1002 offres d'emploi

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LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

· Participer au développement de nouveaux produits au niveau plateforme.

· Soutenir la conception d’aéronefs en intégrant les principes de design pour la fabrication et l’optimisation des coûts.

· Travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire pour soutenir les exigences projets.

· Contribuer aux business cases et analyses de faisabilité.

· Collaborer avec les équipes supply chain et industrialisation pour définir une stratégie de fabrication optimale.

· Étudier et optimiser les configurations et concepts avec les équipes de conception avancée.

· Évaluer les technologies de fabrication et d’assemblage et recommander les meilleures options.

· Définir les méthodes d’assemblage final et d’intégration.

· Assurer la conformité des activités fournisseurs aux standards et méthodes de conception.

· Produire et documenter les livrables de définition manufacturière.

· Identifier les risques et proposer des plans de mitigation.

· Résoudre les problématiques techniques et soutenir le respect des échéanciers.

· Participer au suivi de projet (coûts, portée, risques, livrables).

· Fournir du support et de la visibilité à la direction.

YOUR RESPONSIBILITIES

· Participate in new product development activities at the platform level.

· Support aircraft design by applying Design for Manufacturing (DFM) and cost optimization principles.

· Work within a multidisciplinary team to support project requirements.

· Contribute to business cases and feasibility analyses.

· Collaborate with Supply Chain and Industrialization teams to define an optimal manufacturing strategy.

· Review and optimize configurations and concepts with Advanced Design teams.

· Evaluate manufacturing and assembly technologies and recommend the best options.

· Define final assembly and integration methods.

· Ensure supplier activities comply with design standards and methodologies.

· Produce and document manufacturing definition deliverables.

· Identify risks and propose mitigation plans.

· Support problem solving and schedule recovery efforts.

· Contribute to project tracking (cost, scope, risks, deliverables).

· Provide support and visibility to management.

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

· Diplôme universitaire en génie manufacturier ou aéronautique, ou DEC équivalent en fabrication d’aéronefs.

· Plus de 7 ans d’expérience en fabrication aérospatiale et en intégration de systèmes.

· Expérience en développement de nouveaux produits (atout).

· Forte capacité de collaboration dans un environnement multidisciplinaire.

· Esprit technique, innovant et orienté résolution de problèmes complexes.

· Bonne connaissance des processus d’ingénierie et de fabrication aérospatiale.

· Orienté résultats, avec une solide éthique de travail.

· Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.

· Bonnes aptitudes en communication et travail d’équipe.

· Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, MS Project).

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

· Bachelor’s degree in Manufacturing Engineering or Aerospace Engineering, or equivalent college diploma in aircraft manufacturing.

· More than 7 years of experience in aerospace manufacturing and systems integration.

· Experience in new product development (an asset).

· Strong technical profile with the ability to collaborate effectively in a multidisciplinary environment.

· Innovative mindset with strong problem-solving skills for complex technical challenges.

· Solid understanding of aerospace engineering and manufacturing processes.

· Results-oriented with a strong work ethic.

· Excellent analytical and problem-solving abilities.

· Strong communication skills and ability to adapt messaging to different audiences, with a collaborative team approach.

· Proficiency in Microsoft Office suite (Excel, PowerPoint, MS Project).

· Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Description du poste

Nous sommes à la recherche d’une ou d’un analyste comptable senior afin de compléter notre équipe en comptabilité. Sous la supervision de la gestionnaire principale, comptabilité financière, vous aurez la possibilité de participer à des projets multidisciplinaires stimulants et d’exercer des responsabilités variées vous permettant de préparer des analyses dans un environnement de changement.

Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux à Laval ou Montréal.

Principales responsabilités :

• Soutenir les activités d’acquisition et assurer l’intégration financière dans le ERP
• Offrir un soutien pour la rédaction et la mise à jour des politiques comptables
• Participer à la clôture mensuelle et annuelle, incluant la préparation des écritures comptables, conciliations et analyses de variances
• Participer à la préparation d’un état financier consolidé
• Procéder à la mise en place d’un processus rigoureux d’analyse des divers postes des états financiers
• Participer à des projets spéciaux
• Participer à l'amélioration des processus à la suite de l’implantation de Dynamics 365

Qualifications

• Détenir le titre de CPA
• Expérience en cabinet comptable et en service génie-conseil (atout)
• Minimum cinq ans d’expérience pertinente
• Connaissances des normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF)
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Connaissance de Microsoft Dynamics 365 F&O (un atout)
• Habilité Excel avancée

Pourquoi choisir CIMA+ ? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience pertinente
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Machiniste – A | Jour | 33,85 $/h | Poste permanent Vous êtes un professionnel de l’usinage à la recherche d’un environnement où la précision, la qualité et le savoir-faire technique sont valorisés ? Cette opportunité de Machiniste vous permettra de joindre une entreprise manufacturière reconnue pour son expertise, son environnement structuré et ses projets techniques stimulants. Nous sommes actuellement à la recherche d’un Machiniste rigoureux et autonome afin de soutenir les opérations de production et contribuer à la performance des équipements et à l’excellence des composantes fabriquées. Avantages du poste de Machiniste: • Salaire concurrentiel de 33,85 $/h
• Horaire stable de jour : lundi au vendredi de 7h00 à 15h00
• Poste permanent offrant une excellente stabilité d’emploi
• Environnement sécuritaire, propre et bien organisé
• Entreprise en croissance offrant des défis techniques motivants
• Équipe collaborative favorisant l’entraide et le partage des connaissances
• Respect rigoureux des normes de santé et sécurité
• Milieu valorisant l’expertise, l’autonomie et la qualité du travail Description du rôle – Machiniste – Le Machiniste – A sera responsable de réaliser des travaux d’usinage de haute précision tout en assurant le bon fonctionnement des équipements et le respect des standards de qualité de l’entreprise. • Préparer, vérifier et ajuster les programmes CNC pour optimiser les opérations d’usinage
• Effectuer le montage et l’opération de machines conventionnelles et numériques
• Lire, interpréter et analyser des plans techniques complexes avec précision
• Fabriquer, réparer et modifier différentes composantes mécaniques
• Réaliser des opérations de fraisage, perçage, taraudage, meulage et ajustement
• Effectuer des corrections précises sur des moules, matrices et poinçons
• Assembler et entretenir les outils nécessaires aux opérations de production
• Contrôler la qualité des pièces usinées afin d’assurer le respect des tolérances
• Participer à l’amélioration continue des procédés et méthodes de fabrication
• Identifier rapidement les anomalies mécaniques ou techniques
• Compléter adéquatement les documents de production et respecter les échéanciers Exigences recherchées pour le poste de Machiniste: • DEP en techniques d’usinage ou formation équivalente
• Minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans un environnement manufacturier, ou 5 ans d’expérience pratique dans un rôle similaire
• Bonne maîtrise des machines CNC et équipements conventionnels
• Excellente capacité à lire et interpréter des plans techniques
• Connaissances en soudure (atout important)
• Bonne compréhension des métaux, matériaux et standards de qualité
• Minutie, autonomie et excellent sens des responsabilités
• Respect des règles de santé, sécurité et propreté en milieu industriel

Description du poste

Rapportant directement au CEO et participant à l'agenda quotidien du CEO, préparez-vous à un défi professionnel qui changera votre carrière et vous propulsera aux commandes d'une des start-ups industrielles et robotiques à la croissance la plus rapide. À mi-chemin entre le mentorat, le conseil en gestion et le conseil stratégique, le rôle de conseiller d'affaires senior est conçu pour vous exposer à tous les aspects de Vention sur une période de 24 mois, après quoi vous serez réinjecté dans l'entreprise dans un rôle de leadership. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec le CEO de Vention sur les responsabilités suivantes:

• Travailler en étroite collaboration avec le CEO sur une série d'initiatives commerciales couvrant la stratégie de mise sur le marché, les opérations, la finance, le développement de produits, la conception organisationnelle, etc.
• Travailler sur une base de projet pour développer des solutions à des problèmes commerciaux complexes, en s'appuyant sur l'analytique, la réflexion stratégique et la recherche de marché (voir annexe A).
• Participer à la cadence hebdomadaire des réunions X-Sync et soutenir les actions post-réunion, y compris la coordination entre les fonctions.
• Piloter l'orchestration du rythme de l'entreprise (c'est-à-dire les réunions MBR & SLT) et soutenir la préparation du contenu pour le CEO
• Soutenir la création des présentations au conseil d'administration, y compris les approfondissements et les séances de travail.
• Participer aux séances de réflexion formelles et informelles de fin de journée avec le PDG, pour réfléchir aux priorités émergentes, s'aligner sur les prochaines étapes et ajuster la direction de l'entreprise au besoin.

Définition du succès mutuel pour le rôle:

• Fournir au CEO un véritable levier opérationnel en prenant la tête de diverses initiatives.
• Aider le CEO à développer une thèse et un avis avant les points de décision clés.
• Permettre au conseiller d'affaires de construire un solide réseau d'influence au sein de l'organisation.
• Développer et encadrer le conseiller d'affaires pour assurer une transition réussie vers l'organisation après le mandat.

Qualifications

• Éthique de travail distinctive et profonde passion pour l'exploration de toutes les solutions possibles afin de trouver les meilleures solutions commerciales.
• Compétences analytiques de données de premier ordre, avec la capacité démontrée de structurer des ensembles de données, de réaliser des analyses complexes et de résumer les insights.
• Grande capacité intellectuelle avec une aptitude à décomposer les problèmes, à définir des pistes d'investigation, à explorer des points de vue concurrents et à conseiller le CEO sur les différentes options à envisager.
• Intelligence émotionnelle forte, avec la capacité de naviguer au sein de l'organisation à travers différentes fonctions et niveaux de seniorité.
• Solides compétences en communication, avec une maîtrise de la synthèse et de la communication descendante.
• À l'aise pour mener plusieurs initiatives en parallèle dans une variété de fonctions commerciales : stratégie de mise sur le marché, opérations, finance, développement de produits, RH, etc.
• Licence en ingénierie ou en commerce et master d'une grande institution, les deux obtenus avec une performance distinctive.
• Plus de 3 ans d'expérience en conseil en gestion ou en banque d'investissement dans une entreprise de premier plan ou équivalent.
• Grande passion pour la technologie industrielle, la robotique et les problèmes commerciaux complexes.
• Forte adéquation avec les valeurs de Vention, notamment la passion pour l'exécution, l'ingéniosité et l'humilité.

Informations complémentaires

Ce que nous offrons

• Cheminement de carrière : De réelles possibilités d’évolution grâce à des plans de développement personnalisés, des évaluations biannuelles et un programme de mentorat.
• Développement professionnel : Formations continues sur la gestion de la performance, le leadership inclusif, la construction d’équipes performantes et la rétroaction constructive.
• Diversité et inclusion : Revues d’équité salariale, politiques inclusives et groupe-ressource pour les femmes offrant mentorat, réseautage et sessions d’apprentissage trimestrielles.
• Travail hybride : Profitez de la flexibilité de notre modèle hybride vous permettant de travailler de la maison certains jours.
• Engagement communautaire : Deux journées de bénévolat rémunérées par an pour redonner aux causes qui vous tiennent à cœur.
• Emplacement central : Bureaux collaboratifs situés au cœur de Montréal, entourés de cafés et de restaurants, avec des rencontres d’équipe régulières.
• Événements d’équipe : Activités tout au long de l’année, incluant le lancement annuel, le sommet des employés, des 5à7 trimestriels et des événements par département.
• Avantages sociaux complets : Régime complet d’assurances collectives pour vous et votre famille, dès votre premier jour.
• Compléments et avantages pour les nouveaux parents : Soutien financier et ressources pour accompagner les employés dans leur transition vers la parentalité.

Déroulement du processus d’entrevue

• Appel initial
• Rencontre avec l’équipe
• Étude de cas ou exercice à domicile
• Décision et offre

Nous nous engageons à rendre chaque étape du processus inclusive et accessible. Si vous avez besoin d’adaptations, faites-le-nous savoir — nous veillerons à ce que vous disposiez de tout ce dont vous avez besoin pour réussir.

Croissance et développement professionnel

Vention croit fermement à la promotion interne. Pour cette raison, nous avons mis en place un programme complet de développement professionnel destiné à soutenir les personnes performantes qui comprennent en profondeur le fonctionnement de Vention. Ce programme comprend :

• Un programme de coaching interne avec d’anciens dirigeants de l’industrie encadrant de petits groupes de leaders émergents.
• Des formations trimestrielles en gestion sur des sujets tels que : donner et recevoir de la rétroaction, bâtir des équipes performantes, ou encore développer son propre modèle de leadership.
• Une série de conférences trimestrielles « World-Class Speaker Series » avec des leaders de l’industrie partageant leur expérience et leurs apprentissages.
• Des canaux dédiés au développement professionnel, soutenus par l’équipe de direction, favorisant l’apprentissage continu.
• Un programme d’allocation de livres pour approfondir vos connaissances dans votre domaine d’expertise ou en leadership.

Diversité, inclusion et sentiment d’appartenance chez Vention

En rejoignant Vention, vous intégrez une équipe de professionnels aux expériences, horizons et perspectives variés. Ensemble, nous construisons un environnement où chacun trouve sa place, se sent valorisé et peut atteindre des résultats extraordinaires.

Nous célébrons les différences — dans les idées, les parcours et les personnes. Nos initiatives en matière d’équité, de croissance de carrière et de développement du leadership visent à créer de réelles occasions pour que chacun puisse s’épanouir.

Culture Vention

Vention est un environnement stimulant pour les personnes ambitieuses. Vous pensez que notre culture vous inspirerait ? Consultez notre guide complet de la culture ici.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Vos principales activités au quotidien

Effectue les activités de base des techniciens de sa spécialité, travaille en équipe et joue un rôle de soutien et d'encadrement des membres de son équipe.

• Diriger une équipe de travail.
• Planifier, organiser, surveiller, évaluer, suivre l’exécution du travail et en rendre compte.
• S’assurer que le personnel impliqué possède les compétences adéquates pour effectuer les travaux.
• Soutenir la gestion dans l'évaluation de l'organisation du travail dans la mise en place des améliorations identifiées.
• Participer à l'identification des besoins de développement des techniciens de son équipe ainsi qu'à leur développement et à leur apprentissage.
• Participer à l'implantation, à l'alimentation et au soutien des systèmes de gestion de l'information de la fonction technique. Confirmer et rendre compte de la validité de l'information saisie.

Votre profil

• Posséder un des D.E.C. suivants ou l'équivalant :
  • Technologie de la mécanique du bâtiment.
  • Technologie de l'architecture.
  • Technologie du génie civil.
  • Technologie de l'électronique industrielle.
  • Technologie de l'estimation et l'évaluation du bâtiment.
• Avoir une expérience minimale de 5 ans dans la spécialité bâtiment.
• Avoir des connaissances étendues dans les champs d'activités suivants :
  • Construction et rénovation de bâtiments
  • Codes, normes et règlements en vigueur dans le domaine
  • Systèmes mécaniques de bâtiments
  • Maintenance et exploitation des systèmes électromécaniques de bâtiments
  • Gestion de projets
• Démontrer les compétences comportementales suivantes :
  • Centré sur le client
  • Travaille en équipe
  • Gestion du temps et des priorités
• Bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit.
• Être apte à utiliser les outils informatiques de la spécialité.
• Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
• Être apte à se déplacer sur le territoire québécois par voie aérienne, terrestre, maritime

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Compétences essentielles à Hydro-Quebec

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution

Particularités inhérentes

Description du poste

AECOM est à la recherche d’un(e) inspecteur(trice) de site principal(e) hautement qualifié(e) et innovateur(trice) pour se joindre à son équipe de forage de tunnels en pleine croissance au Canada.

Ce poste est idéal pour une personne professionnelle et collaborative aux solides connaissances techniques, ayant une grande expérience en supervision de forages réalisés au tunnelier et par la méthode SEM, de puits profonds, de structures souterraines et de travaux géotechniques et structurels dans le cadre de grands programmes d’infrastructures.

Principales responsabilités

• Coordonner les inspections quotidiennes et les efforts d’ingénierie sur le terrain, gérer les demandes de renseignements et de clarifications sur le site, de l’ébauche à la clôture, et examiner les travaux temporaires, les mises en place, le séquençage et les points d’arrêt et de surveillance.
• Tenir des comptes rendus quotidiens complets, des dossiers photographiques et des rapports d’étape concis pour documenter les conditions et les activités liées au chantier.
• Vérifier l’état de préparation au lancement et à l’arrivée des tunneliers, contrôler les paramètres opérationnels et superviser la qualité des installations et des interventions sur les segments.
• Gérer les parties excavées par la méthode SEM et leur séquençage, l’application et les essais du béton projeté, ainsi que l’inspection des poutres en treillis, des renforts en acier et des soutènements temporaires tout en validant les classes d’excavation.
• Inspecter et contrôler les ouvrages de soutènement d’excavation, incluant les parois moulées (parois de boue), les pieux sécants et les pieux soldats avec blindage, les palplanches, les systèmes d’étaiement et de contreventement ainsi que les ancrages au sol, en veillant au respect du séquençage, du préchargement, du verrouillage et de la traçabilité des ouvrages tels que construits.
• Mettre en œuvre et suivre les systèmes d’instrumentation et de surveillance (points de tassement, prismes, inclinomètres, piézomètres, extensomètres, cellules de charge), interpréter les tendances par rapport aux seuils de déclenchement/d’action, et exécuter des mesures d’atténuation et de vérification de la conception en temps opportun.
• Appliquer les mesures d’assurance et de contrôle qualité (AQ/CQ), y compris l’approbation des matériaux, les inspections et la clôture des rapports de non-conformité (RNC) et des notifications de site (NS). Le respect des contrôles de sécurité et d’environnement sera primordial, notamment la gestion des permis de travail, les analyses sécuritaires de tâches (AST), les évaluations des dangers de la tâche (EDT), les protocoles de travail dans les espaces clos et la gestion du bruit, des vibrations et de la poussière.
• Coordonner de manière proactive les tâches avec les équipes géotechniques, structurelles, MEP, des services publics, d’arpentage, de l’entrepreneur, du concepteur et du client afin de résoudre les contraintes et de protéger les calendriers et la qualité du projet.
• Collaborer étroitement avec les disciplines internes, les partenaires externes et les clients afin de contribuer à la réussite du projet.
• Contribuer au développement et à l’amélioration continue des normes, outils et pratiques d’excellence d’AECOM en matière de forages de tunnels.

Qualifications

Exigences minimales

• Baccalauréat en génie civil, génie des structures ou génie géotechnique.
• Au moins six ans d’expérience pertinente dans la gestion de la conception de projets de forage de tunnels pour l’adduction d’eau.
• Solide expérience technique dans le domaine de la supervision des travaux souterrains et excavation souterraine
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou capacité à l’obtenir dans un délai d’un an à compter du début de l’emploi.
• Bilinguisme (français et anglais), requis pour les mandats hors Québec;

Qualifications souhaitables

• Plus de dix ans d’expérience dans le forage réalisés au tunnelier et par la méthode SEM, les puits profonds, les structures souterraines et les constructions géotechniques/structurelles pour de grands programmes d’infrastructures (fortement souhaitée).
• Maîtrise en géotechnique ou en génie des structures.
• Expérience des activités de construction en chantier pour les travaux souterrains, y compris le forage par tunnelier et par la méthode SEM/NATM et les ouvrages de soutènement, garantissant une exécution sûre, conforme et efficace, harmonisée avec les plans approuvés, les spécifications, les énoncés de méthode et les plans d’inspection et d’essai.
• Expertise technique en matière de forage de tunnels par tunnelier et méthode SEM/NATM, de conception de puits, d’amélioration du sol et d’ouvrages de soutènement de puits profonds.
• Solide connaissance de la géologie, de l’hydrogéologie, de la mécanique des roches et du comportement des sols.
• Maîtrise des méthodes analytiques et numériques pour les travaux souterrains, y compris la modélisation 2D/3D.
• Capacité à travailler de manière indépendante et à prendre des décisions techniques éclairées avec un minimum de supervision.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale (français et anglais) et capacité à présenter clairement des concepts techniques.
• Solides compétences en matière de travail en équipe, de coordination et de contact avec les clients.

Informations complémentaires

• Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste.

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Notre client est actuellement à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) spécialiste principal(e) en génie minier.

Gold Fields est un producteur d’or diversifié à l’échelle mondiale, avec des opérations en Australie, en Afrique du Sud, au Ghana, au Pérou, au Canada et au Chili. Chez Gold Fields, nous nous engageons à construire une main-d’œuvre inclusive et reconnaissons que la diversité des talents de nos employés est un moteur clé de notre croissance, de notre performance et de notre succès.

Ce rôle au sein de la fonction de développement corporatif offre l’opportunité de façonner le portefeuille futur en testant des concepts et en développant des solutions de conception et d’optimisation des mines pour des opportunités à ciel ouvert et souterraines. En soutenant les études de croissance, de diligence raisonnable et de transformation des actifs, le poste applique un jugement pratique en ingénierie pour transformer des informations techniques limitées ou conceptuelles en scénarios miniers qui éclairent les décisions stratégiques d’investissement et de portefeuille.

Il s’agit d’un rôle d’entreprise à fort impact où vous travaillerez aux côtés d’experts techniques et commerciaux de premier plan, influencerez les décisions majeures de croissance et contribuerez directement à l’évolution de notre portefeuille mondial d’actifs. En évoluant dans un environnement dynamique et dynamique, vous serez mis au défi, développé et exposé à des opportunités qui accélèrent à la fois vos capacités techniques et votre progression professionnelle.

Rejoignez l’équipe Gold Fields !

Responsable de la planification, de la conception, de la planification et de l’optimisation des mines pour les projets à ciel ouvert et souterrains, en soutien à la croissance, à la due diligence et aux études de transformation des actifs. Vous apportez une expérience pratique dans plusieurs méthodes et juridictions minières, appliquez un jugement d’ingénierie solide du niveau conceptuel au détail, et élaborez des plans et plannings miniers adaptés à votre objectif qui éclairent directement les décisions sur les opportunités de croissance et les études stratégiques.

Tâches et responsabilités

• Examiner les informations des salles de données, y compris les états de ressources et de réserves, les modèles de blocs, les bases de données géologiques, les conceptions de mines, les plannings, les coûts et les rapports techniques ;
• Évaluer de manière critique les plans, plannings et estimations de coûts des mines tierces ; identifier les erreurs, les incohérences et les fuites de valeur ;
• Élaborer des plans et des plannings de mines, allant du conceptuel au niveau détaillé, à travers des projets à ciel ouvert et souterrains ainsi que de multiples méthodes minières ;
• Mener des études d’optimisation pour déterminer des séquences minières économiquement viables et des scénarios stratégiques ;
• Développer et optimiser des plans miniers à long terme pour les flux de trésorerie, la durée de vie et le VNP à l’aide de logiciels avancés de planification ;
• Intégrer les contraintes minières, de traitement et d’infrastructure dans les modèles de planning et d’optimisation ;
• Générer des plannings et des entrées de coûts pour la modélisation financière et les décisions d’investissement ;
• Effectuer une diligence raisonnable approfondie sur les dimensions technique, opérationnelle et financière ;
• Préparer des rapports techniques prêts à prendre des décisions ;
• Effectuer des visites de site nationales et internationales selon les besoins ;
• Travailler de manière indépendante et collaborative au sein d’équipes de projet pluridisciplinaires.

Qualifications requises

• Diplôme universitaire pertinent en génie des mines ; diplôme de troisième cycle préféré ;
• Environ 15 ans d’expérience professionnelle pertinente dans des rôles techniques et opérationnels ;
• Expérience démontrée à la fois en milieu minier à ciel ouvert et souterrain ; plusieurs méthodes d’extraction essentielles ;
• Expérience dans plusieurs juridictions ou régions ; une exposition internationale à un projet ou site requis ;
• Une solide compréhension de la planification et de la planification des mines tout au long du cycle de vie du projet ;
• Capacité démontrée à examiner de manière critique les travaux techniques de tiers et à identifier rapidement les erreurs et incohérences ;
• Une solide compréhension de divers gisements minéraux et de matières premières ; l’or considéré comme un actif ;
• Maîtrise des méthodes d’optimisation des mines - optimisation des coques de fosse, optimisation des stops, optimisation des gradients de coupure, optimisation des plannings stratégiques et séquençage basé sur la valeur ;
• Maîtrise des outils d’optimisation et de planification standards du secteur (Deswik, Whittle, Stope Optimiser, Minemax, NPV Scheduler ou similaires) ;
• Le français et/ou l’espagnol sont considérés comme un atout.

Avantages :

• Salaire compétitif et programme de bonification
• Assurances collectives complètes (santé, dentaire, vie)
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Opportunités de développement professionnel et formation continue
• Environnement de travail dynamique et international
• Flexibilité (mode hybride)
• Politique de vacances concurrentielle

Recruteur·se – Division Industrie (postes professionnels) | Totem

Au cœur de notre division Industrie, tu es bien plus qu’un recruteur : tu es un véritable chasseur de talents et un partenaire stratégique pour tes clients.

Tu évolues dans un environnement exigeant, à fort volume de mandats spécialisés (ingénierie, gestion des opérations, production), où ta capacité à livrer vite, bien, et avec justesse fait toute la différence.

Ton terrain de jeu : le marché caché.

Tu identifies, approches et engages des profils pointus que les autres ne voient pas.

• Chasse active : tu maîtrises l’art du sourcing avancé et de l’approche directe
• Volume & rigueur : tu sais gérer plusieurs mandats simultanément sans compromettre la qualité
• Réseau solide : tu développes et entretiens un écosystème de talents et de contacts clés dans l’industrie
• Curiosité stratégique : tu comprends les enjeux techniques et humains de tes clients pour mieux anticiper leurs besoins
• Impact concret : chaque placement que tu fais transforme une équipe, un projet, une entreprise

Tu travailles en étroite collaboration avec les consultants : eux ouvrent les portes, toi tu trouves les talents qui font la différence.

Chez Totem, on valorise les recruteurs qui pensent comme des entrepreneurs : proactifs, structurés, rapides, et profondément engagés dans la réussite de leurs mandats.

Tu évolueras dans un environnement stimulant et structuré, où l’exigence de performance s’accompagne d’un réel plaisir au quotidien. Nous proposons des conditions compétitives, et tu rejoindras surtout une équipe soudée, engagée et bienveillante, où l’entraide, le partage et la recherche du dépassement collectif sont au cœur de la culture.

Applique sans attendre et viens nous rencontrer !
#totemtech

Direction de l'aménagement

Période d’affichage : 8 au 24 mai 2026

Type d’emploi : poste contractuel à temps complet, durée 3 ans (35 heures/semaine)

Salaire : selon les conditions de travail en vigueur

Ton rôle

• Piloter le projet de requalification de la maison blanche du Monastère des Ursulines, un bâtimentpatrimonial d’envergure à forte valeur historique et collective;
• Coordonner les études techniques, patrimoniales et de faisabilité, ainsi que les démarches de consultation et d’appels à projets;
• Veiller à la cohérence entre la vision du projet, les usages projetés et les contraintes propres au bâtiment;
• Contribuer au montage administratif et financier, à la recherche de partenariats et de subventions, et à la coordination des professionnels et intervenants;
• Assurer le rôle de point central entre les parties prenantes, soutenir la prise de décision et maintenir une communication transparente avec la communauté dans une perspective de mise en valeur durable.

Tes avantages

• Salaire concurrentiel avec indexation annuelle;
• Assurance collective complète pour l’employée ou employé et ses personnes à charge avec contribution de l’employeur;
• Régime de retraite à prestations déterminées avec contribution de l’employeur;
• Programme d’aide au personnel et sa famille avec des séances en compagnie de spécialiste (psychologie, nutrition, orientation scolaire, en aide financière, etc.);
• Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.

Exigences

• Baccalauréat en génie civil, de la construction, du bâtiment ou toute autre discipline d’ingénierie pertinente;
• Être membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Deux années d'expérience dans les attributions;
• Permis de conduire valide.

Qualifications et habiletés requises.

• Sens de la planification et de l’organisation;
• Connaissance des processus de gestion de projet;
• Aptitude pour communiquer avec des clientèles et partenaires variés;
• Facilité à travailler en équipe;
• Bonne communication verbale et écrite;
• Vision, stratégie, esprit d’analyse et de synthèse;
• Autonomie, initiative, jugement et dynamisme;
• Capacité à travailler dans un environnement informatisé;
• Créativité et capacité d’adaptation aux nouveautés;
• Intérêt pour la restauration du patrimoine bâti et connaissance dans les systèmes structuraux traditionnels.

Envoyez votre CV via Génie-inc.

Description du poste

À titre de technicien en instrumentation, vous serez responsable de l’installation, de la configuration, de la vérification et de l’entretien des équipements de mesure utilisés pour le suivi des réseaux d’eau. Vous jouerez un rôle clé dans la collecte de données fiables, notamment en débitmétrie, afin de soutenir les analyses techniques et les décisions opérationnelles.

Plus précisément, vous aurez à :

• Installer, configurer et mettre en service des équipements de mesure (débitmètres, capteurs de niveau, sondes, enregistreurs de données, etc.)
• Réaliser des campagnes de débitmétrie (ponctuelles ou en continu) et assurer le bon fonctionnement des instruments sur le terrain
• Effectuer l’étalonnage, la validation et la vérification des instruments de mesure afin d’assurer la précision des données recueillies
• Procéder à l’entretien préventif et correctif des équipements (nettoyage, ajustement, remplacement de composantes, diagnostic de défaillance)
• Effectuer des relevés terrain rigoureux (débits, niveaux, conditions d’écoulement, etc.) dans divers environnements (regards, stations, conduites, etc.)
• Télécharger, valider et analyser les données recueillies à l’aide d’outils informatiques spécialisés
• Identifier les anomalies ou incohérences dans les données et proposer des ajustements ou correctifs
• Rédiger des rapports techniques clairs et structurés (résultats, méthodologie, constats terrain)
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité lors des interventions (espaces clos, circulation, etc.)
• Communiquer régulièrement l’avancement des travaux et les résultats au chargé de projet ou superviseur

Qualifications

• DEP, DEC ou formation technique en instrumentation, électronique industrielle, génie électrique, environnement ou domaine connexe
• Expérience en instrumentation ou en mesure terrain (un atout important)
• Connaissance ou intérêt pour la débitmétrie et les réseaux d’eaux (sanitaires et pluviaux)
• Capacité à travailler en environnement terrain (extérieur, conditions variables, espaces restreints)
• Bonne capacité d’analyse et souci du détail (qualité des données)
• Autonomie, débrouillardise et sens de l’organisation
• Esprit d’équipe et bonnes habiletés de communication
• Bonne forme physique (manipulation d’équipements, accès à des regards, etc.)
• Disponibilité pour des déplacements occasionnels (jusqu’à 5 jours consécutifs)
• Maîtrise de base des outils informatiques (Excel, Word)
• Permis de conduire valide

Atouts :

• Expérience avec des équipements de débitmétrie (ISCO, Hach, Teledyne, etc.)
• Connaissance des protocoles d’étalonnage et de validation
• Certification en espaces clos ou santé-sécurité (ASP, CNESST)

Informations complémentaires

Profite de plein d’avantages !

• Opportunités de développement professionnel
• Remboursement des frais de déplacements
• Allocations forfaitaires de subsistances couvrant les frais de déplacement et d'hébergement
• Environnement de travail dynamique et enrichissant
• 5 jours de congés maladie
• Équipements de protection individuelle fournis et/ou remboursés par l’employeur
• Conciliation travail/vie personnelle
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région)
• Régime complet d'assurance collective (vision et dentaire incluses) payée à 50% par l'employeur
• Programme de télémédecine et d'aide aux employés
• Participation active à la protection de l’environnement et la préservation de la ressource EAU

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

*** English version will follow ***

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

· Développer et améliorer les lois de commande (CLaws) existantes et nouvelles ainsi que les outils d’analyse associés en MATLAB et C++.

· Soutenir le développement des lois de commande, autopilote et navigation dans les projets R&D.

· Définir, valider et vérifier les exigences des lois de commande (V&V), conformément aux normes DO-178B et SAE ARP 4754.

· Concevoir des lois de commande « pilot-in-the-loop » basées sur les exigences de qualités de vol, protection de l’enveloppe et performances avion.

· Évaluer la stabilité, les performances et les défaillances des systèmes FBW à l’aide d’analyses, simulations et essais (simulateur et vol).

· Soutenir l’intégration des CLaws dans les bancs d’essai et plateformes fournisseurs.

YOUR RESPONSIBILITIES

· Develop and improve both new and existing CLaws design as well the corresponding assessment tools using Matlab and C++ programming

· Support CLaws, autopilot, and navigation design development for R&D projects

· Develop CLaws and systems requirements

· Perform CLaws requirements validation and verification (V&V) for any Claws updates and/or new Claws designs

· Verify and deliver the CLaws in accordance with the DO-178B standard and SAE ARP 4754

· Design and develop pilot in the loop CLaws based on handling quality requirements, flight and structural envelope protection requirements, performance requirements, test pilot assessments and aircraft level requirements

· Evaluate CLaws and FBW system failures, system stability and performance with analytical methods, desktop simulations, pilot in the loop simulator tests and flight test data

· Support integration of CLAWS into various test rigs and supplier hardware ( integrate into PFCC for Collins, Thales, NRC, CMC, etc)

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

· Baccalauréat ou maîtrise en génie aérospatial (doctorat préféré).

· Minimum 10 ans d’expérience en développement de lois de commande pour aéronefs Fly-by-Wire (FBW).

· Solide maîtrise de la dynamique du vol et compréhension approfondie de l’aérodynamique.

· Expertise en conception de systèmes de contrôle classiques et modernes (SISO/MIMO) et en techniques avancées de lois de commande.

· Bonne connaissance des méthodes d’évaluation des lois de commande, des essais linéaires et non linéaires.

· Bonne compréhension de la stabilité, des qualités de vol et du comportement avion avec pilote dans la boucle.

· Bonne connaissance des normes DO-178B, ainsi que des processus de vérification, validation et certification des logiciels critiques.

· Maîtrise de MATLAB et Simulink pour la simulation, la modélisation et le développement de lois de commande.

· Connaissances en estimation d’état et filtrage de Kalman.

· Compétences en programmation MATLAB et C++.

· Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

· Esprit d’équipe, autonomie, motivation et capacité d’innovation.

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

· Bachelor’s or Master’s degree in Aerospace Engineering (PhD preferred).

· Minimum 10 years of experience in the development of Flight Control Laws for Fly-by-Wire (FBW) aircraft.

· Strong knowledge of flight dynamics with a deep understanding of aerodynamics.

· Expertise in classical and modern control system design (SISO/MIMO) and advanced control law techniques.

· Good understanding of control law evaluation methods, including linear and non-linear testing.

· Strong knowledge of aircraft stability, handling qualities, and pilot-in-the-loop behavior.

· Good understanding of DO-178B standards and software verification, validation, and certification processes.

· Proficiency in MATLAB and Simulink for simulation, modeling, and control law development.

· Knowledge of state estimation and Kalman filtering.

· Proficiency in MATLAB scripting and C++ programming.

· Fluent in both French and English, written and spoken.

· Team player with an innovative mindset, autonomy, and strong motivation.

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Description du poste

À ce poste, vous assurez la gestion opérationnelle des activités de notre équipe des infrastructures informatiques.

Vos responsabilités :

• Piloter les opérations quotidiennes des infrastructures, systèmes et applicatifs, incluant une implication forte lors des escalades et incidents majeurs;
• Coordonner les équipes afin d'assurer la stabilité des infrastructures TI du groupe en tout temps, incluant la sauvegarde, la supervision et la performance;
• Participer activement à la gestion des changements afin de préserver la qualité et la traçabilité;
• Anticiper les risques opérationnels et mettre en place des plans de mitigation et de continuité;
• Garantir la mise à jour de la documentation et des standards technologiques, incluant l'automatisation.

Qualifications

• Diplôme en Technologies de l’information ou toute formation équivalente;
• 7 ans et plus d’expérience en gestion d'équipe;
• 5 ans et plus d'expérience en infrastructure TI;
• Fortes aptitudes en communication claire et gestion des attentes;
• Très bonne connaissance technique l’environnement Microsoft et de la réseautique.

Informations complémentaires

Des avantages diversifiés vous attendent :

• Rabais de 30% sur les achats en magasin;
• Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité;
• Environnement de travail convivial et dynamique;
• Horaires flexibles;
• Lieu de travail facilement accessible en transport en commun.

Vous avez des questions ou des commentaires? Contactez-nous par courriel au et un membre de notre équipe vous répondra dans les plus brefs délais.

Description de l'entreprise

Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.

Que vous soyez confirmé, expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous !

Description du poste

• Expertise Technique : Analyser et simuler les impacts EMI, HIRF, LIRF et foudre sur les structures et systèmes avioniques
• Certification & Conformité : Rédiger et valider les plans de tests, rapports d'analyse et documents de certification réglementaire
• Gestion de Projets : Définir l'étendue des travaux, planifier les jalons critiques et identifier les risques techniques pour l'ensemble des produits
• Support Opérationnel : Résoudre les problèmes CEM/EMC sur la chaîne de production et pour les avions en service
• Essais Terrain : Superviser les tests CEM/EMC au sol et en vol (déplacements occasionnels à l’international : Canada, USA, Europe)
• Mentorat : Guider les ingénieurs juniors et stagiaires dans leur développement technique
• Expertise CEM : Maîtrise des phénomènes HIRF, LIRF, foudre et décharges électrostatiques
• Rigueur Réglementaire : Expérience confirmée dans les processus de certification aéronautique
• Leadership Technique : Capacité à représenter l’équipe CEM/EMC lors de réunions multidisciplinaires avec les fournisseurs et partenaires
• Analytique : Habileté en simulation et méthodes analytiques complexes

Qualifications

• Formation : Diplôme en Physique ou Génie Électrique
• Expérience : 8 ans+ en certification CEM/EMC aéronautique (systèmes et structures)
• Expertise Technique : Spécialiste reconnu en EMI, HIRF, LIRF et foudre. Maîtrise des normes RTCA/DO-160 et des réglementations TCCA/FAA/EASA
• Atouts majeurs : Participation à un programme de développement d’avion, connaissance de la prévention d’étincelles (réservoirs) et outils de simulation
• Soft Skills : Leadership technique, esprit d'équipe multidisciplinaire et capacité à vulgariser des enjeux complexes pour la direction
• Langues : Excellente communication écrite et orale

Description du poste

Vos responsabilités

• Assister à la coordination, la planification et la répartition des besoins aux opérations dans l’équipe de Caractérisation et réhabilitation environnementale.
• Assurer la réception, le stockage et la distribution des matériaux, échantillons et équipements nécessaires aux projets de caractérisation et de réhabilitation environnementale.
• Vérifier la conformité des échantillons par rapport aux normes et s'assurer que les échantillons reçus répondent aux normes de qualité requises.
• Maintenir un laboratoire propre et bien organisé, en suivant les procédures et en utilisant des systèmes de gestion des stocks informatisés.
• Préparer les commandes de matériaux pour les équipes de terrain, en s'assurant que tout est prêt pour les opérations sur site.
• Effectuer des inventaires réguliers et tenir à jour les registres de stock pour éviter les ruptures et les surplus.
• Respecter les règles de sécurité et les procédures de gestion des déchets dangereux, en veillant à ce que l'entrepôt soit conforme aux normes environnementales et de sécurité.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de terrain et les responsables de projet pour s'assurer que les besoins en matériaux sont satisfaits de manière efficace et en temps opportun.
• Participer à l’occasion à certains chantiers comme surveillant ou technicien chantier.

Qualifications

Votre profil

• Diplôme d’études secondaires (DES) ou AEC dans un domaine connexe à la construction un minimum. DEC un atout;
• Expérience en gestion de matériel et de consommables;
• Expérience en caractérisation et réhabilitation environnementale, un atout;
• Personne rigoureuse et méthodique, ayant un grand souci du détail et capable de respecter précisément des consignes établies;
• Connaissance de la suite Office;
• Bon français écrit et parlé;
• Fait preuve d’une bonne gestion de la pression et est capable de s’adapter facilement aux changements de situation;
• Carte ASP construction;
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Informations complémentaires

Vos avantages

• Salaire concurrentiel;
• Contribution à un régime d’épargne-retraite;
• Programme d’assurance collective;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle;
• Politique de télétravail et bureau flexible : Montréal, Laval, Longueuil, Québec, Sherbrooke, Granby ;
• Vendredis après-midi de congé;
• Politique de formation continue;
• Opportunités de développement de carrière;
• Cadre de travail et projets stimulants;
• Environnement créatif, espaces collaboratifs, postes en mode partage et flexibilité de succursales;
• Équipe de paysage en synergie, dynamique et d’expérience variée (consulter ARTELIA sur LinkedIn);
• Équipe complémentaire de seniors et dessinateurs en Urbanisme, Architecture, Ingénierie et Laboratoire.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande

#LI-SB1

Description du poste

• Assigner des tâches et coordonner le travail avec le personnel technique ;
• Valider les intrants de conception, émettre les hypothèses et stipuler les critères de conception d’un ouvrage ;
• Réaliser des calculs en vue de proposer des approches techniques et réaliser la conception d’ouvrages d’électricité de bâtiment ;
• Réaliser des devis techniques et des rapports d’expertises ;
• Préparer des estimations budgétaires de coûts des travaux et des échéanciers de mise en œuvre ;
• Surveiller l’exécution des travaux réalisés par des entrepreneurs en vue d’en valider la conformité à des spécifications techniques et aux plans et devis ;
• Coordonner les projets avec les autres professionnels impliqués ;
• Effectuer les relevés en chantier ;
• Revoir et annoter les dessins d’atelier ;
• Coordonner les tâches avec les dessinateurs et techniciens affectés au projet ;
• Agir à titre de contact principal pour le client dans les projets sous sa charge ;
• Participer au développement des affaires et à l’ouverture de marché pour l’équipe.

Qualifications

• Baccalauréat en génie électrique ;
• Certificat en électricité du bâtiment, un atout ;
• Expérience pertinente de 5 années minimum dans le domaine ;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
• Connaissance du Code de construction du Québec (C.C.Q.) Chapitre I - Bâtiment, Chapitre I.1 - Efficacité énergétique des bâtiments et Chapitre V - Électricité ;
• Maîtrise des logiciels Microsoft Office ;
• Connaissance des logiciels AGI32, EasyPower et ETAP, un atout ;
• Bon leadership, bon communicateur, favorise le travail d’équipe et efficace.

Informations complémentaires

Vos avantages

• Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
• Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;
• Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;
• Compte de gestion santé ;
• Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;
• Flexibilité d’horaire ;
• Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;
• Formations continues ;
• Opportunités de développement de carrière ;
• Club social et rabais corporatif ;
• Initiatives en santé et mieux-être.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

#LI-LB1

Infirmier(ère) ou Infirmier(ère) clinicien(ne)

Direction des soins infirmiers

Direction des soins multidisciplinaires

Permanent temps complet et temps partiel

_____________________________________________________________________________________________

Vous aspirez à évoluer dans un environnement dynamique où votre expertise et votre sens de l’organisation contribueront directement à la mission d’un établissement reconnu mondialement? Joignez l’Institut de cardiologie de Montréal (ICM), affilié à l’Université de Montréal, qui se distingue par son rôle de leader en cardiologie et en recherche.

Notre organisation est un chef de file en recherche cardiovasculaire reconnu au Canada et à l’international. Notre centre se distingue par une forte synergie entre la recherche clinique et fondamentale. Cette collaboration unique, profondément établie depuis la fondation de l’Institut, alimente l’innovation scientifique. Elle permet de transformer les découvertes en avancées concrètes pour les soins aux patients.

Mandat

Comme infirmier(ère) ou infirmier(ère) clinicien(ne) sur nos unités de soins vous occuperez un rôle clé en faisant partie d’une équipe dynamique et bienveillante avec un fort esprit de collaboration. Il s’agit d’un rôle essentiel et multidimensionnel. Joignez-vous à une équipe passionnée, au cœur d’une médecine de pointe. Contribuez à faire progresser la recherche qui sauve des vies.

Exigences

• Diplôme d’études collégiales en soins infirmiers et/ou Baccalauréat en sciences infirmières.
• Être membre de l’OIIQ

Compétences recherchées

• Excellentes habiletés de communication, à l’oral comme à l’écrit.
• Aptitudes interpersonnelles et capacité à collaborer efficacement en équipe.

Conditions de travail

• En rotation sur deux quarts de travail
• Remboursement partiel des frais de votre ordre professionnel.
• Rémunération entre 28.86$ à 46.27$ pour les infirmières techniciennes.
• Rémunération entre 30.27$ à 53.64$ pour les infirmières cliniciennes.
• Autres conditions de travail selon les normes en vigueur.

Avantages

L’Institut de cardiologie de Montréal offre une vaste gamme d’avantages visant la santé, le bien-être et la qualité de vie au travail des employés, dont l’accès gratuit au Centre ÉPIC, aux cabines Recharjme et aux salles de silence, ainsi que divers autres avantages.

Pour soumettre votre candidature :

Si vous êtes intéressé par notre opportunité d’emploi, nous vous invitons à soumettre votre candidature et les documents requis (lettre d’intention, Curriculum Vitae et copie de diplôme) en ligne, en cliquant sur « Postuler ».

L’Institut de cardiologie de Montréal souscrit à un programme d’accès à l’égalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées.

Seules les personnes retenues dans le cadre du processus de sélection seront contactées.

*** English version will follow ***

Rejoignez une équipe d’experts en aérodynamique avancée et participez au développement de solutions de pointe en simulation de givrage et en CFD. Ce rôle clé contribue directement à la performance, la sécurité et la certification des aéronefs en conditions critiques de vol.

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

· Réaliser des simulations numériques de givrage sur des configurations aérodynamiques complexes.

· Préparer, exécuter et analyser des campagnes d’essais en soufflerie (haute portance et givrage), incluant CFD et activités de certification.

· Concevoir et développer des stratégies avancées de génération, déformation et adaptation de maillage pour les simulations de givrage.

· Analyser les performances aérodynamiques en conditions de givrage afin de soutenir la conception et les évaluations système (protection contre le givre, dégradation de la stabilité et du contrôle, impact global sur les performances avion).

· Développer et intégrer des workflows CFD avancés pour le givrage en s’appuyant sur le calcul haute performance (HPC).

· Agir comme référent technique en aérodynamique du givrage auprès des équipes Flight Sciences, Loads & Dynamics, Thermodynamique, Systèmes et Certification.

· Soutenir les activités de certification en vol en conditions givrantes ainsi que les échanges avec les autorités réglementaires.

YOUR RESPONSIBILITIES

· Perform icing numerical simulations on complex aerodynamic configurations.

· Prepare, execute, and analyze high-lift and icing wind tunnel test campaigns, including CFD and certification.

· Architect and develop advanced mesh generation, deformation, and adaptation strategies for icing simulations.

· Analyze aerodynamic performance under icing conditions to support downstream design and system‑level assessments, including ice‑protection, stability and control degradation, and overall aircraft performance impact.

· Develop and integrate advanced CFD workflows for icing, leveraging High Performance Computing (HPC).

· Act as a technical reference in icing aerodynamics for Flight Sciences, Loads & Dynamics, Thermodynamics, Systems, and Certification teams.

· Support in-flight icing certification activities and regulatory authority interactions.

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

· Maîtrise ou doctorat en génie avec spécialisation en CFD et/ou en givrage en vol.

· 5 à 10+ ans d’expérience pratique en CFD aérodynamique et en simulations de givrage, avec impact démontré sur la certification ou la conception.

· Solides bases en méthodes numériques pour les EDP, incluant la discrétisation spatiale, l’intégration temporelle et les technologies de solveurs.

· Expérience avec des outils de génération de maillage (Pointwise) et des environnements CAO (NX, CATIA).

· Connaissance des environnements UNIX/Linux et des bonnes pratiques HPC.

· Compétences en programmation C/C++ et Python.

· Maîtrise du français et de l’anglais.

· Éligibilité à travailler sur des projets de défense (CGD, ITAR).

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

· Master’s or in Engineering with a specialization in CFD and/or in-flight icing.

· 5–10+ years of hands-on experience in aerodynamic CFD and icing simulations, with proven impact on certification or design.

· Strong fundamentals in numerical methods for PDEs, including discretization, time integration, and solver technologies.

· Experience with mesh generation tools (Pointwise) and CAD software (NX, CATIA).

· Knowledge of UNIX/Linux environments and HPC best practices.

· Programming skills in C/C++ and Python.

· Fluent in English and French.

· Eligibility to work on defense-related projects (CGD, ITAR).

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

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Rejoignez une équipe d’experts en aérodynamique avancée et participez au développement de solutions de pointe en simulation de givrage et en CFD. Ce rôle clé contribue directement à la performance, la sécurité et la certification des aéronefs en conditions critiques de vol.

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

· Réaliser des simulations numériques de givrage sur des configurations aérodynamiques complexes.

· Préparer, exécuter et analyser des campagnes d’essais en soufflerie (haute portance et givrage), incluant CFD et activités de certification.

· Concevoir et développer des stratégies avancées de génération, déformation et adaptation de maillage pour les simulations de givrage.

· Analyser les performances aérodynamiques en conditions de givrage afin de soutenir la conception et les évaluations système (protection contre le givre, dégradation de la stabilité et du contrôle, impact global sur les performances avion).

· Développer et intégrer des workflows CFD avancés pour le givrage en s’appuyant sur le calcul haute performance (HPC).

· Agir comme référent technique en aérodynamique du givrage auprès des équipes Flight Sciences, Loads & Dynamics, Thermodynamique, Systèmes et Certification.

· Soutenir les activités de certification en vol en conditions givrantes ainsi que les échanges avec les autorités réglementaires.

YOUR RESPONSIBILITIES

· Perform icing numerical simulations on complex aerodynamic configurations.

· Prepare, execute, and analyze high-lift and icing wind tunnel test campaigns, including CFD and certification.

· Architect and develop advanced mesh generation, deformation, and adaptation strategies for icing simulations.

· Analyze aerodynamic performance under icing conditions to support downstream design and system‑level assessments, including ice‑protection, stability and control degradation, and overall aircraft performance impact.

· Develop and integrate advanced CFD workflows for icing, leveraging High Performance Computing (HPC).

· Act as a technical reference in icing aerodynamics for Flight Sciences, Loads & Dynamics, Thermodynamics, Systems, and Certification teams.

· Support in-flight icing certification activities and regulatory authority interactions.

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

· Maîtrise ou doctorat en génie avec spécialisation en CFD et/ou en givrage en vol.

· 5 à 10+ ans d’expérience pratique en CFD aérodynamique et en simulations de givrage, avec impact démontré sur la certification ou la conception.

· Solides bases en méthodes numériques pour les EDP, incluant la discrétisation spatiale, l’intégration temporelle et les technologies de solveurs.

· Expérience avec des outils de génération de maillage (Pointwise) et des environnements CAO (NX, CATIA).

· Connaissance des environnements UNIX/Linux et des bonnes pratiques HPC.

· Compétences en programmation C/C++ et Python.

· Maîtrise du français et de l’anglais.

· Éligibilité à travailler sur des projets de défense (CGD, ITAR).

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

· Master’s or in Engineering with a specialization in CFD and/or in-flight icing.

· 5–10+ years of hands-on experience in aerodynamic CFD and icing simulations, with proven impact on certification or design.

· Strong fundamentals in numerical methods for PDEs, including discretization, time integration, and solver technologies.

· Experience with mesh generation tools (Pointwise) and CAD software (NX, CATIA).

· Knowledge of UNIX/Linux environments and HPC best practices.

· Programming skills in C/C++ and Python.

· Fluent in English and French.

· Eligibility to work on defense-related projects (CGD, ITAR).

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Description du poste

AECOM est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) de site principal(e) hautement qualifié(e) et innovateur(trice) pour se joindre à son équipe de forage de tunnels en pleine croissance au Canada.

Ce poste est idéal pour une personne professionnelle et collaborative aux solides connaissances techniques, ayant une grande expérience des forages réalisés au tunnelier et par la méthode SEM, des puits profonds, des structures souterraines et des analyses géotechniques et structurelles dans le cadre de grands programmes d’infrastructures.

Chez AECOM, vous vous joindrez une équipe mondiale de plus de 50 000 professionnels qui partagent un objectif commun : offrir un monde meilleur. Notre travail améliore la mobilité, la résilience, l’accès à l’eau potable et la connectivité des collectivités partout au Canada.

Principales responsabilités

• Coordonner les activités quotidiennes d’ingénierie sur le terrain, gérer les demandes de renseignements et de clarifications sur le site, de l’ébauche à la clôture.
• Examiner les travaux temporaires, les mises en place, le séquençage et les points d’arrêt et de surveillance, tenir des comptes rendus quotidiens, des dossiers photographiques et des rapports d’étape concis.
• Vérifier l’état de préparation au lancement et à l’arrivée des tunneliers, contrôler les paramètres opérationnels et superviser la qualité des installations et les interventions sur les segments.
• Gérer les parties excavées par la méthode SEM et leur séquençage, l’application et les essais du béton projeté, les poutres en treillis, les renforts en acier et les soutènements temporaires tout en validant les classes d’excavation.
• Inspecter et contrôler les ouvrages de soutènement d’excavation (parois moulées/parois de boue, pieux sécants et pieux soldats avec blindage, palplanches, systèmes d’étaiement et de contreventement et ancrages au sol), la gestion de l’assèchement et des eaux souterraines et la protection des services publics, en veillant au respect du séquençage, du préchargement, du verrouillage et de la traçabilité des ouvrages tels que construits.
• Mettre en œuvre et suivre l’instrumentation et la surveillance (points de tassement, prismes, inclinomètres, piézomètres, extensomètres, cellules de charge), interpréter les tendances par rapport aux seuils de déclenchement/d’action, et exécuter des mesures d’atténuation et de vérification de la conception en temps opportun.
• Mettre en œuvre l’assurance et le contrôle de la qualité (approbation des matériaux, inspections, rapports de non-conformité et notifications de site jusqu’à la clôture), faire respecter les contrôles de sécurité et d’environnement (permis de travail, analyses sécuritaires de tâches / évaluations des dangers de la tâche, espace clos / cadenassage et étiquetage, gestion du bruit, des vibrations et de la poussière) et assurer une coordination proactive avec les équipes géotechniques, structurelles, MEP, des services publics, d’arpentage, de l’entrepreneur, du concepteur et du client afin de résoudre les contraintes et de protéger le calendrier et la qualité.
• Diriger et organiser de manière autonome les plans de travail, les tâches de conception et les livrables pour des projets de forage de tunnels et de travaux souterrains de complexité moyenne à élevée.
• Collaborer étroitement avec les disciplines internes, les partenaires externes et les clients afin de contribuer à la réussite du projet.
• Contribuer au développement et à l’amélioration continue des normes, outils et pratiques d’excellence d’AECOM en matière de forages de tunnels.

Qualifications

Exigences minimales

• Baccalauréat en génie civil, génie des structures ou génie géotechnique.
• Au moins six ans d’expérience pertinente dans la gestion de la conception de projets de forage de tunnels pour l’adduction d’eau et en excavation souterraine
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou capacité à l’obtenir dans un délai d’un an à compter du début de l’emploi.
• Solides capacités techniques en matière de conception d’ouvrages souterrains et d’analyse numérique.
• Bilinguisme (français et anglais), requis pour les mandats hors Québec;

Qualifications souhaitables

• Plus de dix ans d’expérience en conception et construction de tunnels réalisés au tunnelier et par la méthode SEM, en puits profonds, en structures souterraines et en analyses géotechniques/structurelles pour de grands programmes d’infrastructures (fortement souhaitée).
• Maîtrise en géotechnique ou en génie des structures.
• Expérience en technologies de forage de tunnels et de travaux sans tranchée.
• Expertise technique en matière de forage de tunnels par tunnelier et méthode SEM/NATM, de conception de puits, d’amélioration du sol et d’ouvrages de soutènement de puits profonds.
• Solide connaissance de la géologie, de l’hydrogéologie, de la mécanique des roches et du comportement des sols.
• Maîtrise des méthodes analytiques et numériques pour les travaux souterrains, y compris la modélisation 2D/3D.
• Capacité à travailler de manière indépendante et à prendre des décisions techniques éclairées avec un minimum de supervision.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale (français et anglais) et capacité à présenter clairement des concepts techniques.
• Solides compétences en matière de travail en équipe, de coordination et de contact avec les clients.

Informations complémentaires

• Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste.

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Période d’affichage : 8 au 24 mai 2026

Type d’emploi : poste permanent à temps complet (35 heures/semaine)

Salaire : selon les conditions de travail en vigueur

Télétravail : jusqu’à 60 % par mois

Ton rôle

Concevoir et réaliser des projets en génie municipal; Produire des estimations de coûts; Participer et préparer des études d’avant-projet; Participer et préparer des plans et devis; Travailler en collaboration avec des firmes privées et s’assurer que les livrables respectent les exigences de la ville.

Tes avantages

• Salaire concurrentiel avec indexation annuelle;
• Assurance collective complète pour l’employée ou employé et ses personnes à charge avec
• contribution de l’employeur;
• Régime de retraite à prestations déterminées avec contribution de l’employeur;
• Programme d’aide au personnel et sa famille avec des séances en compagnie de spécialistes
• (psychologie, nutrition, orientation scolaire, en aide financière, etc.);
• Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.

Exigences

• Baccalauréat en génie civil;
• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Deux années d’expérience dans les attributions;
• Permis de conduire valide.

Qualifications et habiletés requises

• Sens de la planification et de l’organisation;
• Intérêt pour la conception en génie municipal;
• Aptitude pour le service à la clientèle;
• Facilité à travailler en équipe;
• Bonne communication verbale et écrite;
• Vision, stratégie, esprit d’analyse et de synthèse;
• Autonomie, initiative, jugement et dynamisme;
• Capacité à travailler dans un environnement informatisé;
• Créativité et capacité d’adaptation aux nouveautés.

Envoyez votre CV via Génie-inc.

Description du poste

Pulsar est à la recherche d’un ou une Planificateur travaux.

Nous façonnons la mobilité de demain.

Nous évoluons dans un milieu de travail collaboratif, sécuritaire, agile et passionnant.

Nous souhaitons que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

Si vous aimez les défis et évoluer dans un contexte quelquefois imprécis, où les attentes sont grandes et le travail ne manque pas, lisez ce qui suit!

Responsabilités principales

Sous la responsabilité du Chef de service planification générale, le ou la titulaire du poste est responsable principalement de:

• La préparation, la communication et le suivi des différentes interventions sur le réseau du REM, particulièrement la coordination des travaux pendant les heures d'ingénierie de nuit entre les équipes GPMMOM, les contracteurs, le constructeur ou les tiers.
• Gérer et assurer la disponibilité des surveillants de chantier internes et externes.
• S’assurer que les intervenants ont les formations nécessaires pour accéder au site et que les normes SSE Pulsar sont respectées.
• Apporter tout support logistique opérationnel au département de maintenance (ex. formations constructeurs NouvLR – MRS).

Planification et coordination

• Planifier les activités de toutes natures, coordonner et planifier les interventions de contracteurs, de constructeur (NouvLR), MRS et des tiers.
• Identifier et assurer la mise en place des ressources d'accompagnement (surveillants de chantier) pour les intervenants extérieurs.
• Organiser et animer les réunions journalières et hebdomadaires de planification des interventions et travaux (principalement de nuit) avec les gestionnaires de maintenance, les contracteurs et les superviseurs du PCC
• Renseigner, tenir à jour et améliorer l'outil de planification des maintenances et travaux (T-OPS)
• Mettre en place et gérer des KPI pertinents liés à ces activités

Support Opérationnel à la maintenance

• Gérer l'interface des déficiences et aider à la collecte et à l'organisation des informations relatives aux défauts liés à la garantie
• Organiser et garantir la tenue des formations spécifiques données par les constructeurs NouvLR et MRS dans le cadre des mises en place des futurs segments. Coordonner les formations avec les constructeurs, garantir la disponibilité des ressources GPMMOM pour les formations.
• Organiser des rencontres avec le constructeur ou les tiers pour planifier les travaux et mettre en place tous les besoins nécessaires pour compléter les demandes.
• Coordonner quotidiennement avec l’équipe planification maintenance la coactivité des différents départements et celle des travaux.

Profil

PROFIL RECHERCHÉ :

• 5 à 8 ans d’expérience pertinente dans un environnement génie civil, industrie ou infrastructures ferroviaires
• Expérience pertinente dans la maintenance d’actifs d'infrastructure industriels ou si possible ferroviaires (voie, système caténaire, traction, signalisation, communications, bâtiments, ouvrage d’art), un atout
• Expérience en gestion de sous-traitants et contracteurs sur site (obligatoire)
• Expérience de gestion et de planification de ressources (obligatoire)
• Expérience dans un environnement opérationnel axé sur le client
• Connaissance des concepts et fonctions de la chaîne logistique
• Connaissance du système de GMAO (Maximo est un plus)
• Maitrise des outils informatique bureautique Excel Word niveau avancé
• Connaissance de la législation et des politiques pertinentes, obligatoire
• Autonomie, rigueur et polyvalence;

Français obligatoire. Anglais fonctionnel

Informations contractuelles

• Assurance maladie;
• Assurance dentaire;
• Assurance invalidité;
• Assurance vie;
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur;
• Jours de congé personnels et jours de vacances disponibles dès l’embauche;
• Accès au REM gratuitement;
• Possibilité de travail en mode hybride (selon les postes);
• Programme d’aide aux employés;
• Télémédecine;
• Stationnement sur place.

Exigences

Pulsar est à la recherche d’un ou une Planificateur maintenance bâtiment. Nous façonnons la mobilité de demain. Nous évoluons dans un milieu de travail collaboratif, sécuritaire, agile et passionnant. Nous souhaitons que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif. Si vous aimez les défis et évoluer dans un contexte quelquefois imprécis, où les attentes sont grandes et le travail ne manque pas, lisez ce qui suit!

Mission principale

Sous la responsabilité du Superviseur planification et coordination bâtiment, votre mission principale sera de planifier et coordonner les activités de maintenance préventive, corrective et celles réalisées par les sous-traitants, en assurant la coordination avec le poste de commande et en support aux superviseurs.

• Préparer et mettre à jour les échéanciers de maintenance préventive et corrective pour les bâtiments;
• Planifier les interventions réalisées par les sous-traitants en coordination avec les coordonnateurs contrats et entrepreneurs;
• Coordonner la planification des interventions avec les superviseurs afin d’assurer une exécution fluide et réaliste;
• Identifier les conflits de ressources et proposer des ajustements aux superviseurs;
• Exploiter les rapports de performance (KPI) afin d’identifier les bons de travail et les demandes de service en attente, et assurer leur suivi en lien avec les superviseurs;
• Vérifier quotidiennement les demandes de service transmises via Maximo, les analyser et planifier leur traitement en coordination avec les superviseurs, afin d’assurer une prise en charge rapide et conforme aux délais;
• Produire les rapports de suivi et les indicateurs liés à la planification (hebdomadaires/mensuels);
• Analyser les écarts entre la planification et l’exécution, identifier les risques et proposer des actions correctives aux superviseurs et au chef de service;
• Préparer les demandes d’achats nécessaires à l’exécution des travaux de maintenance et assurer le suivi en coordination avec les superviseurs et le service des approvisionnements;
• Soutenir les superviseurs dans la préparation détaillée des activités quotidiennes;
• Participer aux rencontres de planification avec les différentes parties prenantes.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils de planification et de gestion de la maintenance;
• Collaborer avec le département des pièces de rechange afin d’intégrer les besoins matériels dans la planification
• Participer à l’amélioration continue de l’outil Daxium
• Assumer toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à la fonction ou qui peuvent vous être confiées

Formation

• Détenir un DEC en mécanique du bâtiment, architecture ou tout autre domaine jugé pertinent dans la planification des travaux ;
• Posséder un minimum de 3 années d’expérience en planification d'échéancier de travaux de construction et projets d'investissement ;

Connaissances et compétences clés

• Bonne connaissance des outils bureautiques Word et Excel ;
• Maîtrise de l'outil de planification Microsoft Project ;
• Maîtrise du français parlé et écrit.
• Connaissance de MAXIMO (atout)
• Connaissance de DAXIUM (atout)
• Connaissance de tout autre logiciel GMAO (IMPORTANT)