Description de poste

Employeur

EXCAVATION ALEX MARTINEAU INC.

Description de l'entreprise

Dans le domaine de l'excavation depuis 15 ans, secteur de la construction de route et d'infrastructure, projet varié de différente envergure.

Description de l’offre d’emploi

Responsabilités

• Planifier, organiser et assurer le bon déroulement des chantiers
• Participer à l’estimation des coûts des projets (main-d’œuvre, matériaux, équipement, sous-traitance, etc.)
• Préparer et analyser les soumissions et appels d’offres
• Coordonner les équipes de travail et les sous-traitants
• Faire le suivi des coûts, des échéanciers et des matériaux
• Communiquer efficacement avec les clients, fournisseurs et partenaires
• Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers

Profil recherché

• Avec ou sans expérience dans le domaine de l’excavation, de la construction ou de l’estimation
• Bon sens de l’organisation et de la planification
• Esprit d’équipe et leadership
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois
• Connaissance de base en lecture de plans et en estimation (un atout)
• Maîtrise de base des outils informatiques (Excel, courriel, etc.)
• Permis de conduire valide (classe 5)

Ce que nous offrons

• Formation offerte sur place (estimation et gestion de projets)
• Salaire compétitif selon l’expérience
• Environnement de travail stimulant et respectueux
• Possibilités d’avancement dans l’entreprise

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac), etc.
• Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);
• Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;
• Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;
• Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;
• Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;
• Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;
• Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants;
• Montage de la soumission;
• Participer à la finalisation de la soumission.

Expérience dans la construction au Québec obligatoire. L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac), etc.
• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous. Expériences dans le milieu de la construction au Québec obligatoire.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Notre compagnie se spécialise dans le milieu du bâtiment, mécanique du bâtiment, génie civil et l'électrique.
• Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);
• Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;
• Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;
• Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;
• Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;
• Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;
• Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants montage de la soumission;
• Participer à la finalisation de la soumission.

Svp ne pas se présenter à cette adresse sans rendez-vous. Ce lieu est seulement pour les entrevues. Expérience au Québec obligatoire.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Notre compagnie se spécialise dans le milieu du bâtiment, mécanique du bâtiment, génie civil et l'électrique.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

Veuillez ne pas se présenter à cette adresse sans rendez-vous. Ce lieu est seulement pour les entrevues. Expérience au Québec obligatoire.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

MORAIS POL-INOX INC.

Description de l'entreprise

Morais Pol-Inox se spécialise dans la fabrication de main courante et de garde-corps en acier inoxydable, acier peint, aluminium et laiton. Les projets sont livrés clés en main en collaboration avec une excellente équipe de sous-traitants de choix (découpe laser, conception, ingénierie, peinture, polissage et bien d'autres). Les clients faisant affaire avec Morais Pol-Inox sont principalement les entrepreneurs généraux, les compagnies d'aciers (métaux ouvrés et structure) ainsi que les vitriers.

Description de l’offre d’emploi

Tâches principales

• A partir de devis, croquis ou dessins client, produire les dessins d'atelier et de fabrication pour nos divers projets en métaux ouvrés.

Salaire : selon expérience

L'adresse de travail est le 105, rue des Industries à St-Gilles.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

MORAIS POL-INOX INC.

Description de l'entreprise

Morais Pol-Inox se spécialise dans la fabrication de main courante et de garde-corps en acier inoxydable, acier peint, aluminium et laiton. Les projets sont livrés clés en main en collaboration avec une excellente équipe de sous-traitants de choix (découpe laser, conception, ingénierie, peinture, polissage et bien d'autres). Les clients faisant affaire avec Morais Pol-Inox sont principalement les entrepreneurs généraux, les compagnies d'aciers (métaux ouvrés et structure) ainsi que les vitriers.

Description de l’offre d’emploi

À partir de devis, croquis ou dessins client, produire les dessins d'atelier et de fabrication pour nos divers projets en métaux ouvrés. Être en mesure d'utiliser Autocad ou SolidWorks.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description de poste

Employeur

7558589 CANADA INC.

Description de l'entreprise

Entreprise spécialisée en démolition, travaillant principalement en institutionnel/commercial et génie civil. Décontamination : plomb, silice, moisissure, amiante.

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes à la recherche d'un chargé / une chargée de projets pour la grande région de Québec. Vous aurez à gérer les projets, principalement dans les domaines de la démolition et de la décontamination.

• Gérer les projets, démolition et enlèvement d'amiante;
• Soutien à la gestion technique et logistique de divers chantiers;
• Gestion de directives de changements;
• Calcul des quantités;
• Suivre l'évolution des projets et travailler en étroite collaboration avec les contremaîtres et/ou surintendants ainsi que toutes autres tâches connexes;
• Gestion des sous-traitants, des fournisseurs (incluant) :
• Les commandes;
• La production d'échéanciers et de méthodes de travail et les tenir à jour;
• Visite ou réunions de chantier;
• Documents techniques;
• Demande de paiements, de prix et toute autre tâche requise.

Exigences

• Maîtriser la Suite Office;
• Maîtriser MS Project;
• Détenir un permis de conduire valide.

Atout

• Maîtrise du logiciel Autocad;
• Expérience dans le domaine de la démolition;
• Avoir un bon sens organisationnel, être autonome, polyvalent et avoir à cœur le succès de l'entreprise.

N.-B. - Nous ne travaillons qu'en français.

Formations

• DEC en génie civil ou BAC en génie;
• Techniques physiques - Génie civil;
• DEC-BAC, Techniques physiques - Technologie du génie civil / Génie civil.

Expériences

1 à 3 ans

Avantages

• Assurance collective;
• Stationnement gratuit sur place;
• Cuisine;
• Service de cantine mobile;
• Tenue décontractée.

Salaire

Salaire à discuter selon les compétences.

Entrer en fonction

5 janvier 2026

Contact

courriel : d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil.

Compétences

Polyvalence

Langues

• Français parlé - Élevé;
• Français écrit - Moyen.

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

MAGE CONSTRUCTION INC.

Description de l’offre d’emploi

Mage Construction est une entreprise dynamique, proactive et dévouée offrant ses services à uneclientèle résidentielle et commerciale.Nous sommes à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet/estimateur(trice)/vendeur(euse) en construction et rénovation pour agrandir notre équipe.Profil recherchéFormation en estimation de projet ou en construction ou en gestion de projet;Excellentes habilités communicationnelles;Connaissance des matériaux de finition et de quincaillerie;Connaissance des outils informatiques;Sens des priorités, rigueur, initiative et habilités en résolution de problèmes;Détenir un permis de conduire valide pour se déplacer chez les clients.Rôle et responsabilitésLire et analyser les plans et devis des différents projets ;Estimer les coûts des projets (production, équipement, matériaux et main-d’œuvre);Faire les demandes de prix aux différents fournisseurs et sous-traitants puis analyser, comparer et négocier les soumissions reçues;Réaliser le calendrier des travaux et assurer la coordination des travaux et des différents corps de métierEffectuer le suivi des travaux et des échéanciers.Assurer l’entière satisfaction du client, et ce, de la prise en charge du dossier jusqu’à l’installation;Effectuer la prise de mesure chez les clients et numériser toutes les informations nécessaires;Collaborer étroitement avec les différents corps de métier et les fournisseurs afin d’assurer la conformité du projet, le respect des échéanciers et la satisfaction du client;Lorsque requis, effectuer ou demander des changements au contrat et/ou aux plans et assurer la facturation des modifications apportées;Agir de manière proactive et collaborer avec l’équipe en place ainsi que les clients dans la recherche de solutions lorsque des enjeux sont rencontrés;Effectuer un suivi auprès des clients à la suite de l’installation et valider la conformité du rendu final;Participer à l’amélioration continue des processus et des méthodes de travailAvantagesPoste temps plein, permanent;Horaire flexible du lundi au vendredi;Salaire annuel compétitif et selon expérience;Possibilité de travail hybride;Allocation pour téléphone cellulaire;Assurances collectives;Conciliation travail/vie personnelle ;Environnement jeune et dynamique;Ambiance conviviale.L'entrée en poste est prévue pour le 5 janvier 2026

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Estimation en constructionAttestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Gestion de projet

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

MAGE CONSTRUCTION INC.

Description de l’offre d’emploi

Mage Construction est une entreprise dynamique, proactive et dévouée offrant ses services à uneclientèle résidentielle et commerciale.Nous sommes à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet/estimateur(trice)/vendeur(euse) en construction et rénovation pour agrandir notre équipe.Profil recherchéFormation en estimation de projet ou en construction ou en gestion de projet;Excellentes habilités communicationnelles;Connaissance des matériaux de finition et de quincaillerie;Connaissance des outils informatiques;Sens des priorités, rigueur, initiative et habilités en résolution de problèmes;Détenir un permis de conduire valide pour se déplacer chez les clients.Rôle et responsabilitésLire et analyser les plans et devis des différents projets ;Estimer les coûts des projets (production, équipement, matériaux et main-d’œuvre);Faire les demandes de prix aux différents fournisseurs et sous-traitants puis analyser, comparer et négocier les soumissions reçues;Réaliser le calendrier des travaux et assurer la coordination des travaux et des différents corps de métierEffectuer le suivi des travaux et des échéanciers.Assurer l’entière satisfaction du client, et ce, de la prise en charge du dossier jusqu’à l’installation;Effectuer la prise de mesure chez les clients et numériser toutes les informations nécessaires;Collaborer étroitement avec les différents corps de métier et les fournisseurs afin d’assurer la conformité du projet, le respect des échéanciers et la satisfaction du client;Lorsque requis, effectuer ou demander des changements au contrat et/ou aux plans et assurer la facturation des modifications apportées;Agir de manière proactive et collaborer avec l’équipe en place ainsi que les clients dans la recherche de solutions lorsque des enjeux sont rencontrés;Effectuer un suivi auprès des clients à la suite de l’installation et valider la conformité du rendu final;Participer à l’amélioration continue des processus et des méthodes de travailAvantagesPoste temps plein, permanent;Horaire flexible du lundi au vendredi;Salaire annuel compétitif et selon expérience;Possibilité de travail hybride;Allocation pour téléphone cellulaire;Assurances collectives;Conciliation travail/vie personnelle ;Environnement jeune et dynamique;Ambiance conviviale.L'entrée en poste est prévue pour le 5 janvier 2026

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Estimation en constructionAttestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Gestion de projet

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac), etc.
• Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);
• Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;
• Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;
• Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;
• Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;
• Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;
• Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants;
• Montage de la soumission;
• Participer à la finalisation de la soumission.

Expérience dans la construction au Québec obligatoire. L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac), etc.
• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous. Expériences dans le milieu de la construction au Québec obligatoire.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Notre compagnie se spécialise dans le milieu du bâtiment, mécanique du bâtiment, génie civil et l'électrique.
• Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis);
• Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction;
• Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres;
• Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre;
• Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service;
• Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre;
• Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants pour le montage de la soumission;
• Participer à la finalisation de la soumission.

Svp ne pas se présenter à cette adresse sans rendez-vous. Ce lieu est seulement pour les entrevues. Expérience au Québec obligatoire.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanente

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Notre compagnie se spécialise dans le milieu du bâtiment, mécanique du bâtiment, génie civil et l'électrique.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

Veuillez ne pas se présenter à cette adresse sans rendez-vous. Ce lieu est seulement pour les entrevues. Expérience au Québec obligatoire.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

MUNICIPALITE DE SAINT-PATRICE-DE-BEAURIVAGE

Description de l'entreprise

La Municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage joue un rôle clé dans la gestion locale du cadre de vie des citoyens. Ses rôles et missions couvrent plusieurs domaines: administration, aménagement du territoire, services publics, développement économique, sécurité civile, environnement et secteur communautaire et des loisirs.Située dans la MRC de Lotbinière, au cœur de la région de Chaudière-Appalaches, la municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage compte un peu plus de 1 100 habitants. Fondée officiellement en 1984, elle se distingue par son riche patrimoine historique, ses paysages naturels traversés par la rivière Beaurivage, et son ambiance chaleureuse et communautaire.Saint-Patrice-de-Beaurivage est un milieu de vie paisible et dynamique, où l’engagement citoyen et la qualité des services municipaux sont au cœur des priorités. La municipalité offre un cadre de travail stimulant, humain et collaboratif, propice au développement professionnel.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage et la Municipalité de Saint-Gilles sont à la recherche d'un(e) chargé(e) de projets – coordonnateur(trice) dynamique et rigoureux(se) pour joindre leur équipe respective. Sous l’autorité des directeurs généraux, la personne titulaire du poste sera responsable de planifier, coordonner, suivre et réaliser divers projets municipaux liés à l’hygiène du milieu (eaux usées et eau potable), ainsi qu’aux infrastructures routières et aux équipements publics. Si vous êtes proactif(ve), avez un excellent sens de l'organisation et aimez les défis, cette opportunité est pour vous!VOTRE DÉFIEffectuer la planification annuelle des projets en hygiène du milieu (eau potable et eaux usées) et en travaux publics; Assurer la gestion de projets de construction, de réfection ou de modernisation d’infrastructures (aqueduc, égout, routes, bâtiments, etc.);Préparer les appels d’offres et assurer le suivi contractuel avec les consultants et entrepreneurs;Réaliser les suivis budgétaires, les échéanciers et les redditions de comptes; Veiller au respect des normes environnementales, techniques et de sécurité;Collaborer avec les firmes externes, les ministères et autres partenaires;Répondre aux demandes citoyennes reliées aux projets sous sa responsabilité;Rédiger divers rapports techniques ou administratifs pour la direction ou le conseil municipal;Élaboration de demandes de subventions;Responsable de superviser et coordonner l’équipe des travaux publics sur le terrain.PROFIL RECHERCHÉDétenir minimalement un diplôme d’études collégial (DEC) en génie civil et/ou expérience d’au moins trois (3) ans dans le domaine des travaux publics de municipalité ou expérience équivalente en travaux privés de même nature;Expérience pertinente en gestion de projets d’infrastructures municipales (atout majeur);Posséder du courage managérial au sein d’une équipe;Bonne connaissance des normes applicables en hygiène du milieu;Maîtrise des outils informatiques courants (suite Office, logiciels de suivi de projet, etc.);Aptitudes en communication, organisation, résolution de problèmes et travail d’équipe;Possession d’un permis de conduire valide.CONDITIONSLes conditions de travail et de rémunération compétitive seront établies en fonction de l’expérience, de la qualification du (de la) candidat(e) retenu(e);Poste à temps plein de 40 h/semaine;Assurances collectives, REER, congés de maladie.Si vous êtes prêt(e) à apporter votre valeur ajoutée à nos organisations, n'hésitez pas à faire parvenir votre candidature à jusqu’au 15 janvier 2026 à midi. Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste, mais seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Compétences

Capacité à travailler en équipeLeadershipCapacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

9 février 2027

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

MUNICIPALITE DE SAINT-PATRICE-DE-BEAURIVAGE

Description de l'entreprise

La Municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage joue un rôle clé dans la gestion locale du cadre de vie des citoyens. Ses rôles et missions couvrent plusieurs domaines: administration, aménagement du territoire, services publics, développement économique, sécurité civile, environnement et secteur communautaire et des loisirs.Située dans la MRC de Lotbinière, au cœur de la région de Chaudière-Appalaches, la municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage compte un peu plus de 1 100 habitants. Fondée officiellement en 1984, elle se distingue par son riche patrimoine historique, ses paysages naturels traversés par la rivière Beaurivage, et son ambiance chaleureuse et communautaire.Saint-Patrice-de-Beaurivage est un milieu de vie paisible et dynamique, où l’engagement citoyen et la qualité des services municipaux sont au cœur des priorités. La municipalité offre un cadre de travail stimulant, humain et collaboratif, propice au développement professionnel.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité de Saint-Patrice-de-Beaurivage et la Municipalité de Saint-Gilles sont à la recherche d'un(e) chargé(e) de projets – coordonnateur(trice) dynamique et rigoureux(se) pour joindre leur équipe respective. Sous l’autorité des directeurs généraux, la personne titulaire du poste sera responsable de planifier, coordonner, suivre et réaliser divers projets municipaux liés à l’hygiène du milieu (eaux usées et eau potable), ainsi qu’aux infrastructures routières et aux équipements publics. Si vous êtes proactif(ve), avez un excellent sens de l'organisation et aimez les défis, cette opportunité est pour vous!VOTRE DÉFIEffectuer la planification annuelle des projets en hygiène du milieu (eau potable et eaux usées) et en travaux publics; Assurer la gestion de projets de construction, de réfection ou de modernisation d’infrastructures (aqueduc, égout, routes, bâtiments, etc.);Préparer les appels d’offres et assurer le suivi contractuel avec les consultants et entrepreneurs;Réaliser les suivis budgétaires, les échéanciers et les redditions de comptes; Veiller au respect des normes environnementales, techniques et de sécurité;Collaborer avec les firmes externes, les ministères et autres partenaires;Répondre aux demandes citoyennes reliées aux projets sous sa responsabilité;Rédiger divers rapports techniques ou administratifs pour la direction ou le conseil municipal;Élaboration de demandes de subventions;Responsable de superviser et coordonner l’équipe des travaux publics sur le terrain.PROFIL RECHERCHÉDétenir minimalement un diplôme d’études collégial (DEC) en génie civil et/ou expérience d’au moins trois (3) ans dans le domaine des travaux publics de municipalité ou expérience équivalente en travaux privés de même nature;Expérience pertinente en gestion de projets d’infrastructures municipales (atout majeur);Posséder du courage managérial au sein d’une équipe;Bonne connaissance des normes applicables en hygiène du milieu;Maîtrise des outils informatiques courants (suite Office, logiciels de suivi de projet, etc.);Aptitudes en communication, organisation, résolution de problèmes et travail d’équipe;Possession d’un permis de conduire valide.CONDITIONSLes conditions de travail et de rémunération compétitive seront établies en fonction de l’expérience, de la qualification du (de la) candidat(e) retenu(e);Poste à temps plein de 40 h/semaine;Assurances collectives, REER, congés de maladie.Si vous êtes prêt(e) à apporter votre valeur ajoutée à nos organisations, n'hésitez pas à faire parvenir votre candidature à jusqu’au 15 janvier 2026 à midi. Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste, mais seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Compétences

Capacité à travailler en équipeLeadershipCapacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

9 février 2027

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)