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Postes correspondant à votre recherche : 9
chargé de projets-JC32315

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Saint-Hyacinthe

35,00$ - 45,00$ /heure

Postuler directement

Description de l’offre d’emploi

Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l'entreprise

Numéro de permis de la CNESST: AP-2000345

Détails de l’offre d’emploi

Ce poste est pour une entreprise de Drummondville. Notre client, une entreprise dans le domaine du génie civil, est spécialisé dans les domaines suivants :

  • Construction routière
  • Égouts/aqueduc
  • Excavation
  • Aménagement de sites commercial et industriel
  • Aménagement de sites d’enfouissement

Avantages LRH pour les candidats

  • LRH ne se prend aucune "cote" sur votre salaire
  • Aucuns frais pour la recherche d’emploi
  • Vous aurez le même salaire qu’en entreprise
  • Une entrevue chez LRH = une multitude de possibilités
  • Contrat de travail respectant les lois du travail en vigueur
  • Et plus encore…

Avantages

  • REER collectif
  • Formation offerte en emploi
  • Véhicule de travail fourni

Votre rôle

Relevant directement du superviseur, la personne en poste aura comme principales responsabilités :

Gestion de projet :

  • Gérer les projets qui lui sont confiés
  • Travailler en étroite collaboration avec le directeur de projet, l’équipe de chantier, les fournisseurs et les sous-traitants
  • Participer aux réunions de chantier
  • Négocier, sélectionner, planifier et gérer les fournisseurs et sous-traitants
  • Gestion des dessins d’atelier et documents requis au contrat
  • Préparation et mise à jour des échéanciers
  • Assistance technique pour l’équipe de chantier
  • Préparation des décomptes et gestion des directives de changements

Estimation :

  • Analyser les documents d’appel d’offres
  • Évaluer les quantités selon les plans
  • Recherche de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants
  • Identifier les besoins en termes de ressources matérielles, humaines et équipements
  • Élaborer les méthodes de réalisation
  • Établir l’estimation du projet
  • Toutes autres tâches connexes

Description des compétences

  • Bonnes connaissances informatiques : Excel, Autocad, MS Project, TPL Estimation
  • Connaissance des documents normatifs (CCDG, BNQ, Signalisation routière) un atout
  • Très bonne gestion du stress et capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers
  • Être très rigoureux avec les chiffres

Niveau d'études

BAC ou DEC en génie civil ou autre formation/expérience pertinente

Années d'expérience reliées à l'emploi

L’expérience de chantier sera considérée comme un atout

Salaire offert

35 $ à 45 $ selon expérience

Nombre d'heures par semaine

40h

Poste

Permanent / Temps plein

Horaire

Jour

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Depuis plus de 30 ans maintenant, Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit et facilite votre accès à des emplois de qualité. Notre objectif est de favoriser votre bonheur au travail et de vous faire vivre longtemps le plaisir d’être à la bonne place!

Ingénieur Électrique

Fed Manutech

Bedford

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Description du poste

Bonjour, Je suis Jérémy Dupeuble, Conseiller en recrutement chez Fed ManuTech. Je suis spécialisé dans le recrutement de talents en ingénierie et en fabrication pour des entreprises innovantes du secteur industriel. Aujourd'hui, je recherche un Ingénieur Électrique passionné par la conception et les projets techniques, pour rejoindre une entreprise reconnue dans la fabrication de transformateurs de puissance.

Votre fonction :

Rattaché au Directeur de l'ingénierie, vous jouerez un rôle clé dans la conception électrique de transformateurs de puissance. Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes et les clients pour livrer des solutions fiables et sur mesure.

Vos responsabilités incluent :

  • Concevoir des transformateurs selon les normes internes, industrielles et clients à l'aide de logiciels spécialisés.
  • Préparer les dessins, nomenclatures et documents techniques pour la production, l'approvisionnement et la qualité.
  • Participer aux revues techniques avec les clients et aux analyses de défaillance pour améliorer les conceptions futures.
  • Apporter un soutien technique aux équipes internes (production, ventes, service client).
  • Contribuer à l'amélioration continue des produits, à la réduction des coûts et à l'optimisation des procédés.
  • Intégrer les normes IEEE, CSA, IEC et les règles de conception Delta Star.

Profil recherché :

  • Baccalauréat en génie électrique (obligatoire).
  • Licence d'ingénieur (OIQ ou équivalent) un atout majeur.
  • 3 à 5 ans d'expérience en conception de transformateurs de puissance.
  • Maîtrise des outils de conception analytique, logiciels MS Office, Dynamics D365 ou autres ERP.
  • Connaissance des normes IEEE, CSA, IEC.
  • Orientation client, souci de la qualité, rigueur dans les délais.
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel.
  • Bilinguisme (FR / EN) un atout.

Conditions :

  • Poste permanent à temps plein (37,5h / semaine).
  • Horaire de jour, du lundi au vendredi.
  • Salaire : à discuter selon expérience.
  • Mode de travail hybride (présentiel + télétravail).
  • Avantages compétitifs :
    • Régime complet d'assurances (médical, dentaire, vision).
    • Contribution de l'employeur au régime de retraite.
    • Environnement de travail stimulant et collaboratif.
Chargé de projet

BPDL inc. - Béton préfabriqué du Lac

Bedford

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Description de Poste : Chargé de Projets

Nous sommes emballés par nos projets, tant canadiens qu'américains. Et pour ce, nous recherchons des personnes dynamiques qui n'ont pas peur des défis! Si tu cherches à mettre en valeur tes talents de négociation et ta maîtrise de la langue anglaise, on t'attend!

Responsabilités

En tant que Chargé de projets, tu es responsable de t'assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu en coordonnant les activités des différents départements tels que :

  • l’administration des projets
  • les dessins et l’ingénierie
  • les approvisionnements
  • la production et la qualité
  • le transport
  • l’installation et les réparations

Conditions

  • Salaire compétitif à discuter
  • Paie à chaque semaine!
  • Horaire flexible
  • Possibilité de faire du télétravail
  • Du lundi au vendredi
  • Horaire d'été de juin à septembre
  • 4 semaines de vacances
  • 5 congés mobiles
  • Assurances Collectives & Télémédecine
  • REER avec participation de l'Employeur
  • Programme de reconnaissance
  • Équipe jeune et dynamique
  • Club Social
  • Diversité culturelle

Tâches au Quotidien

  • Prendre le relais du département des ventes auprès du client et transiger directement avec tous les professionnels en lien avec le projet (architectes, entrepreneurs généraux, ingénieurs, consultants);
  • Valider les échéanciers de production en fonction des délais et objectifs prévus au chantier, en faire le suivi et faire corriger les déviations, au besoin;
  • S’assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu (coûts, délais, qualité) en coordonnant les activités des différents départements : dessins & ingénierie, moules, ancrages, production, SST, transport et installation;
  • Coordonner les activités avec le client et s’assurer de répondre aux exigences tout au long du projet;
  • Faire approuver les échantillons/prototypes auprès de l’architecte;
  • Réaliser le suivi des budgets établis et rectifier les coûts au besoin;
  • Prendre en charge les non-conformités en s’assurant de résoudre les problématiques, de veiller à la mise en œuvre des solutions applicables et d’en évaluer les coûts;
  • Préparer et assurer le suivi des avis de changements, les présenter, les négocier et en faire part aux ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL pour le suivi;
  • Accompagner les demandes de paiements mensuels, en collaboration avec les ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL;
  • Participer aux réunions et rencontres avec le client et les équipes impliquées et en faire un compte-rendu au Directeur Gestion de projets afin de s’assurer d’un suivi adéquat des points soulevés;
  • Négocier, sélectionner, contracter, coordonner, inspecter et approuver les travaux de sous-traitance au chantier.

Qualifications

  • Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction : OIQ enregistré;
  • Minimum 5 ans d’expérience;
  • Bon niveau de compétence en informatique dont la connaissance des applications Microsoft Office;
  • Bilingue Français et Anglais.

Habiletés et Comportements

  • Faire preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie;
  • Avoir un grand sens de l’initiative;
  • Posséder des capacités de négociation, analytiques, de gestion du temps et de planification;
  • Être orienté vers les résultats;
  • Comprendre la notion de service-client et de comment combler les attentes;
  • Maîtriser les notions de coûts pour mener à bien l’aspect financier des projets;
  • Bonne communication;
  • Habiletés de négociation;
  • Être apte à maintenir de bonnes relations avec le client et ses représentants, de même qu’avec les différents intervenants de son équipe.
Chargé de projet

Groupe STE

Bedford

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Description du poste

Poste au sein d'une équipe soudée pour une personne organisée qui possède du leadership. Salaire entre 75K et 95K selon l’expérience. Tu évolues dans le milieu industriel et tu possèdes des capacités organisationnelles à tout casser ? Tu es une personne débrouillarde qui a envie de consolider ses acquis dans la gestion de projet et tu as soif d’apprendre ? Tu vois en toi des qualités de leader ? Tu trouveras sans doute chaussure à ton pied dans un rôle de chargé de projet avec nous.

Groupe STE est un chef de file en sécurité et en automation / robotique au Québec. Avec plus de 3000 projets à notre actif, Groupe STE est une PME qui a le vent dans les voiles et qui cherche une personne clé pour assurer la coordination de ses divers projets en sécurité machine. Nos projets en sécurité machine sont variés et nos clients le sont tout autant ! On réalise annuellement des projets de petite et de grande envergure auprès d’une clientèle manufacturière et industrielle de renom. L’équipe compétente et sympathique auprès de laquelle tu travailleras est composée d’une dizaine de personnes, ingénieurs et techniciens, qui cumulent des dizaines d’années d’expérience et qui ont à cœur de mener à terme des projets qui contribuent à la sécurité des travailleurs.

Sous la supervision du président de la division Sécurité machine, tu seras responsable du déploiement, de la coordination et de la réalisation des nombreux projets de l’entreprise en sécurité machine. Tu devras veiller à préparer et à distribuer les tâches auprès de l’équipe technique et des ingénieurs, à prévoir le matériel nécessaire, à assurer les suivis des projets et à agir à titre d’intermédiaire entre la compagnie et le client tout au long du cycle de vie du projet. Chez nous, on prône le respect et l'authenticité et on met ces valeurs en pratique avec nos employés et nos clients. On offre un environnement de travail sain et sécuritaire, et on comprend l’importance de la conciliation travail / famille. Le poste offert est un poste de jour.

Description de tâches

  • Contrôler et gérer les projets conformément aux budgets et aux échéanciers prévus ;
  • Planifier, élaborer et faire le bilan des activités programmées du début à la fin des projets ;
  • Planifier la gestion des ressources, humaines et matérielles, pour assurer un déroulement sans faille des projets ;
  • Coordonner le personnel affecté aux projets et assurer une communication efficace entre les membres de l'équipe ;
  • Effectuer les communications, les suivis et agir à titre de point de contact avec les clients ;
  • S’assurer du respect et de l’application des normes de santé-sécurité au travail ;
  • Gérer les problématiques et trouver des solutions alternatives en cas de besoin ;
  • Assurer l’inspection et la qualité des travaux en cours et terminés.

Ce que Groupe STE a à offrir :

  • Un salaire compétitif variant de 75 000$ à 95 000$ par année (selon expérience) ;
  • Un cellulaire et ordinateur portable fournis ;
  • 3 semaines de vacances minimum (incluant 1 semaine pendant le temps des Fêtes) ;
  • Les frais de kilométrage payés ;
  • Des vêtements de travail ;
  • Congés mobiles et prime bien-être ;
  • Un accès à un système de gestion de projet ;
  • Une culture de formation continue ;
  • De la conciliation travail / vie personnelle ;
  • Un environnement sain, sécuritaire et collaboratif.

Compétences recherchées

  • 2-5 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel ;
  • DEC, DEP ou BAC dans un domaine pertinent (électrotechnique, électromécanique, mécanique industrielle, etc.) ou équivalent ;
  • Bonne maîtrise de la suite MS Office (Excel, Word, Adobe) ;
  • Expérience préalable avec un logiciel de gestion de projet ;
  • Connaissances de base en santé et sécurité au travail (un atout) ;
  • Carte ASP- Construction (un atout).

Aptitudes recherchées

Le candidat devra, dans le cadre de son travail, démontrer les aptitudes suivantes :

  • Un leadership fort et éprouvé ;
  • Un excellent esprit d’équipe ;
  • Une grande capacité organisationnelle (gestion du temps et des priorités) ;
  • Un haut niveau de respect envers les clients, collaborateurs et collègues ;
  • Un excellent français parlé et écrit et un anglais minimalement intermédiaire.

Viens évoluer dans un environnement dynamique en pleine croissance où l’apport de chacun est reconnu et où tous sont invités à participer au développement de l’entreprise.

  • Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte.
Chargé de projet

Fed Manutech

Bedford

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Description du poste

Je suis Jérémy DUPEUBLE, Conseiller en recrutement chez FED ManuTech, spécialisé dans les métiers du génie, de l'ingénierie et de la fabrication industrielle. Je recherche actuellement un(e) Chargé(e) de projet bilingue pour rejoindre l'équipe d'un leader nord-américain dans la fabrication de transformateurs électriques.

Votre fonction

Au sein du bureau de Saint-Jean-sur-Richelieu, vous serez le point de contact principal pour les clients canadiens, de la demande initiale jusqu'au service après-vente. Vous agirez comme chef d'orchestre pour garantir la réussite des projets, en assurant coordination, rigueur et excellence du service client.

Vos responsabilités :

  • Agir comme l'interlocuteur principal des clients pour tout le cycle de vie du projet (devis, commande, ingénierie, livraison, mise en service, SAV).
  • Coordonner les activités avec les équipes internes : ventes, ingénierie, production, logistique, qualité.
  • Suivre les échéanciers, identifier les risques, gérer les modifications de commandes.
  • S'assurer de la bonne circulation des informations et de la documentation.
  • Valider les factures et utiliser les outils internes pour le suivi des projets.

Profil recherché

  • Minimum 4 ans d'expérience en gestion de projets ou gestion de comptes clients dans un contexte industriel.
  • Diplôme en gestion, administration ou domaine connexe (atout).
  • Excellente communication, sens du service client et aptitude à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
  • Bilinguisme français / anglais requis.
  • Maîtrise des outils MS Office et CRM.
  • Autonomie, rigueur, capacité à collaborer efficacement.

Conditions

  • Poste permanent à temps plein (présentiel à Saint-Jean-sur-Richelieu).
  • Rémunération à partir de 85k.
  • Avantages sociaux complets (soins médicaux, dentaires, de la vue).
  • Cotisation de l'employeur à un régime de retraite.
  • Stationnement gratuit et cafétéria sur place avec repas à prix réduit.
  • Équipe engagée et environnement dynamique.
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Technicien conception et estimation

Raymond Chabot Ressources Humaines inc.

Bedford

55 000,00$ - 70 000,00$ /an

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Flexpipe est une entreprise manufacturière de systèmes de manutention modulaire. Des tubes d’acier et plus d’une trentaine de joints connecteurs permettent de conceptualiser et fabriquer à peu près n’importe quoi ! Comme un jeu de LEGO, vous pouvez les démonter et les remonter quasi à l’infini. Joignez-vous à une équipe unie par 5 valeurs fondamentales : la satisfaction du client, la convivialité, l’excellence, la fiabilité et l’intégrité.

Pourquoi joindre Flexpipe :

  • Un salaire concurrentiel entre 55 000 $ et 70 000 $, accompagné d’un plan de bonification mensuelle pouvant atteindre 10 % du salaire, basé sur les performances d’équipe et les ventes;
  • Trois semaines de vacances à l’embauche;
  • Un horaire de travail flexible avec la possibilité d’effectuer une journée en télétravail;
  • Des assurances collectives avec un plan dentaire optionnel, un compte gestion santé, l’accès à la télémédecine et un REER collectif;
  • Un comité social et bien-être avec des activités originales et stimulantes;

Une expérience employé conviviale, humaine et de proximité dans des bureaux fraîchement rénovés.

Votre rôle et votre défi :

En tant que technicien en conception chez Flexpipe, vous jouerez un rôle clé dans le développement de solutions sur mesure en manutention et en optimisation de l’espace pour une clientèle manufacturière. À l’aide de SketchUp et du système modulaire Flexpipe, vous accompagnerez les clients à chaque étape du projet, de la conception à la livraison. Plus précisément :

Collaboration client :

  • Créer et développer des options de structure ou de mécanisme répondant aux besoins de chaque client;
  • Évaluer et produire des soumissions pour les concepts développés en collaboration avec l’équipe des ventes;
  • Présenter le projet au client.

    Conception-Dessin :

  • Concevoir des représentations 3D;
  • Élaborer des procédures de montage et d’installation des produits et dessiner les figures qui y sont liées.

    Collaboration production :

  • Mettre en plan (2D ou 3D) les nouveaux concepts afin d’en permettre la production;
  • Établir les listes de matériel complètes pour la production.

    Gestion de projets :

  • Gestion du cycle de vie du projet : la conception, la soumission, l’approbation client (PO), la mise en production et assurer le suivi jusqu’à la livraison client;
  • Participer activement aux processus de résolution de problèmes au sein de son département;
  • Assurer le soutien technique à la production et au service à la clientèle.

    Votre profil, vos aptitudes et compétences  :

  • Détenir un minimum de 1 an d’expérience en gestion de projet;
  • Maîtriser des outils de CAO, DAO (conception ou dessin assisté sur ordinateur, AutoCAD, SolidWorks, CATIA). Expérience avec le logiciel SketchUp un atout;
  • Avoir une bonne rapidité d’apprentissage;
  • Posséder une formation postsecondaire ou professionnelle en génie industriel, mécanique industrielle ou dessin industriel (D.E.P., A.E.C., D.E.C. ou autre formation pertinente) est un atout;
  • Excellente maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) — clientèle majoritairement anglophone des États-Unis;
  • Connaître les principes de base en génie mécanique (un atout);
  • Être créatif, aimer trouver des solutions et les mettre en œuvre;
  • Être minutieux et rigoureux dans son travail;
  • Bonne capacité à travailler sur plusieurs projets simultanés, facilité à travailler en équipe.

    Ce défi vous intéresse  ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitae sans tarder à :

    Monsieur Émile Dostie, CRHA, Conseiller

    Raymond Chabot Ressources Humaines inc.

    Courriel : 819) 822-4000

    Nous respectons le principe de l’équité en matière d’emploi.

    Expert(e) en automatisation

    Fed Manutech

    Bedford

    70 000,00$ - 90 000,00$ /an

    Postuler directement

    Description du poste

    Bonjour, je suis Jérémy Dupeuble, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier. Nous sommes des experts et parlons votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

    Votre rôle

    Je recrute actuellement pour l'un de mes clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de papier située à Chambly, un(e) Expert(e) en automatisation - Poste permanent, 40 heures par semaine - Du lundi au vendredi - Quart de soir et de nuit.

    Votre fonction

    Relevant du Directeur de Maintenance, vous êtes en charge des tâches suivantes :

    • Encadrer et former les différents membres de l'équipe maintenance;
    • Établir des relations avec les experts techniques chez nos fabricants de machines;
    • Participer à l'optimisation de la disponibilité machine;
    • Corriger, modifier et optimiser les programmes PLC et les graphiques IHM associés à des changements majeurs ou problèmes du système;
    • Effectuer la programmation d'automates (Allan Bradley, Siemens ou similaire);
    • Appliquer les procédures requises en santé et sécurité;
    • Autres tâches connexes.

    Vos compétences professionnelles

    • Démontrer la rigueur dans l'exécution des tâches;
    • Être reconnu(e) comme une personne sécuritaire ne faisant aucun compromis à ce sujet;
    • Fortes compétences pédagogiques (atout).

    Votre profil

    • DEC en électrodynamique, électronique industrielle ou équivalent;
    • Détention de 10 à 15 ans d'expérience dans un rôle similaire;
    • Possession d'une expérience dans le domaine des pâtes et papier (un atout);
    • Bilinguisme (anglais, français);
    • Démontrer la rigueur dans l'exécution.

    Conditions

    Salaire : 70k$ - 90k$ + bonus de 5% à 10% du salaire annuel tous les 6 mois!! Selon expérience, assurances complètes, REER d'entreprise.

    Poste permanent 40h semaine - du lundi au vendredi - quart de soir - quart de nuit.

    Langue

    • L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :
    • Communication avec des clients internationaux : Une partie de nos clients étant basés à l'étranger, vous serez amené(e) à échanger régulièrement avec eux en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
    Ingénieur en mécanique du bâtiment

    TBC Fabrication

    Bedford

    Postuler directement

    Description du poste

    Venez transformer le visage de la mécanique du bâtiment chez TBC Fabrication!

    Nous proposons des solutions modulaires uniques en électromécanique. Nos modules sont conçus et construits en utilisant les dernières technologies dans un environnement contrôlé, et ce dans une toute nouvelle usine. À la croisée de l'innovation et de la durabilité, nos solutions offrent une efficacité sans précédent tout en répondant aux normes les plus exigeantes de qualité, flexibilité et performance. Joignez-vous à nous afin de façonner le futur de la construction.

    Responsabilités

    Sous la supervision immédiate du directeur de l’ingénierie, l’ingénieur en mécanique du bâtiment aura comme responsabilité d’effectuer la conception, l’optimisation et assurer la supervision des systèmes mécaniques intégrés aux modules préfabriqués.

    Le rôle de notre ingénieur en mécanique du bâtiment :

    • Concevoir et dimensionner les systèmes mécaniques adaptés aux différents projets dans une optique d’intégration dans des modules préfabriqués, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
    • Optimiser les solutions mécaniques pour favoriser l’efficacité énergétique, la durabilité et la préfabrication en usine.
    • Réaliser les calculs de charges nécessaires.
    • Participer aux revues de conception et assurer l’intégration harmonieuse des systèmes mécaniques avec les autres disciplines (structure, électricité).
    • Produire et valider des plans, des dessins techniques et des devis en collaboration avec l’équipe de modélisation.
    • Soutenir l’équipe de production en répondant aux questions techniques et en soutenant l’amélioration continue.
    • Collaborer avec l’équipe de R&D afin d’innover et d’optimiser nos pratiques de conception et de fabrication.
    • Toutes autres tâches connexes.

    Votre profil

    • Diplôme universitaire en génie avec une spécialisation en mécanique du bâtiment.
    • Membre de l’OIQ.
    • Expérience minimale de 3 ans en conception de systèmes mécaniques du bâtiment idéalement en génie-conseil ou en préfabrication.
    • Bonne connaissance des normes et codes applicables (CNB, CSA, ASHRAE etc.).
    • Maîtrise des logiciels de conception et de simulation (AutoCAD, Revit, SolidWorks (un atout)).
    • Rigueur, attention aux détails, capacité de travailler en équipe et excellent sens de l’organisation.
    • Capacités analytiques pour diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.
    dessinateur/dessinatrice de charpentes en acier

    Soudure A St-Martin

    Saint-Hugues

    Postuler directement

    Employeur

    Soudure A St-Martin

    Description de l'entreprise

    Fondée en 2010 par Alexandre St-Martin, l'entreprise s'est spécialisée dans la fabrication et l'installation de structures en acier et en métaux ouvrés. Au départ, Alexandre a démarré l'aventure avec une petite équipe de seulement deux employés à temps plein, partageant une vision commune de qualité et d'innovation dans le secteurAu fil des années, grâce à un engagement constant envers l'excellence et la satisfaction de la clientèle, l'entreprise a connu une croissance significative. Aujourd'hui, Alexandre St-Martin emploie 16 personnes à temps plein, témoignant de son succès et de sa réputation solide dans le domaine.L'entreprise continue de se développer en s'adaptant aux nouvelles technologies et en élargissant sa gamme de services, tout en maintenant ses valeurs fondamentales de qualité, de sécurité et de durabilité

    Description de l’offre d’emploi

    Très bonne connaissance du logiciel TeklaMaîtrise des outils informatiques de la suite Microsoft Office (Excel, Word, OutlookHabiletés de communication écrite et orale en français et en anglaisRéaliser des dessins techniques à l’aide de logiciels de Autodesk inventorInterpréter les plans, devis et spécifications techniquesCollaborer avec les ingénieurs et chargés de projet pour assurer la conformité des plansParticiper à l’amélioration continue des processus de conceptionAssurer la mise à jour et l’archivage des documents techniques

    Compétences

    Assiduité et ponctualitéRespect des normes et règlementsCapacité à travailler en équipe

    Langues

    Français parlé et écrit - Faible

    Horaire

    Jour

    Nombre d'heures

    40 heures

    Expérience

    1 à 6 mois

    Durée d'emploi

    Permanent