Description de l'emploi

Leader dans de la transformation numérique et pionnier de l’innovation , Fujitsu Canada offre un portefeuille complet de services en TI afin d’accompagner nos clients dans leur parcours de création de valeur, d’amélioration de leur expérience client ou pour l’augmentation de l’efficacité opérationnelle, notamment en les aidant dans leur trajet vers l’infonuagique.

Notre mission est de contribuer au développement durable en renforçant la confiance en notre société et ce, par l’innovation.

Avantages sociaux , ce qui vous attend chez Fujitsu :

• Vacances : 3 à 4 semaines selon expérience.
• Plan de retraite (REER) avec contribution de l’employeur équivalente jusqu'à 4 % de votre salaire de base par an.
• Assurance collective complète dès jour 1
• Et plusieurs autres avantages !

Profil recherché

Fujitsu recherche actuellement un Architecte Logiciel.net.

L'architecte devra être basé à Montréal ou Québec.

Le mode de travail sera un mode hybride en fonction des exigences de Fujitsu et du client.

Contexte du projet :

La réalisation du projet Rehaussement Technologies et Processus d’Encaissement (RTPE) requiert la mise en place de trois équipes de réalisation d’environ 6 à 8 développeurs par équipe.

Les équipes seront composées en grande partie de ressources externes et une contribution en ressource interne d’environ 20%.

Ce projet devra se réaliser ne mode Agile et utiliser la méthode SCRUM pour l’organisation des travaux du projet. De plus, l’architecture logicielle des solutions développées devra mette en place les meilleures pratiques et les nouvelles orientations pour l’infonuagique dont la comptabilité avec un déploiement dans un environnement technologique de ce type.

En complément à la description des travaux ici-bas, le projet RTPE requiert un conseiller en architecture logicielle afin de :

• Participer à la réalisation des tâches de l’équipe ;
• S’assurer que les solutions développées respectent les critères du projet et les bonnes pratiques du marché ;
• S’assurer que le découpage des tâches de l’itération réalisé par l’équipe soit adéquat et efficace ;
• Participer à l’inspection qualité de diverses composantes développées par l’équipe.

Descriptif des tâches :

• Soutenir ou orienter les analystes de réalisation à l’égard de la codification et de la construction des composantes logicielles ou l’utilisation des outils de développement utilisés par les projets;
• Élaborer l’architecture logicielle du projet qui repose sur une architecture dite n-tiers et qui traite, entre autres, de l’accès à de multi sources de données, de la gestion des erreurs, des patrons de collaboration, de la journalisation et des patrons de conception;
• Participer à l’évolution des règles logicielles et des normes de programmation notamment la norme IUG, les scénarios transactionnels et la norme de modélisation de données;
• Participer à l’évolution du cadre de développement notamment en identifiant les contrôles graphiques de base, les composantes communes, les environnements d’essais ainsi que les outils relatifs à l’intégration continue et au développement piloté par les tests;
• Tests unitaires et mise en production, réalisation des tests permettant de valider des nouveautés (preuve de concept);
• Réviser, au besoin, l’architecture logicielle des projets;
• S’assurer de la qualité du code produit, du suivi et du respect des bonnes pratiques de la programmation orientée services.

Compétences requises :

• Diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en TI;
• Maîtriser une des démarches méthodologiques de développement agile de type Scrum, Scrumban, Kanban, DAD ou SAFE;
• 5 années d’expérience en TI, dont 2 en architecture logicielle;
• 1 an en découpage et de conception de modules communs réutilisables et orienté objets;
• Avoir réalisé des dossiers d’architecture logicielle dans un projet;
• Maîtriser les concepts d’ingénierie Iogicielle;
• Avoir des connaissances en programmation dans un environnement .Net utilisant entre autres : VB, C#, Visual Studio (ILS, ASP, etc.), HTML5, CSS, XML;
• Connaissances de : MVC5, MVW, AJAX, REST / SOAP, Bootstrap, JQuery, JSON etc.;
• Connaissance de Team Foundation Server (TFS) 2012;
• Connaissance en architecture orientée services (AOS).

Nous vous offrons :

• Un accompagnement de carrière local et personnalisé
• Un parcours de formation adapté
• Une conciliation travail-famille
• L’opportunité d’intégrer à distance des équipes distribuées et multiculturelles
• Le respect et l’égalité
• Notez que Fujitsu fait également la promotion du français.

Nos politiques de diversité et d’équité :

Chez Fujitsu, l'un de nos principes d'entreprise est "Nous respectons les droits de l'homme". Ce principe sous-tend toutes nos activités d'entreprise et individuelles et guide les actions de chaque membre du groupe Fujitsu.

Nous embrassons la diversité et l'égalité des chances. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'identité ou de l'orientation sexuelle, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, de la génétique, du handicap, de l'âge ou du statut de vétéran.

En responsabilisant les gens, nous pouvons libérer nos forces collectives pour créer une meilleure expérience pour nos employés, nos clients et nos partenaires.