5 offres pour "Chargé.e de projets" à Berthierville

Employeur

STRUCTURES MODULMAX INC.

Description du poste

Description de l’entreprise

Structures Modulmax est une entreprise québécoise en pleine croissance, spécialisée dans la construction en acier léger. Nous créons des bâtiments innovants, durables et rapides à déployer pour des secteurs variés : agricole, résidentiel, commercial et industriel.

Description de l’offre d’emploi

Sous la responsabilité du directeur de chantier, le chargé de projets en construction agit comme un lien entre les équipes techniques, la production et les chantiers. Il assure la planification, la coordination et la livraison des projets en respectant les délais, les coûts et les standards de qualité.

Responsabilités principales

• Planifier, organiser et coordonner les projets de construction du début à la fin
• Lire et interpréter les plans techniques et devis
• Coordonner entre le bureau technique, la production et les chantiers
• Gérer, encadrer et superviser le coordonnateur de projets construction
• Superviser les échéanciers et assurer le respect des délais
• Assurer le suivi des coûts et le respect du budget
• Amélioration continue
• Assurer la qualité des livrables et la conformité des projets
• Gérer l’approvisionnement et la logistique des matériaux
• Participer aux réunions de coordination avec clients et intervenants
• Résoudre les problématiques techniques et opérationnelles
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité
• Utiliser les outils informatiques (suite Office, logiciels de gestion de projet)
• Suivi de production en usine (murs préfabriqués ou structure acier si applicable)
• Toutes autres tâches connexes

Profil recherché

• Minimum 5 ans d’expérience comme gérant/chargé de projets en construction
• Formation en gestion de projet, construction ou domaine connexe
• Bonne connaissance des normes et pratiques de construction au Québec
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Connaissance de logiciels de gestion de projets en construction (Fieldwire, Mobilepunch et Monday) – un atout
• Excellente organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique avec des échéances serrées
• Excellentes aptitudes en communication, en leadership et en organisation
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Maîtrise de l’anglais pour communiquer avec nos fournisseurs et clients – un atout

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif selon expérience
• Possibilité boni de rendement
• Environnement de travail humain et stimulant
• Possibilités de développement professionnel
• Projets variés et motivants
• Possibilité de télétravail de temps en temps sur approbation du supérieur
• Une assurance collective sera mise en place progressivement en 2027
• Congé de la construction (4 semaines)

Note importante

Nos bureaux vont déménager au 830 rue Saint-Pierre S, Joliette vers aout 2026. Le poste débutera aux bureaux au 1238 rue Principale, Saint-Roch-de-l'Achigan.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Détails du poste

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Structures Modulmax Inc. — Coordonnateur de projets (Construction)

Employeur

STRUCTURES MODULMAX INC.

Description de l'entreprise

Structures Modulmax est une entreprise québécoise en pleine croissance, spécialisée dans la construction en acier léger. Nous créons des bâtiments innovants, durables et rapides à déployer pour des secteurs variés : agricole, résidentiel, commercial et industriel.

Description de l’offre d’emploi

Sous la responsabilité du chargé de projets construction, le coordonnateur de projets agit comme un support administratif et opérationnel essentiel entre les équipes techniques, la production en usine et les chantiers. Il assure le suivi des documents, des échéanciers et des communications afin de garantir le bon déroulement des projets. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et passionnée par le domaine du bâtiment, qui souhaite s’investir dans une équipe collaborative et dynamique.

Responsabilités principales

• Assister le chargé de projet dans la planification et le suivi des projets
• Préparer, organiser et classer les documents (plans, devis, contrats)
• Faire la coordination administrative entre le bureau, l’usine et les chantiers
• Assurer le suivi des échéanciers et des étapes de projets
• Entrer et mettre à jour les données dans les systèmes informatiques
• Préparer les bons de commande et assurer le suivi des achats
• Faire le suivi des livraisons de matériaux avec l’usine et l’expédition des produits au chantier
• Coordonner les communications avec les sous-traitants et fournisseurs
• Supporter le département technique (dessins, révisions de plans, documentation)
• Participer au suivi de production en usine (avancement, priorités)
• Valider et compiler les informations pour la facturation
• Préparer les rapports de suivi de projet
• Assurer la conformité des dossiers et la gestion documentaire
• Support général aux opérations et à l’équipe de projet
• Toutes autres tâches connexes

Profil recherché

• 5 ans d'expérience minimum en tant que coordonnateur/adjoint de projet dans la construction
• DEP, DEC ou formation pertinente en administration, technique ou gestion de projet
• Connaissance des documents liés aux projets de construction
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Connaissance de logiciels de gestion de projets en construction (Procore, Fieldwire, Maestro ou autres) – un atout
• Excellente organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique avec des échéances serrées
• Bon esprit d’équipe et bonnes habiletés de communication
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Maîtrise de l’anglais pour communiquer avec nos fournisseurs et clients – un atout

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif selon expérience
• Environnement de travail humain et stimulant
• Possibilités de développement professionnel
• Projets variés et motivants
• Possibilité de télétravail de temps en temps sur approbation du supérieur
• Une assurance collective sera mise en place progressivement en 2027
• Congé de la construction (4 semaines)

Note importante

Nos bureaux vont déménager au 830 rue Saint-Pierre S, Joliette vers août 2026. Le poste débutera aux bureaux au 1238 rue Principale, Saint-Roch-de-l'Achigan.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur et description

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description du poste

Description de l’offre d’emploi

domaine génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac) etc.

• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;
• Participer aux réunions de début de chantier ;
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;
• Produire les décomptes progressifs ;
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Exigences

expériences dans le milieu de la construction au Québec obligatoire

Informations relatives au poste

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Description de l'entreprise

Description de l’offre d’emploi

Langues

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l’offre d’emploi

Compétences

Langues

Horaire

Nombre d'heures

Date de fin d'emploi

Expérience

Durée d'emploi

Travailleuses et travailleurs expérimentés