288 offres pour "Ingénieur.e en électronique" à Candiac

Description du poste

English version will follow

Relevant du Chef d'équipe d'ingénierie, l’Ingénieur(e) d'exécution principal dirige la phase d'exécution technique de projets d'ingénierie complexes, exerce l'autorité technique centrale en orchestrant des équipes interdisciplinaires pour produire des livrables complets, tout en respectant délais, budget et qualité.

Responsabilités principales

• Diriger et valider la conception mécanique, sélection des équipements et intégration des systèmes,
• Mener des études de validation et identifier/résoudre les incohérences techniques,
• Diriger des études de procédé et développer des conceptions détaillées optimisées,
• Gérer le calendrier d'ingénierie et l'allocation des ressources,
• Coordonner avec les équipes interdisciplinaires et effectuer des visites de projet (10% voyagement),
• Diriger des ateliers techniques avec les clients et servir de liaison technique principale,
• Développer et superviser la documentation technique complète.

English

Reporting to the Engineering Team Lead, the Lead Execution Engineer directs the technical execution phase of complex engineering projects. They serve as central technical authority, leading interdisciplinary teams to produce complete deliverables while meeting schedules, budgets and quality objectives.

Key Responsibilities

• Direct and validate mechanical design, equipment selection and system integration
• Conduct validation studies and identify and resolve technical inconsistencies
• Lead process studies and develop optimized detailed designs
• Manage engineering schedule and resource allocation
• Coordinate with interdisciplinary teams and conduct site project visits (10% travel)
• Lead technical workshops with clients and serve as primary technical liaison
• Develop and oversee complete technical documentation.

Qualifications

English follows

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique, chimique, civil ou environnemental
• Membre de l'OIQ ou Permis d'exercice valide d'un ordre professionnel d'ingénieurs canadien
• 3-5 ans d'expérience en ingénierie, incluant 1-2 ans en exécution de projet
• Maîtrise des logiciels d'ingénierie (CAD, P&ID, gestion de projet)
• Bilinguisme anglais et français à l'écrit comme à l'oral pour communiquer et collaborer avec les interlocuteurs hors Québec (souhaité),
• Connaissance des codes, normes et réglementations pertinents.

Compétences essentielles

• Leadership et gestion d'équipes interfonctionnelles,
• Résolution de problèmes et réflexion critique,
• Gestion de projets complexes,
• Attention aux détails,
• Orientation client.

English

Required Qualifications

• Bachelor's degree in mechanical, chemical, civil or environmental engineering
• Member of OIQ or valid professional engineering license from a Canadian provincial engineering order
• 3-5 years of engineering experience, including 1-2 years in project execution
• Proficiency in engineering software (CAD, P&ID, project management)
• Fluency in English and French, both written and oral, to communicate and collaborate with stakeholders outside Quebec (preferred)
• Knowledge of relevant codes, standards and regulations.

Essential Competencies

• Leadership and interdisciplinary team management
• Problem-solving and critical thinking
• Complex project management
• Attention to detail
• Client orientation.

Informations complémentaires

English follows

Chez Veolia, nous reconnaissons que des équipes diversifiées prennent de meilleures décisions, obtiennent de meilleurs résultats et bâtissent des communautés plus solides. Nous sommes une organisation qui valorise la diversité et l'inclusion à tous les niveaux et nous sommes fiers d'être un milieu de travail qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Parce que nos employés sont nos atouts les plus précieux, nous offrons également une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels qui comprennent :

• Assurance médicale, dentaire et visuelle dès le premier jour!
• Programme de retraite,
• Assurance vie,
• Congé parental,
• Remboursement des frais de scolarité,
• Remboursement frais salle de gym.

Avis de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, aux autres formes de rémunération et aux avantages sociaux sont exactes à la date de cette publication. La Société se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats doivent immédiatement être admissibles à travailler légalement au Canada; l'employeur ne parrainera pas les candidats pour l'autorisation de travail canadienne (p. ex., permis de travail fermé) dans le cadre de cette opportunité.

Veolia n'accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de firmes de recrutement externes. Tous les fournisseurs doivent avoir un accord-cadre de services (MSA) en vigueur et entièrement signé avant de soumettre des candidats. Tout curriculum vitæ et profil de candidat non sollicités seront considérés comme la propriété de Veolia, et aucun honoraire ne sera dû.

English

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we also offer competitive compensation and benefits that include:

• Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
• Retirement program
• Parental Leave
• Tuition Reimbursement
• Gym Reimbursement.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in Canada immediately; the employer will not sponsor applicants for a Canadian work authorization (e.g., work closed permit) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Description de l'entreprise

Le Groupe Veolia est un chef de file mondial des services environnementaux comptant près de 218 000 employés répartis sur les cinq continents, spécialisé dans la gestion de l' eau , de l'énergie et des déchets. Le Groupe Veolia conçoit et met en œuvre des solutions novatrices en matière de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources, soutenant les collectivités et les industries dans leur transformation écologique. Dans ce cadre, la division Technologies de l' eau de Veolia réunit une équipe dévouée de professionnels expérimentés engagés à relever les défis les plus complexes liés à la rareté de l' eau , à sa qualité, à la productivité et à l'énergie. Ensemble, nous poursuivons une mission commune : créer un avenir plus durable.

English

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. Within this framework, Veolia's Water Tech Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world's most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.
Description du poste

English version will follow

Relevant du Chef d'équipe d'ingénierie, l'Ingénieur(e) d'exécution principal dirige la phase d'exécution technique de projets d'ingénierie complexes, exerce l'autorité technique centrale en orchestrant des équipes interdisciplinaires pour produire des livrables complets, tout en respectant délais, budget et qualité.

Responsabilités principales

• Diriger et valider la conception mécanique, sélection des équipements et intégration des systèmes,
• Mener des études de validation et identifier/résoudre les incohérences techniques,
• Diriger des études de procédé et développer des conceptions détaillées optimisées,
• Gérer le calendrier d'ingénierie et l'allocation des ressources,
• Coordonner avec les équipes interdisciplinaires et effectuer des visites de projet (10% voyagement),
• Diriger des ateliers techniques avec les clients et servir de liaison technique principale,
• Développer et superviser la documentation technique complète.

English

Reporting to the Engineering Team Lead, the Lead Execution Engineer directs the technical execution phase of complex engineering projects. They serve as central technical authority, leading interdisciplinary teams to produce complete deliverables while meeting schedules, budgets and quality objectives.

Key Responsibilities

• Direct and validate mechanical design, equipment selection and system integration
• Conduct validation studies and identify and resolve technical inconsistencies
• Lead process studies and develop optimized detailed designs
• Manage engineering schedule and resource allocation
• Coordinate with interdisciplinary teams and conduct site project visits (10% travel)
• Lead technical workshops with clients and serve as primary technical liaison
• Develop and oversee complete technical documentation.

Qualifications

English follows

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique, chimique, civil ou environnemental
• Membre de l'OIQ ou Permis d'exercice valide d'un ordre professionnel d'ingénieurs canadien
• 3-5 ans d'expérience en ingénierie, incluant 1-2 ans en exécution de projet
• Maîtrise des logiciels d'ingénierie (CAD, P&ID , gestion de projet)
• Bilinguisme anglais et français à l'écrit comme à l'oral pour communiquer et collaborer avec les interlocuteurs hors Québec (souhaité),
• Connaissance des codes, normes et réglementations pertinents.

Compétences essentielles

• Leadership et gestion d'équipes interfonctionnelles,
• Résolution de problèmes et réflexion critique,
• Gestion de projets complexes,
• Attention aux détails,
• Orientation client.

English

Required Qualifications

• Bachelor's degree in mechanical, chemical , civil or environmental engineering
• Member of OIQ or valid professional engineering license from a Canadian provincial engineering order
• 3-5 years of engineering experience, including 1-2 years in project execution
• Proficiency in engineering software (CAD, P&ID , project management)
• Fluency in English and French, both written and oral, to communicate and collaborate with stakeholders outside Quebec (preferred)
• Knowledge of relevant codes, standards and regulations.

Essential Competencies

• Leadership and interdisciplinary team management
• Problem-solving and critical thinking
• Complex project management
• Attention to detail
• Client orientation.

Informations complémentaires

English follows

Chez Veolia, nous reconnaissons que des équipes diversifiées prennent de meilleures décisions, obtiennent de meilleurs résultats et bâtissent des communautés plus solides. Nous sommes une organisation qui valorise la diversité et l'inclusion à tous les niveaux et nous sommes fiers d'être un milieu de travail qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Parce que nos employés sont nos atouts les plus précieux, nous offrons également une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels qui comprennent :

• Assurance médicale, dentaire et visuelle dès le premier jour!
• Programme de retraite,
• Assurance vie,
• Congé parental,
• Remboursement des frais de scolarité,
• Remboursement frais salle de gym.

Avis de non-responsabilité : Les informations relatives au salaire, aux autres formes de rémunération et aux avantages sociaux sont exactes à la date de cette publication. La Société se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats doivent immédiatement être admissibles à travailler légalement au Canada; l'employeur ne parrainera pas les candidats pour l'autorisation de travail canadienne (p. ex., permis de travail fermé) dans le cadre de cette opportunité.

Veolia n'accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de firmes de recrutement externes. Tous les fournisseurs doivent avoir un accord-cadre de services (MSA) en vigueur et entièrement signé avant de soumettre des candidats. Tout curriculum vitæ et profil de candidat non sollicités seront considérés comme la propriété de Veolia, et aucun honoraire ne sera dû.

English

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We're an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we also offer competitive compensation and benefits that include:

• Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
• Retirement program
• Parental Leave
• Tuition Reimbursement
• Gym Reimbursement.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in Canada immediately; the employer will not sponsor applicants for a Canadian work authorization (e.g., work closed permit) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Description du poste

We are seeking a Staff MLOps Engineer with experience building and scaling infrastructure for large 2D and 3D media datasets. In this role, you will develop and own the backbone of our machine learning lifecycle, ensuring that data pipelines are automated, reproducible, and highly performant at scale.

You will work on enabling seamless model training, deployment, and monitoring across complex, multimodal systems, supporting the evolution of cutting-edge AI/ML applications.

Nous sommes à la recherche d’un(e) ingénieur(e) MLOps expert(e) ayant de l’expérience dans la conception et la mise à l’échelle d’infrastructures pour de grands ensembles de données multimédias 2D et 3D. Dans ce rôle, vous développerez et serez responsable des fondements du cycle de vie de l’apprentissage automatique, en veillant à ce que les pipelines de données soient automatisés, reproductibles et performants à grande échelle.

Vous contribuerez à l’entraînement, au déploiement et au suivi des modèles au sein de systèmes multimodaux complexes, soutenant ainsi le développement d’applications d’IA/AA de pointe.

Responsabilités

• Cross-Functional Coordination: Work with partner ML and Annotation engineers and TPMs to spec out infrastructure and training requirements.
• Pipeline Automation: Design and maintain robust CI/CD and CT (Continuous Training) pipelines for complex multimodal models.
• Data Lifecycle Management: Implement versioning and storage strategies for massive 2D/3D datasets to ensure reproducibility and high-throughput access.
• Monitoring & Observability: Deploy and manage systems for monitoring model performance and data drift in production environments.

• Collaboration interfonctionnelle : Collaborer avec les ingénieurs ML, les équipes d’annotation et les TPM afin de définir les besoins en infrastructure et en entraînement.
• Automatisation des pipelines : Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD et d’entraînement continu (CT) pour des systèmes d’apprentissage automatique multimodaux.
• Gestion du cycle de vie des données : Mettre en place des stratégies de stockage et de versionnement pour des ensembles de données 2D/3D à grande échelle afin d’assurer la reproductibilité et un accès efficace.
• Surveillance et observabilité : Développer et gérer des systèmes permettant de surveiller la performance des modèles, détecter la dérive des données et garantir la fiabilité en production.

Qualifications

• Master's degree in Computer Science, Engineering, Mathematics, or a related field
• Minimum of 5+ years of relevant industry experience, ideally within a fast-paced, high-growth tech environment.
• Professional Experience: Proven experience as an MLOps Engineer in a fast-paced environment in applied machine learning.
• Industry Context: Prior experience in industries with complex multi-disciplinary teams such as robotics, smart grids, precision agriculture, game development, or aerospace.

Compétences techniques

• Core Tools: Fluency with Python, Git, and the Unix shell.
• Containerization & Orchestration: Deep familiarity with Docker, Kubernetes, and workflow orchestrators (e.g., Airflow, Prefect, or Kubeflow)
• Ecosystem: Familiarity with collaborative tools such as Jira/Confluence, Slack and a Git server.
• Strong Mathematical Background: Preferred for understanding the resource demands of 3D data transformations.

Qualités recherchées

• Conscientiousness: High attention to detail regarding system reliability and data security.
• Systems Thinking: Ability to translate abstract ML requirements into concrete, scalable cloud or on-prem infrastructure

• Maîtrise en informatique, en ingénierie, en mathématiques ou dans un domaine connexe.
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en industrie, idéalement dans un environnement technologique dynamique et en forte croissance.
• Expérience démontrée en tant qu’ingénieur(e) MLOps dans des environnements d’apprentissage automatique appliqué.
• Une expérience dans des secteurs multidisciplinaires tels que la robotique, les réseaux intelligents, l’agriculture de précision, les jeux vidéo ou l’aérospatiale est fortement valorisée.

Compétences techniques

• Outils principaux : Excellente maîtrise de Python, Git et des environnements Unix.
• Conteneurisation et orchestration : Expertise approfondie avec Docker, Kubernetes et des outils d’orchestration de workflows (ex. : Airflow, Prefect, Kubeflow).
• Écosystème : Familiarité avec des outils tels que Jira, Confluence, Slack et les workflows collaboratifs basés sur Git.
• Bases mathématiques (atout) : Compréhension des concepts mathématiques liés au traitement de données 3D à grande échelle et à l’optimisation des systèmes.

Qualités recherchées

• Rigueur : Grande attention aux détails, avec un accent sur la fiabilité des systèmes, l’évolutivité et la sécurité des données.
• Pensée systémique : Capacité à traduire des besoins ML abstraits en solutions d’infrastructure concrètes et évolutives (cloud ou sur site).

Informations complémentaires

As part of our selection process, external candidates may be required to attend an in-person interview with an NBCUniversal employee at one of our locations prior to a hiring decision. NBCUniversal's policy is to provide equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race, color, religion, creed, gender, gender identity or expression, age, national origin or ancestry, citizenship, disability, sexual orientation, marital status, pregnancy, veteran status, membership in the uniformed services, genetic information, or any other basis protected by applicable law.

If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran and require support throughout the application and/or recruitment process as a result of your disability, you have the right to request a reasonable accommodation. You can submit your request to

Description du poste

AECOM est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) principal(e) en procédés hautement qualifié(e) pour se joindre à son équipe Mines et Métaux et soutenir les opérations minières et de traitement des minerais existantes à travers le Canada.

La personne retenue assurera un leadership technique dans le cadre de projets d’ingénierie des procédés, dirigera des études et des projets multidisciplinaires de maintien des actifs et contribuera à la croissance de la pratique en ingénierie des procédés ainsi qu’au développement des relations avec les clients.

Ce poste combine une expertise technique approfondie en ingénierie des procédés, la gestion de projets et le développement des affaires. La personne sélectionnée dirigera des initiatives de conception et d’optimisation des procédés tout en assurant la gestion d’études et de projets d’investissement impliquant les disciplines des procédés, de la mécanique, de la tuyauterie, de l’électricité, de l’instrumentation et du génie civil. Il s’agit d’une occasion unique d’influencer la performance opérationnelle, de livrer des solutions à forte valeur ajoutée et de contribuer à la croissance du secteur Mines et Métaux.

Principales responsabilités

Leadership technique en ingénierie des procédés

• Agir à titre d’expert(e) technique et de référence en matière de traitement des minerais, de manutention des matériaux et de systèmes de procédés en milieu minier.
• Diriger les activités d’ingénierie des procédés à toutes les phases des projets, incluant le cadrage, les études comparatives, les études de préfaisabilité et de faisabilité, l’ingénierie détaillée, la mise en service et le soutien aux opérations.
• Préparer, réviser et approuver les livrables d’ingénierie des procédés, notamment :
  • Diagrammes de procédé (PFD)
  • Schémas de tuyauterie et d’instrumentation (P&ID)
  • Bilans de masse et d’énergie
  • Dimensionnement et spécifications d’équipements
  • Philosophies de contrôle des procédés
  • Rapports techniques et études
• Évaluer et optimiser la performance des procédés afin d’améliorer la récupération métallurgique, la capacité de production, les coûts d’exploitation, la fiabilité, la sécurité et la durabilité.
• Fournir un soutien technique aux installations en exploitation, notamment dans le cadre d’initiatives de débottlenecking et d’amélioration continue.
• Encadrer et soutenir les ingénieur(e)s junior(e)s et intermédiaires en procédés afin de favoriser l’excellence technique et le développement professionnel.

Gestion et réalisation de projets

• Diriger des études et des projets multidisciplinaires de maintien des actifs pour des installations minières et de traitement des minerais en exploitation.
• Agir à titre de gestionnaire de projet pour des mandats impliquant les disciplines des procédés, de la mécanique, de la tuyauterie, de l’électricité, de l’instrumentation, des structures et du génie civil.
• Élaborer les plans d’exécution, les échéanciers, les budgets, les plans de ressources et les stratégies de gestion des risques.
• Coordonner les équipes d’ingénierie afin d’assurer la réalisation sécuritaire des projets dans le respect des échéanciers, des budgets et des exigences de qualité.
• Assurer la gestion de la portée des travaux, du contrôle des changements, du soutien aux approvisionnements, de la construction et de la mise en service.
• Suivre la performance des projets et fournir des rapports d’avancement réguliers aux clients et aux parties prenantes internes.
• Effectuer des visites de sites afin de recueillir des données opérationnelles, soutenir le développement des projets et superviser leur mise en œuvre.

Développement des affaires et relations clients

• Développer et maintenir des relations solides avec les clients miniers existants et potentiels à travers le Canada.
• Identifier et poursuivre des occasions liées aux projets de maintien des actifs, aux initiatives d’amélioration opérationnelle, aux études et aux services d’ingénierie.
• Contribuer à la préparation des propositions de services, incluant la définition de la portée, l’approche technique, la planification des ressources et les estimations de coûts.
• Participer aux présentations clients, ateliers techniques, visites de sites et activités de développement des affaires.
• Collaborer étroitement avec les équipes de direction régionales et nationales afin de soutenir la croissance de la pratique en ingénierie des procédés et du secteur Mines et Métaux.
• Assurer une veille des tendances du marché, des technologies émergentes et des occasions d’affaires dans l’industrie.
• Représenter AECOM lors de conférences, forums techniques et associations professionnelles.

Santé, sécurité, qualité et conformité

• Promouvoir une forte culture de santé et sécurité dans l’ensemble des activités de projets et d’exploitation.
• Veiller à ce que les conceptions et l’exécution des projets respectent les exigences réglementaires applicables, les codes de l’industrie, les normes des clients et les procédures de l’entreprise.
• Participer aux analyses de risques, études HAZOP, revues de sécurité et activités de préparation opérationnelle.
• Maintenir les plus hauts standards de qualité technique et d’excellence en ingénierie dans tous les livrables.

Qualifications

Qualifications minimales

• Baccalauréat en génie chimique, génie métallurgique, génie du traitement des minerais ou dans une discipline connexe.
• Titre d’ingénieur(e) (P.Eng. ou équivalent provincial) ou admissibilité à l’obtention du permis d’exercice.
• Minimum de 8 années d’expérience en ingénierie des procédés dans les secteurs minier, métallurgique ou du traitement des minerais.
• Expérience démontrée dans le cadre de projets de maintien des actifs et du soutien aux opérations de traitement des minerais.
• Expérience dans la réalisation d’études et de projets d’ingénierie multidisciplinaires.
• Excellente connaissance des opérations de traitement des minerais, notamment le concassage, le broyage, la flottation, la déshydratation, la manutention des matériaux et les systèmes auxiliaires.
• Expérience dans la préparation de livrables d’ingénierie des procédés tels que les PFD, P&ID, bilans de masse, spécifications d’équipements et rapports techniques.
• Expérience démontrée en gestion de projets, incluant la gestion de la portée, des échéanciers, des budgets et des parties prenantes.
• Excellentes aptitudes en communication, leadership et gestion des relations clients.
• Disponibilité à effectuer des déplacements occasionnels vers des sites miniers et des installations de traitement au Canada.

Qualifications souhaitées

• Plus de 15 années d’expérience dans les projets miniers et de traitement des minerais.
• Expérience à titre de gestionnaire de projet pour des projets de maintien des actifs, de l’étude jusqu’à la mise en œuvre.
• Certification PMP ou formation formelle en gestion de projets.
• Expérience avec des logiciels de simulation de procédés tels que METSIM, JKSimMet, HSC ou des outils équivalents.
• Expérience dans le cadre de modifications d’installations existantes (brownfield) et de programmes d’amélioration opérationnelle.
• Réseau professionnel bien établi au sein de l’industrie minière canadienne.
• Expérience dans la préparation de propositions techniques et commerciales ainsi que dans les activités de développement des affaires.
• Connaissance des initiatives liées à la décarbonation, à la gestion responsable de l’eau, à la gestion des résidus miniers et à la durabilité des opérations minières.

Informations complémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

Description de l'entreprise

Travaillez avec nous. Changez le monde.

Chez AECOM, nous construisons un monde meilleur. Qu'il s'agisse d'améliorer votre trajet, d’assurer le maintien des opérations, de fournir un accès à de l'eau potable ou de transformer l'horizon, notre travail aide les personnes et les communautés à prospérer. Nous sommes la société de conseils en infrastructures la plus réputée au monde. Nous travaillons en partenariat avec notre clientèle pour relever les défis les plus complexes et transmettre un héritage aux générations futures.

Il n'y a jamais eu de meilleur moment pour travailler chez AECOM. Avec l'accélération des investissements dans les infrastructures du monde entier, nos services sont très en demande. Nous vous invitons à partager vos idées audacieuses et grands rêves, et à faire partie d'une équipe mondiale de près de 52 000 planificateurs et planificatrices, concepteurs et conceptrices, ingénieurs et ingénieures, scientifiques, innovateurs et innovatrices numériques, gestionnaires de programmes et de construction, et autres professionnels et professionnelles qui réalisent des projets qui ont un impact positif et tangible partout autour du globe.

Nous formons une équipe mondiale animée par notre objectif commun : créer un monde meilleur. Joignez-vous à nous.

Description du poste

AECOM est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) principal(e) en procédés hautement qualifié(e) pour se joindre à son équipe Mines et Métaux et soutenir les opérations minières et de traitement des minerais existantes à travers le Canada.

La personne retenue assurera un leadership technique dans le cadre de projets d’ingénierie des procédés, dirigera des études et des projets multidisciplinaires de maintien des actifs et contribuera à la croissance de la pratique en ingénierie des procédés ainsi qu’au développement des relations avec les clients.

Ce poste combine une expertise technique approfondie en ingénierie des procédés, la gestion de projets et le développement des affaires. La personne sélectionnée dirigera des initiatives de conception et d’optimisation des procédés tout en assurant la gestion d’études et de projets d’investissement impliquant les disciplines des procédés, de la mécanique, de la tuyauterie, de l’électricité, de l’instrumentation et du génie civil. Il s’agit d’une occasion unique d’influencer la performance opérationnelle, de livrer des solutions à forte valeur ajoutée et de contribuer à la croissance du secteur Mines et Métaux.

Principales responsabilités

Leadership technique en ingénierie des procédés

• Agir à titre d’expert(e) technique et de référence en matière de traitement des minerais, de manutention des matériaux et de systèmes de procédés en milieu minier.

• Diriger les activités d’ingénierie des procédés à toutes les phases des projets, incluant le cadrage, les études comparatives, les études de préfaisabilité et de faisabilité, l’ingénierie détaillée, la mise en service et le soutien aux opérations.

• Préparer, réviser et approuver les livrables d’ingénierie des procédés, notamment :

• Diagrammes de procédé (PFD)

• Schémas de tuyauterie et d’instrumentation (P&ID)

• Bilans de masse et d’énergie

• Dimensionnement et spécifications d’équipements

• Philosophies de contrôle des procédés

• Rapports techniques et études

• Évaluer et optimiser la performance des procédés afin d’améliorer la récupération métallurgique, la capacité de production, les coûts d’exploitation, la fiabilité, la sécurité et la durabilité.

• Fournir un soutien technique aux installations en exploitation, notamment dans le cadre d’initiatives de débottlenecking et d’amélioration continue.

• Encadrer et soutenir les ingénieur(e)s junior(e)s et intermédiaires en procédés afin de favoriser l’excellence technique et le développement professionnel.

Gestion et réalisation de projets

• Diriger des études et des projets multidisciplinaires de maintien des actifs pour des installations minières et de traitement des minerais en exploitation.

• Agir à titre de gestionnaire de projet pour des mandats impliquant les disciplines des procédés, de la mécanique, de la tuyauterie, de l’électricité, de l’instrumentation, des structures et du génie civil.

• Élaborer les plans d’exécution, les échéanciers, les budgets, les plans de ressources et les stratégies de gestion des risques.

• Coordonner les équipes d’ingénierie afin d’assurer la réalisation sécuritaire des projets dans le respect des échéanciers, des budgets et des exigences de qualité.

• Assurer la gestion de la portée des travaux, du contrôle des changements, du soutien aux approvisionnements, de la construction et de la mise en service.

• Suivre la performance des projets et fournir des rapports d’avancement réguliers aux clients et aux parties prenantes internes.

• Effectuer des visites de sites afin de recueillir des données opérationnelles, soutenir le développement des projets et superviser leur mise en œuvre.

Développement des affaires et relations clients

• Développer et maintenir des relations solides avec les clients miniers existants et potentiels à travers le Canada.

• Identifier et poursuivre des occasions liées aux projets de maintien des actifs, aux initiatives d’amélioration opérationnelle, aux études et aux services d’ingénierie.

• Contribuer à la préparation des propositions de services, incluant la définition de la portée, l’approche technique, la planification des ressources et les estimations de coûts.

• Participer aux présentations clients, ateliers techniques, visites de sites et activités de développement des affaires.

• Collaborer étroitement avec les équipes de direction régionales et nationales afin de soutenir la croissance de la pratique en ingénierie des procédés et du secteur Mines et Métaux.

• Assurer une veille des tendances du marché, des technologies émergentes et des occasions d’affaires dans l’industrie.

• Représenter AECOM lors de conférences, forums techniques et associations professionnelles.

Santé, sécurité, qualité et conformité

• Promouvoir une forte culture de santé et sécurité dans l’ensemble des activités de projets et d’exploitation.

• Veiller à ce que les conceptions et l’exécution des projets respectent les exigences réglementaires applicables, les codes de l’industrie, les normes des clients et les procédures de l’entreprise.

• Participer aux analyses de risques, études HAZOP, revues de sécurité et activités de préparation opérationnelle.

• Maintenir les plus hauts standards de qualité technique et d’excellence en ingénierie dans tous les livrables.

Qualifications

Qualifications minimales

• Baccalauréat en génie chimique, génie métallurgique, génie du traitement des minerais ou dans une discipline connexe.

• Titre d’ingénieur(e) (P.Eng. ou équivalent provincial) ou admissibilité à l’obtention du permis d’exercice.

• Minimum de 8 années d’expérience en ingénierie des procédés dans les secteurs minier, métallurgique ou du traitement des minerais.

• Expérience démontrée dans le cadre de projets de maintien des actifs et du soutien aux opérations de traitement des minerais.

• Expérience dans la réalisation d’études et de projets d’ingénierie multidisciplinaires.

• Excellente connaissance des opérations de traitement des minerais, notamment le concassage, le broyage, la flottation, la déshydratation, la manutention des matériaux et les systèmes auxiliaires.

• Expérience dans la préparation de livrables d’ingénierie des procédés tels que les PFD, P&ID, bilans de masse, spécifications d’équipements et rapports techniques.

• Expérience démontrée en gestion de projets, incluant la gestion de la portée, des échéanciers, des budgets et des parties prenantes.

• Excellentes aptitudes en communication, leadership et gestion des relations clients.

• Disponibilité à effectuer des déplacements occasionnels vers des sites miniers et des installations de traitement au Canada.

Qualifications souhaitées

• Plus de 15 années d’expérience dans les projets miniers et de traitement des minerais.

• Expérience à titre de gestionnaire de projet pour des projets de maintien des actifs, de l’étude jusqu’à la mise en œuvre.

• Certification PMP ou formation formelle en gestion de projets.

• Expérience avec des logiciels de simulation de procédés tels que METSIM, JKSimMet, HSC ou des outils équivalents.

• Expérience dans le cadre de modifications d’installations existantes (brownfield) et de programmes d’amélioration opérationnelle.

• Réseau professionnel bien établi au sein de l’industrie minière canadienne.

• Expérience dans la préparation de propositions techniques et commerciales ainsi que dans les activités de développement des affaires.

• Connaissance des initiatives liées à la décarbonation, à la gestion responsable de l’eau, à la gestion des résidus miniers et à la durabilité des opérations minières.

Informations complémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste

Le taux de rémunération proposé sera en fonction de la formation, des compétences, de l’expérience et du lieu de travail de l’intéressé. L’échelle salariale pour ce poste est $140000 à $180000.

À propos d’AECOM

AECOM est le chef de file mondial des infrastructures, déterminé à offrir un monde meilleur. En tant qu’entreprise de services professionnels de confiance dotée de vastes compétences techniques, nous résolvons les défis complexes de nos clients dans les domaines de l’eau, de l’environnement, de l’énergie, du transport et du bâtiment. Nos équipes collaborent avec des clients des secteurs public et privé pour créer des solutions novatrices, durables et résilientes tout au long du cycle de vie des projets, qu’il s’agisse de services-conseils, de planification, de conception, d’ingénierie, de gestion de programmes ou de construction. AECOM est une entreprise du Fortune 500 qui a généré des revenus de 16,1 milliards $ au cours de l’exercice 2025. Apprenez-en plus sur aecom.ca.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

ReqID: J10155929

Business Line: Water

Business Group: DCS

Strategic Business Unit: Canada

Career Area: Engineering

Work Location Model: Hybrid

Rémunération: CAD 140000 - CAD 180000 - tous les ans

Propulsez votre carrière chez Tetra Tech

Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir.

Chez Tetra Tech, nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 25 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4 500 au Canada et 1 400 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour :

• L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation;
• Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe;
• Des défis techniques stimulants et captivants;
• Des modes de travail réellement flexibles, adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans;
• Un environnement humain, accueillant et sécuritaire;
• Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents.

Description du poste

Envie de contribuer à un projet d’envergure? Tetra Tech est fière de participer au Prolongement de la ligne bleue du Métro de Montréal, un projet d’envergure qui contribue à développer le Transport en commun dans la métropole. Ce projet s’étendra sur plusieurs années et il comprendra l’ajout de 5 stations, deux terminus d’autobus, un stationnement incitatif ainsi qu’un tunnel piétonnier.

La grande famille Tetra Tech est toujours à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre l’équipe du Bureau de projets. Ce qu’il nous manque pour faire briller l’équipe c’est un(e) Ingénieur de chantier !

Lieu : Montréal – sur site

Les défis qui vous permettront de vous surpasser :

• Assurer la surveillance des travaux selon les exigences contractuelles et les fréquences établies;
• Vérifier les méthodes de travail conjointement avec les responsables MEO;
• Participer avec l'équipe qualité du bureau de projet aux audits de qualité au chantier et assure le suivi des actions correctives conjointement avec les différentes parties prenantes;
• S’assurer que tous les écarts par rapport aux exigences contractuelles (non-conformités, anomalies) sont identifiés, documentés et corrigés;
• Participer activement à la réception des ouvrages et s’assure de la réception et de la conformité de tous les livrable;
• Exercer son rôle-conseil technique pour la rédaction des mémos, des directives de chantier et des avis destinés aux adjudicataires;
• Filtrer et répondre aux questions techniques adressées par les adjudicataires durant la phase de mise en œuvre;
• Assister et participer activement aux réunions de chantier et toutes autres rencontres de coordination;
• Effectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation du projet;
• Assister le chef de section de projet (ingénieur en chef dédié au projet);
• Rechercher, concevoir, analyser et recommander diverses solutions techniques;
• Fournir un support technique et agissez comme expert-conseil.

Qualifications

Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste :

• Formation universitaire en ingénierie;
• Être membre de l’OIQ;
• Avoir 10 ans + d'expérience dans son domaine d’expertise.

Spécialisation / Expériences / Atouts

• Détenir un baccalauréat en structure;
• Minimum de 10 ans d'expérience dans le domaine de la construction et de la surveillance de travaux dans des projets multi-disciplinaires;
• Posséde la carte ASP Construction;
• Connaissances techniques dans les disciplines suivantes: Civil, mécanique, électricité et architecture;
• Planification, priorisation et organisation, profondeur d’analyse, travail d’équipe, autonomie, orientation client / partenaire, communication, orientation vers la performance;
• Connaissances des logiciels Autocad et Revit;
• Connaissance du logiciel Primavera Unifier.

Postuler

Vous êtes intéressé(e) par ce nouveau défi chez Tetra Tech? Postulez sur notre site ou envoyez-nous votre candidature à

Tetra Tech souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi, conformément aux lois fédérales et provinciales canadiennes. Nous invitons les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres des minorités visibles ou ethniques à postuler. Tetra Tech offre de l’assistance aux personnes en situation d’handicap pour garantir un environnement de travail inclusif. N.B. : Nous contacterons uniquement les candidat(e)s retenu(e)s.

#LNOT_APPLICABLE

Additional Information

• Organization: 715 QIB
• Requisition #71500003630

Job Description SummaryRelevant du chef d’équipe, Méthodes et outillage spécial, l’ingénieur en conception d’outillage participe à la conception d’outils d’installation, d’usinage, de démantèlement, de manutention et de levage. Il participe également à la conception d’outillage spécialisé lié à des projets majeurs récents ou en cours de soumission.
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Reporting to the Methods & Special Tooling Leader, the tooling design engineer is involved in the design of installation tools, machining, dismantling, handling and lifting tools. Participate in the design of specialized tools related to recent major projects or being submitted.

Job Description

Rôles et responsabilités

• Analyser l’information technique (spécifications techniques, portée des travaux, division du travail);

• Être responsable de la conception de l’outillage spécial de chantier pour l’assemblage sur site, conformément à la planification et au budget du chantier, tout en tenant compte des aspects EHS;

• Planifier la phase de conception de l’outillage, en assurer le suivi et la coordination avec l’équipe de projet;

• Participer aux revues de conception de divers projets et s’assurer que la conception est cohérente avec les méthodes d’installation sur site;

• Optimiser la conception de l’outillage ou de la machine afin d’améliorer et de réduire le temps d’installation sur site;

• Préparer l’information technique et superviser l’exécution des dessins techniques;

• Rédiger des rapports et des documents d’ingénierie, y compris les procédures d’essai, les notes d’ingénierie et les manuels d’entretien;

• Fournir un soutien technique à la chaîne d’approvisionnement et participer au soutien technique des équipes de chantier;

• Valider les coûts des procédures et de l’outillage durant la phase de soumission avec les autres membres de l’équipe Construction et mise en service;

• Être responsable des livrables et des budgets de ses projets.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique;

• Minimum de 5 à 10 ans d’expérience pertinente;

• Une formation ou un profil en génie civil ou en génie des structures sera également considéré;

• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit;

• Doit être autorisé à travailler au Canada sans restriction;

• Capacité à voyager à l’occasion en Amérique du Nord.

Atouts recherchés

• Connaissance des normes de sécurité relatives aux équipements de manutention et de levage (OSHA) B30.20, appareils sous crochet;

• Connaissance du soudage et de l’usinage;

• Esprit d’équipe;

• Capacité à s’exprimer clairement et à communiquer efficacement;

• Une expérience dans le domaine de l’hydroélectricité constitue un atout important;

• Connaissance et expérience en conception mécanique et dans le domaine de l’hydroélectricité;

• La connaissance des méthodes de calcul liées à la résistance des matériaux, à la simulation par éléments finis, à la métallurgie et au soudage constitue un atout pour ce poste;

• Maîtrise de la conception et du dessin 3D (NX);

• Connaissance intermédiaire de Smartsheet et d’Excel.

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Roles and Responsibilities

• Analyze the technical information (technical specifications, scope of work, division of work);

• Responsible for the design of the site's special tooling for site assembly in accordance with site planning and budget considering the EHS aspect;

• Plan the tooling design phase, follow-up and coordination with the project team;

• Participate in design reviews of various projects and ensure design is consistent with site installation methods;

• Optimization of the tooling design or the machine to improve and reduce site installation time;

• Prepare information and supervise the execution of technical drawings;

• Write reports and engineering documents, including test procedures, engineering notes, maintenance manuals;

• Provide technical support to the supply chain and participate in the technical support of the site teams;

• Validate the costing of procedures & tooling during the tendering phase with other members of the Construction & Commissioning team;

• Responsible of the deliverables and budgets for their projects.

Required Qualifications

• Bachelor's degree in mechanical engineering.

• Minimum of 5 -10 years of relevant experience.

• Civil or Structural Engineer considered.

• Fluent in French and English (oral and written).

• Must be authorized to work in Canada without restriction

• Ability to travel from time to time in North America.

Desired Characteristics

• Knowledge of Safety Standards for Material Handling and Lifting Equipment (OSHA) B30.20 Below the hook.

• Knowledge of welding and machining.

• Team player.

• Articulate, able to communicate effectively.

• Experience in hydroelectricity field highly.

• Knowledge and experience in mechanical design and the field of hydropower.

• Knowledge of calculation methods related to material resistance, finite element simulation, metallurgy and welding are assets for this work.

• Design 3D drawing (NX).

• SmartSheet et Excel Intermediate knowledge.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

.

Description du poste

Adecco est actuellement à la recherche d'un(e) Expert(e) Architecte de Solutions hautement qualifié(e) et innovant(e) pour se joindre à l'équipe technologique de notre client. Ce rôle pratique est idéal pour un expert technique capable de concevoir, développer et déployer des solutions d'intelligence artificielle (IA) à l'échelle de l'entreprise en utilisant Google Cloud Platform (GCP) et Databricks.

Vous jouerez un rôle clé dans le développement de solutions évolutives en intelligence artificielle, apprentissage automatique (Machine Learning) et plateformes de données, incluant des applications d'IA générative, d'IA conversationnelle et d'IA agentique.

Type d'emploi : Permanent | Temps plein

Engagement envers la diversité et l'inclusion

Chez Adecco, notre objectif est simple : façonner l'avenir du travail pour tous. Nous incarnons nos valeurs - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Priorité au client - en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte.

Ce poste est ouvert aux personnes qui s'identifient comme Premières Nations, Inuits et/ou Métis, les peuples autochtones du Canada. Par cette initiative, Adecco prend des mesures concrètes afin de favoriser une représentation équitable des peuples autochtones dans la population active, conformément au paragraphe 16(1) de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Ensemble, nous contribuons à bâtir l'avenir du travail pour tous.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des solutions d'intelligence artificielle et de données à l'aide de Databricks et de Google Cloud Platform (GCP)
• Développer et déployer des applications d'IA conversationnelle, d'IA générative et d'IA agentique
• Concevoir des pipelines de données évolutifs ainsi que des solutions de traitement de données en temps réel
• Utiliser Vertex AI, Gemini, MLflow et les meilleures pratiques MLOps
• Optimiser les environnements infonuagiques afin d'améliorer la performance, l'évolutivité et l'efficacité des coûts
• Mettre en place des contrôles de sécurité, de gouvernance et de conformité
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires afin de stimuler l'innovation et créer de la valeur d'affaires

Qualifications

• Minimum de 5 années d'expérience en architecture de solutions, architecture de systèmes ou dans un rôle similaire
• Expérience pratique avec :
  • Google Cloud Platform (GCP)
  • Databricks
  • Les solutions d'apprentissage automatique (Machine Learning) et d'IA générative
  • Les grands modèles de langage (LLM)
  • BigQuery et Vertex AI
• Expérience dans la conception, le développement et le déploiement de solutions d'IA en environnement de production
• Excellente connaissance de l'architecture infonuagique, de l'ingénierie des données et des pratiques MLOps
• Expérience avec des cadres de développement d'IA agentique
• Connaissance de LangChain, de l'ingénierie de requêtes (Prompt Engineering) et du traitement de données en temps réel
• Expérience des meilleures pratiques en matière de sécurité et de gouvernance infonuagiques
• Doit être légalement autorisé(e) à travailler et à résider au Canada.

Reconnaissance territoriale

Adecco reconnaît que son siège social est situé à Tkarón:to/Toronto, sur le territoire traditionnel de nombreuses nations, notamment les Anishinaabeg, les Haudenosaunee, les Hurons-Wendat et les Mississaugas de Credit. Nous reconnaissons également que nos équipes travaillent dans des bureaux et des collectivités partout au pays, sur les territoires ancestraux et contemporains des peuples des Premières Nations, des Inuit et des Métis.

Nous nous engageons à poursuivre notre apprentissage, à bâtir des relations respectueuses et à poser des gestes significatifs en partenariat avec les communautés autochtones.

Ce poste vous intéresse?

Postulez dès maintenant ! Notre équipe dynamique de recruteurs communiquera avec vous si votre profil correspond aux exigences du poste.

Description du poste

CIMA+ est à la recherche d'un-e ingénieur-e mécanique qui démontre de l'intérêt pour le génie-conseil, pour des projets dans le domaine industriel, plus particulièrement en mines et métaux, en pâtes et papier et dans l’industrie chimique.

Intégré-e à l’équipe de projet et en collaboration avec le chargé de projet mécanique, l’ingénieur-e participe à la conception et à l’élaboration de plans, de devis et de rapports pour des projets industriels. L'ingénieur-e mécanique contribuera à une diversité de projets et aura la chance de voir sa carrière évoluer au sein de notre équipe.

Responsabilités

• Participer à des études et à des avant-projets
• Participer à toutes les étapes de projets d’ingénierie détaillée
• Produire des plans détaillés et des devis
• Élaborer des solutions techniques
• Définir les spécifications des équipements
• Analyser les soumissions et produire des recommandations d’achats
• Effectuer les calculs et la sélection des composantes de systèmes mécaniques et de procédé.
• Faire le suivi avec les techniciens pour les plans et maquette 3D.
• Estimer les solutions retenues
• Fournir un soutien technique aux clients
• Produire les échéanciers de projet
• Effectuer des visites en usine pour la prise de relevés, participation aux rencontres de projet et suivi de travaux.

Qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
• 2 à 5 années d’expérience
• Expérience pour des systèmes de pompage, système de tuyauterie et installation d’équipements mécaniques
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule
• La maîtrise du français et de l'anglais est requise pour ce poste afin de communiquer efficacement avec un large éventail de parties prenantes, notamment les clients, les partenaires et les membres de chaque communauté à l’échelle nationale.
• Être disponible à se déplacer chez le client de façon ponctuelle
• Intérêt à développer ses connaissances techniques
• Expérience en ventilation industrielle (un atout)
• Carte ASP construction (un atout)
• Expérience en génie conseil (un atout)
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.

Informations complémentaires

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais ou Français
• Heures de travail: 40 heures par semaine
• Education: Baccalauréat
• Expérience: 1 mois à moins de 7 mois

Tâches

• Concevoir des centrales, des machines et de l'équipement
• Analyser la dynamique et les vibrations des systèmes et structures mécaniques
• Surveiller et inspecter la mise en place d'installations mécaniques
• Élaborer des plans de gestion des risques

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Volume de travail élevé

Qualités personnelles

• Précis
• Excellente communication écrite
• Sens de l'organisation
• Fiable

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• À déterminer

Emploi vert

• Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs

Autres avantages

• Autres avantages

Soutien pour les personnes handicapées

• Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

• Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)

Soutien pour les jeunes

• Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Soutien pour les vétérans

• Offre des options d'intégration flexibles qui permettent aux vétérans de s'adapter progressivement au travail civil (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités, etc.)

Soutien pour les Autochtones

• Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones

Soutien pour les travailleurs âgés

• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge

Soutien pour les minorités visibles

• Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)

Le groupe Bâtiments de Stantec a pour mission de devenir un chef de file mondial en conception intégrée. Nos ingénieurs, conseillers, spécialistes en développement durable et techniciens se passionnent pour les projets de conception. Notre culture de collaboration et notre approche axée sur l’innovation et le développement durable nous permettent de concevoir des bâtiments qui ont une incidence positive sur le monde.

Ensemble, nous contribuons à améliorer la qualité de vie des collectivités.

Joignez-vous à nous et bâtissez votre carrière chez Stantec.

Le groupe Bâtiments de Stantec a pour mission de devenir un chef de file mondial en conception intégrée. Nos ingénieurs, conseillers, spécialistes en développement durable et techniciens se passionnent pour les projets de conception. Notre culture de collaboration et notre approche axée sur l’innovation et le développement durable nous permettent de concevoir des bâtiments qui ont une incidence positive sur le monde.

Ensemble, nous contribuons à améliorer la qualité de vie des collectivités.

Joignez-vous à nous et bâtissez votre carrière chez Stantec.

Votre opportunité

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'expertise en Protection Incendie, mécanique bâtiment à nos bureaux de Longueuil, Montréal, Laval, Québec ou à distance. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et participerez à la conception et réalisation de divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

Les projets de bâtiments majeurs se multiplient au Québec. Nous œuvrons dans un environnement professionnel et collaboratif dans lequel nous mettons tout en œuvre pour imaginer des solutions innovantes à des problèmes complexes. Agissez dans l’intérêt collectif en réalisant des projets qui améliorent la qualité de vie des citoyens au quotidien.

Vous êtes ingénieure ou ingénieur en Protection Incendie et désirez évoluer et vous épanouir au sein d’une équipe dynamique, stable, réalisant des projets de nature variée et multidisciplinaires complexes, cette opportunité pourrait être la vôtre !

Vous aurez comme tâches principales de mener à terme, à l'intérieur des budgets et échéanciers établis, des projets de différentes envergures dans le domaine de la protection incendie. Vous pourrez développer votre expertise en participant à des projets de systèmes de protection incendie complexes (Eau, Brouillard d’eau, Mousse, Gaz, etc..) auprès d’importants clients dans les milieux Institutionnels, Commerciaux, Industriels et Transport.

Votre responsabilités

• Réaliser la conception de projets en mécanique du bâtiment en protection incendie ;

• Réaliser les plans et les calculs hydrauliques en se basant sur des normes NFPA (National Fire Protection Association) ;

• Réaliser certaines expertises dans le domaine de la protection incendie et produire des rapports ;

• Préparer les devis, les plans et les estimations pour des soumissions ;

• Effectuer des relevés sur le terrain ;

• Voir à la qualité des travaux en chantier, effectuer des visites et participer aux réunions de chantier.

Ces responsabilités vous interpellent? N’hésitez pas à appliquer sur le rôle. Si vous avez des questions, faites signe à votre recruteuse Catherine Tatta sur LinkedIn!

Vos clés de succès

• Connaissance des normes NFPA (National Fire Protection Association) ;

• Connaissance du logiciel HydraCalc ;

• Être en mesure d’effectuer et interpréter un calcul hydraulique ;

• Bonne compréhension des principes d’ingénierie en sécurité incendie ;

• Carte ASP construction (atout) ;

• Posséder d’excellentes compétences pour l’analyse, la résolution de problèmes et l’établissement des priorités;

• Connaître l'anglais est un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec des clients.

Votre parcours

• Baccalauréat en génie mécanique ou autres formations pertinentes;

• 2 ans d'expérience en protection incendie;

• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).

Cette description ne constitue pas une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités pouvant être exigées de l’employé. D’autres tâches, responsabilités et activités peuvent être assignées ou modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Emplacement principal: Canada | QC | Laval
Autres emplacements: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1586 Buildings-CA Quebec BSS-Laval QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 16/12/2025 02:12:27
Req: 1003409 #fr

Description du poste

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Bilingue
• Education: Baccalauréat
• Expérience: 1 an à moins de 2 ans
• Génie aérospatial, génie aéronautique et génie astronautique/spatial
• Génie mécanique
• ou expérience équivalente

Tâches

• Rechercher la cause des défaillances mécaniques ou des problèmes d'entretien non prévus

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• CATIA

Spécialisation ou expérience

• Réparations d'aéronefs

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• Jour

Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé

Avantages financiers

• Assurance de groupe

Autres avantages

• Transport en commun subventionné
• Assurance voyage
• Heures de travail: 40 heures par semaine

Informations générales

• Work Term: Permanent
• Work Language: English
• Hours: 40 heures par semaine
• Education:
• Experience:

Études

• Doctorat acquis

Milieu de travail

• Disposé à déménager
• Frais de déménagement payés par l'employeur
• Secteur privé
• Entreprise de haute technologie
• Électronique

Description du poste

• Diriger des recherches en matière de faisabilité, de conception, d'exploitation et de performance des réseaux de production et de transmission d'électricité
• Concevoir des composants, des réseaux et des installations électriques et électroniques
• Rechercher la cause des défaillances électriques ou électroniques
• Mener des simulations, des caractérisations, des modélisations de processus et de l'intégration de micro ou de nanodispositifs dans l'élaboration de nouveaux produits et dispositifs électroniques
• Mettre en service des systèmes et des composants
• Installer et faire fonctionner de l'équipement standard et spécialisé afin d'évaluer, de mettre à l'essai et d'analyser la performance des composantes, des assemblages et des systèmes électroniques et électriques
• Exercer des activités de modélisation et de simulation sur des unités informatisées
• Développer des méthodes de fabrication et de transformation
• Analyser et interpréter les données
• Élaborer des plans spécifiques pour établir des priorités

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• Programmation informatique
• Python

Expérience des procédés et produits industriels

• Assurance et contrôle de la qualité

Domaine d'expérience de travail

• Conception
• Planification de projets
• Recherche et développement
• Devis ou rédaction technique
• Vérification et évaluation
• Traitement de données scientifiques

Domaine de spécialisation

• Semi-conducteur
• Intégration de système
• Électrique
• Électronique (industriel)
• Conception d'ordinateur
• Matériel électronique scientifique ou médical
• Conception et développement de procédés

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Souci du détail

Qualités personnelles

• Précis
• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Esprit d'équipe
• Esprit d'initiative
• Flexibilité
• Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
• Capacité d'adaptation
• Gestion du temps

Questions de sélection

• Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
• Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
• Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?

Options de conditions d'emploi

• Horaire flexible

Expérience

• 5 ans ou plus

Ce que nous offrons - Avantages santé

• Régime de soins dentaires
• Prestations d'invalidité
• Régime de soins de santé
• Protection pour services paramédicaux

Ce que nous offrons - Avantages financiers

• Assurance de groupe

Ce que nous offrons - Avantages à long terme

• Assurance de soins de longue durée

Ce que nous offrons - Autres avantages

• Loisirs et activités sur place
• Autres avantages
• Stationnement disponible
• Assurance voyage
• Programme de mieux-être

Chez Stantec, nous savons que notre travail compte vraiment. Que ce soit en décarbonant les mines, en modernisant les réseaux électriques ou en construisant des infrastructures énergétiques, nous alimentons les collectivités. Nos clients se tournent vers nous pour relever les défis les plus complexes, et nous sommes à la recherche de personnes créatives, performantes et visionnaires pour nous aider à y parvenir.

Joignez-vous à l’une des plus importantes firmes de conception au monde et contribuez à bâtir un avenir énergétique plus vert.

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'experts. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et vous participerez à la conception et aux études reliées à divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

À titre d’ingénieure – ingénieur en électricité industrielle, venez contribuer au succès de l’entreprise en joignant dès maintenant notre équipe d’experts. Vous aurez également la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride ou en télétravail à temps pleins.

Votre quotidien chez Stantec

Vous serez responsable de concevoir et d'élaborer des systèmes de distribution électrique, d’éclairage, d'alarme incendie et de communication dans le cadre de projets de bâtiments institutionnels, commerciaux ou industriels. Plus particulièrement vous devrez:

• Établir et entretenir des contacts avec le client pour demander ou fournir de l'information technique reliée au projet;

• Effectuer des modélisations et en faire l'analyse;

• Concevoir des réseaux de distribution basse et moyenne tension;

• Rédiger des devis techniques;

• Effectuer de la gestion de projet;

• Effectuer des relevés des installations existantes;

• Participer à la planification des projets;

• Effectuer des calculs d’éclairage.

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes : Vous détenez un Bac en génie électrique ET possédez 5 ans d’expérience en électricité du bâtiment. Évidemment, vous êtes membre de l’OIQ

Si en plus, vous évoluez dans un environnement de travail intégrant BIM - REVIT, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours?

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Emplacement principal: Canada | QC | Chicoutimi
Autres emplacements: Canada | QC | Longueuil
Organisation: 1584 E&R-CA Quebec-Chicoutimi QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 20/07/2026 01:07:36
Req: 1006815 #fr

Description du poste

Chez Stantec, nous savons que notre travail compte vraiment. Que ce soit en décarbonant les mines, en modernisant les réseaux électriques ou en construisant des infrastructures énergétiques, nous alimentons les collectivités. Nos clients se tournent vers nous pour relever les défis les plus complexes, et nous sommes à la recherche de personnes créatives, performantes et visionnaires pour nous aider à y parvenir.

Joignez-vous à l’une des plus importantes firmes de conception au monde et contribuez à bâtir un avenir énergétique plus vert.

Venez agir dans l'intérêt collectif en joignant notre équipe d'experts. Ainsi, vous serez un joueur clé au sein de notre belle équipe et vous participerez à la conception et aux études reliées à divers projets partout au Québec, au pays et même la possibilité de participer à des projets outre-mer, et ce, tant en milieu institutionnel, industriel ou commercial pour des clients locaux et/ou d'importances internationales.

À titre d’ingénieure – ingénieur en électricité industrielle, venez contribuer au succès de l’entreprise en joignant dès maintenant notre équipe d’experts. Vous aurez également la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride ou en télétravail à temps pleins.

Votre quotidien chez Stantec

Vous serez responsable de concevoir et d'élaborer des systèmes de distribution électrique, d’éclairage, d'alarme incendie et de communication dans le cadre de projets de bâtiments institutionnels, commerciaux ou industriels. Plus particulièrement vous devrez:

• Établir et entretenir des contacts avec le client pour demander ou fournir de l'information technique reliée au projet;

• Effectuer des modélisations et en faire l'analyse;

• Concevoir des réseaux de distribution basse et moyenne tension;

• Rédiger des devis techniques;

• Effectuer de la gestion de projet;

• Effectuer des relevés des installations existantes;

• Participer à la planification des projets;

• Effectuer des calculs d’éclairage.

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les expertises et expériences suivantes : Vous détenez un Bac en génie électrique ET possédez 5 ans d’expérience en électricité du bâtiment. Évidemment, vous êtes membre de l’OIQ

Si en plus, vous évoluez dans un environnement de travail intégrant BIM - REVIT, vous faites définitivement partie des candidates et candidats avec qui nous aimerions nous entretenir – Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours?

Ce que nous offrons

Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Informations sur le poste

Emplacement principal: Canada | QC | Chicoutimi
Autres emplacements: Canada | QC | Montréal
Organisation: 1584 E&R-CA Quebec-Chicoutimi QC
Statut de l'employé: Permanent
Business Justification: Remplacement
Déplacements: Non
Horaire: Temps plein
Affichage: 20/07/2026 01:07:36
Req: 1006815 #fr

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Description du poste

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
Faites-nous parvenir votre candidature.

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Contribuez à structurer une expertise stratégique en ingénierie des structures industrielles et minières

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et minières, Merkur recrute de façon proactive afin de structurer une nouvelle équipe d’expertise en ingénierie des structures. Nous recherchons un ingénieur d’expérience, animé par la rigueur technique, le terrain et les projets complexes, prêt à jouer un rôle clé dans la conception et la validation de structures industrielles à forte valeur ajoutée.

En rejoignant Merkur, vous contribuerez directement à bâtir une offre structurale solide et durable, en lien étroit avec les entrepreneurs généraux, les équipes multidisciplinaires et les chantiers.

Votre rôle

À titre d’ingénieur structures, vous agirez comme référence technique sur des projets industriels et miniers variés : bâtiments de service, ateliers, structures d’acier, plateformes, supports d’équipements, fondations et ouvrages techniques.

Vous interviendrez autant en conception et validation structurale qu’en support chantier, avec une forte orientation vers la constructibilité, la conformité et les solutions terrain.

Responsabilités clés

Conception et validation structurale

• Concevoir et dimensionner des structures en acier et en béton pour des projets industriels et miniers.
• Réviser et valider des plans, devis et calculs produits par des firmes de génie externes.
• Vérifier les hypothèses, charges (vent, neige, sismique), combinaisons, stabilité, connexions, fondations et ancrages.
• Produire ou réviser les livrables techniques : notes de calcul, détails, recommandations, esquisses et directives de chantier.

Support à la construction

• Répondre aux questions techniques des entrepreneurs et des équipes terrain ;
• Analyser et approuver les dessins d’atelier (acier, béton) ;
• Valider les méthodes de construction et proposer des solutions alternatives ;
• Gérer les enjeux de non-conformité et participer à la surveillance et aux inspections de chantier.

Intégration et normes

• Assurer la conformité aux codes, normes et exigences de sécurité structurale ;
• Collaborer étroitement avec les équipes mécanique, électrique, civil et procédé pour l’intégration structurale des équipements.

Expertise spécialisée (industriel / minier)

• Structures supportant des équipements de levage (ponts roulants, palans, systèmes de préhension) ;
• Structures et fondations pour équipements industriels ;
• Participation possible à la conception et validation de systèmes de levage industriels (structures de support, équipements below-the-hook), dans le respect du cadre de pratique.

Contribution interne

• Contribuer activement au développement de l’offre Merkur : standards, bonnes pratiques, soutien technique et structuration de l’expertise minière.

Profil recherché

Formation et encadrement professionnel

• Baccalauréat en génie (mécanique ou civil – structures) ;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ;
• Carte ASP construction.

Expérience et compétences

• Expérience démontrée en conception, révision et validation de structures industrielles en acier et en béton ;
• Forte expérience en support de chantier : coordination avec entrepreneurs, inspections, suivi des non-conformités ;
• Excellent jugement professionnel, rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités ;
• Orientation marquée vers les solutions terrain et la collaboration ;
• Expérience avec les équipements de levage industriels (atout).

Compétences comportementales

• Éthique et conformité professionnelle irréprochables ;
• Communication claire avec les équipes internes, clients et entrepreneurs ;
• Capacité à travailler dans un contexte multidisciplinaire ;
• Français et anglais fonctionnels pour les échanges avec des partenaires internationaux.

Ce que nous offrons

• Des projets industriels et miniers concrets, complexes et techniquement stimulants ;
• Un rôle clé dans la structuration d’une nouvelle expertise stratégique ;
• Une équipe technique expérimentée, collaborative et accessible ;
• Une culture d’innovation, d’intrapreneuriat et de développement des talents ;
• Flexibilité, autonomie et environnement où vos décisions ont un impact réel.

Pourquoi Merkur ?

Chez Merkur, vous ne rejoignez pas seulement un projet, vous contribuez à bâtir une expertise.
Vous aurez l’opportunité d’influencer la performance, la sécurité et la durabilité des infrastructures industrielles et minières de nos clients.

Envie de prendre part à cette aventure et de façonner les bases d’une nouvelle équipe ?
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Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur favorise une main-d’œuvre diversifiée et inclusive. L’usage du masculin vise à alléger le texte.

Job Description
Notre client, entreprise québécoise jouissant d’une forte réputation, qui se spécialise en produits d’apport en soudage de haute performance.


Pour soutenir sa croissance, Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en métallurgie, matériaux ou génie mécanique qui jouera un rôle clé à titre de référence technique auprès de l'équipe des ventes et de leurs clients industriels. Vous contribuerez à développer des solutions techniques visant à améliorer la performance, la durabilité et la fiabilité des équipements industriels soumis à des conditions d'usure sévères.

Profil

Principales responsabilités

• Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients.
  
• Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons.
  
• Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications.
  
• Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée.
  
• Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique.
  
• Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise.
  
• Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing.
  
• Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue.
  
• Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure.
  
• Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels.
  
• Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.
  

Informations contractuelles

Ce que le client recherche

• Bacc en génie métallurgique, génie des matériaux ou génie mécanique.
  
• De 3 a 5 ans d'expérience dans l'insdutries lourdes
  
• Solide compréhension des procédés de soudage et de la métallurgie des matériaux.
  
• Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'intervenants possédant différents niveaux de connaissances.
  
• Sens de l'urgence, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
  
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration multidisciplinaire.
  

Conditions de travail · Poste à temps plein · Localisation : Montréa Ouest (pas de Télé-Travail). · Salaire compétitif , avantages sociaux complets et de la prise en charge de votre cotisation à l'OIQ.

Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné par les défis techniques, souhaitant mettre son expertise au service d'une entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses solutions industrielles, dans un environnement où l'innovation et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

#B


Requirements
Principales responsabilités Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients. Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons. Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications. Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée. Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique. Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise. Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing. Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue. Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure. Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels. Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.

Job Description
Notre client, entreprise québécoise jouissant d’une forte réputation, qui se spécialise en produits d’apport en soudage de haute performance.


Pour soutenir sa croissance, Nous sommes à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en métallurgie, matériaux ou génie mécanique qui jouera un rôle clé à titre de référence technique auprès de l'équipe des ventes et de leurs clients industriels. Vous contribuerez à développer des solutions techniques visant à améliorer la performance, la durabilité et la fiabilité des équipements industriels soumis à des conditions d'usure sévères.

Profil

Principales responsabilités

• Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients.
  
• Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons.
  
• Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications.
  
• Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée.
  
• Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique.
  
• Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise.
  
• Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing.
  
• Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue.
  
• Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure.
  
• Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels.
  
• Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.
  

Informations contractuelles

Ce que le client recherche

• Bacc en génie métallurgique, génie des matériaux ou génie mécanique.
  
• De 3 a 5 ans d'expérience dans l'insdutries lourdes
  
• Solide compréhension des procédés de soudage et de la métallurgie des matériaux.
  
• Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès d'intervenants possédant différents niveaux de connaissances.
  
• Sens de l'urgence, autonomie et approche orientée vers le service à la clientèle.
  
• Excellentes aptitudes en communication et en collaboration multidisciplinaire.
  

Conditions de travail · Poste à temps plein · Localisation : Montréa Ouest (pas de Télé-Travail). · Salaire compétitif , avantages sociaux complets et de la prise en charge de votre cotisation à l'OIQ.

Cette opportunité s'adresse à un professionnel passionné par les défis techniques, souhaitant mettre son expertise au service d'une entreprise québécoise reconnue pour la qualité de ses solutions industrielles, dans un environnement où l'innovation et le service à la clientèle sont au cœur des priorités.

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Requirements
Principales responsabilités Agir comme expert technique auprès de l'équipe des ventes en recommandant les solutions les mieux adaptées aux besoins des clients. Analyser les problématiques d'usure, de défaillance ou de réparation d'équipements industriels à partir de photos, de plans, de croquis ou d'échantillons. Déterminer les procédés de soudage, les matériaux d'apport et les paramètres techniques appropriés selon les applications. Fournir un soutien technique lors de rencontres ou d'échanges avec les clients afin de présenter des solutions à valeur ajoutée. Développer des outils techniques destinés à faciliter le travail des représentants, notamment des guides d'application, matrices de sélection, études de cas et documentation technique. Participer à la formation technique de l'équipe des ventes afin d'accroître leur autonomie et leur expertise. Collaborer à la création de contenu technique destiné aux clients, incluant fiches techniques, guides d'utilisation et documentation marketing. Travailler en collaboration avec les équipes de production afin d'assurer la conformité technique des produits et contribuer à l'amélioration continue. Effectuer une veille technologique sur les procédés de soudage, les matériaux et les solutions de protection contre l'usure. Participer à la résolution de problématiques techniques complexes et proposer des solutions innovantes répondant aux exigences des différents secteurs industriels. Maintenir une excellente relation avec les clients en offrant un service-conseil rapide, professionnel et orienté vers les résultats.