231 offres pour "Ingénieur.e assurance qualité" à Lavaltrie

Description du poste

Employeur : Les Cartons Corruguard Inc.

Description de l'entreprise : La qualité de vie vient entre autre de la qualité de son milieu d'emploi et de celle de son équipe. Joins toi à nous pour une expérience riche et valorisante. Un milieu de travail humain, propice au travail d'équipe, à la prise d'initiative et au droit à l'erreur. Avec nos nouveaux bureaux, notre nouvelle usine de 15 000p2 et nos deux lignes de production, nous serons ravis de vous accueillir dans un milieu sain, propre et efficace, où productivité, simplicité et créativité peuvent prendre place. Collaborer avec une direction jeune et expérimentée pour enrichir une entreprise en croissance, forte, écologique et engagée. Usine de fabrication d'emballage de carton recyclé, notre produit est unique au Canada de par notre matière première. Nous distribuons nos produits à travers tout le pays, en collaborant avec des usines de toutes tailles dans les marchés du meuble, de la porte et fenêtre, de la rampe d'aluminium, etc.

Description de l’offre d’emploi

On cherche 1 Directeur de production pour assurer la relève, suite à un départ à la retraite. Tu veux diriger une usine manufacturière niche, avec des solutions d’emballage écoresponsables uniques au Canada?

Profil type recherché :

• Ingénieur mécanique
• Électromécanicien
• Mécanicien industriel (avec expérience en gestion/coordination de production)

Responsabilités principales

• Maintenance/réparation et amélioration machines
• Effectuer les travaux de réparation et d'amélioration machine
• Pilotage des opérations
• Planifier, organiser et prioriser la production selon les ressources, les commandes et les échéanciers
• Définir les objectifs de production et assurer le suivi des indicateurs de performance
• Mettre en place des routines de gestion (rencontres, suivi des écarts, actions correctives)
• Assurer un suivi régulier auprès de la direction sur les résultats, enjeux et risques
• Veiller au respect des règles SST et à la prévention des risques
• Superviser les niveaux d’inventaire et autoriser les achats requis
• Identifier et piloter des projets d’amélioration continue (qualité, productivité, ergonomie)

Expérience

• Expérience significative en milieu manufacturier, incluant la gestion d’équipe
• Expérience en maintenance industrielle (mécanique, électrique ou automatisation) : atout

Compétences

• Leadership et capacité à structurer et faire appliquer des standards
• Excellentes habiletés en planification, organisation et résolution de problèmes
• Communication claire et aisance sur le plancher
• Forte culture SST et qualité
• Amélioration continue / Lean (5S, Kaizen, Kanban) : atout
• Atouts supplémentaires ERP, tableaux de bord, Excel/Sheets
• Amélioration continue et ingénierie de procédé
• Fiabilité, maintenance préventive et analyse de pannes

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• DEC-BAC, Techniques physiques - Technologie physique / Génie physique
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Sciences physiques - Physique

Langues

• Français parlé et écrit - Faible
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

22 avril 2026

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur et description

Employeur

CONCEPTOUT INC.

Description de l’offre d’emploi

DESCRIPTION DU POSTE :Notre atelier d’usinage en pleine expansion est à la recherche d’un machiniste CNC dynamique avec expérience. Nous sommes situé à St-Jude près de St-Hyacinthe. Il s’agit d’un poste permanent de jour et à temps plein (40 heures par semaine). Semaine de 4 jours (lundi au jeudi). Salaire compétitif, horaire variable, assurances collectives, activités sociales, etc…

Responsabilités

• Effectuer différents travaux d’usinage à l’aide de diverses machines CNC et outillage tels que fraiseuses 3 et 4 axes, tour CNC avec ‘’live tooling’’ et tour CNC 5 axes;
• Faire les montages nécessaires à l’usinage CNC;
• Usiner des petites productions et opérer plusieurs machines simultanément;
• Utiliser des outils manuels, pneumatiques et électriques pour réaliser l’ébavurage des pièces finies;
• Vérifier les dimensions des pièces afin de respecter les spécifications requises;
• Lire et interpréter des dessins techniques;
• Faire la programmation et/ou modifier des programmes CNC.

Tu cherches un emploi dans ce domaine ou tu recherches de nouveaux défis et tu aimes travailler en équipe? Ne manque pas cette belle opportunité et envoie nous ton C.V.!

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Usinage
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Usinage sur machines - outils à commande numérique
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Fabrication mécanique - Technique d'usinage
• Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Fabrication mécanique - Usinage sur machines - outils à commande numérique
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie mécanique

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Français parlé - Moyen
• Français écrit - Faible

Conditions

Horaire

Jour

Nombre d’heures

40 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Chargé de projets – Conception Mécanique et Automatisation

Informations

• Lieu : St-Hubert
• Salaire : 75 000$ à 85 000$ (selon expérience)
• Type d’emploi : 100% présentiel
• Secteur : Manufacturier (Cloisons architecturales)

Description du poste

Le défi : Plus qu'un écran, le plancher de production vous attend

Vous carburez aux défis techniques et à l’innovation ? Vous voulez voir vos concepts prendre vie dans une usine ultra-moderne ? Notre client, un leader en cloisons architecturales à Saint-Hubert, cherche un profil complet pour qui la mécanique n'a plus de secrets.

En tant que Chargé de projets en conception mécanique, vous n'êtes pas seulement derrière un logiciel de CAO. Vous êtes le chef d'orchestre : vous comprenez comment une machine respire, comment elle s'assemble et comment l'automatiser intelligemment (environ 20% des tâches). C’est un rôle de terrain où votre expertise mécanique est la clé du succès.

Ce que nous offrons

Avantages

Pourquoi choisir ce poste ?

• Salaire compétitif : Entre 75 000$ et 85 000$ selon votre bagage technique.
• Équilibre : Horaire stable de 37,5 h/semaine.
• Santé et bien-être : Gym privé sur place pour les employés.
• Environnement : Assurances complètes et un climat de travail humain dans une usine à la fine pointe.

Responsabilités

Vos responsabilités au quotidien À CE POSTE DE CHARGÉ DE PROJETS EN MÉCANIQUE & AUTOMATISATION

• Pilotage de projets : Gérer la conception d'outillages spécialisés et d'équipements robotisés du concept à l'implantation.
• Conception "Hands-on" : Créer des plans 2D/3D (Inventor) en gardant toujours en tête la réalité de l'assemblage mécanique.
• Volet Automatisation (20%) : Intégrer et optimiser des systèmes automatisés (PLC/HMI) et des cellules robotisées (Fanuc).
• Expert technique de terrain : Agir comme pivot lors de la mise en route et du débogage des machines ; vous n'avez pas peur d'aller ajuster un mécanisme sur le plancher.
• Amélioration continue : Optimiser les processus pneumatiques et mécaniques pour accroître la performance.

Qualifications

Qualifications recherchées

• Formation : BAC en génie de la production automatisée, génie mécanique ou expérience terrain équivalente et significative.
• Expérience : 3 ans et plus en conception mécanique dans un milieu manufacturier.
• ADN Mécanique : Vous devez posséder une compréhension profonde de la mécanique (assemblage, tolérances, cinématique). Nous ne cherchons pas un simple dessinateur, mais un concepteur-réalisateur.
• Compétences techniques : Maîtrise d'Inventor (essentiel) et bases solides en automatisation (PLC, CNC).
• Attitude : Autonomie, rigueur et un désir marqué d'être présent sur le plancher de production.

Sommaire

Prêt à propulser ta carrière? Postule dès maintenant sur ce poste de CHARGÉ DE PROJETS concepteur mécanique & automatisation!

Contactez-moi, sur LinkedIn pour échanger en toute confidentialité :

Cynthia Vézina
plaisir

Engagement en matière d’équité, de diversité et d’inclusion

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Vos fonctions

En tant que Chef de section, vous travaillez sous la responsabilité chef de division – ingénierie électrique. Dans votre quotidien, vous serez responsable de voir à l'exécution de toutes les fonctions de l’ingénierie du volet énergie pour le Projet Ligne Bleue. Vous planifiez, organisez, dirigez, contrôlez et évaluez les activités de la section. Vous êtes responsable de l’élaboration de directives et de mettre en œuvre des programmes et procédures en matière de d’élaboration de documents de construction (plans et devis), de qualité et d’assistance technique en ingénierie pour le bon parachèvement des travaux de construction associés aux projets de la Direction de projets exécutive PLB. Vous avez le souci d’assurer une gestion rigoureuse, d'améliorer la performance, l’efficience et la qualité des services, vous représentez votre section et participez à différents comités afin de veiller à gérer de façon continue les activités.

Vos principaux mandats :

• Assurer la livraison des services d’ingénierie de sa discipline en respectant le budget, l’échéancier, la portée et les standards de qualité.
• Gérer les risques liés aux projets et particulièrement aux contrats énergie et maintenir un lien constant avec les parties prenantes.
• Élaborer et tenir à jour son plan de ressources selon les priorités pour s’assurer que les ressources sont mobilisées sur les bons contrats.
• Harmoniser les processus propres à sa discipline afin que le personnel assigné à différents projets et contrats travaille de manière uniforme et en conformité avec les orientations de la STM.
• S’assurer de la qualité des documents et d’un support proactif de la qualité des travaux durant la mise en œuvre.
• Réaliser une vigie en continu des autres projets qui peuvent impacter la portée des systèmes et des solutions en électricité de puissance applicables aux projets du PLB.

Plus spécifiquement, vous :

• supervisez une unité spécialisée dans un champ d’activités dont les processus sont de nature professionnelle;
• planifiez, coordonnez et vous vous assurez de la réalisation des diverses activités propres à son secteur;
• proposez et mettez en place des stratégies d'intervention;
• gérez la réalisation de divers projets, études et analyses administratives, techniques, opérationnelles ou autres;
• assurez le support à donner à votre clientèle, la qualité des services offerts, le respect des normes de service;
• gérez le développement et la mise en place de différents systèmes et programmes;
• exercez un rôle d'expert conseil dans votre domaine;
• gérez les ressources humaines, les budgets et les processus administratifs de votre unité;
• maintenez vos connaissances et encouragez la recherche des meilleures pratiques dans votre secteur;
• entretenez des relations d'affaires avec les représentants de différents secteurs de l'entreprise, les membres du personnel et les partenaires syndicaux;
• représentez la STM auprès de sa clientèle et de ses différents partenaires sociaux et institutionnels;
• assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées.

*** Écoutez nos gestionnaires passionnés par leur travail? Cliquez ici : ***

Le talent recherché

Votre profil est activement recherché si vous:

• Détenez un baccalauréat en génie électrique ou dans une discipline pertinente;
• Possédez un minimum de 5 années d’expérience dans un domaine pertinent, dont une expérience en gestion d’équipe et en gestion de projets Agile;
• Être titulaire d’un permis d'exercer la profession d'ingénieur de plein droit et Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec;

Toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente pourrait être considérée.

Vous êtes une personne reconnue pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

• Votre orientation client, orientation résultats, qualité de jugement, courage d’agir, communication mobilisante.
• Connaissance approfondie du Code de l'électricité du Québec, des normes CSA, ainsi que des normes pertinentes pour les infrastructures de transport (ex: NFPA-130, etc.).
• Expertise en conception de systèmes d'alimentation électrique moyenne tension (postes de district, poste secondaire de distribution, le câble moyenne tension, etc).
• Connaissance en gestion de projets Agile.

Nous aimerions en apprendre davantage sur vous !

Ce que la STM vous offre

• Une rémunération globale avantageuse.
• Un régime de retraite à prestations déterminées vous assurant une tranquillité d’esprit.
• Un milieu de travail où votre développement professionnel est valorisé.
• Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires.
• Un programme d’aide aux employés donnant accès à différents services de soutien.
• Télétravail offert selon la nature du poste et les besoins opérationnels.
• Des horaires de travail flexibles pour favoriser la conciliation vie personnelle et professionnelle.

Plus spécifiquement pour ce poste :

Lieu de travail : 800, rue de la Gauchetière Ouest (Place Bonaventure)

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues

Horaire : 40 heures par semaine

Salaire : 130 160$ à 144 622$

*** Prêt à postuler? Voici comment s’y prendre : ***

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

ANDRITZ Canada

ANDRITZ Canada offre un environnement idéal au développement d’une carrière où talent et réalisation de grands projets contribue chaque jour à l’essor de notre société.

Premier équipementier au Canada et leader mondial dans la conception de groupes turbine-alternateur hydroélectriques, ANDRITZ a plus de 185 ans d’expérience dans l’intégration et la mise en commun d’expertises de haut niveau.

Dans un contexte de transition énergétique mondiale, nos projets d’innovation hydroélectrique prennent tout leur sens. De la conception à la mise en chantier, une équipe novatrice, formée de solides experts, nous offrons des solutions clés en main. En joignant ANDRITZ Canada, vous contribuez au développement d’une technologie durable, à un avenir propre et au maintien d’une expertise fièrement canadienne.

De la puissance des rivières au plus grand réseau d’énergie verte au monde – Joignez vos forces à notre savoir-faire !

Description du poste

Le gestionnaire de propositions a la responsabilité de préparer des soumissions techniques et commerciales pour des projets hydroélectriques clés en main. Il travaille en collaboration avec différents spécialistes et s’assure de l’intégralité ainsi que de la qualité des soumissions. Il joue un rôle clé au sein de l’équipe et il relève du Directeur - propositions et estimation.

Les principales responsabilités pour ce rôle clé sont les suivantes :

• Analyser les plans, les devis, les clauses commerciales et techniques des appels de proposition;
• Participer à la stratégie de soumission, à l’évaluation des risques du projet et des clarifications;
• Créer un échéancier des activités de la soumission et s’assurer de son suivi auprès des différents intervenants;
• Organiser et diriger les réunions internes requises conformément aux processus de gestion des soumissions;
• Bâtir l’échéancier de soumission préliminaire du projet, le chemin crique et la courbe de main d’œuvre;
• Effectuer des calculs techniques et financiers, les prévisions des flux monétaires, le « WBS » et la codification du budget;
• Rédiger certaines sections des propositions autant en français qu’en anglais;
• Faciliter et diriger le processus de prise de décision au sein de l’équipe concernant les questions stratégiques;
• Négocier avec des sociétés externes et créer des partenariats;
• Établir la stratégie gagnante avec l’accord de la haute direction, la valider en tant que stratégie appropriée et s’assurer qu’elle soit suivie par les membres de l’équipe;
• Soumettre l’offre et participer aux négociations avec le client;
• Assurer la transition en douceur à l’équipe de réalisation dès l’obtention du contrat.

Exigences

Prêt à joindre notre équipe ?
Les équipes qui réussissent partagent des objectifs, mais aussi des valeurs ! Outre vos compétences et votre expérience, nous avons besoin d'une personne très motivée, dotée d'un état d'esprit positif et désireuse de faire partie d'une équipe.

Le candidat idéal doit être prêt à travailler dans un environnement complexe et rapide, avec des priorités en constante évolution. Les candidats orientés vers les résultats et les solutions, qui vont jusqu'au bout de leurs idées et de leurs engagements, seront très performants au sein d'ANDRITZ. Comme nos projets sont de grande envergure et qu'il faut souvent des années pour les mener à bien, votre persévérance sera appréciée chez nous.

• Baccalauréat en génie mécanique ou civil;
• Minimum cinq (5) ans d’expérience reliés aux soumissions/ventes, approvisionnement ou dans le domaine de la construction;
• Maîtrise du français et de l’anglais;
• Compétences de gestion de projet – capacité de gérer plusieurs tâches complexes quotidiennement;
• Compétences de communication efficace (verbales et écrites) dans un milieu à intervenants multiples;
• Capacité de leadership démontrée au sein d’une équipe;
• Excellente capacité de résoudre les problèmes et de prendre des décisions, esprit d’initiative et créativité;
• Connaissance des termes commerciaux d’un contrat et très bonnes compétences en négociation;
• Connaissance des produits, des aspects techniques et du marché du secteur hydro-électrique (un atout).

Ce que nous offrons

Ce que nous offrons :

• Assurance vie, invalidité, dentaire et maladie complémentaire;
• Régime de retraite;
• Mode de travail hybride;
• Programme de participation au rendement;
• Programme d’aide aux employés.
• Programme de formation et un parcours de carrière individualisés

Saviez-vous que ?

Saviez-vous que ?
ANDRITZ Canada fait partie d'un groupe technologique international qui possède un vaste portefeuille de produits et de solutions durables. ANDRITZ vise à apporter la plus grande contribution possible à un avenir durable et à aider ses clients à atteindre leurs objectifs de durabilité. Le groupe compte environ 29 800 employés et plus de 280 sites dans plus de 40 pays.

ANDRITZ c’est :

• Plus de 185 années d’expérience en conception de turbines
• Plus de 489 000MW de capacité installée et modernisée • Plus de 33 200 unités de turbines livrées
• Plus de 135 ans en ingénierie électrique
• 65 bureaux de représentation au monde
• Plus de 6100 employés à travers le monde dont + de 600 au Canada
• Plus de 50 unités Compact Hydro par an
• Une gamme complète de conception jusqu’à 800 MW
• 20 sites de fabrication dans le monde
• 20% des turbines en opération dans le monde

* Le statut légal pour travailler au Canada est requis.

Chargé de projets – Conception Mécanique et Automatisation

Lieu : St-Hubert
Salaire : 75 000$ à 85 000$ (selon expérience)
Type d’emploi : 100% présentiel
Secteur : Manufacturier (Cloisons architecturales)

Description du poste

Le défi : Plus qu'un écran, le plancher de production vous attend

Vous carburez aux défis techniques et à l’innovation ? Vous voulez voir vos concepts prendre vie dans une usine ultra-moderne ? Notre client, un leader en cloisons architecturales à Saint-Hubert, cherche un profil complet pour qui la mécanique n'a plus de secrets.

En tant que Chargé de projets en conception mécanique, vous n'êtes pas seulement derrière un logiciel de CAO. Vous êtes le chef d'orchestre : vous comprenez comment une machine respire, comment elle s'assemble et comment l'automatiser intelligemment (environ 20% des tâches). C’est un rôle de terrain où votre expertise mécanique est la clé du succès.

Ce que nous offrons

Avantages

Pourquoi choisir ce poste ?

• Salaire compétitif : Entre 75 000$ et 85 000$ selon votre bagage technique.
• Équilibre : Horaire stable de 37,5 h/semaine.
• Santé et bien-être : Gym privé sur place pour les employés.
• Environnement : Assurances complètes et un climat de travail humain dans une usine à la fine pointe.

Responsabilités

Vos responsabilités au quotidien

À CE POSTE DE CHARGÉ DE PROJETS EN MÉCANIQUE & AUTOMATISATION

• Pilotage de projets : Gérer la conception d'outillages spécialisés et d'équipements robotisés du concept à l'implantation.
• Conception "Hands-on" : Créer des plans 2D/3D (Inventor) en gardant toujours en tête la réalité de l'assemblage mécanique.
• Volet Automatisation (20%) : Intégrer et optimiser des systèmes automatisés (PLC/HMI) et des cellules robotisées (Fanuc).
• Expert technique de terrain : Agir comme pivot lors de la mise en route et du débogage des machines ; vous n'avez pas peur d'aller ajuster un mécanisme sur le plancher.
• Amélioration continue : Optimiser les processus pneumatiques et mécaniques pour accroître la performance.

Qualifications

Qualifications recherchées

• Formation : BAC en génie de la production automatisée, génie mécanique ou expérience terrain équivalente et significative.
• Expérience : 3 ans et plus en conception mécanique dans un milieu manufacturier.
• ADN Mécanique : Vous devez posséder une compréhension profonde de la mécanique (assemblage, tolérances, cinématique). Nous ne cherchons pas un simple dessinateur, mais un concepteur-réalisateur.
• Compétences techniques : Maîtrise d'Inventor (essentiel) et bases solides en automatisation (PLC, CNC).
• Attitude : Autonomie, rigueur et un désir marqué d'être présent sur le plancher de production.

Sommaire

Prêt à propulser ta carrière? Postule dès maintenant sur ce poste de CHARGÉ DE PROJETS concepteur mécanique & automatisation!

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Cynthia Vézina
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Déclaration de Randstad Canada

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Coordonnateur efficacité énergétique pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

• Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Description du poste

Le Rôle, Ton Impact

En tant que Coordonnateur efficacité énergétique, tu agiras comme leader d’influence sur le terrain pour créer un Momentum d’engagement dans les usines, bâtir des relations de confiance avec les directeurs d’usine et les équipes techniques, accélérer l’adoption des meilleures pratiques et transformer rapidement les opportunités en projets concrets générant des économies, des revenus (subventions) et des réductions de GES.

En tant que Coordonnateur efficacité énergétique, tu auras à

• Cartographier l’utilisation des énergies pour chacun des sites et superviser les études énergétiques;
• Développer et implanter un plan stratégique de transition énergétique globale afin d’optimiser la consommation d’énergie et réduire les émissions de GES associées;
• Soutenir et guider les gestionnaires de sites dans la réduction des coûts d’opération par une gestion optimisée de la tarification énergétique;
• Soutenir la maximisation de l’utilisation de l’énergie;
• Soutenir la portion technique des relations avec les fournisseurs d’énergie en support aux finances;
• Apporter un support technique aux usines dans l’obtention des diverses subventions gouvernementales reliées à l’efficacité énergétique.

Systèmes, données et conformité

• Participer au développement et déploiement d’un système d’acquisition de données en temps réel (SCADA) et à l’intégration de l’intelligence artificielle;
• Supporter la récolte, la compilation et la communication des consommations et coûts énergétiques totaux de l’entreprise.

Mobilisation & changement

• Animer des ateliers et comités énergie en usine pour créer un momentum et soutenir l’exécution rapide des projets;
• Développer des business cases clairs (capex/opex, ROI) et des tableaux de bord pour aligner opérations, finances et direction;
• Structurer un portefeuille de projets priorisés avec jalons, responsables et cibles mesurables;
• Organiser des formations ciblées (opérateurs, maintenance, ingénierie, supervision) pour augmenter la maturité énergétique;
• Communiquer les résultats (économies, subventions, GES) et célébrer les succès pour maintenir l’engagement.

Cibles et gouvernance

• Suggérer et implanter des cibles de réductions énergétiques réalistes et mobilisatrices;
• Mettre en place des rituels de suivi (mensuels/trimestriels) et des indicateurs (kWh/UF, m3/UF, coût par tonne) par site;

Exigences

Tes atouts pour ce poste

Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes pour le poste de Coordonnateur efficacité énergétique :

Formation

Baccalauréat en ingénierie, maîtrise d’ISO 50001; certification CEM requise, IPMVP/CMVP un atout.

Expérience

3 à 7 ans d’expérience en gestion de l’énergie en milieu industriel, incluant projets d’efficacité énergétique, subventions et connaissance des cadres GES.

Compétences

Analyse énergétique et tarifaire, outils MS Office et Power BI/SIGE/SCADA (atout), capacité d’influence, bon sens de la communication et forte autonomie.

***Déplacements requis dans le cadre des fonctions du poste***

Ce que nous offrons

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

• Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
• Une vraie ambiance de travail familiale
• Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
• Une offre de certifications intéressantes
• Un programme de reconnaissance des années de service
• Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
• Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de bonification avantageux
  • Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
  • L’achat de vacances Flex
  • Un service de télémédecine 24-7
• Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
• Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
• Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont ‘Ensemble on redonne’.

Merci

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'êtes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent.

Poste: Technicien(ne) facturation
Statut: Permanent
Emplacement: Boucherville
Hybride: 2 jours de télétravail (après formation)
Salaire: Selon expérience, jusqu'à 32$/h
Industrie: Distribution/transport

Plus qu’un simple rôle de saisie, nous recherchons un(e) Technicien(ne) dont l'esprit analytique permettra de garantir l'exactitude de nos opérations financières.


Marie-Claude Philippon
Gestionnaire, Solutions Talent, Finance & offrons pour le poste de Technicien facturation (Boucherville):

Un salaire en fonction de votre expérience
Assurances collectives
REER avec contribution de l'employeur
Programme de télémédecine
Travail hybride (2 jours de télétravail après la formation)

Responsabilités
Principales responsabilités:

Prise en charge complète de la facturation client.
Validation et analyse des transactions via notre système d'exploitation.
Suivi rigoureux des ententes clients et des calendriers de paiement.
Support technique aux opérations pour optimiser les processus de facturation.
Participation active aux projets et tâches de l'équipe administrative.

Qualifications
Le profil recherché:

DEP ou DEC en comptabilité
3-5 ans d'expérience dans un poste similaire (facturation)
Bonne maîtrisse Excel (TCD, Recherche V, etc...)
Connaissance du milieu de la distribution (un atout)

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Merci de m'envoyer votre CV au : sur Linkedin au: Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C. Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez bâtir avec nous!

Description du poste

Sous la supervision du Gestionnaire Méthodes et Ouvrages provisoires, le titulaire du poste est responsable du processus Ouvrages provisoires du projet et assure la coordination nécessaire au bon déroulement des opérations liées à la mise en œuvre des ouvrages provisoires. Il apporte un soutien technique tout au long du projet.

Responsabilités

• Assurer le suivi global des ouvrages provisoires, depuis la fabrication jusqu’au démantèlement sur site, en coordination avec le Gestionnaire Méthodes et Ouvrages provisoires et son équipe, ainsi que le surintendant et les équipes de travaux ;
• Vérifier que les données d’entrée comportent toutes les précisions nécessaires à l’exécution des ouvrages provisoires ;
• Vérifier que les plans d’exécution sont complets et conformes;
• Contrôler l’exécution et la conformité sur site du montage des ouvrages provisoires par rapport aux études fournies, notice et recommandations du fabricant ainsi que les règles de l’art ;
• Remplir les fiches d’inspection et signer les attestations de conformité ;
• Tenir à jour le plan de contrôle des ouvrages provisoires ;
• Gérer l’utilisation des ouvrages provisoires sur le site ;
• Gérer le dossier des ouvrages provisoires et assurer leur traçabilité ;
• Participer à l’amélioration continue et au retour d’expérience ;
• Fournir un soutien technique à l’équipe de construction pour l’installation et le respect des méthodes.

Exigences

• Détenir un permis d’ingénieur de plein titre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Une maîtrise de l’anglais est un atout ;
• Posséder une expérience de travail pertinente d’au moins 5 ans en travaux de génie civil ;
• Une maîtrise d’Autocad et/ou d’un logiciel de calculs aux éléments finis est un atout ;
• Être mobile pour des déplacements de durée variable sur des chantiers au Québec ;
• Posséder d’excellentes connaissances techniques ;

Profil recherché

• Savoir être efficace dans les situations de changement ;
• Posséder l’aptitude à communiquer de manière à être bien compris, et ce, dans un langage oral et écrit de qualité ;
• Savoir faire preuve de jugement dans la prise de décision ;
• Posséder un bon sens de l’organisation du travail, en identifiant les priorités et en s’assurant de respecter les délais ;
• Être doté d’un esprit perspicace, permettant d’identifier les aspects essentiels d’un problème ;
• Posséder l’habileté d’établir et maintenir des relations interpersonnelles harmonieuses.

Ce que nous offrons

Conditions proposées par l'équipe EBC

• Un salaire compétitif;
• 4 semaines de vacances par année;
• Un programme complet d’assurances collectives (volet santé & dentaire payé par l’employeur);
• Un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
• Un programme d’aide aux employés;
• De la formation continue;
• Un club social actif;
• Un milieu de travail convivial et stimulant;
• Des projets d’envergures;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Technicien comptable

Poste : Technicien comptable
Salaire : jusqu'à 33$ de l'heure selon exp.
Localisation : Boucherville
Format : présentiel, 4 jours semaine
Vacances et assurances incluses.

Description du poste

Notre client, belle compagnie à taille humaine, située à Boucherville, est à la recherche d'un.e technicien.ne comptable pour rejoindre leur équipe. Leur force? un super environnement dynamique avec une super équipe de travail.

Voici les principales tâches à réaliser :

• Maitrise du cycle comptable complet
• Réaliser le cycle des payables et recevables
• Se charger de la conciliation bancaire
• Produire les états financiers
• Préparer les rapports de taxes TPS-TVQ
• Effectuer certaines analyses (contrôle des dépenses, gestion, flux de trésorerie, etc.

Exigences

• Expérience de minimum 5 ans dans le domaine concerné.
• Détenir un diplôme lié à la Comptabilité - Administration - RH
• Bonne communication, rigueur, débrouillardise et minutie.
• Maitrise de la langue française.
• Bonne aisance informatique dont Excel.

Postulation

Tu corresponds à cette description ? Alors, postule dès maintenant via notre site en envoyant votre CV à

ALERTE EMPLOI : MÉCANICIEN / TECHNICIEN À VILLE POUR BOISVERT FORD.nPossibilité de salairenjusqu'à 47,56 $ / hnnLieu de travail : Boucherville, QCnTâchesnn- Diagnostic et réparation de moteur (essence)n- Diagnostic et réparation des systèmes anti-pollutionn- Diagnostic et réparation des véhicules hybrides ou électriquesn- Diagnostic et réparation du système d'air climatisé et chauffagen- Diagnostic et réparation du système d'injection (essence)n- Diagnostic et réparation électrique et électroniquen- Programmation ECM - PCM - ECUn- Réparation de la suspension et directionn- Réparation et entretien du système de freinage (hydraulique)nnExperiencenn- 3 ans en tant que : Mécanicien / TechniciennnPermis de conduirenn- Permis de conduire automobilennQualitésnn- Ponctueln- AutonomennCertificationsnn- Carte de compétence CPA (1,2,3 ou A,B,C)n- Carte de compétence CPA (Apprenti 1e,2e,3e année)nnCONDITIONS DE TRAVAILnn- Assurance dentairen- Assurance des frais médicaux et paramédicauxn- Assurance invaliditén- Assurance médicamentn- Assurance pour les soins de la vuen- Assurance-vien- Assurance voyagen- Cafétérian- Congés de maladien- Embauche possible suite au stagen- Entreprise fermée le week-endn- Formation continuen- Formation payéen- Jour de congé payén- Plan de retraite pour les employésn- Rabais employésn- Stationnement gratuitn- Transport en commun à proximiténnPlusieurs autres emplois de Mécanicien / Technicien automobile dans la région de Boucherville disponibles sur CanadaMotorJobs.com/fr le site pour trouver un emploi de Mécanicien / Technicien et autres métier dans le domaine automobile à Boucherville selon vos critères. Créer une alerte emploi et des emplois de Mécanicien / Technicien et recevez les offres d’emploi dès qu’elles sont publiées. Créez votre profil de Mécanicien / Technicien rapidement sur le site des emplois de l’industrie automobile. Traduction instantané de votre profil et mise en valeur de vos expériences et connaissance auprès des employeurs à la recherche d’un Mécanicien / Technicien.n

Nous recrutons un(e) Spécialiste en instrumentation

• RÉER collectif
  
• Régime d’assurance collective dès le jour 1 (prime payée à 100 % par l’employeur)
  
• Télémédecine
  
• Programme d’aide aux employés (PAE)
  
• Santé et bien-être
  
• Activités du club social
  

Pourquoi travailler pour nous ?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

Sous la supervision de la cheffe sénior, laboratoire contrôle de la qualité, le(la) spécialiste en instrumentation sera responsable d’effectuer l’entretien, la réparation et la qualification des équipements de laboratoire, assurer la gestion des équipements tout en maintenir l’intégrité des données et de la documentation en conformité avec les procédures normalisées et avec les bonnes pratiques de laboratoires de JAMP Pharma Corporation (JAMP) et ses affiliés.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Participer et contribuer à l’achat des équipements de laboratoire selon les besoins analytiques.;
  
• Rédiger, réviser et exécuter les protocoles reliés a la qualification d’installation (IQ), qualification d’opération (OQ) et la qualification de Performance (PQ) tout en respectant les exigences réglementaires.
  
• Rédiger et réviser les rapports de qualification;
  
• Assurer les étalonnages en temps opportun selon le calendrier de qualification conformément aux procédures JAMP Pharma et aux normes GMP;
  
• Vérifier l’exactitude des tests d’étalonnage, les certificats d’étalonnage et la documentation et assurer l’intégrité des données et la traçabilité générées et rapportés par les instruments du laboratoire;
  
• Rédiger les procédures reliées à l’utilisation des équipements de laboratoire et les déviations en évaluant les non-conformités reliées aux opérations de l’équipement tout en respectant les exigences réglementaires;
  
• Assurer la formation et soutenir les analystes de laboratoire dans les troubleshooting des instruments et donner la formation nécessaire sur les équipements au besoin;
  
• Participer à l’implémentation et la validation des logiciels et s’assurer qu’ils respectent les exigences 21CFR part 11;
  
• Communiquer avec les fournisseurs pour l’achat, remplacements, calibration des équipements et coordonner les réparations effectuées par les représentants externes;
  
• S’assurer de l’utilisation adéquate des équipements de laboratoire;
  
• Assurer le suivi du programme de surveillance environnemental Mirador en tant que Gestionnaire d’alarmes.
  

Vous vous démarquez grâce aux compétences suivantes :

• Excellente connaissance des BPF et des différentes lignes directrices de Santé Canada;
  
• Bonnes aptitudes rédactionnelles;
  
• Bonnes aptitudes en communication;
  
• Capacité de prendre des décisions et de les communiquer avec tact et diplomatie;
  
• Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Word, Excell, Power Point et Outlook);
  
• Connaissance d’Empower III;
  
• Expertise avec HPLC, GC et diverses techniques de chimie fine.
  

Ce que vous apportez :

• Baccalauréat en chimie;
  
• Minimum de 5 à 10 ans d’expérience dans l’industrie pharmaceutique en laboratoire analytique;
  
• Bonne aptitude pour la mécanique, l’informatique et l’électronique.
  

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Short Intro and About the Job

Sous la responsabilité du Directeur de la Maintenance, vous coordonnez et supervisez les activités de maintenance à l’usine de Boucherville. Vous assurez un suivi terrain rigoureux, soutenez vos équipes au quotidien et veillez à l’application exemplaire des standards de sécurité, de qualité et de performance (SQCDMN). Vous contribuez activement au développement des compétences de vos mécaniciens, par du coaching, du suivi personnalisé et la planification de formations adaptées aux besoins de l’équipe.


Responsabilités principales:

• Planifier, assigner et suivre l’exécution des tâches de maintenance, en ajustant les priorités selon les besoins de la production et les imprévus.
• Agir comme expert technique auprès des équipes lors de travaux complexes, en favorisant la résolution collaborative des problèmes.
• Collaborer étroitement avec les équipes de production pour assurer la fluidité des opérations et le respect des échéanciers.
• Garantir l’application des standards SQCDMN et promouvoir une culture d’amélioration continue à tous les niveaux.
• Identifier les besoins de formation et organiser des activités de développement des compétences pour l’équipe.
• Animer la gestion quotidienne : communiquer efficacement les priorités, mobiliser les équipes et partager l’information pertinente.
• Participer activement au recrutement, à l’accueil et à l’intégration des nouveaux mécaniciens, en assurant un suivi rapproché de leur formation.
• Gérer et optimiser les horaires de travail.
• Contribuer à l’innovation et à l’atteinte des objectifs de développement durable de Danone.

La fourchette de salaire annuel de base pour ce poste est de 72,000 $ à 110,000 $ CA. Le salaire final offert sera déterminé en fonction de facteurs tels que l’expérience pertinente et les qualifications, l’équité interne et les conditions du marché externe.

Danone Canada offre également une prime incitative concurrentielle à court terme et un programme complet d’avantages sociaux, y compris une assurance collective, des régimes de retraite collectifs, un compte de bien-être, des congés flexibles, un véritable environnement de travail hybride, un congé parental payé et d’autres options attrayantes.

Dans le cadre de notre engagement envers la transparence de nos pratiques d’embauche, nous pouvons utiliser des outils basés sur l’IA à certaines étapes du processus de recrutement. Cependant, toutes les décisions finales d’embauche sont prises par des personnes.

Cette offre d’emploi concerne un poste vacant déjà existant.

About You

• Diplôme d’étude collégiales (DEC) ou baccalauréat en génie mécanique, industriel ou toute discipline pertinente.
• Expérience de 3 à 5 ans en supervision ou gestion d’équipes de maintenance, idéalement en milieu agroalimentaire.
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Connaissance du logiciel SAP (un atout).
• Leadership mobilisateur, sens de l’écoute et capacité à accompagner et développer les talents.
• Esprit d’équipe, orientation terrain et goût pour l’innovation.
• Adhésion aux valeurs de diversité, d’équité et d’inclusion de Danone.

About Us, We offer and What's next

Danone Canada est la plus importante entreprise certifiée B Corp au pays, engagée à respecter les normes les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de responsabilité et de transparence.

Avec des sièges sociaux à Boucherville et Toronto, nous réunissons plus de 500 employés passionnés autour d’une mission commune : Apporter la santé par la nutrition au plus grand nombre. D’une année à l’autre, Danone est reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour son environnement de travail avant-gardiste et a reçu la certification parité Femmes dans la gouvernance pour notre engagement envers l’égalité des genres en milieu de travail.

Nos marques emblématiques incluent Activia, Oikos, Silk, International Delight et bien d’autres. One Planet. One Health BY YOU! (Engage-toi avec Danone pour la planète et la santé.)

Chez Danone, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et croyons qu’un environnement inclusif stimule l’innovation et la collaboration. Nous encourageons la candidature de toutes et tous, et offrons des mesures d’adaptation sur demande pour soutenir le succès de chacun.

#LI-HYBRID

#LI-NORAM

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de projet, Validation informatique et conformité

• RÉER collectif
  
• Régime d’assurance collective dès le jour 1 (prime payée à 100 % par l’employeur)
  
• Télémédecine
  
• Programme d’aide aux employés (PAE)
  
• Santé et bien-être
  
• Activités du club social
  

Pourquoi travailler pour nous ?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

Sous la responsabilité de la cheffe senior, validation informatique et conformité, le(la) chargé(e) de projet, validation informatique et conformité est responsable de la rédaction et de l’exécution des protocoles de validation informatique, de la rédaction des rapports de validation et d’exécuter l’approbation des documents de conformité de JAMP Pharma Corporation (JAMP) et ses affiliés. Il(elle) est également responsable d’effectuer la vérification de la piste d’audit des systèmes informatiques.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Gère activement les projets de validation des systèmes (anglais requis, car nous avons des fournisseurs de service hors Québec et la documentation est principalement disponible en anglais);
  
• Être l’expert en matière d’intégrité des données et validation des systèmes informatisés;
  
• Rédige les protocoles, rapports et déviations associés aux activités de validation informatique (anglais requis, car la documentation peut être rédigée en anglais);
  
• Effectue les vérifications de performance périodique des systèmes BPF selon les procédures en place;
  
• Assure une bonne communication liée aux projets de validation (anglais requis, car nous avons des fournisseurs de service hors Québec);
  
• Propose des idées d’amélioration continue et participe à l’implantation de celles-ci.
  

Vous vous démarquez grâce aux compétences suivantes :

• Excellente connaissance des BPF et des différentes lignes directrices de Santé Canada;
  
• Bonnes aptitudes rédactionnelles;
  
• Bonnes aptitudes en communication;
  
• Capacité de prendre des décisions et de les communiquer avec tact et diplomatie;
  
• Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office.
  

Ce que vous apportez :

• Baccalauréat en Sciences (B. Sc.);
  
• Minimum de 3 à 5 années d’expérience en validation et idéalement en validation informatique (CSV) dans l’industrie pharmaceutique.
  

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Description du poste

Nous recrutons un(e) Spécialiste en instrumentation

Pourquoi travailler pour nous ?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

Sous la supervision de la cheffe sénior, laboratoire contrôle de la qualité, le(la) spécialiste en instrumentation sera responsable d’effectuer l’entretien, la réparation et la qualification des équipements de laboratoire, assurer la gestion des équipements tout en maintenir l’intégrité des données et de la documentation en conformité avec les procédures normalisées et avec les bonnes pratiques de laboratoires de JAMP Pharma Corporation (JAMP) et ses affiliés.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Participer et contribuer à l’achat des équipements de laboratoire selon les besoins analytiques.
• Rédiger, réviser et exécuter les protocoles reliés a la qualification d’installation (IQ), qualification d’opération (OQ) et la qualification de Performance (PQ) tout en respectant les exigences réglementaires.
• Rédiger et réviser les rapports de qualification;
• Assurer les étalonnages en temps opportun selon le calendrier de qualification conformément aux procédures JAMP Pharma et aux normes GMP;
• Vérifier l’exactitude des tests d’étalonnage, les certificats d’étalonnage et la documentation et assurer l’intégrité des données et la traçabilité générées et rapportés par les instruments du laboratoire;
• Rédiger les procédures reliées à l’utilisation des équipements de laboratoire et les déviations en évaluant les non-conformités reliées aux opérations de l’équipement tout en respectant les exigences réglementaires;
• Assurer la formation et soutenir les analystes de laboratoire dans les troubleshooting des instruments et donner la formation nécessaire sur les équipements au besoin;
• Participer à l’implémentation et la validation des logiciels et s’assurer qu’ils respectent les exigences 21CFR part 11;
• Communiquer avec les fournisseurs pour l’achat, remplacements, calibration des équipements et coordonner les réparations effectuées par les représentants externes;
• S’assurer de l’utilisation adéquate des équipements de laboratoire;
• Assurer le suivi du programme de surveillance environnemental Mirador en tant que Gestionnaire d’alarmes.

Exigences

QC

Qualifications

• Excellente connaissance des BPF et des différentes lignes directrices de Santé Canada;
• Bonnes aptitudes rédactionnelles;
• Bonnes aptitudes en communication;
• Capacité de prendre des décisions et de les communiquer avec tact et diplomatie;
• Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Word, Excell, Power Point et Outlook);
• Connaissance d’Empower III;
• Expertise avec HPLC, GC et diverses techniques de chimie fine.

Ce que vous apportez

• Baccalauréat en chimie;
• Minimum de 5 à 10 ans d’expérience dans l’industrie pharmaceutique en laboratoire analytique;
• Bonne aptitude pour la mécanique, l’informatique et l’électronique.

Ce que nous offrons

• RÉER collectif
• Régime d’assurance collective dès le jour 1 (prime payée à 100 % par l’employeur)
• Télémédecine
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Santé et bien-être
• Activités du club social

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Job Description

Nous recrutons un(e) Spécialiste en instrumentation

• RÉER collectif
  
• Régime d’assurance collective dès le jour 1 (prime payée à 100 % par l’employeur)
  
• Télémédecine
  
• Programme d’aide aux employés (PAE)
  
• Santé et bien-être
  
• Activités du club social
  

Pourquoi travailler pour nous ?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

Sous la supervision de la cheffe sénior, laboratoire contrôle de la qualité, le(la) spécialiste en instrumentation sera responsable d’effectuer l’entretien, la réparation et la qualification des équipements de laboratoire, assurer la gestion des équipements tout en maintenir l’intégrité des données et de la documentation en conformité avec les procédures normalisées et avec les bonnes pratiques de laboratoires de JAMP Pharma Corporation (JAMP) et ses affiliés.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Participer et contribuer à l’achat des équipements de laboratoire selon les besoins analytiques.;
  
• Rédiger, réviser et exécuter les protocoles reliés a la qualification d’installation (IQ), qualification d’opération (OQ) et la qualification de Performance (PQ) tout en respectant les exigences réglementaires.
  
• Rédiger et réviser les rapports de qualification;
  
• Assurer les étalonnages en temps opportun selon le calendrier de qualification conformément aux procédures JAMP Pharma et aux normes GMP;
  
• Vérifier l’exactitude des tests d’étalonnage, les certificats d’étalonnage et la documentation et assurer l’intégrité des données et la traçabilité générées et rapportés par les instruments du laboratoire;
  
• Rédiger les procédures reliées à l’utilisation des équipements de laboratoire et les déviations en évaluant les non-conformités reliées aux opérations de l’équipement tout en respectant les exigences réglementaires;
  
• Assurer la formation et soutenir les analystes de laboratoire dans les troubleshooting des instruments et donner la formation nécessaire sur les équipements au besoin;
  
• Participer à l’implémentation et la validation des logiciels et s’assurer qu’ils respectent les exigences 21CFR part 11;
  
• Communiquer avec les fournisseurs pour l’achat, remplacements, calibration des équipements et coordonner les réparations effectuées par les représentants externes;
  
• S’assurer de l’utilisation adéquate des équipements de laboratoire;
  
• Assurer le suivi du programme de surveillance environnemental Mirador en tant que Gestionnaire d’alarmes.
  

Vous vous démarquez grâce aux compétences suivantes :

• Excellente connaissance des BPF et des différentes lignes directrices de Santé Canada;
  
• Bonnes aptitudes rédactionnelles;
  
• Bonnes aptitudes en communication;
  
• Capacité de prendre des décisions et de les communiquer avec tact et diplomatie;
  
• Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Word, Excell, Power Point et Outlook);
  
• Connaissance d’Empower III;
  
• Expertise avec HPLC, GC et diverses techniques de chimie fine.
  

Ce que vous apportez :

• Baccalauréat en chimie;
  
• Minimum de 5 à 10 ans d’expérience dans l’industrie pharmaceutique en laboratoire analytique;
  
• Bonne aptitude pour la mécanique, l’informatique et l’électronique.
  

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Requirements
QC

Description du poste

En tant que chargée ou chargé de travaux – projets construction, vous agissez comme représentant désigné auprès de l’adjudicataire pour les contrats auxquels vous êtes assignés; vous gérez les communications avec ce dernier, ainsi que le suivi des livrables.

Étant donné sa vision sur la portée globale des travaux à réaliser (détails de conception et séquence logique de réalisation), vous assistez et contribuez à diverses tâches techniques et administratives reliées à la préparation et à la réalisation des projets et contrats.

Vos principaux mandats

• Travaille sur un lot de construction qui fait partie intégrante du projet de prolongement de la ligne bleue.
• Assiste le surintendant construction lors de l’exécution des travaux.
• Recommande de pistes d’optimisation de l’échéancier et des coûts de projet.
• Représente la STM auprès des entrepreneurs et dans les réunions de chantier.

Plus spécifiquement, vous:

• Participez à l’élaboration de la préparation technique et administrative requise pour fin d’appel d’offres, reliée à la mise en œuvre du projet (élaboration de clauses et échéancier de travaux).
• Collaborez avec l’architecture et les diverses disciplines d’ingénierie à la coordination des plans, devis, addendas, directives et les diverses demandes tant du client que de l’entrepreneur lors d’appels d’offres et de mise en œuvre de projets.
• Participez aux rencontres du comité de coordination de planification de travaux et assistance dans les installations pour lesquels les projets seront exécutés, les informe de la nature et de l’étendue des travaux, obtient les contraintes opérationnelles de réalisation et établit par la suite une méthode d’exécution (phases, équipements, etc.).
• Coordonnez les services associés aux mandats externes (arpentage, laboratoire, suivi de vibration, etc.) et collaborez avec les instances externes pour toutes questions règlementaires.
• Coordonnez les services et réunions d’organisation de projets ou de chantiers et autres réunions avec l’adjudicataire, promoteurs, sous-traitants et professionnels, représentants des services et autres organismes externes.
• Assurez le suivi des registres de contrôle des documents afin d’obtenir les requis contractuels dans les délais prescrits.
• Assurez l’exécution des travaux en tenant compte des contraintes opérationnelles de la Société (mandats internes, assistances et transport). Assurez le suivi et la réalisation des mandats de travaux internes en lien avec l’avancement du chantier. Coordonnez les parties prenantes internes afin d’assurer la réalisation du contrat dans les respects des clauses contractuelles.
• Analysez et assurez le traitement des requêtes de l’adjudicataire en rapport aux travaux considérés non contractuels et aux réclamations, ainsi que le bien-fondé des réclamations soumises par ce dernier.
• Participez à l’élaboration des changements, analysez les propositions, négociez les coûts et assurez le suivi budgétaire avec son supérieur.
• Analysez les problèmes d’exécution du contrat, recherchez les solutions adéquates et fournissez des directives de modifications et/ou recommandations et en discutez avec votre supérieur.
• Coordonnez les services associés aux mandats externes (arpentage, laboratoire, suivi de vibration, etc.) et collaborez avec les instances externes pour toutes questions règlementaires.
• Analysez et commentez l’échéancier de réalisation de l’adjudicataire (calendrier de travaux initial et révisions mensuelles), ainsi que la planification de travaux hebdomadaires de l’adjudication (planification de détails).
• Confirmez l’avancement des travaux mensuels, procédez au décompte progressif et assurez le suivi des dénonciations et quittances.
• Validez les prérequis pour les réceptions de travaux (suivi des anomalies, non-conformité et documentation requise), et recommandez ou non l’approbation des réceptions provisoires et définitives des travaux. Assurez la fermeture administrative et l’archivage du contrat et procédez aux transferts des ouvrages.
• Exercez une gouverne fonctionnelle sur les activités des collaborateurs tels les inspecteurs de travaux, les consultants externes ou des techniciens affectés aux projets relevant de la section.
• Effectuez toutes autres tâches connexes.

***Joignez-vous à une équipe stimulante. Écoutez ceci : ***

Exigences

Le talent recherché

Votre profil est activement recherché si vous:

• Détenez un diplôme d’études collégiales (DEC) en Technologie du génie civil ou Technologie de la mécanique du bâtiment ou en Technologie de l’architecture ou en Technologie du génie électrique.
• Possédez 5 ans d’expérience en gestion de projets ou administration de contrat de construction.
• Toute combinaison de formation et d'expérience pertinente pourra être considérée.

Qualifications

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

• Connaissances en gestion de contrats de construction.
• Connaissances en suivi de projets de construction (coût, échéancier, qualité).
• Maîtrise des processus de demandes de changements et techniques de négociation.
• Maitrise de la suite Microsoft Office et de MS Project.
• Connaissance du logiciel Primavera Contract Management ou Unifier (un atout).
• Connaissance du logiciel de gestion contractuelle de la STM (un atout).
• Posséder la carte ASP Construction (un atout).
• Connaissance d’AutoCAD (atout).

Profondeur d’analyse, priorisation, collaboration, expression verbale, persuasion, sens client.

Ce que nous offrons

Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!

Ce que la STM vous offre

• Une rémunération globale avantageuse.
• Un régime de retraite à prestations déterminées vous assurant une tranquillité d’esprit.
• Un milieu de travail où votre développement professionnel est valorisé.
• Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires.
• Un programme d’aide aux employés donnant accès à différents services de soutien.

Plus spécifiquement pour ce poste :

Lieu de travail : Place Bonaventure et sur les chantiers de construction

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues

Horaire : 35 heures / semaine

Salaire : 90 964$ à 113 714$

*** Prêt à postuler? Voici comment s’y prendre : ***

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Description du poste

Vos fonctions

En tant qu’analyste, vous travaillez sous la responsabilité du Chef de section – Génie Liaison Métro. Dans votre quotidien vous agissez à titre d’expert-conseil dans des solutions d’affaires visant à soutenir l’entretien du matériel roulant. Vous êtes responsable d’assurer l’intégrité du référentiel technique dans le logiciel SAP, de faire des analyses de fiabilité, de documenter des processus organisationnels et de rédiger de la documentation technique (procédures, instructions de travail, etc)

Vos principaux mandats

• Analyser les tendances au niveau des composantes du matériel roulant, mettre en œuvre des tableaux croisés dynamiques, animer des rencontres dans un objectif d’amélioration continue.

Plus spécifiquement, vous :

• analysez les besoins de la direction en terme d'identification de projets (nouvelles méthodes de travail et réorganisation du travail, productivité, coûts, qualité, gestion de l'information, logistique des opérations, conditions de travail, gestion des stocks, gestion du patrimoine, etc.)
• analysez les pratiques actuelles, concevez et recommandez le développement et la mise en œuvre de projets d'études;
• réalisez divers projets d'étude et analyses (analyses préliminaires de besoins, évaluation de coûts et bénéfices, analyses fonctionnelles et diverses études multidisciplinaires impliquant plusieurs services, nouvelles technologies, aménagement des lieux etc.)
• participez à l'implantation de nouveaux systèmes;
• rédigez des directives, des avis, des manuels de formation, concevez des procédés et établissez des standards de production;
• procédez aux essais et tests de nouveaux produits, équipements, et rédigez des devis techniques;
• fournissez un support technique et agissez comme expert-conseil. Maintenez vos connaissances sur les produits, normes et technologies disponibles dans votre spécialité;
• pouvez être appelée ou être appelé à exercer une gouverne fonctionnelle sur du personnel administratif/technique et à donner des conseils à des professionnels moins expérimentés
• assumez toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à votre fonction ou qui peuvent vous être confiées.

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Exigences

Le talent recherché

Votre profil est activement recherché si vous :

• Détenez un baccalauréat en administration – option gestion des opérations et de la logistique, en génie industriel ou dans une discipline appropriée.
• Possédez un minimum de 3 années d’expérience pertinente.
• Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée.

Qualifications

Connaissances et compétences clés

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS

Vous êtes reconnu pour les compétences, habiletés et connaissances suivantes :

• Autonomie
• Capacité de synthèse
• Collaboration
• Profondeur d’analyse
• Rigueur
• Sens client
• Expression verbale

Nous aimerions en apprendre davantage sur vous!?

Ces connaissances pourraient représenter un atout :

• Connaissance du matériel roulant métro
• Connaissance de SAP – module PM
• Connaissance de Microsoft Office, plus particulièrement d’Excel

Ce que la STM vous offre

• Une rémunération globale avantageuse.

• Une rémunération globale avantageuse.
• Un régime de retraite à prestations déterminées vous assurant une tranquillité d’esprit.
• Un milieu de travail où votre développement professionnel est valorisé.
• Le transport collectif gratuit sur tout le réseau de la STM et de ses partenaires.
• Télétravail offert selon la nature du poste et les besoins opérationnels.

Lieu de travail : 8845, Boulevard Saint-Laurent

Ce poste est admissible au télétravail selon les modalités prévues

Horaire : 36 heures par semaine, de 6h00 à 18h00

Salaire : 71 767$ à 105 703$

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Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Description du poste

• Poste : Commis / Technicien-ne Comptable en Construction
• Lieu : Rive sud
• Type de contrat : Temps plein, permanent, 37.5h
• Rémunération : de 55 à 75K selon expérience et profil

Exigences

• Horaires : Flexibilité, présentiel pour une meilleure collaboration
• Langues requises : Français (pas de bilinguisme requis)

Environnement de travail

• Sous la supervision de la cheffe comptable et le soutien du contrôleur financier.
• Stabilité : Les employés ont une superbe stabilité d'emploi!

Missions

Le commis comptable en construction soutient l’équipe comptable et aide à la gestion des finances des projets de construction.

Tâches principales

• Gestion des commandes et sous-traitants : Préparer, émettre et suivre les bons de commande et sous-traitants.
• Organisation des dossiers : Créer et classer les dossiers (assurances, CNESST, fermetures, quittances).
• Saisie des factures : Enregistrer les factures et vérifier leur conformité.
• Approbation des charges de projet : Collaborer avec les chargés de projets pour valider les dépenses.
• Préparation des paiements progressifs : Aider à la préparation des paiements clients selon l’avancement des chantiers.
• Comptabilité générale : Gérer les comptes payables et recevables, ainsi que les taxes (TPS/TVQ).
• Suivi des transactions : Assurer le suivi et la validation des paiements.

Compétences recherchées

• Autonomie et polyvalence : Capacité à travailler seul tout en restant intégré à l’équipe.
• Rigueur et minutie : Grande attention aux détails et à l’exactitude des données.
• Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à s’organiser en fonction des priorités.
• Esprit d’équipe : Bonnes compétences relationnelles et capacité à collaborer.
• Expérience pertinente de minimum 3-5 ans
• Études en lien avec la Comptabilité - Administration

Ce que nous offrons

Avantages : Assurances et congés ainsi qu'un très bel environnement.

Contact

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#totemcompta

Description du poste

Employeur

TECHNIPRODEC LTEE

Description de l’entreprise

Techniprodec est une filiale de l'entreprise québécoise Groupe Meloche. Le Groupe Meloche, fondé en 1974, est un chef de file en fabrication de composants aéronautiques de haute précision. À travers six emplacements au Québec, l’entreprise mise sur la technologie de pointe, l’innovation et la valorisation du talent.

Sa mission : offrir des solutions manufacturières fiables et durables, en respectant les plus hauts standards de l’industrie, tout en favorisant un avenir aéronautique plus écologique. Nos valeurs font le pont entre l’identité familiale de l’entreprise et les exigences humaines des secteurs de pointe dans lesquels elles évoluent. Elles expriment toutes les qualités qui font des employés du Groupe Meloche des personnes extraordinaires.

Audace – Innovation – Inclusivité – Engagement

Description de l’offre d’emploi

Sommaire du poste
Sous la responsabilité du chef de service de l’industrialisation, le programmeur est responsable d’effectuer la programmation des centres d’usinage selon les spécifications des clients avec différents métaux et différentes complexités, et ce, en respectant les normes de qualité, de coûts et de délais.

Profil de compétences et qualifications requises

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique ou dans un domaine connexe, ou diplôme d’études professionnelles (DEP) en techniques d’usinage combiné à une attestation de spécialisation professionnelle (ASP) en contrôle numérique;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans un poste similaire, dans le secteur de l’usinage de précision et de la fabrication de composantes complexes;
• Maîtrise des logiciels Mastercam et Vericut (essentiel); connaissance de Catia V5 considérée comme un atout;
• Excellente capacité d’analyse, approche méthodique et grand souci du détail;
• Connaissance approfondie de la programmation sur machines CNC multiaxes;
• Expérience avec des tours CNC et des machines-outils telles que Nakamura, Integrex (Mazak) ou équipements équivalents (atout);
• Capacité à lire et interpréter des plans et dessins techniques;
• Aptitude à travailler efficacement sous pression et à respecter les échéanciers;
• Forte capacité de collaboration et esprit d’équipe développé;
• Rigueur professionnelle, exactitude et précision dans l’exécution du travail.

Tâches et responsabilités

• Réaliser la programmation CNC en respectant les standards d’outillage et les méthodes établies;
• Rédiger les feuilles de montage complètes, incluant les instructions de setup et les listes d’outils;
• Apporter les modifications et ajustements nécessaires aux programmes à la demande de la production, du département des méthodes ou du contrôle qualité;
• Déterminer les séquences et stratégies d’usinage en fonction des machines-outils disponibles, des contraintes géométriques, des matériaux et des traitements requis;
• Analyser avec rigueur les dessins techniques et les données d’ingénierie afin d’assurer la conformité des pièces;
• Sélectionner les outils de coupe appropriés selon le type de machine, la matière et les exigences de fabrication;
• Optimiser les stratégies d’usinage afin de réduire les temps de programmation et les cycles de production;
• Assurer en tout temps la concordance entre les dessins, les spécifications techniques et la programmation CNC;
• Concevoir et modéliser les montages (fixtures) ainsi que les outils nécessaires à la fabrication;
• Participer au développement, à la mise à jour et à la configuration des logiciels de programmation, tout en améliorant la performance des programmes existants;
• Contribuer activement aux initiatives d’amélioration continue afin d’optimiser les méthodes de travail et l’efficacité du service;
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste.

Informations complémentaires

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Lieu : Longueuil

Statut : Permanent

Salaire : Très compétitif à déterminer selon l'expérience.

Vous êtes un

• professionnel
• rigoureux
• avec une expérience solide en construction ? Ce poste est pour vous !

Vos responsabilités

• Évaluer les quantités et les coûts pour établir les budgets
• Préparer, envoyer et recevoir les appels d’offres
• Analyser les soumissions, négocier et attribuer les contrats
• Rédiger les contrats et les bons de commande
• Assurer le suivi et la mise à jour des budgets
• Approuver les factures liées aux conditions générales
• Superviser l’avancement des travaux
• Élaborer un échéancier complet pour chaque projet
• Veiller au respect des délais par tous les intervenants
• Proposer des mesures correctives en cas de retards imprévus
• Assurer le suivi des documents techniques avec les professionnels
• Organiser et animer les réunions de coordination
• Veiller au respect du programme de santé et sécurité
• Garantir la conformité des travaux aux plans et devis
• Définir les méthodes de construction
• Assurer la coordination entre les corps de métier
• Identifier les problèmes potentiels et proposer des solutions
• Définir les délais et les standards de qualité
• Maintenir la propreté du chantier et des zones avoisinantes
• Contribuer à la bonne livraison des bâtiments
• Accomplir toute tâche connexe jugée nécessaire par l’employeur

Exigences

Profil recherché

• 10 ans d’expérience
• Diplôme en ingénierie ou en architecture
• Leadership naturel et excellente organisation
• Autonomie et esprit d’initiative
• Polyvalence et flexibilité
• Approche proactive et orientée solution
• Connaissance approfondie des corps de métier du secteur
• Maîtrise des normes, lois et procédures en construction
• Maîtrise des outils informatiques : Microsoft Excel, MS Project
• Connaissance des logiciels Maestro – atout
• Maîtrise du français – obligatoire

Ce que nous offrons

• Assurances complètes (vie, maladie complémentaire, invalidité, dentaire, vision)
• Régime de retraite

Informations complémentaires

Vous correspondez à cette description ? Alors, postulez dès maintenant via notre site en envoyant votre CV à

Nous vous remercions pour votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées. L'utilisation d'un genre est dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

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