1138 offres pour "Ingénieur.e de production automatisé.e" à Blainville
Ingénieur Matériaux et Procédés – Aéronautique
Héroux-devtek
Permanent à temps plein
Une entreprise aérospatiale de premier plan recherche un ingénieur des matériaux pour évaluer et qualifier les composants de trains d'atterrissage. Le candidat idéal doit avoir un baccalauréat en ingénierie avec au moins 4 ans d'expérience dans le secteur. Les compétences en anglais et français sont requises, ainsi qu'une expertise en matériaux comme l'acier à haute résistance. Ce poste offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance.
J-18808-Ljbffr
Ingénieur Géotechnique Senior – Mines à Ciel Ouvert
Arcelormittal us
Une société minière de premier plan recherche un Ingénieur géotechnique à Longueuil. Vous serez responsable de la stabilité des ouvrages miniers, effectuant des calculs et analyses. Le candidat idéal doit avoir un baccalauréat en génie minier, 5 ans d'expérience, et des connaissances en géotechnique et modélisation. Avantages incluent une prime de performance, un régime de retraite et une assurance collective. Rejoignez une équipe engagée pour la diversité et un environnement de travail respectueux.
J-18808-Ljbffr
Ingénieur en procédé chimique/Chemical process Engineer
Pratt & whitney
Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer
Join to apply for the Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer role at Pratt & Whitney
Ingénieur en procédé chimique / Chemical Process Engineer
À propos de Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
Date Posted: 2025-12-17
Country: Canada
Location: LOC13052 1000 Boul Marie Victorin, Longueuil, Québec, J4G 1A1, Canada
Titre du poste: Ingénieur en procédé chimique
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.
Un employeur de choix
Pratt & Whitney Canada a été reconnu comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays!
Pourquoi rejoindre notre équipe?
En intégrant notre équipe des technologies chimiques, vous jouerez un rôle central dans le soutien et l’optimisation des procédés chimiques utilisés en production. Sous la direction du responsable du département, vous contribuerez activement à l’amélioration continue, à l’introduction de nouveaux procédés et à la résolution d’enjeux techniques par des solutions pratiques et durables.
Vous participerez à des projets variés allant de l’intégration de technologies innovantes à la gestion d’enquêtes sur les procédés, tout en accompagnant nos clients internes dans l’implantation de solutions techniques. Votre capacité à gérer des projets efficacement et à respecter les délais sera essentielle au succès de vos mandats.
En rejoignant notre équipe, vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, axé sur l’innovation, la durabilité et la performance industrielles.
Le poste à temps plein, basé à l’établissement de Longueuil du lundi au vendredi, requiert une disponibilité pour répondre aux appels en dehors des heures normales ainsi que pour des déplacements occasionnels.
À quoi ressemblera votre quotidien?
- Offrir un soutien technique aux lignes de production, incluant l’évaluation, l’introduction et l’amélioration des procédés chimiques.
- Proposer et implanter de nouveaux concepts, tout en optimisant les procédés chimiques existants.
- Prospecter et intégrer de nouvelles technologies et équipements pour améliorer l’efficacité des procédés.
- Préparer les spécifications techniques pour de nouveaux équipements ou produits liés aux procédés chimiques.
- Mener ou participer à des enquêtes sur les procédés chimiques et recommander des solutions concrètes et efficaces.
- Collaborer de manière dynamique avec une équipe spécialisée de classe mondiale et des équipes multidisciplinaires.
- Assurer le support technique auprès des fournisseurs et maintenir une communication efficace avec eux.
- Contribuer aux projets de réduction de l’empreinte écologique et du développement durable.
- Participer activement à la promotion des piliers de l’entreprise : santé-sécurité/environnement, éthique et assurance-qualité.
- Soutenir la mise en œuvre et le maintien des principes et outils d’amélioration continue.
- Prendre en charge toute autre tâche connexe liée au département des technologies chimiques.
Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?
- Baccalauréat en génie chimique ou en chimie.
- Minimum de 5 ans d’expérience en milieu industriel.
- Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, analyse de données, gestion de projets).
- Solide expérience en gestion de projets techniques avec respect des échéanciers.
- Bonne connaissance des procédés chimiques industriels.
- Capacité à résoudre des problèmes complexes et à proposer des solutions efficaces.
- À l’aise dans un environnement dynamique avec des priorités changeantes.
- Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.
Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.
Ce que nous offrons
- Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
- Programme d’assurance collective
- Possibilités d’avancement (progression de carrière)
- Programme de mérite ou programme de reconnaissance
- Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
- Club récréatif et sportif
- Garderies à proximité
- Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; il suffit de lever les yeux. Êtes‑vous prêt à vous dépasser?
Égalité des chances
RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l’utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l’Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ici pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.
#J-18808-LjbffrSenior Geotechnical Engineer — Mine Stability & Design
Arcelormittal long carbon latam
Une entreprise minière leader au Canada recherche un Ingénieur géotechnique pour assurer la stabilité des ouvrages miniers. Vous aurez la charge de l'analyse et de la modélisation géotechnique pour garantir des designs sûrs. Les candidats doivent posséder un baccalauréat en génie minier ou géologique, être membre de l'OIQ, et avoir au moins 5 ans d'expérience en mécanique de roches. Le poste offre un boni de performance, des primes, et un régime de retraite avantageux.
J-18808-Ljbffr
Électrotechnicien licence C - Jour
Fed manutech
92K$ - 92K$ /an
Permanent à temps plein
Description du poste
Électrotechnicien licence C - Jour Introduction
Je suis Jérémy Dupeuble, conseiller en recrutement chez FED ManuTech, spécialisé en talents techniques et manufacturiers pour le Grand Montréal.
Mission
Nous recrutons un Électrotechnicien licencié pour intégrer une entreprise industrielle majeure du secteur environnemental et du recyclage manufacturier.
Il s’agit d’un poste clé dans un environnement industriel lourd et syndiqué, où la rigueur technique et la capacité à diagnostiquer rapidement sont essentielles.
Responsabilités principales
- Effectuer l’entretien préventif et correctif des installations électriques et automatisées
- Réaliser les réparations, modifications et nouvelles installations électriques
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes sur PLC, variateurs de vitesse et réseaux de communication
- Intervenir sur systèmes hydrauliques et pneumatiques
- Maintenir des équipements variés : convoyeurs, pompes, ponts roulants, etc.
- Appliquer les programmes de maintenance conformément aux normes ISO 14001
- Travailler en environnement chimique exigeant (port d’EPI complet obligatoire)
- Soutenir techniquement les superviseurs de production
Exigences
Profil recherché :
- Licence valide en électricité (CÉ d’Emploi-Québec - environ 5 000 heures supervisées)
- DEP ou AEC en électricité / instrumentation (ou équivalent)
- Expérience en milieu industriel lourd
- Solide capacité de diagnostic en électricité et automatisation
- Réussite d’un test écrit (minimum 70 %)
- Évaluation technique obligatoire lors de la visite d’usine
- Casier judiciaire vierge
- Autonomie, rigueur et esprit d’équipe dans un contexte syndiqué
Qualifications
Autonomie, rigueur et esprit d’équipe dans un contexte syndiqué.
Ce que nous offrons
- Salaire d’entrée : 44,31 $ / h (environ 92 000 $ / an)
- Progression à 47,98 $ / h après 2 000 heures
- Quart fixe de jour : 7 h 30 à 15 h 30
- Heures supplémentaires abondantes et payées (aucune banque d’heures)
- Assurances collectives complètes (médical, dentaire, télémédecine)
- REER avec contribution de l’employeur
- Poste syndiqué
- 2 semaines de vacances à l’embauche
- Permis de travail valide de plus d’un an accepté
- Visite d’usine et tests obligatoires dans le processus
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Superviseur de production
Terrapure environnement
Permanent à temps plein
Description du poste
Terrapure est un acteur majeur dans le secteur du recyclage industriel lourd, œuvrant à transformer les matières résiduelles en ressources valorisables. Nous sommes engagés dans une démarche durable, innovante et sécuritaire, et nous investissons constamment dans nos installations et nos procédés pour améliorer notre performance environnementale et opérationnelle.
En tant que superviseur de production, vous relèverez directement du Directeur de secteur et vous serez en charge d’une équipe d’environ 15 employés syndiqués. Vous serez responsable de fournir la production attendue dans le respect des normes de santé, sécurité et normes environnementales en place.
Le superviseur travaillerait sur des horaires possibles tels que :
Équipe soit 7 h 30 à 15 h 30, soit 1 h à 9 h, soit 15 h 30 à 23 h 30 du lundi au vendredi
Équipe M de jour 7 h à 17 h, N de soir 16 h à 2 h du lundi au jeudi
Équipes P de jour et Q de nuit du vendredi, samedi, dimanche
Principales responsabilités
- Être un ambassadeur du programme de gestion de la santé & sécurité au travail;
- Superviser les employés sous votre responsabilité (formation, assiduité, performance);
- Responsable de l’atteinte des KPIs sur son équipe;
- Assurer le transfert d’informations entre les équipes et départements;
- Agir en tant que leader dans la résolution de problèmes.
Qualifications
- Minimum diplôme d’études collégiales (programmes d’études techniques) ou équivalence;
- Minimum trois (3) ans d’expérience en gestion de personnel dans un milieu industriel syndiqué;
- Capacité et habileté à gérer, mobiliser et coacher une équipe de travail;
- Autonomie, curiosité et débrouillardise afin de trouver des solutions aux problématiques;
- Posséder de très bonnes aptitudes de communication (oral et écrit);
- Maîtrise de la langue française parlée et écrite;
- Avoir une flexibilité au niveau des horaires de travail;
- Aisance à utiliser l’informatique (Suite Office, Outlook, Word, Excel, Powerpoint) et des systèmes de gestion informatisés tels que SAP et Ceridian Dayforce;
- Implication sur le terrain et proactif dans la résolution des problèmes;
- Bonnes connaissances techniques (mécanique et / ou électrique et / ou chimique et / ou métallurgiques);
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Bilingue français et anglais (atout);
Mécanicien industriel
Terrapure environnement
Description du poste
Le titulaire du poste est responsable d’effectuer l’entretien préventif, la réparation, la modification, la fabrication ou l’installation de tout appareil ou composante en rapport avec les équipements de l’usine.
Principales responsabilités
- Assurer le support technique aux superviseurs de production, conformément aux exigences de la compagnie;
- Assurer la tenue des registres d’entretien des équipements de même que des inventaires de pièces d’outillage;
- Supporter la direction en veillant au maintien des consignes de santé et sécurité;
- Exécuter les différentes tâches en rapport avec les programmes d’entretien préventif pour les équipements en général.
- Effectuer le suivi des entretiens préventifs en conformité avec le programme mis en place;
- Assurer la mise à jour de l’information technique selon les modifications ou nouvelles installations apportées aux équipements;
- Participer à l’élaboration de solutions techniques lorsque requis;
- Assurer la propreté de son lieu de travail, en atelier et en usine;
- Accomplir toutes autres tâches demandées dans le cadre de ses fonctions.
Qualifications
- DEP en mécanique industrielle ou mécanique pertinent au poste;
- Capacité à diagnostiquer et à résoudre des problèmes reliés à l’hydraulique, à la pneumatique, à la mécanique, aux pompes, à la lubrification et à la vibration / alignement;
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Avoir une attitude rigoureuse et positive relativement aux normes de santé et de sécurité.
Horaire de travail : 12 heures par jour, rotatif jour et nuit incluant une fin de semaine sur deux.
Semaine 1 : Lundi, mardi, vendredi et samedi
Semaine 2 : Dimanche, mercredi et jeudi
Qualifications
- DEP en mécanique industrielle ou mécanique pertinent au poste;
- Capacité à diagnostiquer et à résoudre des problèmes reliés à l’hydraulique, à la pneumatique, à la mécanique, aux pompes, à la lubrification et à la vibration / alignement;
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Avoir une attitude rigoureuse et positive relativement aux normes de santé et de sécurité.
Horaire de travail : 12 heures par jour, rotatif jour et nuit incluant une fin de semaine sur deux.
Semaine 1 : Lundi, mardi, vendredi et samedi
Semaine 2 : Dimanche, mercredi et jeudi
Électrotechnicien
Terrapure environnement
Terrapure est un acteur majeur dans le secteur du recyclage industriel lourd, œuvrant à transformer les matières résiduelles en ressources valorisables. Nous sommes engagés dans une démarche durable, innovante et sécuritaire, et nous investissons constamment dans nos installations et nos procédés pour améliorer notre performance environnementale et opérationnelle.
Sommaire des tâches de la fonction
- Assurer l’entretien préventif, la réparation, la modification, la fabrication ou l’installation de tout appareil en rapport avec le réseau électrique, incluant les automates programmables et l’instrumentation général.
- Assurer le support technique aux superviseurs de production, conformément aux exigences de la compagnie.
- Exécuter les différentes tâches en rapport avec les programmes d’entretien préventif pour les équipements en général. Faire le suivi des entretiens préventifs en conformité avec ISO 14001.
Qualifications (exigences)
Capacité à diagnostiquer et à résoudre des problèmes électriques de nature PLC, instrumentation-contrôle, variateurs de vitesse, communication réseaux, hydrauliques, pneumatiques, etc.
Prérequis
- DEP ou AEC en instrumentation et contrôle ou tout autre domaine pertinent à l’électronique industrielle ;
- Avoir une carte de compétence émise par Emploi-Québec (détenteur d’un certificat en électricité (CÉ) ;
- Avoir réussi les tests théoriques et pratiques exigés.
Mécanicien industriel
Terrapure environnement
Permanent à temps plein
Description du poste
Le titulaire du poste est responsable d’effectuer l’entretien préventif, la réparation, la modification, la fabrication ou l’installation de tout appareil ou composante en rapport avec les équipements de l’usine.
Principales responsabilités
- Assurer le support technique aux superviseurs de production, conformément aux exigences de la compagnie;
- Assurer la tenue des registres d’entretien des équipements de même que des inventaires de pièces d’outillage;
- Supporter la direction en veillant au maintien des consignes de santé et sécurité;
- Exécuter les différentes tâches en rapport avec les programmes d’entretien préventif pour les équipements en général.
- Effectuer le suivi des entretiens préventifs en conformité avec le programme mis en place;
- Assurer la mise à jour de l’information technique selon les modifications ou nouvelles installations apportées aux équipements;
- Participer à l’élaboration de solutions techniques lorsque requis;
- Assurer la propreté de son lieu de travail, en atelier et en usine;
- Accomplir toutes autres tâches demandées dans le cadre de ses fonctions.
Expérience, Compétences & Scolarité
- DEP en mécanique industrielle ou mécanique pertinent au poste;
- Capacité à diagnostiquer et à résoudre des problèmes reliés à l’hydraulique, à la pneumatique, à la mécanique, aux pompes, à la lubrification et à la vibration/alignement;
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Avoir une attitude rigoureuse et positive relativement aux normes de santé et de sécurité.
Horaire de travail
12 heures par jour, rotatif jour et nuit incluant une fin de semaine sur deux.
Semaine 1 : Lundi, mardi, vendredi et samedi
Semaine 2 : Dimanche, mercredi et jeudi
Superviseur de production
Terrapure environnement
Description de l'entreprise
Terrapure est un acteur majeur dans le secteur du recyclage industriel lourd, œuvrant à transformer les matières résiduelles en ressources valorisables. Nous sommes engagés dans une démarche durable, innovante et sécuritaire, et nous investissons constamment dans nos installations et nos procédés pour améliorer notre performance environnementale et opérationnelle.
Description du poste
En tant que superviseur de production, vous relèverez directement du Directeur de secteur et vous serez en charge d’une équipe d’environ 15 employés syndiqués. Vous serez responsable de fournir la production attendue dans le respect des normes de santé, sécurité et normes environnementales en place.
Horaires possibles
- Équipe soit 7H30 à 15H30, soit 1AM à 9AM, soit 15H30 à 23H30 du lundi au vendredi
- Équipe de jour 7H à 17H, de soir 16H à 2AM du lundi à jeudi
- Équipes de jour et de nuit du vendredi, samedi, dimanche
Principales responsabilités
- Être un ambassadeur du programme de gestion de la santé & sécurité au travail;
- Superviser les employés sous votre responsabilité (formation, assiduité, performance);
- Responsable de l’atteinte des KPIs sur son équipe;
- Assurer le transfert d’informations entre les équipes et départements;
- Agir en tant que leader dans la résolution de problèmes.
Expérience, Compétences & Scolarité
Minimum diplôme d’études collégiales (programmes d’études techniques) ou équivalence;
- Minimum trois (3) ans d’expérience en gestion de personnel dans un milieu industriel syndiqué;
- Capacité et habileté à gérer, mobiliser et coacher une équipe de travail;
- Autonomie, curiosité et débrouillardise afin de trouver des solutions aux problématiques;
- Posséder de très bonnes aptitudes de communication (oral et écrit);
- Maîtrise de la langue française parlée et écrite;
- Avoir une flexibilité au niveau des horaires de travail;
- Aisance à utiliser l’informatique (Suite Office, Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et des systèmes de gestion informatisés tels que SAP et Ceridian Dayforce;
- Implication sur le terrain et proactif dans la résolution des problèmes;
- Bonnes connaissances techniques (mécanique et/ou électrique et/ou chimique et/ou métallurgiques);
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Bilingue français et anglais (atout);
Superviseur de production
Terrapure environnement
Description du poste
En tant que superviseur de production, vous relèverez directement du Directeur de secteur et vous serez en charge d’une équipe d’environ 15 employés syndiqués. Vous serez responsable de fournir la production attendue dans le respect des normes de santé, sécurité et normes environnementales en place.
Le superviseur travaillerait sur des horaires possibles tels que :
Équipe soit 7H30 A 15H30 , soit 1AM A 9 AM , soit, 15H30 A 23H30 du lundi au vendredi
Équipe M DE JOUR 7H A 17 H , N DE SOIR 16H A 2 AM du lundi à jeudi
Équipes P DE JOUR et Q DE NUIT du vendredi, samedi,dimanche
Principales responsabilités
- Être un ambassadeur du programme de gestion de la santé & sécurité au travail;
- Superviser les employés sous votre responsabilité (formation, assiduité, performance,);
- Responsable de l’atteinte des KPIs sur son équipe;
- Assurer le transfert d’informations entre les équipes et départements;
- Agir en tant que leader dans la résolution de problèmes.
Expérience, Compétences & Scolarité
Minimum diplôme d’études collégiales (programmes d’études techniques) ou équivalence;
- Minimum trois (3) an d’expérience en gestion de personnel dans un milieu industriel syndiqué;
- Capacité et habileté à gérer, mobiliser et coacher une équipe de travail;
- Autonomie, curiosité et débrouillardise afin de trouver des solutions aux problématiques;
- Posséder de très bonnes aptitudes de communication (oral et écrit);
- Maîtrise de la langue française parlée et écrite;
- Avoir une flexibilité au niveau des horaires de travail;
- Aisance à utiliser l’informatique (Suite Office, Outlook, Word, Excel, Powerpoint) et des systèmes de gestion informatisés tel que SAP et Ceridian Dayforce;
- Implication sur le terrain et proactif dans la résolution des problèmes;
- Bonnes connaissances techniques (mécanique et/ou électrique et/ou chimique et/ou métallurgiques);
- Expérience de travail dans une industrie lourde (atout);
- Bilingue français et anglais (atout);
Ingénieur
Groupe bellemare
À chaque projet, tu laisseras une empreinte durable. Tu auras à transformer des défis d’ingénierie en réalisations concrètes. Tu travailleras sur des projets industriels, énergétiques et diverses interventions intermodales pour des composantes d’envergure (route, barge, rail, etc.). Des mandats qui font évoluer le Québec.
À quoi va ressembler ton quotidien ?
Planification des configurations de transport (routier, naval/barge, ferroviaire);
Réaliser les analyses de stabilité et d’arrimage;
Évaluer la faisabilité technique et opérationnelle des itinéraires et interfaces;
Planifier et concevoir des méthodes de levage/manutention adaptées aux contextes génie civil (ouvrages d’art), industriel et énergie;
Élaborer des solutions alternatives lorsque l’accès ou les manœuvres sont complexes;
Concevoir au besoin des équipements spécialisés (outillage, berceaux, brides, outillages de glissage);
Produire les plans et procédures de levage/manutention (dessins, hypothèses, séquences, critères HSE);
Contribuer à une culture de sécurité irréprochable (prévention, arrimage, plans d’urgence);
Travailler de pair avec les opérations, la logistique et les partenaires externes pour livrer à temps des projets complexes.
Profil d'exigences
Ce qu’il te faut ?
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
Baccalauréat en génie mécanique, civil ou industriel (ou discipline connexe);
Aisance avec AutoCAD/outils de CAO; connaissance des référentiels CSA/ASME et des bonnes pratiques HSE;
Esprit d’ingéniosité, sens pratique, rigueur et goût du terrain; excellentes aptitudes de communication en français (anglais, un atout);
Permis de conduire classe 5; mobilité pour les déplacements sur chantiers.
Ce qu’on a à t’offrir ?
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements et bottes de travail;
L’accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
Des projets signature qui ont un impact réel sur les infrastructures et l’économie du Québec.
Une équipe passionnée, de l’autonomie et la possibilité de voir vos idées se réaliser sur le terrain.
Environnement axé sur la sécurité, le développement des compétences et l’excellence opérationnelle.
Rémunération concurrentielle et avantages liés aux fonctions (déplacements, chantiers).
*Note : L’exigence du bilinguisme est requise car l’employé aura à communiquer avec des clients unilingues anglophones.
Groupe Bellemare souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès qui encourage à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapée
Ingénieur
Groupe bellemare
À chaque projet, tu laisseras une empreinte durable. Tu auras à transformer des défis d’ingénierie en réalisations concrètes. Tu travailleras sur des projets industriels, énergétiques et diverses interventions intermodales pour des composantes d’envergure (route, barge, rail, etc.). Des mandats qui font évoluer le Québec.
À quoi va ressembler ton quotidien ?
Planification des configurations de transport (routier, naval/barge, ferroviaire);
Réaliser les analyses de stabilité et d’arrimage;
Évaluer la faisabilité technique et opérationnelle des itinéraires et interfaces;
Planifier et concevoir des méthodes de levage/manutention adaptées aux contextes génie civil (ouvrages d’art), industriel et énergie;
Élaborer des solutions alternatives lorsque l’accès ou les manœuvres sont complexes;
Concevoir au besoin des équipements spécialisés (outillage, berceaux, brides, outillages de glissage);
Produire les plans et procédures de levage/manutention (dessins, hypothèses, séquences, critères HSE);
Contribuer à une culture de sécurité irréprochable (prévention, arrimage, plans d’urgence);
Travailler de pair avec les opérations, la logistique et les partenaires externes pour livrer à temps des projets complexes.
Profil d'exigences
Ce qu’il te faut ?
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
Baccalauréat en génie mécanique, civil ou industriel (ou discipline connexe);
Aisance avec AutoCAD/outils de CAO; connaissance des référentiels CSA/ASME et des bonnes pratiques HSE;
Esprit d’ingéniosité, sens pratique, rigueur et goût du terrain; excellentes aptitudes de communication en français (anglais, un atout);
Permis de conduire classe 5; mobilité pour les déplacements sur chantiers.
Ce qu’on a à t’offrir ?
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements et bottes de travail;
L’accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
Des projets signature qui ont un impact réel sur les infrastructures et l’économie du Québec.
Une équipe passionnée, de l’autonomie et la possibilité de voir vos idées se réaliser sur le terrain.
Environnement axé sur la sécurité, le développement des compétences et l’excellence opérationnelle.
Rémunération concurrentielle et avantages liés aux fonctions (déplacements, chantiers).
*Note : L’exigence du bilinguisme est requise car l’employé aura à communiquer avec des clients unilingues anglophones.
Groupe Bellemare souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès qui encourage à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapée
Technicien.ne de procédés
Terrapure environnement
Terrapure est un acteur majeur dans le secteur du recyclage industriel lourd, œuvrant à transformer les matières résiduelles en ressources valorisables. Nous sommes engagés dans une démarche durable, innovante et sécuritaire, et nous investissons constamment dans nos installations et nos procédés pour améliorer notre performance environnementale et opérationnelle.
Sous la supervision du directeur - métallurgie et contrôle de la qualité, le titulaire supporte les équipes de l’ingénierie, de l’entretien et de la production dans le but d’optimiser la performance du procédé, assurer le respect de l’environnement, de la santé et de la sécurité.
Sommaire des principales tâches
UCB / UTE
- S'assurer que l'environnement de travail est sécuritaire ;
- Supporter les opérations en établissant les règles de procédés et de qualité et s’assurer du respect de ceux-ci ;
- Assister les équipes d'ingénierie chimique et mécanique au besoin ;
- Communiquer toutes les données essentielles par le biais de rapports aux ingénieurs ;
- Surveiller les procédés, analyser les causes de pannes et d’arrêts, faire le suivi des actions correctives avec la maintenance ;
- Effectuer des tests à l'échelle de banc d'essai dans le laboratoire, d’usine pilote ou industriel ;
- Opérer différents processus à petite échelle ou dans une usine pilote ;
- Développer et proposer les procédures et méthodes de travail sécuritaires et efficaces ;
- Former, lorsque requis, d'autres personnes à effectuer des tâches reliées aux procédés ;
- Supporter le maintien des processus mis en place pour les standards ISO 9001 ;
- Participer aux projets d’amélioration continue.
FOURS
- Effectuer l’échantillonnage des réactifs, des matières plombifères, du circuit des fours et des rejets (scories) ;
- Faire le suivi de l’état du circuit des gaz de combustion et enquêter en cas de problème ;
- Faire le suivi de la température et de l’intégrité de la carcasse des fours ;
- Compléter et tenir à jour les journaux de quart de travail et les rapports de production au niveau du détail requis pour la génération des KPIs ;
- Corriger et faire du dépannage du procédé lorsque certains équipements font défaut ;
- Réviser de procédures opératoires ;
- Participer aux projets spéciaux et d’amélioration continue en lien avec le procédé des fours ;
- Partager les meilleures pratiques et expériences avec les opérateurs afin de promouvoir un environnement de travail d’équipe ;
- Toute autre tâche connexe.
Qualifications (exigences)
- Bilingue ;
- Avoir 3 ans d'expérience pertinente en procédé et/ou contrôle qualité ;
- Être titulaire d’une technique ou d'un baccalauréat génie mécanique ou électrique ou chimie ou tout autre diplôme équivalent ;
- Connaissance du logiciel SAP est un atout ;
- Avoir d'excellentes capacités d'analyse et de communication et avoir l'esprit d'équipe.
Horaire de travail
40 heures / semaine
- Horaire flexible
Avantages
Salaire compétitif
- REER collectif avec participation de l’employeur de 5%
- Assurances collectives complètes couvertes à 100% par l’employeur
- 2 journées mobiles
- Un emploi sur la rive-sud de MTL à 5 minutes du pont mercier
- Un emploi dans un milieu innovateur qui se soucie de l’environnement
Ingénieur
Groupe bellemare
Permanent à temps plein
À chaque projet, tu laisseras une empreinte durable. Tu auras à transformer des défis d’ingénierie en réalisations concrètes. Tu travailleras sur des projets industriels, énergétiques et diverses interventions intermodales pour des composantes d’envergure (route, barge, rail, etc.). Des mandats qui font évoluer le Québec.
À quoi va ressembler ton quotidien ?
Planification des configurations de transport (routier, naval/barge, ferroviaire);
Réaliser les analyses de stabilité et d’arrimage;
Évaluer la faisabilité technique et opérationnelle des itinéraires et interfaces;
Planifier et concevoir des méthodes de levage/manutention adaptées aux contextes génie civil (ouvrages d’art), industriel et énergie;
Élaborer des solutions alternatives lorsque l’accès ou les manœuvres sont complexes;
Concevoir au besoin des équipements spécialisés (outillage, berceaux, brides, outillages de glissage);
Produire les plans et procédures de levage/manutention (dessins, hypothèses, séquences, critères HSE);
Contribuer à une culture de sécurité irréprochable (prévention, arrimage, plans d’urgence);
Travailler de pair avec les opérations, la logistique et les partenaires externes pour livrer à temps des projets complexes.
Profil d'exigences
Ce qu’il te faut ?
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
Baccalauréat en génie mécanique, civil ou industriel (ou discipline connexe);
Aisance avec AutoCAD/outils de CAO; connaissance des référentiels CSA/ASME et des bonnes pratiques HSE;
Esprit d’ingéniosité, sens pratique, rigueur et goût du terrain; excellentes aptitudes de communication en français (anglais, un atout);
Permis de conduire classe 5; mobilité pour les déplacements sur chantiers.
Ce qu’on a à t’offrir ?
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements et bottes de travail;
L’accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
Des projets signature qui ont un impact réel sur les infrastructures et l’économie du Québec.
Une équipe passionnée, de l’autonomie et la possibilité de voir vos idées se réaliser sur le terrain.
Environnement axé sur la sécurité, le développement des compétences et l’excellence opérationnelle.
Rémunération concurrentielle et avantages liés aux fonctions (déplacements, chantiers).
*Note : L’exigence du bilinguisme est requise car l’employé aura à communiquer avec des clients unilingues anglophones.
Groupe Bellemare souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès qui encourage à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapée
Ingénieur
Groupe bellemare
À chaque projet, tu laisseras une empreinte durable. Tu auras à transformer des défis d’ingénierie en réalisations concrètes. Tu travailleras sur des projets industriels, énergétiques et diverses interventions intermodales pour des composantes d’envergure (route, barge, rail, etc.). Des mandats qui font évoluer le Québec.
À quoi va ressembler ton quotidien ?
Planification des configurations de transport (routier, naval/barge, ferroviaire);
Réaliser les analyses de stabilité et d’arrimage;
Évaluer la faisabilité technique et opérationnelle des itinéraires et interfaces;
Planifier et concevoir des méthodes de levage/manutention adaptées aux contextes génie civil (ouvrages d’art), industriel et énergie;
Élaborer des solutions alternatives lorsque l’accès ou les manœuvres sont complexes;
Concevoir au besoin des équipements spécialisés (outillage, berceaux, brides, outillages de glissage);
Produire les plans et procédures de levage/manutention (dessins, hypothèses, séquences, critères HSE);
Contribuer à une culture de sécurité irréprochable (prévention, arrimage, plans d’urgence);
Travailler de pair avec les opérations, la logistique et les partenaires externes pour livrer à temps des projets complexes.
Profil d'exigences
Ce qu’il te faut ?
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
Baccalauréat en génie mécanique, civil ou industriel (ou discipline connexe);
Aisance avec AutoCAD/outils de CAO; connaissance des référentiels CSA/ASME et des bonnes pratiques HSE;
Esprit d’ingéniosité, sens pratique, rigueur et goût du terrain; excellentes aptitudes de communication en français (anglais, un atout);
Permis de conduire classe 5; mobilité pour les déplacements sur chantiers.
Ce qu’on a à t’offrir ?
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements et bottes de travail;
L’accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
Des projets signature qui ont un impact réel sur les infrastructures et l’économie du Québec.
Une équipe passionnée, de l’autonomie et la possibilité de voir vos idées se réaliser sur le terrain.
Environnement axé sur la sécurité, le développement des compétences et l’excellence opérationnelle.
Rémunération concurrentielle et avantages liés aux fonctions (déplacements, chantiers).
*Note : L’exigence du bilinguisme est requise car l’employé aura à communiquer avec des clients unilingues anglophones.
Groupe Bellemare souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès qui encourage à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapée
Ingénieur d'application
Con-v-air inc.
Concepteur mécanique et automatisation
Gestion de personnel 10-04
Description :
Faites partie d’un lieu où la précision rencontre la passion, et où l’humain est au cœur de tout !
Responsabilités :
Conception mécanique :
- Créer des outillages et équipements industriels avec Inventor 2025 (3D).
- Préparer ou mettre à jour des plans 2D sous AutoCAD (atout).
- Documenter les projets (plans, nomenclatures, dossiers de fabrication).
- Participer aux montages, tests et ajustements directement sur le plancher.
Automatisation :
- Programmer, tester et déboguer des équipements automatisés.
- Collaborer à l’intégration de PLC/HMI avec les sous-traitants.
- Supporter les automates programmables, la logique à relais et les robots (Fanuc : atout).
- Programmer au besoin des machines CNC (HiCam).
Documentation et conformité :
- Maintenir à jour les dossiers techniques, schémas et logiciels.
- Enregistrer les équipements dans la GMAO.
- Rédiger des procédures et produire des vidéos Poka pour faciliter l’apprentissage.
Support technique et collaboration :
- Soutenir la production et la maintenance lors de problèmes mécaniques ou automatisés.
- Servir de référence technique pour l’équipe R&D sur la manufacturabilité des équipements.
- Participer activement aux comités techniques internes.
Exigences :
- BAC en génie de production automatisée combiné à un DEC en génie mécanique, ou DEC en génie mécanique avec expérience pertinente en automatisation.
- 5 à 7 ans d’expérience en conception mécanique, avec expérience en automatisation (PLC).
- Maîtrise d’Inventor 2025 et AutoCAD (atout).
- Connaissance d’autres logiciels 3D (SolidWorks, CATIA, SolidEdge) : un plus.
- Connaissance Allen Bradley : atout.
- Bonnes notions en pneumatique et hydraulique.
- Français courant, anglais fonctionnel pour échanges techniques.
Poste stable, 37,5 h/semaine, avec des responsabilités concrètes et valorisantes.
Pour postuler ou obtenir plus d’informations :
- Contactez Jessica Bérubé
- Téléphone : (450) 678-3331, poste 232
- Texto : 1-844-954-0824
- Courriel : [email protected]
Nous valorisons la diversité et l’équité en emploi dans toutes nos démarches de recrutement. Chaque candidature est considérée équitablement, et nous offrons des opportunités égales à tous.
Autres informations :
Date de publication : 2026-02-12
Dessinateur industriel
Service d'Équipement g.d. inc.
Mécanicien industriel
St-germain Égouts & aqueducs
31,00$ - 31,00$ /heure
Chargé de projet
Con-v-air inc.