Description du poste

Relevant du vice-président exécutif, Projets majeurs, le ou la directeur.trice de projet dirigera et exercera l'autorité fonctionnelle sur tous les aspects des projets de construction, y compris la planification, l'organisation, le processus budgétaire et la production de rapports sur les coûts. Le chargé de projet s'assurera que les objectifs de chaque projet sont atteints dans les délais, dans le respect du budget et que les normes de qualité et de sécurité sont respectées. Ils coordonneront également le personnel pour atteindre les buts et les objectifs.

Responsabilités et fonctions clés et essentielles

• Responsable de la gestion de la rentabilité et de la perte du projet assigné.
• Supervise les activités de toutes les entités subalternes directes, y compris le gestionnaire / ingénieur de la sécurité, le gestionnaire / ingénieur de la qualité, le directeur de l'ingénierie, le directeur / surintendant de la construction, le gestionnaire de contrats et le contrôleur de comptes.
• Assurer la gestion et la coordination efficaces et conformes de l'ingénierie, de la planification, de l'approvisionnement, du contrôle des matériaux, de la construction et des essais de système / de démarrage.
• Établir et maintenir une ressource compétente dans chaque domaine / service énuméré ci-dessus pour répondre aux exigences du contrat.
• Aider à la préparation, à l'évaluation, à la modification et, enfin, assumer la responsabilité des estimations des coûts d'achèvement établies pour chaque phase des travaux.
• Assure une relation d'affaires efficace avec le client et tous les niveaux de sous-traitants et fournisseurs.
• Maintenir une discipline efficace et un bon moral du personnel.
• Vérifie les estimations sur la base d'une évaluation détaillée des spécifications de l'offre de services.
• Représenter PNR RailWorks ou les coentreprises associées, y compris dans la préparation et la présentation de rapports au Comité exécutif et à des tiers.
• Fournir une correspondance écrite avec les clients, les concepteurs, les partenaires, les sous-traitants, les fournisseurs et d'autres parties, au besoin.
• Embaucher et gérer le personnel.
• Planification et conformité de la main-d'œuvre (y compris les syndicats).
• Administrer des systèmes de suivi financier pour surveiller les coûts et les estimations des projets.
• S'acquitter de toutes autres tâches connexes qui pourraient lui être confiées.

Compétences et qualifications requises

• Un diplôme de premier cycle ou un diplôme dans un domaine d'études connexe tel que le génie civil, la gestion de la construction ou la gestion de projet sont hautement prioritaires.
• Minimum de 10 ans d'expérience pertinente dans un environnement de projet civil lourd majeur.
• Connaissance approfondie des pratiques, des méthodes, des processus et des normes de l'industrie de la construction et de leur impact sur les activités du projet.
• Les titres professionnels tels que celui d'ingénieur ou de professionnel de la gestion de projet sont considérés comme un atout, mais ne sont pas obligatoires.
• Expérience démontrée dans l'application des connaissances en comptabilité de projet, en contrôle de projet (coûts, calendrier, gestion du changement, etc.), en gestion des matériaux, en gestion des contrats, en gestion des sous-contrats, en sécurité et en qualité.
• Expérience réussie dans la planification et l'exécution de projets d'envergure dans le respect des délais et des budgets.
• Un groupe international offrant une rémunération concurrentielle, des régimes d'avantages sociaux et de retraite attrayants, des plans de formation et d'accompagnement qui favorisent l'épanouissement personnel et des opportunités de carrière motivantes partout en Amérique du Nord.
• Participation à des réunions de direction en Amérique du Nord.
• Un passeport en cours de validité est requis.
• Capacité d'appliquer, d'interpréter et de comprendre les règlements et les contrats.
• Compréhension claire des mécanismes des modèles alternatifs de réalisation de projets, des risques et de la gestion des interfaces.
• Maîtrise des applications commerciales et courantes de construction telles que les produits Microsoft Office, les logiciels Hard Dollar ou JD Edwards.
• Qualités et capacités de leadership démontrées ; Appliquer des techniques de gestion novatrices et efficaces pour maximiser le rendement des employés.
• Compétences efficaces en communication verbale et écrite et capacité de faire des présentations.
• Solides compétences en gestion de la relation client, compétences d'influence et d'organisation.

Exigences physiques et conditions de travail

• Exposition aux chantiers extérieurs par tous les temps.
• Travailler principalement à partir du bureau de projet, ce qui implique d'importants déplacements de nuit (principalement dans l'Est du Canada), avec du travail occasionnel à domicile lorsque cela est possible et conforme aux livrables de travail (sous réserve de l'autorisation de la direction).
• Travaux possibles dans et à proximité des voies sous tension (trains).

Cette description de poste n'a pas pour but de représenter une liste complète et exhaustive de toutes les tâches et responsabilités qui pourraient être requises dans ce poste. Il peut y avoir des activités imprévues et d'autres tâches assignées. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi chez PNR RailWorks, sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

RailWorks est le chef de file de l'expertise en matière de voies et de systèmes de transport en commun en Amérique du Nord depuis plus de 100 ans et possède 45 bureaux aux États-Unis et au Canada. Nous entreprenons des projets stimulants tous les jours et notre succès repose sur un environnement de travail collaboratif et ouvert d'esprit qui encourage le travail d'équipe, la positivité et l'ingéniosité. Nous nous engageons à créer une culture de confiance, de respect et d'acceptation. RailWorks offre également des possibilités de faire progresser votre carrière, de développer vos compétences et de poursuivre le succès.

Description du poste

Tu veux mettre à profit tes multiples talents dans une entreprise en pleine croissance ?

C’est ta chance!

Au cœur de nos préoccupations se trouve la satisfaction de nos clients. Celle-ci passe nécessairement par notre organisation du travail. Nous sommes actuellement à la recherche de concepteur.trice mécanique sénior pour être capable de répondre aux demandes de nos clients.

NOS AVANTAGES

• Des assurances collectives;
• REER FTQ et RVER collectif (contribution employée seulement);
• Un programme d’aide aux employés;
• Des activités sociales d’entreprises;
• Un service de télémédecine;
• Tous les outils informatiques nécessaires (ordinateur portable, casque d’écoute, écrans, etc.);
• Du café / thé gratuit dans la cuisine (et ce n’est pas une « petite » machine à café);
• Des journées maladies;
• Des bornes électriques pour recharger ta voiture;
• Un horaire de travail flexible (tu ne travailles pas le vendredi après-midi ! (sauf exception));
• Un environnement de travail collaboratif et polyvalent;
• Des espaces de bureaux fraîchement revampés!

TES DÉFIS

• Effectuer des visites et prises de données chez certains clients;
• Assister aux réunions de lancement de projets;
• Faire la conception et la modélisation en 3D de la machinerie, des ensembles et des sous-ensembles. Vous pouvez aussi effectuer les dessins de fabrication 2D;
• Collaborer aux revues de conception afin de déterminer les composantes vs les besoins relatifs au projet;
• Effectuer des recherches de produits et composantes et prendre contact avec des fournisseurs;
• Participer à la mise en marche d’équipements ainsi qu’aux tâches de fabrication et d’assemblage;
• Travailler en collaboration avec les autres intervenants et assurer une interaction efficace dans les domaines suivants : électrique, mécanique, le montage, l’usinage, les achats et les ventes;
• Veiller au contrôle qualité chez les fournisseurs;
• Réaliser la rédaction des guides d’entretien, de formations et de RS&D lorsque requis, en collaboration avec les membres de l’équipe;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

TON PROFIL

Pour te distinguer dans le poste, tu devras être un joueur d’équipe qui est reconnu par sa capacité à trouver des solutions ingénieuses. La gestion des priorités fait indéniablement partie de ton ADN.

De plus, tu devras rencontrer les exigences suivantes :

• Détenir un diplôme universitaire ou collégial en génie mécanique;
• Posséder au moins (10) ans d’expérience pertinente;
• Connaissances dans le secteur de l’automatisation et dans la fabrication de machines et équipements;
• Maîtrise des logiciels SolidWorks, Autocad et la suite MS Office;
• Connaissance des normes de sécurité et techniques applicables aux équipements industriels;
• Connaissances en pneumatique, en électricité ainsi qu’en mécanique;
• De fortes aptitudes pour le travail d’équipe et les "brainstormings";
• Maîtrise du français et de l’anglais (anglais aisément fonctionnel);
• Connaissances dans l’industrie du béton, des composites ou de l’outillage de robot : un atout.

Nous desservons de nombreux clients à l’étranger, alors vous devrez avoir un passeport valide et une certaine disponibilité pour des voyages occasionnels à l’étranger.

La nature de ce poste exige un travail en présentiel. Nos installations sont situées à Candiac.

Automacad repousse chaque jour les limites de l’automatisation du secteur manufacturier depuis sa fondation en 1999. Avec une expertise particulière et reconnue dans l’industrie du béton, nous concevons et fabriquons de la machinerie automatisée sur mesure pour divers clients à travers le monde.

Description de Poste

Tu veux mettre à profit tes multiples talents dans une entreprise en pleine croissance ?

C’est ta chance!

Au cœur de nos préoccupations se trouve la satisfaction de nos clients. Celle-ci passe nécessairement par notre organisation du travail. Nous sommes actuellement à la recherche de concepteur.trice mécanique sénior pour être capable de répondre aux demandes de nos clients.

NOS AVANTAGES

• Des assurances collectives;
• REER FTQ et RVER collectif (contribution employée seulement);
• Un programme d’aide aux employés;
• Des activités sociales d’entreprises;
• Un service de télémédecine;
• Tous les outils informatiques nécessaires (ordinateur portable, casque d’écoute, écrans, etc.);
• Du café / thé gratuit dans la cuisine (et ce n’est pas une « petite » machine à café);
• Des journées maladies;
• Des bornes électriques pour recharger ta voiture;
• Un horaire de travail flexible (tu ne travailles pas le vendredi après-midi ! (sauf exception));
• Un environnement de travail collaboratif et polyvalent;
• Des espaces de bureaux fraîchement revampés!

TES DÉFIS

• Effectuer des visites et prises de données chez certains clients;
• Assister aux réunions de lancement de projets;
• Faire la conception et la modélisation en 3D de la machinerie, des ensembles et des sous-ensembles. Vous pouvez aussi effectuer les dessins de fabrication 2D;
• Collaborer aux revues de conception afin de déterminer les composantes vs les besoins relatifs au projet;
• Effectuer des recherches de produits et composantes et prendre contact avec des fournisseurs;
• Participer à la mise en marche d’équipements ainsi qu’aux tâches de fabrication et d’assemblage;
• Travailler en collaboration avec les autres intervenants et assurer une interaction efficace dans les domaines suivants : électrique, mécanique, le montage, l’usinage, les achats et les ventes;
• Veiller au contrôle qualité chez les fournisseurs;
• Réaliser la rédaction des guides d’entretien, de formations et de RS&D lorsque requis, en collaboration avec les membres de l’équipe;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

TON PROFIL

Pour te distinguer dans le poste, tu devras être un joueur d’équipe qui est reconnu par sa capacité à trouver des solutions ingénieuses. La gestion des priorités fait indéniablement partie de ton ADN.

De plus, tu devras rencontrer les exigences suivantes :

• Détenir un diplôme universitaire ou collégial en génie mécanique;
• Posséder au moins (10) ans d’expérience pertinente;
• Connaissances dans le secteur de l’automatisation et dans la fabrication de machines et équipements;
• Maîtrise des logiciels SolidWorks, Autocad et la suite MS Office;
• Connaissance des normes de sécurité et techniques applicables aux équipements industriels;
• Connaissances en pneumatique, en électricité ainsi qu’en mécanique;
• De fortes aptitudes pour le travail d’équipe et les "brainstormings";
• Maîtrise du français et de l’anglais (anglais aisément fonctionnel);
• Connaissances dans l’industrie du béton, des composites ou de l’outillage de robot : un atout.

Nous desservons de nombreux clients à l’étranger, alors vous devrez avoir un passeport valide et une certaine disponibilité pour des voyages occasionnels à l’étranger.

• La nature de ce poste exige un travail en présentiel. Nos installations sont situées à Candiac.

Automacad repousse chaque jour les limites de l’automatisation du secteur manufacturier depuis sa fondation en 1999. Avec une expertise particulière et reconnue dans l’industrie du béton, nous concevons et fabriquons de la machinerie automatisée sur mesure pour divers clients à travers le monde.

Description de l'entreprise

Entreprise manufacturière, de fabrication, reconnue pour la qualité exceptionnelle de ses produits. Forte d’une équipe de mille employés et ayant plus d’un site, elle a su se distinguer comme employeur. Elle mise sur l’excellence opérationnelle, l’innovation et la satisfaction de sa clientèle pour maintenir sa position de choix dans son industrie.

Détails du poste

Il s’agit d’un poste permanent ~ Poste de jour, du lundi au vendredi.

Responsabilités

• Met à jour, implémente et améliore le programme de maintenance préventive selon les besoins évolutifs de la production.
• Coordonne avec l’équipe de production la planification des interventions préventives et correctives sur les équipements.
• Prépare les tâches de maintenance préventive et assure la formation des techniciens sur celles-ci.
• Développe et suit des indicateurs de performance pour évaluer l’efficacité des programmes de maintenance.
• Analyse les problèmes récurrents et collabore à la recherche de solutions pour améliorer la fiabilité des équipements.
• Participe à l’amélioration continue du système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
• Communique aisément en français et en anglais avec les fournisseurs de pièces, de services et d’équipements, afin d'assurer un suivi efficace des commandes, des interventions techniques et des urgences liées à la maintenance.

Exigences

• Avoir terminé une formation collégiale (DEC) en génie industriel, mécanique ou électrique requis.
• Avoir au moins 4 ans d’expérience en gestion / planification de maintenance ou domaine équivalent, au Québec.
• Maîtrise de la Suite Office.
• Bon esprit d’analyse, rigueur, initiative et sens du détail.
• Connaissances techniques en pneumatique, mécanique et électricité.
• Maîtriser le français et être en mesure de communiquer aisément en anglais afin de faciliter les échanges avec les fournisseurs de pièces et d’équipements situés à l’extérieur de la province.

Description du poste

Basée à Ville Ste-Catherine, à seulement 5 minutes du pont Mercier, passionné de soudure ou expert en métallurgie, envie d'un emploi stable et permanent ? Accessair Systems est un leader mondial dans l'ingénierie et la fabrication d'équipements de soutien au sol, ainsi que d'équipements de manutention de passagers et de fret. La compagnie a été lancée en 1997 en réponse au manque d'innovation et d'avancées techniques, qui commençaient à pousser les acheteurs de l'industrie à rechercher des fabricants alternatifs à leurs fournisseurs habituels.

Ce que vous y gagnez :

• Une assurance collective, dentaires, vie, invalidité, PAE, télémedecine, assurance voyage, etc.
• Des congés mobiles
• Des vêtements de travail et les bottes
• Un horaire d’été (la semaine de travail se termine à midi le vendredi)
• Une équipe soudée ;-) et passionnée

Ce que vous ferez :

• Lire les plans d’assemblage et réaliser les projets avec précision
• Maîtriser les appareils de coupage et de façonnage
• Effectuer des soudures selon différents procédés
• Participer à la modification et la réparation d’assemblages métalliques

Ce que nous attendons de vous :

• Un diplôme en soudage, soudage-montage
• Des compétences pour la soudure
• Une soif d'apprendre, une autonomie, et un sens des responsabilités aiguisé.
• Lecture des plans
• Travail d’équipe

Envie de mettre votre talent au service d’un leader de l’industrie aéroportuaire ? Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant ! Chez Accessair Systems, on façonne l’acier avec passion, et l’excellence est notre destination.

Description de Poste

Basée à Ville Ste-Catherine, à seulement 5 minutes du pont Mercier.

Passionné de soudure ou expert en métallurgie, envie d'un emploi stable et permanent ?

Accessair Systems est un leader mondial dans l'ingénierie et la fabrication d'équipements de soutien au sol, ainsi que d'équipements de manutention de passagers et de fret. La compagnie a été lancée en 1997 en réponse au manque d'innovation et d'avancées techniques, qui commençaient à pousser les acheteurs de l'industrie à rechercher des fabricants alternatifs à leurs fournisseurs habituels.

Ce que vous y gagnez :

• Une assurance collective, dentaires, vie, invalidité, PAE, télémedecine, assurance voyage, etc.
• Des congés mobiles
• Des vêtements de travail et les bottes
• Et un horaire d’été (la semaine de travail se termine à midi le vendredi)
• Une équipe soudée ;-) et passionnée

Ce que vous ferez :

• Lire les plans d’assemblage et réaliser les projets avec précision
• Maîtriser les appareils de coupage et de façonnage
• Effectuer des soudures selon différents procédés
• Participer à la modification et la réparation d’assemblages métalliques

Ce que nous attendons de vous :

• Un diplôme en soudage, soudage-montage
• Des compétences pour la soudure
• Une soif d'apprendre, une autonomie, et un sens des responsabilités aiguisé.
• Lecture des plans
• Travail d’équipe

Envie de mettre votre talent au service d’un leader de l’industrie aéroportuaire ?

Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant !

Chez Accessair Systems, on façonne l’acier avec passion, et l’excellence est notre destination.

Description de Poste

Basée à Ville Ste-Catherine, à seulement 5 minutes du pont Mercier.

Passionné de soudure ou expert en métallurgie, envie d'un emploi stable et permanent ?

Accessair Systems est un leader mondial dans l'ingénierie et la fabrication d'équipements de soutien au sol, ainsi que d'équipements de manutention de passagers et de fret. La compagnie a été lancée en 1997 en réponse au manque d'innovation et d'avancées techniques, qui commençaient à pousser les acheteurs de l'industrie à rechercher des fabricants alternatifs à leurs fournisseurs habituels.

Ce que vous y gagnez :

• Une assurance collective, dentaires, vie, invalidité, PAE, télémedecine, assurance voyage, etc.
• Des congés mobiles
• Des vêtements de travail et les bottes
• Et un horaire d’été (la semaine de travail se termine à midi le vendredi)
• Une équipe soudée ;-) et passionnée

Ce que vous ferez :

• Lire les plans d’assemblage et réaliser les projets avec précision
• Maîtriser les appareils de coupage et de façonnage
• Effectuer des soudures selon différents procédés
• Participer à la modification et la réparation d’assemblages métalliques

Ce que nous attendons de vous :

• Un diplôme en soudage, soudage-montage
• Des compétences pour la soudure
• Une soif d'apprendre, une autonomie, et un sens des responsabilités aiguisé.
• Lecture des plans
• Travail d’équipe

Envie de mettre votre talent au service d’un leader de l’industrie aéroportuaire ?

Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant !

Chez Accessair Systems, on façonne l’acier avec passion, et l’excellence est notre destination.

L'ENTREPRISE

Enveloppe Concept Inc. est une entreprise familiale fondée il y a 30 ans et œuvre dans le domaine de la fabrication et de l’impression d’enveloppes standards et spécialisées. Présente au Québec et en Ontario, l’organisation dessert une longue liste d’institutions et de corporations publiques et privées. Enveloppe Concept est une PME en croissance et innovante, qui a complété le passage à la deuxième génération familiale. L’entreprise est à la recherche d’un apprenti mécanicien de production qui apprendra les rudiments du métier et les équipements de production d'enveloppes aux fins de devenir mécanicien de production.

L'OPPORTUNITÉ

L'apprenti mécanicien industriel doit être polyvalent, responsable, habile manuellement, disponible et doit avoir de l'initiative. Il doit aussi posséder des connaissances de base relatives aux procédés mécaniques et à la maintenance de machinerie.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Ajuster les machines en fonction des spécifications des commandes clients.
• S'assurer que l'équipement de production fabrique des enveloppes de qualité à la vitesse requise.
• Approvisionner les machines en matières premières pendant la fabrication des produits.
• Vérifier la qualité des produits fabriqués.
• Remplir les formulaires de suivi de production et de qualité requis.
• Travailler en équipe avec l'opérateur de machine en charge.
• S'assurer de la maintenance des équipements (entretien quotidien et maintenance préventive).
• Entretien général de l'usine.
• Émettre des suggestions d'actions correctives et préventives.
• Autres tâches connexes.

FORMATION ET CONNAISSANCES

• DEP en mécanique industrielle, essentiel
• Excellentes aptitudes mécaniques, essentiel
• Connaissance du français parlé et écrit, essentiel
• Expérience de 1 à 3 années en mécanique industrielle, important
• Connaissances en imprimerie, un atout
• Connaissance du domaine de la fabrication d’enveloppes, un atout

Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre C.V.

Description du poste

Nous recrutons un(e) Mécanicien(ne) industriel pour notre client, une entreprise en pleine croissance située dans le secteur de Lasalle.

Poste permanent, temps plein.

Horaire rotatif : 1 semaine de jour (du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30) et 1 semaine de soir (du lundi au vendredi de 14h30 à 22h30).

Exigences

• Avoir un D.E.C. en technologie de maintenance ou en génie mécanique, option maintenance industrielle, ou un diplôme d’études professionnelles en mécanique d’entretien de machines industrielles ou de mécanique industrielle de construction et d’entretien, ou expérience équivalente;
• Posséder un A.S.P. en mécanique d’entretien en commandes industrielles (atout);
• Avoir une certification en soudage (atout);
• Avoir les formations du chariot élévateur et du pont roulant;
• Avoir une bonne communication au travail;
• Avoir l’intérêt pour la production en milieu industriel;
• Avoir la capacité de lire les instructions en français;
• Avoir la capacité de rédiger de brefs rapports au quotidien;
• Avoir la capacité d’analyse afin de résoudre les problèmes liés à la ligne de production;
• Avoir l’intérêt et la compréhension de la qualité.

Description des tâches

• Suivre les directives distribuées par le chef d’équipe mécanique, celles-ci indiquées par le gestionnaire de maintenance;
• Former les nouveaux mécaniciens;
• Se familiariser avec le logiciel « Fiix »;
• Veiller au bon déroulement des opérations de son secteur et des autres secteurs si nécessaire;
• Travailler en équipe avec tous les mécaniciens, tous les électriciens et tous les opérateurs de la ligne de production ainsi que les contremaîtres;
• Signaler au contremaître s’il y a un problème dans le secteur (problème et temps nécessaire pour le régler);
• Faire le tour de toutes les machines de l’usine au moins une fois par jour et inspecter l’équipement mécanique, hydraulique, pneumatique, etc. afin de déterminer les besoins de réparations requises pour prévenir ou minimiser les arrêts et les interruptions de production en remplissant la liste de vérification « checklist »;
• Répondre aux appels de service des opérations machines;
• Aviser son supérieur immédiat quand l’arrêt de l’équipement est nécessaire afin de minimiser les dommages ou si la continuité des opérations aura un effet nuisible ou / et dangereux;
• Travailler seul ou en équipe en faisant des réparations, des remplacements et des ajustements sur l’équipement mécanique, hydraulique, pneumatique, mobile, etc.;
• Fabriquer ou construire des pièces nécessaires pour les réparations;
• Faire des travaux de soudure tels que : couper aux torches, plasma, « grinder », coupe arc-air, démonter, réparer, assembler, remplacer, ajuster les composantes, etc.;
• Obtenir les directives, les dessins et les demandes de fabrication ainsi qu’interpréter les dessins et les croquis;
• Déterminer, planifier et effectuer des travaux mécaniques des équipements de production tels que : coussinets, joints étanches, accouplements, étriers, axes, etc.;
• Lubrifier les équipements selon le calendrier de maintenance;
• Opérer des ponts roulants et de chariot élévateur pour les activités de maintenance;
• Effectuer les tracés et dessiner les croquis de pièces (requis pour la réparation des pièces) et les valider par le superviseur;
• Meuler les outils pour les travaux à effectuer;
• Aligner les arbres de transmission, les accouplements et les poulies à l’aide d’outils de précision;
• Démonter et remonter des pièces avec minutie;
• Obtenir ou fabriquer les gabarits, les accessoires et les fixations nécessaires pour les travaux à effectuer;
• Compléter le rapport de bon de travail et la réquisition liée à la tâche;
• Aider aux tâches connexes reliées au département de la maintenance;
• Envisager toute mesure de sécurité et d'isolation appropriée des circuits afin de minimiser les risques tout en suivant la procédure de cadenassage;
• Suivre les règlements de santé et sécurité;
• Garder l’endroit propre et ordonné.

Avantages

• Salaire de départ de 38.53$ de l’heure + prime;
• Assurances collectives complètes et REER;
• Jours maladie et vacances.

L'ENTREPRISE

Enveloppe Concept Inc. est une entreprise familiale fondée il y a 30 ans et œuvre dans le domaine de la fabrication et de l’impression d’enveloppes standards et spécialisées. Présente au Québec et en Ontario, l’organisation dessert une longue liste d’institutions et de corporations publiques et privées. Enveloppe Concept est une PME en croissance et innovante, qui a complété le passage à la deuxième génération familiale. L’entreprise est à la recherche d’un apprenti mécanicien de production qui apprendra les rudiments du métier et les équipements de production d'enveloppes aux fins de devenir mécanicien de production.

L'OPPORTUNITÉ

L'apprenti mécanicien industriel doit être polyvalent, responsable, habile manuellement, disponible et doit avoir de l'initiative. Il doit aussi posséder des connaissances de base relatives aux procédés mécaniques et à la maintenance de machinerie.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Ajuster les machines en fonction des spécifications des commandes clients.
• S'assurer que l'équipement de production fabrique des enveloppes de qualité à la vitesse requise.
• Approvisionner les machines en matières premières pendant la fabrication des produits.
• Vérifier la qualité des produits fabriqués.
• Remplir les formulaires de suivi de production et de qualité requis.
• Travailler en équipe avec l'opérateur de machine en charge.
• S'assurer de la maintenance des équipements (entretien quotidien et maintenance préventive).
• Entretien général de l'usine.
• Émettre des suggestions d'actions correctives et préventives.
• Autres tâches connexes.

FORMATION ET CONNAISSANCES

• DEP en mécanique industrielle, essentiel
• Excellentes aptitudes mécaniques, essentiel
• Connaissance du français parlé et écrit, essentiel
• Expérience de 1 à 3 années en mécanique industrielle, important
• Connaissances en imprimerie, un atout
• Connaissance du domaine de la fabrication d’enveloppes, un atout

Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre C.V.

L'ENTREPRISE

Enveloppe Concept Inc. est une entreprise familiale fondée il y a 30 ans et oeuvre dans le domaine de la fabrication et de l’impression d’enveloppes standards et spécialisées. Présente au Québec et en Ontario, l’organisation dessert une longue liste d’institutions et de corporations publiques et privées.Enveloppe Concept est une PME en croissance et innovante, qui a complété le passage à la deuxième génération familiale. L’entreprise est à la recherche d’un apprenti mécanicien de production qui apprendra les rudiments du métier et les équipements de production d'enveloppes aux fins de devenir mécanicien de production.

L'OPPORTUNITÉ

L'apprenti mécanicien industriel doit être polyvalent, responsable, habile manuellement, disponible et doit avoir de l'initiative. Il doit aussi posséder des connaissances de base relatives aux procédés mécaniques et à la maintenance de machinerie.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Ajuster les machines en fonction des spécifications des commandes clients.
• S'assurer que l'équipement de production fabrique des enveloppes de qualité à la vitesse requise.
• Approvisionner les machines en matières premières pendant la fabrication des produits.
• Vérifier la qualité des produits fabriqués.
• Remplir les formulaires de suivi de production et de qualité requis.
• Travailler en équipe avec l'opérateur de machine en charge.
• S'assurer de la maintenance des équipements (entretien quotidien et maintenance préventive).
• Entretien général de l'usine.
• Émettre des suggestions d'actions correctives et préventives.
• Autres tâches connexes.

FORMATION ET CONNAISSANCES

Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre C.V.

L'ENTREPRISE

Enveloppe Concept Inc. est une entreprise familiale fondée il y a 30 ans et œuvre dans le domaine de la fabrication et de l’impression d’enveloppes standards et spécialisées. Présente au Québec et en Ontario, l’organisation dessert une longue liste d’institutions et de corporations publiques et privées. Enveloppe Concept est une PME en croissance et innovante, qui a complété le passage à la deuxième génération familiale. L’entreprise est à la recherche d’un apprenti mécanicien de production qui apprendra les rudiments du métier et les équipements de production d'enveloppes aux fins de devenir mécanicien de production.

L'OPPORTUNITÉ

L'apprenti mécanicien industriel doit être polyvalent, responsable, habile manuellement, disponible et doit avoir de l'initiative. Il doit aussi posséder des connaissances de base relatives aux procédés mécaniques et à la maintenance de machinerie.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Ajuster les machines en fonction des spécifications des commandes clients.
• S'assurer que l'équipement de production fabrique des enveloppes de qualité à la vitesse requise.
• Approvisionner les machines en matières premières pendant la fabrication des produits.
• Vérifier la qualité des produits fabriqués.
• Remplir les formulaires de suivi de production et de qualité requis.
• Travailler en équipe avec l'opérateur de machine en charge.
• S'assurer de la maintenance des équipements (entretien quotidien et maintenance préventive).
• Entretien général de l'usine.
• Émettre des suggestions d'actions correctives et préventives.
• Autres tâches connexes.

FORMATION ET CONNAISSANCES

• DEP en mécanique industrielle, essentiel
• Excellentes aptitudes mécaniques, essentiel
• Connaissance du français parlé et écrit, essentiel
• Expérience de 1 à 3 années en mécanique industrielle, important
• Connaissances en imprimerie, un atout
• Connaissance du domaine de la fabrication d’enveloppes, un atout

Si le poste vous intéresse, nous vous invitons à nous faire parvenir votre C.V.

Description de poste

Nous offrons une ambiance de travail dynamique, professionnelle, respectueuse et fort agréable. Notre taux de rétention du personnel s’explique par cette culture d’entreprise ainsi que par les conditions de travail que nous offrons soit, un milieu de travail stimulant, des horaires flexibles, un développement professionnel, une situation géographique dans une ville reconnue pour sa qualité de vie et nous faisons de la conciliation travail-famille une priorité.

Vous désirez contribuer à notre essor, faire partie d’une équipe où les défis seront intéressants et enrichissants, joindre une organisation où la qualité est au centre de nos préoccupations, alors nous désirons vous rencontrer!

Tâches et responsabilités

Coordination et gestion des dossiers techniques :

• Former et coordonner l’équipe de chargés de projets et assistants chargés de projet;
• Préparer et réviser des offres de service;
• Prendre connaissance et interpréter la demande de proposition du Client;
• Comprendre le besoin du Client et rédiger une offre de services en conséquence;
• Effectuer la préparation et la réalisation de travaux de terrain en lien avec les différents projets incluant notamment : Travaux d’évaluation environnementale de site (ÉES) - Phase I;
• Travaux d’évaluation environnementale de site (ÉES) - Phase II et Phase III;
• Travaux de réhabilitation environnementale de site (RES) - Phase IV par excavation et in situ ;
• Analyse de risque toxicologiques, écotoxicologiques et évaluation des impacts sur l’eau souterraine;
• Avis toxicologiques;
• Expertises connexes (hygiène industrielle, biologie, écologie, génie municipal);

Travaux de recherche et de développement en lien avec les technologies de réhabilitation.

• Participer à l’amélioration continue des processus d’exécution et de livraison de projet dans le département d’environnement;
• Assurer le suivi budgétaire des projets en cours;
• Maintenir une bonne relation avec les clients internes et externes;
• Agir à titre de premier répondant pour tout enjeu du technicien en chantier;
• En cours de mandat, identifier les besoins de formation au coordonnateur et / ou à l’auditeur / formateur (au besoin);
• Participer à des réunions de chantier;
• Se déplacer en chantier, sur demande, pour effectuer des visites de soutien et / ou des essais;
• Connaître le calendrier des travaux et communiquer les besoins en personnel et équipement;

Participer activement à la prévention des risques de santé-sécurité.

Gestion client

• Être responsable de la réussite des mandats qui lui sont confiés ainsi qu’aux membres de son équipe, de l’étape de la planification à la facturation;
• Proposer des solutions novatrices dans la résolution de problèmes;
• Gérer la relation avec les clients du service et effectuer le suivi concernant la satisfaction de leurs besoins;

Développement des affaires

• Participer aux processus et démarches de développement des affaires en coordination avec le directeur principal;
• Encourager au sein de l’équipe toute initiative d’identification des nouvelles opportunités;
• Représenter dignement l’entreprise lors des événements et participer au développement des affaires sur les territoires assignés;
• Encourager l’analyse de besoins des clients existants qui peuvent être transformés en offre de services;

Répondre aux demandes de services des clients et coordonner avec le département des offres de services.

Administration & Coordination

• Réaliser un suivi périodique de l’avancement de la planification stratégique de l’entreprise;
• Réaliser un suivi périodique des indicateurs de performance (PowerBi) et valider l’atteinte des objectifs annuels;
• Participer activement aux réunions du comité de direction des opérations;
• Gérer le budget d’opération (coût et dépense) qui lui est confié;
• Réviser, analyser et approuver les feuilles de temps de son équipe;
• S’assurer d’avoir les ressources matérielles nécessaires au bon déroulement des travaux de chantier;
• Collaborer constamment et faire le lien avec les autres départements et succursales;

Assurer le respect des règles d’hygiène, de santé et sécurité sous les recommandations des ressources humaines et du comité santé et sécurité au travail.

Suivi des rapports de chantier :

• Vérifier les rapports quotidiens d’intervention;
• Assurer la coordination entre les travaux de chantier et les départements de géomatiques et de dessin;
• Faire le suivi des non-conformités et des actions correctives;

Rédiger des rapports et faire des suivis clients.

• Scolarité et expérience : Baccalauréat dans un domaine relié à l’environnement ou toute autre discipline connexe;
• Posséder au moins 10 ans d’expérience dans le domaine;
• Maîtrise du français (oral et écrit);
• Excellente maîtrise de la Suite Office;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), Ordre des Géologues du Québec ou détenir un titre d’Évaluateur Environnemental de Site Agréé (un atout);
• Connaissances dans l’un ou plusieurs de ces domaines connexes : hygiène industrielle, biologie, écologie, génie municipal.
• Expérience pertinente en chantier;
• Posséder la carte ASP;
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture.

Habiletés et aptitudes

• Être un bon communicateur, collaborer et conseiller des personnes afin de les guider en s’appuyant sur son expérience professionnelle et ses connaissances spécialisées;
• Coordonner, assigner, répartir et s’assurer que le travail des techniciens soit conforme aux normes ou aux spécifications reçues;

Concentration et attention sensorielle :

• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois;
• Être attentif aux détails;

Retrouver sa concentration et reprendre le travail suite à des interruptions provenant d’éléments externes.

Propulse ta carrière et embarque dans l'aventure LCL!

LIEU DE TRAVAIL : Longueuil ou Granby

LES DÉFIS :

• Réalisation, planification et interprétation d'essai de pompage et d'essais de perméabilité
• Analyser, interpréter et cartographier des données hydrogéologiques
• Élaborer des modèles conceptuels et modéliser les écoulements souterrains
• Faire de la recherche sur le potentiel hydrique de certaines formations rocheuses
• Compiler les données et rédiger des rapports
• Assurer la coordination et suivi des projets et proposer une stratégie de réalisation
• Coordonner et superviser les équipes techniques, les sous-traitants, les travaux terrain et les essais de pompage
• Gérer la communication interne du projet ainsi qu'avec les clients et fournisseurs
• Assurer un excellent service client
• Assurer le suivi budgétaire et les échéanciers du projet
• Élaborer des offres de services

LES ESSENTIELS :

• Être diplômé d'un programme de premier cycle universitaire en génie géologique, génie des eaux, géologie ou tout programme équivalent
• Intérêt ou spécialisation en hydrogéologie
• Posséder de 0 à 3 ans d'expérience pertinente
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit)
• Aimer travailler sur le terrain comme au bureau
• Aptitude pour le travail en équipe et gestion de projets
• Détenir un permis de conduire valide

EXIGENCES :

• Diplôme : complété ou acquis, en ingénierie

LES PLUS :

• Être diplômé d'un programme de deuxième cycle universitaire dans le domaine de l'hydrogéologie (atout)
• Être membre de l'ordre des ingénieurs ou géologues du Québec
• Être prêt à relever des défis et avoir un dynamisme inné
• Travailler efficacement et être concentré à sa tâche
• Avoir une attitude positive et être intéressé à apprendre de nouvelles choses

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire horaire compétitif (à discuter selon expérience)
• Une échelle salariale compétitive avec augmentation annuelle
• Une bonne conciliation travail-famille et un horaire flexible
• Un poste permanent de jour à temps plein
• 6% de vacances dès l'embauche
• Des possibilités de développement et de perfectionnement professionnels
• Formation continue - Mentorat - Programme de formation (Académie LCL)
• Politique développement durable (interne)
• Assurances collectives
• Café & thé
• Boni de rendement
• REER collectifs
• Journée de congé payée (anniversaire)
• Cotisation employeur (ordre, associations)

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

Rejoindre LCL, c'est faire partie d'une équipe dynamique et engagée!

• Travail d'équipe
• Communication interdépartementale
• Rencontre d'équipe hebdomadaire
• Environnement de travail dynamique et inclusif
• Activité physique d'équipe payée
• Club social actif
• Une équipe en OR!
• Et bien plus encore!

QUI SOMMES-NOUS :

Devenir LCLlien, c'est faire partie d'une famille de professionnels passionnés qui ont l'environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employés en leur permettant de s'épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n'attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c'est une firme d'expert-conseil en solutions environnementales animée par les projets de nos clients et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions, c'est pourquoi nous avons décidé d'en faire notre expertise et d'être un guide pour tous ceux qui souhaitent avancer vers un avenir durable.

Notre force, nos employés! LCL cherche un chargé de projet - hydrogéologie afin de compléter les forces de notre équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c'est l'entreprise qu'il te faut!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l'expérience LCL, envoie-nous ton CV!

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la construction ?

Vous avez une solide expérience en gestion de projets et souhaitez mettre vos compétences au service de projets d’envergure ?

Les défis de la gestion de chantiers vous passionnent, et vous excellez dans la coordination, la planification et l’optimisation des processus ?

Vous cherchez un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez encadrer et inspirer une équipe ?

Rejoignez RTSI, un leader dans le secteur du revêtement métallique extérieur. Nous offrons un cadre de travail stimulant, où la créativité, l’expertise et l’engagement sont au cœur de notre succès.

Description du poste :

En tant que Chargé(e) de projets, vous jouerez un rôle clé dans le succès de l’organisation. Vous serez, entre autres, responsable de planifier, de coordonner et de gérer des projets de revêtements muraux et de toiture afin d’assurer un livrable de qualité, rentable et dans les délais.

Responsabilités principales :

Gestion et planification des projets

• Réviser les soumissions en collaboration avec l’estimation.
• Analyser les contrats et approuver les clauses techniques.
• Planifier les étapes et coordonner l’exécution des travaux.
• Assurer le suivi des échéanciers et de la qualité des projets.

Coordination et communication

Gestion financière et optimisation

Encadrement et suivi

Profil recherché :

Maîtrise la lecture de plan.

Description du poste

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Venez tracer la voie avec nous!

Directeur de projet - Travaux civils

Sous la supervision du Vice-président Opérations Civil - Montréal, le Directeur de projet s’occupera de la réalisation des projets qu’il aura soumissionnés et gagnés.

Le Directeur de projet planifie, dirige, organise, coordonne et contrôle la réalisation de projets de construction.

Entre autres, le Directeur de projet - Civil sera responsable de :

• Préparer des soumissions et exécuter des projets;
• Négocier les ententes avec les sous-traitants, signer les lettres d’intention après discussion avec le Vice-président, vérifier les conventions avec les sous-traitants et les signer;
• Diriger les Gérants de projets et les Surintendants, s’assurer que les travaux effectués sur les chantiers respectent les normes et les objectifs prévus quant à la qualité, la sécurité et les relations dans le travail, la quantité, les délais et les coûts et prendre les mesures correctives nécessaires;
• Assister le Vice-président dans la négociation des termes de contrats de clients;
• Analyser mensuellement, avec les gérants de projets sous sa responsabilité, le rapport de contrôle de coûts de ses projets et en faire rapport au Vice-président;
• Assigner du personnel sur les chantiers et contrôler la productivité des ressources humaines sous sa juridiction;
• Assurer la satisfaction des clients dans un souci de respect de la sécurité, des coûts, de l’échéancier et de la qualité des travaux;
• Assurer l’application et le respect du devis santé-sécurité EBC et des programmes de prévention propres à chaque projet;
• Appliquer le système qualité de l’entreprise conformément à la norme ISO et en faire le suivi des procédures avec le personnel d’exécution;
• Être responsable des réunions de départ de chantier, des revues périodiques, des post mortem et participation aux revues de planification;
• Discuter avec le vice-président des dossiers légaux ou des litiges, et en assurer la documentation;
• Faire l’évaluation du personnel sous sa responsabilité selon les politiques de l’entreprise et assurer leur développement;
• Exécuter toutes les autres tâches requises pour l’exécution de son mandat.

Exigences

• Être titulaire d’un baccalauréat en génie civil ou génie de la construction;
• Expérience pertinente de 15 ans en gestion de projets de construction;
• Maîtrise des logiciels MS Office et MS Project;
• Bilingue (atout important).

Profil recherché

• Grande mobilité;
• Capacité à gérer un projet d’envergure ou à superviser plusieurs projets à la fois, avec l’aide de gérants de projets;
• Savoir faire preuve d’initiative et de direction;
• Fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;
• Joueur d’équipe.

Conditions proposées par l'équipe EBC :

• 5 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Exigences supplémentaires

• Diplôme d’études secondaires (DES);
• Minimum 1 an d'expérience en comptabilité ou en administration;
• Excellent français parlé et écrit;
• Bonne capacité à travailler au sein d’une équipe.

Profil recherché

• Autonomie;
• Rigueur;
• Méthodique;
• Sens des responsabilités;
• Organisation;
• Débrouillardise.

Description de l'entreprise

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Venez tracer la voie avec nous!

Poste

Directeur de projet - Travaux civils

Sous la supervision du Vice-président Opérations Civil - Montréal, le Directeur de projet s’occupera de la réalisation des projets qu’il aura soumissionnés et gagnés.

Le Directeur de projet planifie, dirige, organise, coordonne et contrôle la réalisation de projets de construction.

Responsabilités

Entre autres, le Directeur de projet - Civil sera responsable de :

• Préparer des soumissions et exécuter des projets;
• Négocier les ententes avec les sous-traitants, signer les lettres d’intention après discussion avec le Vice-président, vérifier les conventions avec les sous-traitants et les signer;
• Diriger les Gérants de projets et les Surintendants, s’assurer que les travaux effectués sur les chantiers respectent les normes et les objectifs prévus quant à la qualité, la sécurité et les relations dans le travail, la quantité, les délais et les coûts et prendre les mesures correctives nécessaires;
• Assister le Vice-président dans la négociation des termes de contrats de clients;
• Analyser mensuellement, avec les gérants de projets sous sa responsabilité, le rapport de contrôle de coûts de ses projets et en faire rapport au Vice-président;
• Assigner du personnel sur les chantiers et contrôler la productivité des ressources humaines sous sa juridiction;
• Assurer la satisfaction des clients dans un souci de respect de la sécurité, des coûts, de l’échéancier et de la qualité des travaux;
• Assurer l’application et le respect du devis santé-sécurité EBC et des programmes de prévention propres à chaque projet;
• Appliquer le système qualité de l’entreprise conformément à la norme ISO et en faire le suivi des procédures avec le personnel d’exécution;
• Être responsable des réunions de départ de chantier, des revues périodiques, des post mortem et participation aux revues de planification;
• Discuter avec le vice-président des dossiers légaux ou des litiges, et en assurer la documentation;
• Faire l’évaluation du personnel sous sa responsabilité selon les politiques de l’entreprise et assurer leur développement;
• Exécuter toutes les autres tâches requises pour l’exécution de son mandat.

Exigences

• Être titulaire d’un baccalauréat en génie civil ou génie de la construction;
• Expérience pertinente de 15 ans en gestion de projets de construction;
• Maîtrise des logiciels MS Office et MS Project;
• Bilingue (atout important).

Profil recherché

• Grande mobilité;
• Capacité à gérer un projet d’envergure ou à superviser plusieurs projets à la fois, avec l’aide de gérants de projets;
• Savoir faire preuve d’initiative et de direction;
• Fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;
• Joueur d’équipe.

Conditions proposées par l'équipe EBC

• 5 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

À propos du poste

Nous recrutons un Ingénieur de Projet pour soutenir une équipe chevronnée de chargés de projets pour notre client CCNuclear, une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication et l'installation de solutions dans le secteur nucléaire. Ce poste a été créé pour alléger la charge des trois chargés de projets, en prenant en main les volets techniques et opérationnels intermédiaires. Il représente un tremplin idéal pour évoluer vers des responsabilités plus stratégiques à moyen terme.

Responsabilités principales

• Rédiger des devis techniques et des plans d’exécution
• Concevoir et proposer des solutions techniques (design et ingénierie)
• Élaborer des procédures de travail et des documents techniques
• Participer à la planification des travaux avec les équipes internes
• Appuyer les activités d’approvisionnement : sélection de matériel et fournisseurs
• Effectuer des suivis ponctuels en atelier ou sur les chantiers
• Relevant directement du Directeur de Projet, vous intégrerez une équipe de trois chargés de projet expérimentés

Profil recherché

• Diplôme en génie (mécanique, industriel ou civil) et membre de l’OIQ
• 1 à 7 ans d’expérience, idéalement 3 à 5 ans, dans un rôle technique connexe
• Connaissance du secteur de la construction (atout majeur)
• Excellentes compétences en conception, planification et coordination technique
• Bilinguisme : français, anglais
• Rigueur, autonomie, bon esprit d’équipe et capacité à évoluer dans un environnement hybride

Conditions de travail

• Localisation : Montréal, télétravail partiel (2-3 jours / semaine au bureau)
• Déplacements ponctuels : Atelier de Beauharnois et chantiers (frais remboursés)
• Salaire compétitif selon expérience
• Horaire : 37,5 h / semaine
• Encadrement : accompagnement par trois chargés de projet seniors + collaboration avec des stagiaires

Consultant en validation des procédés

Join to apply for the Consultant en validation des procédés role at FOP Consultants.

Description de l'entreprise

Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal, propose des services professionnels en Ingénierie et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tels que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, Dispositifs Médicaux et Technologies de l'Information et des Communications (TIC).

Compétences couvertes par nos consultants

Les compétences couvertes par nos consultants incluent, sans s'y limiter :

Secteurs des TIC

• Architecture et réseaux TI
• Assurance qualité
• Cybersécurité
• Développement des logiciels
• Gestion des projets TI

Secteurs des Sciences de la Vie

• Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.)
• Assurance qualité
• Affaires réglementaires
• Rédaction technique

Description de l’offre d’emploi

Résumé du poste

FOP EXPERTS CONSEILS recherche des consultants en validation des procédés motivés pour gérer des projets de validation, rédiger et exécuter des protocoles, ainsi que rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) et rapports de validation.

Responsabilités spécifiques

• Rédiger ou participer au Plan Maître de Validation (PMV)
• Maintenir à jour la matrice de validation des procédés
• Rédiger les PON liés aux activités du procédé
• Rédiger les protocoles de validation (liquide, solide, stérile, etc.)
• Superviser et / ou exécuter les protocoles de validation et assurer la conformité BPF
• Former les techniciens sur l'exécution des protocoles
• Rédiger les écarts, suivre la mise en œuvre des CAPA
• Rédiger les rapports de validation
• Participer à la mise à jour des programmes de maintenance
• Auditer pour identifier les lacunes et élaborer des plans de remédiation
• Proposer des solutions et effectuer d'autres tâches pertinentes

Profil recherché

• Baccalauréat ou Maîtrise en sciences ou en ingénierie (chimie, biochimie, biologie, biotechnologie, etc.)
• 1 à 10 ans d'expérience, idéalement dans le secteur (bio)pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique
• Gestion de projets (atout)
• Expérience en validation des procédés (atout)
• Connaissance des réglementations (Santé Canada, FDA)
• Maîtrise de MS Office
• Excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais
• Mobilité (atout)

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif
• Assurances collectives et professionnelle
• Travail à distance selon les besoins
• 3 semaines de congés
• 3 jours de congés maladie payés
• Forfait transport mensuel
• Opportunités d'avancement
• Français parlé : Moyen
• Français écrit : Élevé
• Anglais parlé et écrit : Élevé
• Maîtrise ou Baccalauréat en génie, biologie, microbiologie, biochimie, sciences physiques, etc.

Compétences

• Capacité d’adaptation
• Travailler sous pression

Consultant Validation

Brossard, Montérégie, Canada

J-18808-Ljbffr

Description de l'entreprise

Segula Technologies est un groupe d'ingénierie présent dans le monde entier, qui contribue à renforcer la compétitivité de tous les grands secteurs industriels : automobile, aéronautique et défense, énergie, sciences de la vie, naval et ferroviaire. Présent dans plus de 30 pays, avec 140 bureaux dans le monde, le groupe entretient des relations étroites avec ses clients, grâce à l'expertise de ses 15 000 talents. Grand spécialiste de l'ingénierie, plaçant l'innovation au cœur de sa stratégie, SEGULA Technologies réalise des projets d'envergure, de la conception à l'industrialisation et à la production.

Description du poste

Rattaché au responsable méthodes et outillage, l'ingénieur méthodes définit et rédige les procédures d'installation, d'usinage, de démontage, de manutention et de levage. Il participe à l’adaptation d'outils spécialisés liés à des projets majeurs récents ou en cours de soumission.

Nous recherchons prioritairement des profils ayant des connaissances en génie civil, en phase étude et / ou en phase travaux.

Tâches :

• Penser et rédiger les cahiers de montage / installation et de maintenance des outillages en respectant les standards SST et les procédures applicables.
• S'appuyer sur le centre d'excellence pour la conception d'outils.
• Réalisation de plans, calculs pour des opérations de levage des machines.
• Matérialiser les besoins d'accès, d'emballages et autres besoins liés aux machines.
• Suivi budgétaire, suivi d'échéanciers.
• Implication dans la conception de l'outillage ou de la pièce elle-même, afin de respecter les exigences de l’outillage.
• Support aux équipes d'installation des machines.

Qualifications

• Baccalauréat en ingénierie mécanique ;
• Au moins 5 ans d'expérience pertinente dans un poste similaire ;
• Connaissances en génie civil grandement valorisées (phase étude / travaux) ;
• Connaissance des normes de sécurité pour les équipements de manutention et de levage ;
• La connaissance du soudage et de l'usinage serait un atout ;
• Doit être autorisé à travailler aux États-Unis sans restriction et / ou posséder un Visa TN 1 ;
• Prêt à voyager de temps en temps en Amérique du Nord (5%) ;
• Une expérience dans le domaine de l'hydroélectricité est fortement recommandée ;
• Être passionné par la conception mécanique et le domaine de l'hydroélectricité ;
• Bilingue français et anglais ;
• La connaissance des méthodes de calcul liées à la résistance des matériaux, à la simulation par éléments finis, à la métallurgie et au soudage sont des atouts pour ce travail ;
• Conception de dessins en 3D (NX) ;
• Connaissances de SmartSheet et Excel appréciées.