Description du poste

GRANDE USINE de Polymère - Région de l'Estrie / Canton de Potton. Notre client nous a donné le mandat de dénicher une personne hautement qualifiée pour ce poste clé dans cette nouvelle usine de la Région de l'Estrie - Bolton-Est. Kilométrage payé pour ceux qui habitent plus loin. Offre un salaire selon vos qualifications et votre expérience dans le domaine et une gamme très complète d'avantages sociaux. Vous y retrouverez de véritables chances d'avancement pour votre carrière au sein de cette grande équipe car l'usine est en expansion!

Superviseur

Directeur de Production

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du directeur de production, l'ingénieur de production & projets participe à la mise en service, le paramétrage et l'optimisation des différentes unités de transformation de polymère afin d'assurer une production optimale en respectant les impératifs de qualité et de santé-sécurité au travail. Il gère également des projets d'ingénierie de procédés ou de construction en collaboration avec le département d'ingénierie.

Fonctions

• Gestion de projets
• Implémentation et démarrage de projets avec l'équipe d'opération et de projets
• Effectuer la coordination des intervenants lors de projet
• Dimensionnement, demande de soumission et sélection des équipements et systèmes requis dans l'élaboration des projets de construction ou de procédés
• Participation au design et à l'aménagement des procédés des différents secteurs
• Participer à la mise en service des nouveaux équipements en collaboration avec les autres membres du département
• Veiller au respect des lois, règlements et politiques de l'entreprise (SST, qualité, normes reliées aux opérations et à l'installation de nouveaux équipements, etc.)
• Effectuer de la résolution de problèmes lorsque surviennent des bris ou contretemps en production
• Établir les consignes de production au niveau technique
• Initier et procéder au suivi des modifications des procédés en respectant le processus de contrôle de changement en place
• Participer au développement et à l'exécution des projets d'ingénierie
• Rédiger les procédures standards d'opération et en effectuer la révision lorsque requis
• Rédiger ou réviser les modules de formation reliés aux différents équipements utilisés dans les procédés
• Responsable d'effectuer des audits pour valider l'application des procédures dans un objectif d'uniformisation des opérations
• Faire un suivi journalier des émissions de l'usine afin de s'assurer de la conformité des opérations au niveau des émissions de COV ainsi que des rejets liquides et solides
• Participer activement à la planification et la coordination des arrêts de production pour entretien ou nettoyage
• Remplacer au besoin le Superviseur de production

Profil recherché

• Baccalauréat en génie chimique et Membre actif de l'Ordre des Ingénieurs du Québec
• Expérience de 8 ans et plus dans un poste similaire à titre d'Ingénieur des Procédés
• Solide expérience en gestion de projet
• En mesure de former les employés(es) - Mentorat
• Excellente écoute, bon jugement et capable de travailler parfois sous pression
• Rigueur par rapport aux différents aspects touchant la santé-sécurité
• Sens de l'organisation et habiletés à la gestion multi-tâches
• Aptitude pour la communication et le travail d'équipe - Bon Leadership situationnel
• Bilingue 5 / 5 oral et écrit (français et anglais)
• Disponible en présentiel pour un horaire de JOUR 40 heures par semaine

Conditions

• Salaire à discuter mais basé sur votre expérience et vos réalisations
• Avantages sociaux complets
• Très bonne offre pour vos périodes de vacances
• Accès aux assurances collectives dès votre premier jour

Localisation

Localisation dans la région de Potton. Entreprise de niveau INTERNATIONAL vous offrant plusieurs défis intéressants.

Description du poste

Venez transformer le visage de la mécanique du bâtiment chez TBC Fabrication!

Nous proposons des solutions modulaires uniques en électromécanique. Nos modules sont conçus et construits en utilisant les dernières technologies dans un environnement contrôlé, et ce dans une toute nouvelle usine. À la croisée de l'innovation et de la durabilité, nos solutions offrent une efficacité sans précédent tout en répondant aux normes les plus exigeantes de qualité, flexibilité et performance. Joignez-vous à nous afin de façonner le futur de la construction.

Responsabilités

Sous la supervision immédiate du directeur de l’ingénierie, l’ingénieur en mécanique du bâtiment aura comme responsabilité d’effectuer la conception, l’optimisation et assurer la supervision des systèmes mécaniques intégrés aux modules préfabriqués.

Le rôle de notre ingénieur en mécanique du bâtiment :

• Concevoir et dimensionner les systèmes mécaniques adaptés aux différents projets dans une optique d’intégration dans des modules préfabriqués, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
• Optimiser les solutions mécaniques pour favoriser l’efficacité énergétique, la durabilité et la préfabrication en usine.
• Réaliser les calculs de charges nécessaires.
• Participer aux revues de conception et assurer l’intégration harmonieuse des systèmes mécaniques avec les autres disciplines (structure, électricité).
• Produire et valider des plans, des dessins techniques et des devis en collaboration avec l’équipe de modélisation.
• Soutenir l’équipe de production en répondant aux questions techniques et en soutenant l’amélioration continue.
• Collaborer avec l’équipe de R&D afin d’innover et d’optimiser nos pratiques de conception et de fabrication.
• Toutes autres tâches connexes.

Votre profil

• Diplôme universitaire en génie avec une spécialisation en mécanique du bâtiment.
• Membre de l’OIQ.
• Expérience minimale de 3 ans en conception de systèmes mécaniques du bâtiment idéalement en génie-conseil ou en préfabrication.
• Bonne connaissance des normes et codes applicables (CNB, CSA, ASHRAE etc.).
• Maîtrise des logiciels de conception et de simulation (AutoCAD, Revit, SolidWorks (un atout)).
• Rigueur, attention aux détails, capacité de travailler en équipe et excellent sens de l’organisation.
• Capacités analytiques pour diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.

Bonjour, je suis Jérémy Dupeuble, conseiller en recrutement chez Fed ManuTech.

Je recherche actuellement un Ingénieur mécanique pour une entreprise manufacturière innovante en pleine croissance, spécialisée dans la fabrication de transformateurs de puissance. Il s'agit d'un poste stimulant, avec de belles perspectives d'évolution interne, basé à Saint-Jean-sur-Richelieu, en horaire de jour.

Votre fonction :

• Concevoir des composants mécaniques de transformateurs selon les besoins des clients (piping, filage, structure de boîtier, etc.)
• Préparer les documents d'ingénierie à faire approuver par les clients et assurer le suivi
• Réaliser les calculs de conception mécanique (contraintes, résistance, sismique, etc.)
• Participer aux revues de conception avec les clients et les équipes internes
• Produire les dessins de fabrication et nomenclatures
• Soutenir techniquement les concepteurs, ingénieurs juniors, clients et sous-traitants
• Encadrer, former et coacher les membres plus juniors de l'équipe
• Rechercher et intégrer les tendances technologiques en conception mécanique
• Valider les spécifications et garantir la qualité technique des livrables

Profil recherché :

Conditions :

Description de poste

Depuis plus d'un siècle, Sel Windsor a amélioré la qualité de vie des Canadiennes et des Canadiens en rendant leurs aliments plus savoureux, leurs routes plus sûres, leurs piscines plus propres, et bien plus encore. À partir du sel que nous extrayons de nos mines et produisons grâce à des procédés d'évaporation, Sel Windsor est devenue une marque de confiance au Canada, dotée de l'un des plus vastes réseaux de production et de distribution de l'industrie. Nous sommes fiers d'être reconnus comme une entreprise qui accorde une importance fondamentale à son engagement envers une culture axée sur la sécurité, la qualité de ses produits, le bien-être de ses employés, et qui a un impact positif sur les communautés que nous servons.

Responsabilités principales :

• Afin d’assurer la bonne orientation des chantiers, le titulaire doit arpenter et mettre sur plans les faces de développement et les fournir à la production avec les informations pertinentes.
• Il doit s’assurer que les planchers soient au niveau et que les chantiers soient correctement identifiés.
• Les plans de différentes échelles doivent être mis à jour et accessibles en tout temps.
• L’arpenteur est responsable de l’entretien des instruments d’arpentage et de l’inventaire du matériel de dessin.
• Contrôler l’orientation des chantiers ainsi que leurs élévations tel que planifié.
• Émettre un rapport mensuel du cassage sous terre.
• S’assurer de conserver une bonne élévation des piles lors de la mise en pile.
• Commander le matériel nécessaire pour les mises en plans et entretien des instruments d’arpentage.
• Réaliser la conception 2D / 3D sur Autocad et / ou Solidworks; Produire des dessins pour les besoins de la production minière, du département d’entretien et des projets; Apporter aux autres départements, à la demande, une aide technique concernant le dessin de modification ou de construction; Réaliser des plans d’arrangements généraux (layouts); S’assurer de la conformité des dessins par rapport aux spécificités des requérants; Effectuer la mise à jour et les corrections des dessins.
• Effectuer toutes autres tâches que lui confie son supérieur en relation avec le poste.

Profil recherché :

• Détenir un baccalauréat en génie minier ou un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie minérale, en arpentage ou en génie civil.
• Détenir les compétences techniques pour réaliser des dessins à l’aide du logiciel Autocad.
• Capacité à travailler avec précision et rigueur.

Ce poste est offert en résidence permanente (aucun navettage ou fly-in fly-out).

Poste permanent à temps plein bénéficiant d’un excellent programme de rémunération, d’assurances collectives complètes et d’un régime de retraite.

Seules les candidatures détenant un permis de travail et légalement autorisées à travailler au Canada seront considérées.

Mines Seleine-Sel Windsor Ltée applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

J-18808-Ljbffr

Description du Poste

Pour les besoins de son usine de Saint-Damase, Exceldor coopérative est à la recherche d’un superviseur contrôle qualité pour son quart de soir. Relevant du Chef Assurance Qualité et Bien-être animal, la personne titulaire du poste assure la gestion des opérations de qualité des produits (matière première et produits finis). Elle supervise une équipe de techniciens sous sa responsabilité. Elle met en place des moyens pour atteindre les standards de qualité et salubrité des produits et s’assure de faire respecter les normes de qualité et salubrité tout en supportant le bon fonctionnement des opérations. Elle veille à la conformité des produits avec les règlements, normes, exigences clients et politiques d’Exceldor en usine.

Responsabilités

• S’assurer du respect des bonnes pratiques industrielles (BPI) et d’hygiène en usine, ainsi que des standards de qualité en lien avec le programme HACCP.
• Suivre les non-conformités et plaintes (mesures correctives, écarts, mesures préventives), et s’assurer que les contrôles sont effectués dans les délais.
• Suivre les résultats d’analyse et les investigations concernant les produits mis en quarantaine.
• Soutenir les opérations quotidiennes et veiller à l’évaluation de la durée de vie des produits.
• Recommander des modifications pour améliorer la qualité, identifier les points critiques liés à la sécurité alimentaire, et veiller au respect des règles pour limiter les risques de contamination.
• Collaborer avec les équipes R&D lors des essais ou de la mise en production de nouveaux produits.
• Valider la conformité aux normes HACCP et au programme de l’ACIA.

Qualifications Requises

• Diplôme de Baccalauréat en Sciences et technologie des aliments, Food Science, Génie alimentaire ou équivalent.
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente en qualité et sécurité alimentaire dans un établissement sous inspection fédérale.
• Expérience dans la transformation de la viande ou dans le secteur de la volaille est un atout.
• Maîtrise des normes HACCP, GFSI, SQF, et inspection des viandes (LSAC, LAD).
• Connaissances approfondies en gestion des allergènes et microbiologie.
• Leadership positif, capacité d’influence, de persuasion, mobilisation et engagement du personnel.
• Proactivité, bonnes compétences en analyse et résolution de problèmes.
• Jugement et rigueur dans un environnement dynamique et à rythme soutenu.
• Compétences en informatique (Suite MS Office, JDE, Kronos ou outils équivalents).
• Le bilinguisme français / anglais est souhaité; la connaissance de l’espagnol est un atout.

Conditions de travail

Conditions de travail des employés-cadres et professionnels, classe 5.

Chez Exceldor, notre objectif est d’exceller dans l’industrie de la volaille, chaque jour, à tous les niveaux.

J-18808-Ljbffr

Description de l’emploi

Publiée le vendredi 21 février 2025 à 05 h 00

Pour les besoins de son usine de Saint-Damase, Exceldor coopérative est à la recherche d’un superviseur contrôle qualité pour son quart de jour. Relevant du Chef Assurance Qualité et Bien-être animal, la personne titulaire du poste assure la gestion des opérations de qualité des produits (matière première et produits finis). Il supervise une équipe de techniciens sous sa responsabilité. Il met en place des moyens pour atteindre les standards de qualité et salubrité des produits et s’assure de faire respecter les normes de qualité et salubrité de ses subordonnés tout en supportant le bon fonctionnement des opérations.

Responsabilités

• S’assure du respect des bonnes pratiques industrielles (BPI) et d’hygiène en usine, veille au respect des standards de qualité des produits en lien avec le programme HACCP.
• S’assure du suivi des non-conformités / plaintes (mesures correctives, écarts, mesures préventives), s’assure que les contrôles sont complétés à temps.
• Effectue le suivi des résultats d’analyse et des investigations de produits mis en quarantaines (retenues).
• Soutien les Opérations quotidiennes et veille à ce que les évaluations de durée de vie des produits soient effectuées.
• Recommande les modifications requises visant à améliorer la qualité du produit, recherche les points critiques liés à la sécurité alimentaire et veille au maintien des règles de qualité visant à limiter les risques de contamination.
• Soutien aux équipes R&D lors des essais ou lors de la mise en production d’un nouveau produit.
• Effectue les validations requises pour assurer la conformité des normes HACCP et du programme ACIA.

Qualifications requises

Conditions de travail

Conditions de travail des employé(e)s-cadres et professionnels, classe 5.

Chacun de nous chez Exceldor coopérative travaille avec une seule idée en tête : exceller dans l'industrie de la volaille. Tous les jours. Et à tous les niveaux.

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Vous êtes passionné.e par la gestion et la supervision d’équipe technique et vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise internationale ? Votre expérience pour relever des défis techniques dans votre champ d’expertise n’est plus à prouver ? Ce poste est fait pour vous !

Notre partenaire, une compagnie de la région de Granby, est à la recherche d’un superviseur ou d’une superviseuse méthodes et programmation pour agrandir son équipe. Vous évoluerez dans un environnement dynamique avec des défis variés et stimulants.

HORAIRE, SALAIRE ET AVANTAGES

• Poste de jour avec horaire flexible pour concilier votre vie personnelle et professionnelle ;
• Rémunération compétitive basée sur votre expérience avec possibilité de bonus annuel ;
• Programme d’assurances collectives complet et payé à 50 % par l'employeur ;
• Entreprise en pleine croissance.

VOTRE QUOTIDIEN, EN RÉSUMÉ

À titre de superviseur ou de superviseuse méthodes et programmation, vos responsabilités seront de :

• Superviser votre équipe de travail et assurer la gestion des priorités de chacun ;
• Agir à titre d’expert technique auprès de votre équipe et de l’organisation ;
• Assurer tous les aspects RH de votre équipe : accueil, intégration, formation, gestion de la discipline, etc. ;
• Procéder aux évaluations annuelles du rendement ;
• Participer à l’amélioration continue des processus dans la gestion des projets ;
• Veiller à l’application des normes en santé et sécurité.

VOUS RECONNAISSEZ-VOUS ?

Pour être sur votre X dans ce rôle, vous devez posséder :

• DEC ou BAC en génie mécanique ou dans un domaine connexe ;
• Un minimum de 4 ans d’expérience dans un poste stratégique en industrie ;
• Excellentes connaissances en méthodes et programmation ;
• Bilingue (français et anglais) ;
• Maîtrise de la Suite MS Office (Excel avancé).

Prêt à relever des défis stimulants ?

Rejoignez une équipe passionnée et faites avancer votre carrière dès aujourd’hui !

ÉMERGENCE offre un service gratuit, professionnel et personnalisé, de même que les meilleures possibilités de carrière permanentes chez des employeurs de choix. Continuellement guidés par notre vision innovante du capital humain, nous poursuivons notre mission de révéler les talents et leaders de demain.

Superviseur(e) de production (temps plein, horaire mobile)

Emplacement : 500, rue Principale, Granby

Notre parcours consiste à améliorer la vie de la population canadienne grâce à une riche variété de délicieux produits laitiers, y compris certaines des marques laitières préférées au pays, comme le fromage P’tit Québec, le lait Lactantia, le yogourt IÖGÖ, le fromage Balderson et le fromage Ficello. Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre.

Responsabilités

• Contrôler les opérations de production quotidiennes de l'usine, en procédant à une analyse proactive des facteurs à l'origine des problèmes et en apportant des corrections aux problèmes d'exploitation et aux activités des employés.
• Veiller à la sécurité des opérations, à la réalisation des principaux objectifs et résultats, à la gestion efficace des ressources, à l'identification et à la conduite d'initiatives d'amélioration continue.
• Planifier et réaliser les activités connexes pour contribuer à la réalisation des objectifs de production.
• Appuyer le fonctionnement des services et équipes de production afin de garantir le respect des mesures quantitatives et qualitatives prévues dans le plan d'exploitation.
• Mesurer, analyser et exécuter les mesures correctives dans les domaines relatifs aux charges, à la réduction des coûts, à la productivité, à la santé et à la sécurité, aux règles de bonne pratique de fabrication, à la salubrité, à la satisfaction des clients, à la programmation de la production, à la dotation du personnel et aux plans de modernisation des installations et des technologies.
• Mettre l'accent sur l'excellence dans toutes les activités de production, y compris celles nécessaires pour assurer une qualité optimale, un rendement et une maîtrise des coûts, et un minimum de modifications ou de déclassements.
• Faire preuve de leadership pour améliorer les performances en matière de santé et de sécurité en étant un modèle de sécurité et en appliquant les éléments du programme de santé et de sécurité de l'entreprise.
• Assurer la direction et la supervision du personnel en fournissant des directives de travail, ainsi qu’une rétroaction sur les performances et des recommandations en matière de formation et de développement.
• Veiller au respect des règles de bonne pratique de fabrication et des procédures d’utilisation normalisées ainsi qu’à la conformité aux exigences de tous les produits.
• Assurer l’assainissement en profondeur et en temps opportun de tout l’équipement et des usines afin de lancer la production et l’expédition des produits aux clients de façon efficace et dans les délais.
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des budgets d’exploitation et d’immobilisations, à la conformité aux règles de sécurité, à la formation et aux plans de production en surveillant les résultats par rapport au plan.

Qualifications

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires dans le domaine des sciences alimentaires ou du génie, un atout.
• Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans la supervision de la production alimentaire.
• Expérience à titre de superviseur(e) d’équipes de production, ou dans un rôle de leadership similaire, au sein de l’industrie des produits laitiers, des secteurs alimentaires connexes ou de l’industrie pharmaceutique.
• Connaissance du système d’analyse des risques et de maîtrise des points critiques (HACCP), un atout.
• Certification obtenue de la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (CSPAAT), de l’Occupational Safety and Health Act (OSHA) et d’une formation de premiers soins, ou expérience de supervision en vertu de ceux-ci, un atout.
• Excellentes compétences d’analyse, de résolution de problèmes, de planification et de prise de décision.
• Capacité à évaluer et à coordonner des activités afin de résoudre des problèmes de fabrication mécaniques liés à la fabrication de produits alimentaires.
• Maîtriser les outils de bureautique standard, la suite Microsoft Office (Word et Excel) ainsi que les systèmes de l’entreprise, par exemple, le logiciel SAP.

Avantages

• Avantages sociaux à compter du jour 1.
• Programme de pension assorti d’une cotisation de contrepartie de l’employeur à 100 % jusqu’à concurrence de 6 %.
• Possibilités d’apprentissage et de perfectionnement.

Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue. Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn.

Description de Poste

Rejoins une entreprise en plein essor ! Tenco, qui a récemment agrandi ses installations, compte environ 300 employés qui se retrouvent sur les sites de Laval, Mississauga en Ontario, Calgary en Alberta, Ayer's Cliff et bien sûr, St-Valérien-de-Milton. En tant que membre du Groupe Alamo Équipe Neige et Glace, Tenco conçoit des solutions de déneigement lourdes clé en main pour le marché nord-américain. Nous sommes actuellement à la recherche d'un.e technicien.ne en conception et intégration de produits pour se joindre à l’équipe d'ingénierie et participer au développement et à l'intégration de produits innovants. Si ce défi t’intéresse, nous voulons te rencontrer !

Ton mandat

En tant que technicien.ne en intégration de produits, tu seras responsable de l'intégration des produits aux châssis porteurs et du développement des produits. Tes principales tâches incluront :

• La conception mécanique et électrique
• La documentation
• La sélection de composantes standards
• Les tests
• L'assemblage mécanique des produits

Tu interagiras avec des sous-traitants, tels que des installateurs et des fournisseurs, et tu contribueras à améliorer l'expérience client en collaborant étroitement avec la production.

Les avantages de te joindre à l'équipe

• Poste permanent à temps plein de jour, du lundi au vendredi (37.5 heures)
• Possibilité de télétravail 2 jours / semaine
• Salaire concurrentiel, selon expérience
• Assurances collectives offertes
• REER collectif offert (contribution de l’employeur de 3% / année)
• Programme de référencement d'employés jusqu'à 2000$ / an
• Programme d'aide aux employés et service de télémédecine
• Accès à de la formation continue et possibilité de développement

Tes responsabilités

• Concevoir, modifier et modéliser des pièces en 3D à partir de dessins et élaborer des schématiques et dessins en 2D
• Préparer les mises en plan pour la production et l’installation des pièces
• Rechercher des informations techniques pour spécifier les pièces, garantissant leur bon fonctionnement
• Vérifier la conformité des équipements selon les lois, normes en vigueur et exigences des clients
• Envoyer des demandes de soumissions à des fabricants externes et maintenir la base de données de production ERP à jour
• Communiquer sur l’avancement des projets et la recherche des spécifications techniques
• Rédiger des manuels et imprimer des procédures de fabrication
• Collaborer avec les différents départements et apporter le soutien technique tout le long du processus (soumission, dessins, achats, installations, comptabilité, ingénierie, etc.), pour résoudre les problèmes et répondre aux questions
• Assurer un flot de production continu et une amélioration constante des méthodes et processus de travail
• Assurer le suivi de la qualité des produits sous ta responsabilité, compléter les rapports de non-conformité, analyser les problèmes et mettre en place des actions correctives
• Apporter un soutien technique et administratif aux chargés de projets
• Veiller au respect des règles de santé et de sécurité et maintenir un environnement de travail sécuritaire, en identifiant et en éliminant les risques
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Profil recherché

• Formation professionnelle ou collégiale en dessin technique ou autres expériences / formations équivalentes
• Au moins 5 ans d'expérience directement liée à la rédaction technique ou la conception de système électrique / hydraulique / mécanique de véhicules
• Une expérience préalable en matière de soutien de documentations externes et en lecture de plans
• Expertise technique en électromécanique, mécanique et hydraulique
• Expérience en soudure (atout)
• Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit et niveau d’anglais fonctionnel (oral et écrit)
• Maîtrise de SolidWorks, AutoDesk et MS Office
• Connaissance des logiciels Adobe, JD Edwards et Gen Alpha (atouts)
• Bonnes habiletés d’autonomie, planification, d’organisation et de coordination du travail
• Très bonnes habiletés de communication et de vulgarisation
• Capacité de travailler sur plusieurs dossiers en simultanée
• Proactivité et créativité
• Esprit critique et capacité d’analyse et de raisonnement
• Ponctualité, minutie et précision

Rejoins une entreprise en plein essor !

Tenco, qui a récemment agrandi ses installations, compte environ 300 employés qui se retrouvent sur les sites de Laval, Mississauga en Ontario, Calgary en Alberta, Ayer's Cliff et bien sûr, St-Valérien-de-Milton.

En tant que membre du Groupe Alamo Équipe Neige et Glace, Tenco conçoit des solutions de déneigement lourdes clé en main pour le marché nord-américain.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un.e technicien.ne en conception et intégration de produits pour se joindre à l’équipe d'ingénierie et participer au développement et à l'intégration de produits innovants.

Si ce défi t’intéresse, nous voulons te rencontrer !

Ton mandat

En tant que technicien.ne en intégration de produits, tu seras responsable de l'intégration des produits aux châssis porteurs et du développement des produits. Tes principales tâches incluront la conception mécanique et électrique, la documentation, la sélection de composantes standards, les tests, et l'assemblage mécanique des produits. Tu interagiras avec des sous-traitants, tels que des installateurs et des fournisseurs et tu contribueras à améliorer l'expérience client en collaborant étroitement avec la production.

Les avantages de te joindre à l'équipe

• Poste permanent à temps plein de jour, du lundi au vendredi (37.5 heures);
• Possibilité de télétravail 2 jours / semaine;
• Salaire concurrentiel, selon expérience;
• Assurances collectives offertes;
• REER collectif offert (contribution de l’employeur de 3% / année);
• Programme de référencement d'employés jusqu'à 2000$ / an ;
• Programme d'aide aux employés et service de télémédecine;
• Accès à de la formation continue et possibilité de développement.

Tes responsabilités

• Concevoir, modifier et modéliser des pièces en 3D à partir de dessins et élaborer des schématiques et dessins en 2D;
• Préparer les mises en plan pour la production et l’installation des pièces;
• Rechercher des informations techniques pour spécifier les pièces, garantissant leur bon fonctionnement;
• Vérifier la conformité des équipements selon les lois, normes en vigueur et exigences des clients;
• Envoyer des demandes de soumissions à des fabricants externes et maintenir la base de données de production ERP à jour;
• Communiquer sur l’avancement des projets et la recherche des spécifications techniques;
• Rédiger des manuels et imprimer des procédures de fabrication;
• Collaborer avec les différents départements et apporter le soutien technique tout le long du processus (soumission, dessins, achats, installations, comptabilité, ingénierie, etc.), pour résoudre les problèmes et répondre aux questions;
• Assurer un flot de production continu et une amélioration constante des méthodes et processus de travail;
• Assurer le suivi de la qualité des produits sous ta responsabilité, compléter les rapports de non-conformité, analyser les problèmes et mettre en place des actions correctives;
• Apporter un soutien technique et administratif aux chargés de projets;
• Veiller au respect des règles de santé et de sécurité et maintenir un environnement de travail sécuritaire, en identifiant et en éliminant les risques;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Formation professionnelle ou collégiale en dessin technique ou autres expériences / formations équivalentes;
• Au moins 5 ans d'expérience directement liée à la rédaction technique ou la conception de système électrique / hydraulique / mécanique de véhicules;
• Une expérience préalable en matière de soutien de documentations externes et en lecture de plans;
• Expertise technique en électromécanique, mécanique et hydraulique;
• Expérience en soudure (atout);
• Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit et niveau d’anglais fonctionnel (oral et écrit);
• Maîtrise de SolidWorks, AutoDesk et MS Office;
• Connaissance des logiciels Adobe, JD Edwards et Gen Alpha (atouts);
• Bonnes habiletés d’autonomie, planification, d’organisation et de coordination du travail;
• Très bonnes habiletés de communication et de vulgarisation;
• Capacité de travailler sur plusieurs dossiers en simultanée;
• Proactivité et créativité;
• Esprit critique et capacité d’analyse et de raisonnement;
• Ponctualité, minutie et précision.

Description de l’offre d’emploi

Employeur : LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Ce poste est pour une entreprise de Drummondville. Notre client, une entreprise dans le domaine du génie civil, est spécialisé dans les domaines suivants :

• Construction routière
• Égouts/aqueduc
• Excavation
• Aménagement de sites commercial et industriel
• Aménagement de sites d’enfouissement

Avantages LRH pour les candidats :

• LRH ne se prend aucune "cote" sur votre salaire
• Aucuns frais pour la recherche d’emploi
• Vous aurez le même salaire qu’en entreprise
• Une entrevue chez LRH = une multitude de possibilités
• Contrat de travail respectant les lois du travail en vigueur
• Et plus encore…

Avantages :

• REER collectif
• Formation offerte en emploi
• Véhicule de travail fourni

Votre rôle :

Relevant directement du superviseur, la personne en poste aura comme principales responsabilités :

Gestion de projet :

• Gérer les projets qui lui sont confiés
• Travailler en étroite collaboration avec le directeur de projet, l’équipe de chantier, les fournisseurs et les sous-traitants
• Participer aux réunions de chantier
• Négocier, sélectionner, planifier et gérer les fournisseurs et sous-traitants
• Gestion des dessins d’atelier et documents requis au contrat
• Préparation et mise à jour des échéanciers
• Assistance technique pour l’équipe de chantier
• Préparation des décomptes et gestion des directives de changements

Estimation :

• Analyser les documents d’appel d’offres
• Évaluer les quantités selon les plans
• Recherche de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants
• Identifier les besoins en termes de ressources matérielles, humaines et équipements
• Élaborer les méthodes de réalisation
• Établir l’estimation du projet
• Toutes autres tâches connexes

Description des compétences :

• Bonnes connaissances informatiques : Excel, Autocad, MS Project, TPL Estimation
• Connaissance des documents normatifs (CCDG, BNQ, Signalisation routière) un atout
• Très bonne gestion du stress et capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers
• Être très rigoureux avec les chiffres

Niveau d'études :

BAC ou DEC en génie civil ou autre formation/expérience pertinente

Années d'expérience reliées à l'emploi :

L’expérience de chantier sera considérée comme un atout

Salaire offert :

35 $ à 45 $ selon expérience

Nombre d'heures par semaine :

40h

Poste :

Permanent / Temps plein

Horaire :

Jour

Depuis plus de 30 ans maintenant, Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit et facilite votre accès à des emplois de qualité. Notre objectif est de favoriser votre bonheur au travail et de vous faire vivre longtemps le plaisir d’être à la bonne place!

Formations :

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Langues :

Français parlé et écrit - Faible

Durée d'emploi :

Permanent

Expérience :

Un atout

Description de l’offre d’emploi

Employeur : LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Ce poste est pour une entreprise de Drummondville : Notre client, une entreprise dans le domaine du génie civil, est spécialisée dans les domaines suivants : construction routière, égouts/aqueduc, excavation, aménagement de sites commercial et industriel, et aménagement de sites d’enfouissement.

Avantages LRH pour les candidats :

• LRH ne se prend aucune "cote" sur votre salaire;
• Aucuns frais pour la recherche d’emploi;
• Vous aurez le même salaire qu’en entreprise;
• Une entrevue chez LRH = une multitude de possibilités;
• Contrat de travail respectant les lois du travail en vigueur;
• Et plus encore…

Avantages :

• REER collectif;
• Formation offerte en emploi;
• Véhicule de travail fourni.

Votre rôle :

Relevant directement du superviseur, la personne en poste aura comme principales responsabilités :

Gestion de projet :

• Gérer les projets qui lui sont confiés;
• Travailler en étroite collaboration avec le directeur de projet, l’équipe de chantier, les fournisseurs et les sous-traitants;
• Participer aux réunions de chantier;
• Négocier, sélectionner, planifier et gérer les fournisseurs et sous-traitants;
• Gestion des dessins d’atelier et documents requis au contrat;
• Préparation et mise à jour des échéanciers;
• Assistance technique pour l’équipe de chantier;
• Préparation des décomptes et gestion des directives de changements.

Estimation :

• Analyser les documents d’appel d’offres;
• Évaluer les quantités selon les plans;
• Recherche de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants;
• Identifier les besoins en termes de ressources matérielles, humaines et équipements;
• Élaborer les méthodes de réalisation;
• Établir l’estimation du projet;
• Toutes autres tâches connexes.

Description des compétences :

• Bonnes connaissances informatiques : Excel, Autocad, MS Project, TPL Estimation;
• Connaissance des documents normatifs (CCDG, BNQ, Signalisation routière) un atout;
• Très bonne gestion du stress et capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers;
• Être très rigoureux avec les chiffres.

Niveau d'études :

BAC ou DEC en génie civil ou autre formation/expérience pertinente

Années d'expérience reliées à l'emploi :

L’expérience de chantier sera considérée comme un atout

Salaire offert :

35 $ à 45 $ selon expérience

Nombre d'heures par semaine :

40h

Poste :

Permanent / Temps plein

Horaire :

Jour

Depuis plus de 30 ans maintenant, Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit et facilite votre accès à des emplois de qualité. Notre objectif est de favoriser votre bonheur au travail et de vous faire vivre longtemps le plaisir d’être à la bonne place!

Formations :

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil

Langues :

Français parlé et écrit - Faible

Nombre d'heures :

40 heures

Expérience :

Un atout

Durée d'emploi :

Permanent

Description de poste

Employeur

Les Soudures St-Denis Inc.

Description de l'entreprise

NOTRE ENTREPRISE Les Soudures St-Denis, établie dans la région de l'Estrie depuis 1976, est également connue sous le nom de SSD Structures. Ensemble, ces entités se spécialisent dans la fabrication et l'installation de structures d'acier, couvrant les secteurs industriel, commercial, institutionnel et résidentiel. La croissance soutenue de l'entreprise découle de l'intégration harmonieuse de valeurs humaines, familiales et d'un esprit d'équipe exemplaire.

Description de l’offre d’emploi

LE DÉFI

Vous serez responsable de réaliser l’estimation des projets de construction, selon les standards de l’entreprise et les échéanciers de la clientèle. Vous préparerez des évaluations de coûts des matériaux, de la main-d’œuvre et de l'équipement nécessaires pour mener à bien les projets, selon les soumissions, les estimations de prix, les plans et les devis. Vous aurez également à gérer les projets de leur initiation jusqu’à leur livraison. Parallèlement, vous mettrez en place et tiendrez à jour des systèmes et des procédures de soumission, de contrôle et de rapports. Vous préparerez les relevés et les prévisions de coûts et de dépenses pendant la durée des projets.

VOTRE QUOTIDIEN

• Réaliser les soumissions simples et complexes;
• Travailler en collaboration avec les experts à l’interne et à l’externe pour élaborer des solutions dans le cadre des soumissions (matériel et méthodes de travail);
• Repérer et solutionner, avant l’étape de production, les éléments particuliers et potentiellement problématiques ainsi que les complexités d’un projet;
• Veiller à la conformité du budget de chacun des projets, à la qualité des travaux, aux échéanciers et au respect des exigences environnementales et en santé et sécurité;
• Tenir à jour des répertoires de fournisseurs, d'entrepreneurs et de sous-traitants;
• Préparer les listes de matériel par projet et soutenir l’acheteur dans les achats de matériel;
• Gérer et coordonner les projets de construction avec les autres départements et les sous-traitants pour assurer une concordance avec la soumission et les exigences du client;
• S’assurer d’appliquer les codes du bâtiment, les règlements municipaux, les exigences en matière d'espace et d'implantation ainsi que tous les autres documents pertinents et légaux;
• Être la personne-ressource pour les chantiers en cours, autant pour l’équipe interne, les sous-traitants et le client;
• Maintenir la propreté de son environnement de travail.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Formation en génie civil, estimation et de l’évaluation en bâtiment, en estimation de construction ou dans un domaine connexe;
• Expérience dans le domaine de l’acier;
• Excellente capacité à interpréter les plans et devis;
• Bonne connaissance du code du bâtiment et des normes entourant le secteur de la construction;
• Sens de l’organisation, capacité d’analyse et facilité pour résoudre des problèmes;
• Aptitudes pour la communication.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Un horaire du lundi au vendredi;
• Une contribution de l'employeur à vos régimes de retraite pouvant atteindre un total de 6 %;
• Une banque de congés mobiles;
• Des congés payés pendant les deux semaines des vacances de la construction ainsi que deux semaines dans le temps des fêtes;
• Un accès à des formations pour développer vos compétences;
• Une gestion participative ouverte sur les nouvelles idées et prônant le développement des compétences;
• Des opportunités d’avancement.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie civil;
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie de la construction;
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie du bâtiment.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

Les Soudures St-Denis Inc.

Description de l'entreprise

NOTRE ENTREPRISE

Les Soudures St-Denis, établie dans la région de l'Estrie depuis 1976, est également connue sous le nom de SSD Structures. Ensemble, ces entités se spécialisent dans la fabrication et l'installation de structures d'acier, couvrant les secteurs industriel, commercial, institutionnel et résidentiel. La croissance soutenue de l'entreprise découle de l'intégration harmonieuse de valeurs humaines, familiales et d'un esprit d'équipe exemplaire.

Description de l’offre d’emploi

LE DÉFI

Sous la responsabilité du superviseur de la salle à dessins, vous serez responsable d’analyser l’ensemble des projets afin de bien comprendre les plans et devis, ainsi que les besoins du client. Vous effectuerez la vérification des modèles 3D, des plans de montage et des dessins d’atelier de structure d’acier.

VOTRE QUOTIDIEN

• Recevoir et consulter les dessins 2D (format PDF) transmis par la firme d’ingénierie.
• Lire et comprendre les plans de structures.
• Effectuer un survol initial des plans afin de définir l’ampleur du projet et les besoins spécifiés dans les documents d’ingénierie.
• Communiquer avec l’estimateur ou le chargé de projet pour obtenir les exclusions ou précisions nécessaires.
• Établir les axes de travail et modéliser en 3D les profilés d’acier (poutres, colonnes, etc.) à partir des plans de structures 2D fournis par l’ingénieur.
• Concevoir et détailler les connexions entre les différents éléments structuraux.
• Vérifier les dessins pour assurer leur conformité aux cahiers des charges et aux données de conception.
• Valider la liste des matériaux à acheter selon le plan d’ingénierie.
• Traiter l’ensemble de la modélisation (détails, vues isométriques, nomenclatures) afin de produire les documents requis pour la fabrication et l’installation.
• Émettre des RFI (Request For Information) à l’ingénieur, au besoin, lorsqu’il manque des informations ou que certaines données ou mesures sont incohérentes.
• Mettre à jour et corriger les dessins en fonction des notes et commentaires du vérificateur/ingénieur.
• Vérifier la conformité des pièces avec les dessins fournis.
• Assurer le soutien technique aux équipes de production ou aux personnes concernées.
• Vérifier la conformité du travail par rapport aux plans, devis et spécifications d’ingénierie.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• DEP en Dessin de bâtiment ou en Dessin industriel (obligatoire).
• Au moins 2 ans d’expérience dans la réalisation de plans de structures de bâtiment (obligatoire).
• Maîtrise d’Advance Steel (un atout majeur) ou de tout autre logiciel CAO similaire dédié aux plans de structures (ex. : AutoCAD, Autodesk Revit, Tekla Structures, SDS/2).
• Connaissance des procédés de transformation du métal, des normes applicables et des codes du bâtiment.
• Aisance avec la suite Microsoft Office (Excel, Word).

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Bâtiment et travaux publics - Dessin de bâtiment
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Conception

Compétences

Capacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Tavailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)