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agent/agente de prévention – santé et sécurité au travail

agent/agente de prévention – santé et sécurité au travail

Location: QC Montréal H2N 2K6 600 Rue Chabanel O Canada

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Principales fonctions

Lieu de travail : Montréal Au sein de l’équipe des services corporatifs et de la division construction, à titre de Coordonnateur SST : Vos responsabilités -S’assurer que l’entreprise soit conforme à toutes les lois, réglementations et normes régissant la santé et la sécurité ; -Réviser et mettre à jour les différentes politiques, procédures et programmes corporatifs ; -Informer et former le personnel sur les changements apportés et les mises à jour ; -Donner de la formation aux employés concernant divers sujets de santé et sécurité au travail afin d’accroître la sensibilisation en milieu de travail ; -Documenter et produire les analyses de risques pour l’ensemble des postes et participer à la formation du personnel sur les mesures correctives et compensatoires ; -Maintenir, en collaboration avec les personnes ressources en santé et sécurité et les intervenants externes, le programme de prévention de la compagnie ; -Accompagner ou rédiger les plans d’action SST afin d’éliminer à la source les risques d’accidents et de maladies professionnelles ; -Accompagner au besoin les intervenants lors d’inspections par la CNESST ; -Enquêter sur les accidents de travail et les incidents ou les problématiques majeures et recommander des mesures correctives et préventives ; -Agir à titre d’expert-conseil quant à l’interprétation et à l’application des lois, politiques, processus et normes de santé et de sécurité au travail ; -Promouvoir et assurer la libre circulation de l’information en ce qui a trait à la culture de l’entreprise en matière de promotion et de gestion intégrée de la santé et la sécurité au travail ainsi qu’à l’aspect sécuritaire des produits et services offerts ; -Effectuer des audits SST; -Participer au développement et à la mise en application d’indicateurs de performance en santé et sécurité au travail; -Formuler toute recommandation ou directive aux gestionnaires et employés concernés ; -Conseiller les gestionnaires, les employés et les sous-traitants sur les bonnes pratiques et méthodes de travail sécuritaire et les différentes activités de prévention ; -Agir à titre de support aux divers départements.

Exigences et conditions de travail

Niveau d’études : Collégial (DEC)
Terminé

Années d’expérience reliées à l’emploi :6 à 9 années d’expérience
Description des compétences : Votre profil -Diplôme d’Études Collégiales, certificat universitaire en SST ou toute autre formation pertinente ; -5 à 10 ans d’expérience en SST dans le domaine de la construction ; -Excellence connaissance des lois et réglementations qui régissent la construction en santé et sécurité au travail (LATMP, LSST, CSTC) ; -Carte ASP Construction ; -Bilinguisme essentiel (français et anglais) ; -Leadership développé et bon communicateur ; -Autonomie et proactivité. Vos avantages -Salaire concurrentiel ; -Contribution à un régime d’épargne-retraite ; -Programme d’assurance collective ; -Remboursement des frais de cotisation professionnelle ; -Politique de télétravail ; -Vendredis après-midi de congé ; -Formations continues ; -Opportunités de développement de carrière ; -Cadre de travail et projets stimulants.

Langues demandées : langues parlées : français et anglais
langues écrites : français et anglais

Salaire offert : à discuter
Nombre d’heures par semaine : 37,50

Statut d’emploi : permanent
temps plein
jour

Date prévue d’entrée en fonction : 2021-03-04

Attention! Très important!
Veuillez préciser dans votre lettre de présentation que vous avez vu l'offre d'emploi sur Génie-inc. Merci.




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