Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise spécialisée dans le développement et la distribution d’une large gamme de produits spécialisés en plomberie destinés à une clientèle nord-américaine, est actuellement à la recherche d'un(e) ingénieur(e) en développement de produits.

Nature du Poste

Sous la supervision du directeur de l’ingénierie, vous aurez pour mandat principal de participer au développement et à l’amélioration des produits afin de répondre aux exigences du marché et des nouvelles normes de l’industrie. De plus, vous devrez collaborer étroitement avec les partenaires, fournisseurs et sous-traitants pour innover et améliorer les produits actuels. À ce titre, vous verrez à :

• Participer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, au développement de nouveaux produits afin d’élargir la gamme de produits offerts et répondre aux besoins du marché ;
• Améliorer, en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants, les produits existants pour optimiser leur performance, leur fiabilité et leur coût de fabrication ;
• Participer à l’optimisation des procédés de fabrication et de production en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants ;
• Assurer un support technique pour la rédaction des feuillets d’instruction et des fiches techniques des produits ;
• Contribuer à l’optimisation du système de contrôle de la qualité et veiller à son application ;
• Collaborer avec le service des achats pour la recherche et l’évaluation de nouveaux fournisseurs ;
• Représenter l’entreprise lors de salons et événements majeurs de l’industrie ;
• Effectuer des déplacements pour rencontrer et auditer les fournisseurs et partenaires technologiques ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie mécanique ou autre formation pertinente en ingénierie ;
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente ;
• Expertise technique en fabrication – connaissance sommaire des procédés industriels (ex. extrusion plastique, moulage, usinage de pièces, etc.) ;
• Habileté à innover dans les designs/concepts de produits ;
• Posséder de l’expertise en plomberie, mécanique du bâtiment et/ou mécanique de procédé, sera considérée comme un atout important ;
• Le bilinguisme fonctionnel (français et anglais, à l’oral comme à l’écrit) est requis car vous aurez à collaborer avec des fournisseurs anglophones et allophones ;
• Maitrise d’un logiciel de conception paramétrique 3D ;
• Capacité à analyser des dessins techniques et documents d’ingénierie ;
• Être en mesure de participer à des salons industriels et d’effectuer des déplacements très occasionnels pour l’audit des fournisseurs à l’extérieur.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, un chef de file dans l'industrie de la construction, spécialisé dans les travaux de génie civil, d’ouvrage d’art, d’infrastructure et de services municipaux et se distinguant par son expertise et son engagement envers l'environnement, est actuellement à la recherche d’un(e) chargé de projets.

Nature du Poste

Sous la responsabilité du Directeur principal de projets et/ou Directeur de projets, vous aurez pour mandat de vous occuper de l’aspect administratif des projets de construction. Vous agirez à titre de courroie de transmission de l’information entre l’entreprise et le client en plus de fournir les ressources matérielles requises pour l’exécution des contrats et d’assister les surintendants et les contremaîtres dans la coordination de l’avancement des projets. À ce titre, vous verrez à :

• Encadrer et former les assistants chargés de projets ;
• Préparer les dossiers de construction ;
• Faire la gestion administrative des projets de construction ;
• Faire la gestion de santé-sécurité et environnement sur les projets ;
• Transmettre l’information pertinente au contremaître ;
• Procéder aux demandes de prix, négocier des ententes et commander des matériaux ;
• Établir des méthodes et procédures de travail ainsi que des plans de signalisation ;
• Préparer, vérifier et présenter les demandes de travaux contingents ;
• Finaliser les demandes de paiement et voir à la facturation des contrats ;
• Préparer les analyses de rentabilité pour la révision par le directeur ;
• Régler, dans les limites de ses fonctions et responsabilités, les litiges sur le chantier ;
• Fermer et archiver les projets ;
• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous ;
• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe ;
• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie civil ou toute autre formation pertinente (de l’expérience supplémentaire peut suppléer à l’absence du diplôme requis) ;
• Un minimum de 2 ans d’expérience en gestion de projet de génie civil ;
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (atout) ;
• Carte décernée par ASP Construction ;
• Maîtrise de la suite Office et du logiciel AutoCAD ;
• Excellentes compétences en communication, leadership, et volonté d'apprendre.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de poste

Employeur

TECHNOGENIE RESSOURCES PLUS INC.

Description de l'entreprise

Depuis 1999, nous offrons aux entreprises et organisations du Québec un service professionnel et performant de chasseurs de talents et de recrutement via une approche humaine et personnalisée. Technogénie Ressources Inc. est une agence de recrutement spécialisée en recrutement de ressources humaines œuvrant en fabrication et distribution, énergie et environnement, construction, ingénierie et immobilier, technologies de l'information et des communications, pharmaceutique et sciences de la vie. Nous offrons aussi du développement de carrière pour professionnels avertis et cadres confirmés. Nous voulons assurer le succès d'une entreprise qui tente de se positionner comme leader dans son secteur d'activité.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une entreprise se distinguant par son expertise dans la conception et la fabrication de solutions d'éclairage sur-mesure et innovantes pour une clientèle prestigieuse et internationale. Afin de répondre à la demande grandissante, leur objectif est de développer leur département d'industrialisation afin d'améliorer le processus manufacturier. Si vous êtes passionné(e) par la conception et fabrication de pièces mécaniques et que vous êtes motivé(e) par l'expérimentation de nouvelles solutions, alors rejoignez leur équipe en tant que chargé(e) de projets – équipements automatisés.

Nature du Poste

Sous la supervision du directeur d’usine, vous aurez pour mandat principal de gérer différents projets reliés aux développements d’équipements de production et aux procédés de fabrication afin d’améliorer l’efficacité des opérations de production et la qualité des produits en plus de fournir un soutien à la production pour l'assemblage, le démarrage et le rodage des équipements. À ce titre, vos principaux mandats seront les suivants :

• Effectuer la conception d’équipements automatisés et élaborer les schémas électriques ;
• Effectuer la programmation de systèmes automatisés ;
• Intégrer des capteurs, actionneurs, relais, moteurs pas à pas, servomoteurs, etc. ;
• Participer à la fabrication et mise en marche des équipements ;
• Contribuer activement à l’analyse des processus et à l’identification des besoins opérationnels ;
• Participer à l'optimisation des équipements déjà mis en place ;
• Assister la production avec un suivi journalier des problèmes techniques et d’amélioration en cours ;
• Documenter les conceptions (BOM, dessins, instructions de câblage) ;
• Gérer la fabrication externe des pièces et superviser la conception des pièces mécaniques nécessaires au bon fonctionnement des équipements ;
• Travailler en étroite collaboration avec les autres intervenants de l’entreprise ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• Baccalauréat en génie de la production automatisée ou génie électrique ou autre formation pertinente ;
• Minimum de 5 années d'expérience pertinente ;
• Membre de l’OIQ (un atout) ;
• Avoir de bonnes connaissances en programmation Arduino et/ou Python (Raspberry Pi) ;
• Avoir de solides connaissances en électronique analogique et numérique et en programmation de microcontrôleurs ;
• Excellentes connaissances dans le secteur de l'automatisation et dans la conception de machines et équipements ;
• Avoir des connaissances de base en mécanique (un atout) ;
• Bonne maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit (pour échange avec intervenants anglophones) ;
• Avoir un très bon sens pratique et être à l'aise avec le travail manuel ;
• Avoir de bonnes qualités interpersonnelles pour collaborer avec l'ensemble de l'équipe ;
• Être rigoureux, organisé et autonome.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description du poste

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Notre client, une entreprise bien établie dans le secteur maritime au Port de Montréal, est reconnu pour son engagement envers des solutions sécuritaires, durables et innovantes. Il offre un environnement de travail dynamique, valorise la diversité et l’inclusion, et soutient le développement professionnel de ses employés. Il recrute actuellement un(e) ingénieur(e) fiabilité pour renforcer son équipe technique.

DESCRIPTION DU POSTE :

Relevant du directeur fiabilité et approvisionnement, ce poste combine analyse technique, optimisation de la maintenance et soutien aux opérations. L’ingénieur(e) fiabilité est responsable d’assurer la performance des équipements lourds (grues, camions, lifts) du port. Ce rôle convient parfaitement à une personne rigoureuse, structurée et orientée amélioration continue.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Optimiser les plans de maintenance préventive pour améliorer la disponibilité des équipements
• Appuyer le service des achats pour l’acquisition de nouveaux équipements
• Proposer des solutions techniques aux problèmes récurrents
• Réaliser des analyses de défaillance et recommander des actions correctives
• Suivre les expertises de maintenance prédictive (huile, vibrations, thermographie)
• Coordonner des projets liés à la maintenance
• Mettre à jour la documentation technique et les indicateurs de performance
• Collaborer avec les équipes terrain (surintendant, planificateur, électromécaniciens, mécaniciens)

Profil

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• BAC en ingénierie et membre de l’OIQ
• Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle similaire, en milieu industriel lourd
• Maîtrise d’un système GMAO et des outils ERP
• Connaissances solides en mécanique, hydraulique et électricité
• À l’aise avec Microsoft Office et Visio
• Capacité à diagnostiquer les pannes et proposer des solutions concrètes
• Bilingue français / anglais (oral et écrit)

Informations contractuelles

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Poste permanent à temps plein, en présentiel
• Salaire entre 95 000 $ et 109 000 $, selon l’expérience
• Prime annuelle de performance
• Avantages sociaux complets (assurances, congés)
• REER avec cotisation de l’employeur
• Accès à un programme d’aide aux employés (PAE)
• Mentorat pour favoriser l’intégration et le développement professionnel
• Formations personnalisées pour le perfectionnement des compétences
• Possibilités de carrière à long terme dans un environnement stimulant

DES QUESTIONS SUR CE POSTE ?

Contactez le recruteur associé (voir au haut de la page).

514.842.7846

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Notre client, une entreprise bien établie dans le secteur maritime au Port de Montréal, est reconnu pour son engagement envers des solutions sécuritaires, durables et innovantes. Il offre un environnement de travail dynamique, valorise la diversité et l’inclusion, et soutient le développement professionnel de ses employés. Il recrute actuellement un(e) ingénieur(e) fiabilité pour renforcer son équipe technique.

DESCRIPTION DU POSTE :

Relevant du directeur fiabilité et approvisionnement, ce poste combine analyse technique, optimisation de la maintenance et soutien aux opérations. L’ingénieur(e) fiabilité est responsable d’assurer la performance des équipements lourds (grues, camions, lifts) du port. Ce rôle convient parfaitement à une personne rigoureuse, structurée et orientée amélioration continue.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Optimiser les plans de maintenance préventive pour améliorer la disponibilité des équipements
• Appuyer le service des achats pour l’acquisition de nouveaux équipements
• Proposer des solutions techniques aux problèmes récurrents
• Réaliser des analyses de défaillance et recommander des actions correctives
• Suivre les expertises de maintenance prédictive (huile, vibrations, thermographie)
• Coordonner des projets liés à la maintenance
• Mettre à jour la documentation technique et les indicateurs de performance
• Collaborer avec les équipes terrain (surintendant, planificateur, électromécaniciens, mécaniciens)

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• BAC en ingénierie et membre de l’OIQ
• Minimum 3 ans d’expérience dans un rôle similaire, en milieu industriel lourd
• Maîtrise d’un système GMAO et des outils ERP
• Connaissances solides en mécanique, hydraulique et électricité
• À l’aise avec Microsoft Office et Visio
• Capacité à diagnostiquer les pannes et proposer des solutions concrètes
• Bilingue français / anglais (oral et écrit)

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• Poste permanent à temps plein, en présentiel
• Salaire entre 95 000 $ et 109 000 $, selon l’expérience
• Prime annuelle de performance
• Avantages sociaux complets (assurances, congés, etc.)
• REER avec cotisation de l’employeur
• Accès à un programme d’aide aux employés (PAE)
• Mentorat pour favoriser l’intégration et le développement professionnel
• Formations personnalisées pour le perfectionnement des compétences
• Possibilités de carrière à long terme dans un environnement stimulant

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

DES QUESTIONS SUR CE POSTE ?

Contactez le recruteur associé (voir au haut de la page).

514.842.7846

Consultez les informations de contact de l'équipe ici.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et reconnue dans le domaine des solutions de chauffage et de traitement de l’eau, offrant un environnement stimulant et en constante évolution ? Notre partenaire, un fabricant de pointe basé à Montréal, recherche un(e) ingénieur(e) de produit sénior pour renforcer son équipe de recherche et développement, et contribuer à l’évolution de sa gamme de produits résidentiels et commerciaux.

Reconnue pour son engagement envers ses employés et la qualité de son environnement de travail, l’entreprise a bâti une culture solide centrée sur la sécurité, le respect, la qualité, l’innovation et l’amélioration continue.

Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la conception et de l’optimisation des produits, de la supervision des essais de sécurité, d’efficacité énergétique et de fiabilité, ainsi que de la conduite de projets d’innovation pour des produits existants ou de nouvelles gammes. Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes et internationales afin d’assurer le succès des produits.

Principales responsabilités :

• Concevoir et optimiser des produits résidentiels et commerciaux en fonction des besoins des clients et des objectifs stratégiques de l’entreprise.
• Développer et fabriquer les composants des produits, tout en garantissant leur performance et leur fiabilité.
• Piloter le cycle de vie des produits, de l’idée initiale jusqu’au lancement sur le marché.
• Réaliser des tests rigoureux pour valider la sécurité, l’efficacité énergétique, la qualité et la fiabilité des produits.
• Maintenir la cohérence technique des produits et assurer l’exactitude des informations et données associées.
• Fournir un appui technique aux équipes internes, aux clients et aux fournisseurs.
• Identifier les opportunités d’amélioration des produits et proposer des solutions pour optimiser les processus internes.
• Coordonner les efforts avec les équipes locales, nationales et internationales afin de garantir la réussite des projets.
• Accomplir toutes autres tâches connexes.

L’usage du genre masculin est utilisé afin d’alléger le texte.

Les avantages de ce poste :

• Bonification annuelle.
• Assurances collectives complètes (dentaire, médicaments, vision, lunettes, etc.).
• Journées de maladie payées.
• Régime enregistré d’épargne-retraite collectif.
• 3 semaines de vacances payées, plus 2 semaines supplémentaires pendant le temps des fêtes (à la charge de l’employé).
• Remboursement des cotisations professionnelles.
• Horaire flexible de 37,5 heures par semaine.

Exigences :

• Baccalauréat en génie mécanique, en génie électrique ou dans une discipline similaire.
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum de 10 ans d’expérience en conception et développement de produits techniques.
• Maîtrise des principes d’ingénierie appliqués à la conception de produits : résistance des matériaux, transfert de chaleur, tolérancement, techniques d’assemblage, simulation CFD.
• Maîtrise des logiciels de conception et d’ingénierie tels que SolidWorks, Autodesk Inventor, AutoCAD, SAP et Smartsheet (LabView est un atout).
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit (la majorité des communications et documents internes sont en anglais).
• Expérience significative dans le secteur des chauffe-eau, HVAC (CVAC), plomberie, chauffage ou réservoirs.
• Connaissance des procédés de fabrication des métaux, en particulier l’acier.
• Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, avec un accent sur Excel.

Salaire : 90 000 $ à 110 000 $ annuellement, selon l’expérience.
Horaire : De jour, du lundi au vendredi, 37,5 heures par semaine.
Statut : Permanent.

Opportunité de poste chez IQVIA

IQVIA a une opportunité avec l’un des plus grands fabricants de dispositifs médicaux aux États-Unis. Nous vous invitons à postuler si cette offre vous intéresse! Il vous sera demandé de créer un compte, ce qui prend moins d’une minute et ne nécessite qu’un nom d’utilisateur et un mot de passe. L’intégralité de la demande d’emploi ne prend pas plus de 5 à 7 minutes.

Description du poste :

Nos techniciens de service sur le terrain ont une possibilité unique de mettre à profit leur expérience technique en collaborant avec des professionnels de la santé et en dirigeant des initiatives techniques dans le domaine de la technologie des dispositifs médicaux. Vous serez responsable de diriger une équipe chargée d’installer, de mettre à jour, d’effectuer la maintenance préventive et d’autres services nécessaires pour les dispositifs médicaux, notamment les pompes à perfusion et les batteries dans les hôpitaux des États-Unis, tout en offrant un service client exceptionnel. C’est une excellente occasion pour vous de développer vos compétences techniques dans l’industrie des dispositifs médicaux!

Il s’agit d’un poste de déplacement à 100 %. Déplacements locaux, régionaux et nationaux requis.

• Assurer une communication continue et un soutien à la clientèle au personnel hospitalier sur place.
• Assurer l’organisation, tester et mettre à jour les dispositifs médicaux, installer et configurer le matériel, les logiciels et les produits réseau.
• Effectuer des contrôles de routine et enregistrer les données des tests de produits après l’installation et la configuration.
• Documenter et soumettre des données quotidiennes tout en maintenant des normes élevées de documentation de qualité de support produit.
• Engagement à temps plein nécessitant des déplacements locaux, régionaux et nationaux.
• Horaire basé sur des affectations avec un engagement de 40 heures par semaine et des heures supplémentaires au besoin.
• Accomplir d’autres tâches à la discrétion de la direction.

Exigences du poste :

• Diplôme d’associé, ou programmes de formation militaire équivalents, ou expérience équivalente en service sur le terrain biomédical ou technique. (1+ années d’expérience sur le terrain)
• Solides compétences informatiques avec la capacité de résoudre les problèmes de configuration de projet, les problèmes techniques et les clôtures à distance dans plusieurs programmes logiciels.
• Un sens des affaires professionnel et des compétences en communication efficaces sont requis.
• Personne motivée capable de travailler de manière autonome ou en collaboration au sein d’une équipe, requise.
• Solides compétences en gestion du temps et en organisation pour garantir l’achèvement à temps des tâches du projet.
• Un permis de conduire valide et sans restriction ainsi qu’un véhicule personnel pour les tâches locales liées au travail sont requis pour ce poste.
• Capacité à rester en position assise et debout pendant de longues périodes et à soulever jusqu’à 70 livres, requise.
• Capacité à satisfaire aux exigences d’accréditation des fournisseurs hospitaliers, la fourniture d’une preuve du statut vaccinal, est requise.
• Doit avoir un véhicule personnel en bon état de marche pour les déplacements locaux.
• Doit résider à 45 minutes – 1 heure d’un AÉROPORT INTERNATIONAL ou PRINCIPAL. Les candidats résidant à moins de 48 km (30 miles) d’un aéroport principal sont privilégiés. Déplacements hebdomadaires requis.

Qualifications utiles :

• Expérience dans des rôles de technicien biomédical, de réseautage, militaire ou sur le terrain.
• Expérience de travail dans un rôle technique au sein d’un environnement de soins de santé.
• Solides compétences informatiques et aisance dans le dépannage des applications Microsoft Office, notamment Outlook, Excel, Word et OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions adopte une approche visant à aider ses clients à faire progresser les soins de santé dans cet environnement exigeant et en évolution rapide. Nous aidons nos clients à accélérer leurs résultats, à améliorer les résultats pour les patients et à générer de nouvelles possibilités.

IQVIA est fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la base de tout motif de discrimination interdit applicable, y compris, mais sans s'y limiter, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap. Des accommodements pour les candidats avec un handicap sont disponibles à toutes les étapes du processus de recrutement, sur demande. Si vous souffrez d'une déficience ou d’un handicap physique nécessitant un accommodement, nous vous encourageons à le divulguer lors du processus de recrutement afin qu'IQVIA puisse vous accommoder de manière appropriée.

Vous devrez soutenir, assurer la liaison avec et / ou travailler avec des [clients et / ou fournisseurs] d’IQVIA partout au Canada et à travers le monde, par conséquent, une connaissance fonctionnelle de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est nécessaire à l'exercice des fonctions de ce poste.

Comme nos équipes de recrutement sont mondiales, veuillez soumettre votre CV en anglais et en français.

ENGLISH

IQVIA has an opportunity with one of the largest medical device manufacturers in the US. We welcome you to apply if interested! You will be asked to create an account, which takes less than one minute and requires only a username and password. The entire application takes no more than 5-7 minutes to complete.

Position Description :

Our Field Service Engineers experience a unique opportunity to employ their technical experience by collaborating with healthcare professionals and leading technical initiatives in medical device technology. You will be responsible for leading a team installing, updating, completing preventative maintenance and other services as needed for medical devices including infusion pumps and batteries in hospitals across the United States, while delivering exceptional customer service. This is a great opportunity for you to advance your technical skills in the medical device industry!

This is a 100% travel position. Local, Regional and National travel required.

• Provide ongoing communication and customer support to on-site hospital staff.
• Organizing, testing, and updating medical devices, installing, and configuring hardware, software, and network products.
• Conduct routine checks and records data from product tests after installation and configuration.
• Document and submit daily data while maintaining high standards of product support quality documentation.
• Full-time commitment requiring travel locally, regionally, and nationally.
• Assignment-based schedule with 40 hours commitment per week and overtime as needed.
• Complete other duties at the discretion of management.

Job Requirements :

• Associate degree, or equivalent military training programs, or equivalent biomedical or technical field service experience. (1+ years field experience)
• Strong computer skills with the ability to troubleshoot project setup, technical issues, and closeouts remotely within multiple software programs.
• Professional business acumen and effective communication skills required.
• Self-motivated individual who can work independently or collaboratively within a team, required.
• Strong time management and organizational skills to ensure on-time completion of project assignments.
• An active and unrestricted driver license, and a personal vehicle for local work-related assignments are both required.
• Ability to sit and stand for long periods of time and lift up to 70 pounds, required.
• Ability to clear hospital vendor credentialing requirements, including providing proof of vaccination status is required.
• Must have personal vehicle in good running condition for local travel assignments.
• Must be within 45 minutes - 1 hour of INTERNATIONAL or MAJOR AIRPORT. Candidates within 30 miles of major airport preferred. Weekly travel required.

Beneficial Qualifications :

• Background in biomedical, networking, military, or field-based technician roles.
• Experience working in a technical role within a healthcare environment.
• Strong computer skills and comfort with troubleshooting with Microsoft Office applications, including Outlook, Excel, Word, and OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions takes the approach to helping customers drive healthcare forward in this challenging, fast-paced environment. We help customers accelerate results, improve patient outcomes, and unleash new opportunities.

IQVIA is proud to be an equal opportunity employer and we are committed to creating a diverse and inclusive environment. We do not discriminate on the basis of any applicable prohibited ground of discrimination, including but not limited to race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability. Accommodations for applicants with disabilities are available at all stages of the recruitment process upon request. If you have a physical impairment or a disability that requires an accommodation, we encourage you to disclose this during the recruiting process so that IQVIA can appropriately accommodate you.

You will be required to support, liaise with and / or work with IQVIA customers and / or suppliers across Canada and around the world therefore, a functional knowledge of English, both written and spoken, is necessary to perform the duties of this position.

As our hiring teams are global, please submit your resume in both English and French.

LI-CES

LI-DNP

IQVIA est un fournisseur mondial de premier plan de services de recherche clinique, d'informations commerciales et de renseignements sur les soins de santé pour les secteurs des sciences de la vie et de la santé. IQVIA se consacre à accélérer le développement et la commercialisation de traitements médicaux innovants pour aider à améliorer les résultats des patients et la santé de la population dans le monde entier. Pour en savoir plus, visitez : / / jobs.iqvia.com

IQVIA est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, l’âge, l’état matrimonial ou tout autre statut protégé par la loi applicable. Des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande dans tous les aspects du processus de recrutement. Si vous avez un handicap qui nécessite une mesure d’adaptation, nous vous encourageons à contacter notre équipe d’acquisition de talents afin qu’IQVIA puisse soutenir votre participation au processus de recrutement.

Veuillez noter qu'il est possible que nous utilisions l'intelligence artificielle (IA) dans

Description de l'offre d'emploi

IQVIA a une opportunité avec l’un des plus grands fabricants de dispositifs médicaux aux États-Unis. Nous vous invitons à postuler si cette offre vous intéresse! Il vous sera demandé de créer un compte, ce qui prend moins d’une minute et ne nécessite qu’un nom d’utilisateur et un mot de passe. L’intégralité de la demande d’emploi ne prend pas plus de 5 à 7 minutes.

Description du poste :

Nos techniciens de service sur le terrain ont une possibilité unique de mettre à profit leur expérience technique en collaborant avec des professionnels de la santé et en dirigeant des initiatives techniques dans le domaine de la technologie des dispositifs médicaux. Vous serez responsable de diriger une équipe chargée d’installer, de mettre à jour, d’effectuer la maintenance préventive et d’autres services nécessaires pour les dispositifs médicaux, notamment les pompes à perfusion et les batteries dans les hôpitaux des États-Unis, tout en offrant un service client exceptionnel. C’est une excellente occasion pour vous de développer vos compétences techniques dans l’industrie des dispositifs médicaux!

Il s’agit d’un poste de déplacement à 100 %. Déplacements locaux, régionaux et nationaux requis.

• Assurer une communication continue et un soutien à la clientèle au personnel hospitalier sur place.
• Assurer l’organisation, tester et mettre à jour les dispositifs médicaux, installer et configurer le matériel, les logiciels et les produits réseau.
• Effectuer des contrôles de routine et enregistrer les données des tests de produits après l’installation et la configuration.
• Documenter et soumettre des données quotidiennes tout en maintenant des normes élevées de documentation de qualité de support produit.
• Engagement à temps plein nécessitant des déplacements locaux, régionaux et nationaux.
• Horaire basé sur des affectations avec un engagement de 40 heures par semaine et des heures supplémentaires au besoin.
• Accomplir d’autres tâches à la discrétion de la direction.

Exigences du poste :

• Diplôme d’associé, ou programmes de formation militaire équivalents, ou expérience équivalente en service sur le terrain biomédical ou technique. (1+ années d’expérience sur le terrain)
• Solides compétences informatiques avec la capacité de résoudre les problèmes de configuration de projet, les problèmes techniques et les clôtures à distance dans plusieurs programmes logiciels.
• Un sens des affaires professionnel et des compétences en communication efficaces sont requis.
• Personne motivée capable de travailler de manière autonome ou en collaboration au sein d’une équipe, requise.
• Solides compétences en gestion du temps et en organisation pour garantir l’achèvement à temps des tâches du projet.
• Un permis de conduire valide et sans restriction ainsi qu’un véhicule personnel pour les tâches locales liées au travail sont requis pour ce poste.
• Capacité à rester en position assise et debout pendant de longues périodes et à soulever jusqu’à 70 livres, requise.
• Capacité à satisfaire aux exigences d’accréditation des fournisseurs hospitaliers, la fourniture d’une preuve du statut vaccinal, est requise.
• Doit avoir un véhicule personnel en bon état de marche pour les déplacements locaux.
• Doit résider à 45 minutes – 1 heure d’un AÉROPORT INTERNATIONAL ou PRINCIPAL. Les candidats résidant à moins de 48 km (30 miles) d’un aéroport principal sont privilégiés. Déplacements hebdomadaires requis.

Qualifications utiles :

• Expérience dans des rôles de technicien biomédical, de réseautage, militaire ou sur le terrain.
• Expérience de travail dans un rôle technique au sein d’un environnement de soins de santé.
• Solides compétences informatiques et aisance dans le dépannage des applications Microsoft Office, notamment Outlook, Excel, Word et OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions adopte une approche visant à aider ses clients à faire progresser les soins de santé dans cet environnement exigeant et en évolution rapide. Nous aidons nos clients à accélérer leurs résultats, à améliorer les résultats pour les patients et à générer de nouvelles possibilités.

IQVIA est fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la base de tout motif de discrimination interdit applicable, y compris, mais sans s'y limiter, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap. Des accommodements pour les candidats avec un handicap sont disponibles à toutes les étapes du processus de recrutement, sur demande. Si vous souffrez d'une déficience ou d’un handicap physique nécessitant un accommodement, nous vous encourageons à le divulguer lors du processus de recrutement afin qu'IQVIA puisse vous accommoder de manière appropriée.

Vous devrez soutenir, assurer la liaison avec et / ou travailler avec des [clients et / ou fournisseurs] d’IQVIA partout au Canada et à travers le monde, par conséquent, une connaissance fonctionnelle de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est nécessaire à l'exercice des fonctions de ce poste.

Comme nos équipes de recrutement sont mondiales, veuillez soumettre votre CV en anglais et en français.

ENGLISH

IQVIA has an opportunity with one of the largest medical device manufacturers in the US. We welcome you to apply if interested! You will be asked to create an account, which takes less than one minute and requires only a username and password. The entire application takes no more than 5-7 minutes to complete.

Position Description :

Our Field Service Engineers experience a unique opportunity to employ their technical experience by collaborating with healthcare professionals and leading technical initiatives in medical device technology. You will be responsible for leading a team installing, updating, completing preventative maintenance and other services as needed for medical devices including infusion pumps and batteries in hospitals across the United States, while delivering exceptional customer service. This is a great opportunity for you to advance your technical skills in the medical device industry!

This is a 100% travel position. Local, Regional and National travel required.

• Provide ongoing communication and customer support to on-site hospital staff.
• Organizing, testing, and updating medical devices, installing, and configuring hardware, software, and network products.
• Conduct routine checks and records data from product tests after installation and configuration.
• Document and submit daily data while maintaining high standards of product support quality documentation.
• Full-time commitment requiring travel locally, regionally, and nationally.
• Assignment-based schedule with 40 hours commitment per week and overtime as needed.
• Complete other duties at the discretion of management.

Job Requirements :

• Associate degree, or equivalent military training programs, or equivalent biomedical or technical field service experience. (1+ years field experience)
• Strong computer skills with the ability to troubleshoot project setup, technical issues, and closeouts remotely within multiple software programs.
• Professional business acumen and effective communication skills required.
• Self-motivated individual who can work independently or collaboratively within a team, required.
• Strong time management and organizational skills to ensure on-time completion of project assignments.
• An active and unrestricted driver license, and a personal vehicle for local work-related assignments are both required.
• Ability to sit and stand for long periods of time and lift up to 70 pounds, required.
• Ability to clear hospital vendor credentialing requirements, including providing proof of vaccination status is required.
• Must have personal vehicle in good running condition for local travel assignments.
• Must be within 45 minutes - 1 hour of INTERNATIONAL or MAJOR AIRPORT. Candidates within 30 miles of major airport preferred. Weekly travel required.

Beneficial Qualifications :

• Background in biomedical, networking, military, or field-based technician roles.
• Experience working in a technical role within a healthcare environment.
• Strong computer skills and comfort with troubleshooting with Microsoft Office applications, including Outlook, Excel, Word, and OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions takes the approach to helping customers drive healthcare forward in this challenging, fast-paced environment. We help customers accelerate results, improve patient outcomes, and unleash new opportunities.

IQVIA is proud to be an equal opportunity employer and we are committed to creating a diverse and inclusive environment. We do not discriminate on the basis of any applicable prohibited ground of discrimination, including but not limited to race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability. Accommodations for applicants with disabilities are available at all stages of the recruitment process upon request. If you have a physical impairment or a disability that requires an accommodation, we encourage you to disclose this during the recruiting process so that IQVIA can appropriately accommodate you.

You will be required to support, liaise with and / or work with IQVIA customers and / or suppliers across Canada and around the world therefore, a functional knowledge of English, both written and spoken, is necessary to perform the duties of this position.

As our hiring teams are global, please submit your resume in both English and French.

LI-CES

LI-DNP

IQVIA est un fournisseur mondial de premier plan de services de recherche clinique, d'informations commerciales et de renseignements sur les soins de santé pour les secteurs des sciences de la vie et de la santé. IQVIA se consacre à accélérer le développement et la commercialisation de traitements médicaux innovants pour aider à améliorer les résultats des patients et la santé de la population dans le monde entier. Pour en savoir plus, visitez : / / jobs.iqvia.com

IQVIA est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, l’âge, l’état matrimonial ou tout autre statut protégé par la loi applicable. Des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande dans tous les aspects du processus de recrutement. Si vous avez un handicap qui nécessite une mesure d’adaptation, nous vous encourageons à contacter notre équipe d’acquisition de talents afin qu’IQVIA puisse soutenir votre participation au processus de recrutement.

Veuillez noter qu'il est possible que nous utilisions l'intelligence artificielle (IA) dans le traitement de votre candidature. Cependant

Qui sommes-nous?

Vous souhaitez avoir un impact concret dans la technologie de l'information et vous recherchez une firme d’ingénierie pour qui la réussite de nos clients et l’essor des collectivités sont notre plus grande ambition et où les équipes collaborent entre elles tout en favorisant le développement professionnel de chacun? Stantec, qui réunit 34 000 experts œuvrant dans 450 bureaux dans le monde, est l’entreprise au sein de laquelle vous voudrez poursuivre votre carrière. La somme de nos expertises nous classe 8e parmi les 225 plus importantes firmes de conception mondiales selon Engineering News-Record!

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 bureaux, qui sont fières de repousser les limites pour agir dans l’intérêt collectif et qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

Vous êtes curieux, attirés, intéressés par le domaine de la technologie et motivé à en apprendre? Rejoignez notre équipe au bureau de Longueuil, Laval ou Montréal. L’équipe Technologie de l’information et des Communications (TIC) du groupe Bâtiments est à l’avant-plan de l’implantation de ces nouvelles avancées offrant des technologies et une infrastructure de communication robuste, fiable et innovantes. Contribuez activement à notre quête continue d’interopérabilité et d’innovation.

Notre équipe en Technologie de l’Information et des Communications travaille avec ses clients à imaginer, concevoir, construire et mettre en service les différents systèmes de communication, technologies et de sécurité répondant aux besoins de leurs projets. Nous sommes actifs dans les secteurs hospitalier, commercial, institutionnel, municipal et privé.

Selon votre niveau de connaissance en réseautique et en technologie de l’information, l’équipe TIC vous supportera dans l’acquisition de nouvelles connaissances dans le domaine.

Votre quotidien chez Stantec

Concevoir et élaborer des systèmes, couverture sans-fil, audiovisuel, appel de garde, localisation en temps réel, câblage structuré, aménagement de salle de serveur, appel public (sonorisation), de contrôle d’accès, vidéosurveillance ou interphone dans le cadre de projets privés/public.

• Possibilité de projets à l’international;
• Établir et entretenir des contacts avec le client pour demander ou fournir de l'information technique et définir ses besoins opérationnels reliés au projet;
• Effectuer des modélisations et en faire l'analyse;
• Élaboration d’une infrastructure réseau de petite, moyenne ou grande envergure;
• Préparer des devis techniques;
• Assurer la conformité aux normes et bonnes pratiques (ANSI / TIA, CAN / ULC, etc.);
• Effectuer des relevés des installations existantes et des visites de chantier en construction;
• Assurer le suivi de la qualité en chantier et soutenir la mise en service (essais, liste de déficiences, rapport de visite);
• Participer à la planification et la gestion des projets (Calendrier, honoraires, budget de construction);
• Participer au développement d’affaire de l’équipe;
• Participer au développement technique de l’équipe et l’expansion de nos domaines d’expertises traitées;
• Effectuer des revues de conception de documents préparés par d’autres;

Votre parcours :

• Baccalauréat en génie électrique ou équivalent;
• Plus de 10 ans d'expérience dans un rôle similaire en génie conseil ou environnement de consultation;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec;
• Membre de Professionnal Engineers of Ontario (un atout);
• Connaissance du logiciel AutoCAD et Revit;
• Connaissance de la suite Office;
• Connaissance de base de logiciel Microsoft Visio;
• Maîtrise des logiciels IBWave et / ou Ekahau;
• Bilinguisme français et anglais tant à l’oral qu’à l’écrit (essentiel);
• Bon sens de l'initiative, autonome et flexible;
• Intérêt et aptitude pour la formation et l’accompagnement technique de jeunes ressources;
• Certification CCNA ou CCNP (un atout);
• Détenir un permis de conduire.

Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Catherine Tatta (votre recruteuse) sur LinkedIn.

Pourquoi choisir Stantec?

Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres. Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.

Voici quelques-uns de nos avantages :

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;
• Poste régulier à temps plein : 37,5 h / semaine;
• Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;
• Remboursement de la cotisation professionnelle;
• Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72$ / km;
• Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé / bien-être;
• Programme de bien-être et d’aide aux employés;
• Régimes de retraite : REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;
• Prime de recommandation pour référence de candidat;
• Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);
• Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité);
• Groupes de ressources pour employés qui offrent des occasions de réseautage et de formation.

Pourquoi postuler? Plus de 225 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil.

Sommaire des avantages sociaux : Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Primary Location : Canada | QC | Longueuil

Organization : BC-1586 Buildings-CA Quebec BSS

Employee Status : Permanent

Travel : Non

Schedule : Temps plein

Job Posting : 18 / 08 / 2025 04 : 08 : 40

Req ID : REQ250001S4

additional

J-18808-Ljbffr

Description de l'offre

IQVIA a une opportunité avec l’un des plus grands fabricants de dispositifs médicaux aux États-Unis. Nous vous invitons à postuler si cette offre vous intéresse ! Il vous sera demandé de créer un compte, ce qui prend moins d’une minute et ne nécessite qu’un nom d’utilisateur et un mot de passe. L’intégralité de la demande d’emploi ne prend pas plus de 5 à 7 minutes.

Description du poste :

Nos techniciens de service sur le terrain ont une possibilité unique de mettre à profit leur expérience technique en collaborant avec des professionnels de la santé et en dirigeant des initiatives techniques dans le domaine de la technologie des dispositifs médicaux. Vous serez responsable de diriger une équipe chargée d’installer, de mettre à jour, d’effectuer la maintenance préventive et d’autres services nécessaires pour les dispositifs médicaux, notamment les pompes à perfusion et les batteries dans les hôpitaux des États-Unis, tout en offrant un service client exceptionnel. C’est une excellente occasion pour vous de développer vos compétences techniques dans l’industrie des dispositifs médicaux !

Il s’agit d’un poste de déplacement à 100 %. Déplacements locaux, régionaux et nationaux requis.

• Assurer une communication continue et un soutien à la clientèle au personnel hospitalier sur place.
• Assurer l’organisation, tester et mettre à jour les dispositifs médicaux, installer et configurer le matériel, les logiciels et les produits réseau.
• Effectuer des contrôles de routine et enregistrer les données des tests de produits après l’installation et la configuration.
• Documenter et soumettre des données quotidiennes tout en maintenant des normes élevées de documentation de qualité de support produit.
• Engagement à temps plein nécessitant des déplacements locaux, régionaux et nationaux.
• Horaire basé sur des affectations avec un engagement de 40 heures par semaine et des heures supplémentaires au besoin.
• Accomplir d’autres tâches à la discrétion de la direction.

Exigences du poste :

• Diplôme d’associé, ou programmes de formation militaire équivalents, ou expérience équivalente en service sur le terrain biomédical ou technique. (1+ années d’expérience sur le terrain)
• Solides compétences informatiques avec la capacité de résoudre les problèmes de configuration de projet, les problèmes techniques et les clôtures à distance dans plusieurs programmes logiciels.
• Un sens des affaires professionnel et des compétences en communication efficaces sont requis.
• Personne motivée capable de travailler de manière autonome ou en collaboration au sein d’une équipe, requise.
• Solides compétences en gestion du temps et en organisation pour garantir l’achèvement à temps des tâches du projet.
• Un permis de conduire valide et sans restriction ainsi qu’un véhicule personnel pour les tâches locales liées au travail sont requis pour ce poste.
• Capacité à rester en position assise et debout pendant de longues périodes et à soulever jusqu’à 70 livres, requise.
• Capacité à satisfaire aux exigences d’accréditation des fournisseurs hospitaliers, la fourniture d’une preuve du statut vaccinal, est requise.
• Doit avoir un véhicule personnel en bon état de marche pour les déplacements locaux.
• Doit résider à 45 minutes – 1 heure d’un AÉROPORT INTERNATIONAL ou PRINCIPAL. Les candidats résidant à moins de 48 km (30 miles) d’un aéroport principal sont privilégiés. Déplacements hebdomadaires requis.

Qualifications utiles :

• Expérience dans des rôles de technicien biomédical, de réseautage, militaire ou sur le terrain.
• Expérience de travail dans un rôle technique au sein d’un environnement de soins de santé.
• Solides compétences informatiques et aisance dans le dépannage des applications Microsoft Office, notamment Outlook, Excel, Word et OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions adopte une approche visant à aider ses clients à faire progresser les soins de santé dans cet environnement exigeant et en évolution rapide. Nous aidons nos clients à accélérer leurs résultats, à améliorer les résultats pour les patients et à générer de nouvelles possibilités.

IQVIA est fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la base de tout motif de discrimination interdit applicable, y compris, mais sans s'y limiter, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap. Des accommodements pour les candidats avec un handicap sont disponibles à toutes les étapes du processus de recrutement, sur demande. Si vous souffrez d'une déficience ou d’un handicap physique nécessitant un accommodement, nous vous encourageons à le divulguer lors du processus de recrutement afin qu'IQVIA puisse vous accommoder de manière appropriée.

Vous devrez soutenir, assurer la liaison avec et / ou travailler avec des [clients et / ou fournisseurs] d’IQVIA partout au Canada et à travers le monde, par conséquent, une connaissance fonctionnelle de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est nécessaire à l'exercice des fonctions de ce poste.

Comme nos équipes de recrutement sont mondiales, veuillez soumettre votre CV en anglais et en français.

ENGLISH

IQVIA has an opportunity with one of the largest medical device manufacturers in the US. We welcome you to apply if interested! You will be asked to create an account, which takes less than one minute and requires only a username and password. The entire application takes no more than 5-7 minutes to complete.

Position Description :

Our Field Service Engineers experience a unique opportunity to employ their technical experience by collaborating with healthcare professionals and leading technical initiatives in medical device technology. You will be responsible for leading a team installing, updating, completing preventative maintenance and other services as needed for medical devices including infusion pumps and batteries in hospitals across the United States, while delivering exceptional customer service. This is a great opportunity for you to advance your technical skills in the medical device industry!

This is a 100% travel position. Local, Regional and National travel required.

• Provide ongoing communication and customer support to on-site hospital staff.
• Organizing, testing, and updating medical devices, installing, and configuring hardware, software, and network products.
• Conduct routine checks and records data from product tests after installation and configuration.
• Document and submit daily data while maintaining high standards of product support quality documentation.
• Full-time commitment requiring travel locally, regionally, and nationally.
• Assignment-based schedule with 40 hours commitment per week and overtime as needed.
• Complete other duties at the discretion of management.

Job Requirements :

• Associate degree, or equivalent military training programs, or equivalent biomedical or technical field service experience. (1+ years field experience)
• Strong computer skills with the ability to troubleshoot project setup, technical issues, and closeouts remotely within multiple software programs.
• Professional business acumen and effective communication skills required.
• Self-motivated individual who can work independently or collaboratively within a team, required.
• Strong time management and organizational skills to ensure on-time completion of project assignments.
• An active and unrestricted driver license, and a personal vehicle for local work-related assignments are both required.
• Ability to sit and stand for long periods of time and lift up to 70 pounds, required.
• Ability to clear hospital vendor credentialing requirements, including providing proof of vaccination status is required.
• Must have personal vehicle in good running condition for local travel assignments.
• Must be within 45 minutes - 1 hour of INTERNATIONAL or MAJOR AIRPORT. Candidates within 30 miles of major airport preferred. Weekly travel required.

Beneficial Qualifications :

• Background in biomedical, networking, military, or field-based technician roles.
• Experience working in a technical role within a healthcare environment.
• Strong computer skills and comfort with troubleshooting with Microsoft Office applications, including Outlook, Excel, Word, and OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions takes the approach to helping customers drive healthcare forward in this challenging, fast-paced environment. We help customers accelerate results, improve patient outcomes, and unleash new opportunities.

IQVIA is proud to be an equal opportunity employer and we are committed to creating a diverse and inclusive environment. We do not discriminate on the basis of any applicable prohibited ground of discrimination, including but not limited to race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability. Accommodations for applicants with disabilities are available at all stages of the recruitment process upon request. If you have a physical impairment or a disability that requires an accommodation, we encourage you to disclose this during the recruiting process so that IQVIA can appropriately accommodate you.

You will be required to support, liaise with and / or work with IQVIA customers and / or suppliers across Canada and around the world therefore, a functional knowledge of English, both written and spoken, is necessary to perform the duties of this position.

As our hiring teams are global, please submit your resume in both English and French.

LI-CES

LI-DNP

IQVIA est un fournisseur mondial de premier plan de services de recherche clinique, d'informations commerciales et de renseignements sur les soins de santé pour les secteurs des sciences de la vie et de la santé. IQVIA se consacre à accélérer le développement et la commercialisation de traitements médicaux innovants pour aider à améliorer les résultats des patients et la santé de la population dans le monde entier. Pour en savoir plus, visitez : / / jobs.iqvia.com

IQVIA est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, l’âge, l’état matrimonial ou tout autre statut protégé par la loi applicable. Des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande dans tous les aspects du processus de recrutement. Si vous avez un handicap qui nécessite une mesure d’adaptation, nous vous encourageons à contacter notre équipe d’acquisition de talents afin qu’IQVIA puisse soutenir votre participation au processus de recrutement.

Veuillez noter qu'il est possible que nous utilisions l'intelligence artificielle (IA) dans le traitement de votre candidature. Cependant, nous utilis

Opportunité de poste chez IQVIA

IQVIA a une opportunité avec l’un des plus grands fabricants de dispositifs médicaux aux États-Unis. Nous vous invitons à postuler si cette offre vous intéresse! Il vous sera demandé de créer un compte, ce qui prend moins d’une minute et ne nécessite qu’un nom d’utilisateur et un mot de passe. L’intégralité de la demande d’emploi ne prend pas plus de 5 à 7 minutes.

Description du poste :

Nos techniciens de service sur le terrain ont une possibilité unique de mettre à profit leur expérience technique en collaborant avec des professionnels de la santé et en dirigeant des initiatives techniques dans le domaine de la technologie des dispositifs médicaux. Vous serez responsable de diriger une équipe chargée d’installer, de mettre à jour, d’effectuer la maintenance préventive et d’autres services nécessaires pour les dispositifs médicaux, notamment les pompes à perfusion et les batteries dans les hôpitaux des États-Unis, tout en offrant un service client exceptionnel. C’est une excellente occasion pour vous de développer vos compétences techniques dans l’industrie des dispositifs médicaux!

Il s’agit d’un poste de déplacement à 100 %. Déplacements locaux, régionaux et nationaux requis.

• Assurer une communication continue et un soutien à la clientèle au personnel hospitalier sur place.
• Assurer l’organisation, tester et mettre à jour les dispositifs médicaux, installer et configurer le matériel, les logiciels et les produits réseau.
• Effectuer des contrôles de routine et enregistrer les données des tests de produits après l’installation et la configuration.
• Documenter et soumettre des données quotidiennes tout en maintenant des normes élevées de documentation de qualité de support produit.
• Engagement à temps plein nécessitant des déplacements locaux, régionaux et nationaux.
• Horaire basé sur des affectations avec un engagement de 40 heures par semaine et des heures supplémentaires au besoin.
• Accomplir d’autres tâches à la discrétion de la direction.

Exigences du poste :

• Diplôme d’associé, ou programmes de formation militaire équivalents, ou expérience équivalente en service sur le terrain biomédical ou technique. (1+ années d’expérience sur le terrain)
• Solides compétences informatiques avec la capacité de résoudre les problèmes de configuration de projet, les problèmes techniques et les clôtures à distance dans plusieurs programmes logiciels.
• Un sens des affaires professionnel et des compétences en communication efficaces sont requis.
• Personne motivée capable de travailler de manière autonome ou en collaboration au sein d’une équipe, requise.
• Solides compétences en gestion du temps et en organisation pour garantir l’achèvement à temps des tâches du projet.
• Un permis de conduire valide et sans restriction ainsi qu’un véhicule personnel pour les tâches locales liées au travail sont requis pour ce poste.
• Capacité à rester en position assise et debout pendant de longues périodes et à soulever jusqu’à 70 livres, requise.
• Capacité à satisfaire aux exigences d’accréditation des fournisseurs hospitaliers, la fourniture d’une preuve du statut vaccinal, est requise.
• Doit avoir un véhicule personnel en bon état de marche pour les déplacements locaux.
• Doit résider à 45 minutes – 1 heure d’un AÉROPORT INTERNATIONAL ou PRINCIPAL. Les candidats résidant à moins de 48 km (30 miles) d’un aéroport principal sont privilégiés. Déplacements hebdomadaires requis.

Qualifications utiles :

• Expérience dans des rôles de technicien biomédical, de réseautage, militaire ou sur le terrain.
• Expérience de travail dans un rôle technique au sein d’un environnement de soins de santé.
• Solides compétences informatiques et aisance dans le dépannage des applications Microsoft Office, notamment Outlook, Excel, Word et OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions adopte une approche visant à aider ses clients à faire progresser les soins de santé dans cet environnement exigeant et en évolution rapide. Nous aidons nos clients à accélérer leurs résultats, à améliorer les résultats pour les patients et à générer de nouvelles possibilités.

IQVIA est fière d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous nous engageons à créer un environnement diversifié et inclusif. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la base de tout motif de discrimination interdit applicable, y compris, mais sans s'y limiter, la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil ou le handicap. Des accommodements pour les candidats avec un handicap sont disponibles à toutes les étapes du processus de recrutement, sur demande. Si vous souffrez d'une déficience ou d’un handicap physique nécessitant un accommodement, nous vous encourageons à le divulguer lors du processus de recrutement afin qu'IQVIA puisse vous accommoder de manière appropriée.

Vous devrez soutenir, assurer la liaison avec et / ou travailler avec des [clients et / ou fournisseurs] d’IQVIA partout au Canada et à travers le monde, par conséquent, une connaissance fonctionnelle de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est nécessaire à l'exercice des fonctions de ce poste.

Comme nos équipes de recrutement sont mondiales, veuillez soumettre votre CV en anglais et en français.

ENGLISH

IQVIA has an opportunity with one of the largest medical device manufacturers in the US. We welcome you to apply if interested! You will be asked to create an account, which takes less than one minute and requires only a username and password. The entire application takes no more than 5-7 minutes to complete.

Position Description :

Our Field Service Engineers experience a unique opportunity to employ their technical experience by collaborating with healthcare professionals and leading technical initiatives in medical device technology. You will be responsible for leading a team installing, updating, completing preventative maintenance and other services as needed for medical devices including infusion pumps and batteries in hospitals across the United States, while delivering exceptional customer service. This is a great opportunity for you to advance your technical skills in the medical device industry!

This is a 100% travel position. Local, Regional and National travel required.

• Provide ongoing communication and customer support to on-site hospital staff.
• Organizing, testing, and updating medical devices, installing, and configuring hardware, software, and network products.
• Conduct routine checks and records data from product tests after installation and configuration.
• Document and submit daily data while maintaining high standards of product support quality documentation.
• Full-time commitment requiring travel locally, regionally, and nationally.
• Assignment-based schedule with 40 hours commitment per week and overtime as needed.
• Complete other duties at the discretion of management.

Job Requirements :

• Associate degree, or equivalent military training programs, or equivalent biomedical or technical field service experience. (1+ years field experience)
• Strong computer skills with the ability to troubleshoot project setup, technical issues, and closeouts remotely within multiple software programs.
• Professional business acumen and effective communication skills required.
• Self-motivated individual who can work independently or collaboratively within a team, required.
• Strong time management and organizational skills to ensure on-time completion of project assignments.
• An active and unrestricted driver license, and a personal vehicle for local work-related assignments are both required.
• Ability to sit and stand for long periods of time and lift up to 70 pounds, required.
• Ability to clear hospital vendor credentialing requirements, including providing proof of vaccination status is required.
• Must have personal vehicle in good running condition for local travel assignments.
• Must be within 45 minutes - 1 hour of INTERNATIONAL or MAJOR AIRPORT. Candidates within 30 miles of major airport preferred. Weekly travel required.

Beneficial Qualifications :

• Background in biomedical, networking, military, or field-based technician roles.
• Experience working in a technical role within a healthcare environment.
• Strong computer skills and comfort with troubleshooting with Microsoft Office applications, including Outlook, Excel, Word, and OneNote, etc.

IQVIA Commercial Field Solutions takes the approach to helping customers drive healthcare forward in this challenging, fast-paced environment. We help customers accelerate results, improve patient outcomes, and unleash new opportunities.

IQVIA is proud to be an equal opportunity employer and we are committed to creating a diverse and inclusive environment. We do not discriminate on the basis of any applicable prohibited ground of discrimination, including but not limited to race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, or disability. Accommodations for applicants with disabilities are available at all stages of the recruitment process upon request. If you have a physical impairment or a disability that requires an accommodation, we encourage you to disclose this during the recruiting process so that IQVIA can appropriately accommodate you.

You will be required to support, liaise with and / or work with IQVIA customers and / or suppliers across Canada and around the world therefore, a functional knowledge of English, both written and spoken, is necessary to perform the duties of this position.

As our hiring teams are global, please submit your resume in both English and French.

LI-CES

LI-DNP

IQVIA est un fournisseur mondial de premier plan de services de recherche clinique, d'informations commerciales et de renseignements sur les soins de santé pour les secteurs des sciences de la vie et de la santé. IQVIA se consacre à accélérer le développement et la commercialisation de traitements médicaux innovants pour aider à améliorer les résultats des patients et la santé de la population dans le monde entier. Pour en savoir plus, visitez : / / jobs.iqvia.com

IQVIA est fière d’être un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap, l’âge, l’état matrimonial ou tout autre statut protégé par la loi applicable. Des mesures d’adaptation pour les candidats handicapés sont disponibles sur demande dans tous les aspects du processus de recrutement. Si vous avez un handicap qui nécessite une mesure d’adaptation, nous vous encourageons à contacter notre équipe d’acquisition de talents afin qu’IQVIA puisse soutenir votre participation au processus de recrutement.

Veuillez noter qu'il est possible que nous utilisions l'intelligence artificielle (IA) dans le traitement

Pourquoi Valtech?

Nous sommes l’entreprise de l’innovation par l’expérience – un partenaire de confiance des marques les plus reconnues au monde.

Pour nos collaborateurs, nous offrons des opportunités de croissance, une culture fondée sur des valeurs, des carrières internationales et la possibilité de façonner l’avenir de l’expérience.

L’opportunité

Chez Valtech, vous trouverez un environnement conçu pour l’apprentissage continu, l’impact concret et le développement professionnel.

Que vous soyez en train d’imaginer de nouvelles solutions digitales, de remettre en question les idées reçues ou de bâtir la prochaine génération d’expériences client, votre travail contribuera à transformer des industries entières.

En tant que Directeur Technique au sein de notre service Commerce and Experience (XC), vous jouerez le rôle de leader technologique stratégique, pilotant l’architecture, l’excellence de livraison et l’innovation dans le cadre de projets complexes et multi-régions.

Vous serez déterminant dans la conception de solutions évolutives, sécurisées et prêtes pour l’avenir, alignées sur les objectifs métiers et les tendances technologiques émergentes.

Ce rôle est idéal pour un technologue qui s’épanouit à l’intersection de l’architecture d’entreprise, du leadership de delivery et de la relation client — et qui est passionné par le mentorat des équipes et l’influence sur la stratégie technologique mondiale.

Vous réussirez dans ce rôle si vous êtes :

• Un esprit curieux qui remet en cause le statu quo
• Un collaborateur qui valorise le travail en équipe et le partage des connaissances
• Enthousiaste face à l’intersection de la technologie, de la créativité et de la data
• Expérimenté en méthodologies Agile et en conseil (un atout)

Responsabilités du rôle

Stratégie & Architecture Technologique

• Concevoir et valider des architectures de niveau entreprise sur le cloud, les plateformes digitales et les écosystèmes dopés à l’IA.
• Évaluer et recommander les technologies émergentes, en assurant leur alignement avec les objectifs clients et les meilleures pratiques du secteur.
• Être l’autorité finale en matière de faisabilité technique, de scalabilité et de stratégie d’intégration.
• Superviser la delivery technique de projets globaux et transverses, en garantissant qualité, performance et satisfaction client.
• Mettre en place des cadres de gouvernance, des stratégies de gestion des risques et des KPIs de delivery.
• Agir comme point d’escalade technique et débloquer les équipes de delivery si nécessaire.

Engagement Client & Partenaires

• Collaborer avec les parties prenantes pour traduire les besoins business en feuilles de route techniques concrètes.
• Soutenir les phases de pré-vente et de solutioning (estimations, design d’architecture, développement de propositions).
• Construire et entretenir des relations avec les partenaires technologiques stratégiques et les éditeurs de plateformes.

Développement de la pratique & croissance des talents

• Encadrer et coacher les leads techniques, architectes et ingénieurs dans différentes régions.
• Développer des programmes de certification, des plans d’apprentissage et des initiatives de carrière.
• Contribuer au partage interne des connaissances, aux études de cas et aux assets réutilisables.

Indicateurs clés de performance (KPIs)

• Optimisation de l’utilisation : maintenir ou améliorer le taux d’utilisation des équipes sur les missions.
• Croissance des certifications : augmenter le nombre de certifications de l’équipe dans les technologies prioritaires (cloud, IA, DevOps) de X % par an.
• Qualité des solutions : garantir l’intégrité architecturale, la scalabilité et la maintenabilité de toutes les solutions livrées.
• Facturation individuelle : maintenir un minimum de 60 % d’utilisation facturable individuelle.
• Contribution au pipeline commercial : participer activement aux opportunités, contribuant à au moins 5M$ de pipeline non pondéré par an.

Compétences requises

Pour être considéré dans ce rôle, vous devez répondre aux critères suivants :

• 10+ années d’expérience en leadership technologique d’entreprise, idéalement en cabinet de conseil ou intégration de systèmes.
• Expertise avérée des plateformes cloud (Azure, AWS, GCP), de l’architecture d’entreprise et du développement d’applications modernes.
• Solide compréhension de l’intégration IA / ML, DevOps et ingénierie de plateformes.
• Expérience dans la gestion d’équipes distribuées et de projets multi-millions.
• Excellentes compétences en communication et en gestion de parties prenantes.

Compétences appréciées

• TOGAF, Architecte AWS / Azure / GCP, SAFe, PMP ou équivalent.

Même si vous ne répondez pas à tous les critères ou si vous avez certaines lacunes, nous vous encourageons à postuler. Chez Valtech, nous savons que le talent prend de nombreuses formes et nous valorisons les perspectives diverses et l’envie d’apprendre.

Engagement envers toutes et tous

Nous concevons des expériences qui fonctionnent pour toutes et tous — et cela commence avec nos propres équipes.

Chez Valtech, nous construisons intentionnellement une culture inclusive où chacun se sent soutenu pour grandir, s’épanouir et atteindre ses objectifs.

Quelle que soit votre origine, vous avez votre place ici. Découvrez notre site Diversité & Inclusion pour voir comment nous construisons un Valtech plus équitable pour tous.

Les avantages

En plus d’un package de rémunération compétitif, nous offrons :

• Flexibilité : options de travail hybride ou à distance (selon le pays)
• Évolution de carrière : mobilité internationale et programmes de développement professionnel
• Apprentissage et formation : accès aux outils de pointe, aux experts du secteur et à des formations spécialisées

Nos avantages varient selon la localisation. Votre Talent Partner vous fournira les détails complets lors du processus de recrutement.

Votre processus de candidature

Une fois votre candidature déposée, notre équipe Talent Acquisition l’examinera.

Si vos compétences et votre expérience correspondent au rôle, nous vous contacterons pour les prochaines étapes.

Attention aux fraudes au recrutement : n’interagissez qu’avec des adresses email Valtech officielles se terminant par .

Nous sommes engagés pour l’inclusion et l’accessibilité.

Si vous avez besoin d’aménagements raisonnables durant le processus d’entretien, merci de l’indiquer dans votre candidature ou d’en informer votre Talent Partner.

Valtech est l’entreprise d’innovation par l’expérience qui existe pour ouvrir de nouvelles façons de vivre le monde.

En mêlant expertises, secteurs et cultures, nous aidons les marques à créer de la valeur dans un monde toujours plus digital.

À l’intersection des données, de l’IA, de la créativité et de la technologie, nous pilotons la transformation des plus grandes organisations, dont L’Oréal, Mars, Audi, P&G, Volkswagen, Dolby, et bien d’autres.

Chez Valtech, nous ne faisons pas que parler de transformation. Nous la réalisons.

Nos collaborateurs sont au cœur de notre réussite, et nous créons un environnement de travail où chacun peut s’épanouir, grandir et innover.

Prêt à créer le futur ? Rejoignez-nous.

J-18808-Ljbffr

Technicien électromécanique – automatisation

Join to apply for the Technicien électromécanique – automatisation role at Saturn Packaging Equipment

Description de l’entreprise

Fondée en 1995, Saturn Packaging Equipment est un chef de file canadien dans la conception, la fabrication et l’intégration d’équipements d’emballage de fin de ligne et de convoyeurs sur mesure. Située à Saint-Laurent, au Québec, l’entreprise dessert plusieurs secteurs industriels avec des systèmes fiables et efficaces adaptés à chaque client.

Notre mission est d’aider les manufacturiers à accroître leur efficacité et leur rentabilité grâce à des solutions conçues pour leurs produits, leurs procédés et leur espace.

Description du poste

Nous recherchons un technicien électromécanique autonome, débrouillard et curieux pour se joindre à notre équipe à Montréal.

Vous travaillerez à l’atelier ainsi que chez les clients pour assembler, installer et entretenir des équipements d’emballage et d’automatisation.

Le poste implique des déplacements locaux dans la région de Montréal pour installation et service.

Vos responsabilités

• Assembler les machines selon les plans et instructions techniques
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques et électriques
• Participer à l’installation et aux essais des équipements
• Se rendre chez les clients dans la région pour l’installation et le service
• Réaliser les branchements électriques, ajustements et montages mécaniques
• Lire et interpréter des dessins techniques et schémas
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de service
• Offrir un service après-vente et résoudre rapidement les problèmes

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience pertinente (industrie de l’automatisation, un atout)
• Compétences en dépannage électrique et mécanique
• Expérience avec les automates et interfaces (Omron, Siemens, etc.)
• Capacité à lire des dessins techniques et schémas
• Maîtrise des outils Microsoft Office
• Habileté manuelle avec des outils
• Soucieux du détail et autonome

Qualifications professionnelles : cette offre d’emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

• Français parlé - Moyen
• Français écrit - Faible

Expérience

5 à 10 ans

Compétences

• Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
• Facilité à installer de l'équipement, des machines, des câbles ou des programmes informatiques conformément à des spécifications
• Capacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmes

Postes connexes :

• Technicien en étalonnage sur site / Field Calibration Technician
• Technicien maintenance préventive / Preventive Maintenance Technician
• Technicien / technicienne en électromécanique
• Mécanicien(ne) appareils motorisés - Engins de chantier et véhicules lourds
• Assembleur Mécanique / Mechanical Assembler
• Machiniste Conventionnel - Quart de Soir
• Rénovateur de composants, Moteur (REMAN)

Pointe-Claire, Québec, Canada — 2 months ago

J-18808-Ljbffr

Représentant(e) Technique – Services

Castolin Eutectic est un fournisseur mondial de solutions de gestion de l’usure qui redéfinit le cycle de vie des équipements grâce à ses centres de services spécialisés partout dans le monde. Depuis plus de 100 ans, Castolin Eutectic est à l’avant-garde en offrant au marché des produits et solutions de protection de surface à forte valeur ajoutée. Nos spécialistes en gestion de l’usure visent à fournir des solutions techniques avancées adaptées aux besoins changeants de l’industrie.

Opportunité!

Nous avons une opportunité pour un(e) Représentant(e) Technique – Services.

Souhaitez-vous faire partie d’un environnement de travail entrepreneurial avec des technologies de protection contre l’usure à la fine pointe?

Êtes-vous motivé(e) à identifier les besoins du marché et à offrir des solutions adaptées au secteur pâtes et papiers ?

RESPONSABILITÉ PRINCIPALE :

Le(la) Représentant(e) Technique – Services est un membre clé de l’unité d’affaires Services Usure de Castolin Eutectic, responsable de fournir des solutions complètes d’usure aux utilisateurs finaux dans les comptes clés du secteur pâtes et papiers. Ce rôle met l’accent sur l’utilisation de la technologie avancée et des services de Castolin Eutectic pour développer et élargir le marché des produits et solutions résistants à l’usure dans les usines de pâtes et papiers et les opérations connexes.

RESPONSABILITÉS DU POSTE :

• Développement de marché : Stimuler la croissance des services d’usure de Castolin Eutectic, y compris les plaques d’usure CDP, CastoChrome, Castodur, LaserClad et autres produits et services complémentaires, en ciblant les usines de pâtes et papiers et leur chaîne d’approvisionnement.
• Collaboration stratégique : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Services, les chefs de produits et le marketing afin d’identifier les opportunités de marché, fournir un soutien technique et applicatif et élaborer des stratégies conjointes de pénétration du marché.
• Engagement client : Établir et maintenir de solides relations avec les directeurs d’usines, les équipes de maintenance et les ingénieurs afin de comprendre leurs défis liés à l’usure et d’offrir des solutions adaptées.
• Développement des affaires : Identifier les besoins des prospects et des clients existants correspondant aux capacités de l’entreprise. Développer des stratégies et messages pour l’acquisition de nouveaux clients et l’expansion des comptes existants.
• Gestion du pipeline d’opportunités : Assurer le suivi des activités dans Dynamics CRM pour maintenir un pipeline d’opportunités transparent et structuré.
• Support technique : Offrir un support technique, de conception et de produits aux clients, répondre aux questions liées à l’usure et soutenir la préparation de propositions et de soumissions.
• Veille concurrentielle : Suivre les activités et stratégies de prix des concurrents et fournir un retour rapide afin d’orienter les décisions stratégiques.
• Planification d’affaires : Développer et mettre en œuvre des objectifs, stratégies et plans d’affaires pour atteindre les cibles de croissance du secteur pâtes et papiers.
• Collaboration interrégionale : Maintenir le contact avec d’autres régions pour partager les meilleures pratiques et favoriser l’amélioration continue des approches techniques et commerciales.
• Responsabilité de performance : Atteindre les volumes de ventes, les objectifs de revenus et améliorer les marges brutes de la division Services Usure.

Administration :

• Appuyer l’élaboration d’un plan stratégique de croissance pour le marché pâtes et papiers.
• Identifier et communiquer efficacement les enjeux critiques de l’entreprise et contribuer à leur résolution.
• Représenter la société lors d’événements, salons, conférences et ateliers de formation liés à l’industrie.
• Maintenir la documentation à jour dans le CRM et soumettre les rapports de dépenses sur une base hebdomadaire.
• Effectuer toute autre tâche assignée.

FORMATION ET EXPÉRIENCE :

• Diplôme en ingénierie des matériaux ou mécanique
• 5 à 10 ans d’expérience pertinente en ventes industrielles dans le domaine des services d’usure, idéalement dans le secteur pâtes et papiers ou industries lourdes connexes.
• Solide compréhension des solutions de gestion de l’usure appliquées aux équipements et machines industrielles.

COMPÉTENCES ET APTITUDES :

• Connaissance de base du soudage de maintenance et de réparation.
• Mentalité de « chasseur » avec expérience en prospection téléphonique.
• Bonne compréhension des opérations en pâtes et papiers et de leur position dans l’industrie.
• Aptitude mécanique développée.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Compétences en communication consultative.
• Autonomie et sens de l’initiative.
• Connaissances de base en lecture de plans.
• Sens de l’organisation, souci du détail et bonne gestion du temps.

EXIGENCES PHYSIQUES :

Capacité à voyager jusqu’à 60 % du temps.

AUTRES RESPONSABILITÉS :

Cette description de poste n’est pas conçue pour couvrir ou contenir une liste exhaustive des activités, responsabilités ou obligations requises de l’employé. Les tâches, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment, avec ou sans préavis.

Chez Castolin Eutectic, nous priorisons le bien-être et le développement de nos employés. Nous offrons :

• Rémunération concurrentielle (salaire de base / commission / prime)
• Avantages sociaux complets :
• Assurance médicale et dentaire
• Assurance invalidité de courte et longue durée
• Assurance vie
• Compte de gestion de santé (CGS)
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Services de télémédecine
• Régime REER avec contribution de l’employeur

Le candidat doit détenir un permis de travail canadien valide.

Technical Services Representative

Castolin Eutectic is a global wear management solution provider that helps redefine the life cycle with wear management service centers worldwide. For over 100 years, Castolin Eutectic has been at the forefront of supplying value-added surface protection products and solutions to industry. Our wear management specialists deliver technically advanced solutions to the ever-evolving global market, regardless of the wear mechanism.

Opportunity!

We have an opportunity for a Technical Services Representative.

Are you looking to be part of an entrepreneurial work environment with leading-edge industrial wear protection technology?

Are you keen to uncover market needs and provide tailored solutions to the Pulp & Paper industry?

PRIMARY RESPONSIBILITY :

The Technical Services Representative is a key member of the Wear Services Business Unit at Castolin Eutectic, responsible for delivering comprehensive wear solutions to end users within targeted key accounts in the Pulp & Paper industry. This role focuses on leveraging Castolin Eutectic’s advanced technology and service offerings to develop and expand the market for wear-resistant products and solutions throughout pulp and paper mills and related operations.

Job Responsibility :

• Market Development : Drive the growth of Castolin Eutectic’s wear services, including CDP wearplate, CastoChrome, Castodur, LaserClad, and other complementary products and services, by targeting pulp and paper mills and their supply chains.
• Strategic Collaboration : Work closely with the Services Team, Product Managers, and Marketing to identify market opportunities, provide technical and application support, and develop joint strategies for market penetration.
• Customer Engagement : Build and maintain strong relationships with mill managers, maintenance teams, and engineers to understand their wear challenges and deliver tailored solutions.
• Business Development : Identify prospects and existing customers’ needs that align with the company’s service capabilities. Develop strategies and messaging for new customer acquisition and existing customer expansion within the pulp and paper industry.
• Maintain an Opportunity Pipeline : Track all activities within Dynamics CRM to ensure a healthy and transparent opportunity pipeline.
• Technical Support : Provide technical, design, and product support to customers, addressing wear-related queries and assisting with proposals and quotations.
• Market Intelligence : Monitor competitor activities and pricing, providing timely feedback to inform strategic decisions and pricing strategies.
• Business Planning : Develop and implement objectives, strategies, and business plans to achieve growth targets within the pulp and paper sector.
• Cross-Regional Collaboration : Maintain contact and cooperation with other regions to share best practices and drive continuous improvement in technical and commercial approaches.
• Performance Accountability : Ensure the achievement of sales volumes, revenue targets, and enhanced gross profit margins for the Wear Services business.

Administration :

• Support the development of a Services Growth Strategic Plan specific to the pulp and paper market.
• Identify and effectively communicate critical business issues, supporting their resolution.
• Represent the company at pulp and paper industry events, trade shows, conferences, and training workshops.
• Keep key documentation updated on CRM and deliver expense reports on a weekly basis.
• Perform other duties as assigned.

EDUCATION AND EXPERIENCE :

• Engineering degree in Materials or Mechanical
• 5–10 years of relevant industrial sales experience in wear services, ideally within Pulp & Paper or related heavy industries.
• Solid understanding of wear management solutions applied to industrial machinery and mill equipment.

SKILLS AND ABILITIES :

• Basic understanding of maintenance and repair welding.
• Possess a

Description du poste

Nous sommes à la recherche d’un artiste technique talentueux, créatif et enthousiaste qui se joindra à nous pour un nouveau titre actuellement en production. À ce poste, tu relèveras de l’artiste technique en chef et travailleras en étroite collaboration avec les services Direction artistique, Effets visuels, Ingénierie et Production. Tu seras principalement responsable de l’intégration du contenu, de l’assemblage du contenu Unity, de la communication et de la coordination de nos fonctions. La personne choisie doit faire preuve de souplesse, aimer résoudre les problèmes et vouloir relever de nouveaux défis.

Ce que vous ferez

• Expérience démontrée de l’utilisation de pipelines de développement standard de l’industrie
• Participer à l’intégration de contenu optimisé pour les plateformes mobiles
• Collaborer avec les ingénieurs, les artistes et les artistes techniques à la génération d’outils et à l’amélioration du flux de travail
• Anticiper les éventuelles limites techniques et concevoir des solutions innovantes
• Assembler les préfabriqués Unity, les animations et les machines d’état d’animation

Ce que nous recherchons

• Compétence dans les flux de travail préfabriqués et les meilleures pratiques
• Expertise démontrée avec Unity Universal Rendering Pipeline
• Forte connaissance des systèmes d’UI de Unity
• Compréhension des pipelines 2D pour les applications mobiles
• Intégration de contenu et restructuration des fichiers / dossiers
• Orientation technique pour les investigations et les exécutions
• Niveau intermédiaire de C# pour la création d’outils et la maintenance des fonctionnalités
• Connaissance intermédiaire de Photoshop et Illustrator
• Expérience avec Spine 3.8+
• Expérience dans la création de shaders en utilisant Unity Shader Graph

Pourquoi Product Madness?

En tant que membres de la famille Aristocrat, nous partageons sa mission de donner vie à la joie grâce au pouvoir du jeu, avec une équipe de calibre mondial qui crée des titres de premier plan dans le genre des jeux de casino sociaux, y compris Heart of Vegas, Lightning Link et Cashman Casino. Comptant 800 membres d’équipe répartis dans le monde entier, Product Madness a son siège social à Londres, des bureaux à Barcelone, Gdańsk, Lviv, Montréal et une équipe à distance couvrant les États-Unis, ce qui fait de nous une véritable puissance mondiale.

Nous vivons selon une approche axée sur les gens. Peu importe où, quand et comment ils travaillent, les membres de notre équipe ont l’occasion de perfectionner leur carrière et de grandir à nos côtés. Nous sommes fiers de favoriser une culture d’inclusion, où nos gens sont encouragés à donner le meilleur d’eux-mêmes, chaque jour. Ne vous fiez toutefois pas simplement à notre parole. En 2024, nous nous sommes classés au palmarès des Global Inspiring Workplace Awards, et nous avons remporté le bronze aux Stevie Awards for Great Employers dans la catégorie de l’employeur de l’année en médias et divertissement.

Alors, qu’est-ce qui vous arrête?

Attentes relatives aux déplacements

Jusqu’à 25 %

Informations supplémentaires

À l’heure actuelle, nous ne sommes pas en mesure de parrainer des visas de travail pour ce poste. Les candidats doivent être autorisés à travailler à temps plein sur le lieu de l’offre d’emploi pour ce poste sans avoir besoin de parrainage de visa, actuellement ou dans le futur.

Candidature Spontanée

• Artiste technique UI / UI Technical Artist
• Stagiaire Artiste 3D Généraliste - 3D Generalist Artist Intern
• Candidature spontanée - Développeur / Developer
• Programmeur / Online Programmer

J-18808-Ljbffr

Description du poste

5 days ago Be among the first 25 applicants

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Statut Du Poste

Temps plein temporaire

Numéro De Concours

J0624-1374

Titre Du Poste

Technicien / Technicienne en Génie Biomédical - Temps plein - Temporaire - Jour (Multi Sites)

Lieu De Travail

HOPITAL GENERAL DE MONTREAL

Date D'affichage

Le 10 juillet 2025

Catégorie De Poste

Technique de la santé

Salaire

27.23 $ - 37.96 $ / heure

Quart

Emploi de jour

Postes Ouverts

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Le Centre universitaire de santé McGill (CUSM) est un centre hospitalier universitaire intégré, reconnu à l’échelle internationale pour l’excellence de ses programmes cliniques, de sa recherche et de son enseignement. Le CUSM a pour objectif d’assurer aux patients des soins fondés sur les connaissances les plus avancées dans le domaine de la santé et de contribuer au progrès des connaissances.

Description du poste

Intégrer un environnement de travail qui recèle de nombreuses occasions de développement professionnel et personnel.

Venez joindre une équipe passionnée et motivée, toujours à la recherche d’excellence!

Bénéficiez d’une stabilité d’emploi et d’opportunité de carrière, faites partie de notre grande famille et en plus des avantages sociaux offerts dans le domaine hospitalier tel que :

• Quatre semaines de vacances
• 9.6 journées de maladie et affaires personnelles
• Assurances collectives
• Fonds de retraite (RREGOP) très intéressant
• Conciliation vie, santé, famille et travail
• Des services et activités offerts et coordonnés par le Comité exécutif pour le bien-être du personnel au CUSM (Chorale du CUSM - Enchanté, conseils nutrition, événements et activités conditionnement physique, offert aux employés du CUSM)
• Programme d’aide aux employés
• Programme de rabais aux employés

Au cours d’une journée-type vous serez amené à :

• Planifier, organiser et assurer la maintenance de l’équipement biomédical
• Fournir l’expertise technique aux utilisateurs et apporter les correctifs nécessaires pour optimiser la sécurité et le rendement de l’équipement biomédical
• Vérifier, assembler et installer les équipements en évaluation, neufs ou à déplacer, évaluer, documenter et produire des rapports sur les éléments techniques qui touchent l’entretien, la condition et la qualité des composantes élémentaires des équipements, contrôler la gestion des risques associés à l’utilisation des équipements
• Former les utilisateurs quant à l’utilisation sécuritaire et performante de l’instrumentation et des équipements biomédicaux

Site web de l’organisation

www.cusm.ca

Éducation / Expérience

• Diplôme de fin d’études collégiales (D.E.C.) dans une technique de l'électronique telle que technologies de systèmes ordinés (Programme 243.A0) ou technologies de l’électronique industrielle (Programme 243.BO, 243.CO) d’une école reconnue par le ministère compétent.
• Aucune expérience requise.

Compétences requises

• Maîtrise du français et de l’anglais, parlé et écrit
• Connaissance des outils informatiques
• Bonnes relations interpersonnelles
• Adaptation à un environnement hautement clinique

Information additionnelle

• 38.75 heures / semaine où basé sur 7.75 heures / jour
• Environnement d’atelier technique et environnement clinique
• Poste syndiqué : APT4 (Tech. / Prof.)

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Le CUSM applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées qui en font la demande en fonction de leurs besoins.

Cet emploi vous intéresse?

Seniority level

Entry level

Employment type

Full-time

Job function

Management and Manufacturing

Industries

Hospitals and Health Care

Referrals increase your chances of interviewing at Hôpital de Montréal pour enfants | Montreal Children's Hospital by 2x

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Représentant(e) Technique – Services

Castolin Eutectic est un fournisseur mondial de solutions de gestion de l’usure qui redéfinit le cycle de vie des équipements grâce à ses centres de services spécialisés partout dans le monde. Depuis plus de 100 ans, Castolin Eutectic est à l’avant-garde en offrant au marché des produits et solutions de protection de surface à forte valeur ajoutée. Nos spécialistes en gestion de l’usure visent à fournir des solutions techniques avancées adaptées aux besoins changeants de l’industrie.

Opportunité!

Nous avons une opportunité pour un(e) Représentant(e) Technique – Services.

Souhaitez-vous faire partie d’un environnement de travail entrepreneurial avec des technologies de protection contre l’usure à la fine pointe?

Êtes-vous motivé(e) à identifier les besoins du marché et à offrir des solutions adaptées au secteur pâtes et papiers ?

RESPONSABILITÉ PRINCIPALE :

Le(la) Représentant(e) Technique – Services est un membre clé de l’unité d’affaires Services Usure de Castolin Eutectic, responsable de fournir des solutions complètes d’usure aux utilisateurs finaux dans les comptes clés du secteur pâtes et papiers. Ce rôle met l’accent sur l’utilisation de la technologie avancée et des services de Castolin Eutectic pour développer et élargir le marché des produits et solutions résistants à l’usure dans les usines de pâtes et papiers et les opérations connexes.

RESPONSABILITÉS DU POSTE :

• Développement de marché : Stimuler la croissance des services d’usure de Castolin Eutectic, y compris les plaques d’usure CDP, CastoChrome, Castodur, LaserClad et autres produits et services complémentaires, en ciblant les usines de pâtes et papiers et leur chaîne d’approvisionnement.
• Collaboration stratégique : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Services, les chefs de produits et le marketing afin d’identifier les opportunités de marché, fournir un soutien technique et applicatif et élaborer des stratégies conjointes de pénétration du marché.
• Engagement client : Établir et maintenir de solides relations avec les directeurs d’usines, les équipes de maintenance et les ingénieurs afin de comprendre leurs défis liés à l’usure et d’offrir des solutions adaptées.
• Développement des affaires : Identifier les besoins des prospects et des clients existants correspondant aux capacités de l’entreprise. Développer des stratégies et messages pour l’acquisition de nouveaux clients et l’expansion des comptes existants.
• Gestion du pipeline d’opportunités : Assurer le suivi des activités dans Dynamics CRM pour maintenir un pipeline d’opportunités transparent et structuré.
• Support technique : Offrir un support technique, de conception et de produits aux clients, répondre aux questions liées à l’usure et soutenir la préparation de propositions et de soumissions.
• Veille concurrentielle : Suivre les activités et stratégies de prix des concurrents et fournir un retour rapide afin d’orienter les décisions stratégiques.
• Planification d’affaires : Développer et mettre en œuvre des objectifs, stratégies et plans d’affaires pour atteindre les cibles de croissance du secteur pâtes et papiers.
• Collaboration interrégionale : Maintenir le contact avec d’autres régions pour partager les meilleures pratiques et favoriser l’amélioration continue des approches techniques et commerciales.
• Responsabilité de performance : Atteindre les volumes de ventes, les objectifs de revenus et améliorer les marges brutes de la division Services Usure.

Administration :

• Appuyer l’élaboration d’un plan stratégique de croissance pour le marché pâtes et papiers.
• Identifier et communiquer efficacement les enjeux critiques de l’entreprise et contribuer à leur résolution.
• Représenter la société lors d’événements, salons, conférences et ateliers de formation liés à l’industrie.
• Maintenir la documentation à jour dans le CRM et soumettre les rapports de dépenses sur une base hebdomadaire.
• Effectuer toute autre tâche assignée.

FORMATION ET EXPÉRIENCE :

• Diplôme en ingénierie des matériaux ou mécanique
• 5 à 10 ans d’expérience pertinente en ventes industrielles dans le domaine des services d’usure, idéalement dans le secteur pâtes et papiers ou industries lourdes connexes
• Solide compréhension des solutions de gestion de l’usure appliquées aux équipements et machines industrielles

COMPÉTENCES ET APTITUDES :

• Connaissance de base du soudage de maintenance et de réparation
• Mentalité de « chasseur » avec expérience en prospection téléphonique
• Bonne compréhension des opérations en pâtes et papiers et de leur position dans l’industrie
• Aptitude mécanique développée
• Maîtrise de la suite Microsoft Office
• Compétences en communication consultative
• Autonomie et sens de l’initiative
• Connaissances de base en lecture de plans
• Sens de l’organisation, souci du détail et bonne gestion du temps

EXIGENCES PHYSIQUES :

Capacité à voyager jusqu’à 60 % du temps

AUTRES RESPONSABILITÉS :

Cette description de poste n’est pas conçue pour couvrir ou contenir une liste exhaustive des activités, responsabilités ou obligations requises de l’employé. Les tâches, responsabilités et activités peuvent changer à tout moment, avec ou sans préavis.

Chez Castolin Eutectic, nous priorisons le bien-être et le développement de nos employés. Nous offrons :

• Rémunération concurrentielle (salaire de base / commission / prime)
• Avantages sociaux complets :
• Assurance médicale et dentaire
• Assurance invalidité de courte et longue durée
• Assurance vie
• Compte de gestion de santé (CGS)
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Services de télémédecine
• Régime REER avec contribution de l’employeur

Le candidat doit détenir un permis de travail canadien valide.

Technical Services Representative

Castolin Eutectic is a global wear management solution provider that helps redefine the life cycle with wear management service centers worldwide. For over 100 years, Castolin Eutectic has been at the forefront of supplying value-added surface protection products and solutions to industry. Our wear management specialists deliver technically advanced solutions to the ever-evolving global market, regardless of the wear mechanism.

Opportunity!

We have an opportunity for a Technical Services Representative.

Are you looking to be part of an entrepreneurial work environment with leading-edge industrial wear protection technology?

Are you keen to uncover market needs and provide tailored solutions to the Pulp & Paper industry?

PRIMARY RESPONSIBILITY :

The Technical Services Representative is a key member of the Wear Services Business Unit at Castolin Eutectic, responsible for delivering comprehensive wear solutions to end users within targeted key accounts in the Pulp & Paper industry. This role focuses on leveraging Castolin Eutectic’s advanced technology and service offerings to develop and expand the market for wear-resistant products and solutions throughout pulp and paper mills and related operations.

Job Responsibility :

• Market Development : Drive the growth of Castolin Eutectic’s wear services, including CDP wearplate, CastoChrome, Castodur, LaserClad, and other complementary products and services, by targeting pulp and paper mills and their supply chains.
• Strategic Collaboration : Work closely with the Services Team, Product Managers, and Marketing to identify market opportunities, provide technical and application support, and develop joint strategies for market penetration.
• Customer Engagement : Build and maintain strong relationships with mill managers, maintenance teams, and engineers to understand their wear challenges and deliver tailored solutions.
• Business Development : Identify prospects and existing customers’ needs that align with the company’s service capabilities. Develop strategies and messaging for new customer acquisition and existing customer expansion within the pulp and paper industry.
• Maintain an Opportunity Pipeline : Track all activities within Dynamics CRM to ensure a healthy and transparent opportunity pipeline.
• Technical Support : Provide technical, design, and product support to customers, addressing wear-related queries and assisting with proposals and quotations.
• Market Intelligence : Monitor competitor activities and pricing, providing timely feedback to inform strategic decisions and pricing strategies.
• Business Planning : Develop and implement objectives, strategies, and business plans to achieve growth targets within the pulp and paper sector.
• Cross-Regional Collaboration : Maintain contact and cooperation with other regions to share best practices and drive continuous improvement in technical and commercial approaches.
• Performance Accountability : Ensure the achievement of sales volumes, revenue targets, and enhanced gross profit margins for the Wear Services business.

Administration :

• Support the development of a Services Growth Strategic Plan specific to the pulp and paper market.
• Identify and effectively communicate critical business issues, supporting their resolution.
• Represent the company at pulp and paper industry events, trade shows, conferences, and training workshops.
• Keep key documentation updated on CRM and deliver expense reports on a weekly basis.
• Perform other duties as assigned.

EDUCATION AND EXPERIENCE :

• Engineering degree in Materials or Mechanical
• 5–10 years of relevant industrial sales experience in wear services, ideally within Pulp & Paper or related heavy industries
• Solid understanding of wear management solutions applied to industrial machinery and mill equipment

SKILLS AND ABILITIES :

• Basic understanding of maintenance and repair welding
• Possess a hunter mentality with

Ingénieur mécanique du bâtiment - Terrebonne / Longueuil

Ingénieur(e) – Mécanique du bâtiment (CVAC)

Une carrière qui a du sens, dans une firme humaine, dynamique et en plein essor.

PONTON GUILLOT, firme québécoise en génie-conseil, qui ne cesse de grandir depuis près de 10 ans. Avec plus de 80 experts passionnés et 5 départements spécialisés (mécanique, énergie, électricité, structure, civil), nous livrons des projets majeurs dans les secteurs : institutionnels, commerciaux et privés.

Aujourd’hui, nous recherchons un(e) ingénieur(e) en mécanique du bâtiment pour renforcer notre équipe CVAC pour notre bureau de Terrebonne ou Longueuil.

Responsabilités

• Conception et production de plans et devis (plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, géothermie, protection incendie)
• Estimations budgétaires et calculs de charges thermiques
• Relevés sur le terrain et vérifications des installations existantes
• Rédaction de rapports techniques et devis
• Appui à la surveillance des travaux
• Respect rigoureux des standards de qualité de la firme

Exigences

• Baccalauréat en génie mécanique ou génie de la construction
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• 10 ans ou plus d’expérience en mécanique du bâtiment (CVAC)
• Connaissance d’AutoCAD et Revit (lecture de plans)
• Maîtrise du français (écrit et oral)
• Expérience en génie-conseil
• Permis de conduire valide + véhicule

Ce que l'on te propose

• Salaire compétitif selon ton expérience
• Stationnement gratuit sur place
• Une culture d’entreprise basée sur l’entraide, la rigueur et le plaisir au travail
• Des projets d’envergure et des défis à ta hauteur

Envie d’en savoir plus?

Prêt(e) à faire évoluer ta carrière? Envoie-nous ton CV directement via LinkedIn ou à l’adresse courriel de recrutement.

Aider les gens à mieux vivre dans des bâtiments performants, c’est ce qu’on fait. Alors, viens le faire avec nous.

Ingénieur Fabrication / Manufacturing Engineer

Ingénieur senior en conception mécanique / Senior Mechanical design engineer

Ingénieur Mécanique de Locomotive / Locomotive Mechanical Engineer

Ingénieur Industriel / Industrial Engineer

Pointe-Claire, Quebec, Canada 11 hours ago

Mont-St-Hilaire, Quebec, Canada 1 week ago

J-18808-Ljbffr

Directeur(trice) de projets - Ingénierie des matériaux

• Secteur d’activité : Ingénierie des matériaux

Ayez l’audace de réaliser votre plein potentiel et de mettre à profit vos talents. Joignez-vous à un Monde à Part ! Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux et des salaires concurrentiels. Une opportunité de collaborer au sein d’une équipe professionnelle, stimulante et qualifiée. Vous évoluerez dans un environnement de travail où les employés sont au cœur de la réussite de l’organisation. Une occasion de mettre à profit vos connaissances, vos compétences et tout votre potentiel.

Description du poste

Sommaire du poste :

Sous la supervision du directeur principal adjoint - Ingénierie des matériaux, le titulaire de ce poste est responsable de toutes les activités touchant le développement de l’expertise, de la qualité du service offert et de l’efficience des opérations. Il prend également en charge des projets en ingénierie des matériaux. Il coordonne l’ensemble des activités et maximise les opérations et les synergies potentielles. Conjointement avec le directeur, il est responsable de l’atteinte du chiffre d’affaires, de la profitabilité et du développement de l’expertise dans sa région. Il doit aussi veiller à la qualité des relations avec les clients, au recouvrement des comptes à recevoir et à la gestion des litiges, s’il y a lieu.

Pour son équipe, il est toujours disponible et offre un support technique et administratif. Il accompagne les membres de son équipe tout au long de leur « cycle de vie » dans l’entreprise. Il s’assure de leur bien-être, mais gère également les enjeux disciplinaires, le cas échéant. Il prône par l’exemple, est juste dans ses décisions et évoque à la perfection les valeurs de Groupe ABS. Par son leadership mobilisateur, les membres de son équipe sont engagés. Il connaît son personnel et rassemble les énergies de tous pour agir dans un but commun.

Principales responsabilités :

• Participer à l’élaboration et/ou mise à jour annuelle et au suivi du plan d’affaires conjointement avec le directeur et le directeur principal (sur une période de 3 ans);
• S’assurer d’atteindre mensuellement ses objectifs en lien avec son budget annuel : revenus, dépenses (salaires, sous-traitance, frais fixes et de représentation), profits et les présenter à son supérieur;
• Participer à la réflexion stratégique de développement de l’entreprise et à l’amélioration continue de l’expertise;
• Participer annuellement à l’évaluation des besoins en ressources humaines et matérielles de la région;
• S’assurer de la satisfaction de sa clientèle et gérer les litiges, s’il y a lieu;
• Assurer le bon fonctionnement de la facturation des projets attitrés à son équipe (100% complétée le 20e jour du mois suivant);
• Collaborer au processus de collection des comptes de l’expertise sous sa supervision;
• Planifier, organiser et développer les services, diriger et former le personnel sous sa supervision;
• Procéder à l’embauche du personnel technique et administratif en s’assurant d’avoir le personnel requis au bon fonctionnement de ses opérations;
• Gérer les litiges qui peuvent survenir avec des employés en collaboration avec les ressources humaines;
• Procéder à l’analyse des demandes de clients afin de préparer les offres de services et soumissions (appel d’offres);
• S’assurer de la dénonciation des contrats assujettis à ce processus;
• Réviser les différents rapports techniques, selon les procédures et standards en vigueur;
• Assurer le suivi budgétaire des différents projets attitrés à son équipe;
• Participer à différents comités internes et externes de l’entreprise;
• Agir à titre de chargé de projets. Attribuer et coordonner les autres projets;
• Assurer la pérennité de l’équipe sous sa direction (accompagnement, écoute, formation, accomplissement, etc.);
• Toutes autres tâches inhérentes au poste.

Profil recherché :

• Détenir un baccalauréat en génie civil;
• Posséder une expérience minimale de 7 ans en génie civil;
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Détient des compétences éprouvées de gestion de projets et en gestion d’équipe;
• Débrouillardise, initiative et sens des responsabilités;
• Habileté à travailler en équipe et dans un environnement dynamique;
• Excellente capacité d’analyse, rigueur, minutie et attention aux détails;
• Sens aiguisé du service client;
• Éthique professionnelle irréprochable;
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Maîtrise des logiciels de la suite MS Office;
• Permis de conduire valide;
• Bilinguisme est un atout.

Avantages :

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Perfectionnement de vos compétences;
• Avantages sociaux dès le jour 1 (assurances collectives | REER | médecine virtuelle, disponible 24/7 | PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Équipements propres et récents;
• Catalyseur de bonheur au travail !
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer !
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales !

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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Trace la courbe de ta carrière dans l'équipe CRIQ

Nous offrons un accompagnement technologique et des services techniques aux entreprises québécoises qui leur permettent d’innover et d’augmenter leur productivité de façon intelligente et durable. De plus, nos conseillers industriels accompagnent les entreprises dans l’identification et la priorisation de leurs besoins technologiques, les mettent en relation avec des ressources internes et externes et assurent le suivi des projets auprès des clients.

Votre rôle :

Vous possédez de l’expérience dans le secteur manufacturier et vous désirez la mettre à profit afin d’accompagner les entreprises à travers les différentes étapes menant à l’obtention d’une certification basée sur les normes BNQ, ASTM ou CSA? C’est l’occasion de vous joindre à notre organisation qui vous offre la possibilité de concrétiser cet objectif.

Le Bureau de normalisation du Québec (BNQ), qui est une unité d’affaire d’IQ, est à la recherche d’un ingénieur pour se joindre à l’équipe Certification de produits, de processus et de services. Son rôle consistera à appliquer les programmes de certification qui lui seront attitrés, principalement dans les domaines de la mécanique et de la plasturgie, et à effectuer la gestion administrative et technique des dossiers-clients.

Vos responsabilités principales :

• Effectuer la gestion administrative et technique des dossiers-clients dans le cadre des programmes de certification attitrés.
• Entretenir des contacts d’affaires positifs avec la clientèle en mettant de l’avant diplomatie et impartialité.
• Agir en tant que personne-ressource et coach auprès des inspecteurs effectuant les visites de contrôle chez les clients des programmes de certification attitrés.
• Procéder à la revue et à l’analyse des rapports d’inspection et d’essais relatifs aux programmes de certification dans le secteur manufacturier des disciplines telles que la mécanique, l’énergie, la plasturgie, la métallurgie et les textiles innovants.
• Rédiger à l’intention des clients les bilans présentant les conclusions qui découlent de l’ensemble des activités d’évaluation effectuées.
• Recommander au directeur des opérations la délivrance, le maintien, le renouvellement ou la suspension d’un certificat de conformité.
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des responsables de programme et des inspecteurs et participer activement aux rencontres d’équipe.
• Réaliser occasionnellement des visites de contrôle chez les clients dans diverses régions de la province ainsi qu’à l’extérieur du Québec.
• Développer et entretenir des contacts d’affaires avec les intervenants œuvrant dans les différents secteurs des programmes de certification attitrés.
• Élaborer et réviser au besoin les documents de référence tels que les protocoles de certification. À cet effet, planifier, organiser et animer les réunions de comités.
• Participer activement à la réalisation d’activités promotionnelles et de mise en marché lorsque requis.

Vos qualifications spécifiques requises :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique, en génie industriel ou autre formation en ingénierie jugée pertinente.
• Posséder un minimum de 5 à 8 années d’expérience pertinente dans le secteur manufacturier en lien avec des disciplines telles que le génie mécanique, l’énergie, la plasturgie, la métallurgie et les textiles innovants.
• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Avoir une bonne connaissance des systèmes de gestion de la qualité basés sur les normes internationales de l’ISO.
• Avoir une bonne connaissance des principes, des pratiques et des techniques d'audit.
• Détenir un permis de conduire valide.

Profil général recherché :

• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Connaissance intermédiaire de la langue anglaise à l’oral et à l’écrit.
• Être capable de traiter plusieurs demandes en parallèle efficacement.
• Reconnu pour sa rigueur.
• Aptitudes pertinentes pour diriger des réunions de comités.
• Connaître les principes et les techniques d’échantillonnage (atout).
• Bonne connaissance de la suite Office.

Conditions de travail particulières :

• Être disponible pour des déplacements occasionnels (4 à 5 fois par année) et, dans certains cas, pouvant nécessiter une absence de plus d’une journée.

Investissement Québec t’offre plusieurs avantages

Connecte avec tes collègues : Travaille de la maison jusqu’à trois jours par semaine et profite de l’énergie du bureau pour créer, t’inspirer, collaborer et avoir du plaisir!

Plusieurs formules d’horaires flexibles te permettant de mieux concilier vie personnelle et professionnelle, tout en respectant ton profil d’emploi.

Allonge tes journées de travail pendant quatre jours pour obtenir une demi-journée de congé.

Évite le trafic en réalisant tes 7 heures de travail entre 7h30 et 18h.

Profite de congés payés un vendredi après-midi sur deux durant l’été.

Bénéficie de 2 semaines complètes en télétravail au Québec par année.

Dépasse-toi : Plusieurs options te sont offertes pour parfaire tes connaissances, améliorer tes compétences professionnelles ou tes habiletés de gestion. S’ajoutent à cela des congés pour études, le remboursement des frais pour l’obtention d’une attestation professionnelle, le remboursement de matériel de cours, et encore plus.

Prends soin de ta santé : Nous offrons des services de télémédecine tout à fait gratuitement. Notre programme de santé-mieux-être TonIQ te permet également de profiter de conférences et de suggestions d’activités favorisant un bel équilibre de vie.

Reste actif : Nous remboursons une partie des frais d’inscription à ton programme de santé physique.

Sens-toi soutenu en toutes circonstances : Notre programme d’aide aux employés et à la famille t’apporte un soutien gratuit, immédiat et confidentiel.

Réalise-toi maintenant et prépare ton avenir en même temps! Nos employés adhèrent automatiquement à notre régime de retraite à prestations déterminées, l’un des plus généreux de notre secteur d’activité.

Sois rassuré, tu seras assuré. Nous offrons un régime d’assurances collectives flexibles pouvant être modulés en fonction des besoins (selon admissibilité).

Vois la vie en vert. Plusieurs initiatives en développement durable s’ajoutent à notre bilan chaque année : remboursement d’une partie de tes titres de transport, stationnement à vélos gratuit, distributrices à eau pour éviter le gaspillage de plastique.

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