Résumé du poste

L'Ingénieur(e) de Production I maximise l'efficacité en analysant l'agencement des équipements, le flux de travail, les méthodes d'assemblage et l'utilisation de la main-d'œuvre. Il / elle applique des méthodes conformes aux spécifications des produits et aux normes de qualité. Il / elle coordonne le lancement en production de nouveaux produits ou de produits révisés.

Missions principales

Des missions supplémentaires peuvent être confiées. Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour les personnes en situation de handicap afin de permettre l’exercice des fonctions suivantes :

• Participer à la recherche, à la conception et au développement de processus de fabrication, y compris les flux de production, les méthodes d'assemblage et les équipements.
• Coordonner et maintenir les plans détaillés des bâtiments et des équipements.
• Gérer le lancement en production de nouveaux produits ou de produits modifiés (fixation des objectifs, formation des équipes, évaluation des résultats).
• Analyser et tester, ou rechercher et justifier les coûts de divers outils, machines et équipements recommandés pour les méthodes de fabrication.
• Analyser les produits / processus pour réduire les coûts, améliorer la qualité et l'efficacité.
• Traiter de nouvelles pièces et routines dans l’atelier.
• Identifier les pièces et outils nécessaires pour atteindre les objectifs de production selon les spécifications produit.
• Concevoir des outils (gabarits, fixations) à l’aide de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
• Reconcevoir des pièces existantes pour une meilleure fabricabilité.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux outils en production afin d’améliorer la qualité et la durée de vie des outils.
• Participer à des équipes transversales en tant que représentant(e) de la production.
• Suivre les instructions et lignes directrices préétablies.
• Travailler sous supervision générale, avec un certain degré de créativité et d’autonomie.

Santé, sécurité et environnement (HSE)

• Se conformer aux exigences des réglementations locales, fédérales, et aux procédures internes en matière de HSE.
• Suivre les formations HSE obligatoires et appliquer les procédures en permanence.
• Signaler toute non-conformité connue ou suspectée aux procédures ou exigences légales.
• Participer à l'amélioration continue des performances HSE (objectifs, suivi, résultats).
• Mettre en œuvre et proposer des initiatives de réduction des déchets dans son périmètre.
• Être exemplaire en matière de respect des consignes HSE (règles d’or, équipements de protection, signalement des situations à risque...).

Compétences comportementales et techniques

• Analyse : Forte capacité d’analyse et de synthèse de données techniques complexes.
• Compétences techniques : Connaissance des processus de fabrication, disposition des équipements, méthodes d’assemblage.
• Communication : Clarté dans l’expression orale et écrite, capacité à répondre de manière professionnelle à toute situation.
• Travail en équipe : Coopération, esprit d’équipe, capacité à intégrer les objectifs collectifs.
• Sens des affaires : Compréhension des enjeux économiques et alignement avec les objectifs stratégiques.
• Gestion des coûts : Capacité à proposer des économies, à gérer les ressources efficacement.
• Adaptabilité : Réactivité face aux changements et imprévus.
• Organisation : Capacité à planifier son travail et celui des autres de manière autonome.
• Professionnalisme : Comportement respectueux, prise de responsabilités, fiabilité.

Responsabilités hiérarchiques

Aucune responsabilité hiérarchique.

Exigences et qualifications

Formation et expérience :

• Diplôme universitaire en ingénierie mécanique ou de production, ou expérience équivalente.
• 1 à 3 ans d’expérience en environnement industriel / manufacturier.
• Maîtrise des outils de CAO.

Langues :

• Capacité à lire et rédiger des documents techniques et professionnels.
• Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Compétences en mathématiques :

• Connaissance des statistiques, géométrie, trigonométrie, et application pratique des rapports, proportions, etc.

Compétences informatiques :

• Maîtrise avancée des outils bureautiques (Word, Excel, Access).
• Compétence en logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).

Certifications / Permis :

• Non applicable.

Contraintes physiques et environnement de travail

• Poste nécessitant des périodes prolongées en position debout, des mouvements répétitifs, de la manipulation manuelle, et la capacité à soulever jusqu’à 14 kg.
• Environnement de travail généralement bruyant.
• Respect des règles de sécurité et port des EPI (équipements de protection individuelle) requis.

Résumé du poste

L'Ingénieur(e) de Production I maximise l'efficacité en analysant l'agencement des équipements, le flux de travail, les méthodes d'assemblage et l'utilisation de la main-d'œuvre. Il / elle applique des méthodes conformes aux spécifications des produits et aux normes de qualité. Il / elle coordonne le lancement en production de nouveaux produits ou de produits révisés.

Missions principales

Des missions supplémentaires peuvent être confiées. Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour les personnes en situation de handicap afin de permettre l’exercice des fonctions suivantes :

• Participer à la recherche, à la conception et au développement de processus de fabrication, y compris les flux de production, les méthodes d'assemblage et les équipements.
• Coordonner et maintenir les plans détaillés des bâtiments et des équipements.
• Gérer le lancement en production de nouveaux produits ou de produits modifiés (fixation des objectifs, formation des équipes, évaluation des résultats).
• Analyser et tester, ou rechercher et justifier les coûts de divers outils, machines et équipements recommandés pour les méthodes de fabrication.
• Analyser les produits / processus pour réduire les coûts, améliorer la qualité et l'efficacité.
• Traiter de nouvelles pièces et routines dans l’atelier.
• Identifier les pièces et outils nécessaires pour atteindre les objectifs de production selon les spécifications produit.
• Concevoir des outils (gabarits, fixations) à l’aide de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
• Reconcevoir des pièces existantes pour une meilleure fabricabilité.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux outils en production afin d’améliorer la qualité et la durée de vie des outils.
• Participer à des équipes transversales en tant que représentant(e) de la production.
• Suivre les instructions et lignes directrices préétablies.
• Travailler sous supervision générale, avec un certain degré de créativité et d’autonomie.

Santé, sécurité et environnement (HSE)

• Se conformer aux exigences des réglementations locales, fédérales, et aux procédures internes en matière de HSE.
• Suivre les formations HSE obligatoires et appliquer les procédures en permanence.
• Signaler toute non-conformité connue ou suspectée aux procédures ou exigences légales.
• Participer à l'amélioration continue des performances HSE (objectifs, suivi, résultats).
• Mettre en œuvre et proposer des initiatives de réduction des déchets dans son périmètre.
• Être exemplaire en matière de respect des consignes HSE (règles d’or, équipements de protection, signalement des situations à risque...).

Compétences comportementales et techniques

• Analyse : Forte capacité d’analyse et de synthèse de données techniques complexes.
• Compétences techniques : Connaissance des processus de fabrication, disposition des équipements, méthodes d’assemblage.
• Communication : Clarté dans l’expression orale et écrite, capacité à répondre de manière professionnelle à toute situation.
• Travail en équipe : Coopération, esprit d’équipe, capacité à intégrer les objectifs collectifs.
• Sens des affaires : Compréhension des enjeux économiques et alignement avec les objectifs stratégiques.
• Gestion des coûts : Capacité à proposer des économies, à gérer les ressources efficacement.
• Adaptabilité : Réactivité face aux changements et imprévus.
• Organisation : Capacité à planifier son travail et celui des autres de manière autonome.
• Professionnalisme : Comportement respectueux, prise de responsabilités, fiabilité.

Responsabilités hiérarchiques

Aucune responsabilité hiérarchique.

Exigences et qualifications

• Formation et expérience : Diplôme universitaire en ingénierie mécanique ou de production, ou expérience équivalente. 1 à 3 ans d’expérience en environnement industriel / manufacturier. Maîtrise des outils de CAO.
• Langues : Capacité à lire et rédiger des documents techniques et professionnels. Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés.
• Compétences en mathématiques : Connaissance des statistiques, géométrie, trigonométrie, et application pratique des rapports, proportions, etc.
• Compétences informatiques : Maîtrise avancée des outils bureautiques (Word, Excel, Access). Compétence en logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
• Certifications / Permis : Non applicable.

Contraintes physiques et environnement de travail

Poste nécessitant des périodes prolongées en position debout, des mouvements répétitifs, de la manipulation manuelle, et la capacité à soulever jusqu’à 14 kg. Environnement de travail généralement bruyant. Respect des règles de sécurité et port des EPI (équipements de protection individuelle) requis.

Résumé du poste

L'Ingénieur(e) de Production I maximise l'efficacité en analysant l'agencement des équipements, le flux de travail, les méthodes d'assemblage et l'utilisation de la main-d'œuvre. Il / elle applique des méthodes conformes aux spécifications des produits et aux normes de qualité. Il / elle coordonne le lancement en production de nouveaux produits ou de produits révisés.

Missions principales

Des missions supplémentaires peuvent être confiées. Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour les personnes en situation de handicap afin de permettre l’exercice des fonctions suivantes :

• Participer à la recherche, à la conception et au développement de processus de fabrication, y compris les flux de production, les méthodes d'assemblage et les équipements.
• Coordonner et maintenir les plans détaillés des bâtiments et des équipements.
• Gérer le lancement en production de nouveaux produits ou de produits modifiés (fixation des objectifs, formation des équipes, évaluation des résultats).
• Analyser et tester, ou rechercher et justifier les coûts de divers outils, machines et équipements recommandés pour les méthodes de fabrication.
• Analyser les produits / processus pour réduire les coûts, améliorer la qualité et l'efficacité.
• Traiter de nouvelles pièces et routines dans l’atelier.
• Identifier les pièces et outils nécessaires pour atteindre les objectifs de production selon les spécifications produit.
• Concevoir des outils (gabarits, fixations) à l’aide de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
• Reconcevoir des pièces existantes pour une meilleure fabricabilité.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux outils en production afin d’améliorer la qualité et la durée de vie des outils.
• Participer à des équipes transversales en tant que représentant(e) de la production.
• Suivre les instructions et lignes directrices préétablies.
• Travailler sous supervision générale, avec un certain degré de créativité et d’autonomie.

Santé, sécurité et environnement (HSE)

• Se conformer aux exigences des réglementations locales, fédérales, et aux procédures internes en matière de HSE.
• Suivre les formations HSE obligatoires et appliquer les procédures en permanence.
• Signaler toute non-conformité connue ou suspectée aux procédures ou exigences légales.
• Participer à l'amélioration continue des performances HSE (objectifs, suivi, résultats).
• Mettre en œuvre et proposer des initiatives de réduction des déchets dans son périmètre.
• Être exemplaire en matière de respect des consignes HSE (règles d’or, équipements de protection, signalement des situations à risque...).

Compétences comportementales et techniques

• Analyse : Forte capacité d’analyse et de synthèse de données techniques complexes.
• Compétences techniques : Connaissance des processus de fabrication, disposition des équipements, méthodes d’assemblage.
• Communication : Clarté dans l’expression orale et écrite, capacité à répondre de manière professionnelle à toute situation.
• Travail en équipe : Coopération, esprit d’équipe, capacité à intégrer les objectifs collectifs.
• Sens des affaires : Compréhension des enjeux économiques et alignement avec les objectifs stratégiques.
• Gestion des coûts : Capacité à proposer des économies, à gérer les ressources efficacement.
• Adaptabilité : Réactivité face aux changements et imprévus.
• Organisation : Capacité à planifier son travail et celui des autres de manière autonome.
• Professionnalisme : Comportement respectueux, prise de responsabilités, fiabilité.

Responsabilités hiérarchiques

Aucune responsabilité hiérarchique.

Exigences et qualifications

Formation et expérience :

• Diplôme universitaire en ingénierie mécanique ou de production, ou expérience équivalente.
• 1 à 3 ans d’expérience en environnement industriel / manufacturier.
• Maîtrise des outils de CAO.

Langues :

• Capacité à lire et rédiger des documents techniques et professionnels.
• Aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Compétences en mathématiques :

• Connaissance des statistiques, géométrie, trigonométrie, et application pratique des rapports, proportions, etc.

Compétences informatiques :

• Maîtrise avancée des outils bureautiques (Word, Excel, Access).
• Compétence en logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).

Certifications / Permis :

• Non applicable.

Contraintes physiques et environnement de travail

• Poste nécessitant des périodes prolongées en position debout, des mouvements répétitifs, de la manipulation manuelle, et la capacité à soulever jusqu’à 14 kg.
• Environnement de travail généralement bruyant.
• Respect des règles de sécurité et port des EPI (équipements de protection individuelle) requis.

Ingénieur de production / Production Engineer

Lieu : Baie d'Urfé

Description de poste

Assurer le conditionnement selon les procédures, délais, règles de santé et sécurité, standards, et Bonnes Pratiques de Fabrication canadiennes et américaines. Soutenir le travail de la cellule autonome assignée. Améliorer processus et méthodes pour réduire coûts opérationnels et main-d'œuvre.

Principales responsabilités

Optimisation et méthodes :

• Définir méthodes de travail et temps de cycle pour produits existants et nouveaux;
• Participer à la résolution de problèmes liés à performance, qualité, sécurité, productivité;
• Déployer et maintenir des méthodes standardisées;
• Évaluer et prioriser améliorations pour atteindre objectifs (économie, réduction activités non ajoutées);
• Animer et coordonner projets de standardisation et séquences opérationnelles;
• Analyser processus et mener projets d'amélioration et réduction de temps;
• Calculer et analyser rendements de production;
• Suivre standards et analyser écarts dans Horoquartz;
• Documenter la production;
• Optimiser l'utilisation des ressources;
• Gérer demandes de soumission auprès des achats;
• Réviser gammes techniques avec les spécialistes.

Technique :

• Planifier opérations préliminaires et spécifiques;
• Résoudre problèmes techniques ou en référer à la maintenance;
• Contribuer à l'amélioration de productivité;
• Suivre et optimiser planning;
• Proposer actions correctives en collaboration avec la maintenance.

Qualifications :

• Diplôme en génie industriel ou équivalent;
• 2 ans d'expérience dans l'industrie manufacturière;
• Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit;
• Atouts : connaissance de SMED, gestion du changement, influence, gestion multi-projets.

Ce que nous offrons :

• Assurance collective complète dès le premier jour;
• Régime de retraite avec participation de l'employeur (10%);
• Partage de profits jusqu'à 6% du salaire;
• Environnement de travail inspirant et sécuritaire;
• Possibilités d'avancement.

Prochaines étapes :

• Entretien virtuel avec recruteur si profil correspond;
• Entretien sur site avec le gestionnaire.

Notre culture :

Chez Galderma, la diversité et le professionnalisme favorisent un environnement où chacun peut s'épanouir et exceller.

J-18808-Ljbffr

Résumé du poste

L'Ingénieur(e) de Production I maximise l'efficacité en analysant l'agencement des équipements, le flux de travail, les méthodes d'assemblage et l'utilisation de la main-d'œuvre. Il / elle applique des méthodes conformes aux spécifications des produits et aux normes de qualité. Il / elle coordonne le lancement en production de nouveaux produits ou de produits révisés.

Missions principales

Des missions supplémentaires peuvent être confiées. Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour les personnes en situation de handicap afin de permettre l’exercice des fonctions suivantes :

• Participer à la recherche, à la conception et au développement de processus de fabrication, y compris les flux de production, les méthodes d'assemblage et les équipements.
• Coordonner et maintenir les plans détaillés des bâtiments et des équipements.
• Gérer le lancement en production de nouveaux produits ou de produits modifiés (fixation des objectifs, formation des équipes, évaluation des résultats).
• Analyser et tester, ou rechercher et justifier les coûts de divers outils, machines et équipements recommandés pour les méthodes de fabrication.
• Analyser les produits / processus pour réduire les coûts, améliorer la qualité et l'efficacité.
• Traiter de nouvelles pièces et routines dans l’atelier.
• Identifier les pièces et outils nécessaires pour atteindre les objectifs de production selon les spécifications produit.
• Concevoir des outils (gabarits, fixations) à l’aide de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
• Reconcevoir des pièces existantes pour une meilleure fabricabilité.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux outils en production afin d’améliorer la qualité et la durée de vie des outils.
• Participer à des équipes transversales en tant que représentant(e) de la production.
• Suivre les instructions et lignes directrices préétablies.
• Travailler sous supervision générale, avec un certain degré de créativité et d’autonomie.

Santé, sécurité et environnement (HSE)

Compétences comportementales et techniques

Responsabilités hiérarchiques

Aucune responsabilité hiérarchique.

Exigences et qualifications

Formation et expérience :

Langues :

Compétences en mathématiques :

Compétences informatiques :

Certifications / Permis :

Contraintes physiques et environnement de travail

Rejoignez notre équipe de professionnels passionnés et innovants dans le domaine de la structure du bâtiment! En tant qu’ingénieur(e) en structure, vous serez un acteur clé dans des projets variés et ambitieux, allant des nouvelles constructions aux rénovations complexes, tout en apportant votre expertise pour des défis techniques passionnants.

Nous recherchons un profil qui allie rigueur technique et autonomie, avec une réelle envie de s’impliquer, de prendre le lead et de faire avancer les projets.

Au sein de notre entreprise, qui valorise avant tout la compétence, la créativité et la collaboration, vous aurez l’opportunité de participer activement à toutes les étapes de réalisation des projets, de la conception à la gestion de chantier, en passant par l’analyse approfondie et le suivi sur le terrain. Nous croyons en la polyvalence et l’autonomie, tout en encourageant une approche collaborative qui permet à chaque membre de l’équipe de se développer et d’évoluer.

Nous offrons un environnement de travail stimulant, propice à l’épanouissement professionnel, où votre initiative et votre sens de la créativité seront des atouts essentiels. Si vous souhaitez contribuer à des projets à la fois innovants et structurants dans une équipe où chaque voix compte, ce poste est fait pour vous!

Rôles et responsabilités :

• Prendre en charge la planification et l’avancement des projets;
• Procéder à la conception de bâtiments en bois, béton, acier, et maçonnerie;
• Participer à la gestion des projets;
• Superviser la préparation des dessins techniques;
• Participer aux réunions de coordination;
• Soutien technique du chantier;
• Effectuer les relevés et inspections de chantier;
• Préparation de rapport d'expertise ou technique

Compétences :

• Expérience en structure du bâtiment (Minimum 3 ans et +)
• Maîtrise en sciences appliquées spécialisation structure (M.Sc OU M.Sc.A) (Atout)
• Maîtrise du calcul des structures de bois, acier et béton;
• Maîtrise des logiciels de modélisation (i.e. SAP2000, SAFE, ETABS, SAFI);
• Capacité à diriger des réunions et à coordonner l’avancement des projets;
• Membre de l’OIQ;
• Carte ASP ou CNESST;
• Bilingue

Profil recherché :

• Attitude proactive et sens des responsabilités;
• Capacité à faire preuve de leadership et d’adaptation;
• Aisance à prendre des initiatives et proposer des solutions ingénieuses;
• Esprit d'équipe et bonne organisation du travail

Pourquoi rejoindre l'équipe solid. :

• Salaire concurrentiel défini en fonction des compétences et expériences du candidat;
• Horaire flexible de 37,5 heures et télétravail;
• Vacances selon les années d’expérience;
• Congés flexibles (5 jours);
• Avantages sociaux
• Salle d’entraînement;
• Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Type d'emploi :

Temps plein, Permanent

Rémunération :

60 000,00$ à 80 000,00$ par an

Horaire :

• Du Lundi au Vendredi

Expérience :

• Génie civil: 5 ans (Obligatoire)

Lieu du poste :

Télétravail hybride à Montréal, QC H2N 2H7

Développeur de programmes CNC

L'entreprise recherche un développeur de programmes CNC pour effectuer la programmation des centres d'usinage selon les spécifications des clients. Le candidat doit avoir une expérience minimale de 10 ans dans un poste similaire et connaître le logiciel Mastercam, Vericut essentiel, Catia V5.

Responsabilités

• Effectuer la programmation CNC en lien avec les standards outils selon la méthode établie;
• Rédiger les feuilles de montage incluant les instructions de montage et les listes d'outils;
• Effectuer les modifications de programmes demandées par la production, les méthodes ou la qualité;
• Déterminer l'ordonnancement de fabrication des pièces en fonction des machines-outils, des contraintes géométriques, des compositions des pièces et des traitements des matériaux;
• Analyser les dessins et données techniques avec précision et rigueur;
• Connaître et sélectionner les outils de coupe à utiliser selon le type de machine et le type de matière;
• Optimiser le temps de programmation et les méthodes d'usinage;
• Assurer une conformité constante entre les dessins, les spécifications et la programmation;
• Modélisation de fixtures et conception d'outils nécessaires à la fabrication et à la production;
• Toutes autres tâches connexes;
• Participer au développement des nouvelles versions des logiciels de programmation ainsi qu'à leurs configurations, en plus d'optimiser la performance des programmes existants;
• Participer aux travaux d'amélioration continue et voir à toujours améliorer les méthodes de travail et façons de faire dans le service.

Compétences clés

• Capacité d'analyse, méthodique et souci du détail;
• Connaissance approfondie de la programmation sur des machines CNC multiaxes;
• Capacité à lire des plans techniques;
• Capacité à travailler sous pression;
• Capacité de collaboration élevée;
• Faire preuve de rigueur, d'exactitude et de précision.

Conditions d'embauche

• Salaire : Entre 31,29$ à 46,95$ de l'heure, selon l'expérience et les compétences du candidat ou de la candidate retenu(e);
• Avantages :
• Assurance collective complète;
• Programme de REER avec contribution généreuse de l'employeur;
• Congé personnel payé;
• Programme de formation continue;
• Club social dynamique;
• Programme d'aide aux employés (PAE);
• Remboursement annuel pour activités sportives (200 $);
• Reconnaissance des années de service;
• Programme de référencement interne;
• Milieu de travail à dimension humaine;
• Perspectives d'avancement et de développement.

Quelques mots supplémentaires

Avertissez-nous que vous êtes intéressé(e) !

Langue officielle : Français

Employeur

Laflamme Aéro inc

Description de l'entreprise

Laflamme Aero Inc. développe et commercialise des drones de type hélicoptère [UAV-VTOL] de moyenne catégorie [150-500 kg], pour des applications commerciales et militaires.

Description de l’offre d’emploi

Se rapportant au directeur de l’ingénierie, les principales responsabilités et tâches sont :

• Définir les objectifs et les contraintes des projets sous votre responsabilité en collaboration avec les différentes parties prenantes;
• Concevoir des sous-systèmes de l’hélicoptère et de la station de contrôle en collaboration avec les autres membres de l’équipe et les fournisseurs;
• Établir la documentation technique nécessaire : requis, documents d’interface (ICD), rapports d’analyse, plan de test, procédures, etc.
• Supporter l’établissement et la planification des activités de développement à tous les stades du projet;
• Soutenir le gestionnaire en fournissant une expertise technique sur les conceptions, les estimations de temps et les produits;
• Soutenir les autres départements lors des essais et de la mise en production des produits;
• Toutes autres tâches en lien avec la fonction.

Profil / Compétences

• Baccalauréat ou Maîtrise en ingénierie électrique, aérospatiale ou similaire;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (ing.);
• Connaissance générale en aéronautique et systèmes avioniques (communications, navigation, autopilote, interface moteur, etc.);
• Excellentes aptitudes en gestion de projet;
• Expérience et compétences avec un logiciel de conception pertinent (Altium, Zuken, etc.);
• Capacité à trouver des solutions et prendre des initiatives;
• Capacité à gérer convenablement les risques;
• Savoir-être : Autonomie, adaptabilité, qualité relationnelle, structuré, capacité à communiquer efficacement;
• Maîtrise du français.

Autres compétences / formations reconnues

• Expérience dans la définition, le développement et l’exécution de tests;
• Connaissance des normes de certification aéronautique (ARP4754A, DO-254, DO-178, etc.);
• Expérience dans la gestion des cycles de vie (gestion de configuration) et des processus associés.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une importante entreprise de transformation œuvrant dans l’industrie des pâtes et papiers, est actuellement à la recherche, pour son usine située dans la région de Québec, d’un(e) superviseur(e) de production.

Nature du Poste

Sous la supervision du surintendant du département, vous serez responsable de planifier, d’organiser et superviser les opérations de production de votre secteur et ce, en assurant le respect des objectifs de performance, de qualité, de santé-sécurité et d’environnement et en maximisant la productivité. À ce titre, vous verrez à :

• Assurer la gestion quotidienne des activités de production dans votre secteur (pâte thermomécanique) ;
• Superviser, encadrer et soutenir une équipe d’opérateurs et de techniciens ;
• Veiller au respect des normes de santé et sécurité au travail et intervenir de manière proactive en cas de situation à risque ;
• Optimiser les procédés de fabrication pour atteindre les objectifs de qualité, productivité et rendement ;
• Coordonner les interventions avec l’entretien, la qualité et la logistique ;
• Participer à l’analyse des arrêts non planifiés et proposer des actions correctives ;
• Former les employés aux procédures, aux bonnes pratiques et aux standards de l’usine ;
• Produire des rapports de production et assurer le suivi des indicateurs de performance ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie industriel, génie chimique, transformation des produits forestiers, etc.) ou autre formation pertinente ;
• Expérience pertinente en supervision dans un environnement manufacturier ou industriel, idéalement en pâtes et papiers ou dans un secteur connexe ;
• Leadership mobilisateur, axé sur les résultats et la collaboration ;
• Bonne connaissance des normes de santé et sécurité ;
• Maîtrise des outils informatiques (suite Office, systèmes de gestion de production).

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

À propos du poste

Nous recrutons un Ingénieur de Projet pour soutenir une équipe chevronnée de chargés de projets pour notre client CCNuclear, une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication et l'installation de solutions dans le secteur nucléaire. Ce poste a été créé pour alléger la charge des trois chargés de projets, en prenant en main les volets techniques et opérationnels intermédiaires. Il représente un tremplin idéal pour évoluer vers des responsabilités plus stratégiques à moyen terme.

Responsabilités principales

• Rédiger des devis techniques et des plans d’exécution
• Concevoir et proposer des solutions techniques (design et ingénierie)
• Élaborer des procédures de travail et des documents techniques
• Participer à la planification des travaux avec les équipes internes
• Appuyer les activités d’approvisionnement : sélection de matériel et fournisseurs
• Effectuer des suivis ponctuels en atelier ou sur les chantiers
• Relevant directement du Directeur de Projet, vous intégrerez une équipe de trois chargés de projet expérimentés

Profil recherché

• Diplôme en génie (mécanique, industriel ou civil) et membre de l’OIQ
• 1 à 7 ans d’expérience, idéalement 3 à 5 ans, dans un rôle technique connexe
• Connaissance du secteur de la construction (atout majeur)
• Excellentes compétences en conception, planification et coordination technique
• Bilinguisme : français, anglais
• Rigueur, autonomie, bon esprit d’équipe et capacité à évoluer dans un environnement hybride

Conditions de travail

• Localisation : Montréal, télétravail partiel (2-3 jours / semaine au bureau)
• Déplacements ponctuels : Atelier de Beauharnois et chantiers (frais remboursés)
• Salaire compétitif selon expérience
• Horaire : 37,5 h / semaine
• Encadrement : accompagnement par trois chargés de projet seniors + collaboration avec des stagiaires

Développeur Java

Concrétiser vos compétences en programmation pour atteindre de nouvelles hauteurs !

Rassemblez les technologies innovantes comme Kubernetes, Kafka, Rocks DR, MongoDB et MySQL pour concevoir des solutions exceptionnelles.

Compétences requises :

• Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans la mise en œuvre de systèmes distribués.
• Solides connaissances en programmation Java.
• Habiletés en gestion de bases de données et réseaux.
• Leadership et communication efficaces.

Atouts :

• Connaissances en programmation Python.
• Maitrise de Kubernetes, DevOps et infonuagique.

Pour aller au-delà des limites, nous recherchons un Développeur Java passionné par l'innovation et capable de s'adapter à de nouveaux défis. Si vous avez le talent et la détermination nécessaires pour relever ce challenge, nous voulons vous rencontrer !

Nous offrons :

• Une équipe collaborative et dynamique.
• Des opportunités de formation et de développement professionnel.
• Un environnement de travail moderne et convivial.

N'hésitez pas à postuler si vous êtes prêt à prendre votre carrière à un nouveau niveau !

Description de poste

Employeur

VINCI INGENIA INC.

Description de l'entreprise

VINCI INGENIA est la nouvelle entité en recherche et développement émanant de VINCI CONSULTANTS INC. qui fut la première firme d'ingénierie civile dédiée aux infrastructures vertes et qui concentre son activité sur l'implantation de solutions durables pour la gestion des eaux pluviales. Au fil des années, l'entreprise a su se distinguer par la créativité et la fiabilité de ses conceptions, ce qui lui a valu plusieurs prix pour sa participation à des projets majeurs, tels que le premier projet à obtenir une certification LEED au Québec, la TOHU et dernièrement le Technopole Angus qui a reçu la première certification LEED ND platine au Canada (Écoquartier). En 2012, l'entreprise a été le récipiendaire du prestigieux prix Water’s Next de Water Canada, l’identifiant comme l’une des cinq entreprises canadiennes travaillant avec succès à modifier notre utilisation de l’eau au Canada. VINCI CONSULTANTS se spécialise depuis près de 30 ans dans la conception et la réalisation d’études sur la gestion des eaux pluviales. Ses activités se sont en premier concentrées sur le développement de principes modernes et novateurs de contrôle des eaux pluviales puis, en 2008, elle s'est spécialisée dans la conception d’infrastructures vertes. Son équipe pluridisciplinaire lui permet d’appréhender les différents défis liés à la gestion des eaux pluviales. Plusieurs aspects particulièrement complexes ont été compris et étudiés, dont les méthodes de conception et de mise en œuvre, les coûts de construction et d’entretien, les méthodes d’entretien, ainsi que l’impact de l’acceptabilité sociale. VINCI CONSULTANTS conseille les donneurs d'ouvrages et les autorités gouvernementales, à l'intérieur des mandats qui lui sont confiés, vers l'implantation d'infrastructures résilientes, écoresponsables, qui améliorent leur capacité d'adaptation aux changements climatiques.

Description de l’offre d’emploi

Chargé de projet : conception, rencontres avec les clients et les équipes de conception, estimation budgétaire, rédaction de devis et suivi des appels d’offres des projets ;

• Superviser ou réaliser la surveillance partielle des travaux ;
• Respecter les budgets et les délais, selon les normes de qualité prévues ;
• Réaliser toutes autres tâches connexes.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Respect des normes et règlements
• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Date de fin d'emploi

31 décembre 2025

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Temporaire

Description du poste

Bonjour, je suis Maxime, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Poste

Nous recherchons pour une entreprise du domaine manufacturier située à Châteauguay, un(e) ingénieur(e) automatisation. Poste 40 heures/semaine - hybride.

Responsabilités

Relevant du Directeur Ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Analyser, préparer et valider les exigences techniques selon les normes et objectifs clients.
• Définir la solution, incluant les architectures et équipements.
• Programmer les systèmes selon les environnements (Rockwell, Siemens, Schneider).
• Préparer et effectuer les tests.
• Coordonner l'équipe sur le terrain pour les mises en service, être le garant technique.
• Assurer le bon déroulement du projet avec les équipes projets, superviser les techniciens.

Vos compétences professionnelles

• Gestion des priorités et capacité d'analyse.
• Rigueur et grande capacité de communication.
• Excellent relationnel et joueur d'équipe.

Nous recherchons une personne possédant une expertise en matière de systèmes électriques pour les phases de programmation, mise en service et dépannage des systèmes de contrôle.

Votre profil

• Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
• BAC en génie électrique ou production automatisée.
• Expérience en manufacturier.
• Titre ING, membre OIQ - ou finalisation de CPI.
• Connaissances des environnements de programmation.
• Excellent niveau de Français - bon niveau d'anglais.
• Salaire : 90k$ - 120k$ selon expérience.
• Poste hybride, assurances complètes, REER et congés payés selon expérience.
• L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :
• Communication avec des clients internationaux.
• Collaboration avec des partenaires anglophones.
• Rédaction de documents en anglais.

À propos du poste

Nous recrutons un Ingénieur de Projet pour soutenir une équipe chevronnée de chargés de projets pour notre client CCNuclear, une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication et l'installation de solutions dans le secteur nucléaire. Ce poste a été créé pour alléger la charge des trois chargés de projets, en prenant en main les volets techniques et opérationnels intermédiaires. Il représente un tremplin idéal pour évoluer vers des responsabilités plus stratégiques à moyen terme.

Responsabilités principales

• Rédiger des devis techniques et des plans d’exécution
• Concevoir et proposer des solutions techniques (design et ingénierie)
• Élaborer des procédures de travail et des documents techniques
• Participer à la planification des travaux avec les équipes internes
• Appuyer les activités d’approvisionnement : sélection de matériel et fournisseurs
• Effectuer des suivis ponctuels en atelier ou sur les chantiers
• Relevant directement du Directeur de Projet, vous intégrerez une équipe de trois chargés de projet expérimentés

Profil recherché

• Diplôme en génie (mécanique, industriel ou civil) et membre de l’OIQ
• 1 à 7 ans d’expérience, idéalement 3 à 5 ans, dans un rôle technique connexe
• Connaissance du secteur de la construction (atout majeur)
• Excellentes compétences en conception, planification et coordination technique
• Bilinguisme : français, anglais
• Rigueur, autonomie, bon esprit d’équipe et capacité à évoluer dans un environnement hybride

Conditions de travail

• Localisation : Montréal, télétravail partiel (2-3 jours / semaine au bureau)
• Déplacements ponctuels : Atelier de Beauharnois et chantiers (frais remboursés)
• Salaire compétitif selon expérience
• Horaire : 37,5 h / semaine
• Encadrement : accompagnement par trois chargés de projet seniors + collaboration avec des stagiaires

À propos du poste

Nous recrutons un Ingénieur de Projet pour soutenir une équipe chevronnée de chargés de projets pour notre client CCNuclear, une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication et l'installation de solutions dans le secteur nucléaire. Ce poste a été créé pour alléger la charge des trois chargés de projets, en prenant en main les volets techniques et opérationnels intermédiaires. Il représente un tremplin idéal pour évoluer vers des responsabilités plus stratégiques à moyen terme.

Responsabilités principales

• Rédiger des devis techniques et des plans d’exécution
• Concevoir et proposer des solutions techniques (design et ingénierie)
• Élaborer des procédures de travail et des documents techniques
• Participer à la planification des travaux avec les équipes internes
• Appuyer les activités d’approvisionnement : sélection de matériel et fournisseurs
• Effectuer des suivis ponctuels en atelier ou sur les chantiers
• Relevant directement du Directeur de Projet, vous intégrerez une équipe de trois chargés de projet expérimentés

Profil recherché

• Diplôme en génie (mécanique, industriel ou civil) et membre de l’OIQ
• 1 à 7 ans d’expérience, idéalement 3 à 5 ans, dans un rôle technique connexe
• Connaissance du secteur de la construction (atout majeur)
• Excellentes compétences en conception, planification et coordination technique
• Bilinguisme : français, anglais
• Rigueur, autonomie, bon esprit d’équipe et capacité à évoluer dans un environnement hybride

Conditions de travail

• Localisation : Montréal, télétravail partiel (2-3 jours / semaine au bureau)
• Déplacements ponctuels : Atelier de Beauharnois et chantiers (frais remboursés)
• Salaire compétitif selon expérience
• Horaire : 37,5 h / semaine
• Encadrement : accompagnement par trois chargés de projet seniors + collaboration avec des stagiaires

Description du poste

Bonjour, je suis Maxime, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Poste

Nous recherchons pour une entreprise du domaine manufacturier située à Châteauguay, un(e) ingénieur(e) automatisation. Poste 40 heures/semaine - hybride.

Responsabilités

Relevant du Directeur Ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Analyser, préparer et valider les exigences techniques selon les normes et objectifs clients
• Définir la solution, incluant les architectures et équipements
• Programmer les systèmes selon les environnements (Rockwell, Siemens, Schneider)
• Préparer et effectuer les tests
• Coordonner l'équipe sur le terrain pour les mises en service, être le garant technique
• Assurer le bon déroulement du projet avec les équipes projets, superviser les techniciens

Vos compétences professionnelles

• Gestion des priorités et capacité d'analyse
• Rigueur et grande capacité de communication
• Excellent relationnel et joueur d'équipe

Nous recherchons une personne possédant une expertise en matière de systèmes électriques pour les phases de programmation, mise en service et dépannage des systèmes de contrôle.

Votre profil

• Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
• BAC en génie électrique ou production automatisée
• Expérience en manufacturier
• Titre ING, membre OIQ - ou finalisation de CPI
• Connaissances des environnements de programmation
• Excellent niveau de Français - bon niveau d'anglais
• Salaire : 90k$ - 120k$ selon expérience
• Poste hybride, assurances complètes, REER et congés payés selon expérience.
• L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :
• Communication avec des clients internationaux
• Collaboration avec des partenaires anglophones
• Rédaction de documents en anglais

Ingénieur mécanique (Chargé de carrières et industries)

Voici les missions qui t'attendent en tant qu'Ingénieur mécanique (Chargé de carrières et industries) :

• Gestion de l’exploitation :
  • Planifier la maintenance en coordination avec les opérations;
  • Organiser et planifier les ressources sur les tâches à effectuer dans une GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur);
  • Préparer des devis estimatifs des opérations et des projets, ainsi que des calendriers d'exécution et des rapports;
  • S’assurer du respect du programme de prévention;
  • S’assurer du respect des règles d’hygiène et de sécurité dans les carrières et faire vous-même preuve d’un comportement exemplaire;
  • Participer à l’élaboration d’une stratégie de développement durable et environnementale;
  • Travailler en équipe avec le contremaître de maintenance et les employés de métier (soudeur, mécanicien et journalier);
  • Participer aux réunions de coordination.
• Contrôle des coûts :
  • Effectuer le contrôle des coûts et de la consommation énergétique (SAP);
  • Élaborer le budget avec le directeur des opérations et suivre les dépenses;
  • Proposer des pistes d’amélioration et optimisation.
• Gestion de main-d’œuvre et des sous-traitants :
  • Agir à titre de leader et promoteur de la santé et sécurité;
  • Vérifier et valider les méthodes de travail des sous-traitants et la qualité de leurs interventions.
• Gestion des problèmes :
  • Identifier et résoudre les problèmes techniques en fonction des standards du Groupe;
  • Gérer les contraintes liées à l’environnement.

Tu es la personne que l'on recherche :

• Avoir un baccalauréat en génie mécanique ou dans une discipline connexe du génie avec 2 ans d’expérience;
• Ou un DEC en mécanique ou dans une discipline connexe avec 8 ans d’expérience (planificateur);
• Avoir de fortes aptitudes en communication, gestion et en négociation; Être reconnu pour son organisation, sa rigueur et son autonomie;
• Faire preuve d’imagination et d’ingéniosité.

Pourquoi nous rejoindre ?

Tes futurs avantages sociaux :

• Une assurance santé et un programme d’aide aux employés adapté à vos besoins et ceux de votre famille;
• Un service de Télémédecine pour une consultation rapide en tout temps;
• Devenir actionnaire grâce à notre programme d’achat d’actions aux conditions privilégiées;
• Une fin de carrière paisible avec notre régime de retraite compétitif;
• 60% de réduction sur plus de 30 activités organisées chaque année par notre Club Social;
• Des rabais conséquents pour vos loisirs avec nos ententes corporatives (Achat ou location de véhicule, Apple, Strøm Spa, La Ronde, etc.);
• Des programmes de formation sur-mesure;
• Remboursement des cotisations à une association professionnelle;
• Un modèle de travail flexible pour les emplois compatibles;
• Stationnement gratuit.

Entité

Construction DJL Inc. possède et exploite un vaste réseau de carrières et sablières sur tout le territoire québécois. Dans le respect de l'environnement, l'entreprise développe continuellement de nouvelles technologies afin d'offrir à ses filiales et clients, un approvisionnement en matières premières de très grande qualité.

Employeur

AMT MOULAGE INC.

Description de l'entreprise

AMT Moulage fabrique, à St-Cyprien dans le Bas-St-Laurent, des pièces d’aluminium de grande qualité avec un procédé de haute technologie. AMT réussit ce tour de force grâce à une équipe unique. Notre production est majoritairement destinée au domaine de l’automobile, plus de 20% des voitures assemblées en Amérique du Nord contiennent au moins une de nos pièces.

Description de l’offre d’emploi

Vous avez une grande capacité à exercer un leadership technologique pour introduire des nouveautés au sein de l’organisation ? Vous aimez définir les problèmes et cerner les enjeux ? AMT Moulage a une carrière parfaite pour vous. Nous sommes présentement à la recherche d’un ingénieur en automatisation / robotique / vision artificielle.

Voici un aperçu de vos responsabilités :

• Analyser les besoins et proposer des opportunités d’automatisation/robotisation afin d’accroître l’efficacité et la qualité de la production.
• Élaborer, avec une approche multidisciplinaire, des concepts, des cahiers des charges sur les opportunités d’automatisation/robotisation retenues.
• Définir les stratégies et solutions technologiques à implanter.
• Participer à la veille technologique de l’entreprise en matière d’automatisation.
• Supporter des projets de développement avec des tierces parties.
• Effectuer des calculs d’estimation de coûts/budgets et des analyses de rentabilité et de risques.
• Être responsable de l’intégration des projets en faisant la planification, la programmation de l’équipement, la configuration des essais et l’implantation en entreprise.
• Planifier et participer à l’installation et aux essais de performances des systèmes en atelier.
• Planifier et participer à l’implantation des systèmes en usine et en supporter l’amélioration.

Qualifications requises :

• Détenir un diplôme universitaire (génie de la production automatisée, génie des systèmes électromécaniques, génie mécanique, génie industriel, génie électrique, génie robotique, etc.) ou un diplôme technique avec expérience dans une discipline pertinente.
• Expérience pratique dans la conception, le développement, la mise en œuvre de technologies d’automatisation et dans la programmation et l’installation d’équipement manufacturier et de cellules robotiques.
• Expérience en gestion de projet et en consultation (un atout).

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie de la production automatisée
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie logiciel

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Les Soudures St-Denis Inc.

Description de l'entreprise

NOTRE ENTREPRISE Les Soudures St-Denis, établie dans la région de l'Estrie depuis 1976, est également connue sous le nom de SSD Structures. Ensemble, ces entités se spécialisent dans la fabrication et l'installation de structures d'acier, couvrant les secteurs industriel, commercial, institutionnel et résidentiel. La croissance soutenue de l'entreprise découle de l'intégration harmonieuse de valeurs humaines, familiales et d'un esprit d'équipe exemplaire.

Description de l’offre d’emploi

LE DÉFI Relevant du Directeur production, le titulaire du poste est responsable de veiller à l’atteinte des objectifs liés à la productivité et à la réalisation des tâches de l’équipe de travail sous sa responsabilité.

VOTRE QUOTIDIEN

• Encadrer et mobiliser une équipe d’employés de production;
• Participer à l’établissement des priorités et des stratégies de production et en assurer l’exécution;
• Appuyer l’équipe de direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques de la compagnie;
• Réduire les coûts et fournir des données fiables pour les décisions de gestion de la direction;
• Faire le suivi des routines de maintenance et entretien;
• Étudier les plans de production et les bons de travail.
• Distribuer les bons de travail aux divers ateliers pour faire connaître le nombre et le type d'articles à fabriquer et les délais de production.
• Planifier et évaluer l'utilisation des ressources humaines et matérielles nécessaires à la production en vue de favoriser la rentabilité et l'efficacité.
• Consulter les chefs d’équipe pour s'informer de la progression du travail et des délais nécessaires à la production et à la livraison.
• Rédiger et mettre à jour des rapports sur l'avancement des travaux liés à la production.
• Assurer le lien et la transmission des données entre le service de production et les unités administratives.
• Informer les chefs d’équipe de tout changement de méthodes de travail recommandé par le service d'ingénierie.
• Veiller au respect de l'environnement, des normes et des directives opérationnelles.
• Assurer la rentabilité des opérations et la sécurité des procédures de production.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

DEC ou un diplôme universitaire en génie industriel, en gestion de la production, en gestion des opérations ou autre formation ou expérience pertinente. 5 ans d’expérience en usine et en gestion de fabrication industrielle et gestion de personnel.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Métallurgie - Fabrication de structures métalliques et de métaux ouvrés

Compétences

• Capacité à animer un groupe
• Capacité à coordonner et à déléguer
• Leadership

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Tavailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Ingénieur de chantier – Géotechnique / Geotechnical Engineer

Ingénieur ou ingénieure de chantier – Géotechnique

Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour.

C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives. Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés.

Principales responsabilités :

• Assister l’équipe de conception de projets dans l’inspection et la vérification de travaux de construction et de réfection d’infrastructures variées (terrassement, travaux de bétonnage, routes, bâtiments, remblais structurels, barrages, tunnels, miniers);
• Agir comme représentant technique de GHD sur les chantiers, assistance pour les questions et réponses techniques;
• Suggérer des méthodes de travail pour optimiser et augmenter la sécurité des travaux;
• Superviser les techniciens de contrôle sur la qualité des matériaux en chantier sur les sols, granulats, béton de ciment, enrobés, acier de charpente et imperméabilisation;
• Rédiger des rapports de chantier et préparer d’autres documents techniques;
• Faire le suivi de l’avancement des travaux, et valider les quantités, les coûts et les échéanciers des projets;
• Toutes autres tâches connexes.

Formation et compétences

• Détenir un Baccalauréat en génie civil, génie géologique ou géotechnique;
• Posséder entre 3 et 5 ans d’expérience requise;
• Détenir un permis d’Ingénieur et Membre de l’Ordre des ingénieurs (OIQ);
• Excellentes aptitudes de communication en français tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Détenir la carte ASP Construction;
• Posséder un permis de conduire valide, ainsi qu’un véhicule;
• Être en mesure de faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et de ponctualité;
• Personne dynamique et prête à travailler en équipe dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide;
• Capacité à s’adapter aux exigences et priorités en constante évolution;
• Disponible pour un horaire variable;
• Disponible selon les conditions météorologiques variables;
• Capacité à soulever des charges de façon occasionnelle.

En tant qu’organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d’un milieu de travail diversifié. GHD est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Notre promesse envers vous

Joignez-vous à GHD

Chantier

• Montreal, Montreal (administrative region), Canada

J-18808-Ljbffr