Job Description

Vous cherchez un emploi stimulant et dynamique dans les alentours de Montréal ? Vous aimeriez faire partie d’une équipe qui croit en votre potentiel et d’une entreprise qui permettra de faire avancer votre carrière ?

Ce poste est pour vous ! Nous recherchons actuellement un(une) Technicien(ne) SST pour l'un de nos clients.

Ce qu’il y a pour vous :

• Salaire entre 43 000-45 000$, selon l’expérience
• Poste permanent à temps plein (37.5 heures par semaine)
• Horaires flexibles, 100% télétravail ou mode hybride
• Lundi au vendredi (de jour)
• Possibilité d’avancement
• Régime de soins médicaux et dentaires pour l’employé(e) et sa famille (assurance vie, accident, invalidité courte et longue durée), régimes de retraite (REER et CELI) collectifs, régime d’actionnariat des employés, programme de mieux-être, journée de bénévolats, 2 journées mieux-être et remboursement des frais d’adhésion aux ordres professionnels
• Programmes de reconnaissance des années de service et de recommandation des candidats
• Environnement de travail respectueux et axé sur l’inclusivité
• 3 semaines de vacances

Responsabilités :

• Procéder à l’ouverture des dossiers de lésions professionnelles;
• Prendre en charge les dossiers qui vous seront confiés et s’assurer de récolter tous les renseignements pertinents et nécessaire à leur ouverture;
• Aviser le conseiller en gestion des réclamations responsable du client pour intervention en cas d’évènement grave;
• Si nécessaire, émettre des commentaires d’opposition dans les dossiers et, suite à l’acceptation du dossier, faire le suivi pour déterminer s’il y a matière à contestation;
• Faire le suivi de l’évolution médicale des dossiers et déterminer la stratégie de gestion à utiliser;
• Procéder à la demande d’expertise médicale des dossiers, au besoin;
• Personnaliser et acheminer les demandes d’assignation temporaire lorsque requis;
• Apporter de l’aide au conseiller dans les demandes de partage de coûts et de suivi d’imputation;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

• Détenir un diplôme d’études collégiales en technique juridique, en ressources humaines ou une toute autre formation jugée pertinente;
• Détenir un baccalauréat en technique juridique, en ressources humaines ou une toute autre formation jugée pertinente (un atout);
• Détenir de l’expérience en secrétaire médical (un atout);
• Détenir de l’expérience en technicien(ne) en administration dans le réseau de la santé (un atout);
• Avoir une bonne compréhension en matière de gestion des lésions professionnelles (LATMP et jurisprudentielles);
• Démontrer de l’autonomie, l’initiative et un grand sens de l’organisation dans son travail;
• Être en mesure de bien gérer ses priorités et de respecter les échéances malgré un important volume de travail et être capable de faire face quotidiennement aux imprévus provenant des demandes ponctuelles des clients ou des conseillers de l’équipe;
• Avoir un bon sens de l’analyse et une bonne habileté en résolution de problèmes;
• Avoir solides habiletés en communication et être en mesure d’offrir un excellent service à la clientèle;
• Être bilingue (anglais avancé) une exigence.
5 hours ago