Votre défi – L’ingénieur.e-chargé.e de projet gère et contrôle l’ensemble des services définis dans les documents contractuels. Elle ou il fournit l’aide à la conception et/ou l’ingénierie des structures en bois, ainsi que de ses assemblages en acier. Le poste requiert la capacité à élaborer, mettre en œuvre et gérer plusieurs projets simultanément.

Rôle et responsabilités – Le rôle et les responsabilités varient en fonction du mode de réalisation du projet, soit en mode conception-construction, aide à la conception ou fourniture seulement.

Entre autres, le ou la titulaire assumera les fonctions et exécutera les tâches suivantes :

• Gérer et contrôler l’ensemble des services définis dans les documents contractuels;
• Fournir l’aide à la conception ou l’ingénierie des structures en bois;
• Concevoir les assemblages (ingénierie de détail) : définir les principes d’assemblages performants en tenant compte de la géométrie, de la résistance au feu requise, des contraintes-machine, de l’optimisation pour l’usinage, de l’aspect esthétique, de la méthode d’installation, etc.;
• Vérifier les plans de structure, les plans de montage, les dessins d’assemblage, les dessins d’atelier, ainsi que le modèle 3D, le cas échéant;
• Gérer les projets, de la fabrication au montage de la structure : respecter l’échéancier et le budget, définir les objectifs en termes de livrables, planifier les livraisons en fonction de la séquence d’installation, participer aux réunions de coordination, gérer les risques, répondre aux questions des parties impliquées, etc.;
• Effectuer la surveillance partielle et le suivi des chantiers;
• Suivre les documents administratifs tels que les demandes d’information, les émissions de plans, les ordres de changement, etc.
• Élaborer, mettre en œuvre et gérer plusieurs projets simultanément;
• Exécuter d’autres tâches connexes.

Votre profil – Titulaire d’un diplôme universitaire en génie civil ou génie de la construction avec un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente. Des connaissances techniques approfondies en structure et une expérience en gestion de projets sont d’excellents atouts. Maîtrise du français et de l’anglais.

Le candidat ou candidate recherché est une personne rigoureuse, attentionnée aux détails, ayant un bon esprit d’équipe, ainsi que de l’initiative. Le candidat ou candidate est autonome et sait faire preuve d’agilité, en mode solutions. Cette personne doit être polyvalente et prête à relever des défis.

Envoyez votre CV via Génie-inc.

Description du poste

Une entreprise de gestion environnementale recherche un chargé de projet en Environnement à Laval, offrant une opportunité de télétravail. Le candidat doit planifier et réaliser des évaluations environnementales et des projets de réhabilitation.

Qualifications requises

• Diplôme approprié
• Expérience de 5 à 10 ans

Avantages

• Assurance de groupe
• Régime de pension
• Environnement de travail dynamique

Compétences linguistiques

Une bonne maîtrise du français et de l'anglais est nécessaire.

#J-18808-Ljbffr

Description de poste

PepsiCo Canada emploie près de 10 000 travailleurs canadiens et est composée de deux unités d’affaires : PepsiCo Canada Breuvages, qui regroupe des marques comme Pepsi, Gatorade et Tropicana, et PepsiCo Canada Aliments, qui gère notamment les marques Frito Lay Canada ainsi que les aliments et les collations Quaker. PepsiCo Canada appartient pour sa part au groupe international PepsiCo, Inc.

Nous sommes une société et un employeur de premier ordre à l’échelle mondiale qui cherche à recruter les plus grands talents pour notre succursale de Montréal.

Sommaire :

Le directeur de la production gère toutes les activités associées au département de fabrication / production de l'installation. Ils sont responsables du développement des personnes et de l'équipe, de la motivation de l'équipe et de la garantie de performances de qualité. Les responsabilités incluent la santé et la sécurité, la rentabilité, et l'amélioration continue des processus et du service pour l'ensemble d'une unité commerciale à travers tous les quarts de travail. Le directeur de production dirigera une équipe composée d'associés horaires et salariés.

Principales tâches et responsabilités :

• S'assurer que l'équipe respecte toutes les politiques et procédures de santé et sécurité.
• Maintenir la qualité des produits et les normes d'hygiène (HACCP / AIB / FSSC).
• Optimiser l'efficacité opérationnelle pour prendre en charge la production, l'entreposage et l'expédition des produits.
• Identifier et coordonner les améliorations opérationnelles nécessaires pour livrer le plan d'exploitation annuel (AOP) du site, tout en assurant une intégration absolue des opérations avec la méthodologie TPM.
• S’assurer que les écarts de performance en matière de coûts sont identifiés, que des plans d'action sont élaborés et que les ressources sont correctement allouées.
• Suivre les indicateurs de performance (c'est-à-dire l'efficacité, la perte de rendement, la qualité des produits, l'exactitude des stocks, l'exactitude des transactions), en anticipant et en corrigeant les tendances qui compromettraient la réalisation des objectifs financiers.
• Développer une équipe pour résoudre les problèmes opérationnels quotidiens et atteindre les objectifs de performance à court et à long terme.
• Assurer un leadership du changement efficace pour conduire les changements commerciaux tout en minimisant l'impact sur les personnes.
• Communiquer et collaborer de manière interfonctionnelle pour aider l'équipe à résoudre les problèmes opérationnels.
• Motiver les membres de l'équipe pour atteindre les objectifs du plan.
• Renforcer les capacités des personnes grâce à des relations efficaces avec les employés, à l'embauche, à la formation et à la communication pour le personnel horaire et salarié de première ligne.
• Modifier les plans de production d'un quart de travail à l'autre pour éviter les problèmes de service et les inefficacités opérationnelles.
• Optimiser l'utilisation des ingrédients et des matériaux d'emballage pour minimiser les pertes de déchets.
• Assurer le respect des politiques, contrats et procédures de l'entreprise.
• Encadrer les équipes pour démontrer l'amélioration continue des marges de rentabilité, de l'efficacité et des initiatives de réduction des coûts.
• Ce rôle nécessite une présence régulière sur le plancher de l'usine.

Qualifications requises :

• Baccalauréat ou expérience équivalente requise. De préférence en ingénierie, en commerce, en gestion des opérations ou dans un domaine similaire.
• Expérience d'au moins 5 ans dans la fabrication préférée. De préférence une expérience en restauration / boissons.
• Expérience Lean Six Sigma préférée, démontrée par la réussite d'un projet d'amélioration majeur.
• Doit posséder de solides compétences, connaissances et capacités en TPM ou fabrication allégée, finance et comptabilité, gestion de projet, leadership et statistiques / résolution de problèmes logiques.
• Solide connaissance pratique des entreprises commerciales suivantes : conformité réglementaire HSE / qualité, opérations de traitement / emballage / entrepôt, maintenance et ingénierie, approvisionnement en ingrédients et matériaux d'emballage, planification et déploiement de la production, ventes et marketing, recherche et développement et excellente communication, compétences d'animation et d'influence.
• Expérience en développement / encadrement horaire et personnel de supervision préférée.
• Capacité à donner et à recevoir des commentaires constructifs.
• Capacité à mener une approche d'équipe pour la prise de décision.
• Capacité démontrée à travailler dans un environnement stimulant axé sur les résultats.
• Solides compétences en leadership avec la capacité d'obtenir des résultats grâce au mentorat d'autres.
• Compétences efficaces en matière de coaching, de facilitation, de présentation et de constitution d'équipe.

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur électrique

Unité commerciale : Fives Solios Inc.
Pays : Canada
Région : Quebec
Ville : Montreal
Famille d'emploi : Ingénierie et Sciences
Métier : Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail : Télétravail partiel
Rémunération :

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Une mission environnementale
• Une équipe expérimentée
• Des assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail 2 jours par semaine
• Semaine de 37,5h et bien plus !

Mission principale

En tant qu’ingénieur électrique, vous aurez la responsabilité de la conception électrique, l’instrumentation et l’automatisation des systèmes industriels, de l’ingénierie jusqu’au soutien en chantier.

Tâches

1. Conception & Documentation

• Sélectionner les équipements électriques et d’instrumentation adaptés aux exigences du projet.
• Préparer la documentation technique : feuilles de données, spécifications techniques, dossiers d’approvisionnement.
• Réaliser les dessins et plans suivants :
• Schémas P&ID et plans de contrôle généraux
• Schémas de câblage, boucles, interconnexions, instrumentation
• Schémas unifilaires, conception de MCC et PLC
• Traçage de chemins de câbles, systèmes d’alarme-incendie, éclairage, panneaux

2. Coordination & Communication externe

• Fournir un soutien technique aux clients, fournisseurs et sous-traitants, avec approbation du chargé de projet.
• Assurer la coordination technique liée aux systèmes de contrôle et instrumentation.

3. Supervision du design

• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe projet (directeur projet, ingénieur, dessinateur, …).
• Gérer la conception électrique dans le respect des échéanciers et exigences contractuelles; Anticiper et signaler tout impact sur l’avancement du projet.
• Suivre l’avancement hebdomadaire des documents assignés et mettre à jour les feuilles d’objectifs et de priorités.

4. Soutien technique interne

• Agir comme ressource technique au sein de l’équipe projet.
• Participer à la résolution des enjeux technico-commerciaux en collaboration avec le chargé de projet.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie électrique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), requis.
• Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.
• Expérience en chaudronnerie, un atout.
• Expérience en génie conseil, un atout.
• Connaissance des logiciels PromisE, AutoCAD, SEE Electrical, un atout.

Qualités requises

• Intégrité, sens des responsabilités et souci du travail bien fait.
• Autonomie.
• Rigueur et souci du détail.
• Esprit d'équipe et capacité à travailler dans des environnements multidisciplinaires.
• Capacité à gérer les priorités et les échéanciers.
• Forte capacité en résolution de problème.
• Esprit créatif et proactif.

Description du poste

Vous êtes passionné par l’assemblage mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant? Vous aimez travailler avec vos mains, relever des défis techniques et contribuer à des projets d’automatisation de pointe?

Alors ce poste est pour vous! Notre client, une entreprise en pleine croissance spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions automatisées, recherche un assembleur mécanique pour rejoindre son équipe à Lachine.

Les tâches :

• Assembler les composantes mécaniques de machines industrielles selon les plans et les dessins techniques.
• Collaborer avec l’équipe de production pour assurer le bon fonctionnement des équipements.
• Participer aux tests et à la mise en service des systèmes mécaniques.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés à l’assemblage.
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !

L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Les avantages de ce poste ?

• Salaire compétitif.
• Horaire de jour du lundi au vendredi.
• Entreprise innovante en pleine croissance.
• Utilisation de nouvelles technologies.
• Atelier de fabrication propre et climatisé.

Exigences :

• Expérience de base en lecture et interprétation de plans mécaniques.
• Formation (DEP) en mécanique industrielle ou en assemblage mécanique (obligatoire).
• Expérience en assemblage mécanique.
• Capacité à interpréter des dessins techniques.
• Maîtrise des outils requis pour l’assemblage mécanique.

Salaire : 23$ de l’heure + prime de soir de 1.50$.

Horaire : De soir, du lundi au vendredi (15h à 23h30).

Statut : Temporaire à permanent.

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Mohamed Ghamraoui par courriel à.

Description du Poste

NB : POSTE DANS LA RÉGION DE THETFORD MINES

Vous devez être prêt à déménager dans la région

Seuls les résidents permanents et les permis ouverts avec expérience seront considérés.

Responsabilités

Le candidat devra souder et assembler les pièces d’acier selon les dessins d’atelier tout en suivant les procédures prescrites.

• Assemblage et soudage de structures d'acier.

Salaire

SOUDEUR : salaire selon expérience

24,72 $ à 32,05 $

SOUDEUR ASSEMBLEUR : salaire selon expérience

26,29 $ à 34,64 $

Prime de soir : 2,25 $

Avantages Sociaux

• DEP en soudage-montage ou expérience équivalente
• Être en mesure de lire et de comprendre des plans
• Expérience dans des fonctions similaires constitue un atout

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur électrique

Unité commerciale : Fives Solios Inc.
Pays : Canada
Région : Quebec
Ville : Montreal
Famille d'emploi : Ingénierie et Sciences
Métier : Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail : Télétravail partiel
Rémunération :

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Une mission environnementale
• Une équipe expérimentée
• Des assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail 2 jours par semaine
• Semaine de 37,5h et bien plus !

Mission principale

En tant qu’ingénieur électrique, vous aurez la responsabilité de la conception électrique, l’instrumentation et l’automatisation des systèmes industriels, de l’ingénierie jusqu’au soutien en chantier.

Tâches

1. Conception & Documentation

• Sélectionner les équipements électriques et d’instrumentation adaptés aux exigences du projet.
• Préparer la documentation technique : feuilles de données, spécifications techniques, dossiers d’approvisionnement.
• Réaliser les dessins et plans suivants :
• Schémas P&ID et plans de contrôle généraux
• Schémas de câblage, boucles, interconnexions, instrumentation
• Schémas unifilaires, conception de MCC et PLC
• Traçage de chemins de câbles, systèmes d’alarme-incendie, éclairage, panneaux

2. Coordination & Communication externe

• Fournir un soutien technique aux clients, fournisseurs et sous-traitants, avec approbation du chargé de projet.
• Assurer la coordination technique liée aux systèmes de contrôle et instrumentation.

3. Supervision du design

• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe projet (directeur projet, ingénieur, dessinateur, …).
• Gérer la conception électrique dans le respect des échéanciers et exigences contractuelles; Anticiper et signaler tout impact sur l’avancement du projet.
• Suivre l’avancement hebdomadaire des documents assignés et mettre à jour les feuilles d’objectifs et de priorités.

4. Soutien technique interne

• Agir comme ressource technique au sein de l’équipe projet.
• Participer à la résolution des enjeux technico-commerciaux en collaboration avec le chargé de projet.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie électrique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), requis.
• Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.
• Expérience en chaudronnerie, un atout.
• Expérience en génie conseil, un atout.
• Connaissance des logiciels PromisE, AutoCAD, SEE Electrical, un atout.

Qualités requises

• Intégrité, sens des responsabilités et souci du travail bien fait.
• Autonomie.
• Rigueur et souci du détail.
• Esprit d'équipe et capacité à travailler dans des environnements multidisciplinaires.
• Capacité à gérer les priorités et les échéanciers.
• Forte capacité en résolution de problème.
• Esprit créatif et proactif.

Description du Poste

Une entreprise spécialisée dans le transport ferroviaire recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance et Réparation Ferroviaire à Montréal. Le candidat idéal devra exécuter des modifications sur trains, dépanner les équipements embarqués, et respecter les normes de qualité et de sécurité. Un DEP en électromécanique est requis, avec une bonne maîtrise du français. Nous offrons un environnement stimulant et des opportunités de développement professionnel.

#J-18808-Ljbffr

Responsabilités du poste

Maintenir le système de gestion de la qualité : Assurez-vous que le système de gestion de la qualité est à jour et conforme aux normes de l’industrie, notamment AS9100, ISO 9001 et le traitement chimique NADCAP.

Aider à la préparation et au suivi des audits internes et externes.

Enquêter sur les problèmes de qualité et effectuer une analyse des causes profondes (RCA) pour identifier et résoudre les défauts.

Élaborer, mettre en œuvre et suivre des actions correctives et préventives (CAPA) pour l’amélioration continue de la qualité.

Effectuer des audits de suivi pour évaluer l’efficacité des actions correctives dans les opérations d’anodisation et de peinture.

Identifier les opportunités d’amélioration des processus et améliorer le contrôle de la qualité dans les traitements de surface aérospatiaux.

Tenir à jour la bibliothèque de spécifications, les normes et la documentation de TNM, y compris les procédures.

Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour assurer l’alignement de l’assurance qualité avec les processus de production et de laboratoire.

Exigences :

• 2 à 5 ans d’expérience dans l’industrie aérospatiale, notamment dans le traitement chimique.
• Connaissance des normes de traitement chimique AS9100, ISO 9001 et NADCAP.
• Expérience dans le maintien et l’amélioration d’un système de gestion de la qualité (QMS) et dans la réalisation d’analyses des causes profondes.
• Solides compétences en communication, en analyse et souci du détail.
• Capacité à se tenir au courant des normes aérospatiales et à mettre à jour le système de gestion de la qualité pour une conformité continue.
• La maîtrise de l’anglais est exigée. Le français est un atout.
• Doit être admissible à travailler au Canada.

Ride the next mile with us!

Design & Optimize: Develop and enhance physical operational flows and automation strategies across multiple sites, ensuring efficiency and effectiveness in our sorting and loading processes.

• Collaborate with facility and operations teams throughout the justification, design, implementation, testing, and go-live phases of new, expanded, and relocated stations.

Standards Development & Data-Driven Insights:

• Enhance manual sorting processes for small and non-conveyable parcels by improving ergonomics, material handling equipment, and health & safety protocols.
• Analyze throughput, operational costs, and quality metrics to define thresholds for sorting based on volume, building specifications, and parcel mix.

Strategic Input & Field Engagement:

• Assist operations and procurement teams in the analysis, justification, and selection of diverse material handling equipment, including forklifts, pallet jacks, and conveyors.
• Interface with automation providers and industry partners to explore innovative solutions that meet short, medium, and long-term operational needs.
• Provide insights during the RFI, RFP, and RFQ processes related to automation and material handling equipment.
• Regularly visit delivery stations and sortation hubs to understand operations firsthand and secure buy-in from the operations team on key initiatives.
• Act as a consultant for operations management teams, offering expertise and guidance.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in Industrial or Mechanical Engineering, or a related field; a graduate degree in engineering, project management, or operations management is a plus.
• Willingness to travel to various stations across Canada.
• Valid driver’s license and access to a vehicle.
• Bilingual in French and English is preferred for effective communication with diverse teams.
• Based in Montreal, Canada.

Intelcom is a leading last-mile carrier in the e-commerce sector. Our teams across Canada as well as our network of independent contractors contribute to Intelcom’s daily operations. Our goal is simple: in a constantly evolving business sector, we don't just follow, we get ahead. In addition to standing out through innovative services and delivery methods, Intelcom is also undergoing a technological transformation where the integration of customer experience and logistics technologies are at the heart of its evolution. At Intelcom, we know experience comes in many forms and are committed to building a culture where difference is valued. We are always looking for talented and diverse individuals to join our teams. With over 60 delivery centers across Canada, we may have the right opportunity for you. Apply Now.

Responsibilities:

• Play a key role in establishing and refining operating standards for core activities, contributing to a culture of continuous improvement.

Job Requirements:

• 10-15 years of experience in operational excellence, engineering, or performance improvement roles.
• 2 years of experience in an automated warehouse or HUB environment.
• Proficient in AutoCAD; experience with simulation software is a plus.
• Advanced skills in Excel, with a detail-oriented and data-driven approach.
• Detail-oriented and data-driven, with a proven ability to hold stakeholders accountable.

Click to learn more about our new identity. Whether you’re interested in a job at Intelcom or at Dragonfly, it’s from this site that you will make your application. We are growing and looking for dynamic people to join our team. We offer challenging and rewarding career opportunities where you’ll work to achieve our goals… and yours. If you’re interested, apply today.

#J-18808-Ljbffr

Description de Poste

Date Posted : 2025-04-30

Country : Canada

Emplacement / Location :

LOC Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Quebec, J3Y 8Y9, Canada

Vous adorez l'assemblage et le montage et vous désirez démarrer votre carrière dans le monde dynamique de l'industrie aérospatiale ? Notre usine à Saint-Hubert est en pleine croissance. Nous recrutons plusieurs monteurs passionnés pour rejoindre notre équipe.

Ce que nous offrons :

• Offre salariale avantageuse ajustée au coût de la vie ainsi qu'une gamme d'avantages sociaux et plusieurs rabais d'entreprise.
• Dès le début d'entrée en poste, une formation favorisant l'intégration, la formation et le perfectionnement technique.
• Opportunités d'avancement professionnel et de scolarisation.
• Bel environnement de travail.
• Programme de référencement.
• Développement de technologies vertes et durables.
• Programme d'aide pour les congés parentaux.
• Horaire de jour / soir / nuit et weekend.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Monter et démonter une grande variété de configurations de moteurs.
• Observer le déroulement et les résultats de montage réalisés par d'autres pour témoigner du respect des normes.
• Vous pouvez être appelé à travailler sur les opérations les plus simples pour installer et tester une variété limitée de configurations de moteurs.
• Effectuer des fonctions connexes et générales.
• Garder l'équipement et le poste de travail propres et en bon état de fonctionnement.
• Participer à la formation et partager ses connaissances avec ses coéquipiers sur les différents équipements et tâches.
• Effectuer d'autres tâches similaires de complexité moindre ou égale en lien avec les fonctions ci-haut mentionnées. Signaler les difficultés au responsable du service.

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

• Titulaire d'un DEP en montage mécanique ou l'équivalent.
• Titulaire d'un DEC en génie mécanique.
• Expérience dans le domaine de l'aéronautique ou domaine connexe.
• Dextérité manuelle.
• Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance de base de l'anglais pour comprendre certaines instructions de travail spécialisées, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d'organisations internationales.

Bien que toutes les demandes d'emplois soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

RTX adhère aux principes d'égalité en matière de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identité sexuelle, d'origine nationale, d'âge, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l'Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

Privacy Policy and Terms :

Click on this link to read the Policy and Terms.

L'opportunité

Monter des estimations selon le devis du client, assumer la pleine responsabilité de la livraison globale des contrôles de projet; la planification et les échéanciers, la gestion des coûts, la gestion des tendances et des changements, la mesure et l’évaluation des progrès ainsi que les rapports et les estimations de projets tout en répondant ou en surpassant les attentes des clients. Agir en tant que principale personne-ressource auprès des clients ainsi que des fournisseurs et des sous-traitants clés impliqués dans les projets.

Le rôle

• Promouvoir une culture de sécurité, y compris le respect rigoureux des politiques et des procédures de SSE de Wajax.
• Lors de la réception et de l’acceptation d’ensembles de documents de projet provenant du Développement des affaires, connaître parfaitement les détails, les modalités et les conditions, procéder à un examen technique et préparer une évaluation des risques.
• S’assurer que le projet est livré à l’intérieur du budget, selon le devis et au moment prévus, et qu’il fonctionne tel que spécifié.
• Fournir du soutien technique au personnel de ventes concernant les produits et les équipements fabriqués fournis par Wajax.
• Interpréter des dessins et des spécifications écrites afin d’assembler, de calibrer et de configurer l’équipement selon les exigences des clients.
• Fournir une documentation complète à l’équipe d’ingénierie, y compris les demandes de changement, afin de permettre une conception intégrale, ainsi que gérer les soumissions de plans.
• Fournir des instructions spécifiques d’emballage, de fabrication et d’essais pour le service et poursuivre la coordination, y compris les essais en atelier et la mise en service sur place.
• Établir de solides relations avec les parties prenantes externes et internes dans le but de faciliter la communication, le suivi et la résolution des problèmes.
• Communiquer les exigences aux ressources et s’assurer que le travail est effectué selon les spécifications et les termes du contrat.
• Agir en tant que principale personne-ressource pour toutes les communications avec les clients et l’équipe des Ventes; tenir les clients informés de l’état d’avancement des projets.

Le candidat

Éducation : Diplôme en génie mécanique, titre professionnel en gestion de projet.

Expérience professionnelle : 5 à 10 années d’expérience en gestion de projet dans un domaine connexe.

Connaissances : Solides aptitudes ou formation techniques avec une expérience en gestion de projets techniques liés au domaine mécanique, manutention des vracs (convoyeurs) un atout. Savoir-faire dans le domaine de la fabrication et assemblage.

Aptitudes : Solidworks avec outils d’analyses FEA, Microsoft Office, y compris Outlook, Excel, Word et PowerPoint, MS Project ou logiciel de planification de projet et Sharepoint.

Compétences, forces :

Responsabilité : Assumer la responsabilité personnelle et être imputable de la qualité et de la rapidité d’exécution de ses engagements de travail; suivre les directives organisationnelles, les normes professionnelles, les règlements et les principes; démontrer de la fiabilité et de l’intégrité sur une base quotidienne.

Communication : Exprimer et transmettre l’information avec cohérence et clarté en utilisant des techniques d’écoute active afin de comprendre efficacement les rétroactions proposées; résumer l’information en fonction de l’auditoire afin de favoriser l’engagement et d’accroître la compréhension.

Prise de décision : Prendre des décisions concrètes, éclairées et réfléchies qui soutiennent l’organisation dans son ensemble; avoir la capacité de prendre des décisions rapides et efficaces même lorsque les données et les détails sont limités; lors de la prise de décisions difficiles qui pourraient avoir des répercussions négatives, examiner les impacts et les conséquences potentielles pour s’assurer que la décision demeure valable pour la situation. Savoir agir rapidement lors d’urgence chez nos clients.

Résolution de problèmes : Démontrer une capacité à diviser une situation en sous-éléments afin d’en identifier les problèmes-clés, déterminant ainsi les relations de cause à effet afin de résoudre les problèmes et répondre aux inquiétudes; utiliser des méthodes logiques et analytiques pour parvenir à des solutions réalistes.

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique.

Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur).
• De la formation sur les produits des principaux fabricants de l’industrie et des séances d’apprentissage en ligne offertes par Wajax.
• Des rabais exclusifs auprès d’un vaste éventail de fabricants et de prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell et TELUS, ainsi qu’un régime collectif de prêt hypothécaire, d’assurance habitation et d’assurance automobile, et plus encore.
• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, et Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente.
• Programme de santé et bien-être prime.

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

Ensemble, nous en faisons plus.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

#WJX

Description du poste

Vous serez d’abord affecté(e) au poste de superviseur de la production dans l’une de nos usines d’emballage à haute vitesse. À titre de cadre au sein de l’équipe de la production, vous devrez diriger des membres de notre personnel du groupe de la production. Vous devrez également participer aux formations et animer les séances de perfectionnement dans le cadre des programmes Lean Six Sigma et Total Productive Maintenance, en plus d’assurer l’exécution des initiatives et des projets d’améliorations continues. Si vous êtes à la recherche d’une occasion de carrière qui vous permettra d’inspirer vos collègues, de résoudre des problèmes et de produire des résultats en contribuant au succès de votre équipe, ce poste vous aidera à acquérir diverses expériences professionnelles dans un environnement de travail dynamique. En développant vos habiletés de gestion de personnel et en perfectionnant vos aptitudes techniques, vous serez en mesure d’obtenir l’expérience essentielle requise pour progresser et saisir d’autres occasions de carrière au sein de l’équipe de la chaîne d’approvisionnement de PepsiCo.

Ce que nous vous offrons :

• Une rémunération concurrentielle et un régime complet d’avantages sociaux conçus pour répondre à vos besoins uniques;
• Une culture d’entreprise dynamique et inclusive où chacun et chacune se sent à l’aise d’être soi-même;
• Une inspiration visant un changement positif pour les gens et la planète avec des objectifs de durabilité;
• Une équipe solidaire qui encourage la croissance et le perfectionnement professionnels.

Responsabilités

• S’assurer d’offrir un milieu de travail sécuritaire et s’assurer que les méthodes de travail sont efficaces et sécuritaires.
• Assurer que la production soit conforme aux normes de qualité pour la chaîne de production, en termes de matière première jusqu’à produit fini, et aussi en termes d’environnement de travail.
• Animer des réunions avec votre équipe afin de communiquer les objectifs et les résultats.
• Améliorer la communication et le niveau d’engagement au sein de l’équipe.
• Superviser les activités et assurer la fiabilité de l’équipement de production afin de minimiser les arrêts de lignes et le gaspillage.
• Supporter et contribuer au développement du Pilier AM dans le cadre du programme TPM (Total Productive Maintenance).
• Harmoniser les priorités de l’équipe en fonction des objectifs du plan d’exploitation annuel.
• Assurer le développement de ton équipe en fournissant la formation, communiquer les attentes et faire un suivi sur leur performance.

Qualifications

Baccalauréat en génie, en science de l’alimentation ou dans un domaine connexe ou un DEC avec une combinaison d’expérience pertinente.

Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans un environnement de production à haute vitesse requise, de préférence dans le domaine des produits de consommation, et expérience dans un poste de supervision requise.

Excellentes habiletés pour les relations interpersonnelles, en particulier avec des employés, et solides aptitudes de communication à l’oral comme à l’écrit.

Excellentes aptitudes pour l’encadrement, l’animation de rencontres, la présentation de contenu et le développement de l’esprit d’équipe.

Maîtrise démontrée des outils informatiques, notamment les logiciels de la suite Microsoft Suite.

Capacité éprouvée à fonctionner de façon efficace dans un environnement de travail dynamique en évolution rapide.

Être disponible de jour et de nuit.

Pourquoi choisir PepsiCo comme employeur ?

À PepsiCo, nous vous invitons à faire partie d'une équipe mondiale d'innovateurs et d'innovatrices qui fabriquent, transportent et vendent ces produits qui sont consommés avec plaisir par plus d'un milliard de personnes chaque jour. Une carrière à PepsiCo, c'est travailler pour une entreprise où tout le monde est bienvenu. Chez nous, vous pouvez oser être vous-même. Peu importe qui vous êtes ou d'où vous venez, vous pouvez influencer les gens qui vous entourent et le monde en général. En vous présentant, vous aurez la possibilité d'apprendre, de vous perfectionner et d'accroître les compétences dont vous aurez besoin. L'esprit d'entraide qui règne dans nos équipes vous rapprochera de vos objectifs professionnels pour que vous ayez un impact significatif sur les gens et la planète. Joignez-vous à nous. Osez le meilleur.

NOTRE ENTREPRISE

Propulsé par l’engagement, l’expertise et le dynamisme de son équipe, Pro-Par est le seul fabricant québécois qui répond aux besoins de l’industrie du propane en matière d’équipement lié au transport et à l’entreposage. Notre personnel hautement spécialisé compte plus de 40 ans d’expérience dans le domaine de la conception, de la fabrication, de la réparation et du reconditionnement des réservoirs sous pression et des systèmes destinés au transport des gaz de pétrole liquéfié. Leader canadien dans l’entreposage du propane, l’entreprise compte 3 sites manufacturiers localisés à Sherbrooke et 1 site à Aylmer, Ontario.

LE DÉFI

Assurer le fonctionnement et l’entretien des équipements de production et de leurs diverses composantes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques et électroniques avec l’équipe de la maintenance.

VOTRE QUOTIDIEN

• Effectuer l’entretien général des équipements et des machines de l’usine;
• Effectuer l’entretien préventif selon l’horaire établi;
• Réparer les équipements au niveau mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique lors de bris;
• Faire l’installation de nouveaux équipements;
• Localiser et réparer les pannes des moteurs électriques, de l’appareillage de connexion et d’autre matériel sur les machines;
• Effectuer toutes autres tâches d’entretien d’équipements et de bâtiment demandées par le superviseur de maintenance;

AVEZ-VOUS CE QU’IL FAUT?

• Un DEP en mécanique industriel;
• Une grande capacité à travailler en équipe;
• Un minimum de deux (2) ans d’expérience;
• Être capable de travailler dans un environnement bruyant et variable (chaleur, humidité, poussière);
• Être capable de travailler debout, accroupie, agenouillé, penché;

CE QUE NOUS OFFRONS

• Entreprise en pleine croissance et en excellente santé financière;
• Environnement dynamique;
• Rémunération compétitive et gamme complète d’avantages sociaux;
• Accès à des formations pour développer vos compétences;

Des possibilités d’avancement selon vos aspirations.

Envie d’être un acteur de notre croissance? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae à :

Description de poste

Eurofins : où la science devient un superpouvoir ! En tant que leader mondial des sciences de la vie, nous offrons une gamme unique de services d'essais analytiques pour garantir la sécurité alimentaire, environnementale et pharmaceutique. Avec notre équipe de plus de 62 000 héros répartis dans 62 pays, nous transformons votre environnement en un endroit plus sûr, plus sain et plus durable.

Poste

Rejoignez l'équipe en tant qu'Analyste de laboratoire en Microbiologie Environnementale ! Sous la supervision du superviseur de laboratoire, l’Analyste de laboratoire effectue les analyses microbiologiques de l’eau potable, l’eau usée, les matières résiduelles fertilisantes. Il effectue la lecture et la compilation des résultats dans le système informatique.

Vos responsabilités :

• Effectuer des analyses microbiologiques de l’eau potable, l’eau usée et les matières résiduelles fertilisantes selon les méthodes du laboratoire ;
• Effectuer la lecture des résultats d’analyse et les compiler dans le système informatique ;
• Remplir de façon adéquate la documentation du laboratoire ;
• Effectuer l’entretien des équipements selon les procédures établies au besoin ;

Participer au maintien des bonnes pratiques de laboratoire :

• Assurer le suivi des cas problématiques et des résultats hors-normes auprès du Superviseur ;
• Utiliser des techniques de laboratoire adéquates pour minimiser les risques d’erreur d’étiquetage, de confusions dans les échantillons et de contamination croisée entre les échantillons et d’autres matières ;
• Respecter, participer et aider au maintien des règles de santé sécurité du laboratoire, ainsi que celles propres à son poste ;
• Participer à la formation de nouveaux employés ;
• Participer à la gestion de l’inventaire du laboratoire ;
• Effectuer les contrôles de qualité au sein du laboratoire au besoin ;
• Participer aux essais d’aptitude et aux validations de méthode et de technicien de laboratoire ;
• Préparer les solutions, milieux de culture et contrôle au besoin.

Ce que nous offrons :

• Poste temporaire jusqu’en décembre 2026 avec possibilité de prolongation ;
• Jours de travail : Dimanche de 09h à 17h et du lundi au jeudi de 14h à 22h ;
• Stationnement sur place ;
• Uniforme fourni ;
• Possibilité de développement et de formation ;
• Stationnement et café gratuits ;
• Profiter d’un menu santé ;
• Bornes de recharge pour voitures électriques ;
• Programme de reconnaissance des années de service ;
• Et bien plus !

Profil professionnel :

• DEC (Techniques de laboratoire / Biotechnologie) ou toute autre discipline connexe ;
• Baccalauréat en microbiologie ou toute autre discipline connexe (atout) ;
• Minimum de 1 an d’expérience ;
• Expérience avec un LIMS (atout) ;
• Connaissance de l’analyse des paramètres microbiologiques ;
• Langues parlées et écrites : français et anglais ;

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Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur électrique

Unité commerciale : Fives Solios Inc.
Pays : Canada
Région : Quebec
Ville : Montreal
Famille d'emploi : Ingénierie et Sciences
Métier : Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail : Télétravail partiel
Rémunération :

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Une mission environnementale
• Une équipe expérimentée
• Des assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail 2 jours par semaine
• Semaine de 37,5h et bien plus !

Mission principale

En tant qu’ingénieur électrique, vous aurez la responsabilité de la conception électrique, l’instrumentation et l’automatisation des systèmes industriels, de l’ingénierie jusqu’au soutien en chantier.

Tâches

1. Conception & Documentation

• Sélectionner les équipements électriques et d’instrumentation adaptés aux exigences du projet.
• Préparer la documentation technique : feuilles de données, spécifications techniques, dossiers d’approvisionnement.
• Réaliser les dessins et plans suivants :
• Schémas P&ID et plans de contrôle généraux
• Schémas de câblage, boucles, interconnexions, instrumentation
• Schémas unifilaires, conception de MCC et PLC
• Traçage de chemins de câbles, systèmes d’alarme-incendie, éclairage, panneaux

2. Coordination & Communication externe

• Fournir un soutien technique aux clients, fournisseurs et sous-traitants, avec approbation du chargé de projet
• Assurer la coordination technique liée aux systèmes de contrôle et instrumentation;

3. Supervision du design

• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe projet (directeur projet, ingénieur, dessinateur, …)
• Gérer la conception électrique dans le respect des échéanciers et exigences contractuelles; Anticiper et signaler tout impact sur l’avancement du projet;
• Suivre l’avancement hebdomadaire des documents assignés et mettre à jour les feuilles d’objectifs et de priorités;

4. Soutien technique interne

• Agir comme ressource technique au sein de l’équipe projet;
• Participer à la résolution des enjeux technico-commerciaux en collaboration avec le chargé de projet;

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie électrique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), requis;
• Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.
• Expérience en chaudronnerie, un atout;
• Expérience en génie conseil, un atout;
• Connaissance des logiciels PromisE, AutoCAD, SEE Electrical, un atout.

Qualités requises

• Intégrité, sens des responsabilités et souci du travail bien fait.
• Autonomie;
• Rigueur et souci du détail;
• Esprit d'équipe et capacité à travailler dans des environnements multidisciplinaires
• Capacité à gérer les priorités et les échéanciers;
• Forte capacité en résolution de problème;
• Esprit créatif et proactif;

Description du Poste

Join to apply for the Superviseur Maintenance - Brassage role at Labatt Breweries of Canada.

Dreaming big is in our DNA. It’s who we are as a company. It’s our culture. It’s our heritage. And more than ever, it’s our future. A future where we’re always looking forward. Always serving up new ways to meet life’s moments. A future where we keep dreaming bigger. We look for people with passion, talent, and curiosity, and provide them with the teammates, resources and opportunities to unleash their full potential. The power we create together – when we combine your strengths with ours – is unstoppable. Are you ready to join a team that dreams as big as you do?

Salaire

Salaire annuel : 85 000+

Horaire

Horaire : Début à 6hAM

Type de poste

Type de poste : Permanent

Tâches Principales

• Élaborer et mettre en œuvre des objectifs stratégiques (rêve) et agir à titre de modèle dans tous les domaines, notamment en santé et sécurité au travail et en utilisant des méthodes VPO pour tous les piliers.
• Diriger l’équipe de maintenance (mécaniciens, électriciens, plombiers, soudeurs et planificateur technicien d’amélioration) du département de brassage.
• La gestion quotidienne de l’équipe d’entretien ; la planification de l’effectif en fonction des besoins opérationnels, des feuilles de temps dans SchedulePro / Dayforce et des vacances.
• La planification des mesures de maintenance (planificateur de maintenance) pour le département du brassage.
• Être responsable du budget de maintenance du brassage qui est aligné avec la stratégie du maître brasseur et des gestionnaires (BPMs) des sous-départements du brassage.
• Être responsable du PLC et de l’automatisation au sein du département de brassage préférable, exigence minimale : compétences de base et curiosité, ainsi que capacité à développer davantage et à appliquer ces compétences en automatisation.
• Diriger les processus d’investissement et d’optimisation techniques dans les différents sous-départements du brassage.
• La planification, gestion et organisation des mesures d’optimisation à court et long terme (1YP, 3YP, 10YP) - qui incluent les travaux de maintenance préventifs qui sont effectués en collaboration avec les gestionnaires opérationnels du brassage (BPMs).
• Faire les suivis quotidiens, hebdomadaires et mensuels des indicateurs de performance maintenance avec l’équipe de maintenance.
• Faire avancer la stratégie ATO et participer au développement des "équipes autonomes" au brassage.
• Faire implémenter la stratégie du RCM alignée avec le directeur de la maintenance de la brasserie (y compris tout autre projet stratégique de maintenance à venir).
• Vous êtes l’interlocuteur / le point de contact pour les fonctions ZBS et fournisseurs externes concernés.
• Vous êtes responsable pour le développement de l’équipe des hommes de métiers et le planificateur de maintenance – développez une équipe motivée et autonome grâce à la formation, par exemple faire les one2one, discuter avec les employés et suivre le développement personnel (SKAP).
• Exécution des routines VPO telles que MCRS, listes de contrôle de gestion, ATO, tableaux de salle d’équipe.
• Vous aidez à la résolution de problèmes et à la normalisation des mesures prises dans les processus de résolution des problèmes (rapport 5W|anomalie) au brassage.
• Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur de la maintenance et son équipe pour aligner les stratégies de maintenance à long terme et les déployer dans le département brassage.

Exigences

• Compréhension des notions de base de l’équipement industriel électrique et mécanique.
• Connaissances des KPIs et des mesures de performances de la maintenance.
• Vous avez plusieurs années d’expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance, en particulier dans le secteur du brassage (atout).
• Vous avez déjà une expérience exceptionnelle dans la supervision et gestion des employés.
• Formation de mécanicien, électrotechnicien ou électricien industriel.
• Expérience en automatisation, un atout.
• Vous pensez et agissez en propriétaire, vous faites preuve de pragmatisme et démontrez une bonne conscience des coûts.
• Vos points forts sont, compétences analytiques, capacité à travailler de manière autonome, résilience ainsi qu’une capacité à bien communiquer, influencer et à négocier avec vos interlocuteurs de tous les niveaux hiérarchiques.
• Bonnes connaissances de SAP (ERP), des systèmes informatiques et MS-Office (Teams, Word, Excel, PowerBI, etc.).
• Vous portez attention aux détails et savez prioriser.
• Bilinguisme requis.

Avantages sociaux

• Assurances médicales et dentaires concurrentielles.
• Régime de retraite très concurrentiel.
• Accès gratuit à une salle d'entraînement.
• Crédits Flex pour les dépenses liées à la santé et au bien-être.
• Dons de bière (20 caisses par an).
• 3 semaines de vacances et des journées personnelles.
• 13 congés fériés payés, 10 journées maladies.

Détails du Poste

• Seniorité : Mid-Senior level.
• Type d’emploi : Full-time.
• Fonction : Management and Manufacturing.
• Industries : Beverage Manufacturing.

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Description du poste

Notre client, une entreprise œuvrant dans le domaine industriel, recherche présentement un(e) responsable en qualité et certification afin de joindre son équipe !

Le poste est basé à St-Apollinaire avec une prime de délocalisation de 2 000 $.

Temps plein. Permanent.

Responsabilités

• Vérifier la conformité des matières premières ainsi que des produits finis ;
• Documenter les non-conformités des fournisseurs ;
• Superviser les équipes de travail ;
• Coordonner les inspections ;
• Vérifier le bon maintien de la calibration des outils de mesure ;
• Analyser les non-conformités afin d’identifier les tendances et effectuer des interventions adéquates ;
• Élaborer des plans qualité ;
• Maintenir les indicateurs de performance à jour ;
• Réaliser toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Diplôme en génie industriel, métallurgie, génie mécanique, ou tout autre domaine connexe ;
• Minimum de 3 années d’expérience en qualité dans le domaine manufacturier ;
• Expérience en environnement manufacturier ISO 9001 ;
• Habileté à lire les plans avec AutoCad ;
• Leadership et esprit d’équipe ;
• Niveau d’anglais avancé (afin de rédiger des documents en anglais pour les fournisseurs et clients 40% du temps).

Description du Poste

NB : POSTE DANS LA RÉGION DE THETFORD MINES

Vous devez être prêt à déménager dans la région

Seuls les résidents permanents et les permis ouverts avec expérience seront considérés.

Responsabilités

Le candidat devra souder et assembler les pièces d’acier selon les dessins d’atelier tout en suivant les procédures prescrites.

• Assemblage et soudage de structures d'acier.

Salaire

SOUDEUR salaire selon expérience : 24,72$ à 32,05$

SOUDEUR ASSEMBLEUR salaire selon expérience : 26,29$ à 34,64$

Prime de soir : 2,25$

Avantages Sociaux

• DEP en soudage-montage ou expérience équivalente
• Être en mesure de lire et de comprendre des plans
• Expérience dans des fonctions similaires constitue un atout

Description du Poste

Une entreprise de technologie des véhicules autonomes recherche un ingénieur principal en AA pour concevoir et optimiser des modèles d’apprentissage permettant à des camions autonomes de se localiser précisément. Le candidat idéal a une solide expérience en ingénierie d’AA, y compris des compétences en PyTorch et en développement logiciel.

Conditions de Travail

Ce poste offre un programme de rémunération compétitif avec des avantages de santé et une flexibilité des horaires, le tout dans un environnement inclusif.

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