Job Title : MRO – Assembly & Disassembly Technical Expert

Location : Saint-Hubert, QC, Canada

Date Posted : 2025-09-15

Country : Canada

Location : LOC13060 7007 Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Quebec, J3Y 8Y9, Canada

Titre du poste : MRO – Expert Technique à l’Assemblage et au Désassemblage

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, et classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays. Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l’équipe d’ingénierie, Maintenance, Réparation et Révision (MRO) ?

Le groupe d’ingénierie, Maintenance, Réparation et Révision (MRO) de P&WC est à la recherche de techniciens pour contribuer à la croissance de notre service d’après-vente. Partout dans le monde, le volume de travail lié aux moteurs augmente. La flotte actuelle nécessite des compétences et connaissances techniques de pointe afin d’élaborer des solutions techniques adaptées à nos clients.

Ce poste vous offrira la chance de travailler avec une équipe dynamique et multidisciplinaire de techniciens et d’ingénieurs qui supportent les processus de remise à neuf d’après-marché des moteurs à turbines P&WC. Vous aurez à relever les défis reliés aux différents programmes de moteurs, à mettre à jour les instructions de maintien à la navigabilité des moteurs et à développer des méthodes d’assemblage propres au processus d’après-marché.

Ce poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles à Saint-Hubert , et s’effectue exclusivement sur site.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Réviser, Valider et Approuver des instructions de désassemblage et d'assemblage incluses dans les manuels de révision.
• Guider les différents groupes de support associés au processus de publications et de révision des manuels de réparation majeure.
• Analyser les rétroactions de certains clients principaux, comme les centres de révision de P&WC, notamment l’établissement de St-Hubert, ainsi que de nombreux centres de révision autorisés dans le monde entier et réviser les manuels d’instructions pour répondre à leurs besoins.
• Introduire de nouvelles procédures liées à de nouvelles configurations moteurs dans les manuels existants en utilisant et en adaptant les instructions utilisées en productions pour l’après-marché.
• Supporter la création de manuels techniques associées à la mise en marché de nouvelle ligne moteur P&WC.
• Supporter le développement et l’introduction d’instructions de travail propres à l’après-marché avec le groupe d’ingénierie.
• Qu’il s’agisse d’une flotte vieillissante ou de la mise en service d’un nouveau moteur, vous constaterez qu’il y a sans cesse des défis à relever ! Voici votre chance de découvrir à quoi ressemblent les moteurs de P&WC après des heures en service et d’influencer la conception de nouveau moteur pour assurer leur réparabilité.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce poste a été désigné comme « sur site », avec un travail régulier en personne dans nos locaux.

Atouts

Ce que nous offrons

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés. Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?

Privacy Policy and Terms : Click on this link to read the Policy and Terms

Égalité d’emploi

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l’utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l’Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

What we offer to applicants (Policy and Privacy language provided in the original)

J-18808-Ljbffr

Job Title : MRO – Assembly & Disassembly Technical Expert

Location : Saint-Hubert, QC, Canada

Date Posted : 2025-09-15

Country : Canada

Location : LOC13060 7007 Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Quebec, J3Y 8Y9, Canada

Titre du poste : MRO – Expert Technique à l’Assemblage et au Désassemblage

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, et classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays. Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l’équipe d’ingénierie, Maintenance, Réparation et Révision (MRO) ?

Le groupe d’ingénierie, Maintenance, Réparation et Révision (MRO) de P&WC est à la recherche de techniciens pour contribuer à la croissance de notre service d’après-vente. Partout dans le monde, le volume de travail lié aux moteurs augmente. La flotte actuelle nécessite des compétences et connaissances techniques de pointe afin d’élaborer des solutions techniques adaptées à nos clients.

Ce poste vous offrira la chance de travailler avec une équipe dynamique et multidisciplinaire de techniciens et d’ingénieurs qui supportent les processus de remise à neuf d’après-marché des moteurs à turbines P&WC. Vous aurez à relever les défis reliés aux différents programmes de moteurs, à mettre à jour les instructions de maintien à la navigabilité des moteurs et à développer des méthodes d’assemblage propres au processus d’après-marché.

Ce poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles à Saint-Hubert , et s’effectue exclusivement sur site.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Réviser, Valider et Approuver des instructions de désassemblage et d'assemblage incluses dans les manuels de révision.
• Guider les différents groupes de support associés au processus de publications et de révision des manuels de réparation majeure.
• Analyser les rétroactions de certains clients principaux, comme les centres de révision de P&WC, notamment l’établissement de St-Hubert, ainsi que de nombreux centres de révision autorisés dans le monde entier et réviser les manuels d’instructions pour répondre à leurs besoins.
• Introduire de nouvelles procédures liées à de nouvelles configurations moteurs dans les manuels existants en utilisant et en adaptant les instructions utilisées en productions pour l’après-marché.
• Supporter la création de manuels techniques associées à la mise en marché de nouvelle ligne moteur P&WC.
• Supporter le développement et l’introduction d’instructions de travail propres à l’après-marché avec le groupe d’ingénierie.
• Qu’il s’agisse d’une flotte vieillissante ou de la mise en service d’un nouveau moteur, vous constaterez qu’il y a sans cesse des défis à relever ! Voici votre chance de découvrir à quoi ressemblent les moteurs de P&WC après des heures en service et d’influencer la conception de nouveau moteur pour assurer leur réparabilité.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce poste a été désigné comme « sur site », avec un travail régulier en personne dans nos locaux.

Atouts

Ce que nous offrons

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés. Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?

Privacy Policy and Terms : Click on this link to read the Policy and Terms

Égalité d’emploi

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l’utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l’Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

What we offer to applicants (Policy and Privacy language provided in the original)

J-18808-Ljbffr

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

Génie civil et bâtiment. Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant :

• La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier,
• Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet,
• La supervision de la main-d’œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier,
• La préparation des rapports journaliers.
• Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Génie civil et bâtiment
• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur
• Participer aux réunions de début de chantier
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat)
• Produire les décomptes progressifs
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine du génie civil, bâtiment, électrique, CVAC, etc.
• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, CVAC, etc. Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant :

• La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier,
• Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet,
• La supervision de la main-d’œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier,
• La préparation des rapports journaliers.
• Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

Génie civil et bâtiment

Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant :

• La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier,
• Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet,
• La supervision de la main-d’œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier,
• La préparation des rapports journaliers.
• Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur;
• Participer aux réunions de début de chantier;
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action;
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander;
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction;
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi;
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place;
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis;
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers;
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat);
• Produire les décomptes progressifs;
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

l'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

• Domaine du génie civil, bâtiment, électrique, CVAC, etc.
• Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur.
• Participer aux réunions de début de chantier.
• Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action.
• Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander.
• Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction.
• Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi.
• Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place.
• Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis.
• Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers.
• Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat).
• Produire les décomptes progressifs.
• Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

Domaine : génie civil, bâtiment, électrique, cvac, etc. Le surintendant assurera la supervision complète des opérations de chantier de construction, incluant :

• La planification, l'organisation et le contrôle des activités propres au chantier,
• Le suivi et le maintien de l'échéancier du projet,
• La supervision de la main-d’œuvre de l'employeur et le contrôle de la sécurité au chantier,
• La préparation des rapports journaliers.
• Veillez à ce que les travaux de construction soient conformes aux lois et normes en vigueur qui régissent les travaux de construction.

L'adresse est le lieu des entrevues, ne pas se présenter sans rendez-vous.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de Poste

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédiées à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe électrique à titre de concepteur / dessinateur électrique?

Sous la supervision du Directeur d’ingénierie Électrique et Instrumentation, l'employé effectue diverses tâches reliées à la conception et le déploiement d'équipements d'essais pour l'industrie aéronautique. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, il participe à des projets d'envergure dans le but de développer des solutions répondant aux besoins des clients, tout en assurant la standardisation et la qualité des processus et des produits.

Vos principales missions :

• Produire les schémas électriques et populés la bibliothèque des composantes sous Autocad et / ou Autocad électrique conformément à la nomenclature établie;
• Produire des listes de câblage en respectant les dispositions physiques de l'équipement;
• Participer à la conception de la logique de contrôle selon les directives fournies par les ingénieurs de conception;
• Suivre le schéma électrique et réviser selon l'assemblage final;
• Participer à la préparation et à la documentation des procédures de test et des validations de système et participer aux tests d'acceptation en usine et sur site « FAT & SAT »;
• Participer à l'installation et à la mise en service des équipements chez le client.

Votre bagage et vos forces :

• Diplôme d'études collégiales (DEC) ou attestation d'études collégiales en génie électrique;
• Connaissance pratique d'AutoCAD Electrical et d'ePLAN;
• Connaissance pratique de la suite Microsoft Office (ex. Excel, Word, Project, etc.);
• Être capable de lire des plans techniques;
• Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets et à respecter les échéanciers des projets et des livrables;
• Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international;
• Expérience industrielle dans un environnement manufacturier ou en conception de systèmes d'instrumentation, de contrôle et de protection (atout).

Et on ne se limite pas à cela :

• Une formule de télétravail hybride qui vous permet de travailler de la maison 2 journées par semaine;
• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Renseignements généraux

Vous possédez une licence M1 ou M2 et de l’expérience en maintenance sur des hélicoptères ?

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant et aimeriez travailler près de Montréal (Aéroport de Saint-Hubert) ?

Joignez-vous à la Direction générale du service aérien gouvernemental !

Technicienne ou technicien en aéronautique (hélicoptères)

• Direction générale : Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG)
• Direction : Direction de la maintenance des aéronefs (DMA)
• Nombre d’emplois à pourvoir : 2
• Statut de l’emploi : Régulier
• Lieu de travail : 5000, route de l’Aéroport, Longueuil (Saint-Hubert)
• Horaire de travail : 40 heures par semaine
• Date prévue d’entrée en fonction : Novembre 2025

Responsabilités

La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère :

• Effectuer les travaux de maintenance, d’inspection, de réparation et de modification de la flotte de 23 aéronefs de la DGSAG utilisés pour la lutte contre les feux de forêt (avions-citernes de type CL‑415, CL-215T, CL-215P), pour les transports aéromédicaux (avions de type CL-601, CL-650 et Dash‑8) ainsi que pour la surveillance du territoire et la recherche et sauvetage (hélicoptères de type Bell 412, Bell 412EPX et Airbus H145) ;
• Procéder à la modernisation des aéronefs ainsi qu’à la modification intérieure de ceux-ci, selon les besoins des missions ;
• Assurer la maintenance des aéronefs dans le respect du Règlement de l’aviation canadien ainsi que dans le cadre d’un Système de gestion de la sécurité et d’un programme d’assurance de la qualité ;
• Assurer l’encadrement des besoins de formation et de développement des compétences du personnel ;
• Demeurer à l'affût des nouvelles technologies.

Les défis que nous vous proposons :

La personne titulaire de l’emploi effectue, avec ses collègues, les travaux d’entretien des hélicoptères appartenant à la DGSAG. Plus précisément, elle procède à des vérifications et réparations qui nécessitent la signature d’un technicien breveté en tenant compte des procédures, normes et règlementation aériennes en vigueur. Les tâches principales sont les suivantes :

• Procéder à la maintenance périodique, l’inspection, la vérification et la réparation des hélicoptères de la DGSAG du MTMD en conformité avec les normes en vigueur ;
• Compléter et s'assurer que la documentation relative aux travaux d'entretien, de réparation ou de rectification sur les aéronefs et ses composantes est conforme à la règlementation et en assurer un contrôle de la qualité ;
• Procéder à la rédaction de différents rapports, particulièrement quant aux défectuosités rencontrées ;
• Déceler toutes anomalies ou situations susceptibles d’avoir un impact direct sur la sécurité des aéronefs et des personnes ;
• Collaborer à l’amélioration des programmes de maintenance de façon continue et proposer des solutions dans le but d’en réduire les coûts et de rendre la maintenance plus efficiente.

Technicienne ou technicien en aéronautique aux hélicoptères, c’est avant tout un travail d’équipe !

Portrait d’une technicienne en aéronautique

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

• Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ;
• Régime d’assurances collectives ;
• 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ;
• Sécurité d’emploi ;
• Programme d’aide aux employés (PAE) ;
• Programme de soutien aux études ;
• Service de formation et de développement au sein de l’organisation ;
• Soutien financier à la pratique d’activités physiques ;
• Uniformes fournis par l’employeur ;
• Équipements de protection individuelle fournis.

Apprenez-en plus en écoutant le Balado spécial « Les avantages d’un emploi au MTMD »

Salaire annuel :

Avec licence M1-M2 (grade breveté) : 65 574 $ à 87 808 $

• selon l’expérience ;
• Cette rémunération correspond à une majoration de l’échelle de traitement équivalent à une semaine de travail de 40 heures. À la rémunération peuvent s’ajouter des primes en fonction de l’horaire de travail (soir, sur appel, temps supplémentaire, etc.).

L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor.

Profil recherché

Les qualités que nous recherchons :

• Autonomie ;
• Responsabilité à l’égard des résultats ;
• Rigueur et esprit méthodique ;
• Bonnes habiletés de communication à l’écrit et à l’oral ;
• Esprit d’équipe ;
• Souci marqué à l’égard de la santé et de la sécurité ;
• La connaissance de la langue anglaise sera considérée comme un atout.

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

• Pour le grade breveté : Détenir une licence de technicien d’entretien d’aéronefs émise par Transports Canada (M1-M2) ;
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec ;
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
• Une personne est également admissible si elle est apte à obtenir ces documents dans un délai de 6 mois suivant son entrée en fonction.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes :

Longueuil

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 19 septembre au 19 octobre 2025 à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca).

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :

• Détailler toutes vos scolarités (complétées ou non) ;
• Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi.
• Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ;
• Indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché » (si applicable). C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.

Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature soumise par courrier, courrier électronique ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.

Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !

Informations sur le processus de sélection

Magali Villeneuve, Conseillère en dotation

Informations sur les attributions de l’emploi

Jean-Philippe L’Hébreux, Chef du Service des avions d’affaires et des hélicoptères

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de

Description de Poste

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédiées à un marché international.

Vous aimeriez mettre votre passion à profit et vous joindre à l’équipe électrique à titre de concepteur / dessinateur électrique?

Sous la supervision du Directeur d’ingénierie Électrique et Instrumentation, l'employé effectue diverses tâches reliées à la conception et le déploiement d'équipements d'essais pour l'industrie aéronautique. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, il participe à des projets d'envergure dans le but de développer des solutions répondant aux besoins des clients, tout en assurant la standardisation et la qualité des processus et des produits.

Vos principales missions :

• Produire les schémas électriques et populés la bibliothèque des composantes sous Autocad et / ou Autocad électrique conformément à la nomenclature établie;
• Produire des listes de câblage en respectant les dispositions physiques de l'équipement;
• Participer à la conception de la logique de contrôle selon les directives fournies par les ingénieurs de conception;
• Suivre le schéma électrique et réviser selon l'assemblage final;
• Participer à la préparation et à la documentation des procédures de test et des validations de système et participer aux tests d'acceptation en usine et sur site « FAT & SAT »;
• Participer à l'installation et à la mise en service des équipements chez le client.

Votre bagage et vos forces :

• Diplôme d'études collégiales (DEC) ou attestation d'études collégiales en génie électrique;
• Connaissance pratique d'AutoCAD Electrical et d'ePLAN;
• Connaissance pratique de la suite Microsoft Office (ex. Excel, Word, Project, etc.);
• Être capable de lire des plans techniques;
• Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets et à respecter les échéanciers des projets et des livrables;
• Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international;
• Expérience industrielle dans un environnement manufacturier ou en conception de systèmes d'instrumentation, de contrôle et de protection (atout).

Et on ne se limite pas à cela :

• Une formule de télétravail hybride qui vous permet de travailler de la maison 2 journées par semaine;
• Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;
• Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;
• Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;
• Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives;
• Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;
• Des bornes de recharges pour voitures électriques.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation !

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Description de poste

Date d’affichage / Date Posted :

2025-09-16

Pays / Country : Canada

Emplacement / Location :

LOC13052 1000 Boul Marie Victorin, Longueuil, Quebec, J4G 1A1, Canada

Titre du poste : Ingénieur en procédé chimique

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays ! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

En intégrant notre équipe des technologies chimiques, vous jouerez un rôle central dans le soutien et l’optimisation des procédés chimiques utilisés en production. Sous la direction du responsable du département, vous contribuerez activement à l’amélioration continue, à l’introduction de nouveaux procédés et à la résolution d’enjeux techniques par des solutions pratiques et durables.

Vous participerez à des projets variés allant de l’intégration de technologies innovantes à la gestion d’enquêtes sur les procédés, tout en accompagnant nos clients internes dans l’implantation de solutions techniques. Votre capacité à gérer des projets efficacement et à respecter les délais sera essentielle au succès de vos mandats.

En rejoignant notre équipe, vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, axé sur l’innovation, la durabilité et la performance industrielles.

Le poste à temps plein, basé à l’établissement de Longueuil du lundi au vendredi, requiert une disponibilité pour répondre aux appels en dehors des heures normales ainsi que pour des déplacements occasionnels.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Offrir un soutien technique aux lignes de production, incluant l’évaluation, l’introduction et l’amélioration des procédés chimiques.
• Proposer et implanter de nouveaux concepts, tout en optimisant les procédés chimiques existants.
• Prospecter et intégrer de nouvelles technologies et équipements pour améliorer l’efficacité des procédés.
• Préparer les spécifications techniques pour de nouveaux équipements ou produits liés aux procédés chimiques.
• Mener ou participer à des enquêtes sur les procédés chimiques et recommander des solutions concrètes et efficaces.
• Collaborer de manière dynamique avec une équipe spécialisée de classe mondiale et des équipes multidisciplinaires.
• Assurer le support technique auprès des fournisseurs et maintenir une communication efficace avec eux.
• Contribuer aux projets de réduction de l’empreinte écologique et du développement durable.
• Participer activement à la promotion des piliers de l’entreprise : santé-sécurité / environnement, éthique et assurance-qualité.
• Soutenir la mise en œuvre et le maintien des principes et outils d’amélioration continue.
• Prendre en charge toute autre tâche connexe liée au département des technologies chimiques.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

• Baccalauréat en génie chimique ou en chimie.
• Minimum de 5 ans d’expérience en milieu industriel.
• Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, analyse de données, gestion de projets).
• Solide expérience en gestion de projets techniques avec respect des échéanciers.
• Bonne connaissance des procédés chimiques industriels.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes et à proposer des solutions efficaces.
• À l’aise dans un environnement dynamique avec des priorités changeantes.
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.
• Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions avec passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours ; il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser ?

Job title : Chemical process Engineer

About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment, transportation, wildfire suppression, and passenger travel.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters are also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.

Why join our team?

By joining our Chemical Technologies team, you’ll play a key role in supporting and optimizing the chemical processes used in our production units. Under the direction of the department lead, you'll actively contribute to continuous improvement, the introduction of new processes, and the resolution of technical issues through practical, sustainable solutions.

You'll take part in diverse projects — from integrating innovative technologies to leading investigations into chemical processes — while supporting internal clients in the implementation of technical solutions. Your ability to manage projects efficiently and meet deadlines will be essential to your success.

You'll be part of a dynamic, collaborative environment focused on innovation, sustainability, and operational excellence.

The full-time position, based at the Longueuil facility from Monday to Friday, requires availability to respond to calls outside regular working hours, as well as occasional travel.

What will your day-to-day look like?

• Provide technical support to production lines, including the evaluation, introduction, and improvement of chemical processes.
• Propose and implement new process concepts while optimizing existing chemical processes.
• Research and integrate new technologies and equipment to enhance process efficiency.
• Prepare technical specifications for new equipment or products related to chemical processes.
• Lead or participate in investigations related to chemical processes and recommend practical, effective solutions.
• Collaborate dynamically with a world-class specialized team and cross-functional groups.
• Provide technical support to suppliers and maintain effective communication with them.
• Contribute to projects focused on reducing the environmental impact and promoting sustainable development.
• Actively support and promote the company’s core pillars: Health / Safety / Environment, Ethics, and Quality Assurance.
• Support the implementation and maintenance of continuous improvement principles and tools.
• Take ownership of any other related tasks within the Chemical Technologies Department.

What do you need to be successful?

• Bachelor’s degree in Chemical Engineering or Chemistry.
• Minimum of 5 years of experience in an industrial environment.
• Strong proficiency with computer tools (Excel, data analysis, project management).
• Solid experience in managing technical projects while meeting deadlines.
• Good knowledge of industrial chemical processes.
• The ability to solve complex problems and propose effective solutions.
• Comfortable working in a dynamic environment with shifting priorities.
• Strong organizational skills, rigor, autonomy, and team spirit.
• This position is part of a French-speaking work environment; it requires a very good knowledge of English to read and understand, on a daily basis, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers, or international colleagues.

What do we offer?

• Pension and savings plan with employer contributions
• Group insurance program
• Opportunities for advancement (career progression)
• Merit or recognition program
• Health and wellness program, including virtual health care
• Recreational and sports club
• Nearby daycares
• Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt &

Description du poste

Présent dans plus de 40 pays, ETI offre aux fabricants innovants et explorateurs de produits autocollants de développer leur autonomie afin qu'ils soient plus libres et créatifs dans leurs procédés de fabrication grâce à l'innovation et au développement de leur savoir-faire. Pour nous, la seule façon de faire une étiquette est de la fabriquer au complet et notre équipe met son ingéniosité au service des clients afin de développer des machines et des procédés de fabrication audacieux qui permettent à ceux-ci de se démarquer dans une industrie conventionnelle.

Rôle et responsabilités

Sous la responsabilité du directeur de l'ingénierie, l'ingénieur(e) électrique jouera un rôle clé au sein de notre équipe de conception électrique et participera activement à la réalisation des projets. La personne choisie sera responsable de la conception électrique des machines. Elle devra également encadrer le travail de techniciens et collaborer étroitement avec les équipes d'approvisionnement, de production et d'assemblage.

Ce qu'on attend de vous :

• Réaliser les calculs et les analyses et émettre des recommandations
• Réaliser la sélection des composantes, préparer et corriger des listes de matériel
• Participer à la réalisation et à la correction des plans électriques
• Contribuer aux essais en atelier et à la mise en route des machines
• Supporter les équipes d'automatisation, d'installation et de service après-vente
• Contribuer à l'amélioration technique et à l'innovation technologique de nos machines
• Améliorer et documenter les processus d'ingénierie électrique

Ce qu'on veut voir dans votre CV :

• BAC en génie électrique ou domaine connexe
• Membre de l'OIQ
• 5 ans d'expérience pertinente
• Anglais oral et écrit

Les qualités qu'on recherche :

• Autonomie et professionnalisme
• Habileté à travailler en équipe
• Leadership et dynamisme
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
• Habiletés informatiques
• Expérience avec le logiciel See Electrical (un atout)
• Expérience en assemblage électrique et en automatisation (des atouts)

Type d'emploi :

Temps plein, Permanent

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Heures d'arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• RVER
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée

Horaire :

• 8 Heures
• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Capacité à faire le trajet ou à déménager :

• Longueuil, QC : Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)

Formation :

• Baccalauréat (Souhaité)

Expérience :

• génie électrique : 5 ans (Souhaité)

Lieu du poste :

En présentiel

À la croisée de la technique et de la précision, le Dessinateur industriel transforme chaque contrat en plans concrets, concevant portes, cadres et quincailleries métalliques selon les exigences architecturales les plus pointues."

Principaux avantages offerts :

• Assurance collective payée à 50% par l'employeur incluant un programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) et la télémédecine.
• Régime de rente collectif avec participation de l'employeur
• 4 semaines de fermeture par année incluant les fêtes de fin d'année (construction)
• Prix préférentiels sur nos produits
• Remboursement gym
• Événements d'entreprise (soirée banquet à Noël, BBQ estival, W-E à l'hôtel avec conjoint(e), etc.)

Responsabilités :

Formations, expériences et connaissances :

Certification :

Compétences et aptitudes :

Mirco, leader en fabrication de portes et cadres d'acier et de distribution de quincaillerie architecturale au Québec, vous invite à rejoindre une équipe où respect, collaboration et engagement envers la satisfaction de nos clients et employés sont au cœur de nos actions.

Chaque membre de notre équipe joue un rôle essentiel dans la réalisation de notre mission : contribuer au succès de nos clients en étant un partenaire de confiance qui offre choix et expertise. Ainsi, nous avons à cœur de répondre aux besoins de nos clients tout en créant un environnement de travail stimulant et valorisant pour notre personnel.

Rejoindre Mirco, c'est faire partie d'une organisation qui reconnaît votre talent, soutient votre développement et valorise votre contribution. Ensemble, nous créons un milieu de travail centré sur le bien-être et la réussite collective.

Dans le but de faciliter la lecture, le masculin est employé ici sans discrimination et inclut toutes les personnes, sans distinction de genre.

Renseignements généraux

Vous possédez une licence M1 ou M2 et de l’expérience en maintenance sur des hélicoptères?

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant et aimeriez travailler près de Montréal ( Aéroport d e Saint-Hubert) ?

Joignez-vous à la Direction générale du service aérien gouvernemental!

Technicienne ou technicien en aéronautique (hélicoptères)

• Direction générale : Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG)
• Direction : Direction de la maintenance des aéronefs (DMA)
• Nombre d’emplois à pourvoir : 2
• Statut de l’emploi : Régulier
• Lieu de travail : 5000, route de l’Aéroport, Longueuil (Saint-Hubert)
• Horaire de travail : 40 heures par semaine
• Date prévue d’entrée en fonction : Novembre 2025

La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère :

Les défis que nous vous proposons :

La personne titulaire de l’emploi effectue, avec ses collègues, les travaux d’entretien des hélicoptères appartenant à la DGSAG. Plus précisément, elle, procède à des vérifications et réparations qui nécessitent la signature d’un technicien breveté en tenant compte des procédures, normes et règlementation aériennes en vigueur. Les tâches principales sont les suivantes :

Technicienne ou technicien en aéronautique aux hélicoptères, c’est avant tout un travail d’équipe!

Capsule recrutement Technicien(-ne) en aéronautique

Portrait d’une technicienne en aéronautique

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

Apprenez-en plus en écoutant le Balado spécial « Les avantages d’un emploi au MTMD »

Salaire annuel :

Avec licence M1-M2 (grade breveté) : 65 574 $ à 87 808 $

L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.

i La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor .

Profil recherché

Les qualités que nous recherchons :

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Longueuil

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 19 septembre au 19 octobre 2025 à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’informations sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :

i Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi.

i Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature . Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.

Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature soumise par courrier, courrier électronique ou télécopieur. Seules les personnes retenues seront contactées.

Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !

Informations sur le processus de sélection

Magali Villeneuve, Conseillère en dotation

Informations sur les attributions de l’emploi

Jean-Philippe L’Hébreux, Chef du Service des avions d’affaires et des hélicoptères

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Apprends-en davantage sur nous :

FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE

Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures. Concrètement, le Ministère entretient, rend sécuritaires, conçoit et bâtit les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.

LA DIRECTION GÉNÉRALE DU SERVICE AÉRIEN GOUVERNEMENTAL (DGSAG)

Au sein du ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD), le Service aérien gouvernemental (SAG) exploite une flotte diversifiée d’aéronefs pour assurer, en collaboration avec ses partenaires, une réponse adéquate dans des situations d’urgence ou nécessitant des services aériens spécialisés sur l’ensemble du territoire québécois, parfois même dans le reste du monde. Le SAG offre des services aériens à ses partenaires et à ses clients en fonction de leurs besoins particuliers :

Pour accomplir sa mission, le SAG compte sur quelque 250 personnes et dispose de 23 aéronefs.

Visitez notre site Web Emplois au Québec.ca / emplois-transports

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Spécialiste en chimie (chimiste, procédé chimique ou ingénieur chimique).

Postes disponibles : 1

VOUS ÊTES UN CHEVRONNÉ EN CHIMIE? SI LA RÉPONSE EST OUI, CONTINUER À LIRE

AVEZ-VOUS LA PASSION DE L'AÉROSPATIALE?

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RESPONSABILITÉS GENERALES

Gestion et coordination de projet

Assistance technique dans les procédés de traitements de surface

Introduction de nouvelles technologies

Méthodes analytiques et technologiques en chimie

Enquêtes qualité et investigation en chimie

Plus en détails, voici les principales activités du quotidien de l'employé :

Supporter les opérations de traitements de surface (placage, nettoyage, peinture et NDT) par prise d'échantillonnage

Contrôler le PH des différents procédés

Mesurer la tension de surface et analyser des données recueillies

Participer à la résolution de problèmes de procédés et d'opérations

Participer au développement de nouveaux procédés de traitements de surface

Participer à des rencontres d'équipes multidisciplinaires en tant que spécialiste en chimie

Contacter des fournisseurs dans le but de trouver de nouvelles technologies récentes

Participer et gérer des projets de réduction de déchets comme le recyclage de produits chimiques et une meilleure gestion des déchets solides

Contribuer à la préparation de spécifications pour de nouveaux équipements ou l'amélioration de ceux existants

Contribuer aux projets de réduction de l'empreinte écologique et développement durable

Supporter le groupe qualité dans les audits, les investigations et l'implantation des actions correctives

S'assurer que les procédures sont documentées et à jour

QUALIFICATIONS :

• Baccalauréat en Ingénierie chimique avec 4 à 7 ans d'expérience pertinente ou équivalent
• Toute autre expérience pertinente en lien avec le poste sera considérée et évaluée
• Bilingue

Salaire selon expérience. Package salarial attractif pour le bon candidat

Specialist in chemistry (chemist, chemical process or chemical engineer).

Positions available : 1

ARE YOU A CHEMISTRY SPECIALIST? IF THE ANSWER IS YES, CONTINUE READING

DO YOU HAVE A PASSION FOR AEROSPACE?

DO YOU WANT TO WORK IN A RENOWNED AEROSPACE COMPANY LOCATED SOUTH OF MONTREAL?

PCM INNOVATION IS LOOKING FOR A CHEMICAL ENGINEER TO JOIN OUR TEAM WORKING AT PRATT & WHITNEY

IF SELECTED, YOU WILL WORK AT P&W IN THE ENGINEERING DEPARTMENT AND BE TRAINED BY P&W STAFF FOR A POSSIBLE OPPORTUNITY TO JOIN P&W AS A PERMANENT EMPLOYEE AND CONTINUE YOUR CAREER WITH P&W.

THIS IS A UNIQUE AND RARE CAREER OPPORTUNITY - DON'T MISS IT

GENERAL RESPONSIBILITIES

Project management and coordination

Technical assistance in surface treatment processes

Introduction of new technologies

Analytical and technological methods in chemistry

Quality surveys and investigation in chemistry

In more detail, here are the main daily activities of the employee :

Support surface treatment operations (plating, cleaning, painting and NDT) by sampling

Control the PH of the different processes

Measure surface tension and analyze collected data

Participate in the resolution of process and operational problems

Participate in the development of new surface treatment processes

Participate in multidisciplinary team meetings as a chemistry specialist

Contact suppliers in order to find new recent technologies

Participate and manage waste reduction projects such as chemical recycling and better solid waste management

Contribute to the preparation of specifications for new equipment or the improvement of existing ones

Contribute to projects to reduce the ecological footprint and sustainable development

Support the quality group in audits, investigations and the implementation of corrective actions

Ensure that procedures are documented and up to date

QUALIFICATIONS :

Bachelor's degree in Chemical Engineering with 4 to 7 years of relevant experience or equivalent

Any other relevant experience related to the position will be considered and evaluated

Bilingual

Salary commensurate with experience. Attractive salary package for right candidate.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération  : 75 000,00$ à ,00$ par an

Avantages  :

Lieu du poste : En présentiel

English to follow.

Spécialiste en chimie (chimiste, procédé chimique ou ingénieur chimique).

Postes disponibles : 1

VOUS ÊTES UN CHEVRONNÉ EN CHIMIE? SI LA RÉPONSE EST OUI, CONTINUER À LIRE

AVEZ-VOUS LA PASSION DE L'AÉROSPATIALE?

VOUS SOUHAITEZ TRAVAILLER DANS UNE ENTREPRISE DE RENOMMÉE EN AÉROSPATIALE SITUÉE AU SUD DE MONTREAL?

PCM INNOVATION RECHERCHE UN INGÉNIEUR CHIMIQUE POUR REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE TRAVAILLANT À PRATT & WHITNEY À ST-HUBERT

SI VOUS ÊTES SÉLECTIONNÉ, VOUS TRAVAILLEREZ CHEZ P&W DANS LE DÉPARTEMENT INGENIERIE ET SEREZ FORMÉ PAR LE PERSONNEL DE P&W EN VUE D'UNE OPPORTUNITÉ ÉVENTUELLE DE JOINDRE P&W EN TANT QU'EMPLOYÉ PERMANENT ET DE CONTINUER VOTRE CARRIÈRE CHEZ P&W.

CECI EST UNE OPPORTUNITÉ DE CARRIÈRE UNIQUE ET RARE - NE MANQUEZ PAS

RESPONSABILITÉS GENERALES

Gestion et coordination de projet

Assistance technique dans les procédés de traitements de surface

Introduction de nouvelles technologies

Méthodes analytiques et technologiques en chimie

Enquêtes qualité et investigation en chimie

Plus en détails, voici les principales activités du quotidien de l'employé :

Supporter les opérations de traitements de surface (placage, nettoyage, peinture et NDT) par prise d'échantillonnage

Contrôler le PH des différents procédés

Mesurer la tension de surface et analyser des données recueillies

Participer à la résolution de problèmes de procédés et d'opérations

Participer au développement de nouveaux procédés de traitements de surface

Participer à des rencontres d'équipes multidisciplinaires en tant que spécialiste en chimie

Contacter des fournisseurs dans le but de trouver de nouvelles technologies récentes

Participer et gérer des projets de réduction de déchets comme le recyclage de produits chimiques et une meilleure gestion des déchets solides

Contribuer à la préparation de spécifications pour de nouveaux équipements ou l'amélioration de ceux existants

Contribuer aux projets de réduction de l'empreinte écologique et développement durable

Supporter le groupe qualité dans les audits, les investigations et l'implantation des actions correctives

S'assurer que les procédures sont documentées et à jour

QUALIFICATIONS :

• Baccalauréat en Ingénierie chimique avec 4 à 7 ans d'expérience pertinente ou équivalent
• Toute autre expérience pertinente en lien avec le poste sera considérée et évaluée
• Bilingue

Salaire selon expérience. Package salarial attractif pour le bon candidat

Specialist in chemistry (chemist, chemical process or chemical engineer).

Positions available : 1

ARE YOU A CHEMISTRY SPECIALIST? IF THE ANSWER IS YES, CONTINUE READING

DO YOU HAVE A PASSION FOR AEROSPACE?

DO YOU WANT TO WORK IN A RENOWNED AEROSPACE COMPANY LOCATED SOUTH OF MONTREAL?

PCM INNOVATION IS LOOKING FOR A CHEMICAL ENGINEER TO JOIN OUR TEAM WORKING AT PRATT & WHITNEY

IF SELECTED, YOU WILL WORK AT P&W IN THE ENGINEERING DEPARTMENT AND BE TRAINED BY P&W STAFF FOR A POSSIBLE OPPORTUNITY TO JOIN P&W AS A PERMANENT EMPLOYEE AND CONTINUE YOUR CAREER WITH P&W.

THIS IS A UNIQUE AND RARE CAREER OPPORTUNITY - DON'T MISS IT

GENERAL RESPONSIBILITIES

Project management and coordination

Technical assistance in surface treatment processes

Introduction of new technologies

Analytical and technological methods in chemistry

Quality surveys and investigation in chemistry

In more detail, here are the main daily activities of the employee :

Support surface treatment operations (plating, cleaning, painting and NDT) by sampling

Control the PH of the different processes

Measure surface tension and analyze collected data

Participate in the resolution of process and operational problems

Participate in the development of new surface treatment processes

Participate in multidisciplinary team meetings as a chemistry specialist

Contact suppliers in order to find new recent technologies

Participate and manage waste reduction projects such as chemical recycling and better solid waste management

Contribute to the preparation of specifications for new equipment or the improvement of existing ones

Contribute to projects to reduce the ecological footprint and sustainable development

Support the quality group in audits, investigations and the implementation of corrective actions

Ensure that procedures are documented and up to date

QUALIFICATIONS :

Bachelor's degree in Chemical Engineering with 4 to 7 years of relevant experience or equivalent

Any other relevant experience related to the position will be considered and evaluated

Bilingual

Salary commensurate with experience. Attractive salary package for right candidate.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération  : 75 000,00$ à ,00$ par an

Avantages  :

Lieu du poste : En présentiel

Vous cherchez un défi passionnant dans l'industrie aérospatiale ? Nous sommes en quête de professionnels motivés pour rejoindre notre équipe.

Mission

• Dans le cadre de ce poste, vous réaliserez des opérations de montage et démontage complexes de moteurs.
• Vous assurerez l'observation du respect des normes lors des différents étapes du processus.

Vous collaborerez étroitement avec d'autres spécialistes de l'aéronautique pour mettre en place des solutions innovantes et répondre aux besoins de nos clients.

Compétences requises

Nous offrons