Description du poste

Relevant du Vice-président – Ventes, estimation, développement & marketing, il est chargé de superviser la phase de pré-construction / d'appel d'offres pour les projets architecturaux et structuraux en béton préfabriqué. Le responsable pré-construction dirige les avant-projets et travaille de concert avec plusieurs intervenants. Il assure une planification optimale des projets et assure la transition vers la phase de construction.

Ses tâches se définissent comme suit :

• Diriger et gérer le processus de pré-construction, y compris les relevés de matériaux, les estimations et les propositions ;
• Examiner les plans, les spécifications et l’étendue des travaux du projet afin d’évaluer la constructibilité et d’identifier les risques potentiels ;
• Fournir des directives aux estimateurs responsables des relevés de matériaux ;
• Préparer les estimations et les propositions ;
• Développer et entretenir des relations avec les entrepreneurs généraux, les promoteurs, les architectes et les ingénieurs ;
• Développer et entretenir des relations avec les sous-traitants et les fournisseurs ;
• Fournir des conseils techniques sur l’efficacité de la conception et les opportunités d’ingénierie de la valeur ;
• Participer aux négociations contractuelles et aux présentations des propositions ;
• Assurer le suivi auprès des clients après la soumission des offres pour répondre aux questions, apporter des précisions et renforcer les relations ;
• Préparer les présentations internes de revue de projet pour les appels d’offres remportés ;
• Fournir les informations nécessaires pour aider les chefs de projet à gérer les ordres de modification ;

Tes futures conditions :

• Salaire très compétitif
• Paie à chaque semaine
• Du lundi au vendredi
• Horaire flexible
• Assurances Collectives & Télémédecine
• REER avec participation de l'Employeur
• Programme de reconnaissance
• Bureau moderne

Qualifications :

• Baccalauréat en génie civil ;
• Minimum de 5 ans d'expérience en pré-construction, en estimation ou en gestion de projet dans le secteur de la construction ;
• Maîtrise des logiciels d'estimation tels qu’AutoCAD, Bluebeam ;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office ;
• Bilingue (Français et anglais)

Les habiletés et les comportements :

• Excellentes compétences en communication, négociation et résolution de problèmes ;
• Capacité à gérer efficacement plusieurs projets et échéances ;
• Capacité à travailler avec un minimum de supervision ;
• Attentif aux détails ;

Description du poste :

Relevant du directeur de la qualité, le Gestionnaire du Contrôle de la Qualité est chargé de superviser toutes les activités liées à la qualité des produits métalliques fabriqués par l'entreprise. Il s'assure que les processus de production respectent les normes de qualité et que les produits finis répondent aux exigences spécifiées. Ce rôle inclut la gestion des équipes de contrôle qualité, la mise en place de procédures de contrôle, et la collaboration avec d'autres départements pour résoudre les problèmes de qualité.

Responsabilités :

• Supervision des Opérations de Contrôle Qualité : Superviser les inspecteurs de qualité et les techniciens dans l'exécution des tests et des inspections sur les produits.Planifier et organiser les activités de contrôle qualité pour assurer la conformité des produits tout au long du processus de production.
• Mise en Œuvre des Procédures de Qualité : Développer, mettre en place, et améliorer les procédures de contrôle qualité pour s'assurer que les normes de l'industrie et les exigences des clients sont respectées.Surveiller la performance des processus de qualité et proposer des améliorations pour augmenter l'efficacité et réduire les taux de défauts.
• Gestion des Non-Conformités : Identifier et analyser les non-conformités, proposer des solutions correctives et préventives, et suivre leur mise en œuvre.Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie pour résoudre les problèmes de qualité et optimiser les processus.
• Formation et Développement du Personnel : Former les employés sur les normes de qualité, les méthodes de contrôle et les procédures à suivre pour garantir la conformité.Développer les compétences des membres de l'équipe en matière de contrôle de la qualité.
• Reporting et Documentation : Préparer des rapports sur la qualité, incluant les résultats des inspections, les incidents de non-conformité, et les actions correctives.Maintenir à jour la documentation relative aux processus de contrôle qualité.
• Veille Technologique et Réglementaire : Se tenir informé des évolutions technologiques et des nouvelles réglementations dans le domaine du métal, et adapter les pratiques de l'entreprise en conséquence.

Habiletés et qualifications :

Diplôme en génie mécanique, métallurgie, ou dans un domaine connexe.

Expérience significative dans le contrôle de la qualité, idéalement dans le domaine du métal ou de la fabrication industrielle.

Compétences en gestion d'équipe et en résolution de problèmes.

Connaissance des normes de qualité internationales (ISO, etc.).

Excellente capacité à communiquer et à travailler en équipe.

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise spécialisée dans le développement et la distribution d’une large gamme de produits spécialisés en plomberie destinés à une clientèle nord-américaine, est actuellement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en développement de produits.

Nature du Poste

Sous la supervision du directeur de l’ingénierie, vous aurez pour mandat principal de participer au développement et à l’amélioration des produits afin de répondre aux exigences du marché et des nouvelles normes de l’industrie. De plus, vous devrez collaborer étroitement avec les partenaires, fournisseurs et sous-traitants pour innover et améliorer les produits actuels. À ce titre, vous verrez à :

• Participer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, au développement de nouveaux produits afin d’élargir la gamme de produits offerts et répondre aux besoins du marché ;
• Améliorer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, les produits existants pour optimiser leur performance, leur fiabilité et leur coût de fabrication ;
• Participer à l’optimisation des procédés de fabrication et de production en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants ;
• Assurer un support technique pour la rédaction des feuillets d’instruction et des fiches techniques des produits ;
• Contribuer à l’optimisation du système de contrôle de la qualité et veiller à son application ;
• Collaborer avec le service des achats pour la recherche et l’évaluation de nouveaux fournisseurs ;
• Représenter l’entreprise lors de salons et événements majeurs de l’industrie ;
• Effectuer des déplacements pour rencontrer et auditer les fournisseurs et partenaires technologiques ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique ou autre formation pertinente en ingénierie ;
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente ;
• Expertise technique en fabrication – connaissance sommaire des procédés industriels (ex. extrusion plastique, moulage, usinage de pièces, etc.) ;
• Habileté à innover dans les designs/concepts de produits ;
• Posséder de l’expertise en plomberie, mécanique du bâtiment et/ou mécanique de procédé, sera considérée comme un atout important ;
• Le bilinguisme fonctionnel (français et anglais, à l’oral comme à l’écrit) est requis car vous aurez à collaborer avec des fournisseurs anglophones et allophones ;
• Maitrise d’un logiciel de conception paramétrique 3D ;
• Capacité à analyser des dessins techniques et documents d’ingénierie ;
• Être en mesure de participer à des salons industriels et d’effectuer des déplacements très occasionnels pour l’audit des fournisseurs à l’extérieur.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, un chef de file dans l'industrie de la construction, spécialisé dans les travaux de génie civil, d’ouvrage d’art, d’infrastructure et de services municipaux et se distinguant par son expertise et son engagement envers l'environnement, est actuellement à la recherche d’un(e) chargé de projets.

Nature du Poste

Sous la responsabilité du Directeur principal de projets et/ou Directeur de projets, vous aurez pour mandat de vous occuper de l’aspect administratif des projets de construction. Vous agirez à titre de courroie de transmission de l’information entre l’entreprise et le client en plus de fournir les ressources matérielles requises pour l’exécution des contrats et d’assister les surintendants et les contremaîtres dans la coordination de l’avancement des projets. À ce titre, vous verrez à :

• Encadrer et former les assistants chargés de projets ;
• Préparer les dossiers de construction ;
• Faire la gestion administrative des projets de construction ;
• Faire la gestion de santé-sécurité et environnement sur les projets ;
• Transmettre l’information pertinente au contremaître ;
• Procéder aux demandes de prix, négocier des ententes et commander des matériaux ;
• Établir des méthodes et procédures de travail ainsi que des plans de signalisation ;
• Préparer, vérifier et présenter les demandes de travaux contingents ;
• Finaliser les demandes de paiement et voir à la facturation des contrats ;
• Préparer les analyses de rentabilité pour la révision par le directeur ;
• Régler, dans les limites de ses fonctions et responsabilités, les litiges sur le chantier ;
• Fermer et archiver les projets ;
• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous ;
• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe ;
• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie civil ou toute autre formation pertinente (de l’expérience supplémentaire peut suppléer à l’absence du diplôme requis) ;
• Un minimum de 2 ans d’expérience en gestion de projet de génie civil ;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (atout) ;
• Carte décernée par ASP Construction ;
• Maîtrise de la suite Office et du logiciel AutoCAD ;
• Excellentes compétences en communication, leadership, et volonté d'apprendre.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée.Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines oeuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie.Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise œuvrant depuis plus de 40 ans dans la fabrication, la vente et l’installation de systèmes de traitement de l’eau, destinés principalement au secteur institutionnel et commercial mais aussi résidentiel, est actuellement à la recherche d'un technicien de service.Nature du PosteSous la supervision de la direction de l’entreprise, vous aurez pour mandat d’assurer l’entretien des différents systèmes de traitement d’eau potable distribués par l'entreprise dans les secteurs institutionnel et commercial en plus d’être appelé à effectuer l'installation d'équipements chez les clients. À ce titre vous verrez à : Exécuter avec diligence et professionnalisme l’entretien des équipements chez les clients ; Effectuer une analyse des problématiques (instrumentation/contrôle, mécanique de procédé, etc.) et voir à apporter les solutions nécessaires ; Fournir une assistance téléphonique aux clients, selon les besoins ; Entretenir et gérer l’équipement et les pièces qui vous sont fournis de manière à garantir votre capacité à exécuter les demandes de service en temps opportun ; S'assurer que toutes les zones de travail sont maintenues propres, organisées et sûres en tout temps et agir de manière légale, sûre sur les sites des clients ; Remplir toutes les exigences administratives et de rapport ; Effectuer des installations chez les clients ; Favoriser une culture d’excellence et une relation de service axée sur le client ; Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.Qualifications requises DEC en génie électrique, électronique industrielle, maintenance industrielle, DEP en électromécanique des systèmes automatisés ou autre formation pertinente ; Minimum 3 années d'expérience pertinente ; Excellentes compétences en service à la clientèle et capacité à communiquer efficacement avec des personnes d'horizons variés ; Bilinguisme fonctionnel (français et anglais parlé et écrit) ; Posséder de bonnes connaissances en instrumentation et contrôle ; L’ expérience en mécanique de procédé et/ou en traitement des eaux sera considérée comme un atout ; Être disponible pur travailler occasionnellement à l’extérieur de la grande région de Montréal ; Être une personne organisée, autonome et positive ; Posséder une voiture et un permis de conduire valide.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédié à un marché international.

Travaillant sous la responsabilité du Directeur Ingénierie Mécanique, et œuvrant au sein d’une équipe multidisciplinaire (électrique, logiciel et gestion de projet), le chef d'équipe mécanique participe aux différentes phases d’un projet de conception des équipements d’essais et s'assure de la bonne réalisation des activités d'ingénierie, en collaboration avec le Directeur :

Vos principales missions :

• Collabore avec le directeur d’ingénierie pour assurer la réalisation de tous les travaux de son groupe ainsi qu’effectuer la répartition des ressources adéquatement, en plus d’autres aspects techniques / administratifs;
• Maintient à jour le tableau d’allocation des ressources et le soumet au directeur;
• S’assure de la mobilisation de son équipe à atteindre les objectifs et effectue du coaching;
• Participe à la création et au suivi des estimations et des calendriers avec le Chargé de projet;
• Identifie les besoins de formation et développement en collaboration avec le directeur (ou l’ingénieur principal s’il y a);
• Identifie les enjeux à l’intérieur du groupe et propose des solutions;
• Collabore avec le Directeur pour l’évaluation de la performance et la gestion disciplinaire;
• Participe au recrutement de nouveaux talents;
• Organise des rencontres de conception au besoin avec les parties prenantes incluant le chargé de projet;
• Participe au besoin aux réunions techniques avec le client;
• Anime les réunions quotidiennes et assure le suivi des actions y découlant;
• Participe aux prévisions d’ingénierie (estimés des heures pour compléter les livrables, etc.) faites par les équipes de projet;
• Applique le système de gestion de la qualité;
• Sollicite son directeur ou l’ingénieur principal en cas de besoin;
• Préparation du cahier des charges à partir des requis du client
• Élaboration des schémas d’opérations mécaniques (P&ID)
• Sélection des composantes hydrauliques, pneumatiques, aérodynamiques et acoustiques
• Calcul de perte de charges et de structure préliminaire
• Supervision de la conception mécanique avec outils CAD 2D / 3D
• Vérification des mises en plan pour production
• Rédaction et vérification des instructions d’installation, d’utilisation et de maintenance
• Support aux équipes de production, installation et mise en service
• Conception et validation de machines et systèmes industriels
• Structures d’acier mécano-soudées
• Composantes de machines (moteurs, arbres, roulements, cylindres, quincaillerie, etc.)
• Sélection de composantes hydrauliques (pompes, valves, régulateurs, filtres, débitmètres, échangeurs, etc.)
• Analyse de risques et sécurité des machines
• Tolérancement géométrique et fonctionnel (GD&T)
• Méthode de résolution de problème ( Root Cause Analysis )

Votre bagage et vos forces :

BAC en génie mécanique

7 à 10 ans d’expérience pertinente

Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec

Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international

Connaissance de Autodesk Inventor / Vault et Siemens NX (un atout)

Aptitudes recherchées :

Leadership et attitude pour le travail en équipe

Mobilisation d'équipe

Communication interpersonnelle

Gestion des priorités

Résolution de problèmes

Rigueur en portant une attention soutenue aux détails

Créativité en cherchant des solutions simples aux problèmes complexes

Sensibilité au respect des budgets et au délai de livraison

Capacité à travailler efficacement sous pression

Disponibilité pour voyager à l’étranger (occasionnel)

Et on ne se limite pas à cela :

Une formule de télétravail hybride;

Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;

Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;

Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;

Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives

Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;

Des panneaux solaires de 48KW permettant une autonomie

Et bien plus encore.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation!

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Qui sommes-nous ?

Systèmes climatiques XNRGY est un leader nord-américain dans la conception durable et la fabrication de pointe de systèmes de traitement de l'air sur mesure axée sur la recherche, le développement énergétique contribuant à la réduction de l'empreinte carbone.

XNRGY est présentement à la recherche d'un concepteur CAD 3D pour rejoindre son équipe située à St-Hubert. Relevant du Directeur de l'ingénierie de production, la personne recherchée sera responsable de la conception de modules et d'unités de traitement d'air (HVAC), de la traduction des spécifications techniques en modèles 3D robustes, intégrant les multiples requis, contraintes de conception, et normes applicables. La personne recherchée jouera un rôle clé dans le développement de produits de qualité, garantissant leur performance et fiabilité.

Une idée de vos responsabilités :

Responsabilités principales :

• Réaliser des modèles et des assemblages 3D de modules et d'unités de traitement d'air en tenant compte des exigences fonctionnelles, des contraintes d'intégration, et des normes applicables.
• Produire les dessins techniques détaillés nécessaires pour la fabrication et l’assemblage.

Intégration des exigences :

• Collaborer avec le groupe d'ingénieurs d'application et de développement de produit pour comprendre et intégrer les spécifications techniques.
• Tenir compte des contraintes de production, des exigences qualité, et des objectifs de coût dans les conceptions.

Qualité et robustesse de conception :

• S'assurer que les conceptions respectent les standards de qualité et de robustesse afin de garantir les performances et la fiabilité des produits.
• Effectuer des vérifications de conception pour prévenir les erreurs ou les défauts potentiels.

Collaboration interfonctionnelle :

• Travailler étroitement avec les équipes de production, qualité, et achats pour résoudre les problèmes de conception et optimiser les processus.
• Participer aux revues de design et apporter des solutions aux défis techniques rencontrés.

Documentation et support technique :

• Maintenir une documentation claire et précise des conceptions réalisées.
• Apporter un support technique aux fournisseurs pour garantir une compréhension précise des conceptions.

Ce qu’il vous faudra, entre autres !

• Diplôme d'études collégiales en dessin d'ingénierie, génie mécanique ou tout autre domaine connexe.
• 3 à 5 années d'expérience en conception CAD 3D, idéalement dans le domaine HVAC ou équipements industriels.
• Connaissance des normes applicables aux systèmes HVAC (atout).
• Excellente maîtrise des logiciels de conception (Inventor est un atout).
• Aptitude à collaborer avec des équipes interfonctionnelles.
• Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes complexes.

Pourquoi choisir XNRGY !!!

• Salaire compétitif.
• Assurances médicales dentaires payées 100% par l’employeur.
• Programme d’aide aux employés.
• Télémédecine.
• Flexibilité mode hybride.
• Une équipe dynamique, ouverte aux changements pour apporter sa couleur.
• Bureau moderne sur la Rive-Sud de Montréal.
• Environnement dynamique à croissance rapide où l’esprit entrepreneurial est reconnu.
• Milieu inclusif et qui favorise la diversité.
• Évolution de carrière : XNRGY favorise la promotion interne.
• Cafés gratuits.
• Stationnement et bornes de recharges électriques gratuites.
• Mini-gym sur place.

Êtes-vous prêt à rejoindre notre équipe motivée ? Rejoignez une entreprise qui valorise courage, communauté, climat, client et cohérence. Participez à la création de notre empreinte et rejoignez une équipe gagnante!

XNRGY systèmes climatiques ULC est une entreprise dont le siège social est basé à St-Hubert et qui opère en Amérique du Nord. La compétence professionnelle de langue française est donc requise et essentielle pour tous les employés basés à Montréal. La compétence professionnelle de la langue anglaise est importante puisqu’elle permet de collaborer avec les employés du groupe basé aux États-Unis ou ailleurs dans le monde.

Description du poste

Joins-toi à l'équipe d'AGF! Relevant du Chef de service TI, la ou le Stagiaire en support technique sera responsable d’effectuer différents travaux techniques reliés à l’entretien, à l’utilisation et à l’approvisionnement des équipements technologiques, tant administratifs que de production, afin d’assurer le support informatique aux collaborateurs du Groupe AGF et de toutes ses unités d’affaires. Ce stage est prévu pour l'été 2025, avec une possibilité d'extension ou d'embauche à la fin de la période.

À propos d'AGF :

Nous sommes un chef de file dans l'industrie de l'acier d'armature et du post-tension, avec plus de 75 ans d'excellence et 50 000 projets à notre actif. Reconnus pour notre engagement envers la santé et la sécurité, notre ambiance de travail conviviale et notre esprit d'innovation, c'est avec fierté que nous agissons comme pilier sur les plus importants projets de construction au Canada et à l'échelle mondiale.

Vous vous demandez peut-être, "Mais c'est quoi de l'acier d'armature?" En gros, c'est l'équivalent du squelette ou de la colonne vertébrale d'un bâtiment. C'est l'ingrédient clé qui donne la force au béton pour éviter les fissures ou les effondrements, assurant ainsi que les bâtiments et les infrastructures restent solides et stables pour les années à venir.

Au Québec, on a réalisé une tonne de projets! Que ce soit le Pont Samuel-De Champlain, le REM, la reconstruction du Tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine, les tours Canadiens et le Royalmount. Notre savoir-faire touche une multitude de secteurs tels que l'institutionnel, l'industriel, le génie civil, le commercial ou le résidentiel.

À propos du poste - Rôles et Responsabilités

• Recevoir, prioriser, vérifier et documenter les requêtes des utilisateurs tout en proposant des solutions aux problèmes rencontrés ;
• Diagnostiquer les problèmes de niveau 1 et 2 rencontrés par les utilisateurs ou par les technologies de production, et prendre les mesures appropriées pour les résoudre ;
• Former, accompagner et dépanner les utilisateurs en expliquant l’utilisation adéquate et le fonctionnement des appareils, équipements et logiciels bureautiques standards ;
• Documenter les procédures d’utilisation des outils technologiques standards ;
• Participer à la planification, à l’organisation et à la réalisation des projets globaux du secteur informatique.

À propos de vous - Le ou la candidat(e) idéal(e) aura les compétences et l’expérience suivantes :

• En voie d’obtention d’un DEP ou DEC en informatique ;
• Expérience avec les logiciels suivants : Windows (7, 8, 10), Office, Windows Server, Google Apps ;
• Connaissances en réseautique (IP, Active Directory) ;
• Compréhension des principes de sécurité informatique ;
• Atout : expérience avec des logiciels de dessin technique (CAD), gestion d’un parc d’imprimantes et support de téléphones intelligents ;
• Bilingue en anglais et en français, car vous aurez à soutenir des employés de partout au Canada ;
• Excellentes aptitudes en service à la clientèle, esprit d’équipe, sens de l’analyse et capacité à résoudre des problèmes ;
• Ponctuel, rigoureux, autonome et autodidacte.

Description de l'entreprise

Cette offre d'emploi est pour les passionnés du domaine de l'eau !

Notre département RÉSEAU est spécialiste en monitoring environnemental et en collecte de données, offrant une gamme de services professionnels spécialisés dans le domaine de la gestion des eaux. L’équipe travaille sur différents mandats dans les domaines industriels, municipaux et institutionnels.

Nos services incluent la caractérisation industrielle et municipale des rejets d’eaux usées, la mesure de débit sur des réseaux d’égouts sanitaires et pluviaux, l’échantillonnage et mesure des niveaux de boues, la vérification d’appareils de mesure de débit et autres instruments de contrôle, l’étude de branchements croisés (tests de fumée et de traçage), etc.

Nous sommes à la recherche d'une personne débrouillarde, autonome et passionnée par l'environnement et particulièrement le domaine de l'eau pour rejoindre notre équipe !

Vous ne détenez pas de formation spécifique dans l'eau ? Pas de problème, nous assurons votre formation pour devenir un vrai pro du rés'eau !

Description du poste

• Réalisation de campagne de mesure de débit dans les réseaux d’égout. Suivi terrain chaque semaine des équipements. Projets à travers tout le Québec.
• Vérification des équipements de mesure de débit (débitmètres / compteur / canal Parshall / poste de pompage…) d’eau potable et d’eau usée. Déplacements à travers le Québec dans les stations d’eau potable ou d’eau usée.
• Mesure de boues dans les étangs aérés. Pour ce travail, deux techniciens vont cartographier à l'aide d'une chaloupe et d'un sonar les étangs aérés des stations d’épuration à travers le Québec.
• Campagne de recherche de raccordements inversés à l'aide de test de fumée ou de traçage dans le réseau d'égout.
• Échantillonnage d'eau potable chez le citoyen pour déterminer la concentration de plomb dans l'eau.
• Installation d'équipement d'échantillonnage, de mesure de pH, de mesure de débit afin d'effectuer un suivi sur le rejet des entreprises dans le réseau d'égout.

Qualifications

• Autonomie, rigueur, débrouillardise et esprit d’équipe.
• Sens de l'analyse et de l'observation.
• Volonté d'apprendre.
• Bonne forme physique.
• Aucune formation requise dans le domaine de l'eau.
• Français : parlé et écrit.
• Bonne connaissance de Microsoft Office (Word, Excel, etc.).
• Permis de conduire de classe 5 valide obligatoire.
• La capacité à converser en anglais à l'écrit comme à l'oral avec la clientèle anglophone sera considérée comme un atout.

Informations complémentaires

Profitez de plein d’avantages !

• Poste temporaire avec possibilité de permanence.
• Formation fournie à l'embauche.
• Opportunités de développement professionnel.
• Environnement de travail dynamique et enrichissant.
• Équipements de protection individuelle fournis et/ou remboursés par l’employeur.
• Conciliation travail/vie personnelle.
• Rabais corporatif dans les salles de gym (selon la région).
• Régime complet d'assurance collective (vision et dentaire incluses) payée à 50% par l'employeur (sous conditions de permanence).
• Programme de télémédecine et d'aide aux employés (sous conditions de permanence).
• 5 jours de congés maladie par an (sous conditions de permanence).
• Participation active à la protection de l’environnement et la préservation de la ressource EAU.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Description de l'entreprise

Depuis bientôt 40 ans, le Groupe HELIOS offre un savoir-faire unique et innovant dans la gestion, l'exploitation et la maintenance d'infrastructures dans les secteurs de l'eau, du bâtiment, récréatif et industriel.

Nous offrons des services techniques et fournissons des produits chimiques au Québec pour l’eau potable, les eaux usées et la déshydratation des boues. Nous couvrons une gamme de +60 produits tels que les polymères, les coagulants, des inhibiteurs de corrosion, des séquestrants, des acides, etc.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un représentant technique en produits chimiques dans le domaine du traitement des eaux afin de participer au développement de notre département des ventes de produits chimiques à travers le Québec. Ce poste exigera des déplacements fréquents de la part du / de la candidat(e) sélectionné(e) à travers la province de Québec.

• Réaliser des visites d’usines et des essais de traitabilité (jar test)
• Réaliser une prospection avec des clients potentiels (appels, courriels, présentation à distance, mailing, etc.)
• Effectuer des déplacements fréquents sur l'ensemble du Québec
• Participer aux offres de services (chiffrage, etc.)
• Mettre à jour les supports marketing
• Compiler les données et mettre à jour le système documentaire
• Participer au service à la clientèle : envoi de documents, approvisionnement en produits chimiques, gestion de l’inventaire des produits chimiques, facturation, etc.

Qualifications

• Posséder un diplôme DEP, AEC ou DEC en traitement des eaux
• Détenir une expérience de 5 ans minimalement dans le domaine du traitement des eaux
• Bonne connaissance des produits chimiques utilisés dans le traitement de l'eau
• Connaissance de la suite Office
• Maîtrise du Français
• Capacité à communiquer en anglais à l’écrit tant qu’à l’oral puisque la personne devra communiquer avec des fournisseurs anglophones.

Informations complémentaires

Profite de plein d’avantages !

• Opportunités de développement professionnel;
• Flexibilité des horaires de travail;
• Conciliation travail / vie personnelle;
• 5 jours de congés maladie;
• Régime complet d’assurance collective payée à 50% par l'employeur (assurances vision et dentaire incluses);
• Programme de télémédecine et d'aides aux employés;
• Salle de sport et douches disponibles dans des bureaux spacieux et éclairés;
• Stationnement gratuit avec bornes de recharges électriques;
• Rabais corporatif sur les salles de gym;
• Activités sociales été comme hiver.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.

Description de poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.

Description :

Le CISSSMC est à la recherche de candidats et candidates pour pourvoir un poste de technicien(ne) en bâtiment au sein de la Direction des services techniques. Ce poste est réservé aux employé(e)s de Santé Québec.

Port d'attache : 2727 boulevard Taschereau

Permis de conduite valide est requis

Taux horaire : De 27.23$ à 37.96$ de l'heure

LIBELLÉ DU TITRE D'EMPLOI :

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie et de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d'aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous l'autorité du chef de service de la gestion des projets de construction, le titulaire participe à la réalisation de projets en maintien des actifs, de rénovations fonctionnelles et d'installation d'équipement du CISSS de la Montérégie-Centre.

Il a pour rôle principal de soutenir les chargés de projets, architectes et ingénieurs, dans leur management des activités reliées à la réalisation des projets tels que la définition du programme, le relevé des conditions existantes, la préparation des plans et devis, l'appel d'offres et la présence sur chantier lors de la réalisation des travaux.

Il représente le service de la gestion des projets auprès du service d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles (E.M.I.) et en génie biomédical (GBM) afin de bien cerner les objectifs et les contraintes reliées au projet.

Il collabore avec le service de la logistique et avec les services d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles lors de la planification et la supervision des interruptions ponctuelles de services, le déménagement et aménagements temporaires en s'assurant du maintien des activités de l'établissement.

Sous l'autorité du chef de la gestion des projets de construction, il prépare des plans, devis et autres documents techniques. Il effectue des relevés techniques en tous genres et effectue les calculs requis afin de résoudre des problématiques notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Il participe à la préparation de devis, d'estimation des coûts et de suivi des entrepreneurs pour des travaux d'aménagement.

Il fait la mise à jour des plans et des relevés des équipements. Il a parfois l'obligation de travailler de soir, de nuit et les fins de semaine, les congés statutaires pour de la surveillance de chantier, des interruptions de service, des relevés et autres.

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS :

• Fournir une assistance technique du supérieur immédiat
• Fournir une assistance technique des employés de métiers
• Être responsable de certains travaux d'entretien ou de modification du bâtiment
• Coordonner avec des entrepreneurs généraux les travaux demandés
• Évaluer l'ampleur et estimer le coût des travaux
• Participer à l'analyse des besoins et à l'élaboration des solutions immobilières
• Assurer le suivi du classement des dessins, des devis, des guides d'entretien et des catalogues de garantie du bâtiment
• Effectuer les modifications des dessins existants
• Effectuer toutes les tâches connexes demandées par son supérieur immédiat
• Peut être appelé à se déplacer dans les différents sites du CISSSMC
• Assurer l'intégrité, la conformité, la réfection et l'amélioration de toutes les composantes et éléments architecturaux ou d'ingénierie, dans son domaine de compétence pour les immeubles du parc immobilier du CISSSMC
• Agir comme ressource technique, dans son domaine de compétence, auprès des chargés de projets et des autres techniciens du service de la gestion des projets, notamment dans la constitution de dossiers basés sur la recherche dans les documents de référence
• Préparer des plans et rédiger des devis visant des projets de conservation, d'amélioration et d'aménagement
• Agir comme responsable technique et assurer la réalisation de différents projets, incluant d'amélioration, d'aménagement, de déménagement et de signalisation
• Fournir le service à la clientèle et maintenir de bonnes relations avec les gestionnaires et le personnel technique du service de l'entretien et du fonctionnement des installations matérielles du génie biomédical, de la logistique et autres
• Participer à l'élaboration du cahier des matériaux et standards du CISSS
• Support aux relevés et à la surveillance de chantier dans différents projets

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l'architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d'assurance collective;
• Régime de retraite;
• Programme d'aide aux employés.
• Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;
• Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.

Propulse ta carrière et embarque dans l’aventure LCL!

LIEU DE TRAVAIL : Longueuil ou Granby

LES DÉFIS :

• Réalisation, planification et interprétation d’essai de pompage et d’essais de perméabilité
• Analyser, interpréter et cartographier des données hydrogéologiques
• Élaborer des modèles conceptuels et modéliser les écoulements souterrains
• Faire de la recherche sur le potentiel hydrique de certaines formations rocheuses
• Compiler les données et rédiger des rapports
• Assurer la coordination et suivi des projets et proposer une stratégie de réalisation
• Coordonner et superviser les équipes techniques, les sous-traitants, les travaux terrain et les essais de pompage
• Gérer la communication interne du projet ainsi qu’avec les clients et fournisseurs
• Assurer un excellent service client
• Assurer le suivi budgétaire et les échéanciers du projet
• Élaborer des offres de services

LES ESSENTIELS :

• Être diplômé d’un programme de premier cycle universitaire en génie géologique, génie des eaux, géologie ou tout programme équivalent
• Intérêt ou spécialisation hydrogéologie
• Posséder de 0 à 3 ans d’expérience pertinente
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit)
• Aimer travailler sur le terrain comme au bureau
• Aptitude pour le travail en équipe et gestion de projets
• Détenir un permis de conduire valide

EXIGENCES :

• Diplôme : complété ou acquis, en ingénierie

LES PLUS :

• Être diplômé d’un programme de deuxième cycle universitaire dans le domaine de l’hydrogéologie (atout)
• Être membre de l’ordre des ingénieurs ou géologues du Québec
• Être prêt à relever des défis et avoir un dynamisme inné
• Travailler efficacement et être concentré à sa tâche
• Avoir une attitude positive et être intéressé à apprendre de nouvelles choses

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire horaire compétitif (à discuter selon expérience)
• Une échelle salariale compétitive avec augmentation annuelle
• Une bonne conciliation travail famille et un horaire flexible
• Un poste permanent de jour à temps plein
• 6% de vacances dès l’embauche
• Des possibilités de développement et de perfectionnement professionnels
• Formation continue - Mentorat - Programme de formation (Académie LCL)
• Politique développement durable (interne)
• Assurances collectives
• Café & thé
• Boni de rendement
• REER collectifs
• Journée de congé payée (anniversaire)
• Cotisation employeur (ordre, associations...)

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

Rejoindre LCL c’est faire partie d’une équipe dynamique et engagée!

• Travail d’équipe
• Communication interdépartementale
• Rencontre d’équipe hebdomadaire
• Environnement de travail dynamique et inclusif
• Activité physique d’équipe payée
• Club social actif
• Une équipe en OR!
• Et bien plus encore!

QUI SOMMES-NOUS :

Devenir LCLlien, c’est faire partie d’une famille de professionnels passionnés qui ont l’environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employés en leur permettant de s’épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n’attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c’est une firme d’expert-conseil en solutions environnementales animée par les projets de nos clients et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions, c’est pourquoi nous avons décidé d'en faire notre expertise et d'être un guide pour tous ceux qui souhaitent avancer vers un avenir durable.

Notre force, nos employés! LCL cherche un chargé de projet - hydrogéologie afin de compléter les forces de notre équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c’est l’entreprise qu’il te faut!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l’expérience LCL, envoie-nous ton CV!

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Description de poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.

Description :

Le CISSSMC est à la recherche de candidats et candidates pour pourvoir un poste de technicien(ne) en bâtiment au sein de la Direction des services techniques. Ce poste est réservé aux employé(e)s de Santé Québec.

Port d'attache : 2727 boulevard Taschereau

Permis de conduite valide est requis.

Taux horaire : De 27.23$ à 37.96$ de l'heure

LIBELLÉ DU TITRE D'EMPLOI :

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie et de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d'aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous l'autorité du chef de service de la gestion des projets de construction, le titulaire participe à la réalisation de projets en maintien des actifs, de rénovations fonctionnelles et d'installation d'équipement du CISSS de la Montérégie-Centre.

Il a pour rôle principal de soutenir les chargés de projets, architectes et ingénieurs, dans leur management des activités reliées à la réalisation des projets tels que la définition du programme, le relevé des conditions existantes, la préparation des plans et devis, l'appel d'offres et la présence sur chantier lors de la réalisation des travaux.

Il représente le service de la gestion des projets auprès du service d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles (E.M.I.) et en génie biomédical (GBM) afin de bien cerner les objectifs et les contraintes reliées au projet.

Il collabore avec le service de la logistique et avec les services d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles lors de la planification et la supervision des interruptions ponctuelles de services, le déménagement et aménagements temporaires en s'assurant du maintien des activités de l'établissement.

Sous l'autorité du chef de la gestion des projets de construction, il prépare des plans, devis et autres documents techniques. Il effectue des relevés techniques en tous genres et effectue les calculs requis afin de résoudre des problématiques notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Il participe à la préparation de devis, d'estimation des coûts et de suivi des entrepreneurs pour des travaux d'aménagement.

Il fait la mise à jour des plans et des relevés des équipements. Il a parfois l'obligation de travailler de soir, de nuit et les fins de semaine, les congés statutaires pour de la surveillance de chantier, des interruptions de service, des relevés et autres.

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS :

• Fournir une assistance technique du supérieur immédiat.
• Fournir une assistance technique des employés de métiers.
• Être responsable de certains travaux d'entretien ou de modification du bâtiment.
• Coordonner avec des entrepreneurs généraux les travaux demandés.
• Évaluer l'ampleur et estimer le coût des travaux.
• Participer à l'analyse des besoins et à l'élaboration des solutions immobilières.
• Assurer le suivi du classement des dessins, des devis, des guides d'entretien et des catalogues de garantie du bâtiment.
• Effectuer les modifications des dessins existants.
• Effectuer toutes les tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.
• Peut être appelé à se déplacer dans les différents sites du CISSSMC.
• Assurer l'intégrité, la conformité, la réfection et l'amélioration de toutes les composantes et éléments architecturaux ou d'ingénierie, dans son domaine de compétence pour les immeubles du parc immobilier du CISSSMC.
• Agir comme ressource technique, dans son domaine de compétence, auprès des chargés de projets et des autres techniciens du service de la gestion des projets, notamment dans la constitution de dossiers basés sur la recherche dans les documents de référence.
• Préparer des plans et rédiger des devis visant des projets de conservation, d'amélioration et d'aménagement.
• Agir comme responsable technique et assurer la réalisation de différents projets, incluant d'amélioration, d'aménagement, de déménagement et de signalisation.
• Fournir le service à la clientèle et maintenir de bonnes relations avec les gestionnaires et le personnel technique du service de l'entretien et du fonctionnement des installations matérielles du génie biomédical, de la logistique et autres.
• Participer à l'élaboration du cahier des matériaux et standards du CISSS.
• Support aux relevés et à la surveillance de chantier dans différents projets.

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l'architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d'assurance collective;
• Régime de retraite;
• Programme d'aide aux employés;
• Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;
• Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.

Propulse ta carrière et embarque dans l’aventure LCL!

LIEU DE TRAVAIL : Longueuil ou Granby

LES DÉFIS :

• Réalisation, planification et interprétation d’essai de pompage et d’essais de perméabilité
• Analyser, interpréter et cartographier des données hydrogéologiques
• Élaborer des modèles conceptuels et modéliser les écoulements souterrains
• Faire de la recherche sur le potentiel hydrique de certaines formations rocheuses
• Compiler les données et rédiger des rapports
• Assurer la coordination et suivi des projets et proposer une stratégie de réalisation
• Coordonner et superviser les équipes techniques, les sous-traitants, les travaux terrain et les essais de pompage
• Gérer la communication interne du projet ainsi qu’avec les clients et fournisseurs
• Assurer un excellent service client
• Assurer le suivi budgétaire et les échéanciers du projet
• Élaborer des offres de services

LES ESSENTIELS :

• Être diplômé d’un programme de premier cycle universitaire en génie géologique, génie des eaux, géologie ou tout programme équivalent
• Intérêt ou spécialisation hydrogéologie
• Posséder de 0 à 3 ans d’expérience pertinente
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit)
• Aimer travailler sur le terrain comme au bureau
• Aptitude pour le travail en équipe et gestion de projets
• Détenir un permis de conduire valide

EXIGENCES :

• Diplôme : complété ou acquis, en ingénierie

LES PLUS :

• Être diplômé d’un programme de deuxième cycle universitaire dans le domaine de l’hydrogéologie (atout)
• Être membre de l’ordre des ingénieurs ou géologues du Québec
• Être prêt à relever des défis et avoir un dynamisme inné
• Travailler efficacement et être concentré à sa tâche
• Avoir une attitude positive et être intéressé à apprendre de nouvelles choses

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Salaire horaire compétitif (à discuter selon expérience)
• Une échelle salariale compétitive avec augmentation annuelle
• Une bonne conciliation travail famille et un horaire flexible
• Un poste permanent de jour à temps plein
• 6% de vacances dès l’embauche
• Des possibilités de développement et de perfectionnement professionnels
• Formation continue - Mentorat - Programme de formation (Académie LCL)
• Politique développement durable (interne)
• Assurances collectives
• Café & thé
• Boni de rendement
• REER collectifs
• Journée de congé payée (anniversaire)
• Cotisation employeur (ordre, associations...)

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

Rejoindre LCL c’est faire partie d’une équipe dynamique et engagée!

• Travail d’équipe
• Communication interdépartementale
• Rencontre d’équipe hebdomadaire
• Environnement de travail dynamique et inclusif
• Activité physique d’équipe payée
• Club social actif
• Une équipe en OR!
• Et bien plus encore!

QUI SOMMES-NOUS :

Devenir LCLlien, c’est faire partie d’une famille de professionnels passionnés qui ont l’environnement tatoué sur le cœur. Si tu recherches une entreprise qui valorise ses employés en leur permettant de s’épanouir professionnellement dans une ambiance de travail dynamique, diversifiée et humaine, n’attends plus, postule dès maintenant!

LCL, c’est une firme d’expert-conseil en solutions environnementales animée par les projets de nos clients et le talent de notre équipe. Le développement durable est au cœur de nos décisions, c’est pourquoi nous avons décidé d'en faire notre expertise et d'être un guide pour tous ceux qui souhaitent avancer vers un avenir durable.

Notre force, nos employés! LCL cherche un chargé de projet - hydrogéologie afin de compléter les forces de notre équipe. Si tu souhaites un environnement de travail stimulant et des défis à la hauteur de tes compétences, c’est l’entreprise qu’il te faut!

Tu te reconnais et tu aimerais tenter l’expérience LCL, envoie-nous ton CV!

• Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Fonctions :

L'usinage est ta passion et tu veux fabriquer des pièces faisant partie de projets uniques?

Nous sommes à la recherche de machinistes pour le quart de soir à notre usine de Granby!

Velan est l’un des plus importants fabricants de robinetterie industrielle au monde, et est reconnu comme un porte-étendard en matière de qualité et d’innovation. La Société a été fondée en 1950 par l’entrepreneur et inventeur de renom A.K. Velan, et elle continue de miser sur ses capacités techniques et d’innovation de pointe pour concevoir des appareils ultra robustes qui satisfont aux exigences critiques dans les secteurs de la production d’énergie, des produits chimiques et pétrochimiques, du pétrole et du gaz, des mines, de la cryogénie et de la construction maritime.

Veuillez noter qu'un test pratique et / ou théorique pourra être exigé aux candidats.

Quarts disponibles :

• 2 postes de nuit
• 1 poste de soir

Principales responsabilités

Faire tous les types de mise en place (set-up) sur les machines à commande numérique.

Lire des dessins techniques.

Faire des ajustements mineurs sur les machines à commande numérique.

En collaboration avec le programmeur, modifier les programmes et procéder aux changements qui s'imposent.

Ce que nous offrons

Nous vous offrons :

Une carrière, pas juste un emploi!

Un horaire 4-10, soit 4 shifts de 10 heures (lundi au jeudi)

Salaire de base compétitif

Programme complet d’assurances-collective

REER collectif avec contribution de l’employeur

uvrant dans un environnement riche en innovation, ETI est à la recherche d’un(e) Programmeur(euse) PLC pour son usine de Longueuil. Le(la) titulaire du poste sera responsable de la programmation des automates et des interfaces opérateurs dans le cadre de divers projets.

Ce qu'on attend de vous :

• Programmer des automates programmables (PLC) et des systèmes de servocommande (motion control)
• Vérifier et valider le bon fonctionnement des programmes machines
• Créer et améliorer des blocs de programmation réutilisables;
• Participer aux installations, formations et mises en service, tant chez les clients qu’à distance
• Configurer les systèmes de communication à distance (Ewon)
• Concevoir des interfaces utilisateur sur écrans tactiles (HMI) : pages, menus, alarmes
• Fournir un support technique à distance aux clients et aux techniciens sur la route
• Appuyer les départements des ventes et du service après-vente sur le plan technique
• Effectuer toute autre tâche connexe

Ce qu’on veut voir dans votre CV :

Minimum de 3 années d’expérience en programmation de haut niveau

Expérience en configuration d’interfaces, SCADA industriel et communication OPC-UA

Bonne connaissance des systèmes d’exploitation Windows

Minimum de 3 années d’expérience dans un environnement industriel

Expérience en Motion Control (un atout)

Connaissance des systèmes Bosch / Rexroth (un atout)

Connaissances en construction mécanique (un atout)

Disponibilité pour voyager à l’international (un atout)

Les qualités qu'on cherche :

Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle

Rigueur et souci du détail

Autonomie et esprit d’initiative

Bonnes habiletés de communication

Sens de l’organisation et de la planification

Capacité d’adaptation

Description de poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille, plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.

Description :

Le CISSSMC est à la recherche de candidats et candidates pour pourvoir un poste de technicien(ne) en bâtiment au sein de la Direction des services techniques.

Port d'attache : 2727 boulevard Taschereau

Permis de conduite valide est requis.

Taux horaire : De 26.54$ à 37.00$ de l'heure

LIBELLÉ DU TITRE D'EMPLOI :

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie et de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d'aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous l'autorité du chef de service de la gestion des projets de construction, le titulaire participe à la réalisation de projets en maintien des actifs, de rénovations fonctionnelles et d'installation d'équipement du CISSS de la Montérégie-Centre.

Il a pour rôle principal de soutenir les chargés de projets, architectes et ingénieurs, dans leur management des activités reliées à la réalisation des projets tels que la définition du programme, le relevé des conditions existantes, la préparation des plans et devis, l'appel d'offres et la présence sur chantier lors de la réalisation des travaux.

Il représente le service de la gestion des projets auprès du service d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles (E.M.I.) et en génie biomédical (GBM) afin de bien cerner les objectifs et les contraintes reliées au projet.

Il collabore avec le service de la logistique et avec les services d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles lors de la planification et la supervision des interruptions ponctuelles de services, le déménagement et aménagements temporaires en s'assurant du maintien des activités de l'établissement.

Sous l'autorité du chef de la gestion des projets de construction, il prépare des plans, devis et autres documents techniques. Il effectue des relevés techniques en tous genres et effectue les calculs requis afin de résoudre des problématiques notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Il participe à la préparation de devis, d'estimation des coûts et de suivi des entrepreneurs pour des travaux d'aménagement.

Il fait la mise à jour des plans et des relevés des équipements. Il a parfois l'obligation de travailler de soir, de nuit et les fins de semaine, les congés statutaires pour de la surveillance de chantier, des interruptions de service, des relevés et autres.

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS :

• Fournir une assistance technique du supérieur immédiat.
• Fournir une assistance technique des employés de métiers.
• Être responsable de certains travaux d'entretien ou de modification du bâtiment.
• Coordonner avec des entrepreneurs généraux les travaux demandés.
• Évaluer l'ampleur et estimer le coût des travaux.
• Participer à l'analyse des besoins et à l'élaboration des solutions immobilières.
• Assurer le suivi du classement des dessins, des devis, des guides d'entretien et des catalogues de garantie du bâtiment.
• Effectuer les modifications des dessins existants.
• Effectuer toutes les tâches connexes demandées par son supérieur immédiat.
• Peut être appelé à se déplacer dans les différents sites du CISSSMC.
• Assurer l'intégrité, la conformité, la réfection et l'amélioration de toutes les composantes et éléments architecturaux ou d'ingénierie, dans son domaine de compétence pour les immeubles du parc immobilier du CISSSMC.
• Agir comme ressource technique, dans son domaine de compétence, auprès des chargés de projets et des autres techniciens du service de la gestion des projets, notamment dans la constitution de dossiers basés sur la recherche dans les documents de référence.
• Préparer des plans et rédiger des devis visant des projets de conservation, d'amélioration et d'aménagement.
• Agir comme responsable technique et assurer la réalisation de différents projets, incluant d'amélioration, d'aménagement, de déménagement et de signalisation.
• Fournir le service à la clientèle et maintenir de bonnes relations avec les gestionnaires et le personnel technique du service de l'entretien et du fonctionnement des installations matérielles du génie biomédical, de la logistique et autres.
• Participer à l'élaboration du cahier des matériaux et standards du CISSS.
• Support aux relevés et à la surveillance de chantier dans différents projets.

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l'architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d'assurance collective;
• Régime de retraite;
• Programme d'aide aux employés.
• Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;
• Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.

CEL croit que le travail est plus qu’un emploi, c’est un lieu d’accomplissement. Nous créons des opportunités pour que chacun se réalise et s’épanouisse avec nous. Pour y parvenir, nous nous sommes dotés d’une culture d’entreprise qui met l’employé au cœur de ses priorités.

Fondée en 1988, CEL concentre ses activités sur la conception, la fabrication et la mise en service d'installations sur mesure pour l'essai de moteurs d’aéronefs. Sa gamme de produits et de services s’étend des bancs d’essai pour composantes (pompes, injecteurs, etc.) jusqu’à la livraison d'installations complètes dédié à un marché international.

Travaillant sous la responsabilité du Directeur Ingénierie Mécanique, et œuvrant au sein d’une équipe multidisciplinaire (électrique, logiciel et gestion de projet), le chef d'équipe mécanique participe aux différentes phases d’un projet de conception des équipements d’essais et s'assure de la bonne réalisation des activités d'ingénierie, en collaboration avec le Directeur :

Vos principales missions :

• Collabore avec le directeur d’ingénierie pour assurer la réalisation de tous les travaux de son groupe ainsi qu’effectuer la répartition des ressources adéquatement, en plus d’autres aspects techniques / administratifs;
• Maintient à jour le tableau d’allocation des ressources et le soumet au directeur;
• S’assure de la mobilisation de son équipe à atteindre les objectifs et effectue du coaching;
• Participe à la création et au suivi des estimations et des calendriers avec le Chargé de projet;
• Identifie les besoins de formation et développement en collaboration avec le directeur (ou l’ingénieur principal s’il y a);
• Identifie les enjeux à l’intérieur du groupe et propose des solutions;
• Collabore avec le Directeur pour l’évaluation de la performance et la gestion disciplinaire;
• Participe au recrutement de nouveaux talents;
• Organise des rencontres de conception au besoin avec les parties prenantes incluant le chargé de projet;
• Participe au besoin aux réunions techniques avec le client;
• Anime les réunions quotidiennes et assure le suivi des actions y découlant;
• Participe aux prévisions d’ingénierie (estimés des heures pour compléter les livrables, etc.) faites par les équipes de projet;
• Applique le système de gestion de la qualité;
• Sollicite son directeur ou l’ingénieur principal en cas de besoin;
• Préparation du cahier des charges à partir des requis du client
• Élaboration des schémas d’opérations mécaniques (P&ID)
• Sélection des composantes hydrauliques, pneumatiques, aérodynamiques et acoustiques
• Calcul de perte de charges et de structure préliminaire
• Supervision de la conception mécanique avec outils CAD 2D / 3D
• Vérification des mises en plan pour production
• Rédaction et vérification des instructions d’installation, d’utilisation et de maintenance
• Support aux équipes de production, installation et mise en service
• Conception et validation de machines et systèmes industriels
• Structures d’acier mécano-soudées
• Composantes de machines (moteurs, arbres, roulements, cylindres, quincaillerie, etc.)
• Sélection de composantes hydrauliques (pompes, valves, régulateurs, filtres, débitmètres, échangeurs, etc.)
• Analyse de risques et sécurité des machines
• Tolérancement géométrique et fonctionnel (GD&T)
• Méthode de résolution de problème ( Root Cause Analysis )

Votre bagage et vos forces :

BAC en génie mécanique

7 à 10 ans d’expérience pertinente

Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec

Nous demandons une connaissance de l’anglais en raison du fort volume de clients à l’international

Connaissance de Autodesk Inventor / Vault et Siemens NX (un atout)

Aptitudes recherchées :

Leadership et attitude pour le travail en équipe

Mobilisation d'équipe

Communication interpersonnelle

Gestion des priorités

Résolution de problèmes

Rigueur en portant une attention soutenue aux détails

Créativité en cherchant des solutions simples aux problèmes complexes

Sensibilité au respect des budgets et au délai de livraison

Capacité à travailler efficacement sous pression

Disponibilité pour voyager à l’étranger (occasionnel)

Et on ne se limite pas à cela :

Une formule de télétravail hybride;

Un environnement de travail qui priorise autant votre développement professionnel que votre épanouissement personnel;

Un club social qui veille à rendre votre quotidien chez nous plaisant et stimulant;

Un horaire flexible pour une conciliation travail et vie personnelle;

Contribution pour activités physiques / éducatives ou formatives

Du travail d’équipe collaboratif où vos idées sont accueillies et encouragées;

Des panneaux solaires de 48KW permettant une autonomie

Et bien plus encore.

Venez faire partie de la solution et unissons-nous par la même passion, celle d'exercer une profession qui lie avec brio l'art de la conception ingénieuse et la réalisation!

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Ce poste est une addition à l’équipe actuelle! Voilà ta chance de t’intégrer à une entreprise qui cherche des gens qui bousculent les idées reçues.

Tu aimes l’action, les défis techniques et la diversité dans ton quotidien professionnel? Tu es passionné par la gestion des modèles numériques et la mécanique du bâtiment? Tu veux exercer un rôle central dans une équipe chaleureuse, où l’entraide et le partage des connaissances sont au cœur de la philosophie?  Si oui, viens ajouter ta valeur à l’équation navadienne!

Ici, tu vas évoluer au sein d’une équipe innovante et collaborative, développer ton expertise grâce à des projets stimulants dans un environnement qui valorise ton leadership!

Les incontournables navadiens :

Salaire très compétitif ET 4 semaines de vacances par année

Flexibilité vie personnelle / travail

Horaire estival à l’année

Plaisir garanti ( non imposable! )

Assurances collectives payées à 50% par Navada

Régime de retraite avec contribution de l'employeur

Gym et stationnement sur place

Formation continue.

Navada, c’est la somme de talents ingénieux qui ensemble composent une équation gagnante évoluant positivement depuis 55 ans! Fièrement québécoise, Navada se distingue par son ingéniosité, son audace et sa solide expertise en mécanique du bâtiment. De la vente à l'ingénierie, de la réalisation à l’entretien préventif, chaque aspect de nos activités contribue à notre réputation, et ce, autant auprès de nos clients que par nos 600 employés dévoués!

Voici ce que Navada t’offre comme DÉFIS :

Superviser la qualité des modèles BIM pour garantir leurs précision, cohérence et conformité aux standards.

Analyser les conflits techniques et coordonner les solutions pour minimiser les retards et coûts.

Développer et implanter le Plan de Gestion BIM afin d’assurer la clarté des processus de travail.

Utiliser des outils avancés comme Navisworks pour détecter les clashes et proposer des solutions efficaces.

Encadrer les équipes de modélisation en offrant du mentorat, de la formation et un soutien continu.

Structurer les flux de données pour garantir l’interopérabilité entre les différentes plateformes et assurer une gestion optimale des informations.

Planifier les phases de modélisation et de coordination pour s’assurer du respect des échéanciers et des exigences de qualité.

Améliorer les processus BIM en introduisant des solutions et technologies innovantes.

Assurer la communication technique entre les équipes, les clients et les partenaires.

Ton profil  :

Diplôme en mécanique du bâtiment, dessin industriel ou formation équivalente.

Minimum 5 ans dans un rôle similaire.

Maîtrise des outils Revit, Navisworks, AutoCAD, BIM 360, ACC et la suite Microsoft Office.

Passe à l’action , joins-toi à l’aventure navadienne!

Au plaisir,

L’équipe Navada

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.

Description :

Le CISSSMC est à la recherche de candidats et candidates pour pourvoir un poste de technicien(ne) en bâtiment au sein de la Direction des services techniques. Ce poste est réservé aux employé(e)s de Santé Québec.

Port d'attache : 2727 boulevard Taschereau

Permis de conduite valide est requis

Taux horaire : De 27.23$ à 37.96$ de l'heure

LIBELLÉ DU TITRE D'EMPLOI :

Personne qui prépare des plans, devis et autres documents techniques de systèmes de plomberie et de chauffage, de ventilation, de climatisation, de réfrigération et d'aménagements architecturaux. Elle fait les calculs requis, résout les problèmes notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Elle prépare en partie ou en totalité des devis de projets et en estime les coûts. Elle peut assurer le suivi des projets.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Sous l'autorité du chef de service de la gestion des projets de construction, le titulaire participe à la réalisation de projets en maintien des actifs, de rénovation fonctionnelles et d'installation d'équipement du CISSS de la Monteregie-Centre.

Il a pour rôle principal de soutenir les chargés de projets, architectes et ingénieurs, dans leur management des activités reliées à la réalisation des projets tels que la définition du programme, le relevé des conditions existantes, la préparations des plans et devis, l'appel d'offres et la présence sur chantier lors de la réalisation des travaux;

Il représente le service de la gestion des projets auprès du service d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles (E.M.I.) et en génie biomédical (GBM) à bien cerner les objectifs et les contraintes reliées au projet;

Il collabore avec le service de la logistique et avec les service d'entretien et du fonctionnement des installations matérielles lors de la planification et la supervision des interruptions ponctuelles de services le déménagement et aménagements temporaires en s'assurant du maintien des activités de l'établissement;

Sous l'autorité du chef de la gestion des projets de construction, il prépare des plans, devis et autres documents techniques. Il effectue des relevés techniques en tous genres et effectue les calculs requis afin de résoudre des problématiques notamment de disposition, de contraintes de mise en plan et d'installation. Il participe à la préparation de devis, d'estimation des coûts et de suivi des entrepreneurs pour des travaux d'aménagement.

Il fait la mise à jour des plans et des relevés des équipements. Il a parfois l'obligation de travailler de soir, de nuit et les fin de semaines, les congés statutaires pour de la surveillance de chantier, des interruptions de service, des relevés et autres.

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS :

Fournir une assistance technique du supérieur immédiat

Fournir une assistance technique des employés de métiers

Être responsable de certains travaux d'entretien ou de modification du bâtiment

Coordonner avec des entrepreneurs généraux les travaux demandés

Évaluer l'ampleur et estimer le coût des travaux

Participer à l'analyse des besoins et à l'élaboration des solutions immobilières

Assurer le suivi du classement des dessins,, des devis, des guides d'entretien et des catalogues de garantie du bâtiment

Effectuer les modifications des dessins existants

Effectuer toutes les tâches connexes demandées par son supérieur immédiat

Peut être appelé à se déplacer dans les différents sites du CISSSMC

Assurer l'intégrité, la conformité, la réfection et l'amélioration de toutes les composantes et éléments architecturaux ou d'ingénierie, dans son domaine de compétence pour les immeubles du parc immobilier du CISSSMC

Agir comme ressource technique, dans son domaine de compétence, auprès des chargés de projets et des autres techniciens du service de la gestion des projets, notamment dans la constitution de dossiers basés sur la recherche dans les documents de référence

Préparer des plans et rédiger des devis visant des projets de conservation, d'amélioration et d'aménagement

Agir comme responsable technique et assurer la réalisation de différents projets, incluant d'amélioration, d'aménagement, de déménagement et de signalisation

Fournir le service à la clientèle et maintenir de bonnes relations avec les gestionnaires et le personnel techniques du service de l'entretien et du fonctionnement des installations matérielles du génie biomédical de la logistique et autres

Participe à l'élaboration du cahier des matériaux et standards du CISSS

Support aux relevés et à la surveillance de chantier dans différents projets

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment, en technologie de l'architecture, en technologie du génie civil ou dans une autre discipline collégiale appropriée d'une école reconnue par le ministère compétent.

Les avantages offerts :

• 4 semaines de vacances après 1 année de service;
• Régime d'assurance collective;
• Régime de retraite;
• Programme d'aide aux employés.
• Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre;
• Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1 er décembre 2024