1023 offres pour "Ingénieur.e des technologies de l'information" à Terrebonne
Ingénieur mécanique
Ashini consultants
Ingénieur.e sénior en mécanique de bâtiments
Pourquoi nous rejoindre
Bienvenue chez Ashini Consultants
Vous voulez travailler sur des projets porteurs de sens ? Chez Ashini, nous combinons savoir ancestral et ingénierie moderne pour construire un avenir meilleur pour nos communautés. Ici, chaque projet compte, chaque idée a de l’impact, et votre talent fait la différence.
Pas de compétition, pas de pression inutile : on avance ensemble, en équipe, en partageant nos idées et nos réussites. Vous aurez la liberté de relever des défis stimulants, de contribuer à des projets ambitieux, et de voir concrètement vos efforts transformer des communautés.
Si vous êtes curieux, passionné par l’ingénierie, et que vous aimez travailler dans un environnement humain et inspirant, vous êtes au bon endroit.
Notre offre de rémunération globale comprend :
- Horaires flexibles
- Télé-travail
- Semaines de 37,5 heures
- Heures supplémentaires banquées ou payées au choix de la personne
- Nombre de semaines de vacances à négocier selon l’expérience
- 5 jours de congés personnels
- 5 jours fériés
- Programme d’assurances collectives complet avec prime individuelle assumée à 100% par l’employeur
- Programme d’aide aux employés et aux familles (illimité)
- Compte santé
- Prime mieux-être
- Prime culturelle
- REER collectif avec contribution jusqu’à 5% de l’employeur
- Opportunités de développement de compétences
- Activités d’équipe (lunch & learn, consolidation d’équipe, semaine au bureau, etc.)
- Un environnement collaboratif et efficace en constante évolution
- Une ambiance de travail basée sur la confiance, l’engagement, le respect et le bien-être au travail
À propos du poste
Description sommaire :
La personne titulaire du poste agit à titre de professionnel‑conseil sénior en conception mécanique du bâtiment. Elle est responsable de la conception technique, de la gestion globale de projets et de la qualité des livrables pour des projets institutionnels, commerciaux et industriels, souvent en contextes multiacteurs et territoriaux complexes.
Par son expertise, son autonomie et son leadership, elle contribue activement à la satisfaction des clients, à la rentabilité des projets et à l’avancement des pratiques d’ingénierie en mécanique du bâtiment, particulièrement en contextes autochtones et éloignés, tout en renforçant le rôle-conseil et le rayonnement d’Ashini Consultants dans le respect des réalités des communautés des Premières Nations.
Un peu de détails sur les responsabilités :
Service‑conseil et conception en mécanique du bâtiment
- Réaliser la conception complète des systèmes de CVAC, de régulation automatique, de chauffage/refroidissement et de plomberie pour des bâtiments institutionnels, commerciaux et industriels ;
- Analyser les besoins des clients et recommander des solutions techniques durables, conformes aux normes, aux budgets et aux échéanciers ;
- Superviser et coordonner le travail des techniciens‑dessinateurs dans la préparation des plans 2D/3D et modèles BIM ;
- Préparer, vérifier et sceller les devis techniques ;
- Assurer la coordination multidisciplinaire, incluant les architectes et les autres disciplines d’ingénierie ;
- Vérifier et approuver les dessins d’atelier, fiches techniques et demandes de substitution ;
- Rédiger des rapports d’expertise technique et formuler des avis professionnels.
Coordination technique et gestion des mandats
- Structurer et planifier les mandats techniques à partir des offres de service obtenues, en collaboration avec le chargé de projet ;
- Gérer les risques techniques et proposer des mesures d’atténuation ;
- Agir à titre de surveillant et coordonner le représentant du surveillant.
Expertise technique et leadership d’influence
- Agir comme référence technique en mécanique du bâtiment auprès des équipes internes ;
- Soutenir les ingénieurs intermédiaires, juniors et les techniciens par du mentorat technique, sans lien hiérarchique direct ;
- Participer à la préparation des propositions de services et à la revue technique des documents d’appel d’offres ;
- Contribuer à l’amélioration continue des standards techniques, outils et méthodes de conception ;
- Collaborer avec les partenaires internes et externes pour résoudre des problématiques techniques complexes.
Développement professionnel
- Maintenir ses compétences à jour en lien avec les lois, codes, normes et meilleures pratiques du domaine ;
- Participer à son évaluation annuelle et à l’élaboration de son plan de développement professionnel
- Contribuer au transfert de connaissances au sein de l’équipe.
Profil idéal :
- Baccalauréat en génie mécanique ;
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
- Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en mécanique du bâtiment ;
- Expérience en firme de génie‑conseil ;
- Permis de conduire classe 5.
Ashini est un employeur inclusif : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans exigence d’identité autochtone.
Concepteur C++ Sénior
Evident canada
Description de poste
Evident Canada, une société du groupe Wabtec, est un chef de file mondial dans la fabrication d'équipements d'inspection innovants utilisés dans des applications industrielles et de recherche pour les secteurs clés de l'aérospatiale, de la production d'énergie, de la pétrochimie, des infrastructures civiles, de l'automobile et des produits de consommation.
Travailler chez Evident Canada, une société du groupe Wabtec, c'est évoluer au sein d'une organisation qui est un chef de file international dans son domaine. Nous nous démarquons par notre expertise, notre environnement de travail favorisant l'épanouissement et notre constante recherche de l'innovation.
Evident Canada, une société du groupe Wabtec, propose une large gamme de logiciels et d'équipements de détection de défauts par ultrasons et courants de Foucault. Nos équipements sont utilisés, entre autres, pour inspecter les soudures et détecter les fissures, les cavités, la porosité et d'autres irrégularités invisibles présentes dans divers matériaux afin d'en garantir l'intégrité et la sécurité.
Pour obtenir de plus amples renseignements, consultez le site.
Vous êtes passionné par la technologie, l’innovation et les défis techniques stimulants? Rejoignez une équipe R&D agile, multidisciplinaire et à structure aplanie, où chaque idée compte et où l’excellence logicielle est au cœur de nos produits. Dans ce rôle stratégique, vous participerez à la conception et au développement de logiciels de nouvelle génération destinés au domaine du contrôle non destructif (CND). Vous contribuerez à toutes les étapes du cycle de vie logiciel, de l’architecture à la mise en production, dans un environnement technologique de pointe.
Responsabilités spécifiques
- Développement Agile et Architecture
- Participer activement à la planification des sprints, aux revues et aux rétrospectives.
- Contribuer à la définition d’architectures logicielles robustes, évolutives et performantes.
- Collaborer avec l’équipe DevOps pour intégrer des pratiques modernes d’intégration et de livraison continues.
- Conception et Programmation
- Concevoir et développer des solutions logicielles complètes en mode Full Stack.
- Optimiser les performances logicielles (multi-threading, GPU, gestion mémoire).
- Développer des algorithmes avancés et assurer la rétrocompatibilité des systèmes.
- Participer aux revues de code et aux réunions quotidiennes pour assurer la cohérence technique.
- Qualité, Tests et Validation
- Garantir la conformité aux critères de qualité (Definition of Done).
- Développer des tests automatisés et des outils de diagnostic pour améliorer la fiabilité.
- Réduire la dette technique et améliorer continuellement la qualité du code.
- Mise en Production et Support
- Collaborer à la planification des livraisons avec les équipes projet et DevOps.
- Fournir les outils nécessaires à l’ingénierie de production pour l’assemblage et la calibration des produits.
Responsabilités générales
- Encadrer et soutenir les développeurs moins expérimentés afin de favoriser leur montée en compétences et la cohésion d’équipe.
- Accompagner l’introduction de nouvelles méthodes et outils, et en optimiser l’usage en cohérence avec la vision technologique de l’entreprise.
- Collaborer activement avec les différentes parties prenantes pour résoudre des enjeux techniques complexes et interfonctionnels.
- Favoriser la synergie inter-sites, en maintenant des communications ouvertes, efficaces et constructives avec les collègues des autres unités.
- S’impliquer et participer activement à l’élaboration et la mise en œuvre de la culture d’amélioration continue.
Compétences techniques :
- Diplôme universitaire en génie logiciel, informatique ou équivalent
- 7+ années d’expérience en développement logiciel
- Maîtrise de C++ et expérience en développement Web (Angular ou React)
- Expérience en développement sous Windows ou Linux
- Solides compétences en optimisation logicielle et en architecture logicielle
- Bonne connaissance des outils de versionnement (Git)
- Familiarité avec UML
- Aisance en mathématiques appliquées (algèbre linéaire, trigonométrie)
- Expérience dans le domaine du contrôle non destructif, un atout majeur
- Niveau d’anglais intermédiaire afin de collaborer avec des intervenants à l'international.
Compétences comportementales :
- Rigueur, autonomie et esprit d’initiative
- Leadership technique et capacité à encadrer des collègues moins expérimentés
- Esprit d’équipe, ouverture d’esprit et communication claire
- Capacité à résoudre des problèmes complexes et à vulgariser des concepts techniques
- Motivation à apprendre, à innover et à remettre en question le statu quo
Head of Materials / Chef, Matériaux
Siemens energy
Permanent à temps plein
Head of Materials / Chef, Matériaux
About the Role
Location: Canada, Quebec, Montreal
Remote vs. Office: Hybrid (Remote/Office)
Company: Siemens Energy Canada Limited
Organization: Gas Services
Business Unit: Distributed
Full / Part time: Full-time
Experience Level: Experienced Professional
A Snapshot of Your Day
The aeroderivative gas turbine business will rely on you to supply Materials guidance, principally to support component manufacture to achieve quality requirements as well as to deliver reliable data and guidance on material behaviour to support design engineering.
Your staff will engage in the full chain of activities from specimen test and data release to support the product development process, through to manufacturing requirement definition and assessment of manufacturing qualification information. This includes ownership of Materials-specific processes and control of the delegations needed to operate them.
With three teams of engineering staff distributed between Montreal Canada, Querétaro Mexico and Warwick UK, you’ll guide engineering and procurement groups in Canada, the UK, India, China and Mexico to develop and support reliable and safe gas turbine products to our customers.
Throughout the year you’ll dedicate time to guiding the careers of your staff, both giving and receiving performance feedback.
How You’ll Make an Impact
- You will be accountable to the Head of Core Engineering for delivery of work that meets the cost, quality and timeline expectations of the business.
- You will develop and maintain the required level of capability (people, methods, tools, and technology) within your department through personal development, continuous improvement and performance management activities.
- You will develop and manage global engineering teams to enable your department capacity to achieve the required throughput and to absorb variations in demand.
- You will be the primary Engineering Control Authority Chair for the Aeroderivative gas turbine business.
- You will be responsible for the operational effectiveness and cost center management of the group, including short interval control, metrics and process improvement.
What You Bring
- You have a Bachelor's or Master’s degree in a Materials or Mechanical Engineering discipline and are a member or eligible to become a member of the "l'Ordre des ingénieurs du Québec".
- You have a strong track record of leading either teams or projects.
- You have at least 10 years’ experience in gas turbine engineering, with deep knowledge of at least one discipline and broad knowledge of the field.
- You have experience of working in or leading internationally dispersed project teams, including management of intellectual property and export control compliance.
- You have extensive experience of working with component manufacture.
- This position is in a French-speaking environment but requires fluency in English to comprehend documentation and technical terms from international sources, and to communicate with customers, suppliers, or international colleagues.
Nous recrutons des Agents de Méthodes!
Segula technologies
Description de l'entreprise
SEGULA Technologies est un groupe d’ingénierie présent mondialement au service de la compétitivité de tous les grands secteurs industriels : automobile, aérospatial, énergie, ferroviaire, life sciences, naval et télécoms. Présent dans plus de 30 pays, fort de ses 140 implantations dans le monde, le Groupe privilégie une relation de proximité avec ses clients grâce aux compétences de ses 15 000 talents.
Ingénieriste de premier plan plaçant l’innovation au cœur de sa stratégie, SEGULA Technologies mène des projets d’envergure, allant des études jusqu’à l’industrialisation et la production.
Description du poste
Nous recrutons des Agents de Méthodes pour accompagner nos clients du secteur aéronautique dans leurs projets industriels.
Vos missions :
- Rédiger, mettre à jour et optimiser les instructions de fabrication et d’assemblage
- Analyser et valider les documents techniques et plans d’ingénierie
- Définir et améliorer les processus industriels, en proposant des solutions techniques adaptées
- Développer ou adapter les outillages nécessaires à la production
- Assurer le support aux ateliers et participer à la résolution de problèmes
- Collaborer avec les équipes Ingénierie, Qualité, Logistique et Production
- Contribuer aux actions d’amélioration continue et à l’optimisation des flux
Qualifications
- Diplôme ou formation en méthodes / industrialisation / mécanique / génie industriel
- Une première expérience en environnement aéronautique
- Maitrise des plans, normes aéronautiques et tolérancement géométrique (GD&T)
- Connaissance des outils type SAP, PLM, outils bureautiques
- Capacité à travailler en transversal avec production, qualité et ingénierie
- Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et sens du terrain
CPI, Mécanique des roches
Stantec
Permanent à temps plein
Description de poste
Bâtissez une carrière réussie en géotechnique avec une équipe exceptionnelle. Lorsque nous affirmons que nos services sont complets, ce ne sont pas que des mots. Vous nous trouverez au bureau, sur le terrain ou au laboratoire. Nous travaillons à l’intérieur et à l’extérieur, en surface et sous la terre, sur et sous l’eau, sur des projets de petite et de grande envergure. Qu’il s’agisse d’analyses sur le terrain, d’essais en laboratoire, ou de conception et de mise en œuvre de projets complexes sur le plan géotechnique, le travail effectué par notre équipe est solide comme le roc.
Joignez-vous à notre équipe et découvrez toutes les possibilités qui s’offrent à vous.
Votre opportunité
Joignez Stantec à titre de CPI en Mécanique des Roches auprès d’un de nos bureaux de la région de Montréal ou Québec. Vous serez entre autres amené à participer à une panoplie de projets variés avec notre équipe de mécanique des roches (ex. : stabilité des pentes, excavations profondes, fondations, risques d'éboulement). Cela comprendra la caractérisation des massifs rocheux et l’évaluation des conditions géologiques et/ou géotechniques en prélevant des échantillons de roc et en en faisant la description (ex. : discontinuité, état des joints, RQD, etc.).
Votre rôle au sein de l’équipe
- Participer aux études de mécanique des roches de petite à grande envergure sur le terrain et dans nos bureaux;
- Identifier les risques inhérents aux activités, et planifier et superviser les travaux de terrain ainsi que produire les journaux de chantier;
- Faire des inspections visuelles de site;
- Participer à la cartographie géologique/géotechnique;
- Effectuer la surveillance des forages et réaliser différents tests in situ;
- Procéder à la description détaillée de carottes de roche;
- Participer à l’évaluation de la stabilité des parois rocheuses;
- Effectuer plusieurs types d’essais in situ, tels que l'essai de résistance au cisaillement, essai Lugeon, piézocône électronique, televiewer, etc.;
- Contribuer aux rapports techniques, proposant des solutions précises.
Votre parcours
- BAC en génie civil, minier ou géologique;
- Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou titre de CPI;
- Minimum d’un an d'expérience pertinente (emploi ou plusieurs stages);
- Être familier avec les procédures d’échantillonnage et la description des sols et du roc;
- Maîtrise en mécanique des roches, un atout;
- Expérience dans le domaine géotechnique ou minier, un atout.
Vos clés de succès
- Ouverture à apprendre et à poser des questions;
- Ouverture au travail à l’extérieur sur divers sites et aux déplacements occasionnels (souvent au niveau provincial, parfois national ou international);
- Excellente habileté de gestion et communication;
- Excellente habileté pour la rédaction de rapports techniques;
- Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- La connaissance de l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients;
- Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture;
- Carte ASP Construction.
Si vous vous imaginez dans ce poste, posez votre candidature dès aujourd’hui ou contactez Benjamin Ponchon, votre recruteur sur LinkedIn.
Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.
Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.
Emplacement principal: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1216 EnvSvcs-CA GeoTech East-Montreal QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Nouveau poste
Déplacements: Oui
Horaire: Temps plein
Affichage: 09/02/2026 04:02:52
Req: 1004175 #fr
Responsable conception analogique Analog Design Manager
Microchip
Description de Poste
Are you looking for a unique opportunity to be a part of something great? Want to join a 17,000-member team that works on the technology that powers the world around us? Looking for an atmosphere of trust, empowerment, respect, diversity, and communication? How about an opportunity to own a piece of a multi-billion dollar (with a B!) global organization? We offer all that and more at Microchip Technology Inc.
People come to work at Microchip because we help design the technology that runs the world. They stay because our culture supports their growth and stability. They are challenged and driven by an incredible array of products and solutions with unlimited career potential. Microchip's nationally-recognized Leadership Passage Programs support career growth where we proudly enroll over a thousand people annually. We take pride in our commitment to employee development, values-based decision making, and strong sense of community driven by our Vision, Mission, and 11 Guiding Values; we affectionately refer to it as the Aggregate System and it's won us countless awards for diversity and workplace excellence.
Our company is built by dedicated team players who love to challenge the status quo; we did not achieve record revenue and over 30 years of quarterly profitability without a great team dedicated to empowering innovation. People like you.
Visit our careers page to see what exciting opportunities and company perks await!
Job Description:
Le groupe de développement Mixed Signal est responsable de fournir des blocs IP analogiques et mixtes haute vitesse aux différentes divisions de Microchip. Nous travaillons avec des procédés CMOS de pointe afin de produire des circuits intégrés analogiques destinés aux applications filaires. Du PCIe aux SERDES de 128 Gb/s, nous développons les technologies qui permettent aux produits Microchip d'interagir avec le monde extérieur. En tant que membre du groupe de développement Mixed Signal, le candidat participera à la conception de SERDES haute vitesse, de PLL, de filtres intégrés, d'ADC, de DAC et d'autres blocs analogiques fondamentaux.
- Concevoir l'architecture et diriger le développement de circuits intégrés analogiques et mixtes en technologie CMOS
- Mener des études de faisabilité pour des blocs IP analogiques/mixte futurs et/ou complexes
- Assurer l'interface et la communication avec les unités internes sur le support IP et les sujets techniques
- Collaborer avec des fournisseurs tiers d'IP analogiques pour leur intégration dans les produits
- Assurer le support des IP mixtes après le tapeout incluant les tests en laboratoire, la mise en service client et le débogage
- Être responsable des spécifications des circuits et des systèmes
- Gérer une équipe d'ingénieurs en conception analogique et collaborer entre différents sites pour le développement d'IP analogiques
The Mixed Signal Development Group is responsible for delivering high-speed analog and mixed-signal IP to divisions within Microchip. We work with leading edge CMOS processes to produce analog integrated circuits for wireline applications. From PCIe to 128Gb/s SERDES, we enable technology that allows Microchip's products to interface to the outside world. As a member of the Mixed-Signal Development Group, the candidate will be engaged in the design of high-speed SERDES, PLLs, integrated filters, ADCs, DACs, and other analog building blocks.
- Architect and lead CMOS analog and mixed-signal integrated circuits
- Conduct mixed-signal feasibility studies on future and/or complex analog/mixed-signal IP
- Interface and communicate with internal business units on IP support and technical topics
- Work with 3rd party analog IP vendors for integration into products
- Support Mixed-Signal IP through post-tapeout phase including lab testing, customer bring-up, and debug
- Ownership of circuit and system specifications
- Managing a group of analog design engineers and collaborating across sites for analog IP development
Requirements/Qualifications:
- Une maîtrise ou un doctorat en conception de circuits intégrés analogiques, mixtes ou RF est préférable
- Plus de 12 ans d'expérience dans l'industrie dans la conception de circuits CMOS mixtes et haute vitesse avec une exposition aux nœuds technologiques les plus récents (FinFET)
- L'expérience en gestion d'équipe pour le développement d'IP analogiques constitue un atout
- Maîtrise des simulateurs de circuits (HSPICE, Spectre, etc.)
- Connaissance des problématiques de layout
- Compétences solides en communication écrite et orale en anglais
- Capacité à travailler efficacement en équipe
Travel Time:
0% - 25%
To all recruitment agencies: Microchip Technology Inc. does not accept unsolicited agency resumes. Please do not forward resumes to our recruiting team or other Microchip employees. Microchip is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Required Experience:
Manager
Key Skills:
- Children Activity
- Generator
- Geotechnical Engineering
- Advocacy
- Health Club
- Adobe Photoshop
Employment Type: Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
```Directeur(trice) de projets - Ingénierie des matériaux
Groupe abs
Sommaire du poste:
Sous la supervision du directeur principal adjoint - Ingénierie des matériaux, le titulaire de ce poste est responsable de toutes les activités touchant le développement de l’expertise, de la qualité du service offert et de l’efficience des opérations. Il prend également une charge de projets en ingénierie des matériaux. Il coordonne l’ensemble des activités et maximise les opérations et les synergies potentielles. Conjointement avec le directeur, il est responsable de l’atteinte du chiffre d’affaires, de la profitabilité et du développement de l’expertise dans sa région. Il doit aussi veiller à la qualité des relations avec les clients, au recouvrement des comptes à recevoir et de la gestion des litiges, s’il y a lieu.
Pour son équipe, il est toujours disponible et offre un support technique et administratif. Il accompagne les membres de son équipe tout au long de leur « cycle de vie » dans l’entreprise. Il s’assure de leur bien-être, mais gère également les enjeux disciplinaires, le cas échéant. Il prône par l’exemple, est juste dans ses décisions et évoque à la perfection les valeurs de Groupe ABS. Par son leadership mobilisateur, les membres de son équipe sont engagés. Il connait son personnel et rassemble les énergies de tous pour agir dans un but commun.
Principales responsabilités :
- Participer à l’élaboration et/ou mise à jour annuelle et au suivi du plan d’affaires conjointement avec le directeur et le directeur principal (sur une période de 3 ans);
- S’assurer d’atteindre mensuellement ses objectifs en lien avec son budget annuel : revenus, dépenses (salaires, sous-traitance, frais fixes et de représentation), profits et les présenter à son supérieur;
- Participer à la réflexion stratégique de développement de l’entreprise et à l’amélioration continue de l’expertise;
- Participer annuellement à l’évaluation des besoins en ressources humaines et matérielles de la région;
- S’assurer de la satisfaction de sa clientèle et gérer les litiges, s’il y a lieu;
- Assurer le bon fonctionnement de la facturation des projets attitrés à son équipe (100% complétée le 20e jour du mois suivant);
- Collaborer au processus de collection des comptes de l’expertise sous sa supervision;
- Planifier, organiser et développer les services, diriger et former le personnel sous sa supervision;
- Procéder à l’embauche du personnel technique et administratif en s’assurant d’avoir le personnel requis au bon fonctionnement de ses opérations;
- Gérer les litiges qui peuvent survenir avec des employés en collaboration avec les ressources humaines;
- Procéder à l’analyse des demandes de clients afin de préparer les offres de services et soumissions (appel d’offres);
- S’assurer de la dénonciation des contrats assujettis à ce processus;
- Réviser les différents rapports techniques, selon les procédures et standards en vigueur;
- Assurer le suivi budgétaire des différents projets attitrés à son équipe;
- Participer à différents comités internes et externes de l’entreprise;
- Agir à titre de chargé de projets. Attribuer et coordonner les autres projets;
- Assurer la pérennité de l’équipe sous sa direction (accompagnement, écoute, formation, accomplissement, etc.);
- Toutes autres tâches inhérentes au poste.
- Détenir un baccalauréat en génie civil;
- Possède une expérience minimale de 7 ans en génie civil;
- Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
- Détient des compétences éprouvées de gestion de projets et en gestion d’équipe;
- Débrouillardise, initiative et sens des responsabilités;
- Habilité à travailler en équipe et dans un environnement dynamique;
- Excellente capacité d’analyse, rigueur, minutie et attention aux détails;
- Sens aiguisé du service client;
- Éthique professionnelle irréprochable;
- Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Maîtrise les logiciels de la suite MS Office;
- Carte ASP Construction;
- Permis de conduire valide;
- Bilinguisme est un atout.
Avantages ABS:
- Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
- Perfectionnement de vos compétences;
- Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
- Équipements technologiques à la fine pointe;
- Équipe unie et collègues passionnés;
- Équipements propres et récents;
- Catalyseur de bonheur au travail!
- Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
- Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
** Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte **
Technicien de laboratoire B / ICP-MS et ICP-OES
Agat laboratories
Permanent à temps plein
Job Description
Job Description Votre avenir est prometteur chez AGAT !Chez AGAT Laboratoires, nous sommes la prochaine étape de votre carrière ! En rejoignant AGAT, vous intégrez une équipe dynamique et motivée qui encourage l’innovation, la collaboration et le développement personnel. Nos professionnels dévoués se réunissent chaque jour avec passion et détermination, exploitant les sciences de pointe pour fournir des solutions qui favorisent le progrès et contribuent à un monde plus durable et en meilleure santé.
Il s'agit d'un poste à temps plein 40 heures de travail par semaine et permanent. Entrée en poste dès que possible.
Horaires : Lundi au vendredi de 8h à 16h30
Responsabilités:
- Effectuer diverses procédures de chimie inorganique sur des échantillons environnementaux (eau et sol) tel que la pesée d’échantillons, digestions pour l’analyse des métaux, etc
- Effectuer des analyses de laboratoire avec les ICP-MS et ICP-OES
- Fournir un support régulier au laboratoire incluant le lavage de la verrerie, préparation des échantillons, l’entretien des postes de travail et la disposition des déchets
- Utilisation de certains instruments de laboratoire de base
- Assurer un suivi constant des échantillons afin que les délais soient respectés
- Suivre les procédures en place et se conformer au système qualité en tout temps
- Suivre les mesures de santé sécurité en place en tout temps
- Technique en chimie, biotechnologie ou baccalauréat en sciences
- Expérience de laboratoire avec ICP-MS et ICO-OES
- Bonne compétences en informatique
- Bonne connaissance du français écrit et parlé
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Être bien organisé et soucieux de délais
- Habileté à travailler avec bonne humeur dans un environnement actif
- Assurances collectives (dentaire, médicaments, vision, etc.);
- Politique de congés maladie payés;
- Régime de retraite avec contribution de l'employeur après 2 ans à l'emploi;
- Programme d'aide aux employés;
- Programme d'invalidité longue durée et d'assurance-vie;
- Développement professionnel.
AGAT Laboratoires est un laboratoire de premier plan, offrant des services complets à la fine pointe de la science et de l’innovation en Amérique du Nord. Notre expertise couvre la géochimie, la biochimie, la chimie, la microbiologie, la géologie et l’ingénierie, nous permettant de fournir des solutions analytiques complètes. Ces services favorisent le progrès dans des secteurs tels que l’exploitation minière, l’environnement, l’énergie, le transport, les industries, l’agroalimentaire et les sciences de la vie.
Nous sommes fiers de notre technologie de pointe, de notre expertise diversifiée et de notre engagement à fournir des résultats précis, rapides et fiables. Au-delà de notre excellence technique, AGAT Laboratoires croit en l’importance de relations solides avec ses clients, favorisant la confiance et la collaboration pour assurer un succès mutuel.
Notre engagement envers la communauté et la philanthropie :
Chez AGAT, nous nous efforçons non seulement de faire progresser la science, mais aussi d’avoir un impact positif dans nos communautés. La Fondation AGAT et au cœur de nos efforts philanthropiques, soutenant des initiatives qui améliorent l’éducation, la gestion de l’environnement et le bien-être communautaire.
Grâce à des partenariats avec des organisations locales, des activités de bénévolat et des dons, la Fondation AGAT soutient des programmes qui inspirent les générations futures, elle fait la promotion des pratiques durables et apportent une aide à ceux qui en ont besoin. Qu’il s’agisse de financer des bourses d’études, de participer à des actions de nettoyage environnemental ou de soutenir des initiatives en matière de santé et de bien-être, AGAT s’engage pleinement à redonner à la communauté.
Notre travail va au-delà du laboratoire – nous nous engageons à créer un avenir meilleur pour nos employés, nos clients et les communautés que nous servons.
Rejoignez AGAT Laboratoires pour faire partie d’une organisation qui valorise non seulement l’innovation scientifique, mais aussi les liens significatifs et les contributions durables à la société.
Inclusion et diversité :
AGAT Laboratoires est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail inclusif et sans barrières. Si vous avez besoin d’un accommodement à toute étape du processus de recrutement, veuillez nous en informer en toute confidentialité, et nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins.
Merci de votre intérêt. Nous apprécions le temps et les efforts de chaque candidat. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Vous pouvez suivre AGAT laboratoires sur LinkedIn, X ou Instagram.
Pour plus d’informations, visitez agatlabs. Pour nos services à la communauté, veuillez consulter le agatfoundation.
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Technicien de laboratoire B / ICP-MS et ICP-OES
Agat laboratories
Permanent à temps plein
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Job Description Votre avenir est prometteur chez AGAT !Chez AGAT Laboratoires, nous sommes la prochaine étape de votre carrière ! En rejoignant AGAT, vous intégrez une équipe dynamique et motivée qui encourage l’innovation, la collaboration et le développement personnel. Nos professionnels dévoués se réunissent chaque jour avec passion et détermination, exploitant les sciences de pointe pour fournir des solutions qui favorisent le progrès et contribuent à un monde plus durable et en meilleure santé.
Il s'agit d'un poste à temps plein 40 heures de travail par semaine et permanent. Entrée en poste dès que possible.
Horaires : Lundi au vendredi de 8h à 16h30
Responsabilités:
- Effectuer diverses procédures de chimie inorganique sur des échantillons environnementaux (eau et sol) tel que la pesée d’échantillons, digestions pour l’analyse des métaux, etc
- Effectuer des analyses de laboratoire avec les ICP-MS et ICP-OES
- Fournir un support régulier au laboratoire incluant le lavage de la verrerie, préparation des échantillons, l’entretien des postes de travail et la disposition des déchets
- Utilisation de certains instruments de laboratoire de base
- Assurer un suivi constant des échantillons afin que les délais soient respectés
- Suivre les procédures en place et se conformer au système qualité en tout temps
- Suivre les mesures de santé sécurité en place en tout temps
- Technique en chimie, biotechnologie ou baccalauréat en sciences
- Expérience de laboratoire avec ICP-MS et ICO-OES
- Bonne compétences en informatique
- Bonne connaissance du français écrit et parlé
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Être bien organisé et soucieux de délais
- Habileté à travailler avec bonne humeur dans un environnement actif
- Assurances collectives (dentaire, médicaments, vision, etc.);
- Politique de congés maladie payés;
- Régime de retraite avec contribution de l'employeur après 2 ans à l'emploi;
- Programme d'aide aux employés;
- Programme d'invalidité longue durée et d'assurance-vie;
- Développement professionnel.
AGAT Laboratoires est un laboratoire de premier plan, offrant des services complets à la fine pointe de la science et de l’innovation en Amérique du Nord. Notre expertise couvre la géochimie, la biochimie, la chimie, la microbiologie, la géologie et l’ingénierie, nous permettant de fournir des solutions analytiques complètes. Ces services favorisent le progrès dans des secteurs tels que l’exploitation minière, l’environnement, l’énergie, le transport, les industries, l’agroalimentaire et les sciences de la vie.
Nous sommes fiers de notre technologie de pointe, de notre expertise diversifiée et de notre engagement à fournir des résultats précis, rapides et fiables. Au-delà de notre excellence technique, AGAT Laboratoires croit en l’importance de relations solides avec ses clients, favorisant la confiance et la collaboration pour assurer un succès mutuel.
Notre engagement envers la communauté et la philanthropie :
Chez AGAT, nous nous efforçons non seulement de faire progresser la science, mais aussi d’avoir un impact positif dans nos communautés. La Fondation AGAT et au cœur de nos efforts philanthropiques, soutenant des initiatives qui améliorent l’éducation, la gestion de l’environnement et le bien-être communautaire.
Grâce à des partenariats avec des organisations locales, des activités de bénévolat et des dons, la Fondation AGAT soutient des programmes qui inspirent les générations futures, elle fait la promotion des pratiques durables et apportent une aide à ceux qui en ont besoin. Qu’il s’agisse de financer des bourses d’études, de participer à des actions de nettoyage environnemental ou de soutenir des initiatives en matière de santé et de bien-être, AGAT s’engage pleinement à redonner à la communauté.
Notre travail va au-delà du laboratoire – nous nous engageons à créer un avenir meilleur pour nos employés, nos clients et les communautés que nous servons.
Rejoignez AGAT Laboratoires pour faire partie d’une organisation qui valorise non seulement l’innovation scientifique, mais aussi les liens significatifs et les contributions durables à la société.
Inclusion et diversité :
AGAT Laboratoires est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail inclusif et sans barrières. Si vous avez besoin d’un accommodement à toute étape du processus de recrutement, veuillez nous en informer en toute confidentialité, et nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins.
Merci de votre intérêt. Nous apprécions le temps et les efforts de chaque candidat. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
Vous pouvez suivre AGAT laboratoires sur LinkedIn, X ou Instagram.
Pour plus d’informations, visitez agatlabs. Pour nos services à la communauté, veuillez consulter le agatfoundation.
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Chargé(e) de projets Environnement
Groupe abs
Permanent à temps plein
Relevant du gestionnaire déquipe le titulaire du poste agira à titre de Chargé(e) de projets - Environnement pour le Groupe ABS inc. Il devra principalement assurer la planification et les suivis nécessaires à la réalisation des études environnementales de caractérisation du milieu naturel et des études dévaluation environnementales de site Phase I II et/ou III le cas échéant.
Principales responsabilités:
- Favoriser la réussite des projets confiés de létape à la planification à la facturation;
- Sassurer dun excellent service-client;
- Assurer la planification des travaux et le suivi des projets en cours (échéancier et budget);
- Valider et compiler les résultats des études environnementales;
- Rédiger des rapports techniques;
- Maintenir à jour son tableau doccupation et le suivi de projets dans le logiciel interne 1C;
- Informer le directeur de projets de lévolution du projet;
- Effectuer le suivi des budgets alloués par le projet;
- Former les techniciens de chantier avec lutilisation de trace Québec;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
- Détenir un Baccalauréat en génie civil géologie biologie ou tout autre domaine relié à lenvironnement;
- Détenir un 2 à 3 année dexpérience pertinente dans les études environnementales;
- Maîtriser la langue française tant à loral quà lécrit;
- Détenir la certification SIMDUT 2015 sur les matières dangereuses (un atout);
- Détenir un permis de conduire valide;
- Détenir une carte ASP en santé et sécurité sur les chantiers de construction;
- Être reconnu pour votre autonomie votre rigueur et votre dynamisme;
- Démontrer un excellent esprit déquipe et de leadership.
- Salaire à la hauteur de vos compétences;
- Possibilité davancement rapide;
- Perfectionnement de vos compétences;
- Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives REER médecine virtuelle disponible 24/7 PAE);
- Participation de lemployeur au régime de retraite (RPDB);
- Équipements technologiques à la fine pointe;
- Équipe unie et collègues passionnés;
- Équipements propres et récents;
- Catalyseur de bonheur au travail!
- Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
- Plusieurs comités en place pour des activités sociales!
** Veuillez prendre note que lusage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but dalléger le texte **
Key Skills
Digital Marketing,Marketing,Google Analytics,Growing Experience,Conversion Optimization,Google AdWords,Hybris,Magento,Account Management,SEO,E-Commerce,Analytics
Employment Type : Full Time
Experience: years
Vacancy: 1
Technicien(ne) senior en conception routière
Parsons corporation
At Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what’s possible.
Job Description:
Technicien(ne) senior en conception routière
Qui sommes-nous
Parsons est l’une des plus grandes firmes au monde en planification, ingénierie et construction des infrastructures de transport, incluant des projets ferroviaires, routiers, aéroportuaires ainsi que de ponts et tunnels. Lauréate de nombreux prix en infrastructure et en ouvrages d’art, Parsons se distingue par l’excellence de ses réalisations.
Parsons poursuit son développement au Québec et se prépare pour les prochains défis majeurs en infrastructure. Nous voulons renforcer nos équipes avec des candidat(e)s passionné(e)s par l’ingénierie. Le professionnalisme, l’éthique, la flexibilité, l’innovation et le développement durable sont quelques-unes de nos valeurs fondamentales.
Nous pensons que chez Parsons, vous pouvez contribuer à faire une réelle différence et qu’ensemble, nous poursuivrons avec succès la réalisation d’infrastructures de référence, pour les communautés au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde.
Nous accordons une importance particulière à la qualité de nos collaborateurs et à leur bien-être. Parsons donne l’opportunité de travailler sur des projets d’infrastructure variés, des projets traditionnels aux projets majeurs en mode alternatifs. Nous veillons au développement de nos ressources avec un plan de carrière adapté, un accès à une offre diversifiée de formations en continu et des possibilités de progression au sein de l’entreprise. Chez Parsons, nous croyons que nous sommes meilleurs lorsque nous travaillons ensemble, et cela imprègne notre philosophie de travail, qui s’applique à l’ensemble de la compagnie; « One Parsons ».
Vous aurez ainsi accès à :
- Participer à des projets majeurs en mode traditionnel et alternatif au Québec, au Canada, ou ailleurs dans le monde, en mode hybride à partir de votre domicile et de nos bureaux de Montréal ou de Québec.
- Bénéficier d’un encadrement exemplaire, mais aussi d’une large autonomie, dans un environnement de travail positif.
- Avoir accès et collaborer avec des professionnels de haut niveau dans toutes les sphères de l’ingénierie grâce au « Parsons Fellowship ».
- Bénéficier d’une rémunération compétitive et d’avantages sociaux entièrement payés par l’employeur.
- Régimes de retraite avec participation significative de l’employeur.
- Prime de recommandation pour référence de candidat.
- Appartenir à une société d’ingénierie solide et bien établie tout en bénéficiant d’un bureau à échelle humaine où les possibilités de croissance sont exponentielles (ex. : programme de mentorat).
Quelques projets phares sur lesquels nos équipes de Parsons Québec travaillent:
- Nouveau lien interrives entre Québec et Lévis
- Réfection majeure du tunnel Louis-H.-La Fontaine.
- Aménagements temporaires pour la reconstruction du pont de l’Île-aux-Tourtes.
- Reconstruction de la section 3 de l’autoroute Gardiner dans la région de Toronto.
Actuellement, l’équipe d’infrastructures de transport est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) senior en conception routière pour se joindre à notre bureau de Montréal ou de Québec.
Idéalement vous avez :
- Un diplôme de technicien en génie civil ou en architecture
- Plus de 8 ans d’expérience en conception d’infrastructures routières.
- Maîtrise d'AutoCAD et/ou MicroStation pour le dessin et d’InRoads ou OpenRoads pour la modélisation 3D des routes.
- Bonne connaissance des normes du ministère des Transports du Québec et de la Mobilité durable (MTMD).
- Bonne connaissance des normes de l'Association des transports du Canada (ATC).
- Maîtrise des logiciels MS Office.
- Connaissance de la plateforme ProjectWise est un atout.
- Bonne connaissance des langues française et anglaise, à l’oral et à l’écrit.
Avec nous, vous pouvez :
- Concevoir des géométries de projets routiers en 3D en utilisant le logiciel OpenRoads.
- Réaliser des plans d’infrastructure routière en 2D.
- Générer des sections en travers et faire des calculs de volumes.
- Produire les listes de points pour la construction.
- Travailler en coordination avec l’équipe d’ingénieurs ainsi qu’avec les autres disciplines pour assurer un travail cohérent.
Langue de travail pour les postes situés en permanence au Québec
La connaissance du français est requise pour les postes situés en permanence au Québec afin que le titulaire puisse communiquer au besoin avec ses collègues et partenaires au Québec. Une formation en français est offerte à tout titulaire d’un poste permanent au Québec qui ne possède pas une bonne connaissance du français.
Autre exigence linguistique
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) situés à l’extérieur du Québec, et de comprendre la documentation technique et scientifique disponible dans le domaine de notre industrie.
Highway and Roadway Design Senior Technologist
Who We Are
Parsons is one of the world's leading firms in the planning, engineering, and construction of transportation infrastructure, including rail, roadways, airport, bridge, and tunnel projects. Working with us means being part of a global team that has worked on award-winning programs and embraces new technologies to keep us at the forefront of the transportation market. Parsons constantly distinguishes itself by the excellence of its achievements.
Parsons continues its expansion in Quebec while preparing for the next major challenges in infrastructure projects inside and outside the province. We want to strengthen our teams with candidates who are passionate about engineering. Professionalism, ethics, flexibility, innovation, and sustainable development are among our core values.
We believe that at Parsons, you can help make a real difference and that together we will successfully pursue the realization of reference infrastructure projects for our communities in Quebec and Canada. We give the highest priority to the quality of our employees and their well-being. Parsons offers the opportunity to work on a variety of infrastructure projects, from traditional projects to major Design-Build and PPP projects. We nurture our resources with a tailored career path and opportunities for movement and advancement within the company. We are at our best when we all work as a team, and that shapes our work philosophy throughout the company (One Parsons).
You will have access to:
- Participate in major projects in traditional and alternative modes in Quebec, Canada, or elsewhere in the world, in a hybrid mode from your home and our Montreal or Quebec offices;
- Benefit from exemplary supervision but also a wide autonomy, in a positive work environment;
- Have access to and collaborate with high-level professionals in all spheres of engineering "Parsons Fellowship";
- Benefit from competitive remuneration and fully employer-paid social benefits;
- Retirement plans with significant employer participation;
- Referral bonus for candidate references;
- Belong to a solid and well-established engineering firm while benefiting from an office on a human scale where growth opportunities are exponential (e.g., mentorship program).
Examples of flagship projects
- Third link between Québec and Lévis
- Major repair of the Louis-Hippolyte La Fontaine tunnel;
- Temporary road designer for the Reconstruction of île-Aux-Tourtes Bridge between Vaudreuil-Dorion and Senneville.
- Gardinner Section 3 - Full rehabilitation (Toronto Area)
Currently, the transportation infrastructure team is looking for a Highway and Roadway Design Senior Technologist to join our Montreal or Quebec City office.
Ideally, you have:
• A diploma as a civil engineering or architecture technician.
• Over 8 years of experience in roadway infrastructure design.
• Proficiency in AutoCAD and/or MicroStation for drafting, and in InRoads or OpenRoads for 3D road modeling.
• Good knowledge of the standards of the Quebec Ministry of Transport and Sustainable Mobility (MTMD).
• Good knowledge of the standards of the Transportation Association of Canada (TAC).
• Proficiency in MS Office software.
• Knowledge of the ProjectWise platform is an asset.
• Good proficiency in French and English, both spoken and written.
With us, you can:
• Design roadway project geometries in 3D using OpenRoads software.
• Create 2D roadway infrastructure plans.
• Generate cross-sections and perform volume calculations.
• Produce point lists for construction.
• Work in coordination with the engineering team as well as other disciplines to ensure cohesive work.
Language of Work for Positions Permanently Located in Quebec
Knowledge of French is required for positions permanently located in Quebec so that the holder can communicate as needed with colleagues and partners in Quebec. French language training is offered to any holder of a permanent position in Quebec who does not have a good knowledge of French.
Other Language Requirement
Proficiency in English is required for this position in order to communicate with colleagues, clients, and partners (or suppliers) located outside of Quebec, and to understand the technical and scientific documentation available in our industry.
This job posting is for a current addition or replacement opportunity within Parsons.
We value our employees and want our employees to take care of their overall wellbeing, which is why we offer best-in-class benefits such as health, vision, dental, employer paid provincial care premiums, Defined Contribution Pension Plan (DCPP), Tax-Free Savings Account (TFSA), Registered Retirement Savings Plan (RRSP), life insurance, paid time off, sick leave, all province observed holidays off, and gym membership discounts to fit your busy lifestyle! Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Parsons equally employs representation at all job levels for indigenous peoples, women, individuals with disabilities, and visible minorities. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest-APPLY TODAY!
Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to
Gestionnaire de logiciels
Services de gestion quantum ltée
1K$ - 1K$ /an
Permanent à temps plein
Gestionnaire de logiciels
Services de gestion quantum ltée
Permanent à temps plein
Technicien Comptable
V2v technologies inc.
Directeur du développement logiciel
Sigma-rh solutions
SIGMA-RH - Qui sommes-nous ?
Leader dans le développement d'applications de logiciel de gestion du capital humain (SIRH), SIGMA-RH Solutions a été créé en 1992 à Montréal et en 2004 à Paris à la suite de son succès en Amérique du Nord. Notre équipe d'experts compte moins de 100 personnes mais réussi à servir avec agilité de très grandes références mondiales.
Nous offrons une solution flexible et personnalisable capable de s'adapter à toutes les structures et les secteurs d'activités. La solution SIGMA-RH couvre tous les domaines de la gestion des ressources humaines, à l'exception de la paye.
Nos valeurs font partie intégrante de l'ADN de SIGMA-RH, nous nous engageons pour la protection de l'environnement en offrant à nos employés un Programme « Vert » et nous sommes également partenaire du programme Carbone Boréal, programme de compensation d'émissions de gaz à effet de serre par plantation d'arbres.
Travailler avec nous, c'est trouver un équilibre entre la vie personnelle et professionnelle. Nous encourageons l'épanouissement de nos collaborateurs et l'adoption d'un mode de vie active.
Actuellement en pleine croissance, nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour notre équipe de Montréal!
Chez SIGMA-RH, nous construisons une solution RH intelligente, intégrée et humaine. Notre mission : réinventer la gestion des ressources humaines grâce à la technologie et à l'intelligence artificielle. Et si vous faisiez partie de cette aventure, aux côtés de ceux qui placent l'humain au cœur de la technologie?
Vos responsabilités
En tant que Directeur du développement logiciel, vous serez le garant de la qualité et de l'évolution de nos produits, tout en accompagnant les équipes au quotidien.
Voici les défis qui vous attendent
- Définir et mettre en œuvre la stratégie technique pour faire évoluer et moderniser l'architecture des produits
- Encadrer plusieurs équipes de développement, accompagner les chefs d'équipe et développeurs au quotidien, participer au code et assurer la livraison de fonctionnalités de haute qualité
- Prioriser les évolutions du produit et organiser l'allocation des ressources en cohérence avec les objectifs stratégiques de SIGMA-RH
- Collaborer étroitement avec toutes les équipes pour garantir la faisabilité, la performance et la qualité des livrables
- Promouvoir une culture d'excellence en ingénierie, basée sur la collaboration et l'amélioration continue
- Favoriser l'efficacité et l'évolution des pratiques de développement pour répondre aux enjeux de l'industrie et aux ambitions de SIGMA-RH
- Construire des relations de confiance et encourager un environnement collaboratif, en jouant un rôle clé dans la prise de décision, la stratégie de livraison et la gestion des conflits
- Effectuer toutes autres tâches connexes liées à la fonction
Vos compétences et qualifications
- Diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe
- Minimum de 10 ans d'expérience en développement logiciel, dont au moins 5 ans dans un rôle de leadership technique
- Expertise solide en C#, .NET et Blazor
- Expérience confirmée dans la modernisation de produits logiciels et de leur architecture
- Capacité à être proche du terrain, intervenir dans le code et accompagner les équipes au quotidien tout en pilotant la stratégie technique
- Compétences reconnues en communication et leadership, avec capacité à mobiliser et inspirer des équipes multidisciplinaires
- Vision stratégique alliée à une grande capacité de décision
- Maîtrise des méthodologies Agile
Vos atouts pour ce poste
- Connaissance des pratiques DevOps.
Pourquoi intégrer SIGMA-RH
- Un environnement de travail au cœur du Parc Olympique à Montréal, dans un espace moderne et stimulant
- Une culture collaborative, où l'innovation et le partage des connaissances sont au cœur de nos valeurs
- Une conciliation travail-vie personnelle avec horaires flexibles et mode hybride
- Des avantages sociaux complets : un régime de retraite, des assurances santé, un compte de dépenses santé, un programme aide aux employés et un accès à la médecine virtuelle 24h/7
- Prise en charge à 100% de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI saisonnier
- Stationnement intérieur à un tarif préférentiel
Rejoignez-nous, pour propulser votre carrière au service des ressources humaines de l'avenir!
Stagiaire Technicien Qualité - Été 2026
Ca09 labatt brewing company limited
28,41$ - 28,41$ /heure
Stage
Dreaming big is in our DNA. It’s who we are as a company. It’s our culture. It’s our heritage. And more than ever, it’s our future. A future where we’re always looking forward. Always serving up new ways to meet life’s moments. A future where we keep dreaming bigger. We look for people with passion, talent, and curiosity, and provide them with the teammates, resources and opportunities to unleash their full potential. The power we create together – when we combine your strengths with ours – is unstoppable. Are you ready to join a team that dreams as big as you do?
SALAIRE : 28,41$ de l'heure
QUART DE TRAVAIL : Être disponible de jour (7h-15h). Occasionnellement de soir (au besoin).
COMPAGNIE :
Fondée il y a plus de 175 ans, Labatt est l'une des entreprises fondatrices du Canada et son principal brasseur. Nous sommes fier·ère·s de notre histoire et de notre patrimoine au Canada, et nous sommes fidèles à notre engagement de brasser des bières de grande qualité et au goût exceptionnel qui satisfont les amateur·trice·s de bière depuis des générations. Labatt a créé des expériences exaltantes avec les consommateur·trice·s grâce à des marques emblématiques comme Budweiser, Bud Light, NÜTRL, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et bien d'autres. Grâce à notre vaste gamme de produits, nous sommes véritablement un brasseur national. Avec plus de 3 600 employé·e·s, un portefeuille de plus de 60 bières et prêts-à-boire de qualité, et 10 brasseries partout au pays, nous sommes fier·ère·s de servir le Canada et les communautés auxquelles nous appartenons.
RÉSUMÉ DU RÔLE :
Sous la responsabilité du gestionnaire qualité, vous allez intervenir dans le département de l'empaquetage de l’usine. En tant que technicien de qualité (laboratoire), vos principales tâches seront les suivantes :
- Contrôle de la qualité sur la chaine de production, au département empaquetage (sertissage des canettes, processus d’embouteillage)
- Appliquer les consignes de sécurité spécifiques du milieu de travail et rapporter tout incident
- Mettre à jour les rapports journaliers
- Travailler en collaboration avec les opérateurs et les autres techniciens
- Effectuer des audits qualité
- Réaliser des tests qualité
- Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques de qualité et de sécurité alimentaire.
QUALIFICATIONS REQUISES :
- DEC complété en techniques de laboratoire, biotechnologie, chimie analytique, technique de procédés, technique en génie mécanique avec expérience des équipements de laboratoire ou de calibration ou tout autre domaine lié au contrôle de la qualité. Le baccalauréat est un atout.
- Bonne maîtrise du français (parlé et écrit) obligatoire.
- Expérience dans le domaine du contrôle de la qualité, un atout.
- Esprit collaboratif, Orienté travail d'équipe
AVANTAGES :
- Salaire de 28,41$/h. Poste à temps plein/40 heures semaine
- Formation complète offerte; opportunités d'apprentissage et acquisition d'expérience terrain.
- Possibilité de poursuivre à temps plein dans l'équipe par la suite.
- Travailler pour l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada
EMPLOYEUR OFFRANT L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
La Brasserie Labatt du Canada est un employeur offrant l’égalité professionnelle et nous nous engageons à maintenir un environnement accueillant, sûr et inclusif pour chaque personne - quelque soit son âge, sa race, son origine ethnique, sa nationalité, son orientation sexuelle, son identité et son expression de genre, sa religion, sa neurodiversité ou son statut de handicap.
Ingénieure ou Ingénieur, Procédés (Science et Technologie)
Exp
Permanent à temps plein
EXP, l’ingénierie qui prend vie grâce à l’esprit entrepreneurial
Chez EXP, nous sommes bien plus qu’une firme de génie-conseil : nous formons un réseau de plus de 1 400 professionnels passionnés au Québec, unis par une forte culture entrepreneuriale. Ici, chacun est encouragé à innover, à prendre des initiatives et à contribuer activement à notre croissance.
100 % détenue par ses employé.es, EXP mise sur la passion, l’audace et l’esprit entrepreneurial. Nous valorisons le développement professionnel à travers la formation continue, le mentorat et un environnement propice à l’épanouissement. Grâce à notre structure agile et notre collaboration, chaque membre de l’équipe peut avoir un impact concret. Joindre EXP, c’est évoluer là où l’expertise technique rencontre l’ambition entrepreneuriale.
Pourquoi EXP?
- Nous nous engageons à soutenir et favoriser la conciliation travail-famille, comme en témoigne le renouvellement de notre Sceau Concilivi.
- Nous investissons dans le développement professionnel, la formation continue et le mentorat, avec un cheminement de carrière clair et transparent.
- L’innovation et l’entrepreneuriat sont au cœur de notre approche, intégrant le développement durable dans toutes nos activités.
- Nous sommes engagés à bâtir un environnement de travail équitable, diversifié et inclusif.
- Nous plaçons nos équipes au centre de nos priorités, en mettant l’accent sur la santé, la sécurité et la protection de l’environnement.
Sommaire du poste
En occupant ce poste, vous ferez partie de l’équipe Science et Technologie de notre secteur Bâtiment et Industrie. Vous aurez notamment l’occasion de contribuer à différents projets en représentant l’expertise d'EXP auprès de plusieurs clients œuvrant entre autres dans le domaine agroalimentaire, pharmaceutique et industriel.
De plus, vous aurez l’opportunité de veiller au développement et/ou à l’amélioration des procédés et à définir les besoins en équipements, en instrumentation et en contrôle. Vous aurez aussi à accompagner les clients dans leur démarche de mise à l’échelle et d’implantation de leurs procédés.
Emplacement
Notre équipe réalise ses mandats de manière décentralisée par une collaboration étroite à travers plusieurs bureaux à travers la province du Québec. Cela étant dit, vous aurez l’opportunité de bénéficier d'un mode de travail hybride, vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux suivants selon votre préférence: Québec ou Montréal.
Responsabilités
- Concevoir les systèmes de mécaniques et de procédés industriels.
- Effectuer la conception technique, la coordination et la vérification de systèmes et procédés.
- Analyser, concevoir et optimiser des aménagements de procédés industriels.
- Effectuer des bilans de masses et d’énergies.
- Effectuer des analyses de codes.
- Préparer des diagrammes de flux de procédé (PFD).
- Préparer des diagrammes de procédé et instrumentation (P&ID).
- Effectuer la spécification des technologies appropriées en fonction des besoins et faire la sélection des équipements et des instruments.
- Participer aux relevés d’installations existantes et coordonner l’élaboration des plans.
- Superviser la réalisation des plans et rédiger des devis techniques, d’achat et d’installation d’équipements.
- Effectuer la rédaction de rapports techniques et d’expertise.
- Effectuer l’estimation des coûts de projets.
- Approuver les dessins d’atelier des fournisseurs et entrepreneurs
- Assurer une excellente collaborationet coordination entre les différents intervenants.
- Supporter l’équipe sur site lors de la construction, la livraison et la qualification des plans et devis.
- Participer à la mise en marche des équipements et s’assurer du respect de leur fonctionnalité.
Qualifications
- BAC en génie alimentaire, génie chimique, génie mécanique ou toute discipline pertinente au procédé industriel, agroalimentaire et pharmaceutique.
- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
- 10 ans et plus d’expérience pertinente en génie-conseil ou en milieu agroalimentaire, pharmaceutique ou industriel.
- Connaissances des standards de l’industrie pharmaceutique et/ou agroalimentaire (GMPs, ISPE, AMSE-BPE, PIC/S).
- Excellente capacité pour la conception et la compréhension des concepts.
- Maîtriser le français autant à l’oral qu’à l’écrit.
- Un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule pour vos déplacements.
- Esprit d’équipe, souci du détail et standards de qualité élevés.
- Autonomie et excellentes habiletés en communication.
Ce que vous offre EXP
- Un salaire concurrentiel.
- Un régime d’assurance collective complet.
- Un régime d’épargne retraite.
- Un programme de bonification.
- Un remboursement de frais liés à des activités de mieux-être.
- Un accès à la formation continue.
- Et plus encore.
EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante:
Position PhD - bioprinting in-situ
Centre de recherche de l\'hôpital maisonneuve-rosemont
Nous recherchons un candidat pour un doctorat dans le domaine du bioprinting in-situ. Le projet de doctorat se concentrera sur l'avancement d'un système de bioprinting portable "Laser BioPen" afin de permettre une réparation précise, sur site, des défauts tissulaires en utilisant des biomatériaux régénératifs. Le candidat retenu adaptera le "Laser BioPen" pour imprimer des formulations spécifiques de bioencres et participera à la validation de la technologie, tant ex-vivo qu'in-vivo (préclinique). Le candidat rejoindra les laboratoires du Dr. Boutopoulos (Bioprinting) et du Dr. Griffith (Régénération de la cornée) au Centre de recherche de l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont et s'inscrira au programme de doctorat en génie biomédical à l'UdeM.
Responsabilités principales :
- Contribuer au développement et à l'optimisation des bioencres adaptées au bioprinting in-situ.
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre du matériel et des logiciels de bioprinting.
- Participer à la validation des flux de travail de bioprinting in-situ dans le cadre de travaux précliniques (modèle de lapin).
- Collaborer avec une équipe interdisciplinaire comprenant des chimistes, biologistes, ingénieurs et cliniciens.
Exigences :
- Motivation personnelle, autonomie et intérêt véritable pour la recherche.
- Diplôme de maîtrise en ingénierie, physique, biologie ou dans un domaine connexe.
- Expérience en bioprinting, biomatériaux, culture cellulaire ou génie tissulaire est un atout.
- Compétences en programmation et connaissance des logiciels de CAD sont un plus.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais ou en français.
Environnement de recherche et soutien :
- Un environnement de recherche dynamique et interdisciplinaire avec accès à des installations de recherche à la pointe de la technologie et à des programmes de formation.
- Des opportunités de collaboration avec un réseau élargi de chercheurs de premier plan en génie tissulaire et en médecine régénérative.
- Soutien au développement professionnel.
Comment postuler : Vérifiez d'abord si vous remplissez les critères d'admission du programme.
Ensuite, envoyez-nous par email votre :
- CV
- Lettre de motivation expliquant votre motivation
- Coordonnées de deux référents
- Transcriptions universitaires
Date limite de candidature : Ouvert jusqu'à ce que le poste soit pourvu.
Salaire : Selon l'échelle salariale CRHMR pour les étudiants diplômés.
Ingénieur(e) sénior en structures - Hydroélectricité
Hatch
No de la demande : 97920
Catégorie d'emploi : Énergie; Ingénierie
Lieu : Montréal, QC, Canada
Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les , l' et les , et nous appuyant sur nos dans , nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables. Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!
Notre expertise dans le secteur du pétrole et du gaz englobe l'ensemble de la chaîne de valeur : les activités en amont et en aval et celles du secteur intermédiaire. Le secteur de l'électricité, quant à lui, couvre les énergies thermique, nucléaire, hydroélectrique, renouvelable et hybride, le transport et la distribution, ainsi que la modernisation des réseaux. Joignez-vous à nous afin de nous aider à réaliser notre vision d'un monde à faibles émissions de carbone et à apporter des changements positifs!
Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) sénior civil (structure) en aménagements hydroélectriques, évacuateur de crue et en centrales à réserve pompée pour se joindre à l’équipe de notre bureau de Montréal.
Vos défis avec nous:
- Prendre en charge des mandats d’ingénierie reliés au domaine de l’hydroélectricité;
- Concevoir des structures hydrauliques de centrales hydroélectriques et à réserve pompée à toutes les différentes phases de projet;
- Réfection d’aménagements hydroélectriques, de barrages en béton et d’évacuateurs de crues : réaliser des études et l’ingénierie de détails d’ouvrages existants pour leur réhabilitation;
- Participer à la planification des projets
- Participer à l’estimation des coûts de projet
- Participer au processus d’appel d’offres et d’analyse des soumissions
- Fournir le soutien technique à l’équipe de projet et de construction
- Participer au processus de conception et de coordination multidisciplinaire
- Superviser et diriger une équipe d’ingénieurs et de techniciens dans la cadre de projets spécifiques;
- S’assurer de la qualité des travaux exécutés en structure au sein de l’équipe Hydroélectricité et Barrages du bureau de Montréal.
- Définir les besoins des clients et les solutions innovantes pour y répondre
Votre profil:
- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ);
- Possède de 10 à 15 ans d’expérience en structure, spécialisé en conception et réfection d’aménagements hydroélectriques;
- Bonne compréhension de la langue française, à l’oral et à l’écrit, et une aisance en rédaction de rapports en français est requise;
- Maîtrise les outils de modélisation numérique et de calculs d’ouvrages hydrauliques et de centrales hydroélectriques;
- Mobilité de courte durée;
- Possède de l’expérience appropriée sur des projets d’Hydro-Québec;
- Bonne connaissance des normes de conception de béton et d’acier (CSA, CNB, S16, etc..);
- Avoir une aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe de projet multidisciplinaire
- Détient une maîtrise ou doctorat (un atout);
- Expérience internationale (un atout).
Compétences requises:
- Excellente expertise technique
- Aptitudes en coordination et travail en équipe multidisciplinaire
- Habiletés à travailler avec un minimum de supervision;
- Habiletés à travailler de façon à rencontrer les objectifs de qualité et de délais;
- Excellentes compétences en analyse, résolution de problèmes et prise de décision;
- Excellentes aptitudes en matière de communication, relations interpersonnelles et travail d’équipe, dans des environnements complexes et changeants.
Pourquoi vous joindre à nous?
- Afin de travailler avec des qui changent les choses.
- Afin de travailler sur des stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
- Afin de joindre les rangs de l'un des .
Nous vous offrons :
- un milieu de travail flexible;
- des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
- l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.
Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.
Professeure, professeur – Énergie dans les bâtiments - Département de génie mécanique
Polytechnique montréal
Permanent à temps plein
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Polytechnique Montréal est fière de faire partie de la liste
« Les meilleurs employeurs de Montréal » 2025
de Mediacorp Canada.
EN SAVOIR PLUS
Polytechnique Montréal est une université d'ingénierie de renommée internationale. Située sur le Mont-Royal, en plein cœur de Montréal, elle s'illustre par sa recherche multidisciplinaire et multisectorielle de premier plan sur la scène locale, nationale et internationale, et par la grande qualité de la formation offerte à tous les cycles.
Fière de ses 150 ans d’histoire, elle accueille aujourd'hui plus de 10 000 étudiantes et étudiants et compte sur l'expertise de près de 1 600 personnes aux compétences diverses, dont plus de 300 professeures et professeurs.
Certifiée STARS, niveau Or, en développement durable, Polytechnique se distingue par ses avancées de pointe et son rôle actif dans le développement technologique, environnemental, économique et social. Elle valorise la diversité des personnes membres de son personnel et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi visant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées. Ayant reçu la certification Or Parité de La Gouvernance au Féminin, elle offre d'excellentes conditions de travail misant notamment sur la conciliation travail-vie personnelle et le bien-être de ses employées et employés.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI
Le Département de génie mécanique compte présentement 46 professeures et professeurs et 7 maîtres d’enseignement, 35 personnes de soutien technique et administratif, plusieurs stagiaires postdoctoraux, chercheures et chercheurs et personnes professionnelles de recherche. Avec plus de 1200 étudiantes et étudiants au 1er cycle et 300 personnes étudiantes aux cycles supérieurs, il offre des programmes en génie mécanique et génie aérospatial, et il contribue à ceux de génie biomédical et de génie énergétique. Il mène des activités de recherche de pointe, en étroite collaboration avec l’industrie, en génie mécanique, génie aérospatial, génie métallurgique, génie énergétique et génie biomédical.
Le Département de génie mécanique est à la recherche d’une personne possédant une expertise dans au moins un des domaines suivants :
- Modélisation, analyse, commande et optimisation énergétique des bâtiments;
- Efficacité et flexibilité énergétique des bâtiments, des communautés et de leurs systèmes de chauffage et climatisation;
- Stockage d’énergie thermique pour les bâtiments et les communautés;
- Pompes à chaleur, réfrigération, climatisation;
- Intégration des énergies renouvelables dans l’environnement bâti;
- Transition énergétique, décarbonation et développement durable appliqué aux bâtiments;
- Décarbonation des communautés isolées;
- Qualité de l’environnement intérieur des bâtiments (confort thermique, qualité de l’air).
De plus, la personne recrutée sera appelée à participer à l’enseignement des cours des programmes de génie mécanique et de génie énergétique traitant, entre autres, de physique du bâtiment, des systèmes mécaniques dans les bâtiments (chauffage, ventilation et conditionnement d’air), de modélisation énergétique des bâtiments, et de l’intégration des énergies renouvelables dans l’environnement bâti (solaire, géothermie).
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
La personne recherchée exercera avec dynamisme et créativité les responsabilités associées à ce poste. Elle devra notamment :
- Démontrer un engagement à l'excellence en enseignement à tous les cycles;
- Diriger des étudiantes et étudiants au premier cycle et aux cycles supérieurs;
- Réaliser des projets de recherche novateurs;
- Obtenir des subventions et contrats visant à former, par des travaux de recherche, du personnel hautement qualifié;
- Publier les résultats scientifiques de ses travaux de recherche;
- Collaborer aux activités d’enseignement et de recherche du département;
- Collaborer avec d’autres groupes de recherche de Polytechnique ou d’autres institutions;
- Contribuer au rayonnement de Polytechnique Montréal au Québec et à l’international.
PROFIL RECHERCHÉ ET EXIGENCES D'EMPLOI
La personne recherchée remplit les exigences suivantes :
- Être titulaire au moment de l’entrée en poste d’un doctorat en génie ou l’équivalent dans un domaine pertinent;
- Présenter un dossier de recherche démontrant sa capacité à développer et mener un programme de recherche indépendant lui permettant d’obtenir du financement afin d’encadrer des étudiantes et étudiants aux études supérieures;
- Démontrer d’excellentes aptitudes pour l’enseignement, notamment dans les cours de sciences du génie et de conception en énergétique du bâtiment, si possible attestées par des évaluations d’enseignement;
- Pouvoir contribuer positivement à l’environnement de travail du département et adhérer aux valeurs de Polytechnique de collaboration, de dépassement, de leadership responsable et d’intégrité;
- Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou être reconnue par un ordre professionnel en génie au Canada ou prendre les mesures nécessaires afin de le devenir avant le dépôt du dossier de permanence;
- Maîtriser suffisamment la langue française parlée et écrite avant le dépôt du dossier de permanence, la langue d’enseignement à Polytechnique Montréal étant le français.
Polytechnique Montréal fournira l'aide et le soutien nécessaires à la personne retenue pour l’inscription au tableau de l’OIQ ainsi que pour l’apprentissage du français.
Les personnes possédant un baccalauréat en génie ou de l'expérience industrielle sont encouragées à le faire valoir dans leur dossier de candidature.
AVANTAGES DE TRAVAILLER À POLYETCHNIQUE MONTRÉAL
Ce poste mène à la permanence.
Le traitement et les avantages sociaux sont déterminés selon les dispositions de la convention collective en vigueur. Celle-ci prévoit notamment :
- Des dispositions pour la conciliation travail-famille, telles que des congés de maternité, de paternité et d’adoption en sus du Régime québécois d’assurance parentale;
- La possibilité de bénéficier de périodes de ressourcement avec salaire;
- Un régime de retraite à prestations déterminées.
De plus, un soutien à la relocalisation et à l’immigration est offert à la personne candidate et sa famille.
Pour en connaître davantage sur Polytechnique Montréal et les avantages de collaborer à sa mission, veuillez explorer : Avantages et milieu de vie.
DATE D'ENTRÉE EN FONCTION
Dès que possible.
Technicien Qualité - Nuit
Ca09 labatt brewing company limited
Dreaming big is in our DNA. It’s who we are as a company. It’s our culture. It’s our heritage. And more than ever, it’s our future. A future where we’re always looking forward. Always serving up new ways to meet life’s moments. A future where we keep dreaming bigger. We look for people with passion, talent, and curiosity, and provide them with the teammates, resources and opportunities to unleash their full potential. The power we create together – when we combine your strengths with ours – is unstoppable. Are you ready to join a team that dreams as big as you do?
SALAIRE : 28,41$ de l'heure
QUART DE TRAVAIL : Être disponible pour travailler sur les quarts de soir et de nuit.
COMPAGNIE :
Fondée il y a plus de 175 ans, Labatt est l'une des entreprises fondatrices du Canada et son principal brasseur. Nous sommes fier·ère·s de notre histoire et de notre patrimoine au Canada, et nous sommes fidèles à notre engagement de brasser des bières de grande qualité et au goût exceptionnel qui satisfont les amateur·trice·s de bière depuis des générations. Labatt a créé des expériences exaltantes avec les consommateur·trice·s grâce à des marques emblématiques comme Budweiser, Bud Light, NÜTRL, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et bien d'autres. Grâce à notre vaste gamme de produits, nous sommes véritablement un brasseur national. Avec plus de 3 600 employé·e·s, un portefeuille de plus de 60 bières et prêts-à-boire de qualité, et 10 brasseries partout au pays, nous sommes fier·ère·s de servir le Canada et les communautés auxquelles nous appartenons.
RÉSUMÉ DU RÔLE :
Sous la responsabilité du gestionnaire qualité, vous allez intervenir dans le département de l'empaquetage de l’usine. En tant que technicien de qualité (laboratoire), vos principales tâches seront les suivantes :
- Contrôle de la qualité sur la chaine de production, au département empaquetage (sertissage des canettes, processus d’embouteillage)
- Appliquer les consignes de sécurité spécifiques du milieu de travail et rapporter tout incident
- Mettre à jour les rapports journaliers
- Effectuer des audits qualité
- Réaliser des tests qualité
- Sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques de qualité et de sécurité alimentaire.
QUALIFICATIONS REQUISES :
- DEC complété en techniques de laboratoire, biotechnologie, chimie analytique, technique de procédés, technique en génie mécanique avec expérience sur les équipements de laboratoire ou de calibration ou tout autre domaine lié au contrôle de la qualité. Le baccalauréat est un atout.
- Bonne maîtrise du français (parlé et écrit) obligatoire.
- Expérience dans le domaine du contrôle de la qualité, un atout.
AVANTAGES :
- Salaire de 28,41$ de l'heure avec augmentation annuelle et prime de nuit.
- Poste à temps plein/40 heures semaine
- Formation complète offerte
- Grandes possibilités de permanence dans l'équipe
- Possibilités d'avancement dans un poste en gestion
- Travailler pour l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada
- Dons de bière mensuel
- Stationnement gratuit sur place
POURQUOI LABATT :
En tant que l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, Labatt est une entreprise où les individus peuvent révéler le meilleur d'eux-mêmes. Nous cherchons toujours à offrir de nouvelles façons de célébrer les moments de la vie, et nous avons de grands rêves pour faire avancer notre industrie et avoir un impact positif et significatif dans nos communautés. Nous croyons en la création d'un avenir que tout le monde peut célébrer et partager.
EMPLOYEUR OFFRANT L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
La Brasserie Labatt du Canada est un employeur offrant l’égalité professionnelle et nous nous engageons à maintenir un environnement accueillant, sûr et inclusif pour chaque personne - quelque soit son âge, sa race, son origine ethnique, sa nationalité, son orientation sexuelle, son identité et son expression de genre, sa religion, sa neurodiversité ou son statut de handicap.