Description de l'entreprise

Depuis 50 ans, nous sommes distributeurs de produits de qualité. Nous fournissons la formation et les services techniques essentiels pour supporter ces produits et proposons des solutions à valeur ajoutée telles que : la modification de produits, la réparation et la certification d’outils, la conception et la fabrication d’équipement de levage et de manutention et / ou des projets clés en main.

Description de l’offre d’emploi

Vous connaissez le domaine de la mécanique ? Vous avez des aptitudes à la vente ? Vous aimez conseiller les gens et trouver des solutions à leurs problèmes ?

Vous désirez travailler dans une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos connaissances ? Où le travail d’équipe et l’humain sont au cœur des priorités ? Vous recherchez une équipe de travail dynamique, passionnée et florissante ? Groupe LD a ce que vous recherchez.

Distributeur de produits de qualité depuis 50 ans, Groupe LD se spécialise dans la modification de produits, la réparation et la certification, la conception et la fabrication d’équipement de levage et de manutention et / ou de projets clé en main pour ses divers clients.

Notre succursale de Laval est à la recherche d'un(e) vendeur(se) interne en mécanique pour faire partie de son équipe.

Groupe LD offre :

• Des environnements de travail motivants ;
• Des horaires flexibles ;
• Des quarts de travail du lundi au vendredi ;
• Une semaine de vacances pour tous à Noël ;
• Café gratuit tous les jours ;
• Des assurances collectives ;
• Boni annuel ;
• Et plus encore !

Votre mandat sera entre autres de :

• Répondre rapidement aux demandes des clients ;
• Fournir de l'information aux clients sur les produits et services de l'entreprise ;
• Préparer les soumissions des clients et en faire le suivi ;
• Traiter les commandes des clients ;
• Faire la création de pièces dans le système informatique ;
• Proposer et vendre d'autres produits ou services en fonction des opportunités identifiées ;
• Toutes autres tâches connexes, selon les demandes de votre supérieur immédiat.

Exigences du poste :

• Détenir un DEC en génie mécanique ou expérience équivalente ;
• Détenir une expérience de 1 à 2 années dans un poste similaire ;
• Avoir une bonne connaissance du milieu industriel est essentiel ;
• Connaissance de la suite Office.

Compétences recherchées :

• Dynamique ;
• Avoir un excellent sens des priorités ;
• Excellente communication ;
• Gestion efficace du temps ;
• Esprit d'équipe.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Fabrication mécanique - Outillage
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Expérience 1 à 2 ans

Description de l'offre d'emploi

Employeur

GROUPE LD INC.

Description de l'entreprise

Depuis 50 ans, nous sommes distributeurs de produits de qualité. Nous fournissons la formation et les services techniques essentiels pour supporter ces produits et proposons des solutions à valeur ajoutée telles que : la modification de produits, la réparation et la certification d’outils, la conception et la fabrication d’équipement de levage et de manutention et/ou des projets clés en main.

Description de l'offre d'emploi

Vous connaissez le domaine de la mécanique ? Vous avez des aptitudes à la vente ? Vous aimez conseiller les gens et trouver des solutions à leurs problèmes ? Vous désirez travailler dans une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos connaissances ? Où le travail d’équipe et l’humain sont au cœur des priorités ? Vous recherchez une équipe de travail dynamique, passionnée et florissante ? Groupe LD a ce que vous recherchez.

Distributeur de produits de qualité depuis 50 ans, Groupe LD se spécialise dans la modification de produits, la réparation et la certification, la conception et la fabrication d’équipement de levage et de manutention et/ou de projets clé en main pour ses divers clients. Notre succursale de Laval est à la recherche d'un(e) vendeur(se) interne en mécanique pour faire partie de son équipe.

Groupe LD offre :

• Des environnements de travail motivants ;
• Des horaires flexibles ;
• Des quarts de travail du lundi au vendredi ;
• Une semaine de vacances pour tous à Noël ;
• Café gratuit tous les jours ;
• Des assurances collectives ;
• Boni annuel ;
• Et plus encore !

Votre mandat sera entre autres de :

• Répondre rapidement aux demandes des clients ;
• Fournir de l'information aux clients sur les produits et services de l'entreprise ;
• Préparer les soumissions des clients et en faire le suivi ;
• Traiter les commandes des clients ;
• Faire la création de pièces dans le système informatique ;
• Proposer et vendre d'autres produits ou services en fonction des opportunités identifiées ;
• Toutes autres tâches connexes, selon les demandes de votre supérieur immédiat.

Exigences du poste :

• Détenir un DEC en génie mécanique ou expérience équivalente ;
• Détenir une expérience de 1 à 2 années dans un poste similaire ;
• Avoir une bonne connaissance du milieu industriel est essentiel ;
• Connaissance de la suite Office.

Compétences recherchées :

• Dynamique ;
• Avoir un excellent sens des priorités ;
• Excellente communication ;
• Gestion efficace du temps ;
• Esprit d'équipe.

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Outillage
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

• Jour

Nombre d'heures

• 37 heures

Expérience

• 1 à 2 ans

Durée d'emploi

• Permanent

Description de l'offre d'emploi

Employeur

GROUPE LD INC.

Description de l'entreprise

Depuis 50 ans, nous sommes distributeurs de produits de qualité. Nous fournissons la formation et les services techniques essentiels pour supporter ces produits et proposons des solutions à valeur ajoutée telles que : la modification de produits, la réparation et la certification d’outils, la conception et la fabrication d’équipement de levage et de manutention et/ou des projets clés en main.

Description de l’offre d’emploi

Vous êtes reconnu pour vos compétences en représentation et vous maîtrisez l’univers de l’outillage ? Vous aimez conseiller, former, et bâtir des relations durables avec vos clients ? Vous êtes passionné par les outils, la mécanique et les solutions techniques adaptées aux besoins des clients ? Groupe LD a une opportunité faite pour vous. Travailler chez Groupe LD, c’est faire partie d’une entreprise humaine où vos connaissances sont valorisées et où vous serez fier de ce que vous accomplissez. Notre équipe de Laval est à la recherche d’un représentant technique spécialisé en outillage pour compléter son équipe de passionnés.

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant et respectueux ;
• Un horaire flexible de 37 heures/semaine, du lundi au vendredi ;
• Une semaine de vacances complète à Noël, en plus des vacances annuelles régulières ;
• Salaire compétitif, bonis REER ;
• Assurances collectives incluant médecin virtuel et programme de gestion du stress ;
• Café gratuit et ambiance conviviale ;
• Et bien plus encore !

Vos responsabilités :

• Assurer le développement de nouveaux clients dans le secteur de l’outillage, tout en maintenant et consolidant la clientèle existante ;
• Promouvoir activement notre vaste gamme d’outils (manuels, pneumatiques, électriques, etc.) et de services spécialisés ;
• Effectuer des démonstrations techniques et offrir des formations adaptées aux besoins des clients ;
• Analyser les besoins en outillage et recommander les produits les plus performants et adaptés ;
• Collaborer étroitement avec les départements internes pour garantir la satisfaction client ;
• Rédiger des propositions techniques ou rapports démontrant la valeur ajoutée de nos solutions ;
• Participer à des salons, foires ou événements de l’industrie, au besoin.

Ce que nous recherchons :

• Expérience significative dans la vente technique, idéalement dans le domaine de l’outillage industriel ;
• Aisance avec les démonstrations techniques, les présentations clients et la formation ;
• Aptitude marquée pour le développement des affaires et le service client ;
• Bonne connaissance des produits d’outillage et des applications mécaniques ;
• Autonomie, rigueur, sens de l’initiative et esprit d’équipe.

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Outillage
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Compétences

• Sens de l’initiative
• Assiduité et ponctualité
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de l'entreprise

Acier D'armature Ferneuf est un fabricant et installateur d'aciers d'armature pour le béton armé pour la province du Québec.

Nous fabriquons et installons tous types d'acier d'armature pour le béton armé sur tous types de projets.

Nous réalisons des travaux dans les secteurs du bâtiment résidentiel et commercial, des ponts et viaducs, en passant par les hôpitaux et condominiums, les stations de métro, les postes de pompage et les usines de filtrations et d'épuration des eaux, etc.

Description de l’offre d’emploi

Acier d'armature Ferneuf inc. est un fabricant et installateur d'acier d'armature pour le béton armé pour tous types de projets. Que ce soit pour un projet commercial, industriel ou encore en génie civil, un pont, un viaduc ou bien un bâtiment commercial.

Nous sommes à la recherche de candidat(e)s pour combler des postes de journaliers(ères) pour notre usine d'acier d'armatures à Laval. Le journalier(ère) est une aide précieuse pour l'opérateur dans le cadre des différents travaux de production.

• Alimenter la machinerie en matière première
• Manipuler des aciers droit et d'autres machines-outils pour la production de spirales, de colonnes et autres spécialités.
• Procéder à l'attache de paquets sur la ligne de production
• Chargement et déchargement des camions plate-forme à l'aide de pont roulant ou grue.
• Nettoyer les aires de travail et l'équipement.
• Toutes autres tâches connexes

Conditions de travail

Les tâches à effectuer sont majoritairement à l'extérieur.

• Vous devez aimer le travail en plein air
• Aimer le travail d'équipe
• Détenir une excellente condition physique
• Capacité à soulever des charges pouvant aller jusqu'à 50 livres
• Être ponctuel et discipliné
• Savoir travailler sécuritairement

Horaire de JOUR : 6H00 À 14H15, les horaires peuvent varier (Possibilité de faire du temps supplémentaire).

Taux horaire de $ / h.

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Expérience

• 1 à 6 mois

Compétences

• Endurance
• Assiduité et ponctualité
• Tolérance aux variations fréquentes de température

Rejoindre Eurovia Québec, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet. Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que la réussite se construit ensemble, et que chaque collaborateur

• trice mérite l’espace pour évoluer et exceller. Ici, chacun contribue à bâtir des infrastructures durables et un environnement de travail où l’humain fait toute la différence.

En collaboration avec notre équipe électrique, voici les missions qui t'attendent en tant que Chef d'équipe électricien :

Les conditions du poste  :

Les conditions sont déterminées par la Commission de la Construction du Québec.

Tu es la personne que l'on recherche :

Pourquoi nous rejoindre ?

Entité

Eurovia Québec Grands Projets inc. maîtrise l'ensemble des savoir-faire liés à la réalisation d'ouvrages complexes. Grâce à son expertise et à son excellente capacité de gestion de projets, l'entreprise réalise de grands travaux de génie civil tels que des ponts, des viaducs et des aménagements urbains. Qu'il s'agisse d'assistance technique, de projets clé en main ou de maintenance d'infrastructures, Eurovia Québec Grands Projets Inc. travaille en étroite collaboration avec ses partenaires afin d'offrir à ses clients un produit digne des plus hauts standards de qualité.

Employeur

MLC ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

MLC Associés Inc. est une firme d'ingénierie qui offre une gamme de services complets en génie civil, génie mécanique, génie électrique et structure de bâtiment. Grâce à une équipe à l'écoute des besoins de ses clients, MLC Associés Inc. s'assure de mener chaque projet à terme avec innovation et rigueur, tout en respectant les budgets, l'environnement et les échéanciers. L'imputabilité est une valeur fondamentale chez MLC Associés Inc. Nous sommes fiers d'afficher une feuille de route enviable et travaillons ardemment pour conserver notre réputation. En effet, nous visons les plus hauts standards de qualité et les appliquons grâce à une équipe de professionnels formés pour réaliser des projets d'envergure. Chez nous, vous obtiendrez d'un côté l'assurance qualité d'une grande firme d'ingénierie et de l'autre, la disponibilité et le service personnalisé offerts par les petites entreprises. MLC Associés Inc., vos ingénieurs de confiance depuis 1971!

Description de l’offre d’emploi

VOUS ÊTES MEMBRE EN RÈGLE DE L'OIQ ET AVEZ UN MINIMUM DE 5 ANNÉES D'EXPÉRIENCES RÉALISÉES AU QUÉBEC? CETTE OFFRE D'EMPLOI EST POUR VOUS!

MLC Associés Inc., firme d'ingénieur-conseil multidisciplinaire, est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en structure du bâtiment pour son bureau de Laval qui sera appelé à gérer activement la conception de projets résidentiels, commerciaux et institutionnels autant dans les secteurs publics (école, hôpital, édifice à bureau, édifices à bureaux, piscines et chalets de parc) que privés, de faire du maintien d'actifs (rénovations, agrandissements), etc.

Principales responsabilités:

• Concevoir, analyser diverses structures en acier, béton ou bois;
• Superviser la production des plans, les signer et sceller;
• Produire des notes de calculs, des documents techniques et des dessins;
• Élaborer des devis et des méthodes de construction;
• Analyser la nature technique des projets et en assurer la faisabilité;
• Rédiger des rapports techniques;
• Réaliser les projets selon les échéances et les budgets établis;
• Réaliser des relevés et des inspections de charpente de bâtiment;
• Développer et maintenir la communication avec les différents intervenants (clients, architectes, ingénieurs, sous-traitants) tout au long du projet;
• Assurer le respect des processus de contrôles qualités;
• Superviser la réalisation des travaux de structure lors de la phase construction;

Caractéristiques requises:

• Baccalauréat en génie civil (option structure du bâtiment);
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (avec sceau);
• Posséder une excellente connaissance des normes et codes applicables au Québec;
• Expérience dans une firme de génie-conseil;

Ce que nous offrons:

• Un environnement de travail dynamique et convivial et un horaire flexible à l'année;
• Un salaire concurrentiel;
• Un programme d'avantages sociaux incluant une assurance-collective (maladie et dentaire) et un régime volontaire d'épargne-retraite, tous deux avec contribution de l'employeur.

Vous désirez travailler au sein d'une entreprise en croissance avec une équipe de direction jeune et dynamique? Envoyez-nous dès aujourd'hui votre CV à. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, toutefois, seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie du bâtiment
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la construction
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Engagement
• Polyvalence

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

STATUT : Temporaire - 5 ans

NO AFFICHAGE : 621

PÉRIODE AFFICHAGE : Indéterminée

SALAIRE : Classe 11 – de $ à $ / année

HORAIRE : 33,00 heures par semaine, JOUR; LUNDI au JEUDI - 08 : 15 à 17 : 30 - A

MODE DE TRAVAIL : Hybride

LIEU DE TRAVAIL : Ingénierie direction, 1333 BOUL CHOMEDEY Laval H7V 3Y1

Les défis qui vous attendent

Relevant du chef de division conception, vous effectuerez divers travaux de nature technique comportant l’élaboration et la réalisation d’études de génie civil ainsi que la confection de plans, dessins, graphiques et autres représentations visuelles à l’aide de logiciels divers (géomatique, vectoriels, etc.), devis, calcul des quantités et estimations des coûts. Vous effectuerez notamment la production de cartes et plans à l’aide de logiciel tel Autocad Civil 3D, ArcGis pour des travaux d’infrastructures municipales. De plus, vous aiderez les ingénieurs dans la conception des projets. Vous aurez aussi à produire divers rapports de résultats de recherches sous forme de tableaux et grilles d'information.

Le profil idéal pour nous

• Instruction acquise au terme d’un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil ;
• Posséder trois (3) ans d’expérience pertinente dans la production de plans et devis, calcul des quantités et estimation des coûts ;
• Bonne connaissance de la suite Office ;
• Bonne connaissance des outils géomatiques (ArcGIS, ArcMap, AutoCAD, etc.) ;
• Posséder un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule ;
• Détenir une formation sur la sécurité pour les chantiers de construction (ASP) ;
• Orientation vers la clientèle ;
• Avoir le sens de la collaboration ;
• Savoir gérer le changement ;
• Avoir à cœur l’amélioration continue.

Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval, c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants. C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.

Pour ce poste, nous offrons des conditions de travail et avantages sociaux concurrentiels :

• Régime de retraite à prestation déterminée ;
• Horaire de travail permettant de concilier travail et vie personnelle ;

Ingénieur Civil - Chargé de Projets Municipaux

À propos de l'entreprise

Notre client est une entreprise reconnue spécialisée dans la réalisation de projets d'infrastructures municipales d'envergure. Grâce à son expertise en gestion de projet et à son approche collaborative, l'entreprise assure la livraison réussie de projets complexes contribuant au développement durable des communautés.

Dans un contexte de croissance continue, nous recherchons un(e) ingénieur(e) civil(e) avec une forte orientation gestion de projet pour coordonner et superviser nos mandats municipaux stratégiques.

Vos responsabilités principales

• Gestion de projets municipaux : Planifier, coordonner et superviser l'exécution complète de projets d'infrastructures (routes, égouts, aqueducs, ponts).
• Coordination multidisciplinaire : Diriger les équipes de conception, arpentage, environnement et autres intervenants.
• Gestion budgétaire et échéanciers : Assurer le respect des budgets, délais et livrables selon les contrats.
• Relations clients et parties prenantes : Maintenir des communications régulières avec les municipalités, entrepreneurs et sous-traitants.
• Supervision de chantier : Effectuer le suivi des travaux, organiser les réunions de chantier et résoudre les problématiques terrain.
• Contrôle qualité : Vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes applicables.
• Gestion documentaire : Assurer la production et le suivi de la documentation projet (rapports d'étape, changements, facturation).
• Appels d'offres : Participer à la préparation des soumissions et à l'analyse des offres d'entrepreneurs.

Votre profil idéal

Qualifications Requises

Vos atouts personnels

Ce que nous vous offrons

Défis à relever

Prêt(e) à bâtir l'avenir ?

Si vous êtes passionné(e) par le génie civil et souhaitez contribuer au développement des infrastructures municipales dans un environnement stimulant, nous aimerions vous rencontrer.

Liste de postes similaires récemment publiés :

J-18808-Ljbffr

Ingénieur Civil - Chargé de Projets Municipaux

À propos de l'entreprise

Notre client est une entreprise reconnue spécialisée dans la réalisation de projets d'infrastructures municipales d'envergure. Grâce à son expertise en gestion de projet et à son approche collaborative, l'entreprise assure la livraison réussie de projets complexes contribuant au développement durable des communautés.

Dans un contexte de croissance continue, nous recherchons un(e) ingénieur(e) civil(e) avec une forte orientation gestion de projet pour coordonner et superviser nos mandats municipaux stratégiques.

Vos responsabilités principales

• Gestion de projets municipaux : Planifier, coordonner et superviser l'exécution complète de projets d'infrastructures (routes, égouts, aqueducs, ponts).
• Coordination multidisciplinaire : Diriger les équipes de conception, arpentage, environnement et autres intervenants.
• Gestion budgétaire et échéanciers : Assurer le respect des budgets, délais et livrables selon les contrats.
• Relations clients et parties prenantes : Maintenir des communications régulières avec les municipalités, entrepreneurs et sous-traitants.
• Supervision de chantier : Effectuer le suivi des travaux, organiser les réunions de chantier et résoudre les problématiques terrain.
• Contrôle qualité : Vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes applicables.
• Gestion documentaire : Assurer la production et le suivi de la documentation projet (rapports d'étape, changements, facturation).
• Appels d'offres : Participer à la préparation des soumissions et à l'analyse des offres d'entrepreneurs.

Votre profil idéal

Qualifications Requises

Vos atouts personnels

Ce que nous vous offrons

Défis à relever

Prêt(e) à bâtir l'avenir ?

Si vous êtes passionné(e) par le génie civil et souhaitez contribuer au développement des infrastructures municipales dans un environnement stimulant, nous aimerions vous rencontrer.

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J-18808-Ljbffr

In a world of possibilities, pursue one with endless opportunities. Imagine Next! When it comes to what you want in your career, if you can imagine it, you can do it at Parsons. Imagine a career working with intelligent, diverse people sharing a common quest. Imagine a workplace where you can be yourself. Where you can thrive. Where you can find your next, right now. We’ve got what you’re looking for.

Job Description :

Ingénieur(e) intermédiaire en conception routière

Qui sommes-nous

Parsons est l’une des plus grandes firmes au monde en planification, ingénierie et construction des infrastructures de transport, incluant des projets ferroviaires, routiers, aéroportuaires ainsi que de ponts et tunnels. Lauréate de nombreux prix en infrastructure et en ouvrages d’art, Parsons se distingue par l’excellence de ses réalisations.

Parsons poursuit son développement au Québec et se prépare pour les prochains défis majeurs en infrastructure. Nous voulons renforcer nos équipes avec des candidat(e)s passionné(e)s par l’ingénierie. Le professionnalisme, l’éthique, la flexibilité, l’innovation et le développement durable sont quelques-unes de nos valeurs fondamentales.

Nous pensons que chez Parsons, vous pouvez contribuer à faire une réelle différence et qu’ensemble, nous poursuivrons avec succès la réalisation d’infrastructures de référence, pour les communautés au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde.

Nous accordons une importance particulière à la qualité de nos collaborateurs et à leur bien-être. Parsons donne l’opportunité de travailler sur des projets d’infrastructure variés, des projets traditionnels aux projets majeurs en mode alternatifs. Nous veillons au développement de nos ressources avec un plan de carrière adapté, un accès à une offre diversifiée de formations en continu et des possibilités de progression au sein de l’entreprise. Chez Parsons, nous croyons que nous sommes meilleurs lorsque nous travaillons ensemble, et cela imprègne notre philosophie de travail, qui s’applique à l’ensemble de la compagnie; « One Parsons ».

Vous aurez ainsi accès à :

• Participer à des projets majeurs en mode traditionnel et alternatif au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde, en mode hybride à partir de votre domicile et de nos bureaux de Montréal ou de Québec.
• Bénéficier d’un encadrement exemplaire, mais aussi d’une large autonomie, dans un environnement de travail positif.
• Avoir accès et collaborer avec des professionnels de haut niveau dans toutes les sphères de l’ingénierie grâce au « Parsons Fellowship ».
• Bénéficier d’une rémunération compétitive et d’avantages sociaux entièrement payés par l’employeur.
• Régimes de retraite avec participation significative de l’employeur.
• Prime de recommandation pour référence de candidat.
• Appartenir à une société d’ingénierie solide et bien établie tout en bénéficiant d’un bureau à échelle humaine où les possibilités de croissance sont exponentielles (ex. : programme de mentorat).

Quelques projets phares sur lesquels nos équipes de Parsons Québec travaillent :

Actuellement, l’équipe d’infrastructures de transport est à la recherche d'un(e) ingénieur (e) intermédiaire pour se joindre à notre bureau de Montréal ou de Québec.

Idéalement vous avez :

Avec nous, vous pouvez :

Langue de travail pour les postes situés en permanence au Québec

La connaissance du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues et partenaires au Québec. Une formation en français est offerte à tout titulaire d’un poste permanent au Québec qui ne possède pas une bonne connaissance du français.

Autre exigence linguistique

La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) situés à l’extérieur du Québec, et de comprendre la documentation technique et scientifique disponible dans le domaine de notre industrie.

Roadway and Highway Intermediate engineer

Who We Are

Parsons is one of the world's leading firms in the planning, engineering, and construction of transportation infrastructure, including rail, roadways, airport, bridge, and tunnel projects. Working with us means being part of a global team that has worked on award-winning programs and embraces new technologies to keep us at the forefront of the transportation market. Parsons constantly distinguishes itself by the excellence of its achievements.

Parsons continues its expansion in Quebec while preparing for the next major challenges in infrastructure projects inside and outside the province. We want to strengthen our teams with candidates who are passionate about engineering. Professionalism, ethics, flexibility, innovation, and sustainable development are among our core values.

We believe that at Parsons, you can help make a real difference and that together we will successfully pursue the realization of reference infrastructure projects for our communities in Quebec and Canada. We give the highest priority to the quality of our employees and their well-being. Parsons offers the opportunity to work on a variety of infrastructure projects, from traditional projects to major Design-Build and PPP projects. We nurture our resources with a tailored career path and opportunities for movement and advancement within the company. We are at our best when we all work as a team, and that shapes our work philosophy throughout the company (One Parsons).

You will have access to :

Examples of flagship projects

Currently, the transportation infrastructure team is looking for an intermediate engineer to join our Montreal or Quebec City office.

Ideally, you have :

With us, you can :

Language of Work for Positions Permanently Located in Quebec

Knowledge of French is required for positions permanently located in Quebec so that the holder can communicate as needed with colleagues and partners in Quebec. French language training is offered to any holder of a permanent position in Quebec who does not have a good knowledge of French.

Other Language Requirement

Proficiency in English is required for this position in order to communicate with colleagues, clients, and partners (or suppliers) located outside of Quebec, and to understand the technical and scientific documentation available in our industry.

This position is part of our Critical Infrastructure team. For more than 80 years, our experts have designed and delivered the critical infrastructure that connects and protects communities around the world. We work in collaborative teams, both within the company and with our partners and customers, to plan, design, build, and modernize infrastructure. We take special pride in projects and solutions that improve communities as well as people’s quality of life by promoting economic growth, enhancing mobility, and increasing sustainability and resiliency. Powered by our people, we provide the imagination necessary to support our customers’ visions-and to help them see what's next! We value our employees and want our employees to take care of their overall wellbeing, which is why we offer best-in-class benefits such as health, vision, dental, employer paid provincial care premiums, Defined Contribution Pension Plan (DCPP), Tax-Free Savings Account (TFSA), Registered Retirement Savings Plan (RRSP), life insurance, paid time off, sick leave, all province observed holidays off, and gym membership discounts to fit your busy lifestyle! Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Parsons equally employs representation at all job levels for indigenous peoples, women, individuals with disabilities, and visible minorities. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest-APPLY TODAY!

Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to

Qui sommes-nous?

Vous souhaitez avoir un impact dans une firme d’ingénierie et recherchez une firme d’ingénierie pour qui la réussite de nos clients et l’essor des collectivités est notre plus grande ambition et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 32 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 8e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 bureaux, qui sont fières de repousser les limites pour agir dans l’intérêt collectif et qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

Votre impact

Chef de file mondial dans le domaine du développement durable, Stantec offre des services-conseils en ingénierie, en architecture et en environnement. Les différents points de vue de nos partenaires et des parties prenantes nous motivent à faire preuve de créativité et d’innovation, surtout lorsqu’il s’agit d’enjeux importants comme les changements climatiques, la transformation numérique et la résilience des villes et des infrastructures. Nous sommes des concepteurs, des ingénieurs, des scientifiques, des chargés de projet et des conseillers stratégiques. Nous innovons ensemble, là où se rejoignent intérêt collectif, créativité et besoins des clients, afin de réaliser des projets qui repoussent les limites.

Dans le groupe de mécanique industrielle, vos talents seront mis à contribution dans la réalisation de divers projets dans l’industrie lourde, que ce soit dans le domaine des métaux, des pâtes et papier ou de l’énergie. Des projets variés font partie de notre quotidien; « greenfield » et « brownfield », petite, moyenne et grande envergure, collaboration au niveau provincial et national, transition énergétique, nouvelles technologies et bien d’autres.

Responsabilités

• Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements;
• Préparer des plans, devis et calculs à partir de lignes directrices pour divers systèmes de ventilation, de chauffage et de plomberie;
• Superviser l'estimation, les relevés et la préparation des plans et devis;
• Rédiger et approuver des rapports techniques;
• Apporter votre expertise technique aux différents mandats;
• Supporter les chargés de projet;
• Participer à la surveillance de chantier.

Exigences externes

Exigences :

• Être titulaire d’un baccalauréat en génie mécanique;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Posséder d’excellentes compétences pour l’analyse, la résolution de problèmes et l’établissement des priorités;
• Avoir de très bonnes habiletés relationnelles et apprécier le travail en équipe;
• Avoir obtenu l’attestation du cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP construction);
• Maîtriser le français à l'oral et à l'écrit (anglais un atout).

Pourquoi choisir Stantec?

En plus de ses projets porteurs, Stantec se démarque aussi par ses avantages sociaux et autres programmes. Surtout, nous déployons les efforts nécessaires pour vous faire grandir. N’hésitez pas à faire part de vos objectifs et de vos souhaits à votre gestionnaire – c’est ainsi que pourra commencer votre aventure avec Stantec!

Voici quelques-uns de nos avantages :

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Poste régulier à temps plein : 37,5 h / semaine;
• Possibilité d’accumuler les heures supplémentaires;
• Télétravail, flexibilité d’horaire et du lieu de travail;
• Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
• Remboursement de la cotisation à l’OIQ;
• Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72$ / km;
• Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé / bien-être;
• Programme de bien-être et d’aide aux employés;
• Régimes de retraite : REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;
• Prime de recommandation pour référence de candidat;
• Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);
• Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité).

Pourquoi postuler?

Plus de 340 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!

Informations supplémentaires :

• Primary Location : Canada | QC | Montreal
• Organization : 1584 Energy-CA Quebec-Montreal QC
• Employee Status : Permanent
• Travel : Non
• Schedule : Temps plein
• Job Posting : 01 / 08 / 2025 05 : 08 : 02
• Req ID : 1001355

L'opportunité

Fournir un travail de qualité, un service constant et des connaissances techniques aux clients. Effectuer toutes les tâches liées aux essais, au diagnostic, à la réparation, à l'entretien et à la remise en état des équipements lourds, transmissions, moteurs (essence et diesel) et aux composants du moteur, généralement aux installations du client ou sur la route.

Le rôle

• Inspecte et diagnostique les composants et les équipements pour les besoins d'entretien.
• Communique avec les propriétaires d'équipement pour obtenir l'autorisation d'effectuer l'entretien et les réparations au besoin.
• Entretient et répare l'équipement dans l'atelier et sur le site pour le client.
• Remet en état et réusine les composants requis pour réparer les équipements, les moteurs et les systèmes hydrauliques.
• Établit et maintient des relations de travail solides avec les clients.
• Communique les besoins d'entretien de l'équipement, tel que requis, avec le superviseur ou directeur de la succursale.
• Communique le travail accompli et remplit la documentation.
• Met à jour et maintient l'historique de service.
• Fournit les informations de garantie.
• Remplit les bons de travail.
• Participe aux formations du fabricant et de l'entreprise sur le service. La formation peut avoir lieu pendant le travail et / ou après les heures de travail.
• Participe à toutes les formations nécessaires en santé et sécurité.
• Respecte le programme et les pratiques de santé et de sécurité.
• Effectue les tâches quotidiennes d'une manière adéquate pour un milieu de travail sécuritaire.
• Travaille avec le soutien en ligne des fabricants.
• Effectue des tâches d'entretien des locaux.
• Maintient l'image professionnelle de l'entreprise à tout moment.
• Répond aux exigences de l'évaluation du danger sur le terrain et de l'analyse du risque professionnel.
• Teste, évalue, mesure et vérifie le fonctionnement des composants électriques, incluant les composants sous tension et les champs électriques lorsque requis; effectue des essais de prise de la charge du bâtiment pour confirmer le bon fonctionnement des commutateurs, des disjoncteurs et des groupes électrogènes.

Le candidat

• Éducation : Certification de métier, inscription actuelle dans un programme d'apprentissage provincial connexe.
• Expérience professionnelle : 2 à 3 ans.
• Connaissances : Bonnes compétences en communication écrite et orale; capacité éprouvée de travailler avec des clients, service à la clientèle exceptionnel; aptitude en mécanique démontrée, capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d'innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l'un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d'un océan à l'autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d'industries et de secteurs essentiels de l'économie canadienne, y compris l'énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l'exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n'en citer que quelques-uns.

Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l'avancement de l'industrie canadienne. Grâce à l'expérience et l'expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu'un programme d'avantages supplémentaires unique.

Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L'apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, et Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente.
• Programme de santé et bien-être prime.

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d'une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l'innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l'embauche d'une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada.

Wajax est un employeur qui favorise l'égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d'accommodement du milieu de travail.

Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l'objet d'un processus de présélection.

Ensemble, nous en faisons plus.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Description du poste

Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des projets, au sein de l'équipe. Vous serez impliqué(e) de la conception à la mise en service des équipements, en collaboration avec les clients, les fournisseurs, et les équipes internes.

Vos responsabilités, mais sans s'y limiter :

• Planifier, coordonner et superviser les activités techniques
• Maintenir le planning à jour
• Affecter les chantiers aux techniciens
• S'assurer que les compétences techniques de l'équipe soient à jour
• Préparer des demandes d'achats
• Documentation technique
• Soutien technique à distance et sur site
• Participation aux réunions techniques avec les clients et fournisseurs
• Assurer la sécurité, la qualité et le respect des échéanciers
• Gérer et encadrer les équipes de travail
• Assurer un suivi rigoureux de l’avancement et régler les imprévus

Profil recherché

• Expérience pertinente en tant que cadre dans les domaines de l'interphonie, télécoms, vidéosurveillance, contrôles d'accès
• Connaissance des technologies IP et réseaux
• Bonnes aptitudes en gestion d’équipe et en communication
• Souci du service à la clientèle
• Sens de l’organisation
• Connaissance des normes de santé et sécurité
• Carte BSP un atout
• Permis de conduire valide
• Langues parlées : Français obligatoire, anglais un plus

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail respectueux et stimulant
• Une équipe soudée et engagée
• Rémunération compétitive et avantages sociaux
• Véhicule de fonction et outils de communication

Description du poste

Chez SIGMA-RH, vous participerez activement au développement et à la promotion d'une solution RH intégrale tirant parti de l'IA pour offrir des outils novateurs et transformateurs. Ensemble, façonnons le monde du travail de demain!

Vos responsabilités

Sous la responsabilité du Directeur de l'ingénierie, vous contribuerez activement au développement du design et de l'architecture de l'application, à sa modernisation et à sa migration.

Voici les défis qui vous attendent

• Participer à la modernisation d'une application Oracle legacy en assurant une transition fluide et stratégique.
• Vous aurez la responsabilité de résoudre les problèmes techniques, guider et influencer les différentes équipes de développement.
• Vous optimiserez la performance et la maintenabilité d'une base de données Oracle volumineuse.
• Vos décisions techniques façonneront l'architecture et influenceront les orientations stratégiques de la plateforme.
• Vous intégrerez des technologies complémentaires (AngularJS, Oracle Forms, C#) pour enrichir l'écosystème et améliorer l'efficacité.
• Vous serez un catalyseur de progrès pour l'équipe, en partageant votre expertise et en simplifiant des concepts techniques pour renforcer la collaboration et la montée en compétence.
• Vous mettrez en œuvre des pratiques de développement et d'optimisation adaptées aux enjeux spécifiques d'Oracle et des systèmes de finance & paie.

Vos compétences et qualifications

• 10+ ans d'expérience en développement et architecture logicielle, avec une expertise avancée en bases de données Oracle (PL / SQL, Oracle Database, Oracle Forms) et en développement orienté objet dans une des technologies suivantes : AngularJS, Java, C#.
• Solide capacité à résoudre des problèmes techniques complexes avec une approche pragmatique et stratégique.
• Vision technique et stratégique, avec une capacité à prendre du recul et à anticiper les évolutions nécessaires.
• Autonomie et proactivité, avec un fort sens des responsabilités et de l'initiative.
• Capacité à vulgariser et transmettre des concepts techniques à des profils variés.

Vos atouts pour ce poste

• Capacité à challenger le statu quo, en proposant des alternatives viables et en pilotant le changement.
• Esprit analytique et orienté solution, axé sur la valeur ajoutée et l'impact à long terme.
• Force de proposition et leadership naturel, capable de créer un climat de confiance et d'innovation.
• Expérience avec Azure, Node.js, MS SQL.
• Expérience en logiciel de Finance, Paie & Taxation.

Pourquoi intégrer SIGMA-RH

• En plein cœur du Parc olympique au sein de la tour de Montréal. Un environnement collaboratif où l'entraide, l'innovation et le partage de connaissances sont au cœur de notre culture d'équipe.
• Conciliation travail-famille (horaires flexibles et environnement hybride).
• Régime de retraite avec participation de l'employeur.
• Assurances collectives complètes, compte de dépenses santé, PAE et service de médecine virtuelle 24h / 24.
• Prise en charge à 100 % de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI.
• Espace de stationnement intérieur avec tarif préférentiel.

Rejoignez-nous, pour propulser votre carrière au service des ressources humaines de l'avenir!

Votre rôle

En tant qu'Estimateur en électricité, vous serez responsable de l'élaboration des réponses aux appels d'offres, sous la supervision du directeur de projets et du service d'achats. Vous travaillerez de pair avec les chargés de projets pour bien leur transmettre l'information stratégique en début de projet et leur porterez assistance en cours de projet, pour évaluer les directives de changements soumises par les clients.

Principales tâches :

• Établir le calcul des quantités à partir de plans de soumission
• Rechercher en collaboration avec le service d'achats, les prix auprès des fournisseurs
• Établir les coûts associés aux soumissions
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Responsabilités :

• Livraison des soumissions dans les délais impartis
• Avec l'assistance des chargés de projets, validation des taux de productivité utilisés dans les soumissions
• Développement de nouvelles méthodes et outils afin d'améliorer le temps de réponse aux soumissions

Exigences et Compétences :

• 3 à 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire
• Maîtrise des outils de MS Office dont une excellente connaissance d'Excel et autres logiciels, tel que Plan Expert
• Autonome, organisé et souci du détail
• Français parlé et écrit
• Anglais un atout
• Connaissance de CMEQ un atout

Description de l'entreprise

Propulsée par TCI+, Néolect est la référence en travaux électriques extérieurs et en systèmes de transport intelligent. Acteurs clés dans le déploiement de solutions durables et moins énergivores, nous contribuons à la modernisation des infrastructures urbaines. Nos équipes participent à la réalisation de projets publics, commerciaux et industriels qui misent sur l’innovation, la réduction de la consommation d’énergie et la sécurité des collectivités.

Formations et expériences nécessaires

• Détenir la carte de compétence d’occupation;
• Détenir sa carte de l’ASP;
• Avoir une bonne condition physique ainsi qu’une bonne acuité visuelle et auditive;
• Aimer travailler à l’extérieur;
• Être minutieux et précis dans son travail;
• Avoir le souci du détail;
• Capacité à travailler sous pression;
• Travail très bien en équipe.

Principales fonctions

Sous la supervision du contremaître, le manœuvre spécialisé aura à assurer les responsabilités suivantes :

• Préparer les matériaux, les outils et l’espace d’intervention en vue des travaux qu’il devra réaliser;
• Seul ou en équipe, le manœuvre spécialisé approvisionne le chantier, transporte le matériel, nettoie avant et après les travaux, et effectue divers travaux manuels reliés à l’excavation, tel que le bétonnage, l’installation de bases de béton préfabriquées, le remblayage, la compaction de tranchées, etc…

Ce que nous offrons

• Entreprise mondiale;
• Achat de part (Programme Castor);
• Activité sociale;
• Programme de reconnaissance;
• Conciliation travail-vie personnelle.

Description du poste

Bonjour, je suis Maxime SOMAGLINO, Conseiller en recrutement chez FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts du secteur et parlons votre langage.

Notre mission est de vous accompagner tout au long de votre carrière, avec rigueur et engagement.

Je recrute actuellement pour l'un de mes clients, une entreprise de pointe dans le secteur aéronautique, située sur la Rive-Nord de Montréal, un(e) Spécialiste Qualité - Poste permanent, 40h / semaine - Salaire entre 75 000 $ et 85 000 $ selon expérience.

Relevant du Responsable Qualité, vous aurez un rôle central dans le maintien et l'amélioration continue du système qualité de l'usine, en lien direct avec les équipes de production, l'ingénierie et les clients finaux.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Assurer le suivi régulier des indicateurs qualité et la collecte des données clients, dans une logique d'amélioration continue.
• Produire des rapports mensuels de performance qualité, incluant les taux de rebut, non-conformités internes (NCR), étiquetage et réclamations clients.
• Réaliser des analyses statistiques (type SPC) pour identifier les dérives de processus, alerter les équipes techniques et proposer des actions correctives.
• Garantir la gestion documentaire des critères produits et des outils de fabrication : mise à jour, normalisation, diffusion et traçabilité des versions.
• Collaborer avec les équipes de production pour s'assurer que les documents qualité et les outils sont bien compris, utilisés et disponibles à jour.
• Veiller à la traçabilité complète des modifications apportées aux documents qualité (critères, plans de découpe, routeurs).
• S'impliquer dans l'optimisation des flux documentaires et participer activement aux audits internes et externes.

Participer à d'autres projets ou initiatives qualité en soutien à la direction.

Vos compétences professionnelles

• Maîtrise des outils d'analyse statistique des procédés (SPC)
• Connaissance des normes ISO 9001, AS 9100 ou équivalentes
• Aisance avec les systèmes de gestion documentaire (MDM) et les outils bureautiques
• Esprit d'analyse, rigueur et souci du détail
• Capacité à travailler en équipe dans un environnement structuré et normé

Votre profil

• DEC en sciences, en génie industriel ou domaine technique connexe
• Expérience significative (3 à 5 ans) dans un poste en qualité ou gestion documentaire dans un environnement industriel ou aéronautique
• Une certification ISO ou formation en qualité (un atout)
• Bonne connaissance des exigences clients et de la documentation technique
• À l'aise avec les logiciels spécialisés pour le contrôle de la qualité et le traitement de données

Conditions de travail

• Salaire annuel : entre 75 000 $ et 85 000 $ selon votre profil
• Poste permanent, de jour, à temps plein (40h / semaine)
• Environnement structuré, rigoureux et en constante évolution
• Avantages sociaux complets, assurance collective et REER
• Équipe passionnée dans un secteur technologique d'envergure

Description de Poste

Établie depuis de nombreuses années, Tisseur est une entreprise de construction en pleine croissance qui évolue dans les secteurs commercial, institutionnel, industriel, ouvrage d’art et excavation. Notre entreprise se démarque par son dynamisme, son professionnalisme et son expertise. Les valeurs primordiales de l’entreprise et qui font notre succès sont l’intégrité, le travail en équipe, l’efficacité, la santé et la sécurité des employés ainsi que l’excellence dans le cadre de nos travaux. De plus, étant certifié ISO 9001, la qualité tient une place importante chez Tisseur.

Sous la supervision du Surintendant, le Contremaître de chantier exécute différentes tâches d'excavation. En plus de surveiller ses équipes de travail, il aura à collaborer avec les différents sous-traitants et autres corps de métiers. Il peut également être appelé à superviser et coordonner le travail des sous-traitants, menuisiers et apprentis.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

• Planifier les opérations à court et moyen terme du projet et participer à la mise à jour des échéanciers ;
• Assurer une prise de connaissance de la portée des travaux des sous-traitants du projet et de ses propres travaux ;
• Optimiser les productions d'exécution de travaux ;
• Gérer les risques et les imprévus : identification et communication des risques tout au long du projet ;
• Superviser et encadrer son équipe de travailleurs ;
• Planifier et gérer la main d'œuvre et ses travaux ;
• Communiquer clairement et efficacement, afin de maintenir une bonne relation avec le client et les sous-traitants ;
• Respecter et faire respecter les normes de sécurité, avec la collaboration de l'équipe SST ;
• Contribuer au recrutement des travailleurs ;
• Contribuer à l'amélioration continue des opérations (processus, outils, etc.) par l'identification des besoins et la proposition de solutions ;
• Optimiser les productions d'exécution de travaux ;
• Garantir la qualité de l'exécution des travaux ;
• Assurer un environnement de travail sain et sécuritaire avec 0 incidents ;
• Assurer une coordination avec tous les intervenants sur le chantier ;
• Veiller au respect de la SST en chantier et connaître le programme de prévention ;
• Participer au comité de chantier ;
• Participer et animer à l’occasion les pauses-sécurité ;
• Assurer des suivis avec le CoSS quant aux différents rapports SST ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES

• Posséder 5 ans d’expériences pertinentes dans un rôle de gestion d'employés ;
• Expérience et connaissance de la division Génie Civil et de l'excavation ;
• Habileté à gérer un chantier de construction en Génie Civil de plus de 5M$ ;
• Capacité d’analyser des plans et devis ;
• Détenir ses cartes de compétences CCQ et ASP valides ;
• Être autonome et proactif ;
• Habiletés interpersonnelles de communication ;
• Avoir un bon esprit d’équipe et faire preuve de leadership.

AVANTAGES RELIÉS AU POSTE

Chez Tisseur, on voit nos employés comme des membres de la famille. Parce que le bonheur de travailler ensemble, de réaliser son plein potentiel professionnel dans un milieu de travail stimulant à son image, c’est une de nos principales priorités !

Voici quelques-uns des nombreux avantages de travailler chez nous :

• Tous les avantages de la CCQ
• Des opportunités d’avancement
• Des formations selon les champs qui t’intéressent (parce qu’on croit que tes compétences peuvent aller loin)
• Des événements entre collègues à faire rêver ! Dîners, activités corporatives, activités sportives, 5 à 7 sont organisés fréquemment.

Bref, il y a toujours de l’action chez nous!

Tu as envie de travailler sur des projets d’envergure et de faire une différence dans ta région ?

Tu recherches un milieu de travail stimulant où le travail d’équipe est en priorité ? On a le poste qu'il te faut dans la grande famille Tisseur !

Ça te parle ? Construis ton avenir avec nous !

Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte.

Développeur de logiciels embarqués

Nous sommes à la recherche d'un Développeur de logiciels embarqués.

Responsabilités

• Soutenir l’élaboration de la documentation formelle dans un environnement d'équipe multidisciplinaire (systèmes, numérique, RF).
• Interagir avec les clients et participer à l’estimation de nouveaux projets.
• Collaborer avec une équipe pour concevoir, coder, mettre à l’essai et maintenir le logiciel de vol intégré en utilisant la suite d'outils de développement.
• Soutenir l'intégration des codes de vol et les essais au sein des unités de vol.
• Diagnostiquer les bogues et les problèmes dans le laboratoire.
• Soutenir l'automatisation des processus logiciels.

Exigences

• Baccalauréat en génie électrique ou informatique ou équivalent.
• Minimum de 5 ans d'expérience en développement de logiciels embarqués.
• Expérience avec les systèmes d'exploitation en temps réel (RTOS).
• Programmation en C++ (essentiel), C et Python.
• Forte connaissance des environnements Linux embarqués.
• Leadership dans un environnement agile.
• Expérience avec l'intégration et la livraison continues (CI / CD).
• Expérience avec les systèmes de contrôle de version tels que GIT.
• Très bonnes capacités de communication et de collaboration.

Critères souhaitables

• Connaissance de standards de communications pour satellite tel DVB-S2X.
• Expérience en systèmes RF.
• Connaissance de CCSDS, MIL-STD-1553.
• Connaissance des protocoles tels que le bus CAN et SpaceWire.
• Expérience avec Visual Studio ou Eclipse.
• Expérience avec JIRA et Confluence.
• Expérience en développement logiciel formel (exigences, conception, essais).
• Maîtrise du français et de l'anglais.

Nous recherchons un(e) technicien(ne) comptable motivé(e) pour se joindre à une entreprise dynamique dans le secteur minier située à Laval. Le titulaire travaillera sous la supervision du contrôleur de site et jouera un rôle clé dans la gestion des comptes fournisseurs, des conciliations bancaires et des écritures d'ajustement.Responsabilités : - Traiter et enregistrer les factures des fournisseurs dans le système comptable Sage 300.- Effectuer les vérifications, les codifications et l'archivage des documents financiers.- Gérer les paiements aux fournisseurs et répondre aux demandes relatives aux comptes payables.- Réaliser des conciliations bancaires mensuelles avec précision.- Préparer et enregistrer les écritures d'ajustement, y compris les charges à payer.- Réconcilier les comptes fournisseurs et assurer leur exactitude.- Agir comme personne-ressource pour les recevables en cas de besoin.- Participer activement à la clôture mensuelle des comptes.- Collaborer avec les équipes internes pour garantir l'exactitude des données financières.- Maintenir une organisation rigoureuse des dossiers comptables.- Diplôme en comptabilité ou formation équivalente.- Minimum de 3 ans d'expérience dans un rôle similaire.- Maîtrise de Sage 300 et des outils de réconciliation bancaire.- Solides compétences en gestion des comptes payables et en rapprochement des états de comptes.- Capacité à préparer des écritures d'ajustement mensuelles, y compris les charges à payer.- Excellentes aptitudes organisationnelles et souci du détail.- Autonomie, rigueur et esprit analytique.- Une expérience dans le secteur minier constitue un atout.Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.Robert Half vous met dans la meilleure position pour réussir. Nous vous donnons accès aux meilleurs emplois, à une rémunération et à des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu'à des formations en ligne gratuites. Restez au courant de toutes les opportunités, peu importe où vous êtes - même en déplacement. Téléchargez l'application Robert Half et postulez en un seul clic, recevez des notifications instantanées pour des emplois proposés par l'IA, et plus encore.Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.3195. Tous les candidats répondant à des offres d'emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​© Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler maintenant », vous acceptez les conditions d'utilisation de Robert Half.