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2 offres pour "Ingénieur.e mécanique" à Port-Cartier

Contremaître entretien mécanique

Solutions de broyage les perles noires (bpgs) inc. (blackpearls)

Port-Cartier

Permanent à temps plein

Employeur

SOLUTIONS DE BROYAGE LES PERLES NOIRES (BPGS) INC. (BLACKPEARLS)

Description du poste

Description de l’entreprise

BlackPearls est une entreprise spécialisée dans la fabrication de boulets de broyage destinés à l'industrie minière.

Description de l’offre d’emploi

À propos du poste
Relevant de l’Ingénieur Principal, le contremaître maintenance mécanique est responsable de la supervision des activités de maintenance mécanique, tuyauterie et de soudure de l’usine. Il coordonne les équipes de mécaniciens, tuyauteurs et assure une planification efficace des interventions et une utilisation optimale des ressources.

Le titulaire du poste veille à la fiabilité des installations mécaniques, tuyauterie de dépoussiérage de l’usine au respect des normes de sécurité et à l’amélioration continue de la performance des équipements de production.

Responsabilités clés

  • Superviser l’équipe d’entretien dans l’exécution sécuritaire et efficace des travaux.
  • Superviser des employés contractuels pour la réalisation d’activités courantes de maintenance ou de projets
  • Assurer l’exécution sécuritaire et efficace des travaux de maintenance.
  • Supporter le diagnostic des pannes mécaniques et soutenir les équipes de production.
  • Assurer le suivi des bons de travail et des rapports de maintenance.
  • Participer aux analyses de défaillances (RCA) et mettre en place des actions correctives.
  • Gérer les entrepreneurs spécialisés en mécanique, tuyauterie, civil et bâtiment.
  • Assurer l’application cohérente des protocoles de verrouillage (cadenassage)
  • Organiser des réunions quotidiennes et hebdomadaires avec les équipes de maintenance et d’opérations afin d’encadrer la santé et la sécurité ainsi que le bon fonctionnement de l’usine.
  • Collaborer avec le département de fiabilité et d’ingénierie pour améliorer la performance des équipements.
  • S’assurer de la disponibilité des pièces critiques et du bon fonctionnement de la chaîne d’approvisionnement.
  • Contribuer à la mise en œuvre d’un plan d’entretien structuré (GMAO) et au développement des gammes de maintenance.
  • Maintenir une présence sur le terrain afin de vérifier la qualité des travaux et assurer un support aux équipes

Exigences

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Mécanique d’entretien

Compétences

  • Leadership
  • Respect des normes et règlements
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

10 ans ou plus

Durée d'emploi

Permanent

CHARGÉ DE PROJETS MÉCANO SOUDÉ EN USINE

Normec industries inc.

Sept-Îles

Permanent à temps plein

Employeur

NORMEC INDUSTRIES INC.

Description de l'entreprise

NORMEC INDUSTRIES, VOS EXPERTS EN FABRICATION MÉCANOSOUDÉE POUR LA GRANDE INDUSTRIE!

Comptant sur une équipe d’experts en fabrication métallique, Normec Industries accompagne le secteur de l’équipement industriel lourd de la Côte-Nord et du Labrador avec des services compétitifs de qualité.

La norme en matière de réussite !

TRAVAILLER CHEZ NORMEC INDUSTRIES, C’EST :

  • Faire partie d’une organisation en pleine croissance ayant à cœur d’offrir des services de qualité, autant à sa clientèle qu’à ses employés. Chez Normec, vous faites partie de la solution !
  • Normec Industries est aujourd’hui une entreprise en plein essor. Doté d’infrastructures modernes et d’une équipe d’expérience, l’équipementier industriel lourd a opté pour une approche humaine, à l’écoute de ses travailleurs.
  • Grâce à son partenariat avec d’autres équipementiers industriels lourds de la province, Normec Industries offre un excellent service d’accompagnement pour les industries navales et énergétiques.
  • Annuellement, avec le groupe, la main-d’œuvre qualifiée fournit 700 000 heures/homme-femme.
  • D’une superficie de 60 000 pieds carrés, l’usine de Sept-Îles possède une capacité de levage de 80 tonnes à 37 pieds sous les crochets.

Description de l’offre d’emploi

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Préparer des soumissions selon les devis et l'estimation des ressources, des coûts et des délais nécessaires à la réalisation des produits demandés;
  • Définir et négocier des ententes avec les fournisseurs et les sous-traitants;
  • Planifier et organiser les étapes de fabrication, l'élaboration des spécifications concernant les pièces à produire et la mise en place de la logistique du début à la fin de la production. (Planification, coordination et supervision des achats et livraisons de matériaux, services de sous-traitance, etc.);
  • S’assurer du respect des échéanciers;
  • Gérer le volet administratif des différents projets. (ouverture de dossier, consignation des données de fabrication, calcul du coût réel, etc.);
  • Participer à la conception de plans, devis et détails à partir de lignes directrices dans le cadre de divers projets.
  • Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements;
  • Coordonner vos activités de conception avec le reste de l’équipe et s’assurer de l’intégration efficace des différents systèmes qui composent le produit dans l’optique d’atteindre les objectifs de projet;
  • Participer à différentes activités d’ingénierie telles que le développement de concepts, calculs, tests en laboratoire et la résolution de problème technique;
  • Assurer un support technique aux autres départements de l’entreprise.

Compétences

  • Assurer de bien comprendre les besoins des clients et d’y répondre selon les spécifications;
  • Évaluer l'état d'avancement des projets et prendre les mesures nécessaires pour rencontrer ou redéfinir les objectifs;
  • Évaluer et proposer de nouvelles procédures en matière de fabrication et d'organisation du travail;
  • Développer des liens de confiance avec la clientèle et saisir les opportunités pour la fidéliser;
  • S’assurer de travailler de façon sécuritaire en offrant un produit de qualité.
  • Esprit logique et capacité d'analyse
  • Initiative
  • Habileté à communiquer
  • Leadership
  • Pro-action dans la recherche de solution et la résolution de problème.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Intégrité
  • loyauté

Compétences

  • Tolérance au stress
  • Sens de l’initiative
  • Engagement

Langues

  • Français parlé - Élevé
  • Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)