26 offres pour "Chargé.e de projets" à Rawdon
Chargé projet, gérant projet, Mirabel
Rh carriere et associes inc.
Permanent à temps plein
Employeur
RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.Description de l'entreprise
Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!Description de l’offre d’emploi
domaine génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac) etc.Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;Participer aux réunions de début de chantier ;Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;Produire les décomptes progressifs ;Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.expériences dans le milieu de la construction au Québec obligatoireQualifications professionnelles
Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
Français parlé et écrit - ÉlevéHoraire
JourNombre d'heures
40 heuresExpérience
2 à 3 ansDurée d'emploi
Permanent
Superviseur d'entrepôt – Jour
Mir inc
Permanent à temps plein
Description du poste
Notre partenaire, une industrie alimentaire située à Anjou, est présentement à la recherche d’un(e) Superviseur d'entrepôt.
Ce que nous offrons
- Une gamme d’avantages sociaux dès l'embauche : REER, assurances (vie, frais médicaux, voyage, dentaire), programme d’aide aux employés (PAE); télémédecine, club social, etc.;
- Un environnement de travail bienveillant et une équipe qui se soutient;
- Un environnement de travail sécuritaire et à la fine pointe de la technologie;
- La possibilité de vous dépasser, de relever des défis au travail et de progresser dans l’entreprise;
- Stationnement sur place.
Responsabilités
1 - Supervision des opérations et gestion administrative
- Coordonner l’ensemble des activités de l’entrepôt (réception, expédition, entreposage, préparation de commandes) intra et interdépartementales;
- Planifier et gérer les flux de transport IN et OUT;
- Assurer l’optimisation du rangement, des zones d’entreposage et de la capacité des palettes, ainsi que la gestion des priorités et des volumes;
- Assurer le respect des normes SST (risque, accidents) et mettre en place des programmes préventifs et correctifs;
- Maintenir les budgets opérationnels du département et participer aux achats;
- Optimiser l’utilisation des ressources et équipements.
2 - Gestion des inventaires
- Mettre en place et maintenir les programmes de décomptes cycliques, superviser et valider les processus d’inventaire annuel puis analyser les écarts d’inventaire et implanter des actions correctives;
- Assurer la qualité des données dans le système ERP;
- Participer à l’optimisation du WMS (Warehouse Management System).
3 - Performance et amélioration continue
- Mettre en place et analyser les KPI opérationnels (productivité, exactitude des stocks, taux de service, efficacité des réceptions/expéditions, etc), puis mettre en place des actions correctives pour les KPI en sous-performance;
- Piloter des projets d’amélioration continue (Lean, 5S, réduction des coûts, optimisation des flux);
- Standardiser et documenter les procédures et assurer leur application.
4 - Gestion d'équipe
- Former et coacher les employés, puis encadrer leur performance individuelle;
- Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux employés.
Exigences
Compétences / Qualifications
- 5 à 10 ans d’expérience en supervision d’entrepôt ou en logistique;
- Bonne maîtrise des systèmes ERP (WMS, un atout);
- Connaissance des principes Lean (5S, amélioration continue);
- Bonne connaissance des normes SST;
- Leadership mobilisateur et excellent sens de l’organisation;
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
Conditions de travail
- Poste permanent de jour, 40h/semaine;
- Horaire : du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30;
- Offre salariale : À discuter selon expérience.
Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Site Internet :
#mi1234
Superviseur d'entrepôt – Jour
Mir inc
Permanent à temps plein
Superviseur d'entrepôt
Description du poste
Notre partenaire, une industrie alimentaire située à Anjou, est présentement à la recherche d’un(e) Superviseur d'entrepôt.
Les avantages
- Une gamme d’avantages sociaux dès l'embauche : REER, assurances (vie, frais médicaux, voyage, dentaire), programme d’aide aux employés (PAE); télémédecine, club social, etc.;
- Un environnement de travail bienveillant et une équipe qui se soutient;
- Un environnement de travail sécuritaire et à la fine pointe de la technologie;
- La possibilité de vous dépasser, de relever des défis au travail et de progresser dans l’entreprise;
- Stationnement sur place.
Responsabilités
1 - Supervision des opérations et gestion administrative
- Coordonner l’ensemble des activités de l’entrepôt (réception, expédition, entreposage, préparation de commandes) intra et interdépartementales;
- Planifier et gérer les flux de transport IN et OUT;
- Assurer l’optimisation du rangement, des zones d’entreposage et de la capacité des palettes, ainsi que la gestion des priorités et des volumes;
- Assurer le respect des normes SST (risque, accidents) et mettre en place des programmes préventifs et correctifs;
- Maintenir les budgets opérationnels du département et participer aux achats;
- Optimiser l’utilisation des ressources et équipements.
2 - Gestion des inventaires
- Mettre en place et maintenir les programmes de décomptes cycliques, superviser et valider les processus d’inventaire annuel puis analyser les écarts d’inventaire et implanter des actions correctives;
- Assurer la qualité des données dans le système ERP;
- Participer à l’optimisation du WMS (Warehouse Management System).
- Performance et amélioration continue
- Mettre en place et analyser les KPI opérationnels (productivité, exactitude des stocks, taux de service, efficacité des réceptions/expéditions, etc), puis mettre en place des actions correctives pour les KPI en sous-performance;
- Piloter des projets d’amélioration continue (Lean, 5S, réduction des coûts, optimisation des flux);
- Standardiser et documenter les procédures et assurer leur application.
3 - Gestion d'équipe
- Former et coacher les employés, puis encadrer leur performance individuelle;
- Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux employés.
Compétences / Qualifications
- 5 à 10 ans d’expérience en supervision d’entrepôt ou en logistique;
- Bonne maîtrise des systèmes ERP (WMS, un atout);
- Connaissance des principes Lean (5S, amélioration continue);
- Bonne connaissance des normes SST;
- Leadership mobilisateur et excellent sens de l’organisation;
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
Conditions de travail
- Poste permanent de jour, 40h/semaine;
- Horaire : du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30;
- Offre salariale : À discuter selon expérience.
Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Site Internet :
#mi1234
Spécialiste en validation
Randstad canada
Jusqu'à 85K$ /an
Permanent à temps plein
Spécialiste en validation (Montréal-Est) – Poste permanent
Description du poste
Vous êtes un(e) expert(e) de la précision technique et de la conformité réglementaire? Nous recherchons actuellement un·e Spécialiste en validation passionné(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion dans le secteur pharmaceutique et de la fabrication de machines à Montréal-Est. Ce poste permanent est une opportunité exceptionnelle pour une personne issue du domaine de la chimie ou du milieu pharmaceutique souhaitant mettre à profit son expertise au sein d'une équipe de validation dynamique.
En tant que Spécialiste en validation à Montréal-Est, votre rôle sera central pour garantir que tous les équipements et systèmes automatisés répondent aux normes de qualité et de sécurité les plus strictes. Vous évoluerez dans le domaine des sciences de la vie, une spécialisation clé chez notre client. Votre quotidien consistera à qualifier les équipements, les systèmes et les procédés tout en veillant au respect des protocoles de validation et de qualification. Ce poste de Spécialiste en validation en validation demande une rigueur exemplaire pour contrôler les résultats et rédiger des rapports techniques détaillés qui font foi de la conformité de l'entreprise.
Ce que nous offrons
- Poste permanent avec une stabilité de carrière au sein d'une industrie essentielle à Montréal-Est.
- Salaire compétitif allant jusqu'à 85K+ selon l'expérience et l'expertise technique.
- Opportunités de développement professionnel continu dans le secteur des sciences de la vie.
- Environnement de travail stimulant à la fine pointe de la technologie pharmaceutique.
- Accès à une gamme complète d'avantages sociaux et de programmes de bien-être.
Responsabilités
- Élaborer et mettre en œuvre les protocoles de validation (IQ, OQ, PQ) pour les équipements d’emballage à Montréal-Est.
- Rédiger les qualifications de conception (DQ) ainsi que les spécifications de conception matérielle et logicielle.
- Coordonner et exécuter les tests de réception en usine (FAT) et les tests de réception sur site (SAT).
- Effectuer le suivi rigoureux des écarts lors des tests et proposer des actions correctives efficaces.
- Assurer la conformité constante aux normes cGMP et aux lignes directrices GAMP tout au long du cycle de vie du projet.
- Collaborer étroitement avec les équipes d'ingénierie et de production pour garantir l'intégration fluide des nouveaux équipements.
- Gérer simultanément plusieurs projets de validation en respectant les échéanciers serrés de la production pharmaceutique.
Qualifications
- Diplôme d'études collégiales (DEC) ou AEC en systèmes automatisés, électricité, ingénierie, chimie ou formation équivalente.
- Expérience pertinente confirmée en validation, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou de la chimie.
- Bilinguisme français/anglais de haut niveau (essentiel pour la rédaction technique et les échanges internationaux).
- Connaissance approfondie des normes réglementaires (Santé Canada, FDA, etc.).
- Expérience préalable en assurance qualité ou en exécution de protocoles de validation (un atout majeur).
Sommaire
Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à :
Annick Dodier
Directrice de comptes sénior, Ingénierie et soutien hâte de pouvoir échanger avec vous !
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Spécialiste en validation
Randstad canada
Jusqu'à 85K$ /an
Permanent à temps plein
Nous recherchons actuellement un·e Spécialiste en validation passionné(e) pour rejoindre une entreprise en pleine expansion dans le secteur pharmaceutique et de la fabrication de machines à Montréal-Est. Ce poste permanent est une opportunité exceptionnelle pour une personne issue du domaine de la chimie ou du milieu pharmaceutique souhaitant mettre à profit son expertise au sein d'une équipe de validation dynamique.
En tant que Spécialiste en validation à Montréal-Est, votre rôle sera central pour garantir que tous les équipements et systèmes automatisés répondent aux normes de qualité et de sécurité les plus strictes. Vous évoluerez dans le domaine des sciences de la vie, une spécialisation clé chez notre client Votre quotidien consistera à qualifier les équipements, les systèmes et les procédés tout en veillant au respect des protocoles de validation et de qualification. Ce poste de Spécialiste en validation en validation demande une rigueur exemplaire pour contrôler les résultats et rédiger des rapports techniques détaillés qui font foi de la conformité de l'entreprise.
Avantages
• Poste permanent avec une stabilité de carrière au sein d'une industrie essentielle à Montréal-Est.
• Salaire compétitif allant jusqu'à 85K+ selon l'expérience et l'expertise technique.
• Opportunités de développement professionnel continu dans le secteur des sciences de la vie.
• Environnement de travail stimulant à la fine pointe de la technologie pharmaceutique.
• Accès à une gamme complète d'avantages sociaux et de programmes de bien-être.
Responsabilités
• Élaborer et mettre en œuvre les protocoles de validation (IQ, OQ, PQ) pour les équipements d’emballage à Montréal-Est.
• Rédiger les qualifications de conception (DQ) ainsi que les spécifications de conception matérielle et logicielle.
• Coordonner et exécuter les tests de réception en usine (FAT) et les tests de réception sur site (SAT).
• Effectuer le suivi rigoureux des écarts lors des tests et proposer des actions correctives efficaces.
• Assurer la conformité constante aux normes cGMP et aux lignes directrices GAMP tout au long du cycle de vie du projet.
• Collaborer étroitement avec les équipes d'ingénierie et de production pour garantir l'intégration fluide des nouveaux équipements.
• Gérer simultanément plusieurs projets de validation en respectant les échéanciers serrés de la production pharmaceutique.
Qualifications
• Diplôme d'études collégiales (DEC) ou AEC en systèmes automatisés, électricité, ingénierie, chimie ou formation équivalente.
• Expérience pertinente confirmée en validation, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou de la chimie.
• Bilinguisme français/anglais de haut niveau (essentiel pour la rédaction technique et les échanges internationaux).
• Connaissance approfondie des normes réglementaires (Santé Canada, FDA, etc.).
• Expérience préalable en assurance qualité ou en exécution de protocoles de validation (un atout majeur).
Sommaire
Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à :
Annick Dodier
Directrice de comptes sénior, Ingénierie et soutien hâte de pouvoir échanger avec vous !
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.