Description du poste

Notre partenaire industriel, une entreprise spécialisée en emballage pour l'industrie pharmaceutique, alimentaire et cosmétique, recherche présentement un(e) mécanicien(ne) industriel senior spécialisé(e) en optimisation de production pour joindre leur équipe de jour.

Avantages

• Avantages sociaux (prestations médicales, dentaire, visuel et invalidité longue durée)
• REER Collectif
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Programme de référencement des employés (Recevez 500$ pour une référence d'employé suite à son 3 mois de probation)
• Vacances payées en fonction des années de service
• Une semaine de congé payé entre Noël et le jour de l'An
• Trois (3) jours de congé payé pour des raisons personnelles
• Stationnement gratuit sur place

Résumé du poste

Le titulaire du poste sera appelé à travailler dans les 3 usines de l'entreprise et aura comme mandat principal l'optimisation du fonctionnement des équipements pour en améliorer leurs efficacités et le temps d'opération (Runtime). Avec sa capacité d'analyse, son souci du détail et son expérience terrain, le titulaire évaluera les problématiques de production avec l'équipe et apportera des solutions robustes, permanentes et durables.

Responsabilités

• Optimiser le fonctionnement des équipements de production dans chacune des trois usines afin de réduire les arrêts et la non qualité
• Travailler et s'impliquer activement à l'amélioration continue dans le but d'améliorer l'efficacité des équipements et des mises en courses (setup)
• Analyser et diagnostiquer les problèmes et rechercher des solutions robustes et durables
• Effectuer les dépannages reliés aux problèmes mécaniques
• Participer à l'introduction de nouveaux produits
• Fabriquer, assembler et participer à la conception mécanique dans le cadre d'optimisation ou de nouvelle demande client
• Participer activement au programme de santé et sécurité et respecter les règles et politiques en vigueur
• Soumettre des idées de modifications pour éviter des accidents
• Respecter les normes qualités et procédures (PON) en vigueur, autant au niveau BPF, HACCP, ISO, etc.
• Documenter le travail selon les procédures en place
• Effectuer toutes autres tâches requises afin de supporter la production

Exigences

• D.E.P. ou D.E.C en électromécanique ou en mécanique industriel
• Expérience pertinente en électromécanique ou mécanique industriel : 5 ans minimum (Obligatoire)
• Expérience en usinage : 3 ans (Obligatoire)
• Lecture de plans électriques et mécaniques
• Soudure sur acier inoxydable (finition)
• Usinage sur acier inoxydable

Qualités recherchées

• Capacité à gérer plusieurs problèmes et priorités en même temps
• Fort sentiment d'urgence et grande mobilisation
• Polyvalence, flexibilité, autonomie, grande capacité de résolution de problèmes mécaniques
• Esprit critique analytique et logique, souci du travail bien fait, travail d'équipe et rigueur
• Bonne communication avec les différents départements et capable de bien documenter ses actions

Conditions de travail

• Poste permanent 40h / semaine, de jour
• Horaire : Lundi au vendredi de 7h00 am à 15h15 pm
• Offre salariale : à discuter, selon expérience et compétences

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet : http://www.mirinc.ca#mi1234

Description du poste

Notre client est une firme de génie-conseil et d'expertises professionnelles qui se distingue par son approche humaine. Cette entreprise permet à ses employés d'être proches des dirigeants et de participer activement aux décisions organisationnelles. Cette firme mise sur l'expertise technique et humaine de son équipe, ainsi que sur l'adaptabilité et la collaboration, pour incarner ses valeurs au quotidien. L'entreprise s'engage à évoluer constamment avec ses clients et son équipe.

Ils sont actuellement en recherche d'un Technicien en génie civil pour rejoindre l'équipe.

Responsabilités

• Collaborer avec l’équipe de génie municipal pour concevoir et planifier des projets d’infrastructures.
• Réaliser des recherches et compiler des données techniques et topographiques pour les études et projets.
• Rédiger les devis en fonction des besoins spécifiques des projets.
• Vérifier la conformité des documents (plans, dessins, devis, etc.) avec les normes et règlements en vigueur, et proposer des modifications si nécessaire.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Prérequis

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil ou formation équivalente.
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente.
• Solides connaissances en ouvrages civils et en techniques de conception et construction.
• Maîtrise des logiciels Autocad et Civil 3D.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français.
• Capacité à travailler en équipe et sens du service à la clientèle.

Avantages

• Salaire compétitif basé sur l’expérience.
• Horaire de travail de 37,5 heures par semaine réparti sur 4 jours et demi.
• Mode de travail hybride avec horaires flexibles.
• Assurance collective et régime de retraite avec contribution de l’employeur.
• Budget annuel pour la formation.
• Banque de congés pour obligations personnelles.
• Activités sociales organisées tout au long de l’année.
• Espaces de travail modernes favorisant la collaboration et le bien-être.

N'hésitez pas à transmettre votre CV pour en savoir plus !

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, un important entrepreneur en construction spécialisé dans les travaux de génie civil (pont, viaducs, ouvrages d’art, route, aqueduc et égout, etc.) est présentement à la recherche d’un chargé de projets / estimateur.

Nature du Poste

Sous la supervision du Vice-Président construction, vous aurez pour mandat principal d’effectuer les tâches reliées à l’estimation des projets à soumissionner et la gérance des contrats à exécuter. À ce titre, vous verrez à :

• Préparer les soumissions pour des projets d’appel d’offres ;
• Participer à la gestion des contrats obtenus ;
• Gérer les coûts et évaluer la rentabilité de ses projets ;
• Répondre aux demandes techniques des chantiers ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie civil ou en génie de la construction ;
• Minimum de 3 années d’expérience pertinente dans les travaux de génie civil ;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Connaissance précise et complète des règles, politiques, procédures, lois et normes dans le domaine de la construction ;
• Connaissance de MS Office et de MS Project.

Salaire et conditions

Salaire et conditions selon la politique de l'entreprise et l'expérience des candidats.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, un chef de file dans l'industrie de la construction, spécialisé dans les travaux de génie civil, d’ouvrage d’art, d’infrastructure et de services municipaux et se distinguant par son expertise et son engagement envers l'environnement, est actuellement à la recherche d’un(e) chargé de projets.

Nature du Poste

Sous la responsabilité du Directeur principal de projets et/ou Directeur de projets, vous aurez pour mandat de vous occuper de l’aspect administratif des projets de construction. Vous agirez à titre de courroie de transmission de l’information entre l’entreprise et le client en plus de fournir les ressources matérielles requises pour l’exécution des contrats et d’assister les surintendants et les contremaîtres dans la coordination de l’avancement des projets. À ce titre, vous verrez à :

• Encadrer et former les assistants chargés de projets ;
• Préparer les dossiers de construction ;
• Faire la gestion administrative des projets de construction ;
• Faire la gestion de santé-sécurité et environnement sur les projets ;
• Transmettre l’information pertinente au contremaître ;
• Procéder aux demandes de prix, négocier des ententes et commander des matériaux ;
• Établir des méthodes et procédures de travail ainsi que des plans de signalisation ;
• Préparer, vérifier et présenter les demandes de travaux contingents ;
• Finaliser les demandes de paiement et voir à la facturation des contrats ;
• Préparer les analyses de rentabilité pour la révision par le directeur ;
• Régler, dans les limites de ses fonctions et responsabilités, les litiges sur le chantier ;
• Fermer et archiver les projets ;
• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous ;
• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe ;
• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie civil ou toute autre formation pertinente (de l’expérience supplémentaire peut suppléer à l’absence du diplôme requis) ;
• Un minimum de 2 ans d’expérience en gestion de projet de génie civil ;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (atout) ;
• Carte décernée par ASP Construction ;
• Maîtrise de la suite Office et du logiciel AutoCAD ;
• Excellentes compétences en communication, leadership, et volonté d'apprendre.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise spécialisée dans le développement et la distribution d’une large gamme de produits spécialisés en plomberie destinés à une clientèle nord-américaine, est actuellement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en développement de produits.

Nature du Poste

Sous la supervision du directeur de l’ingénierie, vous aurez pour mandat principal de participer au développement et à l’amélioration des produits afin de répondre aux exigences du marché et des nouvelles normes de l’industrie. De plus, vous devrez collaborer étroitement avec les partenaires, fournisseurs et sous-traitants pour innover et améliorer les produits actuels. À ce titre, vous verrez à :

• Participer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, au développement de nouveaux produits afin d’élargir la gamme de produits offerts et répondre aux besoins du marché ;
• Améliorer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, les produits existants pour optimiser leur performance, leur fiabilité et leur coût de fabrication ;
• Participer à l’optimisation des procédés de fabrication et de production en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants ;
• Assurer un support technique pour la rédaction des feuillets d’instruction et des fiches techniques des produits ;
• Contribuer à l’optimisation du système de contrôle de la qualité et veiller à son application ;
• Collaborer avec le service des achats pour la recherche et l’évaluation de nouveaux fournisseurs ;
• Représenter l’entreprise lors de salons et événements majeurs de l’industrie ;
• Effectuer des déplacements pour rencontrer et auditer les fournisseurs et partenaires technologiques ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique ou autre formation pertinente en ingénierie ;
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente ;
• Expertise technique en fabrication – connaissance sommaire des procédés industriels (ex. extrusion plastique, moulage, usinage de pièces, etc.) ;
• Habileté à innover dans les designs/concepts de produits ;
• Posséder de l’expertise en plomberie, mécanique du bâtiment et/ou mécanique de procédé, sera considérée comme un atout important ;
• Le bilinguisme fonctionnel (français et anglais, à l’oral comme à l’écrit) est requis car vous aurez à collaborer avec des fournisseurs anglophones et allophones ;
• Maitrise d’un logiciel de conception paramétrique 3D ;
• Capacité à analyser des dessins techniques et documents d’ingénierie ;
• Être en mesure de participer à des salons industriels et d’effectuer des déplacements très occasionnels pour l’audit des fournisseurs à l’extérieur.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions de connectivité (connecteurs, conducteurs de phases, quincaillerie de ligne, etc.) et d’équipements pour la protection et la sécurité (EPI, gants isolants, détecteurs de tension, etc.) destinées aux entreprises de production et de distribution d’énergie électrique nord-américaines, est actuellement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) technique.

Sous la supervision de la direction de l’entreprise, vous jouerez un rôle central et stratégique au sein de l’équipe d’ingénierie et laboratoire de recherche. En tant que leader, vous serez chargé de développer et de superviser l’équipe, tout en pilotant des projets de recherche et de développement innovants. Vous serez un acteur clé dans la définition et la conception de nouveaux produits, assurant leur validation, certification et adaptation aux exigences du marché. À ce titre, vous verrez à :

• Guider la définition et la conception de nouveaux produits jusqu’aux essais de validation ;
• Piloter les projets de recherche et développement ainsi que les nouvelles solutions techniques et technologiques ;
• Superviser le développement des produits pour assurer une livraison à temps et leur certification ;
• Adapter les produits aux exigences du marché dans un esprit d’amélioration continue ;
• Développer l’expertise de l’équipe d’ingénierie et du laboratoire, en assurant une formation continue et en favorisant un environnement de travail collaboratif ;
• Supporter les ventes et les opportunités par le développement de produits innovants et compétitifs ;
• Assurer la liaison entre les différents départements pour garantir une communication fluide et une coordination efficace des projets ;
• Effectuer des analyses de faisabilité technique et économique pour les nouveaux projets et technologies ;
• Rédiger des rapports techniques détaillés et des analyses, et présenter les résultats de recherche aux parties prenantes ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique ;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
• Minimum de 15 années d’expérience pertinente ;
• Bilinguisme français et anglais (la maîtrise de l'anglais est essentielle pour ce poste, car elle facilite la communication avec une gamme diversifiée de partenaires commerciaux, qu'ils soient nationaux ou internationaux) ;
• Expérience significative en milieu manufacturier ;
• Expertise dans le domaine des lignes de transmission électrique et des postes de transmission de 69KV à 765KV (un atout) ;
• Connaissance en distribution électrique (un atout) ;
• Maîtrise des normes applicables au Canada et aux États-Unis (un atout) ;
• Expertise en matériaux tels que l’acier, l’aluminium et le cuivre (un atout) ;
• Connaissance des procédés de fabrication des pièces forgées et coulées (un atout) ;
• Grande facilité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

10 ans ou plus

Durée d'emploi

Permanent

Directeur(trice) National(e) de la Maintenance – Canada

Lieu principal : Rive-Sud de Montréal (le / la candidat(e) doit idéalement résider dans la grande région de Montréal)

Statut : Permanent – Présentiel

Vous êtes prêt(e) à structurer un Programme National de Maintenance et à bâtir une vision durable à l’échelle du Canada ? Nous recherchons un(e) Directeur(trice) National(e) de la Maintenance pour structurer et implanter un programme de maintenance dans un réseau manufacturier automatisé couvrant plusieurs sites au Canada.

Responsabilités

• Concevoir, déployer et assurer le suivi d’un programme national de maintenance.
• Superviser les stratégies de maintenance préventive, corrective et prédictive.

Qualifications

• Diplôme en génie mécanique, électrique, industriel ou domaine connexe (Ing.).
• Minimum 10 ans d’expérience en gestion de la maintenance dans un environnement manufacturier automatisé.
• Bilinguisme parfait (français / anglais).
• Connaissance des outils de suivi de performance : OEE, ERP, Excel avancé, Power BI ou équivalent.

National Maintenance Director – Canada

Status : Permanent – On-site

Are you ready to structure a National Maintenance Program and build a sustainable vision across Canada? We are seeking a National Maintenance Director to lead the development and implementation of a structured maintenance program across a network of automated manufacturing sites. This role reports to the Senior Vice President, Manufacturing – North America.

Responsibilities

• Design, implement, and manage a national maintenance program.
• Oversee preventive, corrective, and predictive maintenance strategies.
• Support, coach, and align local maintenance teams.

Qualifications

• A degree in mechanical, electrical, or industrial engineering (P.Eng. is an asset).
• A minimum of 10 years of experience in maintenance leadership within an automated manufacturing environment.
• Experience in multi-site and/or regulated industries (e.g., food, pharma).
• Fully bilingual (French and English).
• Knowledge of performance monitoring tools such as OEE, ERP, advanced Excel, Power BI, or equivalent.

Employeur

MUNICIPALITE DE SAINT-MODESTE

Description de l'entreprise

Située à environ 15 km au sud-est de la ville de Rivière-du-Loup, Saint-Modeste est une municipalité jeune, dynamique et en pleine expansion. La paix, la tranquillité, la sécurité, l'abondance de verdure ainsi que de grandes superficies de terrains offertes à la construction de nouvelles résidences sont nos principales caractéristiques. Saint-Modeste est un milieu “pure nature où il fait bon vivre".

Description de l’offre d’emploi

Sommaire des tâches :

Le technicien-opérateur en assainissement des eaux effectue diverses tâches liées aux opérations de production et de distribution de l’eau potable, de collecte et de l’assainissement des eaux usées ainsi que du traitement et l’élimination des boues. Il planifie et exécute les travaux relatifs aux infrastructures municipales : aqueduc et égouts.

Autres tâches souhaitées (à discuter selon le profil de compétences du candidat retenu) :

• voirie
• éclairage des rues
• circulation
• stationnement
• entretien des bâtiments
• inspecteur municipal
• responsable des cours d’eau
• toutes tâches connexes ou autres qualifications à déterminer

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Compétences

• Capacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmes
• Polyvalence
• Sens de l’initiative

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description de l’offre d’emploi

Employeur

TECHNOLOGIES KAAYU INC.

Tâches principales

• Préparer, démarrer et coordonner les travaux du chantier;
• Organiser et gérer les équipes de travail multidisciplinaires (contremaîtres, électriciens, monteurs, etc.);
• Suivre et planifier la réalisation du projet sur une base quotidienne de façon à assurer le respect du budget et de son échéancier;
• Passer les commandes d’achats initiales et faire la préparation des contrats de sous-traitance;
• Vérifier la conformité des travaux avec les plans et devis ainsi que la prise de mesures et des quantités;
• Effectuer les correspondances clients et sous-traitants durant l'exécution des travaux et lors des demandes de paiement;
• Établir et entretenir des relations avec les différents intervenants du projet et participer aux réunions;
• Préparer les facturations mensuelles, identifier les travaux supplémentaires et en assurer le suivi;
• Rédaction des méthodes de travail, veiller au respect et à l’application du programme de prévention SST et environnemental de la compagnie;
• Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande du responsable.

Exigences

• Formation en génie civil, gestion de projets ou autres domaines connexes;
• Avoir un minimum de 5 ans d’expériences pertinentes sur des grands projets de construction;
• Être une personne autonome, débrouillarde, organisée, avec un bon esprit d'analyse qui aime travailler en équipe avec le souci du détail;
• Gérer aisément plusieurs tâches à la fois, la pression, les priorités et être un habile communicateur;
• Lecture de plans, estimation des coûts, respect des échéanciers et leadership exemplaire;
• Maîtrise très bien la suite Office dont Word, Excel, MS Project, Power Point et Outlook;
• Détenir un permis de conduire classe 5 valide et carte ASP construction.

Ce que nous offrons

• Entreprise mondiale;
• Achat de part (Programme Castor);
• Programme d’avantages sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire;
• Activité sociale;
• Cotisation employeur à un Régime retraite;
• Programme de reconnaissance;
• Conciliation travail-vie personnelle.

Type d'emploi

Temps plein

Avantages

• Assurance Maladie Complémentaire;
• Cotisation égale au RÉER;
• Heures d’arrivée et de départ flexibles;
• Options d'Achats d'Actions;
• Programme d'Aide aux Employés.

Horaire

Du Lundi au Vendredi

Formation

DEC (Obligatoire)

Expérience

Gestion de projets de construction: 5 ans (Obligatoire)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Nombre d'heures

40 heures

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

ENSEIGNES MONTREAL NEON INC.

Description de l'entreprise

Chef de file depuis 1993 et actif à travers l'Amérique du Nord, Enseignes Montréal Néon est une compagnie qui se distingue par son expertise dans le domaine de la fabrication et de l'installation d'enseignes commerciales.

Description de l’offre d’emploi

Diplôme d'études collégiales ou d'études professionnelles en graphisme, dessin industriel ou toute autre formation jugée pertinente.

Principales responsabilités :

• Réaliser des plans, cartes et croquis à l'aide de logiciels spécialisés (CorelDraw, Photoshop, Illustrator).
• S'assurer que les normes, standards graphiques et techniques sont respectés, et s'assurer que les plans et dessins sont conformes au cahier de charge initiale.
• Produire des plans et maquettes d'aménagement à partir de documents de référence.
• Collaborer avec différents gestionnaires de projet pour effectuer la cueillette de données nécessaires à la conception de plans détaillés.
• Maîtrise des logiciels courants de bureautique.
• Capacité de lire des plans architecturaux et de bâtiment, un atout.

Nous recherchons une personne motivée et fiable avec de l'initiative et le souci du détail. Bonnes aptitudes pour la communication et le travail d'équipe. Bilinguisme français/anglais. Salaire selon expérience.

Nous sommes ouverts à recevoir vos candidatures du lundi au vendredi entre 8h et 17h.

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Dessin de bâtiment
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Arts - Graphisme
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Arts - Design industriel

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Fonctions

Nous sommes à la recherche d'un(e) soudeur(euse) qui aime relever de nouveaux défis! Ce poste offre une excellente opportunité de travailler dans un environnement de fabrication stimulant et en constante évolution.

Travaillant en atelier, vous effectuerez les opérations d'assemblage et de soudage des différentes pièces de tuyauterie reliées à la protection incendie, conformément aux instructions de travail, procédures de soudage et aux dessins fournis. De plus, vous devrez assurer que la qualité des soudures rencontre, en tout temps, les requis des normes de soudage exigés.

Responsabilités

• Effectuer la lecture des dessins d’atelier et interpréter les symboles de soudage;
• Préparer les différentes pièces en vue de leur assemblage et soudage (Marquage, perçage, coupage et de la tuyauterie);
• Réaliser la soudure de tuyauterie;
• Opérer le robot soudeur;
• Détecter les non-conformités et apporter les correctifs requis de l'assemblage avant de passer à la prochaine étape;
• Procéder à la manutention de composantes pour faire l'assemblage ainsi que la manutention de produits finis;
• Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer des matériaux au besoin;
• Manipulation de pièces à l’aide du pont roulant;
• Maintenir un environnement de travail propre et organisé;
• Suivre les procédures de sécurité et les normes de qualité;
• Accomplir toute autre tâche requise.

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez déplacer des montagnes avec nous!

RESPONSABILITÉS

• Étudier les plans et devis;
• Interpréter les spécifications techniques des documents d'appel d'offres;
• Analyser et préparer les documents d'appels d'offres;
• Discuter des méthodes de travail à appliquer des parties des travaux à sous-traiter, des risques et des contraintes de l'appel d'offres;
• Effectuer des calculs de quantités;
• Évaluer les coûts des matériaux, de la main-d'œuvre et des équipements nécessaires;
• Rechercher les prix des sous-traitants et des fournisseurs;
• Établir l'horaire de travail;
• Communiquer avec les sous-traitants et les fournisseurs pour obtenir des éclaircissements sur les dossiers;
• Participer aux visites obligatoires ou rencontres clients pour obtenir des informations pertinentes;
• Préparer l'examen des propositions et s'assurer que la portée des travaux est complète.

EXIGENCES

• Être titulaire d'un Baccalauréat en génie civil, génie de la construction ou technique en génie civil;
• Posséder minimum 5 ans d'expérience comme estimateur;
• Maîtrise des logiciels MS Office, MS Project et BIM (un atout majeur);
• Bilinguisme (Français et anglais) est un atout;
• Grande mobilité et disponibilité.

PROFIL RECHERCHÉ

• Planification, organisation et gestion des priorités;
• Sens de la collégialité;
• Esprit de service;
• Initiative, autonomie et débrouillardise;
• Gestion du stress et bonne tolérance à l’ambiguïté;
• Discrétion et professionnalisme;
• Rapidité d’exécution.

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L'ÉQUIPE EBC

• Un salaire compétitif;
• 4 semaines de vacances annuelles;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l'entrée en poste;
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
• Un programme d’aide aux employés;
• De la formation continue;
• Un club social actif;
• Un milieu de travail convivial et stimulant;
• Des projets d’envergure;
• Entreprise « reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada ».

Formulateur / formulatrice cosmétique

À propos d’ATTITUDE®

ATTITUDE est une entreprise québécoise qui rayonne à travers le monde. Sa mission est de révolutionner l’industrie de la beauté avec des produits sains. Faits d’ingrédients naturels, ces produits sont offerts dans des emballages éco-innovants pour réduire le plastique et sont certifiés EWG VERIFIED™. De plus, elle est également certifiée PETA, car les produits sont végans et sans cruauté animale. La compagnie s’efforce de réduire son empreinte carbone et d'aider à préserver les écosystèmes de la planète en plantant des arbres. La gamme ATTITUDE est vendue et distribuée dans plus de 60 pays.

Description du poste

ATTITUDE est à la recherche d’un(e) formulateur(trice) pour se joindre à son équipe R&D dans son laboratoire à Montréal. En tant que formulateur(trice), tu participeras au développement des produits ATTITUDE, tu créeras de nouveaux produits ou tu feras l’amélioration des produits existants. Nous cherchons une personne créative qui participera activement à l’amélioration et à l’innovation de produits naturels et respectueux de la santé des utilisateurs ainsi que celle de la planète. Tu effectueras des recherches et tu permettra de passer de la théorie à la pratique tout en respectant notre vision d'entreprise.

Tu feras partie de l’équipe de scientifiques responsables du développement des produits en collaboration avec les équipes de vente, de marketing et des opérations. Grâce à notre usine à la fine pointe de la technologie située à Sherbrooke, l’équipe R&D a la liberté nécessaire pour pousser encore plus loin la capacité de la compagnie à inventer et à développer de nouveaux produits et de nouveaux procédés. La personne choisie sera aussi impliquée dans la mise à l’échelle des nouveaux produits développés, à la création des critères de qualité, elle fera le suivi de stabilité des produits formulés, des tests pilotes, et, surtout, elle aura du fun avec ses collègues de travail!

Joins-toi à une entreprise d’ici qui a pour mission de révolutionner l’industrie!

Critères généraux et compétences recherchées :

• Baccalauréat (ou équivalent) en chimie, génie chimique ou sciences de la vie.
• 3 à 5 ans d’expérience en formulation cosmétique et ménager.
• Maitrise du français et de l’anglais, parlé et écrit.
• Maitrise de la suite Microsoft Office.
• Expérience avec des logiciels de formulation, un atout.
• Personne créative, motivée, positive, rigoureuse et organisée.

Date de début : Immédiat

Salaire annuel : Selon les compétences (bénéfices marginaux compétitifs offerts tels qu'une assurance collective, un REER collectif, un gym sur place et des produits offerts)

Lieu de travail : Montréal (Mile End)

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

SVP soumettre votre candidature en nous faisant parvenir votre CV à [email protected]

Chargé de projet, environnement

QUART DE TRAVAIL : Jour

STATUT : Temps Plein

ÉTABLISSEMENT : Boucherville – Bureau des ventes et administration

CHARGÉ DE PROJET, ENVIRONNEMENT | BOUCHERVILLE

Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Croissance de Carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
• Culture d’Entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
• Avantages Sociaux : Profiter d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

En tant que Chargé de projet, environnement tu auras à :

• Application des règlements et suivi environnemental : Veiller à l’application des normes en vigueur, gérer les autorisations ministérielles et déclarations obligatoires, et assurer le respect des engagements environnementaux de l’entreprise.
• Optimisation des procédés : Participer à l'amélioration des procédés environnementaux pour réduire les coûts et évaluer les impacts lors de projets d'expansion ou de construction.
• Gestion des projets environnementaux : Coordonner les projets en collaboration avec des firmes externes, le service d’ingénierie et les représentants municipaux, tout en suivant les budgets et calendriers.
• Suivi des infrastructures et déchets : Superviser l'approvisionnement en eau potable, le rejet des eaux usées, et la gestion des boues des systèmes de traitement.
• Analyse et rapports : Compiler et analyser des données techniques, rédiger des rapports d’activités, et effectuer des vérifications diligentes pour les acquisitions.
• Formation et plans d’urgence : Assurer le suivi de la conformité et la formation liée aux plans d’urgence pour divers établissements.

Voici comment ton profil unique pourra se démarquer :

Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Chargé de projet, environnement :

• Formation : BAC en environnement ou expérience pertinente
• Expérience : 5 à 10 ans dans un rôle similaire (usine un atout)
• Compétences : Travail d’équipe, autonomie, sens de l’analyse, organisation et rigueur.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Un programme de reconnaissance
• Le remboursement des frais d’adhésion à ton Ordre professionnel
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
• Un programme de bonification avantageux
• Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
• Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
• L’achat de vacances Flex
• Un service de télémédecine 24-7
• Un programme d’aide aux employés et aux familles
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux dès septembre 2024

Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’. #LI-RH1

Si cette position vous intéresse merci de postuler directement en cliquant sur le bouton "Postuler". Merci de votre intérêt.

Job Description

Salary :

DODIN QUEBEC, filiale de DODIN CAMPENON BERNARD, et entité du Groupe VINCI, leader mondial de la construction, spécialisé dans le design et la construction de grands projets de génie civil, recrute un(e)

Gestionnaire Maintenance EEM (Exploitation, Entretien, Maintenance)

Le projet :

La réfection structurale majeure du Pont Tunnel Louis-Hippolyte Lafontaine, une modernisation des équipements d'exploitation et un réaménagement des couloirs de services ainsi que l'ajout de protections contre l'incendie. Aux travaux touchant le tunnel s'ajoutent la construction de 25 kilomètres de mesures préférentielles sur l'autoroute 20 jusqu'à la rivière Richelieu, la reconstruction des dalles de béton de l'autoroute 25 dans deux directions (total de 13 km de chaussée) et la réparation de structures de l'échangeur Souligny.

Le job :

Piloter l'entretien et la maintenance des systèmes du tunnel et du site EEM et superviser le déploiement des logiciels GMAO et SSE.

Vos missions :

• Coordination générale
• Participer aux réunions de sous-comité EEM; aux réunions de coordination du projet et aux réunions internes du service;
• Participer aux audits de l'Entretien et Maintenance;
• S'assurer que les activités travaux soient compatibles avec le respect des CME du tunnel;
• Superviser l'astreinte Entretien et Maintenance de l'EEM; astreinte qui assure le fonctionnement nominal des systèmes du tunnel et voies de circulation du site EEM;
• Contrôler le suivi de la GMAO / SSE et l'avancement des plannings;
• Superviser et apporter son soutien au déploiement de la GMAO et participer aux comités GMAO / SSE.

Partenaire, sous-traitants et prestataires :

• Consulter les entreprises sous-traitantes, rédiger les contrats avec le soutien de la hiérarchie EEM;
• Organiser les réunions de lancement des contrats avec les prestataires;
• Vérifier l'avancement des prestations et proposer leur règlement aux services concernés.

QHSE :

• Valider les plans de travail de son service, être responsable de la sécurité et avoir un devoir de vigilance partagé vis-à-vis des collaborateurs de l'entreprise et des sociétés sous-traitantes;
• Maîtriser parfaitement le programme de prévention du projet, l'appliquer et le faire appliquer aux sous-traitants;
• Vérifier les analyses de risques des travaux planifiés et les soumettre au service SST pour validation;
• Participer à l'analyse des non-conformités, à la détermination de leurs causes et aux propositions d'actions correctives et préventives.

Achats / Finance :

• Piloter le budget correspondant à son service et préparer les points mensuels;
• Valider les commandes de fournitures, de matériels et de prestations de services en relation avec les cellules spécifiques dédiées et valider les réquisitions d'achats transmises par le responsable maintenance et/ou les techniciens puis les déposer sur l'outil adéquat.

Vos compétences :

• Connaissance des réglementations;
• Gestion budgétaire;
• Pilotage de sous-traitants;
• Management d'équipes et activités maintenance;
• Expérience dans le déploiement et l'exploitation d'un logiciel GMAO et SSE;
• Respect des délais, des règles SST et des procédures RLF;
• Autonomie, esprit de service, sens des responsabilités.

Ce qu'on peut vous offrir :

• Rémunération annuelle brute compétitive;
• 3 à 4 semaines de congés payés par an ainsi que 3 jours payés pour maladie / urgence;
• Bonus annuel;
• Assurances Groupe;
• Compte bien-être (financement annuel pour des activités de votre choix);
• Prise en charge partielle de l'abonnement de transport en commun;
• Opportunités de développement de carrière (formation, mobilité...);
• Un environnement de travail cosmopolite & inclusif;
• Café et thé offerts ;-)

À propos de Dodin Québec :

Filiale du Groupe VINCI, Dodin Québec est spécialisé dans le management et la réalisation de projets d'infrastructure complexes tels que des infrastructures de transport (ponts et travaux souterrains), d'énergies, d'ouvrages fonctionnels, environnement et d'infrastructures hydrauliques. Nous sommes présentement engagés dans trois projets majeurs de construction au Canada et aux États-Unis valus plusieurs milliards de dollars canadiens.

• Le projet du pont tunnel Louis-Hippolyte La Fontaine qui comprend une réfection structurale majeure, une modernisation des équipements d'exploitation et un réaménagement des couloirs de services ainsi que l'ajout de protections contre l'incendie. Aux travaux touchant le tunnel s'ajoutent la construction de 25 kilomètres de mesures préférentielles sur l'autoroute 20 jusqu'à la rivière Richelieu, la reconstruction des dalles de béton de l'autoroute 25 dans deux directions (total de 13 km de chaussée) et la réparation de structures de l'échangeur Souligny.
• Le prolongement de la ligne de la Confédération Ottawa, l'une des composantes de la phase 2 du système O-Train de la ville qui comprend la conception, la construction et le financement d'une infrastructure de train léger sur 27,5 kilomètres. Les travaux comprennent également 4 kilomètres de tunnels en tranche couverte, 20 ouvrages d'art, 16 stations et une installation d'entretien léger.
• L'extension du pont et du tunnel de Hampton Roads qui est le plus grand projet de construction d'autoroute de l'histoire de la Virginie. Ce projet transformateur élargira les segments quatre voies actuelles sur près de 16 km du corridor I-64 Norfolk et Hampton, avec de nouveaux tunnels jumeaux traversant le port.

Chez Dodin Québec, nous sommes convaincus que la diversité est une source de richesses et de force. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque individu est valorisé et respecté. Nous encourageons vivement les candidatures des membres des communautés autochtones et nous nous efforçons de garantir des opportunités d'emploi équitables et respectueuses. Nous reconnaissons les contributions uniques des peuples autochtones et nous nous engageons à soutenir leur développement professionnel. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise qui célèbre la diversité et qui travaille activement à promouvoir l'inclusion.

L’ENTREPRISE

Notre client est une firme québécoise œuvrant dans le domaine de l’environnement, de la géotechnique, du contrôle des matériaux et du génie civil. Elle offre une gamme complète de services tant dans le secteur public que dans le secteur privé. Entreprise à taille humaine, elle valorise l’individu et propose un cadre de travail agréable et stimulant.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Valider les fiches techniques et les formules de mélange des matériaux de construction (granulats, enrobé bitumineux, béton...) selon les plans et devis et/ou spécifications du concepteur
• Superviser les techniciens de chantier, incluant la vérification des rapports de chantier
• Vérification des appareils de contrôle
• Suivi des projets avec les clients et participation aux réunions de chantier
• Participer au développement des affaires et préparation des offres de service
• Valider et transmettre les rapports journaliers
• Participer au développement des affaires

COMPÉTENCES ET EXIGENCES REQUISES

• Avoir une expérience de 3 ans minimum
• Connaissance de la mécanique des sols et du contrôle des matériaux
• Avoir une bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit
• Être une personne autonome, méthodique, responsable, débrouillarde et ponctuelle
• Avoir le souci du détail, le sens de l’initiative et des responsabilités
• Détenir un permis de conduire valide.

FORMATION

• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs.

RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES

• Un emploi à temps plein;
• Un salaire compétitif;
• Un programme de formation sur mesure;
• Des assurances collectives, y compris une médecine virtuelle disponible 24/7;
• Un REER collectif;
• Un stationnement gratuit;
• Un club social;
• Des opportunités de développement de carrière;

CONTACT CHEZ ATOUT

Pierre-Vincent Gauthier

Conseiller en acquisition de talents

(581) 781-5848

[email protected]

Offre d'emploi : Conseiller Fonctionnel

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 24 mois

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes.

Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions.

Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur de l’Énergie, Astek Canada recherche un(e) Conseiller(ère) Fonctionnel(le) motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Conseiller(ère) Fonctionnel(le), vous serez amené(e) à :

• Expertise, Support et service conseil sur le module FieldGlass de SAP.
• Mise en place et configuration du module FieldGlass dans SAP et intégration avec la solution SAP existante.
• Contribution aux livrables d'architecture et de conception détaillée.
• Confirmer l'intégration des données de base et des données transactionnelles dans FieldGlass.
• Définir la portée et les objectifs d'une solution en fonction des besoins des utilisateurs exprimés.
• Analyser les besoins des utilisateurs et recommander une solution fonctionnelle adaptée.
• Rédiger des spécifications détaillées.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• Participé à au moins un projet d'implantation du module Service (SOW) de SAP-FieldGlass dans un rôle de lead fonctionnel au cours des 3 dernières années.
• Expérience de projet d'implantation reliée au domaine de la construction un atout.
• Avoir une connaissance dans la traduction du besoin d'affaire en spécifications fonctionnelles.

Compétences clés :

• Avoir une connaissance en rédaction de stratégie de tests, de scénario de tests, de cas de tests et préparation de jeux de données.
• Atout : Connaissance de la solution Ariba.
• Atout : Bilinguisme (Français et Anglais).

Qualités personnelles :

• Esprit analytique et orienté solutions.
• Collaboration et travail en équipe.
• Autonomie et rigueur dans la gestion des priorités.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (team buildings)
• Charte diversité & inclusion

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.

L’ENTREPRISE

Notre client est une firme québécoise à taille humaine qui se démarque par son expertise en environnement, géotechnique, contrôle des matériaux et génie civil. Présente autant dans le secteur public que privé, elle offre une gamme complète de services adaptés aux défis d’aujourd’hui.

Plaçant l’humain au cœur de ses priorités, elle propose un cadre de travail à la fois stimulant et convivial.

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en géotechnique pour piloter des projets variés et enrichissants au sein d’une équipe dynamique basée à Montréal.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Évaluer les demandes clients et préparer les offres de service en géotechnique ;
• Communiquer avec les clients et autres intervenants reliés au projet ;
• Superviser et préparer le programme de travail des techniciens ;
• Suivre les budgets et les échéanciers alloués ;
• Superviser et coordonner les sous-traitants et le technicien dans la réalisation des travaux de chantier ;
• Préparer les études techniques selon les normes et les standards en vigueur afin de déterminer la capacité portante des sols, structure de chaussée, le tassement et autres tâches connexes ;
• Présenter aux clients, incluant développeurs, entrepreneurs et ingénieurs en structure, les résultats des études.

COMPÉTENCES ET EXIGENCES REQUISES

• Détenir un Baccalauréat en génie géologique ou génie civil ;
• Avoir une expérience de 2 ans minimum ;
• Une bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit ;
• Posséder une bonne capacité d’analyse et habiletés démontrées en résolution de problèmes ;
• Avoir le sens de l’initiative et des responsabilités ;
• Détenir un permis de conduire valide.

FORMATION

• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs ;
• Détenir un Baccalauréat en génie géologique ou génie civil.

RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES

• Un emploi à temps plein ;
• Un salaire compétitif ;
• Un programme de formation sur mesure ;
• Des assurances collectives, y compris une médecine virtuelle disponible 24 / 7 ;
• Un REER collectif ;
• Un stationnement gratuit ;
• Un club social ;
• Des opportunités de développement de carrière ;

CONTACT CHEZ ATOUT

Pierre-Vincent Gauthier

Conseiller en acquisition de talents

(581) 781-5848

[email protected]

Qui sommes-nous ?

Chef de file mondial de l’industrie de l’ingénierie et du conseil TI avec plus de 58 000 conseillers à travers le monde, le Groupe ALTEN optimise la performance technologique des entreprises depuis plus de 30 ans. Les personnes qui composent le groupe ALTEN constituent le moteur de notre activité. Chez ALTEN Canada, nous offrons à chaque candidat(e) un service entièrement personnalisé. Vous avez la possibilité d’exercer votre métier de façon indépendante ou permanente. Nous sélectionnons les meilleures opportunités répondant à vos aspirations professionnelles. Nous positionnons votre savoir-faire sur des mandats passionnants à la hauteur de vos ambitions. ALTEN Canada c’est aussi un centre de solutions, le « Montreal Delivery Center (MDC) », qui propose des services managés dans les domaines du développement applicatif, de la pratique Données, IA & Analytiques Avancées et de la Cyber Sécurité pour les secteurs bancaires, télécoms et pour l’industrie au sens large. Nos experts sont sélectionnés rigoureusement et assurent une proximité ainsi qu’un niveau de services et de compétences incomparable dans la région de Montréal.

Quels profils recrutons-nous et pour qui ?

Pour soutenir la croissance de notre centre de solutions ainsi que celle de nos clients du secteur aéronautique, ALTEN Canada recrute un concepteur mécanique. Le service Conception du matériel est responsable de fournir des solutions matérielles pour l’ensemble des dispositifs de formation. Notre équipe multidisciplinaire, formée et dévouée à sa tâche, dispose d’un vaste savoir-faire dans de nombreux secteurs tels le génie mécanique, génie électrique et génie électronique. Notre principale mission est de concevoir, de personnaliser et de gérer le développement de solutions matérielles rentables et innovantes qui sont alignées sur le plan stratégique et les exigences de nos clients. Nous sommes prêts à fournir des produits et services haute technologie qui font partie d’un écosystème numérique.

Tâches

• Faire partie d'une équipe responsable de la conception mécanique.
• Participer à l’analyse des dessins, des spécifications et exigences à la fois des clients internes et externes.
• Participer aux activités de conception menées entre les différents groupes d’ingénierie et la fabrication.
• Responsable de concevoir les dessins de fabrication, d’assemblage et d’installation.
• Trouver des solutions techniques pour rencontrer les requis des projets.
• Supporter l’équipe de fabrication.
• Participer aux activités d’amélioration continue.

Exigences

• Baccalauréat en génie mécanique ou l’équivalent (minimum 5 ans).
• Maîtrise des concepts d’ingénierie mécanique.
• Maîtrise des systèmes de CAO et des logiciels de traitement de texte et des tableurs électroniques.
• Maîtrise des systèmes PLM.
• Excellent esprit d’équipe et bon sens de la communication.
• Capacité à travailler sous pression pour respecter les échéanciers.
• Compétence dans la gestion de large assemblage, dessin, métal en feuille et conception surfacique.
• Capacité à gérer les priorités dans un contexte de livraisons multiples et complexes.
• Maîtrise de Creo.
• Expérience avec Solidworks ou Catia est un atout.

Pourquoi se joindre à nos équipes ?

Alten Canada offre un environnement de travail dynamique et collaboratif. Nous offrons aux membres de notre équipe l’occasion de vivre des expériences stimulantes et nous investissons dans leur perfectionnement et leur développement professionnels.

Parmi nos avantages :

• Rémunération et avantages sur mesure pour chacun de nos employés et pigistes.
• Aide perfectionnement professionnel (certification).
• Possibilité de mobilité internationale dans l’une des filiales du Groupe.
• Nombreuses activités corporatives.

Veuillez noter que toutes les demandes seront évaluées, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidat(e)s sélectionné(e)s dans le cadre de cette offre d’emploi. ALTEN Canada s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chaque personne se sente accueillie, valorisée et respectée afin de pouvoir s’épanouir pleinement. Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en font la demande, à ce titre, nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du processus de recrutement.

Offre d'emploi : Ingénieur en infrastructure

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 1 an

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes.

Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions.

Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur bancaire, Astek Canada recherche un(e) Ingénieur en infrastructure motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant qu’Ingénieur en infrastructure, vous serez amené(e) à :

• Assurer le support de l'infrastructure Varonis en utilisant un modèle DevOps.
• Assurer la protection des données et le support client pour les BU's.
• Générer des rapports DP (Data Privilege) et DA (DatAdvantage).
• Développer un processus d'automatisation et des outils pour améliorer la stabilité de la plateforme et soutenir les projets en cours.
• Assurer le support et la formation des clients en appliquant les meilleurs principes de protection des données pour sécuriser les données de l'entreprise.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• 5 ans d'expérience pratique dans le domaine de la protection des données et de l'assistance aux clients dans un rôle informatique ou de sécurité des données.
• Baccalauréat ou maîtrise en informatique, en génie logiciel, en science des données ou dans un domaine connexe.
• Connaissance de l'architecture Varonis et des applications Varonis.

Compétences clés :

• Forte connaissance des structures de données et des algorithmes, de la sécurité des données et des compétences en matière de résolution de problèmes.
• Forte compréhension des permissions de fichiers / dossiers, AD.
• La familiarité avec les plateformes cloud (par exemple, Azure, AWS) et l'architecture sans serveur est un plus. Excellentes compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler efficacement dans un environnement d'équipe collaboratif.
• Solide compréhension des principes de sécurité des données.

Qualités personnelles :

• Communicatif, flexible, autonome et collaboratif.
• Gérer un projet selon les principes Agile et l'utilisation du tableau Kanban.
• Un autodidacte qui reconnaît l'importance et la valeur du travail en tant que membre d'une équipe agile.
• Collaboratif et adaptable, avec un historique de travail efficace dans des environnements interfonctionnels.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés.
• Activités sociales (team buildings).
• Charte diversité & inclusion.

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.