Employeur

SUMMA METAL ARCHITECTURAL & STRUCTURAL INC.

Description de l'entreprise

Réalisation de projet de métaux ouvrés et de structure d’acier complexes. Planification et suivi de l’échéancier de réalisation (dessins, approvisionnement, fabrication, installation et contrats de sous-traitance). Assistance technique aux dessinateurs et ingénieurs spécialisés. Prise de mesures au chantier et coordination avec d’autres sous-traitants et entrepreneurs. Suivi des budgets des projets. Gestion des modifications aux contrats. Suivi de la facturation des projets. Fermeture des projets.

Description des compétences

• À l’aise avec les relations interpersonnelles
• Capacité de travailler en équipe
• Expérience pertinente en métaux ouvrés et/ou structures d’acier
• Maîtrise du français parlé et écrit
• Intérêt pour les nouvelles technologies

La compagnie est active sur le marché américain également, donc la maîtrise de l'anglais parlé et écrit est un atout.

Conditions diverses

• Salaire compétitif
• Excellentes conditions de travail : Assurance collective, détails fournis sur demande
• Équipements et logiciels de travail à jour avec les nouvelles technologies

Salaire : à discuter selon expérience

Scolarité

Collégial

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Poste au quart de jour - Ingénieur Junior ou 0-2 ans d'expérience - Avantages sociaux offerts

Raison d’être du poste

Le titulaire est responsable des exigences générales du système de gestion de la qualité, des exigences relatives à la documentation ainsi que des politiques de qualité qui touchent les processus d’affaires de l’entreprise. Il doit aussi participer au soutien technique des procédés d’opération.

Responsabilités principales

• Assurer la mise en service des directives qualité, qui touchent le processus d’affaire de l’entreprise.
• Organiser et participer aux audits périodiques et activités connexes et agir en tant qu’auditeur interne.
• Consolider, analyser et diffuser les indicateurs qualité.
• Proposer et conduire des projets d'amélioration et animer des réunions qualité pour la résolution de problèmes.
• Rédiger et mettre à jour des procédures qualité et instructions de travail et former le personnel concerné.
• Maintenir à jour les enregistrements de qualité et les rapports techniques en relation avec ses activités.
• Recevoir, analyser, classer et répondre aux réclamations des clients.
• Procéder à la revue de documentations dont : les spécifications des clients et l’implantation des changements.

Nature et portée

Le titulaire doit bien maîtriser les connaissances reliées aux outils et méthodes statistiques d’amélioration continue de la qualité, ainsi que le développement des outils du système qualité tout en étant à la fine pointe de la technologie dans son champ d’expertise afin de contribuer à maximiser la performance de nos procédés de finition de pièce. Il doit donc prendre le leadership dans toute initiative d’efficacité qui pourrait être générée à travers ses responsabilités.

Relations organisationnelles

Le titulaire est en relation fréquente avec le personnel de production, de l’inspection et des départements de service technique. Il peut également entrer en relation avec les représentants qualité de nos clients et de nos fournisseurs.

Nombre de personne(s) supervisée(s)

Condition de travail

Effort physique

Léger.

Environnement

Majoritairement dans un environnement de bureau, mais déplacement fréquent dans l’atelier. Il peut être appelé à se déplacer à l’extérieur de la compagnie, chez nos clients et nos fournisseurs.

Exigences

Éducation

Baccalauréat en ingénierie, spécialité métallurgie, Diplôme d’étude collégiale (DEC) en technique métallurgique, spécialité en contrôle de procédés avec de l’expérience pertinente. Et / ou l’équivalent.

Expérience

0 - 2 ans d’expérience pertinente en procédés métallurgiques, idéalement dans le domaine des procédés de finition et dans l’industrie aéronautique ou un minimum de huit (8) ans d’expérience pertinente en contrôle de procédés de finition de pièce métallique.

Exigences linguistiques

Bilingue (français et anglais) : parlé et écrit.

Compétences-clés

Démontre beaucoup d’initiative, de leadership, de créativité, de jugement, d’intégrité et d’esprit d’équipe.

Autres

Maîtrise les outils d’analyse statistique, ainsi que les logiciels d’application de bureau.

Description du poste

Poste au quart de jour - Ingénieur Junior ou 0-2 ans d'expérience - Avantages sociaux offerts

Raison d’être du poste

Le titulaire est responsable des exigences générales du système de gestion de la qualité, des exigences relatives à la documentation ainsi que des politiques de qualité qui touchent les processus d’affaires de l’entreprise. Il doit aussi participer au soutien technique des procédés d’opération.

Responsabilités principales

• Assurer la mise en service des directives qualité, qui touchent le processus d’affaire de l’entreprise.
• Organiser et participer aux audits périodiques et activités connexes et agir en tant qu’auditeur interne.
• Consolider, analyser et diffuser les indicateurs qualité.
• Proposer et conduire des projets d'amélioration et animer des réunions qualité pour la résolution de problèmes.
• Rédiger et mettre à jour des procédures qualité et instructions de travail et former le personnel concerné.
• Maintenir à jour les enregistrements de qualité et les rapports techniques en relation avec ses activités.
• Recevoir, analyser, classer et répondre aux réclamations des clients.
• Procéder à la revue de documentations dont : les spécifications des clients et l’implantation des changements.

Nature et portée

Le titulaire doit bien maîtriser les connaissances reliées aux outils et méthodes statistiques d’amélioration continue de la qualité, ainsi que le développement des outils du système qualité tout en étant à la fine pointe de la technologie dans son champ d’expertise afin de contribuer à maximiser la performance de nos procédés de finition de pièce. Il doit donc prendre le leadership dans toute initiative d’efficacité qui pourrait être générée à travers ses responsabilités.

Relations organisationnelles

Le titulaire est en relation fréquente avec le personnel de production, de l’inspection et des départements de service technique. Il peut également entrer en relation avec les représentants qualité de nos clients et de nos fournisseurs.

Nombre de personne(s) supervisée(s)

Condition de travail

Effort physique

Léger.

Environnement

Majoritairement dans un environnement de bureau, mais déplacement fréquent dans l’atelier. Il peut être appelé à se déplacer à l’extérieur de la compagnie, chez nos clients et nos fournisseurs.

Exigences

Éducation

Baccalauréat en ingénierie, spécialité métallurgie, Diplôme d’étude collégiale (DEC) en technique métallurgique, spécialité en contrôle de procédés avec de l’expérience pertinente. Et / ou l’équivalent.

Expérience

0 - 2 ans d’expérience pertinente en procédés métallurgiques, idéalement dans le domaine des procédés de finition et dans l’industrie aéronautique ou un minimum de huit (8) ans d’expérience pertinente en contrôle de procédés de finition de pièce métallique.

Exigences linguistiques

Bilingue (français et anglais) : parlé et écrit.

Compétences-clés

Démontre beaucoup d’initiative, de leadership, de créativité, de jugement, d’intégrité et d’esprit d’équipe.

Autres

Maîtrise les outils d’analyse statistique, ainsi que les logiciels d’application de bureau.

Description de poste

Tu veux contribuer à des projets techniques uniques en leur genre, dans un environnement où ton expertise en DAO prend tout son sens ?

Chez GUAY, tu auras l’occasion de concevoir des solutions concrètes en support direct à nos équipes d’ingénierie, de vente et d’opérations terrain.

Sous la direction du directeur de l’ingénierie et la supervision de l’ingénieur responsable des services techniques, tu seras responsable de produire des dessins techniques 2D et 3D, de créer des plans de fabrication et de participer activement à la planification de levage.

Ton quotidien chez GUAY :

• Élaborer des plans de levage d’équipements avec grues et des dessins de fabrication de pièces métalliques, principalement à l’aide d’AutoCAD (3D) et d’autres outils spécialisés ;
• Produire divers documents techniques en lien avec les projets (Word, Excel) ;
• Mettre à jour la bibliothèque d’accessoires de levage et de pièces à fabriquer ;
• Rechercher des données, mesures et spécifications sur le terrain pour appuyer la conception des équipements ;
• Participer à la rédaction de fiches techniques et dessins d’équipements ;
• Soutenir ton équipe, les représentants et même les clients dans leurs besoins techniques ;
• Exécuter diverses tâches connexes en soutien aux projets en cours.

Ton profil :

• Tu as le souci du détail et une solide capacité d’organisation ;
• Tu es à l’aise en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Tu maîtrises la lecture et l’interprétation de plans et dessins techniques ;
• Tu sais jongler avec plusieurs projets en parallèle et respecter les délais ;
• Tu es à l’aise dans un environnement dynamique, où les priorités peuvent changer rapidement ;
• Tu as une bonne connaissance de l’anglais technique lié à la fonction.

Exigences du poste :

• Un DEP en dessin assisté par ordinateur (DAO) ou un DEC en fabrication mécanique ou tout autre diplôme équivalent ;
• Entre 4 et 6 ans d’expérience dans un rôle similaire ;
• Maîtrise des logiciels suivants :

Suite Autodesk (AutoCAD 2024 3D, Inventor)

• SolidWorks (un atout)
• Suite Office (Outlook, Word, Excel)
• Adobe Acrobat
• Un permis de conduire classe 5 est aussi un atout.

Pourquoi te joindre à notre équipe :

• Un salaire à la hauteur de ton talent ;
• Un régime de retraite avantageux : Tu contribues à 5 %, GUAY contribue à 5 % ;
• Des assurances collectives complètes, payées à 65 % par GUAY ;
• Un soutien pour ton bien-être : programme d’aide aux employés, télémédecine, gestion du stress et santé mentale ;
• 5 journées de maladie par année ;
• 11 jours fériés ;
• Cadeau de bienvenue de la Boutique Guay ;
• Café gratuit tous les jours (et du bon !) ;
• Stationnement gratuit à nos installations ;
• Et surtout : un rôle où tu as un vrai impact, tous les jours, au sein d’une équipe soudée !

Nous te contacterons si tu es sélectionné(e) pour une entrevue. Merci pour ton intérêt !

Description du poste

Sous la supervision du directeur du bureau de projets, le Gestionnaire d'installation est responsable de la planification, coordination et supervision des activités d’installation et de démarrage sur site. Le gestionnaire d'installation travaillera directement avec le gestionnaire de projet. Il est le point de contact principal sur le chantier, assurant un contact efficace auprès des clients et de l’équipe d’exécution. Aussi, il s’assure du bon suivi de la résolution des défis, de l’approvisionnement sur site, du maintien des calendriers des activités chantier, etc.

RESPONSABILITÉS

• Planifier, préparer et coordonner les activités chantiers d’un projet.
• Gérer les activités chantier, leurs livrables, échéances et ressources projet, avec l’équipe projet et avec les autres départements de l’entreprise, tout en se rapportant au gestionnaire de projets.
• Préparer et mettre à jour l’échéancier détaillé d’installation et / ou de mise en route, et coordonner les changements avec le gestionnaire de projet et l’équipe projet.
• Rapporter les avancements et les défis techniques sur site au gestionnaire de projets et aux leaders techniques.
• Communiquer avec les clients concernant la coordination et le suivi des activités et assurer une bonne résolution de problèmes afin de permettre un déroulement du chantier exemplaire.
• Coordonner le travail des entrepreneurs, consultants externes et ressources internes multidisciplinaires dans une structure d’organisation matricielle des ressources.
• Respecter et s’assurer du suivi des normes de santé et de sécurité établies par NūMove.
• Documenter et rapporter les diverses modifications à effectuer sur site, identifier les ajouts au projet et obtenir l’autorisation pour effectuer les travaux hors mandats.
• Évaluer et communiquer les Travaux en Cours et coûts à venir pour les travaux chantier au chargé de projet.
• Créer un environnement de travail positif, dynamique et efficace avec une personnalité de leadership et un esprit de collaboration et de productivité.
• Assurer le suivi et mise à jour des fiches de suivi technique d’avancement et de résolution des enjeux dans les outils internes de l’entreprise.
• Escalader les problématiques ne pouvant être résolues par l’équipe projet.
• Identifier et supporter les opportunités d’amélioration de qualité, productivité ou de sécurité dans l’exécution des projets.
• Assurer les rencontres journalières de suivi des activités sur site avec les différents interlocuteurs internes et / ou externes.
• S’assurer que les équipes techniques rencontrent le moins d’obstacles possibles dans l’avancement et, sans limitation, assurer le bon approvisionnement de l’outillage et / ou des composants sur site.
• S'assurer que les sous-traitants sur site soient en possession de toutes les informations pertinentes pour effectuer leur travail, et s'il y a lieu, apporter des correctifs aux manquements rencontrés.
• Assurer la supervision d’entrepreneurs, dans les situations où un superviseur d’installation n’est pas requis.
• Rester à l’affût des nouveaux produits et technologies de l’entreprise, ainsi que des techniques et bonnes pratiques d’installations et de mise en route.
• Supporter toutes autres tâches connexes pour assurer le bon déroulement des chantiers.

QUALIFICATIONS

• BAC en ingénierie, en administration, ou en gestion de projet ou formation jugée équivalente jumelée à une expérience pertinente.
• Plus de 5 ans d’expérience à titre de gestionnaire de projet ou de coordinateur de site.
• Parfaite connaissance du français.
• Anglais avancé (parlé et écrit), compte tenu de la nature du poste, qui tient lieu de lien de communication auprès de nos clients localisés aux États-Unis et au Canada anglophone.
• Très bonne connaissance des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et MS Project).
• Très bonnes connaissances techniques des éléments chantiers, tel que lecture, analyse et préparation de plans et devis, dessins d’assemblages, modèles 3D, processus d’expédition / réception pour chantier, techniques de marquage et d’installation mécanique et électrique, etc.
• Excellente communication orale et écrite.
• Excellente organisation et haute capacité à gérer divers éléments en même temps.
• Soucis du détail et de la qualité.
• La connaissance d’un ERP et d’un logiciel de suivi de projet sont un atout.
• Disponible à voyager minimum de 26 semaines par an.
• Permis de conduire valide et apte à voyager aux États-Unis.

Notre partenaire industriel, une entreprise spécialisée en emballage pour l'industrie pharmaceutique, alimentaire et cosmétique, recherche présentement un(e) électromécanicien ou mécanicien industriel senior s pécialisé en optimisation de production pour joindre leur équipe de jour.

Les avantages :

• Avantages sociaux (prestations médicales, dentaire, visuel et invalidité longue durée);
• REER Collectif;
• Événements d'Entreprise;
• Programme d'Aide aux Employés;
• Programme de référencement des employés (Recevez 500$ pour une référence d’employé suite à son 3 mois de probation);
• Vacances payées en fonction des années de service;
• Une semaine de congé payé entre Noël et le jour de l’An;
• Trois (3) jours de congé payé pour des raisons personnelles;
• La télémédecine;
• Un rabais de 20 % sur la carte OPUS;

Stationnement gratuit (pour les 3 établissements).

Résumé du poste :

Le titulaire du poste sera appelé à travailler dans les 3 usines de l’entreprise et aura comme mandat principal l’optimisation du fonctionnement des équipements pour en améliorer leurs efficacités et le temps d’opération (Runtime). Avec sa capacité d’analyse, son souci du détail et son expérience terrain, le titulaire évaluera les problématiques de production avec l’équipe et apportera des solutions robustes, permanentes et durables.

Tes responsabilités :

Exigences :

Qualités recherchées :

Conditions de travail :

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet :

Notre partenaire industriel, une entreprise spécialisée en emballage pour l'industrie pharmaceutique, alimentaire et cosmétique, recherche présentement un(e) électromécanicien ou mécanicien industriel senior spécialisé en optimisation de production pour joindre leur équipe de jour. Les avantages : Avantages sociaux (prestations médicales, dentaire, visuel et invalidité longue durée); REER Collectif; Événements d'Entreprise; Programme d'Aide aux Employés; Programme de référencement des employés (Recevez 500$ pour une référence d'employé suite à son 3 mois de probation); Vacances payées en fonction des années de service; Une semaine de congé payé entre Noël et le jour de l'An; Trois (3) jours de congé payé pour des raisons personnelles; La télémédecine; Un rabais de 20 % sur la carte OPUS; Stationnement gratuit (pour les 3 établissements).Résumé du poste : Le titulaire du poste sera appelé à travailler dans les 3 usines de l'entreprise et aura comme mandat principal l'optimisation du fonctionnement des équipements pour en améliorer leurs efficacités et le temps d'opération (Runtime). Avec sa capacité d'analyse, son souci du détail et son expérience terrain, le titulaire évaluera les problématiques de production avec l'équipe et apportera des solutions robustes, permanentes et durables.Tes responsabilités : Optimiser le fonctionnement des équipements de production dans chacune des trois usines afin de réduire les arrêts et la non qualité; Travailler et s'impliquer activement à l'amélioration continue dans le but d'améliorer l'efficacité des équipements et des mises en courses (setup); Analyser et diagnostiquer les problèmes et rechercher des solutions robustes et durables; Effectuer les dépannages reliés aux problèmes mécaniques; Participer à l'introduction de nouveaux produits; Fabriquer, assembler et participer à la conception mécanique dans le cadre d'optimisation ou de nouvelle demande client; Participer activement au programme de santé et sécurité et respecter les règles et politiques en vigueur; Soumettre des idées de modifications pour éviter des accidents; Respecter les normes qualités et procédures (PON) en vigueur, autant au niveau BPF, HACCP, ISO, etc; Documenter le travail selon les procédures en place; Effectuer toutes autres tâches requises afin de supporter la production.Exigences : D.E.P. ou D.E.C en électromécanique ou en mécanique industriel; Expérience pertinente en électromécanique ou mécanique industriel : 5 ans minimum (Obligatoire); Expérience en usinage : 3 ans (Obligatoire); Lecture de plans électriques et mécaniques; Soudure sur acier inoxydable (finition); Usinage sur acier inoxydable.Qualités recherchées : Capacité à gérer plusieurs problèmes et priorités en même temps; Fort sentiment d'urgence et grande mobilisation; Polyvalence, flexibilité, autonomie, grande capacité de résolution de problèmes mécaniques; Esprit critique analytique et logique, souci du travail bien fait, travail d'équipe et rigueur; Bonne communication avec les différents départements et capable de bien documenter ses actions.Conditions de travail : Poste permanent 40h / semaine, de jour; Horaire : Lundi au vendredi de 7h00 am à 15h15 pm; Offre salariale : de 32 à 40$ / h, selon expérience et compétences.Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.Site Internet : http : / / www.mirinc.ca

Job Description

Notre partenaire industriel, une entreprise spécialisée en emballage pour l'industrie pharmaceutique, alimentaire et cosmétique, recherche présentement un(e) électromécanicien ou mécanicien industriel senior s pécialisé en optimisation de production pour joindre leur équipe de jour.

Les avantages :

• Avantages sociaux (prestations médicales, dentaire, visuel et invalidité longue durée);
• REER Collectif;
• Événements d'Entreprise;
• Programme d'Aide aux Employés;
• Programme de référencement des employés (Recevez 500$ pour une référence d’employé suite à son 3 mois de probation);
• Vacances payées en fonction des années de service;
• Une semaine de congé payé entre Noël et le jour de l’An;
• Trois (3) jours de congé payé pour des raisons personnelles;
• La télémédecine;
• Un rabais de 20 % sur la carte OPUS;

Stationnement gratuit (pour les 3 établissements).

Résumé du poste :

Le titulaire du poste sera appelé à travailler dans les 3 usines de l’entreprise et aura comme mandat principal l’optimisation du fonctionnement des équipements pour en améliorer leurs efficacités et le temps d’opération (Runtime). Avec sa capacité d’analyse, son souci du détail et son expérience terrain, le titulaire évaluera les problématiques de production avec l’équipe et apportera des solutions robustes, permanentes et durables.

Tes responsabilités :

Exigences :

Qualités recherchées :

Conditions de travail :

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet : http : / / www.mirinc.ca

Description du poste

Notre partenaire industriel, une entreprise spécialisée en emballage pour l'industrie pharmaceutique, alimentaire et cosmétique, recherche présentement un(e) électromécanicien ou mécanicien industriel senior spécialisé en optimisation de production pour joindre leur équipe de jour.

Avantages

• Avantages sociaux (prestations médicales, dentaire, visuel et invalidité longue durée)
• REER Collectif
• Événements d'Entreprise
• Programme d'Aide aux Employés
• Programme de référencement des employés (Recevez 500$ pour une référence d'employé suite à son 3 mois de probation)
• Vacances payées en fonction des années de service
• Une semaine de congé payé entre Noël et le jour de l'An
• Trois (3) jours de congé payé pour des raisons personnelles
• La télémédecine
• Un rabais de 20 % sur la carte OPUS
• Stationnement gratuit (pour les 3 établissements)

Résumé du poste

Le titulaire du poste sera appelé à travailler dans les 3 usines de l'entreprise et aura comme mandat principal l'optimisation du fonctionnement des équipements pour en améliorer leurs efficacités et le temps d'opération (Runtime). Avec sa capacité d'analyse, son souci du détail et son expérience terrain, le titulaire évaluera les problématiques de production avec l'équipe et apportera des solutions robustes, permanentes et durables.

Responsabilités

• Optimiser le fonctionnement des équipements de production dans chacune des trois usines afin de réduire les arrêts et la non qualité
• Travailler et s'impliquer activement à l'amélioration continue dans le but d'améliorer l'efficacité des équipements et des mises en courses (setup)
• Analyser et diagnostiquer les problèmes et rechercher des solutions robustes et durables
• Effectuer les dépannages reliés aux problèmes mécaniques
• Participer à l'introduction de nouveaux produits
• Fabriquer, assembler et participer à la conception mécanique dans le cadre d'optimisation ou de nouvelle demande client
• Participer activement au programme de santé et sécurité et respecter les règles et politiques en vigueur
• Soumettre des idées de modifications pour éviter des accidents
• Respecter les normes qualités et procédures (PON) en vigueur, autant au niveau BPF, HACCP, ISO, etc.
• Documenter le travail selon les procédures en place
• Effectuer toutes autres tâches requises afin de supporter la production

Exigences

• D.E.P. ou D.E.C en électromécanique ou en mécanique industrielle
• Expérience pertinente en électromécanique ou mécanique industrielle : 5 ans minimum (Obligatoire)
• Expérience en usinage : 3 ans (Obligatoire)
• Lecture de plans électriques et mécaniques
• Soudure sur acier inoxydable (finition)
• Usinage sur acier inoxydable

Qualités recherchées

• Capacité à gérer plusieurs problèmes et priorités en même temps
• Fort sentiment d'urgence et grande mobilisation
• Polyvalence, flexibilité, autonomie, grande capacité de résolution de problèmes mécaniques
• Esprit critique analytique et logique, souci du travail bien fait, travail d'équipe et rigueur
• Bonne communication avec les différents départements et capable de bien documenter ses actions

Conditions de travail

• Poste permanent 40h / semaine, de jour
• Horaire : Lundi au vendredi de 7h00 am à 15h15 pm
• Offre salariale : de 32 à 40$ / h, selon expérience et compétences

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet : http://www.mirinc.ca

Description du poste

Sous la supervision du directeur du bureau de projets, le Gestionnaire d'installation est responsable de la planification, coordination et supervision des activités d’installation et de démarrage sur site. Le gestionnaire d'installation travaillera directement avec le gestionnaire de projet. Il est le point de contact principal sur le chantier, assurant un contact efficace auprès des clients et de l’équipe d’exécution. Aussi, il s’assure du bon suivi de la résolution des défis, de l’approvisionnement sur site, du maintien des calendriers des activités chantier, etc.

RESPONSABILITÉS

• Planifier, préparer et coordonner les activités chantiers d’un projet.
• Gérer les activités chantier, leurs livrables, échéances et ressources projet, avec l’équipe projet et avec les autres départements de l’entreprise, tout en se rapportant au gestionnaire de projets.
• Préparer et mettre à jour l’échéancier détaillé d’installation et / ou de mise en route, et coordonner les changements avec le gestionnaire de projet et l’équipe projet.
• Rapporter les avancements et les défis techniques sur site au gestionnaire de projets et aux leaders techniques.
• Communiquer avec les clients concernant la coordination et le suivi des activités et assurer une bonne résolution de problèmes afin de permettre un déroulement du chantier exemplaire.
• Coordonner le travail des entrepreneurs, consultants externes et ressources internes multidisciplinaires dans une structure d’organisation matricielle des ressources.
• Respecter et s’assurer du suivi des normes de santé et de sécurité établies par NūMove.
• Documenter et rapporter les diverses modifications à effectuer sur site, identifier les ajouts au projet et obtenir l’autorisation pour effectuer les travaux hors mandats.
• Évaluer et communiquer les Travaux en Cours et coûts à venir pour les travaux chantier au chargé de projet.
• Créer un environnement de travail positif, dynamique et efficace avec une personnalité de leadership et un esprit de collaboration et de productivité.
• Assurer le suivi et mise à jour des fiches de suivi technique d’avancement et de résolution des enjeux dans les outils internes de l’entreprise.
• Escalader les problématiques ne pouvant être résolues par l’équipe projet.
• Identifier et supporter les opportunités d’amélioration de qualité, productivité ou de sécurité dans l’exécution des projets.
• Assurer les rencontres journalières de suivi des activités sur site avec les différents interlocuteurs internes et / ou externes.
• S’assurer que les équipes techniques rencontrent le moins d’obstacles possibles dans l’avancement et, sans limitation, assurer le bon approvisionnement de l’outillage et / ou des composants sur site.
• S'assurer que les sous-traitants sur site soient en possession de toutes les informations pertinentes pour effectuer leur travail, et s'il y a lieu, apporter des correctifs aux manquements rencontrés.
• Assurer la supervision d’entrepreneurs, dans les situations où un superviseur d’installation n’est pas requis.
• Rester à l’affût des nouveaux produits et technologies de l’entreprise, ainsi que des techniques et bonnes pratiques d’installations et de mise en route.
• Supporter toutes autres tâches connexes pour assurer le bon déroulement des chantiers.

QUALIFICATIONS

• BAC en ingénierie, en administration, ou en gestion de projet ou formation jugée équivalente jumelée à une expérience pertinente.
• Plus de 5 ans d’expérience à titre de gestionnaire de projet ou de coordinateur de site.
• Parfaite connaissance du français.
• Anglais avancé (parlé et écrit), compte tenu de la nature du poste, qui tient lieu de lien de communication auprès de nos clients localisés aux États-Unis et au Canada anglophone.
• Très bonne connaissance des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et MS Project).
• Très bonnes connaissances techniques des éléments chantiers, tel que lecture, analyse et préparation de plans et devis, dessins d’assemblages, modèles 3D, processus d’expédition / réception pour chantier, techniques de marquage et d’installation mécanique et électrique, etc.
• Excellente communication orale et écrite.
• Excellente organisation et haute capacité à gérer divers éléments en même temps.
• Soucis du détail et de la qualité.
• La connaissance d’un ERP et d’un logiciel de suivi de projet sont un atout.
• Disponible à voyager minimum de 26 semaines par an.
• Permis de conduire valide et apte à voyager aux États-Unis.

Gérant | Gérante de projet - Civil et Mines

Join to apply for the Gérant | Gérante de projet - Civil et Mines role at EBC Inc.

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez déplacer des montagnes avec nous!

Sous la supervision du directeur de projet, vous serez responsable de la réalisation et de la gestion complète de projets de construction.

Le gérant de projet planifie, organise, dirige et contrôle les travaux de chantiers de construction à l’intérieur des budgets et délais spécifiques. Il collabore avec les surintendants, les estimateurs, les clients, etc.

Requirements

RESPONSABILITÉS

• À la soumission, prendre connaissance des spécifications techniques et administratives du projet à exécuter;
• Gérer l’équipe de soumission, composée de personnel de construction et d’estimateur(s);
• Recueillir les renseignements techniques et administratifs nécessaires auprès des personnes impliquées lors de la soumission;
• À l’octroi, participer au recrutement et mise en place de l’équipe projet;
• Obtenir les plans et devis pour construction et les comparer aux plans de soumission;
• Signaler aux professionnels les changements et en réclamer les coûts;
• S’assurer de l’obtention des permis et les autorisations requises pour l’exécution des travaux;
• Négocier et attribuer les contrats aux sous-traitants;
• Participer à l’élaboration des programmes de prévention et environnementaux et en assurer le suivi sur le chantier;
• Établir l’échéancier et le cheminement critique du projet et en faire le suivi hebdomadairement;
• Avec le surintendant et l’équipe projet, discuter, établir et préparer les méthodes de travail envisagées;
• Placer les commandes des matériaux critiques, négocier les prix et préparer les documents de contrat, en collaboration avec le directeur de projet, pour les sous-traitants;
• Coordonner et participer à diverses réunions;
• Établir et entretenir les communications nécessaires avec les sous-traitants, les professionnels et le client;
• Organiser et animer des réunions de chantier selon les besoins;
• Préparer et suivre avec son directeur de projet le budget d’exécution;
• Effectuer le suivi des avis de changements;
• Réaliser le suivi des paiements avec les comptes à payer et les comptes à recevoir;
• Autoriser les paiements aux sous-traitants et aux fournisseurs;
• Livrer le projet en collaboration avec le surintendant et obtenir l’acceptation finale du client;
• Superviser la cueillette et la création des documents de fin de chantier;
• Toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES

• Baccalauréat en génie civil, génie de la construction ou toute autre combinaison d'expérience et de formation équivalente;
• Minimum 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projets de construction;
• Maîtrise des logiciels MS Office et MS Project;
• Bilinguisme (Français et anglais);
• Grande mobilité et disponibilité.

PROFIL RECHERCHÉ

• Savoir faire preuve d’initiative et de direction;
• Fortes aptitudes en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes;
• Joueur d’équipe.

Benefits

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L’ÉQUIPE EBC

• 4 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Pointe-Claire, Quebec, Canada 2 months ago

Project Manager (Gestionnaire de projet)

Chef de programme - Temporaire / Program Manager - Temporary

Gestionnaire de projet / Project Manager

Coordonnateur.trice de projet, construction

J-18808-Ljbffr

Job Description

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez bâtir avec nous!

RESPONSABILITÉS

• Gérer les techniciens méthodes;
• Participer à l'identification des besoins méthodes;
• Gérer les interfaces avec les gérants de construction et l'ingénieur OP;
• Exécuter et coordonner la réalisation des mandats et méthodes définies pour le gestionnaire méthodes;
• Coordonner et assurer la production des livrables et plans méthodes;
• Assurer la coordination avec les équipes de la direction construction;
• Fournir un soutien technique à l'équipe de construction pour la mise en place et le respect des méthodes.

EXIGENCES

• Détenir un baccalauréat en génie de la construction ou en génie civil;
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en gestion de méthodes;
• Mobile pour travailler sur des chantiers de construction;
• Maîtrise de la suite MS Office (Excel, Word, Outlook);
• Excellent français parlé et écrit;
• Bilingue (atout).

PROFIL RECHERCHÉ

• Bonne capacité à travailler sous pression et au sein d’une équipe;
• Autonomie, bonne gestion du stress, sens des responsabilités;
• Méthodique, bonne gestion des priorités, organisation et débrouillard.

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L’ÉQUIPE EBC

• 4 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Primes d'éloignement, selon localisation et projets;
• Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

EXIGENCES

• Détenir un certificat universitaire en archivistique, en gestion documentaire ou en gestion de l’information numérique;
• Posséder 5 à 8 ans d’expérience en gestion documentaire ou dans le domaine des archives;
• Expérience pertinente dans une entreprise de construction (un atout);
• Expérience pertinente en matière de gestion des documents de projets d’ingénierie (un atout);
• Bonne connaissance des lois et normes régissant les archives;
• Bonne maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint et Teams);
• Connaissance du logiciel BIM 360 (un atout);
• Connaissance générale des documents d’ingénierie et de gestion de projets.

PROFIL RECHERCHÉ

• Excellente capacité d’analyse et de synthèse;
• Grande autonomie et souci du détail;
• Faire preuve d’initiative, de rigueur et d’intégrité;
• Expérience de travail sur des chantiers de grande envergure;
• Capacité à s’intégrer dans un environnement d’équipe et aptitudes personnelles à encourager le travail d’équipe.

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez bâtir avec nous!

RESPONSABILITÉS

• Gérer les techniciens méthodes;
• Participer à l'identification des besoins méthodes;
• Gérer les interfaces avec les gérants de construction et l'ingénieur OP;
• Exécuter et coordonner la réalisation des mandats et méthodes définies pour le gestionnaire méthodes;
• Coordonner et assurer la production des livrables et plans méthodes;
• Assurer la coordination avec les équipes de la direction construction;
• Fournir un soutien technique à l'équipe de construction pour la mise en place et le respect des méthodes.

EXIGENCES

• Détenir un baccalauréat en génie de la construction ou en génie civil;
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en gestion de méthodes;
• Mobile pour travailler sur des chantiers de construction;
• Maîtrise de la suite MS Office (Excel, Word, Outlook);
• Excellent français parlé et écrit;
• Bilingue (atout).

PROFIL RECHERCHÉ

• Bonne capacité à travailler sous pression et au sein d’une équipe;
• Autonomie, bonne gestion du stress, sens des responsabilités;
• Méthodique, bonne gestion des priorités, organisation et débrouillard.

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L’ÉQUIPE EBC

• 4 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Primes d'éloignement, selon localisation et projets;
• Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

JOIGNEZ-VOUS À UN ÉQUIPE EN PLEIN CROISSANCE! DES AVANTAGES À VOTRE GOÛT!Salaire competitifAssurance des frais médicaux et paramédicauxAssurance dentaireAssurance voyageFormation continueReconnaissance des années de serviceRégime de participation différée aux bénéfices (RPDB)Rémunération compétitiveStationnement gratuitTransport en commun à proximitéUniforme fourniVacancesNous sommes à la recherche d'un individu dynamique avec formation d'un DEP et expérience en électromécanique pour l'installation et la réparation d'équipement de mécanicien et de carrosserie dans l'industrie automobile. Travail sur la route.Vous êtes organisé, autonome, capable de prendre l'initiative. Bonne connaissance en pneumatique, hydraulique et électrique.OBJET ESSENTIELVous effectuez sous un minimum de supervision, les installations et les reparations de la diverse gamme d'équipement offert par la compagnie.Grâce à vos connaissances et votre entre gens, vous assurez un soutien essentiel à la clientèle tout en répondant à leurs besoins.RESPONSABILITÉSEffectuer les divers travaux de raccordement électrique, électronique, pneumatique et mécanique d'un projet ou contrat spécifique d'un client.Effectuer les travaux en conformité ou selon le plan spécifique de raccordement et d'installation d'un projet.Effectuer les travaux sur un contrat selon les attentes du supérieur immédiat, les critères de productivité et de la qualité.Effectuer la mise en marche du système lorsque le projet est complété et l'expliquer au personnel concerné.Effectuer l'entretien des équipements et offrir le service après vente.Répondre aux demandes et aux questions téchniques de la clientèle.Solutionner des problèmes spécifiques ou / et techniques, lorsque c'est requis. COMPÈTENCES CLÉS EXIGÉES DEP en électromécanique ou mécanique industrielleConnaissance du pneumatique, hydraulique et électricitéCapacité de lire des plansPriorité accordée aux besoins des clients et au service à la clientèle en toute circonstanceCapacité d'accepter des responsabilités et de faire preuve d'initiative et d'autonomieSens du respect des délais-échéanciersBonne entre gensEsprit d'équipe et maturitéAxé sur la productivité et la qualitéSens de l'organisationPermis de conduire obligatoire, Classe 55-9 années d'expérience pertinente ou l'équivalent.RÉSUMÉ DU POSTEHeures de travail : 40 heures / semaine - Temps pleinStatut d'emploi : PermanentHoraire de jour : lundi à jeudi : 7h30-16h30; vendredi : 7h30-14h00Type d'emploi : Temps plein, PermanentHoraire  : Du Lundi au Vendredi Lieu du poste : En présentiel

Vos responsabilités

• Agit à titre de mentor et de spécialiste technique au niveau des bétons de ciment, coulis cimentaires, mortiers cimentaires, mortiers de maçonnerie et autres matériaux connexes.
• Apporte son expertise dans la résolution de problèmes techniques rencontrés sur les chantiers lors de la mise en œuvre de ces matériaux.
• Assure le leadership technique au niveau d’une équipe multidisciplinaire.
• Réalise des expertises techniques sur des ouvrages existants en béton armé, en maçonnerie et structures diverses.
• Réalise des inspections dans le but d’établir l’état d’ouvrages construits (barrages, façades de bâtiments, stationnements étagés, etc.).
• Participe à l’élaboration de devis techniques dans sa spécialité dans le cadre de projets multidisciplinaires.
• Collabore avec les équipes spécialisées en géophysique dans le cadre de mandats d’investigation non-destructives (ex. : géoradar, potentiel de corrosion, etc.) sur divers ouvrages en béton.
• Effectue la conception de chaussées en béton ou en BCR et dalles sur sol en béton.
• Veille à l’innovation technique dans son domaine d’expertise en participant notamment à des colloques, séminaires, etc. et demeure à l’affût d’opportunités de projets de recherche et développement avec des clients ou autres partenaires.
• Agit à titre de chargé de projets en contrôle qualitatif des matériaux dans le cadre de mandats qui requièrent une expertise particulière au niveau du béton de ciment (bâtiments, ouvrages hydrauliques, ouvrages patrimoniaux, etc.).
• Établit et met en œuvre, lorsque nécessaire, les procédures spécifiques et les instructions de travail dans son domaine d’expertise.

Votre profil

• Détenir un diplôme d’étude universitaire dans le domaine du génie civil ou équivalent.
• Détenir une maîtrise ou un doctorat avec une spécialité dans le domaine du béton de ciment.
• Expérience pertinente minimale de 5 ans dans un poste similaire.
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Détenir un permis de conduire et avoir accès à une voiture.
• Avoir la connaissance de logiciels de dimensionnement de chaussées rigides (un atout).
• Carte ASP Construction.
• Ouvert à se déplacer à l’extérieur ou en région.

Vos avantages

• Régime d’épargne-retraite avec contribution employeur.
• Programme d’assurance collective.
• Compte de gestion des dépenses santé.
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle.
• Politique de télétravail avec allocation.
• Flexibilité d’horaire.
• Formations continues.
• Opportunités de développement de carrière.
• Cadre de travail et projets stimulants.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

LI-SB1

L'opportunité

Fournir un travail de qualité, un service constant et des connaissances techniques aux clients. Effectuer toutes les tâches liées aux essais, au diagnostic, à la réparation, à l’entretien et à la remise en état des équipements lourds, transmissions, moteurs (essence et diesel) et aux composants du moteur, généralement aux installations du client ou sur la route.

Le rôle

• Inspecte et diagnostique les composants et les équipements pour les besoins d’entretien.
• Communique avec les propriétaires d’équipement pour obtenir l’autorisation d’effectuer l’entretien et les réparations au besoin.
• Entretient et répare l’équipement dans l’atelier et sur le site pour le client.
• Remet en état et réusine les composants requis pour réparer les équipements, les moteurs et les systèmes hydrauliques.
• Établit et maintient des relations de travail solides avec les clients.
• Communique les besoins d’entretien de l’équipement, tel que requis, avec le superviseur ou directeur de la succursale.
• Communique le travail accompli et remplit la documentation.
• Met à jour et maintient l’historique de service.
• Fournit les informations de garantie.
• Remplit les bons de travail.
• Participe aux formations du fabricant et de l’entreprise sur le service. La formation peut avoir lieu pendant le travail et / ou après les heures de travail.
• Participe à toutes les formations nécessaires en santé et sécurité.
• Respecte le programme et les pratiques de santé et de sécurité.
• Effectue les tâches quotidiennes d’une manière adéquate pour un milieu de travail sécuritaire.
• Travaille avec le soutien en ligne des fabricants.
• Effectue des tâches d’entretien des locaux.
• Maintient l’image professionnelle de l’entreprise à tout moment.
• Répond aux exigences de l’évaluation du danger sur le terrain et de l’analyse du risque professionnel.
• Teste, évalue, mesure et vérifie le fonctionnement des composants électriques, incluant les composants sous tension et les champs électriques lorsque requis; effectue des essais de prise de la charge du bâtiment pour confirmer le bon fonctionnement des commutateurs, des disjoncteurs et des groupes électrogènes.

Le candidat

• Éducation : Certification de métier, inscription actuelle dans un programme d’apprentissage provincial connexe.
• Expérience professionnelle : 2 à 3 ans.
• Connaissances : Bonnes compétences en communication écrite et orale; capacité éprouvée de travailler avec des clients, service à la clientèle exceptionnel; aptitude en mécanique démontrée, capacité d’analyse et de résolution de problèmes.

L'entreprise

Depuis 1858, Wajax continue d’innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d’un océan à l’autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d’industries et de secteurs essentiels de l’économie canadienne, y compris l’énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l’exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n’en citer que quelques-uns. Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l’avancement de l’industrie canadienne. Grâce à l’expérience et l’expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés.

Rémunération et avantages

Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu’un programme d’avantages supplémentaires unique. Voici quelques-uns des avantages :

• Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé.
• L’apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, et Detroit Diesel.
• Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc.
• Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces.
• Régime de retraite que l'entreprise versera une contribution équivalente.
• Programme de santé et bien-être prime.

Engagement envers la diversité

En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d’une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l’innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l’embauche d’une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada. Wajax est un employeur qui favorise l’égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d’accommodement du milieu de travail. Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l’objet d’un processus de présélection.

Ensemble, nous en faisons plus. Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine. #WJX

Chargé de projets / Chargée de projet / Ingénierie / contrôle / matériaux / Géotechnique

Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de chargé(e) de projets intermédiaires en géotechnique. Le ou la candidat(e) participera également au développement et au rayonnement de l’organisation au Québec. En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation. GÉOS, en développement et croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.

Conditions de travail

• Équipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulant;
• Nombres d’heures : 35 heures / semaine;
• Lieu de travail : à discuter (Lévis, Québec, Montréal);
• Mode de travail hybride (bureau et télétravail);
• Salaire : compétitif selon expérience.

Avantages

• Régime de retraite participatif, l’employeur cotise jusqu’à 4% dès la première année;
• Assurance collective et dentaire payée à 50% par l’employeur;
• Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise;
• Congés personnels supplémentaires payés;
• Flexibilité d’horaire;
• Programme d’aide aux employés et à la famille;
• Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle;
• Télémédecine;
• Montant annuel alloué pour des vêtements / objets à l’effigie de l’entreprise;
• Plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences;
• Rabais corporatifs avec nos partenaires;
• Activités Club Social.

Principales tâches

• Relevant de la direction, le (la) chargé(e) de projets intermédiaires assumera et coordonnera la réalisation de projets en géotechnique;
• Favoriser la réussite des projets confiés de l’étape de la planification à la facturation;
• Assurer les communications avec les clients, les fournisseurs et répondre aux appels de services;
• Planifier, coordonner et réaliser des études géotechniques (capacité portante, potentiel de liquéfaction, stabilité des pentes, etc.);
• Assurer la production et le bon déroulement des projets (travaux, livrables, budget, etc.);
• Rédiger les offres de service, rapports techniques et les avis professionnels;
• Coordination et supervision des travaux de chantier (forage, tranchées, excavations, etc.).

Exigences du poste

• Diplôme d’études universitaires en ingénierie (génie civil, génie géologique ou génie de la construction);
• Expérience minimale de 3 à 5 ans en gestion de projets géotechniques;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Aptitudes supérieures en communication, gestion de projets et en rédaction;
• Posséder un permis de conduire et un véhicule;
• Carte ASP construction.

Qualités professionnelles recherchées

• Rigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie;
• Excellente maîtrise du français.

Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement. Pour information ou postuler :

Responsabilités

• Implémenter des projets visant à la réduction des pertes ;
• Participer au développement de procédures pour l’équipement de production ;
• Améliorer la performance des produits en offrant des recommandations aux processus actuels ;
• Soutenir les équipes de gestion dans les processus d’ingénierie ;
• Investiguer les problèmes récurrents et mettre en place des solutions efficaces ;
• Accroitre la fiabilité des équipements en assurant leur entretien ;
• Réaliser toutes autres tâches connexes.

Exigences

Avantages

Ingénieur Civil - Chargé de Projets Municipaux

À propos de l'entreprise

Notre client est une entreprise reconnue qui se spécialise dans la réalisation de projets d'infrastructures municipales d'envergure. Grâce à son expertise en gestion de projet et à son approche collaborative, l'entreprise assure la livraison réussie de projets complexes qui contribuent au développement durable des communautés.

Dans un contexte de croissance continue, nous recherchons un(e) ingénieur(e) civil(e) avec une forte orientation gestion de projet pour coordonner et superviser nos mandats municipaux stratégiques.

Vos responsabilités principales

• Gestion de projets municipaux : Planifier, coordonner et superviser l'exécution complète de projets d'infrastructures (routes, égouts, aqueducs, ponts)
• Coordination multidisciplinaire : Diriger les équipes de conception, arpentage, environnement et autres intervenants
• Gestion budgétaire et échéanciers : Assurer le respect des budgets, délais et livrables selon les contrats
• Relations clients et parties prenantes : Maintenir des communications régulières avec les municipalités, entrepreneurs et sous-traitants
• Supervision de chantier : Effectuer le suivi des travaux, organiser les réunions de chantier et résoudre les problématiques terrain
• Contrôle qualité : Vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes applicables
• Gestion documentaire : Assurer la production et le suivi de la documentation projet (rapports d'étape, changements, facturation)
• Appels d'offres : Participer à la préparation des soumissions et à l'analyse des offres d'entrepreneurs

Votre profil idéal

Qualifications requises

• Diplôme d'ingénieur civil
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec, Licence complète
• Bilinguisme français et anglais parlé et écrit (La langue de travail est le français)
• Expérience en gestion de projets municipaux
• Connaissance approfondie des processus de réalisation d'infrastructures municipales et des normes québécoises
• Maîtrise des outils de gestion de projet
• Excellente connaissance de la Suite Office et des logiciels de suivi budgétaire

Vos atouts personnels

• Leadership et coordination pour diriger efficacement des équipes multidisciplinaires
• Rigueur et organisation dans la gestion simultanée de multiples projets complexes
• Excellence en communication pour interagir avec clients, entrepreneurs et équipes internes
• Résolution de problèmes et capacité à prendre des décisions rapides sur le terrain
• Négociation et diplomatie pour gérer les relations avec diverses parties prenantes

Ce que nous vous offrons

• Projets variés et stimulants dans le domaine des infrastructures municipales
• Équipe expérimentée et environnement de travail collaboratif
• Opportunités de développement professionnel et formation continue
• Horaires flexibles et possibilité de télétravail
• Rémunération concurrentielle selon l'expérience et les qualifications
• Avantages sociaux complets incluant assurance collective et régime de retraite
• Programme de formation aux nouvelles technologies et méthodes

Défis à relever

• Coordonner des projets d'infrastructures complexes impliquant multiples intervenants
• Livrer des projets municipaux dans le respect des budgets, échéanciers et normes de qualité
• Développer votre expertise en gestion de projet dans un secteur en constante évolution
• Faire le pont entre les équipes techniques, les clients municipaux et les entrepreneurs

Prêt(e) à bâtir l'avenir ?

Si vous êtes passionné(e) par le génie civil et souhaitez contribuer au développement des infrastructures municipales dans un environnement stimulant, nous aimerions vous rencontrer.

J-18808-Ljbffr

Ingénieur Civil - Chargé de Projets Municipaux

À propos de l'entreprise

Notre client est une entreprise reconnue spécialisée dans la réalisation de projets d'infrastructures municipales d'envergure. Grâce à son expertise en gestion de projet et à son approche collaborative, l'entreprise assure la livraison réussie de projets complexes contribuant au développement durable des communautés.

Dans un contexte de croissance continue, nous recherchons un(e) ingénieur(e) civil(e) avec une forte orientation gestion de projet pour coordonner et superviser nos mandats municipaux stratégiques.

Vos responsabilités principales

• Gestion de projets municipaux : Planifier, coordonner et superviser l'exécution complète de projets d'infrastructures (routes, égouts, aqueducs, ponts).
• Coordination multidisciplinaire : Diriger les équipes de conception, arpentage, environnement et autres intervenants.
• Gestion budgétaire et échéanciers : Assurer le respect des budgets, délais et livrables selon les contrats.
• Relations clients et parties prenantes : Maintenir des communications régulières avec les municipalités, entrepreneurs et sous-traitants.
• Supervision de chantier : Effectuer le suivi des travaux, organiser les réunions de chantier et résoudre les problématiques terrain.
• Contrôle qualité : Vérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes applicables.
• Gestion documentaire : Assurer la production et le suivi de la documentation projet (rapports d'étape, changements, facturation).
• Appels d'offres : Participer à la préparation des soumissions et à l'analyse des offres d'entrepreneurs.

Votre profil idéal

Qualifications Requises

• Diplôme d'ingénieur civil
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec, Licence complète
• Bilinguisme français et anglais parlé et écrit (la langue de travail est le français)
• Expérience en gestion de projets municipaux
• Connaissance approfondie des processus de réalisation d'infrastructures municipales et des normes québécoises
• Maîtrise des outils de gestion de projet
• Excellente connaissance de la Suite Office et des logiciels de suivi budgétaire

Vos atouts personnels

• Leadership et coordination pour diriger efficacement des équipes multidisciplinaires
• Rigueur et organisation dans la gestion simultanée de multiples projets complexes
• Excellence en communication pour interagir avec clients, entrepreneurs et équipes internes
• Résolution de problèmes et capacité à prendre des décisions rapides sur le terrain
• Négociation et diplomatie pour gérer les relations avec diverses parties prenantes

Ce que nous vous offrons

• Projets variés et stimulants dans le domaine des infrastructures municipales
• Équipe expérimentée et environnement de travail collaboratif
• Opportunités de développement professionnel et formation continue
• Horaires flexibles et possibilité de télétravail
• Rémunération concurrentielle selon l'expérience et les qualifications
• Avantages sociaux complets incluant assurance collective et régime de retraite
• Programme de formation aux nouvelles technologies et méthodes

Défis à relever

• Coordonner des projets d'infrastructures complexes impliquant multiples intervenants
• Livrer des projets municipaux dans le respect des budgets, échéanciers et normes de qualité
• Développer votre expertise en gestion de projet dans un secteur en constante évolution
• Faire le pont entre les équipes techniques, les clients municipaux et les entrepreneurs

Prêt(e) à bâtir l'avenir ?

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• e de projet (CPI) – Infrastructures urbaines
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