123 offres pour "Ingénieur.e aéronautique" à Boucherville

Technicien en aéronautique

Responsabilités

• Assembler et démonter des moteurs et modules de moteurs CFM56 en respectant les procédures et les normes de qualité établies.
• Effectuer l’inspection et la certification de turbines et de composants de moteurs afin d’assurer leur conformité technique et réglementaire.
• Réaliser le balancement de rotors et de modules (balancement simple plan ou dynamique) pour garantir la performance et la fiabilité des moteurs.
• Collaborer étroitement avec les collègues pour construire et démonter les moteurs, et proposer des idées afin d’améliorer les méthodes et les processus de travail.
• Transporter, au besoin, des pièces, composants, modules et/ou moteurs d’un poste de travail ou centre à un autre de façon sécuritaire.
• Effectuer, lorsque requis et selon les compétences, le nettoyage de pièces, incluant les activités de nettoyage et de sablage, en respectant les consignes de sécurité.
• Lire et interpréter des instructions de travail, plans et documents techniques liés à la construction et à la maintenance des moteurs CFM56.
• Respecter les procédures de sécurité, de qualité et de traçabilité applicables à toutes les opérations de maintenance et d’assemblage.
• S’adapter au travail par quarts et aux changements possibles d’horaires en fonction des besoins opérationnels.

Compétences Essentielles

• Diplôme en entretien d’aéronefs ou en montage mécanique, ou formation équivalente pertinente.
• Capacité à effectuer l’assemblage et le démontage de moteurs et de modules de moteurs, idéalement sur des moteurs CFM56.
• Capacité à lire et comprendre des instructions de travail, des plans et de la documentation technique.

Pourquoi Travailler Ici?

Vous rejoignez un environnement qui valorise la flexibilité, le développement professionnel et le bien-être global. Des horaires compressés avec la possibilité de congés les vendredis et de télétravail à temps partiel favorisent un bon équilibre travail–vie personnelle. Vous bénéficiez d’une rémunération concurrentielle, de vacances, de journées personnelles, de congés fériés et de congés parentaux. Une couverture médicale, dentaire et de la vue pour la famille est offerte dès le premier jour, complétée par des soins de santé virtuels 24/7, un compte de mieux-être, un programme d’aide aux employé(e)s et à leur famille, une assurance voyage médicale et des installations de conditionnement physique sur place dans les principaux bureaux. Un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur dès le premier jour, incluant l’accès à des conseillers financiers, soutient vos objectifs financiers. Vous profitez également de rabais employés sur divers biens, services et activités récréatives. L’organisation offre un large éventail de ressources de développement, incluant une plateforme d’apprentissage moderne, un programme d’aide aux études, le remboursement d’adhésions professionnelles et un mentorat autodirigé, favorisant la progression de carrière et l’acquisition de nouvelles compétences.

Environnement De Travail

Le poste se situe dans une grande installation de maintenance de moteurs à Montréal, bien éclairée, propre, organisée et confortable, sans chaleur excessive ni froid important et sans odeurs particulières. L’environnement est structuré, orienté vers la qualité et la sécurité, avec des postes de travail adaptés aux activités d’assemblage, de démontage, d’inspection, de nettoyage et de balancement de moteurs et de modules. Les technologies utilisées incluent des équipements de balancement (simple plan et dynamique), des outillages mécaniques spécialisés pour moteurs CFM56, ainsi que des postes de nettoyage et de sablage pour les pièces. Le travail peut se faire par quarts, avec la possibilité de changements d’horaire en fonction des besoins opérationnels. Le milieu favorise la collaboration entre collègues et l’amélioration continue des procédés, dans un cadre professionnel et structuré.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract to Hire est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $30.73 - $33.41/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Montreal,QC.

Aero Technician

Responsibilities

• Assemble and disassemble CFM56 engines and engine modules in accordance with established procedures and quality standards.
• Perform turbine engine inspection and certification to ensure technical and regulatory compliance of engines and components.
• Carry out balancing of rotors and modules (single plane or dynamic balancing) to ensure engine performance and reliability.
• Work closely with colleagues to build and strip engines and actively suggest improvements to methods and processes.
• Transport parts, components, modules and/or engines from one workstation or center to another as required, in a safe and controlled manner.
• Perform cleaning of parts, including cleaning and blasting activities, when required and when competent to do so, following safety and quality guidelines.
• Read and interpret work instructions, blueprints and technical documentation related to the build and maintenance of CFM56 engines.
• Adhere to all safety, quality and traceability procedures applicable to maintenance and assembly operations.
• Adapt to shift work and potential shift changes based on operational needs.

Essential Skills

• Diploma in aircraft maintenance or mechanics, or an equivalent relevant technical qualification.
• Ability to perform assembly and disassembly of engines and engine modules, ideally including CFM56 engines.
• Ability to read and understand work instructions, blueprints and technical manuals.

Why Work Here?

You join an environment that values flexibility, professional development and overall well-being. Compressed work schedules with the option of Fridays off and the possibility of part-time remote work support a healthy work–life balance. You benefit from competitive compensation, vacation, personal days, holidays and parental leaves. Comprehensive family medical, dental and vision coverage is available from your first day, complemented by 24/7 virtual health care, a wellness spending account, an Employee and Family Assistance Program, medical travel insurance and onsite fitness facilities at main office locations. A Registered Retirement Savings Plan with company matching contributions from day one, along with access to financial advisors, supports your long-term financial goals. You also enjoy employee discounts on a variety of goods, services and recreational activities. The organization offers a broad range of development resources, including a modern learning platform, an Education Assistance Program, reimbursement for professional memberships and self-directed mentoring, enabling career growth and ongoing skill development.

Work Environment

The role is based in a large engine maintenance facility in Montreal that is well lit, clean, organized and maintained at a comfortable temperature, with no notable odors. The environment is structured, quality-focused and safety-oriented, with workstations designed for engine and module assembly, disassembly, inspection, cleaning and balancing. Technologies in use include balancing equipment (single plane and dynamic), specialized mechanical tooling for CFM56 engines and dedicated cleaning and blasting stations for parts. Work may be organized in shifts, with the possibility of shift changes depending on operational requirements. The setting encourages collaboration among colleagues and continuous improvement of processes within a professional and structured workplace.

Job Type & Location

This is a Contract to Hire position based out of Montreal, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $30.73 - $33.41/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Montreal,QC.

À propos d'Aerotek

Aerotek Inc. fournit des solutions de dotation en personnel et de services dans les domaines de la fabrication, de la logistique, de la construction, de l’aviation, des installations et de la maintenance. Nous offrons l’expertise, les solutions et les personnes nécessaires pour relever les défis de l’industrie nord-américaine. Basée à Hanover, au Maryland, Aerotek exploite un réseau unifié de plus de 200 bureaux à travers l’Amérique du Nord, soutenant plus de 18 000 clients chaque année. Aerotek est une entreprise du groupe Allegis, leader mondial en ressources humaines et solutions d’affaires. Pour en savoir plus, visitez: | 1-888-AEROTEK.

Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.

La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco:
Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA):
Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

About Aerotek

Aerotek Inc. provides staffing and services solutions in manufacturing, logistics, construction, aviation, facilities and maintenance. We provide the expertise, solutions and people required to rise to the challenges of North American industry. Headquartered in Hanover, Md., Aerotek operates a unified network of over 200 offices across North America, supporting more than 18,000 clients each year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in workforce and business solutions. To learn more, visit: | 1-888-AEROTEK.

Aerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, employee assistance and discount programs.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

San Francisco Fair Chance Ordinance:
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI):
We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

Description du poste

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Bilingue
• Education: Baccalauréat
• Expérience: 1 an à moins de 2 ans
• Génie aérospatial, génie aéronautique et génie astronautique/spatial
• Génie mécanique
• ou expérience équivalente

Tâches

• Rechercher la cause des défaillances mécaniques ou des problèmes d'entretien non prévus

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• CATIA

Spécialisation ou expérience

• Réparations d'aéronefs

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• Jour

Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé

Avantages financiers

• Assurance de groupe

Autres avantages

• Transport en commun subventionné
• Assurance voyage
• Heures de travail: 40 heures par semaine

Description du poste

CIMA+ est à la recherche d'un-e ingénieur-e mécanique qui démontre de l'intérêt pour le génie-conseil, pour des projets dans le domaine industriel, plus particulièrement en mines et métaux, en pâtes et papier et dans l’industrie chimique.

Intégré-e à l’équipe de projet et en collaboration avec le chargé de projet mécanique, l’ingénieur-e participe à la conception et à l’élaboration de plans, de devis et de rapports pour des projets industriels. L'ingénieur-e mécanique contribuera à une diversité de projets et aura la chance de voir sa carrière évoluer au sein de notre équipe.

Responsabilités

• Participer à des études et à des avant-projets
• Participer à toutes les étapes de projets d’ingénierie détaillée
• Produire des plans détaillés et des devis
• Élaborer des solutions techniques
• Définir les spécifications des équipements
• Analyser les soumissions et produire des recommandations d’achats
• Effectuer les calculs et la sélection des composantes de systèmes mécaniques et de procédé.
• Faire le suivi avec les techniciens pour les plans et maquette 3D.
• Estimer les solutions retenues
• Fournir un soutien technique aux clients
• Produire les échéanciers de projet
• Effectuer des visites en usine pour la prise de relevés, participation aux rencontres de projet et suivi de travaux.

Qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
• 2 à 5 années d’expérience
• Expérience pour des systèmes de pompage, système de tuyauterie et installation d’équipements mécaniques
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule
• La maîtrise du français et de l'anglais est requise pour ce poste afin de communiquer efficacement avec un large éventail de parties prenantes, notamment les clients, les partenaires et les membres de chaque communauté à l’échelle nationale.
• Être disponible à se déplacer chez le client de façon ponctuelle
• Intérêt à développer ses connaissances techniques
• Expérience en ventilation industrielle (un atout)
• Carte ASP construction (un atout)
• Expérience en génie conseil (un atout)
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais ou Français
• Heures de travail: 40 heures par semaine
• Education: Baccalauréat
• Expérience: 1 mois à moins de 7 mois

Tâches

• Concevoir des centrales, des machines et de l'équipement
• Analyser la dynamique et les vibrations des systèmes et structures mécaniques
• Surveiller et inspecter la mise en place d'installations mécaniques
• Élaborer des plans de gestion des risques

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Volume de travail élevé

Qualités personnelles

• Précis
• Excellente communication écrite
• Sens de l'organisation
• Fiable

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• À déterminer

Emploi vert

• Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs

Autres avantages

• Autres avantages

Soutien pour les personnes handicapées

• Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)

Soutien pour les jeunes

• Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Soutien pour les vétérans

• Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)

Soutien pour les Autochtones

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge

Soutien pour les minorités visibles

• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

Le groupe Bâtiments de Stantec a pour mission de devenir un chef de file mondial en conception intégrée. Nos ingénieurs, conseillers, spécialistes en développement durable et techniciens se passionnent pour les projets de conception. Notre culture de collaboration et notre approche axée sur l’innovation et le développement durable nous permettent de concevoir des bâtiments qui ont une incidence positive sur le monde.

Ensemble, nous contribuons à améliorer la qualité de vie des collectivités.

Joignez-vous à nous et bâtissez votre carrière chez Stantec.

Le groupe Bâtiments de Stantec a pour mission de devenir un chef de file mondial en conception intégrée. Nos ingénieurs, conseillers, spécialistes en développement durable et techniciens se passionnent pour les projets de conception. Notre culture de collaboration et notre approche axée sur l’innovation et le développement durable nous permettent de concevoir des bâtiments qui ont une incidence positive sur le monde.

Ensemble, nous contribuons à améliorer la qualité de vie des collectivités.

Joignez-vous à nous et bâtissez votre carrière chez Stantec.

Votre opportunité

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'expertise en Protection Incendie, mécanique bâtiment à nos bureaux de Longueuil, Montréal, Laval, Québec ou à distance. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et participerez à la conception et réalisation de divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

Les projets de bâtiments majeurs se multiplient au Québec. Nous œuvrons dans un environnement professionnel et collaboratif dans lequel nous mettons tout en œuvre pour imaginer des solutions innovantes à des problèmes complexes. Agissez dans l’intérêt collectif en réalisant des projets qui améliorent la qualité de vie des citoyens au quotidien.

Vous êtes ingénieure ou ingénieur en Protection Incendie et désirez évoluer et vous épanouir au sein d’une équipe dynamique, stable, réalisant des projets de nature variée et multidisciplinaires complexes, cette opportunité pourrait être la vôtre !

Vous aurez comme tâches principales de mener à terme, à l'intérieur des budgets et échéanciers établis, des projets de différentes envergures dans le domaine de la protection incendie. Vous pourrez développer votre expertise en participant à des projets de systèmes de protection incendie complexes (Eau, Brouillard d’eau, Mousse, Gaz, etc..) auprès d’importants clients dans les milieux Institutionnels, Commerciaux, Industriels et Transport.

Votre responsabilités

• Réaliser la conception de projets en mécanique du bâtiment en protection incendie ;

• Réaliser les plans et les calculs hydrauliques en se basant sur des normes NFPA (National Fire Protection Association) ;

• Réaliser certaines expertises dans le domaine de la protection incendie et produire des rapports ;

• Préparer les devis, les plans et les estimations pour des soumissions ;

• Effectuer des relevés sur le terrain ;

• Voir à la qualité des travaux en chantier, effectuer des visites et participer aux réunions de chantier.

Ces responsabilités vous interpellent? N’hésitez pas à appliquer sur le rôle. Si vous avez des questions, faites signe à votre recruteuse Catherine Tatta sur LinkedIn!

Vos clés de succès

• Connaissance des normes NFPA (National Fire Protection Association) ;

• Connaissance du logiciel HydraCalc ;

• Être en mesure d’effectuer et interpréter un calcul hydraulique ;

• Bonne compréhension des principes d’ingénierie en sécurité incendie ;

• Carte ASP construction (atout) ;

• Posséder d’excellentes compétences pour l’analyse, la résolution de problèmes et l’établissement des priorités;

• Connaître l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec des clients.

Votre parcours

• Baccalauréat en génie mécanique ou autres formations pertinentes;

• 2 ans d'expérience en protection incendie;

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).

Cette description ne constitue pas une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités pouvant être exigées de l’employé. D’autres tâches, responsabilités et activités peuvent être assignées ou modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Emplacement principal: Canada | QC | Laval
Autres emplacements: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1586 Buildings-CA Quebec BSS-Laval QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 16/12/2025 02:12:27
Req: 1003409 #fr

Informations générales

• Work Term: Permanent
• Work Language: English
• Hours: 40 heures par semaine
• Education:
• Experience:

Études

• Doctorat acquis

Milieu de travail

• Disposé à déménager
• Frais de déménagement payés par l'employeur
• Secteur privé
• Entreprise de haute technologie
• Électronique

Description du poste

• Diriger des recherches en matière de faisabilité, de conception, d'exploitation et de performance des réseaux de production et de transmission d'électricité
• Concevoir des composants, des réseaux et des installations électriques et électroniques
• Rechercher la cause des défaillances électriques ou électroniques
• Mener des simulations, des caractérisations, des modélisations de processus et de l'intégration de micro ou de nanodispositifs dans l'élaboration de nouveaux produits et dispositifs électroniques
• Mettre en service des systèmes et des composants
• Installer et faire fonctionner de l'équipement standard et spécialisé afin d'évaluer, de mettre à l'essai et d'analyser la performance des composantes, des assemblages et des systèmes électroniques et électriques
• Exercer des activités de modélisation et de simulation sur des unités informatisées
• Développer des méthodes de fabrication et de transformation
• Analyser et interpréter les données
• Élaborer des plans spécifiques pour établir des priorités

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• Programmation informatique
• Python

Expérience des procédés et produits industriels

• Assurance et contrôle de la qualité

Domaine d'expérience de travail

• Conception
• Planification de projets
• Recherche et développement
• Devis ou rédaction technique
• Vérification et évaluation
• Traitement de données scientifiques

Domaine de spécialisation

• Semi-conducteur
• Intégration de système
• Électrique
• Électronique (industriel)
• Conception d'ordinateur
• Matériel électronique scientifique ou médical
• Conception et développement de procédés

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Souci du détail

Qualités personnelles

• Précis
• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Esprit d'équipe
• Esprit d'initiative
• Flexibilité
• Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
• Capacité d'adaptation
• Gestion du temps

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• Horaire flexible

Expérience

• 5 ans ou plus

Ce que nous offrons - Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé
• Protection pour services paramédicaux

Ce que nous offrons - Avantages financiers

• Assurance de groupe

Ce que nous offrons - Avantages à long terme

• Assurance de soins de longue durée

Ce que nous offrons - Autres avantages

• Loisirs et activités sur place
• Autres avantages
• Stationnement disponible
• Assurance voyage
• Programme de mieux-être

Chez Stantec, nous savons que notre travail compte vraiment. Que ce soit en décarbonant les mines, en modernisant les réseaux électriques ou en construisant des infrastructures énergétiques, nous alimentons les collectivités. Nos clients se tournent vers nous pour relever les défis les plus complexes, et nous sommes à la recherche de personnes créatives, performantes et visionnaires pour nous aider à y parvenir.

Joignez-vous à l’une des plus importantes firmes de conception au monde et contribuez à bâtir un avenir énergétique plus vert.

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'experts. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et vous participerez à la conception et aux études reliées à divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

À titre d’ingénieure – ingénieur en électricité industrielle, venez contribuer au succès de l’entreprise en joignant dès maintenant notre équipe d’experts. Vous aurez également la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride ou en télétravail à temps pleins.

Votre quotidien chez Stantec

Vous serez responsable de concevoir et d'élaborer des systèmes de distribution électrique, d’éclairage, d'alarme incendie et de communication dans le cadre de projets de bâtiments institutionnels, commerciaux ou industriels. Plus particulièrement vous devrez:

• Établir et entretenir des contacts avec le client pour demander ou fournir de l'information technique reliée au projet;

• Effectuer des modélisations et en faire l'analyse;

• Concevoir des réseaux de distribution basse et moyenne tension;

• Rédiger des devis techniques;

• Effectuer de la gestion de projet;

• Effectuer des relevés des installations existantes;

• Participer à la planification des projets;

• Effectuer des calculs d’éclairage.

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes : Vous détenez un Bac en génie électrique ET possédez 5 ans d’expérience en électricité du bâtiment. Évidemment, vous êtes membre de l’OIQ

Si en plus, vous évoluez dans un environnement de travail intégrant BIM - REVIT, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours?

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Emplacement principal: Canada | QC | Chicoutimi
Autres emplacements: Canada | QC | Longueuil
Organisation: 1584 E&R-CA Quebec-Chicoutimi QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 20/07/2026 01:07:36
Req: 1006815 #fr

Description du poste

Chez Stantec, nous savons que notre travail compte vraiment. Que ce soit en décarbonant les mines, en modernisant les réseaux électriques ou en construisant des infrastructures énergétiques, nous alimentons les collectivités. Nos clients se tournent vers nous pour relever les défis les plus complexes, et nous sommes à la recherche de personnes créatives, performantes et visionnaires pour nous aider à y parvenir.

Joignez-vous à l’une des plus importantes firmes de conception au monde et contribuez à bâtir un avenir énergétique plus vert.

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'experts. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et vous participerez à la conception et aux études reliées à divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

À titre d’ingénieure – ingénieur en électricité industrielle, venez contribuer au succès de l’entreprise en joignant dès maintenant notre équipe d’experts. Vous aurez également la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride ou en télétravail à temps pleins.

Votre quotidien chez Stantec

Vous serez responsable de concevoir et d'élaborer des systèmes de distribution électrique, d’éclairage, d'alarme incendie et de communication dans le cadre de projets de bâtiments institutionnels, commerciaux ou industriels. Plus particulièrement vous devrez:

• Établir et entretenir des contacts avec le client pour demander ou fournir de l'information technique reliée au projet;

• Effectuer des modélisations et en faire l'analyse;

• Concevoir des réseaux de distribution basse et moyenne tension;

• Rédiger des devis techniques;

• Effectuer de la gestion de projet;

• Effectuer des relevés des installations existantes;

• Participer à la planification des projets;

• Effectuer des calculs d’éclairage.

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes : Vous détenez un Bac en génie électrique ET possédez 5 ans d’expérience en électricité du bâtiment. Évidemment, vous êtes membre de l’OIQ

Si en plus, vous évoluez dans un environnement de travail intégrant BIM - REVIT, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours?

Ce que nous offrons

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Informations sur le poste

Emplacement principal: Canada | QC | Chicoutimi
Autres emplacements: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1584 E&R-CA Quebec-Chicoutimi QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 20/07/2026 01:07:36
Req: 1006815 #fr

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Description du poste

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
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Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Job Description
Notre client, entreprise québécoise jouissant d’une forte réputation, qui se spécialise en produits d’apport en soudage de haute performance.


Pour soutenir sa croissance, Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en métallurgie, matériaux ou génie mécanique qui jouera un rôle clé à titre de référence technique auprès de l'équipe des ventes et de leurs clients industriels. Vous contribuerez à développer des solutions techniques visant à améliorer la performance, la durabilité et la fiabilité des équipements industriels soumis à des conditions d'usure sévères.

Profil

Principales responsabilités

• Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients.
  
• Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons.
  
• Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications.
  
• Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée.
  
• Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique.
  
• Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise.
  
• Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing.
  
• Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue.
  
• Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure.
  
• Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels.
  
• Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.
  

Informations contractuelles

Ce que le client recherche

• Bacc en génie métallurgique, génie des matériaux ou génie mécanique.
  
• De 3 a 5 ans d'expérience dans l'insdutries lourdes
  
• Solide compréhension des procédés de soudage et de la métallurgie des matériaux.
  
• Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'intervenants possédant différents niveaux de connaissances.
  
• Sens de l'urgence, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
  
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration multidisciplinaire.
  

Conditions de travail · Poste à temps plein · Localisation : Montréa Ouest (pas de Télé-Travail). · Salaire compétitif , avantages sociaux complets et de la prise en charge de votre cotisation à l'OIQ.

Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné par les défis techniques, souhaitant mettre son expertise au service d'une entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses solutions industrielles, dans un environnement où l'innovation et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

#B


Requirements
Principales responsabilités Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients. Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons. Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications. Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée. Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique. Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise. Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing. Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue. Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure. Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels. Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.

Job Description
Notre client, entreprise québécoise jouissant d’une forte réputation, qui se spécialise en produits d’apport en soudage de haute performance.


Pour soutenir sa croissance, Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en métallurgie, matériaux ou génie mécanique qui jouera un rôle clé à titre de référence technique auprès de l'équipe des ventes et de leurs clients industriels. Vous contribuerez à développer des solutions techniques visant à améliorer la performance, la durabilité et la fiabilité des équipements industriels soumis à des conditions d'usure sévères.

Profil

Principales responsabilités

• Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients.
  
• Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons.
  
• Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications.
  
• Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée.
  
• Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique.
  
• Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise.
  
• Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing.
  
• Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue.
  
• Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure.
  
• Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels.
  
• Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.
  

Informations contractuelles

Ce que le client recherche

• Bacc en génie métallurgique, génie des matériaux ou génie mécanique.
  
• De 3 a 5 ans d'expérience dans l'insdutries lourdes
  
• Solide compréhension des procédés de soudage et de la métallurgie des matériaux.
  
• Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'intervenants possédant différents niveaux de connaissances.
  
• Sens de l'urgence, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
  
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration multidisciplinaire.
  

Conditions de travail · Poste à temps plein · Localisation : Montréa Ouest (pas de Télé-Travail). · Salaire compétitif , avantages sociaux complets et de la prise en charge de votre cotisation à l'OIQ.

Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné par les défis techniques, souhaitant mettre son expertise au service d'une entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses solutions industrielles, dans un environnement où l'innovation et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

#B


Requirements
Principales responsabilités Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients. Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons. Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications. Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée. Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique. Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise. Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing. Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue. Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure. Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels. Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.

Notre client, entreprise québécoise jouissant d’une forte réputation, qui se spécialise en produits d’apport en soudage de haute performance.


Pour soutenir sa croissance, Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en métallurgie, matériaux ou génie mécanique qui jouera un rôle clé à titre de référence technique auprès de l'équipe des ventes et de leurs clients industriels. Vous contribuerez à développer des solutions techniques visant à améliorer la performance, la durabilité et la fiabilité des équipements industriels soumis à des conditions d'usure sévères.

Profil

Principales responsabilités

• Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients.
  
• Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons.
  
• Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications.
  
• Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée.
  
• Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique.
  
• Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise.
  
• Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing.
  
• Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue.
  
• Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure.
  
• Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels.
  
• Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.
  

Informations contractuelles

Ce que le client recherche

• Bacc en génie métallurgique, génie des matériaux ou génie mécanique.
  
• De 3 a 5 ans d'expérience dans l'insdutries lourdes
  
• Solide compréhension des procédés de soudage et de la métallurgie des matériaux.
  
• Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'intervenants possédant différents niveaux de connaissances.
  
• Sens de l'urgence, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
  
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration multidisciplinaire.
  

Conditions de travail · Poste à temps plein · Localisation : Montréa Ouest (pas de Télé-Travail). · Salaire compétitif , avantages sociaux complets et de la prise en charge de votre cotisation à l'OIQ.

Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné par les défis techniques, souhaitant mettre son expertise au service d'une entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses solutions industrielles, dans un environnement où l'innovation et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

#B

Description du poste

À partir du bureau de Laval ou Montréal, le candidat ou la candidate devra réaliser des études de réseaux électriques et en interconnexion (industriel, renouvelable, énergie), pour notre équipe du secteur Énergie et ressources.

Des déplacements à l’extérieur du bureau et sur les sites industriels sont à prévoir, et ce, sur une base ponctuelle.

Principales responsabilités

• Gérer des projets d’études de réseau électrique basse, moyenne et haute tension, de la conception à la réalisation, en respectant les budgets, les échéanciers et les normes de qualité.
• Réaliser des études techniques, des calculs de dimensionnement et des analyses de risques.
• Participer à la rédaction de devis techniques et de rapports d'études.
• Assurer la conformité des travaux aux réglementations en vigueur et aux normes de l'industrie.
• Fournir un soutien technique à l'équipe de projet et aux clients.

Qualifications

• Détenir un diplôme universitaire en génie électrique
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
• Minimum de 2 ans d’expérience en étude de réseau
• Attestation de santé-sécurité sur les chantiers (carte de l’ASP Construction) (un atout)
• Connaissance des logiciels : EMTP, PScad, Easypower, ETAP, et PSS/e
• Maîtrise de la langue française et anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit (La maîtrise du français et de l'anglais est requise pour ce poste afin de communiquer efficacement avec un large éventail de parties prenantes, notamment les clients, les partenaires et les membres de chaque communauté à l’échelle nationale.)
• Très autonome, maîtrise les enjeux techniques
• Intégrité, esprit d’équipe, souci de l’excellence
• Travail majoritairement en présentiel

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Description du poste

Bâtissez une carrière réussie en géotechnique avec une équipe exceptionnelle. Lorsque nous affirmons que nos services sont complets, ce ne sont pas que des mots. Vous nous trouverez au bureau, sur le terrain ou au laboratoire. Nous travaillons à l’intérieur et à l’extérieur, en surface et sous la terre, sur et sous l’eau, sur des projets de petite et de grande envergure. Qu’il s’agisse d’analyses sur le terrain, d’essais en laboratoire, ou de conception et de mise en œuvre de projets complexes sur le plan géotechnique, le travail effectué par notre équipe est solide comme le roc.

Joignez-vous à notre équipe et découvrez toutes les possibilités qui s’offrent à vous.

Rejoindre notre équipe, c’est évoluer au cœur de projets miniers d’envergure, porteurs de défis techniques stimulants et d’un impact concret sur le développement durable de l’industrie. Nous recherchons un Ingénieur géotechnique senior passionné, désireux de jouer un rôle clé au sein d’une équipe reconnue pour son excellence technique, sa collaboration et son leadership. Vous aurez l’occasion d’influencer des projets complexes, de partager votre expertise et de contribuer activement à la croissance et à l’innovation de notre pratique.

Dans ce rôle, vous participerez à la conception et à l’analyse d’infrastructures minières stratégiques — parcs à résidus, haldes à stériles et ouvrages de retenue — en collaboration avec des experts multidisciplinaires. Nous offrons un environnement qui valorise le développement professionnel, le mentorat, l’autonomie et la reconnaissance de l’expertise, tout en favorisant un équilibre durable entre performance, collaboration et qualité de vie.

Leadership technique

• Réaliser des études de conception, du niveau conceptuel à l’ingénierie détaillée, pour les systèmes de gestion des résidus, haldes de stériles et infrastructures de gestion de l’eau.
• Concevoir et dimensionner des ouvrages de terrassement, digues, barrages, pentes et ouvrages de soutènement, incluant les systèmes de géomembranes et de filtration.
• Planifier et diriger les investigations géotechniques de site, de l’acquisition des données à l’élaboration de recommandations techniques.
• Effectuer des modélisations numériques, analyses de stabilité statiques et dynamiques, ainsi que des évaluations du potentiel de liquéfaction des sols et résidus.
• Développer et superviser les systèmes d’instrumentation géotechnique, interpréter les données, soutenir les équipes de terrain, collaborer avec les disciplines connexes et présenter les solutions aux clients.

Mentorat et développement

• Encadrer et former les ingénieurs juniors et intermédiaires, tout en assurant la révision technique rigoureuse des rapports et livrables.
• Valider les critères de conception et développer, maintenir et faire évoluer les standards internes de pratique géotechnique.

Livrables et documentation

• Préparer et contribuer à des rapports géotechniques complets, incluant mémos techniques, critères de conception et rapports de stabilité détaillés.
• Élaborer des notes de calcul, assurer le contrôle qualité (QA/QC) et développer des figures, dessins techniques et modèles.
• Participer à l’élaboration des propositions techniques pour de nouveaux mandats.

Formation et certification

• Maîtrise en génie civil, axe géotechnique
• Doctorat en génie civil, axe géotechnique – un atout
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Minimum de 15 ans d'expérience en géotechnique dans l’industrie minière

Expérience technique

• Expérience significative en conception, stabilité et gestion des parcs à résidus (TSF), haldes à stériles et ouvrages de confinement associés.
• Solide expertise en caractérisation géotechnique des matériaux miniers, conception de digues et barrages, et analyse de stabilité des ouvrages.
• Bonne compréhension des opérations minières, de la gestion des résidus et expérience confirmée en environnement de consultation en ingénierie.

Compétences techniques

• Logiciels requis : Maîtrise des outils géotechniques essentiels, incluant GEO‑SLOPE (SLOPE/W, SEEP/W), PLAXIS ou RS2, ainsi qu’AutoCAD.
• Outils complémentaires (atout) : Expérience avec FLAC et avec des environnements de calcul ou de programmation tels que MATLAB ou Python.

Compétences interpersonnelles

• Excellentes capacités de communication en français et en anglais, avec une forte aptitude pédagogique et une efficacité reconnue en équipes multidisciplinaires et multiculturelles.
• Esprit critique et analytique, avec une capacité démontrée à prendre des décisions techniques éclairées en temps opportun.

Atouts recherchés

• Expérience de travail dans l’industrie minière, incluant la participation à des projets de fermeture et de réhabilitation de sites.
• Contributions techniques démontrées par des publications ou présentations, appuyées par des certifications professionnelles additionnelles.

Si vous vous imaginez dans ce poste, posez votre candidature dès aujourd’hui ou contactez Benjamin Ponchon votre recruteur sur LinkedIn pour plus d’informations.

#MiES2026

Sommaire des avantages sociaux

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Lieu et statut

Emplacement principal: Canada | QC | Laval
Autres emplacements: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1216 EnvSvcs-CA GeoTech East-Laval QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Nouveau poste
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 26/02/2026 08:02:57
Req: 1004503 #fr

Ingénieur qualité — Pratt & Whitney Canada

Détails de l’offre

Date d’affichage / Date Posted: 2026-06-22

Pays / Country: Canada

Emplacement / Location: CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG

Titre du poste : Ingénieur qualité

Description du poste

À propos de & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.

Un employeur de choix
Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.
Le poste s’effectue à notre établissement de Longueuil du lundi au vendredi, selon des horaires flexibles et exclusivement en présentiel.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
Ingénieur qualité pour rejoindre une organisation dynamique responsable de la gouvernance de la gestion du matériel non conforme dans toutes les organisations au sein de P&WC. Cela compromet deux processus reconnus de leader de l'industrie dans la gestion des non-conformités importantes qui peuvent avoir un impact potentiel sur la sécurité ou une perturbation majeure pour nos clients.
Si vous êtes un professionnel capable de travailler de façon tout à fait autonome, et que vous avez une connaissance approfondie de la discipline et du rôle, nous vous invitons à poser votre candidature.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Soutient les organisations de P&WC dans la gestion des pièces/moteurs non conformes ;

• Responsable de surveiller, de soutenir et de guider l'organisation de P&WC dans l'exécution du processus de gestion des évasions et de coordonner la communication avec la direction.

• Au besoin, émettre un ordre d'arrêt de livraison pour contenir des pièces/moteurs non conformes ;

• Influencer la culture qualité en coordonnant, en soutenant et en veillant à ce que les non-conformités soient correctement traitées en mettant en œuvre une action corrective solide et une action préventive.

• Identifier les problèmes systémiques et influencer les organisations responsables pour lancer des initiatives pour les résoudre

• Coordonner les réunions de gestion de la sécurité avec la collaboration du bureau d'ingénierie en chef, du programme DAA et de l'ingénierie client pour évaluer l'impact sur la sécurité de la non-conformité sur le fonctionnement du moteur ;

• Participer au développement et à la publication d'indicateurs de performance clés de qualité exploitables

Exigences

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

Incontournables:

• Baccalauréat en génie de préférence (génie mécanique / génie industriel)

• 5+ années d'expérience dans un domaine connexe de l'ingénierie fonctionnelle

• Excellente communication écrite et verbale.

• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes

• Compétences organisationnelles et capacité à travailler sous pression avec des priorités concurrentes et variables ;

• Compétences en gestion de projet;

• Connaissance de l'industrie aérospatiale;

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?
Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre d’emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l’obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l’offre d’emploi sera retirée.

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Description du poste (version anglaise)

Job title : Quality Engineer

About Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in aerospace innovation, proudly headquartered in Longueuil, Quebec, since 1928. We design and manufacture next-generation aircraft engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.
For nearly 100 years, our teams have been at the forefront of propulsion technology, pushing boundaries to make flight more efficient and reliable. Our engines support missions that truly matter, from transporting people and essential goods, to enabling emergency medical services, humanitarian operations, and wildfire suppression around the world.

An Employer of Choice
Pratt & Whitney Canada was named one of Canada’s Best Employers for 2026 by Forbes, marking the 11th consecutive year the company has earned this recognition. Pratt & Whitney Canada also ranked #1 employer in the aerospace and defense industry in the country. In addition, our headquarters continue to be recognized among the top employers in the Montreal region. Together, these distinctions reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, across Canada, and around the world.

The position is based at our Longueuil (Plant 1) location; internship from Monday to Friday, with flexible hours and exclusively on-site.

Why join our team?
Quality Engineer to join a dynamic organization responsible for the governance of managing non-Conforming hardware across all organizations within P&WC. This encompasses two recognized Industry leader processes in managing significant non-conformities that may have a potential safety impact or major disruption to our customers.

If you are a professional able to work independently and have a thorough knowledge of the discipline and the role, we invite you to apply.

What will your day-to-day look like?

• Supports P&WC organizations in managing non-conforming parts/ engines.

• Responsible to monitor, support, and guide P&WC organization in the Escape Management Process execution and responsible to coordinate the Executive communication.

• When required, issue a stop delivery order to contain non-conforming parts/engines.

• Influence the Quality Culture by coordinating, supporting & ensuring the non-conformities are properly addressed by having a robust corrective action, and a preventive action implemented.

• Identify systemic issues and influence the organizations responsible to initiate initiatives to address them

• Coordinate the safety management meetings with collaboration of the chief engineering office, program DAA, and customer engineering to assess safety impact of the non-conformity on the engine operation.

• Participate in the further development and publication of actionable quality KPI’s

Qualifications (version anglaise)

What do you need to be successful?
Must haves:

• Bachelor’s degree in Engineering preferred (Mechanical Engineering / Industrial Engineering)

• 5+ years of experience in related functional engineering field

• Excellent written & verbal communication.

• Strong analytical and problem-solving skills

• Organizational skills and ability to work under pressure with competing and varying priorities.

• Project management skills.

• Knowledge of the aerospace industry.

Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a working knowledge of English to read and understand specialized instructions, plans, drawings and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and sometimes communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

Ce que nous offrons (version anglaise)

Working at Pratt & Whitney Canada
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.
At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.
At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

Si vous postulez à un emploi via notrepage Carrières, l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par .Cliquezci-dessouspour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

Responsable de l’Excellence Ingénierie – Opérations Textiles Industrielles (Poste cadre, temps plein)

Prêt à stimuler l’excellence opérationnelle tout en développant des équipes hautement performantes ? Nous recherchons un Chef Ingénieur dynamique pour diriger les opérations d’ingénierie au sein de notre principale installation textile industrielle au Québec.

Vous superviserez des équipements industriels de transformation complexes, élaborerez des stratégies de maintenance préventive et assurerez le mentorat de professionnels en ingénierie. Ce rôle allie expertise technique et leadership, contribuant directement au succès de notre installation grâce à une résolution de problèmes innovante et à l’optimisation des opérations.

Ce que vous accomplirez

Leadership et opérations

• Diriger et développer une équipe d’ingénierie compétente par le biais d’un mentorat pratique
• Concevoir des programmes complets de maintenance préventive pour maximiser la disponibilité des équipements
• Collaborer avec les équipes de production et de service pour optimiser les opérations à l’échelle de l’usine
• Gérer l’inventaire stratégique des pièces de rechange tout en contrôlant les coûts

Excellence technique

• Maîtriser des systèmes complexes : hydraulique, pneumatique, commandes électriques et chaudières
• Diagnostiquer des systèmes électriques sophistiqués, y compris des configurations triphasées 230 V
• Programmer et maintenir des automates programmables industriels (API/PLC) pour assurer des performances optimales des équipements
• Garantir des normes de sécurité strictes et la conformité réglementaire

Profil recherché

Qualifications essentielles

• Minimum 5 ans d’expérience en ingénierie de maintenance sur machines industrielles
• Solides compétences en dépannage électrique, particulièrement sur systèmes triphasés
• Maîtrise de la programmation d’automates (API/PLC) avec application pratique sur le terrain
• Expérience en soudure, menuiserie, systèmes de chaudières et entretien des installations
• Permis de conduire valide et dossier de conduite vierge

Compétences clés

• Capacité éprouvée à lire des schémas électriques et de la documentation technique
• Leader naturel, apte à bâtir et inspirer des équipes performantes
• Autonomie et fortes aptitudes au diagnostic et à la résolution de problèmes
• Engagement envers l’apprentissage continu et les meilleures pratiques du secteur

Formation et exigences physiques

• Des certifications pertinentes (ex. exploitation de chaudières, programmation d’API) peuvent être requises
• Capacité à soulever jusqu’à 60 lb (≈27 kg) et à opérer de l’équipement industriel
• Travail en environnement industriel dynamique avec conditions variables

Pourquoi choisir Alsco Uniforms?
Joignez-vous à une entreprise qui valorise l’innovation, la croissance professionnelle et l’excellence opérationnelle. Nous fournissons les ressources et le soutien nécessaires pour que vous puissiez réussir et avoir un impact concret sur nos opérations.

Environnement de travail
Vous travaillerez dans une blanchisserie industrielle moderne équipée de systèmes de sécurité avancés. Le poste combine planification en bureau et interventions pratiques en production. Exigences physiques : manutention jusqu’à 60 lb (≈27 kg), conduite de chariots élévateurs et manutention d’équipements pouvant peser jusqu’à 500 lb (≈227 kg). Des déplacements occasionnels peuvent être requis pour l’approvisionnement en pièces ou des formations.

Rémunération

• Salaire de base : $100,000 - $110,000
• Programme de primes
• Avantages médicaux et dentaires complets
• Régime de retraite enregistré avec participation équivalente de l’employeur

Équité en emploi
Alsco Uniforms est un employeur offrant l’égalité des chances. Nous nous engageons en faveur de l’équité en emploi et d’un milieu de travail divers et inclusif. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris les femmes, les peuples autochtones, les personnes issues de minorités visibles et les personnes en situation de handicap, et nous n’excluons aucune candidature pour des motifs protégés par la législation fédérale ou provinciale applicable. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les personnes participant à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection.

Des tests préalables à l’emploi, y compris des dépistages de drogues et d’alcool, peuvent être exigés.

Postulez dès aujourd’hui pour prendre la tête et conduire l’excellence opérationnelle au sein de notre site en Quebec.

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur avant-projet

Unité commerciale: Fives Solios Inc. Pays: Canada Région: Quebec Ville: Montreal Famille d'emploi: Ingénierie des ventes et Propositions Métier: Contrat à durée indéterminée Lieu de travail: Télétravail partiel Rémunération:

Fives Solios Inc. se spécialise dans le dépoussiérage, l'épuration et le nettoyage des flux de gaz, offrant des solutions de pointe pour le contrôle de la pollution de l'air dans divers secteurs industriels. Nos technologies incluent également la réduction catalytique sélective, utilisées dans l'industrie des déchets, de la biomasse, du ciment, de l'aluminium, de l'acier, du verre, de la chaux et d'autres minéraux. Nos techniciens qualifiés dans des centres de service mondiaux développent les systèmes les plus fiables et efficaces du marché. Fives conçoit, développe, fabrique, commercialise et installe une gamme complète de filtres à manches et d'épurateurs pour les procédés industriels, conçus par des ingénieurs hautement qualifiés pour répondre aux exigences spécifiques des clients.

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail (2 jours semaine)
• 37,5h de travail par semaine.
• Bureau au centre-ville à côté du métro.

Mission principale

Le gestionnaire d’offre a pour mission de piloter la construction des offres en phase précontract, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, afin de soutenir le développement des opportunités en Amérique du Nord et à l’international. Il consiste à analyser les besoins clients, définir des solutions techniques et économiques optimisées et
structurer les stratégies d’approvisionnement et de chiffrage dans une logique de maîtrise des risques techniques et contractuels. Sa mission s’inscrit également dans une dynamique
de développement des partenariats fournisseurs, d’amélioration continue des méthodes de pré-contrat et d’encadrement des ressources dédiées aux activités d’offres.

Tâches

• Analyser en amont les besoins et enjeux des clients pour définir et recommander des solutions techniques optimales, alignées avec leurs critères de performance, de coûts
  et de risques;
• Définir la stratégie d’approvisionnement globale en intégrant la localisation des fournisseurs, les coûts logistiques et d’importation, dans une logique d’optimisation
  des coûts totaux d’acquisition (Total Cost of Ownership - TCO);
• Superviser et coordonner la production des livrables techniques préliminaires (concepts, plans, hypothèses de dimensionnement);
• Piloter l’élaboration des estimations de coûts (équipements, main-d’oeuvre, contingences) en lien avec les fournisseurs stratégiques, sur la base d’analyses de
  risques structurées;
• Développer et entretenir des partenariats durables avec les fournisseurs et soustraitants clés, dans une logique de performance à long terme;
• Contribuer à l’amélioration continue des outils et méthodes de pré-contrat (modèles d’estimation, outils de calcul, standards techniques et documentaires);
• Participer à l’analyse, la validation et la négociation des termes et conditions
  contractuels (T&C) en collaboration avec les équipes juridiques, commerciales et
  financières.
• Piloter la consolidation et la rédaction finale de l’offre client, en garantissant la
  cohérence globale des volets technique, financier et contractuel.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique ou l'équivalent.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), un atout;
• Expérience avérée dans les technologies du traitement de gaz de procédés industriels et du dépoussiérage;
• Expérience en gestion des ressources humaines et développement des compétences;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel;
• Expérience confirmée en recherche de solutions techniques optimisées (par exemple par la méthode « Design-to-Cost ») et en élaboration de stratégies
  d’approvisionnement à partir d’une base de fournisseurs internationale.
• Capacité à bâtir un prix client optimisé en considérant tous les Coûts Total d’Acquisition (coûts de transport, droits de douane, coûts de fabrication intermédiaire
  etc…)
• Connaissances juridiques dans un contexte de négociation des termes et conditions;
• Expérience en chaudronnerie (un atout);
• Expérience en génie conseil (un atout);
• Maitrise de la suite Office particulièrement Excel;
• Connaissance des fonctions de bases d’un logiciel 3D;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.

Qualités requises

• Aptitude démontrée à vulgariser des solutions techniques complexes, autant à l’écrit qu’à l’oral, pour différents types d’interlocuteurs (techniques, fournisseurs, commerciaux, clients).
• Habileté à coordonner et suivre le travail de plusieurs intervenants de disciplines variées (interne et externe)
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative. Avoir une posture proactive de conseiller auprès des clients et des équipes internes.
• Capacité à lire, analyser et interpréter des documents techniques.

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Ingénieur avant-projet

Unité commerciale: Fives Solios Inc. Pays: Canada Région: Quebec Ville: Montreal Famille d'emploi: Ingénierie des ventes et Propositions Métier: Contrat à durée indéterminée Lieu de travail: Télétravail partiel Rémunération:

Fives Solios Inc. se spécialise dans le dépoussiérage, l'épuration et le nettoyage des flux de gaz, offrant des solutions de pointe pour le contrôle de la pollution de l'air dans divers secteurs industriels. Nos technologies incluent également la réduction catalytique sélective, utilisées dans l'industrie des déchets, de la biomasse, du ciment, de l'aluminium, de l'acier, du verre, de la chaux et d'autres minéraux. Nos techniciens qualifiés dans des centres de service mondiaux développent les systèmes les plus fiables et efficaces du marché. Fives conçoit, développe, fabrique, commercialise et installe une gamme complète de filtres à manches et d'épurateurs pour les procédés industriels, conçus par des ingénieurs hautement qualifiés pour répondre aux exigences spécifiques des clients.

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail (2 jours semaine)
• 37,5h de travail par semaine.
• Bureau au centre-ville à côté du métro.

Description du poste

Mission principale

Le gestionnaire d’offre a pour mission de piloter la construction des offres en phase précontrat, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, afin de soutenir le développement des opportunités en Amérique du Nord et à l’international. Il consiste à analyser les besoins clients, définir des solutions techniques et économiques optimisées et
structurer les stratégies d’approvisionnement et de chiffrage dans une logique de maîtrise des risques techniques et contractuels. Sa mission s’inscrit également dans une dynamique
de développement des partenariats fournisseurs, d’amélioration continue des méthodes de pré-contrat et d’encadrement des ressources dédiées aux activités d’offres.

Tâches

• Analyser en amont les besoins et enjeux des clients pour définir et recommander des solutions techniques optimales, alignées avec leurs critères de performance, de coûts
  et de risques;
• Définir la stratégie d’approvisionnement globale en intégrant la localisation des fournisseurs, les coûts logistiques et d’importation, dans une logique d’optimisation
  des coûts totaux d’acquisition (Total Cost of Ownership - TCO);
• Superviser et coordonner la production des livrables techniques préliminaires (concepts, plans, hypothèses de dimensionnement);
• Piloter l’élaboration des estimations de coûts (équipements, main-d'oeuvre, contingences) en lien avec les fournisseurs stratégiques, sur la base d’analyses de
  risques structurées;
• Développer et entretenir des partenariats durables avec les fournisseurs et soustraitants clés, dans une logique de performance à long terme;
• Contribuer à l’amélioration continue des outils et méthodes de pré-contrat (modèles d’estimation, outils de calcul, standards techniques et documentaires);
• Participer à l’analyse, la validation et la négociation des termes et conditions
  contractuels (T&C) en collaboration avec les équipes juridiques, commerciales et
  financières.
• Piloter la consolidation et la rédaction finale de l’offre client, en garantissant la
  cohérence globale des volets technique, financier et contractuel.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique ou l'équivalent.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), un atout;
• Expérience avérée dans les technologies du traitement de gaz de procédés industriels et du dépoussiérage;
• Expérience en gestion des ressources humaines et développement des compétences;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel;
• Expérience confirmée en recherche de solutions techniques optimisées (par exemple par la méthode « Design-to-Cost ») et en élaboration de stratégies
  d’approvisionnement à partir d’une base de fournisseurs internationale.
• Capacité à bâtir un prix client optimisé en considérant tous les Coûts Total d’Acquisition (coûts de transport, droits de douane, coûts de fabrication intermédiaire
  etc…)
• Connaissances juridiques dans un contexte de négociation des termes et conditions;
• Expérience en chaudronnerie (un atout);
• Expérience en génie conseil (un atout);
• Maitrise de la suite Office particulièrement Excel;
• Connaissance des fonctions de bases d’un logiciel 3D;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.

Qualités requises

• Aptitude démontrée à vulgariser des solutions techniques complexes, autant à l’écrit qu’à l’oral, pour différents types d’interlocuteurs (techniques, fournisseurs, commerciaux, clients).
• Habileté à coordonner et suivre le travail de plusieurs intervenants de disciplines variées (interne et externe)
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative. Avoir une posture proactive de conseiller auprès des clients et des équipes internes.
• Capacité à lire, analyser et interpréter des documents techniques.