L’ENTREPRISE

Notre client est une firme québécoise à taille humaine qui se démarque par son expertise en environnement, géotechnique, contrôle des matériaux et génie civil. Présente autant dans le secteur public que privé, elle offre une gamme complète de services adaptés aux défis d’aujourd’hui.

Plaçant l’humain au cœur de ses priorités, elle propose un cadre de travail à la fois stimulant et convivial.

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en géotechnique pour piloter des projets variés et enrichissants au sein d’une équipe dynamique basée à Montréal.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Évaluer les demandes clients et préparer les offres de service en géotechnique ;
• Communiquer avec les clients et autres intervenants reliés au projet ;
• Superviser et préparer le programme de travail des techniciens ;
• Suivre les budgets et les échéanciers alloués ;
• Superviser et coordonner les sous-traitants et le technicien dans la réalisation des travaux de chantier ;
• Préparer les études techniques selon les normes et les standards en vigueur afin de déterminer la capacité portante des sols, structure de chaussée, le tassement et autres tâches connexes ;
• Présenter aux clients, incluant développeurs, entrepreneurs et ingénieurs en structure, les résultats des études.

COMPÉTENCES ET EXIGENCES REQUISES

• Détenir un Baccalauréat en génie géologique ou génie civil ;
• Avoir une expérience de 2 ans minimum ;
• Une bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit ;
• Posséder une bonne capacité d’analyse et habiletés démontrées en résolution de problèmes ;
• Avoir le sens de l’initiative et des responsabilités ;
• Détenir un permis de conduire valide.

FORMATION

• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs ;
• Détenir un Baccalauréat en génie géologique ou génie civil.

RÉMUNÉRATIONS ET AVANTAGES

• Un emploi à temps plein ;
• Un salaire compétitif ;
• Un programme de formation sur mesure ;
• Des assurances collectives, y compris une médecine virtuelle disponible 24 / 7 ;
• Un REER collectif ;
• Un stationnement gratuit ;
• Un club social ;
• Des opportunités de développement de carrière ;

CONTACT CHEZ ATOUT

Pierre-Vincent Gauthier

Conseiller en acquisition de talents

(581) 781-5848

[email protected]

Développement de projets (titre à adapter selon séniorité)

Lieu de travail : Montréal (777 de la Commune ouest, suite 100, Montréal, Québec) et télétravail

Description de Plan A Capital Inc.

Plan A Capital (« PLAN A ») est une firme en forte croissance activement impliquée dans le développement, le financement sans recours et l’exécution de projets d’infrastructure et d’énergie renouvelable en Amérique du Nord. Bien que PLAN A soit une firme de consultation, notre firme prodigue ses services en tandem avec l’équipe de ses clients, qu’ils soient des développeurs, investisseurs, communautés autochtones ou entités municipales. PLAN A constitue un guichet unique rassemblant les créneaux essentiels au développement de projets.

Le premier volet de services de PLAN A vise le développement de projets incluant autant l’identification de sites éoliens et solaires à l’aide d’outils géomatique que la coordination du développement sur le terrain et les consultations locales. Le deuxième volet vise des services de nature financière et contractuelle, puisque notre équipe rassemble une équipe expérimentée en modélisation financière, en financement de projets et en négociations commerciales. Depuis sa création en 2014, PLAN A et son équipe ont agi comme conseiller financier sur plusieurs financements de projet d’envergure et sur des transactions d’acquisitions totalisant plus de 3,5 milliards de dollars.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter Plan A Capital est présentement à la recherche d’un(e) candidat(e) pour combler un poste de Développement de projets. Le(la) candidat(e) choisi(e) se joindra à une équipe dynamique œuvrant dans un secteur en plein essor et avec des perspectives de carrière très intéressantes. Les fonctions du titulaire porteront principalement sur les aspects techniques et de développement de projets touchant la livraison des services offerts par PLAN A à ses clients.

Responsabilités principales :

• Assumer les responsabilités liées au développement de nouveaux projets d’énergies renouvelables des clients de PLAN A, incluant des projets de stockage d’énergie;
• Participer activement à l’évaluation du potentiel de projets d’énergie renouvelable sur des territoires donnés et à l’identification et au design préliminaire de nouveaux projets d’énergie renouvelable à l’aide des outils géomatique de PLAN A et lorsque nécessaire sur le terrain;
• Participer à l’évaluation de l’acceptabilité sociale des projets et aux activités de consultation publique et de portes ouvertes;
• Assister les clients autochtones ou municipaux dans le suivi des activités de développement des développeurs actifs sur leurs territoires;
• Coordonner les agents de terrain et les campagnes de sécurisation foncière pour des projets sur des terres privées;
• Être responsable de la gestion des conseillers techniques allant du processus d’engagement, à la validation de leurs rapports et fichiers géomatiques et à la coordination générale;
• Participer à la livraison des services rendus par PLAN A à ses clients en lien avec des transactions d’acquisitions ou de vente de projets d’infrastructure et d’énergie renouvelable. Par exemple, appuyer l’équipe au niveau de la vérification diligente de projets et s’occuper de la coordination de firmes techniques indépendantes (ingénieurs indépendants) dans les mandats de gestion d’actifs;
• Développer l’offre de services concernant l’intégration de certains aspects techniques dans l’analyse financière des projets;
• Participer au réseautage et au rayonnement de l’entreprise;
• Toute autre tâche connexe.

Qualifications professionnelles :

Formation académique et titre professionnel :

• Avoir au minimum un diplôme universitaire de 1er cycle en ingénierie, en géomatique ou dans une discipline technique pertinente;
• Titre d’ingénieur est un atout;
• Programme gradué pertinent un atout.

Expérience :

• Avoir un minimum de deux années d’expérience dans le développement de projets et/ou dans la livraison de services de génie-conseil en lien avec les projets d’énergie renouvelable et d’infrastructures;
• Expérience de travail au sein d’équipes pluridisciplinaires, un atout.

Habiletés et connaissances requises :

• Maîtrise des notions techniques et ou de développement de projets;
• Maîtriser le français et l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Avoir des connaissances approfondies de la suite Microsoft Office;
• Maîtrise d’autres logiciels liés au développement de projet, un atout (e.g. QGIS);
• Personne responsable, diligente, rigoureuse, automotivée, avec un bon sens de l’organisation et capable de travailler à la fois de manière autonome et au sein d’une équipe;
• Capacité de travailler sur plusieurs mandats simultanément et être en mesure de gérer échéanciers et priorités changeants.

Notre offre :

• Emploi à temps plein;
• Salaire compétitif selon l’expérience et formule de bonis liée à la performance;
• Régime d’intéressement à long terme;
• Autres conditions salariales (à discuter).

Veuillez svp faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation au plus tard le 30 avril 2025 à l’attention de Hugo Bouchard ( ) avec copie à Martin Lefebvre ( ). Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Dans la présente offre d’emploi, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

English version below, French version will follow :

About Us

Citylogix Inc. (previously named StreetScan) is a premier data and analytics company serving smart cities in enhancing their transportation infrastructure. Utilizing advanced LiDAR, 360° imaging, and AI analytics, we create detailed digital maps and conduct infrastructure assessments with our GIS-based software, Streetlogix. Our mission is to empower municipalities with sustainable, data-driven decision-making tools for better infrastructure management.

Job Description :

We’re on a lookout for a highly talented and creative Geomatics Software Developer to join our growing team. We have plans on taking our product to the next level and need the right person to help us do so! The ideal candidate will have a strong background in both software development and geospatial technologies. Your work will directly contribute to solving challenges in mapping, monitoring, urban planning, infrastructure, and much more!

Key Responsibilities :

• Developing and maintaining software solutions for collecting, processing, and analyzing geospatial information (e.g., road and sidewalk data).
• Designing and implementing databases and data pipelines to handle geospatial datasets efficiently and accurately.
• Collaborating with Data Collection, QA, and other teams to integrate field-collected data into software tools, ensuring seamless workflows and high-quality results.
• Developing and testing algorithms for automated quality-control checks on road and sidewalk condition data.
• Optimizing and troubleshooting software, addressing bugs, and refining application performance based on user feedback.
• Ensuring software delivery and quality objectives are met across projects by implementing robust development and testing best practices.
• Maintaining clear documentation of software features, data structures, and development processes.
• Providing technical support to internal and external stakeholders regarding data processing, application use, and best practices related to geomatics and GIS.

Qualifications & Skills :

Benefits & Perks :

How to Apply : Interested candidates should send their resume and cover letter to with the subject line “Geomatics Software Developer - (Your Name)”.

Version française :

A propos de Citylogix

Citylogix Inc. (anciennement dénommée StreetScan) est une société de données et d'analyse de premier plan au service des villes intelligentes pour l'amélioration de leurs infrastructures de transport. En utilisant le LiDAR avancé, l'imagerie à 360° et l'analyse de l'IA, nous créons des cartes numériques détaillées et menons des évaluations d'infrastructures avec notre logiciel basé sur le SIG, Streetlogix. Notre mission est d'habiliter les municipalités avec des outils de prise de décision durables et axés sur les données pour une meilleure gestion des infrastructures.

Description du poste :

Nous sommes à la recherche d'un développeur de logiciels de géomatique très talentueux et créatif pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Nous avons l'intention de faire passer notre produit au niveau supérieur et nous avons besoin de la bonne personne pour nous aider à le faire ! Le candidat idéal possède une solide expérience du développement de logiciels et des technologies géospatiales. Votre travail contribuera directement à la résolution de défis dans les domaines de la cartographie, de la surveillance, de la planification urbaine, de l'infrastructure et bien plus encore !

Principales responsabilités

Qualifications et compétences :

Avantages et bénéfices :

Comment postuler ? Les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation à avec pour objet « Geomatics Software Developer Application - (Votre Nom) ».

Job Description

Company Description

Chez Gameloft, nous créons des moments de joie pour nos joueurs autour du monde à travers des expériences de jeux excitantes. C'est notre mission, et cela l'a été depuis plus de 20 ans.

Nous sommes les fiers créateurs d'Asphalt, Dungeon Hunter, Modern Combat et plus de 200 autres super jeux.

Il y a un jeu pour tous, et nous nous élargissons maintenant avec des jeux multi-plateforme sur PC et consoles, avec des jeux tels Disney Speedstorm et Disney Dreamlight Valley, pour offrir à nos joueurs de nouvelles aventures incroyables.

Avec plus de 3,400 Gamelofteurs passionnés à travers le monde, nous sommes très fiers de nos différences et nous nous appuyons sur celles-ci pour créer des jeux aussi divers que nous le sommes.

Si vous cherchez un nouveau challenge, et à travailler avec une équipe passionnée et talentueuse, n'hésitez pas à rejoindre le jeu!

Job Description

En tant que Responsable technique – Plateforme online chez Gameloft Montréal, vous jouerez un rôle central dans la conception, le développement et la mise en œuvre de solutions logicielles robustes et évolutives. Vous dirigerez une équipe de développeurs talentueux et fournirez votre expertise technique, votre direction stratégique et votre leadership pour assurer la réussite des projets.

Responsabilités

• Conception et architecture : Concevoir et développer des architectures logicielles solides, évolutives et très performantes pour répondre aux besoins commerciaux et techniques en mettant l'accent sur la qualité, la sécurité et la rentabilité.
• Gestion d'équipe : Diriger et encadrer une équipe de développeurs en fournissant des conseils techniques, en encourageant l'excellence et en soutenant la croissance professionnelle. Superviser le développement de logiciels en Python et Java.
• Collaboration interfonctionnelle : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de jeu, les équipes d'infrastructure et d'autres pour assurer une intégration transparente des fonctionnalités et une livraison de haute qualité.
• Communication et documentation : Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes, traduire les besoins des entreprises en solutions techniques et assurer une documentation complète.
• Optimisation des processus : Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus afin d'accroître l'efficacité opérationnelle et de garantir la qualité du code.
• Veille technologique : Se tenir au courant des dernières tendances et des meilleures pratiques du secteur en matière de développement de logiciels, en menant l'adoption de nouvelles technologies et méthodologies.

Compétences requises

• Vaste expérience de l'architecture logicielle, avec une expertise démontrée dans la conception de solutions évolutives et hautement performantes.
• Maîtrise avancée de Python et de Java, avec la capacité de développer des solutions complexes et de résoudre des problèmes techniques.
• Solides compétences en matière de leadership et de gestion d'équipe, avec la capacité de motiver, de guider et d'inspirer les membres de l'équipe.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite, avec la capacité de présenter des idées techniques de manière claire et concise.
• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer efficacement les priorités, les délais et les ressources.
• Capacité à travailler en collaboration dans un environnement Agile, en promouvant la transparence et l'ouverture.

Job Description

As a Technical Lead – Online Platform at Gameloft Montreal, you will play a central role in designing, developing, and implementing robust and scalable software solutions. You will lead a team of talented developers, providing technical expertise, strategic direction, and leadership to ensure project success.

Responsibilities

• Design and Architecture: Design and develop strong, scalable, and highly performant software architectures to meet business and technical needs with a focus on quality, security, and cost efficiency.
• Team Management: Lead and mentor a team of developers by providing technical guidance, fostering excellence, and supporting professional growth. Oversee software development in Python and Java.
• Cross-Functional Collaboration: Work closely with game teams, infrastructure teams, and others to ensure seamless feature integration and high-quality delivery.
• Communication and Documentation: Effectively communicate with internal and external stakeholders, translating business requirements into technical solutions and ensuring comprehensive documentation.
• Process Optimization: Identify and implement process improvements to increase operational efficiency and ensure code quality.
• Technology Watch: Keep abreast of the latest industry trends and best practices in software development, guiding the adoption of new technologies and methodologies.

Required Skills

• Extensive experience in software architecture, with demonstrated expertise in designing scalable and highly performant solutions.
• Advanced proficiency in Python and Java, with the ability to develop complex solutions and solve technical problems.
• Strong leadership and team management skills, with the ability to motivate, guide, and inspire team members.
• Excellent verbal and written communication skills, with the ability to present technical ideas clearly and concisely.
• Strong organizational skills, with the ability to effectively manage priorities, deadlines, and resources.
• Ability to work collaboratively in an Agile environment, promoting transparency and openness.

Qualifications

• Baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe.
• Expérience professionnelle pertinente dans un rôle similaire, de préférence dans un environnement Agile.
• Expérience avec les concepts de systèmes distribués évolutifs et le développement de microservices.
• Expérience avec les API RESTful, les modèles de conception logicielle standard, l'architecture des applications et des services web.
• Expérience avec les bases de données RDBMS et NoSQL.
• Expérience pratique avec les services AWS.
• Expérience avec Docker et Kubernetes.
• Expérience avec les pipelines GitLab CI / CD.
• Expérience avec différents outils d'observabilité tels que Grafana et Kibana.
• Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Additional Information

Ce en quoi Gameloft croit :

Nous jouons le jeu pour un monde meilleur. En tant que leader dans l'industrie, nous voulons utiliser le pouvoir des jeux vidéo comme une force positive au changement.

En nous rejoignant, vous aurez une multitude d'opportunités pour aider votre environnement, faire la différence et bâtir un monde plus inclusif.

Nous voulons que les Gamelofteurs se concentrent sur l'essentiel : créer du fun et des jeux de haute qualité dont ils pourront être fiers de les partager avec les joueurs du monde entier.

Ce que nous offrons :

• Horaire flexible
• Vendredi après-midi de congé toute l’année!
• Dès votre embauche, 3 semaines de vacances et des congés mobiles
• Congé offert entre Noël et le jour de l'An pour bien débuter la nouvelle année
• Programme de REER collectif avec participation de l'employeur
• Programme d'assurances collectives avantageux
• Accès gratuit à une clinique médicale virtuelle 24h / 24, 7 jours / 7
• Programme d'aide aux employés et à leur famille immédiate
• Programme de remboursement partiel pour votre déplacement au bureau (transport en commun et / ou stationnement)
• Accompagnement lors de toute relocalisation pour les nouveaux collaborateurs en provenance de pays ou de régions hors Québec
• Programme de référencement avec bonus
• Activités et prix offerts régulièrement par le comité social

Mais aussi au studio :

• Local à vélos sécurisé et montant offert pour encourager le transport actif (période estivale)
• Collations offertes quotidiennement (fruits, café, etc.)
• Espaces de jeux
• Terrasse sur le toit
• Studio à proximité du parc Jarry et des nombreux attraits du Mile-Ex et de la Petite-Italie
• Activités physiques organisées à même le studio ou au parc Jarry (ex. : yoga)

What Gameloft believes in :

We play the good game for a better world. As a leader in the industry, we want to use the power of video games as a force for positive change.

If you join us, you’ll have plenty of opportunities to help the environment, make a difference in communities and build a more inclusive world.

We want our Gamelofters to focus on what matters: creating fun and high-quality games they’ll be proud to share with our players around the world.

What Gameloft offers :

• Flexible schedule
• Friday afternoon off all year round!
• 3 weeks’ vacation and mobile days off, available as of your start date
• Time off between Christmas and New Year’s Day to help you start the year off on the right foot
• Group RRSP program with employer contributions
• Great group insurance program
• Free 24 / 7 access to a virtual medical clinic
• The Employee and Family Assistance Program
• Partial reimbursement of your commuting costs (for public transit and / or parking)
• Support for new employees relocating from countries or regions outside Quebec
• Referral program with bonuses
• Regular activities and prizes courtesy of our Social Committee

And at the studio itself :

• Secure bike storage room and a subsidy to encourage active transportation (during the summer)
• Daily snacks (fruit, coffee, etc.)
• Wednesday happy hours
• A game room
• A rooftop terrace
• Studio located near Jarry Park and the charming Mile-Ex and Little Italy neighbourhoods
• Fitness classes at the

Offre d'emploi : Gestionnaire de compte

Localisation : Montréal

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes.

Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions.

Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Astek Canada recherche un(e) Gestionnaire de compte motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Gestionnaire de compte, votre mission est de développer l’activité commerciale, de piloter des équipes et de recruter les meilleurs talents pour accompagner la croissance.

• Identifier les enjeux technologiques de votre environnement cible.
• Comprendre les enjeux globaux de vos clients et prospects, détecter leurs besoins, et élaborer les services qui y correspondront de manière pertinente.
• Créer une relation privilégiée avec vos clients.
• Recruter et gérer l’équipe de consultants.
• Suivre le déploiement de projets techniques complexes.
• Piloter votre centre de profit, assurer sa rentabilité, et définir de nouveaux leviers pour assurer sa croissance.
• Télécoms, Médias et Technologies : ingénieur Test et validation logicielle, développeurs, devOps, Product Owner, ingénieurs BIG DATA.
• Banque, Finance et Assurances : chef de projet cybersécurité, lead développeur Android, développeurs Java, testeur QA Automaticien.
• Industrie (Aéronautique, Spatial et Défense) : ingénieur de contrôle de commande, ingénieur mécanique et matériaux composites, ingénieur aéronautique, pilote d’industrialisation.
• Industrie (Transports & Énergie) : ingénieurs (Qualité production, système embarqué, automaticien, conception mécanique, électronique, méthodes, test & validation).
• Life Science : ingénieurs tests logiciels, ingénieurs R&D Biomédicale, développeurs, chefs de projets IT, attachés de recherche clinique, chargés d’affaires réglementaires, biostatisticiens, pharmaciens, chargés de pharmacovigilance.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• Diplôme en gestion, en administration ou dans un domaine connexe pertinent.
• Expérience en firme de consultation.
• Connaissance d'ingénierie et bonne maîtrise du vocabulaire technique, ce qui vous permet d'interagir efficacement avec les professionnels.

Qualités personnelles :

• Passionné par le défi, motivé par les défis et aimez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.
• Sociable, énergique et éloquent, vous créez facilement des connexions avec vos interlocuteurs.
• La recherche de nouveaux clients est une aventure passionnante et le succès vous motive (sans oublier les primes !).

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (team buildings)
• Charte diversité & inclusion

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.

Développement de projets (titre à adapter selon séniorité)

Lieu de travail : Montréal (777 de la Commune ouest, suite 100, Montréal, Québec) et télétravail

Description de Plan A Capital Inc. :

Plan A Capital (« PLAN A ») est une firme en forte croissance activement impliquée dans le développement, le financement sans recours et l’exécution de projets d’infrastructure et d’énergie renouvelable en Amérique du Nord. Bien que PLAN A soit une firme de consultation, notre firme prodigue ses services en tandem avec l’équipe de ses clients, qu’ils soient des développeurs, investisseurs, communautés autochtones ou entités municipales. PLAN A constitue un guichet unique rassemblant les créneaux essentiels au développement de projets. Le premier volet de services de PLAN A vise le développement de projets incluant autant l’identification de sites éoliens et solaires à l’aide d’outils géomatiques que la coordination du développement sur le terrain et les consultations locales. Le deuxième volet vise des services de nature financière et contractuelle, puisque notre équipe rassemble une équipe expérimentée en modélisation financière, en financement de projets et en négociations commerciales. Depuis sa création en 2014, PLAN A et son équipe ont agi comme conseiller financier sur plusieurs financements de projet d’envergure et sur des transactions d’acquisitions totalisant plus de 3,5 milliards de dollars. Pour de plus amples informations, veuillez consulter www.plana-capital.com.

Plan A Capital est présentement à la recherche d’un(e) candidat(e) pour combler un poste de Développement de projets. Le(la) candidat(e) choisi(e) se joindra à une équipe dynamique œuvrant dans un secteur en plein essor et avec des perspectives de carrière très intéressantes. Les fonctions du titulaire porteront principalement sur les aspects techniques et de développement de projets touchant la livraison des services offerts par PLAN A à ses clients.

Responsabilités principales :

• Assumer les responsabilités liées au développement de nouveaux projets d’énergies renouvelables des clients de PLAN A, incluant des projets de stockage d’énergie;
• Participer activement à l’évaluation du potentiel de projets d’énergie renouvelable sur des territoires donnés et à l’identification et au design préliminaire de nouveaux projets d’énergie renouvelable à l’aide des outils géomatiques de PLAN A et lorsque nécessaire sur le terrain;
• Participer à l’évaluation de l’acceptabilité sociale des projets et aux activités de consultation publique et de portes ouvertes;
• Assister les clients autochtones ou municipaux dans le suivi des activités de développement des développeurs actifs sur leurs territoires;
• Coordonner les agents de terrain et les campagnes de sécurisation foncière pour des projets sur des terres privées;
• Être responsable de la gestion des conseillers techniques allant du processus d’engagement, à la validation de leurs rapports et fichiers géomatiques et à la coordination générale;
• Participer à la livraison des services rendus par PLAN A à ses clients en lien avec des transactions d’acquisitions ou de vente de projets d’infrastructure et d’énergie renouvelable. Par exemple, appuyer l’équipe au niveau de la vérification diligente de projets et s’occuper de la coordination de firmes techniques indépendantes (ingénieurs indépendants) dans les mandats de gestion d’actifs;
• Développer l’offre de services concernant l’intégration de certains aspects techniques dans l’analyse financière des projets;
• Participer au réseautage et au rayonnement de l’entreprise;
• Toute autre tâche connexe.

Qualifications professionnelles :

Formation académique et titre professionnel :

• Avoir au minimum un diplôme universitaire de 1er cycle en ingénierie, en géomatique ou dans une discipline technique pertinente;
• Titre d’ingénieur est un atout;
• Programme gradué pertinent un atout.

Expérience :

• Avoir un minimum de deux années d’expérience dans le développement de projets et / ou dans la livraison de services de génie-conseil en lien avec les projets d’énergie renouvelable et d’infrastructures;
• Expérience de travail au sein d’équipes pluridisciplinaires, un atout.

Habiletés et connaissances requises :

• Maîtrise des notions techniques et ou de développement de projets;
• Maîtriser le français et l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Avoir des connaissances approfondies de la suite Microsoft Office;
• Maîtrise d’autres logiciels liés au développement de projet, un atout (e.g. QGIS);
• Personne responsable, diligente, rigoureuse, automotivée, avec un bon sens de l’organisation et capable de travailler à la fois de manière autonome et au sein d’une équipe;
• Capacité de travailler sur plusieurs mandats simultanément et être en mesure de gérer échéanciers et priorités changeants.

Notre offre :

• Emploi à temps plein;
• Salaire compétitif selon l’expérience et formule de bonis liée à la performance;
• Régime d’intéressement à long terme;
• Autres conditions salariales (à discuter).

Veuillez svp faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de présentation au plus tard le 30 avril 2025 à l’attention de Hugo Bouchard ([email protected]) avec copie à Martin Lefebvre ([email protected]). Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Dans la présente offre d’emploi, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Job Description

Job Description

Description de l'entreprise

Vention accompagne certaines des entreprises manufacturières les plus innovantes dans l’automatisation de leurs ateliers de production en quelques jours seulement. La plateforme d’automatisation de fabrication en ligne (MAP) de Vention permet à ses clients de concevoir, d’automatiser, de commander et de déployer des équipements de fabrication depuis leur navigateur Web.

Le siège social de Vention est situé à Montréal, au Canada, et possède des bureaux à Berlin et à Boston. Vention est en activité dans plus de 3 000 usines réparties sur les cinq continents. Figurant sur la liste des Canada’s Most Admired Cultures et Great Place to Work, notre culture est axée sur la performance et nous nous préoccupons profondément du bonheur de nos employé

• es. Nous aimons les objectifs ambitieux, les faits et les données, et les débats constructifs. Mais nous savons également que nous ne pouvons pas nous dépasser sans un environnement de travail stimulant et bienveillant. Ces deux aspects de notre culture se nourrissent l’un l’autre et sont considérés avec le même niveau d’attention. Nos valeurs et nos principes sont les suivants :
• Nous rendons nos clients performants –  nous nous plaçons du point de vue du client et nous nous efforçons de créer une expérience client exceptionnelle.
• Nous exécutons et délivrons –  nous nous fixons des objectifs ambitieux et nous sommes enthousiastes à l’idée de les atteindre.
• Nous débattons, puis nous nous engageons –  nous remettons en question nos propres perspectives et idées à la recherche des meilleures solutions.
• Nous innovons pour inspirer –  nous valorisons l’innovation dans les produits, les expériences utilisateur et les pratiques commerciales.
• Nous collaborons pour aller plus loin –  nous travaillons en équipe pour obtenir de meilleurs résultats que ceux que nous obtiendrions seuls.
• Nous encourageons nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel –  nous nous imposons des normes élevées, mais nous savons quand il faut célébrer les progrès et les réussites.

Description du poste

Vention recherche un chef d’équipe de développement logiciel passionné et talentueux pour rejoindre notre organisation spécialisée dans la plateforme d’automatisation manufacturière.

Dans ce rôle, vous dirigerez une équipe de développeurs logiciels de classe mondiale travaillant sur l’outil de conception assistée par ordinateur basé sur navigateur de Vention, MachineBuilder. Pièce maîtresse de la plateforme de Vention, MachineBuilder offre un jumeau numérique 3D avec fonction de glisser-déposer qui permet de passer d’une idée à une machine finalisée en quelques minutes.

En tant que gestionnaire, vous utiliserez et développerez vos compétences techniques et en leadership  : vous maîtriserez tous les aspects de la pile technologique de Vention, guidant votre équipe dans la planification et la prise de décisions techniques ; vous interagirez avec divers intervenants pour discuter des priorités, des feuilles de route et de l’exécution ; et vous accompagnerez et encadrerez votre équipe dans le développement de leur carrière.

Il s’agit d’une occasion passionnante de gérer un élément clé du portefeuille de produits de Vention. Nous recherchons une personne passionnée par le travail sur des projets complexes dans une jeune entreprise en forte croissance. Vous recherchez des défis stimulants et êtes prêt à réaliser le meilleur travail de votre carrière.

Plus précisément, vous serez amené à  :

Qualifications

Informations complémentaires

Nous prenons soin de vous

Processus de recrutement

Engagement en faveur de l’égalité des chances en matière d’emploi

Nous favorisons la création d’un environnement stimulant pour les individus performants. Notre environnement dynamique vous donnera l’occasion d’élaborer des produits, des processus et des stratégies qui auront un impact durable.

Lorsque vous rejoignez Vention, vous intégrez une équipe de professionnels aux expériences, formations et perspectives diverses. Ensemble, nous nous efforçons de créer un environnement de travail favorable et inclusif pour tous. Nous nous encourageons mutuellement à obtenir des résultats extraordinaires et à nouer des relations à long terme grâce à l’intensité et à la passion qui nous animent.

Nous sommes enthousiastes à l’idée de vous aider à donner le meilleur de vous-même. Saisissez votre chance et découvrez ce dont vous êtes capable !​

Si vous doutez que votre expérience soit en adéquation avec notre offre d’emploi, nous vous encourageons tout de même à postuler ! Nous serons ravis de discuter avec vous et d’apprendre à mieux vous connaître tout en vous permettant de comprendre le rôle

Offre d'emploi : Développeur

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 6 mois

Mode de travail : Hybride

Début : 28 avril

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur bancaire, Astek Canada recherche un(e) Développeur(euse) motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Développeur(euse), vous serez amené(e) à :

• Participer à fournir des solutions logicielles, de livrer des produits stables et de constamment améliorer leur qualité et trouver des solutions.
• Analyser, concevoir, configurer, développer, maintenir et faire évoluer les produits logiciels pour répondre aux besoins de l'organisation.
• Être responsable de la qualité et de la sécurité des solutions codées.
• Contribuer activement au développement de systèmes, programmes et applications informatiques de grande envergure en réalisant l’arrimage et la mise en œuvre, tout en mettant à profit votre compétence à maîtriser la technologie et à anticiper les innovations.
• Analyser les besoins des clients et partenaires et recommander les solutions technologiques appropriées.
• Analyser les besoins des clients ou d'un projet et identifier les solutions technologiques appropriées en tenant compte des engagements budgétaires et des délais de livraison.
• Élaborer des stratégies de réalisation, analyser, concevoir et documenter des programmes ou des applications.
• Développer ou coder les programmes ou applications avec des essais automatisés.
• Procéder à l'installation et aux tests de progiciels ou à l'implantation des applications auprès de la clientèle assignée.
• Assurer l'intégration harmonieuse des composantes techniques des solutions et résoudre les problèmes éventuels.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• Démontrer au minimum 5 années d'expérience dans un rôle similaire.
• Expérience de projets de développement en mode agile.
• Capacité à identifier et appliquer les bonnes pratiques de développement logiciel (clean architecture, clean code, design pattern).

Compétences clés :

• Connaissances approfondies : Java 8 et +.
• Maîtrise de Java, Kotlin, Spring Boot, Microservices.
• Maîtrise d’Angular.
• Maîtrise de la méthodologie : Clean Code, Agile, Devops.
• Connaissance d’outils de build : Gradle, Maven.
• Connaissance en architecture logicielle.
• Bonnes connaissances des environnements.
• Expérience des concepts infonuagiques, etc.

Qualités personnelles :

• Esprit analytique et orienté solutions.
• Capacité à identifier les problèmes et bloquants et proposer des façons de les contourner.
• Posséder des capacités de communication et de vulgarisation.
• Être organisé, rigoureux et savoir gérer les priorités.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés.
• Activités sociales (team buildings).
• Charte diversité & inclusion.

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.

Qui sommes-nous ?

Chef de file mondial de l’industrie de l’ingénierie et du conseil TI avec plus de 58 000 conseillers à travers le monde, le Groupe ALTEN optimise la performance technologique des entreprises depuis plus de 30 ans. Les personnes qui composent le groupe ALTEN constituent le moteur de notre activité. Chez ALTEN Canada, nous offrons à chaque candidat(e) un service entièrement personnalisé. Vous avez la possibilité d’exercer votre métier de façon indépendante ou permanente. Nous sélectionnons les meilleures opportunités répondant à vos aspirations professionnelles. Nous positionnons votre savoir-faire sur des mandats passionnants à la hauteur de vos ambitions. ALTEN Canada c’est aussi un centre de solutions, le « Montreal Delivery Center (MDC) », qui propose des services managés dans les domaines du développement applicatif, de la pratique Données, IA & Analytiques Avancées et de la Cyber Sécurité pour les secteurs bancaires, télécoms et pour l’industrie au sens large. Nos experts sont sélectionnés rigoureusement et assurent une proximité ainsi qu’un niveau de services et de compétences incomparable dans la région de Montréal.

Qui recherchons-nous ?

Nos clients, dans le domaine bancaire, recherchent des développeurs-euses expérimenté(e)s. Ils sont situés au centre-ville de Montréal et suivent un modèle hybride (2-3 jours par semaine au bureau).

Ce que vous mettrez à profit :

• 5 - 10 années d'expérience en développement
• Développement Java 17 - 21
• Unix / Linux, bases de données relationnelles, Spring Boot, Git / Maven / Jenkins, Webservices (Rest, SOAP, Swagger, Postman …), Junit
• Détenir un esprit d'analyse et de synthèse
• Esprit d'initiative et capacité à travailler sous pression
• Capacité à travailler en équipe et avoir le souci du détail
• La maîtrise de la langue française et / ou anglaise est exigée car les équipes sont parfois situées dans des contextes à l'international.

Pourquoi se joindre à nos équipes ?

Alten Canada offre un environnement de travail dynamique et collaboratif. Nous offrons aux membres de notre équipe l’occasion de vivre des expériences stimulantes et nous investissons dans leur perfectionnement et leur développement professionnels.

Parmi nos avantages :

• Rémunération et avantages sur mesure pour chacun de nos employé.e.s et pigistes
• Aide perfectionnement professionnel (certification)
• Possibilité de mobilité internationale dans l’une des filiales du Groupe
• Nombreuses activités corporatives

Veuillez noter que toutes les demandes seront évaluées, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidat.e.s sélectionné.e.s dans le cadre de cette offre d’emploi. ALTEN Canada s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chaque personne se sente accueillie, valorisée et respectée afin de pouvoir s’épanouir pleinement. Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en font la demande, à ce titre, nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’accommodation dans le cadre du processus de recrutement.

Who are we?

A global leader in engineering and IT consulting with over 58,000 consultants worldwide, the ALTEN Group has been optimizing the technological performance of companies for more than 30 years. The people who make up the ALTEN Group are the driving force behind our business. At ALTEN Canada, we offer each candidate a fully personalized service. You have the opportunity to practice your profession independently or permanently. We select the best opportunities that align with your professional aspirations. We position your expertise on exciting assignments that match your ambitions. ALTEN Canada is also a solutions center, the "Montreal Delivery Center (MDC)," which offers managed services in the fields of application development, Data, AI & Advanced Analytics, and Cybersecurity for the banking, telecommunications, and broader industry sectors. Our experts are carefully selected and ensure proximity, along with an unmatched level of service and skills in the Montreal area.

Who are we looking for?

Our clients in the banking sector are looking for experienced developers. They are located in downtown Montreal and follow a hybrid work model (2–3 days per week in the office).

Your profile :

• 5 to 10 years of development experience
• Java development (versions 17–21)
• Unix / Linux, relational databases, Spring Boot, Git / Maven / Jenkins, Web Services (REST, SOAP, Swagger, Postman…), JUnit
• Strong analytical and synthesis skills
• Proactive mindset and ability to work under pressure
• Team player with strong attention to detail
• Proficiency in French and / or English is required, as teams may operate in international environments.

Why join our teams?

ALTEN Canada offers a dynamic and collaborative work environment. We provide our team members with the opportunity to engage in exciting experiences, and we invest in their professional development and growth.

Among our benefits :

• Tailored remuneration and benefits for each of our employees and freelancers
• Professional development support (certification)
• Possibility of international mobility within one of the Group's subsidiaries
• Numerous corporate activities

Please note that all applications will be reviewed; however, we will only contact candidates selected for this position. ALTEN Canada is committed to promoting equity, diversity, and inclusion. We strive to offer a workplace where everyone feels welcome, valued, and respected to reach their full potential. We are dedicated to providing accessibility measures for those who request them. Therefore, we encourage you to reach out to us if you require accommodation during the recruitment process.

Offre d'emploi : Gestionnaire de compte

Localisation : Montréal

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

L'entreprise est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

L'entreprise recherche un(e) Gestionnaire de compte motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

• Développer l’activité commerciale, piloter des équipes et recruter les meilleurs talents pour accompagner la croissance.
• Identifier les enjeux technologiques de votre environnement cible.
• Comprendre les enjeux globaux de vos clients et prospects, détecter leurs besoins, et élaborer les services qui y correspondront de manière pertinente.
• Créer une relation privilégiée avec vos clients.
• Recruter et gérer l’équipe de consultants.
• Suivre le déploiement de projets techniques complexes.
• Piloter votre centre de profit, assurer sa rentabilité, et définir de nouveaux leviers pour assurer sa croissance.
• Télécoms, Médias et Technologies : ingénieur Test et validation logicielle, développeurs, devOps, Product Owner, ingénieurs BIG DATA.
• Banque, Finance et Assurances : chef de projet cybersécurité, lead développeur Android, développeurs Java, testeur QA Automaticien.
• Industrie (Aéronautique, Spatial et Défense) : ingénieur de contrôle de commande, ingénieur mécanique et matériaux composites, ingénieur aéronautique, pilote d’industrialisation.
• Industrie (Transports & Énergie) : ingénieurs (Qualité production, système embarqué, automaticien, conception mécanique, électronique, méthodes, test & validation).
• Life Science : des ingénieurs tests logiciels, ingénieurs R&D Biomédicale, des développeurs, des chefs de projets IT, des attachés de recherche clinique, des chargés d’affaires réglementaires, des biostatisticiens, des pharmaciens, des chargés de pharmacovigilance.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience :

• Diplôme en gestion, en administration ou dans un domaine connexe pertinent.
• Expérience en firme de consultation.
• Connaissance d'ingénierie et bonne maîtrise du vocabulaire technique, ce qui vous permet d'interagir efficacement avec les professionnels.

Qualités personnelles :

• Passionné par le défi, motivé par les défis et aimez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.
• Sociable, énergique et éloquent, vous créez facilement des connexions avec vos interlocuteurs.
• La recherche de nouveaux clients est une aventure passionnante et le succès vous motive (sans oublier les primes !).

Les avantages

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (team buildings)
• Charte diversité & inclusion

About Us

Citylogix Inc. (previously named StreetScan) is a premier data and analytics company serving smart cities in enhancing their transportation infrastructure. Utilizing advanced LiDAR, 360° imaging, and AI analytics, we create detailed digital maps and conduct infrastructure assessments with our GIS-based software, Streetlogix. Our mission is to empower municipalities with sustainable, data-driven decision-making tools for better infrastructure management.

Job Description

We’re on the lookout for a highly talented and creative Geomatics Software Developer to join our growing team. We have plans on taking our product to the next level and need the right person to help us do so! The ideal candidate will have a strong background in both software development and geospatial technologies. Your work will directly contribute to solving challenges in mapping, monitoring, urban planning, infrastructure, and much more!

Key Responsibilities

• Developing and maintaining software solutions for collecting, processing, and analyzing geospatial information (e.g., road and sidewalk data).
• Designing and implementing databases and data pipelines to handle geospatial datasets efficiently and accurately.
• Collaborating with Data Collection, QA, and other teams to integrate field-collected data into software tools, ensuring seamless workflows and high-quality results.
• Developing and testing algorithms for automated quality-control checks on road and sidewalk condition data.
• Optimizing and troubleshooting software, addressing bugs, and refining application performance based on user feedback.
• Ensuring software delivery and quality objectives are met across projects by implementing robust development and testing best practices.
• Maintaining clear documentation of software features, data structures, and development processes.
• Providing technical support to internal and external stakeholders regarding data processing, application use, and best practices related to geomatics and GIS.

Qualifications & Skills

• Bachelor's or Master's degree in Geomatics, Computer Science, Software Engineering, or a related field.
• 5-7 years of professional experience in software development with a focus on geomatics or geospatial technologies.
• Strong proficiency in Python and experience with geospatial libraries such as GDAL, Fiona, Shapely, or Rasterio.
• Experience with GIS frameworks such as PostGIS, QGIS, or ArcGIS.
• Proficiency in working with spatial databases (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Experience in building geospatial APIs and web mapping solutions (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarity with cloud platforms (AWS, GCP, or Azure) for geospatial processing.
• Knowledge of remote sensing data, LiDAR, or satellite imagery processing is a plus.
• Strong problem-solving skills and ability to work independently in a fast-paced environment.
• Excellent communication and collaboration skills.

Benefits & Perks

• Competitive salary.
• Access to cutting-edge technologies and training opportunities.
• Career growth opportunities and professional development.

How to Apply

Interested candidates should send their resume and cover letter to with the subject line “Geomatics Software Developer - (Your Name)”.

Version française

A propos de Citylogix

Citylogix Inc. (anciennement dénommée StreetScan) est une société de données et d'analyse de premier plan au service des villes intelligentes pour l'amélioration de leurs infrastructures de transport. En utilisant le LiDAR avancé, l'imagerie à 360° et l'analyse de l'IA, nous créons des cartes numériques détaillées et menons des évaluations d'infrastructures avec notre logiciel basé sur le SIG, Streetlogix. Notre mission est d'habiliter les municipalités avec des outils de prise de décision durables et axés sur les données pour une meilleure gestion des infrastructures.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un développeur de logiciels de géomatique très talentueux et créatif pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Nous avons l'intention de faire passer notre produit au niveau supérieur et nous avons besoin de la bonne personne pour nous aider à le faire ! Le candidat idéal possède une solide expérience du développement de logiciels et des technologies géospatiales. Votre travail contribuera directement à la résolution de défis dans les domaines de la cartographie, de la surveillance, de la planification urbaine, de l'infrastructure et bien plus encore !

Principales responsabilités

• Développer et maintenir des solutions logicielles pour la collecte, le traitement et l'analyse d'informations géospatiales (par exemple, des données sur les routes et les trottoirs).
• Concevoir et mettre en œuvre des bases de données et des pipelines de données pour traiter les ensembles de données géospatiales de manière efficace et précise.
• Collaborer avec les équipes chargées de la collecte des données, de l'assurance qualité et d'autres équipes afin d'intégrer les données collectées sur le terrain dans les outils logiciels, en veillant à ce que les flux de travail soient fluides et les résultats de grande qualité.
• Développer et tester des algorithmes pour des contrôles de qualité automatisés sur les données relatives à l'état des routes et des trottoirs.
• Optimiser et dépanner les logiciels, corriger les bogues et améliorer les performances des applications en fonction des commentaires des utilisateurs.
• Veiller à ce que les objectifs de livraison et de qualité des logiciels soient atteints dans tous les projets en mettant en œuvre des pratiques exemplaires de développement et de test robustes.
• Maintenir une documentation claire des caractéristiques des logiciels, des structures de données et des processus de développement.
• Fournir une assistance technique aux parties prenantes internes et externes concernant le traitement des données, l'utilisation des applications et les meilleures pratiques liées à la géomatique et aux SIG.

Qualifications et compétences

• Licence ou maîtrise en géomatique, informatique, génie logiciel ou dans un domaine connexe.
• 5 à 7 ans d'expérience professionnelle dans le développement de logiciels avec un accent sur la géomatique ou les technologies géospatiales.
• Solides compétences en Python et expérience avec des bibliothèques géospatiales telles que GDAL, Fiona, Shapely ou Rasterio.
• Expérience avec des cadres SIG tels que PostGIS, QGIS ou ArcGIS.
• Maîtrise des bases de données spatiales (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Expérience dans la construction d'API géospatiales et de solutions de cartographie web (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarité avec les plateformes en nuage (AWS, GCP ou Azure) pour le traitement géospatial.
• La connaissance des données de télédétection, du LiDAR ou du traitement de l'imagerie satellitaire est un atout.
• Solides compétences en matière de résolution de problèmes et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement en constante évolution.
• Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration.

Avantages et bénéfices

• Salaire compétitif.
• Accès aux technologies de pointe et aux possibilités de formation.
• Possibilités d'évolution de carrière et de développement professionnel.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation à avec pour objet « Geomatics Software Developer Application - (Votre Nom) ».

Description de poste

Donnez un nouvel élan à votre carrière dans un environnement inspirant !

Geninovation est une firme québécoise à taille humaine qui se démarque par son expertise en environnement, géotechnique, contrôle des matériaux et génie civil. Présente autant dans le secteur public que privé, elle offre une gamme complète de services adaptés aux défis d’aujourd’hui.

Nous plaçons l’humain au cœur de nos priorités et offrons un cadre de travail à la fois stimulant et convivial.

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en géotechnique pour piloter des projets variés et enrichissants au sein de notre équipe dynamique basée à Montréal.

Description des tâches :

• Évaluer les demandes clients et préparer les offres de service en géotechnique ;
• Communiquer avec les clients et autres intervenants reliés au projet ;
• Superviser et préparer le programme de travail des techniciens ;
• Suivre les budgets et les échéanciers alloués ;
• Superviser et coordonner les sous-traitants et le technicien dans la réalisation des travaux de chantier ;
• Préparer les études techniques selon les normes et les standards en vigueur afin de déterminer la capacité portante des sols, structure de chaussée, le tassement et autres tâches connexes ;
• Présenter aux clients, incluant développeurs, entrepreneurs et ingénieurs en structure, les résultats des études.

Qualifications requises :

• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs ;
• Détenir un Baccalauréat en génie géologique ou génie civil ;
• Avoir une expérience de 2 ans minimum ;
• Une bonne maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit ;
• Posséder une bonne capacité d’analyse et habiletés démontrées en résolution de problèmes ;
• Avoir le sens de l’initiative et des responsabilités ;
• Détenir un permis de conduire valide.

Ce que nous vous offrons :

• Un emploi à temps plein ;
• Un salaire compétitif ;
• Un programme de formation sur mesure ;
• Des assurances collectives, y compris une médecine virtuelle disponible 24 / 7 ;
• Un REER collectif ;
• Un stationnement gratuit (avec bornes de recharge !) ;
• Un club social ;
• Des opportunités de développement de carrière ;
• Et surtout, une reconnaissance personnalisée pour chaque étape de votre parcours chez nous.

Vous vous sentez interpellé alors n’hésitez plus, rejoignez notre équipe !!

Pour postuler : [email protected]

About Us

Citylogix Inc. (previously named StreetScan) is a premier data and analytics company serving smart cities in enhancing their transportation infrastructure. Utilizing advanced LiDAR, 360° imaging, and AI analytics, we create detailed digital maps and conduct infrastructure assessments with our GIS-based software, Streetlogix. Our mission is to empower municipalities with sustainable, data-driven decision-making tools for better infrastructure management.

Job Description

We’re on a lookout for a highly talented and creative Geomatics Software Developer to join our growing team. We have plans on taking our product to the next level and need the right person to help us do so! The ideal candidate will have a strong background in both software development and geospatial technologies. Your work will directly contribute to solving challenges in mapping, monitoring, urban planning, infrastructure, and much more!

Key Responsibilities

• Developing and maintaining software solutions for collecting, processing, and analyzing geospatial information (e.g., road and sidewalk data).
• Designing and implementing databases and data pipelines to handle geospatial datasets efficiently and accurately.
• Collaborating with Data Collection, QA, and other teams to integrate field-collected data into software tools, ensuring seamless workflows and high-quality results.
• Developing and testing algorithms for automated quality-control checks on road and sidewalk condition data.
• Optimizing and troubleshooting software, addressing bugs, and refining application performance based on user feedback.
• Ensuring software delivery and quality objectives are met across projects by implementing robust development and testing best practices.
• Maintaining clear documentation of software features, data structures, and development processes.
• Providing technical support to internal and external stakeholders regarding data processing, application use, and best practices related to geomatics and GIS.

Qualifications & Skills

• Bachelor's or Master's degree in Geomatics, Computer Science, Software Engineering, or a related field.
• 5-7 years of professional experience in software development with a focus on geomatics or geospatial technologies.
• Strong proficiency in Python and experience with geospatial libraries such as GDAL, Fiona, Shapely, or Rasterio.
• Experience with GIS frameworks such as PostGIS, QGIS, or ArcGIS.
• Proficiency in working with spatial databases (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Experience in building geospatial APIs and web mapping solutions (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarity with cloud platforms (AWS, GCP, or Azure) for geospatial processing.
• Knowledge of remote sensing data, LiDAR, or satellite imagery processing is a plus.
• Strong problem-solving skills and ability to work independently in a fast-paced environment.
• Excellent communication and collaboration skills.

Benefits & Perks

• Competitive salary.
• Access to cutting-edge technologies and training opportunities.
• Career growth opportunities and professional development.

How to Apply

Interested candidates should send their resume and cover letter to [email protected] with the subject line “Geomatics Software Developer - [Your Name]”.

Version française

A propos de Citylogix

Citylogix Inc. (anciennement dénommée StreetScan) est une société de données et d'analyse de premier plan au service des villes intelligentes pour l'amélioration de leurs infrastructures de transport. En utilisant le LiDAR avancé, l'imagerie à 360° et l'analyse de l'IA, nous créons des cartes numériques détaillées et menons des évaluations d'infrastructures avec notre logiciel basé sur le SIG, Streetlogix. Notre mission est d'habiliter les municipalités avec des outils de prise de décision durables et axés sur les données pour une meilleure gestion des infrastructures.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un développeur de logiciels de géomatique très talentueux et créatif pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Nous avons l'intention de faire passer notre produit au niveau supérieur et nous avons besoin de la bonne personne pour nous aider à le faire ! Le candidat idéal possède une solide expérience du développement de logiciels et des technologies géospatiales. Votre travail contribuera directement à la résolution de défis dans les domaines de la cartographie, de la surveillance, de la planification urbaine, de l'infrastructure et bien plus encore !

Principales responsabilités

• Développer et maintenir des solutions logicielles pour la collecte, le traitement et l'analyse d'informations géospatiales (par exemple, des données sur les routes et les trottoirs).
• Concevoir et mettre en œuvre des bases de données et des pipelines de données pour traiter les ensembles de données géospatiales de manière efficace et précise.
• Collaborer avec les équipes chargées de la collecte des données, de l'assurance qualité et d'autres équipes afin d'intégrer les données collectées sur le terrain dans les outils logiciels, en veillant à ce que les flux de travail soient fluides et les résultats de grande qualité.
• Développer et tester des algorithmes pour des contrôles de qualité automatisés sur les données relatives à l'état des routes et des trottoirs.
• Optimiser et dépanner les logiciels, corriger les bogues et améliorer les performances des applications en fonction des commentaires des utilisateurs.
• Veiller à ce que les objectifs de livraison et de qualité des logiciels soient atteints dans tous les projets en mettant en œuvre des pratiques exemplaires de développement et de test robustes.
• Maintenir une documentation claire des caractéristiques des logiciels, des structures de données et des processus de développement.
• Fournir une assistance technique aux parties prenantes internes et externes concernant le traitement des données, l'utilisation des applications et les meilleures pratiques liées à la géomatique et aux SIG.

Qualifications et compétences

• Licence ou maîtrise en géomatique, informatique, génie logiciel ou dans un domaine connexe.
• 5 à 7 ans d'expérience professionnelle dans le développement de logiciels avec un accent sur la géomatique ou les technologies géospatiales.
• Solides compétences en Python et expérience avec des bibliothèques géospatiales telles que GDAL, Fiona, Shapely ou Rasterio.
• Expérience avec des cadres SIG tels que PostGIS, QGIS ou ArcGIS.
• Maîtrise des bases de données spatiales (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Expérience dans la construction d'API géospatiales et de solutions de cartographie web (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarité avec les plateformes en nuage (AWS, GCP ou Azure) pour le traitement géospatial.
• La connaissance des données de télédétection, du LiDAR ou du traitement de l'imagerie satellitaire est un atout.
• Solides compétences en matière de résolution de problèmes et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement en constante évolution.
• Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration.

Avantages et bénéfices

• Salaire compétitif.
• Accès aux technologies de pointe et aux possibilités de formation.
• Possibilités d'évolution de carrière et de développement professionnel.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation à [email protected] avec pour objet « Geomatics Software Developer Application - [Votre Nom] ».

Description du poste

English version below, French version will follow :

À propos de nous

Citylogix Inc. (précédemment nommé StreetScan) est une premier data and analytics company servant smart cities dans l'amélioration de leur infrastructure de transport. Utilisant advanced LiDAR, 360° imaging, et AI analytics, nous créons des cartes numériques détaillées et menons des évaluations d'infrastructure avec notre logiciel basé sur le GIS, Streetlogix. Notre mission est d'habiliter les municipalités avec des outils de prise de décision durables et axés sur les données pour une meilleure gestion des infrastructures.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un développeur de logiciels de géomatique très talentueux et créatif pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Nous avons l'intention de faire passer notre produit au niveau supérieur et nous avons besoin de la bonne personne pour nous aider à le faire ! Le candidat idéal possède une solide expérience du développement de logiciels et des technologies géospatiales. Votre travail contribuera directement à la résolution de défis dans les domaines de la cartographie, de la surveillance, de la planification urbaine, de l'infrastructure et bien plus encore !

Principales responsabilités

• Développer et maintenir des solutions logicielles pour la collecte, le traitement et l'analyse d'informations géospatiales (par exemple, des données sur les routes et les trottoirs).
• Concevoir et mettre en œuvre des bases de données et des pipelines de données pour traiter les ensembles de données géospatiales de manière efficace et précise.
• Collaborer avec les équipes chargées de la collecte des données, de l'assurance qualité et d'autres équipes afin d'intégrer les données collectées sur le terrain dans les outils logiciels, en veillant à ce que les flux de travail soient fluides et les résultats de grande qualité.
• Développer et tester des algorithmes pour des contrôles de qualité automatisés sur les données relatives à l'état des routes et des trottoirs.
• Optimiser et dépanner les logiciels, corriger les bogues et améliorer les performances des applications en fonction des commentaires des utilisateurs.
• Veiller à ce que les objectifs de livraison et de qualité des logiciels soient atteints dans tous les projets en mettant en œuvre des pratiques exemplaires de développement et de test robustes.
• Maintenir une documentation claire des caractéristiques des logiciels, des structures de données et des processus de développement.
• Fournir une assistance technique aux parties prenantes internes et externes concernant le traitement des données, l'utilisation des applications et les meilleures pratiques liées à la géomatique et aux SIG.

Qualifications et compétences

• Licence ou maîtrise en géomatique, informatique, génie logiciel ou dans un domaine connexe.
• 5 à 7 ans d'expérience professionnelle dans le développement de logiciels avec un accent sur la géomatique ou les technologies géospatiales.
• Solides compétences en Python et expérience avec des bibliothèques géospatiales telles que GDAL, Fiona, Shapely ou Rasterio.
• Expérience avec des cadres SIG tels que PostGIS, QGIS ou ArcGIS.
• Maîtrise des bases de données spatiales (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Expérience dans la construction d'API géospatiales et de solutions de cartographie web (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarité avec les plateformes en nuage (AWS, GCP ou Azure) pour le traitement géospatial.
• La connaissance des données de télédétection, du LiDAR ou du traitement de l'imagerie satellitaire est un atout.
• Solides compétences en matière de résolution de problèmes et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement en constante évolution.
• Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration.

Avantages et bénéfices

• Salaire compétitif.
• Accès aux technologies de pointe et aux possibilités de formation.
• Possibilités d'évolution de carrière et de développement professionnel.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation à [email protected] avec pour objet « Geomatics Software Developer Application - [Votre Nom] ».

Version anglaise :

About Us: Citylogix Inc. (previously named StreetScan) is a premier data and analytics company serving smart cities in enhancing their transportation infrastructure. Utilizing advanced LiDAR, 360° imaging, and AI analytics, we create detailed digital maps and conduct infrastructure assessments with our GIS-based software, Streetlogix. Our mission is to empower municipalities with sustainable, data-driven decision-making tools for better infrastructure management.

Job Description:

We’re on the lookout for a highly talented and creative Geomatics Software Developer to join our growing team. We have plans on taking our product to the next level and need the right person to help us do so! The ideal candidate will have a strong background in both software development and geospatial technologies. Your work will directly contribute to solving challenges in mapping, monitoring, urban planning, infrastructure, and much more!

Key Responsibilities:

• Developing and maintaining software solutions for collecting, processing, and analyzing geospatial information (e.g., road and sidewalk data).
• Designing and implementing databases and data pipelines to handle geospatial datasets efficiently and accurately.
• Collaborating with Data Collection, QA, and other teams to integrate field-collected data into software tools, ensuring seamless workflows and high-quality results.
• Developing and testing algorithms for automated quality-control checks on road and sidewalk condition data.
• Optimizing and troubleshooting software, addressing bugs, and refining application performance based on user feedback.
• Ensuring software delivery and quality objectives are met across projects by implementing robust development and testing best practices.
• Maintaining clear documentation of software features, data structures, and development processes.
• Providing technical support to internal and external stakeholders regarding data processing, application use, and best practices related to geomatics and GIS.

Qualifications & Skills:

• Bachelor's or Master's degree in Geomatics, Computer Science, Software Engineering, or a related field.
• 5-7 years of professional experience in software development with a focus on geomatics or geospatial technologies.
• Strong proficiency in Python and experience with geospatial libraries such as GDAL, Fiona, Shapely, or Rasterio.
• Experience with GIS frameworks such as PostGIS, QGIS, or ArcGIS.
• Proficiency in working with spatial databases (PostgreSQL / PostGIS, MongoDB, etc.).
• Experience in building geospatial APIs and web mapping solutions (Leaflet, Mapbox, OpenLayers, etc.).
• Familiarity with cloud platforms (AWS, GCP, or Azure) for geospatial processing.
• Knowledge of remote sensing data, LiDAR, or satellite imagery processing is a plus.
• Strong problem-solving skills and ability to work independently in a fast-paced environment.
• Excellent communication and collaboration skills.

Benefits & Perks:

• Competitive salary.
• Access to cutting-edge technologies and training opportunities.
• Career growth opportunities and professional development.

How to Apply:

Interested candidates should send their resume and cover letter to [email protected] with the subject line “Geomatics Software Developer - [Your Name]”.

Offre d'emploi : Développeur Java

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 9 mois renouvelable

Mode de travail : Télétravail

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur de l’Assurance, Astek Canada recherche un(e) Développeur(euse) Java motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Développeur(euse) Java, vous serez amené(e) à :

• Utiliser les meilleures pratiques de développement soutenues par les Centres d’excellence (COE) et appliquer les bons patrons de conception, de découpage et de modélisation pour les traitements, les données, l’infrastructure d’hébergement, etc.
• Démontrer un souci constant d’assurer la sécurité et de préserver la confidentialité de l’information numérique.
• Orienter son développement vers la réalisation d’essais automatisés.
• Réaliser les essais requis durant tout le processus de développement jusqu’à la production en évitant les coupures de service.
• Mesurer les qualités de la solution développée (performance, robustesse, couverture fonctionnelle des essais, etc.).
• Mettre en place ou utiliser un pipeline d’intégration et de déploiement en continu.
• Participer à l’amélioration technique du processus de développement.
• Participer aux tâches de conception et architecture logicielle.
• Communiquer et discuter des choix techniques avec ses pairs.
• Contribuer à valider le code produit par ses pairs.
• Soutenir techniquement la solution logicielle une fois en production (anomalies, entretien, surveillance, etc.).
• Contribuer activement à ce que la documentation nécessaire à la pérennité des éléments conçus soit présente, valide et maintenue à jour.
• Collaborer activement à toutes les activités d’équipe (planification des cérémonies, définition de terminé, etc.).

Vos atouts pour réussir

• Formation / Expérience : Expérience avec de l’architecture orientée Microservices.
• Expérience pertinente avec la programmation Java (Framework : Spring, JPA, Hibernate).
• Expérience pertinente dans le développement Web (Framework : React ou Angular).
• Connaissance des principes agile et DevOps (Scrum / Lean) et capacité de les appliquer dans un contexte de travail d’équipe.
• Connaissance des technologies utilisées en infonuagique, conteneur, virtualisation (ex. Azure DevOps, Docker, Kubernetes).
• Connaissances des patrons de conception / d’architecture, patrons de découpage.
• Expérience dans les langages de programmation, bases de données ou autres technologies et approches, selon le contexte (voir NOTE ci-dessous).
• Grande capacité d’identification et de résolution de problèmes.

Compétences clés :

• Java
• Docker
• Azure pipelines
• MS SQL
• Jenkins
• Kubernetes
• ADF
• Terraform

Qualités personnelles :

• Esprit analytique et orienté solutions.
• Collaboration et travail en équipe.
• Autonomie et rigueur dans la gestion des priorités.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (team buildings)
• Charte diversité & inclusion

Prêt(e) à relever le défi ?

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et découvrez une carrière enrichissante chez Astek Canada.

Offre d'emploi : Développeur

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 9 mois

Mode de travail : Hybride

Début : 14 avril

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur bancaire, Astek Canada recherche un(e) Développeur(euse) motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Développeur(euse), vous serez amené(e) à :

• Analyser les besoins des clients ou d'un projet et identifier les solutions technologiques appropriées en tenant compte des engagements budgétaires et des délais de livraison.
• Élaborer des stratégies de réalisation, analyser, concevoir et documenter des programmes ou des applications.
• Développer ou coder les programmes ou applications avec des essais automatisés.
• Procéder à l'installation et aux tests de progiciels ou à l'implantation des applications auprès de la clientèle assignée.
• Assurer l'intégration harmonieuse des composantes techniques des solutions et résoudre les problèmes éventuels.

Vos atouts pour réussir

• Formation / Expérience : Démontrer au minimum 5 années d'expérience dans un rôle similaire.
• Expérience en analyse, programmation et test dans un environnement central (MVS).
• Expérience avec des systèmes financiers.
• Compétences clés : Connaissance de COBOL, Mainframe, zOS.
• Connaissance de JCL.
• Connaissance des bases de données centrales et des requêtes SQL : DB2 centrale, IMS.
• Connaissance de Control-M.
• Qualités personnelles : Être curieux, savoir se remettre en question et déployer des efforts pour apprendre de nouvelles choses.
• Capacité à identifier les problèmes et bloquants et proposer des façons de les contourner.
• Posséder des capacités de communication et de vulgarisation.
• Être organisé, rigoureux et savoir gérer les priorités.
• Rassembleur, capacité à convaincre les membres de son équipe et se conformer lorsque requis.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés
• Activités sociales (team buildings)
• Charte diversité & inclusion

Prêt(e) à relever le défi ?

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Description du poste

Chez SIGMA-RH, vous participerez activement au développement et à la promotion d'une solution RH intégrale tirant parti de l'IA pour offrir des outils novateurs et transformateurs. Ensemble, façonnons le monde du travail de demain!

Vos responsabilités

Sous la responsabilité du Directeur du développement logiciel, vous aurez pour mission de gérer et encadrer une équipe de 4 à 7 développeurs, tout en assurant la coordination des activités de l'équipe de réalisation (Dev & QA).

Voici les défis qui vous attendent

• Assurer le suivi individuel, la gestion de la performance et le développement des compétences d'une équipe de 4 à 7 développeurs.
• Accompagner l'équipe de développement dans la résolution des défis techniques et structurer l'approche de résolution de problèmes.
• Suivre les évolutions technologiques et architecturales afin d'orienter et superviser les développements.
• Coacher l'équipe de réalisation (Dev & QA) en favorisant l'amélioration continue, l'auto-organisation et la responsabilisation.
• Aligner l'équipe de réalisation (Dev & QA) sur les objectifs en assurant une compréhension claire de la stratégie et des priorités.
• Optimiser le flux de travail de l'équipe de réalisation (Dev & QA) en suivant l'avancement, en équilibrant vitesse et qualité tout en respectant les pratiques et les stratégies mises en place par le Directeur d'ingénierie.
• Créer un climat de confiance en encourageant l'expérimentation, en protégeant l'équipe de réalisation (Dev & QA) et en favorisant la rétroaction.

Vos compétences et qualifications

• Diplôme en informatique.
• Minimum 7 ans d'expérience en développement logiciel, dont au moins 3 ans en tant que chef d'équipe ou rôle similaire.
• Expérience avérée en modernisation d'applications, avec une compréhension des défis liés à l'architecture et à la migration technologique.
• Excellentes connaissances des technologies : Blazor, ReactJS, ainsi que des bonnes pratiques de développement frontend et backend.
• Leadership naturel et esprit de collaboration, capable de mobiliser une équipe, de gérer les priorités et d'accompagner la prise de décision.
• Fortes compétences en résolution de problèmes et gestion des conflits, avec une approche pragmatique et orientée solutions.
• Autonomie et proactivité, avec une capacité à anticiper les défis techniques et à proposer des améliorations continues.

Vos atouts pour ce poste

• Connaissance des pratiques DevOps et des principes de l'agilité.
• Expérience en Blazor, en intégration et en développement d'API / services.
• Capacité à former et encadrer des développeurs intermédiaires.

Pourquoi intégrer SIGMA-RH

• En plein cœur du Parc olympique au sein de la tour de Montréal.
• Conciliation travail-famille (horaires flexibles et environnement hybride).
• Régime de retraite avec participation de l'employeur.
• Assurances collectives complètes.
• Compte de dépenses Santé, PAE et médecine virtuelle offerte 24h / 24.
• Prise en charge de la carte OPUS et abonnements BIXI.
• Accessible en transport en commun & BIXI.
• Espaces de stationnement avec un tarif préférentiel.

Rejoignez-nous pour propulser votre carrière au service des ressources humaines de l’avenir!

Offre d'emploi : Développeur

Localisation : Montréal

Durée du mandat : 9 mois

Mode de travail : Hybride

Début : Dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

Astek est un leader mondial en conseil technologique. Avec 9 600 experts dans le monde, nous guidons nos clients dans leur transformation numérique en développant des solutions innovantes. Au Canada, nous excellons en TI et ingénierie. Nous collaborons avec des entreprises de premier plan pour relever des défis technologiques majeurs, en plaçant l’innovation, la collaboration et l’excellence au cœur de nos actions. Rejoignez une équipe passionnée et engagée, prête à concrétiser vos idées.

À propos du poste

Pour le compte de notre client dans le secteur bancaire, Astek Canada recherche un(e) Développeur(euse) motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis.

Vos responsabilités

En tant que Développeur(euse), vous serez amené(e) à :

• Analyser les besoins des clients ou d'un projet et identifier les solutions technologiques appropriées en tenant compte des engagements budgétaires et des délais de livraison.
• Élaborer des stratégies de réalisation, analyser, concevoir et documenter des programmes ou des applications.
• Développer ou coder les programmes ou applications avec des essais automatisés.
• Procéder à l'installation et aux tests de progiciels ou à l'implantation des applications auprès de la clientèle assignée.
• Assurer l'intégration harmonieuse des composantes techniques des solutions et résoudre les problèmes éventuels.

Vos atouts pour réussir

Formation / Expérience : Minimum 5 années d'expérience dans un rôle similaire.

Expérience de projets de développement en mode agile.

Capacité à identifier et appliquer les bonnes pratiques de développement logiciel (clean architecture, clean code, design pattern).

Compétences clés :

• Connaissances approfondies : AEM Full stack, Java 8 et +, Maven, Git, Sprint-boot 2, Spring-cloud, spring-data, SQL, Mapstruct, API Restful, Services SOAP (CXF), CI / CD, Concourse.
• Bonnes connaissances des environnements.
• Expérience des concepts infonuagiques, etc.

Qualités personnelles :

• Capacité à identifier les problèmes et bloquants et proposer des façons de les contourner.
• Posséder des capacités de communication et de vulgarisation.
• Être organisé, rigoureux et savoir gérer les priorités.
• Rassembleur, capacité à convaincre les membres de son équipe et se conformer lorsque requis.

Les avantages Astek

• Plan CARE sur mesure pour nos employés.
• Activités sociales (team buildings).
• Charte diversité & inclusion.

Prêt(e) à relever le défi ?

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Normandin Beaudry, l’incontournable en rémunération globale!Fondée en 1992, Normandin Beaudry joue un rôle de premier plan dans le secteur des services-conseils en actuariat et en rémunération globale. Depuis ses bureaux de Montréal, de Toronto et de Québec, une équipe de plus de 350 personnes sert une clientèle pancanadienne dans les diverses expertises au service de la rémunération globale : retraite, épargne, gestion d’actifs, administration des régimes de retraite, assurance collective, rémunération, santé, performance et communication.En 2023, tout en préservant son indépendance, Normandin Beaudry élargit sa portée et devient actionnaire à parts égales de MBWL International, une coentreprise regroupant déjà Milliman, Barnett Waddingham et Lurse.Vous souhaitez faire partie d’une équipe animée par la rémunération globale? Vous voulez vivre l’Expérience NB? Alors les grands esprits se rencontrent!Nous sommes à la recherche d’un ou d’une Architecte logiciel et Lead technique pour rejoindre notre équipe d’Innovation et solutions logicielle à notre bureau de Montréal.Ce rôle crucial impliquera de piloter le développement et l’intégration de solutions logicielles innovantes dédiées à l’administration des régimes de retraites. Vous travaillerez étroitement avec les équipes internes et les clients pour transformer et propulser nos solutions logicielles en administration des régimes de retraite, en mettant à profit votre expertise technique et votre compréhension approfondie des spécificités de ce secteur.En tant qu’Architecte logiciel et Lead technique, vous assumerez la supervision technique des projets, de l’orientation stratégique et de la garantie que nos solutions répondent aux besoins complexes et évolutifs du marché des régimes de retraite.Sous la direction du Chef Innovation et solutions logicielles, la personne sera appelée à : Prendre en charge des projets de l'équipe, en supervisant et en révisant le travail des développeurs logiciels.Concevoir et réaliser le développement front-end et back-end de nouveaux modules et de nouveaux contrôles complexes, en s'assurant que ces développements s'intègrent harmonieusement dans l'architecture existante et suivent les meilleures pratiques de programmation.Assister vos collègues de l'équipe de développement logiciel sur le plan technique, en agissant comme un mentor et un conseiller pour le développement de compétences techniques avancées au sein de l'équipe.Proposer et participer à l'élaboration de nouveaux designs logiciels, en apportant une vision innovante et en adoptant une approche proactive pour améliorer continuellement les processus de développement.Jouer un rôle clé dans les décisions stratégiques liées à la technologie, y compris l'évaluation et l'adoption de nouvelles technologies, outils, et méthodologies pour maintenir l'équipe à l'avant-garde du développement logiciel.Favoriser un environnement de travail collaboratif et agile, en encourageant la communication ouverte, la rétroaction constructive et l'adaptabilité face aux changements.Assurer la conformité aux normes de qualité et de sécurité dans tous les aspects du développement logiciel, et instaurer des pratiques pour maintenir cette conformité de manière continue.La personne doit également détenir un des diplômes suivants et démontrer qu’elle possède les habiletés suivantes : Diplôme universitaire en informatique, en ingénierie, en actuariat, ou dans un domaine connexe cumulée à une expérience professionnelle minimale de dix (10) ans.Expérience avérée dans la gestion d’équipe de développement technologique.Maîtrise des environnements Microsoft Azure DevOps.Maîtrise des langages et logiciels suivants : .NET Framework et .NET CoreASP .NET, MVC et BlazorEntity FrameworkSQL server et langage TSQLHTML, CSS et JavaScriptAngular, Vue.Js, React ou autre frameworkCapacité à communiquer des concepts techniques de manière claire et convaincante.Polyvalence, flexibilité et sens de l’organisation.Attitude positive, autonomie et sens des responsabilités.Bilinguisme (anglais et français). La maîtrise d’un anglais à l’oral et à l’écrit est requise, car la personne en poste sera en relation fréquente avec une clientèle dont la langue de travail est l’anglais.Ce poste vous interpelle? Vous aimeriez vivre l’expérience NB? En vous joignant à notre équipe, vous participerez à des projets ambitieux et stimulants et vous aurez l’occasion de développer vos compétences et de vous épanouir dans un environnement collaboratif et bienveillant. N’hésitez pas à nous contacter. Envoyez votre CV à [email protected] le monde peut postuler.Chez Normandin Beaudry, nous reconnaissons que certains groupes de la population font face à des barrières systémiques qui créent des inégalités en emploi. C’est pourquoi nous avons pris l’engagement, envers notre personnel et les personnes candidates, de contribuer à réduire ces inégalités.Nous honorons cet engagement à travers de multiples initiatives, dont l’amélioration continue de notre processus d’embauche. Celle-ci passe par la mise en place de mécanismes de mitigation des biais inconscients, la diversification des réseaux de publication de nos offres d’emploi et la sensibilisation de l’ensemble des membres du personnel grâce à de la formation.Normandin Beaudry favorise un milieu de travail inclusif, où le respect des autres et de leurs différences est valorisé. Nous recherchons des candidatures diverses afin de nous doter de talents variés et à valeur ajoutée pour la firme. Si votre situation nécessite des arrangements spéciaux adaptés à votre réalité pendant le processus de sélection, écrivez-nous par courriel à [email protected]

L’inclusion sans exceptionTata Consultancy Services (TCS) est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et encourage la diversité de nationalité, d’ethnie, de sexe, d’âge, de capacité physique, de neurodiversité et d’orientation sexuelle, afin de former une main-d’œuvre à l’image de la société. Notre détermination à promouvoir la culture et la diversité se transpose dans nos politiques et pratiques en matière d’équité au travail et se reflète dans les divers parcours de notre personnel.TCS est une société de services informatiques, de services-conseils et de solutions d’affaires qui s’associe depuis plus de 55 ans à de nombreuses entreprises parmi les plus importantes au monde dans le cadre de leur processus de transformation. TCS offre un portefeuille intégré de services et de solutions d’affaires, d’informatique et d’ingénierie fondé sur les services-conseils et les avancées de la cognitique. Elle s’appuie sur un modèle de livraison AgileMC unique, indépendant de l’emplacement, reconnu comme une référence d’excellence dans le secteur du développement de logiciels. Membre du Groupe Tata, le plus important conglomérat multinational de l’Inde, TCS compte plus de 612 000 consultants parmi les mieux formés au monde dans 55 pays. La société a généré des revenus consolidés de 29 milliards de dollars US au cours de l’exercice terminé le 31 mars 2024 et est inscrite à la BSE et à la NSE en Inde. L’attitude proactive de TCS à l’égard des changements climatiques et son travail primé auprès de collectivités partout dans le monde lui ont permis de se tailler une place parmi les principaux indices de durabilité comme l’indice mondial de durabilité MSCI et l’indice FTSE4Good des marchés émergents.Les compétences requisesAu moins 4 années d’expérience technique dans un rôle de développeur généraliste (full stack).Excellente maîtrise de Python.Excellente maîtrise de Java ou Scala, Scala-Spark ou PySpark.Expérience en base de données, de préférence Snowflake.Maîtrise du cycle de vie du développement logiciel complet et de la méthodologie Agile (Scrum).Expérience préalable dans les rapports d’arrière-boutique et d’avant-boutique (front-office, back-office).Bonne compréhension de la gestion du cycle de vie des ordres dans les marchés d’actions et de produits dérivés Expérience préalable dans la surveillance des transactions ou dans le travail avec les données du cycle de vie des ordres.Connaissances des technologies de mégadonnées; un atout.Expérience professionnelle en soutien d’application de troisième niveau.Connaissance de l’architecture logicielle de haute qualité, des méthodologies et modèles de conception.Connaissance de l’architecture multiniveau ou basée sur des composants.Surveillance des échanges antérieurs (ou) utilisation des données du cycle de commande.D’excellentes compétences en communication en français et en anglais

• parlé et écrit).
• La maîtrise de l’anglais est exigée pour ce poste, car la candidate ou le candidat devra collaborer quotidiennement avec des collègues ou parties prenantes anglophones ou hors Québec.TCS Canada s’engage à satisfaire les besoins d’accessibilité de toutes les personnes conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (LAPHO) et au Code des droits de la personne de l’Ontario (CDPO). Si vous avez besoin d’aménagements au cours du processus de recrutement et de sélection, veuillez en informer le service des ressources humaines. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à TCS. Les candidats qui satisfont aux exigences de ce poste seront informés dans les deux semaines suivantes. Nous vous invitons à postuler à d’autres offres correspondant à votre profil.