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Technicien comptable - cabinet comptable

Randstad Canada

Boucherville (Hybride)
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Détails du poste

  • Lieu de travail : Boucherville (Hybride)
  • Type de poste : Permanent à temps plein
  • Salaire : 55K$ - 70K$ /an
  • Horaire de travail : Horaire flexible
Nouvelle opportunité dans le secteur de Boucherville

Poste: Technicien(ne) comptable
Statut: Permanent
Emplacement: Boucherville
Domaine: Cabinet comptable
Horaire: Horaire flexible
Salaire: 55k à 70k selon l'expérience

Marie-Claude Philippon
Gestionnaire, Solutions Talent, Finance & offrons pour le poste de technicien comptable (Boucherville):

Un salaire jusqu'à 70k selon l'expérience
Possibilité de faire du télétravail
Horaire d'été
Assurances collectives
Formation continue
Service de télémédecine 24/7 payé par l'employeur
Programme mieux-être

Responsabilités
Responsabilités:

Effectuer la tenue de livres (Cycle complet)
Remises gouvernementales (DAS, TPS, TVQ)
Préparer certains formulaires fiscaux (T4, RL1)
Communiquer avec les clients

Qualifications
Exigences et compétences techniques :

Diplôme d'études collégiales (DEC) en comptabilité ou formation équivalente.
Minimum de 2 ans d'expérience pertinente, incluant la maîtrise du cycle comptable complet et de la tenue de livres.
Maîtrise des logiciels de comptabilité usuels (ex: Sage 50, QuickBooks, Acomba, etc.).
Niveau intermédiaire sur Excel (recherche V, tableaux croisés dynamiques, formules de base).


Sommaire
Pour plus de détails ou pour postuler,

Merci de m'envoyer votre CV au : sur Linkedin au: Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.