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chargé/chargée de projet non technique

chargé/chargée de projet non technique

Location: QC Trois-Rivières G8T 8J8 1371 Rue Maurice Demontigny Canada

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Principales fonctions

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES Sous la supervision du Président directeur général, le chargé de projet est responsable de la production des dessins et des calculs de surfaces, de préparer les soumissions commerciales, des calculs des matériaux et de la lecture des plans. Il fournit aux installateurs les dessins et les besoins en matières premières, il suit généralement ses projets du début à la fin et utilise son expertise pour veiller à la réalisation de tous les aspects des projets qui lui sont confiés. Il doit à tout moment connaître l’état d’avancement des travaux et est responsable de la collecte de données. PROFIL DES TÂCHES Soumissions Recevoir la demande du client Déterminer la faisabilité (Équipements, technologie, approvisionnement, temps de production, délais de livraison), recommander des ajustements si nécessaires. Analyser les dessins, calculer les surfaces, évaluer les besoins en matières premières, et main d’ uvre. Calculer les prix, les faire approuver et les soumettre aux clients. Commandes Recevoir la commande du client Collecter et interpréter des données et des renseignements pertinents, Utiliser les ressources informatiques à sa disposition pour préparer les dossiers et apporter les ajustements nécessaires Faire preuve de compétences interpersonnelles, Coordonner plusieurs activités concurrentes et conséquentes, À partir des dessins planifier les installations. Évaluer les besoins en matières premières et placer les réquisitions aux achats. Communiquer les informations et instructions de façon claire et précise, Analyser et faire preuve de créativité pour la résolution de problème, Expliquer des concepts et des idées complexes de manière simple et précise, Avoir le souci des détails et travailler efficacement sous pression. Suivre l’évolution des commandes de concert avec les demandes et exigences du client. Visiter les chantiers et assurer la bonne marche des travaux. Coordonner les travaux et diriger les employés de chantier au besoin Maintenir un contact régulier avec le client. Respecter les horaires de livraisons planifiés. Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences et conditions de travail

Niveau d’études : Collégial (DEC)
Terminé

Années d’expérience reliées à l’emploi :3 à 5 années d’expérience
Description des compétences : HABILETÉS / CONNAISSANCES PARTICULIÈRES Avoir la capacité de lire des plans et de calculer les surfaces. QUALITÉS PERSONNELLES Capacité à travailler sous pression avec des échéanciers courts; Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps; Capable de travailler tant de façon autonome qu’en équipe; Esprit d’initiative et faire preuve de jugement et de discernement; Sens de la planification et du suivi de dossiers; Rigueur au travail et respect des délais. LES HABILETÉS ET INTÉRÊTS Expérience pertinente en gestion de projet. FORMATION / EXPÉRIENCES REQUISES DEC en technique d’architecture, design intérieur ou en dessin industriel; Excellente connaissance des logiciels de la Suite Office et de dessins; Toute autre combinaison d’expérience et de formation, jugée pertinente

Langues demandées : langues parlées : français
langues écrites : français

Salaire offert : à discuter
Autre forme de rémunération : commission ou prime au rendement
Nombre d’heures par semaine : 40,00

Statut d’emploi : permanent
temps plein
jour, soir, fin de semaine

Date prévue d’entrée en fonction : 2020-08-10

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