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274 offres pour "Chargé.e de projets" à Châteauguay

Gestionnaire de la construction – Projets miniers

Aecom

Montreal

Permanent à temps plein

Description du poste

Le ou la Gestionnaire de la construction – Projets miniers jouera un rôle essentiel dans la réalisation de projets de génie civil dans le secteur minier, dont l’aménagement de parcs à résidus, de digues et barrages, de routes et de déploiement d’infrastructures. Ce poste comporte les tâches courantes reliées à la gestion de la construction, dont l’ingénierie de chantier, l’administration de contrats, la coordination avec les parties prenantes, la surveillance qualité et la gestion de la santé-sécurité-environnement. La personne retenue sera en mesure de produire des rapports démontrant que toutes les activités de construction sont conformes aux spécifications de projet, aux normes de l’industrie ainsi qu’aux protocoles de qualité et de sécurité d’AECOM.

Responsabilités principales

Ingénierie de chantier, gestion et coordination

  • Superviser et gérer les activités quotidiennes sur un chantier.
  • Assurer l’encadrement technique adéquat par l’examen et l’interprétation des dessins d’ingénierie, des devis techniques, des clauses contractuelles et autres exigences de projet selon le contexte d’exécution au chantier.
  • Répondre aux questions destinées à l’ingénierie (QRI) dans des délais prescrits et veiller à l’alignement de la construction avec la conception.
  • Coordonner les entrepreneurs, les sous-traitants et les autres parties prenantes afin de s’assurer du bon déroulement des travaux en émettant des directives au besoin.
  • Gérer la logistique du chantier; assurer une allocation efficace des ressources afin de respecter coûts et échéanciers.
  • Appuyer la préparation des « Plans Finaux » et contribuer aux rapports de clôture de projet.

Surveillance de la qualité

  • Effectuer et encadrer les inspections, analyses et essais selon le plan qualité en vigueur afin de s’assurer que les activités de construction respectent les plans et devis, les normes de l’industrie et les protocoles de qualité d’AECOM.
  • Identifier et corriger les problèmes de conformité ainsi que tout écart par rapport aux exigences de projet.
  • Identifier et mettre en œuvre les mesures correctives et préventives.
  • Préparer des rapports d’inspection et tenir des registres des activités de chantier à l’aide d’évidences photographiques et d’inspection quotidiennes.
  • Collaborer avec l’équipe qualité de projet afin de préparer, mettre en œuvre et maintenir des procédures de contrôle et d’assurance de la qualité au chantier.

Santé, sécurité et environnement (SSE)

  • Veiller à ce que toutes les activités sur le chantier soient conformes aux politiques de santé, sécurité et environnement du maître d’œuvres et d’AECOM.
  • Encadrer les activités SSE, participer aux réunions de chantier « boîte-à-outils » et autres tout en maintenant une attitude proactive afin de promouvoir une culture de saine gestion SSE sur les chantiers.
  • Identifier les situations potentielles de danger, prendre les mesures pour atténuer les risques et ce, afin d’assurer un environnement de travail sécuritaire et conforme à la réglementation en vigueur.

Rapports et documentation

  • Préparer et soumettre des rapports d’avancement, dont des mises à jour à propos de jalons contractuels de projet, de risques et de description d’enjeux.
  • Maintenir des registres d’activités de chantier, incluant l’utilisation de matériaux ou d’équipement, les résultats d’inspection et d’essais ou tout autre.
  • Contribuer à la préparation de rapports techniques, dont entre autres des recommandations concernant des modifications de conception ou des mesures correctives.

Qualifications

Qualifications requises

  • Baccalauréat en génie civil ou dans une discipline connexe.
  • Minimum de 8 ans d’expérience dans des fonctions d’ingénierie de chantier, avec un accent sur des projets de génie civil.
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) à titre d’ingénieur (ing.).
  • Une expérience démontrable en construction, aménagement ou réfection de digues et barrages est essentielle; celle en construction, aménagement ou réfection de digues et barrages pour parcs à résidus miniers est fortement souhaitée.
  • Solide compréhension des principes géotechniques et structuraux liés à la construction de digues et barrages.
  • Capacité à lire et interpréter des plans d’ingénierie, des devis techniques ainsi que des contrats d’approvisionnement et de construction.
  • Maitrise des processus de contrôle et d’assurance qualité ainsi que des méthodes de travail en installation / construction et de tenue d’inspection en chantier.
  • Expérience avec des logiciels de génie civil tels qu’AutoCAD, Civil 3D et des outils similaires.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de collaborer efficacement avec des équipes et des parties prenantes diversifiées.
  • Bonne compréhension de l’anglais pour d’éventuelles interactions avec des intervenants hors Québec.

Qualifications souhaitées

  • 15 ans ou plus d'expérience en conception, en construction ou en surveillance dans des projets de parc à résidus miniers.
  • Connaissance des normes et lignes directrices de l’ACB (Association canadienne des barrages), du GISTM (Norme industrielle mondiale pour la gestion des résidus miniers) et de l’ICOLD (Commission internationale des grands barrages).
  • Connaissance des exigences environnementales et réglementaires nationales liées à la construction et à l’exploitation des barrages.



Informations complémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Gestionnaire de projet PLM - 3DEXPERIENCE

Solutions techso

Montreal (Présentiel)

Description du poste

Chef de file mondial en transformation numérique, Techso est une entreprise en forte croissance offrant des services-conseils dans trois domaines d’expertise : la gestion d’infrastructures technologiques (IT), le développement d’applications spécifiques (DEV) et la gestion du cycle de vie des produits (PLM).

Fondée en 2014, Techso s’est bâti une solide réputation grâce à la qualité de ses projets livrés auprès de clients prestigieux issus de divers secteurs tels que l’automobile, l’aérospatiale, l’événementiel, l’horlogerie, la finance et bien d’autres.

Chez Techso, nous avons pour mission d’accompagner les industriels vers 2026 en leur offrant des solutions technologiques et humaines de pointe, conçues pour optimiser leurs processus et renforcer la collaboration. Guidés par nos valeurs – plaisir, confiance, efficacité et qualité – nous privilégions la qualité plutôt que le volume, et nous croyons que la croissance doit se bâtir sur un environnement où il est possible de prendre plaisir à travailler. Intégrer notre équipe, c’est rejoindre un groupe d’experts engagés dans des projets stratégiques d’envergure internationale, où ton savoir-faire aura un impact concret et durable.

Tu es passionné par la gestion de projets complexes, le PLM et la transformation numérique des entreprises manufacturières ? Joins-toi à l’équipe de Techso comme Gestionnaire de projet PLM – 3DEXPERIENCE et mets ton expertise au service d’un projet stratégique d’envergure dans le secteur aéronautique.

Ce que vous devriez

  • Posséder une solide expérience en gestion de projets complexes, idéalement liés à l’implantation de solutions PLM ou à la transformation numérique dans un environnement industriel.
  • Avoir une bonne connaissance de la plateforme 3DEXPERIENCE (3DX) et des processus liés à la gestion du cycle de vie des produits.
  • Être disposé(e) à vous y relocaliser à Little Rock, Arkansas, pour occuper le poste.
  • Maîtriser parfaitement le français et posséder de solides compétences en communication en anglais afin de collaborer efficacement avec les équipes locales et internationales.
  • Être disponible pour s’engager dans ce rôle pour une période minimale de deux (2) ans afin d’assurer la continuité et le succès du projet.

Responsabilités

  • Piloter le projet d’implantation de 3DEXPERIENCE (3DX).
  • Diriger et mobiliser une équipe d’environ 10 personnes afin d’assurer l’atteinte des objectifs du projet.
  • Assurer la gestion des aspects métier du projet et veiller à l’alignement entre les besoins d’affaires, les processus opérationnels et la solution 3DEXPERIENCE.
  • Collaborer étroitement avec Dassault Aviation, basée en France et responsable des aspects informatiques du projet.
  • Planifier, coordonner et suivre les différentes phases du projet d’implantation de 3DEXPERIENCE.
  • Définir et assurer le suivi des priorités, des échéanciers, des risques, des enjeux et des livrables du projet.
  • Coordonner les activités entre les équipes métier, les équipes techniques et les différentes parties prenantes du projet.
  • Animer les rencontres de suivi, les ateliers de travail et les comités de projet avec les équipes locales et internationales.
  • Identifier les risques et les enjeux du projet, mettre en place les plans d’action nécessaires et assurer leur suivi jusqu’à leur résolution.
  • Assurer une communication claire et efficace auprès des différentes parties prenantes, tant en français qu’en anglais.

Compétences requises

  • Baccalauréat en informatique, en génie, en gestion de projet ou dans un domaine connexe.
  • Expérience significative en gestion de projets complexes, idéalement dans le secteur aéronautique ou aérospatial.
  • Expérience dans la gestion de projets d’implantation de solutions PLM ou de transformation numérique.
  • Bonne connaissance de la plateforme 3DEXPERIENCE (3DX) ou d’une autre solution de gestion du cycle de vie des produits (PLM).
  • Solides compétences en leadership et en gestion d’équipes multidisciplinaires.
  • Capacité à gérer plusieurs parties prenantes et à évoluer dans un environnement international.
  • Excellentes compétences en organisation, en gestion des priorités, en résolution de problèmes et en communication.
  • Maîtrise du français et solides compétences en anglais, à l’oral comme à l’écrit.
  • Disponibilité pour être basé(e) à Little Rock, Arkansas.
  • Engagement souhaité dans le poste pour une période minimale de deux (2) ans.

Nos avantages

  • Un environnement inspirant : Des bureaux lumineux au cœur du Vieux-Montréal, avec terrasse pour profiter des beaux jours.
  • Flexibilité et équilibre : Une politique de travail hybride adaptée aux projets et aux clients.
  • Bien-être au quotidien : Déjeuners, collations et café à volonté.
  • Une vie sociale riche : Un club social et sportif dynamique financé par Techso.
  • Des opportunités uniques : La possibilité de voyager grâce à un forfait mobilité dédié aux consultants.
  • De l’impact au-delà des mandats : La chance de contribuer à des projets internes stimulants qui font évoluer l’entreprise.
  • Une communauté d’experts : Une équipe passionnée qui partage ses connaissances et favorise ton développement professionnel.
  • Sécurité et tranquillité d’esprit : Une assurance collective privée adaptée à tes besoins.

Planificateur(trice) - Projet de construction

Ebc inc.

Montreal
Job Description

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.



RESPONSABILITÉS


  • Le planificateur soutien les équipes de projet dans l’élaboration, la mise à jour et le suivi de l’échéancier à l’aide des logiciels spécialisés de planification (Primavera P6, MS Project) et en conformité avec les exigences du contrat et les normes de l’industrie;
  • Participer à l'élaboration directe des échéanciers complexes des projets majeurs;
  • Responsable de la planification dès la soumission des travaux en passant pour la conception et approvisionnement jusqu’à la livraison du projet;
  • Veiller à une communication efficace entre toutes les parties prenantes qui s’impliquent dans la livraison du projet avec une étroite collaboration avec l’équipe du projet;
  • Rendre l'usage des échéanciers plus faciles et structurés sur les projets (via le développement et la formation d'une culture de gestion de projet incluant l'usage des échéanciers sur tous les projets;
  • Intégrer toutes les informations requises permettant un suivi détaillé de chacune des étapes de la réalisation du projet;
  • Sur une base hebdomadaire ou à la demande, générer les rapports d’avancement et la production des indicateurs de performance (SPI, CPI);
  • Produire les courbes des mouvements de trésorerie et responsable de l’implantation de la gestion de la valeur acquise sur P6;
  • Suivi de la planification de base (échéancier de référence) versus les activités réelles;
  • Rédiger la section « planification » du rapport d’avancement mensuel du projet;
  • Assurer la diffusion de l’information (évolution des échéanciers, du chemin critique, glissement dans le temps, analyse de données et impact sur la livraison);
  • Maitriser les logiciels de planification combinée à une communication étroite avec les opérations à toutes les étapes du projet (soumissions, exécution et réclamation des activités quotidiennes du chantier lui permettant d'optimiser et bonifier la valeur dans les processus d'entreprise.
  • Identifier le chemin critique;
  • Voir à l’établissement des échéanciers de projets et les fournir aux équipes concernées;
  • S’assurer de coordonner ses activités avec les autres membres de l’équipe;
  • Voir au respect de l’application des bonnes pratiques de gestion de projet.
  • Assister aux réunions regardant l’aspect de planification;
  • Assister, au besoin, aux réunions de chantier;


Requirements

  • Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'une discipline pertinente, ou d'une expérience équivalente;
  • 3 à 10 ans d'expérience en tant que planificateur(ice) en construction;
  • Excellentes connaissances du logiciel Primavera P6 (primordial) et MS Project (optionnel), incluant l'usage des WBS et autres systèmes de codification ;
  • Notions d'échéancier linéaire (TILOS), d'audit qualité d'échéancier (DCMA-14) et de logiciels 4D (Synchro 4D/Navisworks) (un atout);
  • Bilinguisme: français, anglais fonctionnel afin de pouvoir communiquer avec la haute direction et avec certains acteurs clés répartis partout au Canada;
  • Certification en planification (un atout) (PMI-SP, AACE-PSP);
  • Formation en gestion de risques (un atout).


Benefits

  • Travail d'équipe, sens du détail et rigueur, organisation et priorisation, communicateur, formateur et vecteur de changement;
  • Curieux et ne craignant pas de sortir des sentiers battus;
  • S’assurer de coordonner ses activités avec les autres membres de l’équipe;
  • Voir au respect de l’application des bonnes pratiques de gestion de projet;
  • Responsable;
  • Avoir un bon esprit analytique;
  • Capacité à gérer la pression, disponible;
  • Être orienté vers le détail;
  • Excellente communication;
  • Une base solide des séquences de construction;
  • Bonnes connaissances de l'analyse des risques quantitatifs du calendrier, de la maintenance du calendrier et de la gestion des changements, de la mesure et de l'évaluation des progrès, des tendances et des prévisions, et de l'établissement de rapport
  • Sens de l'organisation, capacité à mener plusieurs tâches de front, à établir des priorités, à prendre des décisions et à donner des instructions aux autres pour garantir la qualité des produits livrables.



Requirements
Project control, cost control, construction, major project

Bassin de candidatures - Technicien·ne ou technologue intermédiaire/senior en architecture, REVIT

Lemay

Montreal (Hybride)

Description du poste

Nous sommes à la recherche de technicien·nes ou technologues en architecture, prêt·e à contribuer à des projets d’envergure. Vous ferez partie d’une équipe dynamique et multidisciplinaire, où votre rigueur technique et votre souci du détail contribueront à la réussite de projets complexes.

Ce que vous accomplirez avec nous

  • Participer activement à la production de plans et devis pour toutes les phases du projet (préconcept, développement, construction) ;
  • Élaborer et détailler les solutions techniques à partir des concepts architecturaux ;
  • Produire des dessins techniques avec Revit selon les standards BIM en vigueur ;
  • Collaborer avec les équipes d’ingénierie et autres disciplines pour assurer la coordination technique ;
  • Rechercher des matériaux, produits et systèmes adaptés aux exigences spécifiques des projets publics ou de transport ;
  • Contribuer à la surveillance de chantier et à l’analyse des dessins d’atelier, selon les besoins du projet.

Qualifications

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’architecture ou équivalent;
  • Expérience de 5 à 15 ans en production de documents techniques dans des contextes institutionnels ou de transport;
  • Excellente maîtrise de Revit;
  • Bonne compréhension des pratiques BIM en architecture;
  • Connaissance approfondie du Code de construction du Québec et des normes applicables aux projets publics;
  • Autonomie, rigueur technique et esprit d’équipe;
  • Maîtrise du français parlé et écrit;
  • Membre de l’Ordre des technologues professionnels du Québec (OTPQ) ou en voie de l’être (un atout).

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons

Lemay considère que le développement et le bien-être des membres de son équipe sont des priorités absolues. Nous offrons donc les avantages suivants :

  • Programme d’assurance collective flexible (assurance maladie et dentaire) dès la première journée;
  • Enveloppe de 1 008 $ à répartir selon vos besoins (comptes de gestion de la santé et du bien-être, REER/RPDB) ;
  • Plateforme de télémédecine ;
  • Paiement des frais d’adhésion à votre association professionnelle ;
  • Minimum trois (3) semaines de vacances ;
  • Fermeture du bureau entre Noël et le Nouvel An ;
  • Politique de travail hybride avec un minimum de deux (2) jours par semaine au bureau ;
  • Activités sociales tout au long de l’année ;
  • Formation interne offerte à l’ensemble du personnel (Académie Lemay) ;
  • Parcours d’intégration jumelé avec un·e collègue ;
  • Gym dans certains bureaux ;
  • Jusqu’à 70 % de rabais sur le titre mensuel de transport collectif.

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées pour une entrevue.

Surintendant - Bâtiments

Tisseur

Montreal

L’équipe Tisseur propose des services qui surpassent les exigences des clients en ayant les ressources adéquates à l’interne. Pour des projets et une exécution de haute qualité.

Nous accomplissons quotidiennement notre travail en respectant les plus hauts standards de l’industrie, la législation applicable et les normes environnementales.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, la personne sera responsable de planifier et d'organiser le travail des équipes sur les chantiers, de superviser les travaux et de veiller à leur bon déroulement technique. Elle devra assurer le respect des plans et devis techniques, la conformité aux normes ainsi que la qualité des ouvrages effectués par les entrepreneurs. Le tout, en travaillant conjointement avec les conseillers SST et les différents partenaires sur le projet.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

  • Coordonner, superviser et organiser le travail des employés de chantier, des sous-traitants et des autres corps de métier;
  • Inspecter les travaux des sous-traitants;
  • Planifier l’horaire des travaux et s’assurer du suivi de l’échéancier;
  • Suivre les échéanciers du projet et assurer le respect des normes de qualité;
  • Assurer une conformité entre l’exécution des travaux avec les plans et devis;
  • Surveiller la qualité du travail effectué et s’assurer que les obligations contractuelles soient respectées;
  • Prévoir les besoins en matériaux et en main-d’œuvre afin d’assurer une efficacité optimale pour l’exécution des travaux;
  • Coordonner les demandes de changement en chantier;
  • Participer aux réunions quotidiennes de chantier avec les clients et les sous-traitants;
  • Travailler en collaboration avec le chargé de projet et les professionnels;
  • Appliquer les procédures reliées à la gestion de la santé et la sécurité sur les chantiers;
  • Compléter les feuilles de temps ainsi que le journal de chantier;
  • Assurer la propreté du chantier;
  • Veiller au maintien des lois de la CNESST;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

COMPÉTENCES REQUISES

  • Posséder 6 ans d’expériences pertinentes dans la supervision de chantier;
  • Expérience et connaissance de la division institutionnelle/commerciale et industrielle;
  • Habileté à gérer un chantier de construction bâtiment de plus de 20 M$;
  • Capacité d’analyser des plans et devis;
  • Connaissance des logiciels informatiques de base (Excel, Word);
  • Connaissance de PROCORE (un atout)
  • Être autonome;
  • Habiletés interpersonnelles de communication;
  • Avoir un bon esprit d’équipe;
  • Être orienté vers le client.
  • Être proactif.

AVANTAGES RELIÉS AU POSTE

Chez Tisseur, nous croyons en l’importance d’un environnement de travail épanouissant et équilibré. Voici ce que nous vous proposons en rejoignant notre équipe :

  • Rémunération attractive : Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.
  • Avantages sociaux : Profitez d'une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.
  • Plan d’épargne retraite : Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l'entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.
  • Vacances et congés : Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.
  • Télétravail et horaires flexibles : Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.
  • Développement professionnel : Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.
  • Culture d’entreprise inclusive : Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l'innovation et la collaboration sont la clé.
  • Ambiance de travail : Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront écoutées et valorisées.
  • Vêtements corporatifs : Vous avez accès à la boutique en ligne Tisseur où une grande variété de vêtements sont offerts. Des crédits sont octroyés annuellement pour vous permettre de vous refaire une garde-robe.
  • Autres avantages : Événements annuels, comité social, équipes sportives, activités de groupe, etc…

Bref, il y a toujours de l'action chez Tisseur. Si tu as envie de faire partie d'une grande équipe qui ne manque pas de projets d'envergure, saisis ta chance et viens vivre l'aventure avec nous !

Ça te parle ? Construis ton avenir avec nous !

*** Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte.

Ingénieur(e) de projets - Développement mécanique / Mechanical Engineer

Groupe paco inc

Longueuil

Description du poste

Tu es passionné par la mécanique et le développement de technologies innovantes? Tu aimes comprendre, tester, améliorer et concrétiser des solutions techniques?
Tu veux jouer un rôle clé dans la réalisation de projets R&D concrets, de l’analyse à la mise en service? Alors viens prendre ta place !

Le Groupe Paco, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes mécaniques complexes réalisés sur mesure pour des projets à l’international, regroupe plus de 25 ingénieurs et investit activement en recherche et développement.

Nous sommes à la recherche d’un Ingénieur mécanique R&D pour assurer le leadership technique de projets R&D.

Tes principales responsabilités seront :

  • Participer à l’établissement des objectifs technologiques en matière de performance des nouveaux procédés et des nouveaux produits
  • Organiser et participer à des réunions de développement de produits afin d’élaborer des hypothèses pour améliorer les performances des diverses technologies
  • Prendre en charge la coordination et la planification des ressources matérielles et de main-d’œuvre lors des activités de conception, d’analyse et d’essais
  • Analyser et calculer des systèmes mécaniques dans le cadre des projets de développement de produits ou de machine de production
  • Planifier, superviser, analyser et documenter des essais expérimentaux pour la validation de prototypes ou la mise en service de machine de production
  • Supporter les autres départements de l’entreprise (ventes, projet, qualité, production) dans l’utilisation et/ou la fabrication des produits

Exigences

Expérience et formation :

  • BAC en génie mécanique ou domaine connexe ;
  • Minimum 5 ans d’expérience pertinente en conception mécanique et développement de produits ;

Connaissances :

  • Maîtrise des méthodes de calcul des résistances des matériaux et de sélection de composantes mécaniques (moteurs, roulements, matériaux)

Compétences et aptitudes requises :

  • Leadership et aptitudes en gestion de projet R&D
  • Rigoureux et méthodique
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Sens du travail en équipe
  • Autonome

Informations supplémentaires

Nous apprécions l’intérêt démontré. Toutefois, uniquement les candidats retenus seront contactés

Ingénieur(e) de procédés - Ingénieur(e) Recherche et développement - Ingénieur(e) R&D - Gestionnaire de projets technique

Adjoint(e) Administratif(ve)

Menard canada

Brossard

Gestion des contrats et projets

  • Ouverture des contrats / projets (Salesforce, Teams, TIPs)
  • Mise à jour de la liste des contrats
  • Lecture des contrats et identification des éléments clés (paiement, assurances, etc.)
  • Préparation des lettres de dénonciation en début de projet
  • Suivi des contrats, PO clients et mises à jour hebdomadaires
  • Suivi des conformités et signalement des non-conformités (paiements, documents, etc.)
  • S’assurer que tous les contrats sont signés et bien classés
  • Préparation des documents de cautionnement selon les contrats
  • Gestion des hypothèques légales (si applicable)
  • Soutien administratif aux chargés de projets


Facturation, finances et paiements

  • Suivi des informations nécessaires à la facturation auprès des clients
  • Préparation et support à la facturation suivi avec la comptabilité
  • Suivi des encaissements, quittances et déclarations
  • Relance clients pour paiements (recouvrement)
  • Dépôts bancaires
  • Classement et archivage des factures (EFT, chèques)
  • Suivi et codification des dépenses (cartes de crédit)
  • Suivi des fichiers Visa mensuels


Documents administratifs et conformité

  • Transmission des documents administratifs aux clients (licences, CNESST, CCQ, taxes, résolutions, etc.)
  • Suivi des documents administratifs requis en cas de libération de paiement des clients (quittance, Lettre CCQ et CSST)
  • Demandes de certificats d’assurance


Opérations administratives & bureau

  • Gestion des fournitures de bureau (papeterie, café, eau, etc.)
  • Gestion du courrier (réception, envoi – Puro, UPS, etc.)
  • Gestion des équipements (imprimantes, timbreuse, photocopieur)
  • Gestion du système d’alarme et accès (puces, plaques, transpondeurs)
  • Gestion des cellulaires (TELUS) et équipements informatiques (SFIT – laptops)
  • Gestion du flot automobile (EMKAY) et immatriculations

Déplacements et logistique

  • Réservation de voyages (vols, hôtels, véhicules – Expedia, Booking, etc.)
  • Organisation des déplacements pour employés (chantier et bureau)


Événements et vie interne

  • Organisation et coordination des événements (internes et sociaux)
  • Gestion du comité social (événements, planification annuelle)
  • Organisation des réunions (lunchs, anniversaires, etc.)


Support administratif & coordination

  • Support aux différents départements selon les besoins
  • Suivi des approbations (chargés de projets / gestionnaires)
  • Coordination avec la gestion de bâtiment
  • Mise à jour des listes de contacts


Intégration

  • Intégration des nouveaux employés (présentation, accès, outils, etc.)
  • Gestion des accès (premières connexions, équipements, DOA)
  • Communication interne (annonces, nouveaux projets, anniversaires)

Indépendance/Supervision

L’adjoint(e) administratif(ve) travaille sous la supervision du directeur de la succursale et collabore étroitement avec l’équipe administrative afin d’assurer le suivi et le bon maintien de l’ensemble de ses tâches.

Connaissance

Logiciel informatique : Suite Microsoft office

Niveau requis

Intermédiaire: Possède une vaste connaissance du travail, connait et applique tous les concepts et pratiques du champ de spécialités.

Compétences

  • Bilingue
  • Bonne maîtrise de Microsoft Word, Excel, Power Point, Outlook


Habiletés

  • Doit être minutieuse et pro-active
  • Sens des responsabilités, de l’initiative, d’autonomie et d’assiduité
  • Être à l’aise et facilité d’apprendre des outils informatiques et des applications internes du groupe
  • Bonne capacité d’adaptation, de réactivité et d’anticipation

Autre exigences

  • Détenir une formation en secrétariat et/ou en comptabilité (DEP, DEC)
  • Détenir un minimum de 5 ans d’expérience (atout : expérience acquise dans une entreprise d’ingénierie, de construction ou en gestion de projets).
  • Sens développer du travail en équipe

Bénéfices


  • Une équipe de direction et des collègues accessibles et reconnaissants de votre contribution
  • Une ambiance de travail conviviale et inclusive
  • Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme d’assurances collectives accessible dès le jour 1
  • Un régime d’épargne REER avec une contribution de l’employeur de
  • 4 %, pouvant atteindre jusqu’à 7 % avec l’ancienneté
  • Un régime d’achat d’actions incluant un avantage à long terme particulièrement généreux
  • Une allocation annuelle de 500 $ pour le remboursement des frais liés aux activités sportives, afin de favoriser le bien-être physique
  • 3 semaines de vacances dès l’embauche, qui augmentent avec l’ancienneté
  • 9 journées de congé maladie par année
  • Le remboursement des équipements de protection individuelle
  • Le remboursement de votre cotisation professionnelle
  • Le remboursement du kilométrage lors des déplacements professionnels
  • Un service de télémédecine 24-7 vous permettant d’avoir accès à des consultations médicales rapidement et sans déplacement, incluant un programme d’aide aux employés, pour soutenir la santé globale et l’équilibre travail-vie personnelle

Entité

Menard Canada offre un large éventail de techniques d'amélioration des sols. Nos équipes régionales d'experts conçoivent et construisent une grande variété de fondations structurelles à travers le Canada, aidant ainsi nos clients à simplifier leurs projets et réduire leurs coûts et leurs délais. Nous vous invitons à explorer les marchés que nous desservons ci-dessous et à découvrir comment nous pouvons vous accompagner à améliorer votre prochain projet. /

Ingénieur de projet Senior - Site de Royalmount

Pharmascience

Montreal

Permanent à temps plein

L’Ingénieur de projet senior en ingénierie est un poste basé au site de Royalmount. Travail de bureau et en usine ; Occasionnellement sur des chantiers de construction.

Il est responsable de la planification, de l’exécution et de la mise en service de projets d’immobilisation et d’amélioration pouvant toucher les bâtiments, les utilités, les équipements et les systèmes de production dans un environnement pharmaceutique réglementé. Le titulaire sera appelé à réaliser des projets dans les secteurs pharmaceutiques dans le domaine des formes solides orales (OSD) incluant le packaging.

Il agit comme propriétaire de projet de la phase de faisabilité incluant l’identification des solutions potentielles jusqu’au transfert aux opérations, en assurant la gestion de la portée, des risques, de la qualité, de l’échéancier et du budget. Les projets gérés à ce niveau sont généralement hautement complexes et multidisciplinaires, impliquant de multiples parties prenantes, des interfaces techniques et des contraintes réglementaires. Ces initiatives représentent fréquemment des investissements substantiels, exigeant une gouvernance rigoureuse, une discipline financière et une prise de décision stratégique afin d’assurer un retour sur investissement optimal et des résultats durables.

Le titulaire coordonne les activités de l’ensemble des intervenants internes et externes, incluant les équipes d’opérations, validation, assurance qualité, maintenance, santé-sécurité, fournisseurs, consultants et entrepreneurs, afin de livrer des solutions techniques conformes, robustes et durables. Le rôle nécessite de favoriser la collaboration entre des fonctions diverses, d’aligner des priorités parfois concurrentes et de bâtir un climat de confiance pour l’ensemble des parties prenantes afin d’assurer le succès collectif de projets complexes et à fort impact.

Le rôle contribue à l’optimisation de la performance opérationnelle, à l’augmentation de capacité, à la fiabilité des équipements et au maintien de l’état validé, tout en assurant la conformité aux exigences BPF, Santé Canada, FDA et autres normes applicables. Selon les besoins du département, il prend en charge des projets complexes ou agit comme référence technique et fonctionnelle pour les autres ingénieurs de projets.

RESPONSABILITÉS & TÂCHES:

Ingénierie de projet:

  • Assurer le leadership de projets d’ingénierie de la phase de définition des besoins jusqu’à la mise en service et au transfert aux opérations, en collaboration avec les clients internes, professionnels, entrepreneurs et fournisseurs, afin d’améliorer la performance, la capacité, la conformité et la fiabilité des opérations.
  • Définir les requis techniques, préparer les études de faisabilité et recommander des solutions d’ingénierie viables en considérant les impacts opérationnels, réglementaires, financiers et de sécurité.
  • Assurer la gouvernance et le suivi rigoureux des projets : portée, budget, échéancier, risques, sécurité, qualité, communications, gestion des entrepreneurs, suivi de chantier, rapports d’avancement et résolution des enjeux afin de livrer les projets dans le respect des objectifs établis.
  • Réviser, préparer et coordonner la documentation de commissioning, qualification et validation (p. ex. CC, URS, analyses de risque, FAT, SAT, IQ, OQ, PQ), en s’assurant que les livrables techniques et réglementaires soutiennent la mise en service et le maintien de l’état validé.
  • Participer aux investigations, au suivi des écarts, des déviations et des CAPA, et mettre en place les actions correctives et préventives requises en collaboration avec les équipes concernées.
  • Supporter la mise à jour de la documentation technique et des plans d’ingénierie, incluant au besoin les dessins AutoCAD et la documentation requise pour les remises aux opérations et au maintien des systèmes.

Support:

  • Maintenir une collaboration étroite avec les départements de Production, Validation, Assurance qualité, Conformité, Documentation, Formation, Maintenance et Santé-Sécurité afin de soutenir les besoins opérationnels, la mise en service des équipements et les initiatives d’amélioration continue.
  • Exécuter et superviser les essais requis par les protocoles de qualification et de mise en service, participer au dépannage technique, à la résolution des écarts et des non-conformités, et soutenir la préparation opérationnelle lors de l’introduction ou de la modification d’équipements et systèmes.
  • Participer aux audits internes et externes ainsi qu’aux inspections réglementaires, et assurer le suivi des actions correctives reliées au département d’ingénierie afin de maintenir un état de conformité et de préparation aux inspections.

HABILETÉS, CONNAISSANCES & APTITUDES:

  • Excellentes aptitudes en planification, organisation, priorisation et gestion simultanée de plusieurs projets.
  • Capacité à gérer la portée, les risques, le budget, l’échéancier et les parties prenantes dans des projets complexes.
  • Bonne compréhension des exigences BPF/GMP, de la documentation contrôlée, du change control, des CAPA et des pratiques de qualification/validation.
  • Solides capacités techniques et bonne compréhension des concepts d’ingénierie, des requis de fabrication pharmaceutique et du fonctionnement des équipements et systèmes de production afin d’identifier des solutions pertinentes, pragmatiques et durables aux opportunités d’amélioration.
  • Expérience en mise en service, dépannage technique, analyses de causes racines et amélioration continue : un atout important.
  • Maîtrise des outils MS Office, MS Project et SharePoint; connaissance d’AutoCAD et de SAP : un atout.
  • Bilinguisme français/anglais, à l’oral et à l’écrit: le titulaire du poste devra collaborer avec des fournisseurs et/ou clients situés à l'extérieur de la province de Québec.

Expérience:

  • Minimum de 7 ans d’expérience en gestion de projets d’ingénierie ou en exécution de projets techniques dans un environnement manufacturier réglementé.
  • Expérience significative dans l’industrie pharmaceutique, biotechnologique, des sciences de la vie ou autre environnement BPF/GMP, incluant idéalement des projets en injectables (PFS, fioles lyophilisées, fioles RTU) et/ou en formes solides orales (OSD).
  • Expérience concrète en projets CAPEX, commissioning, qualification/validation, change control et transfert aux opérations.
  • Expérience en coordination de fournisseurs, entrepreneurs et équipes multidisciplinaires dans un contexte de site en opération.

Scolarité:

  • Baccalauréat en génie (mécanique, chimique, industriel, électrique ou autre discipline pertinente).
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (ou admissible selon le poste).
  • Formation ASP Construction, lorsque requise par la nature des projets.
  • Certification PMP ou formation équivalente en gestion de projets : un atout.

Planificateur / Ordonnanceur de Projet -Rôle Hybride

Entouragesearch.com

Montreal (Hybride)

Permanent à temps plein

Description

Nous recherchons un(e) Planificateur(trice) / Ordonnanceur(trice) de projet pour soutenir un projet majeur d’implantation d’un système CBTC dans un environnement métro/ferroviaire.

Le rôle consiste à planifier, suivre et analyser l’échéancier du projet, de la phase d’ingénierie jusqu’à la mise en service, en collaboration avec plusieurs équipes techniques et opérationnelles.

Responsibilities
  • Élaborer et maintenir l’échéancier global du projet (Primavera P6 – niveaux 3 et 4)
  • Structurer le WBS, les jalons et les interfaces entre les disciplines
  • Coordonner la planification avec les équipes d’ingénierie, d’approvisionnement, d’installation et de mise en service
  • Mettre en place l’échéancier de référence et les courbes de progression (S-curves)
  • Suivre l’avancement mensuel, analyser les écarts et produire des prévisions
  • Identifier le chemin critique et les risques liés aux délais
  • Préparer des rapports d’avancement, tableaux de bord et indicateurs clés
  • Proposer des plans de mitigation et de récupération lorsque requis
Qualifications
  • Baccalauréat en ingénierie, gestion de projet, construction ou domaine connexe
  • 5 à 10 ans d’expérience en planification / ordonnancement de projets d’infrastructure ou de transport
  • Expérience en projets ferroviaires, métro, signalisation ou CBTC (atout)
  • Excellente maîtrise de Primavera P6 et bonne connaissance d’Excel
  • Solide compréhension du CPM, de la mesure de l’avancement et de la valeur acquise
  • Capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire et à gérer plusieurs interfaces

Compétences clés

  • Esprit analytique et sens de l’organisation
  • Bonnes habiletés en communication
  • Rigueur, autonomie et proactivité
  • Capacité à produire des rapports clairs pour la gestion de projet
Job Benefits
  • Medicale/Dentaire
  • Vacances
  • Role hybrid

Planificateur / Ordonnanceur de Projet -Rôle Hybride

Entouragesearch.com

Montreal (Hybride)

Permanent à temps plein

Description du poste

Nous recherchons un(e) Planificateur(trice) / Ordonnanceur(trice) de projet pour soutenir un projet majeur d’implantation d’un système CBTC dans un environnement métro/ferroviaire.

Le rôle consiste à planifier, suivre et analyser l’échéancier du projet, de la phase d’ingénierie jusqu’à la mise en service, en collaboration avec plusieurs équipes techniques et opérationnelles.

Responsabilités

  • Élaborer et maintenir l’échéancier global du projet (Primavera P6 – niveaux 3 et 4)
  • Structurer le WBS, les jalons et les interfaces entre les disciplines
  • Coordonner la planification avec les équipes d’ingénierie, d’approvisionnement, d’installation et de mise en service
  • Mettre en place l’échéancier de référence et les courbes de progression (S-curves)
  • Suivre l’avancement mensuel, analyser les écarts et produire des prévisions
  • Identifier le chemin critique et les risques liés aux délais
  • Préparer des rapports d’avancement, tableaux de bord et indicateurs clés
  • Proposer des plans de mitigation et de récupération lorsque requis

Qualifications

  • Baccalauréat en ingénierie, gestion de projet, construction ou domaine connexe
  • 5 à 10 ans d’expérience en planification / ordonnancement de projets d’infrastructure ou de transport
  • Expérience en projets ferroviaires, métro, signalisation ou CBTC (atout)
  • Excellente maîtrise de Primavera P6 et bonne connaissance d’Excel
  • Solide compréhension du CPM, de la mesure de l’avancement et de la valeur acquise
  • Capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire et à gérer plusieurs interfaces

Compétences clés

  • Esprit analytique et sens de l’organisation
  • Bonnes habiletés en communication
  • Rigueur, autonomie et proactivité
  • Capacité à produire des rapports clairs pour la gestion de projet

Ce que nous offrons

  • Medicale/Dentaire
  • Vacances
  • Role hybrid

Architecte ou Technicien·ne senior en architecture — surveillance de chantier

Lemay

Montreal
Description du poste

Les projets d’infrastructures de transport collectif de grande envergure, incluant des ouvrages souterrains complexes, des stations de métro, des bâtiments techniques et des environnements hautement coordonnés, vous attirent ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise en surveillance de chantier dans le cadre d’un projet majeur, où rigueur technique, jugement terrain et coordination multidisciplinaire sont essentiels à la réussite ?

Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à gérer des enjeux complexes sur le terrain, à assurer la conformité des travaux et à collaborer efficacement avec des équipes diversifiées ? Vous vous démarquez par votre sens des responsabilités, votre autonomie et votre capacité à intervenir rapidement et efficacement dans un environnement exigeant ? Si vous avez répondu « oui » à ces questions, vous pourriez être la personne que nous cherchons !

Les projets d’infrastructure de transport collectif de Lemay sont conçus pour transformer durablement les milieux de vie : ils favorisent la mobilité, créent des lieux accessibles et inclusifs, et s’inscrivent dans une vision à long terme intégrant les dimensions environnementales, sociales et économiques.

Dans le cadre du chantier de la nouvelle station de métro Vertières de la Ligne bleue du métro de Montréal, un projet de la STM, vous occuperez un rôle central en résidence sur le chantier, contribuant directement à la qualité architecturale, à la conformité et à la performance globale du projet, notamment en lien avec les objectifs de certification Envision.

Ce que vous accomplirez avec nous

Surveillance et conformité des travaux

  • Assurer une présence quotidienne au chantier afin de vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et exigences contractuelles ;
  • Effectuer la surveillance architecturale des infrastructures concernées (tunnels, édicules, sorties de secours des quais, etc.) ;
  • Identifier les non-conformités et en assurer le suivi jusqu’à leur résolution ;
  • Effectuer le suivi des déficiences, inspections de pré-réception et réception des ouvrages ;
  • Veiller au respect des normes et critères de conception (NCC) de la STM ;

Suivi, documentation et production de rapports

  • Produire les rapports de visite, comptes rendus et suivis techniques ;
  • Analyser les dessins d’atelier, fiches techniques, demandes d’information (RFI) et avis de changement, et faire les recommandations au Chef d’équipe ;
  • Maintenir/communiquer une documentation rigoureuse via les plateformes de gestion documentaire du PLB (Unifier) ;

Communication et coordination

  • Participer activement aux réunions de chantier et de coordination avec la STM, les entrepreneurs et les professionnel·les du bureau de projet du prolongement de la ligne bleue (PLB) ;
  • Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires des autres disciplines impliquées (Civil, Structure-bâtiment/Tunnel, Mécanique, Électricité, Installations motorisées, etc.).

Qualifications

  • Diplôme universitaire en architecture et/ou DEC en technologie de l’architecture ;
  • Minimum de 20 ans d’expérience pertinente, incluant une expérience significative d’au moins 5 ans en surveillance de chantier de projets majeurs en infrastructures de transport, projets institutionnels et/ou industriels lourds;
  • Expérience en environnements industriels/civils complexes avec fortes exigences contractuelles, incluant la gestion de non-conformités et de réclamations ;
  • Excellente connaissance des processus de construction, de surveillance de chantier et de contrôle qualité (Programme d’inspection et d’essais (PIE), Registre des livrables (RDL), etc.) ;
  • Connaissance des Normes et critères de conception (NCC) de la STM ainsi que des outils de gestion documentaire (GED) — un atout ;
  • Connaissance des outils BIM et des plateformes de coordination numérique ;
  • Expérience avec des organismes publics ou parapublics d’envergure, tels que la STM ;
  • Expérience en coordination quotidienne avec les entrepreneurs, ingénieurs et représentants du client, en contexte multidisciplinaire ;
  • Expérience en mode résidence à temps plein sur des chantiers publics d’envergure ;
  • Solides compétences en analyse technique, résolution de problèmes et communication ;
  • Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.


Informations supplémentaires

Ce que nous offrons

Lemay considère que le développement et le bien-être des membres de son équipe sont des priorités absolues. Nous offrons donc les avantages suivants :

  • Programme d’assurance collective flexible (assurance maladie et dentaire) dès la première journée;
  • Enveloppe de 1 008 $ à répartir selon vos besoins (comptes de gestion de la santé et du bien-être, REER/RPDB) ;
  • Plateforme de télémédecine ;
  • Paiement des frais d’adhésion à votre association professionnelle ;
  • 4 semaines de vacances ;
  • Fermeture du bureau entre Noël et le Nouvel An ;
  • Activités sociales tout au long de l’année ;
  • Formation interne offerte à l’ensemble du personnel (Académie Lemay) ;
  • Parcours d’intégration jumelé avec un·e collègue ;
  • Gym dans certains bureaux ;
  • Jusqu’à 70 % de rabais sur le titre mensuel de transport collectif.

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées pour une entrevue.

Ingénieur(e) de projets – Maintien de la circulation

Aecom

Montréal

80K$ - 100K$ /an

Description du poste

AECOM est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) de projets dynamique souhaitant relever de nouveaux défis et saisir des occasions de développement professionnel en ingénierie. La personne retenue se joindra à l'équipe de maintien de la circulation et de planification des transports, basée à notre bureau du centre-ville de Montréal ou à celui de Saint-Bruno-de-Montarville.

À titre d'ingénieur(e) de projets, vous aurez notamment les responsabilités suivantes :

  • Assurer la gestion de projets en maintien de la circulation qui vous sont confiés;
  • Concevoir des plans de maintien de la circulation pour divers projets;
  • Rédiger des devis, rapports techniques et autres documents de projet;
  • Préparer des estimations budgétaires des coûts de construction;
  • Vérifier la conformité des plans de signalisation avant leur mise en œuvre sur le chantier;
  • Effectuer des mandats de surveillance de chantier liés au maintien de la circulation;
  • Collaborer avec les différentes parties prenantes du projet;
  • Réaliser toute autre tâche connexe contribuant au succès des projets.

Description du poste (contexte)

Description de l'entreprise

Travaillez avec nous. Changez le monde.

Chez AECOM, nous construisons un monde meilleur. Qu'il s'agisse d'améliorer votre trajet, d’assurer le maintien des opérations, de fournir un accès à de l'eau potable ou de transformer l'horizon, notre travail aide les personnes et les communautés à prospérer. Nous sommes la société de conseils en infrastructures la plus réputée au monde. Nous travaillons en partenariat avec notre clientèle pour relever les défis les plus complexes et transmettre un héritage aux générations futures.

Il n'y a jamais eu de meilleur moment pour travailler chez AECOM. Avec l'accélération des investissements dans les infrastructures du monde entier, nos services sont très en demande. Nous vous invitons à partager vos idées audacieuses et grands rêves, et à faire partie d'une équipe mondiale de près de 52 000 planificateurs et planificatrices, concepteurs et conceptrices, ingénieurs et ingénieures, scientifiques, innovateurs et innovatrices numériques, gestionnaires de programmes et de construction, et autres professionnels et professionnelles qui réalisent des projets qui ont un impact positif et tangible partout autour du globe.

Nous formons une équipe mondiale animée par notre objectif commun : créer un monde meilleur. Joignez-vous à nous.

Qualifications

Exigences

  • Baccalauréat en génie civil, avec spécialisation en transport, ou dans une discipline connexe;
  • Minimum de quatre (4) années d'expérience pertinente en ingénierie de la circulation ou en planification des transports;
  • Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou admissible à l'inscription.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’assurer une communication efficace dans le cadre de mandats réalisés à l’extérieur du Québec.

Atouts

  • Six (6) ans ou plus d'expérience pertinente en ingénierie de la circulation ou en planification des transports;
  • Maîtrise des logiciels AutoCAD, GuideSIGN et AutoTURN;
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
  • Aptitudes reconnues pour le travail d'équipe, l'initiative et les relations interpersonnelles.

Informations complémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste

Le taux de rémunération proposé sera en fonction de la formation, des compétences, de l’expérience et du lieu de travail de l’intéressé. L’échelle salariale pour ce poste est $80000 à $100000.

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Détails de poste

  • ReqID: J10153197
  • Business Line: Transportation
  • Business Group: DCS
  • Strategic Business Unit: Canada
  • Career Area: Engineering
  • Work Location Model: Hybrid
  • Rémunération: CAD 80000 - CAD 100000 - tous les ans

Gérant/Gérante de projets - Métaux Ouvrés

Summa metal architectural & structural inc.

Terrebonne

Permanent à temps plein

Employeur

SUMMA METAL ARCHITECTURAL & STRUCTURAL INC.

Description du poste

Description de l’entreprise

Réalisation de projet de métaux ouvrés et de structure d’acier complexes

  • Planification et suivi de l’échéancier de réalisation (dessins, approvisionnement, fabrication, installation et contrats de sous-traitance).
  • Assistance technique aux dessinateurs et ingénieurs spécialisés.
  • Prise de mesures au chantier et coordination avec d’autres sous-traitants et entrepreneurs.
  • Suivi des budgets des projets.
  • Gestion des modifications aux contrats.
  • Suivi de la facturation des projets.
  • Fermeture des projets.

Description des compétences : À l’aise avec les relations interpersonnelles. Capacité de travailler en équipe. Expérience pertinente en métaux ouvrés et/ou structures d’acier. Maîtrise du français parlé et écrit. Intérêt pour les nouvelles technologies.

La compagnie est active sur le marché américaine également, donc la maîtrise de l'anglais parlé et écrit est un atout.

Qualifications

5 à 10 ans

Conditions diverses

  • Salaire compétitifs.
  • Excellentes conditions de travail: Assurance collective, détail fournis sur demande.
  • Équipements et logiciels de travail à jour avec les nouvelles technologies.
  • Salaire: à discuter selon expérience.
  • Scolarité : Collégial.

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Détails

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Directeur(trice) de projet en génie côtier

Tetra tech

Montreal (Hybride)

Description du poste

En intégrant notre pôle d’expertise en génie côtier, vous aurez l’occasion de mettre votre savoir-faire au service de projets multidisciplinaires variés à travers l’ensemble de l’organisation et sur des projets réalisés partout à travers la province. Vous évoluerez dans un environnement collaboratif où le partage des connaissances, l’innovation et l’excellence technique sont au cœur de chaque mandat. En tant que directeur(trice) de projet, vous contribuerez à relever des défis uniques, à faire rayonner cette discipline et à créer une réelle valeur pour nos clients et nos communautés.

Propulsez votre carrière chez Tetra Tech! Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir.

Ce que nous offrons

Chez Tetra Tech, nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 25 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4000 au Canada et 1 300 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :

  • L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;
  • Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;
  • Des défis techniques stimulants et captivants;
  • Des modes de travail réellement flexibles, adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans;
  • Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;
  • Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents.

Consultez cette vidéo et imprégnez-vous de notre culture : Fièrement Tetra Tech - YouTube

Rôle

Venez exploiter votre plein potentiel au sein de notre équipe « Ressources hydriques » en tant que directeur(trice) de projet en génie côtier!

Bureau : n’importe quel bureau de la province, au choix du candidat - Mode de travail flexible

Les défis qui vous permettront de vous surpasser

  • Agir comme directeur(trice) de projet pour différents projets côtiers;
  • Assurer la gestion administrative des projets et en assumer la responsabilité (gestion contractuelle);
  • Veiller à la gestion des budgets ainsi qu’au suivi des échéanciers;
  • Produire divers rapports et devis techniques;
  • Travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire et fournir un encadrement technique;
  • Assurer la supervision et la formation des ressources de l’équipe;
  • Participer à la planification et la coordination des ressources du groupe Ressources hydriques;
  • Développer le marché du génie côtier;
  • Participer à la rédaction des offres de services.

Qualifications

Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste :

Grâce à la grande variété de projets chez Tetra Tech, votre rôle sera adapté selon votre niveau d’expertise.

  • Formation d’ingénieur(e);
  • Minimum de 10 ans d’expérience;
  • Fortes aptitudes pour le travail d’équipe;
  • Fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;
  • Expérience en génie-conseil (atout).
  • Déplacements en voiture possibles dans le cadre de vos responsabilités (permis de conduire valide si requis).

Postulation

Vous êtes intéressé(e) par ce nouveau défi chez Tetra Tech? Postulez sur notre site ou envoyez-nous votre candidature à

Tetra Tech souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi, conformément aux lois fédérales et provinciales canadiennes. Nous invitons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles ou ethniques à postuler. Tetra Tech offre de l’assistance aux personnes en situation d’handicap pour garantir un environnement de travail inclusif. N.B. : Nous contacterons uniquement les candidat(e)s retenu(e)s.

Informations additionnelles

#LI-Hybrid

#LI-Not_applicable

Additional Information

  • Organization: 715 QIB
  • Requisition #71500003641

Gestionnaire - Gestion de l'information de Projet

Ebc inc.

Brossard

Permanent à temps plein

Présentation de l’entreprise

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Gestionnaire – Gestion de l’information de Projet pour piloter la gouvernance, le déploiement et l’évolution des environnements d’information de projet (GED, plateformes collaboratives et métadonnées interfacées entre celles-ci). Au sein de la Direction des Solutions Numériques aux Opérations des Services projets d'EBC, et à côté des pôles "VDC et Modélisation" et "Contrôle documentaire", ce rôle est à l’interface des groupes Opérations, Performance et des Technologies de l’information (SIT), avec un impact direct sur la performance des projets et la maîtrise de leur qualité documentaire et informationnelle.

Responsabilités principales

  • Encadrer une équipe de 8 spécialistes en gestion de l'information de projet et 2 experts-métier, sur chantier et en bureau, répartis sur plusieurs provinces et langues de travail
  • Définir et maintenir les cadres de gestion de l’information de projet (Plans de Gestion, gouvernance GED)
  • Gouverner et déployer les plateformes documentaires et collaboratives utilisées sur les projets (ex: Sharepoint, InEight, Autodesk ACC/Forma), à toutes les phases de projet (qualification, soumission, opérations et réclamation)
  • Assurer la qualité, la traçabilité, la conformité et la sécurité fonctionnelle de l’information projet
  • Accompagner les équipes projets dans l’adoption des pratiques numériques et assurer leur accessibilité aux supports de formations adéquats, en direct et sur le LMS de l'entreprise
  • Contribuer aux analyses métier et à l’évolution des solutions numériques liées à l’information, tant par la veille technologique que par les processus de validation de déploiement et le développement de programmation sur mesure
  • Mesurer l’adoption et la valeur opérationnelle des dispositifs déployés

Profil recherché

  • Maîtrise des environnements GED, plateformes collaboratives, Environnements de données communs (CDE)
  • Capacité à évoluer dans un modèle matriciel
  • Leadership fonctionnel, pédagogie et orientation résultats
  • Capable de prioriser et organiser son équipe en fonction des multiples requis projets et développements corporatifs
  • Très bonne communication orale et écrite et capacité de vulgarisation des technologies auprès des décideurs et équipes terrain
  • Compréhension des enjeux terrains et proactivité à proposer des solutions aux besoins d'Opérations
  • Capacité à comprendre et s'interfacer avec les réalités TI (programmation, sources de données, infrastructure de déploiement,...)

Exigences

  • Formation en génie de la construction ou gestion de projet
  • 8–12 ans d’expérience en environnement de projets de construction (infrastructure, architecture, ingénierie)
  • Expérience démontrée en Project Information Management / Document Control / Digital Project Delivery
  • La maîtrise de la langue française est exigée alors que la maîtrise de la langue anglaise sera considérée comme un atout
  • Expérience terrain
  • Expérience de gestion
  • Expérience de mise en place/administration d'environnement numérique en ligne avec la norme ISO19650

Ce que nous offrons

Avantages proposés par l'équipe EBC

  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l’employeur);
  • REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
  • Programmes de formation et de perfectionnement;
  • Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Salle d’entraînement;
  • Club social et comité santé mieux-être actifs;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  • Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Gestionnaire - Gestion de l'information de Projet

Ebc inc.

Longueuil

Description du poste

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire – Gestion de l’information de Projet pour piloter la gouvernance, le déploiement et l’évolution des environnements d’information de projet (GED, plateformes collaboratives et métadonnées interfacées entre celles-ci). Au sein de la Direction des Solutions Numériques aux Opérations des Services projets d'EBC, et à côté des pôles "VDC et Modélisation" et "Contrôle documentaire", ce rôle est à l’interface des groupes Opérations, Performance et des Technologies de l’information (SIT), avec un impact direct sur la performance des projets et la maîtrise de leur qualité documentaire et informationnelle.

Responsabilités principales

  • Encadrer une équipe de 8 spécialistes en gestion de l'information de projet et 2 experts-métier, sur chantier et en bureau, répartis sur plusieurs provinces et langues de travail
  • Définir et maintenir les cadres de gestion de l’information de projet (Plans de Gestion, gouvernance GED)
  • Gouverner et déployer les plateformes documentaires et collaboratives utilisées sur les projets (ex: Sharepoint, InEight, Autodesk ACC/Forma), à toutes les phases de projet (qualification, soumission, opérations et réclamation)
  • Assurer la qualité, la traçabilité, la conformité et la sécurité fonctionnelle de l’information projet
  • Accompagner les équipes projets dans l’adoption des pratiques numériques et assurer leur accessibilité aux supports de formations adéquats, en direct et sur le LMS de l'entreprise
  • Contribuer aux analyses métier et à l’évolution des solutions numériques liées à l’information, tant par la veille technologique que par les processus de validation de déploiement et le développement de programmation sur mesure
  • Mesurer l’adoption et la valeur opérationnelle des dispositifs déployés

Qualifications

  • Maîtrise des environnements GED, plateformes collaboratives, Environnements de données communs (CDE)
  • Capacité à évoluer dans un modèle matriciel
  • Leadership fonctionnel, pédagogie et orientation résultats
  • Capable de prioriser et organiser son équipe en fonction des multiples requis projets et développements corporatifs
  • Très bonne communication orale et écrite et capacité de vulgarisation des technologies auprès des décideurs et équipes terrain
  • Compréhension des enjeux terrains et proactivité à proposer des solutions aux besoins d'Opérations
  • Capacité à comprendre et s'interfacer avec les réalités TI (programmation, sources de données, infrastructure de déploiement,...)

Exigences

  • Formation en génie de la construction ou gestion de projet
  • 8–12 ans d’expérience en environnement de projets de construction (infrastructure, architecture, ingénierie)
  • Expérience démontrée en Project Information Management / Document Control / Digital Project Delivery
  • La maîtrise de la langue française est exigée alors que la maîtrise de la langue anglaise sera considérée comme un atout
  • Expérience terrain
  • Expérience de gestion
  • Expérience de mise en place/administration d'environnement numérique en ligne avec la norme ISO19650

Ce que nous offrons

Avantages proposés par l'équipe EBC

  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l’employeur);
  • REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
  • Programmes de formation et de perfectionnement;
  • Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Salle d’entraînement;
  • Club social et comité santé mieux-être actifs;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  • Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Gestionnaire - Gestion de l'information de Projet

Ebc inc.

Montreal

Description du poste

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire – Gestion de l’information de Projet pour piloter la gouvernance, le déploiement et l’évolution des environnements d’information de projet (GED, plateformes collaboratives et métadonnées interfacées entre celles-ci). Au sein de la Direction des Solutions Numériques aux Opérations des Services projets d'EBC, et à côté des pôles "VDC et Modélisation" et "Contrôle documentaire", ce rôle est à l’interface des groupes Opérations, Performance et des Technologies de l’information (SIT), avec un impact direct sur la performance des projets et la maîtrise de leur qualité documentaire et informationnelle.

Responsabilités principales

  • Encadrer une équipe de 8 spécialistes en gestion de l'information de projet et 2 experts-métier, sur chantier et en bureau, répartis sur plusieurs provinces et langues de travail
  • Définir et maintenir les cadres de gestion de l’information de projet (Plans de Gestion, gouvernance GED)
  • Gouverner et déployer les plateformes documentaires et collaboratives utilisées sur les projets (ex: Sharepoint, InEight, Autodesk ACC/Forma), à toutes les phases de projet (qualification, soumission, opérations et réclamation)
  • Assurer la qualité, la traçabilité, la conformité et la sécurité fonctionnelle de l’information projet
  • Accompagner les équipes projets dans l’adoption des pratiques numériques et assurer leur accessibilité aux supports de formations adéquats, en direct et sur le LMS de l'entreprise
  • Contribuer aux analyses métier et à l’évolution des solutions numériques liées à l’information, tant par la veille technologique que par les processus de validation de déploiement et le développement de programmation sur mesure
  • Mesurer l’adoption et la valeur opérationnelle des dispositifs déployés

Profil recherché

  • Maîtrise des environnements GED, plateformes collaboratives, Environnements de données communs (CDE)
  • Capacité à évoluer dans un modèle matriciel
  • Leadership fonctionnel, pédagogie et orientation résultats
  • Capable de prioriser et organiser son équipe en fonction des multiples requis projets et développements corporatifs
  • Très bonne communication orale et écrite et capacité de vulgarisation des technologies auprès des décideurs et équipes terrain
  • Compréhension des enjeux terrains et proactivité à proposer des solutions aux besoins d'Opérations
  • Capacité à comprendre et s'interfacer avec les réalités TI (programmation, sources de données, infrastructure de déploiement,...)

Exigences

Exigences requises

  • Formation en génie de la construction ou gestion de projet
  • 8–12 ans d’expérience en environnement de projets de construction (infrastructure, architecture, ingénierie)
  • Expérience démontrée en Project Information Management / Document Control / Digital Project Delivery
  • La maîtrise de la langue française est exigée alors que la maîtrise de la langue anglaise sera considérée comme un atout
  • Expérience terrain
  • Expérience de gestion
  • Expérience de mise en place/administration d'environnement numérique en ligne avec la norme ISO19650

Ce que nous offrons

Avantages proposés par l'équipe EBC

  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste (volets santé et dentaire payés par l’employeur);
  • REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
  • Programmes de formation et de perfectionnement;
  • Programme de vêtements corporatifs dès l’embauche;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Salle d’entraînement;
  • Club social et comité santé mieux-être actifs;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  • Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Exigences

VDC, InEight, Sharepoint, Forma, Procor, CDE, Document Control, Modelisation

Directeur(trice) des appels offres – Infrastructures majeures

Ebc inc.

Montreal
Job Description

At EBC, nous repoussons les limites pour concevoir et réaliser des projets d’infrastructure majeurs qui transforment le paysage canadien. Animés par l’excellence et l’innovation, nous mettons à profit notre expertise pour mener à bien des projets d’envergure qui ont un impact concret sur les collectivités.

Notre groupe Projets majeurs réunit des experts passionnés qui relèvent des défis ambitieux partout au pays. Forts de notre expertise reconnue dans les domaines des tunnels et des travaux souterrains, des infrastructures, des ponts et ouvrages d’art, du transport et des projets hydroélectriques, nous réalisons des projets complexes en étroite collaboration avec nos partenaires et nos clients.

Joindre EBC, c’est contribuer à des projets d’envergure à fort impact, évoluer dans un environnement de travail stimulant et participer activement à façonner l’avenir des infrastructures du Canada.

Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) des appels offres (Bid Director) expérimenté(e) pour diriger la poursuite d’importantes occasions d’affaires dans le secteur des infrastructures à travers le Canada. Ce rôle stratégique est responsable de la gestion de l’ensemble du processus de développement des propositions — de l’évaluation des occasions jusqu’au dépôt final — tout en coordonnant des équipes multidisciplinaires afin de produire des soumissions gagnantes pour des projets dont la valeur varie de plusieurs centaines de millions à plusieurs milliards de dollars.

Si vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, diriger des équipes collaboratives et relever le défi d’obtenir des projets d’envergure, nous aimerions vous connaître.


RESPONSABILITÉS
  • Diriger l’ensemble du cycle de soumission pour des projets d’infrastructure majeurs, de l’évaluation des opportunités jusqu’au dépôt des propositions et aux présentations auprès des clients.
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de soumission gagnantes alignées sur les objectifs d’affaires d’EBC, les priorités des clients et le positionnement concurrentiel de l’entreprise.
  • Examiner les documents d’approvisionnement, les exigences techniques, les plans, les devis et les modalités commerciales afin de cerner les risques, les occasions et les facteurs clés de succès des projets.
  • Coordonner des équipes multidisciplinaires comprenant les groupes d’estimation, d’ingénierie, de construction, de planification, d’approvisionnement, les partenaires de conception, les partenaires de construction et les experts techniques.
  • Élaborer et gérer des calendriers détaillés de préparation des soumissions afin de garantir la production de tous les livrables avec exactitude et dans les délais prescrits.
  • Superviser la préparation des propositions techniques, des méthodologies, des plans d’exécution, des échéanciers de projet et des autres documents de soumission.
  • Animer les réunions de planification des propositions, les revues d’avancement, les ateliers de gestion des risques et les processus d’approbation de la direction.
  • Collaborer étroitement avec les responsables de l’estimation afin de développer des stratégies de prix conciliant compétitivité et gestion des risques.
  • Veiller à ce que les propositions répondent pleinement aux exigences des clients tout en présentant des solutions techniques, opérationnelles et commerciales convaincantes.
  • Coordonner les communications avec les clients, les partenaires, les consultants et les membres de coentreprises tout au long du processus d’approvisionnement.
  • Diriger les révisions des propositions afin d’assurer leur cohérence, leur exactitude, leur clarté et leur conformité aux normes d’excellence et à l’image de marque d’EBC.
  • Effectuer une veille des tendances du marché, des stratégies d’approvisionnement, des activités de la concurrence et des pratiques émergentes de l’industrie afin de renforcer l’avantage concurrentiel d’EBC.
  • Recueillir les leçons apprises à la suite de chaque processus de soumission et contribuer à l’amélioration continue des processus, outils et meilleures pratiques en matière d’appels d’offres.


Requirements

  • Baccalauréat en génie civil, en gestion de la construction, en ingénierie ou dans une discipline connexe.
  • Minimum de 7 ans d’expérience dans la gestion de soumissions, de propositions, de projets en préconstruction ou en estimation pour des projets majeurs de génie civil ou d’infrastructure.
  • Expérience démontrée dans la réalisation de démarches de soumission complexes pour des projets de transport, de ponts, de tunnels, de chemins de fer, d’infrastructures maritimes, d’autoroutes ou d’autres projets majeurs de génie civil.
  • Solide compréhension des modèles canadiens de réalisation et d’approvisionnement de projets d’infrastructure, notamment les modèles Conception-Construction (CC/DB), Conception-Construction progressive (PDB), Partenariats public-privé (PPP/P3), Gestion de la construction (GC/CM), Alliance et autres modes de réalisation collaboratifs.
  • Capacité éprouvée à diriger des équipes multidisciplinaires et à gérer simultanément plusieurs processus de soumission dans des échéanciers exigeants.
  • Solide sens des affaires et bonne compréhension de la répartition des risques, des structures contractuelles et des stratégies d’approvisionnement de projets.
  • Excellentes aptitudes en rédaction, en communication verbale et en présentation, avec un grand souci du détail.
  • Excellentes compétences en organisation, en analyse, en résolution de problèmes et en gestion des parties prenantes.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office; une connaissance des logiciels de planification (Primavera P6 ou Microsoft Project), des systèmes d’estimation et des plateformes collaboratives de gestion des propositions constitue un atout.
  • Le bilinguisme (français et anglais) constitue un atout pour les projets et processus de soumission à l’échelle nationale.


Benefits

  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Salaire concurrentiel;
  • Programme flexible d’assurances collectives dès l’embauche (volets santé et soins dentaires payés par l’employeur);
  • Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) collectif avec contribution de l’employeur à un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel 24 heures sur 24 (télémédecine);
  • Programmes de formation et de développement professionnel;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Club social actif et comité de santé et mieux-être;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise fondée sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  • Entreprise reconnue parmi les sociétés les mieux gérées au Canada.

EBC accueille les candidatures des personnes des Premières Nations, des Inuit et des Métis et s’engage à favoriser un milieu de travail inclusif et culturellement sécuritaire.



Requirements
Baccalauréat en génie civil, en gestion de la construction, en ingénierie ou dans une discipline connexe. Minimum de 7 ans d’expérience dans la gestion de soumissions, de propositions, de projets en préconstruction ou en estimation pour des projets majeurs de génie civil ou d’infrastructure. Expérience démontrée dans la réalisation de démarches de soumission complexes pour des projets de transport, de ponts, de tunnels, de chemins de fer, d’infrastructures maritimes, d’autoroutes ou d’autres projets majeurs de génie civil. Solide compréhension des modèles canadiens de réalisation et d’approvisionnement de projets d’infrastructure, notamment les modèles Conception-Construction (CC/DB), Conception-Construction progressive (PDB), Partenariats public-privé (PPP/P3), Gestion de la construction (GC/CM), Alliance et autres modes de réalisation collaboratifs. Capacité éprouvée à diriger des équipes multidisciplinaires et à gérer simultanément plusieurs processus de soumission dans des échéanciers exigeants. Solide sens des affaires et bonne compréhension de la répartition des risques, des structures contractuelles et des stratégies d’approvisionnement de projets. Excellentes aptitudes en rédaction, en communication verbale et en présentation, avec un grand souci du détail. Excellentes compétences en organisation, en analyse, en résolution de problèmes et en gestion des parties prenantes. Maîtrise de la suite Microsoft Office; une connaissance des logiciels de planification (Primavera P6 ou Microsoft Project), des systèmes d’estimation et des plateformes collaboratives de gestion des propositions constitue un atout. Le bilinguisme (français et anglais) constitue un atout pour les projets et processus de soumission à l’échelle nationale.

Directeur(trice) des appels offres – Infrastructures majeures

Ebc inc.

Montreal
Job Description

At EBC, nous repoussons les limites pour concevoir et réaliser des projets d’infrastructure majeurs qui transforment le paysage canadien. Animés par l’excellence et l’innovation, nous mettons à profit notre expertise pour mener à bien des projets d’envergure qui ont un impact concret sur les collectivités.

Notre groupe Projets majeurs réunit des experts passionnés qui relèvent des défis ambitieux partout au pays. Forts de notre expertise reconnue dans les domaines des tunnels et des travaux souterrains, des infrastructures, des ponts et ouvrages d’art, du transport et des projets hydroélectriques, nous réalisons des projets complexes en étroite collaboration avec nos partenaires et nos clients.

Joindre EBC, c’est contribuer à des projets d’envergure à fort impact, évoluer dans un environnement de travail stimulant et participer activement à façonner l’avenir des infrastructures du Canada.

Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) des appels offres (Bid Director) expérimenté(e) pour diriger la poursuite d’importantes occasions d’affaires dans le secteur des infrastructures à travers le Canada. Ce rôle stratégique est responsable de la gestion de l’ensemble du processus de développement des propositions — de l’évaluation des occasions jusqu’au dépôt final — tout en coordonnant des équipes multidisciplinaires afin de produire des soumissions gagnantes pour des projets dont la valeur varie de plusieurs centaines de millions à plusieurs milliards de dollars.

Si vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, diriger des équipes collaboratives et relever le défi d’obtenir des projets d’envergure, nous aimerions vous connaître.


RESPONSABILITÉS
  • Diriger l’ensemble du cycle de soumission pour des projets d’infrastructure majeurs, de l’évaluation des opportunités jusqu’au dépôt des propositions et aux présentations auprès des clients.
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de soumission gagnantes alignées sur les objectifs d’affaires d’EBC, les priorités des clients et le positionnement concurrentiel de l’entreprise.
  • Examiner les documents d’approvisionnement, les exigences techniques, les plans, les devis et les modalités commerciales afin de cerner les risques, les occasions et les facteurs clés de succès des projets.
  • Coordonner des équipes multidisciplinaires comprenant les groupes d’estimation, d’ingénierie, de construction, de planification, d’approvisionnement, les partenaires de conception, les partenaires de construction et les experts techniques.
  • Élaborer et gérer des calendriers détaillés de préparation des soumissions afin de garantir la production de tous les livrables avec exactitude et dans les délais prescrits.
  • Superviser la préparation des propositions techniques, des méthodologies, des plans d’exécution, des échéanciers de projet et des autres documents de soumission.
  • Animer les réunions de planification des propositions, les revues d’avancement, les ateliers de gestion des risques et les processus d’approbation de la direction.
  • Collaborer étroitement avec les responsables de l’estimation afin de développer des stratégies de prix conciliant compétitivité et gestion des risques.
  • Veiller à ce que les propositions répondent pleinement aux exigences des clients tout en présentant des solutions techniques, opérationnelles et commerciales convaincantes.
  • Coordonner les communications avec les clients, les partenaires, les consultants et les membres de coentreprises tout au long du processus d’approvisionnement.
  • Diriger les révisions des propositions afin d’assurer leur cohérence, leur exactitude, leur clarté et leur conformité aux normes d’excellence et à l’image de marque d’EBC.
  • Effectuer une veille des tendances du marché, des stratégies d’approvisionnement, des activités de la concurrence et des pratiques émergentes de l’industrie afin de renforcer l’avantage concurrentiel d’EBC.
  • Recueillir les leçons apprises à la suite de chaque processus de soumission et contribuer à l’amélioration continue des processus, outils et meilleures pratiques en matière d’appels d’offres.


Requirements

  • Baccalauréat en génie civil, en gestion de la construction, en ingénierie ou dans une discipline connexe.
  • Minimum de 7 ans d’expérience dans la gestion de soumissions, de propositions, de projets en préconstruction ou en estimation pour des projets majeurs de génie civil ou d’infrastructure.
  • Expérience démontrée dans la réalisation de démarches de soumission complexes pour des projets de transport, de ponts, de tunnels, de chemins de fer, d’infrastructures maritimes, d’autoroutes ou d’autres projets majeurs de génie civil.
  • Solide compréhension des modèles canadiens de réalisation et d’approvisionnement de projets d’infrastructure, notamment les modèles Conception-Construction (CC/DB), Conception-Construction progressive (PDB), Partenariats public-privé (PPP/P3), Gestion de la construction (GC/CM), Alliance et autres modes de réalisation collaboratifs.
  • Capacité éprouvée à diriger des équipes multidisciplinaires et à gérer simultanément plusieurs processus de soumission dans des échéanciers exigeants.
  • Solide sens des affaires et bonne compréhension de la répartition des risques, des structures contractuelles et des stratégies d’approvisionnement de projets.
  • Excellentes aptitudes en rédaction, en communication verbale et en présentation, avec un grand souci du détail.
  • Excellentes compétences en organisation, en analyse, en résolution de problèmes et en gestion des parties prenantes.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office; une connaissance des logiciels de planification (Primavera P6 ou Microsoft Project), des systèmes d’estimation et des plateformes collaboratives de gestion des propositions constitue un atout.
  • Le bilinguisme (français et anglais) constitue un atout pour les projets et processus de soumission à l’échelle nationale.


Benefits

  • 4 semaines de vacances annuelles;
  • Salaire concurrentiel;
  • Programme flexible d’assurances collectives dès l’embauche (volets santé et soins dentaires payés par l’employeur);
  • Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) collectif avec contribution de l’employeur à un régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès à un médecin virtuel 24 heures sur 24 (télémédecine);
  • Programmes de formation et de développement professionnel;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Club social actif et comité de santé et mieux-être;
  • Environnement diversifié, innovant et stimulant;
  • Entreprise fondée sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
  • Entreprise reconnue parmi les sociétés les mieux gérées au Canada.

EBC accueille les candidatures des personnes des Premières Nations, des Inuit et des Métis et s’engage à favoriser un milieu de travail inclusif et culturellement sécuritaire.



Requirements
Baccalauréat en génie civil, en gestion de la construction, en ingénierie ou dans une discipline connexe. Minimum de 7 ans d’expérience dans la gestion de soumissions, de propositions, de projets en préconstruction ou en estimation pour des projets majeurs de génie civil ou d’infrastructure. Expérience démontrée dans la réalisation de démarches de soumission complexes pour des projets de transport, de ponts, de tunnels, de chemins de fer, d’infrastructures maritimes, d’autoroutes ou d’autres projets majeurs de génie civil. Solide compréhension des modèles canadiens de réalisation et d’approvisionnement de projets d’infrastructure, notamment les modèles Conception-Construction (CC/DB), Conception-Construction progressive (PDB), Partenariats public-privé (PPP/P3), Gestion de la construction (GC/CM), Alliance et autres modes de réalisation collaboratifs. Capacité éprouvée à diriger des équipes multidisciplinaires et à gérer simultanément plusieurs processus de soumission dans des échéanciers exigeants. Solide sens des affaires et bonne compréhension de la répartition des risques, des structures contractuelles et des stratégies d’approvisionnement de projets. Excellentes aptitudes en rédaction, en communication verbale et en présentation, avec un grand souci du détail. Excellentes compétences en organisation, en analyse, en résolution de problèmes et en gestion des parties prenantes. Maîtrise de la suite Microsoft Office; une connaissance des logiciels de planification (Primavera P6 ou Microsoft Project), des systèmes d’estimation et des plateformes collaboratives de gestion des propositions constitue un atout. Le bilinguisme (français et anglais) constitue un atout pour les projets et processus de soumission à l’échelle nationale.

Directeur de la Construction

Progesys inc

Montreal

Progesys Inc. est une firme reconnue en gestion de projets et la transition optimale de ces projets de la construction à l'opération. La société est basée à Laval (Canada) depuis 2002 et a des bureaux aux États-Unis, au Moyen-Orient en Asie et en Amérique Latine.

Progesys est à la recherche d'un Responsable de la Construction pour travailler dans un projet majeur à Montréal.

Responsabilités

  • Superviser l'ensemble des phases du projet sur le terrain : planification, exécution, suivi et clôture.
  • Organiser et animer des ateliers de constructibilité et des réunions de coordination avec les parties prenantes.
  • Élaborer des plans de projet détaillés (jalons, échéanciers, ressources) et assurer leur mise à jour.
  • Gérer les plannings de construction, analyser les écarts et proposer des ajustements pour maintenir les objectifs de délais et de budget.
  • Assurer un suivi rigoureux de l'avancement, de la qualité et des performances du projet.
  • Identifier les risques techniques ou opérationnels et proposer des mesures de mitigation adaptées.
  • Produire des rapports d'avancement clairs et structurés à destination de la direction et des parties prenantes.
  • Favoriser un climat de collaboration entre les différents intervenants du projet et assurer une communication transparente.

Qualifications et expérience

  • Baccalauréat en génie civil, mécanique dans un domaine connexe (obligatoire)
  • Minimum de 10 ans d'expérience dans un poste similaire (obligatoire)
  • Expérience sur des projets industriels lourds (ex. : acier, pétrole et gaz, mines, bâtiment, etc.)
  • Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Forte autonomie et esprit d'initiative, avec une capacité à diriger par l'exemple
  • Excellente gestion du temps et aptitude à prioriser efficacement les tâches

Nos avantages

En plus d'offrir un environnement de travail stimulant et dynamique, nous proposons :

Culture inclusive

Salaire compétitif

Assurances santé et soins dentaires dès le premier jour

Prime de référence

Développement professionnel

Mobilité internationale

Projets d'envergure

Équipe collaborative

Progesys est un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances et dispose d'un programme d'égalité d'accès à l'emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

Merci pour votre intérêt. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées



Gestionnaire BIM

Tetra tech

Montreal (Hybride)

Description du poste

Le gestionnaire BIM contribue directement à la réussite des projets en assurant une intégration efficace du BIM dans les mandats de conception et de coordination. Grâce à son expertise technique et à son rôle de soutien auprès des équipes, il favorise la qualité des modèles, l’harmonisation des pratiques et la résolution proactive des enjeux projet. Il participe également au développement des standards, à l’amélioration continue des méthodes de travail et au rayonnement de l’expertise BIM au sein de l’organisation, faisant de lui un acteur clé de l’innovation et de la performance.

_________________________________

Propulsez votre carrière chez Tetra Tech! Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir.

Chez Tetra Tech, nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 25 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4 000 au Canada et 1 300 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :

  • L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;

  • Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;

  • Des défis techniques stimulants et captivants;

  • Des modes de travail réellement flexibles, adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans;

  • Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;

  • Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents.

Consultez cette vidéo et imprégnez-vous de notre culture : Fièrement Tetra Tech - YouTube

Venez exploiter votre plein potentiel au sein de notre équipe en tant que gestionnaire BIM!

Le/la candidat/e pourra être basé/e dans l’un de nos bureaux au Québec (Québec, Montréal, Laval, Boucherville, Trois-Rivières)!

Mode de travail hybride.

Les défis qui vous permettront de vous surpasser

Gestion et pilotage BIM

  • Agir à titre de responsable BIM afin de soutenir les projets et de contribuer au développement des différentes disciplines chez Tetra Tech (MEP, structure, génie civil, etc.).

  • Contribuer activement aux mandats BIM au sein d’une équipe spécialisée, dans un environnement où l’innovation technologique occupe une place centrale.

  • Collaborer à la préparation des Plans de Gestion BIM (PGB) avec les intervenants des projets.

  • Rédiger les Plans d’Exécution BIM (PEB) afin de définir les approches de modélisation, de coordination et de livraison.

  • Appuyer les différentes unités d’affaires, notamment en Bâtiment, Transports, Municipal-Eau et Environnement, dans l’intégration et l’application des processus BIM.

  • Assurer la qualité des maquettes numériques ainsi que la coordination entre les disciplines concernées.

Support aux équipes et accompagnement technique

  • Former les utilisateurs aux méthodes de travail BIM et promouvoir les meilleures pratiques.

  • Offrir un accompagnement technique aux équipes projets dans l’utilisation des outils et processus BIM.

  • Soutenir les équipes dans la résolution de défis liés à la conception et à la construction grâce à l’utilisation du BIM.

  • Agir comme point de référence pour les utilisateurs en matière de coordination, de modélisation et de standards.

Développement des pratiques et standardisation

  • Participer aux travaux des comités des différentes disciplines, et ce, afin d’identifier les priorités de développement ayant une valeur ajoutée pour l’entreprise.

  • Contribuer à l’harmonisation des outils, des méthodes et des pratiques BIM au sein des différentes équipes à l’échelle du Québec.

  • Prendre part aux rencontres de l’équipe BIM.IT afin de partager les expertises, améliorer les pratiques et soutenir l’évolution des approches communes.

  • Favoriser l’amélioration continue des processus et des livrables BIM liés aux projets.

Collaboration et rayonnement interne

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de projet, les spécialistes BIM et les différents intervenants internes.

  • Participer à la mise en commun des connaissances et à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l’organisation.

  • Contribuer au développement d’une culture BIM forte, cohérente et orientée vers la performance.

Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste

  • Formation technique en génie civil, en mécanique du bâtiment, en électricité ou toute autre formation qui pourrai être pertinente.

  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle de coordonnateur ou de gestionnaire BIM.

  • Expérience en projets au sein d’une firme de génie-conseil (un atout).

  • Maîtrise de Revit et bonne connaissance des environnements collaboratifs BIM, notamment ACC (Forma) et leurs modules.

  • Bonne compréhension de l’écosystème Autodesk et de l’interopérabilité entre les différentes plateformes et outils.

  • Connaissances en gestion et analyse de données, notamment avec Power BI, un atout.

  • Connaissances en automatisation ou en programmation, telles que Python, C# ou JavaScript, un atout.

  • Capacité à exploiter l’interopérabilité des logiciels afin d’optimiser les processus de travail et la collaboration.

  • Intérêt marqué pour l’innovation technologique et l’évolution des pratiques BIM.

  • Aptitude à bien cerner les besoins des utilisateurs et à proposer des solutions adaptées.

  • Autonomie, sens de l’initiative, esprit de collaboration et facilité à travailler en équipe.

  • Bon jugement, capacité à établir les priorités, à prendre des décisions et à résoudre des problématiques de manière structurée.

Modalités et informations

Vous êtes intéressé(e) par ce nouveau défi chez Tetra Tech? Postulez sur notre site ou envoyez-nous votre candidature à

Tetra Tech souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi, conformément aux lois fédérales et provinciales canadiennes. Nous invitons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles ou ethniques à postuler. Tetra Tech offre de l’assistance aux personnes en situation d’handicap pour garantir un environnement de travail inclusif. N.B. : Nous contacterons uniquement les candidat(e)s retenu(e)s.

#LI-HYBRID

#NOT_APPLICABLE

Additional Information

  • Organization: 715 QIB

  • Requisition #71500003636