2 offres pour "Chargé.e de projets" à Saint-Honoré
Coordonnateur maintenance et projets internes
Convoyeur continental
Permanent à temps plein
Employeur
Convoyeur Continental
Description de l’entreprise
En affaires depuis plus de 60 ans, Convoyeur Continental est une entreprise manufacturière de la région de Thetford Mines, qui se spécialise dans l'ingénierie, la conception et la fabrication de systèmes de manutention continue de matériel en vrac.
Description du poste
CONTINENTAL, c’est plus de soixante ans de passion et de défis. C’est une équipe de plus de 200 employés répartis dans trois usines au Canada. C’est une entreprise familiale bien établie dans le marché et reconnue pour la grande qualité de ses produits, qui se spécialise dans la conception, l’ingénierie et la fabrication d’équipements de manutention continue en vrac.
Relevant du directeur de production, le Coordonnateur maintenance et projets internes a la charge d’améliorer la fiabilité et sécurité de nos équipements, de nos opérations et contribue à identifier et gérer les risques ou opportunités liés aux actifs et aux activités de CONTINENTAL. Ce mandat inclut entre autres la coordination de divers projets internes liés à la SST, l’amélioration continue et la planification et l’optimisation du système de gestion de la maintenance.
Plus concrètement, le rôle du Coordonnateur maintenance et projets internes consiste à :
- Préparer les bons de travail préventifs et correctifs pour l’équipe de maintenance et prioriser les tâches à être effectuées et s’assure de la disponibilité des pièces;
- Fournir l'assistance technique nécessaire au personnel de maintenance et aux sous-traitants et veiller à la réalisation des travaux dans le respect des procédures en place;
- Développer, optimiser et assurer la gestion du programme d’entretien préventif, de son déploiement et du budget qui s’y rattache;
- Apporter des solutions aux bris et défaillances récurrentes et à tout autre problème affectant les opérations ou la maintenance sur la base de la fiabilité;
- Déterminer et évaluer les indicateurs pour mesurer la performance des équipements et détecter les opportunités d’améliorations;
- Orienter les efforts et élaborer des stratégies pour assurer la fiabilité des équipements, des processus, des installations, des inspections et des systèmes de sécurité;
- Agir comme personne-ressource et participer aux prises de décisions par le biais de réunions ou comités en lien avec la maintenance, la santé-sécurité et les opérations;
- Assurer la mise à jour et le maintien des divers programmes ou procédures SST sous sa responsabilité (sécurité des machines, analyse de risques, cadenassage, conformité des sous-traitants, etc.);
- S’impliquer dans les phases de budget, de conception et d'installation lors de projets visant l’acquisition ou modernisation d’équipements, d’installation ou d’autres projets internes;
- Gérer les projets internes qui lui sont confiés en respectant les budgets, échéances et priorités établies;
- Participer à l’élaboration et la mise à jour du programme de prévention et aux réunions du comité de santé et sécurité et faire les suivis requis;
- Effectuer des inspections et tournées de plancher et intervenir lors de la connaissance du non-respect de règles ou procédures de sécurité.
Formations
- Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie industriel
- Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique
Qualifications
- Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
- Capacité d’adaptation
- Capacité à travailler en équipe
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Détails de l’emploi
Horaire
Jour
Nombre d'heures
38.75 heures
Expérience
1 à 2 ans
Durée d'emploi
Permanent
Spécialiste en automatisation / électricité industrielle
Andre roy electricien inc. (are)
Permanent à temps plein
Employeur
ANDRE ROY ELECTRICIEN INC. (ARE)
Description de l’entreprise
Are est une entreprise familiale., avec plus de 40 ans d'expérience dans le domaine de l'Électricité, ARE livre un service qui reflète les plus hautes norme de qualité et d'éthique de la profession. Nous desservons les secteurs industriels, commerciaux et institutionnels. Chez ARE, nous priorisons: un excellent service à la clientèle, un travail de qualité, de l'innovation, la responsabilité et l'intégrité.
Description de l’offre d’emploi
Appellation d'emploi
Spécialiste en automatisation / électricité industrielle
Description de l’offre d’emploi
André Roy Électricien inc (ARE) est un entrepreneur spécialisé offrtant des services d'installation, d'automatisation et de contrôle pour le secteur industriel, commercial et institutionnel basé en Beauce.
Description des tâches
- Participer à la conception et au développement des systèmes de contrôle (automatisation des procédés, les réseaux informatiques et autres systèmes de communication).
- Corriger, modifier et mettre à jour les dessins sur CAD.
- Participer aux processus d’estimations des coûts.
- Sélectionner les composantes et s’assurer de leur compatibilité : PLC, variateur de vitesse, asservissement, composantes de sécurité.
- Procéder au montage et à la vérification de panneaux comprenant des variateurs de vitesse, des automates et des interfaces-opérateur.
- Assurer la supervision des travaux.
- Effectuer des études de projets afin d'optimiser les installations des clients.
- Effectuer les entretiens préventifs, selon la fréquence et les exigences établies.
- Remettre en fonction rapidement les équipements en diagnostiquant et résolvant les problèmes d’ordre électrique et de contrôle lors de panne.
- Entretenir et calibrer les instruments de mesure et appareils de contrôle de température sur les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.
- Assurer un support à la clientèle et le service après-vente.
- Faire des recommandations des équipements. Rédiger les manuels techniques.
- Appliquer les normes de santé sécurité de l'organisation.
- Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande de la direction.
Exigences
Niveau d’étude : D.E.C. génie électrique/AEC en automatisation industrielle/DEC génie industriel, option automatisation/DEP électromécanique ou tout diplôme jugé satisfaisant par la direction
Expérience : Expérience pertinente minimale d’au moins deux (2) ans dans un poste similaire.
Langue demandée parlée et écrite : français
Connaissances : Connaissance des logiciels de programmation d’automate, connaissance du code électrique, permis de conduire.
Un atout :
- Autonomie
- Sens des priorités, de la planification et de l’organisation
- Bon communicateur
- Respect des échéanciers
- Habileté à gérer de nombreux dossiers en parallèle
- Capacité à travailler sous pression
- Esprit d’analyse
- Lecture de plan
Compétences
- Capacité à travailler sous pression
- Sens de l’initiative
Langues
Français parlé et écrit - Moyen
Horaire
Jour
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
2 à 3 ans
Durée d'emploi
Permanent