1650 offres pour "Ingénieur.e en environnement" à Boucherville
Inspecteur Qualité Structure Aéronautique – Avantages
Gestal
Permanent à temps plein
Une entreprise dans le secteur aéronautique recherche un Agent qualité structure à Montreal. Vous serez responsable de suivre les instructions d'assemblage, d'utiliser des gabarits et de veiller au respect des normes de qualité. Un DEP en assemblage de structures aérospatiales et 10 ans d'expérience sont requis. L'entreprise offre un programme de rémunération compétitif et un environnement de travail collaboratif.
J-18808-Ljbffr
Ingénieur Électrique Principal – Mines & Métaux, Montréal
Atkinsréalis
Permanent à temps plein
Une entreprise d'ingénierie mondiale recherche un(e) Ingénieur(e) principal(e), électricité à Montréal. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'ingénieur au Canada et avoir au moins 10 ans d'expérience en conception de systèmes d'alimentation. Vous dirigerez les engagements en génie électrique pour garantir le succès des projets. Le poste exige une solide connaissance des normes électriques et de bonnes compétences en communication. Ce rôle offre également un potentiel de travail sur site client et des responsabilités variées.
J-18808-Ljbffr
Ingénieur Électrique Principal – Mines & Métaux, Montréal
Atkinsréalis
Une entreprise d'ingénierie mondiale recherche un(e) Ingénieur(e) principal(e), électricité à Montréal. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'ingénieur au Canada et avoir au moins 10 ans d'expérience en conception de systèmes d'alimentation. Vous dirigerez les engagements en génie électrique pour garantir le succès des projets. Le poste exige une solide connaissance des normes électriques et de bonnes compétences en communication. Ce rôle offre également un potentiel de travail sur site client et des responsabilités variées.
J-18808-Ljbffr
Bilingual Aerospace PMO Leader — Hybrid (Mirabel)
Capgemini engineering
Une entreprise d'ingénierie mondiale est à la recherche de chefs de projet aérospatial pour des postes hybrides à Mirabel, au Québec. Ces rôles intermédiaires exigent une connaissance en ingénierie aérospatiale et des compétences en gestion de projet. Les candidats doivent être capables de superviser la planification des activités d’ingénierie, d'analyser les risques et de rédiger des rapports de performance. Capgemini offre un environnement dynamique avec des opportunités de développement de carrière.
J-18808-Ljbffr
Mechanical Designer
Cimic group limited
Overview / Aperçu
Nous recherchons un concepteur mécanique ayant une expérience pertinente pour se joindre à notre équipe au bureau du Québec de Montréal. Le candidat idéal possédera une expérience solide dans la préparation de dessins liés aux installations, équipements, services ou autres infrastructures destinés à l’industrie minière. Il ou elle participera à l’ensemble du processus de conception, de l’idée initiale jusqu’à la conception détaillée, avec un accent clair sur l’expertise mécanique.
Joignez-vous à une équipe de professionnels avant-gardistes, enthousiastes, axés sur les résultats et collaboratifs.
En quoi consiste ce poste?
Responsabilités principales / Main Responsibilities
- Fournir un soutien en dessin technique aux équipes de projet, conformément à leurs directives, tout en maximisant l’utilisation individuelle et collective.
- Se concentrer sur le respect des échéanciers, la qualité et la satisfaction du client.
- Appuyer les activités de développement de projet à travers l’établissement et la révision des concepts.
- Réaliser la conception détaillée des équipements et des aménagements d’usine à partir de croquis ou de spécifications sommaires, sous la direction d’ingénieurs ou d’un concepteur principal.
- Participer à la révision des conceptions et conseiller sur les difficultés techniques de dessin ou les exigences de conformité, selon le cas.
- Respecter le processus de gestion des modifications pour la conception technique.
- Assurer la mise à jour de la liste des dessins et du statut d’avancement (en pourcentage).
- Participer au développement et à l’amélioration continue du système et des processus de gestion de la qualité.
- Comprendre les spécifications standards de Sedgman ainsi que les dessins types/standards reflétant les normes actuelles de l’industrie.
Qualifications / Qualifications
- Diplôme d’associé en DAO (dessin assisté par ordinateur) ou toute autre formation certifiée équivalente.
- Avec un minimum de 5 ans d’expérience dans un environnement de conception ou de consultation en ingénierie, de préférence.
- Capacité à transformer un concept d’ingénierie en une conception 3D.
- Maîtrise essentielle de la modélisation 3D avec AutoCAD.
- Utilisation d’AutoCAD spécifique à la discipline requise.
- Expérience souhaitée dans un environnement industriel lourd.
- Compétences dans la suite Microsoft Office.
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit. Une bonne maîtrise de l'anglais parlé est requise en raison des contacts quotidiens avec des clients, fournisseurs, partenaires et collègues basés hors du Québec.
- Admissible à travailler au Canada sans parrainage.
Ce que nous offrons / What’s in it for you
- Rémunération compétitive (prime discrétionnaire, avantages sociaux, contribution équivalente au REER).
- Nous encourageons le bénévolat et soutenons l’engagement communautaire ou caritative.
- Une entreprise internationale avec un portefeuille de projets diversifiés, stimulants et prometteurs.
- Modalités de travail flexibles.
- Soutien et mentorat continus, avec un accent sur l’apprentissage et le développement.
- Un environnement d’équipe dynamique, enthousiaste et axé sur les résultats.
- Possibilités de missions sur des sites de projets ou dans d’autres bureaux de conception reliés à Sedgman et aux autres sociétés du groupe CIMIC.
- Vos efforts seront reconnus et valorisés.
Ingénieur Civil — Projets mondiaux et durabilité
Hatch
Hatch, une entreprise de renommée mondiale, recherche un(e) Ingénieur(e) civil pour rejoindre son équipe dynamique à Montréal. Vous serez responsable de la conception d'ouvrages de génie civil et superviserez les projets dans les secteurs des mines, de l'énergie et des infrastructures. Ce rôle exige une expertise en gestion des eaux pluviales et une expérience significative, offrant des perspectives d'évolution dans un environnement de travail innovant et inclusif.
J-18808-Ljbffr
Coordonnateur de Projet / Project Coordinator
Ova
Coordonnateur de Projet / Project Coordinator
Chez OVA, nous concevons des expériences de formation et de simulation immersives pour certains des secteurs les plus exigeants au monde : défense, aérospatiale, nucléaire, médical, etc. Notre plateforme phare, StellarX, permet aux organisations de bénéficier de simulations de formation haute fidélité créées par nos équipes de production, et d'imaginer, de créer et d'explorer de manière indépendante une fois qu'elles ont été intégrées et formées au logiciel XR. Nous travaillons avec des institutions de premier plan au Canada et à l'étranger, en utilisant des technologies immersives pour transformer la façon dont les gens apprennent, se forment et travaillent.
En tant qu'équipe, nous nous engageons à maintenir une culture ouverte, inclusive et diversifiée. Chaque membre de l'équipe est apprécié pour ses idées, respecté pour son expertise et encouragé à se développer.
Aperçu du poste
Embarquez pour une carrière transformatrice au sein de l'entreprise OVA en pleine croissance en tant que Coordinateur de Projet. C'est l'occasion de prendre des responsabilités, de communiquer quotidiennement avec les membres de l'équipe de production et de contribuer à la gestion de projets qui repoussent les limites du possible en matière d'apprentissage immersif. Vous collaborerez avec nos équipes de conception pédagogique, de production 3D et de marketing sur divers projets de simulation pour des clients issus du secteur public, de la défense et des entreprises.
À ce poste, vous serez chargé de mettre en relation les personnes, les informations et les progrès, en veillant à ce que la communication se déroule sans heurts et que chaque projet reste aligné du lancement à la livraison. Vous faciliterez les flux de travail agiles, préparerez les rapports destinés aux clients, coordonnerez la logistique et contribuerez à maintenir l'alignement de tous les éléments mobiles à mesure que les simulations évoluent rapidement en production.
Rôle et responsabilités
- Assister le directeur de la gestion de projet dans la coordination quotidienne des projets et la documentation.
- Préparer toutes les deux semaines les présentations aux clients, les registres d'actions et les documents de suivi.
- Coordonner les déplacements et la logistique liés aux projets pour les équipes internes.
- Identifier et documenter les risques, les problèmes et les opportunités à court et moyen terme liés aux calendriers et aux capacités des projets.
- Préparer des rapports d'avancement mensuels et des documents de facturation avec précision et souci du détail.
- Collaborer avec l'équipe marketing et communication de l'OVA pour partager les étapes importantes et les résultats des projets.
- Assurer la liaison avec l'administration de l'OVA pour l'achat d'équipements et de logiciels liés aux projets.
- Assister à l'installation et à la configuration du matériel informatique, des casques et des appareils pour les clients et les partenaires.
- Aider à la coordination des recherches ou des études menées par des tiers pour évaluer l'efficacité et l'impact des projets de réalité virtuelle.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils de projet, des systèmes de reporting et des processus de livraison.
Baccalauréat ou diplôme collégial en commerce, gestion, communications ou combinaison équivalente d'études et d'expérience dans un domaine connexe.
Expérience avérée en gestion de projet, coordination ou prestation de services à la clientèle.
Une capacité avérée à gérer les échéanciers, la documentation et les communications pour des projets complexes impliquant plusieurs parties prenantes est un atout.
Une expérience dans les domaines de la technologie, de la défense, de l'aérospatiale, de la formation ou des services aux entreprises est un atout.
Compétences
Bilingue en français et en anglais (oral et écrit) fortement apprécié.
Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement en constante évolution. Un sens aigu de l'initiative, de la responsabilité et du suivi est indispensable.
Excellentes compétences en matière d'organisation et de coordination, avec un grand souci du détail.
Excellentes capacités de communication écrite et de présentation.
La maîtrise des outils de gestion de projet et de reporting (Jira, Confluence, Monday ou similaires) est un atout.
Personnalité
Orienté client : place la satisfaction et la confiance au cœur de toutes ses activités.
Pragmatique : axé sur l'exécution, les résultats et la résolution rapide des problèmes.
Organisé et fiable : apporte clarté et structure aux projets en évolution rapide.
Esprit collaboratif : travaille facilement avec les équipes techniques, créatives et opérationnelles.
Visionnaire : enthousiaste à l'idée d'aider OVA à développer sa fonction de gestion de projet et à devenir un contributeur clé du futur leadership en matière de gestion de projet.
✨ Ce poste est idéal pour une personne qui fait preuve d'initiative face à chaque défi, qui accorde une grande importance à l'obtention de résultats concrets et qui s'épanouit dans des environnements dynamiques, une personne qui privilégie l'impact à la routine et qui souhaite contribuer à façonner la manière dont OVA mène à bien des projets prestigieux qui repoussent les limites de la technologie immersive.
Location: Québec City or Montréal (Hybrid)
#J-18808-Ljbffr
Coordonnateur de Projet / Project Coordinator
Ova
Coordonnateur de Projet / Project Coordinator
Chez OVA, nous concevons des expériences de formation et de simulation immersives pour certains des secteurs les plus exigeants au monde : défense, aérospatiale, nucléaire, médical, etc. Notre plateforme phare, StellarX, permet aux organisations de bénéficier de simulations de formation haute fidélité créées par nos équipes de production, et d'imaginer, de créer et d'explorer de manière indépendante une fois qu'elles ont été intégrées et formées au logiciel XR. Nous travaillons avec des institutions de premier plan au Canada et à l'étranger, en utilisant des technologies immersives pour transformer la façon dont les gens apprennent, se forment et travaillent.
En tant qu'équipe, nous nous engageons à maintenir une culture ouverte, inclusive et diversifiée. Chaque membre de l'équipe est apprécié pour ses idées, respecté pour son expertise et encouragé à se développer.
Aperçu du poste
Embarquez pour une carrière transformatrice au sein de l'entreprise OVA en pleine croissance en tant que Coordinateur de Projet. C'est l'occasion de prendre des responsabilités, de communiquer quotidiennement avec les membres de l'équipe de production et de contribuer à la gestion de projets qui repoussent les limites du possible en matière d'apprentissage immersif. Vous collaborerez avec nos équipes de conception pédagogique, de production 3D et de marketing sur divers projets de simulation pour des clients issus du secteur public, de la défense et des entreprises.
À ce poste, vous serez chargé de mettre en relation les personnes, les informations et les progrès, en veillant à ce que la communication se déroule sans heurts et que chaque projet reste aligné du lancement à la livraison. Vous faciliterez les flux de travail agiles, préparerez les rapports destinés aux clients, coordonnerez la logistique et contribuerez à maintenir l'alignement de tous les éléments mobiles à mesure que les simulations évoluent rapidement en production.
Rôle et responsabilités
- Assister le directeur de la gestion de projet dans la coordination quotidienne des projets et la documentation.
- Préparer toutes les deux semaines les présentations aux clients, les registres d'actions et les documents de suivi.
- Coordonner les déplacements et la logistique liés aux projets pour les équipes internes.
- Identifier et documenter les risques, les problèmes et les opportunités à court et moyen terme liés aux calendriers et aux capacités des projets.
- Préparer des rapports d'avancement mensuels et des documents de facturation avec précision et souci du détail.
- Collaborer avec l'équipe marketing et communication de l'OVA pour partager les étapes importantes et les résultats des projets.
- Assurer la liaison avec l'administration de l'OVA pour l'achat d'équipements et de logiciels liés aux projets.
- Assister à l'installation et à la configuration du matériel informatique, des casques et des appareils pour les clients et les partenaires.
- Aider à la coordination des recherches ou des études menées par des tiers pour évaluer l'efficacité et l'impact des projets de réalité virtuelle.
- Contribuer à l'amélioration continue des outils de projet, des systèmes de reporting et des processus de livraison.
Baccalauréat ou diplôme collégial en commerce, gestion, communications ou combinaison équivalente d'études et d'expérience dans un domaine connexe.
Expérience avérée en gestion de projet, coordination ou prestation de services à la clientèle.
Une capacité avérée à gérer les échéanciers, la documentation et les communications pour des projets complexes impliquant plusieurs parties prenantes est un atout.
Une expérience dans les domaines de la technologie, de la défense, de l'aérospatiale, de la formation ou des services aux entreprises est un atout.
Compétences
Bilingue en français et en anglais (oral et écrit) fortement apprécié.
Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement en constante évolution. Un sens aigu de l'initiative, de la responsabilité et du suivi est indispensable.
Excellentes compétences en matière d'organisation et de coordination, avec un grand souci du détail.
Excellentes capacités de communication écrite et de présentation.
La maîtrise des outils de gestion de projet et de reporting (Jira, Confluence, Monday ou similaires) est un atout.
Personnalité
Orienté client : place la satisfaction et la confiance au cœur de toutes ses activités.
Pragmatique : axé sur l'exécution, les résultats et la résolution rapide des problèmes.
Organisé et fiable : apporte clarté et structure aux projets en évolution rapide.
Esprit collaboratif : travaille facilement avec les équipes techniques, créatives et opérationnelles.
Visionnaire : enthousiaste à l'idée d'aider OVA à développer sa fonction de gestion de projet et à devenir un contributeur clé du futur leadership en matière de gestion de projet.
✨ Ce poste est idéal pour une personne qui fait preuve d'initiative face à chaque défi, qui accorde une grande importance à l'obtention de résultats concrets et qui s'épanouit dans des environnements dynamiques, une personne qui privilégie l'impact à la routine et qui souhaite contribuer à façonner la manière dont OVA mène à bien des projets prestigieux qui repoussent les limites de la technologie immersive.
Location: Québec City or Montréal (Hybrid)
#J-18808-Ljbffr
Surintendant génie civil
Technopref industries inc.
Nous publions ce poste de manière proactive afin de constituer notre vivier de candidats. Les candidatures sont examinées en permanence en vue d'opportunités futures ou potentielles.
Demathieu Bard: Oser entreprendre !
Notre culture
Construction Demathieu & Bard (CDB) Inc. est la filiale canadienne de Demathieu Bard, une entreprise basée en France qui compte plus de 160 ans d'expérience dans le domaine de la construction, et qui exerce ses activités au Canada depuis 1997. CDB se spécialise dans la construction et la réhabilitation de grandes infrastructures et est reconnue pour ses méthodes de construction novatrices et complexes et pour sa capacité d'adaptation lorsqu'elle entreprend des projets difficiles. En tant qu'entrepreneur général, gestionnaire de construction et/ou gestionnaire de projet, CDB continue de réaliser avec succès des projets complexes et difficiles, notamment des projets d'infrastructure lourde tels que des ponts, des canaux, des barrages, des tunnels, des ponceaux et des viaducs. Nous nous distinguons par nos compétences techniques et notre attitude positive reconnue. Notre force en tant qu'organisation réside dans les compétences et le dynamisme de nos employés et nous sommes fiers d'encourager et de développer nos talents. CDB compte actuellement plus de 150 ingénieurs et techniciens au Canada, avec un large éventail de compétences pluridisciplinaires et un juste équilibre entre professionnels expérimentés et jeunes. En tant qu'organisation, nous nous engageons à optimiser nos ressources qualifiées, à mettre l'accent sur le développement professionnel et à encourager le partage des connaissances au sein de l'entreprise.
Description Du Poste
- Superviser une équipe composée de divers corps de métiers et contremaîtres
- Veiller à ce que les règlements de santé et sécurité au travail sont respectés
- Coordonner les travaux des sous-traitants, des différentes spécialités et des autres corps de métier
- Surveiller l’évolution des travaux sur le chantier
- Planifier les horaires de travail et de veiller à ce qu'ils soient respectés
- Commander les matériaux nécessaires pour l'exécution du projet
- Surveiller la qualité du travail effectué et s'assurer que les obligations contractuelles soient respectées
- S'assurer du bon fonctionnement des équipes
- Assister aux réunions de chantier
- Tenir informé le Gérant de projet de toutes informations nécessaires au bon déroulement du projet
- Gérer les besoins, les équipements nécessaires pour l'exécution du projet
- Faire respecter les différentes consignes, directives ou politiques de l'entreprise
Compétences Requises
- Avoir plus de cinq ans d'expérience en tant que surintendant en construction;
- DEC en génie ou l’équivalence en expérience dans domaine construction génie civil
- Être en mesure de travailler en équipe;
- Faire preuve d'autonomie et de débrouillardise;
- Avoir le sens de l'organisation, capacité à respecter des délais et être capable de communiquer
- Maîtriser la lecture de plan
- Respect des règles de santé et de sécurité au travail.
- Avoir une grande disponibilité et un leadership reconnu
- Être mobile
VÉRIFICATION DU CASQUE CRIMINEL
Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à la réussite d'une vérification du casier judiciaire. Les candidats doivent consentir à cette vérification dans le cadre du processus d'embauche.
Avis Concernant La Conservation Des Candidatures
Tous les CV reçus et non sélectionnés pour un poste spécifique seront conservés dans notre base de données pendant une durée de 3 ans à compter de la date de réception. Passé ce délai de 3 ans, vos informations seront automatiquement supprimées de notre système. Nous veillons à garantir la sécurité et la confidentialité de vos données tout au long de leur conservation. Si vous souhaitez mettre à jour vos informations ou retirer votre candidature avant l’expiration de cette période, n’hésitez pas à nous contacter à l’adresse
Avis Relatif a L'utilisation De L'i.a
Conformément à la partie III.1 de l'ESA, 2000, section 8.4(1), CDB utilise l'intelligence artificielle (IA) pour présélectionner, évaluer ou sélectionner les candidats.
Montréal-Ouest, Quebec, Canada
Assistant Surintendant | Assistant Superintendent
#J-18808-Ljbffr
Technicien R&D
Hutchinson
« Vivre une aventure extraordinaire et unique au sein d'un grand groupe industriel à l'agilité et l'autonomie d'une PME »
Hutchinson conçoit et produit des solutions intelligentes pour un monde en mouvement et contribue à la mobilité durable sur les mers, sur la terre et dans les airs. Plus particulièrement, Hutchinson aéronautique et industrie, filiale du Groupe Hutchinson, se concentre principalement sur la conception et production de pièces d'intérieures destinées au secteur de l'aéronautique et de l'industriel.
Relevant du chef - services techniques, le technicien R&D conçoit et fabrique des composantes (prototypes, moules, gabarits et outillages divers) en matériaux composites, à l'aide de différents procédés de moulage (infusion, laminage, RTM, etc.), réalise des essais expérimentaux, effectue des analyses et en assure la documentation. Il doit gérer les plans de manipulation demandés et reporter les résultats obtenus tout en ayant un esprit critique sur ceux-ci. Finalement, il doit soutenir le service de recherche et développement dans ses activités quotidiennes.
Responsabilités spécifiques
- Effectuer les manipulations/essais de recherche et développement, analyser les données (pression, température, viscosité, poids, etc.) des différents projets dans un cadre de rigueur scientifique ;
- Participer à la conception et à la fabrication d'outillages (moules, gabarit, prototypes complexes) ;
- Concevoir et fabriquer des plaques témoins, des prototypes fonctionnels et des pièces démonstrateurs ;
- Élaborer et soumettre les rapports d'essais et les retours des plans d'expérience ;
- Assurer une traçabilité des expériences effectuées en termes de rapports et d'échantillons ;
- Participer à des séances de remue-méninges et de résolution de problèmes ;
- Apporter un aspect critique aux manipulations effectuées et apporter des recommandations ;
- Assurer le maintien en bon état des postes de travail, dans un environnement sécuritaire ;
- Gérer des stocks des matières premières et des consommables ;
- Participer au transfert des activités de recherche à celle de développement avec l'ingénierie ;
- Effectuer toute autre tâche connexe en soutien à l'équipe de R&D, selon les priorités établies avec le supérieur immédiat ;
Compétences recherchées
- Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de transformation des matériaux composites, génie mécanique ou l'équivalent ;
- Toute combinaison d'études et d'expériences sera considérée ;
- Maîtrise du français et de l'anglais (parlé et écrit) ;
- Maîtrise des différentes techniques de mise en œuvre des matériaux composites (moulage contact, infusion, RTM, pré-imprégnés, constructions sandwichs, etc.) ;
- Conception et fabrication d'outillage (systèmes de mesure, moules, gabarits) ;
- Lecture et interprétation d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction ;
- À l'aise avec l'informatique et connaissances des logiciels courants ;
- À l'aise en rédaction de rapport d'essais détaillé.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance;
- Vous bénéficierez de l'agilité et de la souplesse d'une PME alliée à la solidité et aux moyens d'un groupe international qui existe depuis 170 ans;
- Vous organiserez votre temps de travail dans le respect d'un équilibre vie privée / vie professionnelle avec deux jours de télétravail / semaine (en fonction du poste);
- Vous aurez une rémunération attractive et des avantages nombreux (assurances collectives, REER/RPDB, régime d'achat d'actions et plus encore !);
- Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l'activité automobile et 2050 pour l'ensemble de nos activités;
- Nous investissons 5% du CA, chaque année depuis 20 ans en faveur de l'innovation pour un « développement durable ».
Chef de Projet Senior — Infrastructures & Mines
Hatch ltd.
Permanent à temps plein
Une entreprise internationale du secteur de l'ingénierie cherche un Gestionnaire principal de projet à Montréal pour superviser la planification et l'exécution de projets. Le candidat idéal doit avoir un diplôme en ingénierie et dix ans d'expérience dans la gestion de projets. Ce rôle implique une forte gouvernance du projet, un leadership positif et la responsabilité de la conformité aux normes définies. Cette position offre une occasion d'œuvrer dans un environnement de travail diversifié où l'innovation est encouragée.
J-18808-Ljbffr
Analyste de Fabrication – Spécialiste Produit Aérospatial
Cmc electronics
Une entreprise internationale dans le domaine électronique recherche un Analyste de fabrication – Spécialiste de produit à Montréal. Ce rôle implique de piloter des projets d’intégration de nouveaux équipements et d'analyser les données de production pour optimiser l'efficacité. Les exigences incluent un baccalauréat en génie et un minimum de 5 années d’expérience en fabrication. Des connaissances en Lean Manufacturing et Six Sigma sont un atout. L'entreprise offre un environnement de travail stimulant avec des avantages variés, notamment des assurances collectives et un régime de retraite.
J-18808-Ljbffr
Senior Geotechnical Lead: Dams, Tailings & Mines (Montréal)
Wsp in canada
Permanent à temps plein
Une entreprise de services professionnels recherche un(e) ingénieur(e) en géotechnique senior à Montréal. Le candidat idéal aura 10 ans d'expérience en ingénierie, des compétences en conception de barrages, et devra être inscrit à l'OIQ. Les responsabilités incluent la réalisation d'analyses techniques, la gestion de projets miniers et la rédaction de rapports techniques. Le poste exige de travailler dans un environnement bilingue, avec des déplacements possibles au Canada.
J-18808-Ljbffr
Technicien·ne en dessin et arpentage
Canadian armed forces | forces armées canadiennes
Permanent à temps plein
Join to apply for the Technicien·ne en dessin et arpentage role at Canadian Armed Forces | Forces armées canadiennes
6 months ago Be among the first 25 applicants
Join to apply for the Technicien·ne en dessin et arpentage role at Canadian Armed Forces | Forces armées canadiennes
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Aperçu
En tant que militaire, les technicien·nes en dessin et arpentage appuient les Forces armées canadiennes ainsi que d’autres ministères gouvernementaux en offrant des services de dessin technique et d’arpentage tant au pays qu’à l’étranger.
Ils font partie de la branche du Génie militaire des Forces armées canadiennes. Leurs principales responsabilités sont les suivantes :
- Amasser des données de levés géodésiques à l’aide du système mondial de navigation par satellite (GNSS) et d’autres équipements d’arpentage;
- Utiliser ces données pour produire de dessins ainsi que des croquis civils, en copies imprimées et numériques, de zones désignées;
- Utiliser des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) afin de produire des modèles en copies imprimées et numériques; et
- Offrir des services de dessin et d’arpentage aux équipes de génie spécialistes du domaine militaire.
Les technicien·nes en dessin et arpentage peuvent faire partie de l’Aviation royale canadienne. Ils peuvent être appelés à prendre part aux exercices et aux opérations des FAC, y compris ceux menés par la Marine royale canadienne. Ils travaillent principalement dans un bureau, mais lorsque les conditions météorologiques le permettent, ils peuvent aussi travailler en tout temps sur le terrain, sur des bases et des escadres ou en théâtre d’opérations. Les technicien·nes en dessin et arpentage utilisent des postes de travail informatisés de pointe et des logiciels conçus pour le dessin et l’arpentage. Ils sont affectés à Kingston (Ontario) ou à Gagetown (Nouveau-Brunswick). Ils pourraient aussi avoir l’occasion d’être affectés à Bruxelles, en Belgique, au cours de leur carrière.
Si vous choisissez de faire carrière dans la Force régulière, vous serez affecté à votre première base dès que vous aurez terminé l’instruction requise. Bien qu’il y ait une certaine latitude concernant les affectations (réinstallations), il n’est pas toujours possible de satisfaire toutes les demandes et, par conséquent, vous devez vous attendre à déménager à un moment ou à un autre pendant de votre carrière. Toutefois, si vous décidez de vous enrôlez dans la Force de réserve, vous le ferez via une unité spécifique de la Force de réserve. Outre l’instruction, votre lieu de travail à temps partiel sera l’unité de la Force de réserve que vous aurez choisie et ne serez pas dans l’obligation de déménager pour une affectation à une autre base. En tant que membre de la Force de réserve, vous travaillez généralement un soir par semaine et certaines fins de semaine, avec la possibilité d'un emploi à temps plein.
Programmes d’enrôlement
- Options d’enrôlement direct
Ce poste exige que les candidat·es aient terminé au minimum leur 11e année du secondaire ou leur 5e secondaire au Québec ou études secondaires équivalentes, comportant : Mathématiques appliquées de la 11e année ou leur 5e secondaire.
Il est possible que les études à l’étranger soient reconnues.
Instruction
La première étape de l’instruction est le cours de qualification militaire de base, ou instruction de base, qui est offert à l’École de leadership et de recrues des Forces canadiennes à Saint-Jean-sur-Richelieu, au Québec. Ce cours vous enseignera les aptitudes de base et les connaissances communes à tous les emplois militaires. L’entraînement est exigeant physiquement puisque l’un des objectifs du cours est de veiller à ce que toutes les recrues répondent à la norme d’aptitude physique des Forces.
Vous fréquenterez l’École du génie militaire des Forces canadiennes (EGMFC) à la Base des Forces canadiennes Gagetown à Oromocto, au Nouveau-Brunswick. Des instructeurs civils ou militaires vous enseigneront les sujets suivants :
- Planification et pratique de l’arpentage
- Mathématiques relatives à l’arpentage
- Gestion des données et du matériel
- Utilisation du logiciel AutoCAD
- Production de modèles civils
- Production de modèles de systèmes de bâtiment
- Piquetage d’implantation
- Production de dessins d’après exécution
- Tâches courantes et sécurité du génie de la construction
- Formation en arpentage géodésique terrestre
- Applications géodésiques avancées
- Logiciel de conception spécialisée
Cette possibilité d’emploi à temps partiel est offerte auprès de la Première réserve à certains endroits au Canada. En règle générale, les membres de la Force de réserve servent à temps partiel au sein d’une unité militaire dans leur communauté et peuvent effectuer leur service pendant qu’ils sont aux études ou qu’ils occupent un emploi civil. Ils sont payés durant leur instruction. Ils ne sont pas assujettis aux affectations ni aux déménagements militaires. Toutefois, ils peuvent se porter volontaires pour déménager à une autre base ou pour être déployés au Canada ou à l’étranger dans le cadre de missions militaires.
Les membres de la Force de réserve reçoivent le même niveau d’instruction que leurs homologues de la Force régulière. Ils commencent généralement leur instruction avec leur unité d’attache pour s’assurer qu’ils répondent aux normes militaires professionnelles de base. Après l’instruction de base, l’unité d’attache s’occupera de prévoir de l’instruction additionnelle permettant l’acquisition des compétences spécialisées.
En règle générale, les membres de la Force de réserve effectuent leur service à temps partiel au sein de leur unité d’attache, le soir et la fin de semaine, suivant un horaire établi. Toutefois, ils peuvent également effectuer leur service en occupant des postes à temps plein au sein de certaines unités pour des périodes déterminées, selon la nature des tâches à exécuter. Ils reçoivent 92.8 % du taux de rémunération de la Force régulière, ont droit à des avantages sociaux raisonnables et peuvent être admissibles à contribuer à un régime de pension.
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Technicien·ne en construction
Officier·ère du génie
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- Technologue et technicien·ne en arpentage
- Arpenteur·se
- Technicien·ne en dessin architectural
- Technologue en génie civil
Seniority level
-
Seniority level
Internship
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Other
Referrals increase your chances of interviewing at Canadian Armed Forces | Forces armées canadiennes by 2x
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#J-18808-LjbffrProfesseure en génie des mines: environnement et rejets
Polytechnique montréal
Permanent à temps plein
Une université d’ingénierie recherche un professeur dans le domaine du génie minier pour diriger des projets de recherche et enseigner à l’ensemble des cycles. Le candidat idéal aura un doctorat en génie et démontrera un engagement envers l'excellence en enseignement. Cette offre est pour une position permanente à Montréal, avec des avantages sociaux comme le soutien à la relocalisation et à l’apprentissage du français.
J-18808-Ljbffr
Agent Qualité Aéronautique — Amélioration & Conformité
Segula technologies
Permanent à temps plein
Une entreprise d'ingénierie mondiale recherche un assembleur de structure aéronautique avec une solide expérience pour évoluer vers un rôle d'Agent Qualité. Vous serez responsable d'effectuer des contrôles qualité, maintenir les standards dans un environnement aéronautique exigeant, et collaborer avec l'équipe de production. Ce poste offre une transition vers un rôle de qualité, un salaire compétitif, et de nombreuses opportunités de formation et développement professionnel.
J-18808-Ljbffr
Coordonnateur Construction
Gexel telecom international inc.
Permanent à temps plein
Overview
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens aigu de l’organisation ? Vous êtes une personne rigoureuse, qui a le souci du détail et qui respecte les échéanciers ? Unissons nos talents pour réaliser des projets stimulants ensemble.
Comme Coordonnateur de l'administration des projets de construction au sein de notre siège social basé à Saint-Léonard, vous aurez les deux pieds dans un environnement dynamique et la tête dans la coordination et le suivi administratif de divers projets d’envergure de construction et d’aménagement locatif.
Vous serez entouré d’une équipe d'experts qui place ses employés au cœur de son évolution et dont le désir d'innovation et la fibre entrepreneuriale sont imprégnés dans les moindres détails.
Responsibilities
- Gérer les demandes de propositions pour les projets d’aménagement locatif ;
- Coordonner les documents et gérer le processus d’approbation des projets ;
- Coordonner les approbations dans le système comptable comptable : Job, contrat, PO et factures ;
- Assurer la gestion documentaire et la mise à jour des dossiers ;
- Vérification et validation des certifications nécessaire des sous-traitants ;
- Mettre à jour le suivi de tableaux de projection de projets d’aménagements
- Soutenir et aider pour toutes tâches administratives de l’équipe.
Qualifications
- Diplôme collégial en technique architectural ou d’ingénierie, administration des affaires, comptabilité ou autre domaine connexe ;
- Minimum 3 ans d’expérience en administration de construction, lecture de plan et connaissance générale de construction ;
- Expérience dans le domaine immobilier un atout
- Excellente aptitude en communication, à la résolution de problèmes et à la gestion des priorités
- Bonne maîtrise de la suite Office et des outils informatiques (Procore, MS Project).
Chez Groupe Petra, on vous ouvre la porte vers une carrière grandiose et des avantages concurrentiels.
Benefits
- Boni de performance
- Assurances collectives complètes dès l’embauche (médicaments, dentaire, soins de la vue et télémédecine)
- Prise en charge d'une partie des frais de transport commun
- Possibilité de prendre des vacances dès la première année
- 5 journées de maladie par année
- Contribution de l’employeur à un régime de retraite
- Programme d’aide aux employés et à la famille payé à 100% par l’employeur
- Formation continue payée par l’employeur et un plan de développement des compétences.
Rejoins notre équipe immobilière dès maintenant !
#J-18808-LjbffrIngénieur·e de Conception Physique (Analog IC Layout Engineer)
Haila
Permanent à temps plein
Ingénieur·e de Conception Physique (Analog IC Layout Engineer)
HaiLa développe des solutions de communication radio ultra-basse consommation qui éliminent le besoin de piles dans les dispositifs de communication sans fil. Notre technologie est si écoénergétique qu’elle peut fonctionner indéfiniment grâce à l’énergie ambiante récoltée. Notre mission est de permettre l’Internet des objets à énergie ambiante (Ambient Power IoT), avec des capteurs partout, utilisant des protocoles existants tels que le Wi-Fi.
Nous recherchons un·e ingénieur·e en conception physique analogique (Analog IC Layout Engineer) pour contribuer à la mise en œuvre physique des prochaines générations de puces sans fil de HaiLa. Vous transformerez des schémas analogiques en circuits intégrés manufacturables et de haute qualité, en collaborant étroitement avec des concepteurs de circuits de calibre mondial, dans un environnement de startup dynamique.
Basée à Montréal, HaiLa est soutenue par des investisseurs en capital-risque axés sur la durabilité ainsi que par l’Université Stanford.
Nous priorisons les candidat·e·s pouvant se joindre à nous au Canada (Montréal ou Ottawa). Des modalités hybrides ou à distance peuvent être envisagées pour des candidat·e·s exceptionnels.
Responsabilités principales:
- Réaliser la conception physique complète (full-custom layout), le floorplanning et le routage de blocs analogiques/mixte (mixed-signal).
- Intégrer des circuits analogiques personnalisés avec des circuits numériques synthétisés au niveau de la puce (chip top level).
- Effectuer et finaliser la vérification physique (DRC, LVS, ERC) et résoudre les problèmes en collaboration avec les concepteurs de circuits.
- Élaborer des stratégies de conception physique répondant aux exigences de performance, de surface et de consommation.
- Préparer et soumettre les conceptions finales aux fonderies et soutenir la logistique de tapeout.
- Coordonner l’intégration d’IP analogiques et numériques provenant de fournisseurs tiers.
- Contribuer aux activités de R&D telles que la création et la maintenance de PCells, l’automatisation de la conception physique et l’amélioration des processus.
- Expérience : 3 à 5 années d’expérience ou plus en conception physique de circuits intégrés analogiques/mixte, idéalement avec une expérience de tapeout complet (full-chip).
- Outils EDA : Maîtrise de Cadence Virtuoso (schéma et layout), Calibre, et des flux de vérification analogiques associés
- Solide compréhension des procédés semi-conducteurs et des effets dépendants de la topologie.
- Connaissance des techniques de layout pour les blocs analogiques de précision (p. ex. miroirs de courant, paires appariées, condensateurs, paires différentielles).
- Diplôme de baccalauréat en génie électrique, microélectronique ou programme technique connexe - ou expérience pratique équivalente.
- Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite), en organisation et en relations interpersonnelles.
Atouts
- Expérience dans la création ou la personnalisation de PCells et dans l’automatisation du layout.
- Expérience sur des projets à très basse consommation d’énergie (ultra-low-power) ou RF/mixte.
- Intérêt à contribuer au-delà du layout (support de simulation, programmation ou autres tâches de R&D).
- Aisance à travailler dans un environnement de startup dynamique, valorisant l’initiative et l’adaptabilité.
Pourquoi travailler chez HaiLa
- Jouer un rôle clé dans la mise en marché d’une technologie RF révolutionnaire à très haute efficacité énergétique.
- Contribuer à une solution qui vise à éliminer des centaines de millions de piles des sites d’enfouissement.
- Travailler au sein d’une équipe agile et expérimentée composée des meilleur·e·s ingénieur·e·s matériel et logiciel de l’industrie.
- Profiter d’occasions de développement professionnel, y compris du soutien pour obtenir des qualifications supplémentaires et élargir vos compétences en layout, automatisation et activités en laboratoire.
HaiLa est un employeur offrant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif où chacun·e se sent valorisé·e, respecté·e et encouragé·e à progresser.
#J-18808-LjbffrNouveaux gradué(e)s en télécommunications (Québec)
Snc-lavalin
Permanent à temps plein
- Lancez votre carrière avec notre programme Odyssée ! Si vous êtes à la recherche d’un employeur qui a des projets internationaux d’ingénierie de grande envergure à vous proposer. Si vous souhaitez faire la différence auprès d’une multitude de communautés en améliorant leur quotidien. Si vous souhaitez vous joindre à une équipe inclusive et diversifiée sur qui vous pouvez compter… alors nous sommes l’employeur qu’il vous faut! Rejoignez-nous pour redessiner l'avenir avec AtkinsRéalis. AtkinsRéalis se consacre à l'ingénierie d'un avenir meilleur pour notre planète et ses habitants. Emplacement – Québec Votre rôle au sein de l’équipe Support technique : Assurer la configuration et le dépannage des équipements réseau et télécom.* Analyse réseau : Surveiller la performance des systèmes et proposer des améliorations.* Déploiement : Participer à l’installation et à la mise en service de nouvelles infrastructures.* Documentation : Rédiger des procédures et des rapports techniques pour les projets.* Sécurité : Contribuer à la mise en place de mesures de cybersécurité pour les réseaux. Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme Parce que nous offrons notamment : Nouveaux gradué(e)s en télécommunications (Québec) Conçu exclusivement pour les jeunes diplômés, Odyssée est plus qu'un simple emploi : c'est un tremplin pour votre parcours professionnel. Au cours du programme, vous acquerrez une expérience pratique, bénéficierez d'un mentorat personnalisé et serez exposé à divers projets qui vous stimuleront et vous inspireront. Nous vous fournirons les outils, la formation et le réseau dont vous avez besoin pour devenir un futur leader. Si vous êtes curieux, ambitieux et prêt à faire la différence dès le premier jour, Odyssée est l'occasion de transformer votre potentiel en succès. En travaillant en télécommunications chez AtkinsRéalis, vous pourriez mettre vos compétences à l’œuvre dans un de ces secteurs clés : Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées; Excellentes compétences en communication et en travail d’équipe. En fournissant vos renseignements personnels à AtkinsRéalis, vous confirmez que vous avez lu notre Avis de confidentialité et que vous l’acceptez. À propos d’AtkinsRéalis Issue de l’intégration d’organisations établies de longue date, la première en 1911, AtkinsRéalis est une société de calibre mondiale de services d’ingénierie et d’énergie nucléaire, dédiée à façonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent. Nous créons des solutions durables qui lient individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Nous déployons des capacités mondiales à l’échelle locale pour fournir à nos clients des services uniques et complets couvrant tout le cycle de vie d’un actif — consultation, services-conseils et services environnementaux, réseaux intelligents et cybersécurité, conception et ingénierie, approvisionnement, gestion de projet et de construction, exploitation et entretien, mise hors service et capital. Nous offrons l’ampleur et la profondeur de nos capacités dans des secteurs stratégiques tels que les Services d’ingénierie, l’Énergie nucléaire et le Capital. Vous trouverez des nouvelles et informations pertinentes à* *ou en nous suivant sur* *.*Created by the integration of long-standing organizations dating back to 1911, AtkinsRéalis is a world-class engineering services and nuclear company dedicated to engineering a better future for our planet and its people. We create sustainable solutions that connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. We deploy global capabilities locally to our clients and deliver unique end-to-end services across the whole life cycle of an asset including consulting, advisory & environmental services, intelligent networks & cybersecurity, design & engineering, procurement, project & construction management, operations & maintenance, decommissioning and capital. The breadth and depth of our capabilities are delivered to clients in strategic sectors such as Engineering Services, Nuclear and Capital. News and information are available at or follow us on .
J-18808-Ljbffr
Superviseur Maintenance Électrique
Kraft heinz
Permanent à temps plein
Description De L'emploi Le Superviseur Maintenance Électrique relève du directeur de maintenance et supervise une équipe technique d’électrotechniciens et un coordonnateur sur différents quarts de travail. Dans un contexte d’amélioration continue, son rôle consiste principalement à assurer le respect des normes santé sécurité, des normes qualité, l’atteinte des résultats d’affaires, à éliminer les pertes, les défauts en production, à développer l’autonomie des équipes ainsi que promouvoir un fort sentiment d’appropriation des processus opérationnels.
RESPONSABILITÉS
- GESTION DES OPÉRATIONS ET DU PERSONNEL: Est responsable de la performance des équipements et de l’exécution de la cédule de maintenance; Mettre en place des actions visant à améliorer la fiabilité des équipements; S’assurer de l’exécution des maintenances préventives et la cédule hebdomadaire de maintenance; Escalader les problèmes d’opération afin de maximiser la rapidité de résolution; Effectuer la gestion de ses équipes (coaching, développement, formation, respect des règles); Effectuer la gestion du temps travaillé; Assurer l’atteinte des objectifs d’efficacité et financiers de son département; Effectuer la résolution de problèmes (DMAIC) sur les arrêts techniques ainsi que les arrêts récurrents; Procurer une expertise technique électrique pour les aspects de maintenance, de performance et d'amélioration des équipements, utilitaires et infrastructures.
- EXCELLENCE OPÉRATIONNELLE: Est responsable de l’adhérence aux pratiques et outils du système de gestion manufacturière Kraft Heinz (KHMS); Contribue aux rencontres opérationnelles et routines de gestion (DPM quotidien et hebdomadaire) avec des indicateurs et informations techniques sur la performance des équipements; Supporte le coordonnateur de maintenance dans la gestion des défauts au quotidien; Participe à l’identification et la réalisation du plan de projets annuel pour assurer l’amélioration de la performance de son département SSE; Assurer la gestion de la santé et sécurité des membres de son équipe et le respect des procédures en vigueur; Assurer l’atteinte des objectifs SSE de son département; Mettre en place des actions préventives et correctives; Effectuer des tournées d’observation et inspections préventives (GEMBA); Assurer le respect des diverses normes SST (port EPI, cadenassage, travail en hauteur, espaces clos, normes environnementales etc.); Assurer la formation SSE de son personnel (cadenassage, espaces clos, etc.); Effectuer les audits de l’exécution des tâches SSE selon les procédures en vigueur; Participer aux enquêtes des accidents de son secteur; Réaliser les analyses de risques des bons de travail.
- QUALITÉ: Est responsable du respect des normes qualité de son département; Assurer le respect des règles qualité (documentation, suivi procédures, HACCP, etc.); Assurer la mise en place d'actions préventives/ correctives qualité; Effectuer des suivis pour assurer le respect des procédures de vérifications qualité pour tout son personnel; Mettre en place les mesures préventives et correctives.
Qualifications
- DEC dans le domaine électrique (automatisation) ou dans une discipline connexe
- Certification électrique - Licence C
- Idéalement au moins 5 années d’expérience en supervision d’équipes en milieu manufacturier
- Expérience dans le domaine alimentaire est un atout considérable
- Bilinguisme
- Expérience avec les systèmes informatiques de gestion préventive est un atout (SAP)
Compétences clés
- Fortes habiletés en communication
- Agir comme propriétaire
- Structure de travail et habilité à gérer de multiples priorités
- Expérience dans l’implantation de changements
- Leadership
- Excellent mobilisateur
- Compétentes démontrées dans son domaine d’études
Rémunération et Avantages
Notre philosophie en matière de rémunération globale consiste à fournir un éventail significatif et flexible de programmes qui soutiennent équitablement notre main-d’œuvre diversifiée et leurs familles et qui complètent la stratégie et les valeurs de Kraft Heinz.
Salaire de base pour les nouveaux embauchés 84,000.00 - 105,000.00
Prime Ce poste est admissible à une prime basée sur les rendements, comme le prévoient les conditions du régime et les documents qui le régissent.
La rémunération offerte tiendra compte de l’équité interne et pourra varier en fonction de la région géographique du candidat, de ses connaissances, de ses compétences et de son expérience, entre autres facteurs
Avantages sociaux Nous proposons aux employés (et à leurs personnes à charge admissibles) un accès abordable aux soins de santé, une protection et une épargne pour l’avenir, ainsi que des régimes personnalisés à vos besoins et à ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des régimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.
Bien-être Nous proposons des événements, des ressources et des occasions d’apprentissage qui inspirent à nos employés et à leurs familles un mode de vie axé sur le bien-être physique, social, émotionnel et financier. Vous pourrez participer à une variété d’avantages sociaux et de programmes de bien-être qui peuvent varier en fonction du rôle, du pays, de la région, du statut syndical et d’autres facteurs liés au statut de l’emploi, par exemple
- Physique - Soins médicaux, médicaments sur ordonnance, soins dentaires, soins de la vue, dépistages/évaluations
- Social - Congés payés, congés fériés, congé d’absence, modalités de travail flexibles, reconnaissance, formation
- Émotionnel - Programme d’aide aux employés et aux familles, programmes de récompenses, programme de soutien aux familles
- Financier - Épargne/pension, assurance-vie, décès et mutilation accidentels, invalidité, avantages à prix réduit
Emplacement(s) Mt Royal Plant
Kraft Heinz souscrit à l'égalité des chances en matière d'emploi – groupes ethniques minoritaires/femmes/anciens combattants/personnes handicapées/orientation sexuelle/identité de genre et autres catégories protégées sous-représentés. Afin d’assurer des mesures d’adaptation raisonnables pour les personnes protégées, les candidats qui ont besoin de mesures d’adaptation dans le cadre du processus de demande d’emploi peuvent communiquer avec pour obtenir de l’aide.
Postes reliés
- Superviseur électrique et électromécanique
- Directrice ou Directeur, Appareillage électrique
- Directeur de l’ingénierie/Directrice de l’ingénierie
- Chargée ou chargé de projet - Génie électrique
- Chargé.e d'ingénierie principal.e électrique
- Chef ou cheffe d'équipe électrique - Electrical Team Leader
- Directeur(trice) - modélisation réseau électrique
- Directeur technique/Directrice technique
- Chargé de projets spécialisé en électricité
- Superviseur, Services techniques électriques
- Responsable des opérations électromécanique (Disciplines: Sécurité physique et Télécommunication)
- Directrice ou Directeur– Appareillage électrique (Haute et Moyenne Tension) - Secteur Énergie
- Design Team Leader / Chef d’équipe de conception
Chargé de projet en traitement des eaux
Jhubz by jobsmedia
Permanent à temps plein
L’ENTREPRISE
Notre client est l’une des plus importantes firmes de services professionnels à travers le monde. Au Canada uniquement, ils sont plus de 8000 personnes impliquées dans tous les domaines; de l’assainissement de l'environnement à la planification urbaine, de l'ingénierie de bâtiments emblématiques à la réalisation de réseaux de transport durables. C’est une entreprise de calibre mondiale reconnue pour l'excellence dont elle fait preuve dans son environnement professionnel et pour la qualité supérieure de son travail. Elle aide ses clients à planifier et concevoir des solutions créatives, répondant aux enjeux liés à la mobilité des personnes et des marchandises (transports actifs, transports en commun, gestion des intersections, stationnement, etc.).
PRINCIPAUX DÉFIS
- Produire des études et des plans et devis en mécanique de procédé à partir de lignes directrices dans le cadre de projets en traitement des eaux ;
- Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et règlements ;
- Établir et entretenir des contacts avec les clients pour définir les besoins, effectuer la présentation de l’information technique, des concepts ou les résultats d’études ;
- Produire des relevés de quantité et préparer des estimations budgétaires ;
- Sélectionner et implanter des systèmes de pompage et des équipements de traitement des eaux ;
- Assurer la vérification et la production des documents d’appels d’offres, de devis et d’autres documents techniques ;
- Superviser le travail des ingénieurs juniors et intermédiaires, des techniciens et dessinateurs attitrés au projet ;
- Gérer des équipes de travail multidisciplinaire ;
- Réaliser la gestion de projets ;
- Participer à la production d’offres de services professionnels ;
- Se déplacer, lorsque requis dans le cadre du projet, pour des rencontres avec les clients, des relevés, des mises en route d’équipements, etc.
Expériences Et Qualifications Requises
- 10 à 15 ans d’expérience pertinente en traitement des eaux ;
- Membre de l’OIQ ;
- Expérience en génie conseil est un atout.
FORMATION
- Baccalauréat en génie des eaux ou génie civil, chimique, biochimique ou toute autre formation jugée équivalente avec une spécialisation en traitement des eaux.
Contact chez Atout Recrutement
Pierre‑Vincent
581‑781‑5848