Description du poste

Bonjour, je suis Harrison Kaleu, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Votre fonction

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière du domaine du papier située à Chambly, un(e) Expert(e) en automatisation - Poste permanent 40h semaine - du lundi au vendredi - quart de jour (7h-15h).

Relevant du Directeur de Maintenance, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Encadrer et former les différents membres de l'équipe maintenance;
• Établir des relations avec les experts techniques chez nos fabricants de machines;
• Participer à l'optimisation de la disponibilité machine;
• Corriger, modifier et optimiser les programmes PLC et les graphiques IHM associés à des changements majeurs ou problèmes du système;
• Effectuer la programmation d'automates (Allan Bradley, Siemens ou similaire);
• Appliquer les procédures requises en santé et sécurité;
• Autres tâches connexes.

Vos compétences professionnelles

• Démontrer la rigueur dans l'exécution des tâches;
• Être reconnu(e) comme une personne sécuritaire ne faisant aucun compromis à ce sujet;
• Fortes compétences pédagogiques (atout).

Votre profil

• DEC en électrodynamique, électronique industrielle ou équivalent;
• Détenir 10 à 15 ans d'expérience dans un rôle similaire;
• Posséder une expérience dans le domaine des pâtes et papier (un atout);
• Bilinguisme (anglais, français);
• Démontrer la rigueur dans l'exécution.

Salaire : 85k$ - 95k$, selon expérience, assurances complètes, REER d'entreprise.

Poste permanent 40h semaine - du lundi au vendredi - quart de jour (7h - 15h).

L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :

• Communication avec des clients internationaux : Une partie de nos clients étant basés à l'étranger, vous serez amené(e) à échanger régulièrement avec eux en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe SOGECLAIR.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion.

Pour mieux nous connaître : Sogeclair.

Description sommaire du poste :

Le titulaire de ce poste est responsable de l’ensemble de la qualité des différents produits.

Principales tâches et responsabilités :

• Effectue l’inspection dimensionnelle et visuelle des divers produits de production;
• Vérifie et calibre différents outils de mesure;
• Guide et supporte les employés dans l’application et le respect des procédures et standards de qualité concernant les produits;
• Effectue la programmation de la CMM et l’interprétation des mesures à l’aide d’une CMM;
• Effectue la validation et la déclaration du contrôle du premier article (FAI);
• Effectue l’inspection de réception des composants;
• Effectue les essais mécaniques (TATP).

Profil de compétences :

• Minimum de 3 ans d’expérience en inspection et tolérancement géométrique ou formation académique correspondante;
• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique ou aérospatial ou autre formation pertinente;
• Rigueur, minutie, souci du détail;
• Connaissance du secteur aéronautique : AS9100, RAC 561 & RAC 573 (un atout);
• Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Teams);
• Connaissance de PolyWorks (atout majeur);
• Connaissance d’un logiciel ERP un atout (Sage).

Description du poste

Vous rêvez de vivre votre passion pour les sports motorisés au quotidien ? Chez Elka Suspension, en tant qu’aviseur technique, vous jouerez un rôle clé en offrant un soutien technique de haut niveau à nos clients et partenaires. Mettez votre expertise et votre amour des véhicules hors-route au service de l’innovation, de la performance et d’une communauté de passionnés qui repoussent les limites de l’aventure !

Elka Suspension, fondée en 2000, est une entreprise de premier plan spécialisée dans la conception, la fabrication et la vente de systèmes de suspension haute performance. Nos produits, conçus pour les VTT, les véhicules côte-à-côte, les motoneiges et les camionnettes, offrent une précision d’ajustement adaptée aux meilleures performances, même dans les conditions les plus extrêmes. Que vous soyez un passionné ou un compétiteur professionnel, Elka Suspension est dédiée à l’amélioration continue de ses solutions pour répondre aux besoins évolutifs des utilisateurs, garantissant une expérience de conduite optimale et fiable sur tous les terrains.

RÉSUMÉ

Relevant du directeur de l'ingénierie, l'Aviseur Technique, un membre clé de l'équipe, est chargé de fournir un soutien technique de haut niveau à nos clients, revendeurs et partenaires. Il joue un rôle essentiel dans la gestion des réclamations, le développement de solutions techniques innovantes et l'amélioration continue de nos produits, tout en collaborant étroitement avec nos équipes internes.

Responsabilités :

• Fournir un support technique aux clients pour l’installation, l’utilisation et l’ajustement des suspensions.
• Assister l’équipe des ventes en répondant aux questions techniques des clients et des revendeurs.
• Gérer les réclamations sous garantie, incluant le diagnostic, la mise en œuvre de solutions à court terme, la gestion des retours et la communication avec le service Qualité.
• Offrir un soutien technique aux revendeurs et aux Centres de Service : identification des pièces, création de soumissions, fourniture de nomenclatures (BOM) et assistance générale.
• Concevoir des kits de pièces de service (incluant la nomenclature et les prix) destinés à la revente et aux centres de service.
• Rédiger et diffuser des bulletins techniques en collaboration avec le département d’ingénierie.
• Fournir des retours techniques précieux à l’équipe d’ingénierie pour améliorer nos produits et processus.

Compétences requises :

• Expérience pertinente en support technique, idéalement dans l’industrie automobile ou hors-route.
• Connaissance approfondie des systèmes de suspension ou des composants mécaniques connexes.
• Passion pour les véhicules motorisés hors-route, tels que véhicules utilitaires tout-terrain, ATV, motoneiges, etc.
• Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement des problèmes techniques.
• Excellentes compétences en communication (orale et écrite) et en service à la clientèle.
• Atout : expérience en gestion de réclamations sous garantie et création de documentation technique.
• Maitrise du français et de l’anglais à l’écrit et parlé.

APTITUDES ET COMPORTEMENTS ATTENDUS :

• Bon esprit d’analyse
• Bon esprit mécanique
• Bonne collaboration avec les gens
• Capacité à gérer le stress
• Capacité à prendre des décisions
• Facilité à trouver et proposer des solutions
• Engagé
• Respectueux
• Agile
• Orienté client

Pourquoi sommes-nous un employeur de choix ?

• Domaine passionnant
• Programme d’assurance et REER collectif disponible;
• Possibilité d'horaire d'été
• Stabilité d’emploi : poste permanent, à temps plein et de jour;
• Formation interne et externe permettant d’accéder à d’autres postes;
• Près des transports en communs;
• Équipe jeune et dynamique, bonne ambiance de travail;
• Comité social actif
• Outils et équipements de sécurité fournis;
• Nombre d’heures par semaine : 40 heures.

Description du poste

Vous avez envie de contribuer à la recherche et au développement tout en jouant un rôle clé dans le contrôle qualité et l’analyse de produits innovants? Vous êtes méthodique, rigoureux et passionné par la chimie?

Votre style est à l’image de nos valeurs; passion, respect, équipe, agilité et innovation ?

Nous cherchons un analyste de laboratoire en chimie pour rejoindre notre équipe dynamique.

Sous la responsabilité du directeur technique, gestion des eaux, le titulaire du poste effectue les analyses aux services partagés et participe aux projets de recherche et développement.

Rôle principal

• Effectuer les analyses physico-chimiques et bactériologiques des échantillons d’eau et de fluides industriels (40-60 %).
• Effectuer les analyses de contrôle qualité des produits finis et matières premières (10-20 %).
• Interpréter les résultats et rédiger les rapports ou certificats d’analyse.
• Participer aux projets de recherche et développement, effectuer des essais de nouveaux produits au laboratoire et des analyses de produits en validation en clientèle (20 %).
• Appliquer les procédures d’assurance qualité (ISO 9001 et 17025) et participer à leur amélioration.
• Gérer les échantillons fournis par les clients et établir les priorités d’analyse.
• Préparer les réactifs, contrôler leur qualité et gérer les stocks des consommables.
• Effectuer la mise au point et l’amélioration des méthodes analytiques.
• S’assurer du bon fonctionnement et de l’étalonnage des équipements de laboratoire.
• Assurer la relève d’un ou plusieurs collègues de l’équipe lors de congés.
• Appliquer les règles SST et ISO en tout temps.

Compétences

• Bonne dextérité et habileté manuelle.
• Aptitude à gérer les priorités.
• Bonne acuité visuelle et auditive.
• Esprit d’analyse, sens des responsabilités et souci du détail.
• Excellente communication interpersonnelle et capacité à vulgariser.

Exigences

• Détenir un baccalauréat en chimie, biochimie ou l’équivalent.
• 0 à 2 ans d’expérience pertinente dans un poste similaire.
• Connaissances pratiques en méthodes d’analyse chimique.
• Être membre ou admissible à l’Ordre des chimistes du Québec.
• Maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit).

Conditions de travail

• En intégrant Magnus, vous profiterez de nombreux avantages, dont :
• 3 semaines de vacances dès la 2e année pour un équilibre travail-vie personnelle optimal.
• Un régime de cotisation déterminée avec participation de l’employeur jusqu'à 5% de votre salaire dès l'embauche.
• Un horaire flexible de 37,5 heures par semaine, avec un horaire d’été toute l’année : congé le vendredi après-midi.
• Une assurance collective complète, incluant l’accès à la télémédecine pour votre santé et celle de votre famille.
• Participation aux profits, parce que votre contribution fait la différence.

Description du poste

Vous rêvez de vivre votre passion pour les sports motorisés au quotidien ? Chez Elka Suspension, en tant qu’aviseur technique, vous jouerez un rôle clé en offrant un soutien technique de haut niveau à nos clients et partenaires. Mettez votre expertise et votre amour des véhicules hors-route au service de l’innovation, de la performance et d’une communauté de passionnés qui repoussent les limites de l’aventure !

Elka Suspension, fondée en 2000, est une entreprise de premier plan spécialisée dans la conception, la fabrication et la vente de systèmes de suspension haute performance. Nos produits, conçus pour les VTT, les véhicules côte-à-côte, les motoneiges et les camionnettes, offrent une précision d’ajustement adaptée aux meilleures performances, même dans les conditions les plus extrêmes. Que vous soyez un passionné ou un compétiteur professionnel, Elka Suspension est dédiée à l’amélioration continue de ses solutions pour répondre aux besoins évolutifs des utilisateurs, garantissant une expérience de conduite optimale et fiable sur tous les terrains.

Résumé

Relevant du directeur de l'ingénierie, l'Aviseur Technique, un membre clé de l'équipe, est chargé de fournir un soutien technique de haut niveau à nos clients, revendeurs et partenaires. Il joue un rôle essentiel dans la gestion des réclamations, le développement de solutions techniques innovantes et l'amélioration continue de nos produits, tout en collaborant étroitement avec nos équipes internes.

Responsabilités

• Fournir un support technique aux clients pour l’installation, l’utilisation et l’ajustement des suspensions.
• Assister l’équipe des ventes en répondant aux questions techniques des clients et des revendeurs.
• Gérer les réclamations sous garantie, incluant le diagnostic, la mise en œuvre de solutions à court terme, la gestion des retours et la communication avec le service Qualité.
• Offrir un soutien technique aux revendeurs et aux Centres de Service : identification des pièces, création de soumissions, fourniture de nomenclatures (BOM) et assistance générale.
• Concevoir des kits de pièces de service (incluant la nomenclature et les prix) destinés à la revente et aux centres de service.
• Rédiger et diffuser des bulletins techniques en collaboration avec le département d’ingénierie.
• Fournir des retours techniques précieux à l’équipe d’ingénierie pour améliorer nos produits et processus.

Compétences requises

• Expérience pertinente en support technique, idéalement dans l’industrie automobile ou hors-route.
• Connaissance approfondie des systèmes de suspension ou des composants mécaniques connexes.
• Passion pour les véhicules motorisés hors-route, tels que véhicules utilitaires tout-terrain, ATV, motoneiges, etc.
• Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement des problèmes techniques.
• Excellentes compétences en communication (orale et écrite) et en service à la clientèle.
• Atout : expérience en gestion de réclamations sous garantie et création de documentation technique.
• Maitrise du français et de l’anglais à l’écrit et parlé.

Aptitudes et comportements attendus

• Bon esprit d’analyse
• Bon esprit mécanique
• Bonne collaboration avec les gens
• Capacité à gérer le stress
• Capacité à prendre des décisions
• Facilité à trouver et proposer des solutions
• Engagé
• Respectueux
• Agile
• Orienté client

Pourquoi sommes-nous un employeur de choix ?

• Domaine passionnant
• Programme d’assurance et REER collectif disponible
• Possibilité d'horaire d'été
• Stabilité d’emploi : poste permanent, à temps plein et de jour
• Formation interne et externe permettant d’accéder à d’autres postes
• Près des transports en commun
• Équipe jeune et dynamique, bonne ambiance de travail
• Comité social actif
• Outils et équipements de sécurité fournis
• Nombre d’heures par semaine : 40 heures

Description du poste

Poste : technicien électromécanique

Lieu de travail : Boucherville

Salire : 68 000 $ par an

Quart de travail : jour

Rejoignez une équipe dynamique

Êtes-vous un technicien électromécanique motivé, capable de relever des défis techniques dans un environnement de production ? Nous cherchons un professionnel pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès à long terme.

Ce que nous vous offrons :

• Environnement stimulant : participez à des projets diversifiés, où vous pourrez utiliser et développer vos compétences techniques.
• Rémunération attrayante : salaire de base de 68 000 $, plus une prime de performance annuelle jusqu'à 8 %, ainsi que des avantages sociaux complets (retraite, assurances, etc.).
• Ambiance collaborative : travaillez avec une équipe solidaire dans une atmosphère positive, avec des événements d'entreprise réguliers.
• Occasions de progression : nous croyons en la croissance professionnelle et soutenons activement l'avancement de nos employés.
• Soutien au développement de carrière : allocation pour l'achat d'outils et aide à la certification pour l'obtention de la licence C.

Votre profil :

• 3 ans d'expérience en électromécanique.
• Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.
• Maîtrise des automates Allen Bradley.
• Excellentes compétences en diagnostic et résolution de problèmes.
• Autonomie, esprit pratique et capacité à travailler de manière indépendante.
• Disponibilité pour effectuer des heures supplémentaires si nécessaire.

Responsabilités :

• Maintenir la disponibilité des équipements de production.
• Diagnostiquer et réparer les défaillances des équipements.
• Mettre en œuvre des actions préventives pour minimiser les pannes.
• Participer activement à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des performances des équipements.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, n'attendez plus pour postuler en envoyant votre CV au format Word à Maude Tremblay à [email protected].

UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET GAGNEZ JUSQU'À 1 000 $ ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES ! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web ! Alors, contactez-nous dès aujourd'hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe SOGECLAIR.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion. Pour mieux nous connaître : Sogeclair.

Description sommaire du poste :

Le (la) titulaire est responsable de la coordination des activités des Programmes qui lui sont confiés à partir de la demande client jusqu’à la livraison du produit incluant la facturation lorsqu’applicable. Le Gestionnaire de Programmes apporte un soutien aux différents départements, tel que : ventes, ingénierie planification, achat, méthodes, production, qualité jusqu’au service à la clientèle. Il (Elle) doit utiliser les pratiques de gestion de programmes de Sogeclair afin d’exécuter une commande client.

Principales tâches et responsabilités :

• Définir, planifier et coordonner l’ensemble des activités des différents départements afin de mettre en œuvre le produit du début jusqu’à la livraison client, en lien avec le contrat client;
• Analyser les coûts de revient des produits et proposer des pistes d’amélioration;
• Effectuer le suivi des programmes tant pour l’interne que pour l’externe (client) couvrant : les avancements techniques, la planification, les risques et opportunités, les enjeux nécessitant une intervention, les budgets;
• Interagir avec l’ensemble de l’organisation et ou le client comme étant l’un des points de contact principal avec ceux-ci et avec la haute direction;
• Collaborer au développement et à l’amélioration des programmes; tant au niveau du processus de soumission, du processus de conception et développement et de la mise en production;
• Évaluer les risques et les nouvelles opportunités des programmes des mécanismes;
• Produire et suivre les indicateurs de performance clés (Délais-livraison à temps, Qualité, Capacité, Coûts & Profitabilité) afin de prendre les mesures appropriées lors de déviation;
• Communiquer et effectuer le suivi des facturables vers le département de finance;
• Préparer différents rapports, tant pour l’interne que pour l’externe, afin de démontrer la progression des programmes;
• Collaborer au montage des propositions techniques et commerciales avec l’Analyste aux ventes;
• Maitriser le système ERP afin d’y retrouver des mises à jour sur l’avancement des travaux en cours, le statut des priorités, les pénuries;
• Participer à la gestion des inventaires (avec les achats) selon les besoins fermes (sous PO) et ceux qui sont projetés par le client;
• Effectuer le suivi sur la gestion d’un changement d’un mécanisme tant au niveau de l’ingénierie qu’au niveau du plancher de production;
• Être le point de contact des programmes et agir comme interface en usine avec l’équipe Opération (Planification, Achats) afin de rencontrer les demandes clients.

Profil de compétences :

• Détenir un diplôme d’études collégiales en aéronautique ou en génie mécanique, ou une expérience pertinente en gestion de projets;
• Avoir 5 à 10 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Être bilingue parlé et écrit français / anglais (communication fréquente avec les clients internationaux);
• Être autonome et avoir une bonne capacité d’analyse et d’innovation;
• Compétences en gestion des priorités, souci du détail et capacité de travailler dans des délais courts;
• Démontrer un bon esprit d'équipe, de la proactivité, une bonne communication et du leadership;
• Avoir une bonne maîtrise de la Suite Office (Construction et suivi de KPI);
• Détenir la certification de PMP (un atout);
• Connaître le logiciel Catia V5 et un ERP (un atout).

Autres conditions :

• Déplacement chez les clients et à l’international;
• Flexibilité quant à l’horaire de travail et 4 jours en présentiel requis.

Description du Poste

Poste : technicien électromécanique

Lieu de travail : Boucherville

Salire : 68 000 $ par an

Quart de travail : jour

Rejoignez une équipe dynamique

Êtes-vous un technicien électromécanique motivé, capable de relever des défis techniques dans un environnement de production ? Nous cherchons un professionnel pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre succès à long terme.

Ce que nous vous offrons :

• Environnement stimulant : participez à des projets diversifiés, où vous pourrez utiliser et développer vos compétences techniques.
• Rémunération attrayante : salaire de base de 68 000 $, plus une prime de performance annuelle jusqu'à 8 %, ainsi que des avantages sociaux complets (retraite, assurances, etc.).
• Ambiance collaborative : travaillez avec une équipe solidaire dans une atmosphère positive, avec des événements d'entreprise réguliers.
• Occasions de progression : nous croyons en la croissance professionnelle et soutenons activement l'avancement de nos employés.
• Soutien au développement de carrière : allocation pour l'achat d'outils et aide à la certification pour l'obtention de la licence C.

Votre profil :

• 3 ans d'expérience en électromécanique.
• Solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.
• Maîtrise des automates Allen Bradley.
• Excellentes compétences en diagnostic et résolution de problèmes.
• Autonomie, esprit pratique et capacité à travailler de manière indépendante.
• Disponibilité pour effectuer des heures supplémentaires si nécessaire.

Responsabilités :

• Maintenir la disponibilité des équipements de production.
• Diagnostiquer et réparer les défaillances des équipements.
• Mettre en œuvre des actions préventives pour minimiser les pannes.
• Participer activement à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des performances des équipements.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de notre entreprise, n'attendez plus pour postuler en envoyant votre CV au format Word à Maude Tremblay à [email protected].

UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET GAGNEZ JUSQU'À 1 000 $ ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES ! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web ! Alors, contactez-nous dès aujourd'hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Description de Poste

Vous rêvez de vivre votre passion pour les sports motorisés au quotidien ? Chez Elka Suspension, en tant qu’aviseur technique, vous jouerez un rôle clé en offrant un soutien technique de haut niveau à nos clients et partenaires. Mettez votre expertise et votre amour des véhicules hors-route au service de l’innovation, de la performance et d’une communauté de passionnés qui repoussent les limites de l’aventure!

Elka Suspension, fondée en 2000, est une entreprise de premier plan spécialisée dans la conception, la fabrication et la vente de systèmes de suspension haute performance. Nos produits, conçus pour les VTT, les véhicules côte-à-côte, les motoneiges et les camionnettes, offrent une précision d’ajustement adaptée aux meilleures performances, même dans les conditions les plus extrêmes. Que vous soyez un passionné ou un compétiteur professionnel, Elka Suspension est dédiée à l’amélioration continue de ses solutions pour répondre aux besoins évolutifs des utilisateurs, garantissant une expérience de conduite optimale et fiable sur tous les terrains.

RÉSUMÉ

Relevant du directeur de l'ingénierie, l'Aviseur Technique, un membre clé de l'équipe, est chargé de fournir un soutien technique de haut niveau à nos clients, revendeurs et partenaires. Il joue un rôle essentiel dans la gestion des réclamations, le développement de solutions techniques innovantes et l'amélioration continue de nos produits, tout en collaborant étroitement avec nos équipes internes.

Responsabilités :

• Fournir un support technique aux clients pour l’installation, l’utilisation et l’ajustement des suspensions.
• Assister l’équipe des ventes en répondant aux questions techniques des clients et des revendeurs.
• Gérer les réclamations sous garantie, incluant le diagnostic, la mise en œuvre de solutions à court terme, la gestion des retours et la communication avec le service Qualité.
• Offrir un soutien technique aux revendeurs et aux Centres de Service : identification des pièces, création de soumissions, fourniture de nomenclatures (BOM) et assistance générale.
• Concevoir des kits de pièces de service (incluant la nomenclature et les prix) destinés à la revente et aux centres de service.
• Rédiger et diffuser des bulletins techniques en collaboration avec le département d’ingénierie.
• Fournir des retours techniques précieux à l’équipe d’ingénierie pour améliorer nos produits et processus.

Compétences requises :

• Expérience pertinente en support technique, idéalement dans l’industrie automobile ou hors-route.
• Connaissance approfondie des systèmes de suspension ou des composants mécaniques connexes.
• Passion pour les véhicules motorisés hors-route, tels que véhicules utilitaires tout-terrain, ATV, motoneiges, etc.
• Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement des problèmes techniques.
• Excellentes compétences en communication (orale et écrite) et en service à la clientèle.
• Atout : expérience en gestion de réclamations sous garantie et création de documentation technique.
• Maitrise du français et de l’anglais à l’écrit et parlé.

APTITUDES ET COMPORTEMENTS ATTENDUS :

• Bon esprit d’analyse
• Bon esprit mécanique
• Bonne collaboration avec les gens
• Capacité à gérer le stress
• Capacité à prendre des décisions
• Facilité à trouver et proposer des solutions
• Engagé
• Respectueux
• Agile
• Orienté client

Pourquoi sommes-nous un employeur de choix ?

• Domaine passionnant
• Programme d’assurance et REER collectif disponible;
• Possibilité d'horaire d'été
• Stabilité d’emploi : poste permanent, à temps plein et de jour;
• Formation interne et externe permettant d’accéder à d’autres postes;
• Près des transports en communs;
• Équipe jeune et dynamique, bonne ambiance de travail;
• Comité social actif
• Outils et équipements de sécurité fournis;
• Nombre d’heures par semaine : 40 heures.

Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe SOGECLAIR.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion. Pour mieux nous connaître : Sogeclair.

Description sommaire du poste :

Le titulaire de ce poste est responsable de l’ensemble de la qualité des différents produits.

Principales tâches et responsabilités :

• Effectue l’inspection dimensionnelle et visuelle des divers produits de production;
• Vérifie et calibre différents outils de mesure;
• Guide et supporte les employés dans l’application et le respect des procédures et standards de qualité concernant les produits;
• Effectue la programmation de la CMM et l’interprétation des mesures à l’aide d’une CMM;
• Effectue la validation et la déclaration du contrôle du premier article (FAI);
• Effectue l’inspection de réception des composants;
• Effectue les essais mécaniques (TATP).

Profil de compétences :

• Minimum de 3 ans d’expérience en inspection et tolérancement géométrique ou formation académique correspondante;
• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique ou aérospatial ou autre formation pertinente;
• Rigueur, minutie, souci du détail;
• Connaissance du secteur aéronautique : AS9100, RAC 561 & RAC 573 (un atout);
• Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Teams);
• Connaissance de PolyWorks (atout majeur);
• Connaissance d’un logiciel ERP un atout (Sage).

CHARGÉ DE PROJET, ENVIRONNEMENT | BOUCHERVILLE

Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Croissance de Carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
• Culture d’Entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
• Avantages Sociaux : Profiter d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

En tant que Chargé de projet, environnement tu auras à :

• Application des règlements et suivi environnemental : Veiller à l’application des normes en vigueur, gérer les autorisations ministérielles et déclarations obligatoires, et assurer le respect des engagements environnementaux de l’entreprise.
• Optimisation des procédés : Participer à l'amélioration des procédés environnementaux pour réduire les coûts et évaluer les impacts lors de projets d'expansion ou de construction.
• Gestion des projets environnementaux : Coordonner les projets en collaboration avec des firmes externes, le service d’ingénierie et les représentants municipaux, tout en suivant les budgets et calendriers.
• Suivi des infrastructures et déchets : Superviser l'approvisionnement en eau potable, le rejet des eaux usées, et la gestion des boues des systèmes de traitement.
• Analyse et rapports : Compiler et analyser des données techniques, rédiger des rapports d’activités, et effectuer des vérifications diligentes pour les acquisitions.
• Formation et plans d’urgence : Assurer le suivi de la conformité et la formation liée aux plans d’urgence pour divers établissements.

Tes atouts pour ce poste :

Voici comment ton profil unique pourra se démarquer :

Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Chargé de projet, environnement :

Formation : BAC en environnement ou expérience pertinente

Expérience : 5 à 10 ans dans un rôle similaire (usine un atout)

Compétences : Travail d’équipe, autonomie, sens de l’analyse, organisation et rigueur.

Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Un programme de reconnaissance
• Le remboursement des frais d’adhésion à ton Ordre professionnel
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
• Un programme de bonification avantageux
• Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
• Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
• L’achat de vacances Flex
• Un service de télémédecine 24-7
• Un programme d’aide aux employés et aux familles
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux dès septembre 2024
• Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Perspective

Êtes-vous à la recherche d’un défi technique véritablement unique? Les techniciens en génie des armes des Forces armées canadiennes (FAC) sont amenés à mettre leurs compétences à l’épreuve avec du matériel de haute technologie comme des antennes paraboliques, des systèmes radar et de l’armement naval.

Aperçu

Les techniciens en génie des armes sont chargés des activités d’entretien correctif et périodique liées aux systèmes d’armes, de communication, radar et de navigation maritime se trouvant à bord d’un navire. Leurs principales responsabilités sont les suivantes :

• Surveiller et évaluer le matériel électronique
• Utiliser des systèmes de diagnostic électronique, des outils spéciaux et du matériel d’essai
• Effectuer des analyses diagnostiques sur des éléments et systèmes pour cerner les défaillances
• Réparer le matériel électronique défectueux
• Inspecter, entretenir et installer des composantes électroniques
• Compiler les fichiers journaux, les rapports et les documents d’entretien
• Lire et interpréter des schémas électroniques

Pour pouvoir vous enrôler dans les Forces armées canadiennes, vous devez :

• posséder la citoyenneté canadienne ou être résident permanent vivant au Canada;
• avoir 18 ans (17 ans avec le consentement parental) ou plus, sauf pour :

les programmes d’études subventionnées, pour lesquels vous devez être âgé de 16 ans (avec le consentement parental) ou plus;

• la Première réserve, pour laquelle vous devez être âgé de 16 ans (avec le consentement parental) ou plus et être inscrit comme étudiant à temps plein;
• avoir terminé une 10e année ou un 4e secondaire au Québec (certains emplois exigent un niveau de scolarité plus élevé).

Options d’études subventionnées

Programme d’instruction et d’études subventionnées à l’intention des militaires du rang (PIES MR).

Comme le poste en question nécessite une formation spécialisée, les FAC paieront les frais de scolarité des recrues retenues qui suivent un programme agréé d’un collège canadien. Les étudiants du PIES MR suivent la qualification militaire de base et une formation en cours d’emploi durant les mois d’été. Le salaire à temps plein comprend les soins médicaux et dentaires, ainsi que des vacances payées (à plein salaire). En échange du paiement des études collégiales, les candidats s’engagent à servir dans les FAC pendant une certaine période. Si vous voulez participer au programme, vous devez faire une demande auprès des FAC et du collège approprié.

Environnement de travail

La carrière des techniciens en génie des armes se déroule principalement à bord de navires basés à Halifax, en Nouvelle-Écosse, ou à Esquimalt, en Colombie-Britannique. Ils prennent part à des aventures captivantes et relèvent des défis uniques, propres au travail en mer, comme travailler dans des endroits exigus, peu éclairés ou sur un pont découvert, en vue d’exécuter des réparations ou de procéder à l’entretien.

Les techniciens travaillent habituellement pendant le quart de jour régulier à bord du navire auquel ils sont affectés. Par ailleurs, en plus d’accomplir leurs tâches habituelles, ils peuvent être amenés à remplir d’autres tâches, comme faire du nettoyage, peinturer, travailler à la cafétéria et charger des fournitures à bord.

Qualification militaire de base

La première étape de l’instruction est le cours de qualification militaire de base ou instruction de base, qui est offert à l’École de leadership et de recrues des Forces canadiennes à Saint-Jean-sur-Richelieu, au Québec ou dans divers établissements d’instruction dans tout le Canada, d’Esquimalt, en Colombie-Britannique à Halifax en Nouvelle-Écosse. Ce cours enseigne les aptitudes de base et les connaissances communes à tous les emplois militaires. L’un des objectifs du cours est de garantir que toutes les recrues répondent à la norme de condition physique des FAC. Par conséquent, l’entraînement est exigeant sur le plan physique, mais réalisable.

Instruction de la Marine

Les recrues de la Marine fréquentent l’École navale (Pacifique) à Esquimalt, en Colombie-Britannique, ou l’École navale (Atlantique) à Halifax, en Nouvelle-Écosse, pendant environ cinq semaines. Cette instruction porte sur les sujets suivants :

• Exécuter des tâches générales dans l’environnement naval
• Agir en tant que membre de l’équipe de protection de la force
• Agir en tant que membre de l’organisation de contrôle des dommages
• Effectuer des exercices de survie

Instruction des techniciens en génie des armes

Les techniciens en génie des armes suivent leur instruction théorique à l’École navale (Atlantique) située à Halifax, en Nouvelle-Écosse, avant de passer à l’instruction pratique. Cette dernière peut être suivie à Halifax, en Nouvelle-Écosse ou à Esquimalt, en Colombie-Britannique.

Les phases théorique et appliquée de l’instruction s’étalent sur environ neuf mois et portent sur :

• Études de perfectionnement (surtout en mathématiques et en physique)
• Théorie des systèmes électriques et électroniques
• Théorie et applications relatives à la communication
• Théorie et applications relatives au radar
• Théorie et applications relatives au sonar
• Théorie relative aux systèmes d’armes à bord des navires
• Sécurité et maniement des munitions
• Utilisation d’outils manuels, de compteurs électriques et du matériel de diagnostic

Instruction spécialisée disponible

Les techniciens en génie des armes ont la possibilité d’acquérir des compétences spécialisées par l’intermédiaire de cours magistraux ou d’une formation en cours d’emploi, sur des sujets tels que :

• Opération sonar à balayage latéral
• Responsable de terminal de vidéoconférence
• Soudage de haute fiabilité
• Inspection de sécurité des explosifs
• Fibres optiques

Études requises

Ce poste exige que les candidats aient terminé au minimum leur 10e année ou leur 4e secondaire au Québec, conformément aux normes provinciales, notamment :

• Mathématiques appliquées de 10e année (Mathématiques 426 ou TS 4)
• La réussite d’un cours de physique de n’importe quel niveau est un atout, mais n’est pas obligatoire.
• Il est possible que les études faites à l’étranger soient reconnues.

Plan d’enrôlement direct

Le candidat idéal aura déjà un diplôme ou un « Sceau rouge » pour une profession civile connexe. Si vous détenez déjà un diplôme universitaire ou collégial, les FAC détermineront si votre programme d’études correspond aux critères du poste et peuvent optimiser votre progression, après avoir obtenu votre qualification militaire de base. L’instruction de base doit avoir été suivie avant l’affectation.

Veuillez noter que si vous réussissez le processus de demande, vous pourrez vous enrôler dans la Force régulière des Forces armées canadiennes à titre de militaire (emploi à temps plein). Après avoir terminé toute l’instruction requise, vous serez affecté à votre première base. Vous disposerez d’une certaine latitude concernant les affectations (réinstallations), mais il n’est pas toujours possible de satisfaire à toutes les demandes; vous devez donc vous attendre à déménager à un moment ou à un autre au cours de votre carrière. Pour en savoir davantage sur les différentes façons de s’enrôler dans les Forces armées canadiennes, veuillez consulter le site suivant :

Enrôlez-vous dans les FAC

Pour en savoir davantage au sujet du métier de technicien / technicienne en génie des armes, visitez le site, parlez à un recruteur au centre de recrutement le plus près de chez vous ou composez le 1-800-856-8488.

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Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe MSB.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion. Pour mieux nous connaitre :

Description sommaire du poste :

Le titulaire du poste fait de la conception et de la modélisation 3D de pièces et / ou d’assemblage. De plus, il produit le dessin 2D à partir du modèle 3D en respectant les normes de dessin technique du client ou de MSB.

Principales responsabilités :

Compétences :

Qualifications :

Particularités de l’emploi :

Chargé de projet

QUART DE TRAVAIL : Jour

STATUT : Temps Plein

ÉTABLISSEMENT : Boucherville - Bureau des ventes et administration

Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Croissance de Carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
• Culture d’Entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
• Avantages Sociaux : Profiter d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Responsabilités

Le chargé de projet est responsable de la coordination et de la livraison des projets à partir de la conception jusqu’à la réalisation. Il assure les communications avec le client interne, participe avec le concepteur à l'élaboration de la solution, assure l’approvisionnement et la gestion du projet, et coordonne la réalisation en chantier.

Sous la supervision du Directeur - Équipe chargé de projet, le Chargé de projet sera amené à :

• Définir l'étendue, les requis et les spécifications du projet avec le client et le concepteur.
• Élaborer la charte de projet en définissant la portée, les coûts et les échéanciers.
• Diriger une équipe de projet composée de ressources internes et/ou externes.
• Coordonner la conception et l'implantation des projets avec les clients internes, sous-traitants et production.
• Gérer les appels, soumissions, contrats et changements au cours du projet.
• Assurer la gestion des communications et animer les rencontres et ateliers du projet.
• Suivre et enregistrer les données des projets dans le logiciel de suivi.
• Présenter les rapports d'avancement à la direction et réaliser la clôture des projets.

Profil Recherché

Pour répondre au profil du poste de chargé de projet, vous devrez posséder les qualifications suivantes :

• Formation : BAC en génie (un atout), Certificat PMP (un atout), Carte ASP construction.
• Expérience : 5 à 10 ans d’expérience en gestion de projet.
• Compétences : Flexibilité, Leadership, esprit d’analyse, sens de l’organisation, bon sens de la communication et travail d'équipe, bilinguisme.

Avantages

En tant que chargé de projet, vous bénéficierez des avantages suivants :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience;
• Une vraie ambiance de travail familiale;
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences;
• Un programme de reconnaissance;
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau;
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
• Un programme de bonification avantageux;
• Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche;
• Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur;
• L’achat de vacances Flex;
• Un service de télémédecine 24-7;
• Un programme d’aide aux employés et aux familles;
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR;
• Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux dès septembre 2024;
• Consciencieux du développement durable et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Postuler

Le poste de Chargé de projet vous intéresse? Postulez rapidement, nous avons hâte de vous rencontrer! Au plaisir.

Si cette position vous intéresse, merci de postuler directement en cliquant sur le bouton "Postuler". Merci de votre intérêt.

Introduction

Bonjour, je suis Harrison KALEU, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Je recrute actuellement pour l'un de mes clients, une entreprise manufacturière dans le secteur pharmaceutique située à Sainte-Julie, un(e) Ingénieur(e) chimiste.

Poste permanent 40h/semaine - quart de jour.

Responsabilités

Relevant du Directeur R&D, vos responsabilités incluent :

• Identifier, préparer et soumettre des initiatives visant à réduire les coûts et à améliorer la qualité.
• Gérer et hiérarchiser les demandes d'approbation des modifications et les projets d'investissements, après avoir évalué les coûts et justifié leur pertinence.
• Assurer le suivi de l'exécution des actions prévues dans les plans d'action de son département.
• Réaliser des audits des processus et des tâches.
• Participer activement aux réunions HAZOP.
• Contribuer à l'implémentation et au maintien des actions nécessaires pour respecter nos engagements en matière de Gestion responsable et de conformité aux Normes ISO.
• Apporter un soutien au procédé des bouilloires.
• Assurer la production et la vérification des dossiers d'appels d'offres, de devis et d'autres documents techniques.
• Définir la portée des projets et en préparer les budgets au besoin.

Qualifications

• Baccalauréat en génie chimique, génie mécanique.
• 5 à 10 ans dans l'industrie chimique, dont au moins 2 ans en génie des procédés.
• Posséder d'excellentes habiletés d'interaction avec les gens.
• Bonne capacité à mesurer l'efficience des projets mis en place.
• Avoir un esprit d'analyse, de synthèse et être orienté vers les résultats.
• Savoir faire preuve d'initiative, d'esprit d'équipe et de leadership.
• Posséder une capacité d'organisation et d'autonomie.
• Maîtriser le français et l'anglais, à l'expression orale et écrite.
• Expérience de travail en milieu syndiqué est un atout.
• Maîtriser les outils Microsoft Excel, Word, PowerPoint et Project.

Vos compétences

• Savoir gérer les priorités.
• Avoir acquis une crédibilité technique.
• Posséder une facilité à l'apprentissage et à l'utilisation de nouveaux outils.

Description du poste

Celanese Canada ULC, située à Boucherville, est à la recherche d’une personne qualifiée en électromécanique pour combler un poste au sein de son département de la maintenance.

Nature de l’emploi

Relevant du directeur de la maintenance, ce poste consiste principalement à assurer le bon fonctionnement mécanique des équipements de l’usine. L'électromécanicien(ne) s'assure que le travail effectué soit conforme aux procédures et politiques de l’entreprise.

Poste syndiqué permanent à temps complet.

Horaire régulier du lundi au vendredi de 7h15 à 15h45 (40 heures / semaine).

Principales responsabilités

• Réparation mécanique des équipements
• Inspections préventives des équipements
• Installation et démarrage d’équipements
• Responsable de l’ordre et de la propreté des aires de travail

Tâches spécifiques

• Réparation des systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques ou électroniques et de leurs composantes
• Effectuer les tâches d’entretien requises au bon fonctionnement des équipements.
• Diagnostiquer des problèmes de fonctionnement d’équipement et proposer des solutions.
• Effectuer le dépannage en cas de problème
• Installer de nouveaux équipements tout en suivant les normes d’installation en vigueur.
• Effectuer des modifications d’équipements.
• Collaborer avec ses collègues afin de concevoir des projets d’amélioration et d’optimisation des équipements.

Qualifications requises

• Détenir un DEP ou un DEC spécialisé en électromécanique de systèmes automatisés
• Expérience pertinente de 2-5 ans dans le domaine manufacturier
• Capacité de lire des plans mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques
• Lire l’anglais
• Certificat de mécanicien de machinerie fixe 4 (MMF4) un atout
• Certificat en connexion d’appareillage (RCA) est un atout
• Disponible pour les appels de garde à l’extérieur de l’horaire de travail régulier

Avantages

• Couverture d’assurances collectives
• REER collectif avec participation de l’employeur
• Salaire concurrentiel établi par la convention collective en vigueur
• Environnement de travail axé SST

Programme d’aide aux employés et à leur famille

Nous souhaitons embaucher une personne pour qui la santé et sécurité au travail occupent une place prédominante dans sa façon de travailler et pour qui la qualité du travail est importante. Le sens des responsabilités, la débrouillardise et la rigueur de travail sont des caractéristiques essentielles pour travailler chez Celanese Canada ULC. Vous devez être autonome, consciencieux et reconnu pour votre facilité à travailler en équipe.

Chargé de projet, environnement

QUART DE TRAVAIL : Jour

STATUT : Temps Plein

ÉTABLISSEMENT : Boucherville - Bureau des ventes et administration

012795

CHARGÉ DE PROJET, ENVIRONNEMENT | BOUCHERVILLE

Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Croissance de Carrière : Développer tes compétences et progresser dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
• Culture d’Entreprise : Faire partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Innovation : Participer à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
• Avantages Sociaux : Profiter d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

En tant que Chargé de projet, environnement tu auras à :

• Application des règlements et suivi environnemental : Veiller à l’application des normes en vigueur, gérer les autorisations ministérielles et déclarations obligatoires, et assurer le respect des engagements environnementaux de l’entreprise.
• Optimisation des procédés : Participer à l'amélioration des procédés environnementaux pour réduire les coûts et évaluer les impacts lors de projets d'expansion ou de construction.
• Gestion des projets environnementaux : Coordonner les projets en collaboration avec des firmes externes, le service d’ingénierie et les représentants municipaux, tout en suivant les budgets et calendriers.
• Suivi des infrastructures et déchets : Superviser l'approvisionnement en eau potable, le rejet des eaux usées, et la gestion des boues des systèmes de traitement.
• Analyse et rapports : Compiler et analyser des données techniques, rédiger des rapports d’activités, et effectuer des vérifications diligentes pour les acquisitions.
• Formation et plans d’urgence : Assurer le suivi de la conformité et la formation liée aux plans d’urgence pour divers établissements.

Voici comment ton profil unique pourra se démarquer :

Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Chargé de projet, environnement :

Formation : BAC en environnement ou expérience pertinente

Expérience : 5 à 10 ans dans un rôle similaire (usine un atout)

Compétences : Travail d’équipe, autonomie, sens de l’analyse, organisation et rigueur.

Nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Un programme de reconnaissance
• Le remboursement des frais d’adhésion à ton Ordre professionnel
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
• Un programme de bonification avantageux
• Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
• Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
• L’achat de vacances Flex
• Un service de télémédecine 24-7
• Un programme d’aide aux employés et aux familles
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux dès septembre 2024
• Consciencieux du développement durable, et de notre impact sur l’environnement, nous redonnons aux communautés par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Si cette position vous intéresse merci de postuler directement en cliquant sur le bouton "Postuler"

Merci de votre intérêt.

Description du poste

Celanese Canada ULC, située à Boucherville, est à la recherche d’une personne qualifiée en électromécanique pour combler un poste au sein de son département de la maintenance.

Nature de l’emploi

Relevant du directeur de la maintenance, ce poste consiste principalement à assurer le bon fonctionnement mécanique des équipements de l’usine. L'électromécanicien(ne) s'assure que le travail effectué soit conforme aux procédures et politiques de l’entreprise.

Poste syndiqué permanent à temps complet.

Horaire régulier du lundi au vendredi de 7h15 à 15h45 (40 heures / semaine).

Principales responsabilités

• Réparation mécanique des équipements
• Inspections préventives des équipements
• Installation et démarrage d’équipements
• Responsable de l’ordre et de la propreté des aires de travail

Tâches spécifiques

• Réparation des systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques ou électroniques et de leurs composantes
• Effectuer les tâches d’entretien requises au bon fonctionnement des équipements.
• Diagnostiquer des problèmes de fonctionnement d’équipement et proposer des solutions.
• Effectuer le dépannage en cas de problème
• Installer de nouveaux équipements tout en suivant les normes d’installation en vigueur.
• Effectuer des modifications d’équipements.
• Collaborer avec ses collègues afin de concevoir des projets d’amélioration et d’optimisation des équipements.

Qualifications requises

• Détenir un DEP ou un DEC spécialisé en électromécanique de systèmes automatisés
• Expérience pertinente de 2-5 ans dans le domaine manufacturier
• Capacité de lire des plans mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques
• Lire l’anglais
• Certificat de mécanicien de machinerie fixe 4 (MMF4) un atout
• Certificat en connexion d’appareillage (RCA) est un atout
• Disponible pour les appels de garde à l’extérieur de l’horaire de travail régulier

Avantages

• Couverture d’assurances collectives
• REER collectif avec participation de l’employeur
• Salaire concurrentiel établi par la convention collective en vigueur
• Environnement de travail axé SST

Programme d’aide aux employés et à leur famille

Nous souhaitons embaucher une personne pour qui la santé et sécurité au travail occupent une place prédominante dans sa façon de travailler et pour qui la qualité du travail est importante. Le sens des responsabilités, la débrouillardise et la rigueur de travail sont des caractéristiques essentielles pour travailler chez Celanese Canada ULC. Vous devez être autonome, consciencieux et reconnu pour votre facilité à travailler en équipe.

Description du poste

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe FED Ingénierie, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception de panneaux de contrôle située à Boucherville, un(e) Programmeur PLC / Automatisation - Poste permanent 40h semaine - finissent à midi le vendredi.

Votre fonction

Relevant du chef d'ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Étudier et analyser les informations pertinentes à la réalisation des projets qui lui sont assignés tel que les devis techniques, les plans électriques, les listes d'entrées et de sorties, les descriptions fonctionnelles, etc.
• Collaborer à la conception de solutions rentables en vue de satisfaire les besoins des clients pour les projets / mandats attribués.
• Élaborer des architectures de contrôle ainsi que des croquis de raccordement et de séquence.
• Programmer différents types d'automates programmables PLC (Omron, Allen Bradley, Siemens).
• Programmer et concevoir les interfaces opérateurs HMI.
• Programmer des logiciels d'acquisition de données (SCADA).
• Réaliser les mises en route de systèmes.
• Rechercher et identifier la cause des défaillances et mettre en place les actions correctives.
• Documenter les procédures de configuration ou de dépannage.
• Répondre aux appels de services et assurer la remise en état rapide et efficace des équipements vendus aux clients.
• Répondre aux demandes d'informations soit techniques ou en lien avec l'avancement des travaux.
• Réaliser toutes autres tâches connexes menant au succès des projets.

Vos compétences professionnelles

• Autonome
• Expert technique dans son domaine
• Profil Hands-on

Nous recherchons une personne dynamique et pro-active capable de gérer de manière autonome ses projets. Notre candidat idéal aime être considéré comme un membre à part entière par son expertise technique au sein des équipes de ses clients.

Votre profil

• Expérience de 2-4 ans minimum sur un poste similaire en automatisation
• Anglais professionnel

L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :

• Communication avec des clients internationaux
• Collaboration avec des partenaires anglophones
• Rédaction de documents en anglais
• Études : DEC minimum, la priorité sera accordée à l'expérience

SCADA / HMI (Ignition)

• Programmation de PLC :

Expérience avec les logiciels de programmation de Siemens TIA Portal, Allen-Bradley Studio 5000, Omron Sysmac Studio.

• Protocoles de communication industriels :

Connaissance des protocoles de communication tels que Modbus TCP / IP, Ethernet / IP, Profinet, et OPC-UA.

• Salaire jusqu'à 115k$ selon expérience et études
• Poste bureau et plancher, assurances complètes payées à 50% par l'employeur, congés payés négociables selon expérience, vendredi après-midi off

Description du poste

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe FED Ingénierie, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier. Nous sommes des experts et parlons votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière. Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception de panneaux de contrôle située à Boucherville, un(e) Programmeur PLC / Automatisation - Poste permanent 40h semaine - finissent à midi le vendredi.

Votre fonction

Relevant du chef d'ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Étudier et analyser les informations pertinentes à la réalisation des projets qui lui sont assignés tels que les devis techniques, les plans électriques, les listes d'entrées et de sorties, les descriptions fonctionnelles, etc.
• Collaborer à la conception de solutions rentables en vue de satisfaire les besoins des clients pour les projets / mandats attribués.
• Élaborer des architectures de contrôle ainsi que des croquis de raccordement et de séquence.
• Programmer différents types d'automates programmables PLC (Omron, Allen Bradley, Siemens).
• Programmer et concevoir les interfaces opérateurs HMI.
• Programmer des logiciels d'acquisition de données (SCADA).
• Réaliser les mises en route de systèmes.
• Rechercher et identifier la cause des défaillances et mettre en place les actions correctives.
• Documenter les procédures de configuration ou de dépannage.
• Répondre aux appels de services et assurer la remise en état rapide et efficace des équipements vendus aux clients.
• Répondre aux demandes d'informations soit techniques ou en lien avec l'avancement des travaux.
• Réaliser toutes autres tâches connexes menant au succès des projets.

Vos compétences professionnelles

• Autonome
• Expert technique dans son domaine
• Profil Hands-on

Nous recherchons une personne dynamique et pro-active capable de gérer de manière autonome ses projets. Notre candidat idéal aime être considéré comme un membre à part entière par son expertise technique au sein des équipes de ses clients.

Votre profil

• Expérience de 2-4 ans minimum sur un poste similaire en automatisation.
• Anglais professionnel. L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :
• Communication avec des clients internationaux.
• Collaboration avec des partenaires anglophones.
• Rédaction de documents en anglais.
• Études : DEC minimum, la priorité sera accordée à l'expérience SCADA / HMI (Ignition) :
• Programmation de PLC : ✓ Expérience avec les logiciels de programmation de Siemens TIA Portal, Allen-Bradley Studio 5000, Omron Sysmac Studio.
• Protocoles de communication industriels : ✓ Connaissance des protocoles de communication tels que Modbus TCP / IP, Ethernet / IP, Profinet, et OPC-UA.

Conditions

Salaire jusqu'à 115k$ selon expérience et études. Poste bureau et plancher, assurances complètes payées à 50% par l'employeur, congés payés négociables selon expérience, vendredi après-midi off.