1632 offres pour "Ingénieur.e en génie climatique" à Saint-Jean-sur-Richelieu

Propulse ta carrière et embarque dans l'aventure LCL en tant que technicien·ne en contrôle des matériaux!

LIEU DE TRAVAIL : Longueuil ou Sherbrooke

Devenir LCLien·ne, c'est faire partie d'une communauté de professionnel·les passionné·es qui ont l'environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employé·es en leur permettant de s'épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n'attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c'est une firme de génie-conseil en solutions environnementales, animée par les projets de nos client·es et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions.

Notre force, ce sont nos employé·es! LCL cherche un·e technicien·ne en contrôle des matériaux pour compléter les forces de son équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c'est l'entreprise qu'il te faut!

TES DÉFIS :

• Effectuer des essais en chantier (compaction, nucléodensimètre, béton, enrobés bitumineux);
• Réaliser des essais en laboratoire (sols, granulats, béton de ciment);
• Superviser des équipes et gérer les travaux sur chantiers;
• Mettre en œuvre des plans de travail pour l'échantillonnage et le contrôle sur site;
• S'assurer de l'application des règlements, des procédures et des techniques de travail;

TON PROFIL :

• Être diplômé·e d'un DEC en génie civil (en cours ou complété) ou équivalent dans un domaine connexe;
• Posséder au moins 1 an d'expérience pertinente;
• Détenir les cartes ASP et ACI;
• Maîtriser la suite Microsoft Office;
• Détenir un permis de conduire valide;
• Avoir une bonne dextérité manuelle et être minutieux·se;
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
• Titre de technologue professionnel·le (membre de l'OTPQ) - un atout;
• Être prêt·e à relever des défis et avoir un dynamisme inné;
• Sens de l'initiative et des responsabilités;
• Souci du détail, capacité d'analyse et de synthèse;
• Avoir une attitude positive et être intéressé·e à apprendre de nouvelles choses.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un salaire compétitif;
• Une conciliation travail-famille;
• Un poste permanent, de jour, à temps plein;
• 6 % de vacances dès l’embauche;
• Développement et formation continue - mentorat - programme de formation (Académie LCL);
• Une politique interne de développement durable;
• Des assurances collectives;
• Un REER collectif;
• Une journée de congé payé pour ton anniversaire;
• Cotisation de l’employeur aux ordres professionnels ou associations;
• Et bien plus encore!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l'expérience LCL, envoie-nous ton CV!

Conseillère Senior Acquisition de talents

Ingénieur Électrique/ Instrumentation

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédié à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe d’Ingénierie Électrique à titre d’ingénieur Électrique/ Instrumentation?

Sous la responsabilité du directeur de produit instrumentation / électrique, l’ingénieur réalise une variété de tâches reliées à l’ingénierie de conception comprenant étude de problème, analyse de concept, analyse de contrainte, écriture de rapport, dessins et autre tâche relié à la conception instrumentation / électrique de systèmes. Constamment à la recherche d’idée innovatrice, il travaille en étroite collaboration avec les concepteurs afin d’augmenter la productivité, réduire ou maintenir au minimum le coût de développement et de fabrication de chacun des produits et participe activement à la standardisation des processus et des produits. Toujours à la recherche de nouveaux fournisseurs, il fait la sélection des composantes et évalue l’aspect technique des différents produits proposés par les fournisseurs.

• Prépare des concepts et des spécifications;
• Prépare des devis et cahiers de charge pour les sous-traitants;
• Recherche des approches originales et alternatives face à des problèmes de conception ou d’ingénierie;
• Prépare des dessins techniques en format électronique;
• Vérifie, révise et scelle les calculs finaux et dessins. S’assure que les designs sont réalisables et ce à un moindre coût, valide les données et toutes autres informations;
• Réalise des analyses manuelles et/ou informatiques de concepts, de problèmes d’ingénierie et de carences des concepts et recommande des actions correctives lorsqu’applicable;
• Prépare des spécifications techniques, estimés de coûts et échéanciers;
• Recherche de nouveaux fournisseurs;
• Fait des recommandations sur la sélection de composantes, effectue des recherches sur des sources alternatives et fait soumissionner les fournisseurs;
• Vérifie les soumissions et les dessins des fournisseurs;
• Rédige des rapports et la correspondance reliés à ses fonctions;
• Réalise des études conceptuelles et des projets de R&D afin de faire avancer les connaissances techniques de l’entreprise. Rédige des comptes rendus hebdomadaires sur l’avancement des travaux en prenant soin d’identifier les obstacles rencontrés et le cheminement utilisés pour résoudre le problème;
• Supporte, lorsqu requis, les installations et la résolution de problème sur les chantiers
• Respecte les budgets et échéanciers;
• L’employé peut être appelé à voyager afin de participer aux installations en chantier.

Votre bagage et vos forces:

• BAC en génie électrique;
• 8 ans d’expérience dans un poste similaire dans le secteur de la haute technologie;
• Expérience en instrumentation;
• Expérience avec l’acquisition de donnés (température, pression, vitesse, vibration …) et contrôle (PLC);
• Expérience électrique en Moyenne Tension (Petit poste de distribution, Variateurs de vitesse, moteurs, transformateurs, protection électrique, Relais SEL, etc.);
• Expérience électrique en basse tension (électrique de bâtiment, moteurs, pompes, panneau de contrôle, etc.);
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Connaissance et maitrise des logiciels de base tel que MSProject, Netscape ou Internet Explorer, Word,Excel;
• Connaissance Autocad Electrical;
• Connaissance ETAP;
• Cherche continuellement à approfondir ses connaissances et habiletés techniques;
• Connaissance du milieu de PME et du milieu de la haute technologie;
• Une connaissance dans le fonctionnement et le contrôle des moteurs d’avion est un atout;
• Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international.

Et on ne se limite pas à cela:

• Une formule de télétravail hybride qui vous permet de travailler de la maison 2 journées par semaine;
• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques/éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques;
• Et bien plus encore.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

** Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Referrals increase your chances of interviewing at Équipement d'essai Aérospatial CEL Ltée by 2x

• Élaborer et préparer des modèles et des dessins dingénierie à partir de concepts préliminaires desquisses de calculs dingénierie de devis et autres données ;
• Remplir la documentation et produire des jeux de dessins ;
• Réaliser des plans détaillés sous les directives du/de la concepteur technique.

Qualifications :

• Diplôme détudes professionnelles (DEP) en dessin du bâtiment ou dessin industriel ou autre formation pertinente ;
• Expérience pertinente (3 à 5 ans) un atout ;
• Maîtrise des logiciels informatique et bureautiques ; AutoCAD Excel Word ;
• Maîtrise du logiciel Revit (Un atout) ;
• Débrouillardise et volonté de chercher des connaissances techniques plus spécialisées ;
• Maîtrise du français de de langlais tant à loral quà lécrit (clientèle à lextérieur du Québec).

Informations complémentaires :

Vos avantages

• Régime dépargne-retraite avec contribution de lemployeur ;
• Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;
• Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;
• Programme dassurance collective dès le premier jour incluant la télémédecine ;
• Compte de gestion santé ;
• Programme daide aux employés et à la famille (PAEF) ;
• Flexibilité dhoraire ;
• Banque dheures pour les employés à salaire horaire ;
• Formations continues ;
• Opportunités de développement de carrière ;
• Club social et rabais corporatif ;
• Initiatives en santé et mieux-être.

Veuillez noter quArtelia souscrit au programme daccès à légalité en emploi et invite les femmes les membres de minorités visibles les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures dadaptation sont offertes sur demande.

#LI-MA1

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Genipro Consultants est actuellement à la recherche d'un(e) Chargé(e) de projets / Gestionnaire de projets en mécanique du bâtiment dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe et assister les notre client dans la réalisation de ses projets. Si vous avez une solide expérience en gestion de projets en mécanique du bâtiment et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est pour vous !
**ENGLISH VERSION BELOW**

Avantages :

• Salaire compétitif et avantages sociaux
• Formation continue et développement professionnel
• Environnement de travail stimulant et collaboratif
• Opportunités de croissance et d'évolution au sein de l'entreprise
• Flexibilité des horaires de travail
• Contribution employeur au régime de retraite de l'employé;
• Reconnaissance du mérite et des réalisations
• Prime de référencement
• Remboursement des cotisations professionnelles
• Activités sociales organisées par l'entreprise
• Programme d'aide aux employés

Responsabilités principales :

La personne choisie sera responsable de la planification, de la gestion et de l'exécution de projets de mécanique du bâtiment afin de rencontrer les besoins fonctionnels, opérationnels et techniques des clients. De façon plus spécifique, la personne choisie sera responsablle des activités suivantes lorsque applicable :

- gérer et planifier toutes les étapes nécessaires à la réalisation du projet;
- coordonner l’élaboration d’un calendrier de réalisation;
- coordonner l’obtention de toute étude préalable;
- faire les liens avec les services clients et les occupants;
- coordonner et gérer tous les appels d’offres;
- rédiger tout rapport d'avancement;
- maintenir à jour les systèmes d’informations de gestion des clients;
- conserver l’ensemble des documents (originaux, copies et documents de travail) pour les remettre au client en fin de mandat.

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Genipro Consultants is currently looking for a dynamic and experienced Project Manager in building mechanic to join its team and assist our client with multiple projects. If you possess a solid experience in project management related to building mechanic, utilities and construction work and are ready for a new professionnal adventure, this great opportunity if for you!

Advantages :

• Competitive salary & benefits
• Support for continuing education & professionnal development
• Collaborative & dynamic work environement
• Opportunity to grow and take on more responsibilities
• Flexible work schedule
• Employer contribution to the employee's pension plan;
• Referral bonus
• Prime de référencement
• Reimbursement of professionnal membership fees
• Social activities organized by the company
• Employés assistance program

Main responsibilities :

The chosen person will be responsible for the following :

• manager and plan all necessary steps for the execution of the project;
• prepare work execution calender;
• coordinate with professionnal for all preliminary studies required;
• coordinate project with stakeholders and occupants of the building;
• manage Request for Proposals;
• write progress reports;
• keep up to date all project metrics in the client's systems;
• manage all project documentation and archive as per client's procedures.

• Diplôme Universitaire, génie mécanique, génie chimique, génie électrique, ou équivalent;
• 5 ans d'expérience en gestion de projets en mécanique du bâtiment;
• Excellentes aptitudes de communication, en anglais et en français, à l’oral comme à l’écrit;
• Capacité à maintenir de bonnes relations interpersonnelles;
• Aptitude à planifier, à organiser, à élaborer des stratégies et à gérer plusieurs projets de nature technique simultanément;
• Orientation clients et résultats.

• University degree in mechanical engineering, chemical engineering, electrical engineering, or equivalent;
• 5 years of experience in project management in building mechanics;
• Excellent communication skills, in English and French, both orally and in writing;
• Ability to maintain good interpersonal relationships;
• Ability to plan, organize, strategize and manage multiple technical projects simultaneously;
• Customer and results oriented.

Propulse ta carrière et embarque dans l'aventure LCL en tant que technicien·ne en contrôle des matériaux!

LIEU DE TRAVAIL : Longueuil ou Sherbrooke

Devenir LCLien·ne, c'est faire partie d'une communauté de professionnel·les passionné·es qui ont l'environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employé·es en leur permettant de s'épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n'attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c'est une firme de génie-conseil en solutions environnementales, animée par les projets de nos client·es et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions.

Notre force, ce sont nos employé·es! LCL cherche un·e technicien·ne en contrôle des matériaux pour compléter les forces de son équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c'est l'entreprise qu'il te faut!

TES DÉFIS :

• Effectuer des essais en chantier (compaction, nucléodensimètre, béton, enrobés bitumineux);
• Réaliser des essais en laboratoire (sols, granulats, béton de ciment);
• Superviser des équipes et gérer les travaux sur chantiers;
• Mettre en œuvre des plans de travail pour l'échantillonnage et le contrôle sur site;
• S'assurer de l'application des règlements, des procédures et des techniques de travail;

TON PROFIL :

• Être diplômé·e d'un DEC en génie civil (en cours ou complété) ou équivalent dans un domaine connexe;
• Posséder au moins 1 an d'expérience pertinente;
• Détenir les cartes ASP et ACI;
• Maîtriser la suite Microsoft Office;
• Détenir un permis de conduire valide;
• Avoir une bonne dextérité manuelle et être minutieux·se;
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
• Titre de technologue professionnel·le (membre de l'OTPQ) - un atout;
• Être prêt·e à relever des défis et avoir un dynamisme inné;
• Sens de l'initiative et des responsabilités;
• Souci du détail, capacité d'analyse et de synthèse;
• Avoir une attitude positive et être intéressé·e à apprendre de nouvelles choses.

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un salaire compétitif;
• Une conciliation travail-famille;
• Un poste permanent, de jour, à temps plein;
• 6 % de vacances dès l’embauche;
• Développement et formation continue - mentorat - programme de formation (Académie LCL);
• Une politique interne de développement durable;
• Des assurances collectives;
• Un REER collectif;
• Une journée de congé payé pour ton anniversaire;
• Cotisation de l’employeur aux ordres professionnels ou associations;
• Et bien plus encore!

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6 days ago Be among the first 25 applicants

Description de l'entreprise

Chez Artelia Canada, nous croyons que chaque projet est une opportunité unique de créer des solutions pour une vie positive. C’est ce qui nous anime chaque jour : imaginer, concevoir et réaliser des projets qui améliorent concrètement le quotidien et préparent l’avenir.

Avec plus de 50 ans d’expérience et une présence à travers le Canada, notre équipe de 1 200 experts œuvre avec passion dans des domaines aussi variés que la mobilité, le bâtiment, l’énergie, l’environnement et les sciences de la terre, l’eau, l’industrie et les télécommunications. Nous combinons notre ancrage local à la force internationale du Groupe Artelia, fort de plus de 100 ans d’histoire et de plus de 10 000 employés dans 40 pays, pour offrir des solutions durables et innovantes.

Entreprise détenue à 100% par ses gestionnaires et ses employés, Artelia valorise l’autonomie, la créativité et la collaboration.

Pour en savoir plus sur nos projets et notre équipe, suivez-nous sur LinkedIn : Artelia Canada

Outre le salaire versé, Artelia offrira des bourses de 1500 $ afin d'encourager financièrement nos stagiaires qui auront obtenu une excellente évaluation et qui auront contribués d'une façon significative à l'innovation, à la résolution de problèmes ou à l'amélioration de la progression de l'entreprise.

Lieu de travail : Longueuil

Description du poste

• Prendre connaissance des plans et devis des projets attribués;
• Exécuter au chantier des essais reliés au contrôle des matériaux en suivant les normes, procédures en vigueur ainsi que les plans et devis spécifiques à un projet ;
• Assurer une surveillance générale de divers types de travaux relativement aux méthodes de travail employées par un entrepreneur ayant une incidence directe sur la qualité des travaux et ce, au niveau des sols, matériaux granulaires, bétons de ciment, enrobés bitumineux, etc. ;
• Effectuer des tâches d’entretien et de calibration des équipements (ex. : aéromètre, nucléodensimètre, etc.) ;
• Assurer l’échantillonnage des matériaux, granulats, béton et enrobé en fonction des normes établies;
• Rédiger des rapports techniques, croquis, rapports photographiques spécifiques;
• Soulever toute non-conformité soulevée en chantier;
• Donner un compte rendu journalier de vos visites de sites aux chargés de projet;
• Assiste les chargés de projets dans le suivi technique des projets (selon le niveau du stage).

Qualifications

Votre profil

• Étudiant·e au BAC en génie civil en cours (stage 1) ;
• Expérience en contrôle des matériaux (un atout) ;
• Possède un permis de conduire valide et a accès à une voiture ;
• Détient la carte ASP ;
• Doit aimer le travail extérieur et physique ;
• Fait preuve d’un esprit d’équipe et d’une capacité à travailler dans un environnement présentant des défis.

Informations supplémentaires

• Date de début : Été 2026 ;
• Salaire : selon niveau de stage ;
• Nombre d’heures : 37,5 heures/semaine ;
• Cadre de travail stimulant.

Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.

Description de l’entreprise

Employeur: RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description du poste

Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (CVAC) etc.

• Maîtriser les documents pour soumission (plans et devis).
• Évaluer les coûts (main-d’œuvre et facteurs variables influençant la productivité) relatifs aux projets de construction.
• Assister aux visites de chantier requises par les appels d’offres.
• Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pertinents pour chaque appel d’offre.
• Gérer et organiser les délais prescrits pour la remise des offres de service.
• Gérer des addendas provenant des donneurs d’ordre.
• Analyser et valider le contenu des offres des divers fournisseurs et sous-traitants; montage de la soumission.
• Participer à la finalisation de la soumission.
• Expériences dans la construction au Québec obligatoire.
• L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Exigences

• Langues: Français parlé et écrit - Élevé
• Horaire: Jour
• Nombre d'heures: 40 heures
• Expérience: 2 à 3 ans
• Durée d'emploi: Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l’entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucun frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description du poste

Domaine génie civil, bâtiment, électrique, mécanique du bâtiment (cvac) etc.

• Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant:
• La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier
• Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet
• La supervision de la main-d’œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier
• La préparation des rapports journaliers
• Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Expérience dans le milieu de la construction au Québec obligatoire.

Exigences

• Langues: Français parlé et écrit - Élevé
• Horaire: Jour
• Nombre d'heures: 40 heures
• Expérience: 3 à 5 ans
• Durée d'emploi: Permanent

Description de l’offre d’emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Description de l’offre d’emploi

Langues

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Description de l’offre d’emploi

Langues

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

Employeur

Description de l'entreprise

Description de l’offre d’emploi

Langues

Horaire

Nombre d'heures

Expérience

Durée d'emploi

À propos de EERS

Fondé en 2014, EERS est un Centre d’excellence mondial en sciences de l’audition, réunissant plus de 30 ingénieurs et chercheurs. Notre expertise multidisciplinaire couvre l’audio, la biomécanique, les systèmes embarqués, les technologies vocales intra-auriculaires, le contrôle du bruit et la communication vocale.

Nous développons des solutions innovantes qui améliorent l’interaction humaine dans des environnements exigeants, grâce à la communication, la protection auditive, la surveillance du bien-être, la détection biométrique et l’interface cerveau–ordinateur. Nos technologies sont déployées à l’échelle mondiale grâce à des collaborations avec des fabricants OEM de premier plan, dont plusieurs ont donné lieu à des normes ANSI.

Description du poste

Nous recherchons un Ingénieur Mécanique Sénior en Dispositifs Médicaux pour rejoindre notre équipe R&D dans le développement d’un système de communication de pointe destiné à être utilisé dans les suites d’IRM.

Responsabilités

• Concevoir, développer et valider des dispositifs et systèmes médicaux.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires.
• Diriger le développement mécanique des produits.
• Maintenir une documentation de conception rigoureuse.
• Réaliser des revues de conception et des tests de vérification.
• Construire des prototypes fonctionnels.
• Fournir une expertise technique.
• Évaluer et sélectionner des fournisseurs.
• Préparer la documentation de fabrication.
• Soutenir les activités de fabrication sous contrat.
• Réaliser le contrôle de qualité.

Formation

• Baccalauréat ou maîtrise en génie mécanique ou dans un domaine connexe.

Qualifications

• Plus de 5 ans d’expérience en développement de produits réglementés.
• Solide compréhension des contrôles de conception de dispositifs médicaux.
• Expertise des procédés de fabrication.
• Expérience avec des dispositifs électroniques embarqués.
• Maîtrise des outils de CAO.
• Excellentes compétences analytiques et en communication.

Selon les tâches quotidiennes, le télétravail peut être possible. Cependant, comme l’accès à l’équipement de laboratoire est souvent nécessaire et qu’une collaboration étroite entre les équipes R&D est essentielle, le ou la concepteur·trice matériel doit être en mesure de se rendre au bureau à court préavis si nécessaire.

Comment postuler

Si vous êtes minutieux(se), axé(e) sur la résolution de problèmes et aimez travailler en équipe, vous vous sentirez parfaitement à votre place. Veuillez envoyer votre lettre de présentation et votre CV à OU les soumettre via notre plateforme Carrières EERS.

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain !

Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de l'industrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à l'industrie technologique, de l'Internet des objets à l'aérospatiale.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et d'hommes passionnés, fiers d'être pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.

Gestionnaire d'offres

Pourquoi choisir Fives Solios inc. ?

• Assurances collectives complètes
• Régime de retraite
• Congés mobiles
• Boni d'ancienneté
• Télétravail (2 jours semaine)
• 37,5h de travail par semaine.
• Bureau au centre-ville à côté du métro.

Mission principale

Le gestionnaire d’offre a pour mission de piloter la construction des offres en phase précontrat, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, afin de soutenir le développement des opportunités en Amérique du Nord et à l’international. Il consiste à analyser les besoins clients, définir des solutions techniques et économiques optimisées et
structurer les stratégies d’approvisionnement et de chiffrage dans une logique de maîtrise des risques techniques et contractuels. Sa mission s’inscrit également dans une dynamique
de développement des partenariats fournisseurs, d’amélioration continue des méthodes de pré-contrat et d’encadrement des ressources dédiées aux activités d’offres.

Tâches

• Analyser en amont les besoins et enjeux des clients pour définir et recommander des solutions techniques optimales, alignées avec leurs critères de performance, de coûts
  et de risques;
• Définir la stratégie d’approvisionnement globale en intégrant la localisation des fournisseurs, les coûts logistiques et d’importation, dans une logique d’optimisation
  des coûts totaux d’acquisition (Total Cost of Ownership - TCO);
• Superviser et coordonner la production des livrables techniques préliminaires (concepts, plans, hypothèses de dimensionnement);
• Piloter l’élaboration des estimations de coûts (équipements, main-d’oeuvre, contingences) en lien avec les fournisseurs stratégiques, sur la base d’analyses de
  risques structurées;
• Développer et entretenir des partenariats durables avec les fournisseurs et soustraitants clés, dans une logique de performance à long terme;
• Contribuer à l’amélioration continue des outils et méthodes de pré-contrat (modèles d’estimation, outils de calcul, standards techniques et documentaires);
• Participer à l’analyse, la validation et la négociation des termes et conditions
  contractuels (T&C) en collaboration avec les équipes juridiques, commerciales et
  financières.
• Piloter la consolidation et la rédaction finale de l’offre client, en garantissant la
  cohérence globale des volets technique, financier et contractuel.

Éducation & qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique ou l'équivalent.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ), un atout;
• Expérience avérée dans les technologies du traitement de gaz de procédés industriels et du dépoussiérage;
• Expérience en gestion des ressources humaines et développement des compétences;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans un rôle similaire en milieu industriel;
• Expérience confirmée en recherche de solutions techniques optimisées (par exemple par la méthode « Design-to-Cost ») et en élaboration de stratégies
  d’approvisionnement à partir d’une base de fournisseurs internationale.
• Capacité à bâtir un prix client optimisé en considérant tous les Coûts Total d’Acquisition (coûts de transport, droits de douane, coûts de fabrication intermédiaire
  etc…)
• Connaissances juridiques dans un contexte de négociation des termes et conditions;
• Expérience en chaudronnerie (un atout);
• Expérience en génie conseil (un atout);
• Maitrise de la suite Office particulièrement Excel;
• Connaissance des fonctions de bases d’un logiciel 3D;
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais autant à l’oral qu’à l’écrit. Fives Solios fait partie d’un groupe international, ce qui implique l’utilisation de l’anglais au quotidien. L’entreprise compte également des clients à l’échelle mondiale, notamment aux États-Unis.

Qualités requises

• Aptitude démontrée à vulgariser des solutions techniques complexes, autant à l’écrit qu’à l’oral, pour différents types d’interlocuteurs (techniques, fournisseurs, commerciaux, clients).
• Habileté à coordonner et suivre le travail de plusieurs intervenants de disciplines variées (interne et externe)
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative. Avoir une posture proactive de conseiller auprès des clients et des équipes internes.
• Capacité à lire, analyser et interpréter des documents techniques.

Description du poste

À propos de nous

eocen et proxima, les filiales du groupe SETEC sont la référence du management et planification de projets industriels complexes et innovants depuis 55 ans. Plus de 400 collaborateurs interviennent auprès de nos clients (Airbus, CEA EDF, Alstom etc.) en Europe et au Canada pour sécuriser leurs projets et les accompagner dans le déploiement de leurs projets phares.

Dans le cadre de notre développement nous proposons un poste de consultant planificateur industriel au travers d'un VIE.

Mission

En tant que consultant planificateur ou gestionnaire de projet junior H/F, tu interviens dans de multiples secteurs. A ce titre, tes missions sont les suivantes :

• Structurer le projet puis le planning et assurer le respect des délais
• Contrôler l’avancement de votre lot dans le respect délais/coûts/qualité du projet
• Assurer le reporting
• Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes
• Estimer les durées et ordonnancer les tâches
• Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives
• Optimiser les ressources (matérielles et humaines)

Le poste est à pourvoir à Montréal, Québec, Canada. Il est conseillé d'être véhiculé afin de pouvoir se rendre sur les sites de nos clients.

Profil

Vous êtes diplômé d’un bac+5 et issu(e) d’une formation d’ingénieur ou d’un mastère spécialisé en lien avec la gestion de projet industriel.

Vous justifiez d'une première expérience de minimum 2 ans en gestion de projets industriels, hors alternance. Vous souhaitez participer à des projets complexes (programme de développement d’avions, programme de digitalisation…) chez nos clients leaders dans leur domaine. Vous avez une première approche et/ou une réelle expérience de l'outil Planisware et vous êtes impérativement déjà intervenu dans le secteur de l'aéronautique.

Vous vous retrouvez dans nos valeurs et vous souhaitez orienter votre carrière vers la gestion de projet, eocen et proxima devraient répondre à vos attentes : proximité, polyvalence, performance, proactivité et plaisir. Tout cela dans un environnement de travail où la bienveillance et l’humain sont au cœur de l’entreprise !

Ce que nous offrons

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE

• Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et un management de proximité.
• Un réel appui pour monter en compétences rapidement sur les thématiques liées à la gestion et planification de projet.
• La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité.

Processus de recrutement

Etape 1 : Rapide échange téléphonique pour discuter de ton parcours et de tes attentes avec eocen.
Etape 2 : Rencontre avec un membre de l'équipe recrutement eocen afin de découvrir tes expériences et d'en apprendre plus sur tes attentes.
Etape 3 : L’entretien technique proxima te permettra de comprendre notre métier et nos missions. Et pour nous, d'évaluer ton niveau de connaissances en gestion et planification de projets industriels.
Etape 4 : La proposition V.I.E. est faite

Envie de relever de nouveaux défis ? Rencontrons-nous !

Description du poste

Type de poste : Régulier

Votre futur rôle au sein de notre équipe

Vous serez chargé.e des activités d’un entrepreneur dans l’industriel lourd de la construction ou le domaine minier, d’un secteur de travaux ou de toutes les activités d’une discipline en chantier. Vous veillerez ainsi à la progression des travaux selon l’échéancier, au respect des dessins et devis, au déroulement sécuritaire des travaux et à la coordination des activités dont vous aurez la charge avec les autres au site. Vous devrez être spécialisé.e dans une ou plusieurs des disciplines suivantes :

• Travaux civils
• Fondations
• Structures d’acier et architecture
• Installations mécaniques
• Tuyauterie
• Électricité
• Instrumentation et automatisation

Avec nous, vous aurez l’occasion de…

• Effectuer la coordination journalière des activités de l’entrepreneur avec les diffé en chantier
• Veiller à ce que le plan qualité du projet, les dessins et les devis soient respectés
  
• S’assurer que les travaux sont effectués d’une manière sécuritaire selon le programme de prévention du maître d’œuvre
  
• Maîtriser la portée des travaux sous votre supervision et savoir identifier les travaux hors de cette portée
  
• S’assurer que les travaux progressent selon l’échéancier établi; si ce n’est pas le cas, participer à l’élaboration de solutions pour rattraper le retard
  
• Interagir avec l’ingénierie, l’approvisionnement, l’administration contractuelle et les ressources en santé et sécurité afin de résoudre les problèmes
  
• Produire les rapports d’avancement journaliers et hebdomadaires, et documenter les activités en chantier pour s’y référer en cas de litige
  
• Participer aux réunions de revue contractuelle hebdomadaires et témoigner des opérations en chantier
  
• Soutenir l’administration des contrats dans l’évaluation des travaux extracontractuels

Vos qualités et vos valeurs rejoignent notre culture d’entreprise?

• Esprit entrepreneurial
• Engagement solide en matière de santé et de sécurité
• Recherche constante de solutions durables et agiles
• Efficacité tant au bureau que sur le chantier
• Désir d’être au cœur de l’action
• Capacité de voir au-delà des standards établis

Les certifications et requis du poste, en bref

• BAC ou DEC en génie civil, mécanique ou électrique, en structure, en tuyauterie, en instrumentation/automatisation ou en génie de la construction
• Plus de cinq ans d’expérience dans le secteur de la construction, de l’industrie lourde ou de l’ingénierie
  
• Aptitudes en rédaction de rapports et en travail d’équipe multidisciplinaire
  
• Niveau d’anglais avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés dans les provinces canadiennes anglophones et à l’international (la fréquence d’utilisation de l’anglais peut fluctuer d’occasionnelle à quotidienne en fonction des projets en cours)
  
• Niveau de français avancé afin de favoriser une bonne collaboration avec les bureaux de BBA et/ou les clients situés au Québec
  
• Solides habiletés de communication et de résolution de problèmes
  
• Solides compétences pour l’analyse et l’organisation
  
• Formation de l’ASP Construction
  
• Atout : expérience technique dans plus d’une discipline (civil, structure, mécanique, tuyauterie, électricité, instrumentation/automatisation)

Un aperçu de la rémunération globale de BBA

• Salaire de base annuel
• Programme de boni annuel pour les employé régulier.è
  
• Prime de mobilité en chantier
  
• Accès à une banque d’heures
  
• Programme de cellulaire
  
• Régime d’assurance collective commençant le jour 1, y compris l’assurance invalidité à court et à long terme et un programme de télémédecine
  
• Régime d’épargne-retraite
  
• Congés annuels et de maladie
  
• Prime obtenue au moyen du programme de recommandation d’employé
  

BBA prend en compte de nombreux facteurs pour déterminer le salaire de base annuel, notamment le marché, la formation, l’expérience de travail pertinente et confirmée, une évaluation technique, les qualifications, les certifications et d’autres compétences pertinentes.

Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages

• Perspectives d’embauche à long terme (et non par projet uniquement)
• Possibilités d’avancement intéressantes à la hauteur de vos ambitions
  
• Terrain de jeu large selon vos intérêts – de la technique à la gestion de projet en passant par la gestion d’équipe
  
• Participation à des projets d’innovation
  
• Équipe collaborative qui partage ses idées et ses connaissances
  
• Plans de formation et de développement sur mesure
  
• Accès à un programme de leadership

À propos de BBA

Depuis plus de 40 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution.
BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 15 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.
La passion et l’excellence de nos gens font de BBA un , et l’une des .
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir . À l’exception du titre du poste qui a été féminisé pour optimiser sa découvrabilité, cette offre d’emploi a été rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

Description du poste

Fondée au Québec en 1986, Technorm, s’est imposée comme une référence dans le domaine des codes et normes du bâtiment, en particulier en sécurité incendie, accessibilité et conformité réglementaire. Depuis 2006, Technorm offre un service d’expertise technico-légale en bâtiment. Nos professionnels interviennent dans des dossiers liés à la conformité des bâtiments en fournissant des analyses rigoureuses et des rapports objectifs pour appuyer les décisions techniques. Notre entreprise, forte de plusieurs décennies d’expertise, s’est développée autour d’une mission claire : offrir des services techniques de confiance, rigoureux, innovants et adaptés aux réalités du terrain.

Depuis son association à J.S. Held, un cabinet de conseil international qui regroupe des compétences techniques, scientifiques, financières et stratégiques afin de servir un large éventail de clients, Technorm bénéficie d’un réseau mondial de spécialistes et d’une synergie unique entre ses disciplines. J.S. Held, fondée en 1974, est reconnue pour son approche multidisciplinaire et son engagement envers l’excellence dans les domaines de l’ingénierie, de la construction, de l’environnement et de la gestion des risques.

En intégrant Technorm, une filiale de J.S. Held, tu te joins à une équipe pluridisciplinaire composée, entre autres, d’ingénieur·es, d’architectes, de technologues et d’une équipe de formation chevronnée. Technorm, une filiale de J.S. Held, est à la recherche d’une ou un architecte pour se joindre à notre service Codes et normes, sécurité incendie au bureau de Montréal.

Tes défis au quotidien

• Démêler les enjeux réglementaires : analyser la réglementation applicable et en tirer des conclusions claires et pertinentes.
• Fouiller les normes : effectuer des recherches rigoureuses sur les exigences réglementaires et s’assurer de leur bonne interprétation.
• Trier l’essentiel : analyser la documentation reçue pour identifier les informations clés du dossier.
• Plonger dans les plans : étudier attentivement les dessins, croquis d’architecture et autres documents essentiels au dossier.
• Imaginer des solutions durables : élaborer des pistes de correction pour remédier aux déficiences et problématiques relevées.
• Approfondir ta compréhension des dossiers : organiser des rencontres avec les clients ou intervenant·es pour enrichir ta compréhension du dossier.
• Synthétiser avec rigueur : produire des rapports concis et structurés qui résument l’analyse selon les procédures établies.
• Éclairer les échanges : répondre clairement aux questions spécifiques liées à la consultation ou à l’avis technique.
• Observer le terrain : visiter les lieux afin de préparer une analyse complète et précise.
• Garantir l’exactitude : vérifier, contrôler et assurer la fiabilité de toutes les informations transmises.
• Incarner les valeurs : refléter les principes de l’entreprise dans tes interactions, tant avec tes collègues qu’avec les clients.

Qualifications

Est-ce que tu possèdes…

• une maîtrise en architecture?
• un minimum de 3 ans d’expérience?
• une inscription auprès de l’Ordre des Architectes du Québec?
• De l’expérience et/ou un intérêt pour les codes et normes applicables au domaine de l’architecture? (un atout)

Ce que nous offrons

Ici, nous valorisons des employé·es…

• épanoui·es, grâce à une belle conciliation travail-vie privée, des emplois à 35 heures/semaine, des horaires flexibles et une politique de télétravail à un (1) jour en présentiel par semaine;
• maîtres de leur temps, grâce à horaire de travail conciliant tes disponibilités et celle des clients;
• bien rémunéré·es, grâce à des salaires annuels concurrentiels (CAD $70,000-$75,000)
• en pleine forme, grâce à des congés personnels et une politique de vacances généreuse dès l’embauche;
• en santé, grâce à un régime d’assurance collective complet;
• serein·es quant à leur avenir, grâce à un programme de REER collectif à cotisations employé-employeur;
• qualifié·es, grâce à un programme de développement professionnel et de la formation continue adaptée aux besoins individuels;
• heureux·ses, grâce à un environnement de travail stimulant et motivant et un Club social qui organise des activités de groupe tout au long de l’année.

Équité en emploi et accommodements
Nous valorisons la diversité et notre engagement envers la création d’une équipe et d’un environnement favorisant l’épanouissement professionnel et personnel est inébranlable. Nous sommes meilleurs lorsque nous sommes égaux!
J.S. Held est un employeur offrant l’égalité des chances et s’engage à embaucher une main-d’œuvre diversifiée. Tous les candidats qualifiés recevront une considération équitable pour l’emploi, sans égard au sexe, à l’identité de genre, à l’orientation sexuelle, à la race, à la couleur, à la religion, à l’origine nationale, au handicap, au statut d’ancien combattant protégé, à l’âge ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous êtes une personne en situation de handicap et souhaitez demander un accommodement raisonnable, veuillez envoyer un courriel à en incluant « Demande d’accommodement – candidat » dans l’objet du message, avec votre demande et vos coordonnées.

#LI-AE1

Description du poste

Responsabilités :

• Assurer la livraison de modèles CAO de haute qualité et de mises en page d’intégration pour soutenir la conception mécanique et l’intégration des systèmes de composants de traction.
• Veiller à ce que toutes les conceptions respectent les normes internes, les exigences du projet et les contraintes d’interface.
• Collaborer avec des équipes multifonctionnelles pour résoudre les problèmes d’intégration.
• Maintenir une documentation à jour et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de conception.
• Soutenir la validation des interfaces mécaniques.
• Contribuer à la continuité numérique du cycle de vie du produit.

Qualifications

• Diplôme universitaire en génie mécanique ou dans un domaine technique connexe.
• Maîtrise des outils de CAO 3D, en particulier CATIA V5 (plus de 3 ans d’expérience).
• Expérience avec les systèmes PLM, tels qu’ENOVIA/DMA, pour la gestion des données de conception.
• Solide compréhension des principes d’intégration mécanique, notamment dans les systèmes de traction ou de matériel roulant.
• Capacité à produire et interpréter des dessins techniques et à garantir la conformité aux normes de conception.
• Familiarité avec les processus de maquette numérique (DMU) et la gestion des interfaces.
• Expérience en collaboration interfonctionnelle, notamment avec les équipes système, validation et électrique.
• Connaissance des processus de configuration et de gestion des modifications.
• Maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, pour la communication technique

Description du poste

Superviseur de maintenance

Horaire du mardi au samedi

Recrutement ART est fier de soutenir Bimbo Canada dans le cadre de ce recrutement. Chef de file de la boulangerie au pays et membre du plus grand groupe de boulangerie au monde, Bimbo Canada produit et distribue plus de 1 000 produits sous des marques emblématiques appréciées des Canadiens. Forte de plus de 110 ans d’histoire, l’entreprise exploite 15 boulangeries et emploie près de 4 000 collaborateurs à travers le pays. Axée sur l’innovation, l’amélioration continue et l’excellence opérationnelle, Bimbo Canada se distingue par une culture forte, humaine et engagée, où chaque membre de l’équipe contribue à créer de délicieux moments pour des millions de consommateurs.

Relevant du Gestionnaire, Opérations, la personne sélectionnée sera responsable de la gestion de l’ensemble des activités pour les secteurs de l’entretien mécanique et électrique. Grâce à ses habiletés de leadership, il/elle saura mobiliser et motiver les ressources nécessaires afin d’optimiser les rendements de l’équipe de maintenance tout en gardant le focus sur la qualité du produit, les relations de travail et la santé-sécurité, et ce, dans un contexte de croissance rapide. Elle sera également responsable de la gestion et de la supervision de l’équipe syndiquée de la maintenance.

Plus précisément, le titulaire aura comme :

Principales responsabilités

• Assurer le respect des normes de santé, de sécurité et d'environnement en matière de maintenance, en élaborant des procédures et des politiques appropriées, en réalisant des audits réguliers et en proposant des mesures préventives pour réduire les risques.
• Diriger une équipe de techniciens de maintenance, en assurant leur recrutement, leur formation, leur évaluation de performance et leur développement professionnel.
• Superviser et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective des équipements de production, en mettant en œuvre des stratégies de maintenance prédictive et en assurant la fiabilité des actifs.
• Gérer la planification et l'exécution des travaux de maintenance réalisés par des contracteurs, en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et de conformité réglementaire.
• Collaborer avec les autres départements de l'entreprise pour garantir la disponibilité des équipements, la continuité de la production et la satisfaction des clients, en favorisant une culture de collaboration et d'excellence opérationnelle.
• Mettre en place des indicateurs de performance clés pour évaluer l'efficacité de la maintenance, analyser les données, identifier les tendances et proposer des actions d'amélioration continue.
• Collaborer étroitement avec le service d'ingénierie pour assister la réalisation des projets d'amélioration continue et d'optimisation des équipements, en apportant son expertise en maintenance et en assurant une intégration efficace des nouveaux équipements dans le processus de maintenance.
• Assurer la gestion financière du département de maintenance, en élaborant et en suivant le budget alloué, en contrôlant les coûts, en optimisant l'utilisation des ressources et en identifiant des opportunités d'économies.
• Gérer les relations avec le syndicat des travailleurs, en veillant au respect des conventions collectives, en favorisant un dialogue constructif et en trouvant des solutions concertées aux problématiques liées au personnel.

Exigences

• Diplôme d'études collégiales / professionnelles (DEC) en génie mécanique ou électrique ou dans un domaine connexe
• Au moins cinq (5) années d'expérience en gestion de personnel dans un environnement syndiqué
• Maîtrise des domaines de l'automatisation, de l'électricité, des composantes mécaniques et d'autres processus liés à la maintenance industrielle
• Priorité accordée à la santé et à la sécurité du personnel
• Approche proactive de la résolution de problèmes, avec un sens aigu de l'urgence
• Excellentes compétences en leadership, en coaching et en communication, à l'oral comme à l'écrit
• Connaissances approfondies en informatique (Excel, Power Point, Word, etc.)
• Expérience avec le système de gestion intégré Oracle et Maximo serait un atout
• Forte réactivité, capacité d'organisation et aptitude à établir des priorités efficacement
• Solides compétences interpersonnelles
• Maîtrise du bilinguisme (français et anglais) serait un atout
• Disponibilité du mardi au samedi

Ce que nous offrons

• Possibilités de croissance : Bimbo Canada s’engage à favoriser votre croissance personnelle et professionnelle en offrant des possibilités de formation, de perfectionnement et d'avancement à l'échelle nationale et internationale
• Innovation : Faites partie d’une entreprise qui innove constamment dans l’industrie alimentaire et contribuez à créer des produits délicieux appréciés par des millions de personnes
• La façon de faire de Bimbo : Nous croyons en la dignité et la valeur particulières de l'être humain, en la communauté, en l’obtention de résultats, en la qualité supérieure, en l’efficacité et en l’intégrité.

Note : L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger la lecture du texte.

Description du poste

Comptoir Agricole Ste-Anne Inc. ou CASA est une entreprise familiale québécoise établie depuis plus de 50 ans, spécialisée dans la fabrication et l’installation d’équipements agricoles et commerciaux pour l’entreposage, la manutention, le conditionnement et la transformation des grains. Chez CASA, nous sommes passionnés par la fabrication de solutions innovantes et durables pour nos clients. Nos valeurs – Collaboration, Persévérance, Engagement, Passion et Folie – guident chacune de nos actions.

Nous recherchons un(e) spécialiste en documentation technique capable de produire rapidement et de façon autonome des cahiers d’assemblage clairs, visuels et exploitables, destinés à l’assemblage en usine et à l’installation sur chantier.

À partir de modèles 3D existants et de la réalité du terrain, la personne sera responsable de structurer les séquences d’assemblage, de les documenter efficacement et d’assurer que les équipes disposent d’instructions fiables, simples et cohérentes.

SolidWorks Composer sera utilisé au quotidien. La formation peut être offerte. La priorité est toutefois donnée à la capacité à rédiger et structurer des cahiers d’assemblage avec autonomie et efficacité.

Ce que nous offrons

• Rôle clé avec impact direct sur la performance terrain
• Autonomie réelle et décisions rapides
• Formation possible sur SolidWorks Composer
• Environnement manufacturier axé sur l’amélioration continue

Avantages

• Salaire compétitif hebdomadaire et prime de référencement
• Avantages sociaux : assurance collective (dentaire, voyage, invalidité, vie)
• Épargne-retraite : possibilité de cotiser à un REER FTQ (sans contribution de l’employeur)
• Équilibre travail-vie personnelle : horaires flexibles, jours fériés supplémentaires, activités sociales régulières (5 à 7, BBQ, etc.)
• Environnement agréable : équipe dynamique, culture de passion et de collaboration, vêtements de travail et bottes de sécurité fournis, café et fruits frais gratuits, stationnement gratuit et bornes électriques disponibles
• Développement professionnel : formation régulière sur place, défis stimulants, entreprise axée sur l’amélioration continue, emploi permanent avec possibilités d’avancement

Responsabilités

• Produire et maintenir des cahiers d’assemblage et d’installation (usine et chantier) à partir de modèles 3D
• Structurer les séquences d’assemblage réelles en tenant compte des contraintes terrain
• Rédiger une documentation technique claire, logique et directement exploitable
• Intégrer les retours de la production, de l’installation et du service après-vente
• Assurer la cohérence entre les versions de produits, les modèles 3D et la documentation
• Collaborer avec l’ingénierie, la production et le support technique avec un haut niveau d’autonomie

Exigences

• Expérience pertinente en assemblage, installation, support technique ou service après-vente en milieu manufacturier
• Forte capacité à vulgariser et structurer l’information technique
• Habitude de produire des guides ou procédures avec peu de directives
• Bonne compréhension des produits mécaniques ou mécano-assemblés
• Maîtrise du français et de l’anglais écrit pour rédiger les manuels d'assemblage et assurer une communication claire et régulière avec les autres départements et les parties prenantes externes y compris anglophones
• La capacité à livrer rapidement et de façon autonome prime sur le diplôme et l’outil

Qualifications

• Expérience en usine et / ou sur chantier (atout)
• Expérience avec SolidWorks ou SolidWorks Composer (atout)
• Formation technique (DEC, AEC, BAC) ou expérience équivalente (atout)

Description du poste

Supervision du transbordement de navire. Contrôle de la manutention des boyaux, prise de pression, maintenance de la propreté du quai et du bureau. Remplir les rapports de transbordement. Quart de travail de 12 heures en rotation, jour et nuit. Le préposé aux pompes doit être apte à communiquer avec le navire (en anglais) et communiquer les informations à l’opérateur et au répartiteur. Doit faire des vérifications du quai et des amarres du navire pour assurer le bon déroulement des opérations en tout temps. Premier répondant en cas d’urgence.

Exigences

Un niveau intermédiaire d’anglais à l’oral et à l’écrit est requis, parce que la personne devra communiquer de façon orale et écrite avec les navires internationaux de la voie maritime.

L’aide-opérateur doit communiquer en tout temps avec le capitaine du navire et le chef ingénieur par radio VHF afin de se conformer à la sécurité du déchargement de produits pétroliers entre le navire et le terminal.

Qualifications

• Expérience en navigation ou en pétrochimie (un atout)
• Autonomie
• Politesse
• Flexibilité / grande disponibilité
• Apté à travailler 12 heures en continu
• Capacité à travailler à l’extérieur durant les intempéries

Ce que nous offrons

• Voiture