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Postes correspondant à votre recherche : 6
chargé projet, gérant projet, Drummondville

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Drummondville

Postuler directement

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

domaine du génie civil, bâtiment, électrique, cvac etc.Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;Participer aux réunions de début de chantier ;Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;Produire les décomptes progressifs ;Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent
estimateur, Drummonville

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Drummondville

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Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

domaine du génie civil, bâtiment, électrique, cvac etc.Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants montage de la soumissionParticiper à la finalisation de la soumissionl'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent
Ingénieur é.electrique

Bédard Ressources

Saint-Hyacinthe

Permanent à temps plein

Postuler directement

Depuis plus de 25 ans, notre client s’est taillé une place de choix dans le domaine de l’électricité. Reconnu pour son innovation, sa créativité et sa fiabilité, il est un partenaire de confiance pour plusieurs grandes compagnies au Québec.

Pour renforcer son équipe, notre client est à la recherche d’un ingénieur électrique. Sous la supervision du président, l’ingénieur électrique aura pour mandat principal de concevoir et valider les concepts techniques soumis, de participer à l’élaboration des plans et devis, ainsi que de sceller les plans en électricité et/ou en automatisation, lorsque requis.

Il ou elle veillera à ce que l’ensemble des projets respecte les lois et normes en vigueur dans les domaines de l’électricité et de l’automatisation. De plus, la personne retenue apportera son expertise et son soutien aux techniciens en automatisation, aux chargés de projet en électricité ainsi qu’aux sous-traitants externes impliqués dans la conception et le déploiement des projets.

Les tâches consistent à :

  • Analyser les dossiers de projet afin de s’assurer que toute la documentation est complète et conforme aux exigences.
  • Contribuer à la préparation des soumissions en participant à la définition des concepts et à la schématisation des projets.
  • Réaliser les études de coordination ainsi que les analyses d’arc flash nécessaires aux projets en cours.
  • Effectuer des visites de chantier conjointement avec les chargés de projet afin d’assurer un suivi rigoureux et un contrôle interne des travaux.
  • Offrir un soutien technique aux techniciens et aux chargés de projet en automatisation et en électricité, notamment pour conseiller les clients ou appuyer la préparation de soumissions.
  • Formuler des recommandations à la direction pour optimiser les façons de faire et améliorer les résultats.
  • Effectuer toute autre tâche connexe au poste.


Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!

Le genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.

Les avantages de ce poste :

  • Avantages sociaux.
  • REER collectif.
  • Possibilité de télétravail.


Exigences :

  • Baccalauréat en génie électrique.
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
  • Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire ou 5 ans en conception de projets électriques.
  • Excellente connaissance des secteurs de l’électricité, de l’automatisation et des systèmes de distribution moyenne tension.
  • Permis de conduire valide.
  • Bonne maîtrise de l’anglais afin de communiquer fréquemment avec les clients et sous-traitants anglophones.


Salaire : Selon l’expérience.
Horaire : De jour.
Statut : Permanent.

Envoyez votre CV via Génie-inc.

estimateur, Saint-Hyacinthe

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Saint-Hyacinthe

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Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

domaine du génie civil, bâtiment, électrique, cvac etc.Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants montage de la soumissionParticiper à la finalisation de la soumissionl'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent
chargé projet, gérant projet, Saint-hyacinthe

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Saint-Hyacinthe

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Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

domaine du génie civil, bâtiment, électrique, cvac etc.Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;Participer aux réunions de début de chantier ;Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;Produire les décomptes progressifs ;Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent
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Technicien (ne) supports des équipements scientifiques

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Bromont

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Employeur

CENTRE DE COLLABORATION MIQRO INNOVATION

Description de l'entreprise

Le C2MI est un centre international de collaboration et d’innovation dans le secteur de la fabrication de microsystèmes électromécaniques (MEMS), de delamise sous boîtier de systèmes complexes (Advanced Packaging), d’assemblage à la carte et d’électronique imprimable. Il est le maillon essentiel entre la recherche appliquée et la commercialisation de produits de la microélectronique.

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes à la recherche d’une personne technique en tant que technicien (ne) des équipements scientifiques qui nous supportera dans les installations, le dépannage et la réparation des équipements du Centre.ResponsabilitésEntretenir les équipements scientifiques sous sa responsabilité;Exécuter des tâches de réparation, de maintenance préventive, de changement de configuration pour assurer la continuité et la fluidité des opérations sur les équipements du C2MI;Lors de l’arrêt d’un équipement, être en charge de remettre celui-ci en état de marche par le diagnostic et la réparation du problème, que ce dernier soit de nature électrique, électronique, pneumatique ou mécanique;Exécuter les tâches de maintenances préventives et planifiées dans les délais, toujours dans le but d’assurer de maintenir la fiabilité des équipements sous sa responsabilité.Lors des entretiens, documenter et conserver les données de calibration jugées critiques au contrôle des procédés et de la stabilité des équipements.Déterminer les inventaires de pièces de rechange requises pour effectuer ses tâches et fait la gestion des programmes de maintenance associés à ses équipements;Apporter des modifications aux équipements en place dans le but d’améliorer les fonctionnements et/ou bonifier les options de l’équipement.Être en charge de maintenir la documentation à jour;Suivre également les indices de performance des équipements dont il ou elle est responsable et fait de l’amélioration continue en optimisant ses inventaires de pièces de rechange et modifie les procédures de travail en vigueur ainsi que les programmes de maintenance;Compétences et attentes recherchéesDEC Génie Électrique- automatisation et contrôle, maintenance industrielle ou instrumentation, AEC automatisation et robotique ou tout autre discipline jugé pertinent;Expérience dans le domaine de la maintenance (atout);Expérience dans un contexte scientifique, technologique ou d'ingénierie ;Avoir un bon sens de l’observation, un esprit logique et du discernement ;Être flexible pour effectuer un horaire atypique ou des heures supplémentaires par moment;Capacité à travailler sous pression et en équipe ;Capacité à résoudre des problèmes techniques ;Capacité à communiquer en anglais avec les fournisseurs d’équipements, car ils sont internationaux;Capacité à gérer les priorités.Capacité de parler et écrire en anglais, car fournisseurs des équipements scientifiques sont à l'extérieur du Québec.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Électronique industrielleDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Maintenance industrielle

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmesCapacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent