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Description du poste

Le superviseur de maintenance Emballage, relevant du Directeur de maintenance, sera responsable de la maintenance générale de la zone d’inspection, d’emballage et de palettisation d’une usine de production 24/7.

• Superviser, mobiliser et soutenir une équipe de mécaniciens et d’électrotechniciens; assurer leur développement, formation, respect des règles et suivis disciplinaires
• Assurer la performance et la fiabilité des équipements par l’exécution de la cédule de maintenance préventive et corrective, en collaboration avec le planificateur de maintenance
• Escalader les problématiques techniques afin d’accélérer leur résolution et participer à la résolution des arrêts techniques et récurrents
• Assurer l’atteinte des objectifs d’efficacité et financiers du département
• Fournir une expertise technique en maintenance, performance et amélioration des équipements
• Assurer l’implantation et le respect des GMF (Good Manufacturing Fundamentals) déterminés par O-I
• Contribuer aux rencontres opérationnelles quotidiennes avec les intervenants des différents départements
• Participer à l’identification et à la réalisation des projets de maintenance de l’usine, en mobilisant son équipe
• Assurer le respect des normes SST et la formation du personnel (EPI, cadenassage, travail en hauteur, espaces clos, normes environnementales, etc.)
• Assurer le respect des règles de qualité (documentation, procédures, HACCP, etc.)
• Participer au recrutement des membres de son équipe.

Qualifications

• Minimum d'un DEC en Maintenance industrielle, Génie mécanique ou dans une discipline équivalente
• 5 années d’expérience en supervision d’équipes dans un milieu manufacturier
• Solides compétences en communication, leadership mobilisateur et capacité à susciter l’engagement des équipes
• Connaissance des systèmes informatiques de gestion préventive.
• Expérience dans le domaine de l’emballage est un atout considérable
• Aisance avec les outils de la suite Microsoft Office.

Informations complémentaires

O-I offre un ensemble d’avantages sociaux très généreux – en voici quelques points forts :

• Remuneration concurrentielle
• Primes pour quart de travail de nuit;
• Congés payés et jours fériés;
• Régime d’assurances collectives (dentaire et médicale);
• Plans d'épargne retraite avec contributions de l'employeur;
• Opportunité de grandir au sein de la compagnie;
• Programme d’aide aux employés et à la famille;
• Accessibilité par transport en commun (Métro Charlevoix et Lasalle);
• Environnement syndiqué.

Toutes vos informations seront traitées de manière confidentielle conformément aux directives de l’EEO.

O-I est un employeur offrant l’égalité des chances et appliquant des mesures d’action positive, engagé à bâtir une culture diversifiée, équitable et inclusive. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap, statut de vétéran ou toute autre catégorie protégée.

Les personnes qualifiées en situation de handicap ou les anciens combattants handicapés qui ne peuvent pas postuler via ce site peuvent demander des mesures d’adaptation raisonnables en envoyant un courriel à :

Le chargé de projets Sr en ingénierie gère des projets majeurs d’investissement (bâtiment, équipements, infrastructure) et d’amélioration des processus de production qui lui sont attribués afin d’augmenter l’efficacité touchant les bâtiments, équipements et systèmes de l’entreprise. Il agit à titre de responsable du projet et s’assure que toutes les étapes du projet sont suivies selon les bonnes pratiques de gestion de projets tout en respectant les normes en vigueur (Santé-Canada, BPF, etc.). Le chargé de projets Sr doit notamment assurer un suivi rigoureux de la qualité, SSE, échéancier et budget du projet. Il planifie, organise et coordonne les activités de tous les intervenants : fournisseurs d’équipements, entrepreneurs, professionnels en plus d’assurer une liaison avec les clients internes.

Selon les besoins du département, il peut se voir attribuer des projets majeurs nécessitant une analyse systémique et une coordination multi-départementale avancée. Il doit aussi participer au processus de contrôle de changement pour les systèmes validés.

***Ce poste est spécifique au projet d’automatisation de l’emballage secondaire des produits stériles consistant à l’achat, l’installation et la mise en marche d’une machine d’inspection visuelle automatisée, d’une étiqueteuse, d’une cartonneuse et formeuse, en plus des éléments liés à la sérialisation des différentes étapes.***

Responsabilités:

• Planifier les projets à réaliser avec les clients, professionnels, entrepreneurs afin d’améliorer les opérations et la logistique interne de l’entreprise.
• Faire un suivi des travaux: inspection, échéanciers, réunions, communications.
• Respecter les budgets et les échéanciers.
• Préparer et gérer les documents de projets (CC, URS, FAT, SAT/commissioning, analyses de risques).
• Exécuter et superviser les tests requis par les protocoles et participer à la résolution des écarts et des non conformités relevées pendant l’exécution.
• Supporter la rédaction/révision des procédures opératoires normalisées (PON/SOP).
• Faire les mises à jour des plans sur AutoCAD / Updates AutoCAD drawings and plans.

• Définir les besoins et préparer les études de faisabilité des projets majeurs.

• Faire le suivi des CAPA et mettre en place les actions correctives nécessaires découlant de ceux-ci.
• Participer aux différents audits et faire le suivi des actions correctives demandées reliées au département Ingénierie.

Habiletés, connaissances et aptitudes:

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Facilité à gérer la pression et à s’adapter aux changements.

• Bilingue (français et anglais, parlé et écrit); le titulaire du poste devra collaborer avec des fournisseurs et/ou clients situés à l'extérieur de la province de Québec.

• Posséder un bon sens des communications et de l’urgence (Gestion des priorités).
• Favoriser les échanges et le travail d’équipe.
• Maîtriser des outils informatiques : Microsoft office, AutoCAD, MS project.

Expérience:

• Minimum de 5 années d’expérience dans l’industrie pharmaceutique.
• Minimum 7 ans d’expérience en gestion de projets d’ingénierie.

Scolarité:

• Baccalauréat en génie mécanique ou chimique.
• Inscrit au tableau de l’ordre des Ingénieurs du Québec un atout.
• Certification PMP un atout.

Numéro de la demande: 267050

Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement.

Directeur associé, Banque d’investissement – Montréal, QC

Services bancaires et marchés mondiaux
Présents à l’échelle mondiale depuis plus de 100 ans, les Services bancaires et marchés mondiaux (SBMM) sont un chef de file au Canada en matière de services liés aux marchés des capitaux et de services bancaires d’investissement. Leurs activités sont également en croissance aux États-Unis et en Amérique latine. La forte présence de la Banque Scotia aux États-Unis procure à la clientèle une passerelle importante vers ce marché mondial clé de commerce et d’investissement, tant dans les Amériques que dans le reste du monde.

Le secteur Services bancaires et marchés mondiaux offre une gamme complète de produits bancaires de crédit, de gestion du risque et d’investissement ainsi que des services adaptés aux besoins de ses clients en matière de financement et de développement stratégique. Ces produits comprennent des solutions de financement par emprunt ou par actions, des services de fusion et d’acquisition, des services aux grandes entreprises, des services institutionnels de recherche, de vente et de négociation de titres, des titres à revenu fixe, des produits dérivés, des titres du secteur de l’énergie, des opérations de change de même que des métaux précieux et de base. La division offre aussi tous les produits et services de gros du groupe de la Banque Scotia.

Faites partie d’une équipe novatrice au sein des services liés aux marchés des capitaux et des services bancaires d’investissement à l’échelle mondiale. Avec sa présence unique, elle offre à ses clients un accès aux capitaux dans tous les secteurs d’activité. Ensemble, nous sommes un moteur d’ambition pour l’avenir de tous!

Description du poste
À ce poste, vous mettrez à profit votre expérience sectorielle et opérationnelle pour réaliser des examens financiers d’entreprises et présenter vos conclusions de manière concise et professionnelle au sein de la branche québécoise des Services bancaires d’investissement (Groupe Québec) et à nos clients. Vous devez avant tout posséder les compétences nécessaires pour trouver de nouvelles occasions de revenus de qualité pour le Groupe Québec dans les relations récentes ou existantes de la Banque et relever les besoins potentiels en matière de services bancaires d’investissement. Vous devez également générer et concrétiser des occasions sur le marché financier (boursier et obligataire) pour des entreprises qui opèrent dans un secteur en précis.

Ce que vous ferez :

• Diriger les Services bancaires d’investissement afin de combler les besoins des clients en conceptualisant, en élaborant et en lançant des initiatives qui permettent de relever le défi stratégique d’harmonisation des besoins de la Banque avec ceux du secteur
• Être en relation avec un large éventail de secteurs, en particulier avec ceux des biens de consommation, des produits industriels, du commerce de détail, de l’énergie et des services publics
• Optimiser les occasions d’affaires, gérer le risque, maximiser la valeur pour les actionnaires, à l’échelle mondiale, dans le cadre des services financiers de gros des Services bancaires et marchés mondiaux, et arriver à une croissance durable du chiffre d’affaires
• Améliorer les capacités de nos produits, permettre la spécialisation dans des secteurs clés à l’échelle mondiale, et favoriser la croissance sur de nouveaux marchés étrangers
• Aider le Groupe Québec à générer et à évaluer des occasions relatives aux services bancaires d’investissement (y compris les fusions et acquisitions, la gestion de crise d’entreprise et les marchés de capitaux d’emprunt) et des produits connexes des SBMM
• Aider les clients à évaluer des acquisitions potentielles
• Conseiller les clients qui préparent des données et des présentations dans le cadre d’une vente
• Fournir des données importantes pour la modélisation financière

Ce que vous apporterez :

• Bilinguisme et compétences en communication en français et en anglais
• Baccalauréat ou diplôme équivalent, et excellent parcours universitaire et professionnel
• Diplôme de maîtrise ou maîtrise en administration des affaires et titre de CFA ou titre équivalent, un atout
• Au moins 7 ans d’expérience dans le domaine (idéalement dans les services bancaires d’investissement, les marchés de capitaux ou les fusions et acquisitions), notamment en évaluation de projets, en exploitation, en ingénierie, en exploration et en expansion des affaires
• Expérience dans les services bancaires d’investissement et intérêt marqué pour le domaine, un atout

Arrangement de travail
Ce poste s'exerce sur site ; vous devrez travailler au bureau cinq jours par semaine. Veuillez noter que cela est sujet à changement en fonction des besoins de l'entreprise.
#LI-Onsite

Ça vous intéresse d’en savoir plus?
À la Banque Scotia, les employés ont les moyens d’exploiter tout leur potentiel, et ils sont respectés pour ce qu’ils sont et acceptés avec leurs différences. C’est pourquoi nous nous efforçons de cultiver et diversifier le talent, et de motiver les employés grâce à une culture centrée sur le rendement.

Qu’y gagnez-vous?
La Banque Scotia veut que vous puissiez donner le meilleur de vous-même au travail – et dans votre vie – tous les jours. Axés sur le bien-être global, nos nombreux programmes d’avantages sociaux flexibles sont conçus pour répondre à vos besoins, et à ceux de votre famille, en matière de santé financière, physique, mentale et sociale.

En sus du français, la personne titulaire doit aussi avoir une maîtrise suffisante de l’anglais, car le travail implique d’interagir et de collaborer régulièrement avec des groupes et des personnes basés à Toronto, ainsi que d’interagir constamment avec d’autres personnes, notamment des clients, s’exprimant en anglais, localement et ailleurs.

Emplacement(s): Canada : Québec : Montreal

La Banque Scotia compte parmi les chefs de file du secteur bancaire au Canada et des fournisseurs de services financiers dans les Amériques. Nous sommes là pour l’avenir de tous. Nous contribuons à la réussite de nos clients, de leur famille et de leur collectivité en offrant des conseils et une vaste gamme de produits et de services, dont des services bancaires aux particuliers, aux entreprises et aux sociétés, des services bancaires privés, d’investissement et de gestion de patrimoine ainsi que des services liés aux marchés des capitaux.

Nous valorisons les compétences et les expériences uniques que chacun apporte à la Banque et nous nous engageons à offrir un environnement inclusif et accessible pour tous. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation durant le processus de recrutement et de sélection (p. ex. un lieu d’entrevue accessible, des documents dans un autre format, un interprète de la langue des signes ou une technologie d’assistance), veuillez en informer notre équipe de recrutement. Pour obtenir du soutien technique, cliquez ici. Les candidats doivent postuler directement en ligne. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour la Banque Scotia; cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

**Pour que votre candidature soit considérée, vous devez postuler via notre site emploi principales activités au quotidienRéaliser des projets de recherche et développement pour l’avancement scientifique des méthodes de calcul ultra performantes pour la simulation et l’analyse des phénomènes de réseau (écoulement de puissance, transitoires électromécaniques, transitoires électromagnétiques, etc.). Éventuellement, prendre en charge des projets de recherche et développement dans ce domaine.Contribuer à l’évolution des outils de simulation du comportement dynamique et électromagnétiques du réseau électrique (ex. EMTP, HYPERSIM, SPS) en collaboration avec nos partenaires industriels et académiques.Participer aux études de réseaux et aux essais combinant un simulateur temps réel et des répliques de systèmes de contrôle/commande et protection (compensation, interconnexion, stockage d’énergie, poste numérique, etc.)Soutenir les études de planification de réseaux (écoulement de puissance, comportement dynamique, stabilité, harmoniques, résonnance, etc.).Faire évoluer les outils de simulation en soutien à la numérisation des postes et la sécurité cybernétique (interface de cosimulation, protocole IEC 61850, etc.)Contribuer à l'avancement des connaissances dans le domaine de la modélisation et simulation des grands réseaux électriques avec intégration des énergies renouvelables.Votre profilExigencesDétenir un diplôme de 2e cycle (maîtrise) en sciences appliquées, dans le domaine des réseaux électriques, électrotechnique ou dans un autre domaine pertinent.Détenir un doctorat dans le domaine de la simulation du comportement dynamique et électromagnétique du réseau électrique, un atout.Posséder de l'expérience pertinente dans la recherche et le développement d’outils de simulation du comportement dynamique et électromagnétique du réseau électrique (moteurs de calcul parallèle, solveurs, architecture logicielle, interfaces).Compétences et connaissances reliées au postePosséder une expérience en cosimulation (mécanique/électrique, cybersécurité), un atout.Posséder une expérience en gestion de projet et en collaboration académique et industrielle, un atout.Avoir une bonne connaissance théorique et pratique en électrotechnique.Avoir une bonne connaissance théorique et pratique des réseaux électriques, incluant les transitoires électromagnétiques et les interactions entre les divers équipements de réseaux.Avoir une bonne connaissance des méthodes numériques de résolution parallèle (calcul haute performance) applicables aux outils de simulation des transitoires dans les réseaux électriques.Avoir une bonne connaissance de la programmation scientifique et de langages : C/C++ et MATLAB.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électriqueMaîtrise 2e cycle, Génie - Génie électrique

Compétences

Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnellesEngagementSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Temporaire

English version available upon request

Ce poste est une addition à l’équipe actuelle! Voilà ta chance d’intégrer une entreprise qui cherche des gens qui bousculent les idées reçues!

La mécanique du bâtiment et l’efficacité énergétique te passionnent? Navada peut t’offrir le terrain de jeu idéal pour te stimuler en t'entourant d'humains passionnés, de projets complexes et avant-gardistes. Si tu es prêt à relever des défis captivants, viens ajouter ta valeur à l’équation navadienne!

Navada, c’est la somme de talents ingénieux qui ensemble composent une équation gagnante évoluant positivement depuis 55 ans! Fièrement québécoise, Navada se distingue par son ingéniosité, son audace et sa solide expertise en mécanique du bâtiment. De la vente à l'ingénierie, de la réalisation à l’entretien préventif, chaque aspect de nos activités contribue à notre réputation, et ce, autant auprès de nos clients que par nos 800 employés dévoués!

Voici ce que Navada t’offre comme DÉFIS :

• Rencontrer des clients, évaluer leurs besoins et évaluer les besoins d’ingénierie et énergétiques des projets

• Participer aux visites de chantier chez les clients et documenter les données pertinentes pour avancer le développement de solutions énergétiques et l’ingénierie préliminaire et/ou l’ingénierie détaillée

• Faire des croquis techniques conceptuels pour les projets d’économie d’énergie

• Effectuer le suivi énergétique des projets selon les requis pendant et après la mise en marche

• Rédiger des rapports requis par les bailleurs de fonds dans le cadre de projets subventionnables

• Rédiger des rapports d’études de faisabilité

• Contrôler la qualité des livrables lors de l’installation et mise en marche afin de s’assurer que le projet performe

• Analyser les plans, devis et spécifications des projets.

Les incontournables navadiens :

• Salaire très compétitif selon l’expérience et la formation

• Plaisir garanti (non imposable!)

• 4 semaines de vacances par année

• Horaire estival à l’année

• Flexibilité vie personnelle/travail

• Assurances collectives payées à 55% par Navada

• Régime de retraite avec contribution de l'employeur

• Gym et stationnement sur place

• Formation continue.

Ton profil :

• BAC en génie mécanique option énergie ou efficacité énergétique

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec

• Minimum 3 ans d’expérience pertinente

• Certification LEED

• Fortes connaissances en MS Office

• Connaissances avancées des logiciels Autocad, MProject, et de logiciels de simulation énergétiques

• Expérience dans le domaine CVAC

Passe à l’action, joins-toi à l’aventure navadienne!

Au plaisir,
L’équipe Navada

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

Pour être considérer il vaut poser votre candidature via le site carrière au n'est pas un comblement immédiat. Il s'agit d'un affichage en vue de combler des postes au cours de l'année 2026. Les candidats pourraient être contactés dans les prochains mois.Les quartiers généraux pourraient être :Châteauguay - 221, boul. IndustrielSherbrooke - 3275, boul. IndustrielSt-Hyacinthe - 4825, avenue PinardValleyfield - 2805, boul. Mgr-LangloisSt-Bruno-de-Montarville - 650, boul. Clairevue OGranby - 700 rue Georges-CrosDrummondville - 175 Chem. du golf OuestVictoriaville - 879 boul. Pierre-Roux OuestVos principales activités au quotidienProposer, pour chaque projet, la solution justifiée conciliant un optimum de coût, de contenu et d'échéancier.Déterminer les besoins de main-d’œuvre requis dans les activités de l'ingénierie, de l'environnement, de la construction ou autres et planifier les étapes et activités spécifiques à la réalisation de chaque projet.Déterminer les conditions techniques inhérentes à la réalisation et renseigner les tiers des modalités particulières applicables.Estimer les coûts de matériel et de main-d'œuvre requis pour la réalisation des projets.Fixer les engagements de coûts, contenus et échéanciers avec les clients avant la réalisation des projets.Assurer le suivi de l'avancement, de la qualité du projet et toute révision aux engagements, du début du projet jusqu'à la livraison au client.Réaliser ou faire réaliser les plans et devis nécessaires à l'exécution des travaux.Exécuter ou faire exécuter les relevés techniques, les dessins, esquisses ou croquis et obtenir les documents administratifs et légaux nécessaires au projet.Votre profilPosséder un D.E.C. en technologie de l'électronique industrielleAvoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.Être apte à utiliser des outils informatiques de base.Avoir la capacité de travailler seul ou en équipe.Démontrer de bonnes habiletés à communiquer, influencer et rédiger des rapports.Avoir un bon sens de l’analyse et de synthèse.Détenir, ou être en mesure de se procurer un permis de conduire du Québec de classe appropriée.Être apte à se déplacer fréquemment sur le territoire québécois par voie aérienne, terrestre, maritime, incluant les territoires nordiques

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Compétences

Capacité à travailler en équipePolyvalenceSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

Pour être considérer il vaut poser votre candidaure via le site carrière au n'est pas un comblement immédiat. Il s'agit d'un affichage en vue de combler des postes au cours de l'année 2026. Les candidats pourraient être contactés dans les prochains mois.Lieux de travailSept-Îles - 1925, rue DecosteBaie-Comeau - 115, boul. ComeauVos principales activités au quotidienProposer, pour chaque projet, la solution justifiée conciliant un optimum de coût, de contenu et d'échéancier.Déterminer les besoins de main-d’œuvre requis dans les activités de l'ingénierie, de l'environnement, de la construction ou autres et planifier les étapes et activités spécifiques à la réalisation de chaque projet.Déterminer les conditions techniques inhérentes à la réalisation et renseigner les tiers des modalités particulières applicables.Estimer les coûts de matériel et de main-d'œuvre requis pour la réalisation des projets.Fixer les engagements de coûts, contenus et échéanciers avec les clients avant la réalisation des projets.Assurer le suivi de l'avancement, de la qualité du projet et toute révision aux engagements, du début du projet jusqu'à la livraison au client.Votre profilPosséder un D.E.C. en technologie de l'électronique industrielle.Égalité des chancesÀ Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Compétences

Capacité à travailler en équipePolyvalenceSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

Pour être considérer il est important de postuler directement sur l'affichage sur le site carrière au principales activités au quotidienL'activité principale consiste à assister les gestionnaires dans l'ordonnancement et la réalisation des activités de projet. Cette activité s'exerce habituellement au niveau des unités opérationnelles.Coordonner les activités requises des unités maintenance et exploitation dans la réalisation d'un projet et en faire le suivi.Participer à l’estimation des coûts de matériel si requis, de la main-d’œuvre et au suivi des échéanciers dans le cadre de projet.Organiser les réunions nécessaires à la réalisation et au suivi des activités de maintenance d'un projet.Accompagner et assister, au besoin, les différents intervenants à la réalisation de projet lors des visites dans les installations.Coordonner, faire ou s’assurer de l’accueil des intervenants qui réalisent les travaux sous mandat lorsque requis.Votre profilDétenir un des D.E.C. suivants :Technologie de l'électronique (télécommunications)Technologie de l'électronique (ordinateurs et réseaux)Technologie des systèmes ordinésAvoir une expérience minimale de 5 ans dans la spécialité télécommunications.Dans les systèmes ou produits suivants, avoir les connaissances étendues nécessaires à la réalisation des activités du technicien :Protocole IPMultiplexeursRadio micro-ondeSystèmes d'alimentationParticularités inhérentesHoraire de travail : L’horaire de travail peut être du lundi au jeudi (35 heures par semaine), ou du mardi au vendredi (35 heures par semaine), ou du lundi au vendredi (35 heures par semaine).

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Technologie de la mécanique du bâtimentDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Systèmes ordinés

Compétences

Capacité à travailler en équipePolyvalenceSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

PLOMBERIE PARENTI INC

Description de l'entreprise

Nous sommes une entreprise de plomberie depuis 35 ans, dans le milieu résidentiel et commercial

Description de l’offre d’emploi

À propos de nous Nous sommes une entreprise familiale établie depuis plus de 40 ans. Notre succès repose sur des relations solides, tant avec nos clients qu'avec nos employés. Plusieurs membres de notre équipe sont avec nous depuis de nombreuses années, témoignant de notre environnement de travail stable, respectueux et axé sur les personnes. Récemment, nous avons complété une importante transformation numérique, nous permettant d'allier plus de quatre décennies d'expérience aux outils et technologies modernes afin de mieux servir nos clients et d'offrir un environnement de travail toujours plus performant.Notre culture Le travail d'équipe est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous croyons qu'un environnement où chacun s'entraide, partage ses connaissances et collabore au quotidien est essentiel à la réussite de tous. Nous recherchons une personne qui adhère à notre philosophie : Travailler en équipe. Toujours être prête à aider ses collègues. Collaborer dans un esprit de respect et de confiance. Contribuer à un milieu de travail positif où chacun participe au succès collectif.ResponsabilitésGérer les projets de plomberie, de chauffage et de gaz naturel du début à la fin.Analyser les plans, devis et documents contractuels.Préparer, réviser et coordonner les dessins d’atelier (shop drawings).Effectuer les relevés de quantités et préparer les estimations.Planifier les échéanciers, les ressources, les matériaux et les sous-traitants.Assurer le suivi des coûts, des budgets, des avenants (extras) et de la facturation.Coordonner les travaux avec les clients, les ingénieurs, les entrepreneurs généraux, les fournisseurs et les équipes de chantier.Résoudre les problèmes techniques et assurer le respect des normes de qualité, de sécurité et des codes en vigueur.Participer aux réunions de chantier et produire les rapports d’avancement.Veiller à la rentabilité et au respect des échéanciers des projets.Effectuer toutes les tâches liées aux responsabilités d'un chef de projet.ExigencesMinimum de10 ans d’expérienceen gestion de projets en mécanique du bâtiment.Excellente connaissance des systèmes deplomberie, chauffage et gaz naturel.Capacité à lire et interpréter les plans, devis et dessins d’atelier.Expérience en estimation, gestion de projets, contrôle des coûts et planification.Excellentes aptitudes en communication, en organisation et en leadership.Salaire: 100 000 $ à 150 000 $ par année, selon l’expérience et les qualifications.Boni au rendement. Véhicule de fonction ou allocation automobile.(autres)

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Compétences

Capacité à coordonner et à déléguerLeadershipCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - MoyenAnglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

10 ans ou plus

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

LES TISSUS GEO. SHEARD LTEE

Description de l’offre d’emploi

ResponsabilitésTâchesEffectuer des tests et des analyses à l’aide d’autres techniques de séparation physique et chimiqueEffectuer des tests et des analyses à l’aide de techniques de spectroscopieEntretenir l’équipement de laboratoireUtiliser des appareils de laboratoirePréparer des expériences, des tests et des analyses chimiquesUtiliser des techniques telles que la chromatographie, la spectroscopie, les techniques de séparation physique et chimique et la microscopieAider à la préparation et à la réalisation des expériences chimiquesCompiler les données à des fins d'étude analytiqueBonnes pratiques de fabricationMS OfficeContribuer à l’élaboration de programmes d’échantillonnage et d’analyse afin de maintenir les normes de qualitéParticiper à l'élaboration de normes et de mesures de santé et de sécuritéParticiper à l'élaboration de procédés liés au génie chimique et à la préparation d'études sur l'approvisionnement, la construction, l'inspection et l'entretien en matière de génie chimiqueCompiler des données et interpréter les résultats des analyses ou des expériencesPréparer et appliquer des programmes d'échantillonnage et d'analysePréparer des solutions liquides ou gazeuses, des réactifs et des échantillons de formule définieExpérience et spécialisationTechniques d'analyseSpectroscopieTechniques électroanalytiquesÉchantillonnageStatistiquesDomaine d'expérience de travailDéveloppement de méthodes et de techniquesDiagnostic des anomaliesDéveloppement et formulation de produitsAssurance et contrôle de la qualitéExpérience en milieu industrielProduits chimiques industriels et inorganiquesProduits textiles et cuirDomaine de spécialisationGénie chimiqueChimie industrielleScience des matériauxRenseignements supplémentairesConditions de travail et capacités physiquesMilieu où les activités se déroulent à un rythme rapideTravail sous pressionDélais serrésDextérité manuelleSouci du détailCoordination oeil-mainDistinction des couleursAssis, debout et marcherQualités personnellesPrécisJugementSens de l'organisationPolyvalenceProactifAvantages sociauxAvantages santéRégime de soins dentairesRégime de soins de santéPrestations des soins de la vueAvantages financiersAssurance de groupeAutres avantagesRégime de participation différée aux bénéfices (RPDB)Stationnement gratuit disponibleApprentissage/formation payés par l'employeurAutres avantagesCongés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Procédés chimiques

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

31 décembre 2029

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

Pour être considérer veuillez postuler sir le site carrière au principales activités au quotidienParticiper à la planification de la maintenance.Effectuer l'entretien, l'étalonnage, la réfection, la modification et le remplacement des éléments, de leurs composants, des systèmes informatisés et de l'instrumentation.Effectuer des travaux de construction, de réglage, de vérification et de mise en service des installations, des éléments et de leurs composants.Préparer les procédés d'essais en réseau.Effectuer des montages d'essais.Effectuer des essais sur les réseaux, les éléments et leurs composants.Votre profilPosséder un des D.E.C. suivants :Technologie de l'électronique industrielle.Technologie des systèmes ordinés.Technologie de l'électronique (ordinateurs et réseaux).Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.Être apte à utiliser des outils informatiques de base.Avoir la capacité de travailler seul ou en équipe.Démontrer de bonnes habiletés à communiquer, influencer et rédiger des rapports.Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marchéUn horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelleDes conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancéUne gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - ÉlectroniqueDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Systèmes ordinésDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielle

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

VANTAGE DATA CENTERS CANADA MANAGEMENT,LIMITED PARTNERSHIP

Description de l'entreprise

Vantage s’engage à être un lieu de travail d’inclusion, d’équité, de respect et d’acceptation. Nous célébrons la diversité et cherchons intentionnellement des occasions d’apprendre des expériences de chacun. Vantage Data Centers est l’un des principaux fournisseurs nord-américains de centres de données et est présent dans six marchés stratégiques: Silicon Valley ; Virginie du Nord ; Phoenix (Arizona) ; Quincy (Washington); Montréal et Québec (Canada). Fondée en 2010, Vantage s’engage sans relâche à fournir aux entreprises hyperscale et aux fournisseurs de solutions infonuagiques des centres de données fiables et efficaces, ainsi qu’un service exceptionnel pour les aider à atteindre leurs objectifs d’affaires. Nous possédons et exploitons des centres de données parmi les plus évolutifs au monde, en mettant un accent particulier sur l’efficacité, l’excellence opérationnelle, la fiabilité et la durabilité. Vantage a été fondée sur le principe selon lequel la conception des centres de données doit évoluer de manière innovante, ce qui conduit à des gains considérables en efficacité énergétique. Des années plus tard, nous menons toujours cette quête.

Description de l’offre d’emploi

Aperçu du posteVantage Data Centers est à la recherche d’un frigoriste à notre centre de données de Québec. Cette personne joue un rôle primordial dans notre équipe, qui dirige des centres de données parmi les plus efficaces et rentables de l’industrie.Pour combler ce poste avec succès, vous devez collaborer avec les électriciens et mécaniciens qui effectuent les travaux d’entretien et de réparation de notre infrastructure pour centres de données. Nous avons à cœur de répondre aux exigences de disponibilité de nos clients et maintenons de très hautes normes dans nos installations afin d’assurer à la clientèle un service ininterrompu.Fonctions principalesAssurer le bon fonctionnement optimal des systèmes mécaniques et électriques du centre de données en tout temps part des maintenances préventives et correctivesTravailler sous une supervision limitée, autant de façon indépendante qu’au sein d’une équipeRépondre aux situations de sécurité et d’urgence et maintenir un environnement de travail sûr et sans risquesResponsabilitésMaintenir les systèmes critiques (HVAC, refroidisseurs industriels, contrôle des bâtiments, unités de traitement d’air des salles informatiques, UPS, PDU, génératrices diesel, équipement de transfert automatique, etc.) et effectuer leur entretien et leurs réparationsProduire des rapports de fiabilité pour atteindre les objectifs de capacité et le taux de disponibilité de 100 %, et les maintenirCoordonner, planifier et gérer le travail des fournisseurs de services de maintenance afin d’assurer la sécurité du personnel, de protéger l’équipement critique des installations et de maintenir l’alimentation de la charge critiqueCréer les méthodes de travail, les procédures normalisées d’exploitation et les procédures d’urgence nécessaires auxquelles toutes les activités de maintenance devront se conformerExigences de l’emploiExpérience pratique d’au moins cinq ans en maintenance et réparation de systèmes industriels mécaniques, des appareils de traitement d’air, des systèmes de refroidissement de salles informatiques, ainsi que des systèmes de surveillance et contrôle de bâtimentsConnaissance éprouvée en utilisation, maintien, réparation, inspection et vérification par test d’un ou plusieurs systèmes tels que systèmes de distribution électrique critiques, de systèmes CVC, ainsi que d’équipement de gestion et d’automatisation de bâtimentsCapacité à lire les plans d’ingénierie électrique et mécanique ainsi que d’architecture de bâtiment et à comprendre les branchements et schémas unifilairesConnaissance des concepts, pratiques et procédés communs reliés aux systèmes mécaniques et électriques requis pour faire fonctionner des centres de donnéesExpérience et compétences en rédaction technique, ainsi qu’en création, coordination, mise à jour et modification de méthodes de travail, de procédures normalisées d’exploitation et de procédures d’urgence pour des installations critiques.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur avant-projet

Unité commerciale: Fives Solios Inc. Pays: Canada Région: Quebec Ville: Montreal Famille d'emploi: Ingénierie des ventes et Propositions Métier: Contrat à durée indéterminée Lieu de travail: Télétravail partiel Rémunération:

Fives Solios Inc. se spécialise dans le dépoussiérage, l'épuration et le nettoyage des flux de gaz, offrant des solutions de pointe pour le contrôle de la pollution de l'air dans divers secteurs industriels. Nos technologies incluent également la réduction catalytique sélective, utilisées dans l'industrie des déchets, de la biomasse, du ciment, de l'aluminium, de l'acier, du verre, de la chaux et d'autres minéraux. Nos techniciens qualifiés dans des centres de service mondiaux développent les systèmes les plus fiables et efficaces du marché. Fives conçoit, développe, fabrique, commercialise et installe une gamme complète de filtres à manches et d'épurateurs pour les procédés industriels, conçus par des ingénieurs hautement qualifiés pour répondre aux exigences spécifiques des clients.

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail (2 jours semaine)
• 37,5h de travail par semaine.
• Bureau au centre-ville à côté du métro.

Mission principale

Le gestionnaire d’offre a pour mission de piloter la construction des offres en phase précontrat, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, afin de soutenir le développement des opportunités en Amérique du Nord et à l’international. Il consiste à analyser les besoins clients, définir des solutions techniques et économiques optimisées et
structurer les stratégies d’approvisionnement et de chiffrage dans une logique de maîtrise des risques techniques et contractuels. Sa mission s’inscrit également dans une dynamique
de développement des partenariats fournisseurs, d’amélioration continue des méthodes de pré-contrat et d’encadrement des ressources dédiées aux activités d’offres.

Tâches

• Analyser en amont les besoins et enjeux des clients pour définir et recommander des solutions techniques optimales, alignées avec leurs critères de performance, de coûts
  et de risques;
• Définir la stratégie d’approvisionnement globale en intégrant la localisation des fournisseurs, les coûts logistiques et d’importation, dans une logique d’optimisation
  des coûts totaux d’acquisition (Total Cost of Ownership - TCO);
• Superviser et coordonner la production des livrables techniques préliminaires (concepts, plans, hypothèses de dimensionnement);
• Piloter l’élaboration des estimations de coûts (équipements, main-d’oeuvre, contingences) en lien avec les fournisseurs stratégiques, sur la base d’analyses de
  risques structurées;
• Développer et entretenir des partenariats durables avec les fournisseurs et soustraitants clés, dans une logique de performance à long terme;
• Contribuer à l’amélioration continue des outils et méthodes de pré-contrat (modèles d’estimation, outils de calcul, standards techniques et documentaires);
• Participer à l’analyse, la validation et la négociation des termes et conditions
  contractuels (T&C) en collaboration avec les équipes juridiques, commerciales et
  financières.
• Piloter la consolidation et la rédaction finale de l’offre client, en garantissant la
  cohérence globale des volets technique, financier et contractuel.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique ou l'équivalent.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), un atout;
• Expérience avérée dans les technologies du traitement de gaz de procédés industriels et du dépoussiérage;
• Expérience en gestion des ressources humaines et développement des compétences;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel;
• Expérience confirmée en recherche de solutions techniques optimisées (par exemple par la méthode « Design-to-Cost ») et en élaboration de stratégies
  d’approvisionnement à partir d’une base de fournisseurs internationale.
• Capacité à bâtir un prix client optimisé en considérant tous les Coûts Total d’Acquisition (coûts de transport, droits de douane, coûts de fabrication intermédiaire
  etc…)
• Connaissances juridiques dans un contexte de négociation des termes et conditions;
• Expérience en chaudronnerie (un atout);
• Expérience en génie conseil (un atout);
• Maitrise de la suite Office particulièrement Excel;
• Connaissance des fonctions de bases d’un logiciel 3D;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.

Qualités requises

• Aptitude démontrée à vulgariser des solutions techniques complexes, autant à l’écrit qu’à l’oral, pour différents types d’interlocuteurs (techniques, fournisseurs, commerciaux, clients).
• Habileté à coordonner et suivre le travail de plusieurs intervenants de disciplines variées (interne et externe)
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative. Avoir une posture proactive de conseiller auprès des clients et des équipes internes.
• Capacité à lire, analyser et interpréter des documents techniques.

Contexte et description du poste

À la maison ou au travail, nous exigeons en tout temps des équipements et des services de télécommunications fiables et performants. C’est pourquoi les plus grandes entreprises de télécommunications au pays confient leur service de soutien à domicile et en entreprise aux équipes d’Axians Canada. Depuis près de 30 ans, nos équipes se spécialisent dans l’installation, l’entretien et la réparation des produits de téléphonie, d’Internet et de télécommunication, tant pour les particuliers que les entreprises.

Nos techniciens et nos techniciennes en télécommunication se distinguent par la qualité de leurs interventions et de leur service à la clientèle. Sous la responsabilité du contremaître, le Manœuvre Menuisier en Canalisation Telecom (chef d’équipe) participe à l’ensemble des travaux de canalisation en télécommunications, incluant la préparation de chantier, l’installation d’infrastructures, le soutien aux équipes, la manipulation de matériaux ainsi que le respect des normes de qualité, de sécurité et environnementales.

Tâches et responsabilités

• Appliquer rigoureusement les règles de santé et sécurité au travail ainsi que les exigences environnementales.
• Participer aux travaux de construction, d’installation, de modification et de réfection des infrastructures de canalisation destinées aux réseaux de télécommunications.
• Effectuer des travaux de coffrage, de boisage, d’assemblage et d’installation de structures temporaires ou permanentes sur les chantiers.
• Préparer, installer et démonter les équipements, matériaux et dispositifs nécessaires à l’exécution des travaux.
• Pose de conduits, chambres de tirage et autres infrastructures souterraines.
• Réaliser des travaux d’excavation manuelle et de remblayage selon les exigences du chantier.
• Effectuer la coupe, l’ajustement et l’assemblage de pièces de bois et autres matériaux utilisés dans les travaux de canalisation.
• Veiller à l’entretien, au nettoyage et à la sécurisation des zones de travail.
• Manipuler et transporter les matériaux, outils et équipements de chantier de façon sécuritaire.
• Collaborer avec les opérateurs de machinerie et les autres corps de métier afin d’assurer le bon déroulement des travaux.
• Respecter les plans, devis, procédures de travail et normes de qualité applicables aux projets.
• Effectuer toute autre tâche connexe nécessaire à la réalisation des travaux de canalisation de télécommunications.

Qualifications requises

• Diplôme d'études secondaires (DES) ou équivalent.
• Carte CCQ (obligatoire).
• Carte ASP Construction valide.
• Expérience 1 an et plus en travaux de canalisation.
• Connaissance des outils et équipements de chantier.
• Expérience en excavation, coffrage ou travaux civils (obligatoire).
• Certification en premiers soins (atout).

Exigences

• Capacité à effectuer du travail manuel et à travailler en équipe.
• Capacité à travailler à l'extérieur dans diverses conditions climatiques.
• Respect des règles de santé et sécurité.
• Ponctualité et fiabilité.
• Disponibilité pour les déplacements sur les chantiers.
• Permis de conduire valide classe 5 (obligatoire) et classe 1,3 (atout).

Description du poste

L’Administrateur Système Senior sera responsable de gérer l’infrastructure informatique des différents clients de l’entreprise.

Tâches/Responsabilités

• Fournir le support opérationnel des systèmes internes et des infrastructures clients, à distance et sur site
• Assurer la surveillance et l’administration des actifs TI, incluant les postes de travail, serveurs et équipements réseau
• Déployer, configurer et maintenir les infrastructures réseau et sans fil, ainsi que les commutateurs et pares-feux
• Participer à la gestion, l’optimisation et l’évolution des environnements serveurs
• Collaborer à la réalisation de projets TI, notamment en matière de sécurité, de conformité et de solutions cloud
• Œuvrer au cœur d’une équipe TI d’environ 10 personnes (Techniciens, Analystes, Administrateurs, Directeur)

Profil

• 5+ années d’expérience en tant qu’Administrateur Système
• Expertise avec Windows Server, Microsoft 365, Hyper-V et VMware
• Expérience professionnelle en mode multi-clients dans un MSP (fort atout)
• Excellentes habiletés de communication et relationnelles
• Bon leadership et aisance en encadrement d’équipe
• Permis de conduire valide et voiture
• Certification en informatique, tels que Microsoft, A+, Network+ ou autres (atout)
• DEC en informatique ou l’équivalent
• Bilinguisme requis (Français et Anglais)

Représentant des ventes - Région de l'Est

Représentant des ventes - Région de l'Est
Québec, Canada

Rend Compte: Superviseur des ventes - Région de l'Est

Résumé: Le titulaire de ce poste sera chargé de découvrir et d'obtenir de nouvelles occasions et de nouvelles affaires dans la région de Montréal et les régions avoisinantes.

Emplacement: Montréal, Québec

Description du poste

Responsabilités:

• Sonder et identifier les principaux comptes du territoire et leur potentiel de revenus.
• Établir un budget de vente annuel et atteindre le budget grâce au développement des comptes.
• Maintenir des relations solides avec les comptes existants et développer des comptes cibles.
• Assurer un suivi rigoureux du pipeline de ventes à l’aide des outils CRM et de reporting.
• Analyser les besoins des clients et élaborer un plan de gestion des comptes.
• Effectuer des recherches approfondies sur diverses applications et élaborer un plan d'affaires viable pour les soutenir.
• Segmentation des différentes applications en fonction de la clientèle.
• Communiquer les commentaires et les exigences des clients aux services internes.
• Responsable de la gestion des relations avec la clientèle afin de garantir un niveau élevé de satisfaction des clients.
• Représenter l’entreprise lors d’événements, salons industriels et initiatives de visibilité corporative.
• Participer activement à l’amélioration continue des processus commerciaux et à la culture de performance de l’entreprise.
• Exécution en temps voulu de toutes les tâches administratives liées aux ventes.

Exigences

Exigences minimales :

• Diplôme technique, Masters ou similaire de préférence dans l'une des disciplines suivantes : ingénierie commerciale, ingénierie mécanique, électrique ou électronique ou mécatronique.
• Maîtrise de l'anglais et du français, excellentes capacités de communication - verbale et écrite.
• MS-Office, outils CRM, Share Point, Business Object.
• 5 ans d'expérience pertinente.
• Connaissances spécifiques dans les domaines du pneumatique, de l'hydraulique, de l'automatisation, de l'électricité ou de l'électronique.
• Connaissance de la structure des clients et du marché du segment industriel, du cluster industrie.

Informations supplémentaires

Il s'agit uniquement d'un résumé du profil du poste et vise à résumer les exigences du poste.

FESTO INC. S’ENGAGE À ASSURER L’ÉGALITÉ DES CHANCES D’EMPLOI. TOUTES LES DÉCISIONS, POLITIQUES ET PRATIQUES EN MATIÈRE D’EMPLOI SONT CONFORMES À LA LOI FÉDÉRALE ET PROVINCIALE DE L’EMPLOI APPLICABLE.

Ce que nous offrons

Chez nous, vous pouvez vous attendre à ce qui suit:

• Le sentiment de travailler pour une entreprise familiale avec une base financière sûre et solide.
• La liberté d'explorer, d'innover et de réaliser vos propres idées.
• Une rémunération compétitive avec des avantages sociaux attrayants.
• Le respect et la considération de chacun, indépendamment du sexe, de la nationalité, du handicap, de l'âge et de l'identité.
• L'apprentissage en continu avec d'excellentes conditions pour le développement personnel.
• Des modèles de travail flexibles, en fonction du poste de travail, pour un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Un environnement de travail, une infrastructure et des technologies de communication très modernes.
• D'excellents services d'assurances pour votre santé et celle de votre famille.

Coordonnées

Adresse courriel des RH: Monique
Code de référence:

Description du poste

Notre client, situé à Ville Saint-Laurent, une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits métalliques, est présentement à la recherche d'un mécanicien industriel d’expérience qui deviendra une référence technique au sein de leur équipe de maintenance.

Ce que nous offrons

• Assurances;
• REER;
• Possibilité d’avoir un impact concret sur la performance de l’usine;
• Entreprise québécoise bien établie depuis plus de 45 ans;
• Environnement de travail stable;
• Équipe expérimentée et projets variés;
• Stationnement disponible.

Principales responsabilités

• Diagnostiquer rapidement les problèmes mécaniques;
• Effectuer les réparations sur les équipements de production;
• Réaliser l’entretien préventif;
• Participer à l’amélioration de la fiabilité des équipements;
• Agir comme mentor auprès des mécaniciens moins expérimentés;
• Partager vos connaissances et vos bonnes pratiques;
• Collaborer avec l’équipe d’ingénierie lors des projets d’amélioration ou d’automatisation;
• Participer à l’analyse des bris récurrents et proposer des solutions durables;
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire.

Exigences

• DEP en mécanique industrielle ou expérience équivalente;
• Minimum de 10 ans d’expérience en maintenance industrielle;
• Excellentes compétences en diagnostic mécanique;
• Capacité à lire des plans mécaniques;
• Excellent sens du dépannage;
• Connaissances de base en hydraulique et pneumatique;
• Expérience dans l’industrie de la transformation du métal (atout);
• Connaissance des machines de formage, pliage ou transformation du fil métallique (atout);
• Expérience dans un environnement manufacturier à haut volume (atout).

Qualifications

• Capacité à transmettre ses connaissances;
• Autonomie, leadership naturel et attitude positive;
• Esprit d’analyse.

Conditions de travail

• Poste permanent de jour, 40h/semaine;
• Horaire : du lundi au vendredi, de 7h30am à 15h30;
• Offre salariale : de 35 à 40$/h, selon l'expérience.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet :

Avionics Certification Engineer – DO-178C, DO-254, FPGA/ASIC & Embedded Systems

Technical Skills

Technical Skills

• DO-178B/C (Airborne Software Certification)
• DO-254 (Airborne Electronic Hardware Certification)
• DO-330 (Tool Qualification)
• Airborne Software & Hardware Certification
• FPGA / ASIC Design and Development
• Embedded Software Development
• Requirements Management Tools:
  • DOORS
  • JAMA
• Programming Languages:
  • C
  • C++
  • Ada
  • Python
  • Assembly
• Hardware Description Languages:
  • VHDL
  • Verilog
• Real-Time Systems
• Safety Analysis
• Verification & Validation (V&V)
• Supplier Audit & Compliance Review

Experience Requirements

• 15+ years of overall experience.
• 10+ years of experience in aeronautics.
• 5+ years of experience in FPGA/ASIC or embedded aerospace software.

Required Skills & Experience

Certification & Safety-Critical Systems

• Strong knowledge of:
  • DO-178B/C for airborne software certification
  • DO-254 for airborne electronic hardware certification
  • Experience with safety-critical systems engineering.
  • Knowledge of FAA and EASA certification regulations.
  • Experience with:
    • Safety of flight assessments
    • Risk analysis
    • Technical documentation and compliance reporting

Embedded Software & Hardware Development

• Experience in aerospace embedded software development.
• Experience with FPGA / ASIC design and development.
• Ability to evaluate embedded software and electronic hardware designs, including:
  • FPGA
  • ASIC
  • PLD
• Knowledge of real-time systems and embedded system architectures.
• Experience with hardware/software verification activities.

Requirements & Verification Engineering

• Experience using requirements management tools:
  • DOORS
  • JAMA
• Experience with:
  • Requirements traceability
  • Verification and validation activities
  • Test analysis
  • Compliance evidence review

Design Reviews & Supplier Management

• Experience participating in:
  • Preliminary Design Reviews (PDR)
  • Critical Design Reviews (CDR)
• Experience reviewing supplier certification plans for airborne software and electronic hardware.
• Experience conducting supplier assessments, audits, and compliance reviews.
• Ability to evaluate supplier adherence to development processes and regulatory requirements.

Good to Have Skills

• Knowledge of:
  • DO-330 Tool Qualification
  • FAA Orders 8110.49A and 8110.105A
  • EASA CM-SWCEH guidelines
• Exposure to:
  • Real-Time Operating Systems (RTOS)
  • Model-Based Development (MBD)
  • Advanced Python scripting and automation experience.
• Knowledge of cybersecurity in avionics systems.
• Experience with civil aircraft certification programs.
• Mentoring and technical leadership experience.
• Experience with Agile or hybrid development methodologies.

Key Responsibilities

Design Reviews & Certification Support

• Participate in Preliminary Design Reviews (PDR) and Critical Design Reviews (CDR) to ensure designs meet technical and certification requirements.
• Review and assess supplier certification plans for airborne software and electronic hardware in compliance with:
  • DO-178C
  • DO-254
  • DO-330

Embedded Software & Hardware Assessment

• Evaluate embedded software and electronic hardware designs for:
  • Correctness
  • Robustness
  • Traceability
• Review FPGA, ASIC, and PLD-based designs for compliance and certification readiness.

Verification, Validation & Compliance

• Analyze:
  • V&V results
  • Test reports
  • Certification evidence
  to determine compliance status.
• Prepare and review design assurance documentation and compliance reports.
• Ensure alignment with:
  • FAA regulations
  • EASA regulations
  • Airworthiness authority guidelines

Supplier Coordination & Technical Leadership

• Conduct technical and process audits at supplier facilities.
• Lead resolution of:
  • Technical issues
  • Safety issues
  • Compliance issues
• Coordinate with suppliers and internal stakeholders to ensure timely issue resolution.
• Act as a key technical interface between engineering teams and suppliers.

Engineering Process Improvement

• Contribute to continuous improvement of engineering processes and the Software & Electronics (SWEL) domain roadmap.
• Provide technical guidance and mentorship to junior engineers and team members.

Requirements

Sailpoint

Objectif du poste

Dana est un chef de file mondial dans la fourniture de technologies hautement spécialisées en transmission, en étanchéité et en gestion thermique, qui améliorent l'efficacité et la performance des véhicules équipés de groupes motopropulseurs conventionnels ou à énergie alternative.
Desservant trois marchés principaux, les véhicules de tourisme, les camions commerciaux et les équipements hors route, Dana fournit aux fabricants d'équipement d'origine (OEM) ainsi qu'au marché secondaire (aftermarket) des produits et services de soutien locaux par l'intermédiaire d'un réseau de près de 100 installations d'ingénierie, de fabrication et de distribution.

À titre d'Ingénieur(e) logiciel embarqué, vous serez un membre actif de l'équipe de développement logiciel.

Tâches et responsabilités du poste

• Analyser, concevoir, développer et tester des composants logiciels AUTOSAR conformément aux méthodologies et aux normes ASPICE et ISO 26262.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'électronique et de matériel afin de s'assurer que la conception électronique et matérielle peut répondre aux exigences logicielles.
• Rédiger les exigences logicielles (Software Requirements).
• Participer à la conception et au développement de l'architecture logicielle.
• Produire les conceptions détaillées du logiciel (Software Detailed Design).
• Développer du code logiciel en C/C++ afin d'implémenter la conception logicielle.
• S'assurer que le code respecte les normes MISRA et CERT C/C++.
• Interagir avec des logiciels développés dans l'environnement MATLAB Simulink/Stateflow.
• Réaliser des tests unitaires afin de valider l'implémentation du logiciel.
• Participer à l'analyse des problèmes et à la définition des actions correctives.
• Prendre part à diverses activités du cycle de développement logiciel (FMEA logiciel, DFA, etc.).
• Participer à la planification et au suivi des activités dans un environnement AGILE.

Expérience professionnelle requise

• Expertise des RTOS/BSW ainsi que du développement de pilotes de périphériques tels que Flash, ADC, EEPROM, LIN, CAN FD, SPI, etc.
• Expertise en conception, implémentation, tests et débogage de logiciels embarqués destinés à des modules électroniques automobiles.
• Excellente connaissance des logiciels embarqués temps réel sur microcontrôleurs multicœurs 32 bits (Infineon Aurix TC3xx, TI TMS570, etc.)

Éducation et qualifications

• Baccalauréat en génie électronique, en informatique ou dans une discipline connexe.
• Essentiel : Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente en développement de logiciels embarqués.
• Essentiel : Solide connaissance du langage C/C++ embarqué.
• Essentiel : Connaissance d’UML.
• Essentiel : Connaissance de Python.
• Essentiel : Expérience des protocoles de communication SPI, CAN, CAN FD, J1939, UDS et XCP.
• Expérience en développement logiciel conformément à un processus formel de développement en cycle en V.
• Connaissance de la norme ISO 26262 (atout).
• Connaissance des essais de systèmes embarqués utilisant les approches SIL et PIL (atout).
• Connaissance et/ou expérience de la théorie du contrôle moteur (atout).
• Expérience avec les outils suivants (atout)
  a. Gestion des exigences : Polarion
  b. Développement basé sur les modèles (MBD) : MATLAB/Simulink et ses boîtes à outils (Simulink Requirements, Simulink Test, etc.)
  c. Outils DevOps logiciels : Jira, Azure Git, CMake, Artifactory, etc.
  d. Outils d’analyse statique du code : Polyspace, etc.
  e. Tests unitaires logiciels et tests d’intégration logicielle : VectorCAST, etc.
  f. Débogueur : Lauterbach Debugger
  g. Outils de communication automobile : Vector CANape, CANalyzer/CANoe et CANdela

Aptitudes

• Capacité à travailler au sein d’équipes multidisciplinaires.
• Curiosité et autonomie.
• Rigueur et forte capacité à respecter les échéances.
• Engagement envers les plus hauts standards de comportement éthique, tant pour soi-même que pour les autres; engagement envers l’inclusion et la diversité.
• Bonnes aptitudes analytiques.
• Capacité démontrée à faire preuve de proactivité et à anticiper les besoins futurs.
• Personne orientée vers la pratique et l’action.
• Capacité à travailler au sein d’une équipe mondiale et multiculturelle.

Description du poste

Secteur clé d’EBC, le Service des finances est proactif et collabore efficacement avec nos équipes et nos partenaires externes afin de capitaliser sur une saine gestion comptable et d’appliquer les contrôles appropriés. Pour ce faire, la soixante-dizaine de professionnels compétents qui compose l’équipe se fait un devoir d’offrir un service de qualité et de répondre aux besoins évolutifs. Leur talent et leur engagement constituent un actif privilégié parmi nos plus grandes forces.

Venez exploiter votre plein rendement avec nous!

Responsabilités

Sous la supervision de la Coordonnatrice à la facturation et aux comptes à recevoir, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Effectuer les conciliations de la facturation;
• Compiler les données et préparer les tableaux de suivis;
• Faire les suivis des documents reliés aux projets;
• Préparer les demandes de paiement;
• Préparer les factures;
• S’impliquer dans les fermetures de mois de la facturation et des recevables;
• Répondre aux demandes ponctuelles des gestionnaires de projets;
• Effectuer toute autre tâche connexe dans le but d’assurer le bon déroulement des activités du département de la comptabilité.

Profil

Exigences

• Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en administration ou en comptabilité;
• Détenir 2 années d’expérience pertinente;
• Maîtrise de la suite Office et Adobe (niveau Excel intermédiaire);
• Excellent français parlé et écrit;
• Capacité à s'exprimer en anglais (autant à l'oral qu'à l'écrit) afin de faciliter la communication à travers nos différents bureaux au Canada.

Profil recherché

• Souci du détail et respect des échéanciers;
• Détenir une bonne capacité à travailler et à communiquer en équipe;
• Débrouillardise;
• Sens des priorités;
• Adaptabilité.

Informations contractuelles

Conditions proposées par l'équipe EBC

• Télétravail offert conciliant travail et vie personnelle;
• Horaire variable et possibilité d'horaire d'été et réduit;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
• Stationnement fourni;
• Café et fruits offerts;
• Salle d’entraînement;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait.

Description du poste

Depuis plus 50 ans, et grâce à ses 300 employés, le Groupe Induspac (www.induspac.ca) sert fièrement une impressionnante liste de clients qui exigent des emballages industriels sur-mesure de qualité. Basé à Candiac sur la Rive-Sud de Montréal (Les Emballages GAB), le Groupe possède également des unités de production à Longueuil (JP Carton), Ottawa et Toronto (Smith-Induspac Packaging). Que ce soit pour des emballages de protection sophistiqués ou des boîtes de carton standards, l’expertise développée au fil de toutes ces années nous permet aujourd’hui d’être un des leaders du domaine dans l’Est du Canada.

Rôle et responsabilités

Relevant du directeur de maintenance, l’électromécanicien aura comme responsabilités de :

• Assurer l’entretien préventif et correctif des équipements de production et des systèmes mécaniques et électriques.
• Diagnostiquer et réparer les défaillances mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques des équipements industriels.
• Effectuer l’installation, le réglage et la mise en service de nouveaux équipements.
• Collaborer avec l’équipe de maintenance pour optimiser la performance des équipements et minimiser les arrêts de production.
• Participer activement au programme de maintenance préventive en effectuant des inspections et des interventions planifiées.
• Documenter les interventions et proposer des solutions d’amélioration continue.
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité lors des interventions.

Connaissances et expérience requises

• DEP en électromécanique ou toute autre formation équivalente en maintenance industrielle.
• Minimum 3 ans d’expérience en électromécanique dans un milieu industriel.
• Connaissance des systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.
• Expérience avec les automates programmables (Allen Bradley, Siemens – un atout).
• Capacité à lire et interpréter des plans électriques et mécaniques.
• Expérience avec un logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO – un atout).
• Aptitudes à travailler en équipe, faire preuve de rigueur, autonomie et débrouillardise.
• Orientation sécurité et qualité dans l’exécution des tâches.

Compétences et habiletés requises

• Minutie et respect des normes de sécurité dans l’exécution du travail.
• Bonne capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques.
• Capacité d’apprentissage rapide des équipements de production.
• Bonnes habiletés de communication et aptitude à travailler en équipe.

Ce que nous offrons

• Poste permanent à temps plein.
• Horaire de soir du lundi au vendredi. (flexible)
• Assurances collectives.
• REER collectif.
• Programme d'aide aux employés.
• Formation continue et possibilités d'avancement.
• Environnement de travail stimulant et en croissance.
• Gym sur place
• Stationnement gratuit

Autres prérequis

Le poste nécessite de marcher et de se tenir debout pendant de longues périodes. Certaines tâches peuvent nécessiter de se pencher, de s'agenouiller ou de s’étirer, ainsi que de soulever des charges modérées.