SOMMAIRE

En tant qu’ingénieur robotique, vous serez appelé à travailler dans diverses phases d’un projet client ou d’un projet de développement. Ce poste convient parfaitement pour ceux qui désirent gérer une équipe de responsables technique.

PRINCIPALES TÂCHES

• Agir comme responsable de projets dans le déploiement de solutions robotique et d’automatisation;
• Assurer le développement ainsi que le maintien des relations affaires et participer à la rédaction des offres de services.
• Préparer des plans et des devis et autres documents d'ingénierie ;
• Accompagner les clients dans la prise de décisions stratégiques ;
• Effectuer la conception systèmes automatisés et robotique.
• Participer et assurer la responsabilité de la phase d’installation et de mise en route chez les clients;
• Assurer la planification, l’organisation, la réalisation, le suivi et le contrôle de segments de projet;
• Coordonner et planifier la réalisation de projets quant à l’exécution des fonctions des employés, partenaires et sous-traitants.

Profil d’exigences

• Baccalauréat en génie mécanique, génie robotiques, génie de la production automatisée, génie électrique ou autre discipline connexe;
• Expérience démontrée dans la conception mécanique, de préférence dans le domaine de la robotique ou de l'automatisation;
• Minimum 3 ans d’expérience;
• Membre de l’OIQ.

Profil et Aptitudes recherchés

• Posséder des aptitudes en gestion d’équipes de travail, relations interpersonnelles et collaboration;
• Faire preuve de rigueur, d’initiative, d’autonomie et aimer atteindre des résultats;
• Posséder un grand sens des responsabilités;
• Connaissance des technologies et des tendances de l’automatisation et de la robotique.

Les + chez Automatech robotik

• Travailler dans des bureaux stimulants et ergonomiques
• La possibilité d’aménager ton horaire de travail, télétravail
• Un régime d’épargne retraite avec participation de l’employeur
• Trois semaines de vacances dès ta première année
• Un club social entièrement payé par l’employeur
• Une assurance collective
• Un service de télémédecine
• On te fournit un cellulaire et un ordinateur portable
• On écourte les vendredis après-midi pour terminer la semaine entre collègues

Envoyez votre CV via Génie-inc.

Vous êtes ingénieur(e) en génie civil et souhaitez orienter votre carrière vers le domaine du génie municipal? Joignez-vous à notre équipe et contribuez à la réalisation de projets concrets qui ont un impact direct sur les collectivités. Que vous ayez déjà touché au secteur municipal ou que vous soyez motivé(e) à y faire votre place, nous vous offrons un environnement stimulant pour apprendre, évoluer et mettre à profit vos compétences techniques.

Chez nous, l’ingénieur trace son parcours sur mesure! De l’expertise technique à la charge de projet, votre développement ne dépend que de votre ambition !

Propulsez votre carrière chez Tetra Tech! Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir.

Chez Tetra Tech, nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 30 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4000 au Canada et 1 300 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :

• L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;
• Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;
• Des défis techniques stimulants et captivants;
• Des modes de travail réellement flexibles, adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans;
• Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;

Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents.

Consultez cette vidéo et imprégnez-vous de notre culture : Fièrement Tetra Tech - YouTube

Au sein de notre équipe « Municipal-Eau », vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets diversifiés et d'envergure qui façonnent nos communautés. Vous contribuerez à trouver des solutions innovantes en conception d'infrastructures pour la réfection de rues existantes ou pour de nouveaux développements résidentiels et commerciaux qui intègrent la mobilité urbaine, des pistes cyclables et des espaces verts, la réfection de conduites d'eau potable et d’égouts ainsi que la planification de systèmes de gestion des eaux pluviales. Chaque projet vous permettra non seulement d'appliquer vos compétences techniques, mais aussi de collaborer avec directement avec nos clients ainsi des experts interdisciplinaires internes et / ou externes pour mener à terme les projets avec l’ensemble des intervenants municipaux et gouvernementaux. Venez laisser votre empreinte dans le développement durable de nos villes!

Bureau : Grande région de Montréal – mode de travail flexible

Les défis qui vous permettront de vous surpasser :

• Assurer la gestion de projets en infrastructures urbaines, de la planification à la livraison;
• Encadrer et coordonner les membres de l’équipe projet afin d’assurer une exécution efficace et collaborative;
• Concevoir des plans et devis pour divers projets municipaux (égouts, aqueduc, stations de pompage, voiries, etc.);
• Effectuer le diagnostic, la conception et / ou la recherche de solutions;
• Assurer le suivi des projets en fonction des échéanciers et des budgets;
• Participer à l’élaboration des plans, dessins, fiches et devis techniques;
• Assurer la coordination technique et le suivi avec les différents intervenants impliqués;
• Rédiger les rapports et avis techniques requis selon les objectifs du mandat;
• Estimer les coûts de réhabilitation, de construction et d’exploitation d’ouvrages municipaux;
• Participer à la préparation des offres de services;

Effectuer la surveillance bureau et réaliser des visites de chantier pour assure la conformité des travaux.

Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste  :

Grâce à la grande variété de projets chez Tetra Tech, votre rôle sera adapté selon votre niveau d’expertise.

• Baccalauréat en génie civil;
• 3 à 5 ans d’expérience en génie civil;
• Intérêt marqué pour le domaine du génie municipal et motivation à développer une expertise dans ce secteur;
• Avoir le désir d’évoluer et de se développer dans son rôle;
• Expérience en génie conseil (un atout);
• Autonomie, rigueur et esprit d’analyse;
• Excellentes aptitudes pour le travail d’équipe et la collaboration multidisciplinaire;

Déplacements en voiture possibles dans le cadre de vos responsabilités (permis de conduire valide si requis).

Agro-Process, firme d’ingénierie d’ici établie à Chambly depuis maintenant 10 ans, se démarque dans l’industrie agroalimentaire grâce à son expertise technique, ses projets clé en main et une approche client collaborative.

En affaires avec des joueurs majeurs de la transformation alimentaire comme Agropur, Saputo et Danone, l’entreprise connaît une croissance soutenue et mène des projets stimulants où l’innovation est au rendez-vous.

Rejoindre Agro-Process, c’est votre chance d’évoluer dans un environnement collaboratif, flexible et animé par l’excellence.

En tant qu’Ingénieur·e de procédés, vous aurez la chance de jouer un rôle clé dans l’imagination, la conception et l’optimisation de projets de transformation alimentaire, tout en bâtissant des relations solides et durables.

Pourquoi rejoindre Agro-Process en tant qu’Ingénieur·e de procédés ?

• Horaire de travail flexible avec du télétravail en mode hybride ;
• Salaire compétitif ;
• Temps supplémentaire cumulable ou payé à temps et demi ;
• Régime complet d’assurances collectives incluant les médicaments, les soins paramédicaux et les soins dentaires ;
• REER collectif avec participation de l’employeur ;
• Assurance vie, assurance invalidité courte et longue durée ;
• Vacances selon votre expérience de travail ;
• Budget annuel alloué pour la formation continue ;
• Plusieurs activités d’équipe comme le bowling, le billard, le bateau dragon et plus encore ;
• Frais de déplacement (temps et km) remboursés pour vos visites clients ;
• Équipement informatique fourni ;
• Bureaux situés à Chambly, loin du trafic du centre-ville ;
• Prendre en charge des projets de transformation alimentaire stimulants ;

Collaborer avec des patrons qui vous font confiance et qui sont de réels experts dans leur domaine.

Voici ce que vous serez amené à faire en tant qu’ingénieur·e de procédés :

• Participer à la réalisation de projets industriels en agroalimentaire, de la définition du mandat jusqu’à la mise en production ;
• Analyser les besoins du client et proposer des solutions techniques adaptées ;
• Concevoir les procédés : design, plans et devis, calculs d’ingénierie et rédaction de documents techniques ;
• Réaliser et mettre à jour les P&ID du procédé ;
• Sélectionner les équipements, effectuer les recherches de prix et coordonner les achats liés aux projets ;
• Préparer les échéanciers, les budgets et assurer le suivi rigoureux des coûts ;
• Collaborer avec les différents intervenants du projet (concepteurs, dessinateurs, automatisation, fournisseurs, etc.) ;
• Effectuer les relevés en usine, participer aux arrêts de production et superviser les travaux lors de l’installation des équipements ;
• Participer au démarrage, au suivi de production et aux améliorations des procédés chez les clients ;

Contribuer à la préparation des offres de services et représenter l’entreprise auprès des clients.

Vous avez envie de mettre vos compétences de gestion de projets à l’épreuve ?

Vous souhaitez mettre à profit vos compétences avec la transformation alimentaire ?

Nous voulons vous rencontrer !

Pour plus d’informations sur ce poste d’ingénieur·e de procédés chez Agro-Process, contactez-moi :

Vous pensez être LA personne qu’il nous faut pour relever ce défi à Chambly ? Voici le profil que nous cherchons pour ce poste :

• Plus de 3 ans d’expérience comme ingénieur·e de procédés ;
• Baccalauréat en génie alimentaire, en génie mécanique ou génie chimique ;
• Vous êtes membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Cours en ASP Construction ;
• Excellente connaissance des procédés de la transformation alimentaire ;
• Vous avez de l'expérience avec la prise en charge de projets complète ;
• Niveau d’anglais avancé afin de pouvoir échanger avec la clientèle anglophone ;
• Bonne connaissance de la Suite Office ;
• Posséder une voiture pour se déplacer chez les clients ;
• Vous êtes une personne curieuse qui aime développer ses connaissances en transformation alimentaire ;
• Vous êtes à l’aise pour développer et maintenir des relations de confiance avec vos clients ;

Vous êtes une personne débrouillarde et vous aimez travailler sur le terrain.

Concevoir l’avenir des soins de santé, ça commence ici.

Chez Arjo, nous développons des produits médicaux qui améliorent la mobilité des patients et optimisent le travail des professionnels de la santé. Notre site de Magog joue un rôle clé dans la conception et la fabrication de lève-personnes sur pieds ou sur rails destinés notamment aux milieux hospitaliers et aux soins de longue durée.

En tant que Chargé(e) de projet mécanique chez Arjo, vous contribuez à des projets concrets, stimulants et porteurs de sens, dans un environnement collaboratif où l’expertise technique est valorisée. Rejoignez une équipe passionnée, où l’innovation, la qualité et l’impact humain sont au cœur de chaque décision.

L'équipe de Développement de produits et Ingénierie de Magog est à la recherche d'un ou d'une nouveau(elle) Chargé(e) de projet mécanique . Joignez-vous à nous!

Pourquoi choisir Arjo :

• Horaire flexible et possibilité de télétravail pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle ;
• Ambiance conviviale, axée sur les valeurs humaines, la collaboration et le respect ;
• Assurances collectives complètes (dentaire, vision, médicale) avec une couverture payée à 75 % par l’employeur ;
• Régime d’épargne-retraite (REER) avec cotisation de l’employeur allant jusqu’à 4,2 % ;
• Trois semaines de vacances dès l’entrée en poste, en plus de congés mobiles et journées payées pendant la période des fêtes ;
• Direction ouverte, favorisant le développement professionnel et les idées innovantes ;
• Activités d’équipe régulières pour renforcer la cohésion et le plaisir au travail ;
• Possibilité de voyager à l’étranger selon les projets ;
• Borne pour voitures électriques disponible sur place ;

Environnement naturel exceptionnel, idéal pour les amateurs de plein air!

Principales fonctions et responsabilités :

• Assurer la gestion de divers projets d'ingénierie tels que la maintenance de produits, l'amélioration de la qualité, la réduction de coûts et la conformité réglementaire ;
• Participer au processus de transfert de nouveaux produits vers la production ;
• Assurer le lien avec les autres départements pour les projets qu'il coordonne ;
• Gérer les échéanciers pour les projets en cours ;
• Coordonner les essais de laboratoires requis dans l'exercice de son travail ;

Assurer la documentation adéquate de chaque projet sous sa responsabilité.

Savoir / Savoir-faire / Expérience :

• Diplôme universitaire en génie mécanique combiné à 5 ans d'expérience en lien avec le poste ;
• Membre de L' Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Connaissance des procédés de fabrication et d'assemblage ;
• Habileté à faire la gestion et la planification de projet ;

Atout : expérience de travail dans un environnement réglementé (médical, aéronautique, automobile).

Qualités personnelles :

• Sens de l'organisation, initiative, autonomie ;

Bonne capacité d'analyse et facilité à travailler en équipe.

Caractéristiques particulières / Conditions :

Ce poste peut exiger des voyages à l’international.

Exigence linguistique :

Ce poste requiert une excellente maîtrise du français (niveau 5 / 5) ainsi qu’une très bonne maîtrise de l’anglais (niveau 4 / 5). Ces compétences sont essentielles en raison des échanges fréquents avec les équipes de développement et les partenaires situés dans différents sites Arjo à travers le monde. La communication en anglais est nécessaire pour assurer la coordination des projets, respecter les standards internationaux et consulter la documentation technique, souvent disponible uniquement en anglais. Cette exigence garantit la réussite des tâches dans un contexte global.

Rémunération annuelle entre 73 000,00 $ et 100 000,00 $ en fonction de l’expérience pertinente et des compétences spécifiques requises pour le poste.

Ingénieur(e) civil

Te voilà prêt(e) pour un nouveau défi au sein d’une firme multidisciplinaire qui regroupe à la fois esprit de communauté dynamique, projets d’envergures et conditions de travail prisées? Que ce soit à partir de notre bureau de Magog , en plein centre-ville et en bordure du lac Memphrémagog, de Montréal , dans le vivant quartier de Shop Angus ou de celui de Québec offrant une vue imprenable sur le Fleuve et le Château Frontenac, CJA est la firme au sein de laquelle tu veux évoluer pour vivre une expérience de travail stimulante!

En tant qu’ingénieur(e) civil, tu auras l’opportunité de prendre en charge la coordination de projets en génie civil ainsi que de participer à l’élaboration de la conception d’infrastructures urbaines et d’aménagement de site (réseaux d’égout et d’aqueduc, gestion des eaux pluviales, ouvrages routiers et municipaux et terrassement). Plus précisément :

• Déterminer les besoins du client et établir la portée du mandat ;
• Faire la conception de divers ouvrages dans le domaine du génie civil ;
• Effectuer des analyses techniques et rédiger des rapports ;
• Effectuer des études d’avant-projet ;
• Préparer des plans, des devis et des estimations de coûts de construction ;
• Préparer des calendriers d’exécution ;
• Surveiller des chantiers de construction et fournir un support technique ;

Superviser le travail des techniciens.

Pour prendre du plaisir à accomplir ce défi, la personne recherchée devra :

• Détenir un Baccalauréat génie civil;
• A un minimum de 5 ans d’expérience en génie civil ;
• Est membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Posséder un permis de conduire du Québec valide et être en mesure de se déplacer partout en province;
• Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
• Être organisé et soucieux du détail;
• Maîtriser parfaitement le français (Oral et écrit);

Avoir une bonne connaissance du logiciel Civil 3D.

Faire partie de notre équipe, c’est :

• 5 semaines de vacances dès le premier jour;
• Un horaire très flexible en mode hybride (37,5h);
• Un plan de partage des profits;
• L’accès à des assurances collectives, une allocation santé mieux-être et un REER avec contribution de l’employeur;
• L’accès à des activités de promotion du bien-être et de la santé physique;

Et bien plus encore!

Es-tu plus bière en fût, café latte ou fruits frais? Nous offrons non seulement un milieu dynamique qui valorise l’équilibre entre le travail et la vie personnelle, mais aussi, une équipe soudée à travers laquelle chaque employé est activement impliqué dans le succès de CJA.

Toi aussi tu aimerais vivre le meilleur des deux mondes? Envoie-nous ta candidature dès maintenant!

Ingénieur mécanique junior

Rejoignez une équipe innovante en R&D!

Votre mission

Vous intégrerez notre équipe de recherche et développement où vous participerez activement à la conception d'équipements sur mesure et d'outillages innovants. Sous la supervision du directeur R&D, vous travaillerez dans un environnement collaboratif où vos idées compteront dès le premier jour.

Ce qui rend ce poste unique : Vous toucherez à la fois à la conception de systèmes laser de pointe et à l'optimisation concrète de nos processus de production. Un équilibre parfait entre innovation et impact direct!

Vos responsabilités au quotidien

Conception & Innovation

Concevoir et développer des systèmes mécaniques et des plateformes laser

Créer des solutions d'outillage innovantes pour optimiser notre production

Optimisation & Amélioration continue

Améliorer nos machines automatisées et nos plateformes existantes

Collaborer avec l'équipe de production pour résoudre des défis techniques concrets

Votre profil

Essentiels

Formation en génie mécanique (universitaire ou collégiale)

Maîtrise d'un logiciel de CAO (SolidWorks, Solid Edge ou équivalent)

Esprit pratique et attention aux détails

Curiosité technique et envie de proposer des idées nouvelles

Atouts appréciés

Expérience avec la fabrication de pièces de précision

Connaissances en optique, photonique ou opto-électronique

Passion pour le "hands-on" et le prototypage

Pourquoi nous rejoindre?

Projets stimulants : Travaillez sur des technologies laser de pointe

Impact réel : Vos contributions seront directement visibles dans nos produits

Apprentissage continu : Développez votre expertise dans un environnement technologique avancé

Équipe à taille humaine : Collaboration étroite et ambiance conviviale

Autonomie : On valorise votre débrouillardise et vos initiatives

Prêt(e) à relever le défi?

Que vous soyez fraîchement diplômé(e) ou que vous ayez quelques années d'expérience, si vous êtes passionné(e) par la mécanique et l'innovation, nous voulons vous rencontrer!

À propos de l’entreprise

Nous représentons une entreprise qui est fleuron québécois et un chef de file mondial dans le domaine de l’aéronautique. L’entreprise ne cesse de grandir et d’intégrer de nouveaux talents dans leurs équipes.

Description du poste

Nous recherchons un Ingénieur mécanique / Concepteur outillage pour rejoindre une équipe dynamique dans un environnement manufacturier. Ce rôle clé consiste à concevoir, modifier et mettre à jour des outillages et gabarits en fonction des besoins de production et des requis d’ingénierie.

Principales responsabilités :

Concevoir, adapter et mettre à jour des conceptions et dessins d’outillage en fonction des besoins d’ingénierie et de production.

Participer aux essais, à la validation et aux ajustements des gabarits en collaboration avec les autres départements.

Assurer une coordination et une communication fluides entre les différents intervenants internes, les fournisseurs et les clients.

Analyser et résoudre les enjeux techniques liés à la conception et à la fabrication des outillages.

Réaliser les calculs de charges et approuver les équipements de levage, tant pour les nouvelles conceptions que lors de modifications.

Compétences et Qualifications :

Baccalauréat en génie mécanique (profil conception mécanique) ou formation équivalente.

Au moins 10 ans d’expérience pertinente en conception mécanique et / ou en environnement de fabrication industrielle.

Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).

Excellente maîtrise des structures, matériaux et composants standards utilisés en milieu industriel.

Bonne connaissance des normes et réglementations applicables aux équipements de levage.

Maîtrise d’un logiciel de CAO 3D de type CATIA V5 ou Siemens NX intégré à un environnement PLM.

Très bonnes aptitudes interpersonnelles et sens marqué du service client.

Capacité à travailler en équipe, à gérer plusieurs priorités et à respecter des échéances serrées.

Professionnel rigoureux, orienté qualité, faisant preuve d’initiative et d’esprit d’innovation.

Leadership reconnu et aisance en résolution de problèmes techniques complexes.

Familiarité avec des procédés de fabrication avancés (assemblage, composites, usinage, impression 3D, fabrication de pièces et outillages de précision).

Excellentes compétences de communication orale et écrite en français et en anglais.

Exigences du poste :

Études / Formation :   Baccalauréat en génie mécanique (profil conception mécanique)

Années d’expérience :   5-10 ans

Autres  :  Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)

Conditions offertes :

Emplacement : Montréal (Dorval)

Type de mandat : Permanent

Horaire : Jour

Salaire : 75-100K

Avantages offerts : Salaire compétitif

Horaire de jour, du lundi au vendredi

Télétravail, hybride

Belle ambiance de travail

Un gestionnaire passionné et à l’écoute

Assurances collectives complètes.

No. de référence :   P_541  (#LI-RD1)

Métier Plus, avec plus de 30 ans d'expertise, est le partenaire de confiance dans le recrutement permanent & temporaire de nombreuses entreprises dans le domaine manufacturier, de la construction & du bâtiment. Notre réputation repose sur l'excellence de notre service, la connaissance approfondie des métiers techniques, d'ingénierie & de cadres, ainsi que de notre engagement indéfectible envers nos clients. Joignez-vous à nous pour libérer tout votre potentiel!

Prêt à relever le défi?

Ensemble, réunissons les talents pour performer!

• Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.

Ingénieur.e sénior en mécanique de bâtiments

Pourquoi nous rejoindre

Bienvenue chez Ashini Consultants

Vous voulez travailler sur des projets porteurs de sens ? Chez Ashini, nous combinons savoir ancestral et ingénierie moderne pour construire un avenir meilleur pour nos communautés. Ici, chaque projet compte, chaque idée a de l’impact, et votre talent fait la différence.

Pas de compétition, pas de pression inutile : on avance ensemble, en équipe, en partageant nos idées et nos réussites. Vous aurez la liberté de relever des défis stimulants, de contribuer à des projets ambitieux, et de voir concrètement vos efforts transformer des communautés.

Si vous êtes curieux, passionné par l’ingénierie, et que vous aimez travailler dans un environnement humain et inspirant, vous êtes au bon endroit.

Notre offre de rémunération globale comprend :

Horaires flexibles

Télé-travail

Semaines de 37,5 heures

Heures supplémentaires banquées ou payées au choix de la personne

Nombre de semaine de vacances à négocier selon l’expérience

5 jours de congés personnels

5 jours fériés

Programme d’assurances collectives complet avec prime individuelle assumée à 100% par l’employeur

Programme d’aide aux employés et aux familles (illimité)

Compte santé

Prime mieux-être

Prime culturelle

REER collectif avec contribution jusqu’à 5% de l’employeur

Opportunités de développement de compétences

Activités d’équipe (lunch & learn, consolidation d’équipe, semaine au bureau, etc.)

Un environnement collaboratif et efficace en constante évolution

Une ambiance de travail basée sur la confiance, l’engagement, le respect et le bien-être au travail

À propos du poste

Description sommaire :

La personne titulaire du poste agit à titre de professionnel‑conseil sénior en conception mécanique du bâtiment. Elle est responsable de la conception technique, de la gestion globale de projets et de la qualité des livrables pour des projets institutionnels, commerciaux et industriels, souvent en contextes multiacteurs et territoriaux complexes.

Par son expertise, son autonomie et son leadership, elle contribue activement à la satisfaction des clients, à la rentabilité des projets et à l’avancement des pratiques d’ingénierie en mécanique du bâtiment, particulièrement en contextes autochtones et éloignés, tout en renforçant le rôle-conseil et le rayonnement d’Ashini Consultants dans le respect des réalités des communautés des Premières Nations.

Un peu de détails sur les responsabilités :

Service ‑ conseil et conception en mécanique du bâtiment

• Réaliser la conception complète des systèmes de CVAC, de régulation automatique, de chauffage / refroidissement et de plomberie pour des bâtiments institutionnels, commerciaux et industriels ;
• Analyser les besoins des clients et recommander des solutions techniques durables, conformes aux normes, aux budgets et aux échéanciers ;
• Superviser et coordonner le travail des techniciens‑dessinateurs dans la préparation des plans 2D / 3D et modèles BIM ;
• Préparer, vérifier et sceller les devis techniques ;
• Assurer la coordination multidisciplinaire, incluant les architectes et les autres disciplines d’ingénierie ;
• Vérifier et approuver les dessins d’atelier, fiches techniques et demandes de substitution ;

Rédiger des rapports d’expertise technique et formuler des avis professionnels.

Coordination technique et gestion des mandats

• Structurer et planifier les mandats techniques à partir des offres de service obtenues, en collaboration avec le chargé de projet ;
• Gérer les risques techniques et proposer des mesures d’atténuation ;

Agir à titre de surveillant et coordonner le représentant du surveillant.

Expertise technique et leadership d’influence

• Agir comme référence technique en mécanique du bâtiment auprès des équipes internes ;
• Soutenir les ingénieurs intermédiaires, juniors et les techniciens par du mentorat technique, sans lien hiérarchique direct ;
• Participer à la préparation des propositions de services et à la revue technique des documents d’appel d’offres ;
• Contribuer à l’amélioration continue des standards techniques, outils et méthodes de conception ;

Collaborer avec les partenaires internes et externes pour résoudre des problématiques techniques complexes.

Développement professionnel

• Maintenir ses compétences à jour en lien avec les lois, codes, normes et meilleures pratiques du domaine ;

Participer à son évaluation annuelle et à l’élaboration de son plan de développement professionnel

Contribuer au transfert de connaissances au sein de l’équipe.

Profil idéal :

• Baccalauréat en génie mécanique ;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en mécanique du bâtiment ;
• Expérience en firme de génie‑conseil ;

Permis de conduire classe 5.

Ashini est un employeur inclusif : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans exigence d’identité autochtone

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Additional Location(s): Canada-QC-Montreal

Diversity - Innovation - Caring - Global Collaboration - Winning Spirit - High Performance

At Boston Scientific, we’ll give you the opportunity to harness all that’s within you by working in teams of diverse and high-performing employees, tackling some of the most important health industry challenges. With access to the latest tools, information and training, we’ll help you in advancing your skills and career. Here, you’ll be supported in progressing – whatever your ambitions.

About the role

The R&D Mechanical Engineer II leverages their expertise in the definition, design, and testing of medical device products in the development of EP ablation medical devices. As a member of the EP mechanical hardware design team in Montreal, they make significant contributions to the development of innovative medical devices that transform lives by designing and testing mechanical products for the delivery of high-voltage treatments, communication, and interfacing with probes. They will have the opportunity to take on and lead parts of studies while being part of an experienced design team that will offer significant technical and career growth opportunities.

Your responsibilities will include:

• Create advanced CAD models of parts, assemblies, and equipment using SolidWorks and SolidWorks Electrical tools.
• Create drawings in SolidWorks in accordance with Global Boston Scientific Corporation’s internal CAD standards and templates.
• Use the CAD database management tool to track drawings, parts, revisions, and assembly properties.
• Research, develop, design, and evaluate materials, components, assemblies, processes, and/or mechanical and electromechanical equipment.
• Conduct feasibility studies to verify capacity and functionality.
• Develop new concepts from the initial design phase to product production.
• Lead personnel support and coordinate project activities.
• Maintain detailed documentation throughout all research and development phases.

Required Qualifications:

• Bachelor’s degree in mechanical engineering
• 2+ years of relevant mechanical engineering experience
• Excellent skills in creating advanced CAD models of parts, assemblies, and equipment using SolidWorks tools.
• Strong mechanical engineering skills, including plumbing, tube assemblies, and sheet metal design using CAD software.
• Extensive laboratory experience with debugging, setups, and test equipment.
• Excellent organizational, communication, and collaboration skills.

Preferred Qualifications:

• Experience with motors, gears, and/or motor control applications.
• Experience in rapid prototyping.
• Experience in geometric dimensioning and tolerancing and thermal analysis.
• Experience in thermodynamics and flow analysis.
• Experience using 2D schematics and 3D routing with SolidWorks Electrical.

À propos du poste

L’ingénieur mécanique II met à profit son expertise dans la définition, la conception et les tests de produits de dispositifs médicaux dans le cadre de la mise au point de dispositifs médicaux d’ablation EP. En tant que membre de l’équipe de conception du matériel mécanique d’EP à Montréal, il contribue de manière importante au développement d’appareils médicaux inédits qui transforment les vies en concevant et en expérimentant des produits mécaniques pour l’administration de traitements à haute tension, la communication et l’interface avec les sondes. Il aura l’occasion de prendre en charge et de diriger des parties des études tout en faisant partie d’une équipe de conception expérimentée qui lui offrira d’importantes possibilités d’évolution technique et de carrière.

Responsabilités :

• Crée des modèles CAD avancés de pièces, d'assemblages et d'équipements à l'aide des outils SolidWorks et SolidWorks Electrical.
• Crée des dessins dans SolidWorks conformément aux normes et modèles CAD internes de Global Boston Scientific Corporation.
• Utilise l'outil de gestion de base de données CAD pour suivre les dessins, les pièces, les révisions et les propriétés des assemblages.
• Rechercher, développer, concevoir et évaluer des matériaux, composants, assemblages, processus et/ou équipements mécaniques et électromécaniques.
• Effectuer des études de faisabilité pour vérifier la capacité et la fonctionnalité.
• Développer des nouveaux concepts depuis la conception initiale jusqu'à la phase de production des produits.
• Diriger le soutien personnel et coordonner les activités du projet.
• Maintient une documentation détaillée tout au long de toutes les phases de recherche et de développement.

Qualifications requises :

• Baccalauréat en génie mécanique.
• Minimum d’années d’expérience professionnelle pertinente requis: 2 ans avec baccalauréat.
• Excellentes compétences en modèles CAD avancés de pièces, d'assemblages et d'équipements à l'aide des outils SolidWorks.
• Solides compétences en génie mécanique, notamment en plomberie, en assemblages de tubes et en conception de tôlerie à l'aide d'un logiciel de CAD.
• Grande expérience en laboratoire avec le débogage, les montages et l'équipement de test.
• Excellentes compétences organisationnelles, de communication et de collaboration.

Qualifications souhaitées :

• Expérience avec les moteurs, les engrenages et/ou les applications de commande de moteurs.
• Expérience en prototypage rapide.
• Expérience en tolérancement géométrique et analyse thermique.
• Expérience en thermodynamique et analyse de flux.
• Expérience de l'utilisation des schémas 2D et du routage 3D de SolidWorks Electrical.

Requisition ID:

622209

Minimum Salary:

$57200

Maximum Salary:

$113700

The anticipated compensation listed above and the value of core and optional employee benefits offered by Boston Scientific (BSC) – see --will vary based on actual location of the position and other pertinent factors considered in determining actual compensation for the role. Compensation will be commensurate with demonstrable level of experience and training, pertinent education including licensure and certifications, among other relevant business or organizational needs. At BSC, it is not typical for an individual to be hired near the bottom or top of the anticipated salary range listed above.

Compensation for hourly, non-sales roles may also include variable compensation from time to time (e.g., any overtime and shift differential) and annual bonus target (subject to plan eligibility and other requirements).

Compensation for salaried, non-sales roles may also include variable compensation, i.e., annual bonus target and long-term incentives (subject to plan eligibility and other requirements).

Compensation for sales roles is governed by Sales Incentive Compensation Plan (which includes certain annual non-discretionary incentives based on predetermined objectives).

Our organization is across Canada and has commercial representation in 140 countries.

This job involves regular collaboration with colleagues, clients, and stakeholders across Canada, the U.S., and/or internationally, making proficiency in English essential for effective communication and alignment. English is necessary for engaging with a range of documentation and maintaining effective communication if interacting with external clients or vendors.

As detailed in the job description, this job involves communicating, both verbally and in writing, with other Boston Scientific teams located across Canada, the United States and/or with our international clients and partners. International customers and partners represent an important part of our activities. Based on an evaluation, we have determined that the duties of R&D Mechanical Engineer II / Ingénieur mécanique II position require knowledge of English in addition to French (oral and written). We also determined that the English language skills already required of other employees do not permit the performance of English language skills tasks related to R&D Mechanical Engineer II / Ingénieur mécanique II position.

However, in Québec, Boston Scientific limits as much as possible the number of positions for which it requires the knowledge of another language than French. Boston Scientific solely requires proficiency in English where it is necessary for the performance of an employee’s duties.

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Un avenir porteur de sens

Chez Arup, notre esprit d’innovation nous pousse à exprimer notre ingéniosité de façon unique en ingénierie et par le développement de projets les plus novateurs et durables. Nous aspirons à fournir excellence technique et valeur ajoutée à nos clients, tout en nous investissant de notre mission principale de façonner un monde meilleur. Depuis sa fondation en 1946, Arup a constamment affiné les méthodes de travail du secteur, et a su s’adapter à un environnement en constante évolution. Nous concentrons notre travail sur la conception d’un avenir durable et résilient pour les villes. Arup répond à ces nouveaux enjeux en réunissant des équipes multidisciplinaires ouvertes d’esprit, en investissant dans la recherche, en innovant et en proposant des solutions efficaces.

Nous recherchons actuellement un(e) ingénieur(e) civil(e) senior(e), qui se joindra à notre équipe Civil et Eau du bureau de Montréal. Vous dirigerez et coordonnerez la conception au sein d’équipes multidisciplinaires afin de livrer des projets d’infrastructure majeurs, en apportant une expertise particulière dans l’aménagement de rues, de routes et autres espaces en milieu urbain.

En travaillant de manière collaborative, vous serez amené(e) à proposer des solutions innovantes répondant aux besoins de nos clients.

Cette offre d'emploi correspond à un poste vacant au sein de notre organisation et est ouverte au recrutement immédiat.

Responsabilités

• Diriger, superviser et encadrer une équipe passionnée, et coordonner le travail entre plusieurs équipes, en veillant au respect des exigences du projet.
• Concevoir et coordonner les éléments clés de grandes infrastructures, incluant routes et réseaux d’utilités, afin de fournir des solutions de conception complètes répondant aux objectifs du projet.
• Diriger des équipes de projet, participer à la planification, à la conception et à la livraison de grands projets de transport (tramway, métro, ponts, aéroports, etc.), en utilisant divers modes de réalisation alternatifs.
• Collaborer avec les représentants du client, les autorités municipales, partenaires et parties prenantes pour résoudre des problématiques d’ingénierie complexes, obtenir les approbations de projet et répondre aux besoins du client.
• Être responsable des besoins du client, du périmètre du projet, du budget, des ressources, du personnel et de la planification.
• Agir en tant qu’expert technique reconnu dans vos domaines de spécialisation, sollicités pour résoudre des défis complexes de projet.
• Effectuer ou vérifier des calculs de conception et préparer des rapports techniques.
• Préparer et examiner des plans et autres documents à différents niveaux de conception, allant des études conceptuelles ou de faisabilité jusqu’aux documents détaillés de conception et de construction.
• Présenter du contenu technique de manière traditionnelle et innovante à des publics techniques et non techniques.
• Effectuer au besoin des inspections sur site lors des phases de conception et de construction pour garantir la qualité du projet et la conformité aux spécifications.
• Utiliser des modèles 3D dans un environnement de conception BIM et optimiser la conception, effectuer des vérifications et détecter les conflits.
• Planifier, organiser, superviser le travail et contribuer à la formation et au développement des ingénieurs juniors, techniciens et concepteurs.
• Contribuer au montage d’offres de services et au développement d’affaires.
• Pour réussir dans ce poste, vous devez être motivé(e), flexible et enthousiaste, engagé(e) à fournir un service de haute qualité, prêt(e) à collaborer avec vos équipes de projet et à encadrer d’autres membres du personnel.

Qualifications

• Diplôme universitaire en génie civil ou équivalent. Une autre formation complémentaire dans un domaine connexe ou en gestion de projet est un atout.
• Permis d'ingénieur OIQ.
• 10 ans d’expérience dans le domaine des infrastructures, incluant les infrastructures municipales, de transport, ou d’aménagement urbain. L’expérience de grands projets est un atout.
• Expérience en conception routière (incluant la structure de chaussée), conception de rues (incluant les rues partagées ou « Complete Streets ») et connaissance des normes et guides de conception applicables (MTMD, Ville de Montréal, Ville de Québec, AASHTO, FHWA, NACTO, ITE, etc.), pour assurer la sécurité des déplacements dans un contexte d’interaction entre les différents modes de transports, de manière créative et innovante.
• Compréhension des enjeux associés au transport et à la mobilité urbaine.
• Connaissances générales des théories, principes et pratiques du génie civil appliqués à l’ingénierie d’espaces publics urbains et au génie municipal, incluant la conception de voirie et géométrie routière, le drainage, le nivellement, la coordination du déplacement des réseaux d’utilités, ainsi qu’une bonne compréhension des domaines connexes : géotechnique, conception de chaussées, ouvrages d’art, arpentage, architecture du paysage, éclairage public, signalisation, gestion de la circulation, etc.
• Compréhension des enjeux de constructibilité, des détails de construction et des méthodes de construction applicables.
• Expérience avec les logiciels de génie civil tels que AutoCAD, Civil 3D et les plateformes BIM telles que ACC.
• Expérience dans la direction ou coordination d’équipes de conception multidisciplinaires, favorisant la collaboration et la qualité des résultats.
• Forte capacité à gérer efficacement les priorités concurrentes, assurant la livraison dans les délais.
• Esprit d’équipe proactif, doté d’excellentes compétences interpersonnelles et en communication, capable de livrer des résultats efficacement.
• Permis de conduire valide au Québec.
• La préférence sera accordée aux candidat(e)s ayant une expérience et un historique de réussite dans la livraison de grands projets, et/ou de projets auprès de clients municipaux, provinciaux et du secteur public.
• Langue de travail pour les postes situés en permanence au Québec
  La connaissance fonctionnelle du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues, clients, partenaires et fournisseurs au Québec.
• Autre exigence linguistique
  L’exigence d’une autre langue est requise pour ce poste afin de pouvoir communiquer avec les collègues, clients, partenaires et fournisseurs situés majoritairement à l’extérieur du Québec.

Projets d’envergure

Depuis plus de sept décennies, Arup joue un rôle de premier plan dans la conception et l’ingénierie de projets parmi les plus ambitieux et novateurs de l’industrie. Des salles de concert aux stades nationaux en passant par les énergies renouvelables et les voitures autonomes, les réalisations d’Arup s’inscrivent dans une longue tradition d’innovation. Parmi nos grands projets au Canada, notons les suivants :

• Revitalisation de la promenade Queen’s Quay West à Toronto
• Nouveau Pont Samuel-De Champlain
• Terminal à Conteneur du Port de Montréal à Contrecoeur
• Redéveloppement du Site de l’hôpital Royal Victoria pour McGill (Nouveau Vic)
• Eglington Crosstown West Extension à Toronto
• Pont de l’Île d’Orléans
• Pont Alexandra à Ottawa
• Tramway de Québec
• La préférence sera accordée aux candidats ayant œuvré dans le cadre de mandats pour le MTMDQ et qui ont fait leurs preuves dans la réalisation de projets pour d'autres clients municipaux, provinciaux et du secteur public.

Nos avantages

Chez Arup, nous nous soucions de la réussite de nos membres afin d’assurer notre essor mutuel.

Guidés par nos valeurs fondamentales, nous offrons une gamme d’avantages sociaux concurrentiels qui reconnaissent l’apport de nos membres à nos succès communs. Nous offrons une rémunération compétitive, juste et équitable ainsi qu’un cadre professionnel où chacun peut s’intégrer et s’épanouir pleinement grâce à des programmes axés sur la santé et le bien-être, un large éventail de formations et de nombreuses possibilités de contribuer à des projets qui ont un véritable impact.

Notre structure unique de fiducie détenue par les membres nous donne la pleine liberté – ainsi que la responsabilité individuelle – de définir notre propre orientation et de choisir des mandats qui s’harmonisent avec notre mission et qui enrichissent notre legs. Nos membres collaborent à la réalisation de projets d’exception ambitieux pour nos clients et nos communautés. Notre Plan global de partage des bénéfices constitue l’un de nos principaux incitatifs, permettant ainsi à chaque membre permanent de partager les fruits de nos efforts collectifs.

• Des avantages sociaux concurrentiels – Arup offre un programme d’avantages sociaux généreux et complet destiné aux employés et à leurs familles. Ceux-ci sont couverts à 100% par Arup, à l’exception de l’assurance-vie facultative. Ces avantages vous procurent notamment une protection en matière de soins de santé ainsi que des congés payés favorisant le repos et le ressourcement. Notre Plan global de partage des bénéfices (versés deux fois par année) vous donne la possibilité de participer au succès de l’organisation. À titre d’employé estimé d’Arup, vous pouvez également souscrire à notre régime enregistré d’épargne-retraite collectif (RÉER) – avec contribution équivalente de 5% de l’employeur – vous permettant ainsi d’épargner pour l’avenir. Qui plus est, le pourcentage de la contribution équivalente d’Arup à votre RÉER collectif augmente en fonction de vos années de service au sein de l’organisation.

• Échelle salariale du bureau de Montréal – La fourchette salariale établie de bonne foi pour ce poste, s’il est occupé à Montréal, est de $110,200 à $140,000 par année. Cette fourchette est établie en fonction de l’expérience, de l’éducation et du niveau de compétences. Les avantages sociaux ne sont pas inclus dans le salaire de base. Veuillez prendre note que la fourchette salariale s’appliquant aux candidats qui travaillent à l’extérieur du bureau de Montréal peut varier.

  Formule de travail flexible – Nous croyons que la formule de travail flexible favorise un cadre plus inclusif qui soutient notre engagement envers la diversité et le bien-être de nos membres. Parmi les

Pour Tetra Tech, c’est l’humain d’abord et avant tout. Nous sommes conscients que nos gens sont notre force et c’est pourquoi nous en faisons notre priorité.

Tetra Tech c’est 25 000 employés aux quatre coins du monde, c’est 5 milliards $ de chiffre d’affaires, et plus de 110 000 projets dans 125 pays annuellement. C’est également 3 500 employés au Canada dont 1 500 au Québec, qui travaillent avec les plus grands clients d’ici et d’ailleurs.

Le développement durable fait partie de nos valeurs et nous l’intégrons au quotidien afin d’améliorer la situation de nos clients et celle de la planète. Nos projets et défis multidisciplinaires sont de portée locale, nationale et internationale.

Faire partie de Tetra Tech, c’est contribuer à une culture interne qui t’offre :

• Télétravail et horaires flexibles adaptés à ton mode de vie;

• L’opportunité d’évoluer aux côtés d’experts reconnus dans leur domaine;

• Collègues sympathiques;

• Experts chevronnés qui collaborent dans un environnement convivial;

• Programme de vacances compétitif;

• Programme d’achat d’actions (NASDAQ);

• Programme d’assurances collectives complet et régime de retraite dès l’entrée.

Raison d’être du poste :

Relevant(e) du chef d’équipe mécanique industrielle, l’Ingénieur(e) mécanique (Ingénieur(e) de lot) prend la responsabilité technique complète des volets mécaniques des projets, depuis l’identification des besoins et la définition conceptuelle jusqu’à l’ingénierie détaillée, le support à la construction, la mise en service et la livraison. En tant qu’Ingénieur(e) de lot sous la supervision directe du lead mécanique dans le cadre de projets majeurs, il/elle supervise et coordonne l’exécution du lot mécanique : encadrement opérationnel des ressources affectées, assurance de l’intégration interdisciplinaire et représentation de Tetra Tech auprès du client pour tout le périmètre mécanique (sans en être le gestionnaire hiérarchique permanent).

Sa mission est d’apporter une expertise technique solide et un leadership pragmatique pour garantir des solutions mécaniques sécuritaires, conformes aux normes et aux standards qualité Tetra Tech, respectueuses des exigences du client, des contraintes de coût et de calendrier. Il/elle anticipe et gère les risques techniques, veille à la constructibilité et à la maintenabilité des installations, et assure la préparation et le transfert de connaissances nécessaires au démarrage et à l’exploitation. Par son rôle, il/elle contribue également à l’amélioration continue des pratiques d’ingénierie et au mentorat des membres de l’équipe.

Responsabilités aux quotidiens :

• Définir le périmètre technique et les critères de performance du lot (spécifications, datasheets, P&ID, schémas fonctionnels);

• Produire ou superviser les livrables d’ingénierie : notes de calcul, dessins (GA), nomenclatures (BOM), devis techniques, procédures FAT/SAT, plans d’installation et d’entretien;

• Rédiger et évaluer documents d’appel d’offres, analyser offres fournisseurs et recommander adjudication;

• Coordonner avec les autres disciplines (électrique, procédé, structure, instrumentation, architecture) pour assurer l’intégration des équipements;

• Suivre l’approvisionnement (planning, conformité aux specs, contrôles qualité fournisseur) et coordonner les livraisons ;

• Assurer la supervision technique pendant l’installation, les essais, la mise en service et la réception client;

• Gérer les risques techniques, proposer des mesures d’atténuation et documenter les changements (MOC / demandes de changement);

• Veiller à la conformité aux codes, normes et règlements applicables (ex. Code de construction du Québec, normes CSA/ASME/API selon le domaine) et aux exigences HSE;

• Encadrer et superviser les techniciens, dessinateurs et sous traitants du lot;

• Communiquer avec le client (rapports d’avancement, réunions techniques, livrables) et représenter la firme lors d’inspections ou d’audits.

Formation et expérience :

• BAC en génie mécanique ou domaine connexe;

• Membre en règle de l’OIQ;

• Minimum 10 ans d’expérience pertinente en milieu industriel sur projets d’envergure;

• Un minimum de 2 ans d’expérience comme chargé(e) de projets ou ingénieur(e) de lot pour des projets d’ingénierie et/ou des projets en mode EPCM.

Compétences requises :

• Connaissances des procédés mécaniques;

• Expérience en conception d’équipements, sélection de fournisseurs et mise en service;

• Connaissance des codes et normes applicables aux secteurs industriels lourd tel que Pâtes et Papiers, Métaux et Minéraux et Bioénergie;

• Compétences en gestion de projet : planification, suivi de coûts, gestion des changements et des risques. Excellentes aptitudes de communication, négociation et leadership ; capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. Rigueur, autonomie, sens de l’initiative et esprit d’équipe;

• Bilinguisme français et anglais, tant à l’oral qu’a écrit, à des fins d’échanges avec des collaborateurs et partenaires internationaux.

Additional Information

• Organization: 711 TQE
• Requisition #71100000964

LAPORTE est une firme de génie-conseil offrant un service d’ingénierie à haute valeur ajoutée aux usines pharmaceutiques, agroalimentaires, biotech industrielles et industrielles. L’entreprise compte aujourd’hui 25 agences à travers l’Amérique du Nord et l’Europe, et regroupe plus de 480 employé.es passionné.es d’ingénierie.

Nous offrons un environnement stimulant où l’autonomie, la collaboration et la croissance professionnelle sont au cœur de notre quotidien. Nous croyons en un cadre de travail flexible qui valorise l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle tout en encourageant l’efficacité et la créativité au quotidien.

Découvrez un employeur qui prend soin de son plus grand atout : ses employé.es!

LAPORTE recherche un.e ingénieur.e intermédiaire en procédés ayant idéalement de 2 à 5 ans d’expérience pour rejoindre son équipe à Montréal, Métro du Collège. Notre ingénieur.e participera aux activités de conception et d’ingénierie de procédés pour des projets de moyenne et grande envergure, en apportant des solutions techniques conformes aux normes en vigueur.

Responsabilités

• Participer à la définition du projet ;
• Analyser les besoins du client pour déterminer le procédé optimal à utiliser ;
• Effectuer des bilans de masses et d’énergie ;
• Concevoir et spécifier des équipements (Single Use) et des installations de procédés (pompes, échangeurs de chaleur, vannes de contrôle, tuyauterie et instrumentation) ;
• Calculer les besoins en utilités de procédés (vapeur, eau refroidie, air comprimé) ;
• Préparer et exécuter des plans et des devis techniques ;
• Réviser et approuver les livrables techniques et la conception des diagrammes de procédés PFD et P&ID ;
• Participer aux analyses de risques (HAZOP ou autres) ;
• Établir les budgets et échéanciers de projet ;
• Coordonner l’installation, le démarrage, la validation et la maintenance des équipements de procédés ;
• Collaborer avec l’équipe de projet interdisciplinaire ;
• Faire le suivi avec les fournisseurs, les entrepreneur.es et les clients.
  
  

Exigences

• Baccalauréat en génie chimique, biotechnologique ou autre spécialité pertinente ;
• 2 à 5 ans d’expérience, de préférence dans l’industrie chimique ou industrielle ;
• Expérience avec des logiciels de simulation de procédés tels que SuperPro Designer, Aspen Hysys, Pipe-Flo, HTRI ;
• Connaissance des normes et standards (API, ASME, TEMA) ;
• Expérience en génie-conseil (un atout) ;
• Membre de l’OIQ.
  
  

Avantages Sociaux
Ce Que Nous Vous Offrons

• Des possibilités d’évolution rapide ;
• Un mode de travail hybride, minimalement 2 jours par semaine au bureau ;
• Un environnement qui favorise la responsabilisation et la croissance professionnelle ;
• Assurances collectives complètes avec couverture dès le 1er jour d'emploi (médicale, dentaire, visuelle) ;
• 3 semaines de vacances régulières dès votre embauche ;
• +1 semaine de vacances à Noël, fermée et payée ;
• +1 semaine de congé personnels additionnelle ;
• Régime de retraite REER à contribution de l’employeur de 4 % ;
• Frais de l'OIQ payés par Laporte ;
• Remboursement des frais de transport collectif ;
• Salle de sport, de musculation et de yoga sur place ;
• Bornes de recharge de véhicules électriques ;
• Un milieu de travail stimulant et non conformiste qui laisse une place à l’équilibre de vie et encourage l’efficacité au quotidien ;

#LI-Hybrid

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Au plaisir de vous rencontrer,

L’équipe LAPORTE

Job Description

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Notre client est un fabricant leader d'équipements innovants et hautement performants destinés à des applications commerciales et industrielles. Réputée pour son engagement en faveur de la qualité et de l'excellence technique, l'entreprise s'attache à fournir des solutions durables, efficaces et conviviales. Mettant fortement l'accent sur la modernisation et l'amélioration continue, elle intègre des technologies de pointe et des pratiques LEAN afin de répondre aux besoins en constante évolution du marché. La collaboration, l'expertise technique et la conception centrée sur le client sont au cœur de ses activités.

DESCRIPTION DU POSTE :

Sous la responsabilité du directeur de l'ingénierie, l'ingénieur de gamme de produits dirige le redéveloppement complet de la gamme de produits de présentoirs chauffants de l'organisation, en mettant l'accent sur l'innovation, la performance et la réduction des coûts grâce à une ingénierie pratique. Ce poste consiste à moderniser les conceptions en termes d'efficacité, d'ergonomie et d'expérience utilisateur, en visant une réduction des coûts des matériaux, un assemblage plus rapide et une amélioration des performances grâce à des technologies de chauffage avancées, un éclairage LED et des méthodes Lean. En collaboration avec les équipes de R&D, d'achat et de marketing, l'ingénieur pilote les projets depuis la conception jusqu'au prototypage, aux tests, à la validation et au lancement. Il s'agit d'un poste très visible et pratique, essentiel à la modernisation des produits de l'organisation.


TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

Refonte de la gamme de produits
• Diriger la refonte technique de la gamme de présentoirs chauffants, en veillant à améliorer les performances thermiques, la fabricabilité et la rentabilité.
• Traduire les exigences relatives aux produits, les commentaires des clients et les données terrain
• Réaliser des analyses comparatives de la concurrence et des revues technologiques afin d'identifier les opportunités de différenciation.
• Mettre en place des pratiques de conception modulaires et standardisées qui simplifient l'assemblage, réduisent le nombre de pièces et raccourcissent les délais de production.
• Améliorer la fiabilité des composants, la durabilité des produits et les performances à long terme.
• Utiliser son expertise dans le domaine de l'acier inoxydable, de la fabrication du verre et de l'aluminium pour développer des conceptions durables, rentables et efficaces à fabriquer.
• Effectuer des visites sur le terrain chez les clients et les détaillants afin d'observer les performances des produits et les offres des concurrents, et recueillir des informations utiles pour améliorer la conception et le positionnement sur le marché.

Ingénierie thermique, électrique et mécanique
• Repenser et optimiser les systèmes de chauffage, les contrôleurs avancés intégrés, l'éclairage LED et la gestion du flux d'air.
• Assurer une compréhension complète des exigences de certification (UL, NSF et autres normes applicables) et les intégrer dans les décisions de conception et les plans de validation.
• Promouvoir la normalisation de la conception en tirant parti des composants et assemblages communs.

Efficacité énergétique et fiabilité à long terme
• Collaborer avec le service d'ingénierie électrique afin d'assurer l'intégration adéquate des systèmes d'alimentation, de contrôle et de sécurité. Remettre en question les hypothèses et contribuer aux revues de conception.

Exécution et documentation du projet
• Gérer les livrables techniques, de la conception à la validation et à la mise en production.
• Diriger la planification de la construction des prototypes, les tests et organiser/diriger les revues de conception afin d'assurer la qualité technique et la conformité.
• Tenir à jour une documentation précise, notamment les nomenclatures, les données CAO et les avis de modification technique (ECN).
• Soutenir le contrôle de la configuration PLM et ERP (Epicor de préférence) pour la traçabilité du cycle de vie des produits.

Collaboration interfonctionnelle
• Servir de contact principal en matière d'ingénierie pour la gamme de produits, en assurant une forte coordination entre les fonctions de conception, de fabrication et d'achat.
• Collaborer avec le service de fabrication pour résoudre les problèmes de production et valider l'intention de conception.

Profil

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique, génie industriel ou génie de la fabrication.
  
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
  
• Expérience : Au moins 10 ans d'expérience dans la conception, la réingénierie ou le développement de produits dans un environnement de fabrication.
  
• Expérience avérée dans la direction d'initiatives de modernisation de la conception et de réduction des coûts, de la conception à la production.
  
• Expertise approfondie des principes techniques de réduction des coûts,notamment la simplification de la conception, la consolidation des pièces et l'optimisation des processus.
  
• Conscience aiguë du fait que les améliorations en matière de coûts ne doivent jamais compromettre la fiabilité des composants ou les performances à long terme des produits.
  
• Connaissance de l'intégration des composants dans les processus de fabrication de l'acier inoxydable, de la tôle, de l'aluminium et du verre.
  
• Connaissance approfondie des processus de certification des produits (CSA,NSF, UL, CE).
  
• Expérience dans la construction et le test de prototypes pour valider les performances thermiques et structurelles.
  
• Connaissance de l'intégration de composants électriques et de contrôle dans des équipements chauffés ou éclairés.
  
• Connaissance de l'intégration de composants électriques et de contrôle dans des équipements chauffés ou éclairés.
  
• Expérience avancée en modélisation et conception 3D avec les logiciels appropriés.
  
• Maîtrise de la suite Microsoft 365 et connaissance des systèmes ERP.
  
• Compétences en analyse des causes profondes et en méthodologies structurées de résolution de problèmes.
  
• Capacité avérée à interpréter et à exploiter les données de terrain, les analyses d'études de marché et les commentaires des clients afin d'améliorer la fiabilité.
  
• Langues : bilingue en français et en anglais
  
• Passeport valide et capacité à se rendre aux États-Unis et à effectuer des visites sur le terrain.
  
• Capacité à soulever occasionnellement des composants, des dispositifs de test ou des produits pesant jusqu'à 25 livres
  
  

Informations contractuelles

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Salaire compétitif selon l'expérience.
  
• Congés : 3 semaines de congés dès le début, plus 1 semaine à Noël (à partir de 2026) et 5 jours payés discrétionnaires.
  
• Assurance maladie et dentaire collective.
  
• Retraite : programme de cotisation équivalente au REER
  

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

DES QUESTIONS SUR CE POSTE?

Contactez le recruteur associé (voir en haut à droite de la page)

514.842.7846 Consultez les informations de contact de l'équipe ici.







Requirements
QUALIFICATIONS : Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique, génie industriel ou génie de la fabrication. Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ). Expérience : Au moins 10 ans d'expérience dans la conception, la réingénierie ou le développement de produits dans un environnement de fabrication. Expérience avérée dans la direction d'initiatives de modernisation de la conception et de réduction des coûts, de la conception à la production. Expertise approfondie des principes techniques de réduction des coûts,notamment la simplification de la conception, la consolidation des pièces et l'optimisation des processus. Conscience aiguë du fait que les améliorations en matière de coûts ne doivent jamais compromettre la fiabilité des composants ou les performances à long terme des produits. Connaissance de l'intégration des composants dans les processus de fabrication de l'acier inoxydable, de la tôle, de l'aluminium et du verre. Connaissance approfondie des processus de certification des produits (CSA,NSF, UL, CE). Expérience dans la construction et le test de prototypes pour valider les performances thermiques et structurelles. Connaissance de l'intégration de composants électriques et de contrôle dans des équipements chauffés ou éclairés. Connaissance de l'intégration de composants électriques et de contrôle dans des équipements chauffés ou éclairés. Expérience avancée en modélisation et conception 3D avec les logiciels appropriés. Maîtrise de la suite Microsoft 365 et connaissance des systèmes ERP. Compétences en analyse des causes profondes et en méthodologies structurées de résolution de problèmes. Capacité avérée à interpréter et à exploiter les données de terrain, les analyses d'études de marché et les commentaires des clients afin d'améliorer la fiabilité. Langues : bilingue en français et en anglais Passeport valide et capacité à se rendre aux États-Unis et à effectuer des visites sur le terrain. Capacité à soulever occasionnellement des composants, des dispositifs de test ou des produits pesant jusqu'à 25 livres

Job Description

Voici un poste à distance.

(Emploi à notre bureau de Boucherville ou de Lévis - télétravail à raison d'une journée par semaine)

Vous êtes de nature curieuse, cherchez à sortir de la routine et aimez solutionner des problèmes concrets de toute sorte? Vous êtes passionné.e par les grands projets d’infrastructure et souhaitez contribuer à des réalisations d’envergure ?

Nous vous invitons à rejoindre notre équipe dynamique et innovante en tant qu’Ingénieur.e concepteur.trice d’ouvrages temporaires.

Vous jouerez un rôle essentiel dans la conception, l’optimisation et l’élaboration de méthode d’installations des ouvrages temporaires sur nos chantiers, incluant des projets variés tels que des centrales thermiques, hydroélectriques, des ponts, des routes, des tunnels, des éoliennes, etc. ! De fait, vous serez impliqué.e à trouver des solutions permettant l’exécution des travaux en chantier, nécessitant des conceptions d’ouvrages temporaires. Si vous détenez une expérience terrain comme ingénieur.e de chantier ou dans un rôle similaire, c’est vraiment l’idéal !

Concrètement, vous ferez partie de l’équipe technique chez CRT Construction, composée d’ingénieur.es, de dessinateurs techniques et épaulé par le directeur technique en charge du département!

DES AVANTAGES IDENTIFIÉS PAR NOS EMPLOYÉS:

• 4 semaines de vacances par année;
  
• Télétravail en formule hybride;
  
• Accès à la télémédecine 24 heures sur 24, 7 jours sur 7;
  
• Un programme complet d’avantages sociaux (ex: assurances et REER cotisés par l’employeur, etc.);
  
• Remboursement annuel dans le cadre de notre programme pour bien-être (sport, culture, aménagement de bureau - ergonomie);
  
• Allocation pour l’achat de vêtements corporatifs via notre boutique en ligne;
  
• L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure à travers le Canada;
  
• Un programme de formation pour vous faire évoluer dans l’entreprise;
  
• Gym et vélos de montagne à la disposition des employés à notre siège social à Lévis;
  
• L’occasion de vous développer et d’évoluer dans une entreprise familiale et de proximité.
  
  

VOTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE L'ENTREPRISE:

• En support aux équipes terrains chantier, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réalisation de projets d’envergure, contribuant ainsi à l’excellence et à la croissance de notre entreprise.
  
• Participer à l’identification des ouvrages temporaires requis à partir des documents de projet et de visite(s) en chantier;
  
• Effectuer et optimiser la conception d’ouvrages temporaires incluant la préparation d’ébauches de dessin sur AutoCAD;
  
• Réaliser, superviser et coordonner la préparation des documents techniques requis (Dessins d’atelier, dessin d’installation);
  
• Participer à la résolution de problèmes techniques de nature variées (structure, géotechnique, maritime);
  
• Participer aux réunions techniques avec les équipes de chantier aux besoins;
  
• Réviser et élaborer les méthodes de travail et les procédures associées à des travaux complexes;
  
• Surveiller, valider et attester l’exécution des travaux d’installation d’ouvrages temporaires ou d’activité critique;
  
• Préparer des plans de levage (au besoin).
  

VOS COMPÉTENCES ET VOS TALENTS QUI VOUS PERMETTRONT DE VOUS RÉALISER PLEINEMENT

• Débrouillardise;
  
• Expérience de chantier;
  
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec à titre complet;
  
• Expérience en conception temporaire de chantier;
  
• Expérience en conception de structure (acier, bois, béton) et bonne connaissance des normes associées;
  
• Connaissance du logiciel AutoCad;
  
• Capacité à se déplacer occasionnellement (atout);
  
• Expérience en conception d’éléments en lien avec la géotechnique (atout)
  
• Connaissance dans l’utilisation du logiciel ADA;
  

#TeamCRT

Job Description

AtkinsRéalisrecherche une ingénieure ou un ingénieur en mécanique du bâtiment , pour son département Énergie hydraulique et barrages. À ce titre, vous ferez partie d'une équipe multidisciplinaire dédiée à la conception et la construction de centrales hydro-électriques, et vous serez impliqué dans la réalisation de projets allant des études de faisabilité à la construction.

Secteur d’activité:

Tous les systèmes de mécanique comprenant les systèmes de CVAC, de protection incendie, d’eau potable et des eaux usées ainsi que les systèmes mécaniques d’air comprimé, d’eau de refroidissement et de manutention d’huile.

Quelle sera votre contribution dans l’équipe:

• Participer à la conception des divers systèmes mécaniques requis dans les projets hydro-électriques, tels que: CVAC, plomberie, protection incendie, air comprimé, manutention d’huile et d’eau de refroidissement;
• Rédiger les devis techniques et rapports nécessaires à la réalisation du projet;
• Fournir une assistance technique durant les travaux de construction, suivi de fabrication et de montage ainsi que participation aux tests d’équipements (revue des non-conformités, DMT, QRT, et autres documents);
• Participation aux audits technique des centrales, de l’analyse des besoins des clients et rédaction de rapports d’inspection;
• Effectuer la gestion de projet;
• Définir les besoins des clients et la portée des projets;
• Effectuer l’estimation de coût de réalisation.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur?

Parce que nous offrons notamment:

• L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe, au Canada et dans le monde entier;

• Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;

• L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;

• Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;

• Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.

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L'ingénieure ou l'ingénieur mécanique recherché:

• A un baccalauréat en génie mécanique et a entre 10 à 15 ans d’expérience en conception des systèmes de CVAC et est membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• A des connaissances dans les systèmes de commande des équipements de CVAC et dans la conception de supports de CVAC et plomberie (un atout);
• Connaît des logiciels 3D (ex. Autocad, Revit, Catia, …) et les logiciels de simulation des fluides pour des réseaux de tuyauterie (AFT Fathom, PIPE-FLO ou équivalent) (un atout);
• Connaît les logiciels d’analyses des contraintes dans les tuyaux (Caesar II ou équivalent) (un atout);
• Maîtrise le français et l’anglais* (parlé et écrit).

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.

*Puisqu'AtkinsRéalis est une entreprise internationale et qu’elle a des bureaux partout à travers le monde où des milliers d’employés s’y situent, et que sa clientèle est internationale et nationale, nous devons être en mesure de fournir des services en français et en anglais. Par conséquent, une bonne connaissance des deux langues est requise en raison de la nature des services professionnels que vous fournirez.

Chez AtkinsRéalis, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiées. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

AtkinsRéalis se préoccupe de votre confidentialité. AtkinsRéalis et les autres filiales ou entreprises affiliées de AtkinRéalis (communément désignées « AtkinsRéalis ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.

En fournissant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.

Worker Type

Employee

Job Type

Regular

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.

VOICI LES DEFIS QUI VOUS ATTENDENT :

• Bâtir et maintenir à jour le dossier de conception incluant les calculs, les essais, les vérifications, les validations, les coûts et les approbations ;
• Développer des concepts en fonction des requis du cahier des charges (performance, qualité, coûts, délai) ;
• Participer aux revues de conception ;
• Vérifier et approuver les nouveaux concepts ;
• Assurer une veille technologique constante:
• Réaliser et mettre à jour des schémas électriques à base et moyenne tension pour des projets d’électrification.
• Soutenir le développement et l’encadrement des collègues du département ;
• Préparer la documentation requise pour la mise en production (BOM, dessins, spécifications).

VOUS ÊTES LE BON CANDIDAT SI :

• Vous êtes autorisé à travailler légalement au Canada ;
• Vous détenez un baccalauréat en génie électrique ou électronique ;
• Vous êtes membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec et autorisé à signer/seller;
• Vous possédez un minimum de 5 années d’expérience en milieu manufacturier ;
• Vous avez de l’expérience en développement de produits et en intégration de systèmes ;
• Vous avez de l’expérience en conception de harnais électriques (un atout) ;
• Vous êtes confortable avec des logiciels de conception électrique ;
• Vous êtes bilingues (français et anglais).

Vous êtes un Merkurien si :

• Grandes aptitudes pour le travail en équipe et la communication ;
• Capacité à respecter les délais ;
• Désir poussé pour le partage de connaissances ;
• Capacité à innover et à établir les priorités ;
• Sens marqué de l’analyse et de la rigueur ;
• Grande autonomie.

Description de l'employeur

Nous recrutons un Chargé de discipline électrique pour leur projet Windfall situé dans le nord du Québec. En rejoignant cette équipe passionnée, engagée à créer une valeur durable au-delà de l'exploitation minière, vous aurez l'opportunité de contribuer à la construction et au démarrage d'un projet minier de classe mondiale, l'un des plus ambitieux des dernières décennies.

Ce poste vous offre la possibilité de mener des initiatives à fort impact, de collaborer avec des experts et de contribuer à la croissance globale de nos opérations au Québec. Vous vous épanouirez dans un environnement dynamique où les défis et un milieu de travail exceptionnel soutiendront votre croissance professionnelle.

Description du poste

Relevant du directeur de l'ingénierie, le Chargé de discipline ingénieur structure et civil assurera la validation, l’approbation et la supervision technique des systèmes et infrastructures liés à sa discipline et réalisés par les firmes partenaires externes, dans le cadre du projet minier Windfall en phase de pré-construction. Il veillera à la conformité stricte aux normes techniques et aux exigences réglementaires de sécurité industrielles et minières. Le poste est basé principalement à Montréal avec déplacements occasionnels au site.


Responsabilités clés :

• Assurer la direction technique et l'encadrement de l'équipe d'ingénieurs de la discipline;
• Contribuer à la conception et au développement dans le domaine de la discipline;
• Proposer les normes d'ingénierie de la discipline à utiliser dans le cadre du projet;
• Veiller à ce que les processus d'ingénierie soient respectés et optimisés et donner des instructions aux prestataires de services sur les processus d'ingénierie à suivre;
• Veiller à ce que les processus de qualité de l'ingénierie soient pleinement mis en œuvre;
• Gérer la normalisation des conceptions dans l'ensemble du projet afin d'améliorer l'efficacité des résultats;
• Superviser l'intégration du champ d'application dans les différents domaines d'application;
• Veiller à ce que la discipline d'ingénierie s'intègre aux exigences des autres disciplines d'ingénierie;
• Approuver tous les produits livrables de la discipline d'ingénierie au nom de l'équipe des propriétaires, en s'assurant que les conceptions répondent aux normes du site et contribuent à la réalisation des objectifs du projet;
• Contrôler la productivité de l'ingénierie et intervenir lorsque des corrections sont nécessaires, y compris en établissant des plans de redressement;
• Approuver les fournisseurs spécialisés et les prestataires de services dans le domaine de la discipline;
• Veiller à ce que les conceptions techniques des disciplines soient achevées en tenant compte de l'optimisation de la construction, de la mise en service et de l'exploitation;
• Gérer le coût et le calendrier de la discipline.

Profil recherché

• Diplôme en génie civil ou en génie des structures et un minimum de 10 ans d’expérience en ingénierie dans un environnement industriel, dont plusieurs années dans le secteur minier, idéalement en construction de sites en milieu isolé ou souterrain;
• Solide compréhension des principes d’ingénierie structurale et civile appliqués aux infrastructures minières, incluant les fondations, ouvrages en béton, structures d’acier, routes minières, bassins, murs de soutènement et formes de surface;
• Expertise en conception et en vérification de structures associées aux installations minières, en conformité avec les conditions géotechniques, climatiques et opérationnelles spécifiques au secteur;
• Excellente maîtrise des normes canadiennes et internationales en structure et génie civil, incluant celles liées à la résistance sismique, au gel/dégel, aux charges d’exploitation minières et à la sécurité;
• Expérience en supervision et validation technique d’infrastructures variées;
• Solides compétences techniques et en matière de résolution de problèmes;
• Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles;
• Collaboration avec d'autres disciplines d'ingénierie, fonctions et prestataires de services;
• Exposition antérieure à la réalisation de projet sous la méthodologie IAGC (EPCM);
• Bilinguisme (français et anglais) et fortes compétences en communication et collaboration multidisciplinaire.
• Capacité d’analyse, autonomie, rigueur, et aptitude à gérer le stress et les échéanciers;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.

Avantages

• En travaillant depuis le bureau de projet de Montréal durant le reste de la phase de conception et de planification, vous bénéficierez d’un espace de travail moderne et dynamique favorisant une collaboration étroite avec les autres leaders du projet;
• Possibilités exceptionnelles de développement de carrière en tant que gestionnaire sur l’un des plus importants projets miniers des dix dernières années au Québec;
• Une occasion unique de contribuer à un projet de démarrage d’envergure dans le secteur minier, intégrant les meilleures technologies dès le démarrage des opérations;
• Accès à un réseau mondial de connaissances permettant de tirer parti des meilleures pratiques au sein de Gold Fields;
• Rémunération très compétitive;
• Régime d'assurance collective;
• REER;
• Et bien d'autres choses encore !

Job Description

Ingénieur(e) intermédiaire civil – Projets Miniers

Si vous êtes à la recherche d’un employeur qui a des projets internationaux d’ingénierie de grande envergure à vous proposer. Si vous souhaitez faire la différence auprès d’une multitude de communautés en améliorant leur quotidien. Si vous souhaitez vous joindre à une équipe inclusive et diversifiée sur qui vous pouvez compter… alors nous sommes l’employeur qu’il vous faut!

Votre rôle au sein de l’équipe

• Effectuer la conception conceptuelle, préliminaire et détaillée des ensembles techniques d'infrastructure minière;

• Participer à la production des documents d'ingénierie tels que des rapports de conception, des estimations de coûts et des devis de construction, des fiches techniques, des documents de soumission, etc. ;

• Concevoir des infrastructures civiles des opérations, routes, drainages, services pour les projets d'infrastructure dans les industries de traitement minier.

• Supporter l’interface technique génie civil du projet et participer à l’élaboration des solutions de conception du projet;

• Supporter l'interface avec les équipes de projet pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de projet multidisciplinaires;

• Réaliser les inspections sur le terrain au besoin.

• Adhérer aux règles et procédures qui assurent la santé et sécurité des employés et de l’environnement ainsi que la prévention des incidents de travail. De plus, dans une optique d’amélioration continue, être proactif dans l’amélioration des règles et procédures de santé, sécurité et environnement afin de prévenir les dangers potentiels reliés à votre travail.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur?

Parce que nous offrons notamment :

• L’opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergure autant à l’interne qu’à l’externe;

• Un milieu de vie stimulant où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important;

• L’accès à une offre de formations diversifiées axées sur le développement et les intérêts de chacun;

• Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées;

• Un environnement de travail axé sur la santé et sécurité.

L’ingénieur(e) intermédiaire civil en projets miniers recherché(e)

• Détient un baccalauréat en génie civil;

• Est membre en règle de l’OIQ.

• Possède un minimum de 5 ans d'expérience en génie civil

• Démontre des connaissances approfondies/expérience dans la conception de travaux de terrassement, de systèmes de drainage, de services souterrains sur le site.

• Est en mesure de communiquer en français et en anglais tant à l’oral qu’à l’écrit*

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à nous pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.

À propos d’AtkinsRéalis

Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une entreprise mondiale de pointe de services professionnels et de gestion de projet, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent. Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif — consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital. Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques clés tels que Services d’ingénierie, Énergie nucléaire, Exploitation et entretien et Capital.

Chez AtkinsRéalis, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés. Nous croyons fermement que le talent de classe mondiale ne fait aucune distinction à l’égard du genre, de l’origine ethnique ou nationale, de l’identité et de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la religion ou de la déficience, mais s’enrichit plutôt de ces différences.

AtkinsRéalis se préoccupe de votre confidentialité. AtkinsRéalis et les autres filiales ou entreprises affiliées de AtkinsRéalis communément désignées « AtkinsRéalis ») sont déterminées à protéger votre confidentialité. Veuillez consulter notre Avis de confidentialité sur notre site Carrières pour en savoir plus sur la façon dont nous recueillons, utilisons et transférons vos données personnelles.

En fournissant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez.

*Puisque AtkinsRéalis est une entreprise internationale et qu’elle a des bureaux partout à travers le monde où des milliers d’employés s’y situent, et que sa clientèle est internationale et nationale, nous devons être en mesure de fournir des services en français et en anglais. Par conséquent, une bonne connaissance des deux langues est requise en raison de la nature des services professionnels que vous fournirez.

Worker Type

Employee

Job Type

Regular

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.

Description de l'entreprise

Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays. Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous ! Acteur référent dans le secteur automobile, le Groupe propose des solutions de pointe en matière de design, de conception, de développement et d’essais pour accompagner les constructeurs et équipementiers automobiles vers une mobilité plus écologique, plus sûre, plus autonome et plus connectée. À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !

Description du poste

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Qualifications

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Informations supplémentaires

All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

Chez Stantec, nous sommes à notre meilleur lorsque nous innovons ensemble, là où se rejoignent intérêt collectif, créativité et besoins clients. Nous sommes guidés au quotidien par notre imagination, notre ingéniosité et une profonde compréhension de la société qui nous entoure.

Nous sommes un réseau mondial de 34 000 employés répartis sur 450 bureaux et 6 continents. Fondée au Canada, Stantec est aujourd’hui la troisième firme d’ingénierie en Amérique du Nord.

Ici au Québec, nous sommes une équipe de 1600 ingénieurs, professionnels, concepteurs, chargés de projets et techniciens. Nos 15 bureaux peuvent compter sur un leadership local fort et engagé.

L'équipe est basée à Laval et œuvre dans des projets aéroportuaires de diverses envergures, de natures variées et multidisciplinaires. Le/La candidat(e) évoluera au sein d’une équipe compétente et reconnue, et bénéficiera d’un encadrement et d’un soutien pour l’amener à se développer et à approfondir ses connaissances en infrastructures aéroportuaires.

Relevant du Cheffe d’équipe, le/la candidat(e) aura comme tâche principale la conception de projets de construction et de réhabilitation d'infrastructures aéroportuaires. Selon son profil et les besoins de l'équipe, l’ingénieur(e) peut être appelé à faire la supervision de projet pendant la réalisation.

Vos principales responsabilités :

• Participer à la conception d’infrastructures aéroportuaires (chaussées, drainage, circulation au sol).

• Réaliser des calculs techniques, plans et devis.

• Coordonner avec les autres disciplines (électrique, geotechnique..).

• Rédiger des rapports techniques.

• Collaborer avec les chargés de projet et les équipes de surveillance.

• Participer aux réunions avec le client et les parties prenantes.

Votre parcours :

• Baccalauréat en génie civil. Maîtrise un atout.

• Membre de l’Ordre des ingénieurs (OIQ).

• 5 à 8 ans d'expérience pertinente en conception d’infrastructures de transport, dont au moins 3 ans en projets aéroportuaires (aires de trafic, chaussées, drainage, géométrie, etc.).

• Maîtrise d’AutoCAD Civil 3D, MS Project, suite Office.

• Connaissance des normes TP312, FAA, ICAO.

• Capacité à produire des plans et devis, calculs de conception, notes de calculs.

• Expérience en projets aéroportuaires au Canada.

• Bilinguisme français/anglais.

Ce que nous offrons :

· Poste régulier à temps plein;

· Rémunération concurrentielle;

· Remboursement des frais d’adhésion à l’OIQ;

· Programme flexible d’assurance collective et de bien-être;

· Régimes de retraite: REER, Régime d’actionnariat, CELI;

· Programme de formation et de développement des compétences;

· Rabais corporatifs; centre sportif, transports en commun, cellulaire, automobile, assurances, hôtels, etc.

· Remboursement du taux de kilométrage avantageux (0,72$)

Stantec souscrit aux programmes d'équité en matière d'emploi et d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Seuls les candidats retenus seront contactés. Afin d'alléger le texte, l'emploi du genre masculin pour désigner tant les femmes que les hommes a été privilégié.

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Emplacement principal: Canada | QC | Laval
Organisation: BC-1579 Transpt-CA Quebec
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Nouveau poste
Déplacements: Oui
Horaire: Temps plein
Affichage: 11/02/2026 09:02:48
Req: REQ250001UU #fr