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LABORATOIRE MAT INC.

Québec

LABORATOIRE MAT INC.

Publié il y a 17 jours


Employeur

LABORATOIRE MAT INC.

Description de l'entreprise

LABORATOIRE MAT est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques fins et industriels et de réactifs de laboratoires. Notre mission est d'offrir des produits chimiques, des conseils techniques et des services associés qui répondent aux besoins spécifiques de nos client afin de leur permettre de réaliser leurs projets tout en optimisant leurs processus.

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes spécialisés dans la fabrication et la distribution de produits chimiques adaptés à la demande de notre clientèle. Le technicien de laboratoire sera responsable de :Préparation et fabrication des solutions.Contrôle de la qualité des solutions produites: tests physico-chimiques : densité, conductivité, pH, titrage.Tenir à jour le cahier de laboratoire ainsi que l'inventaire.Respect des normes ISO 9001:2015.Effectuer les analyses du système d'eau interne.Participer à l'amélioration des procédures et des protocoles de laboratoire.Club Social, Assurance collective, Ambiance amicale, conciliation travaille-famille.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Chimie-biologie - Conduite de procédés de traitement de l'eauDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Chimie analytique

Compétences

Assiduité et ponctualitéRapidité du temps de réactionRespect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

PREVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC

Québec

PREVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC

Publié il y a 7 jours


Employeur

PREVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC

Description de l'entreprise

PRÉVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC. est un ‘’leader’’ dans la vente de produit et de service en prévention des incendies. Depuis sa création en 1949, l’entreprise a développée un marché à travers le Canada et en Europe. Fort de l’expertise acquise au fil des ans, nous offrons plus d’un demi-siècle d’expérience dans la prévention aux entreprises des secteurs industriels, commerciaux, institutionnels ou encore des télécommunicationsCroyant à la force d’une équipe solide et stable, Prévention Incendie Safety First Inc. offre un salaire compétitif ainsi qu’un ensemble de bénéfices marginaux intéressants tel qu’assurance collective et plan de régime d’épargne retraite

Description de l’offre d’emploi

CHARGÉ (E) DES INSTALLATIONS - ALARMENOTRE ENTREPRISE EN BREF : Nous sommes une entreprise de premier plan spécialisée dans le domaine de la sécurité incendie, offrant des solutions de pointe en matière de systèmes de sécurité. Notre engagement principal est d'assurer la sécurité et la tranquillité d'esprit de nos clients grâce à des installations de qualité supérieure et un service exceptionnel.PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :Planification des travaux de types installation aux techniciens en alarmeCoordonner les sous-traitants ou l'outillage en installationCréer les bons de travail en lien avec des travaux pré-approuvésATOUTS APPRÉCIÉS :Expérience pertinente dans le domaine de l'alarme incendieExpérience pertinente de gestion de projets (atout)Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnellesCapacité à gérer plusieurs projets simultanémentSens aigu des responsabilités et de l'éthique professionnelleAptitude à résoudre les problèmes et à prendre des décisions éclairéesMaîtrise des outils informatiques et logiciels pertinentsAVANTAGES PROPOSÉS :Opportunité de développement professionnel au sein d'une entreprise respectée et en pleine croissanceEnvironnement de travail stimulant avec une équipe dynamiqueFormations continues pour améliorer vos compétences techniques et rester à jour avec les dernières avancées technologiquesConditions de travail compétitivesParticipation active et créative du comité social de l'entrepriseSi vous souhaitez jour un rôle clé dans la protection incendie, postuler dès maintenant!

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

VILLE DE QUEBEC

Québec

VILLE DE QUEBEC

Publié il y a 10 jours


Employeur

VILLE DE QUEBEC

Description de l’offre d’emploi

CE QUI T’ATTENDTa principale responsabilité à titre de technicienne ou technicien en électronique et électrotechnique sera d’effectuer divers travaux incluant la programmation, la modification,l'installationetlaréparationdescomposantesderégulationetdecontrôle. Tu seras appelé à valider les données de programmation des bâtiments relatives à la régulation et à l’analyse. Tu concevras et implanteras les séquences d’opération et programmeras les systèmes de gestion d’énergie, comme: Delta, Reliable, Honneywell, automate Allen Bradley. Tu participeras à la transition énergétique des bâtiments de la Ville en lien avec la Stratégie de développement durable et la décarbonation des bâtiments.TES AVANTAGESTaux horaire de 37$Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminéesAssurances collectives pour toi et ta familleProgramme d'encouragement à un mode de vie actifProgramme d'aide aux employésPerspectives de carrièreFormations accessiblesÉquilibre travail-vie personnelleEnvironnement stimulantCE QU’IL TE FAUTDétenir un DEC en technologue de l’électronique industrielle ou en mécanique du bâtimentPosséder un minimum de 5 années d'expérience pertinenteBonnes connaissances sur le fonctionnement des systèmes CVAC et la réfrigérationPermis de conduire valide classe 5Viens contribuer à donner vie à la Ville!

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Québec

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Publié il y a 10 jours


Employeur

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Description de l'entreprise

Le Ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d'assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires au développement du Québec.

Description de l’offre d’emploi

La Direction de la géomatique (DGéo) propose aux usagers du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) une cartographie HD de son réseau routier.Responsabilités:• Apprivoiser la nomenclature ministérielle de l’inventaire du réseau routier de la base géographique routière (BGR), des voies de circulation et de tout autres éléments d’inventaire pertinents (structure, trottoir, glissière de sécurité, etc.);• Mettre à jour le réseau routier linéaire via le système opérationnel;• Maîtriser le logiciel ArcGIS Pro et acquérir une expertise de base avec FME;• Préparer l’environnement de production (extraire la sous-route à recalibrer, intégrer les couches de contextes, identifier les sous-routes touchées par les modifications);• Ajuster l’inventaire des voies de circulation (vérifier largeur, vocation, localisation début/fin, chevauchements);• Produire l’inventaire surfacique des voies de circulation dans ArcGIS Pro (topologie, édition, géotraitement); - Numérisation des voies erronées; - Correction des données existantes.*Prendre note que le lieu de travail pour l'emploi peut se situer au : 800, place d'Youville, 13e étage à Québec ou au 35 Rue de Port-Royal Est à Montréal.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Occasionnel

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Québec

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Publié il y a 10 jours


Employeur

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Description de l'entreprise

Le Ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d'assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires au développement du Québec.

Description de l’offre d’emploi

La Direction de la géomatique (DGéo) propose aux usagers du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) une cartographie HD de son réseau routier.Responsabilités:• Apprivoiser la nomenclature ministérielle de l’inventaire du réseau routier de la base géographique routière (BGR), des voies de circulation et de tout autres éléments d’inventaire pertinents (structure, trottoir, glissière de sécurité, etc.);• Mettre à jour le réseau routier linéaire via le système opérationnel;• Maîtriser le logiciel ArcGIS Pro et acquérir une expertise de base avec FME;• Préparer l’environnement de production (extraire la sous-route à recalibrer, intégrer les couches de contextes, identifier les sous-routes touchées par les modifications);• Ajuster l’inventaire des voies de circulation (vérifier largeur, vocation, localisation début/fin, chevauchements);• Produire l’inventaire surfacique des voies de circulation dans ArcGIS Pro (topologie, édition, géotraitement); - Numérisation des voies erronées; - Correction des données existantes.*Prendre note que le lieu de travail pour l'emploi peut se situer au : 800, place d'Youville, 13e étage à Québec ou au 35 Rue de Port-Royal Est à Montréal.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Occasionnel
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IMMOTIK INC.

Québec

IMMOTIK INC.

Publié il y a 30 jours


Employeur

IMMOTIK INC.

Description de l'entreprise

Controle et automatisation

Description de l’offre d’emploi

Recherche Technicien en automatisation pour le dessin et la programmation des système de contrôle de bâtiment commercial.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologiesCapacité à travailler sous pression

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

Offre de formation

Durée d'emploi

Permanent

INFOLASER QUEBEC INC.

Québec

INFOLASER QUEBEC INC.

Publié il y a 2 jours


Employeur

INFOLASER QUEBEC INC.

Description de l’offre d’emploi

Représentant des services techniquesÊtre technicien de service, c'est beaucoup plus que d'être un technicien compétent. Ce rôle vise non seulement à maintenir les équipements de nos clients opérationnels, mais aussi à développer des compétences techniques et de leadership afin d'aider l'entreprise à se développer et à fournir au client un service de qualité hors pair.FONCTIONS MAJEURES ET RESPONSABILITÉSSous la responsabilité du coordonnateur de service de la succursale, un technicien junior est responsable de:Suivre et se renseigner sur les programmes de formation disponibles fournis par les manufacturiers des équipements qui sont sous contrat chez les clients. Gérer le SLA des clients et aider à réduire les temps de non‐fonctionnement des équipements des clients. Maintenir et responsable d’un niveau stock approprié, dans l'entrepôt et la voiture (s). Assurer le bon fonctionnement de l'équipement par des tests appropriés, effectuer des dépannages et être en mesure de remettre à neuf les équipements. Prise d’inventaire et assurer les livraisons chez les clients Aider aux déploiements des équipements chez les clients Réparation sur la route pour des événements de catégorie niveau de base Maintenir un entrepôt et un atelier propre. Répertorier les pièces usagées des équipements mis hors‐services et les retirer selon le protocole de sécurité. Effectuer l'entretien d'urgence, préventif et correctif sur les appareils conformément aux normes les plus élevées du service technique. Contribuer à l'image positive de l’entreprise envers ses clients et du personnel d'Infolaser.Nous offrons Voiture de compagnie fournie Travail du Lundi au Vendredi (8H30 17H) Plan d’assurance collective Formation continue pour aider à réussir et à atteindre les objectifs

Compétences

Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécificationsCapacité à établir et à maintenir des relations interpersonnellesSens de l’initiative

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

LES ENTREPRISES MRA PAYSAGISTES INC.

Québec

LES ENTREPRISES MRA PAYSAGISTES INC.

Publié il y a 15 jours


Employeur

LES ENTREPRISES MRA PAYSAGISTES INC.

Description de l'entreprise

Les Entreprises MRA Paysagistes sont établies depuis près de 30 ans et œuvrent dans le domaine de l’aménagement paysager, incluant l’entretien des espaces verts, le génie civil ainsi que le déneigement résidentiel, commercial et institutionnel.Nos professionnels du déneigement sont en mesure de combler vos besoin en matière de déneigement de stationnements résidentiels et commerciaux.Nos équipes spécialisées desservent la grande région de Québec et assurent un service 24/7 pour le déneigement.

Description de l’offre d’emploi

Notre entreprise, spécialisée en déneigement et aménagement paysager, est présentement à la recherche d'un(e) technicien(ne) en génie civil afin de compléter son équipe.Les principales tâches demandées sont:Élaborer des esquisses, des devis descriptifs, des dessins et des plans;Estimer les coût des projets et les matériaux requis;Établir les calendriers des travaux;Rédiger des rapports;Surveiller ou diriger des travaux d'arpentage, des inspections et des études sur la topographie, l'écoulement de l'eau, les routes et les structures;Inspecter et expérimenter des matériaux de construction;Surveiller, contrôler et inspecter des projets de construction.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

AtkinsRéalis

Québec

AtkinsRéalis

Publié aujourd'hui


Employeur

AtkinsRéalis

Description de l'entreprise

Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une entreprise mondiale de pointe de services professionnels et de gestion de projet, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent. Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif — consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital. Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques clés tels que Services d’ingénierie, Énergie nucléaire, Exploitation et entretien et Capital.

Description de l’offre d’emploi

Technicien(ne) en contrôle, ingénierie des matériauxPourquoi rejoindre notre équipe ?La division Ingénierie des Matériaux est présentement à la recherche de technicien(ne)s de chantier en ingénierie des matériaux pour notre bureau de Québecafin de soutenir la croissance de l’équipe déjà en place.Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?En tant que technicien(ne) en contrôle, ingénierie des matériaux, votre rôle sera de collaborer activement au succès des projets :S’assurer de la conformité des matériaux (granulat, béton, enrobé et autres matériaux connexes) lors de leur arrivée au chantier;Réaliser les essais de contrôle qualité en chantier sur le béton de ciment (validation de l’air, affaissement, température, etc.), les matériaux granulaires (validation de la compaction, des fonds d’excavation, etc.), des enrobés bitumineux (validation de la compaction, température, joints, taux de pose, etc.);Signaler tout écart de mise en œuvre des matériaux à l’aide de mémos de non-conformité et rédiger un rapport de chantier pour chacune des interventions effectuées;Collaborer avec l’équipe technique de projet en assurant le suivi des besoins au chantier;Étalonner ses équipements de chantier afin d’assurer la justesse des mesures et des résultats.Appliquer les mesures de SST et de protection à l’environnement.Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur ? Parce que nous offrons notamment:L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe;Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.Que recherchons-nous?DEC en génie civil, foresterie, minéralurgie ou métallurgie – ou Évaluation comparative du Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.Bonne connaissance du français.Capacité à travailler autant de façon autonome qu’en équipe.Détenir la carte ASP construction, un atout.Certification ACI, un atout.Capacité à soulever des charges pouvant atteindre 25 kg.Disponibilité à travailler sur différents quarts de travail (jour/soir/nuit/fin de semaine).Disponibilité à travailler sur des chantiers éloignés, un atout.Permis de conduire valide à la date de début en emploi.Avoir accès à un véhicule automobile. Des déplacements sont requis dans le cadre de l'emploi.Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe pour contribuer à créer un avenir meilleur pour notre planète et ses habitants.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Saisonnier

123JOB INC.

Québec

123JOB INC.

Publié il y a 8 jours


Employeur

123JOB INC.

Description de l’offre d’emploi

Pour Postuler, suivre le lien svp (ne pas envoyer de courriel):Important : Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si : 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada. 2.Vous détenez un permis de travail canadien valide.Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.En tant que Technicien de laboratoire ou auxiliaire technique - Essais et contrôle de matériaux, vous assisterez les techniciens et/ou ingénieurs dans la réalisation des différentes tâches suivantes:- Fabriquer divers mélanges de béton en laboratoire et faire des coupes de carottes de béton;- Préparer, mettre en œuvre et suivre des essais de caractérisation et des essais physiques et chimiques sur le béton, le ciment et autres composants;- Assurer l’entretien général du laboratoire et des équipements.Expériences et compétences requises :Intérêt pour le matériau béton et le travail de laboratoire ;Rigueur, minutie, dynamisme et débrouillardise ;Aptitudes pour le travail en équipe et pour collaborer ;Aptitudes pour le travail manuel et capacité à soulever des charges moyennes à élevées ;DEC en génie civil, chimie ou technicien de laboratoire (un atout) ;Expérience pertinente en laboratoire (un atout) ;Certification ACI Technicien d’essai du béton en chantier Niveau 1, Carte ASP Construction pour la Santé et sécurité sur les chantiers de construction (un atout) et permis de conduire (un atout) ;Connaissances en mécanique, électricité ou équipements divers (un atout) ;Permis de conduire valide (un atout).Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

GENISOL ENVIRONNEMENT INC.

Québec

GENISOL ENVIRONNEMENT INC.

Publié il y a 30 jours


Employeur

GENISOL ENVIRONNEMENT INC.

Description de l'entreprise

Genisol est une firme d'experts-conseils spécialisée en génie de l'environnement, géotechnique et contrôle des matériaux (études environnementales, gestion et suivi environnemental, réhabilitation de sites, caractérisation et gestion des contaminants, investigation géologique et géotechnique, essais en chantier et en laboratoire, relevés routiers, plans et devis...).

Description de l’offre d’emploi

Genisol firme de génie-conseil en environnement, géotechnique et contrôle des matériaux est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) en environnement pour se joindre à son équipe de Québec. Vous êtes reconnu pour votre souci de la qualité du travail, votre efficacité et votre sens de l’organisation. Vous possédez une capacité à gérer les priorités et les imprévus. Voilà un emploi qui saura correspondre à votre profil. Joignez-vous à une équipe dynamique à notre bureau de Québec:Description sommaire des tâches :Superviser les activités de chantier et assurer la coordination avec les intervenants et les sous-traitantsSuperviser les travaux d’excavation, de restauration de site ou d’enlèvement de réservoirsRéaliser les travaux d’évaluation environnementale de sites phase I, II, III et la réhabilitation de terrainsSuperviser les travaux de forage et d’installation de puits d’observation de l’eau souterraineRéaliser les travaux de description de sol et d’échantillonnage de sol, de sédiments et autresRéaliser les travaux d’échantillonnage d’eau souterraine et de surfaceRéaliser les essais de perméabilité en chantierOpérer des systèmes de traitement d’eauRédiger les rapports journaliers et les notes de terrainAnalyser et interpréter les donnéesMettre en application le programme de santé et de sécuritéEffectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation du projetExigences du poste :AEC ou DEC dans une discipline reliée au poste (caractérisation et réhabilitation de site un atout)Toute autre formation reliée au domaine de l’environnement et jugée pertinenteMinimum d'un 1 an d'expérience pertinente en environnementPosséder une voiture et un permis de conduire valide (déplacements fréquents)Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils de cartographie ou de DAO (un atout)Bilinguisme (un atout)Posséder la carte d’ASP Construction et SIMDUT (un atout)

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

LE GROUPE GESFOR, POIRIER, PINCHIN INC.

Québec

LE GROUPE GESFOR, POIRIER, PINCHIN INC.

Publié il y a 17 jours


Employeur

LE GROUPE GESFOR, POIRIER, PINCHIN INC.

Description de l'entreprise

Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin… un milieu de vie stimulantJoignez une firme d’experts-conseils une firme d’experts-conseils reconnue, une entreprise visionnaire qui a su se tailler une place enviable dans son secteur d’activité. Gestion des matières dangereuses, hygiène industrielle, santé et sécurité au travail: la renommée d’excellence de Gesfor s’étend à plusieurs domaines.Pas de doute : notre expertise en matière de gestion de l’amiante n’est plus à faire! Or, nous nous démarquons aussidans plusieurs autres spécialisations, des évaluations environnementales aux expertises en sciences du bâtiment, en passant par le contrôle des contaminants biologiques et la qualité de l'eau potable.Le secret de la réussite selon Gesfor?L’implication et la compétence de nos employés!Dans chacun de nos 7 bureaux répartis au Québec (Montréal, Québec, Jonquière, Rimouski, Trois-Rivières, Rouyn-Noranda et Gatineau), nous travaillons dans une ambiance collégiale où règnent transparence et collaboration. La direction, près de ses employés, accorde une grande importance à la discussion, à la progression de carrière au sein de l’entreprise et à toujours offrir un milieu de vie stimulant et dynamique à ses employés.

Description de l’offre d’emploi

Technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses dans les bâtiments – Bureau de QuébecÊtre technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses pour Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin, c’est vous joindre à une firme de 165 experts-conseils bien établie dans les domaines de l’hygiène industrielle, de la santé et la sécurité au travail, des sciences du bâtiment et de l’environnement.Votre missionEn tant que technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses, vous effectuerez des tâches touchant principalement la caractérisation de divers matériaux de construction. Vous irez sur le terrain évaluer différents types de bâtiments et vous contribuerez à rendre les environnements de travail sécuritaires.Concrètement, vous devrez :• Effectuer le relevé visuel et l’échantillonnage, à l’aide d’outils manuels, de divers matériaux de construction présents dans les bâtiments (revêtements divers, calorifuges, etc.) et pouvant contenir des matières dangereuses;• Prendre des notes sur le terrain à l’aide d’une tablette, localiser les échantillons prélevés sur les plans du bâtiment et envoyer les échantillons au laboratoire;• Rédiger des rapports d’évaluation et de gestion des matières dangereuses;• Assurer la surveillance de chantiers où se déroulent des travaux de rénovation en présence de matières dangereuses en plus d’effectuer l’échantillonnage d’air règlementaire pour l’amiante et les moisissures, lorsque requis;• Procéder à l’analyse des échantillons d’air pour l’amiante;• Assister l’équipe dans la réalisation de tâches diverses pour assurer la réalisation de projets.Compétences recherchées• Une formation technique en architecture, en génie civil, en inspection de bâtiment, en hygiène industrielle, dans le domaine de la construction ou toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente;• Au moins un (1) an d’expérience à un poste similaire ou dans un domaine connexe;• De l’habilité à travailler avec les technologies de relevés informatisés (tablette et ordinateur portable);• Une excellente connaissance de la langue française;• Un véhicule en bon état de fonctionnement;• La carte de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction d’ASP Construction ;• Être méticuleux.se et accorder une grande attention à l’observation ;• Apte à effectuer du travail demandant des habiletés physiques.Conditions de travail :• 37,5 heures par semaine, de jour et de soir du lundi au vendredi et en fin de semaine (en rotation).• Occasionnellement, courts séjours à l’extérieur de la région de la ville de Québec.• Salaire selon expérience à partir de 50 600$ par année.Vous vous sentez prêt.e à relever le défi? Faites-nous parvenir votre candidature sans tarder à l’adresse suivante : en savoir plus sur les services du Groupe Gesfor et nos valeurs : .Veuillez noter que seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s seront convoqué.e.s en entrevue.

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

Groupe Baillargeon

Sainte-Marie

Groupe Baillargeon

Publié il y a 22 jours


Employeur

Groupe Baillargeon

Description de l'entreprise

Le Groupe Baillargeon est en affaires depuis plus de 65 ans et, au fil des années, a réalisé des travaux d'envergure partout dans la province du Québec. Notre équipe de professionnels peut répondre à tous les besoins de nos clients pour la conception et l'installation en matière d’électricité commerciale et industrielle.

Description de l’offre d’emploi

Vos missions :Concevoir et fabriquer des panneaux de contrôle selon les normes CSA.Concevoir les plans de contrôle sur Autocad.Programmer des automates industriels et écrans opérateurs.Implanter les réseaux de communication Ethernet.Programmer ou calibrer le matériel d’instrumentation et l’installer chez le client.Programmer le matériel électrodynamique.Mettre en route les procédés automatisés.Assurer un suivi et dépannage en répondant aux appels de service.Voir à la mise en place, au bon fonctionnement et à l’évolution des composantes technologiques complexes : Rechercher les causes des pannes ou du mauvais fonctionnement de l'équipement et en faire la réparation et/ou effectuer les mises à niveau en fonction des besoins identifiés et/ou assurer l'entretien des équipements.Répondre aux appels de services en effectuant l’entretien, les réparations, les mises à jour des équipements à domicile chez le client. Établir un diagnostic des besoins ou de la problématique : Rechercher les causes des pannes ou du mauvais fonctionnement de l'équipement et en faire la réparation, effectuer les mises à niveau en fonction des besoins de la clientèle, assurer l'entretien des équipements.Tenir à jour ses connaissances et ses compétences de manière à suivre l’évolution des composantes technologiques par la lecture ou l’expérimentation de nouveaux produits et logiciels.Effectuer toutes autres tâches connexesVotre profil :DEC en Électronique industrielle (électrodynamique et instrumentation) ou autre programme semblable2 à 3 ans d'expérienceDextérité manuelle et motricité fineRaisonnement et analyseCommunication et relations interpersonnellesFlexible quant aux tâches à accomplirApte à travailler en équipe et de façon autonomeMotivé à apprendre et à développer ses compétencesNos avantages :REER CollectifMobilité interne et promotionsPrise en charge des uniformesEsprit d'équipe et d'entraideNos valeurs :La sécurité est la priorité numéro unLes employés représentent notre plus important atoutService client par excellenceAmélioration continueEnvironnement amical

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielleDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

CISSS de Chaudière-Appalaches

Saint-Léon-de-Standon

CISSS de Chaudière-Appalaches

Publié hier


Mandat

  • Personne qui adapte et vérifie le menu des usagers et du personnel et exécute toutes les compilations et rapports nécessaires;
  • visite des usagers pour recueillir des renseignements concernant leur alimentation et transmet aux divers intervenants ou intervenantes les renseignements requis;
  • contrôle la préparation et le service des aliments; guide d'autres personnes salariées dans la mise en pratique des techniques de travail et d'hygiène;

élabore, expérimente, standardise des recettes et calcule le prix de revient; participe au contrôle qualitatif et quantitatif des stocks selon les spécifications établies dans l'établissement.

Temps complet de jour

1 besoin Maison des ainées Black Lake

1 besoin CHSLD secteur de Thetford-Mines

Exigences : Doit détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en "techniques diététiques" d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.

Ce titre d'emploi comprend également la personne détenant un certificat d'études collégiales en techniques de diététique dispensé par une institution reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.

Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et Intégration du Québec.

Pour consulter l'offre détaillée et pour postuler en ligne :

3 hours ago

La Fonction publique du Québec

Saint-Léon-de-Standon

La Fonction publique du Québec

Publié il y a 16 jours


Notre mission

Le DPCP autorise et dirige les poursuites criminelle et pénales devant les tribunaux au nom de l’État québécois.

C’est un organisme public qui exerce ses pouvoirs de façon indépendante du gouvernement et des autorités politiques. Son travail n’est influencé par aucune pression politique, économique, policière, médiatique ou populaire.

Le DPCP accompagne les personnes victimes d’un crime dans le processus judiciaire, tout en respectant les droits des personnes accusées.

Il contribue ainsi à protéger la population, à lutter contre la criminalité et à maintenir la confiance du public envers le système de justice criminelle et pénale.

Le DPCP a comme valeur le courage, l’intégrité, l’engagement et le professionnalisme.

Faites connaissance avec nous sur Québec.ca ou dans nos médias sociaux.

Joignez-vous à notre équipe, une équipe au service de la justice!

Informations sur l’emploi

Ville et adresse : Thetford Mines : 693, rue Saint-Alphonse Nord.

Statut : Un (1) emploi occasionnel

Télétravail possible : Non

Horaire de travail : 35 heures par semaine

Date d'entrée en fonction : Mars 2024

Votre futur milieu de travail

Le Bureau de Québec est un bureau au sein du Directeur des poursuites criminelles et pénales (DPCP) qui a pour mission d’autoriser et de diriger les poursuites criminelles de 8 districts judiciaires, dont celui de Thetford Mines, devant les tribunaux, incluant les tribunaux d’appel, au nom de l’État québécois et d’accomplir les actions requises tout au long du processus judiciaires.

Pour l’accomplissement de sa mission, il recourt à des personnes qui ont une expérience variée et complémentaire.

Le point de service de Thetford Mines est composé de deux procureurs aux poursuites criminelles et pénales, d’un technicien juridique et d’un agent aux activités judiciaires.

Votre rôle au sein de notre équipe

  • Effectuer la demande des antécédents judiciaires (municipal, criminel été pénal);
  • Procéder à la saisie des plaintes dans le SIPP;
  • Effectuer la distribution des plaintes et des libertés illégales aux procureurs;
  • Effectuer la gestion des compléments d’informations et compléments d’enquêtes;
  • Traiter les modifications d’ordonnance de mise en liberté;
  • Traiter les documents en provenance du greffe et les correspondances reçues;
  • Procéder à la mise à jour des dossiers au système informatique au retour de la Cour et les classer par la suite;
  • Traiter les dossiers par ordre de priorité selon les prescriptions possibles et / ou urgences;
  • Assurer le suivi, le traitement et les activités de classement;
  • Classer et archiver les dossiers terminés.

Joignez-vous à notre équipe et profitez de ces avantages :

  • Horaire flexible et possibilité de cumuler jusqu’à 14 heures par mois, qui peuvent être utilisées en congé (en tenant compte des besoins du bureau ou de la direction).
  • Possibilité d’obtenir de la formation en continu, pour parfaire vos aptitudes et vos connaissances.
  • Coaching offert par des employés expérimentés.
  • Climat de travail misant sur l’entraide, la collaboration et le plaisir au travail.
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille.

Salaire

L’échelle salariale va de 37 092 $ à 51 063 $.

Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur en date du 1er avril 2022.

Nous déterminerons votre échelon salarial en fonction de vos expériences et de votre scolarité.

Profil recherché

Exigences de l’emploi :

Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Nous pourrions considérer la candidature d’une personne en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme.

Si vous ne possédez pas la scolarité pertinente exigée, vous pouvez compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par deux années d’expérience pertinente ou par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Le diplôme d’études secondaires peut être compensé par de l’expérience de travail, incluant notamment la charge familiale.

Nous considérerons toute scolarité effectuée hors du Canada si elle fait l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Vous devez avoir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Vous attendez une preuve de votre statut de résidence permanente ou un permis de travail?

Vous pouvez soumettre votre candidature. Vous devrez avoir l’autorisation de travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.

Vous devez détenir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Exigences additionnelles et atouts

  • Vous faites preuve de dynamisme et aimez travailler en équipe.
  • Vous entrez facilement en contact avec les gens et vous faites preuve d’empathie à leur égard.
  • Vous êtes une personne autonome, organisée, méthodique, rigoureuse et discrète.
  • Vous aimez les défis et gérez bien les priorités.
  • Vous avez une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite.
  • Vous avez une très bonne connaissance de Microsoft 365 et de ses applications : Teams, Word, Excel et Outlook.

Une connaissance élémentaire des rouages du système judiciaire serait un atout.

Condition à satisfaire pour occuper l’emploi

L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 5 février au 23 février 2024 à 23 h 59.

Vous devez obligatoirement postuler à l’aide de ce formulaire.

  • Cliquez sur le bouton Poser ma candidature.
  • Enregistrez votre dossier.
  • Cliquez sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé, par exemple d’y décrire vos expériences de travail.

Quand vous aurez soumis votre candidature, vous ne pourrez plus modifier les informations contenues dans votre dossier.

Au terme du traitement de votre candidature, cette offre ne sera plus accessible dans votre dossier en ligne. Nous vous suggérons de conserver une copie de l’offre pour la consulter plus tard.

Aucun curriculum vitae ni candidature ne seront acceptés s’ils sont transmis :

  • par les réseaux sociaux;
  • par texto et par messagerie;
  • par courriel;
  • par courrier;
  • par télécopieur.

Le DPCP communiquera avec les personnes retenues pour les inviter à une entrevue.

Informations sur le processus de sélection

Mme Souad Ghennoune, technicienne en acquisition de talents, à l’adresse [email protected]

Informations sur l’emploi

MmeDanielle Falardeau, responsable des services administratifs, à l’adresse [email protected]

Soutien technique pour postuler

Vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou voulez modifier votre formulaire une fois transmis?

Communiquez avec le Centre d’assistance en dotation.

  • Région de Québec : 418 528-7157
  • Ailleurs au Québec (sans frais) : 1 866 672-3460

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention :

  • des femmes;
  • des membres des minorités visibles et ethniques;
  • des personnes handicapées;
  • des anglophones;
  • des Autochtones.
  • 12 days ago
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CISSS de Chaudière-Appalaches

Saint-Léon-de-Standon

CISSS de Chaudière-Appalaches

Publié il y a 31 jours


Mandat

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 13 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration pour le bien-être de la population.

Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille Visionnez notre vidéo de présentation :

Nous sommes certifiés Entreprise en santé Élite + et nous en sommes très fiers. Cette reconnaissance nous distingue par notre engagement envers la santé, la sécurité et le mieux-être de tous les employés de notre organisation.

Pour en savoir plus : Entreprise en santé - Élite + :

Principales fonctions

Personne qui accomplit un certain nombre de travaux techniques normalement dévolus à un technicien diplômé ou à une technicienne diplômée dans une ou plusieurs disciplines d'un laboratoire clinique ou d'un laboratoire de recherche.

Nous sommes à la recherche de candidats pour soutenir l'équipe de Lévis, St-Georges ou Thetford-Mines

Renseignements sur l'emploi

  • Opportunités d'emploi à temps partiel ou à temps plein selon vos disponibilités.
  • Horaire de jour / soir
  • Port d'attache : HÔPITAL DE LÉVIS ou HÔPITAL DE ST-GEORGES ou HÔPITAL DE THETFORD-MINES (selon la provenance du candidat)
  • Doit être disponible pour travailler une (1) fin de semaine sur deux (2) OU une (1) journée à toutes les fin de semaine entre le samedi et le dimanche minimalement.

Pour toutes questions, veuillez contacter Marie-Claude Perreault au 418-380-8996 ext : 83040 ou Exigences : Cette personne, tout en ne possédant pas la formation habituelle en technique de laboratoire médical, doit détenir un diplôme d'études secondaires (DES) d'une école reconnue par le ministère compétent et être présentement aux études en sciences ou analyses biomédicales.

Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et Intégration du Québec.

Avantages

  • 4 semaines de vacances après une année de service;
  • 13 jours de congés fériés;
  • 9,6 jours de congé maladie;
  • Une programme de développement des compétences et de carrière (formation);
  • Un des meilleurs régimes de retraite pour les employés sur le marché (RREGOP);
  • Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit pour résoudre les préoccupations du travail, de santé ou de la vie;
  • Un programme d'assurance collective modulable selon vos besoins;
  • Rabais corporatifs (centre d'entraînement et activité physique).

Pour consulter l'offre détaillée et postuler en ligne :

2 hours ago

technicien/technicienne de Laboratoire

Québec

Offre publiée le 2024-02-06

LABORATOIRE MAT INC.

Employeur

LABORATOIRE MAT INC.

Description de l'entreprise

LABORATOIRE MAT est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques fins et industriels et de réactifs de laboratoires. Notre mission est d'offrir des produits chimiques, des conseils techniques et des services associés qui répondent aux besoins spécifiques de nos client afin de leur permettre de réaliser leurs projets tout en optimisant leurs processus.

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes spécialisés dans la fabrication et la distribution de produits chimiques adaptés à la demande de notre clientèle. Le technicien de laboratoire sera responsable de :Préparation et fabrication des solutions.Contrôle de la qualité des solutions produites: tests physico-chimiques : densité, conductivité, pH, titrage.Tenir à jour le cahier de laboratoire ainsi que l'inventaire.Respect des normes ISO 9001:2015.Effectuer les analyses du système d'eau interne.Participer à l'amélioration des procédures et des protocoles de laboratoire.Club Social, Assurance collective, Ambiance amicale, conciliation travaille-famille.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Chimie-biologie - Conduite de procédés de traitement de l'eauDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Chimie analytique

Compétences

Assiduité et ponctualitéRapidité du temps de réactionRespect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

Chargé(e) des installations - Alarme

Québec

Offre publiée le 2024-02-16

PREVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC

Employeur

PREVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC

Description de l'entreprise

PRÉVENTION INCENDIE SAFETY FIRST INC. est un ‘’leader’’ dans la vente de produit et de service en prévention des incendies. Depuis sa création en 1949, l’entreprise a développée un marché à travers le Canada et en Europe. Fort de l’expertise acquise au fil des ans, nous offrons plus d’un demi-siècle d’expérience dans la prévention aux entreprises des secteurs industriels, commerciaux, institutionnels ou encore des télécommunicationsCroyant à la force d’une équipe solide et stable, Prévention Incendie Safety First Inc. offre un salaire compétitif ainsi qu’un ensemble de bénéfices marginaux intéressants tel qu’assurance collective et plan de régime d’épargne retraite

Description de l’offre d’emploi

CHARGÉ (E) DES INSTALLATIONS - ALARMENOTRE ENTREPRISE EN BREF : Nous sommes une entreprise de premier plan spécialisée dans le domaine de la sécurité incendie, offrant des solutions de pointe en matière de systèmes de sécurité. Notre engagement principal est d'assurer la sécurité et la tranquillité d'esprit de nos clients grâce à des installations de qualité supérieure et un service exceptionnel.PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :Planification des travaux de types installation aux techniciens en alarmeCoordonner les sous-traitants ou l'outillage en installationCréer les bons de travail en lien avec des travaux pré-approuvésATOUTS APPRÉCIÉS :Expérience pertinente dans le domaine de l'alarme incendieExpérience pertinente de gestion de projets (atout)Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnellesCapacité à gérer plusieurs projets simultanémentSens aigu des responsabilités et de l'éthique professionnelleAptitude à résoudre les problèmes et à prendre des décisions éclairéesMaîtrise des outils informatiques et logiciels pertinentsAVANTAGES PROPOSÉS :Opportunité de développement professionnel au sein d'une entreprise respectée et en pleine croissanceEnvironnement de travail stimulant avec une équipe dynamiqueFormations continues pour améliorer vos compétences techniques et rester à jour avec les dernières avancées technologiquesConditions de travail compétitivesParticipation active et créative du comité social de l'entrepriseSi vous souhaitez jour un rôle clé dans la protection incendie, postuler dès maintenant!

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Technicienne ou technicien en électronique et électrotechnique

Québec

Offre publiée le 2024-02-13

VILLE DE QUEBEC

Employeur

VILLE DE QUEBEC

Description de l’offre d’emploi

CE QUI T’ATTENDTa principale responsabilité à titre de technicienne ou technicien en électronique et électrotechnique sera d’effectuer divers travaux incluant la programmation, la modification,l'installationetlaréparationdescomposantesderégulationetdecontrôle. Tu seras appelé à valider les données de programmation des bâtiments relatives à la régulation et à l’analyse. Tu concevras et implanteras les séquences d’opération et programmeras les systèmes de gestion d’énergie, comme: Delta, Reliable, Honneywell, automate Allen Bradley. Tu participeras à la transition énergétique des bâtiments de la Ville en lien avec la Stratégie de développement durable et la décarbonation des bâtiments.TES AVANTAGESTaux horaire de 37$Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminéesAssurances collectives pour toi et ta familleProgramme d'encouragement à un mode de vie actifProgramme d'aide aux employésPerspectives de carrièreFormations accessiblesÉquilibre travail-vie personnelleEnvironnement stimulantCE QU’IL TE FAUTDétenir un DEC en technologue de l’électronique industrielle ou en mécanique du bâtimentPosséder un minimum de 5 années d'expérience pertinenteBonnes connaissances sur le fonctionnement des systèmes CVAC et la réfrigérationPermis de conduire valide classe 5Viens contribuer à donner vie à la Ville!

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicienne ou technicien en géomatique - Poste étudiant

Québec

Offre publiée le 2024-02-13

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Employeur

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Description de l'entreprise

Le Ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d'assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires au développement du Québec.

Description de l’offre d’emploi

La Direction de la géomatique (DGéo) propose aux usagers du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) une cartographie HD de son réseau routier.Responsabilités:• Apprivoiser la nomenclature ministérielle de l’inventaire du réseau routier de la base géographique routière (BGR), des voies de circulation et de tout autres éléments d’inventaire pertinents (structure, trottoir, glissière de sécurité, etc.);• Mettre à jour le réseau routier linéaire via le système opérationnel;• Maîtriser le logiciel ArcGIS Pro et acquérir une expertise de base avec FME;• Préparer l’environnement de production (extraire la sous-route à recalibrer, intégrer les couches de contextes, identifier les sous-routes touchées par les modifications);• Ajuster l’inventaire des voies de circulation (vérifier largeur, vocation, localisation début/fin, chevauchements);• Produire l’inventaire surfacique des voies de circulation dans ArcGIS Pro (topologie, édition, géotraitement); - Numérisation des voies erronées; - Correction des données existantes.*Prendre note que le lieu de travail pour l'emploi peut se situer au : 800, place d'Youville, 13e étage à Québec ou au 35 Rue de Port-Royal Est à Montréal.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Occasionnel

Technicienne ou technicien en géomatique - Offre de stage

Québec

Offre publiée le 2024-02-13

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Employeur

Ministère des Transports et de la Mobilité durable

Description de l'entreprise

Le Ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d'assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires au développement du Québec.

Description de l’offre d’emploi

La Direction de la géomatique (DGéo) propose aux usagers du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD) une cartographie HD de son réseau routier.Responsabilités:• Apprivoiser la nomenclature ministérielle de l’inventaire du réseau routier de la base géographique routière (BGR), des voies de circulation et de tout autres éléments d’inventaire pertinents (structure, trottoir, glissière de sécurité, etc.);• Mettre à jour le réseau routier linéaire via le système opérationnel;• Maîtriser le logiciel ArcGIS Pro et acquérir une expertise de base avec FME;• Préparer l’environnement de production (extraire la sous-route à recalibrer, intégrer les couches de contextes, identifier les sous-routes touchées par les modifications);• Ajuster l’inventaire des voies de circulation (vérifier largeur, vocation, localisation début/fin, chevauchements);• Produire l’inventaire surfacique des voies de circulation dans ArcGIS Pro (topologie, édition, géotraitement); - Numérisation des voies erronées; - Correction des données existantes.*Prendre note que le lieu de travail pour l'emploi peut se situer au : 800, place d'Youville, 13e étage à Québec ou au 35 Rue de Port-Royal Est à Montréal.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Géomatique

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Occasionnel

Employeur

IMMOTIK INC.

Description de l'entreprise

Controle et automatisation

Description de l’offre d’emploi

Recherche Technicien en automatisation pour le dessin et la programmation des système de contrôle de bâtiment commercial.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologiesCapacité à travailler sous pression

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

Offre de formation

Durée d'emploi

Permanent

Technicien de service junior

Québec

Offre publiée le 2024-02-21

INFOLASER QUEBEC INC.

Employeur

INFOLASER QUEBEC INC.

Description de l’offre d’emploi

Représentant des services techniquesÊtre technicien de service, c'est beaucoup plus que d'être un technicien compétent. Ce rôle vise non seulement à maintenir les équipements de nos clients opérationnels, mais aussi à développer des compétences techniques et de leadership afin d'aider l'entreprise à se développer et à fournir au client un service de qualité hors pair.FONCTIONS MAJEURES ET RESPONSABILITÉSSous la responsabilité du coordonnateur de service de la succursale, un technicien junior est responsable de:Suivre et se renseigner sur les programmes de formation disponibles fournis par les manufacturiers des équipements qui sont sous contrat chez les clients. Gérer le SLA des clients et aider à réduire les temps de non‐fonctionnement des équipements des clients. Maintenir et responsable d’un niveau stock approprié, dans l'entrepôt et la voiture (s). Assurer le bon fonctionnement de l'équipement par des tests appropriés, effectuer des dépannages et être en mesure de remettre à neuf les équipements. Prise d’inventaire et assurer les livraisons chez les clients Aider aux déploiements des équipements chez les clients Réparation sur la route pour des événements de catégorie niveau de base Maintenir un entrepôt et un atelier propre. Répertorier les pièces usagées des équipements mis hors‐services et les retirer selon le protocole de sécurité. Effectuer l'entretien d'urgence, préventif et correctif sur les appareils conformément aux normes les plus élevées du service technique. Contribuer à l'image positive de l’entreprise envers ses clients et du personnel d'Infolaser.Nous offrons Voiture de compagnie fournie Travail du Lundi au Vendredi (8H30 17H) Plan d’assurance collective Formation continue pour aider à réussir et à atteindre les objectifs

Compétences

Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécificationsCapacité à établir et à maintenir des relations interpersonnellesSens de l’initiative

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

technicien/technicienne en génie civil

Québec

Offre publiée le 2024-02-08

LES ENTREPRISES MRA PAYSAGISTES INC.

Employeur

LES ENTREPRISES MRA PAYSAGISTES INC.

Description de l'entreprise

Les Entreprises MRA Paysagistes sont établies depuis près de 30 ans et œuvrent dans le domaine de l’aménagement paysager, incluant l’entretien des espaces verts, le génie civil ainsi que le déneigement résidentiel, commercial et institutionnel.Nos professionnels du déneigement sont en mesure de combler vos besoin en matière de déneigement de stationnements résidentiels et commerciaux.Nos équipes spécialisées desservent la grande région de Québec et assurent un service 24/7 pour le déneigement.

Description de l’offre d’emploi

Notre entreprise, spécialisée en déneigement et aménagement paysager, est présentement à la recherche d'un(e) technicien(ne) en génie civil afin de compléter son équipe.Les principales tâches demandées sont:Élaborer des esquisses, des devis descriptifs, des dessins et des plans;Estimer les coût des projets et les matériaux requis;Établir les calendriers des travaux;Rédiger des rapports;Surveiller ou diriger des travaux d'arpentage, des inspections et des études sur la topographie, l'écoulement de l'eau, les routes et les structures;Inspecter et expérimenter des matériaux de construction;Surveiller, contrôler et inspecter des projets de construction.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

AtkinsRéalis

Description de l'entreprise

Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une entreprise mondiale de pointe de services professionnels et de gestion de projet, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent. Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif — consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital. Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques clés tels que Services d’ingénierie, Énergie nucléaire, Exploitation et entretien et Capital.

Description de l’offre d’emploi

Technicien(ne) en contrôle, ingénierie des matériauxPourquoi rejoindre notre équipe ?La division Ingénierie des Matériaux est présentement à la recherche de technicien(ne)s de chantier en ingénierie des matériaux pour notre bureau de Québecafin de soutenir la croissance de l’équipe déjà en place.Quelle sera votre contribution dans l’équipe ?En tant que technicien(ne) en contrôle, ingénierie des matériaux, votre rôle sera de collaborer activement au succès des projets :S’assurer de la conformité des matériaux (granulat, béton, enrobé et autres matériaux connexes) lors de leur arrivée au chantier;Réaliser les essais de contrôle qualité en chantier sur le béton de ciment (validation de l’air, affaissement, température, etc.), les matériaux granulaires (validation de la compaction, des fonds d’excavation, etc.), des enrobés bitumineux (validation de la compaction, température, joints, taux de pose, etc.);Signaler tout écart de mise en œuvre des matériaux à l’aide de mémos de non-conformité et rédiger un rapport de chantier pour chacune des interventions effectuées;Collaborer avec l’équipe technique de projet en assurant le suivi des besoins au chantier;Étalonner ses équipements de chantier afin d’assurer la justesse des mesures et des résultats.Appliquer les mesures de SST et de protection à l’environnement.Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur ? Parce que nous offrons notamment:L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe;Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.Que recherchons-nous?DEC en génie civil, foresterie, minéralurgie ou métallurgie – ou Évaluation comparative du Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.Bonne connaissance du français.Capacité à travailler autant de façon autonome qu’en équipe.Détenir la carte ASP construction, un atout.Certification ACI, un atout.Capacité à soulever des charges pouvant atteindre 25 kg.Disponibilité à travailler sur différents quarts de travail (jour/soir/nuit/fin de semaine).Disponibilité à travailler sur des chantiers éloignés, un atout.Permis de conduire valide à la date de début en emploi.Avoir accès à un véhicule automobile. Des déplacements sont requis dans le cadre de l'emploi.Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe pour contribuer à créer un avenir meilleur pour notre planète et ses habitants.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Saisonnier

Employeur

123JOB INC.

Description de l’offre d’emploi

Pour Postuler, suivre le lien svp (ne pas envoyer de courriel):Important : Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si : 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada. 2.Vous détenez un permis de travail canadien valide.Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.En tant que Technicien de laboratoire ou auxiliaire technique - Essais et contrôle de matériaux, vous assisterez les techniciens et/ou ingénieurs dans la réalisation des différentes tâches suivantes:- Fabriquer divers mélanges de béton en laboratoire et faire des coupes de carottes de béton;- Préparer, mettre en œuvre et suivre des essais de caractérisation et des essais physiques et chimiques sur le béton, le ciment et autres composants;- Assurer l’entretien général du laboratoire et des équipements.Expériences et compétences requises :Intérêt pour le matériau béton et le travail de laboratoire ;Rigueur, minutie, dynamisme et débrouillardise ;Aptitudes pour le travail en équipe et pour collaborer ;Aptitudes pour le travail manuel et capacité à soulever des charges moyennes à élevées ;DEC en génie civil, chimie ou technicien de laboratoire (un atout) ;Expérience pertinente en laboratoire (un atout) ;Certification ACI Technicien d’essai du béton en chantier Niveau 1, Carte ASP Construction pour la Santé et sécurité sur les chantiers de construction (un atout) et permis de conduire (un atout) ;Connaissances en mécanique, électricité ou équipements divers (un atout) ;Permis de conduire valide (un atout).Salaire à discuter

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

technicien spécialiste/technicienne spécialiste de l'environnement

Québec

Offre publiée le 2024-01-24

GENISOL ENVIRONNEMENT INC.

Employeur

GENISOL ENVIRONNEMENT INC.

Description de l'entreprise

Genisol est une firme d'experts-conseils spécialisée en génie de l'environnement, géotechnique et contrôle des matériaux (études environnementales, gestion et suivi environnemental, réhabilitation de sites, caractérisation et gestion des contaminants, investigation géologique et géotechnique, essais en chantier et en laboratoire, relevés routiers, plans et devis...).

Description de l’offre d’emploi

Genisol firme de génie-conseil en environnement, géotechnique et contrôle des matériaux est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) en environnement pour se joindre à son équipe de Québec. Vous êtes reconnu pour votre souci de la qualité du travail, votre efficacité et votre sens de l’organisation. Vous possédez une capacité à gérer les priorités et les imprévus. Voilà un emploi qui saura correspondre à votre profil. Joignez-vous à une équipe dynamique à notre bureau de Québec:Description sommaire des tâches :Superviser les activités de chantier et assurer la coordination avec les intervenants et les sous-traitantsSuperviser les travaux d’excavation, de restauration de site ou d’enlèvement de réservoirsRéaliser les travaux d’évaluation environnementale de sites phase I, II, III et la réhabilitation de terrainsSuperviser les travaux de forage et d’installation de puits d’observation de l’eau souterraineRéaliser les travaux de description de sol et d’échantillonnage de sol, de sédiments et autresRéaliser les travaux d’échantillonnage d’eau souterraine et de surfaceRéaliser les essais de perméabilité en chantierOpérer des systèmes de traitement d’eauRédiger les rapports journaliers et les notes de terrainAnalyser et interpréter les donnéesMettre en application le programme de santé et de sécuritéEffectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation du projetExigences du poste :AEC ou DEC dans une discipline reliée au poste (caractérisation et réhabilitation de site un atout)Toute autre formation reliée au domaine de l’environnement et jugée pertinenteMinimum d'un 1 an d'expérience pertinente en environnementPosséder une voiture et un permis de conduire valide (déplacements fréquents)Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils de cartographie ou de DAO (un atout)Bilinguisme (un atout)Posséder la carte d’ASP Construction et SIMDUT (un atout)

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses dans les bâtiments

Québec

Offre publiée le 2024-02-06

LE GROUPE GESFOR, POIRIER, PINCHIN INC.

Employeur

LE GROUPE GESFOR, POIRIER, PINCHIN INC.

Description de l'entreprise

Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin… un milieu de vie stimulantJoignez une firme d’experts-conseils une firme d’experts-conseils reconnue, une entreprise visionnaire qui a su se tailler une place enviable dans son secteur d’activité. Gestion des matières dangereuses, hygiène industrielle, santé et sécurité au travail: la renommée d’excellence de Gesfor s’étend à plusieurs domaines.Pas de doute : notre expertise en matière de gestion de l’amiante n’est plus à faire! Or, nous nous démarquons aussidans plusieurs autres spécialisations, des évaluations environnementales aux expertises en sciences du bâtiment, en passant par le contrôle des contaminants biologiques et la qualité de l'eau potable.Le secret de la réussite selon Gesfor?L’implication et la compétence de nos employés!Dans chacun de nos 7 bureaux répartis au Québec (Montréal, Québec, Jonquière, Rimouski, Trois-Rivières, Rouyn-Noranda et Gatineau), nous travaillons dans une ambiance collégiale où règnent transparence et collaboration. La direction, près de ses employés, accorde une grande importance à la discussion, à la progression de carrière au sein de l’entreprise et à toujours offrir un milieu de vie stimulant et dynamique à ses employés.

Description de l’offre d’emploi

Technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses dans les bâtiments – Bureau de QuébecÊtre technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses pour Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin, c’est vous joindre à une firme de 165 experts-conseils bien établie dans les domaines de l’hygiène industrielle, de la santé et la sécurité au travail, des sciences du bâtiment et de l’environnement.Votre missionEn tant que technicien.ne pour la gestion des matières dangereuses, vous effectuerez des tâches touchant principalement la caractérisation de divers matériaux de construction. Vous irez sur le terrain évaluer différents types de bâtiments et vous contribuerez à rendre les environnements de travail sécuritaires.Concrètement, vous devrez :• Effectuer le relevé visuel et l’échantillonnage, à l’aide d’outils manuels, de divers matériaux de construction présents dans les bâtiments (revêtements divers, calorifuges, etc.) et pouvant contenir des matières dangereuses;• Prendre des notes sur le terrain à l’aide d’une tablette, localiser les échantillons prélevés sur les plans du bâtiment et envoyer les échantillons au laboratoire;• Rédiger des rapports d’évaluation et de gestion des matières dangereuses;• Assurer la surveillance de chantiers où se déroulent des travaux de rénovation en présence de matières dangereuses en plus d’effectuer l’échantillonnage d’air règlementaire pour l’amiante et les moisissures, lorsque requis;• Procéder à l’analyse des échantillons d’air pour l’amiante;• Assister l’équipe dans la réalisation de tâches diverses pour assurer la réalisation de projets.Compétences recherchées• Une formation technique en architecture, en génie civil, en inspection de bâtiment, en hygiène industrielle, dans le domaine de la construction ou toute autre combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente;• Au moins un (1) an d’expérience à un poste similaire ou dans un domaine connexe;• De l’habilité à travailler avec les technologies de relevés informatisés (tablette et ordinateur portable);• Une excellente connaissance de la langue française;• Un véhicule en bon état de fonctionnement;• La carte de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction d’ASP Construction ;• Être méticuleux.se et accorder une grande attention à l’observation ;• Apte à effectuer du travail demandant des habiletés physiques.Conditions de travail :• 37,5 heures par semaine, de jour et de soir du lundi au vendredi et en fin de semaine (en rotation).• Occasionnellement, courts séjours à l’extérieur de la région de la ville de Québec.• Salaire selon expérience à partir de 50 600$ par année.Vous vous sentez prêt.e à relever le défi? Faites-nous parvenir votre candidature sans tarder à l’adresse suivante : en savoir plus sur les services du Groupe Gesfor et nos valeurs : .Veuillez noter que seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s seront convoqué.e.s en entrevue.

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

technicien concepteur/technicienne conceptrice d'équipement électrique

Sainte-Marie

Offre publiée le 2024-02-01

Groupe Baillargeon

Employeur

Groupe Baillargeon

Description de l'entreprise

Le Groupe Baillargeon est en affaires depuis plus de 65 ans et, au fil des années, a réalisé des travaux d'envergure partout dans la province du Québec. Notre équipe de professionnels peut répondre à tous les besoins de nos clients pour la conception et l'installation en matière d’électricité commerciale et industrielle.

Description de l’offre d’emploi

Vos missions :Concevoir et fabriquer des panneaux de contrôle selon les normes CSA.Concevoir les plans de contrôle sur Autocad.Programmer des automates industriels et écrans opérateurs.Implanter les réseaux de communication Ethernet.Programmer ou calibrer le matériel d’instrumentation et l’installer chez le client.Programmer le matériel électrodynamique.Mettre en route les procédés automatisés.Assurer un suivi et dépannage en répondant aux appels de service.Voir à la mise en place, au bon fonctionnement et à l’évolution des composantes technologiques complexes : Rechercher les causes des pannes ou du mauvais fonctionnement de l'équipement et en faire la réparation et/ou effectuer les mises à niveau en fonction des besoins identifiés et/ou assurer l'entretien des équipements.Répondre aux appels de services en effectuant l’entretien, les réparations, les mises à jour des équipements à domicile chez le client. Établir un diagnostic des besoins ou de la problématique : Rechercher les causes des pannes ou du mauvais fonctionnement de l'équipement et en faire la réparation, effectuer les mises à niveau en fonction des besoins de la clientèle, assurer l'entretien des équipements.Tenir à jour ses connaissances et ses compétences de manière à suivre l’évolution des composantes technologiques par la lecture ou l’expérimentation de nouveaux produits et logiciels.Effectuer toutes autres tâches connexesVotre profil :DEC en Électronique industrielle (électrodynamique et instrumentation) ou autre programme semblable2 à 3 ans d'expérienceDextérité manuelle et motricité fineRaisonnement et analyseCommunication et relations interpersonnellesFlexible quant aux tâches à accomplirApte à travailler en équipe et de façon autonomeMotivé à apprendre et à développer ses compétencesNos avantages :REER CollectifMobilité interne et promotionsPrise en charge des uniformesEsprit d'équipe et d'entraideNos valeurs :La sécurité est la priorité numéro unLes employés représentent notre plus important atoutService client par excellenceAmélioration continueEnvironnement amical

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielleDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

TECHNICIEN OU TECHNICIENNE EN DIÉTÉTIQUE

Saint-Léon-de-Standon

Offre publiée le 2024-02-22

CISSS de Chaudière-Appalaches

Mandat

  • Personne qui adapte et vérifie le menu des usagers et du personnel et exécute toutes les compilations et rapports nécessaires;
  • visite des usagers pour recueillir des renseignements concernant leur alimentation et transmet aux divers intervenants ou intervenantes les renseignements requis;
  • contrôle la préparation et le service des aliments; guide d'autres personnes salariées dans la mise en pratique des techniques de travail et d'hygiène;

élabore, expérimente, standardise des recettes et calcule le prix de revient; participe au contrôle qualitatif et quantitatif des stocks selon les spécifications établies dans l'établissement.

Temps complet de jour

1 besoin Maison des ainées Black Lake

1 besoin CHSLD secteur de Thetford-Mines

Exigences : Doit détenir un diplôme de fin d'études collégiales avec spécialisation en "techniques diététiques" d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.

Ce titre d'emploi comprend également la personne détenant un certificat d'études collégiales en techniques de diététique dispensé par une institution reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.

Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et Intégration du Québec.

Pour consulter l'offre détaillée et pour postuler en ligne :

3 hours ago

Directeur des poursuites criminelles et pénales

Saint-Léon-de-Standon

Offre publiée le 2024-02-07

La Fonction publique du Québec

Notre mission

Le DPCP autorise et dirige les poursuites criminelle et pénales devant les tribunaux au nom de l’État québécois.

C’est un organisme public qui exerce ses pouvoirs de façon indépendante du gouvernement et des autorités politiques. Son travail n’est influencé par aucune pression politique, économique, policière, médiatique ou populaire.

Le DPCP accompagne les personnes victimes d’un crime dans le processus judiciaire, tout en respectant les droits des personnes accusées.

Il contribue ainsi à protéger la population, à lutter contre la criminalité et à maintenir la confiance du public envers le système de justice criminelle et pénale.

Le DPCP a comme valeur le courage, l’intégrité, l’engagement et le professionnalisme.

Faites connaissance avec nous sur Québec.ca ou dans nos médias sociaux.

Joignez-vous à notre équipe, une équipe au service de la justice!

Informations sur l’emploi

Ville et adresse : Thetford Mines : 693, rue Saint-Alphonse Nord.

Statut : Un (1) emploi occasionnel

Télétravail possible : Non

Horaire de travail : 35 heures par semaine

Date d'entrée en fonction : Mars 2024

Votre futur milieu de travail

Le Bureau de Québec est un bureau au sein du Directeur des poursuites criminelles et pénales (DPCP) qui a pour mission d’autoriser et de diriger les poursuites criminelles de 8 districts judiciaires, dont celui de Thetford Mines, devant les tribunaux, incluant les tribunaux d’appel, au nom de l’État québécois et d’accomplir les actions requises tout au long du processus judiciaires.

Pour l’accomplissement de sa mission, il recourt à des personnes qui ont une expérience variée et complémentaire.

Le point de service de Thetford Mines est composé de deux procureurs aux poursuites criminelles et pénales, d’un technicien juridique et d’un agent aux activités judiciaires.

Votre rôle au sein de notre équipe

  • Effectuer la demande des antécédents judiciaires (municipal, criminel été pénal);
  • Procéder à la saisie des plaintes dans le SIPP;
  • Effectuer la distribution des plaintes et des libertés illégales aux procureurs;
  • Effectuer la gestion des compléments d’informations et compléments d’enquêtes;
  • Traiter les modifications d’ordonnance de mise en liberté;
  • Traiter les documents en provenance du greffe et les correspondances reçues;
  • Procéder à la mise à jour des dossiers au système informatique au retour de la Cour et les classer par la suite;
  • Traiter les dossiers par ordre de priorité selon les prescriptions possibles et / ou urgences;
  • Assurer le suivi, le traitement et les activités de classement;
  • Classer et archiver les dossiers terminés.

Joignez-vous à notre équipe et profitez de ces avantages :

  • Horaire flexible et possibilité de cumuler jusqu’à 14 heures par mois, qui peuvent être utilisées en congé (en tenant compte des besoins du bureau ou de la direction).
  • Possibilité d’obtenir de la formation en continu, pour parfaire vos aptitudes et vos connaissances.
  • Coaching offert par des employés expérimentés.
  • Climat de travail misant sur l’entraide, la collaboration et le plaisir au travail.
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille.

Salaire

L’échelle salariale va de 37 092 $ à 51 063 $.

Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur en date du 1er avril 2022.

Nous déterminerons votre échelon salarial en fonction de vos expériences et de votre scolarité.

Profil recherché

Exigences de l’emploi :

Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Nous pourrions considérer la candidature d’une personne en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme.

Si vous ne possédez pas la scolarité pertinente exigée, vous pouvez compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par deux années d’expérience pertinente ou par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.

Le diplôme d’études secondaires peut être compensé par de l’expérience de travail, incluant notamment la charge familiale.

Nous considérerons toute scolarité effectuée hors du Canada si elle fait l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Vous devez avoir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Vous attendez une preuve de votre statut de résidence permanente ou un permis de travail?

Vous pouvez soumettre votre candidature. Vous devrez avoir l’autorisation de travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.

Vous devez détenir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Exigences additionnelles et atouts

  • Vous faites preuve de dynamisme et aimez travailler en équipe.
  • Vous entrez facilement en contact avec les gens et vous faites preuve d’empathie à leur égard.
  • Vous êtes une personne autonome, organisée, méthodique, rigoureuse et discrète.
  • Vous aimez les défis et gérez bien les priorités.
  • Vous avez une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite.
  • Vous avez une très bonne connaissance de Microsoft 365 et de ses applications : Teams, Word, Excel et Outlook.

Une connaissance élémentaire des rouages du système judiciaire serait un atout.

Condition à satisfaire pour occuper l’emploi

L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 5 février au 23 février 2024 à 23 h 59.

Vous devez obligatoirement postuler à l’aide de ce formulaire.

  • Cliquez sur le bouton Poser ma candidature.
  • Enregistrez votre dossier.
  • Cliquez sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé, par exemple d’y décrire vos expériences de travail.

Quand vous aurez soumis votre candidature, vous ne pourrez plus modifier les informations contenues dans votre dossier.

Au terme du traitement de votre candidature, cette offre ne sera plus accessible dans votre dossier en ligne. Nous vous suggérons de conserver une copie de l’offre pour la consulter plus tard.

Aucun curriculum vitae ni candidature ne seront acceptés s’ils sont transmis :

  • par les réseaux sociaux;
  • par texto et par messagerie;
  • par courriel;
  • par courrier;
  • par télécopieur.

Le DPCP communiquera avec les personnes retenues pour les inviter à une entrevue.

Informations sur le processus de sélection

Mme Souad Ghennoune, technicienne en acquisition de talents, à l’adresse [email protected]

Informations sur l’emploi

MmeDanielle Falardeau, responsable des services administratifs, à l’adresse [email protected]

Soutien technique pour postuler

Vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou voulez modifier votre formulaire une fois transmis?

Communiquez avec le Centre d’assistance en dotation.

  • Région de Québec : 418 528-7157
  • Ailleurs au Québec (sans frais) : 1 866 672-3460

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention :

  • des femmes;
  • des membres des minorités visibles et ethniques;
  • des personnes handicapées;
  • des anglophones;
  • des Autochtones.
  • 12 days ago

TECHNICIENNE CLASSE B ÉTUDIANTE EN ANALYSES BIOMÉDICALES OU SCIENCES

Saint-Léon-de-Standon

Offre publiée le 2024-01-23

CISSS de Chaudière-Appalaches

Mandat

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches c’est un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 13 000 employés, 800 médecins ainsi que des milliers de bénévoles, de chercheurs et d’étudiants qui travaillent en collaboration pour le bien-être de la population.

Notre établissement vous offre l’occasion de poursuivre ou de débuter votre carrière au sein de sa grande famille Visionnez notre vidéo de présentation :

Nous sommes certifiés Entreprise en santé Élite + et nous en sommes très fiers. Cette reconnaissance nous distingue par notre engagement envers la santé, la sécurité et le mieux-être de tous les employés de notre organisation.

Pour en savoir plus : Entreprise en santé - Élite + :

Principales fonctions

Personne qui accomplit un certain nombre de travaux techniques normalement dévolus à un technicien diplômé ou à une technicienne diplômée dans une ou plusieurs disciplines d'un laboratoire clinique ou d'un laboratoire de recherche.

Nous sommes à la recherche de candidats pour soutenir l'équipe de Lévis, St-Georges ou Thetford-Mines

Renseignements sur l'emploi

  • Opportunités d'emploi à temps partiel ou à temps plein selon vos disponibilités.
  • Horaire de jour / soir
  • Port d'attache : HÔPITAL DE LÉVIS ou HÔPITAL DE ST-GEORGES ou HÔPITAL DE THETFORD-MINES (selon la provenance du candidat)
  • Doit être disponible pour travailler une (1) fin de semaine sur deux (2) OU une (1) journée à toutes les fin de semaine entre le samedi et le dimanche minimalement.

Pour toutes questions, veuillez contacter Marie-Claude Perreault au 418-380-8996 ext : 83040 ou Exigences : Cette personne, tout en ne possédant pas la formation habituelle en technique de laboratoire médical, doit détenir un diplôme d'études secondaires (DES) d'une école reconnue par le ministère compétent et être présentement aux études en sciences ou analyses biomédicales.

Les diplômes exigés pour l'emploi, obtenus hors Québec, doivent être accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et Intégration du Québec.

Avantages

  • 4 semaines de vacances après une année de service;
  • 13 jours de congés fériés;
  • 9,6 jours de congé maladie;
  • Une programme de développement des compétences et de carrière (formation);
  • Un des meilleurs régimes de retraite pour les employés sur le marché (RREGOP);
  • Un programme d’aide aux employés (PAE) gratuit pour résoudre les préoccupations du travail, de santé ou de la vie;
  • Un programme d'assurance collective modulable selon vos besoins;
  • Rabais corporatifs (centre d'entraînement et activité physique).

Pour consulter l'offre détaillée et postuler en ligne :

2 hours ago
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