35 offres pour "Ingénieur.e civil.e"

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.

Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant « Bienvenue chez vous ! ».

Vous souhaitez contribuer à des projets qui façonnent l’avenir des infrastructures portuaires au Québec? Joignez-vous à notre équipe reconnue en génie maritime et participez à la réalisation d’ouvrages structurants. Vous contribuerez à des projets d’envergure, dont Horizon Bécancour, la reconstruction des quais des infrastructures portuaires de Sorel-Tracy et de Saint-Ignace-de-Loyola et d’autres projets majeures au Québec. Vous interviendrez sur une variété de mandats, notamment des quais, terminaux, ports commerciaux et touristiques, brise-lames et ouvrages en enrochement. Chez CIMA+, vous évoluerez dans un environnement collaboratif misant sur l’innovation, le BIM et la modélisation 3D, avec un mode de travail hybride flexible.

Joignez‑vous à nous pour contribuer aux infrastructures maritimes de demain. Nous offrons un mode de travail hybride flexible, combinant télétravail et présence dans l’un de nos bureaux au Québec.

L'équipe maritime et portuaire  de CIMA+ s'est bâti une réputation d'excellence dans le secteur du transport en menant des milliers de projets au cours des 30 dernières années. Nos ingénieurs-es talentueux-ses dirigent tout type de projet, quelles que soient sa complexité et son ampleur. L'équipe s'appuie sur un bassin d'expérience diversifiée qui comprend la planification, la conception, l'inspection, la gestion de la construction et la reconstruction d'infrastructures dans des environnements commerciales, industriels et urbain .. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Principales responsabilités

• Participer activement à la conception et élaborer des plans et des devis de construction et de réfection de structure (ouvrages d'art, génie maritime et portuaire)
• Inspecter les structures de quai et génie côtier 
• Déterminer les coûts de construction et les quantités conformément aux méthodes normalisées et aux plans et devis établis 
• Réaliser des études ou des rapports techniques
• Évaluer différents matériaux ou procédés de travail et apporter ses recommandations
• Superviser les travaux de construction
• Résoudre des problématiques techniques nécessitant de la recherche et une analyse approfondie

• Détenir un baccalauréat (BAC) en génie civil ou équivalent
• Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être éligible
• Détenir un minimum de 5 années d’expérience en génie civil
• Expérience en structure de ponts et/ou d'ouvrages d'art, génie maritime et portuaire 
• Maîtriser le français tant à l'oral qu'à l'écrit
• Maîtriser l'anglais (atout)
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence 

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre[ candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.  

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.

Nous sommes une firme détenue à 100 % par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant « Bienvenue chez vous ! ».

Vous souhaitez contribuer à des projets qui façonnent l’avenir des infrastructures portuaires au Québec? Joignez-vous à notre équipe reconnue en génie maritime et participez à la réalisation d’ouvrages structurants. Vous contribuerez à des projets d’envergure, dont Horizon Bécancour, la reconstruction des quais des infrastructures portuaires de Sorel-Tracy et de Saint-Ignace-de-Loyola et d’autres projets majeures au Québec. Vous interviendrez sur une variété de mandats, notamment des quais, terminaux, ports commerciaux et touristiques, brise-lames et ouvrages en enrochement. Chez CIMA+, vous évoluerez dans un environnement collaboratif misant sur l’innovation, le BIM et la modélisation 3D, avec un mode de travail hybride flexible.

Joignez‑vous à nous pour contribuer aux infrastructures maritimes de demain. Nous offrons un mode de travail hybride flexible, combinant télétravail et présence dans l’un de nos bureaux au Québec.

L'équipe maritime et portuaire  de CIMA+ s'est bâti une réputation d'excellence dans le secteur du transport en menant des milliers de projets au cours des 30 dernières années. Nos ingénieurs-es talentueux-ses dirigent tout type de projet, quelles que soient sa complexité et son ampleur. L'équipe s'appuie sur un bassin d'expérience diversifiée qui comprend la planification, la conception, l'inspection, la gestion de la construction et la reconstruction d'infrastructures dans des environnements commerciales, industriels et urbain .. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Principales responsabilités

• Participer activement à la conception et élaborer des plans et des devis de construction et de réfection de structure (ouvrages d'art, génie maritime et portuaire)
• Inspecter les structures de quai et génie côtier 
• Déterminer les coûts de construction et les quantités conformément aux méthodes normalisées et aux plans et devis établis 
• Réaliser des études ou des rapports techniques
• Évaluer différents matériaux ou procédés de travail et apporter ses recommandations
• Superviser les travaux de construction
• Résoudre des problématiques techniques nécessitant de la recherche et une analyse approfondie

• Détenir un baccalauréat (BAC) en génie civil ou équivalent
• Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être éligible
• Détenir un minimum de 5 années d’expérience en génie civil
• Expérience en structure de ponts et/ou d'ouvrages d'art, génie maritime et portuaire 
• Maîtriser le français tant à l'oral qu'à l'écrit
• Maîtriser l'anglais (atout)
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence 

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre[ candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.  

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Description du poste

Notre client est une firme spécialisée en investigation forensique et expertise technique. Son équipe multidisciplinaire réalise des enquêtes dans différents domaines du génie afin d’établir les faits, de déterminer l’origine et la cause d’événements et de formuler des conclusions claires, objectives et fondées sur les preuves.

Vous joindrez une équipe collaborative où les mandats sont variés et où l’expertise technique, l’analyse scientifique et le partage des connaissances occupent une place importante.

Rôle principal

L’ingénieur(e) en génie civil réalise des investigations techniques visant à déterminer l’origine et la cause d’événements, notamment dans des bâtiments résidentiels, commerciaux, industriels ou agricoles.

Le poste peut convenir à un ingénieur expérimenté en structure ainsi qu’à un(e) ingénieur(e) CPI possédant une première expérience pertinente.

Principales responsabilités

• Réaliser des relevés, inspections et observations sur les lieux d’événements;
• Effectuer des examens, analyses et simulations en laboratoire afin de vérifier différentes hypothèses;
• Analyser des documents techniques, plans, normes et autres informations pertinentes;
• Évaluer les dommages et les éléments permettant de déterminer l’origine et la cause d’un événement;
• Documenter les observations et conclusions de façon claire et rigoureuse;
• Vulgariser les démarches et conclusions, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Effectuer des déplacements au Québec et, à l’occasion, à l’extérieur de la province;
• Agir comme témoin expert devant les tribunaux lorsque requis;
• Participer au développement et à l’entretien du réseau de contacts professionnels de l’entreprise;
• Participer à des formations et au partage des connaissances techniques entre experts.

Exigences

Qualifications recherchées

Pour le poste d’ingénieur(e) en structure

• Baccalauréat en génie civil ou dans une discipline similaire;
• Membre d’un ordre professionnel au Québec;
• 5 à 7 années d’expérience pertinente, notamment en structure de bâtiment, construction, environnement ou sinistre;
• Expérience ou intérêt marqué pour l’analyse technique et l’investigation.

Pour le poste CPI

• Baccalauréat en génie civil;
• Membre d’un ordre professionnel au Québec;
• Environ 1 année d’expérience pertinente, notamment en structure de bâtiment, construction, environnement ou sinistre.

Pour les deux profils

• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
• Bon esprit d’analyse, de synthèse et scientifique;
• Excellentes aptitudes en communication et en vulgarisation;
• Autonomie, initiative et souci du détail;
• Intérêt pour le travail technique et manuel;
• Bon sens de l’organisation et de la planification;
• Orientation client et intérêt pour le développement des affaires;
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour les déplacements professionnels;
• Anglais fonctionnel, un atout;
• Disponibilité pour participer à des formations au Canada et aux États-Unis.

Conditions de travail

• Poste permanent, 35 heures par semaine;
• Possibilité de télétravail;
• Horaire flexible;
• Rémunération selon l’expérience et le profil;
• Heures supplémentaires majorées;
• Vacances et congés compensatoires;
• Régime de retraite avec participation de l’employeur;
• Programme de bien-être;
• Environnement de travail jeune, dynamique, collaboratif et évolutif;

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Faites partie du succès croissant d'AIM.

La Compagnie américaine de fer et métaux (AIM) est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien permanents de nos clients.

Faites partie de l'équipe AIM, une équipe en pleine croissance qui, au fil des ans, a réussi à se transformer en une entreprise aux multiples facettes dont les divisions commerciales comprennent le recyclage des métaux, le recyclage des déchets de construction, la fabrication d'assemblages de soudure, la démolition et le démantèlement et le recyclage de voitures. Nous sommes fiers de faire de bonnes choses pour l'environnement afin de contribuer à créer un avenir plus vert et plus durable pour tous.

C'est simple, nous le faisons bien. Nous visons l'excellence.

Sous la supervision directeur ingénierie et projets, le chargé de projet aura comme rôle de travailler à la réalisation des projets de génie civil, ferroviaire, ainsi qu’à la construction de nouveau bâtiments et la rénovation de ceux existant pour l’est de l’Ontario, Quebec et les provinces de l’atlantique.

Vos responsabilités :

• Effectuer les rencontres avec les clients internes afin d’établir l’étendu des travaux;
• Évaluer les coûts associés aux projets afin d’en établir le budget;
• Réaliser la conception ainsi que les calculs, relevés de mesures, croquis, plans et devis nécessaires à la réalisation des projets;
• Faire le suivi des demandes de permis de construction et autre permis requis;
• Collaborer avec le département des achats pour la gestion des appels d’offres et l’évaluation des soumissions en vue du choix des entrepreneurs et fournisseurs;
• Assister le département environnemental pour les demandes de certificat d’autorisation;
• Planifier et participer aux différentes réunions de projet, notamment les réunions administratives, techniques et de coordination de chantier;
• Veiller à la conformité des travaux aux standards de qualité établis dans les documents contractuels;
• Surveiller l’avancement des travaux en validant le respect des spécifications, des délais prévus et des budgets établis;
• Assurer la liaison entre les fournisseurs, les sous-traitants et les autres parties prenantes;
• Assurer l'aspect administratif des chantiers : rapports, avis de changements et/ou extra ou tout autre avenant au projet;
• Rédiger les rapports de suivis de projets et de l'avancement des travaux;
• Assurer l’analyse, la validation et l’approbation des travaux supplémentaires conformément aux exigences du projet;
• Vérifier et faire les demandes d'ajustement des budgets des chantiers, au besoin;
• Effectuer le post-mortem afin d'analyser les projets réalisés

• Diplôme en ingénierie civil ou génie de la construction
• 5 ans d’expériences;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs
• Disponible pour voyager, la plupart du temps aller- retour la même journée mais disponible pour de court séjour de 1-2 nuits.
• Bilingue (anglais et français);
• Responsable et organisé avec une bonne gestion du stress;
• Bonne capacité d’adaptation;
• Bon service à la clientèle;
• Travail en équipe;
• Bonne gestion des priorités;
• Autonome et bon communicateur;
• Esprit analytique et de synthèse

Ce que nous offrons :

• Salaire concurrentiel et autres avantages sociaux;
• Assurance collective et régime enregistré d'épargne-retraite (REER);
• Activités d'entreprise tout au long de l'année (barbecue, fête de Noël, etc.);
• Salle de sport gratuite sur place;
• Deux cafétérias sur place (programme de repas subventionnés disponible);
• Un environnement de travail dynamique et stimulant – travaillez sur des projets à fort impact et porteurs de sens tout en vous amusant !

• faire l’étude des documents fournis pour chacun des bâtiments;
  
• aller visiter les immeubles à inspecter afin d’en connaître la condition, les entraves d’accès aux façades, les permis nécessaires, l’état des lieux, etc.;
  
• produire un calendrier d’intervention et le transmettre en s’assurant de prévenir de tout changement dans les meilleurs délais;
  
• effectuer une inspection visuelle des façades;
  
• effectuer une inspection détaillée (courte vue) de toutes les façades;
  
• fournir le système de levage approprié pour les inspections;
  
• procéder à des vérifications tactiles ainsi qu’aux ouvertures exploratoires
  
• les ouvertures exploratoires effectuées sous des marquises, balcons ou autres éléments de protections devront être préalablement autorisés
  
• défrayer l’émission de permis d’occupation de la voie publique, si requis;
  
• produire les directives permettant de protéger le public pour les situations urgentes;
  
• mettre en place des clôtures et des protections, lorsque requises pour la réalisation des inspections;
  
• produire les rapports d’inspections incluant les fiches de constats standards,
  
• remettre ces constats par composants Uniformat en format Excel (.xls) en version électronique;
  
• fournir des relevés des situations observées accompagnés de croquis, de photos et d’élévations avec annotations permettant de localiser précisément les désordres sur le bâtiment;
  
• effectuer la catégorisation des désordres et émettre des recommandations pour les corriger;
  
• fournir des quantités et/ou superficies reflétant réellement l’ampleur des interventions proposées (localisations et mesures exploitables
  
• fournir des estimations réalistes des coûts pour la correction des désordres;
  
• procéder à la remise en état des composantes et des lieux une fois l’inspection complétée;
  
• prévoir le nettoyage et les réparations aux aménagements extérieurs des suites des opérations d’inspection;
  
• remettre, pour chaque habitation, une copie de rapport en version papier et une version électronique
  
• effectuer la visite de vérification après les travaux curatifs
  
• émettre une lettre certifiant le caractère sécuritaire des façades de chaque bâtiment
  

Profil

• avoir un minimum de dix (10) années d’expérience en ingénierie et être membre de
  
• l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
  
• avoir un minimum de cinq ⁠(5) ans en expertise sur la sécurité des façades des immeubles de 5 étages et plus
  

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.
  
  

Suivez votre étoile !

Norda Stelo signifie Étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en matière d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain !

L’équipe derrière le génie

Notre équipe en réseaux routiers réalise des projets structurants qui permettent d’assurer la mobilité sécuritaire des collectivités.

Grâce à la combinaison d’une gestion de projet rigoureuse et d’un savoir-faire indéniable et reconnu par l’industrie, nous agissons comme acteurs de premier plan dans la conservation et le développement de liens routiers, autoroutiers et ferroviaires, projetés et existants. La route de demain, c’est ensemble que nous allons la construire !

Notre expertise est diversifiée, et vous ?

Vous intégrerez le centre d’excellence Réseaux routiers et serez responsable de mener à bien des projets stimulants dans le domaine du transport. Vous aurez à coordonner une équipe de professionnels engagés dans la réalisation de projets dont vous serez responsable. Votre expertise et votre personnalité entrepreneuriale seront nécessaires au développement de votre équipe et de votre secteur.

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez donc à :

• Intervenir en tant que consultant auprès des clients et apporter votre expertise technique aux différents mandats ;

• Superviser la préparation de plans et d’études de concepts, incluant l'établissement d’estimations de quantités et de coûts selon les méthodes établies ;

• Participer à la préparation des offres de services ;

• Être un joueur actif dans la réalisation de certaines activités reliées au développement des affaires ;

• Coordonner et assurer un suivi sur l’avancement du travail effectué par les employés de votre équipe ;

• Fixer les objectifs à atteindre et prescrire des délais à respecter ;

• Participer activement à la réalisation de projets routiers ;

• Préparer des plans et devis ;

• Réviser des rapports techniques ;

• Veiller au respect des standards de qualité et des normes de santé et sécurité en vigueur chez Norda Stelo.

Nos incontournables

• Baccalauréat en génie civil ;
  

• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
  

• Posséder un minimum de 6 à 9 ans d’expérience pertinente dans la réalisation de projets d’infrastructures routières ;
  

• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit (en raison de relations de travail régulières avec des fournisseurs ou partenaires dont la langue de communication est l’anglais) ;
  

• Maîtrise de l’anglais (considérée comme un atout) ;
  

• Maîtriser les logiciels de la suite Office et Microsoft Project ;
  

• Posséder de solides aptitudes en gestion du temps et des priorités ;
  

• Être reconnu(e) pour votre sens de « leadership » et votre capacité à mobiliser une équipe de travail ;
  

• Être un bon communicateur et savoir maintenir de bonnes relations interpersonnelles.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée ? Envisagez tout de même de postuler !

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : talents@norda.com

EXP, où l’ingénierie prend vie grâce à l’esprit entrepreneurial.

Chez EXP, nous repoussons les limites du génie‑conseil en conjuguant excellence technique, vision entrepreneuriale et engagement humain. Forts d’un réseau de plus de 1 400 professionnel.les à travers le Québec, nous concevons et réalisons des infrastructures durables qui façonnent les territoires et soutiennent le développement économique des communautés.

Notre culture repose sur la confiance, l’initiative et la collaboration. Chaque membre de l’équipe est encouragé à s’impliquer activement, à innover et à influencer les décisions, dans un environnement agile où les idées circulent et où l’expertise est reconnue. Chez EXP, vous disposez de l’espace nécessaire pour vous développer, contribuer à des projets d’envergure et laisser une empreinte concrète sur l’environnement bâti et naturel.

À propos du poste

Vous intégrerez l’équipe Structure de notre secteur Bâtiment et Industrie et contribuerez à des projets stratégiques touchant des infrastructures maritimes et portuaires majeures. Vous agirez à titre de référence technique sur des mandats variés, en représentant l’expertise reconnue d’EXP auprès de clients publics et privés.

Vous participerez à la conception, à l’analyse et à la réhabilitation d’ouvrages complexes, notamment des terminaux portuaires et maritimes (vrac solide et liquide, conteneurs), des ports commerciaux, des quais touristiques, des ouvrages maritimes protégés, des écluses, des digues ainsi que des ouvrages de stabilisation et de protection côtière. Ce rôle vous permettra de prendre part à des projets multidisciplinaires d’envergure, intégrant des enjeux marins, structuraux et environnementaux, tout en collaborant étroitement avec des équipes passionnées et hautement qualifiées. Vous contribuerez au développement de solutions durables, résilientes et innovantes, adaptées aux réalités climatiques et opérationnelles des milieux portuaires.

Le poste offre un mode de travail hybride, vous permettant de partager votre temps entre le télétravail et notre bureau de Québec.

Responsabilités

• Participer à la conception et à la réalisation de projets en génie maritime et portuaire.
• Contribuer à la préparation, à la révision, à l’analyse et à la soumission des offres de service.
• Établir et assurer le suivi des échéanciers de production des documents d’ingénierie.
• Accompagner les clients dans la prise de décision afin d’assurer la réussite des projets.
• Inspecter des structures de quai et des ouvrages de génie côtier, et assurer la surveillance de chantiers.
• Réaliser des études techniques et rédiger des rapports spécialisés.
• Élaborer des plans et devis pour des projets de construction et de réfection de structures (ouvrages d’art, infrastructures maritimes et portuaires).
• Évaluer les coûts de construction et les quantités, conformément aux méthodes normalisées, aux plans et aux devis.
• Animer les réunions de démarrage de projets et les réunions de chantier avec les clients et les parties prenantes.
• Participer aux réunions de chantier et à la supervision des travaux dans le cadre de projets de conception‑construction.
• Contribuer au développement et au rayonnement de l’expertise en conception de structures.
• Assurer un suivi rigoureux de la qualité et maintenir d’excellentes relations avec la clientèle.
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste.

Qualifications

• Baccalauréat en génie civil.
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en génie maritime et portuaire.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou admissible à le devenir.
• Bonne connaissance des normes et codes applicables au génie maritime et portuaire.
• Permis de conduire valide pour les déplacements requis.
• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Fort esprit d’équipe et excellentes habiletés relationnelles.
• Rigueur professionnelle et solides capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse.

Pourquoi EXP? Nous offrons

• Un salaire concurrentiel.
• Un régime d’assurance collective complet.
• Un régime d’épargne‑retraite.
• Un programme de bonification unique.
• Le remboursement de frais liés au mieux‑être.
• Un accès à la formation continue et au mentorat.

Mais aussi…

• Un engagement concret envers la conciliation travail‑famille, reconnu par le Sceau Concilivi.
• Des investissements soutenus dans le développement professionnel, avec un cheminement de carrière clair et transparent.
• Une culture axée sur l’innovation, l’entrepreneuriat et le développement durable.
• Un environnement de travail équitable, diversifié et inclusif.
• La santé, la sécurité et la protection de l’environnement au cœur de nos priorités.

Intéressé.e à rejoindre notre équipe?

Rien de plus simple : faites‑nous parvenir votre candidature. Notre équipe en acquisition de talents se fera un plaisir d’échanger avec vous. Joignez‑vous à EXP dès aujourd’hui et, ensemble, bâtissons l’avenir.

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com.

• Participer à des projets d’études, à la préparation des plans et devis pour la réalisation de travaux civils
  
• Participer à la conception de services souterrains, routes, drainage pluvial et infrastructures diverses
  
• Faire des calculs de drainage avec la méthode rationnelle et PCSWMM (atout)
  
• Optimiser les remblais et déblais
  
• Établir des critères de conception de géométrie routière et d’infrastructures
  
• Participer à la préparation des bordereaux de quantités
  
• Rédiger des rapports techniques et des notes de calculs
  
• Faire la vérification de dessins
  
• Contribuer à la planification du travail
  
• Coordonner les travaux avec les autres ingénieurs et techniciens de l’équipe
  
• Effectuer de la surveillance de chantier et des visites de site, au besoin
  

Profil

• Posséder un baccalauréat en génie civil
  
• 1 à 3 ans d’expérience en conception d’infrastructures, incluant routes, services souterrains et gestion des eaux pluviales
  
• Être membre en règle de l’OIQ
  
• Posséder des connaissances avec les logiciels PCSWMM et EPANET (atout)
  
• Connaissance de civil3D (atout)
  
• Maîtrise de la langue française et anglaise parlée et écrite
  
• Disponibilité pour des assignations à court terme chez les clients et des visites de sites
  

Informations contractuelles

• Participer à des projets d’études, à la préparation des plans et devis pour la réalisation de travaux civils
  
• Participer à la conception de services souterrains, routes, drainage pluvial et infrastructures diverses
  
• Faire des calculs de drainage avec la méthode rationnelle et PCSWMM (atout)
  
• Optimiser les remblais et déblais
  
• Établir des critères de conception de géométrie routière et d’infrastructures
  
• Participer à la préparation des bordereaux de quantités
  
• Rédiger des rapports techniques et des notes de calculs
  
• Faire la vérification de dessins
  
• Contribuer à la planification du travail
  
• Coordonner les travaux avec les autres ingénieurs et techniciens de l’équipe
  
• Effectuer de la surveillance de chantier et des visites de site
  

Profil

Informations contractuelles

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire. 

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN. 

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel.   Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise. 

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent. 

Bienvenue chez CIMA+ 

Afin de compléter de nombreux projets diversifiés en énergie, l’équipe de structure souhaite joindre à son expertise, un ingénieur ou une ingénieure en structure pour travailler sur nos projets de postes (sous-stations) électrique dans notre marché de transport et distribution (T&D).

En tant qu’ingénieur ou ingénieure en structure, vous pourrez participer à la conception de différentes structures en lien avec les sous-stations électrique afin de contribuer à des projets d’envergure dans ce domaine en plein essor.

En travaillant en collaboration avec les autres membres de l’équipe, vous pourrez continuer votre développement dans un contexte où la responsabilisation l’autonomie et la confiance sont fortement encouragées. Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux.

L'équipe Énergie et Ressources de CIMA+ est un élément clé de la transition énergétique. Avec plus de 700 spécialistes hautement qualifiés dans ce secteur d'activité, nous sommes l'une des plus grandes équipes spécialisées dans cette discipline parmi les firmes de génie-conseil au Canada. Guidés par une culture entrepreneuriale basée sur l'innovation, la durabilité, l'agilité multidisciplinaire et la collaboration, nous accompagnons nos clients à toutes les étapes de leurs projets, des études de faisabilité à la mise en service. De la production d'électricité à partir de sources renouvelables à la transformation des ressources, nos marchés d'expertise sont le moteur d'une transition énergétique réussie. Quel que soit le mode de réalisation choisi par nos clients, nous disposons des compétences et de l'expérience nécessaires pour leur proposer des solutions innovantes et adaptées à leur réalité. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Principales Responsabilités

• Sous la supervision des chargé-e-s de projets, prendre en charge des aspects spécifiques de projets reliés aux structures de postes électriques incluant la conception de support d’appareillage et leur fondation;
• Gestion de ses dossiers : planification et suivi administratif
• S’assurer du contrôle de qualité des pratiques reliées au projet
• Faire des études et rédiger des rapports et devis techniques
• Coordonner et superviser le travail des techniciens et dessinateurs impliqués dans les projets dont il ou elle est responsable
• Visiter les sites des projets et participer à la supervision de chantiers de construction (lorsque requis)
• Participer à la préparation des offres de services
• À moyen terme, cette personne sera appelée à établir et entretenir des relations avec les clients et à devenir chargé-e de projet avec l’accompagnement d’un mentor

• Diplôme universitaire en génie civil ou structure
• Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) ou éligible à l'inscription
• Cinq (5) ans d’expérience en conception de structures (structures d'acier et béton principalement). De l'expérience en conception de structures de postes ou lignes (un atout)
• Connaissance des logiciels d’analyse des structures tels que SAFI ou S-Frame (un atout)
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Autonomie, sens de l’initiative et capacité à travailler en équipe
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. 

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

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Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN. 

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel.   Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise. 

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent. 

Bienvenue chez CIMA+ 

Afin de compléter de nombreux projets diversifiés en énergie, l’équipe de structure souhaite joindre à son expertise, un ingénieur ou une ingénieure en structure pour travailler sur nos projets de postes (sous-stations) électrique dans notre marché de transport et distribution (T&D).

En tant qu’ingénieur ou ingénieure en structure, vous pourrez participer à la conception de différentes structures en lien avec les sous-stations électrique afin de contribuer à des projets d’envergure dans ce domaine en plein essor.

En travaillant en collaboration avec les autres membres de l’équipe, vous pourrez continuer votre développement dans un contexte où la responsabilisation l’autonomie et la confiance sont fortement encouragées. Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux au Québec.

L'équipe Énergie et Ressources de CIMA+ est un élément clé de la transition énergétique. Avec plus de 700 spécialistes hautement qualifiés dans ce secteur d'activité, nous sommes l'une des plus grandes équipes spécialisées dans cette discipline parmi les firmes de génie-conseil au Canada. Guidés par une culture entrepreneuriale basée sur l'innovation, la durabilité, l'agilité multidisciplinaire et la collaboration, nous accompagnons nos clients à toutes les étapes de leurs projets, des études de faisabilité à la mise en service. De la production d'électricité à partir de sources renouvelables à la transformation des ressources, nos marchés d'expertise sont le moteur d'une transition énergétique réussie. Quel que soit le mode de réalisation choisi par nos clients, nous disposons des compétences et de l'expérience nécessaires pour leur proposer des solutions innovantes et adaptées à leur réalité. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur!

Principales Responsabilités

• Sous la supervision des chargé-e-s de projets, prendre en charge des aspects spécifiques de projets reliés aux structures de postes électriques incluant la conception de support d’appareillage et leur fondation;
• Gestion de ses dossiers : planification et suivi administratif
• S’assurer du contrôle de qualité des pratiques reliées au projet
• Faire des études et rédiger des rapports et devis techniques
• Coordonner et superviser le travail des techniciens et dessinateurs impliqués dans les projets dont il ou elle est responsable
• Visiter les sites des projets et participer à la supervision de chantiers de construction (lorsque requis)
• Participer à la préparation des offres de services
• À moyen terme, cette personne sera appelée à établir et entretenir des relations avec les clients et à devenir chargé-e de projet avec l’accompagnement d’un mentor

• Diplôme universitaire en génie civil ou structure
• Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) ou éligible à l'inscription
• Cinq (5) ans d’expérience en conception de structures (structures d'acier et béton principalement). De l'expérience en conception de structures de postes ou lignes (un atout)
• Connaissance des logiciels d’analyse des structures tels que SAFI ou S-Frame (un atout)
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Autonomie, sens de l’initiative et capacité à travailler en équipe
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. 

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Description du poste

DRA Global Limited est un groupe international multidisciplinaire spécialisé en ingénierie, en gestion de projets et en gestion des opérations, principalement axé sur les secteurs des mines, des minéraux et des métaux.

Le Groupe bénéficie d’un solide historique de près de quatre décennies couvrant une vaste gamme de produits de base. Nos équipes possèdent une expertise approfondie dans les industries minières, du traitement des minéraux et des métaux, ainsi que dans les infrastructures connexes hors procédé, notamment les solutions liées à l’eau et à l’énergie.

DRA est présent dans tous les grands centres miniers, avec des bureaux en Afrique et au Moyen‑Orient, en Amérique du Nord et du Sud, ainsi qu’en Asie‑Pacifique.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un·e ingénieur en conception civile, basé·e à notre bureau de Toronto ou de Montréal.

Objectif principal du poste

Le titulaire du poste sera responsable de la conception en génie civil, de la production de modèles 3D et de devis liés aux travaux civils, tels que les réseaux routiers, les travaux majeurs de terrassement et de nivellement, les systèmes d’eau potable, les réseaux sanitaires et pluviaux, les capacités volumétriques de stockage, ainsi que de la préparation de dessins 2D et 3D conformément aux normes CAO de DRA.

Responsabilités et qualifications

• Réaliser des conceptions en génie civil et fournir les informations requises pour le dessin à l’aide de Civil 3D et AutoCAD, dans le cadre de projets d’aménagement de sites incluant routes, nivellement, réseaux pluviaux et sanitaires ainsi que la modélisation de la gestion des eaux pluviales.
• Effectuer les calculs de conception conformément aux principes d’ingénierie, aux codes réglementaires et aux normes applicables, et transmettre l’information de conception à l’équipe de dessin.
• Préparer des dessins d’ingénierie selon les normes spécifiées.
• Produire des rapports techniques et des plans pour les études et les conceptions détaillées.
• Préparer des estimations de quantités de matériaux, incluant les rapports générés par des logiciels spécialisés.
• Préparer la documentation d’appel d’offres et participer à l’évaluation des soumissions.
• Superviser et administrer les contrats, y compris la supervision des sous‑traitants engagés par DRA, en assurant le respect des exigences en santé et sécurité.
• Assurer la liaison et la coordination avec les clients, le gestionnaire de projet et les ingénieurs des autres disciplines afin de garantir le respect des exigences et spécifications du projet et du client.
• Réaliser des investigations de chantier, des essais sur le terrain et transmettre les résultats au directeur de l’ingénierie.
• Gérer les échéanciers, les coûts, la qualité et la portée des contrats de conception du projet.
• Réviser et annoter avec précision les conceptions destinées au personnel de dessin.
• Veiller au respect des normes de qualité en vérifiant l’exactitude des travaux avant leur diffusion.
• Gérer les niveaux élevés de risques liés aux processus d’ingénierie, aux systèmes, aux équipements et à la conception des infrastructures.
• Travailler de façon autonome et gérer simultanément plusieurs mandats.
• Diplôme en génie civil d’un établissement reconnu.
• Ingénieur inscrit ou admissible à l’inscription.
• 6 à 8 ans d’expérience dans un rôle similaire au sein d’un environnement EPCM multidisciplinaire.
• Expérience en conception de projets miniers et d’infrastructures.
• Maîtrise des logiciels de conception, notamment Civil 3D.

Type d’emploi

Nous pouvons avoir recours à des outils d’intelligence artificielle (IA) dans le cadre du processus de recrutement, notamment pour la présélection et l’évaluation des candidatures.

Chez DRA, nous valorisons la diversité et les bénéfices qu’elle apporte à l’atteinte de nos objectifs, à notre réputation ainsi qu’à l’attraction, l’engagement et la rétention des talents. Nous accueillons les candidatures de toute personne, sans égard au genre, à l’âge, au handicap ou à l’origine ethnique.

Notre engagement envers l’équité, l’inclusion et un milieu de travail diversifié se reflète dans nos valeurs : Personnes, Sécurité, Confiance, Intégrité, Excellence et Courage.

#J-18808-Ljbffr

Description du poste

DRA Global Limited est un groupe international d'ingénierie multidisciplinaire, de livraison de projets et de gestion des opérations, principalement axé sur l'industrie minière, des minéraux et des métaux.

Le Groupe possède une vaste expérience couvrant près de quatre décennies dans une large gamme de produits de base. Nos équipes possèdent une expertise approfondie dans les industries de traitement minier, de minéraux et de métaux, ainsi que dans les infrastructures connexes non liées aux processus, telles que les solutions d'eau et d'énergie.

DRA couvre tous les principaux centres miniers avec des bureaux en Afrique et au Moyen-Orient, en Amériques du Nord et du Sud, ainsi qu'en Asie-Pacifique.

Nous recherchons un ingénieur de projet civil pour notre région canadienne, basé au bureau de Montréal.

Responsabilités

• Support technique
• Ingénierie de projet
• Rapports et documentation

Les principales fonctions comprennent (mais ne sont pas limitées à)

• Soutenir le processus d’approvisionnement en matière de génie civil.
• Examiner et conseiller la construction sur le site et aider à résoudre les problèmes techniques.
• Mise en place initiale du personnel sur le site pour les travaux de génie civil.
• Veiller à ce que tous les travaux de génie civil soient réalisés conformément au plan initial.
• Supervise le relevé des quantités pour les travaux de terrassement.
• Compiler les sections civiles des rapports de chantier.
• Fournir des données civiles pour les études de faisabilité.

Coordination de projet

• Assurer la liaison et la coordination avec le client, le gérant du projet et les ingénieurs des autres disciplines afin de garantir le respect des exigences et spécifications du projet et du client.
• Gérer l’échéancier, les coûts, la qualité et la portée de tous les contrats de génie civil du projet.
• Utiliser efficacement les ressources de l'entreprise.
• Annoter avec précision les dessins pour les dessinateurs.
• Veiller au respect des normes de qualité en vérifiant l'exactitude du travail avant qu'il ne soit délivré.
• Assurer au client et au gérant de projet que la conception, la construction, les essais et la mise en service d'une installation civile dont il a la charge sont conformes à toutes les exigences légales et en matière de sécurité.
• Agit dans le cadre des contrats civils dont il a la charge.
• Gérer un niveau élevé de risques dans le cadre de projets relatifs aux procédés d'ingénierie, aux systèmes, aux équipements et à l'infrastructure.
• Enregistré auprès de l’OIQ.
• Plus de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire au sein d'un environnement EPCM multidisciplinaire.
• Baccalauréat en génie civil.
• Expérience de projets miniers antérieurs.
• Bilingue (français/anglais).

Type d’emploi

Nous apprécions la diversité et les avantages qu'elle apporte à la réalisation de nos objectifs, à l'amélioration de notre réputation, ainsi qu'à attirer, engager et retenir des personnes talentueuses. Nous accueillons les candidatures de tous les milieux, indépendamment du sexe, de l'âge, de l'invalidité et de l'appartenance ethnique.

Notre engagement en faveur de l'égalité des chances et d'un lieu de travail diversifié s'incarne dans nos valeurs: le respect des personnes, la sécurité, la confiance, l'intégrité, l'excellence et le courage.

#J-18808-Ljbffr

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier. Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.
Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle. Ensemble, nous sommes EXP.

Envie de concevoir l'avenir avec nous ?

Joignez-vous à notre équipe en tant qu’Ingénieure ou Ingénieur intermédiaire en génie civil, Spécialisation de Rails.
 

Vous travaillerez depuis nos bureaux de Drummondville, Trois-Rivières, Sherbrooke, Montréal, Laval, Longueuil, Québec, Vaudreuil, Rouyn-Noranda ou d'autres emplacements à travers le Québec.  

Peu importe votre lieu de travail, vous pourrez travailler sur des projets réalisés partout au Québec et en Amérique du Nord, notamment grâce à des outils informatiques de pointe. 

Vous serez appelé à participer à toutes les étapes de la conception de projets, principalement en génie ferroviaire (transports de fret et de passagers), pour des projets relevant notamment de compagnies ferroviaires privées, du ministère des Transports du Québec, de sociétés privées industrielles et les de grandes sociétés de transport en commun.

Vous aurez également l’opportunité de participer à des projets multidisciplinaires majeurs, dont certains changeront le visage du Québec de demain. Selon vos intérêts et vos compétences, vous pourrez également être appelé à effectuer la gestion de surveillance de chantier.

Tâches et responsabilités

• Établir des designs d’alignement ferroviaire de (géométrie horizontale et profils verticaux) 
• Concevoir des structures de rails et des éléments de sécurité ferroviaire
• Effectuer des analyses de drainage
• Élaborer des concepts de signalisation ferroviaire 
• Réaliser des études d’avant-projet 
• Effectuer l’ingénierie détaillée des ouvrages 
• Préparer des plans et devis
• Évaluer des coûts de construction
• Apporter une assistance technique pendant les travaux
• À l’occasion, effectuer la gestion de chantiers 
• Coordonner les différentes disciplines

Critères de formation et expérience

• BAC en génie civil
• Minimum de 1 an d’expérience dans le domaine de l’ingénierie ferroviaire; 
• Connaissance du logiciel Autocad
• Connaissance des logiciels OpenRails Designer, Civil 3D, Microstation, Autoturn, Infraworks (un atout)
• Connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook)
• Être une personne responsable, curieuse, innovatrice et méthodique
• Avoir le goût d'apprendre et d’intégrer une équipe de travail passionnée
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une automobile pour vos déplacements

Ce que nous vous offrons

• Salaire compétitif
• Possibilité de travailler au bureau ou en mode hybride
• Lieu de travail : en fonction de l’intérêt du candidat
• Flexibilité au niveau des horaires
• Semaine de travail de 37,5h 
• Assurances collectives
• Avantages sociaux 

No de la demande : 101969 

Catégorie d'emploi : Ingénierie; Construction; Infrastructures 

Lieu : Montréal, QC, Canada 

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Notre expertise en infrastructures couvre notamment l'aviation, les routes et les ponts, les services de planification et de consultation, les ports, le transport en commun et ferroviaire, les tunnels et l'eau. Vous voulez participer à la création et à la construction de nos villes? L'équipe Infrastructures est faite pour vous!

Hatch est à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) civil(e) ferroviaire sénior pour se joindre à son équipe de Transport. Dans ce rôle, vous contribuerez à la conception et à la réalisation de projets ferroviaires d’envergure au Canada et à l’international. Vous participerez à toutes les phases des projets, de l’étude conceptuelle à la conception détaillée, en collaborant avec des équipes multidisciplinaires afin de livrer des solutions innovantes, sécuritaires et durables. Le groupe Rail travaille sur plusieurs projets nécessitant une expertise en drainage, gestion des eaux pluviales, terrassement, structure de la voie ferrée, conception routière et protection contre l’érosion.

Responsabilités

• Concevoir et réaliser des projets d’infrastructures ferroviaires, de l’étude préliminaire à la conception détaillée.
• Effectuer les analyses techniques, calculs d’ingénierie et préparer la documentation technique requise.
• Concevoir des systèmes de drainage et de gestion des eaux pluviales pour les corridors ferroviaires et les infrastructures de transport.
• Réaliser des conceptions de terrassement, nivellement et aménagement de sites associés aux projets ferroviaires.
• Participer à la conception des infrastructures de voie ferrée, y compris les fondations et structures associées.
• Concevoir des routes d’accès et des infrastructures routières connexes lorsque requis.
• Élaborer des solutions de protection contre l’érosion et de stabilisation des talus.
• Collaborer avec les équipes multidisciplinaires en génie civil, géotechnique, structures, environnement, électricité et exploitation ferroviaire.
• Participer aux visites de chantier, inspections techniques et activités de soutien à la construction.
• Réviser les dessins d’atelier, les soumissions des entrepreneurs et assurer le suivi technique durant l’exécution des travaux.
• Assurer le respect des exigences de qualité, de sécurité, d’échéancier et de budget.
• Agir comme mentor auprès des ingénieurs juniors et contribuer au développement de l’expertise technique de l’équipe.

Qualifications

• Baccalauréat en génie civil.
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou admissible à l’inscription auprès d’un ordre professionnel canadien.
• Minimum de 10 ans d’expérience en conception d’infrastructures civiles, idéalement dans le domaine ferroviaire.
• Expérience démontrée dans l’environnement ferroviaire et les projets liés aux infrastructures de transport.
• Expertise en drainage, gestion des eaux pluviales, terrassement, géométrie de sites et infrastructures de voie ferrée.
• Connaissance des pratiques de construction et expérience de chantier.
• Bonnes compétences en communication et en rédaction technique.
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement multidisciplinaire.
• Expérience avec les logiciels de conception et de modélisation en génie civil.
• Excellente maîtrise de la langue française.
• Une expérience dans les secteurs hydroélectrique, énergétique ou industriel constitue un atout.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons : 

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

• calculer et la simuler le comportement des matériaux et pièces dans des conditions données : température, pression, frottements...
  
• modéliser les pièces à concevoir via un logiciel de CAO
  
• rédiger les observations et les conclusions.
  
• participer à l'avant-projet d'une construction, à partir des plans de l'architecte et avant le chiffrage du chantier
  
• réaliser des simulations de résistance, déformation et élasticité sur ordinateur pour tester ses hypothèses et ses choix
  
• réaliser le plan de coffrage, qui indique l'emplacement des murs, et le plan d'armature
  

Profil

• posséder une maîtrise totale de l'outil informatique, en particulier des logiciels de CAO
  
• avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l'ingénierie de structure génie civil
  
• avoir un diplome en génie civil
  
• avoir une excellente maîtrise du français (oral, écrit)
  
• avoir   solide sens de l'analyse et de la synthèse
  

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.
  

• Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
  
• Produire et interpréter les plans et les devis;
  
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
  
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
  
• Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;​
  
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
  
• Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
  
• Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention au près du ministère des transport du Québec;
  
• Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
  
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
  
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
  
• Assister à des réunions avec le client;
  
• Suivi des budgets.
  

Profil

Informations contractuelles

• Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
  
• Produire et interpréter les plans et les devis;
  
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
  
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
  
• Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;​
  
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
  
• Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
  
• Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention au près du ministère des transport du Québec;
  
• Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
  
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
  
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
  
• Assister à des réunions avec le client;
  
• Suivi des budgets.
  

Profil

Informations contractuelles

• Déterminer les besoins des clients et effectuer l’estimation des coûts de réalisation des projets d’infrastructures civiles;
  
• Obtenir les intrants de projets (plans existants, réglementation, relevés, études);
  
• Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
  
• Effectuer des calculs hydrauliques;
  
• Coordonner l’implantation des travaux de réseaux techniques urbains (RTU);
  
• Produire et interpréter les plans et les devis;
  
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
  
• Préparer les demandes de permis municipaux et d’autorisation ministérielles;
  
• Planifier et contrôler les travaux de génie civil;
  
• Assurer la conformité des travaux de construction.
  

Profil

• Détenir un baccalauréat en génie civil (une maîtrise est un atout);
  
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  
• Expérience en génie-conseil;
  
• Minimum de deux (2) ans de spécialisation en infrastructures (égouts, aqueduc, RTU) et voirie;
  
• Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
  
• Connaissance des logiciels de modélisation des réseaux de drainage (SWMM) et de distribution d’eau (EPANET);
  
• Être familier ou familière avec les normes et la réglementation concernant les réseaux d’aqueduc et d’égouts sanitaire et pluvial;
  
• Être disponible pour des déplacements sur les sites des projets;
  
• Avoir des aptitudes pour le travail d’équipe;
  
• Être confortable dans un contexte de télétravail hybride;
  
• Être motivé à joindre une équipe conjuguant le respect des besoins individuels et des échéanciers de projets.
  

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.
  

• Assurer une présence continue lors de la réalisation des ouvrages enfouis de génie civil, plus particulièrement pour suivre l’exécution des travaux et noter les changements résultant de conditions particulières;
  
• La vérification des documents contractuels fournis ;
  
• La préparation des dessins à grande échelle des détails non prévisibles lors de la préparation des plans définitifs, mais requis pour la construction;
  
• La formulation par écrit de conseils sur les problèmes techniques survenant en cours de construction, lesquels nécessitent considération, avec ou sans visite au chantier;
  
• La vérification des dessins d’atelier et de ceux des fabricants pour s’assurer qu’ils respectent les conditions du marché, le tout à des fins de recommandation ;
  
• La préparation et l’acheminement de correspondance relative aux travaux de construction;
  
• La formulation de recommandations à la VILLE concernant l’approbation d’équivalence relativement aux matériaux de construction ou aux équipements;
  
• Consulter sur les aspects génie civil sur un projet de surveillance de travaux sur des infrastructures municipales.
  

Profil

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.
  

• Assurer une présence continue lors de la réalisation des ouvrages enfouis de génie civil, plus particulièrement pour suivre l’exécution des travaux et noter les changements résultant de conditions particulières;
  
• La vérification des documents contractuels fournis ;
  
• La préparation des dessins à grande échelle des détails non prévisibles lors de la préparation des plans définitifs, mais requis pour la construction;
  
• La formulation par écrit de conseils sur les problèmes techniques survenant en cours de construction, lesquels nécessitent considération, avec ou sans visite au chantier;
  
• La vérification des dessins d’atelier et de ceux des fabricants pour s’assurer qu’ils respectent les conditions du marché, le tout à des fins de recommandation ;
  
• La préparation et l’acheminement de correspondance relative aux travaux de construction;
  
• La formulation de recommandations à la VILLE concernant l’approbation d’équivalence relativement aux matériaux de construction ou aux équipements;
  
• Consulter sur les aspects génie civil sur un projet de surveillance de travaux sur des infrastructures municipales.
  

Profil

Informations contractuelles

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
• Outils informatiques adaptés;
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
• Cheminement de carrière.