CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez déplacer des montagnes avec nous!

RESPONSABILITÉS

• Étudier les plans et devis;
• Interpréter les spécifications techniques des documents d'appel d'offres;
• Analyser et préparer les documents d'appels d'offres;
• Discuter des méthodes de travail à appliquer des parties des travaux à sous-traiter, des risques et des contraintes de l'appel d'offres;
• Effectuer des calculs de quantités;
• Évaluer les coûts des matériaux, de la main-d'œuvre et des équipements nécessaires;
• Rechercher les prix des sous-traitants et des fournisseurs;
• Établir l'horaire de travail;
• Communiquer avec les sous-traitants et les fournisseurs pour obtenir des éclaircissements sur les dossiers;
• Participer aux visites obligatoires ou rencontres clients pour obtenir des informations pertinentes;
• Préparer l'examen des propositions et s'assurer que la portée des travaux est complète.

EXIGENCES

• Être titulaire d'un Baccalauréat en génie civil, génie de la construction ou technique en génie civil;
• Posséder minimum 5 ans d'expérience comme estimateur;
• Maîtrise des logiciels MS Office, MS Project et BIM (un atout majeur);
• Bilinguisme (Français et anglais) est un atout;
• Grande mobilité et disponibilité.

PROFIL RECHERCHÉ

• Planification, organisation et gestion des priorités;
• Sens de la collégialité;
• Esprit de service;
• Initiative, autonomie et débrouillardise;
• Gestion du stress et bonne tolérance à l’ambiguïté;
• Discrétion et professionnalisme;
• Rapidité d’exécution.

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L'ÉQUIPE EBC

• Un salaire compétitif;
• 4 semaines de vacances annuelles;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l'entrée en poste;
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
• Un programme d’aide aux employés;
• De la formation continue;
• Un club social actif;
• Un milieu de travail convivial et stimulant;
• Des projets d’envergure;
• Entreprise « reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada ».

Description de poste

Technicien en environnement

Gestion environnementale T. Harris, santé, sécurité et risques environnementaux sont plus que des mots à la mode pour vous. Vous y accordez une grande importance. Vous avez à cœur de créer des environnements sécuritaires où les gens peuvent travailler et vivre sans risque pour leur santé, tout comme nous. Nous sommes Gestion environnementale T. Harris, une importante entreprise canadienne d’experts-conseils en environnement fondée en 1979. Nous nous spécialisons dans les services environnementaux, la gestion des matières dangereuses, l’hygiène du travail, ainsi que la santé et la sécurité au travail. Nous aidons les entreprises à créer des environnements sûrs et sains. Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi dans le secteur de l’environnement, ne cherchez plus!

Technicien en environnement

En tant que technicien en environnement, vos principaux objectifs seront de devenir un spécialiste de nos domaines d’expertise et d’offrir une vaste gamme de services environnementaux à nos clients. Vous procéderez notamment à des évaluations environnementales de sites, à des inventaires d’amiante et de plomb, à des évaluations de la moisissure et à des évaluations de la qualité de l’air intérieur. Environ la moitié de votre travail se fera de façon indépendante sur le terrain, et l’autre moitié se fera au sein de notre équipe, dans nos bureaux de Brossard.

Vous effectuerez des évaluations environnementales en examinant des sites, en surveillant et en prélevant des échantillons ainsi qu’en recueillant de l’information et des données auprès des représentants de nos clients. À partir des informations recueillies, vous générerez des rapports techniques détaillés qui aideront nos clients à créer des environnements plus sécuritaires. L’autonomie et la flexibilité de ce poste vous procureront une grande satisfaction, et vous aurez la chance de travailler avec notre équipe de gestion extrêmement coopérative qui participera activement à votre succès et à votre développement professionnel.

Votre succès reposera également sur votre volonté d’apprendre. Vous approfondirez vos connaissances de la réglementation environnementale, des matières dangereuses et de la santé et la sécurité au travail par l’entremise d’un travail auto-dirigé et de la formation individuelle que vous recevrez de membres chevronnés de notre équipe. Il y a beaucoup à apprendre, et cela vous stimule. Grâce à votre expérience sur le terrain, vous êtes prêt à vous mettre au travail. Bien que votre expérience soit importante, vous êtes le candidat idéal pour ce poste parce que vous avez les aptitudes suivantes :

• Bon communicateur : Vous communiquez efficacement en personne et à l’écrit. Nos clients et notre équipe apprécieront vos communications claires, quel que soit le moyen de communication utilisé.
• Souci du détail : Vous prenez des notes détaillées. Votre documentation est exacte et concise, et vous n’oubliez aucun détail.
• Sens de l’organisation : Vous êtes méthodique dans vos projets et vous pouvez traiter de nombreuses priorités aisément.

Travailler pour Gestion environnementale T. Harris

Nous sommes une équipe de professionnels hautement spécialisés et nous avons à cœur de satisfaire les besoins en environnement de nos clients. Nos employés sont heureux de travailler dans un environnement stimulant où la formation continue et le développement personnel et professionnel sont mis à l’honneur. Nous encourageons nos employés à partager leurs idées, leurs réflexions et leurs aspirations tandis qu’ils développent leur expertise en environnement. Notre équipe est amicale et coopérative, et nous valorisons le libre accès des employés à leurs supérieurs. Si ce milieu de travail correspond à ce que vous recherchez, nous sommes impatients d'avoir de vos nouvelles!

Les détails

Il s’agit d’un poste permanent à temps plein à nos bureaux de Montréal (Brossard). En plus d’un programme d'avantages sociaux complet, vous gagnerez 40 000 $ par année (négociable selon l'expérience). Vous recevrez un congé de 3 semaines dès la première année. Vous travaillerez du lundi au vendredi, durant les heures de travail normales, mais ce poste exige une grande flexibilité puisque votre horaire variera en fonction des besoins des clients. Vous devrez être sur appel tout au long de la semaine (y compris les soirs) et une fin de semaine sur deux. Vous travaillerez généralement 40 heures par semaine.

Qualifications

Voici les prérequis :

• Expérience de travail sur le terrain relativement aux services environnementaux, aux matières dangereuses, à la santé et la sécurité au travail, à l’hygiène du travail, ou autre expérience similaire.
• Diplôme post-secondaire, diplôme ou certificat dans une discipline pertinente (études environnementales, santé et sécurité au travail, génie de l’environnement, etc.).
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule fiable pour vous rendre sur les sites à inspecter.

Et voici ce qui constituerait un atout :

• Maîtrise du français.
• L’une des certifications suivantes : WRT, AMRT, CET ou ROHT.
• Formation pertinente en santé et sécurité : Système d'information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT), premiers soins, protection contre les chutes.
• Expérience sur le terrain relativement à l’amiante, à l'échantillonnage, à la surveillance et aux inspections.
• Connaissance des matériaux de construction dangereux (plomb, silice, mercure, BPC).
• Expérience relativement à la surveillance de la qualité de l'air, aux investigations post-inondations et aux évaluations de la moisissure.
• Vous avez de l’expérience en matière d’évaluation de la qualité de l'air intérieur et d’hygiène du travail.
• Connaissance des Règlements du Québec (Substances désignées), de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et du Règlement du Québec.

Comment postuler

Notre formulaire en ligne vous permet de postuler pour ce poste de façon plus complète – et non simplement au moyen d’un CV. Ce formulaire évaluera vos qualifications, vos traits de personnalité et vos préférences en matière de lieu de travail. Vous aurez besoin de 10 à 15 minutes pour répondre aux questions. Une fois votre candidature soumise, vous recevrez un courriel vous invitant à vous connecter pour connaître les résultats de votre évaluation. Nous valorisons la diversité et l’inclusion et nous encourageons tous les gens qualifiés à postuler. Si nous pouvons vous aider avec une mesure d’adaptation dans le cadre du processus d’embauche, veuillez nous contacter en appuyant sur le bouton « Aide ». Les candidatures avec évaluation seront priorisées. Nous sommes impatients d’avoir de vos nouvelles.

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.

G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Ingénieur métallurgiste sénior – Conception de l’usine de traitement

Sommaire des responsabilités

Relevant du vice-président de métallurgie, l'ingénieur(e) métallurgiste sénior contribuera à la conception et à l’optimisation des usines de traitement. Ses principales fonctions sont les suivantes :

• Diriger le développement des livrables d’ingénierie de processus, y compris les critères de conception de processus, les bilans de masse et d’eau, les diagrammes des procédés de traitement (Process Flow Diagrams - PFD), les schémas P et I, ainsi que la philosophie de contrôle / la description de contrôle au cours des phases du projet (ingénierie de concept, de base et détaillée) ;
• Planifier, examiner et interpréter les travaux d’essai métallurgique afin d’établir des critères de conception de processus ;
• Choisir et dimensionner l’équipement de traitement des minéraux majeur et mineur, et collaborer avec les fournisseurs d’équipement ;
• Remplir les spécifications et les fiches techniques de l’équipement, le cas échéant ;
• Veiller à ce que la conception des processus respecte les normes de sécurité et environnementales tout en participant aux revues de conception ;
• Effectuer les calculs de conception des processus et soutenir l’élaboration des livrables ;
• Collaborer avec d’autres disciplines de l’ingénierie pour assurer des conceptions intégrées ;
• Préparer et analyser les coûts d’exploitation (OPEX), y compris les coûts de la main-d’œuvre, de l’électricité, de l’entretien, des réactifs et de consommation ;
• Appuyer l’élaboration d’estimations des coûts en capital (EDI) ;
• Effectuer des études de compromis techno-économiques pour optimiser les schémas, l’équipement et les technologies ;
• Résumer les résultats des essais métallurgiques dans des rapports et des présentations ;
• Rédiger des descriptions de processus.

Qualifications

Aptitudes recherchées

Renseignements supplémentaires

Avantages de faire partie de notre équipe

G Services Miniers porte une grande attention au bien-être de son équipe afin qu'elle puisse s’épanouir dans toutes les sphères de sa vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En vous joignant à notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Services Miniers est heureuse d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.

G Mining Services is a multidisciplinary company which provides professional services in the mining industry for underground and open pit mining projects in precious, base, or industrial metals. G Mining Services is one of the most important mining engineering consulting firms in Quebec and among the leading firms renowned for their international projects.

G Mining Services values its workforce by fostering professional and individual development through unique career opportunities, encouraging collaboration and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

To pursue its development, GMS is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of :

Senior Metallurgist Engineer – Process Plant Design

Summary of responsibilities

Reporting to the Vice-President metallurgy , the Senior Metallurgist Engineer will contribute to process plant design and optimization. Key duties include :

Requirements

Abilities

Additional information

Benefits of being part of our team

G Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company’s family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits :

Ingénieur projets industriels | Brossard

Vous aimez optimiser des procédés et piloter des projets techniques? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où vous pourrez toucher à une grande diversité de projets? Cette opportunité est faite pour vous!

Nous sommes à la recherche d'un Ingénieur projets industriels pour notre client, entreprise manufacturier reconnue au Canada, pour rejoindre une équipe et contribuer activement à son développement.

Vos responsabilités à titre d' Ingénieur projets industriels :

• Prendre en charge et superviser les projets, de la conception à la mise en œuvre
• Analyser les besoins et assurer le respect des exigences techniques
• Gérer les échéanciers et les budgets
• S’assurer de la conformité aux normes de qualité
• Effectuer les calculs et analyses d’ingénierie
• Planifier les achats liés aux projets et négocier avec les fournisseurs
• Coordonner la conception des équipements et assurer le suivi avec les sous-traitants
• Rédiger la documentation technique nécessaire
• Accompagner les clients à chaque étape, jusqu’à l’installation finale

Qualifications requises pour le poste d' Ingénieur projets industriels :

Les avantages offerts à l' Ingénieur projets industriels :

Si vous souhaitez relever un défi où votre expertise fera la différence, envoyez-nous votre CV dès maintenant!

Contactez Sophie Guertin au 438-366-7605 pour en savoir plus

Postulez dès maintenant sur ce poste d' Ingénieur projets industriels ! Venez faire partie d’une équipe passionnée!

Description de poste

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire offrant des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec, et au rang des grandes firmes reconnues pour les projets internationaux.

G Services Miniers est une entreprise familiale, qui mise sur sa main d’œuvre en prônant le développement professionnel et individuel avec des opportunités de carrière uniques, en encourageant la collaboration, et en proposant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Ingénieur(e) civil – Terrassement

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du Directeur de terrassement, le titulaire du poste fera partie de l’équipe dédiée à la planification et à la conception des ouvrages de terrassements, notamment des plateformes, des routes, voies d’accès et de tous les services connexes aux travaux de terrassement. Plus précisément, l’Ingénieur(e) civil aura à :

• Réaliser la conception du terrassement et modéliser les travaux de terrassement à l’aide des logiciels CAO / Civil 3D;
• Contribuer à émettre des dessins, des spécifications de conception et des rapports;
• Participer à la préparation des estimations, nomenclatures, calendriers et budgets;
• Mettre en place des outils de suivi de production ;
• Annoter les plans émis pour la construction et les mettre à jour pour la production des plans définitifs (TQC);
• Participer à la préparation des études (PEA, PFS, FS), et différentes phases de projets d’ingénierie;
• Veiller à ce que les plans soient conformes aux directives, aux exigences du code du bâtiment et aux autres normes et réglementations nationales et internationales;
• Préparer et assurer le respect des échéanciers de construction et élaborer des mesures et des plans correctifs si nécessaire;
• Lire, analyser et optimiser le calendrier en fonction du ratio de productivité;
• Rédiger les documents contractuels, examiner et évaluer les soumissions pour les projets de construction;
• Soutenir la préparation des contrats et les révisions, les changements et les ajouts aux accords contractuels.

Qualifications

• Baccalauréat en génie civil;
• Études en arpentage ou domaine connexe (atout);
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs d’une province canadienne;
• Maîtrise de Civil 3D et / ou Autocad;
• Expérience en firme de génie-conseil;
• Expérience auprès des travaux de construction d’autoroutes, ponts ou barrages hydro-électriques;
• Expérience dans le secteur minier (atout important);
• Être en mesure de communiquer en français et / ou en anglais.

Aptitudes recherchées

• Bonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes;
• Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution;
• Leadership et bonnes habiletés de communication;
• Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel;
• Autonomie, initiative et souci du détail.

Informations supplémentaires

• Le poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard;
• Possibilité d'un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail);
• Doit être disponible pour voyager occasionnellement à l’étranger et au Canada sur site.

Avantages de faire partie de notre équipe

G Mining porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En joignant notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

• Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution de des membres de notre équipe;
• Assurances collectives familiales payées par G Services Miniers (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous;
• Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez;
• Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives pour maintenir la motivation à adopter un mode de vie sain;
• Activités sociales pour permettre aux membres du personnel de s’amuser et de tisser des liens;
• Programme de formation parce que le développement professionnel de notre équipe nous importe;
• Service de télémédecine offert vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé;
• Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien;
• Possibilité de faire du télétravail pour éliminer le temps de transport et stationnement gratuit.

La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Services Miniers est heureux d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.

G Mining Services is a multidisciplinary company offering professional services in the mining industry, for underground and open pit mining projects, in precious, base, or industrial metals. G Mining is one of the most important consulting firms in mining engineering in Quebec, and among the major firms renowned for international projects.

G Mining Services is a family company that values its workforce by promoting professional and individual development with unique career opportunities, encouraging collaboration, and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

To pursue its development, G Mining is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of :

Civil Engineer – Earthworks

Summary of responsibilities

Under the supervision of the Earthworks Manager, the incumbent will be part of the team dedicated to planning and design of earthworks including platforms, roads, access roads and all services related to earthworks. More specifically, the Civil Engineer will :

• Carry out the design and modelling of earthworks using 3D CAD / Civil software;
• Contribute to the issuance of drawings, design specifications and reports;
• Participate in the preparation of estimates, nomenclature, schedules and budgets;
• Implement production monitoring tools;
• Annotate the plans issued for construction and update them for the production of final plans (TQC);
• Participate in the preparation of studies (PEA, PFS, FS), and different phases of engineering projects;
• Ensure that plans comply with guidelines, building code requirements, and other national and international standards and regulations;
• Prepare and ensure compliance with construction schedules and develop corrective measures and plans as necessary;
• Read, analyze and optimize schedules based on productivity ratio;
• Draft contract documents, review and evaluate bids for construction projects;
• Support contract preparation and revisions, changes and additions to contractual agreements.

Requirements

• Bachelor's degree in Civil Engineering;
• Studies in surveying or related field (asset);
• Minimum of 5 years of relevant experience;
• Member in good standing of the Ordre des ingénieurs of a Canadian province;
• Proficient in Civil 3D and / or Autocad;
• Experience in a consulting engineering firm;
• Experience in the construction of highways, bridges or hydroelectric dams;
• Experience in the mining sector (significant asset);
• Ability to communicate in French and / or English.

Abilities

• Good analytical, synthesis and problem-solving skills;
• Organizational skills and ability to work in a constantly changing environment;
• Leadership and good communication skills;
• Comfortable working in a multicultural environment;
• Autonomy, initiative and attention to detail.

Additional information

• The position will be based at the G Mining Services office in Brossard;
• Possibility of working in hybrid mode (office and remote work);
• Must be available to occasionally travel to site, abroad and within Canada.

Benefits of being part of our team

G Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company's family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits :

• Bonus based on the employee's and the company's performance because we are committed to rewarding employee contributions.
• Family group insurance paid by G Mining (drugs, dental, paramedical, vision and travel) as it is important to take care of yourself.
• Deferred Profit Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.
• Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.
• Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.
• Training program because we value the professional development of our employees.
• Telemedicine service for easier access to a

Description de poste

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux. G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Poste à pourvoir

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de : Ingénieur métallurgiste sénior – Conception de l’usine de traitement.

Sommaire des responsabilités

Relevant du vice-président de métallurgie, l'ingénieur(e) métallurgiste sénior contribuera à la conception et à l’optimisation des usines de traitement. Ses principales fonctions sont les suivantes :

• Diriger le développement des livrables d’ingénierie de processus, y compris les critères de conception de processus, les bilans de masse et d’eau, les diagrammes des procédés de traitement (Process Flow Diagrams - PFD), les schémas P et I, ainsi que la philosophie de contrôle / la description de contrôle au cours des phases du projet (ingénierie de concept, de base et détaillée) ;
• Planifier, examiner et interpréter les travaux d’essai métallurgique afin d’établir des critères de conception de processus ;
• Choisir et dimensionner l’équipement de traitement des minéraux majeur et mineur, et collaborer avec les fournisseurs d’équipement ;
• Remplir les spécifications et les fiches techniques de l’équipement, le cas échéant ;
• Veiller à ce que la conception des processus respecte les normes de sécurité et environnementales tout en participant aux revues de conception ;
• Effectuer les calculs de conception des processus et soutenir l’élaboration des livrables ;
• Collaborer avec d’autres disciplines de l’ingénierie pour assurer des conceptions intégrées ;
• Préparer et analyser les coûts d’exploitation (OPEX), y compris les coûts de la main-d’œuvre, de l’électricité, de l’entretien, des réactifs et de consommation ;
• Appuyer l’élaboration d’estimations des coûts en capital (EDI) ;
• Effectuer des études de compromis techno-économiques pour optimiser les schémas, l’équipement et les technologies ;
• Résumer les résultats des essais métallurgiques dans des rapports et des présentations ;
• Rédiger des descriptions de processus.

Qualifications

• Diplôme universitaire en traitement des minéraux, métallurgie ou génie chimique ;
• 15 ans d'expérience avérée dans l’exploitation d’usines de traitement des minéraux et la consultation en ingénierie, avec une expertise dans le traitement du minerai d’or et / ou de métaux communs ;
• Expérience dans l’exploitation d’une usine en tant que métallurgiste, technicien ou opérateur de centrale, ou directeur de centrale ;
• Connaissance à jour des technologies et des tendances liées aux procédés ;
• Maîtrise du français, de l’anglais et / ou du portugais ;

Aptitudes recherchées

• Bonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes ;
• Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution ;
• Leadership et bonnes habiletés de communication ;
• Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel ;
• Autonomie, initiative et souci du détail.

Renseignements supplémentaires

• Le poste sera basé au bureau de G Services Miniers à Brossard ;
• Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail) ;
• Doit être disponible pour voyager occasionnellement à l’étranger et au Brésil sur site.

Avantages de faire partie de notre équipe

G Services Miniers porte une grande attention au bien-être de son équipe afin qu'elle puisse s’épanouir dans toutes les sphères de sa vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En vous joignant à notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

• Bonus en fonction du rendement de l'employé(e) et de l’entreprise ;
• Assurances collectives familiales payées à 100% par G Services Miniers (médicaments, soins paramédicaux, dentaire, vision et voyage) ;
• Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations ;
• Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) ;
• Service de télémédecine pour faciliter l'accès à un professionnel de la santé ;
• Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives ;
• Programme de formation ;
• Activités sociales.

La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Services Miniers est heureuse d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.

Description du poste

En collaboration avec les équipes multidisciplinaires en place, le chargé de projet a comme responsabilité de planifier, organiser et coordonner les activités de son portefeuille de projets à l'intérieur des contraintes de temps et de budget afin d'en assurer la qualité pour nos clients.

Rôles et responsabilités :

• Collaborer avec les équipes d'ingénierie et de production pour atteindre les objectifs des projets;
• Préparer les échéanciers et faire le suivi des activités tout au long de la période d'exécution et de garantie;
• Contrôler les budgets alloués pour les projets sous sa responsabilité et fournir les rapports et évaluations mensuelles;
• Être le contact principal avec les clients tout au long de la période d'exécution du projet et de la période de garantie;
• Planifier et participer, au besoin, à la mise en route des systèmes chez nos clients;
• Préparer les projections budgétaires en collaboration avec la comptabilité;

Exigences et habiletés requises :

• BAC en ingénierie mécanique, de construction ou de procédé;
• 0-5 années d'expérience comme chargé de projet dans un environnement manufacturier, industriel ou dans le génie conseil;
• Fait preuve de leadership et agit en tant que catalyseur;
• Axé sur le service à la clientèle, autonome et ayant le sens des priorités;
• Disponibilité à voyager à l'étranger pour visite de chantier ou assistance;
• OBLIGATOIRE - Bilinguisme (anglais / français). La majorité de nos fournisseurs, clients et partenaires sont anglophones, vous devez donc être à l'aise de vous exprimer en anglais sur une base quotidienne.

Description du poste

En collaboration avec les équipes multidisciplinaires en place, le chargé de projet a comme responsabilité de planifier, organiser et coordonner les activités de son portefeuille de projets à l'intérieur des contraintes de temps et de budget afin d'en assurer la qualité pour nos clients.

Rôles et responsabilités :

• Collaborer avec les équipes d'ingénierie et de production pour atteindre les objectifs des projets;
• Préparer les échéanciers et faire le suivi des activités tout au long de la période d'exécution et de garantie;
• Contrôler les budgets alloués pour les projets sous sa responsabilité et fournir les rapports et évaluations mensuelles;
• Être le contact principal avec les clients tout au long de la période d'exécution du projet et de la période de garantie;
• Planifier et participer, au besoin, à la mise en route des systèmes chez nos clients;
• Préparer les projections budgétaires en collaboration avec la comptabilité;

Exigences et habiletés requises :

• BAC en ingénierie mécanique, de construction ou de procédé;
• 0-5 années d'expérience comme chargé de projet dans un environnement manufacturier, industriel ou dans le génie conseil;
• Fait preuve de leadership et agit en tant que catalyseur;
• Axé sur le service à la clientèle, autonome et ayant le sens des priorités;
• Disponibilité à voyager à l'étranger pour visite de chantier ou assistance;
• OBLIGATOIRE - Bilinguisme (anglais / français). La majorité de nos fournisseurs, clients et partenaires sont anglophones, vous devez donc être à l'aise de vous exprimer en anglais sur une base quotidienne.

Job Description

Job Description

Description de l'entreprise

SEGULA Technologies, un groupe d'ingénierie présent mondialement, au service de la compétitivité de tous les grands secteurs industriels : automobile, aéronautique, énergie, ferroviaire, naval, pharmacie et pétrochimie.

Présent dans 30 pays et fort de ses 140 implantations dans le monde, le Groupe privilégie une relation de proximité avec ses clients grâce aux compétences de ses 15 000 collaborateurs.

Ingénieriste de premier plan plaçant l'innovation au cœur de sa stratégie, SEGULA Technologies mène des projets d'envergure, allant des études jusqu'à l'industrialisation et la production.

Description du poste

Ingénieur mécanique - Méthode & outillage

Rattaché au responsable méthodes et outillage, l'ingénieur participe à la conception des outils d'installation, d'usinage, de démontage, de manutention et de levage. Il participe à la conception d'outils spécialisés liés à des projets majeurs récents ou en cours de soumission.

Taches :

• Penser et rédiger les cahiers de montage et de maintenance en respectant les standard SST et les procédures applicables
• S'appuyer sur le centre d'excellence pour la conception d'outils.
• Réalisation de plans, calculs pour des opérations de levage des machines
• Matérialiser les besoins d'accès, d'emballages et autres besoins liés aux machines.
• Suivi budgétaire, suivi d'échéanciers
• Implication dans la conception de l'outillage ou de la pièce elle-même, afin de respecter les exigences de l’outillage.
• Support aux équipes d'installation des machines

Qualifications

Informations complémentaires

Nous encourageons les candidats de divers horizons, incluant, mais sans s'y limiter, la race, l'origine ethnique, le genre, l'orientation sexuelle, l'âge, le handicap et la religion, à postuler.

Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte .

Description de poste

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux. G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Poste à pourvoir

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de : Ingénieur métallurgiste sénior – Conception de l’usine de traitement.

Sommaire des responsabilités

Relevant du vice-président de métallurgie, l'ingénieur(e) métallurgiste sénior contribuera à la conception et à l’optimisation des usines de traitement. Ses principales fonctions sont les suivantes :

• Diriger le développement des livrables d’ingénierie de processus, y compris les critères de conception de processus, les bilans de masse et d’eau, les diagrammes des procédés de traitement (Process Flow Diagrams - PFD), les schémas P et I, ainsi que la philosophie de contrôle / la description de contrôle au cours des phases du projet (ingénierie de concept, de base et détaillée) ;
• Planifier, examiner et interpréter les travaux d’essai métallurgique afin d’établir des critères de conception de processus ;
• Choisir et dimensionner l’équipement de traitement des minéraux majeur et mineur, et collaborer avec les fournisseurs d’équipement ;
• Remplir les spécifications et les fiches techniques de l’équipement, le cas échéant ;
• Veiller à ce que la conception des processus respecte les normes de sécurité et environnementales tout en participant aux revues de conception ;
• Effectuer les calculs de conception des processus et soutenir l’élaboration des livrables ;
• Collaborer avec d’autres disciplines de l’ingénierie pour assurer des conceptions intégrées ;
• Préparer et analyser les coûts d’exploitation (OPEX), y compris les coûts de la main-d’œuvre, de l’électricité, de l’entretien, des réactifs et de consommation ;
• Appuyer l’élaboration d’estimations des coûts en capital (EDI) ;
• Effectuer des études de compromis techno-économiques pour optimiser les schémas, l’équipement et les technologies ;
• Résumer les résultats des essais métallurgiques dans des rapports et des présentations ;
• Rédiger des descriptions de processus.

Qualifications

• Diplôme universitaire en traitement des minéraux, métallurgie ou génie chimique ;
• 15 ans d'expérience avérée dans l’exploitation d’usines de traitement des minéraux et la consultation en ingénierie, avec une expertise dans le traitement du minerai d’or et / ou de métaux communs ;
• Expérience dans l’exploitation d’une usine en tant que métallurgiste, technicien ou opérateur de centrale, ou directeur de centrale ;
• Connaissance à jour des technologies et des tendances liées aux procédés ;
• Maîtrise du français, de l’anglais et / ou du portugais ;

Aptitudes recherchées

• Bonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes ;
• Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution ;
• Leadership et bonnes habiletés de communication ;
• Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel ;
• Autonomie, initiative et souci du détail.

Renseignements supplémentaires

• Le poste sera basé au bureau de G Services Miniers à Brossard ;
• Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail) ;
• Doit être disponible pour voyager occasionnellement à l’étranger et au Brésil sur site.

Avantages de faire partie de notre équipe

G Services Miniers porte une grande attention au bien-être de son équipe afin qu'elle puisse s’épanouir dans toutes les sphères de sa vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En vous joignant à notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

• Bonus en fonction du rendement de l'employé(e) et de l’entreprise ;
• Assurance collectives familiales payées à 100% par G Services Miniers (médicaments, soins paramédicaux, dentaire, vision et voyage) ;
• Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations ;
• Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) ;
• Service de télémédecine pour faciliter l'accès à un professionnel de la santé ;
• Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives ;
• Programme de formation ;
• Activités sociales.

La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Services Miniers est heureuse d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.

G Mining Services

G Mining Services is a multidisciplinary company which provides professional services in the mining industry for underground and open pit mining projects in precious, base, or industrial metals. G Mining Services is one of the most important mining engineering consulting firms in Quebec and among the leading firms renowned for their international projects. G Mining Services values its workforce by fostering professional and individual development through unique career opportunities, encouraging collaboration and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

Poste à pourvoir

To pursue its development, GMS is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of : Senior Metallurgist Engineer – Process Plant Design.

Summary of responsibilities

Reporting to the Vice-President metallurgy, the Senior Metallurgist Engineer will contribute to process plant design and optimization. Key duties include :

• Lead the development of process engineering deliverables including process design criteria, mass and water balances, process flow diagrams (PFDs), P&IDs, and control philosophy / control narratives during project phases (concept, basic, and detailed engineering).
• Plan, review, and interpret metallurgical test work to establish process design criteria.
• Select and size major and minor mineral processing equipment and collaborate with equipment vendors.
• Complete equipment specifications and datasheets, where applicable.
• Ensure process designs meet safety and environmental standards while participating in design reviews.
• Conduct process design calculations and support the development of deliverables.
• Collaborate with other engineering disciplines to ensure integrated designs.
• Prepare and analyze operating costs (OPEX), including labour, power, maintenance, reagents and consumable costs.
• Support the development of capital cost estimates (CAPEX).
• Conduct techno-economic trade-off studies to optimize flowsheets, equipment, and technologies.
• Summarize metallurgical test results in reports and presentations.
• Write process descriptions.
• Participate in process risk assessment sessions such as HAZOP.
• Participate in process plant layout development and 3D model reviews.
• Support plant commissioning, as required.

Requirements

• Bachelor’s degree in Mineral Processing, Metallurgy, or Chemical Engineering.
• 15 years of experience in mineral process plant operations and engineering consulting, with expertise in gold and / or base metal ore processing.
• Process plant operating experience as a plant metallurgist or technician or operator or plant manager.
• Up-to-date knowledge of process technologies and trends.
• Fluency in French and / or English and / or Portuguese.

Abilities

• Good analytical, synthesis and problem-solving skills.
• Organizational skills and ability to work in a constantly changing environment.
• Leadership and good communication skills.
• Comfortable working in a multicultural environment.
• Autonomy, initiative and attention to detail.

Additional information

• The position will be based at the G Mining Services office in Brossard.
• Possibility of working in hybrid mode (office and remote work).
• Must be available to occasionally travel internationally and within Brazil to site.

Benefits of being part of our team

G Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company’s family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits :

• Bonus based on the employee’s and the company’s performance because we are committed to rewarding employee contributions.
• Family group insurance paid 100% by G Mining (drugs, paramedical, dental, vision and travel) as it is important to take care of yourself.
• Deferred Profit-Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.
• Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.
• Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.
• Training program because we value the professional development of our employees.

Description de poste

gbi c'est 60 ans d'expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l'ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d'envergures multidisciplinaires, variés et stimulants.

Raison d'être du poste

gbi connait une expansion significative et vise à renforcer l'équipe technique de son département Énergie et industriel. L'ingénieur.e en tuyauterie, en étroite collaboration avec la direction d'Énergie et industriel, aura pour mission de contribuer à des projets stimulants et d'envergure dans les marchés des énergies renouvelables, des énergies vertes, des procédés chimiques et industriel. Il devra mettre à contribution son expertise au sein de son équipe pour assurer les opérations de la division. Le candidat sera attitré à l'un de nos bureaux de Québec, Montréal, Repentigny, Brossard, Joliette ou Magog.

gbi contribue à votre bien-être global en vous offrant :

• Une rémunération concurrentielle;
• Un environnement humain, empreint d'inclusion et de diversité;
• Faire partie d'une entreprise créative et en croissance;
• Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
• Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
• Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail;
• Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
• Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF);
• Une structure d'épargne avec contribution de l'employeur.

Les défis qui vous attendent :

• Réaliser la conception de tuyauterie dans le cadre de projets liés aux secteurs des énergies renouvelables, des énergies vertes, des procédés chimiques et industriel;
• Réaliser des études, analyses et calculs de conception;
• Participer à la préparation des plans (incluant P&ID) et devis;
• Prendre la charge de projets de tuyauterie, de l'ingénierie d'avant-projet à l'exécution de l'ingénierie détaillée;
• Sélectionner des équipements mécaniques de procédés industriels;
• Collaborer avec les techniciens dessinateurs et les ingénieurs attitrés aux volets mécaniques des projets, fournir une supervision lorsque requis;
• Pour la discipline mécanique, assurer le suivi des échéanciers et budgets des projets, de concert avec le directeur;
• Représenter la firme auprès de clients;
• Fournir un support technique aux chantiers de construction si nécessaire.

Vos atouts :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique ou toute autre formation jugée équivalente;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 10 ans d'expérience pertinente;
• Excellentes connaissances en tuyauterie;
• Maîtrise des normes ASME, API et autres normes pertinentes aux secteurs des énergies et industriel;
• Expérience avec logiciel Caesar II (un atout);
• Excellente communication tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Capacité à travailler en équipe.

gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l'assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

À propos de de nousSIMAC, filiale du Groupe SGM, est un entrepreneur spécialisé en électrotechnique qui œuvre dans les secteurs industriel et commercial à travers tout le Québec. Nous nous distinguons par notre équipe composée de techniciens en électrodynamique et d'ingénieurs en électricité. Grâce à un large éventail d'instruments et de technologies avancées, SIMAC Électrotechnique est en mesure d'offrir une gamme étendue de services (essais, entretien, réparation, modification et remise à neuf d'équipements électriques de basse, moyenne et haute tension), répondant ainsi aux besoins les plus complexes de nos clients.Nous sommes une petite équipe soudée où la collaboration et l'entraide sont au cœur de notre quotidien. Nous croyons que la force de notre groupe repose sur des relations solides et un environnement de travail harmonieux, où chacun contribue au succès collectif.Tâches et responsabilitésTravailler sur le terrain avec l’équipe technique et offrir une assistance technique aux clientsGérer les projets d’entretien électrique, de modernisation et de mise en serviceRéaliser ou actualiser diverses études (Arc flash, coordination, court-circuit, etc.)Préparer l’estimation des coûts et des soumissionsSélectionner et programmer des relais de protectionPréparer des rapports d’essaisFormation et expérienceBaccalauréat en génie électriqueÊtre membre de l’OIQMinimum 5 ans d’expérience en distribution électrique basse et moyenne tensionDétenir un permis de conduire classe 5Détenir la carte ASP ConstructionBonne connaissance des logiciels AutoCAD, Excel, Word (ETAP, un atout)Connaissance des normes CSA, NETA, IEEE en électrotechniqueBonne compréhension de l’anglaisAptitudes et qualitésExcellentes aptitudes en leadershipÀ l’aise pour travailler sur le terrain et interagir avec l’équipe techniqueBonne capacité à offrir un support technique aux clientsAvantagesStationnement sur placeTenue décontractéeVéhicule fourni (après la période de probation)Cotisation OIQ prise en chargeAssurances collectivesPossibilité de cotiser à un régime de retraiteÉquipement de sécurité et vêtements aux couleurs de l’entreprise fournisHoraires de travailHoraire de jour (lundi au vendredi)40 heures / semainePossibilité de temps supplémentaire (soirs et fin de semaine)

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de : Ingénieur métallurgiste sénior – Conception de l’usine de traitementSommaire des responsabilitésRelevant du vice-président de métallurgie, l'ingénieur(e) métallurgiste sénior contribuera à la conception et à l’optimisation des usines de traitement. Ses principales fonctions sont les suivantes : Diriger le développement des livrables d’ingénierie de processus, y compris les critères de conception de processus, les bilans de masse et d’eau, les diagrammes des procédés de traitement (Process Flow Diagrams - PFD), les schémas P et I, ainsi que la philosophie de contrôle / la description de contrôle au cours des phases du projet (ingénierie de concept, de base et détaillée) ; Planifier, examiner et interpréter les travaux d’essai métallurgique afin d’établir des critères de conception de processus ; Choisir et dimensionner l’équipement de traitement des minéraux majeur et mineur, et collaborer avec les fournisseurs d’équipement ; Remplir les spécifications et les fiches techniques de l’équipement, le cas échéant ; Veiller à ce que la conception des processus respecte les normes de sécurité et environnementales tout en participant aux revues de conception ; Effectuer les calculs de conception des processus et soutenir l’élaboration des livrables ; Collaborer avecd’autres disciplines de l’ingénierie pour assurer des conceptions intégrées ; Préparer et analyser les coûts d’exploitation (OPEX), y compris les coûts de la main-d’œuvre, de l’électricité, de l’entretien, des réactifs et de consommation ; Appuyer l’élaboration d’estimations des coûts en capital (EDI) ; Effectuer des études de compromis techno-économiques pour optimiser les schémas, l’équipement et les technologies ; Résumer les résultats des essais métallurgiques dans des rapports et des présentations ; Rédiger des descriptions de processus.Qualifications Diplôme universitaire en traitement des minéraux, métallurgie ou génie chimique ; 15 ans d'expérience avérée dans l’exploitation d’usines de traitement des minéraux et la consultation en ingénierie, avec une expertise dans le traitement du minerai d’or et / ou de métaux communs ; Expérience dansl’exploitation d’une usine en tant que métallurgiste, technicien ou opérateur de centrale, ou directeur de centrale ; Connaissance à jour des technologies et des tendances liées aux procédés ; Maîtrise du français, de l’anglais et / ou du portugais ; Aptitudes recherchéesBonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes ; Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution ; Leadership et bonnes habiletés de communication ; Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel ; Autonomie, initiative et souci du détail.Renseignements supplémentairesLe poste sera basé au bureau de G Services Miniers à Brossard ; Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail) ; Doit être disponible pour voyager occasionnellement à l’étranger et au Brésil sur site.Avantages de faire partie de notre équipeG Services Miniers porte une grande attention au bien-être de son équipe afin qu'elle puisse s’épanouir dans toutes les sphères de sa vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En vous joignant à notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : Bonus en fonction du rendement de l'employé(e) et de l’entreprise ; Assurance collectives familiales payées à 100% par G Services Miniers (médicaments, soins paramédicaux, dentaire, vision et voyage) ; Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations ; Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) ; Service de télémédecine pour faciliter l'accès à un professionnel de la santé ; Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives ; Programme de formation ; Activités sociales.La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le candidat ou la candidate aura à communiquer avec eux sur une base régulière.G Services Miniers est heureuse d'accueillir toutes les candidatures et s'engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte.+++++++G Mining Services is a multidisciplinary company which provides professional services in the mining industry for underground and open pit mining projects in precious, base, or industrial metals. G Mining Services is one of the most important mining engineering consulting firms in Quebec and among the leading firms renowned for their international projects.G Mining Services values its workforce by fostering professional and individual development through unique career opportunities, encouraging collaboration and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.To pursue its development, GMS is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of : Senior Metallurgist Engineer – Process Plant DesignSummary of responsibilitiesReporting to the Vice-President metallurgy, the Senior Metallurgist Engineer will contribute to process plant design and optimization. Key duties include : Lead the development of process engineering deliverables including process design criteria, mass and water balances, process flow diagrams (PFDs), P&IDs, and control philosophy / control narratives during project phases (concept, basic, and detailed engineering).Plan, review, and interpret metallurgical test work to establish process design criteria.Select and size major and minor mineral processing equipment and collaborate with equipment vendors.Complete equipment specifications and datasheets, where applicable.Ensure process designs meet safety and environmental standards while participating in design reviews.Conduct process design calculations and support the development of deliverables.Collaborate with other engineering disciplines to ensure integrated designs.Prepare and analyze operating costs (OPEX), including labour, power, maintenance, reagents and consumable costs.Support the development of capital cost estimates (CAPEX).Conduct techno-economic trade-off studies to optimize flowsheets, equipment, and technologies.Summarize metallurgical test results in reports and presentations.Write process descriptions.Participate in process risk assessment sessions such as HAZOP.Participate in process plant layout development and 3D model reviews.Support plant commissioning, as required.Requirements Bachelor’s degree in Mineral Processing, Metallurgy, or Chemical Engineering.15 years of experience in mineral process plant operations and engineering consulting, with expertise in gold and / or base metal ore processing.Process plant operating experience as a plant metallurgist or technician or operator or plant manager.Up-to-date knowledge of process technologies and trends.Fluency in French and / or English and / or Portuguese.AbilitiesGood analytical, synthesis and problem-solving skillsOrganizational skills and ability to work in a constantly changing environmentLeadership and good communication skillsComfortable working in a multicultural environmentAutonomy, initiative and attention to detailAdditional informationThe position will be based at the G Mining Services office in Brossard.Possibility of working in hybrid mode (office and remote work).Must be available to occasionally travel internationally and within Brazil to site.Benefits of being part of our teamG Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company’s family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits : Bonus based on the employee’s and the company’s performance because we are committed to rewarding employee contributions.Family group insurance paid 100% by G Mining (drugs, paramedical, dental, vision and travel) as it is important to take care of yourself.Deferred Profit-Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.Training program because we value the professional development of our employees.Telemedicine service for easier access to a healthcare professional.Employee and Family Assistance Program (EFAP) when you need support.Opportunity to work remotely to avoid commuting time, and free parking when working in the office.

Description de l'entreprise

Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal, propose des services professionnels en Ingénierie et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tels que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l'Information et des Communications (TIC).

Sans toutefois être exhaustives, les compétences couvertes par nos consultants englobent les activités suivantes :

Secteurs des TIC

• Architecture et réseaux TI;
• Analyse TI;
• Assurance qualité;
• Cybersécurité;
• Développement des logiciels;
• Programmation;
• Gestion des projets TI;
• Etc.

Secteurs des Sciences de la Vie

• Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.);
• Validation;
• Assurance qualité;
• Affaires réglementaires;
• Pharmacovigilance;
• Rédaction technique;
• HSE;
• Etc.

Description de l’offre d’emploi

Description sommaire du poste proposé :

Afin de combler les besoins de ses clients dans le secteur (Bio)Pharmaceutique, FOP EXPERTS CONSEILS est à la recherche de consultant(e)s en validation de nettoyage motivés à la réalisation de mandats. Les principales missions seraient de gérer les projets de validation de nettoyage, de rédiger et d’exécuter les protocoles de validation de nettoyage des équipements et salles propres, ainsi que de rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) et les rapports de validation de nettoyage.

Description spécifique des responsabilités :

Sans s’y limiter, les principales responsabilités du poste sont les suivantes :

• Rédiger ou participer à la rédaction du Plan Maître de Validation (PMV).
• Vérifier et maintenir à jour la matrice de nettoyage.
• Rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) liées aux activités de nettoyage.
• Rédiger les protocoles de nettoyage des équipements et / ou des salles propres.
• Superviser et / ou exécuter les protocoles de nettoyage, et assurer les BPF.
• Former les techniciens de production sur les protocoles de nettoyage ainsi que l’échantillonnage.
• Rédiger le cas échéant, les écarts rencontrés et faire le suivi pour implémenter les CAPA.
• Rédiger les rapports de validation de nettoyage.
• Auditer dans le but d’identifier des lacunes et de mettre en place des plans de remédiation.
• Apporter des solutions aux problèmes rencontrés et effectuer toutes tâches pertinentes au mandat.

Description du profil recherché :

• Baccalauréat ou maîtrise en sciences (chimie, biochimie, biologie, etc.), en ingénierie (génie chimique) ou toute autre discipline connexe;
• 1 (une) à 10 (dix) années d’expérience en industrie, de préférence dans le secteur (bio)pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique;
• Gestion des projets (un atout);
• Expérience en validation de nettoyage des équipements de fabrication et salles propres;
• Connaissance des méthodes de nettoyage manuelles et automatisées (CIP);
• Connaissance des réglementations (Santé Canada, FDA);
• Excellente maîtrise de la suite MS Office;
• Bonne capacité de communication et de rédaction en Français et en Anglais;
• Mobilité (un atout);

Ce que nous offrons :

Afin de permettre un épanouissement complet de ses employés, FOP EXPERTS CONSEILS se donne d’offrir le soutien et le confort nécessaire à ses employés pour la réalisation de leur mandat. Les principaux avantages offerts sont les suivants :

• Niveau salarial compétitif.
• Assurances collectives.
• Assurance professionnelle.
• Travail à distance selon les besoins du client.
• 3 semaines de congés;
• 3 jours de congés maladie payés;
• Forfait mensuel pour les frais de transport.
• Possibilité d’avancement.
• Formation continue.

Langues

• Français parlé - Moyen
• Français écrit - Élevé
• Anglais parlé - Moyen
• Anglais écrit - Élevé

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie chimique
• Maîtrise 2e cycle, Génie - Génie chimique
• Baccalauréat 1er cycle, Biologie, microbiologie, biochimie - Biochimie et biotechnologie
• Maîtrise 2e cycle, Biologie, microbiologie, biochimie - Biochimie et biotechnologie
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences physiques - Chimie
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences physiques - Chimie pharmaceutique

Expérience 3 à 5 ans

Compétences

• Capacité d’adaptation
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Capacité à travailler sous pression

Ingénieur.e électrique

Brossard, Temps plein

gbi c’est 60 ans d’expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l’ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d’envergures multidisciplinaire, variés et stimulants.

gbi connaît une expansion significative et vise à renforcer son équipe technique en mécanique – Énergie et industriel. L’ingénieur.e en électricité – Énergie et industriel, en étroite collaboration avec le Directeur principal, Énergie et industriel, aura pour mission de contribuer à des projets stimulants et d’envergure en Énergie et industriel. Il devra mettre à contribution son expertise au sein de son équipe pour assurer les opérations de la division. Le poste peut être basé à Québec, Repentigny, Brossard ou Montréal.

Postuler

Les défis qui vous attendent

• Prendre la charge de projets, de l’obtention jusqu’à la réalisation;
• Effectuer la conception de systèmes et d’équipements devant être intégrés dans des projets liés aux énergies renouvelables, au raffinage et à la transformation de produits chimiques ainsi qu’à la métallurgie;
• Établir des critères de conception de procédé de base pour les projets;
• Effectuer les calculs de soupapes de sûreté et les calculs hydrauliques pour le dimensionnement des conduites et équipements rotatifs;
• Réaliser des calculs de procédés dans le cadre de l’ingénierie préliminaire et détaillée de pipelines, de tuyauteries et de cuves dans des établissements chimiques et des installations de production d’énergie connexes;
• Déterminer les besoins des clients et effectuer l’estimation des coûts de construction ou de réalisation des projets;
• Procéder à des simulations à l’aide d’outils tels Aspen Hysis, Petro-Sim ou équivalent;
• Assurer la communication entre le client et les différents intervenants;
• Superviser le travail des ingénieurs, techniciens et dessinateurs attitrés aux projets;
• Veiller à la qualité des biens livrables remis aux clients;
• Planifier et exécuter des études d’ingénierie en lien avec divers procédés complexes en usine;
• Participer à la préparation des offres de services et l’estimation du projet;
• Fournir un support technique aux chantiers de construction si nécessaire;
• Effectuer toutes autres tâches connexes pouvant aider à la réalisation des projets.

Responsabilités

Vos atouts

• Détenir un baccalauréat en génie électrique;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Connaissance des logiciels Aspen Hysis ou Petro-Sim (un atout);
• Expérience en énergie renouvelable ou en pétrochimie;
• Bonne maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Détenir la carte ASP construction;
• Posséder une facilité pour le travail d’équipe;
• gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Compétences

Avantages

Résumé de l’offre d’emploi

Ingénieur.e électrique

Catégorie

Ingénieur.e

Départements

Énergie et industriel

Type d'emploi

Temps plein

Lieu

Brossard

La conciliation famille / travail — c'est dans notre ADN

Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe.

Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore!

Description de poste

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l'industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.

G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Concepteur(trice) civil, structure et architecture sénior (CSA)

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du Directeur du département CSA (civil, structure et architecture), le titulaire du poste fera partie de l’équipe dédiée à la conception de l’ingénierie civil, de l’architecture et de la structure des projets miniers. Le Concepteur CSA Sénior sera plus spécifiquement appelé à :

• Produire des dessins techniques 2D et 3D (acier, béton et architecture), y compris les plans, les sections et les élévations, pour des bâtiments industriels lourds, de la conception au produit final tout en travaillant en collaboration avec les ingénieurs.
• Tenir à jour des fichiers de conception précis pour référence.
• Vérifier les dessins en 2D et les modèles 3D pour détecter les conflits et la constructibilité avec d’autres disciplines.
• Coordonner avec les différentes disciplines (ex. mécanique et électrique) pour produire des dessins structurels complexes qui seront émis sur le site pour la construction et / ou les fabricants.
• S’adapter aux différentes normes et procédures de conception de G Services Miniers.
• S'adapter aux différents standards clients et logiciels de conception.
• Faire preuve de créativité et d’innovation dans la résolution de problèmes.

Qualifications

• Détenir un diplôme technique ou l’équivalent, avec spécialisation en conception de structure de béton, acier et architecturale.
• Posséder un minimum de quinze (15) ans d'expérience dans la structure d'acier lourde.
• Fortes aptitudes en conception d’acier et de béton pour des bâtiments industriels.
• Avoir de l’expérience dans un environnement de génie-conseil.
• Avoir une connaissance avancée de REVIT.
• Avoir une connaissance avancée des mesures préventives, des règles de santé et de sécurité au travail et des réglementations relatives aux matières dangereuses sur le lieu de travail.
• Être en mesure de communiquer en français et en anglais.
• Connaître le Navisworks est un atout.

Aptitudes recherchées

• Fortes habiletés d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
• Bonnes capacités à communiquer et à travailler dans un environnement multiculturel.
• Excellent sens de l’organisation et rigueur.
• Capacité d’adaptation et à travailler dans un milieu en constante évolution.
• Autonomie et initiative.
• Curiosité et intérêt pour la formation continue.

Informations supplémentaires

• Le poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard.
• Possibilité d'un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail).
• Possibilité de voyager à l’étranger et au Canada selon la disponibilité du candidat.

Les avantages de faire partie de notre équipe

G Mining porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En joignant notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

• Bonus en fonction de la performance de l’employé et l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution des employés.
• Assurances collectives familiales payées à 100% par G Mining (médicaments, soins paramédicaux, dentaire, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous.
• Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez.
• Programme de remboursement des frais liés à la pratique d’activités sportives pour rester motivé à adopter de saines habitudes de vie.
• Activités sociales pour permettre aux employés de s’amuser et de tisser des liens entre eux.
• Programme de formation parce que le développement professionnel des employés nous importe.
• Service de télémédecine offert pour vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé.
• Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien.
• Stationnement gratuit lorsque vous venez au bureau.

G Services Miniers est heureux d’accueillir toutes les candidatures et s’engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. L’utilisation du genre masculin ne sert qu’à alléger le texte. La connaissance d’une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l’international et que le / la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Mining Services is a multidisciplinary company offering professional services in the mining industry, for underground and open pit mining projects, in precious, base, or industrial metals. G Mining is one of the most important consulting firms in mining engineering in Quebec, and among the major firms renowned for international projects.

G Mining values its workforce by promoting professional and individual development with unique career opportunities, encouraging collaboration, and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

To pursue its development, G Mining is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of :

Senior CSA Designer (Civil, Structure and Architecture)

Summary of responsibilities

Under the supervision of the Director of the CSA (Civil, Structural and Architectural) Department, the selected candidate will be part of the CSA team dedicated to producing concrete, steel, and architectural drawings for heavy industrial buildings in large mining projects. More specifically, the Senior CSA Designer will be called upon to :

• Producing 2D and 3D engineering drawings (steel, concrete, and architectural), including plans, sections, and elevations, for heavy industrial buildings, taking designs from concept to final product while working collaboratively with engineers.
• Coordinate with different disciplines (mechanical, electrical) to produce complex structural drawings that will be issued to site for construction and / or fabricators.
• Follow G-mining design guidelines and procedures.
• Maintain accurate design files for reference.
• Check 2D drawings and 3D models for clashes and constructability with other disciplines.
• Adapt to different client standards and design software.
• Demonstrate creativity and innovation in problem-solving.
• Adhere to established design guidelines and procedures.

Requirements

• Hold a technical degree in technology or equivalent training, with specialization in concrete, steel, and architectural design.
• Minimum of fifteen (15) years of related experience in heavy steel structures.
• Strong skills in steel and concrete design for industrial buildings.
• Experience in preparing and drafting designs for structural steel and detailing.
• Have experience in drafting and design within a consulting engineering environment.
• Have advanced knowledge of drafting software mastering REVIT.
• Have advanced knowledge of preventive measures, health, and safety rules at work and hazardous material regulations in the workplace.
• Be able to communicate in French and English, both speaking and writing.
• Knowledge of Navisworks is an asset.

Abilities

• Strong analytical, synthesis and problem-solving skills.
• Good communication skills and ability to work in a multicultural environment.
• Excellent organizational skills and attention to detail.
• Adaptability and ability to work in a fast-paced environment.
• Autonomy and initiative.
• Curiosity and interest in professional development.

Additional information

• The position will be based at the G Mining Services office in Brossard.
• Possibility of working in hybrid mode (office work and telecommuting).
• Possibility of traveling abroad and within Canada, depending on the candidate's availability.

Benefits of being part of our team

G Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company's family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits :

• Bonus based on the employee's and the company's performance because we are committed to rewarding employee contributions.
• Family group insurance paid by G Mining (drugs, dental, paramedical, vision and travel) as it is important to take care of yourself.
• Deferred Profit Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.
• Employee and Family Assistance Program (EFAP) when you need support.
• Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.
• Training program because we value the professional development of our employees.
• Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.
• Free parking when working in the office.

Description du poste

gbi c'est 60 ans d'expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l'ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d'envergures multidisciplinaires, variés et stimulants.

Raison d'être du poste

gbi connait une expansion significative et vise à renforcer l'équipe technique de son département Énergie et industriel. L'ingénieur.e en tuyauterie, en étroite collaboration avec la direction d'Énergie et industriel, aura pour mission de contribuer à des projets stimulants et d'envergure dans les marchés des énergies renouvelables, des énergies vertes, des procédés chimiques et industriel. Il devra mettre à contribution son expertise au sein de son équipe pour assurer les opérations de la division. Le candidat sera attitré à l'un de nos bureaux de Québec, Montréal, Repentigny, Brossard, Joliette ou Magog.

gbi contribue à votre bien-être global en vous offrant :

• Une rémunération concurrentielle;
• Un environnement humain, empreint d'inclusion et de diversité;
• Faire partie d'une entreprise créative et en croissance;
• Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
• Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
• Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail;
• Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
• Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF);
• Une structure d'épargne avec contribution de l'employeur.

Les défis qui vous attendent :

• Réaliser la conception de tuyauterie dans le cadre de projets liés aux secteurs des énergies renouvelables, des énergies vertes, des procédés chimiques et industriel;
• Réaliser des études, analyses et calculs de conception;
• Participer à la préparation des plans (incluant P&ID) et devis;
• Prendre la charge de projets de tuyauterie, de l'ingénierie d'avant-projet à l'exécution de l'ingénierie détaillée;
• Sélectionner des équipements mécaniques de procédés industriels;
• Collaborer avec les techniciens dessinateurs et les ingénieurs attitrés aux volets mécaniques des projets, fournir une supervision lorsque requis;
• Pour la discipline mécanique, assurer le suivi des échéanciers et budgets des projets, de concert avec le directeur;
• Représenter la firme auprès de clients;
• Fournir un support technique aux chantiers de construction si nécessaire.

Vos atouts :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique ou toute autre formation jugée équivalente;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder un minimum de 10 ans d'expérience pertinente;
• Excellentes connaissances en tuyauterie;
• Maîtrise des normes ASME, API et autres normes pertinentes aux secteurs des énergies et industriel;
• Expérience avec logiciel Caesar II (un atout);
• Excellente communication tant à l'oral qu'à l'écrit;
• Capacité à travailler en équipe.

Engagement d'équité en emploi

gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l'assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Description de l'entreprise

Notre organisation, située dans la région métropolitaine de Montréal, propose des services professionnels en Ingénierie et en Sciences de la Vie par le biais de ses consultants. Nous couvrons des segments de marché tels que l'industrie Pharmaceutique, Agroalimentaire, Cosmétiques, des Dispositifs Médicaux et des Technologies de l'Information et des Communications (TIC).

Sans toutefois être exhaustives, les compétences couvertes par nos consultants englobent les activités suivantes :

Secteurs des TIC

• Architecture et réseaux TI;
• Analyse TI;
• Assurance qualité;
• Cybersécurité;
• Développement des logiciels;
• Programmation;
• Gestion des projets TI;
• Etc.

Secteurs des Sciences de la Vie

• Ingénierie (Projet, Maintenance, Procédés, Bâtiments, etc.);
• Validation;
• Assurance qualité;
• Affaires réglementaires;
• Pharmacovigilance;
• Rédaction technique;
• HSE;
• Etc.

Description de l’offre d’emploi

Description sommaire du poste proposé :

Afin de combler les besoins de ses clients dans le secteur (Bio)Pharmaceutique, FOP EXPERTS CONSEILS est à la recherche de consultants en validation des procédés motivés à la réalisation des mandats. Les principales missions seraient de gérer des projets de validation des procédés, de rédiger et d'exécuter les protocoles de validation des procédés, ainsi que de rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) et les rapports de validation.

Description spécifique des responsabilités :

• Rédiger ou participer à la rédaction du Plan Maître de Validation (PMV);
• Vérifier et maintenir à jour la matrice de validation des procédés;
• Rédiger les procédures opératoires normalisées (PON) liées aux activités du procédé;
• Rédiger les protocoles de validation de procédés (forme liquide, forme solide, produits stériles, etc.);
• Superviser et / ou effectuer l'exécution des protocoles de validation des procédés et assurer les BPF;
• Former les techniciens de production sur l'exécution des protocoles de validation des procédés;
• Rédiger le cas échéant les écarts rencontrés et faire le suivi pour implémenter les CAPA;
• Rédiger les rapports de validation des procédés;
• Participer à la mise à jour des programmes de maintenance préventive;
• Auditer le cas échéant dans le but d'identifier des lacunes et de mettre en place des plans de remédiation;
• Apporter des solutions aux problèmes rencontrés et effectuer toutes tâches pertinentes au mandat.

Description du profil recherché :

• Baccalauréat ou Maîtrise en sciences (chimie, biochimie, biologie, biotechnologie), en ingénierie (chimique, biotechnologique) ou toutes autres disciplines connexes;
• 1 (une) à 10 (dix) années d'expérience en industrie de préférence dans le secteur (bio)pharmaceutique, alimentaire ou cosmétique.
• Gestion des projets (un atout);
• Expérience en validation des procédés (un atout);
• Connaissance des réglementations (santé Canada, FDA);
• Excellente maîtrise de la suite MS Office;
• Bonne capacité rédactionnelle en Français et en Anglais;
• Mobilité (un atout).

Ce que nous offrons :

Afin de permettre un épanouissement complet de ses employés, FOP EXPERTS CONSEILS se donne d'offrir le soutien et le confort nécessaire à ses employés pour la réalisation de leur mandat. Les principaux avantages offerts sont les suivants :

• Niveau salarial compétitif;
• Assurances collectives;
• Assurance professionnelle;
• Travail à distance selon les besoins du client;
• 3 semaines de congés;
• 3 jours de congés maladie payés;
• Forfait mensuel pour les frais de transport;
• Possibilité d'avancement;
• Formation continue.

Langues

• Français parlé - Moyen;
• Français écrit - Élevé;
• Anglais parlé et écrit - Élevé.

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie chimique;
• Maîtrise 2e cycle, Génie - Génie chimique;
• Baccalauréat 1er cycle, Biologie, microbiologie, biochimie - Biochimie et biotechnologie;
• Maîtrise 2e cycle, Biologie, microbiologie, biochimie - Biochimie et biotechnologie;
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences physiques - Chimie;
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences physiques - Chimie pharmaceutique.

Expérience 3 à 5 ans

Compétences

• Capacité d’adaptation;
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles;
• Capacité à travailler sous pression.

Description du poste

Hays recherche un chargé de projet coffrage pour une compagnie de coffrage basée à Brossard. Si vous avez une passion pour la gestion de projets, une expertise en coffrage et une expérience solide dans le domaine de la construction, nous aimerions vous rencontrer!

Responsabilités :

• Planifier, organiser et superviser les projets de coffrage de la conception à la réalisation.
• Coordonner les équipes de travail et les sous-traitants pour assurer le respect des délais et des budgets.
• Analyser les plans et les spécifications pour déterminer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre.
• Assurer la conformité aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur.
• Communiquer régulièrement avec les clients pour les tenir informés de l'avancement des projets.
• Préparer et soumettre des rapports de progression et des estimations de coûts.

Exigences :

• Expérience prouvée en gestion de projets de coffrage.
• Connaissance approfondie des techniques et des matériaux de coffrage.
• Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe.
• Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes rapidement.
• Maîtrise des logiciels de gestion de projets et des outils informatiques.
• Permis de conduire valide.

Avantages :

• Salaire compétitif.
• Environnement de travail stimulant et convivial.
• Opportunités de développement professionnel.
• Assurance santé et autres avantages sociaux.

Description de poste

gbi c'est 60 ans d'expérience et les compétences de plus de 450 employés dédiés à repousser les limites de l'ingénierie. gbi travaille sur une multitude de projets d'envergures multidisciplinaire, variés et stimulants. Vous êtes un.e ingénieur.e civil passionné.e? Votre place est chez gbi au sein de notre équipe en infrastructures pour notre bureau de Brossard ou Repentigny.

Avantages offerts

• Une rémunération concurrentielle;
• Un environnement humain, empreint d'inclusion et de diversité;
• Faire partie d'une entreprise créative et en croissance;
• Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires;
• Programme de mentorat et accompagnement axé sur votre développement professionnel;
• Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations;
• Accès à une plateforme de formation en ligne dynamique et diversifiée (Campus);
• Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail;
• Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés;
• Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF);
• Une structure d'épargne avec contribution de l'employeur;
• Remboursement des cotisations d'adhésion d'association professionnelle.

Les défis qui vous attendent

• Déterminer les besoins des clients et effectuer l'estimation des coûts des projets d'infrastructures municipales;
• Produire et interpréter les plans et les devis;
• Estimer les quantités et les coûts de projets;
• Concevoir les réseaux d'aqueduc, d'égouts et de voirie;
• Procéder aux démarches auprès des clients et présenter les plans et devis à ces derniers;
• Préparer et présenter les demandes d'autorisation pour approbation au ministère de l'Environnement et de la lutte contre les changements climatiques (MELCC);
• Rechercher l'information pertinente relative au projet en cours;
• Rédiger des offres de services occasionnellement;
• Assurer le suivi, la surveillance et la conformité des travaux de construction;
• Assister à des réunions avec le client;
• Suivi des budgets.

Vos atouts

• Détenir un baccalauréat en génie civil;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Posséder 10 années ou plus d'expérience pertinente;
• Spécialisation en réseaux et voiries;
• Expérience en génie-conseil auprès des municipalités (un atout);
• Connaissance des pratiques de gestion optimales des eaux pluviales;
• Connaissance des logiciels suivants : SWMM et balancement d'aqueduc (un atout).

• gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Au besoin, les personnes handicapées pourront recevoir de l'assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.