310 offres pour "Ingénieur.e en électronique"

Description du poste

Nous recherchons un(e) Planificateur(trice) / Ordonnanceur(trice) de projet pour soutenir un projet majeur d’implantation d’un système CBTC dans un environnement métro/ferroviaire.

Le rôle consiste à planifier, suivre et analyser l’échéancier du projet, de la phase d’ingénierie jusqu’à la mise en service, en collaboration avec plusieurs équipes techniques et opérationnelles.

Responsabilités

• Élaborer et maintenir l’échéancier global du projet (Primavera P6 – niveaux 3 et 4)
• Structurer le WBS, les jalons et les interfaces entre les disciplines
• Coordonner la planification avec les équipes d’ingénierie, d’approvisionnement, d’installation et de mise en service
• Mettre en place l’échéancier de référence et les courbes de progression (S-curves)
• Suivre l’avancement mensuel, analyser les écarts et produire des prévisions
• Identifier le chemin critique et les risques liés aux délais
• Préparer des rapports d’avancement, tableaux de bord et indicateurs clés
• Proposer des plans de mitigation et de récupération lorsque requis

Qualifications

• Baccalauréat en ingénierie, gestion de projet, construction ou domaine connexe
• 5 à 10 ans d’expérience en planification / ordonnancement de projets d’infrastructure ou de transport
• Expérience en projets ferroviaires, métro, signalisation ou CBTC (atout)
• Excellente maîtrise de Primavera P6 et bonne connaissance d’Excel
• Solide compréhension du CPM, de la mesure de l’avancement et de la valeur acquise
• Capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire et à gérer plusieurs interfaces

Compétences clés

• Esprit analytique et sens de l’organisation
• Bonnes habiletés en communication
• Rigueur, autonomie et proactivité
• Capacité à produire des rapports clairs pour la gestion de projet

Ce que nous offrons

• Medicale/Dentaire
• Vacances
• Role hybrid

Job Description
Notre partenaire industriel, une société d'ingénierie et de fabrication de produits automatisés, recherche présentement un(e) assembleur électromécanique pour joindre leur équipe.

Avantages :

• Assurance collective (dentaire – médicament);
  
• REER (sans contribution de l’employeur);
  
• Excellente ambiance de travail;
  
• Stationnement sur place.
  

Résumé du poste :
Le/la candidat(e) jouera un rôle crucial dans le département d’assemblage et devra être capable d’alterner l’assemblage, intégration et essai mécanique et électromécanique. Cette position requiert une combinaison de connaissances mécaniques et de systèmes hydrauliques et pneumatiques. Le candidat devra faire preuve d’une grande polyvalence, rigueur et précision dans l’accomplissement de ses tâches.

Principales responsabilités :

• Assemblage Actuateurs hydrauliques & Pneumatiques
  
  • Lecture et compréhension des dessins d'ingénierie;
    
  • Assemblage de composants mécaniques sur actuateurs;
    
  • Essais hydrauliques et/ou pneumatiques;
    
  • Rédaction de rapports de tests;
    
  • Support au département de qualité dans le traitement des RW et RN.
    
• Assemblage Électromécanique
  

1. Panneaux électriques :

- Assemblage de composants dans panneaux électriques;

- Câblage des composants électriques;

- Test des unités;

- Rédactions de rapport de tests.

2. Actionneurs hydrauliques, servo-hydrauliques et pneumatiques :

- Assemblage de composants de commande hydraulique et/ou pneumatique sur actionneurs;

- Assemblage de composantes mécaniques et électriques sur actionneurs;

- Préparation, pliage et installation des tuyauteries hydraulique;

- Câblage de composantes électriques;

- Essais hydrauliques et électriques;

- Rédaction de rapports de tests.

• Tâches générales
  
  • Assiste à l’inventaire des composants et pièces;
    
  • Préparation du matériel pour des travaux en cours en fonction de la documentation fournie;
    
  • Premier support en cas de bris d’équipement d’ordre mécanique, hydraulique, pneumatique et/ou électrique;
    
  • Maintenance et nettoyage général des aires de travail;
    
  • Inspection des produits (entrant & sortant, incluant photographies pour référence).
    

Exigences :

• Avoir au moins 3 ans d'expérience dans un rôle pertinent dans un environnement manufacturier, de préférence;
  
• Posséder des connaissances mécaniques et de systèmes hydrauliques et pneumatiques;
  
• Excellentes aptitudes au travail d'équipe, bonne communication et esprit positif;
  
• Capacité à apprendre rapidement;
  
• Responsable, souci du détail et de la qualité;
  
• Français et anglais fonctionnel requis.
  

Conditions de travail :

• Poste temps plein de jour, 40h/semaine;
  
• Contrat de six mois, avec forte possibilité de permanence;
  
• Horaire : du lundi au vendredi, de 6h00am à 14h30;
  
• Salaire offert : de 25 à 31$/h, selon expérience.
  

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Site Internet :

Description du poste

Notre partenaire industriel, une société d'ingénierie et de fabrication de produits automatisés, recherche présentement un(e) assembleur électromécanique pour joindre leur équipe.

Avantages

• Assurance collective (dentaire – médicament);
• REER (sans contribution de l’employeur);
• Excellente ambiance de travail;
• Stationnement sur place.

Résumé du poste

Le/la candidat(e) jouera un rôle crucial dans le département d’assemblage et devra être capable d’alterner l’assemblage, intégration et essai mécanique et électromécanique. Cette position requiert une combinaison de connaissances mécaniques et de systèmes hydrauliques et pneumatiques. Le candidat devra faire preuve d’une grande polyvalence, rigueur et précision dans l’accomplissement de ses tâches.

Principales responsabilités

• Assemblage Actuateurs hydrauliques & Pneumatiques
  • Lecture et compréhension des dessins d'ingénierie;
  • Assemblage de composants mécaniques sur actuateurs;
  • Essais hydrauliques et/ou pneumatiques;
  • Rédaction de rapports de tests;
  • Support au département de qualité dans le traitement des RW et RN.
• Assemblage Électromécanique

  • Panneaux électriques :

    • Assemblage de composants dans panneaux électriques;
    • Câblage des composants électriques;
    • Test des unités;
    • Rédactions de rapport de tests.

  • Actionneurs hydrauliques, servo-hydrauliques et pneumatiques :

    • Assemblage de composants de commande hydraulique et/ou pneumatique sur actionneurs;
    • Assemblage de composantes mécaniques et électriques sur actionneurs;
    • Préparation, pliage et installation des tuyauteries hydraulique;
    • Câblage de composantes électriques;
    • Essais hydrauliques et électriques;
    • Rédaction de rapports de tests.

• Tâches générales
  • Assiste à l’inventaire des composants et pièces;
  • Préparation du matériel pour des travaux en cours en fonction de la documentation fournie;
  • Premier support en cas de bris d’équipement d’ordre mécanique, hydraulique, pneumatique et/ou électrique;
  • Maintenance et nettoyage général des aires de travail;
  • Inspection des produits (entrant & sortant, incluant photographies pour référence).

Exigences

• Avoir au moins 3 ans d'expérience dans un rôle pertinent dans un environnement manufacturier, de préférence;
• Posséder des connaissances mécaniques et de systèmes hydrauliques et pneumatiques;
• Excellentes aptitudes au travail d'équipe, bonne communication et esprit positif;
• Capacité à apprendre rapidement;
• Responsable, souci du détail et de la qualité;
• Français et anglais fonctionnel requis.

Conditions de travail

• Poste temps plein de jour, 40h/semaine;
• Contrat de six mois, avec forte possibilité de permanence;
• Horaire : du lundi au vendredi, de 6h00am à 14h30;
• Salaire offert : de 25 à 31$/h, selon expérience.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet :

#Mi1234

Ton prochain défi chez Techso

Tu es passionné·e par la gestion de projets complexes, la transformation numérique et l’optimisation des processus dans le secteur manufacturier?

Tu souhaites diriger un projet stratégique d’implantation de 3DEXPERIENCE dans un environnement aéronautique international et jouer un rôle central entre les besoins d’affaires, les équipes techniques et les différentes parties prenantes?

Techso est à la recherche d’un·e Gestionnaire de projet PLM – 3DEXPERIENCE pour piloter un projet d’envergure basé à Little Rock, en Arkansas.

Dans ce rôle, tu assureras la gestion globale du projet, mobiliseras une équipe multidisciplinaire et veilleras à l’alignement entre les objectifs d’affaires, les processus opérationnels et la solution PLM. Tu collaboreras étroitement avec les équipes locales ainsi qu’avec Dassault Aviation en France afin d’assurer la réussite du déploiement.

Qui sommes-nous?

Fondée à Montréal en 2014, Techso accompagne les organisations dans leur transformation numérique grâce à trois pôles d’expertise :

• la gestion des infrastructures technologiques;
• le développement d’applications sur mesure;
• la gestion du cycle de vie des produits (PLM).

Notre équipe collabore avec des clients reconnus dans plusieurs secteurs, notamment l’aéronautique, l’automobile, la finance, l’événementiel et l’horlogerie.

Chez Techso, nous privilégions la qualité des projets et des relations plutôt que le volume. Nos valeurs de plaisir, confiance, efficacité et qualité orientent autant notre travail auprès de nos clients que notre façon de collaborer entre collègues.

Description du poste

Dans le cadre de ce mandat, tu seras notamment responsable de :

• Piloter le projet d’implantation de la plateforme 3DEXPERIENCE;
• Diriger, mobiliser et accompagner une équipe multidisciplinaire d’environ dix personnes;
• Assurer la gestion des volets d’affaires du projet et maintenir l’alignement entre les besoins, les processus opérationnels et la solution PLM;
• Collaborer étroitement avec Dassault Aviation en France, responsable des aspects informatiques du projet;
• Planifier, coordonner et suivre les différentes phases de l’implantation;
• Définir les priorités, les échéanciers, les livrables et les indicateurs de suivi;
• Identifier les risques, les enjeux et les dépendances, puis mettre en place les plans d’action nécessaires;
• Coordonner les activités entre les équipes d’affaires, les équipes techniques et les différentes parties prenantes;
• Animer les rencontres de suivi, les ateliers de travail et les comités de projet;
• Assurer une communication claire et régulière auprès des équipes locales et internationales;
• Soutenir la gestion du changement et favoriser l’adoption de la nouvelle solution;
• Veiller à la continuité du projet et à l’atteinte des objectifs pendant toute la durée du mandat.

Exigences

Tu possèdes :

• Un baccalauréat en informatique, en génie, en gestion de projet ou dans un domaine connexe;
• Une expérience significative en gestion de projets complexes;
• Une expérience en implantation de solutions PLM ou en transformation numérique dans un environnement industriel;
• Une bonne connaissance de 3DEXPERIENCE ou d’une autre solution de gestion du cycle de vie des produits;
• Une expérience dans les secteurs aéronautique, aérospatial ou manufacturier;
• De solides compétences en leadership et en gestion d’équipes multidisciplinaires;
• La capacité à gérer plusieurs parties prenantes dans un environnement international;
• Une excellente capacité d’organisation, de priorisation et de résolution de problèmes;
• Une grande aisance à animer des rencontres, des ateliers et des comités de projet;
• Une excellente maîtrise du français ainsi que de solides compétences en anglais, à l’oral comme à l’écrit;
• La disponibilité nécessaire pour te relocaliser à Little Rock, Arkansas;
• La volonté de t’engager dans ce mandat pour une période minimale de deux ans.

Qualifications

Ce qui constitue un atout

• Une expérience directe avec la plateforme 3DEXPERIENCE;
• Une expérience de collaboration avec Dassault Aviation ou Dassault Systèmes;
• Une certification en gestion de projet, telle que PMP, PRINCE2 ou Agile;
• Une expérience en gestion du changement organisationnel;
• Une connaissance approfondie des processus d’ingénierie et de fabrication;
• Une expérience de gestion de projet dans un contexte multinational;
• Une expérience de relocalisation ou de mandat à l’international.

Tu n’as pas besoin d’avoir déjà travaillé dans tous les environnements mentionnés. Nous recherchons avant tout une personne structurée, mobilisatrice et orientée vers les résultats, capable de faire avancer un projet complexe tout en créant une collaboration efficace entre les équipes.

Ce que Techso t’offre

• Un projet stratégique d’envergure dans le secteur aéronautique.
• Une expérience internationale unique grâce à un mandat basé à Little Rock, en Arkansas.
• Un rôle à fort impact au cœur d’une transformation numérique majeure.
• La possibilité de collaborer avec des équipes expertes en Amérique du Nord et en Europe.
• Un accompagnement à la mobilité grâce à notre programme destiné aux consultant·es.
• Des projets internes stimulants qui te permettent de contribuer au développement de Techso au-delà de ton mandat.
• Une communauté d’expert·es passionné·es qui favorise le partage des connaissances et le développement professionnel.
• Un club social et sportif dynamique, financé par Techso.
• Une assurance collective privée adaptée à tes besoins.
• Une culture fondée sur le plaisir, la confiance, l’efficacité et la qualité.

Lancez votre carrière dans l'un des environnements techniques les plus avancés au monde!

Vous êtes passionné(e) par les systèmes électriques, la mécanique du bâtiment ou le CVAC? Vous souhaitez travailler avec des équipements critiques à grande échelle et développer votre expertise dans une installation où chaque seconde compte?

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en ingénierie et opérations motivé(e) pour se joindre à notre équipe de centre de données. Ce rôle représente une occasion unique de travailler au cœur d'infrastructures de mission critique qui soutiennent des millions d'utilisateurs à travers le monde.

Que vous soyez récemment diplômé(e) ou en début de carrière, vous aurez l'occasion d'apprendre auprès d'experts de l'industrie, de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer directement à la fiabilité d'environnements nécessitant une disponibilité supérieure à 99,999 %.

Ce que vous ferez

En tant que Technicien(ne) en ingénierie et opérations, vous participerez à l'exploitation, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes essentiels du centre de données.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Effectuer l'inspection, l'entretien préventif et le dépannage des systèmes mécaniques et électriques.
• Répondre aux incidents techniques afin de maintenir la continuité des opérations.
• Surveiller les systèmes critiques et analyser leur performance.
• Participer à l'amélioration continue des installations afin d'accroître l'efficacité et de réduire les coûts d'exploitation.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un environnement hautement technique et dynamique.
• Respecter les procédures de sécurité et les normes opérationnelles les plus élevées.

Équipements avec lesquels vous travaillerez

Vous aurez l'occasion de développer votre expertise sur des équipements de calibre industriel, notamment :

• Génératrices diesel de secours et systèmes de carburant
• Tableaux électriques et appareillage de commutation (switchgear)
• Alimentations sans coupure (UPS)
• Unités de distribution électrique (PDU)
• Systèmes CVAC industriels
• AHU, CRAH et CRAC
• Pompes, moteurs et variateurs de fréquence (VFD)
• Systèmes d'automatisation du bâtiment (BAS)
• Systèmes de protection incendie et sécurité des personnes

Qualifications minimales

• Minimum d'un (1) an d'expérience en entretien de bâtiment ou en maintenance d'installations.
• Minimum d'un (1) an d'expérience avec les systèmes CVAC (HVAC).
• Capacité à obtenir et à maintenir une cote de fiabilité active du gouvernement du Canada.

Atouts recherchés

• Formation professionnelle ou collégiale dans un métier électrique ou mécanique.
• Diplôme en électromécanique ou en mécanique du bâtiment.
• DEC technique dans un domaine pertinent.
• Baccalauréat en génie électrique, mécanique, construction ou domaine connexe.
• Expérience ou intérêt marqué pour les environnements critiques, industriels ou de mission essentielle.

Prêt(e) à bâtir votre avenir dans les infrastructures critiques?

Si vous êtes curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par les systèmes mécaniques, électriques ou le CVAC, nous voulons vous rencontrer. Joignez-vous à une équipe où vos compétences feront une différence chaque jour et où votre carrière pourra évoluer rapidement.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $25.00 - $32.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Montreal,QC.

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Montreal, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $25.00 - $32.00/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Montreal,QC.

À propos de TEKsystems et TEKsystems Global Services

Nous sommes un fournisseur de services aux entreprises et de technologies. Nous accélérons la transformation de nos clients. Notre compétence en stratégie, conception, exécution et opérations libère la valeur de l’entreprise par un éventail de solutions. Nous sommes une équipe de 80 000 personnes qui collaborent avec plus de 60 000 clients, notamment 80 % du Fortune 500 en Amérique du Nord, Europe et Asie, qui collaborent avec nous dans le cadre de nos capacités full-stack et notre rythme. Nous sommes des penseurs stratégiques, des collaborateurs pratiques qui aident les clients à exploiter le changement et maîtriser le dynamisme de la technologie. Nous bâtissons le futur en livrant les résultats et en créant un impact positif dans nos communautés mondiales. TEKsystems et TEKsystems Global Services sont des entreprises d’Allegis Group. Découvrez d’autres informations à TEKsystems.com.

Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About TEKsystems and TEKsystems Global Services

We’re a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. Our expertise in strategy, design, execution and operations unlocks business value through a range of solutions. We’re a team of 80,000 strong, working with over 6,000 customers, including 80% of the Fortune 500 across North America, Europe and Asia, who partner with us for our scale, full-stack capabilities and speed. We’re strategic thinkers, hands-on collaborators, helping customers capitalize on change and master the momentum of technology. We’re building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. TEKsystems and TEKsystems Global Services are Allegis Group companies. Learn more at TEKsystems.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

Lancez votre carrière dans l'un des environnements techniques les plus avancés au monde!

Vous êtes passionné(e) par les systèmes électriques, la mécanique du bâtiment ou le CVAC? Vous souhaitez travailler avec des équipements critiques à grande échelle et développer votre expertise dans une installation où chaque seconde compte?

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en ingénierie et opérations motivé(e) pour se joindre à notre équipe de centre de données. Ce rôle représente une occasion unique de travailler au cœur d'infrastructures de mission critique qui soutiennent des millions d'utilisateurs à travers le monde.

Que vous soyez récemment diplômé(e) ou en début de carrière, vous aurez l'occasion d'apprendre auprès d'experts de l'industrie, de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer directement à la fiabilité d'environnements nécessitant une disponibilité supérieure à 99,999 %.

Ce que vous ferez

En tant que Technicien(ne) en ingénierie et opérations, vous participerez à l'exploitation, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes essentiels du centre de données.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Effectuer l'inspection, l'entretien préventif et le dépannage des systèmes mécaniques et électriques.
• Répondre aux incidents techniques afin de maintenir la continuité des opérations.
• Surveiller les systèmes critiques et analyser leur performance.
• Participer à l'amélioration continue des installations afin d'accroître l'efficacité et de réduire les coûts d'exploitation.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un environnement hautement technique et dynamique.
• Respecter les procédures de sécurité et les normes opérationnelles les plus élevées.

Équipements avec lesquels vous travaillerez

Vous aurez l'occasion de développer votre expertise sur des équipements de calibre industriel, notamment :

• Génératrices diesel de secours et systèmes de carburant
• Tableaux électriques et appareillage de commutation (switchgear)
• Alimentations sans coupure (UPS)
• Unités de distribution électrique (PDU)
• Systèmes CVAC industriels
• AHU, CRAH et CRAC
• Pompes, moteurs et variateurs de fréquence (VFD)
• Systèmes d'automatisation du bâtiment (BAS)
• Systèmes de protection incendie et sécurité des personnes

Qualifications minimales

• Minimum d'un (1) an d'expérience en entretien de bâtiment ou en maintenance d'installations.
• Minimum d'un (1) an d'expérience avec les systèmes CVAC (HVAC).
• Capacité à obtenir et à maintenir une cote de fiabilité active du gouvernement du Canada.

Atouts recherchés

• Formation professionnelle ou collégiale dans un métier électrique ou mécanique.
• Diplôme en électromécanique ou en mécanique du bâtiment.
• DEC technique dans un domaine pertinent.
• Baccalauréat en génie électrique, mécanique, construction ou domaine connexe.
• Expérience ou intérêt marqué pour les environnements critiques, industriels ou de mission essentielle.

Prêt(e) à bâtir votre avenir dans les infrastructures critiques?

Si vous êtes curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par les systèmes mécaniques, électriques ou le CVAC, nous voulons vous rencontrer. Joignez-vous à une équipe où vos compétences feront une différence chaque jour et où votre carrière pourra évoluer rapidement.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $25.00 - $32.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Montreal,QC.

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Montreal, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $25.00 - $32.00/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Montreal,QC.

À propos de TEKsystems et TEKsystems Global Services

Nous sommes un fournisseur de services aux entreprises et de technologies. Nous accélérons la transformation de nos clients. Notre compétence en stratégie, conception, exécution et opérations libère la valeur de l’entreprise par un éventail de solutions. Nous sommes une équipe de 80 000 personnes qui collaborent avec plus de 60 000 clients, notamment 80 % du Fortune 500 en Amérique du Nord, Europe et Asie, qui collaborent avec nous dans le cadre de nos capacités full-stack et notre rythme. Nous sommes des penseurs stratégiques, des collaborateurs pratiques qui aident les clients à exploiter le changement et maîtriser le dynamisme de la technologie. Nous bâtissons le futur en livrant les résultats et en créant un impact positif dans nos communautés mondiales. TEKsystems et TEKsystems Global Services sont des entreprises d’Allegis Group. Découvrez d’autres informations à TEKsystems.com.

Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About TEKsystems and TEKsystems Global Services

We’re a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. Our expertise in strategy, design, execution and operations unlocks business value through a range of solutions. We’re a team of 80,000 strong, working with over 6,000 customers, including 80% of the Fortune 500 across North America, Europe and Asia, who partner with us for our scale, full-stack capabilities and speed. We’re strategic thinkers, hands-on collaborators, helping customers capitalize on change and master the momentum of technology. We’re building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. TEKsystems and TEKsystems Global Services are Allegis Group companies. Learn more at TEKsystems.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

Lancez votre carrière dans l'un des environnements techniques les plus avancés au monde!

Vous êtes passionné(e) par les systèmes électriques, la mécanique du bâtiment ou le CVAC? Vous souhaitez travailler avec des équipements critiques à grande échelle et développer votre expertise dans une installation où chaque seconde compte?

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en ingénierie et opérations motivé(e) pour se joindre à notre équipe de centre de données. Ce rôle représente une occasion unique de travailler au cœur d'infrastructures de mission critique qui soutiennent des millions d'utilisateurs à travers le monde.

Que vous soyez récemment diplômé(e) ou en début de carrière, vous aurez l'occasion d'apprendre auprès d'experts de l'industrie, de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer directement à la fiabilité d'environnements nécessitant une disponibilité supérieure à 99,999 %.

Ce que vous ferez

En tant que Technicien(ne) en ingénierie et opérations, vous participerez à l'exploitation, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes essentiels du centre de données.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Effectuer l'inspection, l'entretien préventif et le dépannage des systèmes mécaniques et électriques.
• Répondre aux incidents techniques afin de maintenir la continuité des opérations.
• Surveiller les systèmes critiques et analyser leur performance.
• Participer à l'amélioration continue des installations afin d'accroître l'efficacité et de réduire les coûts d'exploitation.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un environnement hautement technique et dynamique.
• Respecter les procédures de sécurité et les normes opérationnelles les plus élevées.

Équipements avec lesquels vous travaillerez

Vous aurez l'occasion de développer votre expertise sur des équipements de calibre industriel, notamment :

• Génératrices diesel de secours et systèmes de carburant
• Tableaux électriques et appareillage de commutation (switchgear)
• Alimentations sans coupure (UPS)
• Unités de distribution électrique (PDU)
• Systèmes CVAC industriels
• AHU, CRAH et CRAC
• Pompes, moteurs et variateurs de fréquence (VFD)
• Systèmes d'automatisation du bâtiment (BAS)
• Systèmes de protection incendie et sécurité des personnes

Qualifications minimales

• Minimum d'un (1) an d'expérience en entretien de bâtiment ou en maintenance d'installations.
• Minimum d'un (1) an d'expérience avec les systèmes CVAC (HVAC).
• Capacité à obtenir et à maintenir une cote de fiabilité active du gouvernement du Canada.

Atouts recherchés

• Formation professionnelle ou collégiale dans un métier électrique ou mécanique.
• Diplôme en électromécanique ou en mécanique du bâtiment.
• DEC technique dans un domaine pertinent.
• Baccalauréat en génie électrique, mécanique, construction ou domaine connexe.
• Expérience ou intérêt marqué pour les environnements critiques, industriels ou de mission essentielle.

Prêt(e) à bâtir votre avenir dans les infrastructures critiques?

Si vous êtes curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par les systèmes mécaniques, électriques ou le CVAC, nous voulons vous rencontrer. Joignez-vous à une équipe où vos compétences feront une différence chaque jour et où votre carrière pourra évoluer rapidement.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $25.00 - $32.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Montreal,QC.

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Montreal, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $25.00 - $32.00/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Montreal,QC.

À propos de TEKsystems et TEKsystems Global Services

Nous sommes un fournisseur de services aux entreprises et de technologies. Nous accélérons la transformation de nos clients. Notre compétence en stratégie, conception, exécution et opérations libère la valeur de l’entreprise par un éventail de solutions. Nous sommes une équipe de 80 000 personnes qui collaborent avec plus de 60 000 clients, notamment 80 % du Fortune 500 en Amérique du Nord, Europe et Asie, qui collaborent avec nous dans le cadre de nos capacités full-stack et notre rythme. Nous sommes des penseurs stratégiques, des collaborateurs pratiques qui aident les clients à exploiter le changement et maîtriser le dynamisme de la technologie. Nous bâtissons le futur en livrant les résultats et en créant un impact positif dans nos communautés mondiales. TEKsystems et TEKsystems Global Services sont des entreprises d’Allegis Group. Découvrez d’autres informations à TEKsystems.com.

Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About TEKsystems and TEKsystems Global Services

We’re a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. Our expertise in strategy, design, execution and operations unlocks business value through a range of solutions. We’re a team of 80,000 strong, working with over 6,000 customers, including 80% of the Fortune 500 across North America, Europe and Asia, who partner with us for our scale, full-stack capabilities and speed. We’re strategic thinkers, hands-on collaborators, helping customers capitalize on change and master the momentum of technology. We’re building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. TEKsystems and TEKsystems Global Services are Allegis Group companies. Learn more at TEKsystems.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

Lancez votre carrière

Lancez votre carrière dans l'un des environnements techniques les plus avancés au monde!

Vous êtes passionné(e) par les systèmes électriques, la mécanique du bâtiment ou le CVAC? Vous souhaitez travailler avec des équipements critiques à grande échelle et développer votre expertise dans une installation où chaque seconde compte?

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en ingénierie et opérations motivé(e) pour se joindre à notre équipe de centre de données. Ce rôle représente une occasion unique de travailler au cœur d'infrastructures de mission critique qui soutiennent des millions d'utilisateurs à travers le monde.

Que vous soyez récemment diplômé(e) ou en début de carrière, vous aurez l'occasion d'apprendre auprès d'experts de l'industrie, de travailler avec des technologies de pointe et de contribuer directement à la fiabilité d'environnements nécessitant une disponibilité supérieure à 99,999 %.

Ce que vous ferez

En tant que Technicien(ne) en ingénierie et opérations, vous participerez à l'exploitation, à l'entretien et à l'optimisation des systèmes essentiels du centre de données.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Effectuer l'inspection, l'entretien préventif et le dépannage des systèmes mécaniques et électriques.
• Répondre aux incidents techniques afin de maintenir la continuité des opérations.
• Surveiller les systèmes critiques et analyser leur performance.
• Participer à l'amélioration continue des installations afin d'accroître l'efficacité et de réduire les coûts d'exploitation.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un environnement hautement technique et dynamique.
• Respecter les procédures de sécurité et les normes opérationnelles les plus élevées.

Équipements avec lesquels vous travaillerez

Vous aurez l'occasion de développer votre expertise sur des équipements de calibre industriel, notamment :

• Génératrices diesel de secours et systèmes de carburant
• Tableaux électriques et appareillage de commutation (switchgear)
• Alimentations sans coupure (UPS)
• Unités de distribution électrique (PDU)
• Systèmes CVAC industriels
• AHU, CRAH et CRAC
• Pompes, moteurs et variateurs de fréquence (VFD)
• Systèmes d'automatisation du bâtiment (BAS)
• Systèmes de protection incendie et sécurité des personnes

Qualifications minimales

• Minimum d'un (1) an d'expérience en entretien de bâtiment ou en maintenance d'installations.
• Minimum d'un (1) an d'expérience avec les systèmes CVAC (HVAC).
• Capacité à obtenir et à maintenir une cote de fiabilité active du gouvernement du Canada.

Atouts recherchés

• Formation professionnelle ou collégiale dans un métier électrique ou mécanique.
• Diplôme en électromécanique ou en mécanique du bâtiment.
• DEC technique dans un domaine pertinent.
• Baccalauréat en génie électrique, mécanique, construction ou domaine connexe.
• Expérience ou intérêt marqué pour les environnements critiques, industriels ou de mission essentielle.

Prêt(e) à bâtir votre avenir

Prêt(e) à bâtir votre avenir dans les infrastructures critiques?

Si vous êtes curieux(se), motivé(e) et passionné(e) par les systèmes mécaniques, électriques ou le CVAC, nous voulons vous rencontrer. Joignez-vous à une équipe où vos compétences feront une différence chaque jour et où votre carrière pourra évoluer rapidement.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $25.00 - $32.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Montreal,QC.

À propos de TEKsystems et TEKsystems Global Services

Nous sommes un fournisseur de services aux entreprises et de technologies. Nous accélérons la transformation de nos clients. Notre compétence en stratégie, conception, exécution et opérations libère la valeur de l’entreprise par un éventail de solutions. Nous sommes une équipe de 80 000 personnes qui collaborent avec plus de 60 000 clients, notamment 80 % du Fortune 500 en Amérique du Nord, Europe et Asie, qui collaborent avec nous dans le cadre de nos capacités full-stack et notre rythme. Nous sommes des penseurs stratégiques, des collaborateurs pratiques qui aident les clients à exploiter le changement et maîtriser le dynamisme de la technologie. Nous bâtissons le futur en livrant les résultats et en créant un impact positif dans nos communautés mondiales. TEKsystems et TEKsystems Global Services sont des entreprises d’Allegis Group. Découvrez d’autres informations à TEKsystems.com.

Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547

Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.

Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.

About TEKsystems and TEKsystems Global Services

We’re a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. Our expertise in strategy, design, execution and operations unlocks business value through a range of solutions. We’re a team of 80,000 strong, working with over 6,000 customers, including 80% of the Fortune 500 across North America, Europe and Asia, who partner with us for our scale, full-stack capabilities and speed. We’re strategic thinkers, hands-on collaborators, helping customers capitalize on change and master the momentum of technology. We’re building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. TEKsystems and TEKsystems Global Services are Allegis Group companies. Learn more at TEKsystems.com.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.

Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.

Description du poste

Géninovation est à la recherche d’un(e) technicien(ne) en géotechnique – niveau intermédiaire pour soutenir la réalisation de mandats variés en géotechnique. Si vous aimez le travail de terrain, les défis techniques et les environnements collaboratifs, ce poste est pour vous.

Geninovation, est une firme québécoise œuvrant dans le domaine de l’environnement, de la géotechnique et du contrôle des matériaux. Nous offrons une gamme complète de services tant dans le secteur public que dans le secteur privé. Entreprise à taille humaine, nous valorisons l’individu et nous offrons un cadre de travail agréable et stimulant.

Responsabilités

• Responsable de terrain pour la réalisation des forages géotechnique et tranchées exploratoires ;
• Procéder à l’échantillonnage des sols, des remblais et du roc selon les normes ;
• Réaliser les essais de perméabilité et divers autres essais et mesures en chantier ;
• Effectuer l’échantillonnage environnemental des sols lorsque requis selon les guides d’échantillonnage en vigueur;
• Rédiger et compléter un rapport de chantier et techniques pour chacune des visites effectuées ;
• Rendre compte au chargé de projet ou au coordonnateur des questions techniques ;
• Coordonner et vérifier l’inventaire des instruments et du bon fonctionnement du matériel ;
• Se conformer aux mesures de sécurité en vigueur ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Détenir une DEC en génie civil avec une spécialisation en mécanique des sols ou une autre formation pertinente en géologie ;
• Avoir une expérience pertinente de 3 ans minimum dans le domaine ;
• Posséder des connaissances en identification des sols ;
• Détenir sa carte ASP en santé et sécurité ;
• Être une personne rigoureuse, organisée, ponctuelle et avec un bon esprit d’équipe ;
• Expérience en environnement (un atout) ;
• Détenir un permis de conduire valide.

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif;
• Avantages sociaux (assurance collective, REER,...);
• Environnement stimulant où vos idées comptent;
• Un stationnement gratuit (avec bornes de recharge !)
• Un programme de développement professionnel axé sur votre croissance.
• Une direction soucieuse du bien-être de ses employés et accessible
• Possibilité d’évolution

Postuler

Vous vous sentez interpellé ? Pour postuler :

Adecco recherche un(e) Technicien(ne) de service sur le terrain

Adecco est actuellement à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de service sur le terrain pour une opportunité stimulante auprès d'un chef de file dans le domaine des solutions technologiques. Ce poste est idéal pour une personne bilingue (français/anglais) possédant de solides compétences en dépannage électromécanique, qui aime travailler de façon autonome, offrir un excellent service à la clientèle et résoudre des problèmes techniques sur le terrain.

Dans ce rôle, vous serez responsable d'effectuer le dépannage, les réparations et le soutien technique auprès des clients afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements. Une formation complète sera offerte par des formateurs certifiés, ainsi que par des formations en ligne et en entreprise afin de vous permettre de réussir dans ce poste.

Renseignements sur le poste

• Salaire: Salaire concurrentiel selon l'expérience
• Lieu : Montréal, QC (déplacements dans le territoire assigné requis)
• Horaire : Lundi - vendredi
• Type d'emploi : Permanent | Temps plein

Responsabilités

• Offrir un service exceptionnel et un soutien technique aux clients afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements et de répondre à leurs attentes.
• Effectuer le dépannage et les réparations d'appareils électromécaniques à l'aide de vos connaissances techniques, d'outils de diagnostic et de procédures établies.
• Utiliser un multimètre pour diagnostiquer les circuits électriques et interpréter des schémas électriques afin d'identifier et résoudre les problèmes techniques.
• Effectuer les appels de service de manière efficace tout en maintenant des standards élevés de qualité et de satisfaction client.
• Atteindre les objectifs de productivité, notamment en complétant les appels de service, en respectant les délais d'intervention et en maximisant les réparations effectuées dès la première visite.
• Gérer efficacement l'utilisation des pièces afin de minimiser les coûts inutiles.
• Maintenir une documentation précise des interventions, incluant les détails des réparations, les pièces utilisées et les interactions avec les clients.
• Participer aux formations techniques requises et développer continuellement vos connaissances des équipements et des procédures de service.
• Être disponible pour voyager au besoin, incluant des déplacements aux États-Unis pour de la formation.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire lors des interventions sur des composantes électriques et des équipements techniques.

Qualifications

• Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada.
• Bilinguisme français et anglais requis.
• Être disponible pour voyager aux États-Unis pour de la formation.
• Expérience en électromécanique requise, incluant le dépannage de systèmes électriques et de composantes mécaniques.
• Expérience avec l'utilisation d'un multimètre et la lecture de schémas électriques.
• Une expérience dans des domaines tels que technicien militaire/vétéran, technicien en HVAC, technicien câble/internet, électricien, mécanicien automobile ou réparation d'équipements constitue un atout.
• Excellentes compétences en gestion du temps et capacité démontrée à respecter les échéanciers.
• Grande fiabilité, sens de l'organisation et orientation vers le service à la clientèle.
• Permis de conduire valide et couverture d'assurance appropriée requis.
• Capacité à travailler dans un environnement actif nécessitant de soulever jusqu'à 50 lb, marcher, rester debout, s'accroupir, se pencher et conduire pendant une grande partie de la journée.
• Capacité à travailler de façon autonome tout en maintenant une bonne communication avec les clients et les équipes internes.

Pourquoi postuler

• Recevez une formation technique complète et un accompagnement afin de développer votre expertise.
• Joignez-vous à une entreprise qui valorise la fiabilité, le service à la clientèle et l'amélioration continue.
• Profitez d'opportunités de croissance professionnelle et de développement de carrière.
• Bénéficiez d'un ensemble d'avantages sociaux compétitifs comprenant une assurance médicale, dentaire et vision, des crédits bien-être, des contributions de retraite, des congés payés et des jours fériés.
• Développez une carrière enrichissante dans un environnement technique pratique et stimulant.

Postulez dès maintenant

Ce poste vous intéresse? Postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accompagner dans la prochaine étape de votre carrière.

Chez Adecco, notre objectif est simple : faire en sorte que l'avenir fonctionne pour tout le monde. Nous vivons nos valeurs - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Clients au cœur - en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et identités. Ensemble, nous façonnons un avenir qui fonctionne pour tous.

Si vous souhaitez en savoir plus sur l'Aspire Academy afin d'améliorer vos compétences pour votre prochain poste, n'hésitez pas à nous le demander!

English version:
Adecco is currently hiring a Field Service Technician for an exciting opportunity with a leading technology solutions provider. This role is ideal for a bilingual (English/French) technician with strong electro-mechanical troubleshooting skills who enjoys working independently, providing exceptional customer service, and solving technical challenges in the field.
In this position, you will install, troubleshoot, and repair equipment while supporting customers with timely and reliable technical service. Training will be provided through certified instructors, online resources, and in-house programs to help you succeed in the role.

• Pay Rate: Competitive compensation based on experience
  
• Location: Montreal, QC | Field-based (travel within assigned territory required)
  
• Schedule: Full-time schedule
  
• Employment Type: Permanent | Full-time
  

Responsibilities
Provide exceptional service and technical support to customers, ensuring equipment is functioning properly and service expectations are consistently met.
Troubleshoot and repair electro-mechanical devices using technical knowledge, diagnostic tools, and established procedures.
Utilize a multimeter to troubleshoot electrical circuits and interpret electrical schematics to identify and resolve technical issues.
Complete service calls efficiently while maintaining high-quality repair standards and customer satisfaction.
Achieve productivity goals, including completing service calls, meeting response time commitments, and maintaining strong first-time fix rates.
Manage parts usage effectively while minimizing unnecessary costs.
Maintain accurate service documentation, including repair details, parts used, and customer interactions.
Complete required technical training and continuously develop knowledge of equipment and service procedures.
Travel as required, including the ability to travel to the United States for training.
Maintain a safe work environment while working around electrical components and technical equipment.
Qualifications
Must be bilingual in English and French.
Must be able to travel to the United States for training.
Previous electro-mechanical experience required, including troubleshooting electrical systems and mechanical components.
Experience using a multimeter and reading electrical schematics.
Backgrounds in roles such as military/veteran technical positions, HVAC technician, cable/internet technician, electrician, automotive mechanic, or equipment repair are considered assets.
Strong time management skills with a proven ability to meet deadlines and service commitments.
Highly reliable, organized, and customer-focused.
Valid driver's license and appropriate insurance coverage required.
Must be comfortable with an active role requiring lifting up to 50 lbs, walking, standing, squatting, bending, and driving for extended periods.
Ability to work independently while maintaining strong communication with customers and internal teams.
Why Apply
Receive comprehensive technical training and support to develop your expertise.
Join a company that values reliability, customer service, and continuous improvement.
Access opportunities for career growth and professional development.
Benefit from a competitive benefits package, including medical, dental, vision coverage, wellness credits, retirement contributions, paid time off, and holidays.
Build a rewarding career in a hands-on technical service environment.
Interested in this position? Apply now! Our dynamic recruitment team looks forward to helping you take the next step in your career.
At Adecco, our purpose is simple: to make the future work for everyone. We live our values - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage, and Customer-Centricity - by fostering a workplace where diversity is celebrated and every voice matters. We encourage applications from people of all backgrounds and identities. Together, we are shaping a future that works for everyone.
If you would like to learn more about Aspire Academy to enhance your skills for your next role, feel free to

Adecco – Technicien(ne) de service sur le terrain

Adecco est actuellement à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de service sur le terrain pour une opportunité stimulante auprès d'un chef de file dans le domaine des solutions technologiques. Ce poste est idéal pour une personne bilingue (français/anglais) possédant de solides compétences en dépannage électromécanique, qui aime travailler de façon autonome, offrir un excellent service à la clientèle et résoudre des problèmes techniques sur le terrain.
Dans ce rôle, vous serez responsable d'effectuer le dépannage, les réparations et le soutien technique auprès des clients afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements. Une formation complète sera offerte par des formateurs certifiés, ainsi que par des formations en ligne et en entreprise afin de vous permettre de réussir dans ce poste.

Informations sur le poste

• Salaire: Salaire concurrentiel selon l'expérience
• Lieu : Montréal, QC (déplacements dans le territoire assigné requis)
• Horaire : Lundi - vendredi
• Type d'emploi : Permanent | Temps plein

Responsabilités

• Offrir un service exceptionnel et un soutien technique aux clients afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements et de répondre à leurs attentes.
• Effectuer le dépannage et les réparations d'appareils électromécaniques à l'aide de vos connaissances techniques, d'outils de diagnostic et de procédures établies.
• Utiliser un multimètre pour diagnostiquer les circuits électriques et interpréter des schémas électriques afin d'identifier et résoudre les problèmes techniques.
• Effectuer les appels de service de manière efficace tout en maintenant des standards élevés de qualité et de satisfaction client.
• Atteindre les objectifs de productivité, notamment en complétant les appels de service, en respectant les délais d'intervention et en maximisant les réparations effectuées dès la première visite.
• Gérer efficacement l'utilisation des pièces afin de minimiser les coûts inutiles.
• Maintenir une documentation précise des interventions, incluant les détails des réparations, les pièces utilisées et les interactions avec les clients.
• Participer aux formations techniques requises et développer continuellement vos connaissances des équipements et des procédures de service.
• Être disponible pour voyager au besoin, incluant des déplacements aux États-Unis pour de la formation.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire lors des interventions sur des composantes électriques et des équipements techniques.

Qualifications

• Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada.
• Bilinguisme français et anglais requis.
• Être disponible pour voyager aux États-Unis pour de la formation.
• Expérience en électromécanique requise, incluant le dépannage de systèmes électriques et de composantes mécaniques.
• Expérience avec l'utilisation d'un multimètre et la lecture de schémas électriques.
• Une expérience dans des domaines tels que technicien militaire/vétéran, technicien en HVAC, technicien câble/internet, électricien, mécanicien automobile ou réparation d'équipements constitue un atout.
• Excellentes compétences en gestion du temps et capacité démontrée à respecter les échéanciers.
• Grande fiabilité, sens de l'organisation et orientation vers le service à la clientèle.
• Permis de conduire valide et couverture d'assurance appropriée requis.
• Capacité à travailler dans un environnement actif nécessitant de soulever jusqu'à 50 lb, marcher, rester debout, s'accroupir, se pencher et conduire pendant une grande partie de la journée.
• Capacité à travailler de façon autonome tout en maintenant une bonne communication avec les clients et les équipes internes.

Pourquoi postuler

• Recevez une formation technique complète et un accompagnement afin de développer votre expertise.
• Joignez-vous à une entreprise qui valorise la fiabilité, le service à la clientèle et l'amélioration continue.
• Profitez d'opportunités de croissance professionnelle et de développement de carrière.
• Bénéficiez d'un ensemble d'avantages sociaux compétitifs comprenant une assurance médicale, dentaire et vision, des crédits bien-être, des contributions de retraite, des congés payés et des jours fériés.
• Développez une carrière enrichissante dans un environnement technique pratique et stimulant.

Candidature

Ce poste vous intéresse? Postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accompagner dans la prochaine étape de votre carrière.
Chez Adecco, notre objectif est simple : faire en sorte que l'avenir fonctionne pour tout le monde. Nous vivons nos valeurs - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Clients au cœur - en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons et identités. Ensemble, nous façonnons un avenir qui fonctionne pour tous.
Si vous souhaitez en savoir plus sur l'Aspire Academy afin d'améliorer vos compétences pour votre prochain poste, n'hésitez pas à nous le demander!

English version:

Adecco is currently hiring a Field Service Technician for an exciting opportunity with a leading technology solutions provider. This role is ideal for a bilingual (English/French) technician with strong electro-mechanical troubleshooting skills who enjoys working independently, providing exceptional customer service, and solving technical challenges in the field.
In this position, you will install, troubleshoot, and repair equipment while supporting customers with timely and reliable technical service. Training will be provided through certified instructors, online resources, and in-house programs to help you succeed in the role.

• Pay Rate: Competitive compensation based on experience
• Location: Montreal, QC | Field-based (travel within assigned territory required)
• Schedule: Full-time schedule
• Employment Type: Permanent | Full-time

Responsibilities

• Provide exceptional service and technical support to customers, ensuring equipment is functioning properly and service expectations are consistently met.
• Troubleshoot and repair electro-mechanical devices using technical knowledge, diagnostic tools, and established procedures.
• Utilize a multimeter to troubleshoot electrical circuits and interpret electrical schematics to identify and resolve technical issues.
• Complete service calls efficiently while maintaining high-quality repair standards and customer satisfaction.
• Achieve productivity goals, including completing service calls, meeting response time commitments, and maintaining strong first-time fix rates.
• Manage parts usage effectively while minimizing unnecessary costs.
• Maintain accurate service documentation, including repair details, parts used, and customer interactions.
• Complete required technical training and continuously develop knowledge of equipment and service procedures.
• Travel as required, including the ability to travel to the United States for training.
• Maintain a safe work environment while working around electrical components and technical equipment.

Qualifications

• Must be bilingual in English and French.
• Must be able to travel to the United States for training.
• Previous electro-mechanical experience required, including troubleshooting electrical systems and mechanical components.
• Experience using a multimeter and reading electrical schematics.
• Backgrounds in roles such as military/veteran technical positions, HVAC technician, cable/internet technician, electrician, automotive mechanic, or equipment repair are considered assets.
• Strong time management skills with a proven ability to meet deadlines and service commitments.
• Highly reliable, organized, and customer-focused.
• Valid driver's license and appropriate insurance coverage required.
• Must be comfortable with an active role requiring lifting up to 50 lbs, walking, standing, squatting, bending, and driving for extended periods.
• Ability to work independently while maintaining strong communication with customers and internal teams.

Why Apply

• Receive comprehensive technical training and support to develop your expertise.
• Join a company that values reliability, customer service, and continuous improvement.
• Access opportunities for career growth and professional development.
• Benefit from a competitive benefits package, including medical, dental, vision coverage, wellness credits, retirement contributions, paid time off, and holidays.
• Build a rewarding career in a hands-on technical service environment.

Interested in this position?

Interested in this position? Apply now! Our dynamic recruitment team looks forward to helping you take the next step in your career.
At Adecco, our purpose is simple: to make the future work for everyone. We live our values - Passion, Collaboration, Inclusion, Courage, and Customer-Centricity - by fostering a workplace where diversity is celebrated and every voice matters. We encourage applications from people of all backgrounds and identities. Together, we are shaping a future that works for everyone.
If you would like to learn more about Aspire Academy to enhance your skills for your next role, feel free to

Suivez votre étoile!

Si vous êtes passionné(e) par les enjeux environnementaux et souhaitez jouer un rôle concret dans la construction d’un avenir durable, rejoignez Norda Stelo. Faites partie d’une équipe engagée à créer un impact positif tangible sur nos communautés tout en relevant des défis stimulants et porteurs de sens.

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

Ensemble, façonnons un avenir plus vert, plus durable et agissons auprès de nos clients pour les aider à faire face aux enjeux climatiques et environnementaux.

Rejoignez Norda Stelo et Faites la Différence.

L’équipe derrière le génie

Le centre d’excellence Environnement, Changement Climatique et Communauté (E3C) de Norda Stelo est engagé dans la promotion d’un environnement favorable pour tous et accompagne ainsi ses clients dans le développement de leurs projets en veillant à la bonne intégration de ceux-ci dans leurs milieux. Les experts multidisciplinaires en environnement de Norda Stelo sont des pionniers bénéficiant de plusieurs décennies d’expertise dans la résolution de défis environnementaux complexes. Les enjeux liés à la protection de l’environnement ont toujours été une préoccupation majeure de Norda Stelo et cet engagement envers un environnement durable se reflète dans la diversité de ses services spécialisés. Norda Stelo s’engage ainsi à offrir des solutions innovantes et durables à ses clients aux prises avec des enjeux environnementaux complexes et interdépendants, pour faire face aux défis posés par les enjeux climatiques, contribuant à créer un avenir plus vert et plus sûr pour la communauté.

Votre mandat

Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuerez à la planification, la coordination et la réalisation de projets environnementaux dans le secteur minier, à toutes les phases du cycle de vie des projets, de l'exploration à la fermeture et à la restauration des sites. Vous agirez à titre d'expert(e)-conseil auprès de nos clients afin d'identifier et de mettre en œuvre des solutions durables, innovantes et conformes aux exigences réglementaires applicables au secteur minier.

Plus précisément, vous serez amené à :

• Planifier, coordonner et réaliser des projets environnementaux en contexte minier, notamment en caractérisation environnementale, restauration de sites et gestion des enjeux environnementaux ;

• Élaborer et mettre en œuvre des programmes de restauration et de réhabilitation de sites miniers (sols, haldes à stériles, parcs à résidus et infrastructures minières) ;

• Réaliser et superviser des travaux de terrain liés à la caractérisation des sols, des eaux de surface et souterraines, des sédiments ainsi que des résidus miniers ;

• Analyser, interpréter et synthétiser les données environnementales et rédiger des rapports techniques, avis professionnels et recommandations adaptées aux besoins des clients ;

• Participer aux évaluations environnementales et aux études d'impact associées aux projets miniers, et ce, à toutes les étapes de leur développement ;

• Préparer des demandes d'autorisations environnementales et assurer le suivi des exigences réglementaires applicables auprès des autorités compétentes ;

• Assurer la coordination avec les laboratoires, fournisseurs, partenaires et équipes multidisciplinaires impliqués dans les projets ;

• Participer à la préparation d'offres de service, d'estimations de coûts et de propositions techniques ;

• Contribuer à l'identification et à la mise en œuvre de mesures d'atténuation et de stratégies favorisant une gestion responsable et durable des enjeux environnementaux ;

• Veiller au respect des budgets, des échéanciers, des normes de qualité ainsi que des exigences en matière de santé et sécurité dans la réalisation des mandats.

Votre profil

Formation et expérience

• Baccalauréat ou maîtrise en sciences pures ou appliquées (géoscience, géologie, hydrogéologie, génie civil, chimie, biologie ou autre domaine pertinent à l’environnement) ;

• Minimum de 5 ans d’expérience en milieu minier ;

• Être qualifié pour les signatures de la section 20 des NI43-101 ;

• Membre d'un ordre professionnel (OIQ, OGQ).

Compétences clés

• Excellente connaissance des lois, règlements et guides applicables à la restauration de sites miniers ;

• Solides compétences en analyse et interprétation de données du milieu physique (sols, eaux, sédiments, résidus miniers) ;

• Fortes aptitudes en rédaction technique, analyse et synthèse ;

• Rigueur, autonomie et sens de l’initiative ;

• Bon esprit d’équipe et habiletés interpersonnelles.

Atouts

• Expérience sur des projets miniers d’envergure ;

• Bilinguisme français/anglais (en raison d’interactions fréquentes avec des interlocuteurs francophones et anglophones liées à l’exécution normale des tâches) ;

• Attestations ASP construction et SIMDUT 2015 ;

• Maîtrise des outils SIG (ArcGIS, QGIS) ;

• Bonne connaissance des processus d’évaluation environnementale et d’autorisation provinciaux et fédéraux;

• Permis de conduire valide.

Bienvenue dans l'univers de Norda Stelo

En rejoignant Norda Stelo, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, le développement professionnel et la durabilité des actifs, qu’ils soient gris ou verts. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et des avantages compétitifs. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans des domaines variés à travers le monde. En tant qu’entreprise certifiée B Corp et parmi les mieux gérées au Canada, Norda Stelo place le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités.

Voici un aperçu :

• Projets variés à fort impact environnemental et sociétal ;

• Environnement de travail humain, flexible et collaboratif ;

• Télétravail (1 à 2 jours au bureau)et télétravail à l'internationale (90 jours/année) ;

• Horaires flexibles (horaire comprimé permettant de fini à midi tous les vendredis ;

• 5 journées personnelles

• Formation continue et possibilités d’évolution ;

• Activités sociales stimulantes ;

• Culture d’innovation et de développement durable.

Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la protection de notre planète au sein d’une équipe passionnée et dynamique, nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise peut enrichir notre équipe.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Suivez votre étoile!

Si vous êtes passionné(e) par les enjeux environnementaux et souhaitez jouer un rôle concret dans la construction d’un avenir durable, rejoignez Norda Stelo. Faites partie d’une équipe engagée à créer un impact positif tangible sur nos communautés tout en relevant des défis stimulants et porteurs de sens.

Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.

Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!

Ensemble, façonnons un avenir plus vert, plus durable et agissons auprès de nos clients pour les aider à faire face aux enjeux climatiques et environnementaux.

Rejoignez Norda Stelo et Faites la Différence.

L’équipe derrière le génie

Le centre d’excellence Environnement, Changement Climatique et Communauté (E3C) de Norda Stelo est engagé dans la promotion d’un environnement favorable pour tous et accompagne ainsi ses clients dans le développement de leurs projets en veillant à la bonne intégration de ceux-ci dans leurs milieux. Les experts multidisciplinaires en environnement de Norda Stelo sont des pionniers bénéficiant de plusieurs décennies d’expertise dans la résolution de défis environnementaux complexes. Les enjeux liés à la protection de l’environnement ont toujours été une préoccupation majeure de Norda Stelo et cet engagement envers un environnement durable se reflète dans la diversité de ses services spécialisés. Norda Stelo s’engage ainsi à offrir des solutions innovantes et durables à ses clients aux prises avec des enjeux environnementaux complexes et interdépendants, pour faire face aux défis posés par les enjeux climatiques, contribuant à créer un avenir plus vert et plus sûr pour la communauté.

Votre mandat

En qualité de professionnel(le) en environnement, vous participerez à différentes initiatives environnementales dans des secteurs variés tels que les transports (routier, ferroviaire), les mines et métaux, les installations portuaires et l’énergie.

Vous aurez l'opportunité de mener des études d'impact de même que des projets de mise en œuvre de solutions éco-responsables dans des domaines tels que la construction de routes et d’ouvrages d’art, le changement climatique, les énergies renouvelables, la restauration de sites miniers, et bien plus encore.

Vos défis

• Caractérisation des milieux humides et hydriques : Planifier, coordonner et réaliser des inventaires et des caractérisations écologiques des milieux humides et hydriques, conformément aux exigences réglementaires en vigueur.

• Conformité réglementaire : Planifier et superviser la préparation des demandes d'autorisations environnementales ainsi que la documentation technique requise pour les projets touchant les milieux humides et hydriques.

• Gestion des enjeux environnementaux : Identifier, évaluer et proposer des mesures d'atténuation visant à minimiser les impacts sur les milieux naturels et à assurer la pérennité des écosystèmes.

• Communication et rapports techniques : Rédiger des rapports de caractérisation, des analyses environnementales et des recommandations destinés aux parties prenantes internes et externes.

• Gestion de projets : Assurer la planification, la coordination et le suivi des mandats afin de garantir leur réalisation dans le respect des échéanciers, des budgets et des standards de qualité.

• Réalisation de projets environnementaux : Concevoir, coordonner et superviser des projets environnementaux dans les secteurs du transport, des mines et de l'énergie, incluant l'évaluation des impacts sur les milieux humides et l'élaboration de solutions adaptées.

• Durabilité environnementale : Promouvoir des approches novatrices et durables favorisant la conservation, la restauration et la mise en valeur des milieux humides et des écosystèmes associés.

• Planification stratégique : Contribuer au développement de stratégies environnementales pour des projets d'envergure, en intégrant les meilleures pratiques scientifiques, techniques et réglementaires liées aux milieux humides.

Votre profil

• Diplôme universitaire en environnement, biologie, géographie, géologie, ingénierie ou dans un domaine connexe.

• Minimum de 5 ans d’expérience en environnement ou dans un rôle similaire.

• Expérience significative dans l'étude, la caractérisation et l'évaluation des milieux humides

• Une expérience dans le domaine des études environnementales ou des suivis terrain est un atout.

• Bonne connaissance de la réglementation provinciale et fédérale en matière d’environnement.

• Bonne connaissance des méthodologies d’études environnementales, des outils de modélisation (ex. SIG, logiciels spécialisés) et des réglementations applicables

• Sens de l’organisation et capacité à gérer simultanément plusieurs projets complexes.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une capacité à vulgariser des données techniques pour divers publics.

• Collaboration efficace avec des équipes pluridisciplinaires et aptitudes à résoudre des problèmes de manière proactive.

• Excellentes aptitudes en analyse et esprit de synthèse.

• Être structuré dans la gestion du temps et des priorités.

• Maîtrise du français et de l'anglais (atout), tant à l’oral qu’a l’écrit.

Bienvenue dans l'univers de Norda Stelo

En rejoignant Norda Stelo, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, le développement professionnel et la durabilité des actifs, qu’ils soient gris ou verts. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et des avantages compétitifs. Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans des domaines variés à travers le monde. En tant qu’entreprise certifiée B Corp et parmi les mieux gérées au Canada, Norda Stelo place le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités.

Voici un aperçu :

• Projets variés à fort impact environnemental et sociétal ;

• Environnement de travail humain, flexible et collaboratif ;

• Télétravail (1 à 2 jours au bureau)et télétravail à l'internationale (90 jours/année) ;

• Horaires flexibles (horaire comprimé permettant de fini à midi tous les vendredis ;

• 5 journées personnelles

• Formation continue et possibilités d’évolution ;

• Activités sociales stimulantes ;

• Culture d’innovation et de développement durable.

Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à la protection de notre planète au sein d’une équipe passionnée et dynamique, nous sommes impatients de découvrir comment votre expertise peut enrichir notre équipe.

Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!

Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.

Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

Job Description

Le Lead Développeur Fullstack sera responsable d'assurer le leadership technique d'une équipe de développement Web, de faire évoluer l'architecture des applications et d'établir les meilleures pratiques de développement au sein d'une organisation en croissance.

PLUS PRÉCISÉMENT

• Définir les standards de développement et assurer la qualité du code

• Concevoir des solutions techniques robustes et évolutives

• Accompagner les développeurs et agir comme expert technique

• Optimiser la performance, la sécurité et l'automatisation des applications

• Collaborer avec les équipes agiles sur les projets de développement

• Participer aux décisions d'architecture et aux revues techniques

• Réaliser une veille technologique et proposer des améliorations

PROFIL

• 7+ années d'expérience en développement Web ou en développement logiciel

• Expertise en Node.js, JavaScript, Angular et API REST

• Expérience en environnement Google Cloud Platform et Kubernetes

• Bonne connaissance des bases de données SQL et NoSQL

• Expérience avec Git, les tests automatisés et les méthodes Agile

• Leadership positif, esprit de collaboration et orientation qualité

• Intérêt pour les nouvelles technologies et l'amélioration continue

• BAC en informatique ou l'équivalent

• Français requis

Technicien(ne) administratif(ve) – Industrie de la construction

Sommaire du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(ne) administratif(ve) rigoureux(se) et organisé(e) pour se joindre à notre équipe. La personne retenue sera responsable de la gestion administrative et de la conformité des dossiers des sous-traitants, en veillant à ce que toute la documentation requise soit reçue, vérifiée et maintenue à jour conformément aux exigences réglementaires et aux procédures de l’entreprise.

Principales responsabilités

• Recevoir, vérifier et assurer le suivi de toute la documentation requise des sous-traitants, notamment :
  • Documents de conformité de la CCQ (Commission de la construction du Québec)
  • Documents et attestations de la CNESST
  • Certificats d’assurance
  • Licences RBQ
  • Documents fiscaux et autres documents réglementaires requis
• Préparer, gérer et assurer le suivi des quittances progressives et finales des sous-traitants.
• Maintenir des dossiers complets, à jour et conformes pour l’ensemble des sous-traitants tout au long des projets.
• Effectuer les suivis nécessaires auprès des sous-traitants concernant les documents manquants, expirés ou incomplets.
• Collaborer avec les chargés de projet, les équipes de chantier et le département de comptabilité afin de s’assurer que toutes les exigences administratives et contractuelles sont respectées.
• Assurer l’organisation et la gestion des dossiers physiques et électroniques.
• Participer à l’administration des contrats, des bons de commande et de toute documentation liée aux projets.
• Préparer divers rapports, tableaux de suivi et registres de conformité.
• Soutenir le département de comptabilité dans la validation des documents requis pour le traitement des paiements.
• Veiller au respect des lois, règlements et exigences applicables à l’industrie de la construction au Québec.

Qualifications requises

• Diplôme d’études collégiales (DEC) ou formation pertinente en administration, comptabilité, bureautique ou domaine connexe.
• Minimum de cinq (5) années d’expérience dans un poste administratif, idéalement dans le secteur de la construction.
• Bonne connaissance des exigences de la CCQ, de la CNESST et de la RBQ.
• Expérience dans la gestion documentaire et le suivi administratif des sous-traitants.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word et Outlook). QuickBooks, Maestro.
• Excellente capacité d’organisation et grand souci du détail.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéanciers.
• Excellentes aptitudes en communication en français; l’anglais constitue un atout.

Compétences recherchées

• Connaissance des pratiques et réglementations de l’industrie de la construction au Québec.
• Expérience dans la préparation et la gestion des quittances.
• Sens de l’initiative et autonomie.
• Excellentes habiletés de suivi et de résolution de problèmes.
• Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique.

Description du poste

En tant que Programmeur·euse Online sur Far Cry, vous contribuerez à soutenir les équipes de production dans la création d'expériences connectées. Vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance des systèmes en ligne du jeu.

Ce que vous ferez

L'équipe Online regroupe deux grands domaines d'expertise :

• L'utilisation et l'intégration des services standards Ubisoft afin de répondre aux besoins du jeu. Cela comprend leur intégration, ainsi que la mise à disposition de fonctionnalités par la création et l'adaptation de plugins Snowdrop (C++).
• Le développement d'outils de déploiement et d'automatisation pour la gestion des serveurs de jeu. L'infrastructure et les services associés reposent sur une approche GitOps et s'appuient notamment sur ArgoCD, Kubernetes, Go et TypeScript.

Selon votre expérience, vos intérêts et vos aspirations professionnelles, vous pourrez contribuer à l'un ou l'autre des domaines de l'équipe Online.

Qualifications

Ce que vous apportez

• Une formation en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe, ou toute combinaison équivalente de formation et d'expérience.
• Une expérience avec le C++ et/ou Go, ainsi que TypeScript.
• Une expérience en maintenance, en optimisation ou en exploitation de systèmes et services en ligne.
• De solides aptitudes en résolution de problèmes et la capacité d'évoluer efficacement dans un environnement collaboratif.
• D'excellentes compétences en communication vous permettant de vulgariser des concepts techniques auprès de différents publics.
• Une capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et à contribuer à une vision commune.
• Un grand sens de l'organisation, de l'autonomie et de la rigueur, combiné à une forte curiosité et à une volonté d'apprendre.
• Un esprit créatif et un intérêt pour l'innovation.

Atouts

• Expérience dans le développement et l'optimisation de microservices hautement évolutifs et disponibles en Go.
• Expérience liée à la gestion et au déploiement de serveurs de jeu, ainsi qu'à l'administration d'infrastructures infonuagiques (Kubernetes, Azure ou AWS).

Nous embauchons présentement un(e) Technicien(ne) en entretien de bâtiments pour notre bureau situé à Ville Lasalle

Votre mission chez Garda world :

Relevant du chef de services aux bâtiments, le(la) Technicien(ne) en entretien de bâtiments aura pour mandat d’effectuer divers travaux d’entretien chez GardaWorld.

Nous offrons :

• Poste permanent à temps plein;
• Assurances collectives après 90 jours;
• REER collectif disponible après un an de travail continu;
• Horaire de travail du lundi au vendredi de 7h à 16h;
• Rabais corporatifs auprès de différents fournisseurs.

Responsabilités principales

• Effectuer des travaux mineurs de réparation et d’entretien en plomberie, électricité, peinture, plâtrage et menuiserie.
• Répondre aux demandes de service reçues par courriel ou par téléphone.
• Diagnostiquer les problèmes liés aux bâtiments et recommander les solutions appropriées.
• Réaliser les réparations relevant de son champ de compétence et coordonner les interventions avec des fournisseurs ou spécialistes externes lorsque nécessaire.
• Effectuer des rondes d’inspection régulières des bâtiments et des terrains.
• Vérifier l’état général des installations, notamment les portes, fenêtres, serrures, murs, plafonds, planchers et autres composantes des immeubles.
• Assurer la surveillance et le bon fonctionnement des systèmes de plomberie, de drainage ainsi que des équipements mécaniques.
• Effectuer les ajustements requis et assurer le suivi des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVAC).
• Identifier les anomalies, les risques potentiels et les besoins en entretien préventif.
• Assurer le suivi des travaux réalisés et signaler les réparations majeures requises.
• Maintenir les lieux sécuritaires, propres et conformes aux normes en vigueur.
• Tenir à jour les registres d’inspection, d’entretien et de réparation.
• Collaborer efficacement avec les occupants, fournisseurs, entrepreneurs et autres intervenants.

Exigences et qualifications

• Expérience pertinente en entretien général de bâtiments, maintenance immobilière ou dans un domaine connexe.
• Connaissances de base en plomberie, électricité, menuiserie, peinture et plâtrage.
• Capacité à diagnostiquer efficacement les problèmes techniques et à effectuer des réparations mineures.
• Bonne connaissance des normes et pratiques en santé et sécurité au travail.
• Capacité à travailler de façon autonome, à gérer les priorités et à respecter les échéanciers.
• Bon sens de l’organisation et excellente approche de service à la clientèle.
• Permis de conduire valide (obligatoire ou considéré comme un atout selon les déplacements requis).

Conditions de travail

• Disponibilité pour assurer une garde sur appel en dehors des heures normales de travail afin de répondre aux situations d’urgence.
• Travail nécessitant des déplacements fréquents entre différents sites.
• Tâches impliquant des efforts physiques modérés ainsi que l’utilisation d’outils manuels et électriques.
• Exposition occasionnelle à des conditions de travail variables selon les interventions à effectuer.

Compétences recherchées

• Autonomie et débrouillardise
• Esprit d’analyse et aptitude à résoudre des problèmes
• Fiabilité et sens des responsabilités
• Polyvalence et flexibilité
• Excellentes habiletés relationnelles et de communication
• Souci du détail et de la qualité du travail
• Capacité à gérer les imprévus et à travailler sous pression

À propos du poste

Vous aimez jongler entre les chiffres et les gens ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur autant que pour votre sens du service ? Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) en paie et ressources humaines pour un remplacement de congé de maternité d'une durée de 12 mois, afin de rejoindre notre équipe RH et jouer un rôle clé dans le bon fonctionnement de la paie ainsi que dans l'expérience de nos employés, au Québec, en Ontario et aux États-Unis.

Relevant de la directrice RH, vous serez le point de contact privilégié pour tout ce qui touche la paie et vous participerez activement à la dotation, à l'accueil des nouveaux employés et à la vie sociale de l'entreprise.

Vos responsabilités

Paie et avantages sociaux

• Produire la paie pour l'ensemble des catégories d'employés et effectuer les correctifs requis
• Traiter les mouvements de personnel (promotions, mutations, cessations d'emploi, congés)
• Assurer le suivi des dossiers d'accidents de travail, des ajustements salariaux et des versements spéciaux
• Contrôler les retenues obligatoires et facultatives (DAS, assurances collectives, saisies sur salaire, pensions alimentaires, etc.)
• Produire les relevés d'emploi, participer aux feuillets fiscaux et aux processus de fin d'année (T4, R1)
• Gérer les avantages sociaux (assurances, ...) sur le plan administratif
• Répondre aux questions des employés et gestionnaires concernant la paie et les congés

Ressources humaines

• Participer au processus de dotation (tri des CV, planification des entrevues)
• Accueillir les nouveaux employés et tenir à jour leurs dossiers
• Coordonner la planification de la formation
• Contribuer au programme de santé et sécurité au travail
• Participer à divers comités RH et projets transversaux

Vie d'équipe

• Organiser les activités sociales, cartes d'anniversaire, anniversaires d'ancienneté et cadeaux d'événements (Noël, Saint-Valentin, Halloween, fête des Mères)

Ce que nous recherchons

• Formation : DEC en techniques administratives, comptabilité et gestion, ou équivalent
• Expérience : Minimum 1 an en administration de la paie et des ressources humaines ou forte volonté de l'apprendre
• Connaissances : Lois fiscales et normes du travail (Québec et Ontario), processus de fin d'année, formation ACP (un atout)
• Outils : Bonne maîtrise de la suite MS Office (Excel, Word); connaissance d'ADP Workforce Now (un atout majeur)
• Langues : Français et anglais, à l'oral comme à l'écrit (équipe présente au Québec, en Ontario et aux États-Unis)

Vous vous reconnaissez dans ces qualités : Autonomie, rigueur, discrétion, esprit d'équipe et une belle capacité à gérer les échéanciers sans perdre le sourire.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un rôle varié où aucune journée ne ressemble à l'autre
• Une équipe RH humaine et collaborative
• Mode de travail hybride offrant flexibilité et vie de bureau
• L'occasion de contribuer directement au bien-être des employés, de la paie aux célébrations d'équipe

Intéressé(e)? Faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd'hui!

Nous recrutons un(e) Chef(fe), Planification & achats

Prendre soin de votre bien-être est essentiel, pour vous comme pour nous :

• Rémunération compétitive et gamme complète d’avantages sociaux, dont l’accès à la télémédecine (dès le jour 1)
  
• REER collectif avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 4%
  
• Programme d’aide aux employés (la santé physique et mentale des employés nous tient à cœur)
  
• Programme de développement professionnel et opportunités d’avancement de carrière
  
• Bistro et gym avec programme d'entraînement personnalisé
  
• Un calendrier d’activités gratuites toute l’année, grâce à notre club social
  
• Modèle de travail : Travail hybride
  

Pourquoi travailler pour nous?

Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu’ils puissent se concentrer sur le plus important : le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions ! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s’offrent à vous.

MAINTENANT QUE NOUS AVONS PARLÉ DE NOUS, PARLONS DE VOUS!

Sous la responsabilité du Directeur, Planification et approvisionnement, le/la Chef(fe), Planification & achats assure la planification et la gestion du réapprovisionnement, en collaboration avec la haute direction de la chaîne d’approvisionnement, afin de garantir la disponibilité des produits et de prévenir les ruptures de stock dans un contexte de forte croissance. Il ou elle travaille avec les différents départements pour maintenir la continuité des opérations, évaluer la performance des fournisseurs et assurer le respect des ententes commerciales.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Diriger et mobiliser une équipe de planificateurs/acheteurs dans un contexte international, en favorisant l’engagement, le développement des compétences et l’atteinte d’objectifs de performance clairs.
  
• Définir, structurer et optimiser les processus de planification et d’approvisionnement afin d’assurer la fiabilité, la visibilité et l’efficacité globale de la chaîne d’approvisionnement.
  
• Piloter le processus S&OP en intégrant les prévisions de demande, les contraintes d’approvisionnement et les objectifs financiers afin de soutenir des décisions d’affaires éclairées.
  
• Assurer une gestion proactive des risques d’approvisionnement, des ruptures et des situations critiques afin de sécuriser la disponibilité des produits et la continuité des opérations.
  
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance fournisseurs, analyser les résultats et déployer des plans d’amélioration continue avec les partenaires stratégiques.
  
• Collaborer étroitement avec les équipes internes et les fournisseurs afin d’aligner les priorités, résoudre rapidement les enjeux et améliorer les coûts, les inventaires et le niveau de service.
  

Profil recherché pour réussir dans ce poste :

• Baccalauréat en génie industriel, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe;
  
• 7 à 10 ans d'expérience dans un domaine réglementé (pharmaceutique un atout);
  
• Maîtrise de la suite MS Office et d'un système ERP (SAP un atout);
  
• Expérience pertinente en achat et approvisionnement;
  
• Expérience démontrée dans la gestion des ruptures de stock (BO);
  
• Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit;
  
• Capacité à résoudre des problématiques complexes en proposant des solutions innovantes visant l’amélioration de la performance opérationnelle;
  
• Aptitudes en leadership et en mobilisation d’équipes multidisciplinaires;
  
• Capacité à développer, implanter et optimiser des processus;
  
• Bilinguisme (français et anglais) pour communiquer régulièrement, verbalement ou par écrit, de façon efficace avec l'ensemble de nos partenaires situés à l'extérieur de la province du Québec
  

Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons.

Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Description du poste

En collaboration avec les différents intervenants, le conseiller agit à titre de support dans les différentes activités reliées à la santé et sécurité. Il assure une approche par prévention et par le respect des normes et règlements en santé et sécurité. Il est également responsable du maintien et du développement de programmes SST.

Responsabilités

• Effectue les enquêtes et analyses d’accident, incident et passer proche, aide à la mise en place des mesures correctives à apporter ;
• Effectue des analyses de risques SST sur les différents postes de travail et propose les moyens de prévention qui s’imposent ;
• Effectue des formations SST ;
• Élabore, met à jour et diffuse les règles et procédures en matière de santé-sécurité ;
• Élabore, implante et applique les politiques en matière de santé, sécurité et hygiène au travail ;
• Travaille en étroite collaboration avec différents secteurs afin d’identifier les meilleures pratiques SST et favoriser l’adoption de celles-ci ;
• Assure le maintien et la gestion des différents programmes reliés à la SST, tels que ergonomie, cadennassage, sécurité machine, SIMDUT, mesure d’urgence et plusieurs autres;
• Conseille sur l'ensemble des activités en matière de santé et de sécurité au niveau de la prévention et des lois et coordonne les activités qui y sont associées.
• Mise à jour et création de KPI en matière de santé et sécurité ;

Exigences

• Études collégiales et/ou universitaires connexes au poste (ex : santé et sécurité au travail, relations industrielles, hygiène industrielle) ou toute expérience pertinente.
• 3 années d’expérience dans un environnement de production manufacturière. Toute expérience équivalente sera considérée.

Compétences recherchées

• Connaissance des lois et des normes sur la santé et sécurité au travail est un atout
• Habileté en relations interpersonnelles et communications (orale et écrite)
• Être un exemple dans son champ d’expertise
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement où les demandes clients sont prioritaires et en constante évolution
• Structuré, bonne capacité d’analyse et de l’organisation.
• Faire preuve d’initiative

Ce que nous offrons

• 40h avec horaires flexibles
• Assurances collectives (primes payées à 70% par l'employeur)
• REER avec contribution de l'employeur
• programme d'aide aux employés (PAE)

Employeur

ORGANISME DE BASSIN VERSANT ABITIBI-JAMESIE

Description du poste

DESCRIPTION

Diverses tâches t'attendent :

• Prélever des échantillons d'eau de surface et d'eau souterraine pour différents types et paramètres d'analyse;
• Effectuer divers relevés terrains relatifs à la gestion de l'eau et des sols;
• Effectuer des activités de contrôle environnemental et de conformité pour assurer la protection des ressources d'un territoire;
• Participer à l'élaboration et au déroulement des activités d'éducation et de sensibilisation;
• Maintenir à jour différents outils de suivi environnemental;
• Et bien plus encore!

Qualifications

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Agriculture, foresterie et géomatique
• Baccalauréat 1er cycle, Biologie, microbiologie, biochimie

Compétences

• Sens de l’initiative
• Polyvalence
• Capacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)