181 offres pour "Ingénieur.e" à Candiac

À propos d’EXP

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier. Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.

En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle. Ensemble, nous sommes EXP.

Envie de concevoir l'avenir avec nous ?

Joignez-vous à notre équipe en tant qu’Ingénieur ou ingénieure en Surveillance-Transports, éclairage routier, feux de circulation et électrotechniques.

EXP détient une grande expérience dans le domaine de la surveillance de projets en Transports. Entre autres, nous mettons à profit notre expertise au service de clients. De plus, notre stratégie qui mise sur l’excellence et le leadership nous motive à nous propulser toujours plus haut, grâce à des projets qui allient la créativité et l’innovation. Nos réalisations offrent une perspective excitante aux personnes qui carburent aux défis hors du commun.

Description du poste

Votre milieu de travail chez EXP

En occupant ce poste, vous ferez partie de l’équipe de Surveillance de notre secteur de Transport. Vous travaillerez depuis nos bureaux basés dans la région de Montréal, Laval ou Longueuil et aurez notamment l’occasion de contribuer aux projets de construction dont ceux du Ministère des Transports du Québec, de la Société des Ponts Jacques-Cartier-et-Champlain Incorporée ou encore de la Ville de Montréal.

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

• Effectuer la surveillance de chantier en infrastructures de transport (volet électrotechnique) selon les exigences du Client, des plans et devis pour assurer que les travaux atteignent les objectifs du projet en toute sécurité;
• Plus particulièrement, surveiller la mise en place des luminaires, des équipements d'éclairage, des feux de circulation (ainsi que la mise en service), des panneaux de signalisation et des dispositifs de contrôle de la circulation.
• Collaborer avec les équipes d'ingénierie et les autorités locales pour obtenir les permis nécessaires et assurer la conformité réglementaire des projets.
• Effectuer les contrôles qualitatifs et quantitatifs des travaux ainsi que leur mise en œuvre;
• Mesurer les ouvrages exécutés, compiler les quantités et préparer les documents requis pour les demandes de paiement ainsi que rédiger les rapports journaliers;
• Coordonner la surveillance des travaux avec nos équipes;
• Assister le responsable de discipline dans la gestion des changements, la préparation des avenants et consigner les travaux par mémos;
• Rédiger des avis;
• Aider occasionnellement à la préparation des plans, devis et estimations de projets;
• Toutes autres tâches liées à l’emploi.

Exigences

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Baccalauréat en génie civil, électrique ou équivalent;
• Vous avez 3 ans d’expérience ou plus en surveillance dans le domaine de l’éclairage routier, des feux de circulation et de l’électrotechnique.
• Spécialisation en éclairage routier ou systèmes de transport, un atout;
• Vous avez de l’intérêt ou de l’expérience en surveillance de projets d'éclairage routier, feux de circulation et de signalisation lumineuses, idéalement dans un environnement urbain.
• Connaissance approfondie des normes techniques et des réglementations en matière d'éclairage public, de feux de circulation et de signalisation routière.
• Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer de manière claire avec les parties prenantes internes et externes.
• Maîtrise des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) et des outils de simulation d'éclairage, un atout.
• Vous avez votre cours de sécurité sur les chantiers de construction (ASP);
• Vous détenez un permis de conduire classe 5 et vous avez accès à une voiture;
• Maîtrise avancée de l’anglais exigée. Vous pourrez être amené à régulièrement échanger avec des partenaires internes et externes, situés dans le reste du Canada, aux États-Unis et sur nos projets à l’international, en anglais à l’oral comme à l’écrit.

Équité en emploi

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante:

Manufacturing Engineer / Ingénieur en fabrication

About the Role

Location Canada Quebec Montreal Remote vs. Office Office/Site only Company Siemens Energy Canada Limited Organization Gas Services Business Unit Distributed Full / Part time Full-time Experience Level Experienced Professional

A Snapshot of Your Day

The Manufacturing Engineer will maintain knowledge of manufacturing processes used by Siemens-Energy for selection and deployment of methods that consistently meet engineering requirements. As part of the Technical Services engineering team in Montreal, his/her responsibilities extend to all Aeroderivative Gas Turbine products: SGT-A65, SGT-A45, SGT-A35 and power turbines. Supporting the Build Shop and Component Repair, he/she ensures that all queries on fixtures, jigs and manufacturing processes in new build and in repair & overhaul through qualification of processes and sentencing deviations within a unionized environment. He/she also leads improvements to manufacturing processes to reduce costs while maintaining a high level of quality.

How You’ll Make an Impact

Working in a multi-functional team structured in Value Streams, the manufacturing engineer is involved in every phase of the overhaul process and in new build. The candidate’s main responsibilities are:

• Define manufacturing processes transferred in-house or any other new products and publish the necessary instructions,
• Expertise in cutting parameters into various materials, Titanium, Stainless and Inconel
• Mastery of CAD/CAM tools, including NX, for modeling, assembly, manufacturing, Post Builder, machine simulation and use of Windows libraries,
• Expertise in Milling, Turning, Blade Tip Grinding on both manual and numerically controlled machines,
• Expertise in part probing activities and functional dimensioning.
• Interact by offering solutions with different suppliers in terms of concept sharing,
• Prepare and offer technological manufacturing solutions to reduce manufacturing or repair costs,
• Initiate the migration of current and future processes from Windows to PLM, with the Manufacturing environment to be integrated into PLM,
• Request engineering changes to reduce manufacturing costs for the same or higher quality.
• Technical support to Repair Plannings, Repair schemes, new tooling required by the shop, EHS investigations.
• Create, maintain and/or govern elements of the Technical Package (Process and Part Qualification including First Article Inspection) which clearly define the assembly process and administer effective change control in line with applicable quality system and requirements.
• Develop capabilities including people, processes, technology, equipment and tools to meet current and future business requirements consistent with the global strategy.
• Lead or support continuous improvement activities to improve quality, turnaround time and cost reduction.

What You Bring

• Engineering degree in mechanical or aerospace engineering, OIQ membership mandatory.
• Minimum 5 years of relevant technical experience.
• Ability to lead meetings and motivate meeting attendees to perform at their highest potential.
• Have knowledge of gas turbines and/or industrial equipment, project management and assembly / manufacturing techniques.
• Good understanding of component definition drawings related to the design intent in the Engine assembly.
• Ability to read, speak, write, understand, and verbally express ideas and instructions in French. A basic understanding of English is complimentary to read engineering reports, specifications, component drawings, and assembly drawings.
• Ability to effectively communicate with peers, supervisors, and management personnel.
• Experience in a customer facing environment. Proven record of delivering technical solutions and improvements is advantageous.
• Proven record of working to processes and procedures
• Ability to evolve and work in a unionized environment.

Ingénieur aux ventes Génie Civil

Potentiel global : 120 000 $ + avantages
Localisation : Rive-Sud de Montréal

Prêt à propulser votre carrière au sein d’un leader de l’industrie manufacturière ? Notre partenaire, expert en conception de solutions pour les secteurs minier, civil et de la construction, recherche son futur Ingénieur aux ventes.

Description du poste

Pourquoi relever ce défi ?

• Pour piloter des projets d'envergure et devenir le pilier stratégique du cycle de vente.
• Pour évoluer dans un environnement technologique en pleine effervescence.
• Pour diversifier votre expertise grâce à des mandats innovateurs et stimulants.

Avantages

Pourquoi rejoindre notre partenaire ? En plus d'évoluer au sein d'un groupe de renom, vous bénéficierez de conditions avantageuses :

• Un salaire de base situé entre 90 000 $ et 100 000 $, complété par une prime à la performance.
• Protection et bien-être : Une gamme complète d'avantages sociaux ainsi que 6 journées de congés mobiles par an pour concilier travail et vie personnelle.
• Croissance professionnelle : Un plan de carrière structuré sur le long terme au sein d'une organisation leader dans son domaine.
• Soutien opérationnel : Prise en charge de vos frais de déplacement via un compte de dépenses dédié.

Responsabilités

Vos responsabilités en tant qu'Ingénieur aux ventes :

• Identifier et analyser en profondeur les besoins spécifiques de vos clients.
• Collaborer avec les départements d'ingénierie et des ventes pour concevoir les solutions les plus performantes et adaptées.
• Élaborer des stratégies commerciales, préparer les offres techniques et assurer les clarifications nécessaires lors des soumissions.
• Assurer un suivi rigoureux des propositions commerciales et coordonner les étapes avec l'équipe R&D pour les projets actifs.
• Planifier les visites terrain, prospecter de nouvelles opportunités et représenter l'entreprise lors d'événements majeurs de l'industrie.
• Documenter vos activités via des rapports périodiques et assurer la fluidité de l'information interne.

Qualifications

Ce poste vous motive ? Pour soumettre votre candidature, vous devez répondre aux critères suivants :

• Formation : Diplôme universitaire en génie (mécanique, chimique, civil ou électronique).
• Compétences clés : Expérience avérée en vente, excellentes aptitudes communicationnelles, souci du client et professionnalisme exemplaire.
• Expérience : Un parcours en milieu consultatif est considéré comme un avantage de taille.
• Profil recherché : Une personne autonome, proactive et dotée d’une grande facilité d’apprentissage.

Sommaire

Vous désirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain défi professionnel:

Nancy Martineau
Gestionnaire, Solutions Talent, Ventes Randstad Canada vente B2B & confidentiellement mon réseau professionnel afin d'être informé du marché et des rôles gérés par nos services: Veuillez prendre note que seulement les candidatures retenues seront contactées.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

À propos de nous

FLYING WHALES est à la recherche d’un

INGÉNIEUR CALCUL (H/F)

FLYING WHALES est une aventure industrielle hors du commun.

Nous développons une solution de transport aérien pour soutenir le développement économique des territoires enclavés et réduire significativement l’empreinte environnementale du transport cargo.

FLYING WHALES conçoit en consortium, construira sur trois continents, et exploitera dans le monde une flotte de dirigeables, les LCA60T capable de charger et décharger en vol stationnaire jusqu'à 60 tonnes de charge (bois, pales d'éolienne, conteneurs, hôpital mobile, etc.) avec une empreinte environnementale particulièrement faible. Ce système de transport est unique au monde. FLYING WHALES développe aussi FLYING WHALES SERVICES la société d’opération de cette flotte, qui doit rassembler les compétences d’une compagnie aérienne et une société aéroportuaire.

Chez FLYING WHALES, nous portons donc une vision très ambitieuse qui rassemble aujourd’hui plus de 200 pionniers, un actionnariat international puissant, et une cinquantaine d’entreprises partenaires. Des pionniers du 21è siècle, femmes et hommes, qui apportent tous les jours leur envie, leur passion et leur savoir-faire pour donner naissance à une nouvelle solution de transport, mais aussi à une idée. L'idée que les sociétés doivent pouvoir continuer à créer des liens pour se développer.

C'est la mission que s'est donnée FLYING WHALES : désenclaver des régions isolées dans le monde tout en participant à la réduction des émissions de CO2 et des infrastructures de transport.

Vous souhaitez nous aider à écrire l’une des pages de l'histoire de l'aéronautique et du développement économique des territoires isolés ? Voici le pionnier que nous recherchons :

Qui recherchons nous ?

Dans le cadre de notre croissance organique en France et à l’international, nous recrutons un INGÉNIEUR CALCUL (H/F).

Mission

VOS MISSIONS :

• Analyser des problèmes mécaniques complexes, appliquer les principes et pratiques de l’analyse structurale, et proposer des approches innovantes pour la résolution des problèmes concernés.
• Contribuer à la conception des composants et systèmes clés du LCA60T.
• Maintenir, modifier et améliorer le modèle éléments finis global (GFEM).
• Définir, réaliser et interpréter diverses analyses par éléments finis représentatives (pièces, assemblages et global).
• Développer des outils internes.
• Contribuer à la définition des méthodologies et processus de calcul de contraintes.
• Interagir avec les autres membres de l’équipe pour définir des solutions de conception innovantes et efficaces.
• Réaliser et interpréter des calculs analytiques de contraintes basés sur des méthodologies de pointe.
• Rédiger des rapports techniques qui seront utilisés lors du processus de certification du LCA60T.

Profil

Votre parcours

VOTRE PARCOURS :

• Diplôme d’ingénieur BAC+5 (ou équivalent) en aéronautique ou mécanique.
• Au moins 5 ans d’expérience en tant qu’ingénieur calcul.

Vos compétences

VOS COMPÉTENCES :

• Maîtrise de :
  • ABAQUS
  • Mécanique des solides déformables
  • Analyse par éléments finis
  • Dimensionnement de pièces métalliques et composites
• Toute expérience préalable dans le domaine aéronautique et en VBA/Python sera un atout différenciant pour la candidature.

Vos qualités

VOS QUALITÉS :

• Capable de lier théorie et pratique, analytique, créatif et curieux.
• Innovant, objectif, ouvert à la critique constructive.
• Pragmatique, proactif et rigoureux.
• Bon esprit d’équipe.
• Bonne communication en anglais et en français.

Ce que nous offrons

• Un intéressement au capital
• Une perspective d’évolution rapide dans une entreprise en croissance
• La possibilité de télétravailler
• Une salle de sport sur le lieu de travail

Déroulement des entretiens

• Un entretien avec Thomas, Chargé de recrutement.
• Un entretien avec Daniel, Responsable Calcul Airframe.
• Un entretien avec Swann, Responsable Structure.

Informations pratiques

• Contrat : Poste permanent à temps plein
• Lieu de travail : 5605 Av. de Gaspé, suite 706, Montréal, H2T-2A4
• Poste disponible : Dès que possible
• Département : Structure
• Point de contact: www.flying-whales.com
• Référence: STRESS – 2026

FLYING WHALES s'engage à créer un espace inclusif où les employés sont valorisés pour leurs compétences et leurs expériences.

Si vous êtes passionnés, convaincus par le projet, si ce poste vous semble être une belle opportunité, nous serons heureux de vous rencontrer !

Passionné par le domaine industriel, tu souhaites faire partie d’une équipe dynamique qui prend à cœur la santé et sécurité au travail et qui veut produire un acier de qualité?

Le poste d’ingénieur(e) fiabilité mécanique offert à notre usine de Longeuil est fait pour toi!

Ce que vous gagnez à venir travailler chez nous :

• Salaire parmi les meilleurs du marché de l’industrie lourde.
• Programme de bonification.
• Programme d’assurances complet payé à 100% par l’employeur (médical, dentaire, invalidité et vie).
• Programme de formation et de développement.
• Régime de retraite avec participation de l’employeur.
• Programme d’aide aux employés (PAE).

Un acier de qualité, cela commence avec vous.

Au sujet du poste :

Relevant du coordonnateur senior d’entretien, l'ingénieur de fiabilité mécanique est responsable d’améliorer la fiabilité de l’usine de façon à augmenter la disponibilité, la durée de vie et la performance des équipements tout en diminuant le nombre de défaillances des équipements et les coûts d’entretien.

Responsabilités :

• Participer à des analyses de défaillance et assurer le suivi des fréquences de défaillances des équipements à partir du système de gestion de maintenance;
• Participer à la mise en place et au suivi d’indicateurs de performance, à la cueillette de données et à l’implantation de procédures de réparation;
• Participer à la préparation des plans d’inspection et d’entretien ainsi qu’aux inspections des équipements;
• Agir comme personne-ressource pour résoudre les problèmes d’opérations reliés aux équipements mécaniques et assurer le suivi des réparations;
• Contribuer au suivi des budgets et maintenir à jour la documentation technique;
• Assister aux rencontres de production pour les délais, celles de l’entretien pour suivre l'évolution de l'ordonnancement des travaux et apporter les correctifs;
• Faire une analyse hebdomadaire de la planification d'un travail en collaboration avec le planificateur et le coordonnateur d’entretien dans le but d'améliorer le processus de planification;
• Assurer le lien avec l’Ingénierie pour les besoins d’amélioration des équipements;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences :

• Posséder un baccalauréat en génie mécanique ou toutes autres études pertinentes au domaine;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder de 3 à 5 années d’expérience dans un poste comparable en industrie lourde;
• Faire preuve de leadership, d’un bon sens de l’organisation, de rigueur, d’autonomie et de débrouillardise;
• Posséder un esprit d’analyse et des habiletés en résolution de problème;
• Démontrer de bonnes aptitudes en communication et posséder un bon esprit d’équipe;
• Posséder des connaissances d’un logiciel de gestion de la maintenance et une expérience avec les logiciels SAP serait un atout;
• Mettre la santé et sécurité en priorité au quotidien: vous êtes un agent de promotion des bonnes pratiques de santé, sécurité et environnement au travail;
• Posséder une bonne maîtrise de l’anglais afin de traiter avec nos fournisseurs hors Québec, notamment l’Ontario et les États-Unis.

Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. Chez ArcelorMittal, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses. Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d’être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité.

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LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

• Définir et gérer les exigences des systèmes avioniques pour assurer la sécurité, la certification et l’intégration à l’aéronef.
• Coordonner les fournisseurs et disciplines impliquées afin de garantir une intégration harmonieuse des systèmes avioniques (communications, navigation, affichages, connectivité cabine, enregistrement et maintenance).
• Participer aux essais, validations et certifications des systèmes selon les normes de l’industrie (ARP4754, DO-178, DO-160, DO-254).
• Analyser et approuver les livrables et résultats d’essais des fournisseurs.
• Soutenir l’assemblage final et les aéronefs en service pour la résolution de problèmes liés à la conception.
• Contribuer au développement d’outils, processus et logiciels liés aux systèmes avioniques et à l’environnement IMA.

Exigences

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

• Diplôme en génie électrique, électronique, logiciel, aérospatial ou équivalent.
• Expérience junior à senior en systèmes avioniques, intégration, essais et certification aéronautique.
• Bonne connaissance des systèmes avioniques et de leur interaction avec l’aéronef.
• Esprit d’équipe, bonnes capacités de communication et de résolution de problèmes.
• Disponibilité pour voyager.

Description du poste

• Définir et gérer les exigences des systèmes avioniques pour assurer la sécurité, la certification et l’intégration à l’aéronef.
• Coordonner les fournisseurs et disciplines impliquées afin de garantir une intégration harmonieuse des systèmes avioniques (communications, navigation, affichages, connectivité cabine, enregistrement et maintenance).
• Participer aux essais, validations et certifications des systèmes selon les normes de l’industrie (ARP4754, DO-178, DO-160, DO-254).
• Analyser et approuver les livrables et résultats d’essais des fournisseurs.
• Soutenir l’assemblage final et les aéronefs en service pour la résolution de problèmes liés à la conception.
• Contribuer au développement d’outils, processus et logiciels liés aux systèmes avioniques et à l’environnement IMA.

Ce que nous offrons

Notre processus recrutement

Notre processus recrutement :

• Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification
• Un entretien technique et RH
• Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Description du poste

Description de l'entreprise

Chez SEGULA Technologies, nous construisons l'avenir de l'industrie en repoussant les limites de l'ingénierie et de l'innovation. Présent dans plus de 30 pays et au service des principaux secteurs industriels, notre succès est porté par nos collaborateurs - plus de 15 000 personnes talentueuses qui apportent leur passion à chaque projet. Notre organisation est en pleine croissance et très dynamique.

Travailler avec SEGULA signifie faire partie d'un environnement qui valorise la créativité, la collaboration et le développement continu. Nous vous donnons les moyens de vous développer, de partager votre expertise et de façonner l'avenir de la technologie aux côtés des leaders de l'industrie.

Description du poste

• Réaliser des simulations aéroélastiques et aéroservoélastiques pour soutenir les études de conception de nouveaux aéronefs ainsi que le maintien de la navigabilité des appareils en service.
• Exercer un jugement d’ingénieur pour sélectionner les méthodes, techniques et outils appropriés afin de résoudre des problématiques complexes.
• Préparer et maintenir des modèles éléments finis pour effectuer des analyses aéroélastiques et aéroservoélastiques.
• Maintenir, développer et documenter les méthodes et les logiciels internes.
• Soutenir et collaborer avec d’autres disciplines d’ingénierie, telles que la conception avancée, l’aérodynamique, les structures, les masses et centrages, les commandes de vol et les lois de commande.
• Participer aux essais de vibrations au sol (GVT) et aux essais de flutter en vol (FFT), puis traiter et analyser les résultats.
• Documenter les analyses et conclusions dans des rapports de certification et des présentations techniques.

Qualifications

• Vous êtes titulaire d’un baccalauréat ou d’une maîtrise (préférée) en génie aéronautique ou mécanique, avec une spécialisation en aéronautique.
• Vous possédez une expérience pertinente dans l’industrie aérospatiale.
• Vous avez une expérience en analyses aéroélastiques et aéroservoélastiques.
• Vous avez une bonne compréhension des structures d’aéronefs, de l’aérodynamique, des actionnements de gouvernes et des lois de commande.
• Vous avez de l’expérience avec les modèles et analyses par éléments finis. Une expérience avec Nastran constitue un atout.
• Vous avez de l’expérience en stabilité des systèmes dynamiques et en calculs de réponse fréquentielle.
• Vous avez de l’expérience en programmation, notamment en Matlab, Python, Fortran ou C/C++.
• Vous êtes admissible à l’obtention d’une accréditation canadienne de marchandises contrôlées (CGD).
• Vous avez des connaissances des réglementations de navigabilité.
• Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles pour planifier les activités, respecter les budgets et les échéanciers, et travailler sous pression.

Description du poste

• Réaliser des simulations aéroélastiques et aéroservoélastiques pour soutenir les études de conception de nouveaux aéronefs ainsi que le maintien de la navigabilité des appareils en service.
• Exercer un jugement d’ingénieur pour sélectionner les méthodes, techniques et outils appropriés afin de résoudre des problématiques complexes.
• Préparer et maintenir des modèles éléments finis pour effectuer des analyses aéroélastiques et aéroservoélastiques.
• Maintenir, développer et documenter les méthodes et les logiciels internes.
• Soutenir et collaborer avec d’autres disciplines d’ingénierie, telles que la conception avancée, l’aérodynamique, les structures, les masses et centrages, les commandes de vol et les lois de commande.
• Participer aux essais de vibrations au sol (GVT) et aux essais de flutter en vol (FFT), puis traiter et analyser les résultats.
• Documenter les analyses et conclusions dans des rapports de certification et des présentations techniques.

Qualifications

• Vous êtes titulaire d’un baccalauréat ou d’une maîtrise (préférée) en génie aéronautique ou mécanique, avec une spécialisation en aéronautique.
• Vous possédez une expérience pertinente dans l’industrie aérospatiale.
• Vous avez une expérience en analyses aéroélastiques et aéroservoélastiques.
• Vous avez une bonne compréhension des structures d’aéronefs, de l’aérodynamique, des actionnements de gouvernes et des lois de commande.
• Vous avez de l’expérience avec les modèles et analyses par éléments finis. Une expérience avec Nastran constitue un atout.
• Vous avez de l’expérience en stabilité des systèmes dynamiques et en calculs de réponse fréquentielle.
• Vous avez de l’expérience en programmation, notamment en Matlab, Python, Fortran ou C/C++.
• Vous êtes admissible à l’obtention d’une accréditation canadienne de marchandises contrôlées (CGD).
• Vous avez des connaissances des réglementations de navigabilité.
• Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles pour planifier les activités, respecter les budgets et les échéanciers, et travailler sous pression.

Ce que nous offrons

Pay at Intact est bien plus que seulement le salaire.

• Horaires flexibles et modèle de travail hybride

• Possibilité d’acheter jusqu’à 5 jours de congé supplémentaires par année

• Avantages multiples offerts pour soutenir le bien-être physique et mental , incluant la télémédecine, le compte Bien-être et bien plus

• Plan d’actionnariat & autres économies : jusqu’à 12 % du salaire ou même plus (demandez comment vous pourriez gagner un revenu garanti à vie)

Fourchette salariale (sans s’y limiter) :

128,300 - 156,800

Prime annuelle cible, basée sur le salaire de base, avec une possibilité de versement jusqu’à le double de la cible (selon les performances personnelles et de l’entreprise) :

15%

Dans le cadre de notre engagement à Gagner Ensemble, nous partageons notre réussite avec les employés grâce à notre régime de prime annuel et au Programme d’achat d’actions par les employés (Employee Share Purchase Plan (ESPP)) – Intact fait correspondre 50 % de vos actions nettes.

Nos offres de régime de retraite procurent flexibilité et sécurité à long terme à nos employés au-delà de leur carrière. Nous faisons partie des rares entreprises offrant la possibilité d’obtenir un revenu garanti à vie grâce à notre régime de retraite à prestations déterminées.

Le salaire pour le/la candidat(e) sera déterminé en tenant compte de plusieurs facteurs, notamment : l’expérience, les compétences, les qualifications, la contribution anticipée au poste, l’équité interne, etc. La fourchette salariale présentée ci-dessus est fondée sur une semaine de travail de 35 heures et représenterait la majorité des profils de candidats. Toutefois, nous encourageons les candidats dont le profil se situerait en dehors de cette fourchette à postuler également.

À propos du poste

Nous cherchons un ingénieur en mécanique du bâtiment pour notre service de l’indemnisation. La personne retenue jouera un rôle essentiel dans le soutien de notre croissance.

Dans le cadre de ses efforts continus pour mieux contrôler la gestion des réclamations et améliorer l’expérience des assurés lors de sinistres, Intact bâtit une équipe interne de premier plan en investigation technique de cause et d’origine de sinistre.

En tant qu’ingénieur, vous serez donc appelé quotidiennement à :

• Aider l’équipe d’indemnisation à guider rapidement et efficacement le processus de règlement des réclamations liées aux différents systèmes mécaniques dans un bâtiment.

• Effectuer les mandats pour nos experts internes et nos experts externes et travailler en collaboration avec les évaluateurs en bâtiment.

• Rencontrer les assurés et bien comprendre les circonstances entourant leur réclamation.

• Documenter les lieux, émettre et consigner votre opinion quant à la cause probable des dommages. En plus de consigner votre opinion par écrit, vous serez aussi appelé à intervenir pour contribuer à la résolution de conflits en cours de réclamation en apportant votre expertise technique.

• Participer à des expertises communes de pièces et de spécimens en lien avec la cause des sinistres.

• Consigner et gérer l’entreposage des pièces reliées à vos dossiers.

• Toute autre tâche connexe.

Ce que vous mettez à profit :

Connaissances recherchées :

• Le travail d’investigation demande une connaissance poussée des bâtiments, des systèmes CVAC (chauffage, ventilation, climatisation), de la plomberie et de la protection incendie.

• Par un processus d’enquête et de recherche, vous aurez à comprendre et identifier l’élément causal du dommage et à éliminer les autres causes possibles.

• Vous aurez ainsi à recréer la séquence des événements qui a mené au sinistre et à valider ces étapes avec les connaissances scientifiques à jour.

• En validant les hypothèses et en testant au besoin les scénarios sous étude, vous appliquerez la méthode scientifique à l’identification des causes de sinistres.

• Un baccalauréat en génie mécanique ou en sciences appliquées pertinentes avec au moins cinq ans d’expérience est requis.

• Être un membre en règle d’un ordre professionnel relié au domaine scientifique pertinent est requis.

• Bilingue ( Français; Anglais). Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

Compétences recherchées :

• Plus de 10 ans d’expérience pertinente comme ingénieur forensique en mécanique du bâtiment.

• En plus des connaissances techniques et des aptitudes physiques requises pour le poste, vous devrez communiquer avec aisance tant à l’oral qu’à l’écrit pour la vulgarisation de la cause et l’origine du sinistre.

• Vous devrez rédiger des rapports abrégés ou détaillés lors de pertes importantes.

• Vous serez appelé à témoigner en cour afin d’exposer votre opinion d’expert.

• En ce sens, une expérience en assurance et en tant qu’expert devant les tribunaux serait un atout important.

#LI-LA1

#LI-Remote

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en plein croissance | This role is a new member of our growing team.

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L’équipe derrière le génie

Pour bâtir du solide, ça prend du solide ! Et notre équipe multidisciplinaire, composée d’experts chevronnés, constitue un véritable pilier pour notre clientèle sur lequel elle peut s’appuyer en toute confiance.

Notre sphère d’activités couvre une large gamme de secteurs : industriels, commerciaux et institutionnels, publics et parapublics, allant du domaine minier aux secteurs de l’énergie, en passant par le transport ferroviaire et aéroportuaire, sans oublier les infrastructures municipales. De plus, nous apportons une vision novatrice à un domaine d’ingénierie des plus traditionnels.

Description du poste

Dans le cadre de la croissance de notre Centre d’excellence en travaux civils, nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) municipal(e) expérimenté(e) pour se joindre à notre équipe.

La personne retenue participera principalement à la réalisation de projets municipaux (infrastructures urbaines, réseaux, aménagements), tout en étant appelée à collaborer sur des mandats variés auprès d’autres clients et groupes de travail dans différents secteurs tels que l’énergie, le minier, l’industriel, le ferroviaire, le portuaire et, à l’occasion, le routier.

Relevant du Centre d’excellence – Travaux civils, vous jouerez un rôle clé dans la conception, la coordination et la réalisation de projets d’envergure.

Conception et réalisation de projets municipaux

• Concevoir et superviser des projets d’infrastructures municipales (aqueduc, égouts, voirie, drainage, etc.)
• Préparer plans, devis et estimations de coûts
• Participer à la gestion technique des projets, de l’avant-projet à la mise en service
• Assurer le respect des normes, règlements et standards municipaux

Collaboration multisectorielle

• Contribuer à des projets dans les secteurs énergie, minier, industriel, ferroviaire et portuaire
• Adapter les approches techniques selon les exigences spécifiques des différents secteurs
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (ingénierie, environnement, géotechnique, etc.)

Coordination et gestion

• Assurer la coordination avec les parties prenantes (clients, municipalités, entrepreneurs, partenaires)
• Participer aux réunions de suivi de projets et aux revues techniques
• Encadrer des ressources plus juniors au besoin

Surveillance et soutien chantier

• Effectuer ou superviser des activités de surveillance de chantier
• Supporter la résolution de problématiques techniques en cours de réalisation
• Veiller à la qualité des travaux et à la conformité des livrables

Amélioration continue et expertise

• Contribuer au développement des meilleures pratiques au sein du Centre d’excellence
• Participer à l’optimisation des processus et outils techniques
• Agir à titre de référence technique dans votre domaine d’expertise

Exigences

• Baccalauréat en génie civil ou domaine connexe
• 6 à 9 ans d’expérience en ingénierie municipale
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Expérience en conception et en réalisation de projets d’infrastructures municipales
• Connaissance des normes et pratiques municipales au Québec
• Expérience dans des environnements multisectoriels (énergie, minier, industriel, etc.) – un atout
• Connaissance des outils de conception (AutoCAD, Civil 3D, etc.)
• Excellentes capacités d’analyse, de gestion des priorités et de résolution de problèmes
• Leadership, autonomie et capacité à travailler en équipe

Pourquoi vous joindre à nous?

• Projets variés et stimulants à travers plusieurs secteurs d’activité
• Intégration au sein d’un Centre d’excellence reconnu en travaux civils
• Environnement collaboratif et orienté innovation
• Opportunités de développement professionnel et d’avancement

Intéressé(e)?

Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant et contribuez à des projets structurants ayant un impact concret sur les communautés et les infrastructures.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Suivez votre étoile!

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

L’équipe derrière le génie

Pour bâtir du solide, ça prend du solide ! Et notre équipe multidisciplinaire, composée d’experts chevronnés, constitue un véritable pilier pour notre clientèle sur lequel elle peut s’appuyer en toute confiance.

Notre sphère d’activités couvre une large gamme de secteurs : industriels, commerciaux et institutionnels, publics et parapublics, allant du domaine minier aux secteurs de l’énergie, en passant par le transport ferroviaire et aéroportuaire, sans oublier les infrastructures municipales. De plus, nous apportons une vision novatrice à un domaine d’ingénierie des plus traditionnels.

Notre expertise est diversifiée, et vous?

Dans le cadre de la croissance de notre Centre d’excellence en travaux civils, nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) municipal(e) expérimenté(e) pour se joindre à notre équipe.

La personne retenue participera principalement à la réalisation de projets municipaux (infrastructures urbaines, réseaux, aménagements), tout en étant appelée à collaborer sur des mandats variés auprès d’autres clients et groupes de travail dans différents secteurs tels que l’énergie, le minier, l’industriel, le ferroviaire, le portuaire et, à l’occasion, le routier.

Relevant du Centre d’excellence – Travaux civils, vous jouerez un rôle clé dans la conception, la coordination et la réalisation de projets d’envergure.

Conception et réalisation de projets municipaux

• Concevoir et superviser des projets d’infrastructures municipales (aqueduc, égouts, voirie, drainage, etc.)
• Préparer plans, devis et estimations de coûts
• Participer à la gestion technique des projets, de l’avant-projet à la mise en service
• Assurer le respect des normes, règlements et standards municipaux

Collaboration multisectorielle

• Contribuer à des projets dans les secteurs énergie, minier, industriel, ferroviaire et portuaire
• Adapter les approches techniques selon les exigences spécifiques des différents secteurs
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (ingénierie, environnement, géotechnique, etc.)

Coordination et gestion

• Assurer la coordination avec les parties prenantes (clients, municipalités, entrepreneurs, partenaires)
• Participer aux réunions de suivi de projets et aux revues techniques
• Encadrer des ressources plus juniors au besoin

Surveillance et soutien chantier

• Effectuer ou superviser des activités de surveillance de chantier
• Supporter la résolution de problématiques techniques en cours de réalisation
• Veiller à la qualité des travaux et à la conformité des livrables

Amélioration continue et expertise

• Contribuer au développement des meilleures pratiques au sein du Centre d’excellence
• Participer à l’optimisation des processus et outils techniques
• Agir à titre de référence technique dans votre domaine d’expertise

Nos incontournables

• Baccalauréat en génie civil ou domaine connexe
• 6 à 9 ans d’expérience en ingénierie municipale
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Expérience en conception et en réalisation de projets d’infrastructures municipales
• Connaissance des normes et pratiques municipales au Québec
• Expérience dans des environnements multisectoriels (énergie, minier, industriel, etc.) – un atout
• Connaissance des outils de conception (AutoCAD, Civil 3D, etc.)
• Excellentes capacités d’analyse, de gestion des priorités et de résolution de problèmes
• Leadership, autonomie et capacité à travailler en équipe

Pourquoi vous joindre à nous?

• Projets variés et stimulants à travers plusieurs secteurs d’activité
• Intégration au sein d’un Centre d’excellence reconnu en travaux civils
• Environnement collaboratif et orienté innovation
• Opportunités de développement professionnel et d’avancement

Intéressé(e)?

Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant et contribuez à des projets structurants ayant un impact concret sur les communautés et les infrastructures.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

• Participer aux activités d’ingénierie des systèmes de propulsion et supporter différents systèmes associés (carburant, APU, FTIS, etc.)
• Assurer l’intégration des systèmes et la coordination avec les différentes équipes impliquées
• Définir l’architecture système, rédiger les exigences et réaliser les études techniques nécessaires
• Contribuer à la résolution de problèmes techniques et aux analyses de causes racines
• Rédiger et réviser la documentation d’ingénierie (dessins, procédures, rapports d’essais, analyses, etc.)
• Assurer le suivi technique des fournisseurs et soutenir les activités d’essais
• Analyser les données systèmes et recommander des actions correctives au besoin
• Supporter les équipes de production et de soutien en service
• Veiller au respect des échéanciers et des jalons du programme
• Contribuer au développement des connaissances et des bonnes pratiques en ingénierie des systèmes de propulsion

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

• Détenir un baccalauréat ou une maîtrise en génie mécanique ou aérospatial d’une université reconnue
• Posséder 7 à 12 ans d’expérience en ingénierie aérospatiale
• Avoir des connaissances en propulsion et systèmes connexes (installation, pneumatique, avionique, électricité, etc.)
• Maîtriser les bases en thermodynamique, mécanique des fluides, combustion et systèmes de contrôle
• Connaître les normes DO-160 et le processus ARP4754A
• Expérience avec les outils de conception système et logiciels de simulation
• Bon équilibre entre expertise technique et gestion de projet
• Maîtrise de la suite Microsoft Office pour analyse et reporting
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes complexes
• Bon esprit d’équipe en environnement multidisciplinaire, autonomie et communication efficace
• Bonne organisation et capacité de coordination
• Disponibilité pour déplacements ponctuels
• Le bilinguisme français/anglais est un atout

Informations complémentaires

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Benefits

Notre processus recrutement :

• Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification
• Un entretien technique et RH
• Un second entretien technique (Optionnel)
• Bienvenue à bord !

À propos de SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

Permis

• *Permis agence de placement de personnel : AP-2000454
• *Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Ingénieur aux ventes Génie Civil
Potentiel global : 120 000 $ + avantages
Localisation : Rive-Sud de Montréal

Prêt à propulser votre carrière au sein d’un leader de l’industrie manufacturière ? Notre partenaire, expert en conception de solutions pour les secteurs minier, civil et de la construction, recherche son futur Ingénieur aux ventes.

Pourquoi relever ce défi ?

Pour piloter des projets d'envergure et devenir le pilier stratégique du cycle de vente.
Pour évoluer dans un environnement technologique en pleine effervescence.
Pour diversifier votre expertise grâce à des mandats innovateurs et stimulants.

Avantages
Pourquoi rejoindre notre partenaire ? En plus d'évoluer au sein d'un groupe de renom, vous bénéficierez de conditions avantageuses :

- Un salaire de base situé entre 90 000 $ et 100 000 $, complété par une prime à la performance.
- Protection et bien-être : Une gamme complète d'avantages sociaux ainsi que 6 journées de congés mobiles par an pour concilier travail et vie personnelle.
- Croissance professionnelle : Un plan de carrière structuré sur le long terme au sein d'une organisation leader dans son domaine.
- Soutien opérationnel : Prise en charge de vos frais de déplacement via un compte de dépenses dédié.

Responsabilités
Vosresponsabilités en tant qu'Ingénieur aux ventes :

- Identifier et analyser en profondeur les besoins spécifiques de vos clients.
- Collaborer avec les départements d'ingénierie et des ventes pour concevoir les solutions les plus performantes et adaptées.
- Élaborer des stratégies commerciales, préparer les offres techniques et assurer les clarifications nécessaires lors des soumissions.
- Assurer un suivi rigoureux des propositions commerciales et coordonner les étapes avec l'équipe R&D pour les projets actifs.
- Planifier les visites terrain, prospecter de nouvelles opportunités et représenter l'entreprise lors d'événements majeurs de l'industrie.
- Documenter vos activités via des rapports périodiques et assurer la fluidité de l'information interne.

Qualifications
Ce poste vous motive ? Pour soumettre votre candidature, vous devez répondre aux critères suivants :

- Formation : Diplôme universitaire en génie (mécanique, chimique, civil ou électronique).
- Compétences clés : Expérience avérée en vente, excellentes aptitudes communicationnelles, souci du client et professionnalisme exemplaire.
- Expérience : Un parcours en milieu consultatif est considéré comme un avantage de taille.
- Profil recherché : Une personne autonome, proactive et dotée d’une grande facilité d’apprentissage.

Sommaire
Vous désirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain défi professionnel:

Nancy Martineau
Gestionnaire, Solutions Talent, Ventes Randstad Canada vente B2B & confidentiellement mon réseau professionnel afin d'être informé du marché et des rôles gérés par nos services: Veuillez prendre note que seulement les candidatures retenues seront contactées.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

No de la demande : 98914

Catégorie d'emploi : Ingénierie

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Joignez-vous à notre Groupe d'exécution de projet (GEP), une équipe dynamique vouée à l'exécution de projets de calibre mondial aux quatre coins de la planète. Forte de son expertise en études en durabilité, en construction et exploitation d'actifs, et en efficacité de pointe, notre équipe exceptionnelle se démarque par son application de méthodologies, de principes de gouvernance et de systèmes inégalés en ingénierie. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Hatch est présentement à la recherche d’un(e) ingénieur(e) en structure pour joindre son équipe du bureau de Montréal.

Domaine d’expertise :

Planification, conception et construction de bâtiments industriels lourds et de supports d’équipements connexes, ainsi que d’infrastructures.

Vos défis avec nous :

• Effectuer la conception de structures en acier et en béton
• Superviser et coordonner la préparation des plans et devis
• Définir les besoins des clients et les solutions innovantes pour y répondre
• Participer à la planification des projets
• Participer à l’estimation des coûts de projet
• Participer au processus d’appel d’offres et d’analyse des soumissions
• Fournir le soutien technique à l’équipe de projet et de construction
• Participer au processus de conception et de coordination multidisciplinaire

Votre profil :

• Détenir un baccalauréat en génie civil
• Posséder de 8-15 ans d’expérience en conception de structures d’acier et/ou de béton
• Être membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec
• Avoir une aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe de projet multidisciplinaire
• Avoir une solide connaissance des codes et normes de conception
• Bilinguisme un atout (français et anglais)

Profil recherché :

Hatch se démarque par la qualité de ses services et le savoir-faire de ses employés. Pour ce faire, nous recherchons des candidats ayant les aptitudes suivantes :

• Excellente expertise technique
• Plaisir à travailler en équipe et autonomie
• Rigueur et appréciation des hauts standards de qualité
• Désir de participer à des mandats remplis de défis et volonté de progresser
• Démontre une compréhension claire des exigences de projet relatives à la portée, aux coûts et à l’échéancier.
• Démontre une compréhension approfondie des interdépendances interdisciplinaires propres à la discipline.
• Démontre une forte orientation client.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

Ce poste est une addition à l’équipe actuelle!
Voilà ta chance d’intégrer une entreprise qui cherche des gens qui bousculent les idées reçues!

La mécanique du bâtiment et l’efficacité énergétique te passionnent? Navada peut t’offrir le terrain de jeu idéal pour te stimuler en t'entourant d'humains passionnés, de projets complexes et avant-gardistes. Si tu es prêt à relever des défis captivants, viens ajouter ta valeur à l’équation navadienne!

Navada, c’est la somme de talents ingénieux qui ensemble composent une équation gagnante évoluant positivement depuis plus de 55 ans! Fièrement québécoise, Navada se distingue par son ingéniosité, son audace et sa solide expertise en mécanique du bâtiment. De la vente à l'ingénierie, de la réalisation à l’entretien préventif, chaque aspect de nos activités contribue à notre réputation, et ce, autant auprès de nos clients que par nos 800 employés dévoués!
Voici ce que Navada t’offre comme DÉFIS :

• Rencontrer des clients, évaluer leurs besoins et évaluer les besoins d’ingénierie et énergétiques des projets

• Participer aux visites de chantier chez les clients et documenter les données pertinentes pour avancer le développement de solutions énergétiques et l’ingénierie préliminaire et/ou l’ingénierie détaillée

• Faire des croquis techniques conceptuels pour les projets d’économie d’énergie

• Effectuer le suivi énergétique des projets selon les requis pendant et après la mise en marche

• Rédiger des rapports requis par les bailleurs de fonds dans le cadre de projets subventionnables

• Rédiger des rapports d’études de faisabilité

• Contrôler la qualité des livrables lors de l’installation et mise en marche afin de s’assurer que le projet performe

• Analyser les plans, devis et spécifications des projets.

Les incontournables navadiens :

• Salaire très compétitif selon l’expérience et la formation

• Plaisir garanti (non imposable!)

• 4 semaines de vacances par année

• Horaire estival à l’année

• Flexibilité vie personnelle/travail

• Assurances collectives payées à 55% par Navada

• Régime de retraite avec contribution de l'employeur

• Gym et stationnement sur place

• Formation continue.

Ton profil :

• BAC en génie mécanique option énergie ou efficacité énergétique

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec

• Minimum 3 ans d’expérience pertinente

• Certification LEED

• Fortes connaissances en MS Office

• Connaissances avancées des logiciels Autocad, MProject, et de logiciels de simulation énergétiques

• Expérience dans le domaine CVAC

Passe à l’action, joins-toi à l’aventure navadienne!

Au plaisir,
L’équipe Navada

No de la demande : 99392

Catégorie d'emploi : Ingénierie; Infrastructures

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Notre expertise en infrastructures couvre notamment l'aviation, les routes et les ponts, les services de planification et de consultation, les ports, le transport en commun et ferroviaire, les tunnels et l'eau. Vous voulez participer à la création et à la construction de nos villes? L'équipe Infrastructures est faite pour vous!

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) senior en voie ferrée pour assurer un leadership technique de haut niveau, encadrer une petite équipe d’ingénieurs et de concepteurs, et contribuer activement à la croissance stratégique de la pratique ferroviaire de Hatch. Ce rôle combine une expertise technique approfondie en ingénierie de la voie ferrée avec des responsabilités en leadership d’équipe, relations clients et développement de la pratique, dans un contexte EPCM.
La personne retenue jouera un rôle clé dans la livraison de projets ferroviaires complexes et de haute qualité, tout en soutenant le développement de la pratique par des initiatives stratégiques et le renforcement des relations clients.

Principales responsabilités

Leadership technique et livraison de projets

• Assurer le leadership technique pour la planification, la conception et la réalisation de projets d’infrastructures ferroviaires, incluant les lignes principales, les cours et voies de triage, les voies industrielles ainsi que les corridors de fret et de transport lourd.
• Fournir une supervision technique senior pour la géométrie de la voie, l’alignement, la structure de la voie, les aiguillages, les croisements, le drainage ainsi que les interfaces avec les structures et systèmes.
• Réviser, valider et approuver les livrables techniques, incluant les conceptions d’ingénierie, rapports, dessins, devis techniques et estimations de coûts.
• Veiller à la conformité aux normes applicables, aux exigences réglementaires et aux standards des clients (p. ex. AREMA, normes CN/CP, Transports Canada, réglementations provinciales).
• Appuyer les équipes en phase de construction par des revues de constructibilité, du soutien technique et des visites de chantier, au besoin.

Leadership d’équipe et développement des talents

• Encadrer et développer une petite équipe d’ingénieurs et de concepteurs en voie ferrée, en fournissant orientation technique, coaching et rétroaction continue.
• Planifier et répartir efficacement les mandats, gérer les charges de travail et assurer la qualité et la cohérence des livrables.
• Soutenir le développement des compétences par la formation technique, le mentorat et la gestion de la performance.
• Promouvoir une culture d’équipe collaborative, axée sur la sécurité, la qualité et l’excellence technique, alignée avec les valeurs de Hatch.

Initiatives stratégiques et développement de la pratique

• Contribuer activement à la définition et à la mise en œuvre d’initiatives stratégiques visant la croissance et le positionnement de la pratique ferroviaire.
• Participer au développement et à l’amélioration d’outils internes, de standards, de gabarits et de meilleures pratiques EPCM.
• Suivre les tendances de l’industrie, les besoins des clients et les technologies émergentes en ingénierie ferroviaire.

Développement des affaires et relations clients

• Appuyer les activités de développement des affaires, incluant la préparation de propositions, les contributions techniques, les approches de projet et les estimations d’honoraires.
• Participer aux rencontres clients, présentations et activités de gestion des relations.
• Identifier des occasions de mandats additionnels auprès des clients existants et contribuer au développement de nouvelles relations d’affaires.
• Agir à titre de conseiller technique de confiance, renforçant la crédibilité de Hatch et favorisant l’obtention de mandats à long terme.

Qualifications et expérience

• Baccalauréat en génie civil ou équivalent (maîtrise un atout).
• Ingénieur(e) professionnel(le) inscrit(e) (P.Eng / admissible à l’OIQ).
• Généralement 15 ans ou plus d’expérience en ingénierie de la voie ferrée, incluant la conception et la livraison de projets.
• Expérience démontrée en direction de projets et en encadrement ou mentorat de personnel junior.
• Excellente connaissance des normes de conception ferroviaire, des pratiques de construction et des opérations ferroviaires.
• Expérience auprès de chemins de fer de classe I, de lignes courtes, de ports, de projets miniers ou ferroviaires industriels constitue un atout.

Compétences et qualités

• Solide jugement technique et fortes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Leadership démontré et aptitudes en gestion et développement des talents.
• Capacité à équilibrer les exigences techniques, stratégiques et commerciales.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale; bilinguisme (anglais/français).
• Approche orientée client et intérêt marqué pour le développement et l’évolution de la pratique.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

No de la demande : 99392

Catégorie d'emploi : Ingénierie; Infrastructures

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 70 ans d'expertise commerciale et technique dans les , l' et les , et nous appuyant sur nos dans , nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Notre expertise en infrastructures couvre notamment l'aviation, les routes et les ponts, les services de planification et de consultation, les ports, le transport en commun et ferroviaire, les tunnels et l'eau. Vous voulez participer à la création et à la construction de nos villes? L' est faite pour vous!

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) senior en voie ferrée pour assurer un leadership technique de haut niveau, encadrer une petite équipe d’ingénieurs et de concepteurs, et contribuer activement à la croissance stratégique de la pratique ferroviaire de Hatch. Ce rôle combine une expertise technique approfondie en ingénierie de la voie ferrée avec des responsabilités en leadership d’équipe, relations clients et développement de la pratique, dans un contexte EPCM.
La personne retenue jouera un rôle clé dans la livraison de projets ferroviaires complexes et de haute qualité, tout en soutenant le développement de la pratique par des initiatives stratégiques et le renforcement des relations clients.

Principales responsabilités

Leadership technique et livraison de projets

• Assurer le leadership technique pour la planification, la conception et la réalisation de projets d’infrastructures ferroviaires, incluant les lignes principales, les cours et voies de triage, les voies industrielles ainsi que les corridors de fret et de transport lourd.
• Fournir une supervision technique senior pour la géométrie de la voie, l’alignement, la structure de la voie, les aiguillages, les croisements, le drainage ainsi que les interfaces avec les structures et systèmes.
• Réviser, valider et approuver les livrables techniques, incluant les conceptions d’ingénierie, rapports, dessins, devis techniques et estimations de coûts.
• Veiller à la conformité aux normes applicables, aux exigences réglementaires et aux standards des clients (p. ex. AREMA, normes CN/CP, Transports Canada, réglementations provinciales).
• Appuyer les équipes en phase de construction par des revues de constructibilité, du soutien technique et des visites de chantier, au besoin.

Leadership d’équipe et développement des talents

• Encadrer et développer une petite équipe d’ingénieurs et de concepteurs en voie ferrée, en fournissant orientation technique, coaching et rétroaction continue.
• Planifier et répartir efficacement les mandats, gérer les charges de travail et assurer la qualité et la cohérence des livrables.
• Soutenir le développement des compétences par la formation technique, le mentorat et la gestion de la performance.
• Promouvoir une culture d’équipe collaborative, axée sur la sécurité, la qualité et l’excellence technique, alignée avec les valeurs de Hatch.

Initiatives stratégiques et développement de la pratique

• Contribuer activement à la définition et à la mise en œuvre d’initiatives stratégiques visant la croissance et le positionnement de la pratique ferroviaire.
• Participer au développement et à l’amélioration d’outils internes, de standards, de gabarits et de meilleures pratiques EPCM.
• Suivre les tendances de l’industrie, les besoins des clients et les technologies émergentes en ingénierie ferroviaire.

Développement des affaires et relations clients

• Appuyer les activités de développement des affaires, incluant la préparation de propositions, les contributions techniques, les approches de projet et les estimations d’honoraires.
• Participer aux rencontres clients, présentations et activités de gestion des relations.
• Identifier des occasions de mandats additionnels auprès des clients existants et contribuer au développement de nouvelles relations d’affaires.
• Agir à titre de conseiller technique de confiance, renforçant la crédibilité de Hatch et favorisant l’obtention de mandats à long terme.

Qualifications et expérience

• Baccalauréat en génie civil ou équivalent (maîtrise un atout).
• Ingénieur(e) professionnel(le) inscrit(e) (P.Eng / admissible à l’OIQ).
• Généralement 15 ans ou plus d’expérience en ingénierie de la voie ferrée, incluant la conception et la livraison de projets.
• Expérience démontrée en direction de projets et en encadrement ou mentorat de personnel junior.
• Excellente connaissance des normes de conception ferroviaire, des pratiques de construction et des opérations ferroviaires.
• Expérience auprès de chemins de fer de classe I, de lignes courtes, de ports, de projets miniers ou ferroviaires industriels constitue un atout.

Compétences et qualités

• Solide jugement technique et fortes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Leadership démontré et aptitudes en gestion et développement des talents.
• Capacité à équilibrer les exigences techniques, stratégiques et commerciales.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale; bilinguisme (anglais/français).
• Approche orientée client et intérêt marqué pour le développement et l’évolution de la pratique.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des .

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

[English version will follow]

LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

Dans votre rôle d’ingénieur systèmes avioniques DAD, vous serez responsable de l’exécution de diverses tâches liées au développement, aux essais, à la certification, à la production et au soutien en service des systèmes avioniques d’aéronefs d’affaires de dernière génération.

Plus précisément :

• Être responsable et soutenir l’intégration en temps voulu des systèmes tels que : AFCS, communications (VHF, HF, SATCOM, liaison de données), navigation (ADF, VOR, ILS, DME, TCAS, transpondeur, IRS, GPS, FMS, radar météo), affichage (EFIS, EICAS, HUD, SVS), ainsi que les systèmes d’information/maintenance et d’enregistrement (IMS, OMS, chargement de données, CVR, FDR, AHMS), etc., sur l’aéronef
• Soutenir la définition et la gestion des exigences globales des systèmes et sous-systèmes afin d’assurer la conformité aux exigences de sécurité, de certification et de conception de l’aéronef
• Collaborer avec les fournisseurs de systèmes ainsi que les autres fournisseurs et disciplines impliqués dans le programme afin de garantir une conception adéquate du système pour une intégration harmonieuse sur l’aéronef et le respect des exigences de certification
• Participer ou assister à certains essais de certification, inspections et/ou audits
• Examiner et approuver les rapports de conformité au nom de SOGECLAIR, conformément aux plans de certification approuvés
• Assurer le maintien de la navigabilité des systèmes avioniques conformément aux réglementations, normes et guides applicables
• Approuver et recommander les plans de certification au nom de SOGECLAIR afin d’obtenir l’acceptation des autorités réglementaires concernant les moyens et méthodes de conformité ainsi que le niveau d’implication
• Soutenir la chaîne d’assemblage final et les aéronefs en service pour tout problème lié à la conception et assurer leur résolution
• Participer au développement et à la mise en œuvre des outils et processus nécessaires à la fonction afin d’atteindre les objectifs organisationnels

TASKS YOU WILL ACCOMPLISH

In your role as an Avionics Systems DAD, you will be responsible for performing various tasks related to the development, testing, certification, production, and in-service support of Avionics Systems of state-of-the-art business aircraft.

More specifically:

• Be responsible and support the timely integration of systems, such as AFCS, Communication (VHF, HF, SATCOM, Datalink), Navigation (ADF, VOR, ILS, DME, TCAS, Transponder, IRS, GPS, FMS, Weather Radar), Displays (EFIS, EICAS, HUD, SVS), Information/Maintenance & Recording (IMS, OMS, Data load, CVR, FDR, AHMS), etc. on the aircraft.
• Support the definition and management of the overall systems and subsystems requirements to ensure safety, certification & aircraft design requirements and objectives are met
• Work with the system suppliers as well as other interfacing suppliers and disciplines on the program to ensure the system is properly designed to be integrated smoothly on the aircraft and meet certification requirements
• Witness or participate in selected certification tests, inspections, and/or audits
• Review and Approve Compliance Reports on behalf of SOGECLAIR in accordance with approved Certification Plans
• Ensure aircraft avionics airworthiness is maintained per required regulations, regulatory standards, and guidance material
• Approve and recommend Certification Plans on behalf of SOGECLAIR to secure regulatory authority acceptance of Means and Methods of Compliance and Level of Involvement
• Support the Final Assembly Line and In Service Aircrafts for any design related issues and bring them to closure
• Participate in the development and implementation of tools and processes as needed by the function to meet our organizational objectives

Requirements

VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE

• Vous détenez un diplôme universitaire en génie électrique, électronique, logiciel, aérospatial ou équivalent
• Le statut actuel ou en voie d’obtention de DAD / DAR est un atout (vous avez satisfait aux exigences de Transports Canada AWM 505 « Delegation of Authority »
• Vous connaissez et entretenez des relations de travail avec Transports Canada (TCCA), l’EASA ou la FAA
• Vous possédez une bonne connaissance des réglementations de navigabilité civile FAR Part 25 applicables aux avioniques ainsi que des documents de référence industriels (RTCA et ARP) relatifs aux exigences de certification avionique pour le TCCA, l’EASA et la FAA
• Vous avez une expérience approfondie en conception de systèmes, essais et certification des systèmes avioniques : pilote automatique, communications, navigation (incluant FMS), systèmes d’indication/enregistrement, systèmes de maintenance embarqués, etc.
• Vous avez des connaissances et/ou de l’expérience avec les systèmes avioniques modulaires intégrés (IMA)
• Vous êtes familier avec les normes industrielles DO-178, DO-160, DO-254, ARP4754 et ARP4761
• Vous possédez de solides compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Vous avez d’excellentes capacités de résolution de problèmes, de planification et de priorisation
• Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe
• Vous êtes disposé à voyager.

Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.

Notre processus recrutement :

Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification

Un entretien technique et RH

Un second entretien technique (Optionnel)

Bienvenue à bord !

YOUR PROFILE IS ESSENTIAL TO OUR SUCCESS

• You hold a university degree in Electrical, Electronics, Software, Aerospace Engineering or equivalent.
• Current or candidate-for DAD / DAR status preferred. (Has met the requirements of Transport Canada AWM 505 "Delegation of Authority"
• You are familiar with and have a working relationship with TCCA, EASA or FAA.
• You are knowledgeable with civil airworthiness FAR Part 25 avionics regulations and industry advisory material including RTCA and ARP documents for applicable TCCA, EASA and FAA avionics certification requirements.
• You have extensive working experience with system design, test and certification requirements of aircraft auto flight, communication, navigation including FMS, indicating/recording systems, onboard maintenance systems, etc.
• Knowledge and/or Experience in Integrated Modular Avionics (IMA) systems.
• You are familiar with the industry standards DO-178, DO-160, DO-254, ARP4754 and ARP4761.
• You have strong communication skills (verbal and written).
• You have excellent problem-solving skills, work planning structure and prioritization.
• You can work well in a team environment.
• You are willing to travel.

SOGECLAIR promotes diversity and inclusion as part of essential elements of its performance and is committed to recruiting without discrimination.

Our recruitment process:

A quick pre-qualification phone interview

A technical and HR interview

A second technical interview (optional)

Welcome aboard!

Benefits

Travailler à SOGECLAIR c'est aussi :

• Bénéficier d'un environnement de travail international et multiculturel
• Avoir accès à des perspectives de mobilité interne
• S'enrichir au travers de formations continues
• Profiter d'un ensemble de bénéfices et d'avantages sociaux : REER (avec cotisation de l'employeur), assurance collective (prise en charge à 50%), télémédecine, 5 jours mobiles et semaine de congé supplémentaire dans le temps des fêtes.

En savoir plus sur nous :

SOGECLAIR, fort de plus de 60 ans d'expertise, est un fournisseur de solutions innovantes pour une mobilité plus sobre et plus sûre. Présent à l'international, SOGECLAIR a étendu son expertise au-delà des frontières, renforçant ainsi sa capacité à innover et à collaborer avec des partenaires du monde entier.

Nos valeurs :

• Confiance et esprit d'équipe
• Performance et innovation
• Responsabilité et engagement
• Équité et éthique dans les affaires ️

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.

Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.

Nous rejoindre : Rejoignez-nous ! - Sogeclair

Working at SOGECLAIR also means :

• Enjoying an international and multicultural work environment
• Having access to internal mobility opportunities
• Gaining valuable knowledge through continuous training
• Benefiting from a range of social benefits and advantages: RRSP (with employer contribution), group insurance (50% employer coverage), telecare , 5 personal days, and an additional week off during the holiday season

Learn more about us :

With over 60 years of expertise, SOGECLAIR is a provider of innovative solutions for more sustainable and safer mobility. Present internationally, SOGECLAIR has expanded its expertise beyond borders, thus enhancing its capacity to innovate and collaborate with partners worldwide.

Our values:

• Trust and teamwork
• Performance and innovation
• Responsibility and commitment
• Fairness and business ethics ️

SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING strengthens and develops engineering projects within the group, characterized by a diversity of expertise areas. As a human-scale company, SOGECLAIR and its expert teams offer a wide range of mechanical engineering skills, from R&D phases to service support.

Our expertise: aerostructures and systems installation, aircraft cabin interiors, industrialization, configuration management, management and operations consulting, product and process performance, digital transformation, operational excellence and environmental transition.

Join us: Rejoignez-nous ! - Sogeclair

*Permis agence de placement de personnel : AP-2000454

*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453

Titre du poste : Ingénieur(e) de projet – Télécommunications

Organisation : Client dans le secteur de l'énergie

Lieu : Montréal (centre-ville) – Mode hybride (présence au bureau 2 jours/semaine)

Durée : Mandat initial de 12 mois avec possibilité de renouvellement

Horaire : 40 heures par semaine

Description du poste

Dans le cadre de projets stratégiques en télécommunications, notre client dans le secteur de l'énergie est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) de projet expérimenté(e) pour assurer la planification, la coordination et la livraison de projets complexes liés aux infrastructures de communication.

La personne retenue jouera un rôle clé dans la gestion de projets multidisciplinaires, en collaborant avec des équipes internes, des consultants externes et divers partenaires, dans un environnement matriciel.

Responsabilités principales

• Planifier, organiser et coordonner l'ensemble des activités liées aux projets.
• Assurer le respect des budgets, des échéanciers et des objectifs de performance.
• Définir clairement les mandats, incluant les livrables, responsabilités, indicateurs de performance et périmètres.
• Coordonner le travail d'équipes internes et externes (ressources permanentes, contractuelles et consultants).
• Assurer un suivi rigoureux des projets et communiquer l'avancement aux parties prenantes.
• Produire des rapports sur l'état des projets, du portefeuille et des systèmes sous sa responsabilité.
• Développer et améliorer les processus, outils et encadrements en gestion de projet.
• Agir à titre d'expert-conseil auprès des équipes internes en matière de gestion de projets.

Profil recherché

• Baccalauréat en ingénierie et membre en règle de l'OIQ (obligatoire).
• Minimum de 7 ans d'expérience en gestion de projets en télécommunications.
• Expertise technique avancée dans les systèmes et infrastructures de télécommunications, incluant notamment :
  • Liaisons optiques et hertziennes
  • Réseaux radio mobiles et sans fil extérieurs
  • Systèmes téléphoniques
  • Alimentation électrique pour sites autonomes
• Expérience en architecture, conception, déploiement et analyse de performance des réseaux.
• Expérience en gestion de projets dans des environnements d'ingénierie et d'architecture télécom.
• Certification PMP (PMI), un atout.
• Connaissance de la norme ISO 14001 et des outils associés.
• Bonne compréhension des enjeux techniques, économiques, environnementaux et sociopolitiques.
• Expérience en projets de réseaux autonomes (atout).
• Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Titre du poste : Ingénieur(e) de projet – Télécommunications

Organisation : Client dans le secteur de l'énergie

Lieu : Montréal (centre-ville) – Mode hybride (présence au bureau 2 jours/semaine)

Durée : Mandat initial de 12 mois avec possibilité de renouvellement

Horaire : 40 heures par semaine

Description du poste

Dans le cadre de projets stratégiques en télécommunications, notre client dans le secteur de l'énergie est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) de projet expérimenté(e) pour assurer la planification, la coordination et la livraison de projets complexes liés aux infrastructures de communication.

La personne retenue jouera un rôle clé dans la gestion de projets multidisciplinaires, en collaborant avec des équipes internes, des consultants externes et divers partenaires, dans un environnement matriciel.

Responsabilités principales

• Planifier, organiser et coordonner l'ensemble des activités liées aux projets.
• Assurer le respect des budgets, des échéanciers et des objectifs de performance.
• Définir clairement les mandats, incluant les livrables, responsabilités, indicateurs de performance et périmètres.
• Coordonner le travail d'équipes internes et externes (ressources permanentes, contractuelles et consultants).
• Assurer un suivi rigoureux des projets et communiquer l'avancement aux parties prenantes.
• Produire des rapports sur l'état des projets, du portefeuille et des systèmes sous sa responsabilité.
• Développer et améliorer les processus, outils et encadrements en gestion de projet.
• Agir à titre d'expert-conseil auprès des équipes internes en matière de gestion de projets.

Profil recherché

• Baccalauréat en ingénierie et membre en règle de l'OIQ (obligatoire).
• Minimum de 7 ans d'expérience en gestion de projets en télécommunications.
• Expertise technique avancée dans les systèmes et infrastructures de télécommunications, incluant notamment :
  • Liaisons optiques et hertziennes
  • Réseaux radio mobiles et sans fil extérieurs
  • Systèmes téléphoniques
  • Alimentation électrique pour sites autonomes
• Expérience en architecture, conception, déploiement et analyse de performance des réseaux.
• Expérience en gestion de projets dans des environnements d'ingénierie et d'architecture télécom.
• Certification PMP (PMI), un atout.
• Connaissance de la norme ISO 14001 et des outils associés.
• Bonne compréhension des enjeux techniques, économiques, environnementaux et sociopolitiques.
• Expérience en projets de réseaux autonomes (atout).
• Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Titre du poste : Ingénieur(e) de projet – Télécommunications

Organisation : Client dans le secteur de l'énergie

Lieu : Montréal (centre-ville) – Mode hybride (présence au bureau 2 jours/semaine)

Durée : Mandat initial de 12 mois avec possibilité de renouvellement

Horaire : 40 heures par semaine

Description du poste

Dans le cadre de projets stratégiques en télécommunications, notre client dans le secteur de l'énergie est à la recherche d'un(e) ingénieur(e) de projet expérimenté(e) pour assurer la planification, la coordination et la livraison de projets complexes liés aux infrastructures de communication.

La personne retenue jouera un rôle clé dans la gestion de projets multidisciplinaires, en collaborant avec des équipes internes, des consultants externes et divers partenaires, dans un environnement matriciel.

Responsabilités principales

• Planifier, organiser et coordonner l'ensemble des activités liées aux projets.
• Assurer le respect des budgets, des échéanciers et des objectifs de performance.
• Définir clairement les mandats, incluant les livrables, responsabilités, indicateurs de performance et périmètres.
• Coordonner le travail d'équipes internes et externes (ressources permanentes, contractuelles et consultants).
• Assurer un suivi rigoureux des projets et communiquer l'avancement aux parties prenantes.
• Produire des rapports sur l'état des projets, du portefeuille et des systèmes sous sa responsabilité.
• Développer et améliorer les processus, outils et encadrements en gestion de projet.
• Agir à titre d'expert-conseil auprès des équipes internes en matière de gestion de projets.

Profil recherché

• Baccalauréat en ingénierie et membre en règle de l'OIQ (obligatoire).
• Minimum de 7 ans d'expérience en gestion de projets en télécommunications.
• Expertise technique avancée dans les systèmes et infrastructures de télécommunications, incluant notamment :
  • Liaisons optiques et hertziennes
  • Réseaux radio mobiles et sans fil extérieurs
  • Systèmes téléphoniques
  • Alimentation électrique pour sites autonomes
• Expérience en architecture, conception, déploiement et analyse de performance des réseaux.
• Expérience en gestion de projets dans des environnements d'ingénierie et d'architecture télécom.
• Certification PMP (PMI), un atout.
• Connaissance de la norme ISO 14001 et des outils associés.
• Bonne compréhension des enjeux techniques, économiques, environnementaux et sociopolitiques.
• Expérience en projets de réseaux autonomes (atout).
• Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.