1306 offres pour "Chargé.e de projets" à Napierville
Planificateur mécanique
American iron and metal
Permanent à temps plein
Sous la supervision du directeur de la maintenance vous aurez pour mandat principal pour le secteur de production sous votre responsabilité de voir à la planification des travaux dentretien mécanique ainsi quà lexécution du programme dentretien préventif/prédictif.
Ce dont vous êtes responsable :
- Recevoir et analyser la pertinence et lenvergure de toutes les demandes de travail soit la durée des travaux la main-dœuvre les sous-traitants et le matériel requis estimation des coûts etc.;
- Planifier et ordonnancer les maintenances préventives ainsi que les travaux dentretien quotidien pour votre ligne de production pour minimiser les temps darrêt;
- Planifie et organise les arrêts majeurs et assure la bonne allocation des ressources humaines et matérielles pour minimiser les temps darrêt;
- Travailler en collaboration avec le département dopération pour létablissement des priorités dentretien;
- Planifier les travaux de manière quils soient réalisés de manière sécuritaire et en respect avec les procédures et règlements SST de lentreprise;
- Assurer une coordination efficace des travaux dentretien de manière à rencontrer les exigences en termes de fiabilité opérationnel;
- Créer les instructions des tâches préventives et prédictives sur tous les équipements existants ainsi que pour les nouveaux équipements introduits dans lusine.
- Gérer et optimiser les listes de pièces de rechange des équipements dans le système de GMAO Maximo;
- Créer toutes les pièces de rechange des nouveaux équipements dans le système GMAO Maximo;
- Réaliser à loccasion des projets fiabilité sur nos équipements de production;
- Effectuer toutes autres tâches connexes en relation avec lentretien.
Qualifications :
Pour vous joindre à notre équipe :
- DEC en maintenance industrielle en génie mécanique en électronique industrielle DEP en mécanique industrielle de construction et dentretien DEP en électromécanique des systèmes automatisé ou autre;
- Minimum de 3 années dexpérience pertinente dans le secteur manufacturier;
- Bonne connaissance dun système de GMAO plus spécifiquement MAXIMO;
- Expérience dans la gestion dune équipe de travail (un atout);
- Bonne maîtrise du français et de langlais parlé et écrit.
Informations complémentaires :
- Poste temps plein permanent
- Horaire: Lundi au vendredi de jour
La Compagnie Américaine de Fer & Métaux et ses filliales offrent des opportunités demploi égales à tous. Le masculin est uniquement utilisé afin dalléger le texte. Seules les personnes retenues pour entrevue seront contactées.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Department / Functional Area: Operations
Experience: years
Vacancy: 1
Superviseur(e) Validation
Juno pharma canada inc.
Garantir la conformité, la rigueur scientifique et l'efficacité des activités de validation des procédés,
équipements/systèmes, nettoyage et systèmes informatisés, dans le respect des exigences
réglementaires (GMP, FDA, EMA, SC, etc.) et des standards qualité de l’entreprise.
PRINCIPALES FONCTIONS
• Superviser l’équipe de spécialistes en validation (participer au recrutement, gérer la performance,
procéder aux évaluations de rendement, etc.).
• Garantir la conformité, la rigueur scientifique et l'efficacité des activités de validation des procédés,
équipements, systèmes informatisés et méthodes analytiques, dans le respect des exigences
réglementaires (GMP, FDA, EMA, SC, etc...) et des standards qualité de l’entreprise.
• Encadrement technique: diriger une équipe de spécialistes validation (procédés, équipements,
nettoyage, systèmes informatisés) en assurant leur montée en compétence.
• Conformité réglementaire: superviser les validations selon les référentiels GMP, FDA 21 CFR Part
11, ICH Q7/Q9/Q10, et les SOP internes.
• Gestion des projets de validation: planifier, coordonner et suivre les activités de validation dans le
cadre de projets de mise en service, transfert de technologie ou changement d’équipement.
• Documentation qualité : approuver les protocoles, rapports, matrices de traçabilité, et assurer leur
archivage conforme.
• Audit et inspection : préparer et soutenir les audits internes et externes (FDA, EMA, Santé Canada,
etc.), en assurant la traçabilité et la robustesse des validations.
• Amélioration continue : identifier les opportunités d’optimisation des processus de validation
(réduction des délais, digitalisation, standardisation).
• Veille réglementaire et technologique : se tenir informé des évolutions réglementaires et
technologiques pour adapter les pratiques de validation.
• Mettre en place et suivre des KPIs pour mesurer la performance des validations (taux de conformité,
délais, incidents).
• Remplacer le Responsable validation au besoin.
• Développer, réviser et mettre en œuvre une stratégie de validation conforme et rentable pour l'usine
(VMP, CVMP, CSVMP).
• Planifier et réviser les activités de validation.
• Fournir un soutien aux opérations sur les problèmes techniques, les projets et les échéanciers des
activités de validation planifiées.
• Effectuer toute autre tâche connexe jugée pertinente dans le cadre du poste.
EXIGENCES ET APTITUDES
• Baccalauréat en Sciences, Génie, discipline connexe ou toute autre expérience pertinente.
• Minimum de 5 ans d’expérience dans l’industrie pharmaceutique, dont au moins 3 ans en
fabrication de produits injectables.
• Expérience en gestion de personnel.
• Bonne connaissance et compréhension et application des BPF et des exigences réglementaires
dans les usines de produits injectables
• Leadership, initiative, débrouillardise et autonomie.
• Fait preuve de jugement et est capable de prendre des décisions.
• Sens de l’organisation et orienté vers les résultats.
• Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression avec des échéanciers serrés et des
changements fréquents de priorités.
• Aptitudes en résolution de problèmes et en communication interpersonnelle.
• Esprit d’analyse et de synthèse et sens du jugement.
• Bilingue français/anglais, oral et écrit. En plus de la langue française, ce poste requiert la maîtrise
de l'anglais en raison de la nature du travail et les tâches à accomplir.
Pour soumettre votre candidature ou pour référer un(e) candidat(e) externe, veuillez faire parvenir le
CV par courriel à ou par courrier interne à l’attention du département des
Ressources humaines au plus tard mercredi, le 14 janvier 2026, à midi
Dessinateur 3D
Capmatic ltée
-
Qui nous sommes?
Chez Capmatic®, nous sommes au service de nos clients avec une passion sans pareille pour l’excellence et l’innovation de nos produits depuis 1964. Nous sommes fiers de continuer à fournir à nos clients des systèmes d’emballage uniques et un moyen de s’adapter à un marché en constante évolution, concrétisant ainsi notre vision sur l'amélioration continue de nos techniques d'emballage.
Le dessinateur junior en 3D devra :
-
élaborer et préparer des modèles et des dessins d'ingénierie à partir de concepts préliminaires, d'esquisses, de calculs d'ingénierie, de devis descriptifs et autres données;
- faire fonctionner des postes de conception et de dessin assistés par ordinateur (Inventor);
- élaborer et préparer des esquisses;
- remplir la documentation et produire des jeux de dessins;
- vérifier les dessins afin qu'ils soient conformes aux cahiers des charges et aux données de conception;
- procéderez à l'élaboration de dessins de pièces mécaniques entrant dans la fabrication d'équipement d'emballage.
Détenir un DEP en dessin industriel ou un DEC en génie mécanique.
Expérience en dessins mécanique
Maitrise du logiciel Inventor
PMO aéronautique (F/H)
Alten
Job Description
Job DescriptionDescription de l'entrepriseLeader de l’Ingénierie et des Entreprise IT Services, ALTEN regroupe près de 60 000 collaborateurs dont 88 % d’ingénieurs. Présent dans plus de 30 pays, le Groupe accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.
Rejoindre ALTEN, c'est choisir de relever les plus grands défis technologiques dans le secteur de l’aéronautique, en travaillant sur des projets d’avenir tels que :
- La décarbonisation et la transition vers un avion du futur plus respectueux de l'environnement, avec une consommation de carburant réduite et des performances acoustiques améliorées.
- Être un acteur clé de la révolution digitale, en développant et en utilisant des outils numériques plus performants pour transformer les processus industriels.
- Participer à l'optimisation des chaînes d'approvisionnement grâce aux avancées de l'Industrie 4.0, pour une fabrication plus agile, connectée et intelligente.
Comme nous, vous êtes passionné par l'aéronautique et souhaitez relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant et innovant ? Vous êtes donc prêt à rejoindre nos équipes et à contribuer au succès de projets ambitieux dans le secteur aéronautique
Rejoignez ALTEN, un leader en ingénierie et en conseil technologique, et participez à des projets de haute valeur ajoutée dans l’industrie aéronautique.
Description du posteVos missions si vous les acceptez !
En tant que PMO, vous intégrerez le site de notre client pour piloter la planification et le suivi de projets stratégiques. Vous collaborerez étroitement avec les chefs de projet et serez en charge de :
- Développer une stratégie de projet alignée sur les objectifs, les ressources, les risques, les délais et le budget.
- Définir les jalons et la planification du projet, en hiérarchisant les priorités.
- Gérer et exécuter les tâches tout en respectant les standards qualité.
- Animer des réunions de suivi pour assurer la bonne allocation des ressources, le respect du budget et du planning.
- Optimiser les processus et les standards et mettre en place une gestion proactive des risques.
Profil recherché :
- Vous êtes doté(e) d’un excellent esprit d’analyse, d’une écoute active et d’une grande aisance relationnelle.
- Vous maîtrisez le français et l’anglais
- Curieux(se) et passionné(e) par les technologies, vous souhaitez élargir vos compétences dans des environnements variés.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail collaboratif.
- Vous partagez nos valeurs d’engagement, d’excellence et de travail d’équipe.
- L’utilisation de Primavera P6, Planisware ou MS Project ou tout autre outil de gestion de projet est très appréciée
Informations supplémentaires
Les avantages à nous rejoindre :
Chez ALTEN, nous vous offrons bien plus qu’un poste : nous vous proposons une aventure professionnelle enrichissante et un véritable tremplin de carrière. Nos engagements pour nos collaborateurs se concentrent autour de trois axes :
- Innover : Participez activement à la transformation numérique en contribuant à des projets innovants dans un environnement où créativité, innovation et recherche de solutions sont valorisées.
- Évoluer : ALTEN est un véritable accélérateur de carrière, avec un accompagnement sur mesure, des opportunités de formation et de certification. Vous pourrez progresser dans les domaines de spécialité, gestion de projet, gestion d’entreprise et fonctions support.
- Vous épanouir : Rejoignez une entreprise agile, ouverte aux talents, qui s’engage activement dans des projets solidaires et citoyens. ALTEN finance et développe des partenariats civiques, et encourage ses collaborateurs à s’investir dans ces initiatives.
ALTEN S’engage
Nos trois piliers d’engagement envers la durabilité
L’approche d’ALTEN en matière de durabilité et de responsabilité sociale repose sur trois piliers fondamentaux :
- Humain : Nous célébrons la richesse de la diversité de nos collaborateurs, qui représentent plus de 100 nationalités. Notre engagement est de cultiver un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir et apporter des contributions significatives. Nous accompagnons l’acquisition des compétences et soutenons activement nos talents dans leur développement personnel et professionnel.
- Environnement : Notre mission est de minimiser notre impact environnemental tout en promouvant une croissance durable. Nous nous engageons à atteindre Zéro émission nette d’ici 2050, un objectif qui guide nos opérations et oriente nos initiatives stratégiques.
- Innovation durable : Chez ALTEN, nous considérons les défis de durabilité comme des opportunités pour stimuler la recherche et l’innovation. Avec 31 % de notre R&D interne axée sur l’innovation durable, nous sommes déterminés à transformer ces défis en solutions qui créent de la valeur et propulsent le progrès.
Envie de propulser votre carrière au cœur de projets innovants et de rejoindre une entreprise qui valorise le talent et l’engagement ? Postulez dès aujourd’hui et devenez acteur de votre évolution professionnelle avec ALTEN !
Concepteur
Groupe lincora
Tu souhaites mettre tes compétences en conception 3D au service d’une entreprise en croissance?
Tu aimes analyser, modéliser, résoudre des problèmes techniques et participer à la création de produits concrets?
Responsabilités
- Modéliser des pièces et produits en 3D (Inventor) en tenant compte des contraintes manufacturières (tôle, pliage, assemblage)
- Préparer, mettre à jour et valider les dessins techniques destinés à la production (vues, coupes, assemblages, BOM)
- Réviser et améliorer des produits existants : ergonomie, manufacturabilité, réduction de coûts, qualité
- Supporter la production lors de problèmes techniques (analyse de cause, ajustements, correctifs)
- Valider la faisabilité technique des demandes clients ou internes
- Participer à la mise en production : ajustement de modèles, révision de dessins, communication technique aux opérations
- Collaborer à la réalisation de prototypes et essais en atelier
- Participer ponctuellement à des projets d’amélioration continue (processus, standardisation, qualité, réduction des non-conformités)
- Travailler étroitement avec la gestion de projet, la production, l’ingénierie, l’achat et la qualité pour assurer une exécution fluide
Profil recherché
- Génie mécanique ou autre formation pertinente (DEC, Bac ou équivalent)
- Aisance en modélisation 3D (Inventor)
- Rigueur, structure, logique et souci du détail
- Capacité d’analyse et résolution de problèmes
- Avoir de l’expérience dans un environnement manufacturier (atout)
- Expérience métal en feuille (atout)
- Attitude positive, collaboration, communication claire
Si tu aimes créer, comprendre, résoudre et voir tes idées prendre forme, tu vas te plaire chez nous!
Ingénieur - génie civil (conception)
Tehora
Job Description
TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur - génie civil (conception) ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Description des travaux ou des biens livrables :
- Déterminer les besoins des clients et effectuer l’estimation des coûts des projets d’infrastructures municipales;
- Produire et interpréter les plans et les devis;
- Estimer les quantités et les coûts de projets;
- Concevoir les réseaux d’aqueduc, d’égouts et de voirie;
- Concevoir des systèmes de rétention pluviaux;
- Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
- Préparer et présenter les demandes d’autorisation pour approbation au Ministère de l’Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
- Préparer et présenter les demandes de permis d’intervention auprès du ministère des Transports du Québec;
- Rechercher l’information pertinente relative au projet en cours;
- Rédiger des offres de services occasionnellement;
- Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
- Assister à des réunions avec le client;
- Suivi des budgets.
Requirements
- Détenir un baccalauréat en génie civil;
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
- Posséder un minimum de 3 années ou plus d’expérience pertinente;
- Spécialisation en réseaux et voiries (atout);
- Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
- Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
- Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d’aqueduc (un atout).
Benefits
- Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
- Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
- Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
- Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
- Outils informatiques adaptés;
- Espace de travail épanouissant et motivant;
- Initiatives sociales et environnementales;
- Programme d’apprentissage en milieu de travail;
- Cheminement de carrière.
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
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Chef d'équipe - Électricité
Norda stelo
Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.
Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!
Que ce soit dans le bâtiment, l'industrie ou les infrastructures municipales, nos experts en électricité conçoivent, intègrent et optimisent des solutions électriques performantes. En tant qu'intégrateurs passionnés, nous intervenons dans des secteurs variés et en constante évolution.
Nous sommes partout où il y a du fil, mais aussi du sans-fil !
Le Centre d'excellence en Électricité, Instrumentation et Contrôle Industriel recherche un.e Chef d'équipe pour renforcer son expertise et assurer la coordination de son équipe.
Vous avez au moins 6 ans d'expérience dans le domaine industrielle et souhaitez passer à un rôle de leadership technique tout en restant opérationnel sur le terrain ? Cette opportunité est faite pour vous !
Votre impact au quotidien
Dans un équilibre entre technique (70%) et gestion (30%), vous jouerez un rôle central au sein de votre équipe :
Encadrer et coordonner les membres de l'équipe, en veillant à leur efficacité et à leur développement professionnel
Planifier et optimiser la charge de travail en collaboration avec les autres chefs d'équipe
Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes et assurer un suivi rigoureux des projets
Renforcer la cohésion de l'équipe en maintenant un climat de travail positif et motivant
Garantir la qualité et la sécurité des interventions, en supervisant les audits et inspections SST
Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents
Améliorer en continu les méthodes de travail et accompagner l'équipe dans leur adoption
Participer et diriger la préparation d'offres de service
Diriger et réaliser des projets d'ingénierie électrique chez des clients industriels
Nos incontournables- Diplômé.e en électricité, instrumentation ou contrôle industrielle (Baccalauréat en génie électrique)
- Minimum 6 ans d'expérience en électricité industrielle
- Expérience en coordination et gestion d'équipe
- Connaissance des normes et réglementations électriques
- Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
- Leadership naturel et capacité à mobiliser une équipe
- Orienté(e) solutions et résultats
- Esprit collaboratif et excellente communication
- Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes
- Avoir le sens des affaires et de l'entrepreneuriat
- Rigueur et discipline pour assurer des standards élevés de qualité et de sécurité
Technicien serrurier
Services de gestion quantum ltée
1K$ - 1K$ /an
Technicien électromécanique Electromechanical Technician
Aj walter aviation
English will follow
AJW Group est un leader mondial indépendant spécialisé dans la chaine dapprovisionnement léchange la réparation et la location de composants davions. Riche de plus de 90 ans dexpérience dans le domaine de laviation AJW soutient plus de 1000 compagnies aériennes dans 100 pays.
Lune des principales divisions du groupe AJW est AJW Technique une installation de pointe pour lentretien la réparation et la révision (MRO) qui compte plus de 150 techniciens expérimentés et passionnés à Montréal.
Sommaire du poste:
Les principales responsabilités incluent mais ne sont pas limitées à ce qui suit : inspecter réparer réviser tester et certifier les composants électriques et électromécaniques aéronautiques ainsi que des équipements et des systèmes connexes y compris le matériel doffice et les masques à oxygène. Offrir la formation et recommander la qualification par la FCE.
Principales responsabilités:
Effectuer des tests sur les diverses composantes;
Diagnostiquer le problème et identifier les éléments à réparer/remplacer;
Établir le devis des travaux à effectuer;
Tout en suivant le manuel de procédures effectuer lentretien la réparation ou la révision de la composante;
Effectuer des tâches pour lesquelles il/elle est certifiée et ce conformément aux lignes directrices soit les standards en termes de temps dutilisation et defficacité établis;
Assurer un suivi au besoin sur les défectuosités les tâches les réparations et les corrections qui ont été attribuées au technicien;
Fournir au besoin létat des travaux y compris les demandes de mise à jour spéciales;
Fournir de la formation pratique à ses collègues comme demandé par le chef de la Cellule;
Certifie la bonne utilisation des matériaux méthodes et procédures de travail ainsi que les pratiques de sécurité;
Sassure que les normes de santé et sécurité soient bien respectées et maintenues;
Assurer la liaison et coopérer avec dautres cellules ou départements selon le besoin.
Rester informé des messages mises à jour et directives de lemployeur en répondant rapidement au besoin peu importe le canal utiliser.
Effectuer les autres tâches connexes à son poste
Nous offrons :
Horaires flexibles. Vous avez la possiblité de rentrer au travail entre 5:30 am et 9:00 am.
Journées personnelles
Assurance collective
Jours de maladie
Plan de retraite
Formation continue
Programme daide aux employés
Et plus
Nous sommes fiers dattirer et de retenir les meilleurs talents. Venez rejoindre notre équipe dynamique.
Nous souscrivons également aux principes de léquité en matière demploi et nous nous employons à ce que notre effectif soit représentatif de la communauté du grand Montréal.
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AJW Group is a world-leading independent specialist in the supply exchange repair and lease of aircraft spare parts. With over 90 years of aviation experience AJW supports over 1000 airlines across 100 countries.
One of the main divisions of the AJW Group is AJW Technique a state-of-the-art component Maintenance Repair and Overhaul (MRO) facility with over 150 experienced and passionate technicians in Montreal.
Summary:
Key responsibilities include but are not limited to the following: Inspect repair overhaul test and certify aeronautical electrical and electro mechanical components and related equipment and systems including Galley equipment and Oxygen masks. Train and recommend qualification by on job training.
Main responsibilities:
Perform tests on different components;
Diagnose problems and identify the elements to be repaired/replaced;
Establish the work estimate to be performed;
While following the procedure manual perform maintenance repair or overhaul of the component;
Perform tasks for which he/she is certified and as per the established standard time utilization and efficiency guidelines;
Follows-up as required on snags tasks repairs and rectifications that have been assigned to him/her;
Provide status of work including special update requests as required;
Provides on the job training as requested by the Cell Lead;
Certifies proper use of equipment work methods and procedures as well as safety practices;
Ensures Employee Health & Safety standards are followed and maintained;
Liaise and co-operate with other cells or departments as required.
Stay informed of messages updates and directives from the employer and responding when needed regardless of the channel used.
-
Perform other tasks related to their position.
We offer:
Flexible schedule. You have the option to come in to work between 5:30 am and 9:00 am.
Personal days
Group insurance
Retirement plan
Employee assistance program
And more
We pride ourselves in attracting and retaining top talent; come and join our dynamic team.
We adhere to the principles of employment equity and we strive to ensure that our workforce is representative of the Greater Montreal area.
Job requirements
Exigences du poste:
DEC en électromécanique dans un domaine lexpérience jugée pertinente sera aussi considérée.
Habileté à communiquer clairement de façon écrite ou verbale (bilinguisme français et anglais est nécessaire pour la lecture et compréhension des manuels de maintenance des pièces);
Esprit déquipe (une attitude coopérative pour lamélioration des processus et la résolution de problèmes);
Orienté vers la production (soit la capacité de comprendre et de suivre les politiques et procédures de lentreprise afin de remplir les exigences du poste sur les bases établies mesures de performance);
Être responsable de son travail ainsi quêtre un participant actif dans la capacité de la cellule à atteindre ses objectifs);
Habileté à organiser planifier et prioriser sa charge de travail en fonction des objectifs et des priorités de lentreprise
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Job Requirements:
DEC in electromechanics or related field. Experience judged pertinent will also be taken into account.
Clear communication both written and verbal (Bilingualism French and English is required for reading and understanding the Components maintenance manuals)
Team Oriented (e.g. co-operative attitude for process improvement and problem solving);
Production oriented (e.g. ability to understand and follow company policies and procedures and to complete work requirements based on established KPIs);
Accountability (e.g. is responsible for his/her work and is an active participant in the cells ability to achieve its goals);
-
Ability to organize plan and prioritize his/her workload based on the company objectives and priorities.
All done!
Your application has been successfully submitted!
Other jobsRequired Experience:
IC
Key Skills
Aeronautical,Healthcare Attorney,Fitness,General Services,Account Management,Export Documentation
Employment Type : Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
Ingénieur(e)
Centre de recherche du chum - crchum
30,71$ - 56,34$ /heure
Temporaire à temps plein
Plateforme de radiochimie et cyclotron
Le CRCHUM offre à ses équipes de recherches et ses clients externes, l’accès à presqu’une vingtaine de plateformes de services à la fine pointe de la technologie. Ces plateformes permettent d’accélérer les projets de recherche en mettant de l’avant des équipements spécialisés ainsi qu’une expertise unique et dédiée. La plateforme de Radiochimie & Cyclotron est spécialisée dans la production d’isotopes radioactifs et leur incorporation dans des molécules pour produire des radiotraceurs utilisés en imagerie de Tomographique par Émission de Positrons (TEP) pour la recherche, et aussi pour le diagnostic et le suivi des maladies.
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du gestionnaire de la plateforme de Radiochimie et cyclotron, le ou la titulaire du poste a comme mandat principal d’intervenir au niveau technique sur les équipements hautement spécialisés de la plateforme afin d’en assurer le bon fonctionnement. Il ou elle s’occupe de l’entretien correctif et préventif d’équipements tels que le cyclotron, des cellules blindées et autres équipements spécialisés afin d’assurer une qualité de service optimale pour les utilisateurs et usagers de la plateforme.
Responsabilités
Cette personne sera responsable plus spécifiquement:
- Effectuer les maintenances de routine et d’urgence d’équipements à haut voltage, système sous vide, système RF, vide et aimants
- S’assurer du respect des normes de sécurité et des procédures lors de l’utilisation et de l’entretien des équipements
- Former le personnel et autres utilisateurs des équipements sur leur bonne utilisation
- Documenter toute intervention et maintenir une base de données à cet effet selon les normes GMP
et exigences réglementaires - Développer un manuel opérationnel et technique pour les équipements de la plateforme
- Concevoir les modifications aux appareils
- Collaborer au développement de nouvelles techniques, procédures et de nouveaux protocoles
Exigences
- Diplôme universitaire en génie électrique, électromécanique ou génie nucléaire
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans la maintenance d’équipements médicaux dans un environnement GMP
- Expérience en automatisation et analyse de pannes
Compétences clés
- Habiletés à diagnostiquer les causes de défaillances d’équipements complexes, en tenant en compte les enjeux de délais de production
- Excellentes connaissances en électronique, en contrôleurs logiques programmables (API) et en systèmes sous vide
- Connaissances techniques avec des appareils de monitoring de radiations et de haute radiofréquence
- Flexibilité pour travailler tard ou le week-end/les jours fériés lorsque cela est nécessaire
- Excellente connaissance du français, parlé et écrit
- Bonne maitrise de l’anglais, parlé et écrit
Ce que nous offrons
- Poste temporaire à durée indéterminée, 35 heures par semaine
- Flexibilité de l’horaire et horaires décalées tôt le matin à prévoir (à partir de 6h)
- Station métro Champ-de-Mars reliée au CHUM par un tunnel
- Échelle salariale entre 30,71$ et 56,34$
- 4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
- 13 congés fériés
- 9.6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
- Fonds de pension à prestations déterminées
- Régime d’assurances collectives
Technicien électromécanique Electromechanical Technician
Aj walter aviation
English will follow
AJW Group est un leader mondial indépendant spécialisé dans la chaine dapprovisionnement léchange la réparation et la location de composants davions. Riche de plus de 90 ans dexpérience dans le domaine de laviation AJW soutient plus de 1000 compagnies aériennes dans 100 pays.
Lune des principales divisions du groupe AJW est AJW Technique une installation de pointe pour lentretien la réparation et la révision (MRO) qui compte plus de 150 techniciens expérimentés et passionnés à Montréal.
Sommaire du poste:
Les principales responsabilités incluent mais ne sont pas limitées à ce qui suit : inspecter réparer réviser tester et certifier les composants électriques et électromécaniques aéronautiques ainsi que des équipements et des systèmes connexes y compris le matériel doffice et les masques à oxygène. Offrir la formation et recommander la qualification par la FCE.
Principales responsabilités:
Effectuer des tests sur les diverses composantes;
Diagnostiquer le problème et identifier les éléments à réparer/remplacer;
Établir le devis des travaux à effectuer;
Tout en suivant le manuel de procédures effectuer lentretien la réparation ou la révision de la composante;
Effectuer des tâches pour lesquelles il/elle est certifiée et ce conformément aux lignes directrices soit les standards en termes de temps dutilisation et defficacité établis;
Assurer un suivi au besoin sur les défectuosités les tâches les réparations et les corrections qui ont été attribuées au technicien;
Fournir au besoin létat des travaux y compris les demandes de mise à jour spéciales;
Fournir de la formation pratique à ses collègues comme demandé par le chef de la Cellule;
Certifie la bonne utilisation des matériaux méthodes et procédures de travail ainsi que les pratiques de sécurité;
Sassure que les normes de santé et sécurité soient bien respectées et maintenues;
Assurer la liaison et coopérer avec dautres cellules ou départements selon le besoin.
Rester informé des messages mises à jour et directives de lemployeur en répondant rapidement au besoin peu importe le canal utiliser.
Effectuer les autres tâches connexes à son poste
Nous offrons :
Horaires flexibles. Vous avez la possiblité de rentrer au travail entre 5:30 am et 9:00 am.
Journées personnelles
Assurance collective
Jours de maladie
Plan de retraite
Formation continue
Programme daide aux employés
Et plus
Nous sommes fiers dattirer et de retenir les meilleurs talents. Venez rejoindre notre équipe dynamique.
Nous souscrivons également aux principes de léquité en matière demploi et nous nous employons à ce que notre effectif soit représentatif de la communauté du grand Montréal.
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AJW Group is a world-leading independent specialist in the supply exchange repair and lease of aircraft spare parts. With over 90 years of aviation experience AJW supports over 1000 airlines across 100 countries.
One of the main divisions of the AJW Group is AJW Technique a state-of-the-art component Maintenance Repair and Overhaul (MRO) facility with over 150 experienced and passionate technicians in Montreal.
Summary:
Key responsibilities include but are not limited to the following: Inspect repair overhaul test and certify aeronautical electrical and electro mechanical components and related equipment and systems including Galley equipment and Oxygen masks. Train and recommend qualification by on job training.
Main responsibilities:
Perform tests on different components;
Diagnose problems and identify the elements to be repaired/replaced;
Establish the work estimate to be performed;
While following the procedure manual perform maintenance repair or overhaul of the component;
Perform tasks for which he/she is certified and as per the established standard time utilization and efficiency guidelines;
Follows-up as required on snags tasks repairs and rectifications that have been assigned to him/her;
Provide status of work including special update requests as required;
Provides on the job training as requested by the Cell Lead;
Certifies proper use of equipment work methods and procedures as well as safety practices;
Ensures Employee Health & Safety standards are followed and maintained;
Liaise and co-operate with other cells or departments as required.
Stay informed of messages updates and directives from the employer and responding when needed regardless of the channel used.
-
Perform other tasks related to their position.
We offer:
Flexible schedule. You have the option to come in to work between 5:30 am and 9:00 am.
Personal days
Group insurance
Retirement plan
Employee assistance program
And more
We pride ourselves in attracting and retaining top talent; come and join our dynamic team.
We adhere to the principles of employment equity and we strive to ensure that our workforce is representative of the Greater Montreal area.
Job requirements
Exigences du poste:
DEC en électromécanique dans un domaine lexpérience jugée pertinente sera aussi considérée.
Habileté à communiquer clairement de façon écrite ou verbale (bilinguisme français et anglais est nécessaire pour la lecture et compréhension des manuels de maintenance des pièces);
Esprit déquipe (une attitude coopérative pour lamélioration des processus et la résolution de problèmes);
Orienté vers la production (soit la capacité de comprendre et de suivre les politiques et procédures de lentreprise afin de remplir les exigences du poste sur les bases établies mesures de performance);
Être responsable de son travail ainsi quêtre un participant actif dans la capacité de la cellule à atteindre ses objectifs);
Habileté à organiser planifier et prioriser sa charge de travail en fonction des objectifs et des priorités de lentreprise
***
Job Requirements:
DEC in electromechanics or related field. Experience judged pertinent will also be taken into account.
Clear communication both written and verbal (Bilingualism French and English is required for reading and understanding the Components maintenance manuals)
Team Oriented (e.g. co-operative attitude for process improvement and problem solving);
Production oriented (e.g. ability to understand and follow company policies and procedures and to complete work requirements based on established KPIs);
Accountability (e.g. is responsible for his/her work and is an active participant in the cells ability to achieve its goals);
-
Ability to organize plan and prioritize his/her workload based on the company objectives and priorities.
All done!
Your application has been successfully submitted!
Other jobsRequired Experience:
IC
Key Skills
Aeronautical,Healthcare Attorney,Fitness,General Services,Account Management,Export Documentation
Employment Type : Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
Spécialiste SIG & Modélisation Hydraulique (ArcGIS Pro + STK)
Solution sft
Nous sommes à la recherche d'un Spécialiste SIG & Modélisation Hydraulique , pour le compte de notre partenaire ; chef de file nord-américain dans l'évaluation des réseaux de distribution d'eau potable et d'égouts.
Titre du poste : Spécialiste SIG / Modélisation Hydraulique
Secteur : Ingénierie hydraulique et analyse des eaux
Mode hybride ou présentiel
Responsabilités :
- Gérer, analyser et interpréter des données géospatiales à l’aide d’Esri ArcGIS Pro.
- Effectuer la modélisation et la simulation de systèmes hydrauliques avec STK.
- Créer des cartes, rapports et visualisations pour les études et projets d’ingénierie.
- Intégrer et valider des données provenant de différentes sources (terrain, capteurs, imagerie satellite).
- Collaborer avec les ingénieurs pour optimiser la conception d’ouvrages hydrauliques et environnementaux.
- Maintenir la qualité et l’intégrité des bases de données SIG.
Compétences recherchées :
- Maîtrise avancée d’ArcGIS Pro et bonnes connaissances de STK.
- Expérience en hydrologie, hydraulique, gestion de bassin versant.
- Compétences en traitement de données géospatiales et modélisation environnementale.
- Connaissance des formats de données spatiales (Shapefile, GeoJSON, Raster, etc.).
- Esprit d’analyse, autonomie et rigueur scientifique.
Formation et expérience :
- Bac ou maîtrise en géomatique, ingénierie hydraulique, environnement ou domaine connexe.
- Expérience pertinente de 3 ans et plus en SIG et modélisation.
Chmiste
Ora partenaires
Permanent à temps plein
Catalys Lubrifiants est une entreprise familiale bâtie de génération en génération depuis 1945. Aujourdhui la société exploite quatre unités de production et demballage ainsi que 15 entrepôts à travers le pays. Fidèle à son engagement doffrir un soutien de proximité et local à ses clients le Groupe et ses filiales se sont positionnés comme des fournisseurs clés de lubrifiants et de produits connexes dun océan à lautre.
Catalys Lubrifiants vise luniformité pour atteindre le Un Catalys / One Catalys. Pour cela nous visons de la cohérence et de lexcellence opérationnelle dun océan à lautre. Nous cherchons un chimiste capable dharmoniser nos pratiques ainsi que la qualité de nos produits à travers le pays (Laboratoire à Longueuil et Winnipeg).
En tant que chimiste vous jouerez un rôle essentiel dans le développement lamélioration et le contrôle de nos formulations de produits. Vous travaillerez en laboratoire ainsi quen collaboration avec les équipes de production et de qualité.
TON MANDAT
Relevant du Directeur des opérations tu devras revoir et standardiser nos pratiques améliorer les pratiques de vérifications développer des nouveaux produits et optimiser les coutants en maintenant des produits de qualités.
Tes principales responsabilités :
Développer et optimiser les formulations des lubrifiants antigels dégraissants lave-vitre et autres produits.
Effectuer des analyses physico-chimiques (pH viscosité points déclair points de congélation etc.).
Assurer le contrôle qualité des matières premières et des produits finis.
Participer à lamélioration continue des procédés de fabrication.
Préparer et documenter les rapports dessais fiches techniques et fiches signalétiques (FDS).
Collaborer avec léquipe de production pour le transfert et la mise à léchelle des formulations.
Veiller au respect des réglementations en vigueur (Santé Canada SIMDUT normes environnementales).
Participer au suivi des non-conformités et à lanalyse des causes.
Conseiller certain client.
COMPÉTENCES
Techniques :
Expérience en formulation ou en chimie industrielle (de préférence dans le domaine automobile ou des liquides techniques).
Connaissance des normes de sécurité chimique (SIMDUT Système général harmonisé).
Maîtrise des techniques danalyse en laboratoire.
Relationnelles :
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.
Rigueur scientifique sens du détail et autonomie.
Autonomie et initiative dans les projets.
Excellente communication orale et écrite. Capacité à vulgariser les concepts techniques à divers interlocuteurs (production logistique gestion).
Esprit déquipe et attitude collaborative.
QUALIFICATIONS REQUISES :
Être membre de lOrdre des chimistes du Québec (OCQ) serait un atout
Expérience : Minimum 5 ans dexpérience
Pourquoi te joindre à nous :
Salaire compétitif
Assurances: Complémentaires invalidité vie vision dentaire
Cotisation égale au RÉER
Événements dEntreprise et Gym sur place
Programme dAide aux Employés
Stationnement sur place
Tenue Décontractée
#emploi
Employment Type : Full Time
Experience: years
Vacancy: 1
Gestionnaire construction - projets majeurs / Capital Construction Manager
Akelius
Permanent à temps plein
A propos d’Akelius Akelius acquiert, améliore et gère des immeubles résidentiels.
Akelius possède des appartements locatifs dans les villes métropolitaines de New York, Boston, Washington D.C., Austin, Montréal, Québec, Toronto, Ottawa, Londres et Paris.
En savoir plus sur www.akelius.com/fr Akelius Canada s’engage à fournir des aménagements pour les employés avec des incapacités.
Si vous êtes contacté pour ce poste et que vous avez besoin d’un aménagement dû à une incapacité ou à un besoin médical, merci de le faire savoir à l’équipe des Ressources Humaines.
Gestionnaire construction - projets majeurs English version will follow Êtes-vous à la recherche d'opportunités de carrière au sein d'une entreprise internationale, en pleine croissance ?
Alors, vous pourriez être notre prochain/e Gestionnaire de construction - projets majeurs.
Rejoignez-nous pour faire partie de l’aventure !
Description de poste Akelius est à la recherche d’un Gestionnaire de construction - projets majeurs pour rejoindre le département construction.
La personne retenue sera en charge du suivi de plusieurs projets de rénovation d’immeubles multifamiliaux sur l'ensemble du portefeuille de Montréal.
Le candidat idéal a l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec le personnel interne et externe. Doté d’un véritable esprit d’initiatives, il est capable de partager des idées et suggestions et possède une vision globale des projets.
gérer de multiples projets de rénovations et de restaurations résidentielles dans toute la ville lancer des projets depuis la phase conception, réaliser des études de faisabilité et des enquêtes et effectuer le suivi jusqu'à l'achèvement de la construction examiner les dossiers de conception, de spécifications et d'appel d'offres surveiller les travaux de construction sur site et veiller activement au respect de la qualité et des délais avec les entrepreneurs examiner les projets terminés et apporter les éventuelles corrections dans les délais requis.
conseiller sur le budget et les coûts des projets fournir aux responsables de succursale des mises à jour sur le calendrier, le budget et la conception communiquer efficacement avec les gestionnaires et administrateurs de propriétés sur les mises à jour du calendrier et les perturbations potentielles pour les locataires autres tâches assignées Qui vous êtes un baccalauréat en architecture ou en ingénierie (génie civil, génie mécanique est requis plus de trois ans d'expérience sur des projets de constructions résidentielles ou commerciales de grande envergure capacité à anticiper et résoudre les problèmes et à proposer des solutions esprit d'équipe, travailler avec le personnel interne et externe, capacité à partager des idées et des suggestions, à garder une vision d’ensemble et adopter une attitude collaborative gérer son temps et faire preuve d’organisation, établir des priorités, respecter les délais et être multitâche.
la connaissance des logiciels Procore et MS Project est un atout Pourquoi rejoindre Akelius salaire compétitif assurance dentaire et médicale prise en charge à 100% par Akelius REER collectif avec contribution de l'employeur jusqu’à 4% travail hybride (télétravail/sur site) propriétés et bureaux dans le centre-ville programme de bien-être programme de formation parcours d'intégration et de formation par nos équipes cours de langues évènements internes pendant l'année possibilité d’évolutions professionnelles internes ************************************** About Akelius Akelius acquires, upgrades, manages residential properties.
Akelius owns rental apartments in New York, Boston, Washington D.C., Austin, Montreal, Quebec, Toronto, Ottawa, Paris, and London.
Read more at www.akelius.com Akelius Canada is committed to providing accommodations for employees with disabilities.
If you are contacted for this position and require a specific accommodation because of a disability or a medical need, please let the HR team know.
- Capital Construction Manager Are you looking for career opportunities within a global growing real estate company?
Then you might be our next Capital Construction Manager.
Join us and be a part of our journey.
Akelius is seeking a Capital Construction Manager to join the construction department.
The Capital Construction Manager will manage several multi-family residential construction and renovation projects throughout the local portfolio. The successful candidate is a team player that successfully collaborates with internal and external personnel. He will be a forward thinker with the ability to share ideas and suggestions and focus on the big picture.
manage multiple residential retrofit and restoration projects throughout the city initiate projects from the concept stage, carry out feasibilities and investigations and see them through construction completion review designs, specifications, and tender packages monitor on-site construction and actively enforce quality and schedule with contractors review completed projects and address deficiencies in a timely manners advise on budget and project costs provide branch managers with updates on schedule, budget, and design effectively communicate to property managers and property administrators about schedule updates and potential tenant disruptions other duties as assigned Who you are bachelor’s degree in Civil engineering, Architecture or Mechanical engineering is required three-plus years of large-scale residential or commercial construction projects experience problem-solving, able to anticipate and address issues, solutions-focused, a team player, work with internal and external personnel, forward-thinking, ability to share ideas and suggestions, focus on the big picture, and pitch-in attitude time management and organization, set priorities, meet deadlines and multitask Procore and Ms Project are an asset Why join Akelius competitive salary 100% of medical and dental premiums paid by Akelius RRSP with up to 4% vested match hybrid work (remote/onsite) offices and properties in central locations annual fitness benefit education benefits internal specific education and training language courses social events throughout the year internal opportunities possibilities Powered by JazzHR
Gestionnaire construction - projets majeurs / Capital Construction Manager
Akelius
Permanent à temps plein
A propos d’Akelius Akelius acquiert, améliore et gère des immeubles résidentiels.
Akelius possède des appartements locatifs dans les villes métropolitaines de New York, Boston, Washington D.C., Austin, Montréal, Québec, Toronto, Ottawa, Londres et Paris.
En savoir plus sur www.akelius.com/fr Akelius Canada s’engage à fournir des aménagements pour les employés avec des incapacités.
Si vous êtes contacté pour ce poste et que vous avez besoin d’un aménagement dû à une incapacité ou à un besoin médical, merci de le faire savoir à l’équipe des Ressources Humaines.
Gestionnaire construction - projets majeurs English version will follow Êtes-vous à la recherche d'opportunités de carrière au sein d'une entreprise internationale, en pleine croissance ?
Alors, vous pourriez être notre prochain/e Gestionnaire de construction - projets majeurs.
Rejoignez-nous pour faire partie de l’aventure !
Description de poste Akelius est à la recherche d’un Gestionnaire de construction - projets majeurs pour rejoindre le département construction.
La personne retenue sera en charge du suivi de plusieurs projets de rénovation d’immeubles multifamiliaux sur l'ensemble du portefeuille de Montréal.
Le candidat idéal a l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec le personnel interne et externe. Doté d’un véritable esprit d’initiatives, il est capable de partager des idées et suggestions et possède une vision globale des projets.
gérer de multiples projets de rénovations et de restaurations résidentielles dans toute la ville lancer des projets depuis la phase conception, réaliser des études de faisabilité et des enquêtes et effectuer le suivi jusqu'à l'achèvement de la construction examiner les dossiers de conception, de spécifications et d'appel d'offres surveiller les travaux de construction sur site et veiller activement au respect de la qualité et des délais avec les entrepreneurs examiner les projets terminés et apporter les éventuelles corrections dans les délais requis.
conseiller sur le budget et les coûts des projets fournir aux responsables de succursale des mises à jour sur le calendrier, le budget et la conception communiquer efficacement avec les gestionnaires et administrateurs de propriétés sur les mises à jour du calendrier et les perturbations potentielles pour les locataires autres tâches assignées Qui vous êtes un baccalauréat en architecture ou en ingénierie (génie civil, génie mécanique est requis plus de trois ans d'expérience sur des projets de constructions résidentielles ou commerciales de grande envergure capacité à anticiper et résoudre les problèmes et à proposer des solutions esprit d'équipe, travailler avec le personnel interne et externe, capacité à partager des idées et des suggestions, à garder une vision d’ensemble et adopter une attitude collaborative gérer son temps et faire preuve d’organisation, établir des priorités, respecter les délais et être multitâche.
la connaissance des logiciels Procore et MS Project est un atout Pourquoi rejoindre Akelius salaire compétitif assurance dentaire et médicale prise en charge à 100% par Akelius REER collectif avec contribution de l'employeur jusqu’à 4% travail hybride (télétravail/sur site) propriétés et bureaux dans le centre-ville programme de bien-être programme de formation parcours d'intégration et de formation par nos équipes cours de langues évènements internes pendant l'année possibilité d’évolutions professionnelles internes ************************************** About Akelius Akelius acquires, upgrades, manages residential properties.
Akelius owns rental apartments in New York, Boston, Washington D.C., Austin, Montreal, Quebec, Toronto, Ottawa, Paris, and London.
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- Capital Construction Manager Are you looking for career opportunities within a global growing real estate company?
Then you might be our next Capital Construction Manager.
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Akelius is seeking a Capital Construction Manager to join the construction department.
The Capital Construction Manager will manage several multi-family residential construction and renovation projects throughout the local portfolio. The successful candidate is a team player that successfully collaborates with internal and external personnel. He will be a forward thinker with the ability to share ideas and suggestions and focus on the big picture.
manage multiple residential retrofit and restoration projects throughout the city initiate projects from the concept stage, carry out feasibilities and investigations and see them through construction completion review designs, specifications, and tender packages monitor on-site construction and actively enforce quality and schedule with contractors review completed projects and address deficiencies in a timely manners advise on budget and project costs provide branch managers with updates on schedule, budget, and design effectively communicate to property managers and property administrators about schedule updates and potential tenant disruptions other duties as assigned Who you are bachelor’s degree in Civil engineering, Architecture or Mechanical engineering is required three-plus years of large-scale residential or commercial construction projects experience problem-solving, able to anticipate and address issues, solutions-focused, a team player, work with internal and external personnel, forward-thinking, ability to share ideas and suggestions, focus on the big picture, and pitch-in attitude time management and organization, set priorities, meet deadlines and multitask Procore and Ms Project are an asset Why join Akelius competitive salary 100% of medical and dental premiums paid by Akelius RRSP with up to 4% vested match hybrid work (remote/onsite) offices and properties in central locations annual fitness benefit education benefits internal specific education and training language courses social events throughout the year internal opportunities possibilities Powered by JazzHR
Ingénieur(e)
Centre de recherche du chum - crchum
30,71$ - 56,34$ /heure
Temporaire à temps plein
Plateforme de radiochimie et cyclotron
Le CRCHUM offre à ses équipes de recherches et ses clients externes, l’accès à presqu’une vingtaine de plateformes de services à la fine pointe de la technologie. Ces plateformes permettent d’accélérer les projets de recherche en mettant de l’avant des équipements spécialisés ainsi qu’une expertise unique et dédiée. La plateforme de Radiochimie & Cyclotron est spécialisée dans la production d’isotopes radioactifs et leur incorporation dans des molécules pour produire des radiotraceurs utilisés en imagerie de Tomographique par Émission de Positrons (TEP) pour la recherche, et aussi pour le diagnostic et le suivi des maladies.
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du gestionnaire de la plateforme de Radiochimie et cyclotron, le ou la titulaire du poste a comme mandat principal d’intervenir au niveau technique sur les équipements hautement spécialisés de la plateforme afin d’en assurer le bon fonctionnement. Il ou elle s’occupe de l’entretien correctif et préventif d’équipements tels que le cyclotron, des cellules blindées et autres équipements spécialisés afin d’assurer une qualité de service optimale pour les utilisateurs et usagers de la plateforme.
Responsabilités
Cette personne sera responsable plus spécifiquement:
- Effectuer les maintenances de routine et d’urgence d’équipements à haut voltage, système sous vide, système RF, vide et aimants
- S’assurer du respect des normes de sécurité et des procédures lors de l’utilisation et de l’entretien des équipements
- Former le personnel et autres utilisateurs des équipements sur leur bonne utilisation
- Documenter toute intervention et maintenir une base de données à cet effet selon les normes GMP
et exigences réglementaires - Développer un manuel opérationnel et technique pour les équipements de la plateforme
- Concevoir les modifications aux appareils
- Collaborer au développement de nouvelles techniques, procédures et de nouveaux protocoles
Exigences
- Diplôme universitaire en génie électrique, électromécanique ou génie nucléaire
- Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans la maintenance d’équipements médicaux dans un environnement GMP
- Expérience en automatisation et analyse de pannes
Compétences clés
- Habiletés à diagnostiquer les causes de défaillances d’équipements complexes, en tenant en compte les enjeux de délais de production
- Excellentes connaissances en électronique, en contrôleurs logiques programmables (API) et en systèmes sous vide
- Connaissances techniques avec des appareils de monitoring de radiations et de haute radiofréquence
- Flexibilité pour travailler tard ou le week-end/les jours fériés lorsque cela est nécessaire
- Excellente connaissance du français, parlé et écrit
- Bonne maitrise de l’anglais, parlé et écrit
Ce que nous offrons
- Poste temporaire à durée indéterminée, 35 heures par semaine
- Flexibilité de l’horaire et horaires décalées tôt le matin à prévoir (à partir de 6h)
- Station métro Champ-de-Mars reliée au CHUM par un tunnel
- Échelle salariale entre 30,71$ et 56,34$
- 4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
- 13 congés fériés
- 9.6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
- Fonds de pension à prestations déterminées
- Régime d’assurances collectives
Technicien combustion
Thermotech combustion
20,00$ - 40,00$ /heure
VOICI CE QUE NOUS OFFRONS:
- Assurance collective (comprend soins de la vue,dentaire et télémédecine);
- Temps supplémentaire est à temps double;
- Horaire de jour du lundi au vendredi;
- Salaire entre 20$ à 40$ de l'heure selon expérience;
- Et plus encore!
Selon l'experiences, les candidats combleront des postes pour l'entretien d'equipement de chauffage commercial et institutionnel. De plus, si vous voulez faire le saut vers le domaine industriel, vous serez bien servi chez nous! Vous serez entourez d'un équipe passionné par la combustion et qui vous supportera dans votre développement. Nos techniciens et tuyauteurs chevronnés ainsi que notre équipe d’ingénieurs travaillent la combustion, allant de la chaudière/vapeur jusqu'aux procédés industriels complexes.
Contrairement a un travail saisonnier pour les TAG1 œuvrant uniquement dans le chauffage, l'aspect industriel implique un travail soutenu a l'année.
Les candidats idéals ont une formation en plomberie chauffages et détiennent des formations complémentaires, en électromécanique, en contrôles et en électricité.
Visitez notre site www.thermotech.ca pour plus d'information sur notre compagnie et domaine.
Exigences :
- Possession d’une Carte Tag 1 valide au Québec.
- Formation technique en mécanique industrielle, génie thermique ou domaine similaire.
- Expérience préalable dans l’entretien des systèmes de combustion.
- Connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Bonnes compétences en communication écrite et verbale.
Nous affirmons notre volonté d’établir des relations en français avec la clientèle du Québec
Ingénieur mécanique
Cryopak inc
Job Description
Job DescriptionÀ propos du poste :
L’ingénieur mécanique de projet est chargé de réaliser des projets d’ingénierie et des produits, depuis la conception jusqu’au développement, et de diriger l’exécution, y compris la mise en marche des installations et des machines. L’ingénieur de projet est responsable de la conception et de l’amélioration des processus afin d’accroître l’efficacité et la qualité de la production de l’usine.
L’ingénieur de projet devra voyager dans d’autres installations de l’entreprise pour assister les équipes d’exploitation lors des démarrages d’usine, de l’installation d’équipements, de la formation des opérateurs, des tests d’acceptation en usine, et pour d’autres tâches d’ingénierie.
Fonctions essentielles du poste :
• Rechercher et proposer des solutions d’ingénierie pouvant être développées en projets réalisables, gérer, valider, maintenir et améliorer l’efficacité des opérations de fabrication, des équipements, des outils et des processus actuels.
• Évaluer et examiner les problèmes liés aux machines, ainsi que réaliser des analyses de causes profondes sur les défaillances ou arrêts d’équipements.
• Gérer, assister, encadrer et former l’équipe de maintenance. Fournir des conseils pour la maintenance préventive et corrective afin d’assurer que les opérations de l’usine puissent respecter les quotas de production et les échéances.
• Créer et gérer des projets CAPEX pour les installations de l’entreprise, selon les besoins.
• Développer la conception de nouveaux équipements ou modifier les équipements existants.
• Posséder une solide connaissance de SolidWorks 3D/2D et des dessins CAO, et s’assurer que la disposition des installations est à jour, en collaborant avec d’autres membres de l’équipe pour créer de nouveaux dessins.
• Identifier des opportunités de réduction des coûts dans l’usine.
• Collaborer, participer et éventuellement diriger le démarrage de projets ; cela inclut la conception des aménagements de fabrication, la coordination de la sélection d’équipements, l’interaction avec les entrepreneurs/fournisseurs, l’évaluation des devis et la négociation des prix.
• Assurer la mesure et le suivi de la performance opérationnelle en comparaison avec les indicateurs clés de performance et les normes.
• Voyager dans d’autres installations de l’entreprise pour aider lors des démarrages d’usine, de l’installation d’équipements, de la formation des opérateurs et mécaniciens, des tests d’acceptation en usine, et pour d’autres tâches d’ingénierie selon les besoins.
• Identifier les meilleures pratiques en amélioration continue à travers l’organisation et assurer leur mise en œuvre.
• Veiller à l’application des meilleures pratiques en manufacturing lean.
• Assurer la conformité aux politiques et procédures de santé, sécurité et environnement.
• Accomplir d’autres tâches assignées par le supérieur immédiat.
Exigences minimales :
- Diplôme de baccalauréat en génie mécanique
- Minimum de 4 années d’expérience dans un rôle similaire ou actuel
- Expérience en environnement manufacturier
- Bilingue (français, anglais)
- Disponibilité pour voyager jusqu’à 20 %
Compétences requises pour ce poste :
Capacité à collaborer dans un environnement d’équipe dynamique Bonnes compétences en gestion des priorités et en organisation Solides compétences en dépannage Support technique, expérience en mécanique ou électromécanique Excellentes compétences en communication orale et écrite Solide connaissance du lean, Six Sigma, Kaizen et des initiatives d’amélioration continue Leadership
Technicien Maintenance
E2ip technologies
Permanent à temps plein
Lieu de travail: 1455, 32e avenue, Lachine, H8T 3J1
Relevant de la direction de production, le Technicien en Maintenance aura la responsabilité d'effectuer l’entretien et la réparation des bâtiments et des équipements de production.
Responsabilités :
- Faire le diagnostic des problèmes d’équipements et évaluer le travail à réaliser;
- Réparer les équipements de production défectueux (mécanique) ou selon la planification; au besoin, réfère la réparation à son superviseur;
- Assurer la maintenance préventive des équipements de production;
- Documenter les travaux d’entretien et de maintenance préventive;
- Participer aux activités d’entretien, de maintenance, d’amélioration ou d’urgence liées au bâtiment;
- Identifier les pièces nécessaires à l’entretien pour assurer un niveau d’inventaire approprié;
- Aviser les superviseurs si des employés ont de mauvaises habitudes de travail pouvant affecter l’efficacité des équipements;
- Effectuer des rondes sur le plancher et porte attention aux problèmes potentiels.
- Assister les sous-traitants lors des installations ou entretien des équipements;
- Soutenir la production dans la résolution de problèmes et accompagner sur certains projets;
- Faire tout en son pouvoir pour respecter les besoins des opérations afin de répondre aux besoins des clients.
Compétences requises :
- Essentielle – DEC ou DEP en électromécanique ou Électronique ou Maintenance Industrielle
- Essentielle – Minimum 2 ans d'expérience dans un rôle similaire
- Essentielle – Bilinguisme à l'oral et à l'écrit (Français et Anglais)
- Atout – Portefeuille de contact de sous-traitants
- Expérience dans un milieu manufacturier et en bâtiment
- Connaissance de la suite office (Niveau intermédiaire)
Ce qui est offert
- Poste permanent (Temps plein)
- REER Collectif
- Un rabais sur le transport collectif
- Stationnement sur place
- Une gamme complète d'avantages sociaux
- Des évènements d’entreprises
- Un programme d’aide aux employés (PAE)
Nous remercions toutes les personnes ayant manifestées leur intérêt à ce poste, toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue. L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte, et désigne autant les femmes que les hommes.
Directeur apprentissage
Edgenda
Permanent à temps plein
Tu es passionné par l’avenir de l’apprentissage, l’innovation pédagogique et la rigueur dans la gestion de projets complexes?
Chez Afi U., nous recherchons un Directeur en apprentissage qui agira comme chef d’orchestre pour transformer nos idées ambitieuses en initiatives concrètes et percutantes pour nos clients.
Qui sommes-nous ?
Simplifier l’accès à des expériences d’apprentissage pertinentes, stimuler l’habitude de toujours apprendre et faire émerger l’intelligence collective, tels sont les objectifs qui sous-tendent la mission d’Afi U., l’École des organisations.
Parce que les besoins en développement de compétences évoluent vite, notre mission est de vous proposer des expériences d’apprentissage alignées à vos priorités organisationnelles. Inspirés par les meilleures pratiques des plus grandes écoles et les dernières innovations technologiques, nos contenus de formation sont adaptés pour vous accompagner tout au long de votre cycle de croissance, qu’il soit professionnel ou organisationnel.
À travers ses quatre grandes Facultés : 1. Transformation des affaires; 2. Compétences transversales; 3. Leadership et Coaching; 4. Technologies, où se forment plus de 35 000 professionnels annuellement, Afi U. l’École des organisations, s’inscrit comme une offre complémentaire aux différents services proposés par la Famille Edgenda, laquelle rassemble sous un même toit l’ensemble des expertises en matière de transformation organisationnelle et de solutions d’apprentissage.
L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.
Voici les principaux axes de ton rôle :
Alignement stratégique : Traduire les initiatives de croissance et d’innovation en plans concrets, alignés avec les priorités d’Afi U. et la capacité à opérationnaliser de ses Facultés.
Gestion de portefeuille d’initiatives : Suivre, coordonner et livrer les projets d’innovation (nouveaux produits, nouvelles offres, nouveaux modèles d’affaires) on time and on budget, en collaboration avec les Chefs de Facultés et les équipes de livraison.
Création de plans produits : Définir, structurer et mettre en place des stratégies de développement et de go-to-market pour nos nouvelles offres.
Gestion de programmes transversaux : Coordonner avec les parties prenantes (Chargé de projet, équipe de conception, experts de contenu, marketing, ventes) pour assurer la qualité et la cohérence des livrables.
Veille et innovation pédagogique : S’assurer que les meilleures pratiques d’apprentissage d’Afi U. soient respectées et que nos offres demeurent à la fine pointe des tendances et des besoins du marché.
Partenariats stratégiques : Identifier et maintenir des collaborations clés avec des acteurs externes du milieu de la formation, des technologies et de l’innovation.
Amélioration continue : Mettre en place des mécanismes de suivi, de mesure et d’optimisation de nos produits et programmes.
Rayonnement : Représenter Afi U. comme ambassadeur de l’excellence pédagogique, tant à l’interne qu’à l’externe.
Les avantages de faire partie des nôtres :
- Pour ton bien-être : Un ensemble d’assurances collectives y comprit un service de télémédecine, une allocation de dépenses, puis des programmes REER et RPDB pour planifier ton avenir.
- Pour célébrer tes succès : Un salaire avec bonus annuel fondé sur tes objectifs professionnels.
- Pour apprendre à tous les jours : Un montant annuel de 2500$ alloué à ton développement professionnel, en plus d’un écosystème de collègues humains détenant des bagages variés et de programmes te permettant de voyager et de travailler à l’étranger.
- Pour un quotidien sans tracas : Un horaire de travail flexible parce que nous avons la conciliation travail-vie personnelle à cœur.
- Pour avoir du plaisir avec tes collègues : Des espaces de bureaux modernes et vivants dans lesquels une communauté active et un club social se surpassent continuellement afin de te garder actif et connecté.
Nous croyons que le succès de ce rôle repose autant sur le savoir-faire que sur le savoir-être.
Si ton bagage de connaissances comporte les éléments suivants:
- Diplôme universitaire en éducation, administration, gestion de projet ou dans un domaine connexe.
- Maitrise en gestion de la formation ou/et MBA un atout.
- Plus de 8 ans d’expérience en gestion de projets, développement de produits ou direction de programmes d’innovation;
- Bilinguisme parlé et écrit (français et anglais), requis puisque la personne pourra être appelée à accompagner des clients anglophones et à concevoir du matériel pédagogique en anglais.
- Connaissance profonde et expérience concrète dans le secteur de l’apprentissage.
- Expérience avérée dans la gestion de parties prenantes multiples et la coordination d’équipes transversales.
- Crédibilité exécutive et bonne capacité à vulgariser un plan.
- Solide compréhension des tendances actuelles en apprentissage (apprentissage adaptatif, apprentissage piloté par l’IA, « Just in time ou dans le flux de travail », Apprentissage immersif (jeux de rôles, AR/VR, digital twin, etc. ).
- Capacité reconnue à transformer une vision en plans structurés et suivis mesurables.
Et si en plus, tu te reconnais dans ce Mindset :
- Architecte et chef d’orchestre : tu prends plaisir à bâtir des structures solides et à coordonner plusieurs acteurs vers un objectif commun.
- Fiable et rigoureux : tu es la personne à qui on fait confiance pour transformer une idée ambitieuse en projet concret, mesurable et livré à temps.
- Sens des affaires orienté résultats : tu possèdes un certain sens des affaires naturel. Tu penses Potentiel et Résultats avant de penser Innovation. Tu as une réelle satisfaction à voir un projet complété et implanté, avec des impacts tangibles.
- Leader naturel et collaboratif : tu sais mobiliser, influencer et rallier des experts autour d’une même vision.
- Esprit analytique et stratégique : tu sais prendre du recul, prioriser et distinguer l’essentiel de l’accessoire.
- Curieux et tourné vers l’avenir : tu te tiens à jours sur les nouveautés et tendances dans le milieu de l’apprentissage et tu aimes comprendre les comportements et habitudes de nos clientèle pour t’assurer qu’elles sont bien intégrées dans nos innovations.
Fais-nous parvenir ton CV dès maintenant!
Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés et reçus en entrevue.
Qui sommes-nous?
À propos d’Afi U.
Avec 25 ans d’expertise, Afi U. est l’une des principales firmes de formation professionnelle au Canada. L’école conçoit des formations alignées sur les priorités organisationnelles, s’inspirant des meilleures pratiques des grandes écoles et des innovations technologiques. Forte d’un catalogue de plus de 500 formations et programmes, Afi U. se distingue par son approche unique, alliant expertise technologique et développement humain.
Qu’il s’agisse d’adopter des technologies innovantes, d’optimiser les processus d’affaires ou de développer des compétences stratégiques, ses expériences d’apprentissage visent un impact immédiat et durable pour les organisations et les individus.
Afi U. s’inscrit dans une offre intégrée portée par Edgenda et ses entités spécialisées : Edgenda (services-conseils), AFI par Edgenda (solutions d’apprentissage) et Apprentx (optimisation de l’apprentissage).
Technicien forestier
Tehora
Job Description
Job DescriptionTEHORA est présentement à la recherche d’un Technicien forestier, ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.
Liste des tâches du Technicien forestier :
- Surveiller les travaux pour le respect des exigences contractuelles et réglementaires SSE.
- Suivre l’avancement des travaux de déboisement/reboisement.
- Évaluer la qualité des travaux des fournisseurs avant paiement.
- Mesurer et identifier les zones à déboiser/reboiser selon les plans et devis.
- Réaliser des relevés forestiers.
- Effectuer des inspections et vigies SSE.
- Identifier les chemins d’accès et de contournement.
- Utiliser les équipements courants (GPS, télémètre, etc.).
- Produire des rapports et compilations journalières.
• Technologue en foresterie, superviseur ou contremaître de travaux forestiers.
Requirements
- Permis de conduire classe 5, mobilité à travers le Québec.
- Capacité à se déplacer à pied, en VTT/motoneige et aérien Carte ASP Construction
- Connaissance des outils informatiques (MS Office, ESRI).
- Maîtrise du français parlé et écrit.
Benefits
- Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
- Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
- Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
- Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
- Outils informatiques adaptés;
- Espace de travail épanouissant et motivant;
- Initiatives sociales et environnementales;
- Programme d’apprentissage en milieu de travail;
- Cheminement de carrière.
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.