Employeur

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. 

Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.

Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l'offre d'emploi

Notre client, une entreprise manufacturière se spécialisant dans la fabrication de pièces destinées au secteur de l'automobile et comptant des clients en Amérique du Nord, en Europe et en Asie, est présentement à la recherche, pour ses installations à la fine pointe de la technologie, d'un(e) technicien(ne) automatisation.

Nature du Poste :

Sous la supervision du Gestionnaire de lingénierie, vous aurez pour mandat d'assurer la maintenance des composantes électriques et électroniques des différents équipements de production et de participer à la gestion de différents projets d'amélioration/capitalisation dans l'usine.À ce titre vous verrez à :

• Procéder aux interventions de maintenance en support aux opération quotidiennes ;
• Diagnostiquer et résoudre des problèmes sur les systèmes de production existants ;
• Participer à lamélioration des différents équipements de production et suivi de projets ;
• Appliquer les procédures de cadenassage sur chacune des machines ;
• Monter et câbles des panneaux de contrôle ;
• Collaborer avec le gestionnaire automatisation dans limplantation de nouvelles technologies ;
• Sacquitter des autres tâches assignées par le Gestionnaire Ingénierie.

Qualifications requises :

• DEC en électronique industriel ou DEP en électromécanique ou autres formations pertinentes ;
• Minimum de 3 années dexpérience pertinente en automatisation (un atout) ;
• Connaissance dans la programmation dautomates programmables, dinterfaces opérateurs, de systèmes de vision et de robots (un atout) ;
• Connaissance dun logiciel de conception de plans électriques (un atout).

Salaire et conditions selon l'expérience du candidat.

Pour postuler : d'études professionnelles (DEP), Électrotechnique - Électromécanique de systèmes automatisés

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi