Description du poste

Poste : technicien électromécanicien de terrain - déplacements aux États-Unis

Lieu de travail

Basé à Dorval, avec des déplacements à travers les États-Unis et le Canada

Salaire

43 $ à 53 $ l'heure (selon l'expérience)

Déplacements

Environ 50 % de déplacements en Amérique du Nord (principalement aux États-Unis)

Avantages sociaux

Avantages sociaux complets (50 % pris en charge par l'employeur), cotisation équivalente à celle de l'employé à un REER, et plus encore !

À propos de notre client

Rejoignez un leader dans le domaine des solutions pour machines industrielles. Notre client bien établi recherche un technicien électromécanicien de terrain expérimenté pour soutenir sa clientèle croissante en Amérique du Nord. Ce poste est idéal pour une personne qui aime résoudre des problèmes techniques complexes, voyager et travailler de manière autonome.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération compétitive à partir de 100 000 $
• Avantages sociaux complets avec contribution de l'employeur
• Programme de cotisation équivalente à un REER
• Structure de travail équilibrée : environ 50 % de déplacements en Amérique du Nord
• Travaillez pour une entreprise réputée et solidaire dans un poste à fort impact

Vos tâches

• Vous vous déplacerez chez les clients dans l'ouest des États-Unis et au Canada
• Vous installerez, mettrez en service et entretiendrez des équipements industriels complexes
• Vous dépannerez les problèmes mécaniques, électriques et logiciels
• Vous dispenserez une formation pratique aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des équipements
• Vous documenterez tous les travaux effectués dans des rapports de service détaillés

Ce que vous apportez

• Au moins trois ans d'expérience dans un poste de service sur le terrain dans le secteur des machines industrielles
• DEP en électromécanique ou dans un domaine technique connexe
• Excellentes compétences en matière de dépannage pour identifier les problèmes liés aux machines et effectuer la maintenance et les réparations sur site
• Solides compétences en communication et en service à la clientèle pour assister les clients professionnels
• Capacité et volonté de voyager jusqu'à 50 % en Amérique du Nord (principalement aux États-Unis)

Candidature

Veuillez envoyer votre CV au format Word à Hannah Tiongson. UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET GAGNEZ JUSQU'À 1 000 $ ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

Entrevues

NOS PORTES VIRTUELLES SONT OUVERTES ! En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web ! Alors, contactez-nous dès aujourd'hui pour relever votre prochain défi professionnel.

Numéros du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

DÉTAILS DU POSTE

Notre client est un leader innovant dans l'industrie aérospatiale, offrant des expériences de transport de classe mondiale qui établissent de nouvelles normes en matière de confort des passagers, d'énergie, d'efficacité, de fiabilité et de sécurité.

Nous sommes à la recherche de plusieurs ingénieurs en stress en service pour compléter notre équipe :

• Supporter les activités de réparation des contraintes en service.
• Effectuer diverses analyses de contraintes sur les réparations : résistance statique, fatigue / durabilité, tolérance aux dommages, et modélisation par éléments finis (FEM) sur des programmes d'avions multiplateformes (Challenger et Global).
• Préparer des rapports sur les contraintes, la résistance statique ainsi que l'analyse de la tolérance aux dommages à des fins de conformité.
• Réaliser des calculs de contraintes pour évaluer les solutions de conception et les études commerciales de réparation.
• Examiner les dessins techniques de réparation et participer activement à l'élaboration de solutions en service.
• Fournir une visibilité claire à la direction sur l'état et / ou les problèmes émergents des activités de réparation soutenues.
• Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une licence ou d'une maîtrise en génie mécanique ou aérospatial ;
• Vous avez au moins huit ans d'expérience pertinente dans l'industrie aérospatiale ;
• Vous avez de l'expérience dans l'analyse de la justification des structures d'aéronefs : statique, fatigue / durabilité, et une excellente connaissance ainsi qu'une expérience en analyse de la tolérance aux dommages structurels ;
• Vous maîtrisez l'utilisation de Patran / Nastran, Nasgro, CATIA V5 ;
• Vous avez de bonnes compétences en informatique, notamment avec Microsoft Office ;
• Vous êtes une personne confiante, compétente et énergique, dotée d'excellentes capacités de communication et d'écoute, capable de travailler en équipe ;
• Vous faites preuve d'initiative, avez un sens aigu des responsabilités et un bon jugement en ingénierie.

Remarque : Les candidats doivent être éligibles au programme des marchandises contrôlées.

J-18808-Ljbffr

Description de Poste

1 week ago Be among the first 25 applicants

• English Version Follows

Chez SMARDT, nous redéfinissons l’efficacité énergétique et l’innovation dans l’industrie du CVC. En tant que leader mondial des refroidisseurs centrifuges sans huile, nous recherchons un Ingénieur Concepteur Mécanique talentueux pour soutenir et faire progresser le développement de nos systèmes de refroidissement de pointe. Si vous êtes passionné par l’excellence en ingénierie et motivé par des projets techniques d’envergure, nous voulons vous connaître.

Responsabilités Principales

• Examiner et approuver les conceptions mécaniques des refroidisseurs SMARDT.
• Gérer des projets d’ingénierie tout au long du cycle de conception.
• Approuver, signer et sceller les dessins de soumission, LLT et dessins de fabrication.
• Soutenir et encadrer les concepteurs tout au long du processus de développement.
• S’assurer que les conceptions respectent les normes applicables, les échéanciers et les exigences de qualité interne.

Exigences Essentielles

• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) – obligatoire
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en conception mécanique
• Maîtrise de Inventor, Autodesk Vault et des systèmes ERP
• Solide connaissance des systèmes CVC – obligatoire
• Connaissance des normes de conception et de sécurité (UL1995, ASHRAE 15, UL60335, ASME) – un atout
• Compréhension des contraintes de fabrication et de maintenance
• Connaissance des systèmes de gestion de la qualité
• Compétences en gestion de projets et en encadrement

Assembleur Mécanique / Mechanical Assembler

Join to apply for the Assembleur Mécanique / Mechanical Assembler role at Smardt Chiller Group

ENGLISH VERSION BELOW

Responsibilities

• General labor tasks including cutting, drilling, shipping, receiving, inventory, and 6S housekeeping duties.
• 70% brazing and 30% mechanical tasks.
• Assist in fabrication, drilling, and cutting steel materials.
• Assemble two fan coil sub-assemblies (mechanical sheet metal work).
• Support chiller production as needed.
• Pipe fitting and cutting.
• Maintain cleanliness of work cells and common areas.

Qualifications

• 1-2 years of experience.
• Previous welding experience preferred.
• Experience in similar industries.
• Post-secondary education or related experience.
• Fast learner with mechanical aptitude.
• Manufacturing environment experience preferred.
• Willing to work overtime as required.
• Forklift experience is an asset.

Additional Information

• Seniority level: Entry level
• Employment type: Full-time
• Job function: Management and Manufacturing
• Industry: HVAC and Refrigeration Equipment Manufacturing

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Nous recherchons un Concepteur Électrique talentueux et rigoureux pour rejoindre l'équipe de notre client à Dorval. Vous serez chargé de concevoir et de développer des systèmes électriques innovants tout en produisant la documentation technique nécessaire à la fabrication et aux tests de validation. Ce rôle requiert une collaboration étroite avec des équipes multidisciplinaires afin d'assurer une conception intégrée et efficace des systèmes.

Responsabilités :

• Identifier les composantes des systèmes électriques existants et proposer des solutions de remplacement adaptées aux exigences fonctionnelles.
• Concevoir de nouveaux systèmes électriques en élaborant des schémas, des listes d'E / S et des diagrammes de câblage à l'aide de SolidWorks Electrical Schematics.
• Préparer une documentation détaillée pour la fabrication, incluant les nomenclatures et les instructions d'assemblage.
• Rédiger et maintenir des manuels et procédures de test d'acceptation pour valider les produits assemblés selon les exigences des clients et des réglementations.
• Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires telles que la mécanique, la fabrication et la gestion de projets pour résoudre les défis techniques et garantir l'intégration des systèmes.
• Mener des recherches approfondies pour identifier les composants électriques adaptés en cas d'informations limitées.
• Participer à l'élaboration de plans de test pour valider les performances des systèmes électriques.
• Assurer la conformité des systèmes conçus avec les normes réglementaires et les spécifications des clients.
• Diplôme de baccalauréat en génie électrique.
• Solides connaissances des systèmes électriques, des contrôles et de la sélection des composants.
• De 3 à 5 ans d'expérience pertinente dans un rôle similaire.
• Expérience dans la préparation de documentation technique pour la fabrication et la conformité.
• Excellentes compétences en résolution de problèmes, particulièrement dans la recherche et la spécification de composants.
• Aptitudes marquées pour la communication efficace et le travail en équipe.
• Maîtrise des logiciels de conception électrique, notamment SolidWorks Electrical Schematics.

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Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.4429. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.

Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​

Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler maintenant », vous acceptez les conditions d’utilisation de Robert Half.

Employeur

VANTAGE DATA CENTERS CANADA MANAGEMENT, LIMITED PARTNERSHIP

Description de l'entreprise

Vantage s’engage à être un lieu de travail d’inclusion, d’équité, de respect et d’acceptation. Nous célébrons la diversité et cherchons intentionnellement des occasions d’apprendre des expériences de chacun. Vantage Data Centers est l’un des principaux fournisseurs nord-américains de centres de données et est présent dans six marchés stratégiques : Silicon Valley ; Virginie du Nord ; Phoenix (Arizona) ; Quincy (Washington) ; Montréal et Québec (Canada). Fondée en 2010, Vantage s’engage sans relâche à fournir aux entreprises hyperscale et aux fournisseurs de solutions infonuagiques des centres de données fiables et efficaces, ainsi qu’un service exceptionnel pour les aider à atteindre leurs objectifs d’affaires. Nous possédons et exploitons des centres de données parmi les plus évolutifs au monde, en mettant un accent particulier sur l’efficacité, l’excellence opérationnelle, la fiabilité et la durabilité. Vantage a été fondée sur le principe selon lequel la conception des centres de données doit évoluer de manière innovante, ce qui conduit à des gains considérables en efficacité énergétique. Des années plus tard, nous menons toujours cette quête.

Description de l’offre d’emploi

Aperçu du poste

Vantage Data Centers est à la recherche d’un MMF à notre centre de données de Montréal. Cette personne joue un rôle primordial dans notre équipe, qui dirige des centres de données parmi les plus efficaces et rentables de l’industrie. Pour combler ce poste avec succès, vous devez collaborer avec les électriciens et mécaniciens qui effectuent les travaux d’entretien et de réparation de notre infrastructure pour centres de données. Nous avons à cœur de répondre aux exigences de disponibilité de nos clients et maintenons de très hautes normes dans nos installations afin d’assurer à la clientèle un service ininterrompu.

Fonctions principales

• Assurer le bon fonctionnement optimal des systèmes mécaniques et électriques du centre de données en tout temps par des maintenances préventives et correctives.
• Travailler sous une supervision limitée, autant de façon indépendante qu’au sein d’une équipe.
• Répondre aux situations de sécurité et d’urgence et maintenir un environnement de travail sûr et sans risques.

Responsabilités

• Maintenir les systèmes critiques (HVAC, refroidisseurs industriels, contrôle des bâtiments, unités de traitement d’air des salles informatiques, UPS, PDU, génératrices diesel, équipement de transfert automatique, etc.) et effectuer leur entretien et leurs réparations.
• Produire des rapports de fiabilité pour atteindre les objectifs de capacité et le taux de disponibilité de 100 %, et les maintenir.
• Coordonner, planifier et gérer le travail des fournisseurs de services de maintenance afin d’assurer la sécurité du personnel, de protéger l’équipement critique des installations et de maintenir l’alimentation de la charge critique.
• Créer les méthodes de travail, les procédures normalisées d’exploitation et les procédures d’urgence nécessaires auxquelles toutes les activités de maintenance devront se conformer.

Exigences de l’emploi

• Expérience pratique d’au moins cinq ans en maintenance et réparation de systèmes industriels mécaniques, des appareils de traitement d’air, des systèmes de refroidissement de salles informatiques, ainsi que des systèmes de surveillance et contrôle de bâtiments.
• Connaissance éprouvée en utilisation, maintien, réparation, inspection et vérification par test d’un ou plusieurs systèmes tels que systèmes de distribution électrique critiques, de systèmes CVC, ainsi que d’équipement de gestion et d’automatisation de bâtiments.
• Capacité à lire les plans d’ingénierie électrique et mécanique ainsi que d’architecture de bâtiment et à comprendre les branchements et schémas unifilaires.
• Connaissance des concepts, pratiques et procédés communs reliés aux systèmes mécaniques et électriques requis pour faire fonctionner des centres de données.
• Expérience et compétences en rédaction technique, ainsi qu’en création, coordination, mise à jour et modification de méthodes de travail, de procédures normalisées d’exploitation et de procédures d’urgence pour des installations critiques.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

VANTAGE DATA CENTERS CANADA MANAGEMENT, LIMITED PARTNERSHIP

Description de l'entreprise

Vantage s’engage à être un lieu de travail d’inclusion, d’équité, de respect et d’acceptation. Nous célébrons la diversité et cherchons intentionnellement des occasions d’apprendre des expériences de chacun. Vantage Data Centers est l’un des principaux fournisseurs nord-américains de centres de données et est présent dans six marchés stratégiques : Silicon Valley ; Virginie du Nord ; Phoenix (Arizona) ; Quincy (Washington) ; Montréal et Québec (Canada). Fondée en 2010, Vantage s’engage sans relâche à fournir aux entreprises hyperscale et aux fournisseurs de solutions infonuagiques des centres de données fiables et efficaces, ainsi qu’un service exceptionnel pour les aider à atteindre leurs objectifs d’affaires. Nous possédons et exploitons des centres de données parmi les plus évolutifs au monde, en mettant un accent particulier sur l’efficacité, l’excellence opérationnelle, la fiabilité et la durabilité. Vantage a été fondée sur le principe selon lequel la conception des centres de données doit évoluer de manière innovante, ce qui conduit à des gains considérables en efficacité énergétique. Des années plus tard, nous menons toujours cette quête.

Description de l’offre d’emploi

Aperçu du poste

Nous sommes à la recherche d’un Électrotechnicien à notre centre de données de Montréal, qui sait reconnaître le service de première qualité et qui peut concrétiser ce concept. Cette personne joue un rôle primordial dans notre équipe, qui dirige des centres de données parmi les plus efficaces et rentables de l’industrie. Pour combler ce poste avec succès, vous devez collaborer avec les électriciens, techniciens et frigoristes qui effectuent les travaux d’entretien et de réparation de notre infrastructure pour centres de données. Nous avons à cœur de répondre aux exigences de disponibilité de nos clients et maintenons de très hautes normes dans nos installations afin d’assurer à la clientèle un service ininterrompu.

Fonctions principales

• Travailler sous une supervision limitée, autant de façon indépendante qu’au sein d’une équipe
• Gérer plusieurs projets uniques ou continus
• Répondre aux situations de sécurité et d’urgence et maintenir un environnement de travail sûr et sans risques

Responsabilités

• Utiliser les systèmes critiques (UPS, PDU, génératrices diesel, équipement de transfert automatique, contrôle des bâtiments, des salles informatiques, etc.) et effectuer leur entretien et leurs réparations
• Produire des rapports de fiabilité pour atteindre les objectifs de capacité et le taux de disponibilité de 100 %, et les maintenir
• Coordonner et surveiller le travail des fournisseurs de services de maintenance afin d’assurer la sécurité du personnel, de protéger l’équipement critique des installations et de maintenir l’alimentation de la charge critique

Exigences de l’emploi

• Expérience pratique d’au moins trois ans, de préférence cinq, en maintenance et réparation de systèmes industriels électriques de un ou plusieurs systèmes tels que des unités d’urgence (génératrices, distribution de carburant, armoires de mise en parallèle), des dispositifs de distribution électrique (appareillage moyenne tension/basse tension et contrôles connexes), des ASC, des systèmes CVC, de salles informatiques, ainsi que des systèmes de surveillance et contrôle de bâtiments
• Connaissance éprouvée en utilisation, maintien, réparation, inspection et vérification par test de un ou plusieurs systèmes tels que systèmes de distribution électrique critiques, de systèmes CVC, ainsi que d’équipement de gestion et d’automatisation de bâtiments
• Capacité à lire les plans d’ingénierie électrique et mécanique ainsi que d’architecture de bâtiment et à comprendre les branchements et schémas unifilaires
• Connaissance des concepts, pratiques et procédés communs reliés aux systèmes mécaniques et électriques requis pour faire fonctionner des centres de données
• Expérience et compétences en rédaction technique, ainsi qu’en création, coordination, mise à jour et modification de méthodes de travail, de procédures normalisées d’exploitation et de procédures d’urgence pour des installations critiques

Horaire

4 jours/semaine 10h par jour

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

Vous êtes un ou une passionné(e) du secteur manufacturier et vous avez envie de vous joindre à notre grande famille? Envoyez-nous votre CV dans les plus brefs délais. Nous voulons vous rencontrer!

Responsabilités

Relevant du Directeur adjoint – Bâtiment, le titulaire du poste sera responsable de participer à la planification, organisation, coordination et supervision de l’exécution des travaux visant la gestion efficace reliée à l'entretien et à la sécurité des terrains, bâtiments et équipements. Il supervisera le travail des fournisseurs externes affectés à l'entretien général et à l'entretien des divers équipements. Plus spécifiquement, le coordonnateur – Bâtiment aura les responsabilités suivantes :

• Supporter le Directeur adjoint - Bâtiment dans ses tâches;
• Faire les appels de service;
• S’assurer de la conformité des fournisseurs et sous-traitants;
• Suivi des bons de travail, des factures et des contrats;
• Assister à la coordination des travaux dans les diverses usines et participer aux réunions s’y rattachant;
• Compléter la documentation spécifique aux tâches et projets;
• Gérer le Guide TI afin d’analyser les dépenses en cas de besoin;
• Mise aux normes selon les rapports émis par les différents fournisseurs;
• Remplacer les membres de l’équipe durant les vacances ou absences;
• Procéder régulièrement à des inspections des bâtiments et ainsi veiller à ce que ceux-ci soient bien entretenus, et ce, conformément aux diverses lois;
• Suivre les calendriers des travaux;
• Coordonner et contrôler l’exécution des travaux auprès des sous-traitants en s’assurant qu’ils respectent les règles de santé et sécurité. Informer les sous-traitants des règlements SST de l’entreprise et s’assurer de faire remplir le formulaire prévu à cet effet;
• Assister aux appels des différents services et coordonner les travaux ponctuels et d’urgence;
• S’assurer que les bâtiments et les équipements soient en conformité avec les lois et règlements ainsi que les exigences de nos assureurs (environnement, code du bâtiment, etc.);
• Participer à la mise à jour annuelle du plan de sécurité incendie et des plans d’évacuation. Organiser les pratiques d’évacuation en collaboration avec le comité en santé et sécurité au travail;
• Toutes autres tâches connexes reliées à la fonction.

Avantages

• Assurance dentaire
• Assurance vie
• Régime de retraite
• Formation continue
• Assurance invalidité longue durée
• Activités sociales
• Gestionnaire à l'écoute
• Équipe dynamique

Qualifications

• DEC en technologie de la mécanique du bâtiment ou toutes autres formations équivalentes;
• Expérience d’au moins deux (2) années dans un poste similaire;
• Très bonne connaissance du code du bâtiment, code de la construction, de la loi des bâtiments et des règles environnementales;
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit) et bonne connaissance de l’anglais (oral et écrit);
• Bonne connaissance des logiciels usuels de bureau (MS Office);
• Disponible, passionné et engagé;
• Sens des priorités et de l’organisation ainsi que la capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
• Capacité d’adaptation et tolérance au stress;
• Grande capacité à communiquer, à travailler en équipe et habiletés dans les relations interpersonnelles;
• Habile négociateur;
• Approche axée sur le service à la clientèle.

Description du poste

Les Équipements Berbour, une entreprise en pleine expansion se spécialisant dans la vente et la réparation d'équipements de supermarchés et de cuisines commerciales, est à la recherche d'électromécaniciens / techniciens de service dans la région de Montréal pour se joindre à notre équipe!

Vos responsabilités :

• Travailler sur la route afin de faire le diagnostic / trouble shoot des équipements en arrêt chez les clients
• Effectuer la réparation d'équipements chez les clients
• Évaluer l'état des équipements et identifier les réparations nécessaires à effectuer (estimation)
• Offrir un service à la clientèle rapide et professionnel

Le profil recherché :

• Bonne connaissance électrique et en mécanique
• DEP en électromécanique, en électronique ou en électroménager
• Certificat de compétence d’appareils au gaz (TAG-1 ou TAG-2) est un atout
• Débrouillardise, persévérance et détermination

Un emploi chez nous vous offre :

• Un emploi stable et permanent
• Un salaire très concurrentiel
• Une assurance collective et un régime d'épargne collective avec participation de l'employeur
• Un milieu de travail stimulant et peu routinier

Spécification des tâches et Responsabilités

Sous la direction du chef d’équipe maintenance, le titulaire de ce poste a la charge de :

• Assurer le bon déroulement de l'équipement de production en effectuant des tâches préventives et de maintenance.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes d'ordre pneumatique, électrique, hydraulique et mécanique.
• Supporter la production de l'usine en effectuant les changements de lignes, le « trouble shooting » et en participant à l'élimination du temps d'arrêt.
• Participer à l'effort d'équipe pour améliorer et développer des plans d'action de prévention en usant de votre savoir-faire, de votre initiative et de votre créativité.
• Être en mesure de souder des pièces.
• Assister au contracteur lors de certains travaux.
• Compléter les plans de travail fournis par le chef du département maintenance.
• Rédiger des fiches techniques d’intervention pour le dossier de maintenance des machines.
• Participer à l’amélioration des procédures.
• Participer à des projets et partager son expertise en électricité et en mécanique.
• Rapporter à son supérieur immédiat les problèmes ne pouvant pas être résolus.
• Maintenir la propreté de son aire de travail (des machines, des outils et des accessoires).
• Autres tâches connexes.

Formation académique et expérience de travail

• DEP en électromécanique et un minimum de deux (2) ans d’expérience ou l’équivalent d’un DEP en électromécanique et un minimum de cinq (5) ans d’expérience.
• Avoir la License C, un atout.
• Maitrise des outils nécessaires en électromécanique.

Connaissances et habiletés requises

• Connaissance approfondie des techniques de câblage et de repérage (câblage basse et haute tension).
• Notions de base en électronique (composants, systèmes et fonctions).
• Connaître le système métrique et le système impérial.
• Capacité à contrôler et à exécuter les opérations.
• Capacité à lire des plans.
• Capacité à prendre des décisions.
• Capacité à détecter, diagnostiquer et corriger certains problèmes sur les machines reliés aux paramètres de production.

Description du poste

Nous offrons une ambiance de travail dynamique, professionnelle, respectueuse et fort agréable. Notre taux de rétention du personnel s’explique par cette culture d’entreprise ainsi que par les conditions de travail que nous offrons, soit un milieu de travail stimulant, des horaires flexibles, un développement professionnel, une situation géographique dans une ville reconnue pour sa qualité de vie et nous faisons de la conciliation travail-famille une priorité.

Vous désirez contribuer à notre essor, faire partie d’une équipe où les défis seront intéressants et enrichissants, joindre une organisation où la qualité est au centre de nos préoccupations, alors nous désirons vous rencontrer!

Tâches et responsabilités

Gestion des dossiers techniques

• Prendre connaissance des plans et devis;
• Prendre connaissance de l’offre de services établie et des notes de calcul (si applicable);
• Établir un programme d’inspection et d’essais conformément aux plans et devis;
• Identifier, dans la base de données de répartition et / ou au répartiteur, les besoins en ressources humaines et matérielles (équipements);
• Agir à titre de premier répondant pour tout enjeu du technicien en chantier;
• Coordonner les inspections et les essais des techniciens en chantier;
• S’assurer que les matériaux utilisés soient conformes aux exigences et mis en place selon les normes et selon les bonnes pratiques de l’industrie;
• Identifier les matériaux ou travaux non conformes aux exigences et en assurer le suivi;
• En cours de mandat, identifier les besoins de formation au coordonnateur des auditeurs / formateurs (au besoin);
• Participer à des réunions de chantier;
• Se déplacer en chantier, sur demande, pour effectuer des visites de soutien et / ou des essais;
• Connaitre le calendrier des travaux et communiquer les besoins en personnel et équipement.

Suivi des rapports de chantier

• Vérifier les rapports d’essais en chantier et de laboratoire selon les normes applicables;
• Acheminer périodiquement les rapports aux clients;
• Faire une liste des non-conformités;
• Rédiger des rapports d’étapes et finaux.

Facturation des projets

• Préparer le suivi de facturation hebdomadaire selon l’offre de service établie;
• Respecter les budgets et les échéanciers établis avec le client et les intervenants;
• Participer à l’élaboration des factures mensuelles.

Scolarité et expérience

• Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction;
• Avoir une expérience de travaux en chantier, dans le domaine de l’ingénierie des matériaux, depuis 3-5 ans;
• Bonne connaissance des normes en vigueur (CCDG, BNQ, LC, etc.);
• Maîtrise du français (oral et écrit);
• Excellente maîtrise de la Suite Office;
• Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec en tant qu'ingénieur;
• Posséder la carte ASP;
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture.

Habiletés et aptitudes

• Être un bon communicateur; collaborer et conseiller des personnes afin de les guider en s’appuyant sur son expérience professionnelle et ses connaissances spécialisées;
• Coordonner, assigner, répartir et s’assurer que le travail des techniciens soit conforme aux normes ou aux spécifications reçues;
• Posséder une excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
• Posséder un sens de l’organisation aiguisé;
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois, à gérer les priorités et le stress;
• Détenir de l’expérience pertinente en métallurgie (atout);
• Détenir de l'expérience pertinente en MTQ (requis);
• Être orienté client.

Spécialiste des Procédés des Matériaux / Peinture

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Localisation : 5 jour sur site

Quart de travail : jour

Spécialiste des Procédés des Matériaux / Peinture

Rejoignez une entreprise à la fine pointe de l’innovation aérospatiale !

Chez CMC Électronique, nous sommes fiers de faire partie des leaders mondiaux en technologies électroniques pour l’aérospatiale. Nous recherchons un(e) Spécialiste des Procédés des Matériaux / Peinture  passionné(e) et motivé(e) pour renforcer notre équipe dynamique. Si vous aimez les environnements technologiques de pointe, les défis techniques et l’amélioration continue, ce poste est fait pour vous !

Nous sommes à la recherche d’un Analyste de fabrication pratique (Spécialiste des procédés matériaux / peinture) pour se joindre à une équipe multidisciplinaire axée sur l’optimisation de la performance manufacturière. Le candidat retenu jouera un rôle clé dans l’analyse, les essais et l’amélioration des procédés liés au mélange, à l’application et à la transformation des matériaux — tout en assurant la qualité, la constance et l’efficacité tout au long de la production.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes d’ingénierie et de production afin d’évaluer l’impact des variables de procédé sur les résultats finaux du produit. Cela inclut l’analyse des effets liés à l’équipement, à la ventilation, aux activités de masquage / démasquage, à l’application robotisée, aux temps de séchage, aux méthodes de mélange, ainsi que la participation à la prise de décisions basée sur des données, par le biais d’expérimentations et d’analyses de causes racines. Ce poste vous amènera également à optimiser des procédés connexes tels que la peinture, l’usinage, la gravure laser, l’assemblage, et plus encore.

Il s’agit d’un rôle très technique qui exige une curiosité scientifique, de solides compétences en communication, ainsi qu’une capacité à interagir directement avec divers intervenants. Vous serez responsable de documenter votre démarche, depuis la collecte des exigences jusqu’à la mise en œuvre des solutions, et de collaborer avec différentes fonctions pour soutenir à la fois les objectifs de production immédiats et les initiatives d’amélioration continue à plus long terme.

Vos responsabilités

En tant que spécialiste de produit, vous jouerez un rôle clé dans la performance de notre ligne de production. Vos missions incluront :

Pourquoi nous rejoindre ?

Profil recherché

Formation et expérience

Compétences techniques

Compétences interpersonnelles

Ce pour quoi sommes-nous reconnus :

CMC Électronique (CMC) a acquis une réputation d’innovation et d’excellence à l’échelle internationale pour la conception, la fabrication et le soutien de produits électroniques destinés au marché de l’aviation. CMC concentre ses efforts à livrer des solutions novatrices d’avionique et d’intégration de systèmes à ses clients des secteurs commercial et militaire du monde entier. Ses principales installations sont situées à Montréal, au Québec ; à Ottawa, en Ontario ; et à Chicago, en Illinois. CMC est une filiale détenue en totalité par TransDigm Group Incorporated (NYSE : TDG), une entreprise spécialisée dans le domaine érospatial et de la défense dont le siège social est à Cleveland, Ohio. Elle emploie plus de 14 000 personnes dans le monde.

révélezvotrepotentiel #laviechezCMCElectronique

CMC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et au programme d’accès à l’égalité et encourage les membres des groupes désignés à postuler.

Location : 5 days on site

Shif : day

Materials / Paint Processing Specialist

Join a company at the forefront of aerospace innovation!

At CMC Electronics, we are proud to be one of the global leaders in electronic technologies for aerospace. We are looking for a passionate and motivated to strengthen our dynamic team. If you thrive in cutting-edge technology environments, enjoy technical challenges and continuous improvement, this position is for you!

We are seeking a hands-on Materials / Paint Processing Specialist to join a cross-functional team focused on optimizing manufacturing performance. The successful candidate will play a key role in analyzing, testing, and improving how materials are mixed, applied, and transformed —ensuring quality, consistency, and efficiency throughout production.

You’ll work closely with engineering and production teams to assess the impact of process variables on final product outcomes. This includes evaluating implications of factors such as equipment, ventilation, masking / unmasking activities, robot application, drying times, mixing methods, and contributing to data-driven decision-making through experimentation and root cause analysis. In this position, you will be involved in optimization of closely related processes such as painting, machining, laser etching, assembly and more.

This is a highly technical, role that requires scientific curiosity, strong communication skills, and the ability to interact directly with various stakeholders. You’ll be expected to document your approach from requirements gathering through solution implementation and to collaborate across functions to support both immediate production goals and longer-term continuous improvement initiatives.

Your Responsibilities

As a Product Specialist, you will play a key role in the performance of our production line. Your responsibilities will include :

Providing ongoing technical support to the production and manufacturing engineering teams.

Leading projects for the integration of new equipment, from selection to commissioning.

Analyzing production data to improve quality and efficiency of assembly processes.

Designing custom tooling and following up on its production.

Leading continuous improvement initiatives and optimizing existing processes.

Evaluating production performance and proposing concrete and innovative solutions.

Why Join Us?

A stimulating environment where your ideas are heard, valued, and implemented.

High-impact projects, directly related to company performance and innovation.

A culture of excellence focused on continuous improvement and technological innovation.

Professional development opportunities : ongoing training, evolving career paths.

A strategic and promising sector : stability, job security, and long-term career prospects in the defense industry.

Competitive total compensation : group insurance, pension plan, employee assistance program (EAP).

A management team committed to your success and development.

What We’re Looking For

Education & Experience

Bachelor's degree in Industrial Engineering or a related engineering discipline.

Minimum of 10 years of relevant experience in a manufacturing environment.

Technical Skills

Knowledge of electromechanical manufacturing processes (SMT, PCB) – an asset.

Proficiency in CAD software (ideally SolidWorks).

Strong command of Microsoft Office suite and Windows environment.

Experience in a Lean Manufacturing environment.

Interpersonal Skills

Natural leadership and ability to rally teams around common goals.

Internal customer focus, with a commitment to providing quality service to production teams.

Critical thinking and ability to constructively challenge established practices.

Analytical and problem-solving skills.

Team spirit and ease collaborating with various business partners.

Excellent verbal and written communication skills (French and English).

About Us

CMC Electronics (CMC) has earned a global reputation for innovation and excellence in the design, manufacture, and support of electronic products for the aviation market. CMC is focused on delivering innovative avionics and systems integration solutions to commercial and military customers worldwide. Its main facilities are located in Montreal, Quebec; Ottawa, Ontario; and Chicago, Illinois. CMC is a wholly owned subsidiary of TransDigm Group Incorporated (NYSE : TDG), an aerospace and defense company headquartered in Cleveland, Ohio, employing over 14,000 people worldwide.

UnlockYourPotential #LifeAtCMCElectronics

CMC is committed to employment equity and participates in an equal opportunity program. We encourage members of designated groups to apply.

On-site 5x week

shift : day

Fabrication Analyst - Paint Product Specialist

Join a company at the forefront of aerospace innovation!

At CMC Electronics, we are proud to be among the global leaders in electronic technologies for the aerospace industry. We are looking for a passionate and motivated Fabrication Analyst - Paint Product Specialist  to join our dynamic team. If you thrive in high-tech environments, enjoy technical challenges, and are driven by continuous improvement, this opportunity is for you!

Your Responsibilities

As a Product Specialist, you will play a key role in the performance of our production line. Your main responsibilities will include :

Why Join Us?

Profile Sought

Education and Experience

Technical Skills

Interpersonal and Behavioral Skills

CMC Electronics (CMC) has built an international reputation for innovation and excellence in the design, manufacturing, and support of electronic products for the aviation market. CMC is dedicated to delivering cutting-edge avionics and systems integration solutions to commercial and military customers around the world.

Our main facilities are located in Montreal, Quebec ; Ottawa, Ontario ; and Chicago, Illinois . CMC is a wholly owned subsidiary of TransDigm Group Incorporated (NYSE : TDG) , an aerospace and defense company headquartered in Cleveland, Ohio. TransDigm employs over 14,000 people worldwide .

UnlockYourPotential #LifeAtCMCElectronics

CMC is committed to the principles of employment equity and an equal opportunity program. We encourage members of designated groups to apply.

Postuler

Spécification des tâches et Responsabilités

Sous la direction du chef d’équipe maintenance, le titulaire de ce poste a la charge de :

• Assurer le bon déroulement de l'équipement de production en effectuant des tâches préventives et de maintenance.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes d'ordre pneumatique, électrique, hydraulique et mécanique.
• Supporter la production de l'usine en effectuant les changements de lignes, le « trouble shooting » et en participant à l'élimination du temps d'arrêt.
• Participer à l'effort d'équipe pour améliorer et développer des plans d'action de prévention en usant de votre savoir-faire, de votre initiative et de votre créativité.
• Être en mesure de souder des pièces.
• Assister au contracteur lors de certains travaux.
• Compléter les plans de travail fournis par le chef du département maintenance.
• Rédiger des fiches techniques d’intervention pour le dossier de maintenance des machines.
• Participer à l’amélioration des procédures.
• Participer à des projets et partager son expertise en électricité et en mécanique.
• Rapporter à son supérieur immédiat les problèmes ne pouvant pas être résolus.
• Maintenir la propreté de son aire de travail (des machines, des outils et des accessoires).
• Autres tâches connexes.

Formation académique et expérience de travail

• DEP en électromécanique et un minimum de deux (2) ans d’expérience ou l’équivalent d’un DEP en électromécanique et un minimum de cinq (5) ans d’expérience.
• Avoir la License C, un atout.
• Maitrise des outils nécessaires en électromécanique.

Connaissances et habiletés requises

• Connaissance approfondie des techniques de câblage et de repérage (câblage basse et haute tension).
• Notions de base en électronique (composants, systèmes et fonctions).
• Connaître le système métrique et le système impérial.
• Capacité à contrôler et à exécuter les opérations.
• Capacité à lire des plans.
• Capacité à prendre des décisions.
• Capacité à détecter, diagnostiquer et corriger certains problèmes sur les machines reliés aux paramètres de production.

Ingénieur industriel – Ville Saint-Laurent, QC

Entreprise privée établie en croissance - domaine manufacturier

Salaire : 80K$ et plus selon expérience

Résumé du poste

Sous la supervision du responsable en ingénierie, l’ingénieur industriel joue un rôle central dans l’optimisation des processus de fabrication en environnement d’assemblage à faible / moyen volume et fort mix produit. Il / elle pilote les initiatives Lean et d’amélioration continue, conçoit et standardise les lignes de production, et participe activement à l’industrialisation de nouveaux produits.

Responsabilités principales

• Mettre en œuvre des initiatives Lean (5S, SMED, Kaizen, etc.) et assurer leur suivi.
• Gérer des projets d’amélioration continue, de la planification à l’analyse des retombées.
• Concevoir des lignes d’assemblage ergonomiques et sécuritaires, optimiser les flux et équilibrer les temps takt.
• Rédiger et mettre à jour les SOP, AMDEC, cartes de processus et autres documents techniques.
• Collaborer avec les équipes de production et R&D pour industrialiser les nouveaux produits et recommander les bons outils / équipements.

Profil recherché

• Baccalauréat en génie industriel ou équivalent.
• Membre de l’OIQ (ou en voie de le devenir).
• Minimum de 2 ans d’expérience en milieu manufacturier ou dans le domaine aéronautique.
• Bonne connaissance des processus d’assemblage.
• Maîtrise des outils Lean (5S, Kaizen, SMED, etc.) et de la suite Microsoft Office.
• Bilinguisme (français et anglais), esprit d’équipe et aptitudes pratiques en résolution de problèmes.

Conditions et avantages

• Poste à temps plein, hybride.
• Assurances dès l’embauche, REER avec contribution de l’employeur, télémédecine, jours de congé discrétionnaire et bonus de performance.

Ingénieur industriel – Ville Saint-Laurent, QC

Entreprise privée établie en croissance - domaine manufacturier

Salaire : 80K$ et plus selon expérience

Résumé du poste

Sous la supervision du responsable en ingénierie, l’ingénieur industriel joue un rôle central dans l’optimisation des processus de fabrication en environnement d’assemblage à faible / moyen volume et fort mix produit. Il / elle pilote les initiatives Lean et d’amélioration continue, conçoit et standardise les lignes de production, et participe activement à l’industrialisation de nouveaux produits.

Responsabilités principales

• Mettre en œuvre des initiatives Lean (5S, SMED, Kaizen, etc.) et assurer leur suivi.
• Gérer des projets d’amélioration continue, de la planification à l’analyse des retombées.
• Concevoir des lignes d’assemblage ergonomiques et sécuritaires, optimiser les flux et équilibrer les temps takt.
• Rédiger et mettre à jour les SOP, AMDEC, cartes de processus et autres documents techniques.
• Collaborer avec les équipes de production et R&D pour industrialiser les nouveaux produits et recommander les bons outils / équipements.

Profil recherché

• Baccalauréat en génie industriel ou équivalent.
• Membre de l’OIQ (ou en voie de le devenir).
• Minimum de 2 ans d’expérience en milieu manufacturier ou dans le domaine aéronautique.
• Bonne connaissance des processus d’assemblage.
• Maîtrise des outils Lean (5S, Kaizen, SMED, etc.) et de la suite Microsoft Office.
• Bilinguisme (français et anglais), esprit d’équipe et aptitudes pratiques en résolution de problèmes.

Conditions et avantages

• Poste à temps plein, hybride.
• Assurances dès l’embauche, REER avec contribution de l’employeur, télémédecine, jours de congé discrétionnaire et bonus de performance.

Spécification des tâches et Responsabilités

Sous la direction du chef d’équipe maintenance, le titulaire de ce poste a la charge de :

• Assurer le bon déroulement de l'équipement de production en effectuant des tâches préventives et de maintenance.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes d'ordre pneumatique, électrique, hydraulique et mécanique.
• Supporter la production de l'usine en effectuant les changements de lignes, le « trouble shooting » et en participant à l'élimination du temps d'arrêt.
• Participer à l'effort d'équipe pour améliorer et développer des plans d'action de prévention en usant de votre savoir-faire, de votre initiative et de votre créativité.
• Être en mesure de souder des pièces.
• Assister au contracteur lors de certains travaux.
• Compléter les plans de travail fournis par le chef du département maintenance.
• Rédiger des fiches techniques d’intervention pour le dossier de maintenance des machines.
• Participer à l’amélioration des procédures.
• Participer à des projets et partager son expertise en électricité et en mécanique.
• Rapporter à son supérieur immédiat les problèmes ne pouvant pas être résolus.
• Maintenir la propreté de son aire de travail (des machines, des outils et des accessoires).
• Autres tâches connexes.

Formation académique et expérience de travail

• DEP en électromécanique et un minimum de deux (2) ans d’expérience ou l’équivalent d’un DEP en électromécanique et un minimum de cinq (5) ans d’expérience.
• Avoir la License C, un atout.
• Maitrise des outils nécessaires en électromécanique.

Connaissances et habiletés requises

• Connaissance approfondie des techniques de câblage et de repérage (câblage basse et haute tension).
• Notions de base en électronique (composants, systèmes et fonctions).
• Connaître le système métrique et le système impérial.
• Capacité à contrôler et à exécuter les opérations.
• Capacité à lire des plans.
• Capacité à prendre des décisions.
• Capacité à détecter, diagnostiquer et corriger certains problèmes sur les machines reliés aux paramètres de production.

Description de poste

AMT Moulage fabrique, à St-Cyprien au Bas-St-Laurent, des pièces d'aluminium de grande qualité avec un procédé de haute technologie. AMT réussit de tour de force grâce à une équipe unique. Notre production, majoritairement destinée au domaine de l'automobile, fait que plus de 20% des voitures assemblées en Amérique du Nord contiennent une de nos pièces.

Responsabilités

• Élaborer et développer des procédés innovants, performants et robustes.
• Participer activement au développement des nouvelles recettes de produit.
• Améliorer les recettes existantes.
• Développer des techniques de contrôle de procédé de moulage.
• Supporter le développement de produits et nouvelles recettes.
• Diagnostiquer et résoudre des problèmes.
• Assurer les suivis de procédés en contrôle.
• Supporter l'innovation du moulage.

Compétences requises

• Excellente connaissance du contrôle statistique de procédé.
• Excellente connaissance du procédé de moulage sous pression d'aluminium et de zinc.
• Excellente connaissance du contrôle des défauts de fonderie et approche Ishikawa.
• Excellente connaissance de la métallurgie de l'aluminium.
• Bonne connaissance de la mécanique, l'hydraulique et de l'électromécanique des machines à mouler.
• Bonne connaissance du processus de traitement thermique des aciers outils.
• Bonne connaissance des outillages utilisés en moulage sous pression.
• Bonne connaissance en tolérances géométriques et dimensionnelles.
• Connaissance des requis pour le développement de produits destinés à l'automobile.
• Technique de résolution de problèmes en équipe.
• Méthodique et sens critique.
• Sens des responsabilités, rigueur, persévérance et engagement.

Chez nous, l’ingénieur trace son parcours sur mesure! De l’expertise technique à la charge de projet, votre développement ne dépend que de votre ambition ! Propulsez votre carrière chez Tetra Tech! Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre belle équipe, afin de les aider à s’accomplir. Chez Tetra Tech, nos gens, c’est notre force : nous comptons plus de 30 000 employé(e)s partout dans le monde, dont plus de 4000 au Canada et 1 300 au Québec. Nos équipes le disent haut et fort – On choisit Tetra Tech pour : L’excellence, l’intégrité, la collaboration, la bienveillance et l’innovation; Des projets de qualité, empreints de technologies de pointe; Des défis techniques stimulants et captivants; Des modes de travail réellement flexibles , adaptés à votre réalité, parce que la vie fait partie de nos plans ; Un environnement humain, accueillant et sécuritaire; Un parcours de carrière sur mesure, à la hauteur de vos talents. Consultez cette vidéo et imprégnez-vous de notre culture : Fièrement Tetra Tech - YouTube Venez exploiter votre plein potentiel au sein de notre équipe « Municipal » en tant qu’ingénieur(e) – expert(e) technique en génie municipal! Bureau : Rimouski, mode de travail flexible Les défis qui vous permettront de vous surpasser : Concevoir des plans et devis pour des projets municipaux (égouts, aqueduc, stations de pompage, voiries, etc.); Effectuer le diagnostic, la conception et / ou la recherche de solutions; Participer à l’élaboration des plans, dessins, fiches et devis techniques; Assurer la coordination technique et le suivi avec les différents intervenants impliqués; Rédiger les rapports et les avis techniques requis selon les objectifs du mandat; Réaliser des estimations des coûts de réhabilitation, de construction et d’exploitation d’ouvrages municipaux; Participer au développement technique des ingénieur(e)s et technicien(ne)s moins expérimenté(e)s; Effectuer la surveillance bureau et réaliser des visites de chantier. Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste : Grâce à la grande variété de projets chez Tetra Tech, votre rôle sera adapté selon votre niveau d’expertise. Baccalauréat en génie civil; Cumuler un minimum de 15 ans d’expérience pertinente; Grande expertise avec des projets en infrastructures municipales dans l’industrie du Génie-Conseil; Intérêt marqué pour le savoir technique; Membre en règles de l’OIQ; Attitude positive, rigueur et esprit d’équipe; Déplacements possibles dans le cadre de vos responsabilités (permis de conduire valide si requis).

NOTRE ENGAGEMENT

Tu collaboreras à nos produits de haute qualité et innovateurs ; Un emploi où tu pourras profiter des belles journées ensoleillées ; Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable.

VOTRE MISSION

• Effectue les opérations manuelles (pelletage, mécanique, etc.) entourant les opérations des usines de pavage ;
• Toutes autres tâches connexes.

VOTRE ADN

• Capacité à travailler en équipe ;
• Sens des responsabilités ;
• Expérience dans le domaine de l’usinage et de la mécanique d’usine ainsi qu’un permis de conduire valide de classe 3 (un atout).

NOTRE OFFRE

• Tu seras éligible à une gamme complète de congés payés (maladie, vacances, etc.) ;
• Une couverture d’assurances collectives modulaires payée à 50% (comprend les soins dentaires) ;
• Tu pourras bénéficier d’un accès rapide aux professionnels de la santé via une application ;

PLUS QU’UN EMPLOI, UNE CARRIÈRE !

L’emploi du genre masculin a pour but d’alléger le texte.

Description du poste

Trouve la bonne énergie ici! La puissance du soleil et du vent pour générer quelque chose de grand. Ta mission si tu l’acceptes : Sous l’autorité du Gérant de projet, le Coordonnateur des travaux - Fondation a pour principales responsabilités de coordonner les travaux liés à son activité et de veiller à l’obtention des permis. Plus spécifiquement, le Coordonnateur des travaux - Fondation agit à titre d’expert au chantier en travaux de fondation en tenant compte des exigences contractuelles et d’ingénierie entourant la réalisation des fondations.

Contexte

Parc éolien Haute Chaudière s’inscrit dans la transition énergétique du Québec qui vise à augmenter la capacité de production d’énergie éolienne de la province. Ce sont 20 éoliennes qui cumulent une puissance de 120 MW. Cette offre provenant d’une source d’énergie propre et renouvelable s’intégrera au réseau de transport et de distribution d’Hydro-Québec. Le parc éolien se situe en terres privées et publiques, en secteur forestier sur les territoires des municipalités de Frontenac, d’Audet ainsi que la Ville de Lac-Mégantic dans la MRC du Granit.

Le parc éolien Madawaska s'inscrit dans le cadre de la transition énergétique du Québec et vise à augmenter la capacité de production d'énergie éolienne de la province en installant 45 éoliennes cumulant une puissance de 270 MW. Il constitue une source d'énergie propre et renouvelable qui sera intégrée au réseau de transport d'Hydro-Québec. Il se situe en terres privées et publiques, en secteurs forestiers et agricoles sur les territoires des municipalités de Dégelis et de Saint-Jean-de-la-Lande dans la MRC de Témiscouata.

Profil recherché

• De l’énergie positive et …
• Baccalauréat en génie civil ou formation collégiale pertinente;
• 5 à 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires;
• Maîtrise de la suite Office et des outils informatiques;
• Excellentes habiletés de communication en anglais et en français, à l’oral et à l’écrit;
• Bonne connaissance de la norme CSA A-23.1.09-23.2.09 (Béton constituant exécution travaux);
• Grande mobilité géographique et disponibilité selon les horaires de travail du chantier;
• Excellentes aptitudes de gestion d’équipe et de résolution de conflits;
• Autonomie et leadership;
• Grande rigueur administrative.

Responsabilités

• Avec l’aide du Gérant de projet, préparer les contrats requis pour l’exécution et le contrôle des travaux pour les sous-traitants, fournisseurs et consultants.
• Assister le Surintendant dans la coordination des activités de fondation.
• Confirmer et coordonner les exigences techniques en matière de génie civil et d’entretien avec les équipes terrain et les sous-traitants du domaine civil.
• Valider l’avancement des travaux de construction des fondations d’éoliennes et produire un rapport de suivi périodiquement.
• Coordonner la construction des fondations des sous-stations en collaboration avec le surintendant civil, l’ingénieur en environnement, le Coordonnateur des travaux de la sous-station, les sous-traitants, les représentants municipaux et régionaux, et le représentant du promoteur/client.
• Élaborer et mettre en place le programme de contrôle qualité pour les travaux de fondation.
• Faire le suivi des achats, de la réception et de l’inventaire des matériaux requis pour l’exécution des travaux.
• Voir à l’application des procédures techniques aux travaux exécutés en collaboration avec l’ingénieur de projet.
• Coordonner avec un laboratoire externe et les municipalités concernées, l’inspection nécessaire des travaux et valider leur conformité.
• Participer activement à la mise en œuvre du programme de prévention et soutenir l’Agent de prévention en ce qui concerne les exigences et l’implantation des contrôles de circulation en collaboration avec le surintendant civil.
• Toutes autres tâches connexes.

Valeurs de l'entreprise

Les valeurs Borea s’inscrivent dans le paysage énergétique. Prendre soin les uns des autres, pour que nos équipes évoluent dans un environnement sain et sécuritaire. Avec passion et persévérance, nous relevons les défis qui se présentent à nous. Borea déploie ses efforts, avec la collaboration de ses différents partenaires de constructions solaires et éoliennes, à trouver des solutions plus innovantes, dans l'objectif de fournir les plus hauts standards de qualité et d’énergiser de façon responsable et durable les générations à venir.

Borea Construction s'engage à favoriser une main-d'œuvre diversifiée et représentative ainsi qu'un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités équitablement. Nous reconnaissons que les barrières structurelles façonnent les expériences et les qualifications professionnelles, et encourageons donc les gens à postuler même s'ils estiment que le poste semble hors de portée.