Ingénieure forestière ou ingénieur forestier Certification forestière et réglementation

Un emploi régulier à pourvoir à Québec

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : Le Service de la gestion du feu et de la réglementation, de la Direction de la protection des forêts, souhaite pourvoir un emploi régulier à Québec, au 5700, 4e Avenue Ouest.

• Télétravail : En mode hybride (télétravail et présentiel), à raison d'un minimum de deux jours par semaine en présentiel
• Horaire de travail : 35 heures par semaine
• Date d’entrée en fonction : dès que possible

Contexte de l’emploi

En collaboration avec le chef du Service de la gestion du feu et de la réglementation (SGFR), de la Direction de la protection des forêts (DPF), vous, comme personne titulaire de l’emploi, agirez à titre de conseillère ou de conseiller en certification forestière auprès des autorités du Ministère, dont le sous-ministre associé, les différents secteurs, les directions générales et les bureaux régionaux du Ministère, afin d’arrimer les politiques, les cadres législatifs et réglementaires, les stratégies et les programmes avec les exigences des différentes normes de certification forestière (Forest Stewardship Council (FSC), Sustainable Forestry Initiative (SFI), Programme de reconnaissance des certifications forestières (PEFC).

Vous contribuerez également au contrôle d'application cohérent et uniforme du RADF ainsi qu’au suivi de son efficacité. Vous assurerez également l'élaboration et la mise à jour de documents et outils de soutien du règlement ainsi que l'accompagnement des diverses clientèles.

Mission

La DPF a notamment pour mandat d’assurer la protection efficiente des forêts contre le feu, les insectes et les maladies, et ce, dans le respect du développement durable des forêts.

Elle contribue aussi à divers aspects liés à la protection des forêts dont l’implantation, le maintien et l’évolution de la certification forestière, la protection et la conservation des écosystèmes et des espèces forestières, la mise en place du réseau québécois d’aires protégées et la mise en œuvre de la réglementation requise pour assurer le développement durable des forêts.

Mandats

Pour ce faire, la DPF voit, entre autres, à :

• orienter les décisions et les actions des autorités ministérielles relativement à la certification forestière ;
• suivre l’état de la certification forestière, tant en forêts publiques qu’en forêts privées, afin d’identifier les tendances et d’anticiper les nouvelles orientations dans le domaine de la certification ;
• collaborer avec les partenaires et autres directions afin d’assurer une optimisation des processus de travail ;
• faire preuve d’innovation et d’agilité dans la réalisation de ses mandats ;
• assurer une veille continue et active.

Attraction

En plus des défis intéressants qu’offre l’emploi à pourvoir, joindre l’équipe de la DPF c’est aussi :

• faire partie d’une équipe mobilisée, dévouée et dynamique ;
• participer à des ateliers, formations et échanges avec d’autres collègues ;
• bénéficier d’une grande autonomie dans la réalisation de ses mandats ;
• travailler avec des collègues compétents et passionnés ;
• avoir accès à un environnement proposant une cafétéria et des vestiaires équipés de douches ainsi qu’un édifice adjacent à la piste cyclable du corridor des Cheminots et au parc Henri-Casault.

Avantages reliés au poste

• Horaire variable ;
• Augmentation salariale annuelle ou semi-annuelle ;
• Télétravail en mode hybride ;
• Semaine de travail de 35 heures ;
• Assurances collectives (plan individuel ou familial) ;
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.) ;
• Remboursement de la cotisation professionnelle ;
• Remboursement de l’activité physique ;
• Programme d’aide aux études.

Principales responsabilités

• Orienter les décisions et les actions des autorités ministérielles relativement à la certification forestière en prodiguant des recommandations, principalement lors de situations complexes ou imprévues.
• Suivre l’évolution des marchés, des normes et l’état de la certification forestière, tant en forêts publiques qu’en forêts privées.
• Analyser les exigences des normes de certification et déterminer les écarts majeurs avec le régime forestier du Québec, les lois et la réglementation en vigueur, tout particulièrement pour les enjeux de compétence gouvernementale.
• Répondre aux questions des différentes clientèles concernant l'application du RADF.
• Assurer une veille des meilleures pratiques d'aménagement durable des forêts.
• Participer à l'élaboration d'orientations stratégiques pour la gestion des chemins multiusages.
• Participer au développement, à la mise à jour et la mise en œuvre d'une approche de contrôle du RADF répondant aux objectifs de la Politique ministérielle d'harmonisation de l'application des lois et des règlements d'une région à l'autre afin d'uniformiser le contrôle et d'assurer un traitement interrégional équitable des clientèles.
• Participer au développement des instructions et méthodes de travail précisant les démarches à respecter et la façon de contrôler l'application du RADF.

Échelle de traitement

Votre salaire annuel pourrait se situer entre 50 388 $ et 93 744 $.

Il s’agit de l’échelle de traitement en vigueur au 1er janvier 2023 issue de la convention collective 2020-2023. Les négociations, en vue du renouvellement de cette convention collective, sont en cours et l’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi.

Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

Description du poste

Bonjour, je suis Rayan MERRIEN, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Votre fonction

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière du domaine des transports située à Boucherville, un(e) Ingénieur(e) Chef(fe) Électrique.

Poste permanent 40h semaine

Relevant du Gestionnaire Ingénierie électrique et électronique, vous jouez un rôle essentiel dans la supervision et la coordination des projets clés de l'équipe dédiée à la conception de matériel électrique.

Vos principales missions incluront :

• Évaluer et définir les besoins spécifiques pour les projets prioritaires afin d'assurer une planification optimale, alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise.
• Organiser et planifier la conception électrique de l'équipe en tenant compte des priorités établies, tout en garantissant une utilisation efficace des ressources et un bon respect des délais.
• Découper les projets en tâches précises et les répartir au sein de l'équipe pour faciliter une exécution structurée et organisée.
• Apporter une assistance technique à l'équipe, résoudre les problèmes complexes et offrir des conseils pour franchir les obstacles techniques.
• Identifier et communiquer les besoins en matériel, informations et formations nécessaires pour garantir le succès des projets et le développement professionnel de l'équipe.

Vos compétences professionnelles

• Gestion des priorités et rigueur
• Leadership et capacité d'analyse et d'innovation
• Excellentes capacités relationnelles et de communication

Nous recherchons une personne proactive et autonome qui aime le travail bien fait. Notre candidat idéal aime les environnements dynamiques, est rigoureux, et souhaite travailler en équipes.

Votre profil

• Expérience de 5 ans minimum dans le domaine électrique manufacturier
• BAC Génie électrique ou équivalent pertinent
• Bilingue français - anglais
• Connaissance en conception électrique, et en développement de systèmes embarqués
• Connaissances en électricité et mécanique automobile
• Connaissance des logiciels de conception (Autocad Electrical), du langage Python, du protocole CAN
• Compétences en gestion de projets, méthode Agile et Sprint
• 90k$ - 130k$ selon profil et expérience, REER et assurances.

Description de l'offre d'emploi

Employeur

9117-8954 QUEBEC INC.

Description de l'entreprise

Phénix Groupe Conseil se spécialise dans le recrutement dans divers secteurs d’activité. Notre approche humaine du recrutement de personnel caractérise notre équipe.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une superbe entreprise familiale reconnue mondialement dans la transformation et la commercialisation de produits alimentaires depuis plus de 60 ans, recherche activement un Ingénieur en amélioration continue.

• Tu as d'excellentes aptitudes pour le travail en équipe, une bonne communication et un esprit positif.
• Tu es autonome, débrouillard et proactif.
• Tu es énergique, dynamique et innovateur.
• Tu es un leader, collaborateur et capable de rassembler les gens.
• Tu es orienté sur les résultats.
• Tu as une ouverture d'esprit et tu es à l'aise sur le plancher des opérations.

ON A UNE PLACE POUR TOI DANS NOTRE BELLE ÉQUIPE!

Tes principaux défis :

• Élaborer et promouvoir l'implantation des meilleures pratiques standardisées pour les opérations, y compris la gestion des indicateurs de performance.
• Prendre en charge le programme d'amélioration continue ainsi que les activités de contrôle qualité.
• Assurer la gestion des non-conformités et la mise en œuvre des actions correctives.
• Recommander la sélection ou la modification des équipements manufacturiers et optimiser leur rendement.
• Soutenir le démarrage de nouveaux équipements et les projets d'investissement.
• Superviser les essais majeurs et contribuer à la résolution des problèmes techniques au sein de l'unité.
• Appuyer la production dans le développement de nouveaux produits.

Profil recherché :

• Un diplôme pertinent en ingénierie mécanique et/ou industrielle.
• Expérience dans le milieu alimentaire.
• De 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire ou d'autres expériences connexes.
• Une expérience dans le secteur manufacturier privé.
• Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à bien travailler et communiquer avec les autres.
• Un grand sens de l'organisation et d'excellentes compétences en gestion des priorités.
• Des connaissances et de l'expérience en processus d'amélioration continue, tels que Kaizen, 6 Sigma, etc.

Ce que l’entreprise a à t’offrir :

• Salaire selon l’expérience entre 75k et 110k
• Assurances collectives complètes payées à 50% par l’entreprise
• REER de 3% + participation de l’employeur
• Horaire flexible
• Programme d’aide aux employés
• Possibilités d’avancement
• Club social actif
• Rabais sur les produits alimentaires

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description de Poste

Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 7800 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.

Au Canada, la firme se spécialise en service conseil TI et en ingénierie. Nos équipes pilotent avec succès les stratégies de développement de nos clients.

Autour de valeurs communes, nous avons gagné leur confiance et répondons à leurs enjeux d’entreprise en mettant leurs besoins au centre de nos actions et priorités.

Cet écosystème d'expertises permet à l'entreprise de s’adapter rapidement à l’évolution des technologies, et tous les collaborateurs participent de manière collaborative à leur développement.

Tu es prêt à relever un nouveau défi, donner un boost à ta carrière et participer à des projets innovants et stimulants ?

Rejoins un Groupe en fort développement au Canada et à travers le monde ayant réalisé un chiffre d’affaires de 600 M€ en 2023. Ta mission serait :

• Évaluer la posture en termes de risque de cybersécurité d’une ou de plusieurs unités d’affaires.
• Accompagner une ou plusieurs entités, hors Québec et / ou hors Canada, dans la gestion de leurs risques cyber.
• Évaluer la maturité des contrôles de cybersécurité selon différents référentiels / cadres réglementaires canadiens et internationaux.
• Assurer que les considérations de risques sont abordées à chaque phase du cycle de vie du développement et de la maintenance d’un système.
• Proposer des solutions de manière proactive pour réduire et anticiper les risques de cybersécurité.
• Recommander des mesures de sécurité dans les applications et les composants d’infrastructure en exerçant un jugement dans le cadre des politiques existantes et des bonnes pratiques de l’industrie.
• Produire, maintenir et communiquer des indicateurs (progression, performance, risque, etc.). Connaissance de quelques-uns des concepts / outils techniques suivants sont un atout :
• Cloud AWS / ISTIO
• Orchestrateur : Jenkins, GitHub Actions
• Continuous Monitoring : Datadog, Splunk, etc.
• Continuous Integration : GitHub, Bitbucket, etc.
• Continuous Deployment : Harness, Urban Code, Argo CD, etc.
• Continuous Security : Aqua Security, Nexus IQ, Artifactory, Veracode, SonarQube
• Connaissance des spécificités de Kubernetes, Openshift
• Connaissance d’un des principaux référentiels en cybersécurité (NIST, CobIT, ISO, etc.)
• Connaissance d’un des principaux cadres réglementaires cyber pour institution financière (PCI, BSIF, FFIEC, NYDFS, etc.)
• Connaissance d’un des principaux cadres réglementaires entourant la protection des renseignements personnels (loi 25, PIPEDA, GDPR, GLBA, etc.)
• Ton profil :
• Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente.
• Expérience en sécurité de l'information (authentification, autorisation, contrôle d'accès, audit, cryptographie, etc.).
• Expérience en évaluation de risque avec les outils reconnus.
• Compréhension pratique de l’architecture d'applications et des technologies connexes.
• Sens du collectif, aisance relationnelle, bonne communication et orienté service client.
• Habileté à vulgariser le risque et effectuer des présentations à différents auditoires.

Postulez ici et rejoignez notre équipe! Nos Plus

• Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs.
• Notre charte de la Diversité
• Des activités entre collègues comme des Teambuilding ou des

Employeur

CHU DE QUEBEC - UNIVERSITE LAVAL

Description de l'entreprise

Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 800 employés, 1 600 médecins, dentistes et pharmaciens, 3 800 chercheurs réguliers et associés et 250 bénévoles soit plus de 18 700 intervenants.

Description de l’offre d’emploi

Sous l’autorité immédiate de la chef de service de la réalisation immobilière du NCH (projets majeurs et conformité), le conseiller en bâtiment contribue à la planification et à la réalisation du projet de construction, de rénovation et d’aménagement des nouvelles installations du NCH sur le site de l’Hôpital de l’Enfant-Jésus et à des projets majeurs sur les autres sites du CHU de Québec – Université Laval.

Responsabilités :

• Veiller au respect des lois, codes, règlements, normes et standards applicables, du programme fonctionnel et technique (PFT) et des normes d’aménagement du MSSS applicables aux projets;
• Assurer la coordination des communications entre le gestionnaire de projet, les professionnels, les services des opérations du bâtiment, de gestion des actifs et autres parties prenantes d’un projet;
• Assurer un rôle de soutien et d’accompagnement auprès des équipes;
• Collaborer aux études de faisabilité et à la recherche des solutions immobilières avec toutes les parties prenantes;
• Assurer l’intégration et l’harmonisation des nouveaux systèmes mécaniques et électriques avec les installations existantes;
• Participer, avec les firmes professionnelles externes, à l’élaboration des plans et devis, à l’exécution des travaux, collaborer avec la firme spécialisée en mise en service;
• Assurer la coordination des échéanciers des projets et la coordination des communications avec la clientèle et les parties prenantes pouvant être impactées par la mise en œuvre des projets;
• Veiller et assurer la sécurité des patients lors de la planification et réalisation des travaux de construction et à l’élaboration et suivi du plan de gestion des risques;
• Collaborer aux différentes mises en marche et en services des systèmes et effectuer les suivis de leur bon fonctionnement suite aux mises en opération;
• Assurer un suivi rigoureux des activités sous sa responsabilité lors des tests et exercices de mises en marche des systèmes et autour de la livraison des projets (suivi de déficiences, formations, documentation, etc.);
• Assumer le rôle de gestionnaire de projet pour les divers projets à réaliser dans le CHU;

Exigences :

• Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle, baccalauréat en génie mécanique ou génie électrique.
• Posséder une expérience professionnelle de cinq (5) ans en gestion de projet dans des fonctions similaires. Posséder deux (2) ans d’expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux est un atout.
• Être membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).
• Connaissance avancée des logiciels et outils : Autocad (ou REVIT), MS Outlook, MS SharePoint, MS Project, MS Excel, MS Word. La connaissance de plateformes telles que SmartUse, BimField constitue un atout.
• Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI).

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie mécanique

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Leadership

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Tout commence par l’humain. Des personnes comme vous.

Chez Epiroc, aucun défi n’est trop grand pour notre curiosité et notre persévérance à améliorer la productivité, la sécurité et la durabilité.

Notre équipe d’ingénierie apprécie jumeler l’efficacité, la collaboration et le plaisir au travail. Nous offrons des avantages concurrentiels, des opportunités de développement et un programme de bien-être.

Epiroc (Fordia) est une entreprise manufacturière d’envergure internationale œuvrant dans le secteur de l’exploration minière.

Nos produits et notre équipe sont reconnus à travers le monde et nous travaillons à améliorer continuellement la performance du forage d’exploration.

Description

Sous la supervision de l'ingénieur mécanique sénior, le candidat supportera la production, la qualité et les achats. Il sera appelé à travailler sur l’ensemble des gammes de produits, lui conférant ainsi une vision élargie du fonctionnement de l'entreprise.

Il sera responsable des projets liés à l’optimisation des lignes de produits.

Ce poste est une opportunité de développement professionnel pour cheminer dans sa carrière au sein d’Epiroc.

Tâches et responsabilités principales

Ingénierie de support

• Analyse et révision des dessins en collaboration avec la qualité, les achats et les fabricants internes et externes
• Effectuer et coordonner les modifications de produits à l'intérieur de l'entreprise
• Supporter le département de la qualité avec les demandes de dérogations
• Supporter le département d’approvisionnement avec les demandes de modification de fournisseurs et de changement de produits
• Qualification de pièce chez des fournisseurs spécifiques
• Maintenir les dessins de fabrication, d'assemblage et BOM à jour
• Évaluation de l’impact financier des modifications de pièce
• Toutes autres tâches associées au poste

Exigences

Obligatoire

• Inscrit au tableau de l’Ordre des Ingénieurs Québec (OIQ)
• Être titulaire d’un diplôme en génie mécanique ou l’équivalent
• Expérience en conception mécanique de produits
• Français et anglais parlé et écrit

La maîtrise de l'anglais est essentielle afin de faciliter la communication avec des clients et partenaires internationaux et de participer activement à des projets globaux.

Compétences techniques

Obligatoire

• Expérience en conception mécanique de produits et dessin de fabrication / assemblage
• Maîtrise d’un logiciel de conception, préférablement SolidWorks et / ou Inventor
• Expérience démontrée sur l'évaluation de l'impact de la conception de pièces mécaniques et de ses modifications
• Les candidats au poste doivent démontrer une expérience en conception mécanique dans un milieu professionnel.

Atout

• Technique d'inspection
• Expérience en milieu manufacturier
• Expérience avec l’utilisation d’une voûte pour gestion de dessins
• Connaissance d'un système ERP
• Expérience en milieu manufacturier ISO 9001

Habiletés

• Capacité d’investigation et de remise en question.
• Sens de la planification, de l’organisation et des suivis.
• Curiosité intellectuelle, autonomie.
• Souci du détail, rigueur, esprit d’analyse.
• Agilité relationnelle.
• Communication transparente.
• Travailler en équipe.

Description du poste

Chez MA-TH, nous créons des solutions qui répondent aux besoins uniques de nos clients et soutenons le développement de nos équipes.

En tant qu'experts en génie conseil, nous intervenons sur une grande variété de projets en bâtiment, qu'ils soient publics, commerciaux, résidentiels ou industriels.

Nos réalisations s'étendent aux secteurs spécialisés tels que les mines, les pâtes et papiers, et le domaine portuaire, faisant de MA-TH un acteur clé dans l'industrie.

Nous proposons à nos clients des services sur mesure, allant de l'analyse à la conception, en passant par la mise en plans et le suivi de chantier, toujours adaptés aux réalités et aux besoins spécifiques de chaque projet.

Rejoindre MA-TH, c'est faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, où chaque membre est encouragé à évoluer professionnellement.

Dans une ambiance de travail alliant professionnalisme et convivialité, vous aurez l'opportunité de laisser votre empreinte sur des projets stimulants, tout en grandissant au sein d'une entreprise qui valorise l'initiative et le développement personnel.

Responsabilités principales

• Concevoir et dimensionner des structures en acier, béton armé et bois selon les codes et règlements en vigueur.
• Superviser la production des plans, les signer et les sceller.
• Gérer et coordonner des projets d’ingénierie structurelle de petite, moyenne et grande envergure.
• Effectuer des relevés et des inspections sur les structures existantes.
• Encadrer et former des ingénieurs juniors en vue de leur progression professionnelle.
• Rédiger des rapports techniques et participer aux réunions de chantier pour assurer le suivi des travaux.
• Collaborer avec les équipes multidisciplinaires et coordonner la conception structurelle avec d’autres disciplines.

Avantages à rejoindre notre équipe

• Un salaire compétitif, basé sur votre expérience et votre expertise;
• Un horaire flexible de 40 heures par semaine pour concilier vie professionnelle et personnelle;
• Assurances collectives : Nous prenons en charge 50% des coûts des assurances médicaments et soins médicaux pour assurer votre tranquillité d'esprit;
• Programme de Retraite à Prestations Déterminées (RPDB) : Bâtissez votre avenir avec confiance grâce à notre programme de retraite avec une contribution de l'employeur allant jusqu'à 3%;
• Activités d'équipe : Rejoignez-nous pour des activités d'équipe passionnantes qui renforcent notre esprit d'équipe et notre culture d'entreprise;
• Conciliation travail et vie personnelle;
• Possibilité de terminer à MIDI les vendredis;
• Nous t'offrons une salle de gym;
• Chez nous, le café est gratuit à longueur de journée;
• Et plus encore!

Profil recherché

• Baccalauréat en génie civil, spécialisation structure (une maîtrise est un atout).
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum 10 ans d'expérience en génie des structures, avec une expérience notable en génie-conseil.
• Connaissance des logiciels de conception structurelle (SAP, ETABS, SAFE, etc.).
• Maîtrise des normes et codes de construction applicables (CNBC, CSA, Code du Québec).
• Excellentes compétences en gestion de projet et capacité à superviser des équipes.
• Maîtrise du français (écrit et oral), la maîtrise de l’anglais est un atout.
• Permis de conduire valide et capacité à se déplacer sur les chantiers pour des inspections.

Description de Poste

Bonjour, je suis Rayan MERRIEN, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Votre fonction

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière du domaine des transports située à Boucherville, un(e) Ingénieur(e) Chef(fe) Électrique. Poste permanent 40h semaine. Relevant du Gestionnaire Ingénierie électrique et électronique, vous jouez un rôle essentiel dans la supervision et la coordination des projets clés de l'équipe dédiée à la conception de matériel électrique.

Vos principales missions incluront :

• Évaluer et définir les besoins spécifiques pour les projets prioritaires afin d'assurer une planification optimale, alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise.
• Organiser et planifier la conception électrique de l'équipe en tenant compte des priorités établies, tout en garantissant une utilisation efficace des ressources et un bon respect des délais.
• Découper les projets en tâches précises et les répartir au sein de l'équipe pour faciliter une exécution structurée et organisée.
• Apporter une assistance technique à l'équipe, résoudre les problèmes complexes et offrir des conseils pour franchir les obstacles techniques.
• Identifier et communiquer les besoins en matériel, informations et formations nécessaires pour garantir le succès des projets et le développement professionnel de l'équipe.

Vos compétences professionnelles

• Gestion des priorités et rigueur
• Leadership et capacité d'analyse et d'innovation
• Excellentes capacités relationnelles et de communication

Nous recherchons une personne proactive et autonome qui aime le travail bien fait.

Votre profil

• Expérience de 5 ans minimum dans le domaine électrique manufacturier
• BAC Génie électrique ou équivalent pertinent
• Bilingue français - anglais
• Connaissance en conception électrique, et en développement de systèmes embarqués
• Connaissances en électricité et mécanique automobile
• Connaissance des logiciels de conception (Autocad Electrical), du langage Python, du protocole CAN
• Compétences en gestion de projets, méthode Agile et Sprint

90k$ - 130k$ selon profil et expérience, REER et assurances.

Employeur

ATKINSREALIS CANADA INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes AtkinsRéalis, chef de file mondial de la conception, de l’ingénierie et de la gestion de projets. Nous relions les individus, les données et la technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Ensemble, avec nos partenaires industriels et nos clients, et avec notre équipe mondiale de consultants, de concepteurs, d'ingénieurs et de gestionnaires de projets, nous pouvons changer le monde.

Description de l’offre d’emploi

Pourquoi rejoindre notre équipe? Vous avez acquis ce qu’il faut en tant que professionnel en ingénierie des matériaux, en plus de posséder d’excellentes capacités en gestion de projets ? Vous êtes prêts à vous joindre à l’équipe de contrôle qualité des matériaux dynamiques de Québec. En effet, la division ingénierie des matériaux est présentement à la recherche d’un(e) Chargé(e) de projets en ingénierie des matériaux pour son bureau de Québec afin de soutenir la croissance du bureau et de l’équipe déjà en place.

Quelle sera votre contribution dans l’équipe?

Le/la chargé(e) de projets gère l’exécution technique et administrative de chaque projet en ingénierie des matériaux. Il/elle interviendra dans la préparation des offres de services professionnels, dans le suivi des projets, dans la révision de rapports d’expertise et dans la formation du personnel. Il/elle relèvera du Chef d’équipe, ingénierie des matériaux.

Responsabilités:

• Planifier les travaux.
• Préparer les instructions de travail et les communiquer aux technicien(ne)s.
• Contrôler la qualité des travaux effectués par les technicien(ne)s.
• Efectuer un suivi des travaux de chantier en cours d’exécution.
• Se déplacer au chantier pour surveillance et expertise.
• Rédiger le rapport.
• Assurer le suivi du projet (budget et échéancier).
• Connaître, appliquer et promouvoir les règles de santé et sécurité de l’entreprise.

Le/la chargé(e) de projets en matériaux possède:

• BAC en génie civil.
• Membre dûment inscrit à l’OIQ.
• Un minimum de 3 années d’expérience pertinente.
• Connaissance des normes en matière de santé-sécurité au travail (carte ASP ou équivalent).
• Certification CAPM ou PMP (un atout) ou capacité à obtenir la certification dans l'année suivant l'embauche.
• Aptitudes en communication verbale et écrite en français (anglais un atout).
• Autonome, organisé et intéressé par le travail d’équipe.
• Avoir un véhicule.
• Possède un permis de conduire valide.

Ce que nous offrons chez AtkinsRéalis:

• Opportunité de travailler sur des projets variés et d’envergures divers.
• Salaire concurrentiel.
• Assurances collectives complètes.
• Régime de retraite à cotisation déterminée auquel AtkinsRéalis vient cotiser.
• Équipements de travail fournis selon les saisons (bottes, dossard, casque, gants, etc.).
• Régime d’actionnariat des employés (RAE).
• Programme d’aide aux employé(e)s (PAE).
• Vous aurez des défis, des formations et du soutien afin de vous développer continuellement.

Imaginez-vous ici et jumelez votre talent et ambition à notre équipe!

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

No de la demande : 93404

Catégorie d'emploi : Ingénieurs; Énergie

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons.

Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Notre expertise dans le secteur du pétrole et du gaz englobe l'ensemble de la chaîne de valeur : les activités en amont et en aval et celles du secteur intermédiaire.

Le secteur de l'électricité, quant à lui, couvre les énergies thermique, nucléaire, hydroélectrique, renouvelable et hybride, le transport et la distribution, ainsi que la modernisation des réseaux.

Joignez-vous à nous afin de nous aider à réaliser notre vision d'un monde à faibles émissions de carbone et à apporter des changements positifs!

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) candidat(e) ingénieur(e) en hydraulique / hydrologie pour rejoindre notre équipe en Hydroélectricité basée à Montréal.

Vos fonctions seront à la fois axées sur la réalisation d’études de préfaisabilité, d’avant-projet et de calculs détaillés menant à la réalisation de plans et devis pour construction.

Vous ferez partie d’une équipe multidisciplinaire en aménagements hydroélectriques, évacuateurs de crue et de centrales à réserve pompée.

De plus, vous travaillerez en collaboration avec nos ressources mondiales afin de soutenir la réalisation de projets nationaux et internationaux.

Vos défis avec nous :

• Réaliser des études hydrologiques, incluant des analyses statistiques et la reconstitution de séries hydrologiques;
• Réaliser des analyses de bassins versants;
• Réaliser des calculs de production énergétique;
• Réaliser la conception des ouvrages hydrauliques dont des évacuateurs de crues, des conduites forcées, des canaux d’amenée et de fuite, des ouvrages de dissipation d’énergie, des prises d’eau et des seuils déversants;
• Réaliser des études de potentiel hydroélectrique;
• Réaliser des études du régime transitoire;
• Réaliser des études du régime de glace;
• Réaliser l’analyse des écoulements à surface libre à l’aide de modèles numériques hydrodynamiques 1D, 2D ou / et 3D;
• Réaliser des études de sécurité et de bris de barrage;
• Rédaction de rapports et présentation des résultats.

Votre profil :

• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Obligatoirement doit maîtriser la langue française parlée et écrite;
• 5 à 15 ans d’expérience en hydraulique / hydrologie;
• Connaissance de divers outils de modélisation tels que : HEC-RAS, HEC-HMS, FLOW-3D, Telemac, etc.;
• Capacité de travailler en équipe;
• Mobilité de courte durée;
• Diplômes post-gradués, un atout;
• Maîtrise de l’anglais un atout.

Compétences requises :

• Aptitudes en coordination et travail en équipe multidisciplinaire;
• Habiletés à travailler avec un minimum de supervision;
• Habiletés à travailler de façon à rencontrer les objectifs de qualité et de délais;
• Excellentes compétences en analyse, résolution de problèmes et prise de décision;
• Excellentes aptitudes en matière de communication, relations interpersonnelles et travail d’équipe, dans des environnements complexes et changeants.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation.

Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dans lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités.

Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leurs croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé.

Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

Employeur

Go RH

Description de l'entreprise

Go RH est une firme-conseil qui se démarque par sa créativité, son courage et la valeur de ses interventions. Que ce soit pour des besoins reliés au recrutement, aux enjeux liés à la réorganisation d'une entreprise ou tout simplement pour structurer la gestion des RH d'une entreprise où tout est à faire, notre équipe de passionnés RH sait s'adapter à toutes les situations et contribuer au succès des entreprises aux quatre coins du Québec. Nous privilégions la transparence et des relations de confiance à long terme avec nos clients.

Description de l’offre d’emploi

Propulse ta carrière avec l’équipe Honco et deviens LA RÉFÉRENCE en conception de bâtiments d’envergure! Que ce soit pour la conception d’un bâtiment industriel avec des monorails ou des ponts roulants, d’un bâtiment commercial à l’apparence distinguée, ou encore d’une bâtisse récréative ou aéronautique avec une large portée libre, vous serez surpris par l’étendue des possibilités. Joins-toi à la fierté et l’expertise de notre équipe! Forte d'une expertise cumulée depuis 1974, Honco se démarque dans la construction de bâtiments commerciaux, industriels, récréatifs, miniers, municipaux et aéronautiques. Leur vision: demeurer un leader de l'industrie de la construction, en offrant des services reconnus pour leur excellence et leur approche personnalisée.

TES AVANTAGES

• Horaire de 37,5 heures semaine ;
• Profite de tes vendredis après-midi ;
• Possibilité d’une journée en télétravail par semaine ;
• Bénéficie d'un horaire flexible qui te permet de conjuguer travail et vie personnelle ;
• Profite d'une tranquillité d'esprit avec notre assurance collective ;
• Assure tes vieux jours avec notre REER collectif avec participation de l'employeur ;
• Sauve du temps d'attente à l'urgence avec notre service de télémédecine ;
• Profite d'un compte santé et d'un programme d'aide aux employés ;
• Bénéficie de divers rabais corporatifs pour alléger tes dépenses ;
• Avoir un employeur qui a à cœur de reconnaître ton travail ;
• Évolue dans un milieu de vie dynamique et créatif ;
• Joindre une jeune équipe à l’écoute de tes idées.

TON RÔLE

• Concevoir et analyser diverses structures en acier et en métaux ouvrés ;
• Assurer la conception des fondations et l’analyse de rapports géotechniques ;
• Procéder à des conceptions préliminaires pour fins d’estimation ;
• Réaliser la conception des poutres, poutrelles et colonnes et calculer les connexions ;
• Participer activement à l’innovation, l’amélioration continue et la résolution de problèmes afin d’optimiser les coûts de projets ;
• Faire preuve de rigueur pour l’application des normes ;
• Prendre part à des projets diversifiés et clé en main ;
• Développer tes connaissances en architecture et en mécanique du bâtiment ;
• Collaboration directe avec l’équipe de technicien en architecture et l’équipe de gestion de projets ;
• Tanné.e d’attendre les retours d’appels? Chez Honco tes références sont à l’interne!

TON PROFIL

• BAC en génie civil ;
• Être membre de l'ordre des ingénieurs du Québec ;
• Expérience de 3 ans et + dans un poste de conception ;
• Maîtrise du code national du bâtiment en vigueur ;
• Maîtriser les normes S16 et S136 ;
• Être un(e) passionné(e) de la conception de structure, de l’architecture et de la mécanique du bâtiment ;
• Aimer le travail d’équipe et s’impliquer dans la recherche de solutions ;
• Faire preuve d’ouverture d’esprit et avoir confiance en tes capacités.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Bonjour, je suis Rayan MERRIEN, Conseiller en recrutement FED ManuTech, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Votre fonction

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière du domaine des transports située à Boucherville, un(e) Ingénieur(e) Chef(fe) Électrique.

Poste permanent 40h semaine

Relevant du Gestionnaire Ingénierie électrique et électronique, vous jouez un rôle essentiel dans la supervision et la coordination des projets clés de l'équipe dédiée à la conception de matériel électrique.

Vos principales missions incluront :

• Évaluer et définir les besoins spécifiques pour les projets prioritaires afin d'assurer une planification optimale, alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise.
• Organiser et planifier la conception électrique de l'équipe en tenant compte des priorités établies, tout en garantissant une utilisation efficace des ressources et un bon respect des délais.
• Découper les projets en tâches précises et les répartir au sein de l'équipe pour faciliter une exécution structurée et organisée.
• Apporter une assistance technique à l'équipe, résoudre les problèmes complexes et offrir des conseils pour franchir les obstacles techniques.
• Identifier et communiquer les besoins en matériel, informations et formations nécessaires pour garantir le succès des projets et le développement professionnel de l'équipe.

Vos compétences professionnelles

• Gestion des priorités et rigueur
• Leadership et capacité d'analyse et d'innovation
• Excellentes capacités relationnelles et de communication

Nous recherchons une personne proactive et autonome qui aime le travail bien fait. Notre candidat idéal aime les environnements dynamiques, est rigoureux, et souhaite travailler en équipes.

Votre profil

• Expérience de 5 ans minimum dans le domaine électrique manufacturier
• BAC Génie électrique ou équivalent pertinent
• Bilingue français - anglais
• Connaissance en conception électrique, et en développement de systèmes embarqués
• Connaissances en électricité et mécanique automobile
• Connaissance des logiciels de conception (Autocad Electrical), du langage Python, du protocole CAN
• Compétences en gestion de projets, méthode Agile et Sprint
• 90k$ - 130k$ selon profil et expérience, REER et assurances.

Description de Poste

Tout commence par l’humain. Des personnes comme vous.

Chez Epiroc, aucun défi n’est trop grand pour notre curiosité et notre persévérance à améliorer la productivité, la sécurité et la durabilité.

Notre équipe d’ingénierie apprécie jumeler l’efficacité, la collaboration et le plaisir au travail. Nous offrons des avantages concurrentiels, des opportunités de développement et un programme de bien-être.

Epiroc (Fordia) est une entreprise manufacturière d’envergure internationale œuvrant dans le secteur de l’exploration minière.

Nos produits et notre équipe sont reconnus à travers le monde et nous travaillons à améliorer continuellement la performance du forage d’exploration.

Description

Sous la supervision de l'ingénieur mécanique sénior, le candidat supportera la production, la qualité et les achats. Il sera appelé à travailler sur l’ensemble des gammes de produits, lui conférant ainsi une vision élargie du fonctionnement de l'entreprise.

Il sera responsable des projets liés à l’optimisation des lignes de produits.

Ce poste est une opportunité de développement professionnel pour cheminer dans sa carrière au sein d’Epiroc.

Tâches et responsabilités principales

Ingénierie de support

• Analyse et révision des dessins en collaboration avec la qualité, les achats et les fabricants internes et externes
• Effectuer et coordonner les modifications de produits à l'intérieur de l'entreprise
• Supporter le département de la qualité avec les demandes de dérogations
• Supporter le département d’approvisionnement avec les demandes de modification de fournisseurs et de changement de produits
• Qualification de pièce chez des fournisseurs spécifiques
• Maintenir les dessins de fabrication, d'assemblage et BOM à jour
• Évaluation de l’impact financier des modifications de pièce
• Toutes autres tâches associées au poste

Exigences

Obligatoire

• Inscrit au tableau de l’Ordre des Ingénieurs Québec (OIQ)
• Être titulaire d’un diplôme en génie mécanique ou l’équivalent
• Expérience en conception mécanique de produits
• Français et anglais parlé et écrit

La maîtrise de l'anglais est essentielle afin de faciliter la communication avec des clients et partenaires internationaux et de participer activement à des projets globaux.

Compétences techniques

Obligatoire

• Expérience en conception mécanique de produits et dessin de fabrication / assemblage
• Maîtrise d’un logiciel de conception, préférablement SolidWorks et / ou Inventor
• Expérience démontrée sur l'évaluation de l'impact de la conception de pièces mécaniques et de ses modifications
• Les candidats au poste doivent démontrer une expérience en conception mécanique dans un milieu professionnel.

Atout

• Technique d'inspection
• Expérience en milieu manufacturier
• Expérience avec l’utilisation d’une voûte pour gestion de dessins
• Connaissance d'un système ERP
• Expérience en milieu manufacturier ISO 9001

Habilités

• Capacité d’investigation et de remise en question.
• Sens de la planification, de l’organisation et des suivis.
• Curiosité intellectuelle, autonomie.
• Souci du détail, rigueur, esprit d’analyse.
• Agilité relationnelle.
• Communication transparente.
• Travailler en équipe.

Description du poste

AECOM est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) forestier(ère) de niveau junior ou intermédiaire pour compléter son équipe de foresterie urbaine et d’architecture du paysage.

Le poste à combler est pour une durée d’un an avec possibilité de permanence, selon les aptitudes et les intérêts (ex. foresterie en milieu naturel).

Le poste offert est à Montréal. AECOM offre une rémunération concurrentielle, un horaire de travail variable, un environnement de travail convivial.

La permanence donne aussi accès à une gamme complète d’avantages sociaux parmi les plus avantageux de l’industrie incluant un fonds de pension avec contribution de l’employeur, des assurances collectives et familiales, des programmes de formation et des opportunités professionnelles très motivantes.

Tâches et responsabilités

• Assister le personnel professionnel dans la réalisation des mandats confiés à la firme dans le domaine de la foresterie urbaine et domaines connexes;
• Réaliser des travaux d’inventaire forestier en milieu urbain (arbres de rue, parcs et espaces verts, boisés et milieux semi-naturels);
• Participer à l’élaboration de programmes de plantations d’arbres et assurer un suivi de ces plantations;
• Rédiger des rapports d’activité et techniques ;
• Participer, au besoin, à des inventaires et autres types de relevé au terrain avec l’encadrement de spécialistes et professionnels du milieu naturel;
• Autres tâches reliées à la fonction, notamment le suivi des projets, la préparation d’offres de services, etc. selon les besoins.

Qualifications

Exigences minimales

• Diplôme universitaire en foresterie;
• Membre de l’OIFQ (ou en processus de l’être);
• Minimum de 2 ans d’expérience pertinente;
• Expérience en inventaire d’arbres, particulièrement en milieu urbain;
• Maîtrise des outils géomatiques, informatiques et de positionnement sur le terrain;
• Bonne condition physique et endurance;
• Permis de conduire classe 5 requis;
• Voiture personnelle.

Exigences souhaitables

• Plus de 4 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Certification ISA;
• Carte ASP Construction (ou en voie de l’obtenir);
• Connaissance approfondie des espèces d’arbres en milieu urbain;
• Connaissance des principaux pathogènes arboricoles;
• Expérience en horticulture, notamment dans la plantation d’arbres de différents formats;
• Connaissance du logiciel AutoCAD;
• Compétence en anglais;
• Disponibilité pour des déplacements à l’extérieur de la région, au besoin.

Informations complémentaires

À propos d’AECOM

AECOM est la société de conseil en infrastructure de confiance au monde, fournissant des services professionnels tout au long du cycle de vie du projet - du conseil, de la planification, de la conception et de l’ingénierie à la gestion des programmes et de la construction.

Sur des projets couvrant le transport, les bâtiments, l’eau, les nouvelles énergies et l’environnement, nos clients des secteurs public et privé nous font confiance pour résoudre leurs défis les plus complexes.

Nos équipes sont motivées par un objectif commun d’offrir un monde meilleur grâce à notre expertise technique et numérique inégalée, à une culture d’équité, de diversité et d’inclusion, et à un engagement envers les priorités environnementales, sociales et de gouvernance.

AECOM est une société Fortune 500 et son activité de services professionnels a eu un chiffre d’affaires de 14,4 milliards de dollars au cours de l’exercice 2023.

Voyez comment nous offrons un héritage durable pour les générations à venir à aecom.com.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser une culture d’équité, de diversité et d’inclusion, un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération et d’avantages sociaux pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles.

Nous offrons également un solide programme de bien-être à l’échelle mondiale. Nous sommes la société d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail.

En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par la gestion de projets d'infrastructures municipales? Rejoignez notre équipe! Nous avons deux postes réguliers à octroyer.

Ce que nous offrons :

• La possibilité de travailler dans une équipe dynamique dans une Ville en pleine expansion;
• La possibilité de participer à des projets transformationnels passionnants;
• Un poste permanent;
• Un horaire de travail hebdomadaire de 40h / semaine réparti sur 4 jours et demi;
• Plusieurs avantages sociaux, dont la cotisation à un régime de retraite à prestation déterminée et l’accès à un régime d’assurances collectives complet;
• Un salaire annuel de 84 547 $ à 107 759 $ selon l’expérience;
• Un mode de travail hybride.

Vos missions :

Sous la supervision du chef de division, vous serez responsable de planifier, concevoir et diriger des projets de développement ou de réfection d'infrastructures.

• Gérer des projets complexes de génie civil, de la conception à la réalisation.
• Préparer et valider les plans et devis tout en respectant les lois et règlements.
• Encadrer et superviser l’équipe technique.
• Gérer les contrats, contrôler les coûts, délais et qualité des ouvrages.
• Assurer un support technique et répondre aux demandes des citoyens et promoteurs.

Postulez avant le 17 octobre 2024 et contribuez à bâtir la ville de demain à bit.ly/4eQeAnx.

Company Description

Depuis son incorporation en février 1994, AFRY a exécuté plus de 800 mandats d'ingénierie à partir de ses opérations locales, y compris la planification stratégique, la définition de projets, l'ingénierie de conception détaillée et la gestion de projets.

AFRY est soutenue par des spécialistes des procédés, des ingénieurs, des technologues et des concepteurs, à la fois localement et à partir du réseau mondial de bureaux du groupe AFRY.

Nos opérations canadiennes sont situées à Montréal et à Toronto.

AFRY est classée au premier rang mondial des services d'ingénierie pour l'industrie des pâtes et papiers et apporte une connaissance et une expérience globales à ses clients.

AFRY fournit à ses clients américains et internationaux des équipes expérimentées basées aux États-Unis qui peuvent assister et guider les entreprises cherchant à se développer et à investir aux États-Unis et au Canada.

AFRY exploite constamment les capacités des experts mondiaux et locaux en combinaison avec une connaissance approfondie de l'industrie, une riche expérience locale et un esprit de collaboration pour apporter le succès à nos clients.

Since being incorporated in February 1994, AFRY has executed from our local operations over 800+ engineering mandates, including strategic planning, project definitions, detail design engineering and project management.

AFRY is supported by process specialists, engineers, technologists, and designers, both locally and from the AFRY group's worldwide network of offices.

Our Canadian operations are in Montreal and Toronto.

AFRY is ranked #1 globally in pulp and paper industry engineering services and brings global knowledge and experience to engineering clients.

AFRY provides American and international clients US-based and experienced teams who can assist, and guide companies looking to grow and invest in the US and Canada.

AFRY consistently leverages the capabilities of global and local experts in combination with deep industry knowledge, rich local experience, and a collaborative spirit to bring success to our clients.

Job Description

• Assurer le leadership électrique en tant qu'ingénieur électrique principal sur des projets de petite à moyenne envergure dans des secteurs industriels tels que la Pâte & Papier, le Traitement des Eaux usées, la Génération d'Énergie.
• Servir de relais électrique pour AFRY auprès du Client.
• Assister aux réunions d'examen technique avec l'équipe de projet d'AFRY et participer à des réunions d'examen distinctes avec le Client.
• Effectuer les tâches d'ingénierie et de conception électriques. Assigner du travail et fournir des orientations aux ingénieurs juniors et intermédiaires.
• Posséder une très bonne connaissance de tous les aspects de la conception électrique. Élaborer des schémas unifilaires, des plans et détails de mise à la terre, des agencements et contrôles de tableaux de distribution HT et BT, des planifications de câbles (dimensionnement des câbles et conducteurs), des agencements de tableaux de contrôle, des schémas de puissance et de commande des moteurs et leur câblage sur site, listes de terminaisons, schémas de câblage d'interconnexion, systèmes d'alimentation sans interruption (UPS) et de secours d'urgence.
• Déterminer les capacités de dimensionnement des câbles d'alimentation haute, moyenne et basse tension, déterminer la protection des moteurs et des équipements.
• Préparer les spécifications d'équipements électriques, effectuer l'analyse des offres des fournisseurs d'équipements électriques et formuler des recommandations.
• Examiner et faire des commentaires sur les dessins fournis par les équipements des fournisseurs.
• Examiner et approuver les normes d'installation électrique pour des installations spécifiques au projet. Élaborer de nouvelles normes au besoin.
• Approuver et estampiller les dessins électriques réalisés par le candidat et ceux réalisés par d'autres sous la supervision du candidat.
• Effectuer des calculs électriques et avoir une compréhension des études de puissance électrique serait un atout.
• Élaborer des dessins de disposition physique des salles électriques, des salles de transformateurs, des postes de transformation extérieurs.
• Coordonner la conception avec d'autres disciplines d'ingénierie (tuyauterie, mécanique, structurelle, instrumentation) pour des réalisations de projets réussies.
• Provide electrical leadership as Lead electrical engineer on small to medium size projects in industrial sectors such as Pulp & Paper, Wastewater Treatment, Power Generation.
• Serve as AFRY's electrical liaison with the Client.
• Attend engineering review meetings with AFRY's Project team and attend separate review meetings with the Client.
• Complete electrical engineering and design tasks and provide guidance to junior and intermediate engineers.
• Possess very good knowledge of all aspects of electrical design. Develop single line diagrams, grounding plans and details, MV & LV MCC layouts and controls, cable schedules (cable, conductor sizing), control panel layouts, motor power and control schematics and field wiring, termination list, interconnection wiring diagrams, UPS and emergency back-up systems.
• Determine high, medium, and low-voltage feeder cable sizing ampacities based and determine motor protection and equipment protection.
• Prepare electrical equipment specifications, do Bid Analysis of quotations from electrical equipment suppliers and make recommendations.
• Review and make comments to drawings from Vendor supplied equipment.
• Review and approve electrical installation standards for project-specific installations. Develop new ones as required.
• Approve and stamp electrical drawings done by the candidate and drawings done by others under the candidate's supervision.
• Perform electrical calculations and have an understanding of Electrical Power Studies would be an asset.
• Develop physical layout drawings of electrical rooms, transformer rooms, outdoor substations.
• Coordinate design with other engineering disciplines (Piping, Mechanical, Structural, Instrumentation) for successful project completions.

Qualifications

• Expérience pratique directe dans l'industrie : Doit posséder une connaissance approfondie et une expérience pratique dans des projets nécessitant une ingénierie électrique et une conception détaillée pour les secteurs industriels tels que la Pâte & Papier, le Traitement des Eaux usées, la Génération d'Énergie, etc.
• 15 à 20 ans d'expérience professionnelle en ingénierie électrique travaillant pour un cabinet d'ingénierie-conseil dans la conception d'usines industrielles.
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
• Réaliser la conception conceptuelle et détaillée des systèmes électriques de puissance et de contrôle (haute, moyenne et basse tensions).
• Membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec. L'adhésion à d'autres associations professionnelles d'ingénierie serait un atout.
• Se déplacer sur les sites de travail des clients pour recueillir des informations et participer à des réunions d'examen de conception.
• L'expérience de travail sur les chantiers pour superviser les installations électriques serait un atout.
• Connaissance de la suite Microsoft Office.
• Une connaissance de base de la modélisation 2D AUTOCAD serait un atout.
• Bonne connaissance pratique des outils Microsoft Office et de Windows.
• Compréhension et connaissance approfondie du Code canadien de l'électricité (CCE) et du National Electrical Code (NEC).
• La connaissance du traçage électrique, des chemins de câbles et de la conception d'éclairage serait un atout.
• Orienté vers l'équipe, orienté vers les détails et créatif.
• Fortes compétences interpersonnelles et de communication (écrites et orales).
• Français et anglais (parlé et écrit).
• Direct Industry Practical Experience : Must possess in-depth knowledge and a working background in projects requiring detailed electrical engineering and design for the industrial sectors such as Pulp & Paper, Wastewater Treatment, Power Generation, etc.
• 15 - 20 years professional experience in electrical engineering working for Consulting Engineering firm in design of industrial plants.
• Excellent verbal and written communication skills.
• Perform conceptual and detailed design of electrical power and control systems (high, medium, and low voltages).
• Member in good standing with the "Ordre des Ingénieurs du Québec". Membership with other professional engineering associations would be an asset.
• Travel to client job sites to gather information and participate in design review meetings.
• Experience working at job sites to supervise the electrical installations would be an asset.
• Knowledge of Microsoft Office Tools.
• Basic working knowledge of AUTOCAD 2D modelling would be an asset.
• Good working knowledge of MICROSOFT Office Tools and Windows.
• Understanding and comprehensive working knowledge of the current Canadian Electrical Code (CEC) and National Electrical Code (NEC).
• Knowledge of electrical heat tracing, cable tray and lighting design would be an asset.
• Team-oriented, detail-oriented and a creative thinker.
• Strong interpersonal and communication skills (written and oral).
• French and English (speaking and writing).

Additional Information

Avantages de travailler chez AFRY Canada :

• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : Semaine de 4 jours et horaires flexibles ;
• Possibilité de voyager pour le travail et de participer à des projets internationaux avec une équipe d'experts ;
• Possibilités de développement professionnel et de promotion ;
• Régime d'épargne-retraite collectif ;
• Assurance médicale, dentaire et visuelle;

Benefits of working at AFRY Canada :

• Work-life balance : 4-day workweek and flexible hours;
• Opportunity to travel for work and participate in international projects with a team of experts;
• Professional development and promotion opportunities;
• Group Retirement Savings Plan;
• Health, dental and vision Insurance;

AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age.

You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society.

At AFRY, we engineer change in everything we do. Change happens when brave ideas come together. When we

Description du poste

L'Ingénieur Concepteur Mécanique sera responsable de la conception, du développement et de la mise en œuvre des systèmes mécaniques pour les nouveaux projets de construction de centres de données ainsi que pour les projets existants.

Le candidat idéal aura une solide compréhension des principes d'ingénierie mécanique et de conception, ainsi que plusieurs années d'expérience en consultation de conception pour les systèmes de bâtiment.

Une expérience dans des secteurs critiques est considérée comme un atout, notamment dans les domaines de la santé, des services publics ou de la défense.

Responsabilités principales :

• Développer des conceptions mécaniques pour de nouveaux projets et rénover des projets existants si nécessaire.
• Préparer des dessins mécaniques (plomberie, CVC, réfrigération, systèmes de carburant et systèmes de protection incendie), des spécifications et des plans de projet.
• Préparer des rapports et des calculs de charges, CVC, etc.
• Assurer la liaison avec les fournisseurs de services mécaniques tels que Gaz Métro, Énergir, Ville de Montréal pour les mises à niveau de gaz, de sprinklers et d'eau.
• Autres responsabilités assignées.

Profil :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique
• Expérience de 2 ans et plus en génie mécanique
• Bilingue
• Capacité de voyager à l'étranger
• Familiarité avec divers codes et normes tels que l'IEEE, le CBC, le RBQ, etc.
• Membre de l'OIQ, du PEO ou d'une autre organisation d'ingénierie canadienne
• Certification en sécurité de la construction ASP ou disposition à suivre une formation

Informations contractuelles :

• Avantages : Soins dentaires, Assurance santé étendue, Congés payés, Soins de la vue
• Horaires : Du lundi au vendredi, possibilité de télétravail 2 jours par semaine
• Déplacements occasionnels au Canada, aux États-Unis et dans l'Union européenne

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Cotisation égale au RÉER
• Régime de retraite
• Régimes de participation aux bénéfices
• Travail à domicile

Développeur Back-end

Une carrière en tant que développeur back-end. Au cœur de la transformation numérique, tu rejoindras une équipe multidisciplinaire de développeurs qui développe et prend en charge les APIs.

Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur l'organisation, grâce à tes connaissances en développement Java (APIs, Microservices, DevOps, développement Cloud AWS, tests automatisés).

Ton emploi :

• En mode Scrum, développer et déployer les fonctions assurant un maximum de valeur pour nos divers partenaires d'affaires.
• Intégrer une équipe inspirante qui respecte les meilleures pratiques de développement logiciel.
• Créer des solutions technologiques innovantes qui supportent notre croissance.
• Confirmer la qualité de tes livrables via des tests unitaires automatisés.
• Relever des défis techniques et d’affaires très diversifiés.

Prérequis :

• Baccalauréat ou autre diplôme connexe au secteur d’activité.
• Détenir un minimum de 5 ans d’expérience en développement Java (REST / API, SpringBoot, Apache Maven et Microservices).
• Bonne connaissance d'AWS Cloud est un atout.
• Bonne compréhension de Jenkins, CI / CD (GitHubAction / Harnes).
• Expérience démontrée dans un rôle de développement logiciel en mode Agile.
• Adaptabilité, collaboratif et fort esprit d'équipe.
• Rigueur dans l’optimisation du code.

Description du poste

Nous souhaitons accueillir dans notre équipe civil - infrastructures industrielles une ingénieure ou un ingénieur civil avec une expérience en matière de projets industriels, institutionnels et / ou municipaux pour joindre notre bureau de Montréal.

Si vous avez des compétences démontrées en conception et gestion de projets industriels et si vous aimez travailler en partenariat avec nos clients pour les aider à atteindre leurs objectifs, CIMA+ vous offre un environnement flexible et stimulant pour vous permettre de poursuivre votre progression de carrière.

Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux.

Principales responsabilités

• Participer à la conception des projets multidisciplinaires en génie industriel (services souterrains, structure de chaussée, terrassement et drainage)
• Gérer des projets d’usine pour nos clients (échéancier, budgets, qualité)
• Procéder à la préparation d’études techniques, de faisabilité et d'avant-projet
• Estimer les coûts de construction, et établir l'échéancier sommaire de réalisation des travaux
• Effectuer des calculs, préparer des avis techniques et rédiger des rapports de conception
• Effectuer et coordonner le suivi des travaux (dessins d'atelier, avis de changements, etc.)
• Participer à la coordination entre les différents services impliqués dans les projets multidisciplinaires en tant que chef de discipline
• Assurer la conformité du projet aux normes en vigueur, ainsi que la qualité des livrables.

Qualifications

• Baccalauréat en génie civil ou un équivalent
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• 5 années d'expérience professionnelle pertinente et plus dans le domaine des infrastructures (de préférence industrielles)
• Expérience en conception et réalisation de projets
• Expérience en gestion de projets
• Intérêt pour le coaching
• Expérience génie-conseil (un atout)
• Connaissance des logiciels AutoCAD et Civil 3D (un atout)

Informations complémentaires

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Employeur

MUNICIPALITÉ DE LA PAROISSE DE SAINT-CHRISTOPHE D'ARTHABASKA

Description de l'entreprise

La Municipalité de Saint-Christophe d’Arthabaska est située dans la MRC d’Arthabaska au Centre-du-Québec et compte environ 3 300 habitants.

Description de l’offre d’emploi

La Municipalité de Saint-Christophe d’Arthabaska est située dans la MRC d’Arthabaska au Centre-du-Québec et compte environ 3 300 habitants. Ayant connu une croissance importante dans les dernières années et ayant des besoins nouveaux en matière de ressources humaines, la municipalité est présentement à la recherche d’une personne polyvalente afin de combler le poste d’ingénieur(e)-inspecteur(trice) municipal(e), ci-après nommé « ingénieur-inspecteur ».

SOMMAIRE DU POSTE

Ayant à travailler en étroite collaboration avec la direction générale et l’urbanisme, l’ingénieur-inspecteur sera responsable, notamment, des tâches suivantes :

• Faire respecter les règlements municipaux, ainsi que les lois applicables en matière d’urbanisme, d’environnement et de voirie municipale et effectuer les inspections ;
• Répondre aux questions des citoyens en lien avec leurs projets et les rencontrer, au besoin ;
• Analyser les demandes et délivrer les permis en lien avec les règlements municipaux et de voirie ;
• Coordonner l’équipe de la voirie municipale et les travaux du département ;
• Collaborer avec la directrice générale dans les projets de réfection des rues municipales et autres projets de génie civil ;
• Exercer, sur une base régulière, les activités réservées aux ingénieurs, notamment la surveillance des travaux, les inspections des ouvrages, la préparation et la signature de devis techniques, l’émission d’avis professionnels ;
• Responsable du programme de prévention et des inspections des infrastructures municipales ;
• Prendre part aux différents comités municipaux pertinents, notamment, les comités de voirie, de développement et des parcs municipaux ;
• Toutes autres tâches connexes en lien avec le poste.

EXIGENCES

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
• Expérience dans le domaine municipal, un atout important ;
• Maîtrise de la LQE et du REAFIE ;
• Excellente maîtrise du français (écrit et parlé) et des principaux outils et logiciels informatiques ;
• Excellentes aptitudes relationnelles en lien avec le service au citoyen ;
• Personne efficace, honnête et autonome qui fait preuve d’un grand leadership.

CONDITIONS

• Poste permanent à temps plein (35 h par semaine) ;
• Entrée en fonction dès que possible ;
• Rémunération entre 72 800 $ et 80 080 $ par année, selon expérience, et indexée au 1er janvier de chaque année ;
• Cotisation annuelle à l’OIQ et formation continue obligatoire payées par l’employeur ;
• Assurances collectives ;
• Régime de retraite avec participation de l’employeur.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae et leur lettre de présentation à l’attention de Me Katherine Beaudoin, directrice générale et greffière-trésorière, par courriel.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanente