Technicienne ou Technicien en automatisation, Industrie

EXP
EXP
Montreal

Offre publiée le 2022-11-20


Job Description

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.

En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle.

Ensemble, nous sommes EXP.

Envie de concevoir l'avenir avec nous ? Joignez-vous à notre équipe en tant que Technicienne ou Technicien en automatisation .

Votre milieu de travail chez EXP

En occupant ce poste, vous ferez partie de l’équipe Industrie de notre secteur Bâtiment. Vous collaborerez avec les différents responsables de projet pour les disciplines en automatisation, instrumentation et contrôle.

Vous effectuerez la conception des plans, devis et détails des projets. Votre progression au sein de notre entreprise sera établie pour vous permettre d’accroître vos champs d’intérêts.

Notre équipe réalise ses mandats de manière décentralisée, laissant libre choix au candidat de son mode de travail (Présentiel, Hybride, Télétravail).

Cela étant dit, le pose peut être affecté à notre bureau de Sherbrooke, Drummondville ou Montréal.

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

  • Participer aux réunions de démarrage de projet avec l’ingénieur-e responsable de la discipline;
  • Concevoir et un système de contrôle et d’acquisition de données (SCADA) pour la surveillance et le contrôle des stations de surpression et les stations de pompage des eaux usées;
  • Effectuer la programmation et l’intégration d’automates programmables (Omron, Allen-Bradley, Schneider, Siemens, etc.), des interfaces homme-machine et des systèmes de contrôle;
  • Préparer la conception préliminaire et détaillée du système de contrôle et d’acquisitions de données;
  • Sélectionner le matériel / équipement et faire la conception des systèmes;
  • Visiter des sites, effectuer les procédures d’essais, résoudre les problèmes, effectuer la mise en service;
  • Effectuer la mise en service des projets chez le client;
  • Assurer le support technique auprès des clients;
  • Mettre à jour les documents relatifs aux projets;
  • Toutes autres tâches connexes.

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

  • Vous détenez un DEC en génie électrique, production automatisée ou autre discipline pertinente;
  • Vous possédez de l'expérience en génie conseil ou en milieu industriel;
  • Vous possédez une bonne connaissance des différents langages de programmation, des protocoles de communication;
  • Vous maîtrisez le français et vous êtes fonctionnel en anglais;
  • Vous possédez un permis de conduire valide et une voiture pour vos déplacements;
  • Vous avez la capacité de travailler sous pression, sur plusieurs projets simultanément;
  • Vous avez le sens de l’organisation, la curiosité, l'ingéniosité, le souci du détail et l’autonomie;
  • Vous possédez des aptitudes à travailler au sein d’équipes multidisciplinaires.

Ce qu'EXP vous offre

  • Un salaire concurrentiel avec le marché;
  • Un régime d’assurance collective flexible incluant un régime d’invalidité de courte et longue durée, un programme d’aide aux employés (PAE) et des services de soins de santé virtuels;
  • Un régime d’épargne retraite;
  • L’engagement à soutenir et favoriser la conciliation famille-travail (horaires flexibles, télétravail, etc.);
  • La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise;
  • Une entreprise tournée vers le développement durable et sa communauté;
  • L’accès à un programme de remboursement de frais liés à des activités de mieux-être;
  • L’accès à un programme de bonification;
  • L’accès à des formations de perfectionnement.