Senior Director, Hardware & Firmware product engineering

Description du poste

VOSKER est un leader nord-américain de la surveillance à distance en zones isolées.

Chaque jour, nous sommes fiers d’aider nos clients à garder un œil sur ce qui compte vraiment pour eux, en développant des caméras alimentées par l’énergie solaire, connectées via le réseau cellulaire, intégrées à notre plateforme exclusive.

En quelques mots, chez VOSKER : nous assurons, nous pensons différemment et nous prenons soin de nos équipes. Nous mettons à profit notre expertise pour gagner en équipe et redéfinir ce qui est possible !

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail où vos idées prennent vie et où vos ambitions décollent
• Une vie quotidienne dynamique et non routinière : chaque jour est différent, et c’est ce qui la rend excitante !
• Un modèle de travail hybride : travaillez à domicile ou dans l’un de nos bureaux, c’est votre choix
• La possibilité de travailler à distance depuis l’étranger jusqu’à 3 mois (90 jours)
• Accès à une plateforme d’apprentissage pour développer vos compétences pendant le temps de l’entreprise
• Un compte bien-être pour rembourser les dépenses liées à votre santé, vos passions et vos centres d’intérêt
• Accès gratuit 24 h/24 et 7 j/7 à des professionnels de la santé en ligne et à un programme d’aide aux employés (EAP)
• Assurance collective complète incluant la vue et les soins dentaires, 50 % prise en charge par l’employeur
• Un régime d’épargne-retraite collectif (RRSP) avec contributions de l’employeur
• Complément de congé parental pour les nouveaux parents
• Vacances basées sur le nombre total d’années d’expérience professionnelle

Votre impact

Lead engineering and product delivery

• Menez les activités d’ingénierie pour assurer le développement et la livraison réussis des produits matériels, de la conception jusqu’au lancement de la production.
• Assurez que la livraison du produit répond aux objectifs de qualité, de coût, d’échéancier et de performance technique.
• Contribuez à la définition et à la validation des exigences produit et des critères d’acceptation.
• Identifiez, évaluez et gérez les risques techniques et liés à la livraison.
• Assurez l’alignement et l’intégration fluide entre les équipes d’ingénierie Hardware, Firmware, Mécanique et Manufacturing.
• Promeuvez des pratiques solides de développement de produits, y compris la conception pour la fabrication (DFM), la conception pour le test (DFT) et l’ingénierie de fiabilité.
• Favorisez l’innovation technologique et soutenez l’évolution des plateformes produit existantes.
• Conduisez l’amélioration continue du cycle de vie du développement produit.

Advance Engineering Practices

• Faites évoluer les pratiques d’ingénierie pour améliorer la qualité, la fiabilité et l’efficacité du développement produit.
• Contribuez à la définition et à l’exécution de la stratégie de transformation de l’organisation R&D.
• Construisez des équipes de livraison de produits autonomes, responsables et axées sur la valeur.
• Développez des stratégies de communication et de gestion du changement qui soutiennent l’évolution de l’organisation.
• Facilitez les communautés de pratique, les revues par les pairs et les initiatives de partage des connaissances.

Develop talent

• Coach, soutenez et inspirez les membres de l’équipe pour atteindre les objectifs du département tout en favorisant leur croissance professionnelle.
• Évaluez les besoins en effectifs et en organisation afin de soutenir les priorités de l’entreprise.

Engage stakeholders

• Menez ou contribuez à des forums de gouvernance et à des comités stratégiques aux côtés des Scrum Masters, des Product Owners et des Project Managers.
• Collaborez avec des parties prenantes interfonctionnelles en fournissant de la visibilité via des tableaux de bord et des indicateurs de performance liés à la livraison du produit, à la qualité et à la conception.

What will help you succeed

• Diplôme de bachelier en génie, en administration des affaires, ou combinaison équivalente d’études et d’expérience pertinente.
• Plus de 7 ans d’expérience dans le domaine de l’ingénierie de produits électroniques et des systèmes embarqués (matériel et micrologiciel).
• Plus de 5 ans d’expérience dans la conduite de la livraison technologique, du développement de produits ou de domaines connexes.
• Solide expérience en leadership des personnes et en gestion des équipes.
• Expérience démontrée dans la conduite d’initiatives de transformation organisationnelle à grande échelle.
• Excellentes compétences en communication et en collaboration.
• Capacité à établir de solides relations et à travailler efficacement avec des équipes interfonctionnelles et des partenaires externes.
• Leadership avéré avec la capacité d’influencer, d’impliquer et de bâtir des relations d’affaires de confiance.
• Solides compétences en leadership, gestion d’équipe et gestion du changement.
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER

Chez VOSKER, nous valorisons l’unicité de chaque individu et célébrons la diversité qui nous aide à redéfinir ce qui est possible. Nous favorisons la collaboration dans un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.

Si vous avez des besoins spécifiques pour rendre le processus de recrutement plus accessible, n’hésitez pas à nous contacter.

Maintenant, c’est à votre tour : parlez-nous de vous et postulez dès aujourd’hui !