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Groupe international d’ingénierie, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Lieu

Chicoutimi

Contexte

Dans le cadre d’un projet industriel à Chicoutimi, nous recherchons un Superviseur Chantier orienté mécanique et tuyauterie afin d’assurer l’interface entre le client et les équipes terrain.

Le superviseur représentera le client sur site et veillera au bon déroulement des activités chantier dans le respect des exigences qualité, sécurité, coûts et délais.

Responsabilités

• Superviser les activités de chantier en mécanique et tuyauterie industrielle

• Assurer la coordination entre les intervenants projet, sous-traitants et équipes terrain

• Représenter le client sur le chantier et assurer une communication fluide avec les différentes parties prenantes

• Veiller au respect des normes HSE, des standards qualité et des échéanciers

• Suivre l’avancement des travaux et remonter les points critiques

• Participer aux réunions de chantier et rédiger les suivis associés

• Identifier les risques techniques et proposer des actions correctives

• Assurer le suivi des non-conformités et des travaux correctifs

• Garantir le respect des plans, procédures et spécifications techniques

Profil

• Expérience significative (4 ans minimum) en supervision de chantier industriel

• Bonne compréhension des environnements mécanique industrielle et tuyauterie

• Expérience en environnement industriel lourd (minier, métallurgie, énergie, etc.) appréciée

• Bonne capacité de coordination et de communication avec le client

• Leadership terrain et autonomie

• Sens des priorités et rigueur opérationnelle

• Capacité à évoluer dans un environnement projet dynamique

• Français obligatoire, anglais fonctionnel apprécié

Job Description

Description du poste

Titre du poste : Chargé(e) de projet – Multi-logements
Lieu : Rive-Sud de Montréal
Type de poste : Temps plein
Secteur : Construction bois / Multilogement / Institutionnel
Salaire : 80 000$ à 110 000$ selon l’expérience

Sommaire du poste
Tu as de l’expérience en gestion de projets construction, tu comprends les plans, la séquence des travaux, la coordination technique et tu aimerais rester proche du concret, sans passer tes semaines à courir les chantiers?

On cherche un(e) chargé(e) de projet pour se joindre à une entreprise québécoise bien établie, active dans des projets de construction bois, principalement en multilogement et en institutionnel.

Le poste est basé sur la Rive-Sud de Montréal. C’est une belle opportunité pour une personne qui veut évoluer dans un rôle technique, structuré et près des opérations, tout en ayant plus de stabilité qu’un rôle chantier traditionnel.

Ici, le rôle n’est pas un poste de chargé de projet chantier classique. La personne agit surtout comme chef d’orchestre interne une fois le contrat obtenu. Elle coordonne les plans, les dessins techniques, les matériaux, l’approvisionnement, la production, les échéanciers et la qualité.

C’est une belle opportunité pour quelqu’un qui connaît la construction, qui aime la coordination, qui veut rester connecté aux opérations, mais qui cherche plus de structure, de prévisibilité et de collaboration interne qu’un rôle terrain traditionnel.

Responsabilités principales
Coordonner les projets une fois le contrat obtenu
Travailler avec l’équipe de dessins techniques
S’assurer que les plans sont conformes aux besoins du client
Coordonner les ajustements techniques nécessaires
Collaborer avec l’approvisionnement pour les matériaux
Suivre la séquence des travaux en production
Valider que les éléments sont réalisés selon les plans
S’assurer que les travaux sont faits dans le bon ordre
Collaborer avec le contrôle qualité
Repérer les incohérences, les défauts ou les risques potentiels
Communiquer clairement les priorités et les suivis internes
Assurer le respect des échéanciers
Faire le lien avec les bonnes équipes internes au bon moment

Profil recherché
Le profil recherché :

Expérience pertinente en construction
Profil intermédiaire à senior, autonome et structuré
Expérience en multilogement, institutionnel ou commercial
Bonne compréhension de la charpente de bois
Capacité à lire et interpréter des plans
Bonne compréhension de la séquence de construction
Expérience en coordination de projets, coordination technique ou gestion de projets
Capacité à travailler avec plusieurs intervenants internes
Rigueur, organisation et bon jugement
Leadership calme, clair et structuré
Capacité à repérer les incohérences avant qu’elles deviennent des problèmes

Sur le plan humain, on cherche quelqu’un de fiable, rigoureux et orienté solution. Une personne capable de suivre plusieurs éléments en parallèle, de communiquer clairement l’état réel des dossiers et de garder le contrôle sur les priorités.

Le rôle peut être particulièrement intéressant pour un chargé de projet tanné de courir les chantiers, un surintendant fort techniquement qui veut évoluer, ou un profil construction bois / multilogement qui veut rester dans le concret tout en gagnant en stabilité.

Environnement de travail
Ce rôle est vraiment centré sur la coordination technique interne. Il ne s’agit pas d’un poste de chantier traditionnel.

La personne retenue évoluera dans un environnement proche des plans, de la qualité, de la production et des opérations. Le poste conviendra particulièrement à quelqu’un qui veut rester connecté à la construction et aux enjeux concrets, tout en profitant d’un cadre plus stable, structuré et collaboratif qu’un environnement de chantier classique.

L’environnement est entrepreneurial, concret et orienté amélioration continue, au sein d’une équipe grands projets en croissance.

Avantages
Salaire entre 80 000 $ et 110 000 $, selon l’expérience
Possibilité de dépasser légèrement pour une candidature forte
4 semaines de vacances à l’embauche
Assurances collectives après 3 mois
REER / RPDB avec contribution employeur
Gym accessible 7 jours sur 7
Coach et cours de conditionnement physique
Salle de détente, terrasse et lounge
Équipe grands projets en croissance
Environnement entrepreneurial, concret et orienté amélioration continue
Rôle proche des plans, de la qualité, de la production et des opérations

Pour postuler
Si ça pique ta curiosité, je veux te parler!

Requirements
- Minimum 5 ans d'expérience en supervision de chantiers de génie civil ou excavation - Connaissance approfondie des méthodes de chantier, SST et machinerie lourde - Capacité à gérer plusieurs sous-traitants et équipes terrain simultanément - Leadership naturel et prise de décision efficace sur le terrain - Lecture de plans et compréhension technique - Excellente gestion du temps, des priorités et des imprévus - Maîtrise des rapports journaliers, quantités et suivis de chantier - Bonne communication avec les chargés de projets, clients et fournisseurs - Permis de conduire valide (classe 5)

Job Description
Sommaire du poste:

Sous la supervision du Gestionnaire d’équipe adjoint - Géophysique, le titulaire du poste agira à titre de chargé de projets pour le Groupe ABS. Il devra principalement assurer la planification, participer à la réalisation et assurer le suivi des projets de contrôle des vibrations et de la gestion du bruit ainsi que s’occuper des analyses de données et des rapports. Il devra démonter un intérêt marqué pour les géosciences, puisque la géophysique est utilisée en support direct à ces expertises dans le cadre de projets spécialisés. Le domaine de pratique sera principalement les vibrations et l’acoustique, mais le titulaire du poste devra être en mesure d’aider le reste du département lorsque requis dans le cadre d’autres types de relevés (géoradar, sismique, relevés en forage, géomatique, etc.). Dans le cadre des mandats qui lui sont confiés, il est responsable de la qualité du service offert et d’assurer le suivi du respect des budgets et des échéanciers.

Principales responsabilités :

• Responsable de la réussite des projets confiés, de l’étape de l’offre de services à la facturation ;
  
• Gérer les projets de contrôle des vibrations et de gestion du bruit (ou études) ou tout autre projet de monitoring (inclinomètre, tiltmètre, tassement, fissuromètres, etc.) ;
  
• Participer à la réussite des levés sur le terrain lorsque requis pour aider les collègues : géoradar, relevés sismiques, MASW, auscultation sonique de pieux (CSL), essais dynamiques, potentiel de corrosion, imagerie acoustique/optique en forage, photogrammétrie, LiDAR, relevés électriques, etc. ;
  
• Traiter et interpréter les données relevées en chantier ;
  
• Assister à des réunions de projets ;
  
• Informer les clients et son supérieur sur l’évolution des travaux et maintenir un excellent service-client ;
  
• Rédiger des rapports selon les exigences administratives et techniques et des rapports techniques synthèses de projets ;
  
• Rédiger, réviser et bonifier des rapports et publications techniques ;
  
• S’assurer de la satisfaction de sa clientèle et gérer les litiges s’il y a lieu ;
  
• Toutes autres tâches inhérentes au poste.
  

Profil recherché:

• Détenir un Baccalauréat en génie civil, géologie, ou tout autre domaine pertinent;
  
• Détenir un titre d’ingénieur plein titre (OIQ) ou de géologue (OGQ);
  
• Détenir un 2 à 5 années d’expérience pertinente;
  
• Détenir un permis de conduire valide;
  
• Détenir une carte ASP en santé et sécurité sur les chantiers de construction.
  

Avantages ABS:

• Salaire à la hauteur de vos compétences;
  
• Possibilité d'avancement rapide;
  
• Perfectionnement de vos compétences;
  
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER-RPDB | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
  
• Équipements technologiques à la fine pointe;
  
• Équipe unie et collègues passionnés;
  
• Équipements propres et récents;
  
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
  
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
  

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

** Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte **

**À noter que le titre interne du poste est : « Chargé(e) de projets – Contrôle des vibrations et du bruit – Géophysique ». Afin de faciliter la compréhension du rôle et d’optimiser la visibilité auprès des candidats sur les plateformes de recrutement, le titre affiché a été simplifié pour la publication externe**

Job Description
La pharmacie Uniprix Pierre Bergeon situé au 5435 Rue Bélanger à Montréal est présentement à la recherche d’un ATP responsable pour se joindre à son équipe.

Vos avantages:

• Un milieu où la conciliation travail-famille est très importante;
  
• Programme d'assurances collectives flexibles;
  
• REER-RPDB;
  
• Escomptes sur achats;
  
• Jours de maladie/conciliation travail famille;
  
• Journées maladie payées et bonifiées à la fin de l'année si non utilisées;
  
• Activités de mobilisation;
  
• Académie et formation à l'interne disponible.
  
• Et plus encore!
  

Vos responsabilités :

• Effectue, en collaboration avec la directrice du laboratoire et la pharmacienne-chef, l'accueil et l'intégration des nouveaux employés;
  
• Gère les priorités et transmet les consignes quotidiennes en fonction de la charge de travail et des besoins de la clientèle;
  
• Distribue, organise et supervise, en collaboration avec la directrice du laboratoire , la répartition des tâches et responsabilités aux techniciens de son département;
  
• En collaboration avec la directrice du laboratoire voit à l’exécution quotidienne, la mise à jour et à l’optimisation des protocoles et processus de travail de nature cliniques;
  
• Effectue la préparation des horaires des techniciens de laboratoire en fonction des besoins du département et voit au remplacement des employés absents;
  

Qualifications et Compétences:

• Expérience comme ATP (minimum 2 ans);
  
• Expérience comme opérateur de robot à la production (Un atout);
  
• Diplôme d'assistant technique en pharmacie (Un atout)
  
• Connaissance du SYNMED/Synsoft (Un atout);
  
• Intérêt pour la formation DVCC des piluliers;
  
• Dynamique;
  
• Esprit d’équipe;
  
• Souci du détail et de la minutie.
  

Note: Le genre masculin a été utilisé dans le but d’alléger le texte

Job Description
La pharmacie Uniprix Pierre Bergeon situé au 5435 Rue Bélanger à Montréal est présentement à la recherche d’un préposé à la production CPO pour se joindre à son équipe.

Vos avantages:

• Un milieu où la conciliation travail-famille est très importante;
  
• Programme d'assurances collectives flexibles;
  
• REER-RPDB;
  
• Escomptes sur achats;
  
• Jours de maladie/conciliation travail famille;
  
• Journées maladie payées et bonifiées à la fin de l'année si non utilisées;
  
• Activités de mobilisation;
  
• Académie et formation à l'interne disponible.
  
• Et plus encore
  

Vos tâches au CPO:

• • Effectuer la préparation des piluliers et en assurer le contrôle de la qualité
    
  • Entrer les prescriptions;
    
  • Offrir un service à la clientèle hors pair;
    
  • Faire les commandes et traiter les livraisons de médicaments
    
  • Tout autres tâches en lien avec le département des piluliers.
    

Qualifications et compétences :

• • Diplôme d'Assistance technique en pharmacie, (un atout);
    
  • Expérience en tant que technicien de laboratoire, (un atout);
    
  • Sens développé du service à la clientèle;
    
  • Sens de l’organisation et autonomie;
    
  • Faire preuve d'écoute et d'empathie;
    
  • Esprit d'équipe;
    
  • Souci du détail et de la minutie.
    

Note : Le genre masculin a été utilisé dans le but d’alléger le texte

Job Description

Description du poste :

GSM Construction, une division du Groupe GSM, est présentement à la recherche de Signaleur(euse)s routiers et de chantier pour œuvrer sur différents projets commerciaux, industriels et institutionnels.

Le signaleur routier et de chantier aura la responsabilité d’assurer la sécurité des travailleurs et du public en dirigeant la circulation et en contrôlant les accès aux zones de travaux, tout en respectant les normes de sécurité et les procédures en vigueur.

Responsabilités principales :

• Diriger la circulation à l’aide de panneaux de signalisation (arrêt/lentement) selon les normes établies.
  
• Assurer la sécurité des travailleurs, des piétons et des usagers de la route à proximité des chantiers.
  
• Maintenir une vigilance constante afin de prévenir les accidents et situations dangereuses.
  
• Communiquer efficacement avec les équipes de chantier et les conducteurs.
  
• Appliquer rigoureusement les règles de santé et sécurité au travail.
  
• Signaler toute situation à risque au superviseur immédiat.
  

Venez nous rencontrer au : 9671 Boulevard Métropolitain E, Anjou, QC H1J 3C1
Nous vous accompagnerons afin de bâtir une solide expérience en construction dès aujourd’hui.

Postulez dès maintenant

Appelez Notre département de recrutement : 514-710-1091 poste 220 demandez Patrick ou Fatima

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel

Lieu du poste : En présentiel

Lieu du poste : En présentiel

Job Description

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez déplacer des montagnes avec nous!


Le ou la Responsable de la cybersécurité corporative est responsable de définir, piloter et faire évoluer la vision corporative de cybersécurité et de gestion des risques technologiques de l’organisation. La personne titulaire du poste agira comme conseiller de confiance auprès du CSO en matière de risques cybernétiques, de conformité réglementaire et de résilience organisationnelle. Il/Elle assurera la protection globale des actifs informationnels de l’organisation, gérer les risques cyber, définir la stratégie de sécurité et garantir la conformité réglementaire tout en soutenant les objectifs d’affaires.

• Définir et maintenir la stratégie de cybersécurité corporative
  
• Élaborer et appliquer les politiques, normes et cadres de sécurité
  
• Gestion des risques cyber (analyse, évaluation, mitigation)
  
• Intégration de la cybersécurité dans la gouvernance d’entreprise
  
• Alignement sécurité / objectifs d’affaires
  
• Présenter les enjeux cyber au CSO et au comité de direction au besoin
  

Requirements

Expérience démontrée dans :

• des environnements corporatifs complexes
  
• des organisations réglementées
  
• dans un rôle de gestion ou leadership
  

8 à 15 ans d’expérience en TI/cybersécurité
Forte capacité d’analyse et de synthèse
Gestion des priorités dans des contextes complexes
Excellent jugement et prise de décision en situation critique
Vision globale des risques TI, opérationnels et réputationnels
Excellente communication écrite et orale
Vulgarisation des enjeux techniques pour les dirigeants
Sens de la diplomatie et de la négociation
Sensibilisation et formation des employés à la cybersécurité

Benefits

• 4 semaines de vacances annuelles;
  
• Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l’employeur);
  
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
  
• Programmes de formation et de perfectionnement;
  
• Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
  
• Programme d’aide aux employés;
  
• Salle d’entraînement;
  
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
  
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.
  

Requirements
REQUIREMENTS Bachelor’s degree in civil engineering, construction, or any other equivalent combination of education and experience; Minimum of 12 years of relevant experience; Experience managing projects over $30 million; Member of an engineering professional order; PMP or LEED AP certification (asset); Proficiency in MS Office and MS Project; Excellent communication skills; Bilingualism in French and English (asset). DESIRED PROFILE Strong skills in management, negotiation, communication, and problem-solving; Inspiring leadership and strong initiative; High ability to mentor and coach teams; Ability to manage multiple projects simultaneously; Strong analytical thinking, adaptability, and open-mindedness; Organized, structured, and detail-oriented; Good sense of priorities and results-driven approach.

Job Description
English follows

Fondée en 1971, NEUF architect(e)s est l’une des firmes d’architecture et de design les plus importantes et diversifiées du Canada. Avec des bureaux à Montréal, Ottawa et Toronto, notre approche collaborative a mené à la réalisation de plus de 10 000 projets au service des communautés d’ici et d’ailleurs. Mais au-delà de ses réalisations, NEUF est avant tout un collectif de 250 créatifs brillants qui façonnent des lieux inspirants depuis plus de 50 ans. Portés par l’innovation, la technologie et les solutions durables, nous sommes toujours à l’écoute des nouveaux talents pour nourrir la réflexion et faire évoluer notre pratique.

TON RÔLE

Tu souhaites participer à des projets ambitieux et jouer un rôle clé dans le développement de nos villes ? NEUF cherche un architecte intermédiaire ou sénior pour joindre son équipe à Montréal.

En collaboration directe avec un architecte associé, tu seras impliqué activement dans la réalisation de projets variés résidentiels.

TON QUOTIDIEN

·

• Participer à l’ensemble des phases des projets, de la programmation à la livraison, en assurant le respect des échéanciers, des budgets et des objectifs établis;
  
• Coordonner les échanges avec les clients afin de comprendre, structurer et documenter les besoins fonctionnels, techniques et réglementaires ;
  
• Assurer la coordination globale des projets entre les équipes internes, les consultants et les autres intervenants (ingénieurs, entrepreneurs, fournisseurs, autorités);
  
• Superviser l’élaboration des plans en tenant compte des besoins du client, des normes de construction et des enjeux environnementaux ;
  
• Élaborer la conception des plans et devis ;
  
• Élaborer la production de détails techniques de construction ;
  
• Maintenir une attitude professionnelle auprès des clients et mettre en œuvre des pratiques exemplaires en fournissant ses recommandations, informations et conseils ;
  
• Coordonner et préparer la production des documents techniques, des devis, soumissions et des présentations ;
  
• Agir comme personne-ressource auprès des clients pour les questions générales et assurer une communication claire et efficace avec tous les intervenants du projet ;
  
• Assurer le suivi des travaux de construction en s’assurant du contrôle de la qualité et du respect de l’échéancier et du budget, selon les normes de NEUF architectes et du client.
  
  

_______________________________

Founded in 1971, NEUF architect(e)s is one of the largest and most diverse architecture and design firms in Canada. With offices in Montréal, Ottawa, and Toronto, our collaborative approach has led to the successful completion of over 10,000 projects serving communities here and abroad. But beyond our achievements, NEUF is first and foremost a collective of 250 brilliant creatives shaping inspiring places. Guided by innovation, technology, and sustainable solutions, we continually seek new talent to challenge ideas and contribute to the evolution of our practice.

YOUR ROLE

Do you want to take part in ambitious projects and play a key role in shaping the future of our cities? NEUF is looking for an intermediate or senior architect to join its team in Montreal.

In direct collaboration with a partner architect, you will be actively involved in the execution of various residential projects.

YOUR DAY-TO-DAY

• Contribute to all phases of projects, from initial programming to project delivery, with responsibility for schedule, budget, and performance objectives ;
  
• Coordinate client communications in order to understand, structure, and document functional, technical, and regulatory requirements ;
  
• Oversee overall project coordination between internal teams, consultants, and external stakeholders (engineers, contractors, suppliers, and authorities) ;
  
• Oversee the preparation of plans while ensuring alignment with client needs, building codes, and environmental considerations ;
  
• Develop the design of plans and specifications ;
  
• Produce technical construction details ;
  
• Maintain a professional attitude with clients and apply best practices by providing recommendations, information, and guidance ;
  
• Coordinate and prepare the production of technical documents, specifications, tenders, and presentations ;
  
• Act as the main client liaison for general matters while ensuring clear, consistent, and effective communication among all project stakeholders ;
  
• Oversee construction work, ensuring quality control and compliance with the schedule and budget, in accordance with NEUF’s standards and those of the client.
  

Profil

TES COMPÉTENCES

• Maîtrise en architecture ;
  
• Membre de l’Ordre des architectes du Québec ;
  
• Minimum de 8-10 ans d’expériences pertinentes au sein d’une firme d’architecture ;
  
• Bonne connaissance du Code national du bâtiment ;
  
• Excellentes connaissances des logiciels Revit/Bluebeam.
  
  

TES FORCES

• Capacité à gérer plusieurs projets et divers intervenants ;
  
• Excellente gestion des priorités et respect des échéanciers ;
  
• Grande rigueur technique et souci du détail ;
  
• Agilité et réactivité face aux défis ;
  
• Habileté à travailler de façon autonome et aussi en équipe ;
  
• Attitude positive et souci de l’expérience client.
  

_________________________

YOUR SKILLS

• Master's Degree in architecture ;
  
• Member of l'Ordre des architectes du Québec ;
  
• Minimum of 8-10 years of relevant experience in an architecture firm ;
  
• Strong understanding of the National Building Code ;
  
• Excellent knowledge of Revit/Blueabeam softwares.
  
  

YOUR STRENGTH

• Ability to manage multiple projects and various stakeholders ;
  
• Excellent priority management and adherence to deadlines ;
  
• Strong technical rigor and attention to detail ;
  
• Agility and responsiveness in the face of challenges ;
  
• Ability to work independently as well as collaboratively ;
  
• Positive attitude and focus on customer experience.
  

Informations contractuelles

NEUF RAISONS DE FAIRE ÉQUIPE

Mandats stimulants : projets diversifiés, d’envergure, innovants et durables ;
Environnement de choix : accès facile aux transports en commun ;
Horaire flexible : 37,5 h/semaine, horaire d’été et télétravail possible ;
Avantages sociaux attrayants : assurances, télémédecine et compte santé ;
Développement professionnel : formations continues, expert BIM, soutien aux accréditations ;
Culture participative : collaboration réelle, accès à des mentors ;
Vie de bureau animée : activités sociales et sportives couvertes par NEUF ;
Engagement durable : fruits frais, rabais pour le transport actif, bornes de recharge ;
Bien-être : café et thé à volonté, accès au gym, aires de détente, soccer sur table ;

Rejoins NEUF et dessine avec nous l’architecture de demain!
Des questions, écris-nous à : ton portfolio et postule dès maintenant !

9 REASONS TO JOIN NEUF

Exciting projects – Diverse, large-scale, innovative, and sustainable ;
Prime location – Easy access by public transportation ;
Flexible schedule – 37.5 hours/week, summer hours, remote work options ;
Great benefits – Group insurance, telemedicine, and health spending account ;
Professional development – Ongoing training and learning opportunities ;
Collaborative culture – Real teamwork, access to mentors ;
Vibrant office life – Social and sports activities covered by NEUF ;
Sustainability focus – Fresh fruit, active transport deals, EV chargers ;
Well-being – Unlimited coffee and tea, access to gym, lounge areas, and foosball table ;

Join us in building the future!
Have questions? Write to us at: Get your portfolio ready and apply today!

Job Description

Deric est présentement à la recherche d’un.e Chargé.e de projet pour joindre l’équipe de mécanique de procédé pour un projet sur l'ile de Montréal!

Vous voulez vous dépasser ? Chez Deric, c'est possible.

Chez Deric, entrepreneur général, nous réalisons des projets d’envergure ayant un impact concret et durable. Entreprise multidisciplinaire, nous sommes spécialisés en travaux civils, fondations profondes, mécanique de procédé, alimentation électrique, instrumentation et contrôle, maintenance industrielle et automatisation, tout en bénéficiant d’une expertise reconnue dans le domaine du traitement des eaux.

Avec des bureaux à Laval et à Québec, nos équipes interviennent partout dans la province, de la région de Montréal à celle de Québec, jusqu’en Basse‑Côte‑Nord, offrant des défis stimulants dans des environnements techniques diversifiés.

Votre quotidien chez Deric ressemblera à quoi ?

Sous la responsabilité du directeur des opérations mécanique de procédé et électrique, le/la chargé.e de projet mécanique aura principalement les tâches suivantes :

- Faire la coordination avec les contremaîtres;

- Octroyer et préparer les contrats de sous-traitance et les bons de commandes;

- Faire les achats des matériaux requis au projets;

- Coordination des transports des matériaux;

- Coordonner avec les autres chargés de projets des autres divisions;

- Planifier et participer aux réunions de coordination interne;

- Planifier et participer aux réunions de chantier avec le client;

- Analyser le projet et optimiser la rentabilité de celui-ci;

- Établir et suivre le budget d’opération du chantier;

- Préparer et faire le suivi des échéanciers;

- Produire et faire le suivi des directives et demandes de changement;

- Faire les approbations des factures.

Nous souhaitons vous rencontrer si vous possédez les qualifications suivantes:

- Technique ou BAC en génie mécanique ou toutes expériences jugées équivalentes;

- Connaissances en mécanique de procédé (un atout);

- 0 à 3 ans d’expérience en gestion de projets;

- Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (un atout).

- Méthodique, organisé et soucieux des détails;

- Bon esprit d’analyse.

- Excellente maîtrise du français (parlé et écrit);

- Avoir une connaissance du marché canadien de la construction et/ou génie civil;

Pourquoi choisir Deric ?

- Salaire compétitif;

- Régime complet d’assurances collectives payées en grande partie par l’employeur;

- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur

- Télémédecine;

- Horaire de travail flexible favorisant la conciliation travail/famille;

- Travailler sur des projets stimulants;

- Activités sociales.

Veuillez noter que les compétences mentionnées sont présentées à titre d'exemple: nous valorisons avant tout la passion, l'envie d'apprendre et la motivation à évoluer avec nous.

Si ce poste vous intéresse et que vous êtes prêt à relever un nouveau défi, nous vous encourageons vivement à postuler, même si votre parcours diffère des critères énoncés.

Job Description

Notre partenaire industriel, situé dans l'Ouest de Montréal et spécialisé dans la fabrication sur mesure, est à la recherche d’un(e) machiniste CNC.

Avantages : (après 3 mois de probation)

• Assurance Maladie Complémentaire;
  
• Régime de retraite;
  
• Congés payés;
  
• Événements d'Entreprise;
  
• Stationnement sur place.
  

Tâches principales :

• Effectuer le contrôle qualité des matières premières reçues, selon le besoin ;
  
• Usiner les produits conformément aux plans fournis par le bureau d’ingénierie et aux priorités définis par le Coordinateur de la Planification de Production ;
  
• Signaler au Directeur des Opérations Techniques de l’Usine, toute non-conformité détectée ;
  
• Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) ;
  
• Veuiller à la propreté des postes de travail ;
  
• Responsable de déclencher une action corrective ou préventive en cas de situation ayant un impact significatif ou potentiel sur la qualité.
  

Exigences du poste :

• Avoir un diplôme d’opérateur de machines-outils (CNC) ;
  
• Minimum (3) trois années d’expérience ;
  
• Maîtrise de la lecture des plans ;
  
• Connaissance des instruments de mesure ;
  
• Connaissance des logiciels Mazatrol, Mastercam and Fanuc (Machinists CNC) ;
  
• Rigueur et conscience professionnelle ;
  
• Parler français ou anglais.
  

Conditions de travail :

• Poste permanent, de jour, 40h/semaine;
  
• Horaire flexible : lundi au vendredi, de 7h00am à 15h30 ou 8h00am à 16h30;
  
• Offre salariale : entre 26 et 30$/h, selon expérience.
  

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Site Internet :

#mi1234

Job Description
Ton choix, ta région, ton bureau ! Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.

Sommaire du poste:

Sous la supervision du Directeur Adjoint – Métallurgie, le titulaire du poste agira à titre de chargé de projets en métallurgie pour le Groupe ABS inc. Il devra assurer la planification, le support technique et les suivis nécessaires à la réalisation des travaux.

En plus de la charge de projets, le Groupe ABS inc. cherche un candidat Sénior dans le domaine de la métallurgie afin de supporter l’équipe dans une multitude de tâches importantes pour le développement du département de Métallurgie. À cet effet, il agira en étroite collaboration avec l’équipe de direction afin de développer l’expertise et l’efficience des opérations.

Par son leadership, il sera un pilier fort pour son équipe qui lui permettra de s’épanouir dans une équipe jeune et dynamique qui est vu à s’agrandir au fil du temps en fonction de la croissance du département.

Habiletés recherchées :
• Leadership
• Compétences techniques
• Rigueur

Valeurs de l’entreprise :
• Dévouement
• Stabilité
• Bonne attitude et esprit d’équipe
• Honnêteté
• Éthique

Principales responsabilités:
Chargé de projets - Métallurgie

• Responsable de la réussite des projets confiés, de l’étape de la planification à la facturation;
  
• Assurer la planification des travaux et le suivi des projets en cours (échéancier et budget);
  
• Contrôler la qualité des travaux effectués par les inspecteurs visuels et en contrôle non-destructif;
  
• Assurer la surveillance tant en atelier de fabrication qu’au chantier;
  
• Vérifier la fabrication et le montage des différentes structures d’acier par inspection visuelle et contrôle par essais non destructifs;
  
• Valider et compiler les résultats d’essais réalisés au chantier et en laboratoire (sous-traitance ou autres);
  
• Vérifier les attestations de conformité que l’entrepreneur planifie utiliser pour en vérifier la conformité avec les plans et devis;
  
• Rédiger et approuver des rapports techniques;
  
• Informer les clients et son supérieur sur l’évolution des travaux et maintenir un excellent service-client;
  
• Assister à des réunions de projets;
  
• Produire des relevés de quantité et participer aux estimations budgétaires;
  
• Participer à la vérification et la production des dossiers d'appels d'offres, de devis et d'autres documents techniques;
  
• Établir et entretenir des contacts avec les clients pour définir les besoins, effectuer la présentation de l'information technique, des concepts ou les résultats d'études, au besoin, et selon les aptitudes;
  
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
  

Sénior - Métallurgie

• Assister son supérieur dans l’élaboration et/ou mise à jour annuelle du plan d’affaires pour l’expertise;
  
• Participer à la réflexion stratégique de développement de l’entreprise et à l’amélioration continue de l’expertise;
  
• Procéder à l’analyse des demandes de clients afin de préparer les offres de services et soumissions (appel d’offres);
  
• Comprendre les exigences réglementaires clés et les normes actuelles de l’industrie associées à la pratique et s’assurer de leur application au sein de l’expertise;
  
• Participer à diverses investigations sur le terrain, inspections et essais sur une grande variété de projets ;
  
• Assister et animer des réunions de projets;
  
• Participer activement à l’homogénéisation et la valorisation du contenu technique des rapports produits de l’expertise;
  
• Participer annuellement à l’évaluation des besoins en ressources humaines et matérielles de l’expertise;
  
• Agir à titre de mentor (écouter, former et accompagner);
  
• Participer au développement technique et technologique de l’expertise;
  
• Collaborer au développement d’affaires et développer des partenariats durables au sein de l’expertise ;
  
• Intervenir à titre d’expert dans certains dossiers litigieux (interne);
  
• Préparer et présenter des formations techniques;
  
• Revoir de la documentation technique afin de juger de la conformité en fonction des requis contractuels (procédures de soudage, procédure technique, certificats de matériaux, …);
  
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
  
  

Profil recherché:

• Détenir un diplôme d’études collégiales en métallurgie ou formation équivalente dans le domaine d’expertise ;
  
• Possède une expérience minimal de quinze (15) années d’expérience en métallurgie;
  
• Vous détenez une certification Inspecteur visuel certifié CSA W178.2 niveau 3;
  
• Certification NACE CIP niveau 2 (atout) ;
  
• Inspecteur en essais non-destructifs certifié selon l'ONGC 48.9712 magnétoscopie MT niv.2 (atout) ;
  
• Inspecteur en essais non-destructifs certifié selon l'ONGC 48.9712 ressuage PT niv.2 (atout) ;
  
• Inspecteur en essais non-destructifs certifié selon l'ONGC 48.9712 ultrasons UT niv.2 (atout) ;
  
• Expérience requise en relations et interactions avec les clients, les organismes de réglementation et conformité, les entrepreneurs et autres sous-traitants;
  
• Compétences en planification de projets démontrées par l’habileté à définir et à estimer des tâches de manière organisée, en faisant preuve d’une bonne gestion des ressources et du temps;
  
• Sens de l’organisation hautement développé, rigueur, et capacité à exécuter plusieurs mandats à la fois;
  
• Excellent sens du service client, éthique professionnelle irréprochable;
  
• Excellentes compétences en résolution de problèmes et capacité à cerner et régler rapidement les problèmes selon une logique de « gagnant-gagnant »;
  
• Habilité à travailler en équipe et dans un environnement dynamique;
  
• Excellente capacité d’analyse, rigueur, minutie et attention aux détails;
  
• Sens aiguisé du service client;
  
• Éthique professionnelle irréprochable;
  
• Habileté dans la rédaction de rapport (qualité de la langue, professionnalisme, esprit de synthèse);
  
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  
• Bilinguisme est un atout;
  
• Maîtrise les logiciels de la suite MS Office;
  
• Carte ASP Construction;
  
• Permis de conduire valide.
  

Avantages ABS:

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
  
• Possibilité d'avancement rapide;
  
• Perfectionnement de vos compétences;
  
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
  
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  
• Équipements technologiques à la fine pointe;
  
• Équipe unie et collègues passionnés;
  
• Équipements propres et récents;
  
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
  
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
  

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

** Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte **

Job Description


Notre client, Vizimax, est spécialiste de la commande contrôlée pour la mise
sous tension de transformateurs depuis plus de 30 ans. Qu’est-ce que ça signifie? Qu'il
assure la fiabilité de réseaux électriques à travers le monde! La clé de ce succès,
il la doive notamment au respect de leurs valeurs : expertise, intégrité et
collaboration.

Vous recherchez un poste stratégique orienté vers la précision, la transmission du savoir
et la collaboration technique? Vous trouverez votre place parmi les as de la commutation
intelligente!

Vous cherchez un environnement stimulant? Vous aimez comprendre des
systèmes complexes et les rendre accessibles à différents publics? Vous souhaitez
collaborer étroitement avec des équipes d’ingénierie et de production?
Ça tombe bien : nous cherchons un rédacteur ou une rédactrice technique!

Vous rapportant directement au Directeur R&D, vos tâches seront variées et
essentielles à la qualité et au succès de leurs produits :

• Collecter l’information technique auprès de référents internes, de documents
  normatifs, de requis clients et de la documentation existante;
• Compiler et synthétiser l’information sur le fonctionnement des produits;
  
• Rédiger et maintenir à jour la documentation technique tout au long du cycle de vie des produits;
  
• Produire les documents nécessaires ou utiles à la fabrication (directives d’assemblage, procédures et formulaires d’essais, etc.);
  
• Développer la documentation liée à la mise en œuvre des produits (fiches techniques, manuels et guides d’utilisation, aide en ligne, etc.);
  
• Améliorer et standardiser la documentation des produits les plus matures;
  
• Soutenir les équipes techniques et de R&D par des directives de rédaction, de mise en page et d’archivage documentaire;
  
• De façon ponctuelle, participer à la rédaction d’articles et autres publications techniques ou scientifiques à destination de journaux ou de congrès professionnels.
  

La plupart des étapes du cycle de vie des produits, de la conception au soutien
technique en passant par la fabrication, se font dans leurs locaux de Longueuil. En tant que rédacteur, ou rédactrice, vous serez ainsi exposé(e) directement à tous les éléments à documenter, et aurez un accès privilégié aux experts disciplinaires. Vous jouerez un rôle clé dans l’évolution et la structuration de la documentation technique, dans un contexte de produits en constante évolution.

Profil

Vous avez le profil idéal si vous détenez :

• Un minimum de 3 ans d’expérience en rédaction de documentation produit, en
  conception électronique ou en électrotechnique;
• Un diplôme de deuxième cycle dans un domaine technique ou scientifique pertinent (un atout);
  
• Un certificat en rédaction (un atout);
  
• Une excellente capacité de synthèse et de structuration de l’information technique;
  
• Une capacité démontrée à apprendre rapidement dans des domaines techniques variés;
  
• Une bonne maîtrise de la langue anglaise (langue dans laquelle les documents sont rédigés en premier);
  
• Une bonne maîtrise de la langue française;
  
• Une connaissance d’une ou plusieurs autres langues (un atout);
  
• Être membre de la Société Québécoise de la Rédaction Professionnelle (SQRP) ou de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ), un atout.
  

Vizimax produit avant tout des contrôleurs intelligents destinés aux postes
électriques moyenne et haute tension, pour la commutation de disjoncteurs. Une
expérience dans le domaine de la production, la distribution ou le transport d’énergie
est un atout.

Le ou la titulaire du poste sera appelé(e) à formuler des recommandations sur les
pratiques, la structure et l’organisation de la documentation technique.

Si en plus, vous êtes une personne :

• Reconnue pour son sens de l’organisation et sa rigueur;
  
• Curieuse et dotée d’un bon esprit analytique;
  
• Capable de communiquer avec des interlocuteurs techniques et non technique;
  
• Responsable et proactive;
  
• À l’aise dans un environnement collaboratif et multidisciplinaire.
  

N'attendez plus et postulez maintenant!

Informations contractuelles

Informations supplémentaires :

• Télétravail offert avec entente préalable;
  
• Les bureaux sont situés dans le parc industriel de Longueuil, proche de l’autoroute 20 et de la route 132, accessibles en bus depuis le métro Longueuil;
  
• Salaire compétitif;
  
• Formation continue encouragée et soutenue par Vizimax. Nous sommes également ouverts aux études à temps partiel dans un domaine pertinent;
  
• Liberté professionnelle importante dans l’organisation du travail et l’approche documentaire;
  
• Une période d’intégration progressive et un accompagnement technique seront mis en place afin de soutenir la montée en responsabilité.
  

Requirements
Vous avez le profil idéal si vous détenez : Un minimum de 3 ans d’expérience en rédaction de documentation produit, en conception électronique ou en électrotechnique; Un diplôme de deuxième cycle dans un domaine technique ou scientifique pertinent (un atout); Un certificat en rédaction (un atout); Une excellente capacité de synthèse et de structuration de l’information technique; Une capacité démontrée à apprendre rapidement dans des domaines techniques variés; Une bonne maîtrise de la langue anglaise (langue que les documents sont rédigés en premier); Une bonne maîtrise de la langue française; Une connaissance d’une ou plusieurs autres langues (un atout); Être membre de la Société Québécoise de la Rédaction Professionnelle (SQRP) ou de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ), un atout. Vizimax produit avant tout des contrôleurs intelligents destinés aux postes électriques moyenne et haute tension, pour la commutation de disjoncteurs. Une expérience dans le domaine de la production, la distribution ou le transport d’énergie est un atout. Le ou la titulaire du poste sera appelé(e) à formuler des recommandations sur les pratiques, la structure et l’organisation de la documentation technique. Si en plus, vous êtes une personne : Reconnue pour son sens de l’organisation et sa rigueur; Curieuse et dotée d’un bon esprit analytique; Capable de communiquer avec des interlocuteurs techniques et non technique; Responsable et proactive; À l’aise dans un environnement collaboratif et multidisciplinaire. N'attendez plus et postulez maintenant!

Job Description

Notre client, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques destinés au secteur des services publics, est actuellement à la recherche d’un(e) machiniste CNC pour se joindre à son équipe de production de soir.

L’organisation se distingue par un environnement de travail dynamique, une culture axée sur la collaboration et une forte capacité de production.

Détails du poste

• Statut : Permanent, temps plein (37,5 h/semaine)
  
• Horaire :
  • Lundi au jeudi : 14h00 à 22h30
    
  • Vendredi : 14h00 à 20h00
    

Principales responsabilités

Relevant du superviseur CNC, le machiniste est responsable de l’usinage de pièces à l’aide de machines à commande numérique.

• Usiner des pièces selon les spécifications techniques et les standards de qualité
  
• Lire et interpréter des plans, schémas et dessins techniques
  
• Déterminer les méthodes de travail, les montages et la séquence des opérations
  
• Programmer, ajuster et opérer les machines CNC
  
• Effectuer les réglages nécessaires et assurer le bon fonctionnement des équipements
  
• Réaliser l’entretien de base des machines et des instruments de mesure
  
• Fabriquer, au besoin, des outils ou gabarits de production
  
• Compléter les documents de production et d’inspection
  
• Veiller au respect des normes de production, de qualité et de sécurité
  
• Appliquer les politiques internes et les procédures en vigueur
  
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste
  

Profil recherché

Connaissances et compétences

• Expérience en milieu manufacturier (un atout)
  
• Capacité à lire des dessins techniques
  
• Formation en commande numérique (ASP complété ou en cours)
  

Qualités personnelles

• Rigueur et souci du détail
  
• Autonomie et proactivité
  
• Esprit d’équipe
  
• Polyvalence et capacité d’adaptation à un environnement en évolution
  

Exigences

• Diplôme : DEP complété
  
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire
  
• Langues :
  • Français parlé : avancé
    
  • Français écrit : intermédiaire
    

Conditions

• Salaire : 25,00 $ à 32,87 $ / heure
  

Avantages

• Assurances complètes (dentaire, invalidité, maladie, vie, vision)
  
• REER avec contribution de l’employeur
  
• Congés payés
  
• Programme d’aide aux employés
  
• Activités d’entreprise
  
• Stationnement sur place
  

Requirements

Notre client, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques destinés au secteur des services publics, est actuellement à la recherche d’un(e) machiniste CNC pour se joindre à son équipe de production de soir.

L’organisation se distingue par un environnement de travail dynamique, une culture axée sur la collaboration et une forte capacité de production.

Détails du poste

• Statut : Permanent, temps plein (37,5 h/semaine)
  
• Horaire :
  • Lundi au jeudi : 14h00 à 22h30
    
  • Vendredi : 14h00 à 20h00
    

Principales responsabilités

Relevant du superviseur CNC, le machiniste est responsable de l’usinage de pièces à l’aide de machines à commande numérique.

• Usiner des pièces selon les spécifications techniques et les standards de qualité
  
• Lire et interpréter des plans, schémas et dessins techniques
  
• Déterminer les méthodes de travail, les montages et la séquence des opérations
  
• Programmer, ajuster et opérer les machines CNC
  
• Effectuer les réglages nécessaires et assurer le bon fonctionnement des équipements
  
• Réaliser l’entretien de base des machines et des instruments de mesure
  
• Fabriquer, au besoin, des outils ou gabarits de production
  
• Compléter les documents de production et d’inspection
  
• Veiller au respect des normes de production, de qualité et de sécurité
  
• Appliquer les politiques internes et les procédures en vigueur
  
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste
  

Profil recherché

Connaissances et compétences

• Expérience en milieu manufacturier (un atout)
  
• Capacité à lire des dessins techniques
  
• Formation en commande numérique (ASP complété ou en cours)
  

Qualités personnelles

• Rigueur et souci du détail
  
• Autonomie et proactivité
  
• Esprit d’équipe
  
• Polyvalence et capacité d’adaptation à un environnement en évolution
  

Exigences

• Diplôme : DEP complété
  
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire
  
• Langues :
  • Français parlé : avancé
    
  • Français écrit : intermédiaire
    

Conditions

• Salaire : 25,00 $ à 32,87 $ / heure
  

Avantages

• Assurances complètes (dentaire, invalidité, maladie, vie, vision)
  
• REER avec contribution de l’employeur
  
• Congés payés
  
• Programme d’aide aux employés
  
• Activités d’entreprise
  
• Stationnement sur place
  

Benefits

Notre client, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques destinés au secteur des services publics, est actuellement à la recherche d’un(e) machiniste CNC pour se joindre à son équipe de production de soir.

L’organisation se distingue par un environnement de travail dynamique, une culture axée sur la collaboration et une forte capacité de production.

Détails du poste

• Statut : Permanent, temps plein (37,5 h/semaine)
  
• Horaire :
  • Lundi au jeudi : 14h00 à 22h30
    
  • Vendredi : 14h00 à 20h00
    

Principales responsabilités

Relevant du superviseur CNC, le machiniste est responsable de l’usinage de pièces à l’aide de machines à commande numérique.

• Usiner des pièces selon les spécifications techniques et les standards de qualité
  
• Lire et interpréter des plans, schémas et dessins techniques
  
• Déterminer les méthodes de travail, les montages et la séquence des opérations
  
• Programmer, ajuster et opérer les machines CNC
  
• Effectuer les réglages nécessaires et assurer le bon fonctionnement des équipements
  
• Réaliser l’entretien de base des machines et des instruments de mesure
  
• Fabriquer, au besoin, des outils ou gabarits de production
  
• Compléter les documents de production et d’inspection
  
• Veiller au respect des normes de production, de qualité et de sécurité
  
• Appliquer les politiques internes et les procédures en vigueur
  
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste
  

Profil recherché

Connaissances et compétences

• Expérience en milieu manufacturier (un atout)
  
• Capacité à lire des dessins techniques
  
• Formation en commande numérique (ASP complété ou en cours)
  

Qualités personnelles

• Rigueur et souci du détail
  
• Autonomie et proactivité
  
• Esprit d’équipe
  
• Polyvalence et capacité d’adaptation à un environnement en évolution
  

Exigences

• Diplôme : DEP complété
  
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire
  
• Langues :
  • Français parlé : avancé
    
  • Français écrit : intermédiaire
    

Conditions

• Salaire : 25,00 $ à 32,87 $ / heure
  

Avantages

• Assurances complètes (dentaire, invalidité, maladie, vie, vision)
  
• REER avec contribution de l’employeur
  
• Congés payés
  
• Programme d’aide aux employés
  
• Activités d’entreprise
  
• Stationnement sur place
  

Requirements
Qualifications and Requirements DEP (Machinist) or ASP (CNC) or minimum 3 years of experience on CNC machines. Proficiency with measurement instruments: micrometer, caliper, and other tools (bore gauge, etc.). Knowledge of tooling: identify when a tool is worn and needs replacement, understand surface finishes.

Job Description

Nous appuyons une compagnie de l’industrie agro-alimentaire dans le recrutement d’un(e) superviseur(e) de de production pour l’une de ses équipes. Dans ce rôle, vous serez responsable de planifier, coordonner et superviser les activités quotidiennes de production afin d’assurer l’atteinte des objectifs établis.

Ce nouveau défi vous permettra de poursuivre le développement de votre carrière au sein d’une entreprise reconnue et bien établie dans la localité.

Horaire : Quart de soir.

Profil recherché

• Minimum de 5 années d’expérience en supervision dans un environnement manufacturier
  
• Expérience de travail dans le secteur alimentaire
  
• Bonne connaissance des procédés de fabrication alimentaire et des bonnes pratiques manufacturières
  
• Expérience avec les normes de sécurité alimentaire et les programmes de santé et sécurité
  
• Connaissance des équipements de production
  
• Maitrise de la Suite MS Office
  
• Excellentes habiletés de communication
  
• Bilinguisme français et anglais, à l’oral et à l’écrit
  

Principales responsabilités

• Superviser, former, encadrer et mobiliser les équipes de production afin d’atteindre les objectifs déterminés
  
• Planifier les horaires, la répartition du travail et les priorités opérationnelles
  
• Promouvoir et faire respecter les normes de santé et sécurité, le port des ÉPI et les exigences réglementaires et alimentaires
  
• Participer activement à l’amélioration continue des procédés en identifiant les opportunités d’optimisation et en pilotant des initiatives variées
  
• Effectuer le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des plans d’action afin d’améliorer la productivité et réduire les pertes
  
• Analyser les écarts de production, les arrêts et les rebuts afin d’identifier les causes et implanter des solutions durables
  
• Communiquer avec les équipes des différents quarts de travail ainsi que les départements internes afin d’assurer le bon déroulement des opérations
  
  

Job Description

Sommaire du poste:

Relevant du superviseur en métallurgie, le titulaire du poste agira à titre d’inspecteur en métallurgie. Il assurera la surveillance, les inspections visuelles et les inspections par essais non-destructifs.

Principales responsabilités:

• Réaliser des inspections par rapport à la préparation de surface et des essais sur les revêtements (peinture, galvanisation, etc.) de pièces métalliques et non-métalliques;
  
• Réaliser des inspections visuelles et/ou des essais non-destructifs sur des composantes d’équipement et/ou des structures métalliques;
  
• Effectuer la surveillance et/ou l’inspection de fabrications mécano-soudées;
  
• Planifier et préparer les interventions chez le client (documentation, équipement, etc.);
  
• Au besoin, étalonner le matériel servant à exécuter les essais non destructifs;
  
• S’assurer que tous les essais sont réalisés selon les procédures approuvées, les spécifications ou les normes en vigueur et évaluer les résultats;
  
• Communiquer adéquatement avec les clients les informations en lien avec les travaux réalisés (résultats, non-conformité, etc.);
  
• Rédiger des rapports d’intervention clairs et concis dans le délai prescrit;
  
• Exécuter les interventions chez le client selon les exigences du mandat, avec ponctualité, professionnalisme et précision, dans l’objectif de rencontrer les attentes du client;
  
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
  

Profil recherché:

• AEC Inspection en essais non destructifs;
  
• Inspecteur visuel certifié CSA W178.2 niveau 2;
  
• Expérience pertinente de 0 à 5 années;
  
• Certification NACE CIP niveau 1/2 (atout);
  
• Inspecteur certifié ONGC/CGSB MT2, UT1/2 et/ou PT2 (atout);
  
• Permis de conduire valide et être disponible pour se déplacer régulièrement;
  
• Carte ASP construction.
  

Avantages ABS:

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
  
• Possibilité d'avancement rapide;
  
• Perfectionnement de vos compétences;
  
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
  
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  
• Équipements technologiques à la fine pointe;
  
• Équipe unie et collègues passionnés;
  
• Équipements propres et récents;
  
• Catalyseur de bonheur au travail!
  
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
  
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
  

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

** Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte **

Les tâches

• Participer à l’organisation logistique des événements signature (6H En Coeur, Sutton En Coeur, Soirée En Coeur, etc.).
• Soutien aux événements par les tiers.
• Gérer les inscriptions, suivis et outils logistiques (listes, courriels, formulaires en ligne).
• Assurer les communications avec les fournisseurs, bénévoles, partenaires et participants.
• Être présent·e lors des événements et appuyer la coordination terrain.
• Collaborer à la collecte de données et à la production de bilans post-événement.
• Appuyer la direction générale et la direction adjointe dans la coordination des activités internes.
• Assurer la logistique des rencontres (ordre du jour, envois, procès-verbaux, prise de notes).
• Réaliser diverses tâches administratives : gestion documentaire, envois, approvisionnement.
• Contribuer à la révision de documents et à la mise à jour des outils internes.
• Suivi du dossier de la loi 25.
• Répondre aux demandes d'information des familles par téléphone ou courriel.
• Maintenir le lien avec les travailleuses et travailleurs sociaux des centres hospitaliers.
• Assurer les suivis logistiques et administratifs pour les demandes d’achats de petits appareils médicaux, aide ponctuelle, soutien aux parents.
• Maintenir à jour les dossiers liés aux services aux membres dans la base de données.
• Saisir et maintenir à jour les dons, inscriptions, fiches donateurs et familles.
• Générer des rapports, listes et extractions selon les besoins des équipes.
• Soutenir les envois (reçus fiscaux, infolettres, invitations).
• Capacité à automatiser le traitement des données, à gérer les envois automatisés et à segmenter des listes ciblées afin de mieux rejoindre les donateurs.
• Assurer la qualité et l’intégrité des données, en collaboration avec la direction adjointe.
• Si vous êtes prê à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!

Avantages

• Une mission humaine et porteuse de sens en contribuant concrètement au mieux-être des enfants vivant avec une cardiopathie congénitale et de leur famille.
• Un impact réel : chaque projet et chaque événement a des retombées directes auprès des familles soutenues par la Fondation.
• Une petite équipe engagée.
• La possibilité de participer à des événements mobilisateurs et rassembleurs.
• Une organisation reconnue et bien établie célébrant plus de 40 ans d’engagement.
• Un poste polyvalent permettant de toucher, entre autres, aux événements et aux services aux membres.
• Programme d’assurance par l’entremise de l’AFP (excluant les soins dentaires).
• Régime de retraite simplifié à la fin de la période de probation (6 mois) – cotisations employeur-employé.
• Possibilité de télétravail (2 jours par semaine).
• Ordinateur portable fourni.
• Possibilité de reprise de temps après les événements (banque d’heures).
• 5 jours de congé durant la période des fêtes.

Exigences du poste

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en administration, gestion d’événements ou domaine connexe.
• Minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans un poste administratif ou événementiel.
• Connaissance essentielle de la base de données ProDon (ou équivalent dans le milieu philanthropique).
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit, avec un grand souci de la qualité linguistique.
• Grande rigueur, autonomie, polyvalence et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Grande capacité d’adaptation, bonne résistance au stress et aisance à gérer les demandes de dernière minute.
• Aisance avec les outils numériques (Suite Microsoft, plateformes d’inscription, outils collaboratifs).

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) spécialiste en sécurité de l’infrastructure pour soutenir la gestion des incidents de sécurité et accompagner les équipes réseau et systèmes dans le déploiement des mesures de protection. La personne retenue évoluera dans un environnement technologique Cisco et Microsoft.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

• Supporter le centre d’assistance TI dans la gestion des incidents de sécurité réseau et système;
• Épauler les administrateurs réseau et systèmes dans le déploiement des mises à jour de sécurité;
• Appliquer les correctifs de vulnérabilités et assurer le suivi des recommandations de sécurité;
• Analyser les incidents de sécurité et proposer des actions correctives adaptées;
• Contribuer aux audits internes et externes liés à la sécurité de l’infrastructure;
• Proposer et mettre à jour les politiques de sécurité liées aux services cloud et collaboratifs;
• Sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques de cybersécurité;
• Rédiger les procédures et rapports liés à la sécurité de l’infrastructure.

Exigences

• Minimum 5 ans d’expérience pertinente en sécurité de réseau et système TI;
• Minimum 5 ans d’expérience en stratégie et gestion d’équipements de sécurité;
• Excellentes connaissances des produits réseau Cisco et de la sécurité associée;
• Connaissance des concepts de contrôles : ISO 27002, NIST et cadres similaires;
• Ressource permanente du prestataire de services au moment de la remise des soumissions;
• Excellente communication en français; rigueur, autonomie et sens des responsabilités.

Ce que nous offrons

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
• Outils informatiques adaptés
• Espace de travail épanouissant et motivant
• Initiatives sociales et environnementales
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
• Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail est hybride

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Technicien(ne) comptable | Comptes en fidéicommis

Tu carbures aux défis et tu es reconnu(e) pour garder ton sang-froid même quand ça roule à pleine vitesse? On cherche actuellement un(e) technicien(ne) comptable capable d’évoluer dans un environnement dynamique où les transactions sont nombreuses, les montants importants et les journées stimulantes. Si tu aimes les rôles où la confiance, la précision et la rapidité d’exécution sont essentielles, cette opportunité risque de te plaire.

Description du poste

• Gérer les opérations quotidiennes liées aux comptes en fidéicommis
• Effectuer les conciliations et assurer l’exactitude des transactions financières
• Participer au traitement de volumes importants de mouvements financiers
• Assurer le suivi des paiements, transferts et écarts
• Collaborer étroitement avec différentes équipes internes
• Préparer divers rapports et documents comptables
• Contribuer à l’optimisation des processus et méthodes de travail
• Participer aux activités de fin de mois et aux vérifications financières
• Maintenir des standards élevés de conformité et de précision

Exigences

• DEC en comptabilité ou expérience équivalente
• Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire
• Excellente capacité à gérer le stress et les priorités
• Bilinguisme avancé requis (français/anglais – environ 8/10 dans les deux langues)
• Un niveau d’anglais supérieur constitue un atout important
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement à haut volume
• Sens de l’organisation exceptionnel et grande autonomie
• Attitude professionnelle, positive et collaborative

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif
• Assurances collectives complètes
• Environnement moderne et stimulant
• Culture d’équipe collaborative
• Possibilités d’avancement et de développement
• Journées personnelles
• Activités sociales et initiatives bien-être
• Poste en présentiel 5 jours semaine avec flexibilité selon les besoins

Description du poste

Équipe et contexte

L'équipe Bâtiment de CIMA+ est réputée pour son expertise dans la conception de bâtiments de haute qualité. Nous nous engageons à fournir les solutions les plus rentables aux défis de l'ingénierie et offrons une gamme variée de projets, des étapes initiales de planification à la conception et à la construction. CIMA+ favorise l'évolution de carrière et offre des opportunités aussi uniques que vous. Dans un souci constant d'offrir à nos clients le meilleur service possible, nous avons mis en place une équipe de spécialistes dédiée aux projets de haute performance pour soutenir nos clients et nos équipes de conception à travers le Canada. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur.

Joignez-vous à l'équipe en Électricité du bâtiment de CIMA+ en tant que technicienne-dessinatrice ou technicien-dessinateur. Avec notre équipe d’experts passionnés par le Bâtiment, vous participerez à des projets stimulants, développerez des solutions adaptées à des bâtiments performants et aurez un impact positif pour les communautés. Avec ce rôle, vous aurez l’occasion de collaborer sur projets dans les secteurs résidentiels, commerciaux, hospitaliers et institutionnels.

Chez CIMA+, vous évoluerez dans un environnement de travail où l’autonomie, la collaboration et la confiance sont mises de l'avant.

Principales responsabilités

• Participer à la conception en électricité du bâtiment tels que la distribution électrique, l’éclairage incluant le calcul AGI32, l’alarme incendie, etc.
• Effectuer des relevés de terrain et la mise en plan des relevés
• Réaliser des plans et des maquettes à l'aide des logiciels AutoCAD et REVIT
• S’assurer du respect des normes et standards des plans et maquettes
• Effectuer des visites de terrains et participer à certaines étapes de supervision des travaux
• Participer à la réalisation des calculs et des recherches d’équipements sous la supervision de l’ingénieur de projet.

Exigences

• Diplôme d'études professionnelles (DEP) ou un diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine relié à l'électricité, à l'électrotechnique ou un équivalent.
• Connaissances des normes des codes et règlements régissant l'électricité du bâtiment
• Minimum de 2 (deux) ans d'expérience pertinente
• Bonne maîtrise des logiciels REVIT et AutoCAD
• Connaissance du logiciel de calcul d’éclairage AGI 32 (un atout)
• Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit .

Candidature

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+?

Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Description du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet spécialisé(e) en infrastructure systèmes et télécommunications pour piloter des projets technologiques complexes dans un environnement public.

La personne retenue aura la responsabilité d’assurer la livraison de projets dans les délais, les budgets et les standards de qualité.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

• Analyser les besoins des clients internes et définir conjointement les projets à faire approuver;
• Élaborer les échéanciers et planifier les budgets;
• Participer à la rédaction des cahiers des charges et à l’analyse des soumissions reçues;
• Coordonner et vérifier la conformité des activités des fournisseurs et des employés affectés;
• Effectuer la surveillance des travaux et informer la direction TI de l’avancement des projets;
• Veiller au respect des échéanciers, des budgets et des normes de qualité et de sécurité;
• Coordonner la production de la documentation technique et les activités de transfert de connaissances;
• Assister l’équipe de télécommunication dans la résolution de problèmes complexes.

Exigences

• Détenir un diplôme universitaire pertinent en informatique, en génie informatique, en télécommunications ou dans un domaine administratif, ou une expérience équivalente;
• 7 à 10 ans d’expérience en gestion de projet d‘infrastructure système et télécommunication;
• Minimum 7 ans d’expérience en conception et planification d’infrastructure (réseautage, infonuagique, câblage);
• Avoir suivi des cours du PMI; certification en gestion de projet (atout);
• Expérience pratique avec des solutions hyper convergées et des déploiements à grande échelle;
• Excellente capacité d’analyse, rigueur, leadership et communication en français.

Ce que nous offrons

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
• Outils informatiques adaptés
• Espace de travail épanouissant et motivant
• Initiatives sociales et environnementales
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
• Cheminement de carrière

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

Lieu de travail

Le lieu de travail est hybride

Pourquoi se joindre à TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Description du poste

Le spécialiste en contrôle qualité est responsable d’assurer que les procédés de production et les produits respectent les normes de qualité et de salubrité alimentaire de l’entreprise. Relevant du Superviseur contrôle qualité, le poste comprend la réalisation d’inspections, la collecte d’échantillons, la surveillance des bonnes pratiques de fabrication (BPF) ainsi que le respect des exigences HACCP et SQF. Le spécialiste collabore étroitement avec les équipes de production afin d’identifier et de signaler les non-conformités, maintenir une documentation adéquate et soutenir l’amélioration continue de la qualité.

Il s’agit d’un poste à temps plein, en présentiel dans notre usine, avec un horaire rotatif entre les quarts de travail du matin et du soir.

Responsabilités du poste

• Inspecter les activités pré-opérationnelles (approuver le démarrage des machines en fonction des conditions sanitaires) ;
• Ramasser des échantillons et des écouvillons pour les tests micro ;
• Assurer que la calibration des détecteurs de métaux et balances est fait et adéquate ;
• Former les opérateurs en procédures de qualité ;
• Assurer les bonnes pratiques de fabrication (BPF) en étant présents dans les zones de production ;
• Gérer les produits détenus et libérés ;
• Recueillir des échantillons (organoleptiques, durée de conservation) et préparer les formulaires d’évaluation ;
• Effectuer l’évaluation organoleptique des produits ;
• Effectuer les inspections requises dans le cadre du programme HACCP ;
• Assurer que le processus de fabrication est respecté ;
• Veiller au respect des spécifications et de la traçabilité de la qualité des produits ;
• Communiquer les non-conformités et les plaintes ;
• Réviser et classer la documentation ;
• Projets spéciaux ;
• Respecter les exigences réglementaires et les procédures opérationnelles établies par l’entreprise pour assurer un standard élevé de salubrité et qualité alimentaire;
• Être responsable d’assurer la qualité et salubrité des produits, et de rencontrer les exigences du programme SQF durant les tâches assignées.
• Assurer le remplacement du personnel clé en tout temps.

Qualifications

Habilités et compétences

• Diplôme universitaire en sciences alimentaires, en génie alimentaire ou des domaines connexes;
• 1+ an d’expérience dans un rôle similaire dans l’industrie alimentaire;
• Connaissances des normes HACCP et BPM;
• Excellente communication écrite, communication orale et présentation
• Maîtrise de la langue française
• Connaissances Word, Excel, Outlook.
• Doit posséder une voiture.

Informations complémentaires

Caractéristiques

• Bonnes pratiques de communication;
• Aptitude à encadrer autres personnes;
• Énergétique, ouvert;
• Habilité de travailler en équipe ou seul;
• Organisé, attention au détail;
• Professionnel.