Employeur

SCE - Ressource de collaboration humaine

Description de l'entreprise

Numéro de permis de la CNESST: AP-2202508

Chez SCE, notre travail est d’accompagner nos clients dans leur processus de recrutement pour des postes issus de multiples secteurs d’activités. Notre rôle consiste à identifier les meilleurs candidats et meilleures candidates pour ces opportunités d’emploi. Notre objectif? Créer l’arrimage idéal entre les besoins de l’organisation et les intérêts et compétences d’un candidat ou d’une candidate. Nous vous offrons un large éventail d’opportunités professionnelles dans divers secteurs auprès de nos clients, tels que la production, l’administration, la comptabilité, la gestion, le service à la clientèle, etc. Notre équipe en recrutement vous accompagne avec authenticité et ouverture, toujours de manière professionnelle et personnalisée. Ce qu’on souhaite réellement, c’est contribuer au développement de votre plein potentiel!

Description de l’offre d’emploi

Tu aimes analyser, améliorer et développer des procédés pour contribuer à la fabrication de produits de haute qualité? Tu cherches un environnement où tes compétences techniques auront un effet direct sur la performance de l’usine et la satisfaction des clients? Ce poste est peut-être pour toi!

Notre client, Shawinigan Aluminium, fabrique des billettes d’aluminium de qualité supérieure en utilisant des équipements à la fine pointe de la technologie. Grâce à un contrôle rigoureux des procédés (analyses chimiques et métallographiques), les billettes de divers alliages répondent à un large éventail de spécifications. Shawinigan Aluminium cherche à pourvoir un poste d’ingénieur ou ingénieure métallurgiste - Développement et qualité.

Conditions de travail

• Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi
• 37,5 heures par semaine
• Poste 100 % en présentiel
• Salaire concurrentiel selon l’expérience
• Assurance collective payée à 50 % par l’employeur
• Régime de retraite
• Programme d’aide aux employés
• Remboursement des frais d’adhésion à l’ordre professionnel

Description du poste

Relevant du directeur du groupe technique, tu seras responsable de soutenir la performance métallurgique de l’usine, du développement de nouveaux produits jusqu’au contrôle de la qualité.

Plus précisément, tu devras :

• Participer au développement et au suivi de nouveaux produits et alliages.
• T’assurer que toutes les étapes de fabrication respectent les attentes des clients internes et externes.
• Analyser et optimiser les procédés de fabrication de billettes.
• Interpréter les rapports techniques (métallographiques, PODFA, Alscan et autres mesures).
• Qualifier les fournisseurs et assurer le suivi de la qualité des produits critiques.
• Élaborer et réviser les spécifications des ingrédients d’alliage et services critiques.
• Mettre à jour et superviser les plans de contrôle avec les équipes techniques.
• Offrir du soutien technique aux techniciens et gérer l’achat et/ou le remplacement d’équipements liés à la qualité.
• Contrôler les pratiques qualité et assurer le respect des procédures par les opérateurs.
• Participer à l’implantation et à l’amélioration des projets qualité dans les différents services.
• Réaliser des audits internes et tenir à jour le système de management de la qualité (ISO 9001).

Profil recherché

• Baccalauréat en génie des matériaux et de la métallurgie, en génie chimique ou en génie des procédés
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• De 1 à 10 ans d’expérience en procédés métallurgiques
• Rigueur et souci du détail
• Esprit d’analyse et sens de l’amélioration continue
• Capacité à gérer ses responsabilités de manière autonome

Pour en savoir plus sur cette occasion d’emploi, contacte Andréanne Vézina par courriel à l’adresse en prenant soin de mentionner le code de référence interne « 19244R ». Tu peux également visiter notre site Web au www.groupesce.com.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie des matériaux et de la métallurgie

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Leadership
• Respect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

génie civil et bâtimentParticiper aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;Participer aux réunions de début de chantier ;Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;Produire les décomptes progressifs ;Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent