Espace publicitaire
Postes correspondant à votre recherche : 903
Ingénieur(e) - environnement (33703)

STM

Candiac

71 767,00$ - 115 898,00$ /an

Postuler directement

Vos fonctions

En tant qu’ingénieur(e), vous travaillez sous la responsabilité du Chef de section - Environnement. Dans votre quotidien, vous fournissez un ensemble de services spécialisés : études, conception, plans et devis reliés aux champs d’activités de la section. Vous êtes responsable de la gestion technique des projets liés aux émissions atmosphériques de gaz à effet de serre (GES), de contaminants et de fournir une assistance technique aux partenaires internes et externes dans la réalisation de projets de construction, d’amélioration opérationnelle et de suivi réglementaire.

Vous mettez votre talent à contribution pour assurer la conformité envers les exigences législatives et réglementaires en matière de rejets atmosphériques, et pour élaborer des stratégies de réduction des émissions. Vous donnez un support technique à votre Chef de section dans l’implantation des programmes techniques et procédés administratifs nécessaires à la mise en œuvre des stratégies retenues au plan d’entreprise.

Vos principaux mandats

  • Rôle propriétaire auprès de divers partenaires internes et externes qui réalisent des travaux sur nos infrastructures et dans nos opérations à la STM;
  • Identification des sources de contaminants, anticipation des impacts des changements réglementaires, vérification des paramètres des équipements d’évacuation des contaminants et production de bilans annuels.
  • Coordination et demandes de permis auprès des instances de la ville de Montréal et du MELCC (connaissance des règlements en vigueur);
  • Travail sur des projets multidisciplinaires;
  • Le titulaire pourrait être appelé à se déplacer dans différentes installations et chantiers de la STM et à travailler de nuit à l’occasion.

Plus spécifiquement, vous :

  • assurez la réalisation de divers projets de nature technique en déterminant les plans de travail, les méthodologies, les échéanciers et les coûts;
  • concevez et réalisez diverses études (études techniques, études de faisabilité, etc.);
  • coordonnez la mise en œuvre et le suivi des projets avec les intervenants des différentes sections et les clients;
  • recherchez, concevez, analysez et recommandez diverses solutions techniques;
  • concevez du nouveau matériel, de nouveaux procédés ou de nouvelles installations (pour améliorer la productivité, la sécurité, le service, etc.);
  • établissez, modifiez, implantez et assurez le suivi des méthodes de travail, des procédures, normes, règles et critères de conception;
  • élaborez les plans et devis, les cahiers de charges, rédigez les rapports;
  • fournissez un support technique et agissez comme expert-conseil. Maintenez vos connaissances sur les produits, normes et technologies disponibles dans votre spécialité;
  • exercez une gouverne fonctionnelle sur du personnel administratif/technique, notamment les techniciens soutien technique. Vous pouvez être appelé à donner des conseils techniques à des professionnels moins expérimentés;
  • assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées.
  • Vous voulez devenir un ingénieur à la STM? Écoutez ceci : http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/les-equipes-de-lingenierie

Le talent recherché

  • Détenez un baccalauréat en génie avec une spécialisation en environnement ou dans une discipline du génie appropriée.
  • Possédez un minimum de 3 années d’expérience pertinente.
  • Êtes titulaire d’un permis d'exercer la profession d'ingénieur de plein droit et Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

  • Capacité interpersonnelle
  • Profondeur d’analyse
  • Travail d’équipe
  • Autonomie
  • Planification
  • Communication

Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Ces connaissances pourraient représenter un atout :

  • Connaissances techniques en suivi des émissions atmosphériques, de la qualité de l’air, des contaminants, de la modélisation de la dispersion atmosphérique, des systèmes de captation et de traitement des émissions industrielles, de l’optimisation des procédés industriels, des réalisations d’études d’impacts et du système de gestion environnementale.
  • Connaissances techniques en problématiques environnementales et en rédaction de devis;
  • Connaissance en gestion de projets;
  • Connaissance en réglementation municipale, provinciale et fédérale en environnement.

Ce que la STM vous offre

  • Une rémunération globale avantageuse
  • Un régime de retraite à prestations déterminées vous assurant une tranquillité d’esprit.
  • Un milieu de travail où votre développement professionnel est valorisé.
  • Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires.
  • Un régime d’assurances collectives compétitif, pour vous et pour votre famille.
  • Télétravail offert selon la nature du poste et les besoins opérationnels.

Lieu de travail : 8845 Boul St-Laurent, Tour GR

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues.

Horaire : 36 heures/semaine, de jour entre 6h00 et 18h00

Salaire : 71 767$ à 115 898$

Prêt à postuler? Voici comment s’y prendre : http://www.stm.info/fr/emploi/comment-postuler

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Technicien comptable

Robert Half

Candiac

Postuler directement

Description du poste

Notre client, une entreprise manufacturière située sur la Rive-Sud de Montréal, est présentement à la recherche d’un Technicien comptable pour rejoindre son équipe en pleine expansion.

Travaillant en étroite collaboration avec le Contrôleur, la personne choisie jouera un rôle important dans l’organisation et participera à la gestion du cycle comptable complet. Ce poste est idéal pour quelqu’un qui cherche un climat de travail agréable et convivial. Les avantages du poste incluent :

  • Un salaire compétitif, selon l’expérience;
  • Des assurances collectives standards;
  • Un horaire de travail flexible;
  • Un programme de vacances très généreux.

TÂCHES :

Tâches hebdomadaires :

  • Administrer la gestion des boîtes courriel des comptes payables et participer activement à la saisie des factures.
  • Collaborer avec l’équipe pour maintenir un processus efficient des comptes payables, en maximisant les escomptes de caisse disponibles.
  • Prendre en charge la facturation des commandes clients ainsi que le suivi des encaissements.
  • Participer à l’optimisation du cycle d’achats en renforçant les contrôles internes et en veillant à l’intégrité des données.
  • Apporter une contribution directe à des projets spéciaux et promouvoir une culture axée sur l’amélioration continue.

Tâches mensuelles :

  • Superviser le processus de clôture de fin de mois pour deux des quatre entités du Groupe, comprenant : les conciliations bancaires, l’enregistrement des écritures récurrentes, les réévaluations des bilans ainsi que les ajustements des taux de change.
  • Vérifier rigoureusement les données nécessaires à la production des états financiers, notamment en équilibrant le grand livre général, les comptes auxiliaires et les transactions intra-groupe ; assurer le suivi des cédules de bilan, clôturer les périodes comptables et mettre à jour les taux de change dans le système.
  • Assurer la réconciliation des paiements de TPS-TVQ, y compris ceux liés aux douanes.

Exigences :

  • No. 1 – Bonne maîtrise du cycle comptable
  • No. 2 – Expérience pertinente dans le secteur manufacturier (un fort atout)
  • No. 3 – Excel intermédiaire
  • No. 4 - Bilinguisme, un fort atout afin de communiquer avec les partenaires hors-Québec

Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.

Robert Half vous met dans la meilleure position pour réussir. Nous vous donnons accès aux meilleurs emplois, à une rémunération et à des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu'à des formations en ligne gratuites. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.

Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​

© Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler maintenant », vous acceptez les conditions d’utilisation de Robert Half.

Chargé de projet - CVC-R

Thermofin

Candiac

Postuler directement

Description du poste

  • AGENCE DE PLACEMENT S’ABSTENIR

Thermofin est une compagnie spécialisée dans la conception d’échangeurs de chaleur reliés aux secteurs de l’énergie et de l’industrie. Elle emploie actuellement une centaine de personnes et possède trois usines au Québec.

Responsabilités

Dans le but de renforcer sa présence sur les marchés locaux et internationaux, Thermofin cherche à intégrer à son équipe un Chargé de projet - Réfrigération industrielle. Il sera responsable entre autres de :

  • Évaluer les aspects techniques et commerciaux et répondre aux différents appels d’offres.
  • Effectuer les soumissions en se basant sur des calculs d’ingénierie et le design thermique pour appareils de réfrigération industriels en respectant les différentes normes dans le but de répondre aux besoins spécifiques des clients.
  • Vérifier que tous les documents sont conformes aux standards internes avant la remise d’appel d’offre et ou l’acceptation de commandes.
  • Travailler en étroite collaboration avec les départements d’inspection, de fabrication, d’achats afin de minimiser les coûts de production.
  • Effectuer le suivi des soumissions auprès des clients.
  • Vérifier les plans et devis des dessinateurs.
  • Présentations techniques des produits chez les clients.
  • Assurer la prospection de nouveaux clients et se tenir activement informé sur l’évolution du marché.
  • Ouverture de contrats.
  • Suivi de l’avancement des projets.
  • Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration pour optimiser les processus.

Avantages

C’EST PAR ICI LES AVANTAGES !!

Possibilité de télétravail !

Notre entreprise s’engage pleinement à protéger l’environnement en offrant des bornes électriques gratuites, ainsi que le stationnement.

Peut-être vous avez envie de vous inscrire au GYM, pas besoin ! Chez Thermofin, nous avons une salle d’entraînement GRATUITE pour tous nos employés.

Vos dents ainsi que votre santé morale et physique seront prises en charge par nos assurances collectives ! 57 % de la prime payée par l’entreprise, ce n’est pas rien !

Une prime de référence est offerte, donc si vous connaissez quelqu’un d’aussi dynamique que vous, INVITEZ-LE à postuler et vous serez récompensé.

Vous êtes malade ? Pas de problème, vous avez droit à de la maladie.

Pour vos vieux jours : aaaaaah la retraite. Faut y penser ! RPDB 1$ / 1$.

Alors, ça vous parle ? POSTULEZ !

Notre belle équipe vous attend.

Nous sommes impatients de vous dire : BIENVENUE CHEZ THERMOFIN !

Qualifications

  • Technique en génie mécanique ou DEC en réfrigération avec expérience, BAC en génie mécanique ou formation équivalente.
  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s’adapter rapidement aux changements.
  • Sens relationnel développé et de la communication.
  • Connaissance en transfert de chaleur (atout).
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
  • Excellente maîtrise de l’anglais et du français, autant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Expérience en réfrigération industrielle (atout).
  • Expérience de 5 ans dans un poste similaire.
  • Anglais avancé (atout).
  • Mobilité : possibilité de visites chantier / clients (5 % du temps).
Ingénieur projets manufacturier

Randstad Canada

Candiac

115 000,00$ - 115 000,00$ /an

Postuler directement

TITRE : Ingénieur de Projets - Secteur Manufacturier Candiac

LIEU : Candiac, Rive-Sud de Montréal

SALAIRE : Jusqu'à 115 000 $

REQUIS : BAC en génie mécanique, membre de l'OIQ (ou en voie de l'être)

Description du poste :

Notre client, un leader de l'industrie manufacturière et alimentaire basé à Candiac, recherche un

  • e Ingénieur
  • e de projets pour piloter ses initiatives d'immobilisations (CAPEX) et d'amélioration continue. Il s'agit d'une opportunité de carrière unique, le poste ayant été la rampe de lancement pour l'actuel directeur d'usine. Vous cherchez un rôle avec un impact réel et un chemin clair vers le leadership? Vous l'avez trouvé.

Avantages

Vos Avantages :

Rémunération compétitive : Un salaire de base pouvant atteindre 115k $, avec une flexibilité pour les profils d'exception.

Avantages sociaux complets : Assurance médicale et dentaire, ainsi qu'un régime de retraite solide pour votre sécurité financière.

Équilibre travail-vie personnelle : Profitez d'horaires flexibles et de 3 à 4 semaines de vacances dès l'embauche, en reconnaissance de votre expérience.

Culture d'entreprise : Intégrez un environnement de travail collaboratif et humain qui valorise l'expertise technique et l'initiative.

Responsabilités

Vos Défis et Responsabilités :

Gestion de projets d'investissement majeurs (CAPEX) : Diriger des projets de plusieurs centaines de milliers à plusieurs millions de dollars, de l'élaboration du cahier des charges jusqu'à la mise en service.

Coordination multidisciplinaire : Orchestrer le travail de différentes équipes et corps de métier pour assurer la livraison des projets dans les délais et budgets.

Optimisation des utilités de l'usine : Superviser et améliorer les systèmes critiques (traitement des eaux, bouilloires, compresseurs) pour garantir l'efficacité opérationnelle.

Leadership technique : Agir comme référence technique pour les équipes d'ingénierie, en les guidant et en les soutenant dans la résolution de problèmes complexes.

Planification stratégique : Organiser les arrêts d'usine (shutdowns) et assurer la maintenance préventive des infrastructures, le tout en respectant les normes SST et environnementales.

Qualifications

Profil Recherché :

Expérience pertinente : 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets dans le secteur manufacturier, idéalement en environnement de production en continu.

Formation académique : Baccalauréat en génie mécanique ou industriel.

Accréditation professionnelle : Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou éligible à le devenir rapidement.

Compétences linguistiques : Excellente communication en français et en anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit, pour interagir avec les équipes terrain et la direction.

Aptitudes personnelles : Leadership naturel, esprit d'équipe, approche pragmatique axée sur les solutions et capacité à naviguer dans un environnement dynamique.

Sommaire

Passez à l'étape suivante de votre carrière !

Ce poste d'Ingénieur projets manufacturiers à Candiac est une occasion rare de joindre une entreprise de premier plan et de faire une différence tangible.

Randstad Opérationnel est fier d'accompagner ce recrutement. Pour discuter de cette opportunité en toute confidentialité, contactez-moi directement.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Ingénieur.e en automatisation et contrôle de procédés

OCO Technologies inc.

Brossard

Permanent à temps plein

38,46$ - 48,08$ /heure

Postuler directement

Nombre de postes : 1
Type de poste : Temps plein et permanent.
Salaire : 80 000 - 100 000$
Avantages : 40h de crédit formation de perfectionnement annuel, 40h de crédit santé annuel, 40h de congé additionnel au congé de base annuel, horaire flexible
Localisation : (Brossard) avec déplacements sur site.
Date de début : Dès que possible

Description de l’entreprise:

OCO Technologies est une firme d’ingénierie qui applique un nouveau concept de ''Smart Engineering'' orienté solutions technologiques pour permettre à ses clients d’atteindre des niveaux de performances supérieurs. Partenaire technologique œuvrant dans différents secteurs industriels, OCO Technologies offre des solutions d’externalisation complètes et innovantes pour l’amélioration et la gestion de la performance, l’intensification et l’intégration technologique, la recherche et l’innovation technologique et le financement de projets technologiques.

Description du poste:

Le ou la titulaire agira en tant qu’ingénieur.e en automatisation et contrôle de procédés, au sein d’une équipe multidisciplinaire, dans la réalisation et l’atteinte des objectifs des projets en milieu industriel, principalement dans le domaine agroalimentaire et agro-industriel. Il (elle) veillera au développement, à l’amélioration des procédés, à l’avancement des projets à définir les besoins de développement technologiques, en équipements, en instrumentation et en contrôle et au respect des standards de qualité de l’entreprise. Il (elle) aura également à accompagner les clients dans leur démarche de mise à l’échelle et d’implantation des procédés.

Les principales tâches sont :

  • Participer au développement, à la conception et l’opération de procédés industriels automatisés de l’échelle prototypes à la commercialisation, notamment :
    • à la sélection et composantes électriques et d’automatisation;
    • à la programmation de PLC (particulièrement sur interface Beckhoff, Twincat);
    • à la création et la programmation d’interface Humain-Machine (HMI);
    • à la programmation informatique (base de données SQL, gestion de version Git);
    • au suivi et la collecte de données d’opération de procédé à distance;
    • au déploiement de plateformes IoT (Azure DevOps);
    • à la conception de réseau industriel et la programmation de protocoles de communication (OPC UA, Ethernet IP, Modbus, TCP/IP, etc.);
    • à la rédaction de documents techniques.
  • Établir l’architecture d’automatisation et contrôle des technologies clés adaptées selon les besoins spécifiques;
  • Préparer les documents contractuels, évaluer les soumissions et exécuter la mise en place des travaux industriels;
  • Participer à superviser des techniciens, des programmeurs;
  • Assurer la qualité et la sécurité des systèmes électriques et électronique, faire la mise en service et établir les plans de maintenance;
  • Établir l’échéancier des tâches à compléter pour chaque mandat donné;
  • Établir la budgétisation et l’analyse de faisabilité technique pour les systèmes électriques et d’automatisation;
  • Planifier et faire le suivi des projets d’automatisation et contrôle;
  • Participer à la direction de recherches et faire des propositions de méthodes, d’outils, de solutions et de technologies en automatisation, informatique et contrôle;
  • Collaborer avec les fournisseurs au niveau de la sélection, les prix et délais d’approvisionnement et le suivi des commandes des composantes d’automatisation et contrôle;
  • Intervenir sur les méthodes, sur la qualité, la sécurité et l’environnement et veiller au respect des normes;
    • Réaliser le suivi des opérations sur site et à distance;
    • Analyser l’opération des procédés et apporter des propositions d’améliorations;
    • Rédiger des documents et rapports techniques;
    • Communiquer avec les équipes sous-traitantes en électrique et automatisation;
    • Communiquer avec les différents intervenants à l’interne et à l’externe;
    • Utiliser des outils de simulations et de bases de données;
  • Toute autre tâche connexe liée au poste ou selon les besoins de la direction.


Exigences et aptitudes
:

  • BAC en génie de la production automatisée ou en génie électrique;
  • 3 à 5 ans d’expérience en automatisation de procédés industriels;
  • 3 à 5 ans d’expérience pertinente en conception de procédés et en gestion de projets;
  • Maitrise de l’environnement de développement Beckhoff (Twincat);
  • Maitrise des langages de programmation industrielle;
  • Maitrise des équipements et instrumentation en procédés industriels (capteurs, vannes, pompes, etc.);
  • 3 à 5 ans d’expérience en automatisation de procédés de traitement de l’eau;
  • 3 à 5 ans d’expérience en traitement de l’eau en agriculture;
  • Être membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).

Comment postuler :

Faites-nous parvenir une lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae via Génie-inc.

Nous remercions tous les postulant(e)s pour leur intérêt. Nous ne répondrons qu’aux candidat(e)s convoqué(e)s en entrevue.

Espace publicitaire
Ingénieur.e en géotechnique- Hydroélectricité et barrages

GBI Services d'ingénierie

Brossard

Postuler directement

Ingénieur.e en géotechnique - Hydroélectricité et barrages

Responsabilités :

  • Participer à la planification, au suivi et à l’analyse d’investigations géotechniques;
  • Réaliser l’ingénierie de fondations, de digues et de barrages en remblais dans le cadre de projets de nouvelles installations ou de réfection de structures existantes;
  • Contribuer aux études d’évaluation de la sécurité des ouvrages en remblais;
  • Réaliser l’inspection de fondations et d’ouvrages de retenue en remblais;
  • Assistance technique à des projets en infrastructure et en bâtiment;
  • Effectuer des études, analyses et calculs de conception;
  • Contribuer à la préparation des rapports, plans et devis;
  • Collaborer avec les techniciens et les ingénieurs aux projets, fournir une supervision lorsque requis;
  • Contribuer à la gestion des projets pour sa discipline, et assurer le suivi des échéanciers et budgets de concert avec le chargé de projet;
  • Fournir le support technique à la construction, à partir bureau et / ou au chantier;
  • Établir et maintenir des relations avec nos clients, jouer le rôle d’ambassadeur auprès de ceux-ci.

Qualifications :

  • Détenir un baccalauréat en génie civil, géologique ou autre discipline pertinente;
  • Posséder un minimum de 10 années d’expérience en ingénierie de structures hydrauliques ou de projets hydroélectriques;
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Excellente communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Capacité à travailler en équipe.

gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

La conciliation famille / travail — c'est dans notre ADN. Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe. Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore!

Si vous croyez être qualifié pour le poste et qu’une carrière pour une entreprise qui valorise votre épanouissement vous interpelle, nous souhaitons vous rencontrer.

Informations supplémentaires :

Catégorie : Ingénieur.e

Départements : Énergie et industriel

Type d'emploi : Temps plein

Lieu : Brossard

#J-18808-Ljbffr

Consultant en validation des procédés

FOP Consultants

Brossard

Postuler directement

Le secteur (Bio)Pharmaceutique nécessite des consultants en validation des procédés motivés pour réaliser des mandats. Les principales missions seront de gérer des projets de validation des procédés, de rédiger et d'exécuter les protocoles de validation des procédés, ainsi que de rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) et les rapports de validation.

Description Sommaire Du Poste Proposé

Afin de combler les besoins de ses clients, FOP EXPERTS CONSEILS est à la recherche de consultants en validation des procédés.

Description Spécifique Des Responsabilités

  • Rédiger ou participer à la rédaction du Plan Maître de Validation (PMV)
  • Vérifier et maintenir à jour la matrice de validation des procédés
  • Rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) liées aux activités du procédé
  • Rédiger les protocoles de validation de procédés
  • Superviser et / ou effectuer l'exécution des protocoles de validation des procédés et assurer les BPF
  • Former les techniciens de production sur l'exécution des protocoles de validation des procédés
  • Rédiger le cas échéant les écarts rencontrés et faire le suivi pour implémenter les CAPA
  • Rédiger les rapports de validation des procédés
  • Participer à la mise à jour des programmes de maintenance préventive
  • Auditer le cas échéant dans le but d'identifier des lacunes et de mettre en place des plans de remédiation
  • Apporter des solutions aux problèmes rencontrés et effectuer toutes tâches pertinentes au mandat

Description Du Profil Recherché

  • Baccalauréat ou Maîtrise en sciences (chimie, biochimie, biologie, biotechnologique), en ingénierie (chimique, biotechnologique) ou toutes autres disciplines connexes
  • 1 à 10 années d'expérience en industrie de préférence dans le secteur (bio)pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique
  • Gestion des projets (un atout)
  • Expérience en validation des procédés (un atout)
  • Connaissance des réglementations (santé Canada, FDA)
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office
  • Bonne capacité rédactionnelle en Français et en Anglais
  • Mobilité (un atout)
  • Ce Que Nous Offrons

  • Niveau salarial compétitif
  • Assurances collectives
  • Assurance professionnelle
  • Travail à distance selon les besoins du client
  • 3 semaines de congés
  • 3 jours de congés maladie payés
  • Forfait mensuel pour les frais de transport
  • Possibilité d'avancement
  • Formation continue
  • #J-18808-Ljbffr

    Ingénieur.e- Génie civil

    GBI Services d'ingénierie

    Brossard

    Postuler directement

    gbi c’est 60 ans d’expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l’ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d’envergures multidisciplinaire, variés et stimulant.

    Vous êtes un.e ingénieur.e civil passionné.e ? Votre place est chez gbi en tant que ingénieur.e au sein de notre équipe en Infrastructures à notre bureau de Brossard.

    gbi contribue à votre bien-être globale en vous offrant :

    • Une rémunération concurrentielle;
    • Un environnement humain, empreint d’inclusion et de diversité;
    • Faire partie d’une entreprise créative et en croissance;
    • Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
    • Programme de mentorat et accompagnement axé sur votre développement professionnel;
    • Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
    • Accès à une plateforme de formation en ligne dynamique et diversifié;
    • Modes de travail flexibles, adapté à votre réalité incluant une politique de télétravail;
    • Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
    • Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);
    • Une structure d’épargne avec contribution de l’employeur;
    • Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle.

    Vos principales responsabilités seront :

  • Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
  • Produire et interpréter les plans et les devis;
  • Estimer les quantités et les coûts de projets;
  • Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
  • Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
  • Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
  • Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
  • Rédiger des offres de services occasionnellement;
  • Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
  • Assister à des réunions avec le client;
  • Suivi des budgets..
  • Les défis qui vous attendent :

  • Déterminer les besoins des clients et il effectue l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
  • Produire et interpréter les plans et les devis;
  • Estimer les quantités et les coûts de projets;
  • Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
  • Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
  • Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
  • Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
  • Rédiger des offres de services occasionnellement;
  • Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
  • Assister à des réunions avec le client;
  • Suivi des budgets.
  • Vos atouts :

  • Détenir un baccalauréat en génie civil;
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Posséder 10 années ou plus d’expérience pertinente;
  • Spécialisation en réseaux et voiries;
  • Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
  • Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
  • Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).
  • Joignez-vous à notre équipe et créez un monde porté par l’innovation en postulant à l’adresse :

  • gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection.
  • Consultant en validation des procédés

    FOP Consultants

    Brossard

    Postuler directement

    Le secteur (Bio)Pharmaceutique nécessite des consultants en validation des procédés motivés pour réaliser des mandats. Les principales missions seront de gérer des projets de validation des procédés, de rédiger et d'exécuter les protocoles de validation des procédés, ainsi que de rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) et les rapports de validation.

    Description Sommaire Du Poste Proposé

    Afin de combler les besoins de ses clients, FOP EXPERTS CONSEILS est à la recherche de consultants en validation des procédés.

    Description Spécifique Des Responsabilités

    • Rédiger ou participer à la rédaction du Plan Maître de Validation (PMV)
    • Vérifier et maintenir à jour la matrice de validation des procédés
    • Rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) liées aux activités du procédé
    • Rédiger les protocoles de validation de procédés
    • Superviser et / ou effectuer l'exécution des protocoles de validation des procédés et assurer les BPF
    • Former les techniciens de production sur l'exécution des protocoles de validation des procédés
    • Rédiger le cas échéant les écarts rencontrés et faire le suivi pour implémenter les CAPA
    • Rédiger les rapports de validation des procédés
    • Participer à la mise à jour des programmes de maintenance préventive
    • Auditer le cas échéant dans le but d'identifier des lacunes et de mettre en place des plans de remédiation
    • Apporter des solutions aux problèmes rencontrés et effectuer toutes tâches pertinentes au mandat

    Description Du Profil Recherché

  • Baccalauréat ou Maîtrise en sciences (chimie, biochimie, biologie, biotechnologique), en ingénierie (chimique, biotechnologique) ou toutes autres disciplines connexes
  • 1 à 10 années d'expérience en industrie de préférence dans le secteur (bio)pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique
  • Gestion des projets (un atout)
  • Expérience en validation des procédés (un atout)
  • Connaissance des réglementations (santé Canada, FDA)
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office
  • Bonne capacité rédactionnelle en Français et en Anglais
  • Mobilité (un atout)
  • Ce Que Nous Offrons

  • Niveau salarial compétitif
  • Assurances collectives
  • Assurance professionnelle
  • Travail à distance selon les besoins du client
  • 3 semaines de congés
  • 3 jours de congés maladie payés
  • Forfait mensuel pour les frais de transport
  • Possibilité d'avancement
  • Formation continue
  • #J-18808-Ljbffr

    Project Engineer Mechanical (4-7 years) / Ingénieur de projet mécanique (4-7ans)

    Bronswerk Group

    Brossard

    Postuler directement

    Description de Poste

    Version française ci-dessous

    The Naval World intrigues you!

    Are you looking to take up challenges in the development of HVAC-R solutions & equipment for the Naval industry? Do you want to actively contribute to projects from design to manufacturing, testing and up to delivery? Do you have an entrepreneurial mindset, and are you customer driven?

    If you are looking for stimulating challenges and being part of an ambitious and passionate team, we want to meet you!

    Who are we?

    A global leader of naval, military and marine Heating, Ventilation, Air Conditioning and Refrigeration (HVAC-R) systems & equipment. Bronswerk provides turnkey solutions for commercial and military vessels through its 12 offices worldwide. Bronswerk manages the entire process, from design to commissioning, installation and in-service support.

    Your challenge:

    Working closely with the project team and reporting to the Director of Engineering, the Project Engineer Mechanical will be actively participating in the execution of HVAC system design projects and/or participating in the execution of equipment design projects through their full lifecycle (from design to delivery).

    While helping to develop the most effective HVAC-R solutions for various marine applications, the Project Engineer Mechanical will also support the team in resolving client technical issues and concerns.

    This is an excellent opportunity for an entry-level engineer or recent graduate to develop hands-on experience in HVAC-R systems in the marine sector.

    With guidance from the Director of Engineering and the project team, you will:

    • Design HVAC-R systems by performing heat load, air balance, pressure loss, and noise calculations, sizing ducting and piping, preparing single line diagrams, P&IDs, control philosophies and block diagrams, and perform equipment selections for major system equipment and inline components.
    • Participate in identifying functional requirements and vendors as needed.
    • Create and revise 2D drawings and sometimes 3D models for standard system components forming part of Bronswerk’s standard equipment library.
    • Design and select specialized refrigeration, cooling, heating, or ventilation components and equipment required for military and commercial marine applications.
    • Perform or support calculations for equipment characteristics such as resilience to shock and vibration, structural strength, center of gravity, cooling and heating capacities, pressure drops, noise, heat dissipation, and other client driven requirements.
    • Work with mechanical designers to develop 3D models, client drawings, production drawings, bills of materials for procurement, and equipment P&IDs.
    • Design test procedures to validate the efficacy of equipment including procedures to meet military specifications and other qualification requirements.
    • Prepare schedules of costs including labour (detailed design, engineering, production, testing, qualification, installation), materials, and components for review by the Project Manager.
    • Prepare technical deliverables related to projects including technical specifications and data sheets, installation/operating/maintenance manuals, training materials, and various other supporting documentation as required by the client.
    • Conduct configuration control on all engineering documents and drawings.
    • Assist the Project Manager in identifying and resolving project issues and risks.
    • Conduct or participate in procurement and quality assurance inspection activities.
    • Oversee the production and testing of equipment and/or prototypes.
    • Coordinate with clients and support installation managers during the installation phase.
    • Participate in commissioning of the installed system or equipment including start-up, performing air balancing, troubleshooting, and sell-off to the client.
    • Be called upon to assist with preparing technical quotations, assisting with system start-ups on board ships, and performing Factory Acceptance Tests, Harbour Acceptance Tests, and Sea Acceptance Tests as needed.

    What sets you apart?

    • Bachelor’s degree in mechanical engineering.
    • 4 to 7 years of experience.
    • Experience in HVAC system and/or equipment design.
    • Experience in refrigeration system and/or equipment design including chilled water plants, condensing units, unit coolers, cold and cool refrigerated store rooms.
    • Excellent 2D and 3D design skills.
    • Familiar with AutoCAD and Inventor (or SolidWorks).
    • Ability to succeed in an entrepreneurial environment.
    • No criminal record and must be able to meet security clearance requirements.

    What sets Bronswerk apart?

    • Hybrid position
    • Life, Dental, Health, Short & Long-Term Disability
    • Bonus Program
    • Retirement Program
    • Wellness Program
    • Friday afternoons off year-round
    • Happy Hours, Teambuilding activities and more
    • Recognition and Reward Program

    ____________________________________

    Le monde naval vous intrigue !

    Vous cherchez à relever des défis dans le développement de solutions et d’équipements CVC-R pour l’industrie navale ? Vous souhaitez contribuer activement aux projets de la conception à la fabrication, en passant par les tests et la livraison ? Vous avez un esprit d’entreprise et vous êtes orienté client ?

    Si vous êtes à la recherche de défis stimulants et de faire partie d’une équipe ambitieuse et passionnée, nous voulons vous rencontrer!

    Qui sommes-nous ?

    Un leader mondial des systèmes et équipements de chauffage, de ventilation, de climatisation et de réfrigération (CVC-R) navals, militaires et marins. Bronswerk fournit des solutions clés en main pour les navires commerciaux et militaires grâce à ses 12 bureaux dans le monde entier. Bronswerk gère l’ensemble du processus, de la conception à la mise en service, en passant par l’installation et l’assistance en service.

    Vos défis :

    Travaillant en étroite collaboration avec l’équipe de projet et relevant de la directrice de l’ingénierie, l’ingénieur de projet mécanique participera activement à l’exécution des projets de conception de systèmes CVC et/ou participera à l’exécution des projets de conception d’équipements tout au long de leur cycle de vie (de la conception à la livraison).

    Tout en aidant à développer les solutions CVC-R les plus efficaces pour diverses applications marines, l’ingénieur de projet mécanique soutiendra également l’équipe dans la résolution des problèmes et des préoccupations techniques des clients.

    Il s’agit d’une excellente occasion pour un ingénieur avec quelques années d’expérience ou un jeune diplômé d’acquérir une expérience pratique des systèmes CVC-R dans le secteur maritime.

    Sous la supervision de la directrice de l’ingénierie et de l’équipe de projet, vous pourrez :

    • Concevoir des systèmes CVC-R en effectuant des calculs de charge thermique, d’équilibre d’air, de perte de pression et de bruit, en dimensionnant les conduits et les tuyauteries, en préparant des diagrammes unifilaires, des P&ID, des philosophies de contrôle et des diagrammes fonctionnels, et en effectuant des sélections d’équipements pour les principaux équipements du système et les composants en ligne.
    • Participer à l’identification des exigences fonctionnelles et des fournisseurs au besoin.
    • Créer et réviser des dessins 2D et parfois des modèles 3D pour des composants de système standard faisant partie de la bibliothèque d’équipements standard de Bronswerk.
    • Concevoir et sélectionner des composants et des équipements spécialisés de réfrigération, de refroidissement, de chauffage ou de ventilation nécessaires aux applications maritimes militaires et commerciales.
    • Effectuer ou soutenir des calculs pour les caractéristiques de l’équipement telles que la résilience aux chocs et aux vibrations, la résistance structurelle, le centre de gravité, les capacités de refroidissement et de chauffage, les chutes de pression, le bruit, la dissipation de chaleur et d’autres exigences du client.
    • Travailler avec les concepteurs mécaniques pour développer des modèles 3D, des dessins clients, des dessins de production, des nomenclatures pour l’approvisionnement et des P&ID d’équipement.
    • Concevoir des procédures d’essai pour valider l’efficacité de l’équipement, y compris des procédures pour répondre aux spécifications militaires et à d’autres exigences de qualification.
    • Préparer des calendriers de coûts incluant la main-d’œuvre (conception détaillée, ingénierie, production, essais, qualification, installation), les matériaux et les composantes pour examen par le gestionnaire de projet.
    • Préparer les livrables techniques liés aux projets, y compris les spécifications techniques et les fiches techniques, les manuels d’installation, d’utilisation et d’entretien, le matériel de formation et divers autres documents à l’appui, selon les besoins du client.
    • Effectuer le contrôle de configuration de tous les documents et dessins d’ingénierie.
    • Aider le gestionnaire de projet à identifier et à résoudre les problèmes et les risques du projet.
    • Mener ou participer à des activités d’inspection de l’approvisionnement et de l’assurance de la qualité.
    • Superviser la production et les essais d’équipements et/ou de prototypes.
    • Coordonner directement avec les clients et/ou soutenir les gestionnaires d’installation pendant la phase d’installation.
    • Participer à la mise en service du système ou de l’équipement installé, y compris le démarrage, l’équilibrage de l’air, le dépannage et la vente au client.
    • Être appelé à aider à la préparation des devis techniques, à aider au démarrage des systèmes à bord des navires et à effectuer des essais d’acceptation en usine, des essais d’acceptation portuaire et des essais d’acceptation en mer, au besoin.

    Qu’est-ce qui vous distingue ?

    • Baccalauréat en génie mécanique.
    • 4 à 7 ans d’expérience.
    • Expérience en conception de systèmes et/ou d’équipements CVC.
    • Expérience dans la conception de systèmes de réfrigération et/ou d’équipements, y compris les usines d’eau glacée, les unités de condensation, les refroidisseurs d’unités, les entrepôts réfrigérés froids et froids.
    • Excellentes compétences en conception 2D et 3D.
    • Familier avec AutoCAD et Inventor (ou SolidWorks).
    • Capacité à réussir dans un environnement entrepreneurial.

    Qu’est-ce qui distingue Bronswerk ?

    • Position hybride
    • Vie, dentaire, santé, invalidité de courte et de longue durée
    Espace publicitaire
    Expert de chantiers – Environnement

    Terrapex Environnement Ltée

    Brossard

    Postuler directement
    ```html

    Description de l'entreprise

    Terrapex Environnement Ltée est une firme de consultants multidisciplinaires en environnement. Fondée en 1995, Terrapex s’est rapidement taillé une excellente réputation comme consultant et entrepreneur dans le domaine de l’environnement grâce à l’écoute et à la compréhension des besoins du client, à l’intégrité, au service personnalisé et à une approche pratique, le tout jumelé à une solide expertise technique.

    Il est à noter que dans un souci d’allègement de texte, le masculin a été utilisé, l’équité salariale faisant partie intégrante des valeurs de l’entreprise.

    Avantages à travailler chez Terrapex

    Parmi les programmes que nous offrons à nos employés, nous avons :

    • Congés mobiles (5)
    • Salaire compétitif
    • Flexibilité d’horaire
    • Conciliation Famille-Travail
    • Contribution de Terrapex à votre REER
    • Programme d’aide aux employés
    • Stationnement sur place
    • Un milieu de travail convivial et dynamique
    • Équité salariale

    Responsabilités

    Relevant du directeur de succursale, l’expert de chantier devra assister les directeurs de projets et les chargés de projets dans les opérations de site en environnement, de la réhabilitation environnementale ainsi que des suivis environnementaux sur les sites à vocation résidentielle, commerciale et industrielle. Il devra produire les rapports de chantier, superviser les travaux de forages, d’excavation et d’échantillonnage des sites contaminés ou miniers. Les tâches du technicien sont variées : une partie d’entre elles s’effectuent à l’extérieur, certaines sont physiques et d’autres s’effectuent au bureau.

    Principales tâches

    • Effectuer des campagnes de forages environnementales et géotechniques et installations de puits d’observation;
    • Réaliser de l’échantillonnage de sols et d’eaux souterraines;
    • Accomplir des essais de conductivité hydraulique;
    • Procéder à des relevés d’arpentages;
    • Faire de la réhabilitation environnementale;
    • Superviser des travaux d’excavation et de disposition des sols et d’eaux contaminées;
    • Échantillonner des sols à l’endroit d’excavations ou lors d’enlèvement de réservoirs;
    • Surveiller l’enlèvement de réservoirs;
    • Toutes autres tâches connexes.

    Compétences recherchées

    • DEC en environnement et ou en géotechnique;
    • Un minimum de sept à huit ans d’expérience dans le domaine de l’environnement;
    • Aptitude à travailler en équipe;
    • Prédisposition à travailler sous pression;
    • Capacité d’adaptation à un horaire flexible;
    • Aisance à travailler physiquement, sous diverses conditions météorologiques;
    • Obligation de posséder un véhicule et un permis de conduire valide.

    Il nous fera grand plaisir de lire votre CV et de communiquer avec nous si votre profil correspond à nos besoins.

    #J-18808-Ljbffr

    ```
    Ingénieur senior en mécanique de procédés

    Le Groupe-Conseil Génipur inc.

    Brossard

    Postuler directement

    Description

    Nous sommes à la recherche d'un ingénieur ou une ingénieure en mécanique de procédés afin d’occuper un poste clé au sein de son équipe multidisciplinaire dans l’expertise civile tel que des stations de pompage.

    La personne recherchée aura comme principale mission de prendre en charge la conception d’équipements de procédés (pompes et automatisation) dans les secteurs municipal, industriel, portuaire et minier. Les principales tâches associées à son rôle sont :

    Responsabilités

    • Concevoir et encadrer des projets techniques (système de pompage simple et complexe et l’automatisation) :
    • Rédiger des devis, estimations et soumissions claires
    • Assurer la pleine réalisation des plans.
    • Prodiguer des conseils techniques et appuyer le développement des affaires.
    • Assurer la gestion des projets de A à Z : coordination avec l’équipe interne, les clients et les partenaires.
    • Suivi des échéanciers et respect des budgets.

    Principales responsabilités

    • Participer activement à la conception et l’élaboration des concepts, plans et devis;
    • Élaborer les spécifications selon les bonnes pratiques de l’industrie;
    • Effectuer les calculs pour le dimensionnement des équipements;
    • Effectuer la conception avec des logiciels spécialisés;
    • Élaborer la description fonctionnelle des systèmes en collaboration avec l’équipe et autres partenaires;
    • Participer à l’évaluation des coûts de construction, conformément aux méthodes normalisées et aux plans et devis établis;
    • Participer à la réalisation du suivi administratif et technique de la construction en collaboration avec l’Entrepreneur mandaté, l’équipe interne, les clients et les partenaires.
    • Maitrise complète du volet mécanique de procéder dans la réalisation des projets et assurer la coordination avec les autres professionnels affectés au projet.

    #J-18808-Ljbffr

    Directeur commercial, Foresterie (Est) / Director of Sales - Forestry (East) Brossard, Quebec, Canada

    Medisca Pharmaceuticals Inc.

    Brossard

    Postuler directement

    Brandt est actuellement à la recherche d’un Directeur des ventes, Foresterie pour le Québec et les régions de l’Atlantique. Le titulaire du poste est responsable d’augmenter la part de marché en termes de ventes d’équipement forestier tout en offrant une orientation relative à l’évaluation de l’équipement usagé retourné en stock.

    Fonctions et responsabilités du poste

    • Atteindre les objectifs de parts de marché convenus pour le succès à long terme de notre fabricant et de l’entreprise.
    • Atteindre les objectifs de gestion des actifs en termes de rotation et de vieillissement, ainsi que de protection des actifs de l’entreprise, y compris le stock marchandise neuve et usagée.
    • Fournir des informations sur les codes de construction pour les produits en stock.
    • Fournir une rétroaction et des prévisions détaillées relativement aux niveaux de stock pour atteindre les objectifs de ventes et de part de marché.
    • Fournir de la rétroaction et des renseignements sur les occasions et les pressions concurrentielles futures.
    • Comprendre pleinement, faire la promotion et vendre les solutions télématiques et de surveillance des machines qui sont des différenciateurs offerts par Brandt et John Deere.
    • Aider dans l’établissement et l’évaluation de devis, offres et prix concurrentiels pour augmenter l’information commerciale, les parts et les marges dans tous les domaines de responsabilité.
    • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de ventes et de marketing efficaces dans le secteur de la foresterie.
    • Se déplacer et interagir régulièrement avec les clients ainsi que les GT de Brandt sur les chantiers, offrir du mentorat et des conseils sur les stratégies de vente, les caractéristiques de produit et les tactiques visant à surmonter les défis.
    • Aider au perfectionnement de tous les employés de la ZDR dans le but de constituer une équipe renseignée, motivée et performante axée sur la réussite à long terme de l’entreprise et des clients.
    • Gérer les tâches, les affectations et les dépenses des gestionnaires aux produits d’entreprise du domaine de responsabilité.
    • Collaborer avec les équipes de vente des succursales pour établir des relations avec les clients de cours de scierie, élaborer des stratégies de vente multiniveaux, des organigrammes de clients et comprendre les occasions et les défis uniques du marché.
    • Donner de la rétroaction aux produits d’ingénierie de Brandt pour aider dans l’invention et le développement d’accessoires et de produits dans le but d’augmenter les occasions de Brandt dans ce segment commercial.
    • Participer aux initiatives des GOC et des concessionnaires de Brandt / Deere.
    • Maîtriser l’anglais et le français.
    • Réaliser d’autres projets, selon les besoins.

    Brandt is currently seeking a Director of Sales – Forestry for the Quebec and Atlantic region. This position is responsible for increasing share of market of new forestry equipment sales while providing guidance on the valuations of used equipment coming into inventory.

    Job Duties & Responsibilities :

  • Achieve market share goals as agreed to for the long-term success of our manufacturer and the company.
  • Achieve asset management goals of turn and minimize aging, as well as protection of company assets, including new and used whole goods inventory.
  • Provide input on standardized build codes for inventory products.
  • Provide detailed feedback and forecasts for inventory levels to achieve sales and market share goals.
  • Provide feedback and input into future opportunities and competitive pressures.
  • Fully understand, promote, and sell the Telematic and Machine monitoring capabilities that are differentiators delivered by Brandt and John Deere.
  • Assist and evaluate competitive quotes, pricing, and offers to drive market intelligence, increase share and margins across the area of responsibility.
  • Develop & execute effective sales and marketing forestry programs.
  • Travel and interact with customer and Brandt TM’s on jobsites regularly – providing mentorship and guidance on sales strategy, product FAB’s, and tactics to address challenges.
  • Assist in development of all employees within the AOR with the goal of building a knowledgeable, motivated and successful team focused on long-term success for the company and customer.
  • Manage duties, assignments, and expenses of Corporate Product Managers assigned to the area of responsibility.
  • Work in conjunction with branch sales teams to build relationships with mill yard customers, develop multi-level sales strategy, customer organization charts and understand unique market challenges / opportunities.
  • Provide feedback to Brandt Engineered Products to assist in the invention and development of attachments & products to increase Brandt’s opportunities in the business segment.
  • Participate in Brandt / Deere DAG / CAG initiatives as required.
  • Fluent in both English and French.
  • Other projects as assigned.
  • #LI-onsite

    #J-18808-Ljbffr

    Ingénieur.e en géotechnique- Hydroélectricité et barrages

    GBI Services d'ingénierie

    Brossard

    Postuler directement

    Ingénieur.e en géotechnique - Hydroélectricité et barrages

    Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe.

    Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore!

    Responsabilités

    • Participer à la planification, au suivi et à l’analyse d’investigations géotechniques;
    • Réaliser l’ingénierie de fondations, de digues et de barrages en remblais dans le cadre de projets de nouvelles installations ou de réfection de structures existantes;
    • Contribuer aux études d’évaluation de la sécurité des ouvrages en remblais;
    • Réaliser l’inspection de fondations et d’ouvrages de retenue en remblais;
    • Assistance technique à des projets en infrastructure et en bâtiment;
    • Effectuer des études, analyses et calculs de conception;
    • Contribuer à la préparation des rapports, plans et devis;
    • Collaborer avec les techniciens et les ingénieurs aux projets, fournir une supervision lorsque requis;
    • Contribuer à la gestion des projets pour sa discipline, et assurer le suivi des échéanciers et budgets de concert avec le chargé de projet;
    • Fournir le support technique à la construction, à partir bureau et / ou au chantier;
    • Établir et maintenir des relations avec nos clients, jouer le rôle d’ambassadeur auprès de ceux-ci.

    Compétences

  • Détenir un baccalauréat en génie civil, géologique ou autre discipline pertinente;
  • Posséder un minimum de 10 années d’expérience en ingénierie de structures hydrauliques ou de projets hydroélectriques;
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Excellente communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Capacité à travailler en équipe.
  • gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.
  • Faites-nous parvenir votre candidature.

    Si vous croyez être qualifié pour le poste et qu’une carrière pour une entreprise qui valorise votre épanouissement vous interpelle, nous souhaitons vous rencontrer.

    Catégorie : Ingénieur.e

    Départements : Énergie et industriel

    Type d'emploi : Temps plein

    Lieu : Québec

    #J-18808-Ljbffr

    Expert de chantiers – Environnement

    Terrapex Environnement Ltée

    Brossard

    Postuler directement

    Terrapex Environnement Ltée est une firme de consultants multidisciplinaires en environnement. Fondée en 1995, Terrapex s’est rapidement taillé une excellente réputation comme consultant et entrepreneur dans le domaine de l’environnement grâce à l’écoute et à la compréhension des besoins du client, à l’intégrité, au service personnalisé et à une approche pratique, le tout jumelé à une solide expertise technique.

    Il est à noter que dans un souci d’allègement de texte, le masculin a été utilisé, l’équité salariale faisant partie intégrante des valeurs de l’entreprise.

    Avantages à travailler chez Terrapex

    Parmi les programmes que nous offrons à nos employés, nous avons :

    • Congés mobiles (5)
    • Salaire compétitif
    • Flexibilité d’horaire
    • Conciliation Famille-Travail
    • Contribution de Terrapex à votre REER
    • Programme d’aide aux employés
    • Stationnement sur place
    • Un milieu de travail convivial et dynamique
    • Équité salariale

    Responsabilités

    Relevant du directeur de succursale, l’expert de chantier devra assister les directeurs de projets et les chargés de projets dans les opérations de site en environnement, de la réhabilitation environnementale ainsi que des suivis environnementaux sur les sites à vocation résidentielle, commerciale et industrielle. Il devra produire les rapports de chantier, superviser les travaux de forages, d’excavation et d’échantillonnage des sites contaminés ou miniers. Les tâches du technicien sont variées : une partie d’entre-elles s’effectuent à l’extérieur, certaines sont physiques et d’autres s’effectuent au bureau.

    Principales tâches

  • Effectuer des campagnes de forages environnementales et géotechniques et installations de puits d’observation;
  • Réaliser de l’échantillonnage de sols et d’eaux souterraines;
  • Accomplir des essais de conductivité hydraulique;
  • Procéder à des relevés d’arpentages;
  • Faire de la réhabilitation environnementale;
  • Superviser des travaux d’excavation et de disposition des sols et d’eaux contaminées;
  • Échantillonner des sols à l’endroit d’excavations ou lors d’enlèvement de réservoirs;
  • Surveiller l’enlèvement de réservoirs;
  • Toutes autres tâches connexes.
  • Compétences recherchées

  • DEC en environnement et ou en géotechnique;
  • Un minimum de sept à huit ans d’expérience dans le domaine de l’environnement;
  • Aptitude à travailler en équipe;
  • Prédisposition à travailler sous pression;
  • Capacité d’adaptation à un horaire flexible;
  • Aisance à travailler physiquement, sous diverses conditions météorologiques;
  • Obligation de posséder un véhicule et un permis de conduire valide.
  • Il nous fera grand plaisir de lire votre CV et de communiquer avec nous si votre profil correspond à nos besoins.

    #J-18808-Ljbffr

    Espace publicitaire
    Ingénieur civil, terrassement / Earthworks Civil Engineer

    G Mining Services / G Services Miniers

    Brossard

    Postuler directement

    Ingénieur civil – Terrassement

    G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire offrant des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec, et au rang des grandes firmes reconnues pour les projets internationaux.

    G Services Miniers est une entreprise familiale, qui mise sur sa main-d’œuvre en prônant le développement professionnel et individuel avec des opportunités de carrière uniques, en encourageant la collaboration, et en proposant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

    Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

    Ingénieur(e) civil – Terrassement

    Sommaire des responsabilités

    Sous la supervision du Directeur de terrassement, le titulaire du poste fera partie de l’équipe dédiée à la planification et à la conception des ouvrages de terrassements, notamment des plateformes, des routes, voies d’accès et de tous les services connexes aux travaux de terrassement. Plus précisément, l’Ingénieur(e) civil aura à :

    • Réaliser la conception du terrassement et modéliser les travaux de terrassement à l’aide des logiciels CAO / Civil 3D;
    • Contribuer à émettre des dessins, des spécifications de conception et des rapports;
    • Participer à la préparation des estimations, nomenclatures, calendriers et budgets;
    • Mettre en place des outils de suivi de production;
    • Annoter les plans émis pour la construction et les mettre à jour pour la production des plans définitifs (TQC);
    • Participer à la préparation des études (PEA, PFS, FS), et différentes phases de projets d’ingénierie;
    • Veiller à ce que les plans soient conformes aux directives, aux exigences du code du bâtiment et aux autres normes et réglementations nationales et internationales;
    • Préparer et assurer le respect des échéanciers de construction et élaborer des mesures et des plans correctifs si nécessaire;
    • Lire, analyser et optimiser le calendrier en fonction du ratio de productivité;
    • Rédiger les documents contractuels, examiner et évaluer les soumissions pour les projets de construction;
    • Soutenir la préparation des contrats et les révisions, les changements et les ajouts aux accords contractuels.

    Qualifications requises

    • Baccalauréat en génie civil;
    • Études en arpentage ou domaine connexe (atout);
    • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
    • Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs d’une province canadienne;
    • Maîtrise de Civil 3D et / ou Autocad;
    • Expérience en firme de génie-conseil;
    • Expérience auprès des travaux de construction d’autoroutes, ponts ou barrages hydro-électriques;
    • Expérience dans le secteur minier (atout important);
    • Être en mesure de communiquer en français et / ou en anglais.

    Aptitudes recherchées

    • Bonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes;
    • Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution;
    • Leadership et bonnes habiletés de communication;
    • Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel;
    • Autonomie, initiative et souci du détail.

    Informations supplémentaires

    • Le poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard;
    • Possibilité d'un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail);
    • Doit être disponible pour voyager occasionnellement à l’étranger et au Canada sur site.

    Avantages de faire partie de notre équipe

    G Mining porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En joignant notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

    • Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution des membres de notre équipe;
    • Assurances collectives familiales payées par G Services Miniers (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous;
    • Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez;
    • Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives pour maintenir la motivation à adopter un mode de vie sain;
    • Activités sociales pour permettre aux membres du personnel de s’amuser et de tisser des liens;
    • Programme de formation parce que le développement professionnel de notre équipe nous importe;
    • Service de télémédecine offert vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé;
    • Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien;
    • Possibilité de faire du télétravail pour éliminer le temps de transport et stationnement gratuit.

    La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

    G Services Miniers est heureux d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.

    #J-18808-Ljbffr

    Coordonnateur de projet

    GPMM Opération & Maintenance

    Brossard

    Postuler directement

    About the role

    GPMM Opération et Maintenance est responsable de l’opération et de la maintenance de l’ensemble des infrastructures et équipements du REM, incluant les véhicules, les voies, l'alimentation électrique de traction, les 26 stations et les deux centres de maintenance. Le poste est pour piloter et assurer le suivi de projets multidisciplinaires.

    Responsibilities

    • Prendre en charge des projets d’entretien, de construction et d’investissement, en assurant la planification court, moyen et long terme, l’ordonnancement et le suivi financier.
    • Définir et mettre en place des indicateurs de pilotage et des éléments de suivi et de contrôle pour le tableau de bord, mis à jour de manière hebdomadaire.
    • Développer les échéanciers des projets et anticiper les conflits de ressources internes et externes entre les différents projets.
    • Analyser les écarts par rapport au référentiel approuvé, identifier les risques et proposer des actions correctives.
    • Préparer et analyser les prévisions budgétaires de revenus et dépenses.
    • Soutenir les chargés de projet et les différentes parties prenantes dans la planification détaillée des projets.
    • Coordonner la mise en œuvre des projets via des rencontres de planification avec toutes les entités en interface, internes et externes.
    • Contribuer à l’amélioration continue du processus de Gestion de Projet et de ses outils.
    • Assumer toutes tâches ou responsabilités supplémentaires liées à la fonction.

    Particularités

    Planification des travaux externes à court terme et suivi des coûts.

    Profil

    Formation

    • Détenir un baccalauréat en génie Civil
    • Posséder un minimum de 7 années d’expérience en planification d'échéancier de travaux de construction et projets d'investissement dans le domaine du génie Civil

    Connaissances et compétences clés

    • Bonne connaissance de la gestion de projet dans le domaine de la construction au Québec
    • Bonne connaissance des outils bureautiques Word et Excel
    • Maîtrise de l'outil de planification Microsoft Project
    • Maîtrise du français parlé et écrit

    Atouts

    • Expérience en milieu ferroviaire
    • Expérience en calcul de structure ou géotechnique
    • Planification de travaux en milieu exploité
    • Connaissance de Maximo

    Informations contractuelles

    Le poste est sur un horaire de 40 heures par semaine, du lundi au vendredi. Une disponibilité occasionnelle les fins de semaine est requise afin de superviser certains projets de travaux.

    Ce que nous offrons

    • Assurances complètes (médical, dentaire, invalidité, vie)
    • Régime de retraite avec contribution de l’employeur
    • Vacances et congés personnels dès l’embauche
    • Programme d’aide aux employés (PAE)
    • Stationnement gratuit sur place

    Pourquoi vous joindre à nous ?

    Chez GPMMOM, vous ferez partie d’une équipe qui contribue activement au bon fonctionnement d’un réseau de transport moderne et durable. Déposez votre candidature dès aujourd’hui !

    #J-18808-Ljbffr

    Ingénieur.e en géotechnique- Hydroélectricité et barrages

    GBI Services d'ingénierie

    Brossard

    Postuler directement

    Ingénieur.e en géotechnique - Hydroélectricité et barrages

    Responsabilités :

    • Participer à la planification, au suivi et à l’analyse d’investigations géotechniques;
    • Réaliser l’ingénierie de fondations, de digues et de barrages en remblais dans le cadre de projets de nouvelles installations ou de réfection de structures existantes;
    • Contribuer aux études d’évaluation de la sécurité des ouvrages en remblais;
    • Réaliser l’inspection de fondations et d’ouvrages de retenue en remblais;
    • Assistance technique à des projets en infrastructure et en bâtiment;
    • Effectuer des études, analyses et calculs de conception;
    • Contribuer à la préparation des rapports, plans et devis;
    • Collaborer avec les techniciens et les ingénieurs aux projets, fournir une supervision lorsque requis;
    • Contribuer à la gestion des projets pour sa discipline, et assurer le suivi des échéanciers et budgets de concert avec le chargé de projet;
    • Fournir le support technique à la construction, à partir bureau et / ou au chantier;
    • Établir et maintenir des relations avec nos clients, jouer le rôle d’ambassadeur auprès de ceux-ci.

    Qualifications :

    • Détenir un baccalauréat en génie civil, géologique ou autre discipline pertinente;
    • Posséder un minimum de 10 années d’expérience en ingénierie de structures hydrauliques ou de projets hydroélectriques;
    • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
    • Excellente communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
    • Capacité à travailler en équipe.

    gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

    La conciliation famille / travail — c'est dans notre ADN. Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe. Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore!

    Si vous croyez être qualifié pour le poste et qu’une carrière pour une entreprise qui valorise votre épanouissement vous interpelle, nous souhaitons vous rencontrer.

    Informations supplémentaires :

    Catégorie : Ingénieur.e

    Départements : Énergie et industriel

    Type d'emploi : Temps plein

    Lieu : Brossard

    #J-18808-Ljbffr

    Architecte réseaux

    FOP Consultants

    Brossard

    Postuler directement

    1 month ago Be among the first 25 applicants

    Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

    • Analyse TI;
    • Etc.
    • Validation;
    • HSE;
    • Etc.
    • Assurances collectives;
    • Formation continue.

    Description de l'entreprise

    Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal, propose des services professionnels en Ingénierie et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tels que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l'Information et des Communications (TIC).

    Les compétences couvertes par nos consultants englobent notamment :

    Secteurs des TIC

  • Architecture et réseaux TI;
  • Analyse TI;
  • Assurance qualité;
  • Cybersécurité;
  • Développement des logiciels;
  • Programmation;
  • Gestion des projets TI;
  • Secteurs des Sciences de la Vie

  • Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.);
  • Validation;
  • Assurance qualité;
  • Affaires réglementaires;
  • Pharmacovigilance;
  • Rédaction technique;
  • HSE;
  • Description de l’offre d’emploi

    Description Sommaire Du Poste Proposé

    Afin de répondre aux besoins de ses clients dans le secteur des TIC, FOP EXPERTS CONSEILS recherche des consultants architecte réseaux motivés pour réaliser des mandats. Les principales missions incluent la maintenance, la modernisation des infrastructures réseau, ainsi que la coordination et le suivi des projets.

    Description Spécifique Des Responsabilités

  • Mettre à jour et moderniser les infrastructures réseau;
  • Concevoir l’architecture réseau en tenant compte des évolutions technologiques et des besoins organisationnels;
  • Analyser les risques liés aux projets de maintenance et de modernisation;
  • Définir le plan du projet (budget, échéanciers, livrables) avec les équipes;
  • Rechercher et évaluer les fournisseurs et composants technologiques;
  • Diriger l’implémentation et assurer le suivi des infrastructures;
  • Participer à la révision et aux renouvellements des contrats de service;
  • Supporter la gestion des problèmes et incidents pour assurer la continuité;
  • Agir en tant qu’expert et premier répondant technique;
  • Participer aux réunions hebdomadaires pour suivre l’évolution des travaux.
  • Profil recherché

  • Baccalauréat ou maîtrise en informatique, réseaux, génie ou domaine connexe;
  • 3 à 10 années d’expérience en TIC, dont au moins 3 en architecture réseau;
  • Expérience en infrastructure réseau et sécurité informatique;
  • Maîtrise des technologies comme Cisco, commutateurs, routeurs, Wi-Fi, LAN, VLAN, VPN;
  • Bonne communication en français et en anglais;
  • Mobilité (atout).
  • Ce que nous offrons

    Pour favoriser l’épanouissement de ses employés, FOP EXPERTS CONSEILS offre :

  • Salaire compétitif;
  • Assurances collectives et professionnelles;
  • Travail à distance selon les besoins;
  • 3 semaines de congés;
  • 3 jours de congés maladie payés;
  • Frais de transport forfaitaires;
  • Possibilités d’avancement;
  • Formation continue.
  • Langues

  • Français parlé - Moyen, écrit - Élevé;
  • Anglais parlé - Moyen, écrit - Élevé.
  • Formations

  • Baccalauréat ou Maîtrise en informatique ou génie (logiciel, informatique, génie logiciel, etc.).
  • Expérience requise

    3 à 5 ans

    Compétences

  • Capacité d’adaptation, relation interpersonnelle, travail sous pression.
  • #J-18808-Ljbffr

    Directeur commercial, Foresterie (Est) / Director of Sales - Forestry (East) Brossard, Quebec, Canada

    Medisca Pharmaceuticals Inc.

    Brossard

    Postuler directement

    Brandt est actuellement à la recherche d’un Directeur des ventes, Foresterie pour le Québec et les régions de l’Atlantique. Le titulaire du poste est responsable d’augmenter la part de marché en termes de ventes d’équipement forestier tout en offrant une orientation relative à l’évaluation de l’équipement usagé retourné en stock.

    Fonctions et responsabilités du poste

    • Atteindre les objectifs de parts de marché convenus pour le succès à long terme de notre fabricant et de l’entreprise.
    • Atteindre les objectifs de gestion des actifs en termes de rotation et de vieillissement, ainsi que de protection des actifs de l’entreprise, y compris le stock marchandise neuve et usagée.
    • Fournir des informations sur les codes de construction pour les produits en stock.
    • Fournir une rétroaction et des prévisions détaillées relativement aux niveaux de stock pour atteindre les objectifs de ventes et de part de marché.
    • Fournir de la rétroaction et des renseignements sur les occasions et les pressions concurrentielles futures.
    • Comprendre pleinement, faire la promotion et vendre les solutions télématiques et de surveillance des machines qui sont des différenciateurs offerts par Brandt et John Deere.
    • Aider dans l’établissement et l’évaluation de devis, offres et prix concurrentiels pour augmenter l’information commerciale, les parts et les marges dans tous les domaines de responsabilité.
    • Élaborer et mettre en œuvre des programmes de ventes et de marketing efficaces dans le secteur de la foresterie.
    • Se déplacer et interagir régulièrement avec les clients ainsi que les GT de Brandt sur les chantiers, offrir du mentorat et des conseils sur les stratégies de vente, les caractéristiques de produit et les tactiques visant à surmonter les défis.
    • Aider au perfectionnement de tous les employés de la ZDR dans le but de constituer une équipe renseignée, motivée et performante axée sur la réussite à long terme de l’entreprise et des clients.
    • Gérer les tâches, les affectations et les dépenses des gestionnaires aux produits d’entreprise du domaine de responsabilité.
    • Collaborer avec les équipes de vente des succursales pour établir des relations avec les clients de cours de scierie, élaborer des stratégies de vente multiniveaux, des organigrammes de clients et comprendre les occasions et les défis uniques du marché.
    • Donner de la rétroaction aux produits d’ingénierie de Brandt pour aider dans l’invention et le développement d’accessoires et de produits dans le but d’augmenter les occasions de Brandt dans ce segment commercial.
    • Participer aux initiatives des GOC et des concessionnaires de Brandt / Deere.
    • Maîtriser l’anglais et le français.
    • Réaliser d’autres projets, selon les besoins.

    Brandt is currently seeking a Director of Sales – Forestry for the Quebec and Atlantic region. This position is responsible for increasing share of market of new forestry equipment sales while providing guidance on the valuations of used equipment coming into inventory.

    Job Duties & Responsibilities :

  • Achieve market share goals as agreed to for the long-term success of our manufacturer and the company.
  • Achieve asset management goals of turn and minimize aging, as well as protection of company assets, including new and used whole goods inventory.
  • Provide input on standardized build codes for inventory products.
  • Provide detailed feedback and forecasts for inventory levels to achieve sales and market share goals.
  • Provide feedback and input into future opportunities and competitive pressures.
  • Fully understand, promote, and sell the Telematic and Machine monitoring capabilities that are differentiators delivered by Brandt and John Deere.
  • Assist and evaluate competitive quotes, pricing, and offers to drive market intelligence, increase share and margins across the area of responsibility.
  • Develop & execute effective sales and marketing forestry programs.
  • Travel and interact with customer and Brandt TM’s on jobsites regularly – providing mentorship and guidance on sales strategy, product FAB’s, and tactics to address challenges.
  • Assist in development of all employees within the AOR with the goal of building a knowledgeable, motivated and successful team focused on long-term success for the company and customer.
  • Manage duties, assignments, and expenses of Corporate Product Managers assigned to the area of responsibility.
  • Work in conjunction with branch sales teams to build relationships with mill yard customers, develop multi-level sales strategy, customer organization charts and understand unique market challenges / opportunities.
  • Provide feedback to Brandt Engineered Products to assist in the invention and development of attachments & products to increase Brandt’s opportunities in the business segment.
  • Participate in Brandt / Deere DAG / CAG initiatives as required.
  • Fluent in both English and French.
  • Other projects as assigned.
  • #LI-onsite

    #J-18808-Ljbffr