Être employé chez Groupe SGM

Chez Groupe SGM, le sentiment d'appartenance et l’impact concret de chaque employé sont au cœur de notre succès. Vous bénéficierez de l’expertise de l’équipe, tout en contribuant activement à des projets stimulants, avec du soutien, des formations, et des gestionnaires à l’écoute. Nos bureaux modernes offrent un environnement agréable, et nous veillons au bien-être de nos employés avec des initiatives comme des fruits frais, du café à volonté, des horaires flexibles et bien plus encore.

C’est plus qu’une équipe, Groupe SGM c’est une deuxième famille et toutes les raisons sont bonnes pour célébrer ! Que ce soit la soirée de Noël, la célébration des anniversaires du mois, le traditionnel BBQ des vacances en juillet ou la fête familiale en septembre - ou encore le club social qui organise des activités tout au long de l’année (l’autocueillette de pommes, le ski alpin, les glissades d’hiver, les glissades d’eau, La Ronde, la classique annuelle de golf, la cabane à sucre, le grand prix karting, etc.) Il y en a pour tous les intérêts – pour vous et votre famille.

À propos de nous

Groupe SGM est un entrepreneur en génie électrique industriel. Nous proposons des projets clé en main à nos clients en passant par la compréhension des besoins, la conception, la production, la réalisation et la maintenance.

Groupe SGM, c’est 350 employés répartis dans divers corps de métiers : électriciens, techniciens, ingénieurs, estimateurs, chargés de projets, assembleurs de panneaux de contrôle et administrateurs. L’entreprise se positionne comme étant le plus important entrepreneur en génie électrique au Québec.

Tâches et responsabilités

• Le Concepteur Panneaux de Contrôle participe à l’élaboration de solutions techniques et assure la conception complète des panneaux de contrôle, en lien direct avec les besoins des clients et les spécifications de chaque projet.
• Participer aux propositions et à l’élaboration de solutions techniques.
• Analyser les devis et définir les critères de conception avec les clients internes et externes.
• Contribuer à la rédaction des listes d’équipements et d’entrées-sorties.
• Choisir les composantes internes du panneau de contrôle en fonction des critères de conception.
• Documenter le dossier de conception (fiches techniques, documentation, etc.).
• Élaborer les plans des panneaux et les schémas unifilaires ou d’interconnexions.
• Valider et authentifier les documents d’ingénierie.
• Collaborer avec l’atelier d’assemblage et suivre les modifications en cours de fabrication.
• Fournir un soutien technique et répondre aux questions des différents départements.

Profil

Formation et expérience

• BAC en génie de la production automatisée ou en génie électrique
• Être membre de l'OIQ (détenir son permis d'ingénieur)
• Bilinguisme français et anglais (parlé et écrit)
• Connaissances des normes et du code électrique
• Connaissances en informatique (MS Office, AutoCAD Electrical)
• Connaissances des contrôleurs PLC (Allen-Bradley, Siemens) et autres composantes d’automatisation

Aptitudes et qualités

• Faire preuve d’autonomie, savoir s’organiser et gérer son temps
• Faire preuve de leadership, d’innovation et de coopération
• Capacité à établir de saines et respectueuses relations avec les divers intervenants (internes et externes)
• Être rigoureux et méticuleux
• Capacité d’adaptation aux changements

Informations contractuelles

Avantages

• Assurances collectives (dentaire, invalidité, vie, vision, maladie complémentaire)
• Événements d'entreprise
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Tenue décontractée

Horaire de travail

• Horaire de jour (lundi au vendredi)
• 40 heures / semaine

Description de poste : Ingénieur(e) civil

Chez Caméléon RH, nous croyons fermement au bonheur au travail. Trouver le bon rôle, la bonne entreprise et un environnement stimulant est notre mission. Nous sommes là pour découvrir la personne derrière le CV, vous écouter et vous accompagner vers des opportunités qui vous permettront de vous épanouir en tant que professionnel, mais aussi en tant qu'individu.

Prêt(e) pour l'aventure Caméléon ? Notre expertise, vos couleurs !

Localisation

Dorval

Type d'emploi

Permanent, temps plein, mode de travail hybride

À propos de l'entreprise

Vous intégrerez une entreprise évoluant dans le secteur aéroportuaire. Vous collaborerez avec une équipe multidisciplinaire passionnée et vous serez au cœur de projets stratégiques qui redéfinissent le paysage des infrastructures.

Votre rôle au quotidien

Dans ce poste clé, vous serez responsable de :

• Collaborer avec vos collègues ingénieurs, clients internes et partenaires pour optimiser le cycle de vie des infrastructures.
• Élaborer et réaliser des programmes d’inspection et d'évaluation technique des installations et prioriser les projets de réfection ou de réhabilitation tout en estimant les coûts de réalisation.
• Participer à la définition des mandats et superviser les services rendus par des professionnels externes.
• Contribuer à la mise à jour des plans directeurs et du programme d’immobilisation.
• Rédiger des propositions de projets incluant problématiques, concepts, échéanciers et coûts préliminaires.
• Assurer le suivi technique et garantir la conformité des projets aux exigences réglementaires et standards de l’entreprise.
• Fournir une assistance professionnelle en génie civil aux différents services.
• Analyser et commenter les demandes de permis pour des projets tiers sur le territoire aéroportuaire.

La liste des indispensables

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez :

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en génie civil.
• Détenir un minimum de dix (10) ans ou plus d'expérience pertinente à l'emploi.
• Connaissance du domaine aéroportuaire - un atout.
• Expérience acquise dans le maintien et la gestion d’actifs – un atout.
• Capacité d’adaptation aux changements de priorités dans un contexte opérationnel.
• Capacité à aborder les problématiques selon une perspective globale d’entreprise.
• Capacité d'analyse, d’organisation et de planification.
• Habileté à établir une bonne communication et de bonnes relations interpersonnelles dans un environnement multidisciplinaire et un contexte de service à la clientèle.
• Être membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec.
• Connaissance de l'informatique dont la suite bureautique de MS Office.
• Maîtrise du français écrit et parlé.
• Connaissance fonctionnelle de l’anglais parlé et écrit.

Voici quelques bonnes raisons de postuler !

• Vous serez un acteur clé dans des projets d'infrastructures stratégiques.
• Une culture d'entreprise axée sur la collaboration, l'ouverture, l'audace, la passion, la fiabilité et le développement de ses employés.
• Une flexibilité hybride pour un équilibre travail-vie personnel optimal.
• Une rémunération compétitive et une gamme complète d'avantages sociaux.

Prêt(e) à relever ce défi ?

Postulez dès aujourd'hui et laissez-nous vous guider vers cette opportunité unique !

Description de Poste

Poste : technicien en automatisation (expérience en automatisation et robotique obligatoire)

Lieu de travail : Dorval

Vous avez de l'expérience en automatisation et en robotique ? Vous avez un DEC en robotique industrielle ou en électromécanique ? Êtes-vous un spécialiste de la programmation PLC ? Vous êtes à la recherche d'un poste dans l'Ouest de l'Île, avec un horaire de jour et sans fin de semaine ?

Notre client, une entreprise manufacturière dans le domaine de l'aviation, est à la recherche d'un technicien en automatisation pour se joindre à son équipe dynamique !

Ce qu'ils offrent :

• Salaire jusqu'à 65 000 $ selon l'expérience
• Environnement de travail flexible : tenue vestimentaire décontractée, pas de fin de semaine et des quarts de travail de jour constants du lundi au vendredi (8 heures)
• Avantages sociaux complets : assurance maladie complémentaire, soins dentaires et soins de la vue, assurance-vie, assurance-invalidité et programme d'aide aux employés
• Sécurité financière : régime de retraite de l'entreprise, cotisation équivalente à un REER et congés payés
• Bien-être des employés : programmes de bien-être, stationnement sur place et occasions de formation linguistique
• Culture et connexion : des événements d'entreprise engageants et une atmosphère de soutien et d'esprit d'équipe

Votre profil :

• Au moins deux ans d'expérience dans le domaine de l'automatisation et de la robotique
• DEC en robotique industrielle ou électromécanique
• Maîtrise de la création et de l'interprétation de schémas électriques et pneumatiques
• Expertise dans la conception d'automates et de systèmes pneumatiques
• Compétences dans la mise en œuvre de systèmes et d'architectures de sécurité
• Connaissance fondamentale de la programmation robotique (contrôle des mouvements du robot, ajustement des points de référence et modification de la position)
• Expérience dans le câblage de panneaux électriques industriels
• Compréhension de base de l'ingénierie électrique (alimentation des armoires électriques)
• Compétence dans les tâches mécaniques de base (vissage, perçage et assemblage d'équipements)
• Familiarité avec les protocoles de communication TCP / IP et Ethernet / IP
• Connaissance des dispositifs de sécurité (par exemple, scanners laser, barrières immatérielles, verrouillages de sécurité)
• Maîtrise de la programmation d'automates pour les systèmes Siemens, Omron et Phoenix Contact (Codesys)
• Compétences avancées en programmation robotique Fanuc

Exigences linguistiques : anglais

• Niveau de compétence requis : avancé
• Raisons de l'exigence linguistique : collaborer avec les équipes aux États-Unis
• Fréquence d'utilisation : quotidiennement (pour diverses tâches)

Votre rôle :

Le technicien en automatisation assure le fonctionnement continu, efficace et sûr des machines et des processus automatisés. Il est chargé d'installer, de calibrer et de programmer les systèmes automatisés, de résoudre les problèmes et de mettre en œuvre des solutions pour améliorer les flux de production. Son rôle est crucial pour stimuler la productivité, minimiser les temps d'arrêt et améliorer les performances globales des systèmes d'automatisation.

Responsabilités :

• Diagnostiquer et résoudre les problèmes dans les cellules automatisées
• Effectuer la maintenance des robots et des automates (par exemple, remplacement des batteries et sauvegardes)
• Mettre à jour les programmes pour les aligner sur les changements apportés aux processus de fabrication
• Optimiser les programmes pour réduire les temps de cycle
• Concevoir et réviser les schémas électriques et pneumatiques
• Câbler et programmer de nouvelles cellules automatisées
• Élaborer et tenir à jour des manuels d'équipement et des procédures d'exploitation
• Proposer des plans d'amélioration et des stratégies d'optimisation
• Créer et mettre à jour les plans et procédures de maintenance des équipements automatisés

Veuillez envoyer votre CV en format Word à Guillermo Ovalle Zavala à l'adresse suivante : [email protected].

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NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES ! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web ! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Position :

Automation Technician (Automation & Robotics Experience Mandatory)

Location : Dorval

Do you have experience in automation and robotics? Do you have a DEC degree in either industrial robotics or electromechanics? Are you a PLC programming specialist? Are you looking for a position in the West Island, day schedule and no weekends?

Our client, a manufacturing company in the aviation industry, is looking for an Automation Technician to join their dynamic team!

What they offer :

• Salary up to $65K upon experience.
• Flexible Work Environment : Casual dress, no weekends, and consistent Monday-to-Friday day shifts (8 hours).
• Comprehensive Benefits : Extended health care, dental and vision care, life insurance, disability coverage, and an employee assistance program.
• Financial Security : Company pension plan, RRSP matching, and paid time off.
• Employee Well-Being : Wellness programs, on-site parking, and language training opportunities.
• Culture & Connection : Engaging company events and a supportive, team-oriented atmosphere.

Your profile :

• At least two years of experience in automation & robotics.
• DEC in industrial robotics or electromechanics.
• Proficient in creating and interpreting electrical and pneumatic schematics.
• Expertise in PLC and pneumatic systems design.
• Skilled in implementing safety systems and architectures.
• Fundamental knowledge of robotics programming (robot motion control, reference point adjustments, and position editing).
• Experienced in industrial electrical panel wiring.
• Basic understanding of electrical engineering (power supply for electrical cabinets).
• Competent in basic mechanical tasks (screwing, drilling, and equipment assembly).
• Familiarity with TCP / IP and Ethernet / IP communication protocols.
• Knowledge of safety devices (e.g., laser scanners, light curtains, safety interlocks).
• Proficient in PLC programming for Siemens, Omron, and Phoenix Contact (Codesys) systems.
• Advanced skills in Fanuc robotics programming.

Language Requirements : English

• Level of Proficiency Required : Advanced
• Reasons for Language Requirement : Collaborate with the teams in the US
• Frequency of Use : Daily (for various tasks)

Your role :

The Automation Technician ensures the seamless, efficient, and safe operation of machinery and automated processes. They are responsible for installing, calibrating, and programming automated systems, troubleshooting issues, and implementing solutions to enhance production workflows. Their role is crucial in boosting productivity, minimizing downtime, and improving the overall performance of automation systems.

Responsibilities :

• Diagnosing and resolving issues in automated cells.
• Performing robotic and PLC maintenance (e.g., battery replacements and backups).
• Updating programs to align with changes in manufacturing processes.
• Optimizing programs to reduce cycle times.
• Designing and revising electrical and pneumatic schematics.
• Wiring and programming new automated cells.
• Developing and maintaining equipment manuals and operating procedures.
• Proposing improvement plans and optimization strategies.
• Creating and updating maintenance plans and procedures for automated equipment.

Please send your resume in Word format to Guillermo Ovalle Zavala at [email protected].

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OUR VIRTUAL DOORS ARE OPEN! We’re also bringing the interviews to you by various web applications, virtually! Contact us today for your next opportunity.

CNESST permit numbers : AP-2000158 & AR-2000157

Description de Poste

Key Responsibilities :

• Design and develop software and control systems for packaging machinery.
• Program and configure PLCs (Programmable Logic Controllers) and HMI (Human Machine Interface) systems.
• Conduct testing and debugging of control systems to ensure optimal functionality.
• Collaborate with electrical and mechanical engineers to integrate software with hardware components.
• Develop and maintain documentation for software and control systems.
• Develop and maintain electrical & pneumatic schematics.
• Provide technical support to customers, production and service teams as needed.

Qualifications :

• Bachelor’s degree in Computer Engineering, Electrical Engineering, or a related field.
• Proven experience in programming PLCs and HMI systems.
• Proficiency in programming languages.
• Familiarity with industrial automation and control systems.
• Excellent communication and teamwork abilities.
• Knowledge of packaging machinery or related industries is a plus.

Benefits :

• Health, dental, and vision insurance.
• Free parking on site.
• Life Insurance.

Don’t miss out, apply today!!!

Principales responsabilités :

• Concevoir et développer des logiciels et des systèmes de contrôle pour les machines d’emballage.
• Programmer et configurer des automates programmables (PLC) et des systèmes IHM (interface homme-machine).
• Procéder à des essais et au débogage des systèmes de contrôle afin d’en assurer le fonctionnement optimal.
• Collaborer avec les ingénieurs électriciens et mécaniciens pour intégrer les logiciels aux composants matériels.
• Élaborer et tenir à jour la documentation relative aux logiciels et aux systèmes de contrôle.
• Élaborer et tenir à jour des schémas électriques et pneumatiques.
• Fournir une assistance technique aux clients, aux équipes de production et de service selon les besoins.

Qualifications :

• Licence en ingénierie informatique, en ingénierie électrique ou dans un domaine connexe.
• Expérience confirmée dans la programmation d’automates et de systèmes IHM.
• Maîtrise des langages de programmation.
• Familiarité avec l’automatisation industrielle et les systèmes de contrôle.
• Excellentes capacités de communication et de travail en équipe.
• La connaissance des machines d’emballage ou des industries connexes est un atout.

Avantages :

• Assurance maladie, soins dentaires et soins de la vue.
• Parking gratuit sur place.
• Assurance vie.

Ne manquez pas de postuler aujourd’hui!!!

Ingénieur de projet

• Français (CA)
• English

Localisation : Ville Saint-Laurent

Quart de travail : Jour, hybride

Poste syndiqué : référence : 9159700

CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés aux marchés de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’intégration de systèmes de poste de pilotage et d’avionique à ses clients commerciaux et militaires du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, au Québec; à Ottawa, en Ontario; à Chicago, en Illinois.

CMC est un fournisseur important auprès des industries d’aérospatiale et de haute technologie, des compagnies aériennes, des organismes militaires et des clients des gouvernements du monde entier.

Pourquoi vous joindre à l’équipe de l’ingénierie ?

En plus d’être un employeur identifié comme service essentiel, CMC est une entreprise reconnue mondialement pour son esprit innovateur et l’excellence de la conception et de la fabrication de ses solutions intégrées de poste de pilotage et d’avionique ainsi que ses afficheurs à la fine pointe pour les marchés de l’aviation commerciale et militaire. Voici une occasion unique de faire partie de la famille CMC Électronique dans une équipe chevronnée et motivée maîtrisant les dernières technologies de conception. De plus, vous serez appelé à mettre à profit vos connaissances et votre savoir-faire en ingénierie.

À titre de vos responsabilités incluent :

• Prêt pour des défis
• Préparer les estimations d’ingénierie et les plans de développement
• Diriger les équipes de projet d’ingénierie afin de respecter le budget et l’échéancier et d’assurer des produits de qualité
• Exécuter le plan de développement technique, qui comprend la détection et l’anticipation des problèmes qui pourraient entraver ou limiter les objectifs du projet
• Collaborer avec d’autres services comme la gestion de programme, l’agrément, la sécurité et la fiabilité, la qualité et la fabrication
• Maintenir les normes et les processus de travail d’ingénierie
• Évaluer le risque technique, l’atténuation et les mesures d’urgence
• Produire et présenter des rapports d’étape aux fins de revue de direction
• Maintenir l’expertise technique
• Soutenir l’amélioration des produits et l’innovation continues

Comment exceller dans ce rôle :

• Baccalauréat en génie électrique, en informatique ou en ingénierie logiciel ou en science de l’informatique
• Au moins 7 ans d’expérience en conception de matériel ou de logiciels dans le domaine de l’avionique ou de produits militaires à l’aide d’un processus de développement et de conception selon des normes de qualité (telles que RTCA / DO-254, DO-160, DO-178C, MIL-STD-810 ou MIL-STD-461)
• Au moins 5 ans d’expérience en gestion de projet dans le domaine de l’avionique ou des produits militaires
• Expérience en systèmes de gestion de vol
• Succès reconnu dans l’exécution et la direction de projets complexes nécessitant une gestion du rendement et des risques en matière de coûts et d’échéanciers
• Compréhension démontrée de la gestion des exigences pour le développement de matériel ou de systèmes logiciels
• Connaissance des conformités TSO fonctionnelles pertinentes
• Bilinguisme (français et anglais)
• Connaissance de l’ingénierie des systèmes basée sur des modèles (MBSE) et des ensembles d’outils connexes, un atout
• Connaissance pratique des réglementations et des procédures FAA TSO, FAR, AC et STC, un atout
• Expérience liée à l’agrément FAR PART 23 / 25, un atout

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives payées à 100% et régime de retraite avec participation de l’employeur
• Programme d’aide financière aux études
• Bornes électriques gratuites
• Cafétéria sur place à faible coût
• Fermeture pendant les fêtes de fin d’année
• Entreprise de calibre international à grandeur humaine

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler. Veuillez noter que l'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte.

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Responsable logiciel - GNSS

• Français (CA)
• English

Localisation : Ville Saint-Laurent

Quart de travail : Jour, hybride

Poste syndiqué : référence : 9121567

CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés aux marchés de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’intégration de systèmes de poste de pilotage et d’avionique à ses clients commerciaux et militaires du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, à Ottawa et à Chicago.

CMC est un fournisseur important auprès des industries d’aérospatiale et de haute technologie, des compagnies aériennes, des organismes militaires et des clients des gouvernements du monde entier.

Pourquoi vous joindre à l'équipe :

En tant que responsable du logiciel dans le groupe GNSS, vous serez impliqué dans le cycle de vie complet du développement logiciel de nos récepteurs GNSS. L'équipe d'ingénieurs GNSS conçoit les meilleurs systèmes et logiciels de leur catégorie pour ses clients. Vous devrez devenir très familier avec les fonctions existantes du produit, le matériel, l’architecture du système, les normes de l'industrie et ainsi contribuer directement à la réussite du développement des produits GNSS chez CMC.

À titre de Responsable Logiciel, vos responsabilités incluent :

• Superviser le développement de l’architecture logicielle et fournir des conseils techniques.
• Maintenir une perspective globale des activités de développement de systèmes et de logiciels du département afin de créer une architecture logicielle qui évoluera avec les produits et réduire les coûts de développement.
• Amorcer les discussions techniques relativement à des questions ou des problèmes et recommander des solutions; identifier les répercussions des solutions possibles considérant les échéanciers et les considérations de certification.
• Travailler en collaboration avec une équipe de projet formée de professionnels engagés.
• Participer au développement de nouvelles solutions logicielles avioniques qui révolutionneront l'industrie aérospatiale conformément aux standards de l'entreprise et aux méthodologies de l'industrie;
• Apporter du soutien pour le développement des solutions d’intégration matériel et logiciel, le développement de l’architecture, les revues de conception ainsi que la planification de l’intégration et de l’homologation.

Comment exceller dans ce rôle :

• Bilingue - français et anglais.
• Bonne capacité à coordonner afin de réaliser le développement des solutions techniques proposées.
• Détenir un baccalauréat en génie électrique ou logiciel ou l'équivalent.
• Excellent communicateur, à l’oral autant qu’à l’écrit.
• Familier avec les langages de programmation (C et / ou Ada).
• Le candidat idéal doit avoir un minimum de 10 années d’expérience en développement logiciel et 10 années d’expérience dans l’intégration de systèmes intégrés sur puce dans un environnement bare metal. Le candidat idéal aurait de l’expérience dans l’intégration de systèmes intégrés sur puce utilisant des processeurs ARM Cortex M3 et R5F.
• Une personne motivée, avec de l’initiative, et prête à contribuer au développement des solutions GNSS.

Ce qui vous distingue :

• Expérience en développement de logiciels avioniques (DO-178)
• Familier avec les systèmes de gestion des exigences (DOORS)
• Familier avec les systèmes de positionnement par satellites

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives payées à 100% et régime de retraite avec participation de l’employeur
• Programme d’aide financière aux études
• Bornes électriques gratuites
• Cafétéria sur place à faible coût
• Fermeture pendant les fêtes de fin d’année
• Entreprise de calibre international à grandeur humaine

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler. Veuillez noter que l'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte.

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Architecte logiciel - SFMS

• Français (CA)
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CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés aux marchés de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’intégration de systèmes de poste de pilotage et d’avionique à ses clients commerciaux et militaires du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, à Ottawa et à Chicago.

CMC est un fournisseur important auprès des industries d’aérospatiale et de haute technologie, des compagnies aériennes, des organismes militaires et des clients des gouvernements du monde entier.

Pourquoi vous joindre à l'équipe :

Le poste d'Architecte Systèmes FMS Logiciels fournira un leadership technique pour les projets de développement dans tous les aspects de l'amélioration des produits, du développement de nouvelles fonctionnalités, et de l'expansion continue des limites des normes de l'industrie.

Il ou elle devra se familiariser très rapidement avec les fonctionnalités existantes du produit, le matériel, les algorithmes, l'architecture système, les normes de l'industrie, les besoins du marché et des clients, et contribuera au succès du produit. CMC offre une formation ainsi que des opportunités de croissance et de développement professionnel.

Ce poste exige une connaissance approfondie des équipements et systèmes avioniques, des normes de performance et de certification de l'industrie, ainsi qu'une solide expertise en architecture et conception logicielle orientée objet en C++, connecteurs API et code embarqué en C. En tant que poste senior, le candidat doit également posséder d'excellentes compétences interpersonnelles et en communication pour soutenir le développement interne, participer régulièrement à des réunions techniques avec les clients, soutenir les activités liées aux appels d'offres, et encadrer les ingénieurs juniors.

À titre d'Architecte Logiciel, vos responsabilités incluent :

• Superviser la feuille de route des produits logiciels FMS et développer des architectures offrant des solutions communes et réutilisables répondant aux besoins spécifiques de plusieurs programmes.
• Superviser le développement de l'architecture logicielle et fournir des conseils techniques et une expertise aux parties prenantes internes et externes.
• Maintenir une perspective globale des systèmes départementaux et des activités de développement logiciel afin de maximiser la réutilisation des solutions existantes et de réduire les coûts de développement.
• Examiner et évaluer les demandes de produits des clients, développer des solutions conceptuelles, et utiliser ces informations pour créer une conception répondant aux exigences des clients et de la feuille de route des produits.
• Fournir un soutien pour les études de rentabilité des systèmes, la validation et l'entrée des exigences des systèmes, le développement de la philosophie opérationnelle du cockpit, le développement de l'architecture, les revues de conception, ainsi que la planification de l'intégration et de l'approbation.
• Initier des discussions techniques sur des problématiques ou des problèmes et recommander des solutions ; identifier les impacts sur les programmes et préparer des devis techniques pour les dossiers d'appels d'offres. Traiter les exigences des sous-systèmes et promouvoir la réutilisation des produits au sein de l'entreprise.

Comment exceller dans ce rôle :

• Une expérience et des connaissances dans le domaine du cockpit sont souhaitables.
• Connaissance des bus de données avioniques : ARINC 429, ARINC 664 AFDX, ARINC 825, MIL-STD 1553 ou autres.
• Maîtrise des normes et procédures DO-178C, DO-330, DO-331 et DO-332, ainsi que des MOPS associées.
• Connaissance approfondie des systèmes avioniques et de la navigabilité des solutions avioniques.
• Excellente capacité à coordonner avec les parties prenantes des systèmes et logiciels pour aligner les solutions techniques.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.

Ce qui vous distingue :

• Diplôme de baccalauréat ou supérieur en logiciels ou en ingénierie ; des diplômes avancés ou une expérience équivalente sont un atout.
• Minimum de 10 ans d'expérience en ingénierie et architecture logicielle en C++ et / ou en C embarqué.
• 10 ans d'expérience dans les solutions de systèmes avioniques, idéalement dans le domaine des systèmes FMS.
• Une expérience des normes ARINC 653, ARINC 661 et DO-297 est fortement souhaitable.

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives payées à 100% et régime de retraite avec participation de l’employeur
• Programme d’aide financière aux études
• Bornes électriques gratuites
• Cafétéria sur place à faible coût
• Fermeture pendant les fêtes de fin d’année
• Entreprise de calibre international à grandeur humaine

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler. Veuillez noter que l'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte.

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Responsable logiciel (GNSS)

• Français (CA)
• English

Localisation : Ville Saint-Laurent

Quart de travail : Jour, hybride

Poste syndiqué : référence : 9121567

CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés aux marchés de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’intégration de systèmes de poste de pilotage et d’avionique à ses clients commerciaux et militaires du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, à Ottawa et à Chicago.

CMC est un fournisseur important auprès des industries d’aérospatiale et de haute technologie, des compagnies aériennes, des organismes militaires et des clients des gouvernements du monde entier.

Pourquoi vous joindre à l'équipe :

En tant que responsable du logiciel dans le groupe GNSS, vous serez impliqué dans le cycle de vie complet du développement logiciel de nos récepteurs GNSS. L'équipe d'ingénieurs GNSS conçoit les meilleurs systèmes et logiciels de leur catégorie pour ses clients. Vous devrez devenir très familier avec les fonctions existantes du produit, le matériel, l’architecture du système, les normes de l'industrie et ainsi contribuer directement à la réussite du développement des produits GNSS chez CMC.

À titre de Responsable Logiciel, vos responsabilités incluent :

• Superviser le développement de l’architecture logicielle et fournir des conseils techniques.
• Maintenir une perspective globale des activités de développement de systèmes et de logiciels du département afin de créer une architecture logicielle qui évoluera avec les produits et réduire les coûts de développement.
• Amorcer les discussions techniques relativement à des questions ou des problèmes et recommander des solutions; identifier les répercussions des solutions possibles considérant les échéanciers et les considérations de certification.
• Travailler en collaboration avec une équipe de projet formée de professionnels engagés.
• Participer au développement de nouvelles solutions logicielles avioniques qui révolutionneront l'industrie aérospatiale conformément aux standards de l'entreprise et aux méthodologies de l'industrie;
• Apporter du soutien pour le développement des solutions d’intégration matériel et logiciel, le développement de l’architecture, les revues de conception ainsi que la planification de l’intégration et de l’homologation.

Comment exceller dans ce rôle :

• Bilingue - français et anglais.
• Bonne capacité à coordonner afin de réaliser le développement des solutions techniques proposées.
• Détenir un baccalauréat en génie électrique ou logiciel ou l'équivalent.
• Excellent communicateur, à l’oral autant qu’à l’écrit.
• Familier avec les langages de programmation (C et / ou Ada).
• Le candidat idéal doit avoir un minimum de 10 années d’expérience en développement logiciel et 10 années d’expérience dans l’intégration de systèmes intégrés sur puce dans un environnement bare metal. Le candidat idéal aurait de l’expérience dans l’intégration de systèmes intégrés sur puce utilisant des processeurs ARM Cortex M3 et R5F.
• Une personne motivée, avec de l’initiative, et prête à contribuer au développement des solutions GNSS.

Ce qui vous distingue :

• Expérience en développement de logiciels avioniques (DO-178)
• Familier avec les systèmes de gestion des exigences (DOORS)
• Familier avec les systèmes de positionnement par satellites

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives payées à 100% et régime de retraite avec participation de l’employeur
• Programme d’aide financière aux études
• Bornes électriques gratuites
• Cafétéria sur place à faible coût
• Fermeture pendant les fêtes de fin d’année
• Entreprise de calibre international à grandeur humaine

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler. Veuillez noter que l'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte.

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Architecte Logiciel SFMS

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CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés aux marchés de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’intégration de systèmes de poste de pilotage et d’avionique à ses clients commerciaux et militaires du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, à Ottawa et à Chicago.

CMC est un fournisseur important auprès des industries d’aérospatiale et de haute technologie, des compagnies aériennes, des organismes militaires et des clients des gouvernements du monde entier.

Pourquoi vous joindre à l'équipe :

Le poste d'Architecte Systèmes FMS Logiciels fournira un leadership technique pour les projets de développement dans tous les aspects de l'amélioration des produits, du développement de nouvelles fonctionnalités, et de l'expansion continue des limites des normes de l'industrie.

Il ou elle devra se familiariser très rapidement avec les fonctionnalités existantes du produit, le matériel, les algorithmes, l'architecture système, les normes de l'industrie, les besoins du marché et des clients, et contribuera au succès du produit. CMC offre une formation ainsi que des opportunités de croissance et de développement professionnel.

Ce poste exige une connaissance approfondie des équipements et systèmes avioniques, des normes de performance et de certification de l'industrie, ainsi qu'une solide expertise en architecture et conception logicielle orientée objet en C++, connecteurs API et code embarqué en C. En tant que poste senior, le candidat doit également posséder d'excellentes compétences interpersonnelles et en communication pour soutenir le développement interne, participer régulièrement à des réunions techniques avec les clients, soutenir les activités liées aux appels d'offres, et encadrer les ingénieurs juniors.

À titre d'Architecte Logiciel, vos responsabilités incluent :

• Superviser la feuille de route des produits logiciels FMS et développer des architectures offrant des solutions communes et réutilisables répondant aux besoins spécifiques de plusieurs programmes.
• Superviser le développement de l'architecture logicielle et fournir des conseils techniques et une expertise aux parties prenantes internes et externes.
• Maintenir une perspective globale des systèmes départementaux et des activités de développement logiciel afin de maximiser la réutilisation des solutions existantes et de réduire les coûts de développement.
• Examiner et évaluer les demandes de produits des clients, développer des solutions conceptuelles, et utiliser ces informations pour créer une conception répondant aux exigences des clients et de la feuille de route des produits.
• Fournir un soutien pour les études de rentabilité des systèmes, la validation et l'entrée des exigences des systèmes, le développement de la philosophie opérationnelle du cockpit, le développement de l'architecture, les revues de conception, ainsi que la planification de l'intégration et de l'approbation.
• Initier des discussions techniques sur des problématiques ou des problèmes et recommander des solutions ; identifier les impacts sur les programmes et préparer des devis techniques pour les dossiers d'appels d'offres. Traiter les exigences des sous-systèmes et promouvoir la réutilisation des produits au sein de l'entreprise.

Comment exceller dans ce rôle :

• Une expérience et des connaissances dans le domaine du cockpit sont souhaitables.
• Connaissance des bus de données avioniques : ARINC 429, ARINC 664 AFDX, ARINC 825, MIL-STD 1553 ou autres.
• Maîtrise des normes et procédures DO-178C, DO-330, DO-331 et DO-332, ainsi que des MOPS associées.
• Connaissance approfondie des systèmes avioniques et de la navigabilité des solutions avioniques.
• Excellente capacité à coordonner avec les parties prenantes des systèmes et logiciels pour aligner les solutions techniques.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.

Ce qui vous distingue :

• Diplôme de baccalauréat ou supérieur en logiciels ou en ingénierie ; des diplômes avancés ou une expérience équivalente sont un atout.
• Minimum de 10 ans d'expérience en ingénierie et architecture logicielle en C++ et / ou en C embarqué.
• 10 ans d'expérience dans les solutions de systèmes avioniques, idéalement dans le domaine des systèmes FMS.
• Une expérience des normes ARINC 653, ARINC 661 et DO-297 est fortement souhaitable.

Ce que nous offrons :

• Assurances collectives payées à 100% et régime de retraite avec participation de l’employeur
• Programme d’aide financière aux études
• Bornes électriques gratuites
• Cafétéria sur place à faible coût
• Fermeture pendant les fêtes de fin d’année
• Entreprise de calibre international à grandeur humaine

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler. Veuillez noter que l'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte.

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Chargé de projets

Construction NRC Inc. est à la recherche d'un.e chargé.e de projet civil pour ses chantiers pour l'enfouissement des réseaux d'utilités publiques (CSEM, Hydro-Québec, Bell Canada) et l'éclairage de rue à Montréal et ses alentours. Notre équipe dynamique est à la recherche d'une personne débrouillard(e), qui est à la recherche de défis.

Avantages

• Formation et accompagnement sur place de disponible
• Assurances collectives après 3 mois d'emploi
• REER sous contribution de l'employeur
• Entreprise québécoise familiale de 45 ans d'expertise
• Téléphone et véhicule fournis pour les déplacements
• Boni à la performance
• Distance à pied du futur REM
• Événements corporatifs
• Gym sur place
• Possibilité de mener du début à la fin des chantiers de différentes envergures
• Domaine spécialisé de niche

Planification de projets

• Prendre connaissance du dossier projet
• Identifier les ressources nécessaires (outillage, équipements, procédures, documents, personnel qualifié et sous-traitance)
• Gérer l'obtention des documents préalables importants (permis, localisations, planches de signalisation, etc.)
• Identifier la méthode de suivi (méthode de paiement et prise de mesures au chantier)
• Produire un plan qualité si nécessaire (HQ)
• Faire l'échéancier à long terme
• Obtenir les dessins d'ateliers et les faire approuver
• Envoyer les plans chez MP pour impression
• Coupes des conduits et structures
• Préparer le take-off des matériaux
• Négocier prix avec sous-traitant (pépine/pelle, camion, réfections, etc.)
• Trouver les carrières et les dépotoirs
• Négocier les prix de pierres et de dépotoirs
• Gérer la disposition des sols contaminés s'il y a présence de ceux-ci
• Gérer les achats préliminaires (bon de commande globale, commande avec volume ou délais de livraison)
• Obtenir les plans d'ingénieurs nécessaires (ex. étançonnement)
• Vérifier les documents d'arpentage
• Réunion de démarrage
• Préparation du dossier contremaître

Exécution des travaux

• Faire le suivi de l'avancement des travaux selon les plans et devis en vigueur (CSEM, Hydro-Québec, Bell Canada, promoteurs)
• Régler les problèmes de chantier par téléphone ou en personne
• Imprimer les chemins pour les jobs
• Gérer les achats au jour le jour
• Gérer les tests de béton et de compaction
• Faire le suivi des projets le matin avec les contremaîtres (débriefing)
• Enligner les contremaîtres le matin (briefing)
• Décider de la fermeture des chantiers
• Explosimètres (testés chaque matin)
• Gérer les réfections
• Gérer le plan qualité si nécessaire (HQ)
• Vérifier les rapports journaliers de la semaine précédente
• Vérifier les bons de commandes de la semaine précédente
• Assister aux réunions de chantier
• Faire le suivi des prises de données (vérifier)
• Faire/gérer la facturation des projets (copies des billets/factures, extras/F.O., balancement des quantités CSEM)
• Obtenir l'acceptation provisoire ou finale des travaux
• TQC si requis
• Faire un suivi de la satisfaction du client
• Approuver les factures

Diverses tâches

• Travailler en équipe avec les assistants gérants de projet et les agents techniques
• Faire le suivi pour des paiements
• Réclamation
• Diverses réunions
• Ressources humaines (être à l'écoute des demandes de chacun)
• Actualiser la boîte des contremaîtres (dossier de base, formulaires)
• Évaluer le personnel
• Gérer le calibrage des équipements de mesures et de contrôles (laser, théodolite, mandrins, etc.)
• Gérer le calibrage des équipements de protection (gants diélectriques, chiennes ignifuges, M.A.L.T., etc.)
• Fournir une assistance pour les soumissions (visite de chantier, take off, prix signalisation, envoyer plans chez MP, etc.)

Exigences

• Minimum de 5 ans d'expérience en canalisations souterraines
• Études en ingénierie civile ou toutes autres formations jugées pertinentes (atout)
• Permis de conduire - Classe 5
• Être débrouillard(e) et autonome
• Connaissance informatique Word, Excel, Outlook
• Français : Oral / Écrit
• Anglais : Oral / Écrit (atout)
• Carte ASP (atout)

Connaissances et aptitudes

• Essentielle - Bon sens de l'orientation
• Essentielle - Débrouillard & autonome
• Essentielle - Travailler sous pression
• Essentielle - Travail d'équipe
• Essentielle - Sens de l'organisation

Type d'emploi

Temps plein

Ingénieur électronique

Département Recherche et Développement

Le titulaire du poste est responsable de concevoir le design de circuits électroniques, de développer des procédures d’assemblage et d’offrir un support technique en production.

Responsabilités

• Supporter au point de vue technique la préparation des documents requis pour la production (procédure d’assemblage, BOM, etc.);
• Conception de divers circuits électroniques analogiques et numériques comprenant des microcontrôleurs;
• Soutenir le département des achats pour les commandes de PCB et pièces électroniques;
• Participer à la fabrication de prototypes et à la phase de tests et de validation du produit;
• Évaluer les causes des défaillances techniques en production;
• Soutenir le travail des techniciens et des assembleurs en production lorsque requis.

Exigences

• Formation universitaire en génie électrique et expérience pertinente de 3 à 5 ans;
• Expérience en développement de microcontrôleurs en langage C;
• Bonne connaissance de circuit analogique, être capable d’analyser les circuits;
• Connaissance de KiCad, LTSPICE, OrCAD et LabVIEW un atout.

Avantages offerts

• Salaire compétitif et poste permanent;
• Horaire flexible de jour du lundi au vendredi;
• Assurances collectives (médical, dentaire, lunettes, télémédecine, etc.);
• 5 journées personnelles payées par année;
• REER collectif avec participation employeur;
• Opportunité de faire partie d’une équipe et d’une entreprise jeune et en constante évolution;
• Accessible en transport en commun (1 autobus à partir de la station Côte-Vertu) ou stationnement gratuit sur place;
• Activités sociales fréquentes (repas collectif, BBQ d’été, bowling, party de Noël, concours de déguisements, etc.);
• Mentorat à l’interne;
• Cotisation à l’Ordre des Ingénieurs et formations remboursées.

Nous souhaitons accueillir dans notre petite équipe une personne qui pourra se développer et grandir avec nous, qui est autonome et qui adore travailler sur plusieurs projets en même temps.

Il me fera plaisir de répondre à vos questions ou recevoir votre candidature au [email protected]!

Roxane Fortin

Directrice Ressources Humaines

Osela Inc.

Description de poste

Vous souhaitez œuvrer en géotechnique et recherchez une firme d’ingénierie où vous réaliserez des projets responsables et durables et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 31 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez évoluer / poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 8e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Ici au Québec, nous sommes une équipe de 1600 personnes réparties dans 15 bureaux, qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Notre environnement de travail est un endroit sain et inclusif qui répond à vos besoins dans un environnement flexible et hybride.

En géotechnique, Stantec offre un service complet, vous nous trouverez au bureau, sur site et au laboratoire. Nous travaillons à l'intérieur et à l'extérieur, sur et sous terre, au-dessus et en dessous de l'eau, dans des projets de toutes tailles. De l’exploration sur le terrain et des essais en laboratoire à la conception et à la gestion de la construction de structures géotechniques complexes, notre équipe offre des solutions robustes aux projets.

Votre opportunité

Joignez Stantec à titre de chargé(e) de projet Géotechnique auprès de un de nos 15 bureaux au Québec. Vous aurez comme tâches principales de gérer et participer à des campagnes d’investigations géotechniques, de faire la rédaction de rapports techniques et d’agir à titre de chargé(e) de projet. Plus spécifiquement :

Vos responsabilités

• Réaliser et gérer des études géotechniques de petite à grande envergure;
• Identifier les risques inhérents aux activités;
• Préparer & rédiger des rapports techniques, proposant des solutions claires, précises et raffinées;
• Réaliser des offres de service;
• Gérer les clients, les échéanciers et les budgets d’un porte-folio de plusieurs projets;
• Inspections des sites à travers le Québec (souvent) et ailleurs au Canada (parfois).

Votre parcours

• Baccalauréat en génie civil ou géologique;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Connaissances des logiciels : Chaussée 2, Geostudio (Slope, Seep) et Settle 3D.
• Excellentes habiletés en communication;
• Maitrise de la langue française pour la rédaction de rapports techniques;
• La connaissance de l'anglais est requise afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.

Vos clés de succès

• Maitrise en génie civil ou géologique;
• Connaissances des logiciels : Deepsoil et LPILE;
• Auteur de publications techniques.

Ce que nous offrons

En plus de ses projets porteurs, Stantec se démarque aussi par ses avantages sociaux :

• Environnement de travail dynamique et convivial au sein d’une équipe ayant un souci de partage de connaissances et d’expériences des plus enrichissantes;
• Poste régulier à temps plein : 37.5 h / semaine;
• Rémunération concurrentielle;
• Flexibilité d’horaire;
• Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
• Régime flexible d’assurance collective;
• REER collectif;
• Régime d’actionnariat des employés;
• Programme de formation et de développement des compétences.

Pourquoi postuler?

300 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!

Si vous vous imaginez dans ce poste, posez votre candidature dès aujourd’hui ou contactez votre recruteur Marco Vanderwey sur LinkedIn! Le masculin n'est qu'utilisé afin d'alléger le texte, le poste est ouvert autant pour les femmes que pour les hommes.

Sommaire des avantages sociaux : Les employés réguliers à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Les informations ci-dessus pourraient ne pas s’appliquer aux postes syndiqués. Les avantages sociaux pour les postes syndiqués sont conformes aux ententes collectives applicables.

Description de Poste

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe FED Ingénierie, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière spécialisée dans des équipements électroniques de haute précision située à LaSalle, un(e) Ingénieur électronique - Poste permanent, 37.5h / semaine - télétravail possible.

Votre fonction

Relevant du Chef d'équipe électronique, vous êtes en charge des tâches suivantes :

• Concevoir, développer et tester des systèmes électroniques.
• Effectuer l'analyse des besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées.
• Rédiger les schémas électroniques et assurer le choix des composants.
• Participer au développement de prototypes et valider leur conformité.
• Collaborer avec les équipes mécaniques et logicielles pour intégrer les systèmes.
• Résoudre les problèmes techniques lors des phases de conception ou de production.
• Préparer les documentations techniques nécessaires.
• Apporter un support technique en tant qu'expert auprès des équipes de production.
• Participer à l'amélioration continue des produits et des procédés.

Vos compétences professionnelles

• Connaissance de KiCad, LTSPICE, OrCAD et LabVIEW un atout.
• Fortes compétences en résolution de problèmes.
• Autonomie et proactivité dans un environnement collaboratif.

Nous recherchons une personne passionnée par l'innovation, capable de s'adapter rapidement et de proposer des solutions créatives pour relever des défis techniques.

Votre profil

• Diplôme universitaire (BAC en génie électrique / électronique ou équivalent).
• Membre OIQ - CPI ou ING.
• Minimum 3 ans d'expérience en conception électronique, idéalement dans un environnement manufacturier.
• Excellentes compétences en simulation et test de circuits électroniques.
• Connaissance de normes de qualité et de sécurité dans l'industrie électronique.
• Expérience en programmation de microcontrôleurs, un atout.
• Environnement de travail francophone.

Conditions

• Salaire : 75 000 $ à 90 000 $ annuel brut (selon expérience).
• Avantages sociaux :

REER avec contribution de l'employeur.

Assurances collectives complètes (50 % employeur).

Télétravail.

Description de poste

Employeur

MLC ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

MLC Associés Inc. est une firme d'ingénierie qui offre une gamme de services complets en génie civil, génie mécanique, génie électrique et structure de bâtiment. Grâce à une équipe à l'écoute des besoins de ses clients, MLC Associés Inc. s'assure de mener chaque projet à terme avec innovation et rigueur, tout en respectant les budgets, l'environnement et les échéanciers. L'imputabilité est une valeur fondamentale chez MLC Associés Inc. Nous sommes fiers d'afficher une feuille de route enviable et travaillons ardemment pour conserver notre réputation. En effet, nous visons les plus hauts standards de qualité et les appliquons grâce à une équipe de professionnels formés pour réaliser des projets d'envergure. Chez nous, vous obtiendrez d'un côté l'assurance qualité d'une grande firme d'ingénierie et de l'autre, la disponibilité et le service personnalisé offerts par les petites entreprises. MLC Associés Inc., vos ingénieurs de confiance depuis 1971!

Description de l’offre d’emploi

VOUS ÊTES TITULAIRE D'UN DEC ET AVEZ UN MINIMUM DE 5 ANNÉES D'EXPÉRIENCE RÉALISÉES AU QUÉBEC? CETTE OFFRE D'EMPLOI EST POUR VOUS!

MLC Associés Inc. est à la recherche d’un(e) technicien(ne) – dessinateur(trice) en génie civil / génie municipal pour compléter son équipe. Le (la) titulaire sera appelé à participer activement dans des projets du secteur institutionnel, résidentiel et commercial ainsi que des projets pour le compte de clients publics et de promoteurs privés. Sous la direction d’un ingénieur chargé de projet, vous serez appelé(e) à travailler au sein d’une équipe d’ingénieurs et de techniciens pour réaliser des dessins en génie civil / municipal en utilisant le logiciel Autocad. Vous ferez également la surveillance de chantier.

Vos principales responsabilités seront :

• Les projets à réaliser touchent principalement les domaines institutionnels, commerciaux, industriels et du logement.
• Vous serez appelé(e) à dessiner, vérifier les dessins de fabrication et à effectuer la coordination avec la structure et l’architecture.
• Vous serez également appelé(e) à effectuer les relevés des quantités et estimations du coût des travaux.

Le profil idéal possède les caractéristiques suivantes :

• DEC en génie civil (ou connexe)
• Connaissance des normes et standards au Québec
• 3-5 années d'expérience en génie-conseil ou équivalent
• Excellente maîtrise du logiciel Autocad
• Connaissance de civil 3D et du logiciel PCSWMM (atout)
• Capacité à travailler en équipe et sur plusieurs projets simultanément
• Être autonome et débrouillard
• Gestion des priorités, professionnalisme, esprit de collaboration et sens de la confidentialité
• Capacité à travailler sous pression avec des échéanciers serrés
• Avoir un excellent français parlé et écrit, anglais un atout
• Avoir une solide connaissance et maîtrise de la suite MS Office

Ce que nous offrons :

• Poste permanent à temps plein
• 37,5 heures par semaine
• Un horaire flexible à l'année
• Salaire basé sur l’expérience et les compétences
• Un environnement de travail dynamique et convivial
• Un programme d'avantages sociaux incluant assurance-collective et régime volontaire d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
• Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie du bâtiment

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Sens de l’initiative

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

MLC ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

MLC Associés Inc. est une firme d'ingénierie qui offre une gamme de services complets en génie civil, génie mécanique, génie électrique et structure de bâtiment. Grâce à une équipe à l'écoute des besoins de ses clients, MLC Associés Inc. s'assure de mener chaque projet à terme avec innovation et rigueur, tout en respectant les budgets, l'environnement et les échéanciers. L'imputabilité est une valeur fondamentale chez MLC Associés Inc. Nous sommes fiers d'afficher une feuille de route enviable et travaillons ardemment pour conserver notre réputation. En effet, nous visons les plus hauts standards de qualité et les appliquons grâce à une équipe de professionnels formés pour réaliser des projets d'envergure. Chez nous, vous obtiendrez d'un côté l'assurance qualité d'une grande firme d'ingénierie et de l'autre, la disponibilité et le service personnalisé offerts par les petites entreprises. MLC Associés Inc., vos ingénieurs de confiance depuis 1971!

Description de l’offre d’emploi

VOUS ÊTES MEMBRE EN RÈGLE DE L'OIQ ET AVEZ UN MINIMUM DE 5 ANNÉES D'EXPÉRIENCE RÉALISÉES AU QUÉBEC? CETTE OFFRE D'EMPLOI EST POUR VOUS!

MLC Associés Inc. est à la recherche d'un(e) ingénieur en électricité du bâtiment avec de l'expérience en génie-conseil pour son bureau de Laval.

Principales responsabilités :

• Planifier, superviser et réaliser la conception et l'installation des systèmes électriques (systèmes de distribution électrique, d'alimentation électrique d'urgence, d'alarme incendie et autres systèmes connexes);
• Déterminer les concepts utilisés à la réalisation des projets selon les demandes du client;
• Coordonner les livrables techniques dans la recherche de solutions techniques;
• Effectuer des visites de relevés;
• Superviser la préparation des plans et devis;
• Supporter le personnel technique (techniciens, dessinateurs et autres ingénieurs rattachés aux projets);
• Vérifier et coordonner les travaux en cours en collaboration avec les autres intervenants (architecture, civil, structure, mécanique, etc.);
• Préparer les estimations budgétaires, ainsi que les rapports de plans et devis;
• Participer aux réunions de chantier;
• Participer à la surveillance partielle des travaux;
• Toutes autres tâches liées à l'emploi.

Profil idéal :

• Détenir un baccalauréat en génie électrique (spécialisé en bâtiment) ou en génie du bâtiment;
• Détenir son permis d'exercer la profession d'ingénieur DE PLEIN DROIT auprès de l'OIQ;
• Connaissance des normes requises au Québec;
• 3-5 années d'expérience en génie-conseil ou équivalent;
• Habileté à suivre plusieurs projets simultanément et à travailler en équipe;
• Avoir un excellent français parlé et écrit, anglais un atout;
• Connaissance du logiciel AutoCAD et de la suite Microsoft Office.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie du bâtiment;
• Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie électrique.

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions;
• Assiduité et ponctualité;
• Capacité à travailler sous pression.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Vous souhaitez œuvrer en géotechnique et recherchez une firme d’ingénierie où vous réaliserez des projets responsables et durables et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 31 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez évoluer / poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 8e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Ici au Québec, nous sommes une équipe de 1600 personnes réparties dans 15 bureaux, qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Notre environnement de travail est un endroit sain et inclusif qui répond à vos besoins dans un environnement flexible et hybride.

En géotechnique, Stantec offre un service complet, vous nous trouverez au bureau, sur site et au laboratoire. Nous travaillons à l'intérieur et à l'extérieur, sur et sous terre, au-dessus et en dessous de l'eau, dans des projets de toutes tailles. De l’exploration sur le terrain et des essais en laboratoire à la conception et à la gestion de la construction de structures géotechniques complexes, notre équipe offre des solutions robustes aux projets.

Votre opportunité

Joignez Stantec à titre de chargé(e) de projet Géotechnique auprès de un de nos 15 bureaux au Québec. Vous aurez comme tâches principales de gérer et participer à des campagnes d’investigations géotechniques, de faire la rédaction de rapports techniques et d’agir à titre de chargé(e) de projet. Plus spécifiquement :

Vos responsabilités

• Réaliser et gérer des études géotechniques de petite à grande envergure;
• Identifier les risques inhérents aux activités;
• Préparer & rédiger des rapports techniques, proposant des solutions claires, précises et raffinées;
• Réaliser des offres de service;
• Gérer les clients, les échéanciers et les budgets d’un portefeuille de plusieurs projets;
• Inspections des sites à travers le Québec (souvent) et ailleurs au Canada (parfois).

Votre parcours

• Baccalauréat en génie civil ou géologique;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Connaissances des logiciels : Chaussée 2, Geostudio (Slope, Seep) et Settle 3D.
• Excellentes habiletés en communication;
• Maîtrise de la langue française pour la rédaction de rapports techniques;
• La connaissance de l'anglais est requise afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.

Vos clés de succès

• Maîtrise en génie civil ou géologique;
• Connaissances des logiciels : Deepsoil et LPILE;
• Auteur de publications techniques.

Ce que nous offrons

En plus de ses projets porteurs, Stantec se démarque aussi par ses avantages sociaux :

• Environnement de travail dynamique et convivial au sein d’une équipe ayant un souci de partage de connaissances et d’expériences des plus enrichissantes;
• Poste régulier à temps plein : 37.5 h / semaine;
• Rémunération concurrentielle;
• Flexibilité d’horaire;
• Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
• Régime flexible d’assurance collective;
• REER collectif;
• Régime d’actionnariat des employés;
• Programme de formation et de développement des compétences.

Pourquoi postuler?

300 nouveaux employés nous ont rejoints dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!

Si vous vous imaginez dans ce poste, posez votre candidature dès aujourd’hui ou contactez votre recruteur Marco Vanderwey sur LinkedIn! Le masculin n'est qu'utilisé afin d'alléger le texte, le poste est ouvert autant pour les femmes que pour les hommes.

Sommaire des avantages sociaux : Les employés réguliers à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Les informations ci-dessus pourraient ne pas s’appliquer aux postes syndiqués. Les avantages sociaux pour les postes syndiqués sont conformes aux ententes collectives applicables.

Description de poste

Vous souhaitez un nouveau défi en géotechnique et recherchez une firme d’ingénierie où vous réaliserez des projets responsables et durables et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 31 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez évoluer / poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 7e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 places d’affaires, qui sont fières d’avoir un impact positif dans les collectivités et qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

Votre opportunité

Joignez Stantec à titre de Directeur(trice) technique auprès d'un de nos bureaux au Québec. Vous aurez comme tâches principales de participer à des campagnes d’investigations géotechniques, d'effectuer la conception d’ouvrages et d’agir à titre de réviseur(e) technique. Avec vos réalisations et votre expertise reconnue, vous prendrez des décisions et formulerez des recommandations techniques lors de :

• Votre participation à la construction de ponts et tunnels dans les sols et dans le roc pour mieux connecter nos communautés.
• La construction des écoles, hôpitaux et espaces publics pour mieux servir les citoyens.
• La conception de constructions résilientes dans un monde en changement.

Vos responsabilités

• Réaliser des études géotechniques d’envergure;
• Identifier les risques inhérents aux activités;
• Gérer les situations techniques complexes;
• Établir les normes et procédures applicables;
• Conseiller et développer des nouvelles méthodes, pratiques et outils;
• Participer à l’encadrement et au développement du personnel;
• Participer aux offres de service;
• Participer au développement de la discipline géotechnique chez Stantec au Québec.

Votre parcours

• BAC en génie civil ou géologique;
• Minimum de 15 ans d’expérience pertinente dont plusieurs années dans des projets d’infrastructure;
• Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Excellentes habiletés de rédaction pour les rapports techniques;
• Excellent niveau de Français (parlé et écrit);
• La connaissance de l'anglais est requise afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l'extérieur du Québec ou avec nos clients.

Vos clés de succès

• Maitrise en génie civil ou géologique;
• Aimer transférer votre savoir-faire auprès des autres dans votre équipe;
• Expérience dans le domaine minier;
• Auteur de publications techniques.

Ce que nous offrons

Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres. Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Poste régulier avec flexibilité totale selon vos préférences : nombre d’heures, horaire, lieu de travail;
• Rémunération concurrentielle;
• Remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle;
• Régime flexible d’assurance collective;
• REER collectif;
• Régime d’actionnariat des employés;
• Programme de formation et de développement des compétences.

Pourquoi choisir Stantec

Plus de 300 nouveaux collaborateurs nous ont rejoints au cours des 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels de l'ingénierie conseil !

Si vous vous imaginez dans ce poste, veuillez contacter votre recruteur Marco Vanderwey sur LinkedIn ou déposez votre candidature dès aujourd’hui. Le masculin n'est qu'utilisé afin d'alléger le texte, le poste est ouvert autant pour les femmes que pour les hommes. Joignez-vous à nous et réalisez votre plein potentiel.

joignezstantec2024

Sommaire des avantages sociaux : Les employés réguliers à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Les informations ci-dessus pourraient ne pas s’appliquer aux postes syndiqués. Les avantages sociaux pour les postes syndiqués sont conformes aux ententes collectives applicables.

Description de l'entreprise

Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos équipes sont engagées à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines. Notre empreinte est partout, notre regard, tourné vers l’avenir, et nous sommes là pour améliorer durablement la vie des communautés. Avec plus de 2 000 employés et employées, TCI+, c’est aussi l’un des plus grands employeurs du secteur de la construction et de services connexes à valeur ajoutée au Québec. Travailler chez TCI+, c’est s’engager envers un avenir durable et bénéficier de nombreux avantages compétitifs.

Vos principales responsabilités :

• Participer aux travaux en chantier tels que l’entretien préventif, les vérifications pré-opérationnelles, le dépannage et la modification d’équipements de distribution électrique de puissance.
• Supporter et participer à l’élaboration des solutions techniques qui répondront aux besoins des clients ainsi qu’à l’évaluation des travaux.
• Gérer vos projets : l’achat du matériel, la planification des travaux, la mise en œuvre des mesures de sécurité, l’exécution des travaux et la préparation du rapport.

Profil recherché :

• Détenir un DEC ou un baccalauréat en génie électrique.
• Avoir au moins 3 ans d’expérience dans le domaine du service sur l’appareillage électrique moyenne tension.
• Détenir une formation de santé et sécurité sur les chantiers de construction.
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec, un atout.
• Détenir une carte d’électricien hors construction, un atout.
• Détenir un permis de conduire Classe 5.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Entreprise mondiale;
• Achat de part (Programme Castor);
• Environnement évolutif;
• Programme d’avantages sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire;
• Formation continue;
• Salaire concurrentiel selon l’expérience;
• Activités sociales;
• Programme de reconnaissance;
• Conciliation travail-vie personnelle;
• Stationnement sur place.

Entité

Employeur

9482-3663 QUEBEC INC.

Description de l'entreprise

Une entreprise spécialisée en signalisation routière comptant tout près d'une centaine d'employés. Notre but premier est d'assurer un usage sécuritaire du réseau routier québécois, tout en étant axé sur le service client. Notre équipe d'experts en signalisation est en mesure de répondre à tous les besoins en signalisation et ce, pour des projets de toutes envergures. Nous mettons notre expertise au service des petites et grandes entreprises, des organismes publics et des organisateurs d'événements. Notre volonté est de procurer tranquillité d'esprit et pleine satisfaction à nos clients, tout en offrant un milieu de travail stimulant et valorisant à nos employés qui se veulent la base de notre entreprise.

Description de l’offre d’emploi

Tâches & responsabilités

• Lire, analyser et concevoir des plans de signalisation
• Signer et sceller les planches de signalisation
• Vérifier la conformité selon les devis spécifiques et généraux ainsi qu’aux normes MTQ, TOME V et autres règles ou législation
• Valider que la conception des plans respecte les besoins et demandes des clients
• Apporter des solutions afin de régler les problèmes de conception de plans
• Participer aux rencontres multidisciplinaires
• S’assurer que la réalisation des travaux se fait en conformité avec les plans et devis et les différentes normes applicables
• Gérer une équipe de dessinateurs
• Coordonner et gérer les demandes de plans venant des chargés de projets et s’assurer de la réalisation/livraison dans les délais prescrits
• Produire des attestations d’atténuateur d’impact

Exigences

• Détenir un Baccalauréat en génie civil, en construction ou toute autre formation jugée équivalente
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• Expérience pertinente en surveillance/conception dans le domaine du maintien de la circulation
• Bonne maîtrise du logiciel Autocad 2D
• Bonne maîtrise des outils Google Map
• Excellente maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Word, Outlook, Team…)
• Maîtrise des principes d’ingénierie appliqués à la signalisation routière
• Connaissance des Normes et réglementations en signalisation routière
• Compétences en gestion de projets et de personnel
• Avoir un bon sens de l’organisation et un grand souci du détail
• Excellentes compétences en communication
• Excellentes compétences en résolution de problèmes
• Fiabilité et ponctualité

Les avantages de travailler chez Prosign Québec

• Faire partie d’une équipe dynamique et en pleine expansion
• Obtenir une rémunération concurrentielle
• Véhicule de l’entreprise fourni et téléphone cellulaire
• Opportunités de croissance au sein de l’entreprise
• Assurance collective de groupe incluant les assurances dentaires
• Cotisation REER
• Stationnement gratuit sur place

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Génie - Génie civil

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Respect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de l'entreprise

Filiale de VINCI Energies, TCI+ est le leader en transition énergétique et en transformation numérique au Québec. Depuis près de 50 ans, nos équipes sont engagées à assurer la sécurité et l’efficacité des infrastructures et des réseaux d’énergies renouvelables, de télécommunications et d’infrastructures urbaines. Notre empreinte est partout, notre regard, tourné vers l’avenir, et nous sommes là pour améliorer durablement la vie des communautés. Avec plus de 2 000 employés et employées, TCI+, c’est aussi l’un des plus grands employeurs du secteur de la construction et de services connexes à valeur ajoutée au Québec. Travailler chez TCI+, c’est s’engager envers un avenir durable et bénéficier de nombreux avantages compétitifs.

Vos principales responsabilités :

• Participer aux travaux en chantier tel que l’entretien préventif, les vérifications pré-opérationnelles, le dépannage et de modification d’équipements de distribution électrique de puissance.
• Supporter et participer à l’élaboration des solutions techniques qui répondront aux besoins des clients ainsi qu’à l’évaluation des travaux.
• Gérer vos projets : l’achat du matériel, la planification des travaux, la mise en œuvre des mesures de sécurité, l’exécution des travaux et la préparation du rapport.

Profil recherché :

• Détenir un DEC ou un baccalauréat en génie électrique.
• Avoir au moins 3 ans d’expérience dans le domaine du service sur l’appareillage électrique moyenne tension.
• Détenir une formation de santé et sécurité sur les chantiers de construction.
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec, un atout.
• Détenir une carte d’électricien hors construction, un atout.
• Détenir un permis de conduire Classe 5.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Entreprise mondiale;
• Achat de part (Programme Castor);
• Environnement évolutif;
• Programme d’avantages sociaux incluant une assurance-maladie, assurance vision, une assurance voyage et une assurance dentaire;
• Formation continue;
• Salaire concurrentiel selon l’expérience;
• Activités sociales;
• Programme de reconnaissance;
• Conciliation travail-vie personnelle;
• Stationnement sur place.

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) / / 97 000 collaborateurs / / 2000 entreprises / / 61 pays.