Job Description

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Salary : About Newtrax

About Newtrax

Newtrax has joined Sandvik Mining and Rock Technology in 2019 and believes the future of mining is underground, not only because minerals close to the surface are increasingly rare, but because underground mines have a significantly lower environmental footprint.

To accelerate the transition to a future where 100% of mining is underground, Newtrax eliminates the current digital divide between surface mines and underground mines.

To achieve this goal, Newtrax integrates the latest Internet-of-Things and Artificial Intelligence technologies to monitor and provide insights on underground operations, including people, machines, and the environment.

What’s in it for you?

• Work in a dynamic and fast-paced environment where you will have growth opportunities.
• Join an award-winning company (Ordre des Ingénieurs du Québec : Prix Génie innovation, Selected as Technology Fast 50 in Canada by Deloitte, Entrepreneur of the year - Technology under 100 employees).
• Work in a collaborative and supportive environment, in a human-scale company.
• Be part of a growing company that has a global presence around the world.
• Spacious open office in the heart of Old Montreal.
• Super-convenient access by metro, bus, train or bike.
• Opportunity to work with industry leading professionals.
• Complete insurance package that gives you peace of mind, for you and your family.
• Group RRSP with employer contribution.
• Free on-site access to a fitness center and qualified coaches.

As a learning organization in a fast-paced global industry, our most precious asset is our employees, and our guiding values are :

• Customer focus
• Innovation
• Fair play
• Passion to win

Summary

In this role the person will lead the Program Management Office (PMO) and the Program and Project Managers. The PMO operates in a matrix environment and is responsible for the planning and execution projects concerned with the development of safety-critical, real-time embedded systems and mine operations management systems.

The projects are diverse in terms of technologies and involve several engineering disciplines.

The Lead PMO oversees product development projects to ensure they comply with the product requirements, timelines, and budget.

He / she works closely with the Head of Product Development & Programs Delivery, the Engineering team, the New Product Management team, the sales areas sales team, and the senior management team.

As such, this person is responsible to coordinate activities acr oss several departments and increase overall project management maturity.

Your responsibilities

• Leading team members of the PMO.
• Managing major strategic programs.
• Working closely with Product Management, System Engineering and the Sales Areas teams to clarify priorities & roadmap items .
• Implementing the foundations for a strong PMO, including project management practices, and governance .
• Preparing an d leading program reviews with senior management and other stakeholders.
• Enhancing th e estimating process across the teams.
• Analyzing pro ject data (activity dependencies, durations, resource allocation, budget, etc.) and presenting recommendations to mitigate risk and optimize opportunities for success.
• Coordinating commercial agreements for suppliers and managing subcontractors as necessary.
• Dev eloping a culture of excellence within the team.
• Maintaining an organizational climate conducive to maximizing employee potential, productivity and retentio n within Newtrax product line teams.
• Setting an exa mple of teamwork and leadership by working cross-functionally to develop strategies, aligning goals and establishing priorities.
• Planning and managing departmental budgets and forecasts.
• Participating in strategic and operational gover nance processes of the Company as a member of the senior management team.
• Recruiting, evaluating, giving feedba ck, recognizing, motivating, retaining, and providing career development to his / her departme nt’s staff.
• Developing and communicating obje ctives for the team and its members and making sure they are aligned with the organization’ s goals and objectives.
• Leading the development of Integra ted Master Plans for our major programs.
• Assisting the Head of Product Develop ment & Programs Delivery in instilling a culture of rigorous project management and governance.
• Leading change initiatives and driving continuous improvement.

Your talent

• Bachelor's degree in an engineering or related field.
• PMP diploma or equivalent (preferred).
• More than 15 years in a similar role.
• Knowledge of the new product introduction development.
• Knowledge of applicable laws, safety regulations, safety protocols and quality assurance standards.
• Good knowledge of budgeting and financial planning principles.
• Excellent influencing and presentation skills.
• Strong organizational skills and management of priorities.
• Ability to make ambitious decisions, show courage and take responsibility for choices despite the situation.
• Strong team work ethic.
• Excellent leadership skills.

Travelling 10-25%

As a technology company, we firmly believe that having women in the technology workforce contributes to the diversity of thought within our company, which then helps us push the boundaries of innovation and creativity.

We’re committed to growing our female workforce and are proud to be an equal opportunity employer.

The masculine gender is used for the sole purpose of lighting the text, without any discrimination.

À propos de Newtrax

Newtrax a rejoint Sandvik Mining and Rock Technology en 2019 et croit que l'avenir de l'exploitation minière est souterrain, non seulement parce que les minéraux près de la surface sont de plus en plus rares, mais parce que les mines souterraines ont une empreinte environnementale considérablement plus faible.

Pour accélérer la transition vers un avenir où 100% de l'exploitation minière est souterraine, Newtrax élimine le fossé numérique actuel entre les mines à ciel ouvert et les mines souterraines.

Pour atteindre cet objectif, Newtrax intègre les dernières technologies de l'Internet des objets et de l'intelligence artificielle pour surveiller et fournir des informations sur les opérations souterraines, y compris les personnes, les machines et l'environnement.

Vos avantages

• Travaillez dans un environnement dynamique et rapide où vous aurez des opportunités de croissance.
• Joignez-vous à une entreprise primée (Ordre des Ingénieurs du Québec : Prix Génie innovation, sélectionné comme Technology Fast 50 au Canada par Deloitte, Entrepreneur de l'année - Technologie de moins de 100 employés).
• Travailler dans un environnement collaboratif et favorable, dans une entreprise à taille humaine.
• Faites partie d'une entreprise en pleine croissance qui a une présence mondiale dans le monde entier.
• Profitez d’un espace de travail à aire ouverte au coeur du Vieux-Montréal.
• Ayez un accès très pratique en métro, autobus, train ou vélo.
• Possibilité de travailler avec des professionnels de premier plan de l'industrie.
• Forfait d'assurance complet qui vous donne la tranquillité d'esprit, pour vous et votre famille.
• REER collectif avec cotisation de l'employeur.
• Accès gratuit, sur place, à un centre de conditionnement physique et à des entraîneurs qualifiés.

En tant qu'organisation apprenante dans une industrie mondiale en plein rythme, notre atout le plus précieux est nos employés, et nos valeurs directrices sont les suivantes :

• Focus client
• L'innovation
• Fair-play
• Passion pour gagner

Sommaire

La personne dirigera le Bureau de gestion des programmes (PMO) et les gestionnaires de programme et de projet. Le PMO fonctionne dans un environnement matriciel et est responsable des projets de planification et d'exécution concernant le développement de systèmes intégrés en temps réel et critiques pour la sécurité et de systèmes de gestion des opérations minières.

Les projets sont diversifiés en termes de technologies et impliquent plusieurs disciplines d'ingénierie.

Le responsable PMO supervise les projets de développement de produits pour s'assurer qu'ils sont conformes aux exigences, aux échéanciers et au budget des produits.

Il / elle travaille en étroite collaboration avec le responsable du développement de produits et de la livraison des programmes, l'équipe d'ingénierie, l'équipe de gestion des nouveaux produits, l'équipe des ventes des domaines des ventes et l'équipe de la haute direction.

À ce titre, cette personne est responsable de coordonner les activités dans plusieurs départements et d'accroître la maturité globale de la gestion de projet.

Vos responsabilités

• Supervise les membres de l'équipe de PMO.
• Gère les grands programmes stratégiques.
• Travaille en étroite collaboration avec les équipes de gestion des produits, d'ingénierie des systèmes et des zones de vente pour clarifier les priorités et les éléments de feuille de route .
• Met en œuvre les fondements d'un PMO solide, y compris les pratiques de gestion de projet et la gouvernance .
• Prépare et diriger les revues de programme avec la haute direction et d'autres intervenants.
• Améliore le processus d'estimation dans l'ensemble des équipes.
• Analyse les données du projet (dépendances aux activités, durées, affectation des ressources, budget, etc.) et présente des recommandations pour atténuer les risques et optimiser les possibilités de réussite.
• Coordonne les accords commerciaux pour les fournisseurs et gére les sous-traitants au besoin.
• Développe une culture d'excellence au sein de l'équipe.
• Maintient un climat organisationnel propice à la maximisation du potentiel, de la productivité et de la rétention des employés au sein des équipes de la gamme de produits Newtrax.
• Donne l'exemple du travail d'équipe et du leadership en travaillant de façon interfonctionnelle à l'élaboration de stratégies, à l'harmonisation des objectifs et à l'établissement de priorités.
• Planifie et gère les budgets et les prévisions.
• Participe aux processus de gouvernance stratégique et opérationnelle de la compagnie en tant que membre de l'équipe de direction.
• Recrute, évalue, donne de la rétroaction, reconnaît, motive, maintient en poste et assure le perfectionnement professionnel du personnel de son équipe.
• Élabore et communique les objectifs de l'équipe et de ses membres et s'assure qu'ils sont alignés sur les buts et les objectifs de l'organisation.
• Dirige l'élaboration de plans directeurs intégrés pour nos principaux programmes.
• Aide le responsable du développement de produits et de la prestation des programmes à inculquer une culture de gestion de projet et de gouvernance rigoureuses.
• Dirige les initiatives de changement et stimuler l'amélioration continue.

Votre talent

• Baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe.
• Diplôme PMP ou équivalent (de préférence).
• Plus de 15 ans dans un rôle similaire.
• Connaissance du développement de l'introduction du nouveau produit.
• Connaissance des lois applicables, des règlements de sécurité, des protocoles de sécurité et des normes d'assurance de la qualité.
• Bonne connaissance des principes de budgétisation et de planification financière.
• Excellentes compétences d'influence et de présentation.
• Solides compétences organisationnelles et gestion des priorités.
• Capacité à prendre des décisions ambitieuses, à faire preuve de courage et à assumer la responsabilité des choix malgré la situation.
• Solide éthique de travail d'équipe.
• Excellentes compétences en leadership.

Voyagement de 10- 25%

Étant une entreprise œuvrant en technologie, nous sommes convaincus que la présence de femmes au sein des équipes techniques contribue à la diversité des idées au sein de notre entreprise, ce qui nous aide à repousser les limites de l'innovation et de la créativité.

Nous nous engageons à développer notre main-d'œuvre féminine et sommes fiers d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et ce, sans aucune discrimination.

Less than 1 hour ago

Employeur

AGROPUR, COOPERATIVE

Description de l'entreprise

Coopérative laitière regroupant plus de 2974 producteurs laitiers.

Description de l’offre d’emploi

Investis en toi, JOINS AGROPUR. On est prêt, lait-tu?Tu assureras les travaux de réparation et de maintenance préventive sur les équipements de production. De plus, tu participeras activement aux divers projets d’amélioration continue, de santé et de sécurité au travail et de modifications des équipements. Le tout, en collaboration avec les membres de l’équipe de maintenance composée de 10 personnes (électrotechniciens, mécaniciens, électromécaniciens, mécaniciens de machines fixes).Chez Agropur, on investit en TOI:Salaire horaire de 34.65 $;Horaire de jour (7h30 à 15h30);Possibilité d’effectuer du temps supplémentaire;Primes de soir (0,55$) et de nuit (0,70$) offertes;Régime de retraite (REER) collectif et assurances collectives;Programme d’aide aux employés;Une usine alimentaire où la propreté est une priorité.En quoi consiste ce rôle:Tu seras amené à faire l’entretien mécanique préventif, prédictif et correctif des équipements de l’usine à partir d'instructions, de bons de travail et de processus établis;Tu effectueras un diagnostic pour identifier la source du problème, participeras activement aux analyses sur les causes fondamentales et recommanderas les méthodes correctives efficaces;Tu devras sélectionner les pièces requises pour la réparation ou l’entretien des équipements;Tu appliqueras de façon rigoureuse les bonnes pratiques de santé-sécurité implantées à l'usine;Tu seras amené à proposer et effectuer des modifications pour une mise à niveau des divers équipements et machineries;Tu complèteras l’historique des bris suite à l’exécution des travaux et auras comme mandat de maintenir les dossiers techniques et de préventionà jour;Tu devras t’assurer de l’exécution et de l’échéance des travaux selon les priorités établies, la disponibilité de l’équipement et le matériel requis;Tu examineras et appliqueras les normes, méthodes et pratiques de travail sécuritaire avec un état d'esprit axé sur l'amélioration continue;Tu contribueras aux initiatives d'amélioration continue de l'usine en participant à des rencontres et en supportant la production;Évidemment, tu devras constamment garder ton environnement de travail propre et sécuritaire.Ce qu’il te faut pour joindre notre équipe:Être éligible à travailler au Canada;DEP en mécanique industrielle ou DEC en maintenance industrielle ou équivalence;Tu détiens une bonne expérience comme mécanicien industriel dans un environnement industriel;Tu es un professionnel pour qui la rigueur et la minutie sont au cœur de tes préoccupations;Expérience de soudure sur acier inoxydable (un atout).On est prêt, lait-tu? JOINS AGROPUR Plessisville !

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

SERVICES M.M.S. INC.

Description de l'entreprise

Services MMS inc, M pour mécanique, M pour maintenance, S pour Soudure. Services MMS offre des services en atelier et sur la route dans le domaine industriel : réparation, optimisation, remplacement de main d'oeuvre, fabrication, projet de soudure, usinage et bien plus. Yan propriétaire s'amuse à dire, on est bon dans toute et dans rien. MMS c'est aussi pour la blague des meilleurs souvenirs….hihihiServices MMS inc à une deuxième division appelé Shimer Racing pour la vente de véhicules usagés et antiques au 47-49 chemin Granby à Roxton Falls.

Description de l’offre d’emploi

Services MMS inc est une équipe de 15 employés. Les techniciens sont expérimentés et polyvalents. Ils sont appelés à travailler chez nos client pour effectuer des projets, de la maintenance/arrêt planifié, des réparations, de la soudure, de la fabrication et bien plus.Services MMS inc recherche un électromécanicien et un mécano-soudeur pour bien desservir les demandes de sa clientèle.Une équipe dynamique et à l'écoute de ses employés.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Mécanique d’entretien - Mécanique d'entretien préventif et prospectif industriel

Compétences

Capacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmesCapacité d’adaptationPolyvalence

Langues

Français parlé - MoyenFrançais écrit - Faible

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Job Description

Technicien(ne) en génie civil Projets miniers

Si vous êtes à la recherche d’un employeur qui a des projets internationaux d’ingénierie de grande envergure à vous proposer.

Si vous souhaitez faire la différence auprès d’une multitude de communautés en améliorant leur quotidien. Si vous souhaitez vous joindre à une équipe inclusive et diversifiée sur qui vous pouvez compter alors nous sommes l’employeur qu’il vous faut!

Votre rôle au sein de l’équipe

• Participer à la conception et à la production des plans et profils à l'aide des logiciels Civil 3D et Autocad;
• Procéder à des calculs de quantités et préparer des estimations de coûts de projet;
• Collaborer avec l’équipe d’arpentage pour la mise en plan des levés terrains;

S'assurer de la conformité des plans par rapport aux normes, codes et règlements en vigueur.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur?

Parce que nous offrons notamment :

• L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe;
• Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;
• L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;
• Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;

Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.

Le / la technicien(ne) en génie civil - projets miniers recherché(e)

• Détient un D.E.C. en génie civil ou domaine connexe;
• Possède plus de 8 d'expérience pertinente en conception sur des projets miniers;

A de très bonnes connaissances d’AutoCAD et / ou Civil 3D

Est en mesure de communiquer en français (parlé et écrit);

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à nous pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.

À propos d’AtkinsRéalis

Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une entreprise mondiale de pointe de services professionnels et de gestion de projet, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent.

Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde.

Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital.

Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques clés tels que Services d’ingénierie, Énergie nucléaire, Exploitation et entretien et Capital.

Chez AtkinsRéalis, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés.

Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

AtkinsRéalis se préoccupe de votre confidentialité. AtkinsRéalis et les autres filiales ou entreprises affiliées de AtkinsRéalis communément désignées AtkinsRéalis ) sont déterminées à protéger votre confidentialité.

Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.

En fournissant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.

Worker Type

Employee

Job Type

Regular

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.

2 hours ago

Job Description

Job Description

Salary :

Description du poste :

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Technicien Chimiste spécialisé dans les nanomatériaux. Vous jouerez un rôle crucial dans l'ensemble du cycle de vie du produit, de la synthèse à la livraison finale.

Vous travaillerez dans un environnement contrôlé, certifié ISO 9001. Les principales responsabilités incluent :

• Synthèse et fonctionnalisation des nanomatériaux : Effectuer la synthèse et la fonctionnalisation des nanomatériaux conformément aux SOP.
• Assemblage et kit de produits : Assembler et préparer des kits de produits à base de nanomatériaux, en veillant à respecter les délais de livraison et les normes de qualité.
• Assurance et contrôle de la qualité : Réaliser des QA et QC tout au long du processus de production pour maintenir des normes de qualité élevées.
• Maintenance des données et des dossiers : Tenir des dossiers méticuleux des données expérimentales et des processus de production.
• Gestion des équipements, des stocks et de la sécurité : Maintenir activement les équipements de laboratoire et de salle blanche, gérer les stocks, et veiller au respect des protocoles de propreté et de sécurité.
• Rédaction de SOP et rapports techniques : Rédiger et réviser les procédures opérationnelles standard (SOP) et préparer et présenter des rapports techniques.
• Réunions techniques de groupe : Participer aux réunions techniques de groupe pour discuter des progrès et des défis.
• Audits réglementaires : Participer aux audits réglementaires pour garantir la conformité aux normes et règlements de l'industrie.
• Tâches supplémentaires : Effectuer d'autres tâches connexes selon les besoins.

Exigences :

• Plus de 3 ans d'expérience professionnelle industrielle pertinente avec plus de 1 an d'expérience en environnement de salle blanche.
• Connaissance des techniques avancées de synthèse et de fonctionnalisation.
• Excellente aptitude mécanique : Capable d'apprendre et de comprendre différents concepts (par exemple, techniques de dispersion de nanoparticules, processus de modification de surface, conception de réacteurs, etc.)
• Compétences analytiques et de résolution de problèmes. Autonome avec la capacité de gérer les priorités et le temps.
• Maîtrise de l'informatique, notamment MS Office - en particulier Word et Excel.
• Capacité et volonté de soulever jusqu'à 30 livres.
• Capacité et volonté de travailler en soirée ou le week-end de temps en temps.
Préférences :
• Bilingue.
• Bilingue.
• Diplôme d'études postsecondaires en chimie, en génie chimique ou dans un domaine connexe.
• Expérience dans la manipulation et l'élimination des matériaux dangereux.
• Connaissance des techniques de caractérisation des matériaux (FTIR, TGA, spectroscopie).

Si vous êtes minutieux, passionné par la nanotechnologie, et engagé à fournir des produits et services de la plus haute qualité au client, nous vous invitons à postuler !

Job Description :

Join our dynamic team as a Chemical Technician specializing in nanomaterials. You will play a crucial role in the entire product life cycle, from synthesis to final delivery.

You will work in a controlled, ISO 9001 certified, environment. Key responsibilities include :

• Nanomaterial Synthesis & Functionalization : Perform synthesis and functionalization of nanomaterials in accordance with SOPs.
• Product Assembly & Kitting : Assemble and kit nanomaterial-based products, ensuring they meet delivery deadlines and quality standards.
• Quality Assurance & Control : Conduct QA and QC throughout the production process to maintain high product standards.
• Data & Record Maintenance : Keep meticulous records of experimental data and production processes.
• Equipment, Inventory, & Safety Management : Actively maintain laboratory and cleanroom equipment, manage inventory, and ensure cleanliness and safety protocols are followed.
• SOP & Technical Reporting : Write and revise Standard Operating Procedures (SOPs), and prepare and present technical reports.
• Technical Group Meetings : Participate in technical group meetings to discuss progress and challenges.
• Regulatory Audits : Participate in regulatory audits to ensure compliance with industry standards and regulations.
• Additional Duties : Perform other related tasks as assigned.

Requirements :

• 3+ years of relevant industrial work experience with 1+ years of experience in cleanroom environment.
• Knowledge of advanced synthesis and functionalization techniques.
• Excellent mechanical aptitude : Able to learn and understand different concepts (e.g., nanoparticle dispersion techniques, surface modification processes, reactor design, etc.)
• Analytical and problem-solving skills. Autonomous with the ability to manage priorities and time.
• Computer literacy in MS Office - esp. Word and Excel.
• Willing and able to lift 30 lbs.
• Willing and able to work evenings or weekends from time to time.
Preferences :
• Bilingual.
• Bilingual.
• Post-secondary diploma or degree in Chemistry, Chemical Engineering, or a related field.
• Experience in handling and disposal of hazardous materials.
• Familiarity with material characterization techniques (FTIR, TGA, spectroscopy).

If you are detail-oriented, passionate about nanotechnology, and committed to delivering only the highest quality products and services to the customer, we invite you to apply!

2 hours ago

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Le/la technicien (ne) en instrumentation et contrôle monte, entretient, calibre, dépanne des instruments de mesure et appareils de contrôle de température, pression, débit, etc. sur les systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. Il exécute des tâches reliées aux programmes de gestion énergétique tant préventives que curatives.Préparer des plans, devis, estimation des coûts, et autres documents techniques en lien avec les systèmes électriques, électronique, algorithme de contrôle et plans d’appareillage de contrôle;Faire les calculs requis, résoudre les problèmes notamment d’automatisation, de contrôle et d’installation;Assurer le suivi des projets ainsi que le suivi des équipements et des installations;Effectuer la mise à jour des différents registres sous sa responsabilité;Effectuer le suivi auprès des différents fournisseurs;Maintenir à jour en lien avec les lois, règlements et codes en vigueur, être la référence et l’expert auprès de son supérieur et ses collègues;Effectuer l’installation, le dépannage, la calibration, la construction et la modification des équipements électroniques, des instruments et appareillages.Plus précisément, la personne sera appelée à :Travailler sur divers systèmes de contrôle liés à l'accès et au contrôle du bâtiment;Être en mesure d'effectuer l'installation de divers systèmes physique liés aux contrôles;Être en mesure de programmer des systèmes liés aux contrôles d'accès et au bâtiment.Exigences :• Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'électronique industrielle ou en technologie de la mécanique du bâtiment d'une école reconnue par le ministère compétent;• Maîtrise des logiciels : Autocad, suite Office, Outlook;• Habiletés de communication et de travail d’équipe;• Anglais fonctionnel, connaissance d’un système GMAO, expérience avec le système DELTA, carte d’électricien ou d’apprenti électricien sera considéré comme un atout;Des avantages qui font la différence.Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite;Un programme d’Aide aux employés (PAE);Une certification « Entreprise en santé Élite »;Accompagnement professionnel personnalisé.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

38.75 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Job Description

Job Description

Salary :

Description du poste :

Rejoignez notre équipe innovante en tant que Technicien Chimiste spécialisé dans les oligonucléotides. Vous serez un élément clé de tout le cycle de vie du produit, de la synthèse à la livraison finale.

Les principales responsabilités incluent :

• Synthèse et purification des oligonucléotides : Effectuer la synthèse et la purification des oligonucléotides pour garantir leur qualité et leur fonctionnalité.
• Assemblage et kit de produits : Assembler et préparer des kits de produits à base d'oligonucléotides, en veillant à respecter les délais de livraison et les normes de qualité.
• Assurance et contrôle de la qualité : Réaliser des QA et QC tout au long du processus de production pour maintenir des normes de qualité élevées.
• Maintenance des données et des dossiers : Tenir des dossiers méticuleux des données expérimentales et des processus de production.
• Gestion des équipements, des stocks et de la sécurité : Maintenir activement les équipements de laboratoire et de salle blanche, gérer les stocks, et veiller au respect des protocoles de propreté et de sécurité.
• Rédaction de SOP et rapports techniques : Rédiger et réviser les procédures opérationnelles standard (SOP) et préparer et présenter des rapports techniques.
• Réunions techniques de groupe : Participer aux réunions techniques de groupe pour discuter des progrès et des défis.
• Audits réglementaires : Participer aux audits réglementaires pour garantir la conformité aux normes et règlements de l'industrie.
• Tâches supplémentaires : Effectuer d'autres tâches connexes selon les besoins.

Exigences :

• Plus de 3 ans d'expérience professionnelle industrielle pertinente avec plus de 1 an d'expérience en environnement de salle blanche.
• Connaissance des techniques avancées de synthèse et de purification.
• Excellente aptitude mécanique : Capable d'apprendre et de comprendre différents concepts (par exemple, protocoles de synthèse automatisés, techniques de purification, systèmes de manipulation de liquides, etc.)
• Compétences analytiques et de résolution de problèmes. Autonome avec la capacité de gérer les priorités et le temps.
• Maîtrise de l'informatique, notamment MS Office - en particulier Word et Excel.
• Capacité et volonté de soulever jusqu'à 30 livres.
• Capacité et volonté de travailler en soirée ou le week-end de temps en temps.
Préférences :
• Bilingue.
• Bilingue.
• Diplôme d'études postsecondaires en chimie, en génie chimique ou dans un domaine connexe.
• Expérience dans la manipulation et l'élimination des matériaux dangereux.
• Connaissance des techniques de caractérisation des matériaux (HPLC, spectrométrie de masse).

Si vous êtes minutieux, passionné par la biotechnologie, et engagé à fournir des produits et services de la plus haute qualité au client, nous vous invitons à postuler !

Job Description :

Join our innovative team as a Chemical Technician specializing in oligonucleotides. You will be integral to the entire product life cycle, from synthesis to final delivery.

Key responsibilities include :

• Oligonucleotide Synthesis & Purification : Perform synthesis and purification of oligonucleotides to ensure quality and functionality.
• Product Assembly & Kitting : Assemble and kit oligonucleotide-based products, ensuring they meet delivery deadlines and quality standards.
• Quality Assurance & Control : Conduct QA and QC throughout the production process to maintain high product standards.
• Data & Record Maintenance : Keep meticulous records of experimental data and production processes.
• Equipment, Inventory, & Safety Management : Actively maintain laboratory and cleanroom equipment, manage inventory, and ensure cleanliness and safety protocols are followed.
• SOP & Technical Reporting : Write and revise Standard Operating Procedures (SOPs), and prepare and present technical reports.
• Technical Group Meetings : Participate in technical group meetings to discuss progress and challenges, .
• Regulatory Audits : Participate in regulatory audits to ensure compliance with industry standards and regulations.
• Additional Duties : Perform other related tasks as assigned.

Requirements :

• 3+ years of relevant industrial work experience with 1+ years of experience in cleanroom environment.
• Knowledge of advanced synthesis and purification techniques.
• Excellent mechanical aptitude : Able to learn and understand different concepts (e.g., automated synthesis protocols, purification techniques, liquid handling systems, etc.).
• Analytical and problem-solving skills. Autonomous with the ability to manage priorities and time.
• Computer literacy in MS Office - esp. Word and Excel.
• Willing and able to lift 30 lbs.
• Willing and able to work evenings or weekends from time to time.
Preferred :
• Bilingual.
• Bilingual.
• Post-secondary diploma or degree in Chemistry, Chemical Engineering, or a related field.
• Experience in handling and disposal of hazardous materials.
• Familiarity with material characterization techniques (HPLC, mass spectrometry).

If you are detail-oriented, passionate about biotechnology, and committed to delivering only the highest quality products and services to the customer, we invite you to apply!

2 hours ago

Job Description

Job Description

Salary :

Le Groupe Uni3T est une société informatique jeune et dynamique qui est active dans les secteurs des sciences de la vie et de l'industrie pharmaceutique.

L'entreprise est née d'une volonté de réunir et d'unifier sous un même toit une expertise complète dans le domaine des sciences de la vie.

Notre mission est d'améliorer l'accès aux soins et aux produits de santé en fournissant des services de consultation et des solutions technologiques aux entreprises des sciences de la vie.

Notre approche repose sur trois axes principaux. Toutes nos missions commencent par l'obtention d'une vision stratégique hautement alignée avec les besoins de nos clients.

Nous travaillons avec nos clients sur la transformation de leurs processus afin de libérer le plein potentiel organisationnel.

Enfin, notre équipe s'occupe du déploiement des technologies pour optimiser la chaîne de valeur de l'entreprise grâce à l'automatisation des processus clés, tout en assurant leur conformité réglementaire aux instances applicables.

Nous sommes à la recherche d'un talent pour se joindre à notre équipe de services professionnels. Ce professionnel travaillera au sein de notre équipe de spécialistes CSV sur les projets de validations de systèmes informatisés (CSV) dans un environnement réglementé.

Responsabilités :

• Effectuer des vérifications et des examens des documents de commissioning, qualification et validation pour les systèmes et les processus de nos clients
• Coordonner les projets CSV pour les logiciels et les systèmes automatisés
• Élaborer des stratégies et des plans de validation
• Coordonner les activités des différentes parties prenantes (département informatique, SMEs, utilisateurs finaux, unité qualité, fournisseurs)
• Effectuer une analyse des risques et définir le processus de qualification
• Rédiger et examiner les évaluations des risques et les scripts de test applicables conformément aux directives de conformité des GxP (BPF) et du CFR partie 11 et aux procédures de validation
• Élaborer et réviser des livrables du cycle de développement logiciel (SDLC), tels que : plans de validation, requis, spécifications, matrices de traçabilité, protocoles de test (IQ, OQ et PQ), rapports de qualification.
• Exécuter et réviser des protocoles de qualification pour assurer la conformité et le respect des lignes directrices applicables
• Participer à la résolution des déviations aux protocoles et procédures
• Examiner et modifier les procédures d'opération normalisées (SOPs)
• Communiquer les approches et les exigences du CSV pendant les réunions et les ateliers
• Développer et effectuer les formations clients

Qualifications et compétences requises :

• Maîtrise du français et de l'anglais écrits et parlés
• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Intéressé à contribuer à l'entreprise tout en apprenant
• Proactif et organisé
• Soucieux du détail
• Fait preuve d'initiative
• Minimum de 2 ans d'expérience de travail dans les sciences de la vie ou l'industrie pharmaceutique
• Baccalauréat en informatique (sécurité, infrastructure, logiciel), génie (chimie, biomédical, biotechnologie, etc.) ou sciences de la vie (biochimie, chimie, pharmacie, etc.)

Avantages :

• Salaire de base compétitif + bonus (basé sur la performance de l'entreprise, de l'équipe et des efforts individuels)
• Couverture d'assurance complète par RBC
• Cotisations REER
• Poste permanent à temps plein
• Remboursement du forfait téléphone mobile
• Culture d'entreprise dynamique avec des opportunités de développement de carrière
• Politique de travail hybride (selon les besoins de l'équipe et des clients)
• Évenements d'entreprise réguliers.

Exigences :

• Doit être légalement admissible à travailler au Canada à l'endroit indiqué ci-dessus et, le cas échéant, doit avoir un permis de travail valide ou un permis d'études qui permet au candidat de remplir les exigences du rôle.
• Peut être amené à se déplacer dans la grande région de Montréal jusqu'aux bureaux des clients.

Le Groupe Uni3T est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats seront pris en considération pour un emploi sans égard à l'âge, la couleur, le congé familial ou pour soins médicaux, l'identité ou l'expression sexuelle, l'état matrimonial, la condition médicale, l'origine nationale, le handicap physique ou mental, l'affiliation politique, la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par les lois, règlements et ordonnances applicables.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Uni3T Group is a young and dynamic IT company active in the life sciences and pharmaceutical industries. The company was born out of a desire to bring together and unify under one roof a complete expertise in the field of life sciences.

Our mission is to improve access to health care and products by providing consulting services and technology solutions to life science companies.

Our approach is based on three main axes. Our missions begin with obtaining a strategic vision aligned with the needs of our customers.

We work with our clients on transforming their processes to unlock the full organizational potential. Finally, our team takes care of the deployment of technologies to optimize the company's value chain through the automation of key processes, while enforcing regulatory compliance to all applicable regulations.

We are looking for a talent to join our professional services team. This professional will work with our team of CSV specialists on computerized systems validation (CSV) projects in a regulated environment.

Responsibilities :

• Perform commissioning, qualification and validation documents checks and reviews for our clients' systems and processes
• Coordinate CSV projects for software and automated systems
• Development of validation strategies and plans
• Coordinate the activities of the various stakeholders (IT department, SMEs, end users, quality unit, suppliers)
• Perform a risk analysis and define the qualification process
• Write and review applicable risk assessments and test scripts in accordance with GxP (BPF) and CFR Part 11 compliance guidelines and validation procedures
• Develop and review deliverables of the software development cycle (SDLC), such as : validation plans, requirements, specifications, traceability matrices, test protocols (IQ, OQ and PQ), qualification reports.
• Execute and review qualification protocols to ensure compliance and adherence to applicable guidelines
• Participate in protocol and procedure discrepancy resolution
• Review and modify standard operating procedures (SOPs)
• Communicate CSV approaches and requirements during meetings and workshops
• Develop and carry out customer training

Qualifications and skills required :

• Fluency in written and spoken French and English
• Strong communication and interpersonal skills
• Interested in contributing to the business while learning
• Proactive and organized
• Attention to detail
• Demonstrates initiative
• Minimum of 2 years of work experience in the life sciences or pharmaceutical industry
• Bachelor's degree in computer science (security, infrastructure, software), engineering (chemistry, biomedical, biotechnology, etc.

or life sciences (biochemistry, chemistry, pharmacy, etc.)

Benefits :

• Competitive base salary + bonus (based on company and team performance and individual effort)
• Comprehensive insurance coverage by RBC
• RRSP contributions
• Permanent full-time position
• Refund of the mobile plan
• Dynamic corporate culture with career development opportunities
• Work from home hybrid policy (based on team and client needs)
• Regular corporate events.

Requirements :

• Must be legally eligible to work in Canada at the location indicated above and, if applicable, must have a valid work permit or study permit that allows the candidate to fulfill the requirements of the role.
• May be required to travel in the greater Montreal area to client offices.

Uni3T Group is an employer who subscribes to the principle of equal access to employment. All applicants will be considered for employment regardless of age, color, family leave or for medical care, gender identity or expression, marital status, medical condition, origin national, physical or mental disability, political affiliation, race, religion, sex, sexual orientation or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances.

We thank all applicants their interest, but only selected applicants will be contacted.

2 hours ago

Job Description

Job Description

Salary :

Chez CPAT Flex, on est un mélange entre l'énergie débordante d'une start-up et la solidité d'une entreprise qui a déjà fait ses preuves.

À Montréal, notre équipe déborde d'idées pour développer de nouveaux produits et on a besoin de toi pour y arriver !

La mission qui t’attend

• Montez, assemblez, testez et réparez nos équipements et accessoires avec précision.
• Programmez et calibrez les modules électroniques pour un fonctionnement optimal.
• Préparez et vérifiez les commandes à livrer avec soin.
• Effectuez des interventions de maintenance chez nos clients pour assurer leur satisfaction.
• Contribuer au développement de nos produits en participant activement à leur amélioration.
• Soutenir l'équipe d’assistance technique avec votre expertise et votre enthousiasme.

Profil recherché

• Diplôme en technologie de l'électronique ou équivalent.
• Expérience pertinente en production électronique, idéalement dans un environnement de laboratoire.
• Connaissances approfondies des processus d'assemblage et de test des composants électroniques.
• Capacité à interpréter des schémas électriques et des spécifications techniques.
• Bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité en production.
• Maîtrise du français et de l'anglais (niveau intermédiaire, écrit et oral).
• Curiosité, autonomie et envie d'apprendre pour évoluer dans un environnement dynamique.

Les avantages d’embarquer dans l’aventure CPAT Flex

• Une ambiance de travail dynamique, où plaisir et respect vont de pair.
• Horaires flexibles pour que tu puisses exprimer ton génie à ta façon.
• Café, collations et avantages sociaux alléchants.

Chez CPAT Flex, nous valorisons le potentiel, la curiosité et l'engagement. Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez faire partie d'une équipe passionnée par l'innovation, nous serions ravis de vous rencontrer !

Prêt à relever le défi ?

Pas besoin de CV pour commencer, laissez-nous simplement savoir ce qui vous motive et comment vous envisagez votre contribution chez CPAT Flex.

Laissez parler votre passion et votre enthousiasme pour ce poste !

Rejoignez-nous pour une aventure excitante dans le monde de la technologie chez CPAT Flex !

Le masculin est employé pour alléger le texte.

Less than 1 hour ago

Job Description

Job Description

Salary : Découvrez Hilo Tech

Découvrez Hilo Tech

Hilo Tech est une société jeune et dynamique qui veut changer les façons de faire dans l’industrie du service informatique en adoptant une culture d’entreprise ultra-moderne, ouverte et progressiste.

Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour alimenter notre croissance vertigineuse car nous souhaitons doubler (une fois de plus) nos effectifs dans les prochains mois.

Travailler chez Hilo Tech : des conditions de travail exceptionnelles

Chez Hilo Tech nous comprenons que le succès d’une entreprise de service repose entièrement sur son personnel et nous faisons le maximum pour offrir les meilleures conditions :

Une culture de start-up technologique où on invite les gens à innover, à s’amuser, proposer de nouvelles idées et ne pas avoir peur d’essayer de nouvelles choses.

Nous cherchons des gens motivés, optimistes prêts à se challenger et à sortir de leur zone de confort.

• Un environnement de travail exceptionnel avec des bureaux modernes, table de ping-pong, gym, terrasse sur le toit, code vestimentaire décontracté et une belle camaraderie d’équipe où nous sommes solidairement responsables de notre succès.
• Un modèle d’affaire adhocratique où nous privilégions la flexibilité, l’adaptabilité et l’esprit d’innovation et d’entreprenariat.

Les niveaux hiérarchiques sont éliminés au maximum pour privilégier une approche par rôles / responsabilités. Chez Hilo Tech tu n’auras pas de boss .

• Un horaire de travail humain et compréhensif . Nous comprenons que la vie de tous les jours est faite de surprises. Fidèle à son esprit adhocratique Hilo Tech prône une vision flexible des heures travaillées pour ses employées afin de faciliter l’équilibre travail-famille.
• Rémunération variable : tu veux te défoncer au boulot, progresser et être reconnu ? Parfait ! En plus de la rémunération de base nous offrons des bonus hebdomadaires directement liés aux heures travaillées et offrons une progression de carrière qui récompense les sur-performants.

Tu veux fonder une famille et prioriser du temps personnel ? Parfait, chez Hilo Tech tu peux faire moins d’heures sans être pénalisé et sans jugement négatif.

Nous respectons vos aspirations de vie quelles qu’elles soient et travaillons avec vous pour les atteindre.

Des conditions de travail avantageuses . Nos employés peuvent travailler du bureau ou de la maison. Nous offrons des postes de travail ultraconfortables (bureau électriques ajustables, chaises, larges multi-écrans, etc.

Nous offrons des ordinateurs portables gaming à nos employés pour offrir la chance de prendre des pauses, jouer ensemble et dynamiser l’environnement de travail.

Nous offrons également le petit-déjeuner, collations et café tous les matins.

Salaire et type d’emploi

Il s’agit d’un poste à temps plein avec une base de référence de 40 heures / semaine (horaire flexible à déterminer). Le salaire est à discuter en fonction de la formation et de l’expérience du candidat.

La personnalité qu’on recherche

Le candidat idéal :

• Est passionné d’informatique et de technologie.
• Comprends que nous avons tous des clients, qu’ils soient internes ou externes, et que rien n’est plus important que bien les servir.
• Est jeune d’esprit, dynamique, proactif, motivé et polyvalent. Comme notre environnement est ouvert et peu rigide le candidat doit démontrer une autodiscipline naturelle et une capacité à travailler de façon autonome, avec minutie et rigueur sans être micro-géré.

Les compétences qu’on recherche

Langues

Le / la candidate doit avoir un excellent français parlé et écrit et être capable de fonctionner pleinement en anglais.

Mobilité

Le candidat pourrait être appelé(e) à se déplacer chez des fournisseurs / clients et doit donc avoir un permis de conduire valide.

Systèmes et technique

• Connaissances suffisantes en plateformes Microsoft Windows, Office 365 et Azure
• Compréhension des notions de réseautique
• Capacité à gérer, installer et supporter des imprimantes
• Configurations et installation de logiciels
• Familiarité avec MS Teams et les outils de travail à distance.

La mission de l’équipe

Résoudre les problèmes techniques en première ligne de service afin de trouver des solutions durables.

La mission du poste

Répondre aux appels / courriels de services et les gérer jusqu’à la résolution ou l’escalade.

Les tâches à réaliser

• Répondre aux appels sur les lignes;
• Prendre les billets de statut new dans le service board ;
• Intervenir sur les billets de service;
• Gérer les billets niveau 1;
• Autres responsabilités incombant au poste.

Expérience et scolarité requises

• Formation en Informatique (DEP, DEC, AEC, etc.) ou expérience équivalente.
• Expériences pertinentes en support technique N1 minimum 1 an.
• Avoir évolué dans une MSP est un atout).
Less than 1 hour ago

Job Description

Job Description

Salary : Selon expérience

Les produits de viandes Pac-Rite, entreprise alimentaire dans le secteur de la volaille établie à Montréal depuis 1954, cherche une personne motivée à relever le défi pour notre poste de Superviseur de production.

Le superviseur de production de notre usine de transformation de volaille est chargé de veiller au respect des normes de sécurité alimentaire, à la qualité des matières premières et au suivi des procédures sanitaires propres à notre industrie.

Notre entreprise se soucie du bien-être des employés et investit continuellement dans de nouveaux équipements modernes. Nous offrons un milieu de travail agréable et motivant qui contribue à la cohésion d’équipe ainsi qu’à un environnement stimulant.

Statut : Temps plein, permanent

Horaire : Lundi au vendredi, quart de jour

Bureau : 9090 rue Pierre-Bonne, Montréal, QC, H1E 6W5

Avantages :

• Assurances collectives, de vie et de voyage
• Abonnement au gym gratuit
• Stationnement gratuit
• Évènements d’entreprise (fête de la famille, BBQ employé etc.)
• Poulet à prix réduit pour les employés

Responsabilités

• Création du Plannings de production quotidien en tenant compte des commandes, des délais et des capacités de l'usine.
• Optimisez la production en répartissant la main-d'oeuvre sur les différentes lignes de production.
• S’assurer que les employés respectent les procédures d’hygiène et établir des mesures de contrôle
• Trouver des solutions aux problèmes opérationnels qui peuvent se présenter lors de la production.
• Contribuer à la définition des KPIs, ainsi qu'à leur suivi et à leur amélioration continue.
• Analyse des rapports de coûts de la journée précédente et effectue les modifications nécessaires pour la correction des problématiques.
• Mettre en place des programmes de formation et d'évaluation en collaboration avec les ressources humaines.
• Avoir une bonne connaissance de l'ERP interne et être capable de former les employés

Compétences

• Posséder plus de 5 années d'expérience dans un poste similaire
• Avoir de l'expérience dans l'industrie agro-alimentaire (industrie de la viande est un atout)
• Habilité à travailler dans un environnement réfrigéré (entre 4 et 6 degrés Celsius)
• Capable d'être autonome et proactif.
Less than 1 hour ago

Job Description

Job Description

Salary :

À propos d'Indigo Consulting Canada

Nous sommes Indigo Consulting le futur de la Gestion des identités et des accès. Nous sommes la solution de la prochaine génération aux interruptions de systèmes causés par des processus d’intégration lourds et inefficaces.

Notre raison d'être est d'aider nos clients à fonctionner sans stress ni difficulté, mais là où nous nous excellons vraiment, c'est en libérant le potentiel d’apprentissage de chaque membre de l’équipe qui nous aide à réussir.

Nous sommes unis dans notre conviction que le travail est censé être amusant. Qu'il s'agisse d'un cinq à sept, d'un tournoi de golf, d'un canal Slack personnalisé, d'une soirée poker ou de jeu en ligne, l'excellence de notre service à la clientèle n'a d'égal que la qualité de notre culture de collaboration et d'entraide.

Nous croyons en une structure organisationnelle flexible qui permet à chacun de se faire entendre.

Description du poste

Nous recherchons un directeur de projet expérimenté pour superviser et coordonner divers projets au sein d’Indigo. Le candidat retenu sera responsable de la planification, de l'exécution et de la clôture des projets, en veillant à ce qu'ils atteignent leurs objectifs dans les délais et les budgets établis.

Le directeur de projet jouera un rôle crucial dans la réussite de nos projets, tout en maintenant des normes de haute qualité et la satisfaction du client.

Responsabilités clés :

• Définir la portée, les objectifs et les livrables du projet en collaboration avec la haute direction et les parties prenantes.
• Élaborer des plans de projet détaillés, des calendriers et des budgets, et suivre l'avancement tout au long du cycle de vie du projet.
• Identifier et gérer les risques et les problèmes du projet, en mettant en œuvre des solutions proactives pour atténuer les problèmes potentiels.
• Conduire des équipes de projet multifonctionnelles, attribuer des tâches et veiller à ce que les membres de l'équipe soient alignés sur les objectifs du projet.
• Suivre et rapporter l'état d'avancement du projet, y compris les principaux indicateurs de performance et les jalons, à la haute direction et aux parties prenantes.
• Conduire régulièrement des réunions de projet et communiquer les mises à jour du projet aux membres de l'équipe et aux parties prenantes.
• S'assurer que les objectifs du projet sont atteints dans les délais et les budgets, tout en maintenant des normes de haute qualité.
• Favoriser un environnement de travail collaboratif et positif, en encourageant le travail d'équipe et la communication efficace.
• Améliorer continuellement les processus et les méthodologies de gestion de projet pour améliorer l'efficacité et l'efficacité du projet.

Qualifications

• Diplôme universitaire en administration des affaires, gestion de projet ou dans un domaine connexe.
• Expérience démontrée en tant que directeur de projet, avec un minimum de 5 années d'expérience dans des postes de gestion de projet.
• Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec un historique de leadership réussi d'équipes multifonctionnelles.
• Fortes compétences analytiques et de résolution de problèmes.
• Compétences exceptionnelles en communication et en relations interpersonnelles.
• Maîtrise des outils et logiciels de gestion de projet (par exemple, Microsoft Project, Jira,Trello)
• La certification PMP ou toute autre certification pertinente en gestion de projet est un plus.

Ce que vous obtiendrez en vous joignant à notre équipe :

• Vous vous sentirez toujours soutenu.
• Vous aurez une plateforme pour toutes vos idées audacieuses.
• Vous pourrez accélérer votre développement personnel.

Avantages et bénéfices :

• Formation et plans de développement professionnel.
• Dîners-causeries.
• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée et horaires flexibles.
• Activités de renforcement de l'esprit d'équipe tout au long de l'année.
• Une atmosphère conviviale avec une équipe tissée serrée.
• Une équipe de leaders extrêmement forte avec des antécédents techniques, idéale pour les ingénieurs en pleine croissance.
• Une direction très accessible qui s'investit dans votre réussite.
• Des rencontres à l’extérieur des bureaux en hiver dans un chalet confortable au Québec.

remote work

Less than 1 hour ago

Contrat de 18 mois

Ingénieur emballage

En tant qu’expert technique pour le site de Montréal, vous êtes un contributeur clé à la performance des opérations et au maintien d’un haut standard de qualité garantissant une expérience unique à nos consommateurs.

Vous êtes le leader de l’amélioration de la qualité des matières d’emballage et de l’optimisation de leur utilisation en production.

Vous gérez les projets de développement de nouveaux emballages et accompagner les équipes opérationnelles dans leur mise en œuvre.

Vos capacités techniques, d’analyses et de synthèses vous permettent d’identifier des solutions pour améliorer l’efficacité des processus tout en réduisant les coûts.

En étroite collaboration avec les fournisseurs, le multisite KDP et les leaders de l’usine de Montréal, vous aurez l’opportunité de jouer un rôle décisionnel dans la gestion du matériel non-conforme et des améliorations aux emballages.

Vous relevez de la Directrice Qualité, Fournisseurs et Co-manufacturiers.

Principales responsabilités :

• Gérer les non-conformités de matière d’emballage ; exiger des actions correctives, faire les suivis techniques avec les fournisseurs et documenter les investigations effectuées et les actions prises.
• Bâtir et maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs, le Multisite KDP, les usines sœurs, et toute autre entité pertinente.
• Aller chercher des crédits et des dédommagements proportionnels aux problèmes rencontrés. Faire preuve de jugement et de diplomatie.
• Faire preuve d’un fort esprit analytique dans la résolution de problèmes. Prendre les devants et mener les équipes inter fonctionnelles internes / externes vers la recherche des causes sources.

Avoir la persévérance de poursuivre jusqu’à l’implantations de solutions durables.

• Établir et implanter des spécifications concernant les emballages.
• Développer des plans d’inspection (plans d’échantillonnage) et des collectes de données.
• Développer et transférer des outils et des standards auprès des départements d’assurance qualité, de maintenance et de production pour assurer la qualité des emballages.
• Rédiger des procédures opérationnelles, délivrer des formations aux membres de la qualité et de la production.
• Organiser la qualification des nouveaux matériaux d’emballage. Planifier et superviser des essais, analyser les données et fournir des recommandations techniques.
• Superviser occasionnellement la production chez les fournisseurs.
• Travailler étroitement avec les équipes de Production, Maintenance, Qualité, Ingénierie et le multi-site à travers toutes les activités ci-dessus.
• Partager et adapter les meilleures pratiques avec les autres unités manufacturières de la compagnie

Qualification professionnelle

• Bac en génie mécanique, chimique, industriel ou autre domaine connexe
• 5 ans d’expérience dans le domaine de l’emballage

Compétences

• Gestion de projets
• Connaissances techniques et théoriques approfondies des matériaux et procédés d'emballage.
• Forte habileté en analyse et résolution de problèmes, avec un focus sur les détails
• Forte habileté à travailler en équipe
• Utilisation avancée des outils informatiques; suite Office, SAP, MES
• Doit être autonome, flexible, organisé : forte habilité à gérer de multiples priorités.
• Doit être bilingue (français / anglais)

Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada.

D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens.

En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis.

De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission.

Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité.

Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs.

Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois no 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire!

Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle.

Quel que soit votre domaine d'expertise, chez KDP, vous pouvez faire partie d'une équipe fière de ses marques, de ses partenariats, de son innovation et de sa croissance.

Aimeriez-vous vous joindre à nous?

Nous nous efforçons d'être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent à nos quelque 28 000 employés de grandir et de se développer.

Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre mieux-être, et qui assurent votre bien-être personnel et financier.

Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d'améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail.

Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) is a modern beverage company with a bold vision built to deliver growth and opportunity.

We operate with a differentiated business model and world-class brand portfolio, powered by a talented and engaged team that is anchored in our values.

We work with big, exciting beverage brands and the #1 single-serve coffee brewing system in North America at KDP, and we have fun doing it!

Together, we have built a leading beverage company in North America offering hot and cold beverages together at scale. Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that’s proud of its brands, partnerships, innovation, and growth. Will you join us?

We strive to be an employer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team of 28,000 employees to grow and develop.

We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well-being. We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work.

Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and affirmatively seeks diversity in its workforce. Keurig Dr Pepper recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law.

J-18808-Ljbffr

6 hours ago

Job Description

Job Description

Salary :

ENGLISH VERSION BELOW

La famille Smardt s'agrandit et nous cherchons à ajouter un CONCEPTEUR MÉCANIQUE à notre équipe d'ingénierie. Relevant du Gestionnaire de conception mécanique, le Concepteur Mécanique est responsable de préparer les conceptions de fabrication pour la production.

Cela inclut le développement de modèles 3D, la sélection de composants et les instructions de travail. Cela implique également d'effectuer des calculs pour valider les performances et de travailler avec les fournisseurs pour intégrer de nouvelles technologies dans la gamme de produits.

À quoi ressembleront vos journées en tant que CONCEPTEUR MÉCANIQUE chez Smardt ?

• Fournir des solutions de conception à l'équipe commerciale
• Examiner les soumissions de projets et fournir des conceptions détaillées pour la production à l'aide d'un logiciel de conception 3D
• Préparer des modèles et des dessins 3D. Effectuer les activités de conception et de détail selon les besoins
• Examiner les demandes de changement, assurer un suivi en temps opportun des conclusions
• Travailler avec la production pour résoudre les problèmes de conception
• Travailler avec le service qualité selon les besoins
• Préparer les spécifications, les ordres de modification, les mémos d'ingénierie et toute autre documentation connexe
• Prépare les dessins de détail, d'assemblage et d'agencement nécessaires pour que les pièces et les équipements soient fabriqués, assemblés, érigés et entretenus conformément aux politiques de santé et de sécurité
• Créer des mises en page détaillées pour déterminer les dimensions détaillées et vérifier les dégagements
• Effectuer les calculs requis pour garantir des conceptions de qualité

Que recherchons-nous chez un CONCEPTEUR MÉCANIQUE?

• Diplôme en design industriel ou équivalent
• 5 à 10 ans d'expérience connexe
• Expérience avec Autodesk Inventor est un atout
• Des capacités d'orientation détaillée et de résolution de problèmes sont requises
• Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Doit être capable de discuter efficacement des conceptions et de communiquer des concepts avec d'autres disciplines
• Capable de préparer des documents techniques détaillés
• Doit être capable de travailler avec des délais avec un minimum de supervision
• Solides compétences organisationnelles
• Des personnes orientées équipe sont requises
• Expérience avec les systèmes de réfrigération est un atout

Ce que nous offrons

• Salaires compétitifs
• Horaire de travail flexible
• Une équipe dynamique et une entreprise à fort potentiel de croissance

Avantages à travailler chez SMARDT

• Prestations (médicales, dentaires) payées à 100 %
• REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 6 %
• Environnement hybride
• Salaires compétitifs
• Événements d'entreprise
• Formation continue

The Smardt family is growing, and we are looking to add a MECHANICAL DESIGNER to our engineering team. Reporting to the Mechanical Design Manager, the Mechanical Designer is responsible for preparing manufacturing designs for production.

This does include developing 3D models, component selections and work instructions. It also involves performing calculations to validate performance and working with suppliers to integrate new technologies into the product line.

What will your days look like as a MECHANICAL DESIGNER at Smardt?

• Provide design solutions for the sales team.
• Review project submittals and provide detailed designs for production using 3D design software,
• Prepare 3d models and drawings. Perform design and detailing activities as required,
• Review the change requests, provide timely follow-up on the conclusions,
• Work with production to solve design issues,
• Work with the quality department as required,
• Prepare specifications, change orders, engineering memos and other related documentation,
• Prepares necessary detail, assembly and arrangement drawings required to have parts and equipment manufactured, assembled, erected, and maintained in accordance with healthy and safety policies,
• Create detailed layouts to determine detailed dimensions and to check clearances,
• Perform calculations as required to assure quality designs.

What are we looking for in a MECHANICAL DESIGNER?

• A degree in industrial design or equivalent
• 5-10 years of related experience
• Experience with Autodesk Inventor is an asset but not required
• Detailed oriented and problem solving capabilities are required
• Proficient knowledge in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Must be able to effectively discuss designs and communicate concepts with other disciplines
• Able to prepare detailed technical documents
• Must be able to work with deadlines with minimum supervision
• Strong organizational skills
• Team oriented individuals are required
• Experience with refrigeration systems is an asset

What we offer?

• Competitive salaries
• Flexible working hours
• A dynamic team and a company with a high growth potential

Benefits of working at SMARDT

• Benefits (medical, dental) paid at 100%
• RRSP with employer contribution of up to 6%
• Hybrid environment
• Competitive wages
• Corporate events
• Continuous training
Less than 1 hour ago

Job Description

Job Description

Salary : 29

Pourquoi choisir Tornatech?

Pour intégrer une entreprise d’ici en pleine croissance où les employés sont considérés comme des membres d’une grande famille.

Tornatech est une entreprise manufacturière privée leader dans son domaine et qui se spécialise dans la conception et la fabrication de contrôleurs de pompes à incendie.

Établie au Canada, en Belgique, à Dubai, aux États-Unis et à Singapore, Tornatech tente d’offrir les meilleures conditions de travail à ses employés, car ceux-ci sont la priorité.

Tu te plairas dans notre nouvelle usine moderne et lumineuse de Laval, où l’environnement de travail est très convivial et inclusif.

Ayant une belle structure mais étant une moyenne entreprise, tu as la chance d'occuper un rôle clé et la possibilité de participer activement à la croissance d’une entreprise d'ici, dans une atmosphère stimulante!

Les produits de Tornatech se retrouvent dans plus de 85 pays et se situent dans les plus somptueux édifices au monde, tels que, les Tours Petronas à Kuala Lumpur, l’Apple Park en Californie, le Burj Al Arab et l’archipel Palm Jumeirah à Dubai, la Tour Willis à Chicago et le Taipei 101 à Taiwan.

Nous sommes également fiers d’avoir été nommés parmi les sociétés les mieux gérées au Canada depuis 2021.

Voici Tornatech en action! Lien pour le vidéo

Suis-nous sur LinkedIn : -inc / mycompany /

Tornatech offre un stage temps plein, de 4 à 8 mois, rémunéré à l'intention des étudiants universitaires à la recherche d'un deuxième stage et ayant complété au moins 75 crédits de cours.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) assez mature, avec d'excellentes aptitudes de communication, capable d'agir dans un contexte avec beaucoup d'autonomie et à l'aise à gérer ses projets.

Ce que nous avons à offrir :

• Salaire compétitif
• 40% de ton temps en discussion et en rencontres avec tes collègues pour faire du design, pour innover et réfléchir en groupe.
• Compagnie familiale axée sur le développement
• Horaire flexible et télétravail (mode hybride; 1-2 jours au bureau / semaine)
• Équipe dynamique, motivante et innovante
• Nouvelle usine depuis 2018; moderne et lumineuse
• Comité social très actif (Activités : BBQ, Bowling, Go-Kart, Jeux d'évasion, Soirée pool, Golf, concours, cadeaux et plus encore!)
• Environnement très sécuritaire respectant une procédure très stricte afin d'assurer la santé et la sécurité de tous ses employés
• Milieu de travail très diversifié, inclusif et non syndiqué

Description de la tâche : Conception d’une plateforme de tests automatisés permettant le BDD sur produit embarqué.

Notre plateforme de test fonctionnels de haut niveau détecte automatiquement chaque nouveau commit ou merge et teste la fonctionnalité implémentée dans des conditions réelles d’opérations à même plateforme embarquée.

Le fonctionnement désiré est détaillé par le Product Owner en Gherkin et est ensuite traduit en C# pour permettre l’envoie d’évènements à la plateforme embarquée et valider le résultat obtenu.

• Apprendre et appliquer les meilleures pratiques de test automatisés et développement logiciel
• Optimiser la rapidité d’exécution des tests automatisés
• Générée automatiquement des rapports de résultat de tests brefs et clairs pour déterminer facilement la cause d’échec.
• Développer des outils pour tester la robustesse du système sur une longue durée d’opération.
• Ajouter de nouvelles fonctionnalités à la plateforme de test.

Connaissances requises

• C# Niveau avancé
• Git (en ligne de commandes)
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Job Description

Job Description

Salary : $75,000.00 CAD-$90,000.00 CAD(Exact compensation may vary based on skills, experience, and location.)

L'opportunité :

BluMetric est à la recherche d'un ou une professionnel.le intermédiaire (hydrogéologue / géologue ou ingénieur.e), enthousiaste, soucieux.

se du détail et fiable afin de compléter notre équipe multidisciplinaire de Montréal. Le ou la candidat.e retenu.e aura d'excellentes compétences interpersonnelles et techniques pour planifier et réaliser des études hydrogéologiques, de caractérisation et d’impact environnemental, en particulier dans les secteurs miniers et commercial / industriel.

Il ou elle sera responsable de préparer des offres de services et budgets, gestion de projet, coordination d’équipes de travail, préparation et révision de rapports techniques de qualité.

Principales responsabilités :

• Travailler au sein d'une équipe de projet interdisciplinaire sur le terrain et au bureau pour atteindre les objectifs des projets en environnement et études hydrogéologiques, en particulier dans le cadre de sites miniers et industriels.
• Élaborer, superviser et mettre en œuvre les programmes sur le terrain, y compris les sondages, forage de puits d’observation, l’échantillonnage des sols, des eaux de surface et souterraines, ainsi que les essais de pompage dans le cadre de projets variés incluant le dénoyage (mines, carrières et construction), approvisionnement en eau, études d’impact environnemental (sites d’enfouissement, mines, sites industriels et autres) et études environnementales de site.
• Savoir reconnaître et identifier les risques potentiels et travailler selon des protocoles stricts de santé et de sécurité du travail.
• Compilation et interprétation des données hydrogéologiques pour le développement de modèles conceptuels de site.
• Planification, gestion et coordination de projets de petite à grande envergure.
• Rédaction et révision des rapports techniques de qualité en Français (principalement) et en Anglais (un atout).
• Rédaction d’offres de services, participation aux activités locales de développement des affaires et communications avec les clients, entités gouvernementales et autres.

Exigences :

Le candidat idéal aura son baccalauréat en Sciences de la Terre, génie géologique, civil ou environnemental, ou équivalent.

Une maîtrise en hydrogéologie ou autre domaine connexe serait un atout.

• Un minimum de 5 ans d'expérience pertinente pour soutenir des projets hydrogéologiques, études environnementales et restauration de site pour des clients industriels, privés et gouvernementaux.
• Connaissance de la géologie, de l'hydrogéologie physique et chimique, des évaluations environnementales de sites, la délimitation et la réhabilitation de sites contaminés.
• L'expérience devrait inclure des procédures de surveillance et d'échantillonnage des eaux de surface et des eaux souterraines, le forage et l'installation de puits d’observation, la prise de notes d’échantillonnage, la préparation de fiches de forage, et la réalisation et l'analyse d'essais de perméabilité et d'essais de pompage.
• De solides compétences en communication écrite et verbale sont requises. La capacité de rédiger des rapports techniques professionnels est primordiale.

Français essentiel, bilinguisme un atout d’importance.

• Un permis de conduire valide.
• La maitrise des logiciels : SIG, Access, AquiferTest, Feflow, Modflow serait un atout.
• Capacité de voyager localement et au pays de façon occasionnelle.
• Capacité à travailler de manière autonome au bureau et sur le terrain.
• Une attitude positive, le travail d'équipe et la capacité à résoudre des problèmes sont essentiels.

À propos de BluMetric Environnement inc . :

BluMetric Environnement inc. est une firme cotée en bourse offrant de services en environnement et ingénierie possédant l'expertise dans les disciplines professionnelles et les métiers ainsi que les technologies requises pour la conception, la fabrication et la livraison de solutions durables aux défis liés à l'environnement et à l'eau.

BluMetric compte plus de 170 employés répartis dans dix bureaux et plus de 40 ans d'expertise. Basée à Ottawa, en Ontario, l'équipe d'experts de BluMetric sert des clients commerciaux et industriels, militaires, miniers et gouvernementaux au Canada et aux États-Unis.

BluMetric s'engage à respecter des pratiques d'emploi accessibles qui sont conformes à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO).

Des accommodements en raison d'un handicap sont disponibles sur demande. BluMetric est un employeur offrant l'égalité des chances, et nous remercions tous les candidats de leur intérêt.

Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour un examen plus approfondi. Tous les candidats doivent être légalement éligibles à travailler au Canada.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour un examen plus approfondi seront contactées.

Fourchette de salaire : 75 000,00 CAD-$90 000,00 CAD(La rémunération exacte peut varier en fonction des compétences, de l'expérience et du lieu de travail).

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Job Description

Job Description

Salary :

Le Groupe Devimco, c’est près de 400 personnes passionnées qui contribuent pleinement à faire valoir notre économie québécoise, c’est la plus haute tour jamais construite sur l’île de Montréal, c’est le gagnant de prix architecturaux reconnus à travers le monde, c’est une entreprise qui s’implique auprès des communautés, et plus encore!

Raison d’être du poste :

Relevant du Chargé.e de projet sénior, le.la chargé.e de projet est responsable du bon déroulement d’un ou de plusieurs projet.

s de construction. Le.la titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec le.la Surintendant.e et le.la Contremaître afin d’arrimer la gestion de projets à la gestion de chantier.

Il.elle peut avoir à sa charge de superviser directement les Coordonnateurs.trices de projet.

Ce projet pique votre curiosité? Jetez un coup d'œil ici : MAA Condominiums & Penthouses - Des nouvelles du chantier - YouTube

Principales responsabilités :

• Planifier et coordonner le projet de construction, en étroite collaboration avec la surintendance;
• Veiller au suivi et à la coordination des dessins d’ateliers;
• Veiller au contrôle et à la mise à jour du budget;
• Veiller au suivi de l’échéancier;
• Participer au processus d’appels d’offres et d’octroi de contrats;
• Veiller à la coordination des différents intervenants du projet, notamment les professionnels;
• Supporter la surintendance dans la coordination des sous-traitants;
• Approuver les factures mensuelles et les demandes de paiement;
• Valider et approuver les demandes de modification de contrats;
• Produire des documents de fin de projets (garanties, tels que construits, certificats, etc.).

Formation et expérience :

• Être titulaire d’un baccalauréat en génie de la construction, en génie civil ou expérience équivalente;
• Expérience pertinente de minimum 5 ans en gestion de projets de construction;
• Expérience en projets résidentiels lourds multiétages en structure de béton;
• Expérience en gestion de personnel.

Connaissances et compétences :

• Avoir fait le cycle complet de projet, les réclamations et la construction de tours en béton multiétage (résidentiel ou bureaux)
• Reconnu pour être un bon joueur d’équipe;
• Excellentes compétences de leadership, proactivité, bonne gestion des priorités, bonne communication;
• Excellente maîtrise de la langue française (à l’oral ainsi qu’à l’écrit);
• Habile avec l’informatique, connaissance du logiciel Procore (atout), Excel, MS Project ainsi que la suite MS Office;
• Carte ASP valide.

En plus d’avoir un environnement de travail stimulant, nous offrons :

• Un compte mieux-être mis en place pour que tu puisses investir dans ta santé ou tes passions et intérêts;
• Un programme d’assurances collectives compétitif payé à 100% par l’employeur comprenant le service de télémédecine!
• Un REER collectif pour investir dans ton futur;
• Un généreux programme de congés annuels, incluant une fermeture rémunérée des bureaux lors de la période des fêtes de Noël;
• Un horaire d’été qui te permet de profiter d’une demi-journée de plus par semaine du beau temps;
• 5 longs weekends ajoutés annuellement au calendrier de l’entreprise;
• Matériel informatique complet fourni dès le premier jour pour que tu sois bien outillé pour attaquer ton nouveau défi;
• Un stationnement gratuit;
• Et bien plus encore!

Le défi te parle? Tu aimerais faire partie d’une entreprise dynamique où les journées sont bien remplies, mais ne se ressemblent pas?

Pour nous faire parvenir ta candidature, postule sans tarder sur cet affichage.

• Vous devez avoir un permis de travail Canadien en cours de validité
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Job Description

Job Description

Salary :

English version below

Smardt est actuellement à la recherche d'un STAGIAIRE EN CONCEPTION MÉCANIQUE .

Sous la supervision des chefs d'équipe R&D, le candidat sera chargé de préparer les conceptions de fabrication pour R&D. Cela inclut le développement de modèles 3D, la sélection de composants et les instructions de travail.

À quoi ressembleront vos journées en tant que STAGIAIRE EN CONCEPTION MÉCANIQUE chez Smardt ?

• Aider les concepteurs mécaniques à préparer des modèles 3D, des dessins et des soumissions.
• Travailler avec la production pour résoudre les problèmes de conception.
• Travailler avec le département qualité pour présenter des solutions aux clients.
• Sélectionner les composants et travailler avec les fournisseurs au besoin pour développer de nouveaux concepts.
• Suivre les directives du dossier de conception, développer des solutions de produits et travailler avec l'équipe d'ingénierie pour les mettre en œuvre.
• Préparer les dessins de détail, d'assemblage et d'agencement nécessaires pour que les pièces et l'équipement soient fabriqués, assemblés, érigés et entretenus conformément aux politiques de santé et de sécurité.
• Créer des mises en page détaillées pour déterminer les dimensions détaillées et vérifier les dégagements.

Que recherchons-nous chez un STAGIAIRE EN CONCEPTION MÉCANIQUE?

• Actuellement étudiant en design industriel ou équivalent
• Une expérience avec n'importe quel logiciel de modèle 3D est indispensable.
• Une expérience avec Autodesk Inventor est un atout.
• Une orientation vers le détail et des capacités de résolution de problèmes sont requises.
• Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Doit parler couramment l'anglais parlé / écrit et avoir un français parlé fonctionnel.
• Doit être capable de discuter efficacement des conceptions et de communiquer des concepts avec d’autres disciplines.
• Doit être capable de travailler avec des délais avec un minimum de supervision.
• Solides compétences organisationnelles.
• Esprit d'équipe.

Ce que nous offrons

• Salaires compétitifs
• Horaire de travail flexible
• Une équipe dynamique et une entreprise à fort potentiel de croissance

Avantages à travailler chez SMARDT

• Environnement hybride
• Salaires compétitifs
• Événements d'entreprise
• Formation continue

Smardt is currently looking for a MECHANICAL DESIGNER INTERN .

Under the supervision of the R&D team leaders, the candidate will be charged with preparing manufacturing designs for R&D.

This does include developing 3D models, component selections and work instructions.

What will your days look like as a MECHANICAL DESIGNER INTERN at Smardt?

• Help the mechanical designers to prepare 3d models, drawings and submittals.
• Work with production to solve design issues.
• Work with the quality department to present solutions to customers.
• Select components and work with suppliers as required to develop new concepts.
• Follow design brief guidelines, develop product solutions and work with the engineering team to implement them.
• Prepares necessary detail, assembly and arrangement drawings required to have parts and equipment manufactured, assembled, erected, and maintained in accordance with healthy and safety policies.
• Create detailed layouts to determine detailed dimensions and to check clearances.

What are we looking for in a MECHANICAL DESIGNER INTERN?

• Currently studying in industrial design or equivalent
• Experience with any 3D model software is a must.
• Experience with Autodesk Inventor is an asset but not required.
• Detailed oriented and has problem solving capabilities are required.
• Proficient knowledge in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Must be fluent in English spoken / written and have a functional spoken French. Must be able to effectively discuss designs and communicate concepts with other disciplines.
• Must be able to work with deadlines with minimum supervision.
• Strong organizational skills.
• Team-oriented individuals are required.

What we offer?

• Competitive salaries
• Flexible working hours
• A dynamic team and a company with a high growth potential

Benefits of working at SMARDT

• Hybrid environment
• Competitive wages
• Corporate events
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Job Description

Job Description

Salary :

Titre du poste : Chargé(e) de projet Division de la construction

Supervision immédiate : Le directeur adjoint / la directrice adjointe des Opérations rattaché au bureau du Président

Emplacement : Kuujjuaq ou Montréal

Statut de l’emploi : Poste permanent à temps plein

Salaire : Selon l’échelle salariale

Avantages : Tous les avantages sociaux offerts aux employés de Makivvik, tels qu’ils sont décrits dans le Manuel des politiques des ressources humaines de Makivvik.

Responsabilités

• Travailler au sein de la Division de la construction de Makivvik, une organisation à but non lucratif chargée de mettre en œuvre le Programme de construction de logements pour les Inuits au Nunavik.
• Son principal objectif est de construire des logements de qualité tout en maximisant les possibilités d’emploi pour les Inuits du Nunavik, en offrant de la formation et en favorisant le plus possible l’économie locale du Nunavik;
• À titre de chargé de projet; planifier et gérer l’exécution de projets de construction de logement Inuit au Nunavik (nord du 55e parallèle) ;
• en collaboration avec les contremaîtres, les sous-traitants, les inspecteurs, les fournisseurs, les experts- conseils, les organismes de réglementation et les représentants des communautés;
• Établir, avec les contremaîtres et la section d’approvisionnement, l’inventaire et superviser l’achat, le transport et l’entreposage des équipements, outils et matériaux de construction;
• Assurer, avec les ressources de la Division, la gestion administrative et financières des projets;
• Assister les contremaîtres dans l’exécution des tâches suivantes :
• en collaboration avec la section des Ressources Humaines, recruter les employés nécessaires (menuisiers, opérateurs, cuisiniers, aide-de-camps) ;
• gérer le personnel de chantier;
• prioriser l’embauche de main-d’œuvre et ressources locales;
• fournir de l’information technique concernant l’interprétation des plans, des détails techniques et des devis;
• Effectuer des visites régulières sur les chantiers;
• Identifier les problèmes, et selon les options et ressources disponibles, mettre en place les solutions;
• Fournir du soutien aux membres de l’équipe de la Division de la construction pour assurer l’élaboration et l’application efficaces et cohérentes des processus de gestion de projet.
• Être disponible pour voyager, selon les besoins;
• Effectuer d’autres tâches connexes dans le cadre du poste ou à la demande du superviseur.

Qualifications

• Baccalauréat en architecture, en génie du bâtiment ou civil;
• Expérience : 3 ans minimum en gestion de projets;
• Bonnes capacités de communication dans au moins deux (2) des trois (3) langues : inuktitut, anglais et / ou français;
• Expérience en région un atout;
• La compréhension de la culture et des traditions inuit est un atout.
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Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée.Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Nature du PosteEn collaboration avec l’équipe de Montréal, vous aurez pour mandat principal de diriger la planification et la livraison des projets, l’attribution des ressources, le perfectionnement et l’encadrement du personnel, ainsi que la gestion et l’élaboration des offres de service. Dans ce rôle, vous serez également responsable de garantir la croissance de l’équipe de génie civil. À ce titre vous verrez à : Assurer la gestion des dossiers d’appels d’offres pour des projets ; Diriger le volet technique des offres de services en matière de génie civil et de l’eau ; Gérer les volets techniques de la conception et de la clôture de projets en génie civil et de l’eau ; Superviser la qualité des travaux de l’équipe de génie civil et de l’eau ; Encadrer les membres de l’équipe afin de favoriser leur essor et leur perfectionnement et promouvoir, au sein du groupe, l’apprentissage à partir des réussites et des défis ; Favoriser une collaboration efficace entre les différents groupes et discipline, tant à l’échelle locale, régionale qu’internationale ; Établir et entretenir des relations saines et durables avec nos principaux clients et partenaires actuels et futurs ; Assurer la réussite commerciale et la livraison/clôture efficace des projets – ou des portions de projets – réalisés par l’équipe de génie civil et de l’eau ; Collaborer de manière proactive avec les clients et les entrepreneurs afin de mettre en œuvre des solutions de haute qualité, rentables et efficaces sur le plan technique ; Mettre en œuvre des processus et instaurer une culture favorisant l’atteinte de résultats de qualité ; Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.Qualifications requises Baccalauréat en génie civil ou en génie de la construction ; Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ; 10 années d’expérience en conception et en gestion de projets axés sur le génie civil et de l’eau ; 5 ans d’expérience en direction d’une équipe d’ingénieurs (un atout) ; Expérience dans le développement des affaires (un atout); Expérience avérée en rédaction d’offres de services de nature technique ; Expérience dans les domaines de l’infrastructure linéaire et l’élaboration de plans directeurs sur les eaux pluviales ; Acuité commerciale et financière, et capacité à élaborer des propositions d’honoraires ;

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

10 ans ou plus

Durée d'emploi

Permanent