1187 offres pour "Ingénieur.e assurance qualité" à Montréal

Description du poste

Notre client recherche un technicien comptable rigoureux pour soutenir son équipe en pleine croissance. En étroite collaboration avec le département des finances, vous gérerez les opérations comptables quotidiennes de plusieurs entités du groupe. Votre priorité sera de garantir l'exactitude des données, de veiller au respect des procédures internes et de fournir des rapports financiers de haute qualité.

Ce que nous offrons

• Rémunération concurrentielle : Une échelle salariale qui reconnaît votre expérience et demeure alignée sur les tendances actuelles du marché.
• 3 semaines de vacances annuelles.
• Une gamme complète d'avantages sociaux.
• Stationnement sur place.

Responsabilités

• Participer aux clôtures mensuelles et annuelles (écritures, analyses et documentation).
• Effectuer les rapprochements bancaires quotidiens.
• Traiter et enregistrer les factures fournisseurs pour les différentes entités.
• Tenir à jour le grand livre des comptes fournisseurs.
• Préparer les provisions mensuelles et annuelles.
• Collecter, vérifier et enregistrer les notes de frais.
• Soutenir l'équipe finance dans diverses tâches administratives ad hoc.

Qualifications

• Excellentes aptitudes en communication et orientation service client
• Rigueur, souci du détail et sens aigu de l’organisation
• Aisance dans un environnement en croissance et intérêt pour l’amélioration des processus
• Habileté à gérer plusieurs priorités simultanément et à travailler sous pression
• Dynamisme, collaboration et esprit d’équipe

Sommaire

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez m'envoyer votre curriculum vitae actualisé à l'adresse ATTENDONS AVEC IMPATIENCE VOTRE RÉPONSE.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Description du poste

• Titre du poste : Superviseur Entrepôt
• Emplacement : Montréal, Québec
• Horaire : De jour, flexible (40 heures)
• Salaire : 80$k à 85$k par année + Bonification annuelle
• Industrie : Matériaux de construction
• Raison d’ouverture du poste : Création de poste stratégique et optimisation

Informations sur l'entreprise

Notre client est un joueur incontournable dans le domaine des matériaux de construction, établi depuis plusieurs décennies.

Récemment installée dans des locaux flambant neufs à Saint-Léonard, l'entreprise offre un environnement moderne incluant un gymnase et des espaces de bureaux au goût du jour. En tant que Superviseur Entrepôt et Distribution, vous rejoindrez une organisation en pleine mutation qui souhaite allier infrastructures modernes et excellence opérationnelle.

Superviseur Entrepôt et Distribution

Êtes-vous un gestionnaire aguerri, passionné par l'amélioration continue et la logistique? Nous recrutons actuellement un Superviseur Entrepôt et Distribution pour orchestrer une transformation majeure des opérations à Saint-Léonard. C'est votre chance de briller au sein d'une entreprise en pleine croissance qui a besoin de votre expertise pour structurer ses processus logistiques dans un environnement dynamique. Si vous êtes prêt à relever le défi de réorganiser les méthodes de travail tout en maintenant la cadence opérationnelle, ce rôle de Superviseur Entrepôt et Distribution est l'opportunité de carrière que vous attendiez. Joignez-vous à une équipe où votre vision stratégique aura un impact direct et immédiat.

Avantages

Avantages

• Titre du poste : Superviseur Entrepôt
• Emplacement : Montréal, Québec
• Horaire : De jour, flexible (40 heures)
• Salaire : 80$k à 85$k par année + Bonification annuelle
• Industrie : Matériaux de construction
• Raison d’ouverture du poste : Remplacement suite à une promotion interne

Ce rôle de Superviseur Entrepôt et Distribution vient avec une gamme d'avantages sociaux très compétitive conçue pour votre tranquillité d'esprit :

• Salaire de base attractif bonifié par un programme de partage des profits et unboni de performance de quinze pour cent.
• Quatre semaines de vacances dès l'embauche ainsi que les congés fériés de la construction.
• Assurances complètes dès le premier jour (invalidité longue durée, soins de la vue, médicaments, dentaire et assurance voyage).
• Environnement de travail exceptionnel à Montréal avec stationnement gratuit, bureaux neufs et un gymnase.
• Activités sociales régulières et opportunités d'apprentissage continu pour développer vos compétences.
• Opportunité unique de bâtir et de laisser votre marque en optimisant les processus internes.
• Culture d'entreprise humaine favorisant le développement des compétences et l'autonomie.

Responsabilités

En tant que Superviseur Entrepôt et Distribution, votre mandat dépassera la simple supervision; vous serez l'agent de changement de l'entrepôt. Vos défis incluront :

• Piloter la réingénierie complète des processus logistiques (réception, inventaire, expédition) pour maximiser l'efficacité.
• Superviser et former l'équipe de cour et d'entrepôt en adoptant une approche pédagogique pour ancrer les nouvelles méthodes de travail.
• Optimiser l'espace d'entreposage actuel ("agrandir par l'intérieur") par une gestion stratégique des inventaires.
• Coordonner les flux de travail quotidiens pour assurer le respect des délais de livraison aux clients.
• Implanter des indicateurs de performance et des pratiques d'amélioration continue (type LEAN ou 5S).
• Assurer un environnement de travail sécuritaire et préparer le terrain pour l'implantation future d'un quart de nuit.

Qualifications

Expérience et compétences recherchées
Le candidat idéal pour ce poste de Superviseur Entrepôt et Distribution possède un profil de bâtisseur :

• Expérience confirmée de 5 ans et plus en gestion d'entrepôt, distribution ou logistique.
• Expertise démontrée en gestion du changement et optimisation de processus (LEAN, 5S, Kaizen).
• Leadership mobilisateur capable de former et d'accompagner les équipes dans la transition.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités dans un environnement en mouvement.
• Aisance avec les systèmes informatiques de gestion (ERP) et la suite MS Office.

Exigence linguistique

Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle mondiale, aux États-Unis et dans d'autres pays. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions.

Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige des candidats qu'ils parlent couramment l'anglais (à l'oral et à l'écrit). En particulier, ce poste exigera de l'employé qu'il doive :

• Communiquer avec des clients, partenaires et employés anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne et régulière.
• Collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire.
• Assister à des formations, réunions ou conférences essentielles qui se déroulent hors du Québec et qui sont présentées en anglais.
• Participer aux réunions générales et aux séances d'information de la direction organisées à l'échelle de l'entreprise canadienne et mondiale et présentées en anglais.

Sommaire

Ce rôle de Superviseur Entrepôt et Distribution basé à Saint-Léonard est bien plus qu'un emploi; c'est une mission stratégique. Vous aurez les clés pour transformer les opérations d'une entreprise solide possédant de superbes infrastructures, mais nécessitant une structure opérationnelle rigoureuse. Si vous avez l'âme d'un leader transformationnel, postulez dès maintenant.

Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Pour postuler :

Contactez moi par courriel en tout temps à suivant votre application sur le site de Randstad.

Vous pouvez aussi me contacter sur Linkedin à l'adresse suivante : linkedin.com/in/dominicgrosleau

Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.

Si ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez, n'hésitez pas à me contacter tout de même. Chez Randstad, nous sommes bien plus qu'une simple agence de recrutement; nous sommes vos partenaires de carrière. Nous travaillons avec une multitude d'employeurs de choix et nous pouvons vous aider à dénicher le rôle qui s'aligne parfaitement avec vos aspirations professionnelles et vos compétences. Discutons de votre avenir!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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Titre

Ingénieur·e de projet

Description

Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) de chantier talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision du directeur technique, vous serez chargé(e) de superviser divers projets, en assurant leur bon déroulement dans le respect des délais et des budgets.

Vos missions :

Gestion de Projet : Planifier et coordonner toutes les étapes des projets, en veillant à la conformité avec le calendrier, les spécifications techniques et le budget alloué.
Représentation : Agir en tant que point de contact principal pour les projets, en représentant Santco et en communiquant avec les différentes parties prenantes.
Supervision de Chantier : Suivre les travaux sur le site, depuis le démarrage jusqu'à la livraison finale, en garantissant la qualité et la sécurité.
Coordination : Collaborer avec les équipes d’ingénierie, d'approvisionnement et de mise en œuvre pour garantir l'exécution efficace des projets.
Gestion des Changements : Traiter les modifications contractuelles et s'assurer que toutes les parties sont informées des mises à jour.
Conception Technique : Élaborer des plans de coffrage conformes aux normes de l'entreprise et veiller à leur mise en œuvre.
Inspection : Assurer le contrôle qualité des travaux réalisés et vérifier leur conformité avec le cahier des charges.
Profil recherché :

Diplôme en génie civil ou dans un domaine connexe.
Expérience préalable en gestion de chantier, idéalement dans le secteur de la construction.
Compétences solides en communication et en leadership.
Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément.
Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la construction.
Si vous souhaitez contribuer à des projets passionnants et relever de nouveaux défis au sein d’une entreprise qui valorise l’innovation et la qualité, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Ville

Saint-Léonard

Logo de l'employeur

Nom de l'employeur

ALPE

Description de l'employeur

Trouver les meilleures opportunités !

Salaire

45000$ - 800000$

Domaines de travail

Génie

Disponibilités

Jour

Type d'emploi

Temps Plein

Formation

Diplôme d'études collégiales

Emploi professionnel

Oui

Description de Poste

Responsabilités

• Implémenter des projets visant à la réduction des pertes ;
• Participer au développement de procédures pour l’équipement de production ;
• Améliorer la performance des produits en offrant des recommandations aux processus actuels ;
• Soutenir les équipes de gestion dans les processus d’ingénierie ;
• Investiguer les problèmes récurrents et mettre en place des solutions efficaces ;
• Accroître la fiabilité des équipements en assurant leur entretien ;
• Réaliser toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Diplôme en génie mécanique et/ou chimique ;
• Expérience dans le domaine manufacturier ;
• Bilinguisme français et anglais ;
• Maitrise de la Suite MS Office ;
• Expérience avec Six Sigma.

Avantages

• Assurances collectives ;
• REER collectif ;
• Fonds de pension ;
• Vacances.

Chargé de projets / Chargée de projet / Chargée de projets / Ingénierie / contrôle / matériaux / Géotechnique

Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projets intermédiaires en géotechnique. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec.

En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation.

GÉOS, en développement et croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.

Conditions de travail

• Équipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulant;
• Nombres d’heures : 35 heures/semaine;
• Lieu de travail : à discuter (Lévis, Québec, Montréal);
• Mode de travail hybride (bureau et télétravail);
• Salaire : compétitif selon expérience;
• Avantages
  • Régime de retraite participatif, l’employeur cotise jusqu’à 4% dès la première année;
  • Assurance collective et dentaire payée à 50% par l’employeur;
  • Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise;
  • Congés personnels supplémentaires payés;
  • Flexibilité d’horaire;
  • Programme d’aide aux employés et à la famille;
  • Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle;
  • Télémédecine;
  • Montant annuel alloué pour des vêtements/objets à l’effigie de l’entreprise;
  • Plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences;
  • Rabais corporatifs avec nos partenaires;
  • Activités Club Social.

Principales tâches

Relevant de la direction, le (la) chargé(e) de projets intermédiaires assumera et coordonnera la réalisation de projets en géotechnique.

• Favoriser la réussite des projets confiés de l’étape de la planification à la facturation;
• Assurer les communications avec les clients, les fournisseurs et répondre aux appels de services;
• Planifier, coordonner et réaliser des études géotechniques (capacité portante, potentiel de liquéfaction, stabilité des pentes, etc.);
• Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budget, etc.);
• Rédiger les offres de service, rapports techniques et les avis professionnels;
• Coordination et supervision des travaux de chantier (forage, tranchées, excavations, etc.).

Exigences du poste

• Diplôme d’études universitaires en ingénierie (génie civil, génie géologique ou génie de la construction);
• Expérience minimale de 3 à 5 ans en gestion de projets géotechniques;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Aptitudes supérieures en communication, gestion de projets et en rédaction;
• Posséder un permis de conduire et un véhicule;
• Carte ASP construction.

Qualités professionnelles recherchées

• Rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie;
• Excellente maîtrise du français.

Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.

Pour information ou postuler :

```html

Job Description

English version below

Vous avez une expérience d’ingénierie en aéronautique, vous avez travaillé dans le domaine de l’aviation ou des intérieurs de cabines et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

En tant qu'Intégrateur de Systèmes Cabine vous serez responsable de l'intégration et des évolutions des systèmes développés par nos fournisseurs, incluant les systèmes de Divertissement en Vol (IFE), de Connectivité en Vol (IFC), et de la puissance aux sièges (ISPSS).

Le rôle de l’intégrateur est de s’assurer, avec l’aide des différents experts, que les systèmes de nos fournisseurs sont conformes aux spécifications Airbus, aux exigences de certification aéronautique et aux normes de qualité. Vous aurez à superviser la conception de l’installation des systèmes dans l’avion. Ce rôle exige une expertise technique dans les réseaux embarqués, les architectures logicielles et matérielles, et la gestion des fournisseurs. En tant que designer et coordinateur de l’équipe dataset, vous aurez à coordonner et gérer les travaux de dessins et documents produits par l’équipe dataset pour tout le groupe des Systèmes Cabine, et participer à l’occasion à la production de ces dessins ou documents.

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre environnement de travail :

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers : Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.
• Équilibre vie privée / professionnelle : Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.
• Bien-être / santé : Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.
• Développement individuel : des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Responsabilités Principales

• 1. Intégration et Conception des Systèmes *
• Définir ou revoir les spécifications techniques détaillées et les interfaces pour les systèmes IFE, IFC et ISPSS (IFEC), autant matériels que logiciels, en fonction des exigences Airbus, des clients et des réglementations.
• Concevoir et valider les architectures réseau (câblage, fibre optique, distribution de puissance, attachements à la structure) spécifiques aux systèmes IFEC.
• Coordonner les activités d'intégration avec les fournisseurs d'équipements et les équipes internes (électrique, structure, avionique, méthode, procurement, production, etc).
• Réaliser des études de compromis (trade-offs) et des analyses d'impact pour toute modification de système.
• Élaborer ou adapter les exigences techniques pour les tests de production.
• Élaborer et exécuter les plans de tests sur banc d'essai ou sur l'aéronef.
• 2. Conception et Gestion des Datasets Systèmes Cabine *
• S’assurer que le registre des dessins est à jour et la répartition des dessins et documents auprès de l’équipe Dataset.
• Assurer la qualité, la cohérence et la traçabilité des datasets de la cabine en respectant les standards de dessin et de gestion de configuration d’Airbus.
• Supporter toute l’équipe des systèmes Cabine avec des analyses de faisabilité et de la conception CATIA 2D / 3D, incluant les systèmes cabine comme le système d’oxygène, électrique, eau, lumières, etc.

Qualifications et Compétences Requises

• Formation et Expérience
• Diplôme universitaire (Bac ou équivalent) en Génie Électrique, Génie Mécanique, Génie Aéronautique, ou domaine connexe.
• Minimum 3 années d'expérience pertinente en intégration de systèmes embarqués, idéalement dans l'aéronautique ou un secteur d'ingénierie complexe.
• Expérience significative avec l'intégration et le support de systèmes IFE / IFC est un atout majeur.
• Compétences Techniques
• Maîtrise des concepts d'architecture de systèmes avioniques et de l'environnement cabine.
• Connaissance des réseaux embarqués (Ethernet, protocoles, Wi-Fi, fibre optique).
• Familiarité avec les normes et réglementations de certification aéronautique (Part 25, DO-160, etc.).
• Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et des documents d'ingénierie complexes.
• La connaissance de l’outil Catia V5 pour la conception 2D / 3D est requise.
• Compétences Générales
• Bilinguisme (Français et Anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentiel.
• Compétences en gestion de projet et en coordination inter-équipes.
• Capacité de travailler en autonomie et de faire preuve d'initiative et d'un bon jugement.
• Fortes aptitudes à la communication, à la résolution de problèmes et au sens du détail.

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

Job Description

Do you have aerospace engineering experience, have you worked in the aviation domain, in the interior systems and would you like to progress and develop new skills? Then this job is for you!

As a Cabin Systems Integrator, you will be responsible for the integration and evolution of systems developed by our suppliers, including In-Flight Entertainment (IFE), In-Flight Connectivity (IFC), and In Seat Power Supply System (ISPSS). The integrator ensures, with the help of various experts, that our suppliers' systems are continuously compliant with Airbus specifications, aeronautical certification requirements, and quality standards. You will also supervise the design of the systems installation in the aircraft. As a designer and coordinator of the dataset team, you will coordinate and manage the drawing and document work produced by the dataset team for the entire Cabin Systems group, and occasionally participate in the production of these drawings or documents.

The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively.

Your working environment :

The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home.

How we care for you :

• Financial rewards : Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.
• Work / Life Balance : A hybrid working policy, on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.
• Wellbeing / Health : Employee Assistance Program (EAP), Discount Program and on-site Medical Service.
• Individual development : Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Your challenges :

• 1. Systems Integration and Design
• Define or review detailed technical specifications and interfaces for IFE, IFC, and ISPSS (IFEC) systems for both hardware and software, based on customer and regulatory requirements.
• Design and validate network architectures (Interface, cabling, fiber optics, power distribution and structural attachments) specific to connectivity, entertainment, and seat IFEC systems.
• Coordinate integration activities with equipment suppliers and internal teams (electrical, structural, avionics, methods, procurement, production, etc.).
• Conduct trade-off studies and impact analyses for any system modifications.
• Develop or adapt technical requirements for production testing.
• Develop and execute test plans on the test bench or on the aircraft.
• 2. Cabin Dataset Design and Management
• Ensure the drawing register is up to date and the distribution of drawings and documents to the Dataset team.
• Ensure the quality, consistency, and traceability of cabin datasets while adhering to Airbus drawing and configuration management standards.
• Support the entire Cabin Systems team with feasibility analyses and CATIA 2D / 3D design, which could also include the oxygen, electrical, water, lights systems.

Your boarding pass :

• Education and Experience
• University degree (Bachelor's degree or equivalent) in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, Aeronautical Engineering, or a related field.
• Minimum 3 years of relevant experience in embedded systems integration, ideally in aeronautics or a complex engineering sector.
• Experience with IFE / IFC system integration and support is a strong asset.
• Technical Skills
• Mastery of avionics system architecture concepts and the cabin environment.
• Knowledge of onboard networks (Ethernet, protocols, Wi-Fi, fiber

Employeur

HYDRO-QUEBEC

Description de l'entreprise

Reconnus comme des leaders de l’Hydro-électricité et des grands réseaux électriques, nous exportons une énergie propre et renouvelable et valorisons notre expertise ainsi que nos innovations tant au Québec qu’hors Québec.

Description de l’offre d’emploi

*** Pour être considérer il est important de poser votre candidature sur l'affichage via notre site carrière au principales activités au quotidienHomologuer et opérationnaliser des systèmes d’alimentation 48 V c.c. incluant sans s’y limiter batteries, BMS, chargeurs et redresseurs pour les équipements de télécommunications.Homologuer et opérationnaliser des systèmes d’alimentation complexe incluant des génératrices, systèmes solaire et batteries pour des sites télécom.Homologuer et opérationnaliser des systèmes de télésurveillance pour les équipements de télécommunications.Homologuer et opérationnaliser des UPS pour les équipements de télécommunications.Concevoir et conduire des essais en laboratoire utilisant divers équipements de test.Élaborer les stratégies de maintenance préventive et corrective des systèmes de batteries.Collaborer et supporter les équipes de terrain pour le déploiement de projets et d’exploitation (N3).Réaliser des analyses de performance et proposer des améliorations techniques.Rédiger des rapports techniques et des recommandations pour la direction.Votre profilDétenir un diplôme de baccalauréat en génie électrique ou dans un domaine connexe et être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).Posséder un minimum de 10 ans d’expérience dans le domaine des systèmes d’alimentation et de télésurveillance.Posséder un minimum de 3 ans d'expérience en système d’alimentation complexe incluant, batteries, chargeurs, solaire, génératrice et PLC.Compétences et connaissances reliées au postePosséder de l'expérience pertinente en conduite de tests en laboratoire, un atout.Posséder de l'expérience pertinente en scripting, un atout.Avoir de très bonnes connaissances des systèmes de batteries 48 V c.c., des redresseurs, convertisseurs et des systèmes d’alimentation de secours.Avoir une connaissance des UPS.Avoir démontré la capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et sur plusieurs projets simultanément.Avoir démontré la capacité à rédiger de la documentation technique.Égalité des chancesÀ Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique

Compétences

Capacité à travailler en équipeEngagementPolyvalence

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

GROUPE FARLEY EXPERTS-CONSEILS INC.

Description de l'entreprise

Le Groupe Farley Experts Conseil est une équipe d'ingénieurs-conseils spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment. Fondée en 1993 et basée à Ville Mont-Royal, notre firme est reconnue pour sa rapidité d'exécution à prix compétitif créativité et la qualité de ses services.Spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment, la firme propose une gamme complète de services en électromécanique, éclairage, sécurité, conception de bâtiment écologique, etc.

Description de l’offre d’emploi

Peinture / céramique / coulé du béton / installation d'acier d'armaturetravail intérieur en usineHorraire :Dimanche/Lundi - CONGÉMercredi à Jeudi - 11 à 7Vendredi et Samedi - 10 à 6location à distance de marche de la Gare Du Canal

Compétences

Assiduité et ponctualité

Langues

Français parlé et écrit - FaibleAnglais parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

GROUPE FARLEY EXPERTS-CONSEILS INC.

Description de l'entreprise

Le Groupe Farley Experts Conseil est une équipe d'ingénieurs-conseils spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment. Fondée en 1993 et basée à Ville Mont-Royal, notre firme est reconnue pour sa rapidité d'exécution à prix compétitif créativité et la qualité de ses services.Spécialisée en mécanique et en électricité du bâtiment, la firme propose une gamme complète de services en électromécanique, éclairage, sécurité, conception de bâtiment écologique, etc.

Description de l’offre d’emploi

Peinture / céramique / coulé du béton / installation d'acier d'armaturetravail intérieur en usineHorraire :Dimanche/Lundi - CONGÉMercredi à Jeudi - 11 à 7Vendredi et Samedi - 10 à 6location à distance de marche de la Gare Du Canal

Compétences

Assiduité et ponctualité

Langues

Français parlé et écrit - FaibleAnglais parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L’équipe derrière le génie

La mission de notre équipe est de concevoir des systèmes électromécaniques fiables et performants qui allient efficacité opérationnelle et confort pour les occupants.

Grâce à notre vaste expérience des systèmes à haut rendement énergétique, nous sommes en mesure de fournir des solutions pratiques, innovantes et rentables pour tous les besoins en électromécanique de nos clients.

Notre expertise est diversifiée, et vous?

Vous intégrerez le Centre d'excellence Mécanique et électricité du bâtiment et aurez comme principal mandat de concevoir des plans et devis en électricité (distribution électrique, éclairage, dispositifs de filerie et alarme incendie) et ce, en collaboration avec l’équipe d’ingénieurs, de techniciens et de gestionnaires en place.

Vos responsabilités

• Effectuer des relevés sur le site pour la réalisation de projets d’ingénierie;
• Effectuer la mise en plan, participé à la conception détaillée et la préparation des documents techniques en électricité en support à l’équipe de conception;
• Effectuer la conception, les calculs et la préparation des documents techniques (rapports, devis et fiches techniques);
• Effectuer la mise en plan à l’aide de logiciels de dessin (Auto Cad et Revit);
• Estimer les coûts des travaux électriques;
• Vérifier la conformité des travaux en relation avec les plans et devis;
• Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs afin de proposer des solutions adaptées à notre clientèle;
• Coordination avec les architectes et les ingénieurs de projet;
• Participer à la rédaction d’études et de rapports tout en participant au contrôle de la qualité des biens livrables;
• Effectuer la surveillance des travaux à l’occasion;
• Effectuer la revue et annotation des dessins d’atelier;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

Nos incontournables

• Diplôme d’études collégiales en électricité du bâtiment;
• Minimum de six (6) à neuf (9) années d’expérience;
• Bonne maîtrise du logiciel AutoCad;
• Connaissance de la suite Office;
• Posséder l’attestation de l’ASP Construction pour le cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de constructions;
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vos atouts

• Maîtrise du logiciel Revit;
• Maîtrise de l’anglais;
• Démontrer de l’autonomie et de l’initiative;
• Bonne gestion du temps et des priorités;
• Être reconnu pour votre rigueur et votre intégrité.

Ce que nous offrons

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L’équipe derrière le génie

La mission de notre équipe est de concevoir des systèmes électromécaniques fiables et performants qui allient efficacité opérationnelle et confort pour les occupants.

Grâce à notre vaste expérience des systèmes à haut rendement énergétique, nous sommes en mesure de fournir des solutions pratiques, innovantes et rentables pour tous les besoins en électromécanique de nos clients.

Notre expertise est diversifiée, et vous?

Vous intégrerez le Centre d'excellence Mécanique et électricité du bâtiment et vous serez responsable de mener à terme, à l'intérieur des budgets et échéanciers établis, des projets dans le domaine de l’électricité, gérer l’équipe et assurer le lien auprès du client.

Vos responsabilités

• Effectuer des relevés sur le site pour la réalisation de projets d’ingénierie;
• Concevoir et superviser la conception des systèmes électriques de bâtiment institutionnels, commerciaux et industriels;
• Effectuer et superviser la conception, les calculs et la préparation des documents techniques (rapports, devis et fiches techniques);
• Planifier et coordonner plusieurs étapes des projets;
• Réaliser des rapports techniques;
• Effectuer la rédaction d’études et de rapports tout en participant au contrôle de la qualité des biens livrables;
• Assurer les taches de Responsable de projet (contrat client, respect budget, échéancier)
• Veiller aux exigences et normes de qualité ainsi qu’aux lois et règlements;
• Assurer la surveillance de chantier et le suivi de la réalisation des travaux;
• Rédige des offres de services et autres documents techniques ;
• Prépare des documents contractuels et des appels d’offres ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Nos incontournables

• Baccalauréat en génie électrique
  
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
  
• Minimum de neuf (9) années d’expérience pertinente dans le domaine de l’électricité
  
• Posséder l’attestation de l’ASP Construction pour le cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de constructions
  
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit

Vos atouts

• Connaissance du logiciel Easy Power
• Connaissance du logiciel AGI 32
• Posséder le titre PA LEED ou LEED Green Associate
• Maîtrise de l’anglais
• Bonne gestion du temps et des priorités
• Être reconnu pour votre rigueur et votre intégrité

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Chez Norda Stelo, nous accompagnons nos clients des secteurs minier, industriel et des infrastructures dans la gestion responsable de leurs enjeux environnementaux. Nous recherchons un(e) professionnel(le) en géochimie environnementale pour contribuer activement à des projets à forte valeur ajoutée, où la science, le terrain et la prise de décision stratégique se rencontrent.

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

Ensemble, façonnons un avenir plus vert, plus durable et agissons auprès de nos clients pour les aider à faire face aux enjeux climatiques et environnementaux.

Rejoignez Norda Stelo et Faites la Différence.

L’équipe derrière le génie

Le centre d’excellence Environnement, Changement Climatique et Communauté (E3C) de Norda Stelo est engagé dans la promotion d’un environnement favorable pour tous et accompagne ainsi ses clients dans le développement de leurs projets en veillant à la bonne intégration de ceux-ci dans leurs milieux. Les experts multidisciplinaires en environnement de Norda Stelo sont des pionniers bénéficiant de plusieurs décennies d’expertise dans la résolution de défis environnementaux complexes. Les enjeux liés à la protection de l’environnement ont toujours été une préoccupation majeure de Norda Stelo et cet engagement envers un environnement durable se reflète dans la diversité de ses services spécialisés. Norda Stelo s’engage ainsi à offrir des solutions innovantes et durables à ses clients aux prises avec des enjeux environnementaux complexes et interdépendants, pour faire face aux défis posés par les enjeux climatiques, contribuant à créer un avenir plus vert et plus sûr pour la communauté.

Votre mandat

Au sein de notre équipe E3C (Environnement, Changement Climatique et Communauté), vous jouerez un rôle clé dans la caractérisation géochimique, l’analyse des risques environnementaux et la définition de solutions durables, adaptées aux réalités réglementaires et opérationnelles de nos clients.

Vos défis

Caractérisation géochimique des matériaux

• Réaliser et coordonner des études de caractérisation géochimique de matériaux miniers (minerais, résidus, stériles) et industriels.

• Concevoir et déployer les programmes d’essais : sélection des échantillons, supervision des analyses en laboratoire et sur le terrain, interprétation des résultats.

• Évaluer le comportement environnemental des matériaux (drainage minier acide, lixiviation des métaux) à partir des données chimiques et minéralogiques.

Analyse des risques et stratégies de gestion

• Analyser les risques environnementaux associés aux matériaux et aux infrastructures minières.

• Formuler des recommandations et élaborer des stratégies de gestion visant à prévenir, contrôler ou atténuer les impacts sur les milieux récepteurs (eaux de surface et souterraines, sols, écosystèmes).

Conformité réglementaire et encadrement normatif

• Appliquer et interpréter les exigences réglementaires québécoises, canadiennes et, au besoin, internationales en matière de gestion des résidus miniers, de gestion des eaux et de restauration de sites.

• Assurer l’intégration des exigences réglementaires dans les études, recommandations et livrables.

Collaboration multidisciplinaire et qualité des livrables

• Collaborer étroitement avec des équipes multidisciplinaires (ingénierie, environnement, hydrogéologie, géotechnique) et participer activement aux réunions de coordination de projets.

Votre profil

• Baccalauréat ou maîtrise en géochimie, géologie, chimie, génie géologique ou discipline connexe;

• Minimum de 5 années d’expérience en géochimie environnementale (milieu minier, industriel ou consultatif);

• Être membre en règle d’un ordre professionnel reconnu au Canada et admissible à exercer au Québec.

• Bonne connaissance des essais géochimiques (statique et cinétique) et de leur interprétation;

• Expérience en hydrologie des contaminants ou en hydrogéochimie (un atout).

• Expérience dans l’élaboration de plans de restauration minière (un atout);

• Connaissance des cadres réglementaires environnementaux applicables au Québec;

• Rigueur scientifique et votre esprit d’analyse;

• Autonomie et sens des responsabilités;

• Aisance à collaborer et vulgariser des enjeux techniques;

• Disponibilité pour des déplacements occasionnels sur les sites de projets;

• Maîtrise du français et anglais (niveau intermédiaire).

Bienvenue dans l'univers de Norda Stelo

En rejoignant Norda Stelo, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, le développement professionnel et la durabilité des actifs, qu’ils soient gris ou verts. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et des avantages compétitifs. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans des domaines variés à travers le monde.

Qualité de vie et culture humaine : Profitez d’un équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce à des avantages tels que le télétravail ( 1 jour au bureau), des horaires flexibles (congés le vendredi après-midi), une politique de télétravail à l'étranger, un plan d’assurance collectif adapté, et des activités sociales stimulantes. En tant qu’entreprise certifiée B Corp et parmi les mieux gérées au Canada, Norda Stelo place le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités.

Innovation et impact environnemental : Rejoignez une équipe dynamique et collaborative qui valorise la créativité pour relever les défis environnementaux. Chaque projet auquel vous participerez visera à créer des solutions durables ayant un impact positif sur la planète.

Engagement en développement durable : Contribuez activement à une vision commune d’un avenir respectueux de l’environnement en participant à des projets alignés avec des objectifs ambitieux de protection environnementale.

Développement professionnel : Profitez d’un soutien constant pour votre croissance personnelle et professionnelle, incluant formation continue, mentorat, et ressources pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Collaborations interdisciplinaires : Travaillez aux côtés de professionnels issus de multiples disciplines (biologistes, géographes, géologues, urbanistes, etc.), enrichissant ainsi votre expérience grâce à une approche collaborative unique.

Ambiance collaborative et dynamique : Évoluez dans un environnement où votre expertise est valorisée et où les idées novatrices sont encouragées. Norda Stelo favorise une culture de travail positive, essentielle à l’innovation.


Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la protection de notre planète au sein d’une équipe passionnée et dynamique, nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise peut enrichir notre équipe.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Chez Norda Stelo, nous accompagnons nos clients des secteurs minier, industriel et des infrastructures dans la gestion responsable de leurs enjeux environnementaux. Nous recherchons un(e) professionnel(le) en géochimie environnementale pour contribuer activement à des projets à forte valeur ajoutée, où la science, le terrain et la prise de décision stratégique se rencontrent.

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

Ensemble, façonnons un avenir plus vert, plus durable et agissons auprès de nos clients pour les aider à faire face aux enjeux climatiques et environnementaux.

Rejoignez Norda Stelo et Faites la Différence.

L’équipe derrière le génie

Le centre d’excellence Environnement, Changement Climatique et Communauté (E3C) de Norda Stelo est engagé dans la promotion d’un environnement favorable pour tous et accompagne ainsi ses clients dans le développement de leurs projets en veillant à la bonne intégration de ceux-ci dans leurs milieux. Les experts multidisciplinaires en environnement de Norda Stelo sont des pionniers bénéficiant de plusieurs décennies d’expertise dans la résolution de défis environnementaux complexes. Les enjeux liés à la protection de l’environnement ont toujours été une préoccupation majeure de Norda Stelo et cet engagement envers un environnement durable se reflète dans la diversité de ses services spécialisés. Norda Stelo s’engage ainsi à offrir des solutions innovantes et durables à ses clients aux prises avec des enjeux environnementaux complexes et interdépendants, pour faire face aux défis posés par les enjeux climatiques, contribuant à créer un avenir plus vert et plus sûr pour la communauté.

Votre mandat

Au sein de notre équipe E3C (Environnement, Changement Climatique et Communauté), vous jouerez un rôle clé dans la caractérisation géochimique, l’analyse des risques environnementaux et la définition de solutions durables, adaptées aux réalités réglementaires et opérationnelles de nos clients.

Vos défis

Caractérisation géochimique des matériaux

• Réaliser et coordonner des études de caractérisation géochimique de matériaux miniers (minerais, résidus, stériles) et industriels.

• Concevoir et déployer les programmes d’essais : sélection des échantillons, supervision des analyses en laboratoire et sur le terrain, interprétation des résultats.

• Évaluer le comportement environnemental des matériaux (drainage minier acide, lixiviation des métaux) à partir des données chimiques et minéralogiques.

Analyse des risques et stratégies de gestion

• Analyser les risques environnementaux associés aux matériaux et aux infrastructures minières.

• Formuler des recommandations et élaborer des stratégies de gestion visant à prévenir, contrôler ou atténuer les impacts sur les milieux récepteurs (eaux de surface et souterraines, sols, écosystèmes).

Conformité réglementaire et encadrement normatif

• Appliquer et interpréter les exigences réglementaires québécoises, canadiennes et, au besoin, internationales en matière de gestion des résidus miniers, de gestion des eaux et de restauration de sites.

• Assurer l’intégration des exigences réglementaires dans les études, recommandations et livrables.

Collaboration multidisciplinaire et qualité des livrables

• Collaborer étroitement avec des équipes multidisciplinaires (ingénierie, environnement, hydrogéologie, géotechnique) et participer activement aux réunions de coordination de projets.

Votre profil

• Baccalauréat ou maîtrise en géochimie, géologie, chimie, génie géologique ou discipline connexe;

• Minimum de 5 années d’expérience en géochimie environnementale (milieu minier, industriel ou consultatif);

• Être membre en règle d’un ordre professionnel reconnu au Canada et admissible à exercer au Québec.

• Bonne connaissance des essais géochimiques (statique et cinétique) et de leur interprétation;

• Expérience en hydrologie des contaminants ou en hydrogéochimie (un atout).

• Expérience dans l’élaboration de plans de restauration minière (un atout);

• Connaissance des cadres réglementaires environnementaux applicables au Québec;

• Rigueur scientifique et votre esprit d’analyse;

• Autonomie et sens des responsabilités;

• Aisance à collaborer et vulgariser des enjeux techniques;

• Disponibilité pour des déplacements occasionnels sur les sites de projets;

• Maîtrise du français et anglais (niveau intermédiaire).

Bienvenue dans l'univers de Norda Stelo

En rejoignant Norda Stelo, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, le développement professionnel et la durabilité des actifs, qu’ils soient gris ou verts. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et des avantages compétitifs. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans des domaines variés à travers le monde.

Qualité de vie et culture humaine : Profitez d’un équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce à des avantages tels que le télétravail ( 1 jour au bureau), des horaires flexibles (congés le vendredi après-midi), une politique de télétravail à l'étranger, un plan d’assurance collectif adapté, et des activités sociales stimulantes. En tant qu’entreprise certifiée B Corp et parmi les mieux gérées au Canada, Norda Stelo place le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités.

Innovation et impact environnemental : Rejoignez une équipe dynamique et collaborative qui valorise la créativité pour relever les défis environnementaux. Chaque projet auquel vous participerez visera à créer des solutions durables ayant un impact positif sur la planète.

Engagement en développement durable : Contribuez activement à une vision commune d’un avenir respectueux de l’environnement en participant à des projets alignés avec des objectifs ambitieux de protection environnementale.

Développement professionnel : Profitez d’un soutien constant pour votre croissance personnelle et professionnelle, incluant formation continue, mentorat, et ressources pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Collaborations interdisciplinaires : Travaillez aux côtés de professionnels issus de multiples disciplines (biologistes, géographes, géologues, urbanistes, etc.), enrichissant ainsi votre expérience grâce à une approche collaborative unique.

Ambiance collaborative et dynamique : Évoluez dans un environnement où votre expertise est valorisée et où les idées novatrices sont encouragées. Norda Stelo favorise une culture de travail positive, essentielle à l’innovation.


Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la protection de notre planète au sein d’une équipe passionnée et dynamique, nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise peut enrichir notre équipe.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Suivez votre étoile!

Si vous êtes passionné(e) par les enjeux environnementaux et souhaitez jouer un rôle concret dans la construction d’un avenir durable, rejoignez Norda Stelo. Faites partie d’une équipe engagée à créer un impact positif tangible sur nos communautés tout en relevant des défis stimulants et porteurs de sens.

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

Ensemble, façonnons un avenir plus vert, plus durable et agissons auprès de nos clients pour les aider à faire face aux enjeux climatiques et environnementaux.

Rejoignez Norda Stelo et Faites la Différence.

L’équipe derrière le génie

Le centre d’excellence Environnement, Changement Climatique et Communauté (E3C) de Norda Stelo est engagé dans la promotion d’un environnement favorable pour tous et accompagne ainsi ses clients dans le développement de leurs projets en veillant à la bonne intégration de ceux-ci dans leurs milieux. Les experts multidisciplinaires en environnement de Norda Stelo sont des pionniers bénéficiant de plusieurs décennies d’expertise dans la résolution de défis environnementaux complexes. Les enjeux liés à la protection de l’environnement ont toujours été une préoccupation majeure de Norda Stelo et cet engagement envers un environnement durable se reflète dans la diversité de ses services spécialisés. Norda Stelo s’engage ainsi à offrir des solutions innovantes et durables à ses clients aux prises avec des enjeux environnementaux complexes et interdépendants, pour faire face aux défis posés par les enjeux climatiques, contribuant à créer un avenir plus vert et plus sûr pour la communauté.

Votre mandat

En qualité de professionnel(le) en environnement, vous participerez à différentes initiatives environnementales dans des secteurs variés tels que les transports (routier, ferroviaire), les mines et métaux, les installations portuaires et l’énergie.

Vous aurez l'opportunité de mener des études d'impact de même que des projets de mise en œuvre de solutions éco-responsables dans des domaines tels que la construction de routes et d’ouvrages d’art, le changement climatique, les énergies renouvelables, la restauration de sites miniers, et bien plus encore.

Vos défis

• Planification et réalisation d'inventaires de milieu naturel (milieux humides et autres), faune et flore.

• Conformité réglementaire : Planifier et superviser la préparation des demandes d’autorisation environnementale.

• Durabilité environnementale : Promouvoir des pratiques durables et des solutions respectueuses de l'environnement pour minimiser les impacts négatifs et favoriser des résultats positifs.

• Gestion des risques environnementaux : Identifier, évaluer et atténuer les risques/enjeux environnementaux potentiels à différentes étapes des projets.

• Communication et rapports : Préparer des rapports détaillés, des analyses d'impact et des recommandations pour les parties prenantes internes et externes.

• Gestion de projets : garantissez la progression fluide des initiatives, en maintenant un équilibre entre la qualité et les délais.

• Gestion de projets environnementaux : Concevoir, coordonner et superviser la réalisation de projets environnementaux en transport et dans le domaine des mines et des énergies, évaluer la performance de mesures d'atténuation et proposer des recommandations.

• Planification stratégique : développez des stratégies novatrices pour la réalisation de projets environnementaux d'envergure.
  

Votre profil

• Diplôme universitaire en environnement, biologie, géographie, géologie, ingénierie ou dans un domaine connexe.

• Maîtrise en sciences de l’environnement, biologie, en génie ou toute autre formation ou expérience pertinente (un atout).

• Minimum de 3 à 5 ans d’expérience en environnement ou dans un rôle similaire.

• Une expérience dans le domaine des études environnementales ou des suivis terrain est un atout.

• Expérience en avis de mobilité, hydrogéomorphologie, morphologie fluviale et côtière (atout).

• Bonne connaissance de la réglementation provinciale et fédérale en matière d’environnement.

• Bonne connaissance des méthodologies d’études environnementales, des outils de modélisation (ex. SIG, logiciels spécialisés) et des réglementations applicables

• Sens de l’organisation et capacité à gérer simultanément plusieurs projets complexes.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une capacité à vulgariser des données techniques pour divers publics.

• Collaboration efficace avec des équipes pluridisciplinaires et aptitudes à résoudre des problèmes de manière proactive.

• Excellentes aptitudes en analyse et esprit de synthèse.

• Être structuré dans la gestion du temps et des priorités.

• Maîtrise du français et de l'anglais (atout), tant à l’oral qu’a l’écrit.

Bienvenue dans l'univers de Norda Stelo

En rejoignant Norda Stelo, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, le développement professionnel et la durabilité des actifs, qu’ils soient gris ou verts. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et des avantages compétitifs. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans des domaines variés à travers le monde.

Qualité de vie et culture humaine : Profitez d’un équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce à des avantages tels que le télétravail, des horaires flexibles (congés le vendredi après-midi), un plan d’assurance collectif adapté, et des activités sociales stimulantes. En tant qu’entreprise certifiée B Corp et parmi les mieux gérées au Canada, Norda Stelo place le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités.

Innovation et impact environnemental : Rejoignez une équipe dynamique et collaborative qui valorise la créativité pour relever les défis environnementaux. Chaque projet auquel vous participerez visera à créer des solutions durables ayant un impact positif sur la planète.

Engagement en développement durable : Contribuez activement à une vision commune d’un avenir respectueux de l’environnement en participant à des projets alignés avec des objectifs ambitieux de protection environnementale.

Développement professionnel : Profitez d’un soutien constant pour votre croissance personnelle et professionnelle, incluant formation continue, mentorat, et ressources pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Collaborations interdisciplinaires : Travaillez aux côtés de professionnels issus de multiples disciplines (biologistes, géographes, géologues, urbanistes, etc.), enrichissant ainsi votre expérience grâce à une approche collaborative unique.

Ambiance collaborative et dynamique : Évoluez dans un environnement où votre expertise est valorisée et où les idées novatrices sont encouragées. Norda Stelo favorise une culture de travail positive, essentielle à l’innovation.


Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la protection de notre planète au sein d’une équipe passionnée et dynamique, nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise peut enrichir notre équipe.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Analyste de Laboratoire - Microbiologie Environnementale

Eurofins: où la science devient un superpouvoir ! En tant que leader mondial des sciences de la vie, nous offrons une gamme unique de services d’essais analytiques pour garantir la sécurité alimentaire, environnementale et pharmaceutique. Avec notre équipe de plus de 63 000 héros répartis dans 60 pays, nous transformons votre environnement en un endroit plus sûr, plus sain et plus durable.

Rejoignez l'équipe en tant qu'Analyste de laboratoire en Microbiologie Environnementale ! Sous la supervision du superviseur de laboratoire, l’Analyste de laboratoire effectue les analyses microbiologiques de l’eau potable, l’eau usée, les matières résiduelles fertilisantes. Il effectue la lecture et la compilation des résultats dans le système informatique.

Vos responsabilités

• Effectuer des analyses microbiologiques de l’eau potable, l’eau usée et les matières résiduelles fertilisantes selon les méthodes du laboratoire ;
• Effectuer la lecture des résultats d’analyse et les compiler dans le système informatique ;
• Remplir de façon adéquate la documentation du laboratoire ;
• Effectuer l’entretien des équipements selon les procédures établies au besoin ;
• Participer au maintien des bonnes pratiques de laboratoire ;
• Assurer le suivi des cas problématiques et des résultats hors-normes auprès du Superviseur ;
• Utiliser des techniques de laboratoire adéquates pour minimiser les risques d’erreur d’étiquetage, de confusions dans les échantillons et de contamination croisée entre les échantillons et d’autres matières ;
• Respecter, participer et aider au maintien des règles de santé sécurité du laboratoire, ainsi que celles propres à son poste ;
• Participer à la formation de nouveaux employés ;
• Participer à la gestion de l’inventaire du laboratoire ;
• Effectuer les contrôles de qualité au sein du laboratoire au besoin ;
• Participer aux essais d’aptitude et aux validations de méthode et de technicien de laboratoire ;
• Préparer les solutions, milieux de culture et contrôle au besoin.

Ce que nous offrons

• Poste temporaire jusqu’en décembre 2026 avec possibilité de prolongation ;
• Jours de travail : Dimanche de 09h à 17h et du lundi au jeudi de 14h à 22h ;
• Stationnement sur place ;
• Uniforme fourni ;
• Possibilité de développement et de formation ;
• Stationnement et café gratuits ;
• Profiter d’un menu santé ;
• Bornes de recharge pour voitures électriques ;
• Programme de reconnaissance des années de service ;
• Et bien plus !

Profil professionnel

• DEC (Techniques de laboratoire/Biotechnologie) ou toute autre discipline connexe ;
• Baccalauréat en microbiologie ou toute autre discipline connexe (atout) ;
• Minimum de 1 an d’expérience ;
• Expérience avec un LIMS (atout) ;
• Connaissance de l’analyse des paramètres microbiologiques ;
• Langues parlées et écrites : français et anglais (en raison des communications régulières avec des employés situés à l’extérieur du Québec).

#J-18808-Ljbffr

Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer

Join to apply for the Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer role at Pratt & Whitney

Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer

À propos de Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

Date Posted: 2025-12-17

Country: Canada

Location: LOC13052 1000 Boul Marie Victorin, Longueuil, Québec, J4G 1A1, Canada

Titre du poste: Ingénieur en procédé chimique

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix
Pratt & Whitney Canada a été reconnu comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays!

Pourquoi rejoindre notre équipe?
En intégrant notre équipe des technologies chimiques, vous jouerez un rôle central dans le soutien et l’optimisation des procédés chimiques utilisés en production. Sous la direction du responsable du département, vous contribuerez activement à l’amélioration continue, à l’introduction de nouveaux procédés et à la résolution d’enjeux techniques par des solutions pratiques et durables.

Vous participerez à des projets variés allant de l’intégration de technologies innovantes à la gestion d’enquêtes sur les procédés, tout en accompagnant nos clients internes dans l’implantation de solutions techniques. Votre capacité à gérer des projets efficacement et à respecter les délais sera essentielle au succès de vos mandats.

En rejoignant notre équipe, vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, axé sur l’innovation, la durabilité et la performance industrielles.

Le poste à temps plein, basé à l’établissement de Longueuil du lundi au vendredi, requiert une disponibilité pour répondre aux appels en dehors des heures normales ainsi que pour des déplacements occasionnels.

À quoi ressemblera votre quotidien?

• Offrir un soutien technique aux lignes de production, incluant l’évaluation, l’introduction et l’amélioration des procédés chimiques.
• Proposer et implanter de nouveaux concepts, tout en optimisant les procédés chimiques existants.
• Prospecter et intégrer de nouvelles technologies et équipements pour améliorer l’efficacité des procédés.
• Préparer les spécifications techniques pour de nouveaux équipements ou produits liés aux procédés chimiques.
• Mener ou participer à des enquêtes sur les procédés chimiques et recommander des solutions concrètes et efficaces.
• Collaborer de manière dynamique avec une équipe spécialisée de classe mondiale et des équipes multidisciplinaires.
• Assurer le support technique auprès des fournisseurs et maintenir une communication efficace avec eux.
• Contribuer aux projets de réduction de l’empreinte écologique et du développement durable.
• Participer activement à la promotion des piliers de l’entreprise : santé-sécurité/environnement, éthique et assurance-qualité.
• Soutenir la mise en œuvre et le maintien des principes et outils d’amélioration continue.
• Prendre en charge toute autre tâche connexe liée au département des technologies chimiques.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?

• Baccalauréat en génie chimique ou en chimie.
• Minimum de 5 ans d’expérience en milieu industriel.
• Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, analyse de données, gestion de projets).
• Solide expérience en gestion de projets techniques avec respect des échéanciers.
• Bonne connaissance des procédés chimiques industriels.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes et à proposer des solutions efficaces.
• À l’aise dans un environnement dynamique avec des priorités changeantes.
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; il suffit de lever les yeux. Êtes‑vous prêt à vous dépasser?

Égalité des chances

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l’utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l’Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ici pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

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Une entreprise aérospatiale de premier plan recherche un ingénieur des matériaux pour évaluer et qualifier les composants de trains d'atterrissage. Le candidat idéal doit avoir un baccalauréat en ingénierie avec au moins 4 ans d'expérience dans le secteur. Les compétences en anglais et français sont requises, ainsi qu'une expertise en matériaux comme l'acier à haute résistance. Ce poste offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance.

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Une entreprise minière leader au Canada recherche un Ingénieur géotechnique pour assurer la stabilité des ouvrages miniers. Vous aurez la charge de l'analyse et de la modélisation géotechnique pour garantir des designs sûrs. Les candidats doivent posséder un baccalauréat en génie minier ou géologique, être membre de l'OIQ, et avoir au moins 5 ans d'expérience en mécanique de roches. Le poste offre un boni de performance, des primes, et un régime de retraite avantageux.

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Directrice / Directeur technique en Géotechnique

Directrice / Directeur technique en Géotechnique

Vous souhaitez un nouveau défi en géotechnique et recherchez une firme d’ingénierie où vous réaliserez des projets responsables et durables et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 31 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez évoluer / poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 7e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 places d’affaires, qui sont fières d’avoir un impact positif dans les collectivités et qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

Votre opportunité

Joignez Stantec a Titre De Directrice - Directeur Technique Auprès Un De Nos Bureaux Au Québec. Vous Aurez Comme Tâches Principales De Participer à Des Campagnes D’investigations Géotechniques, D'effectuer La Conception D’ouvrages Et D’agir à Titre De Réviseur(e) Technique. Avec Vos Réalisations Et Votre Expertise Reconnue, Vous Prendrez Des Décisions Et Formulerez Des Recommandations Techniques Lors De

• Votre participation à la construction de ponts et tunnels dans les sols et dans le roc pour mieux connecter nos communautés.
• La construction des écoles, hôpitaux et espaces publics pour mieux servir les citoyens.
• La conception de constructions résilientes dans un monde en changement.
  
  

Vos responsabilités

• Réaliser des études géotechniques d’envergure;
• Identifier les risques inhérents aux activités;
• Gérer les situations techniques complexes;
• Établir les normes et procédures applicables;
• Conseiller et développer des nouvelles méthodes, pratiques et outils;
• Participer à l’encadrement et au développement du personnel;
• Participer aux offres de service;
• Participer au développement de la discipline géotechnique chez Stantec au Québec.
  
  

Votre parcours

• BAC en génie civil ou géologique;
• Minimum de 15 ans d’expérience pertinente dont plusieurs années dans des projets d’infrastructure;
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Excellentes habiletés de rédaction pour les rapports techniques;
• Excellent niveau de Français (parlé et écrit);
• La connaissance de l'anglais est requise afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.
  
  

Vos clés de succès

• Maitrise en génie civil ou géologique;
• Aimer de transférer votre savoir-faire auprès les autres dans votre équipe;
• Expérience dans le domaine minier;
• Auteur de publications techniques.
  
  

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, veuillez contacter votre recruteur Benjamin Ponchon sur LinkedIn ou déposez votre candidature dès aujourd’hui. Joignez-vous à nous et réalisez votre plein potentiel.

Ce que nous offrons

Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres. Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Poste régulier avec flexibilité totale selon vos préférences: nombre d’heures, horaire, lieu de travail;
• Rémunération concurrentielle;
• Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
• Régime flexible d’assurance collective;
• REER collectif;
• Régime d’actionnariat des employés;
• Programme de formation et de développement des compétences.
  
  

Pourquoi choisir Stantec

Plus de 300 nouveaux collaborateurs nous ont rejoints au cours des 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels de l'ingénierie conseil !

Primary Location: Canada | QC | Saint-Laurent

Organization: BC-1216 EnvSvcs-CA GeoTech East

Employee Status: Permanent

Travel: Oui

Schedule: Temps plein

Job Posting: 16/06/2025 03:06:06

Req ID: REQ2500023Z

Directeur.trice des technologies de l'information

Montréal-Ouest, Quebec, Canada 6 days ago

Directeur Général/ Managing Director - Montréal

Directeur de territoire- Technologies routières / Territory Manager - Road Technologies

Directrice, Directeur technique artistique / Technical Art Director, Amazon Games Montréal

Directeur Technique- traitement des eaux

Directeur (trice) de groupe d’affaires – Sciences du bâtiment / Business Group Leader - Building Sciences

Directeur Technique- traitement des eaux

Directeur (trice) de groupe d’affaires – Sciences du bâtiment / Business Group Leader - Building Sciences

Directeur ou directrice de groupe d’affaires – Évaluation et réhabilitation de sites contaminés / Business Group Leader – Contaminated Site Assessment & Remediation

Directeur ou directrice de groupe d’affaires – Évaluation et réhabilitation de sites contaminés / Business Group Leader – Contaminated Site Assessment & Remediation

Directeur ou directrice de groupe d’affaires – Construction / Business Group Manager – Construction

Principal Advisor – Human Rights (Technical Lead)/ Conseiller(ère) principal(e) – Droits de la personne (Responsable technique)

Directeur ou directrice de groupe d’affaires – Construction / Business Group Manager – Construction

Directrice / Directeur technique en Géotechnique

Directrice / Directeur technique en Géotechnique

Assistant·e à la direction artistique spécialisation personnages / Assistant Art Director Character Art Specialization

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Job Description

ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est à la recherche d'un Ingénieur géotechnique long terme qui sera responsable de la stabilité des ouvrages miniers tant au niveau des murs finaux, phases minières, que des différentes haldes. Il recueille les données pertinentes, effectue l’analyse, établit les modèles de prédiction (tant au niveau de la caractérisation du massif rocheux que de la stabilité) et approuve la faisabilité des designs long terme en lien avec la stabilité. Il s’assure de travailler de façon diligente et en respect des normes et pratiques en vigueur.

Principales responsabilités

• Calculer, prédire et analyser les designs long-terme des fosses et haldes selon le plan minier;
• Assurer la réalisation du programme annuel d’investigations géotechniques et planifier les interventions terrain;
• Faire des inspections géotechniques trimestrielles ou au besoin;
• Communiquer des directives aux opérations et contrôler la conformité des méthodes recommandées;
• Superviser des consultants et des stagiaires;
• Collaborer avec le service minier aux modifications des designs des fosses et des haldes;
• Participer aux audits selon le besoin;
• Signer en tant que personne qualifiée les chapitres géotechniques du rapport technique annuel.

Exigences

• Baccalauréat en génie minier ou génie géologique, une maitrise en mécanique des roches est un atout;
• Membre en règle de l'OIQ;
• Un minimum de 5 années d’expérience en mécanique de roches, de préférence dans une mine à ciel ouvert;
• Solides connaissances en caractérisation du massif rocheux, modélisation numérique et conception géotechnique;
• Capacité d'analyse, de contrôle et de rigueur des processus et méthodes;
• Maitrise des logiciels Minesight et ceux reliés à l'analyse géotechnique notamment la suite Rocscience;
• Maîtrise des lois régissant la santé sécurité au travail.

Avantages

• Un boni de performance annuel;
• Une prime de performance individuelle après 2 années de service;
• Un régime de retraite avantageux;
• Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie.

Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.

ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada encourage la diversité et l’inclusion au sein de l’organisation et favorise un environnement de travail équitable et respectueux.

AMEM

About Us

ArcelorMittal est l’un des leaders mondiaux de l’industrie de l’acier et des mines avec 154 000 salariés, une présence dans 60 pays et des installations de production d'acier primaire dans 16 pays. En 2022, ArcelorMittal a réalisé un chiffre d'affaires de 79,8 milliards de dollars et une production d'acier brut de 59 millions de tonnes, tandis que la production de minerai de fer a atteint 45,3 millions de tonnes.

Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur avec des aciers plus intelligents. Des aciers fabriqués à l'aide de procédés innovants qui consomment moins d'énergie, émettent beaucoup moins de carbone et réduisent les coûts. Des aciers plus propres, plus résistants et réutilisables. Des aciers pour les véhicules électriques et les infrastructures d'énergie renouvelable, qui accompagneront la transformation des sociétés au cours de ce siècle. Avec l'acier au cœur de notre action, la créativité de nos équipes et notre culture d'entreprise, nous aiderons le monde à réaliser ce changement. Voilà, selon nous, ce qui fait l’entreprise sidérurgique de demain.

ArcelorMittal est cotée aux bourses de New York (MT), Amsterdam (MT), Paris (MT), Luxembourg (MT) et aux bourses espagnoles de Barcelone, Bilbao, Madrid et Valence (MTS).

Pour plus d'informations sur ArcelorMittal, veuillez consulter le site :

About The Team

ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est un joueur de premier plan dans l’économie québécoise et le plus grand employeur de la Côte-Nord.

Nos opérations sont réparties entre deux entités complémentaires, soit ArcelorMittal Exploitation minière Canada (AMEM) et ArcelorMittal Infrastructure Canada (AMIC).

AMEM produit du concentré de minerai de fer et des boulettes d’oxyde de fer destinés au marché mondial de l’acier. Elle exploite deux mines à ciel ouvert près de Fermont : Mont-Wright, la plus grande mine de fer à ciel ouvert au Canada, et Fire Lake et possède une usine de bouletage à Port-Cartier qui figure parmi les plus performantes au monde

AMIC exploite un chemin de fer de 420 kilomètres qui permet le transport de concentré entre Mont-Wright et Port-Cartier ainsi que le plus grand port de mer privé au Canada situé à Port-Cartier d’où sont expédiés nos produits partout à travers le monde.

Mont-St-Hilaire, Quebec, Canada 1 week ago

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Direct message the job poster from Équipement d'essai Aérospatial CEL Ltée

Conseillère Senior Acquisition de talents

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédié à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe de Production à titre de Technicien production mécanique ?

Sous la responsabilité du superviseur de production mécanique, l’employé réalise une variété de tâches reliées à la production, comprenant l’inspection et l’assemblage de produits mécaniques de haute précision ainsi que les tests de produits mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.

• Effectue l’assemblage de différents systèmes mécaniques selon les dessins d’assemblages;
• Coupe, perce et ajuste les matériaux et équipements en suivant les dessins de fabrication;
• Effectue des montages mécaniques, hydrauliques et pneumatiques;
• Vérifie la qualité/conformité des systèmes fabriqués par l’entreprise et ses fournisseurs;
• Applique les procédures et les standards de qualité en vigueur;
• Peut être appelé à participer à des montages d’instrumentation;
• S’assure que l’atelier soit propre et que l’outillage soit en bonne condition;
• Trouve des alternatives face à des problèmes de production;
• Respecte les échéanciers de production;
• Peut être appelé à participer à la réception et expédition et à l’emballage de produits;
• Peut être appelé à participer aux installations en chantier ainsi qu’aux contrats de maintenance (peut être appelé à voyager);
• Peut être appelé à guider des sous-traitants en atelier ou lors des installations.

Votre bagage et vos forces:

• DEP en mécanique, électromécanicien, ou domaine s'y rapprochant;
• 5 ans d’expérience en tant que technicien;
• Lire et interpréter des plans mécaniques et électriques;
• Passionné par son domaine et désireux d’approfondir ses connaissances et habiletés techniques;
• Débrouillard et être capable de produire un travail avec un minimum de supervision;
• Consciencieux, rigoureux et sensible aux exigences de qualité;
• Supporter la pression et être sensible au délai de livraison;

L’employé devra fournir ses propres outils et équipements personnels (pinces, tournevis, …) pour les tâches de production usuelles. Les autres outils et équipements seront fournis par l’employeur.

Et on ne se limite pas à cela:

• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques/éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques;
• Et bien plus encore.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

** Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Referrals increase your chances of interviewing at Équipement d'essai Aérospatial CEL Ltée by 2x

Technicien maintenance préventive / Preventive Maintenance Technician

Technicien.ne en système de lubrification

Technicien électromécanique/Technicienne électromécanique

Boucherville, Quebec, Canada CA$60,000.00-CA$65,000.00 1 week ago

Technicien électromécanique/Technicienne électromécanique

Technicien en instrumentation de banc d'essais moteur

Technicienne ou Technicien - Électricité Industrielle

Technicien installation et mise en service

Technicien d’entretien préventif - Manutention des matériaux / Preventative Maintenance Technician - Material Handling

Technicien d’équipement lourd atelier/Heavy Equipment Technician - Shop

Agent de méthodes (Technicien de méthodes Cl. II)

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